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¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Descripción del puesto: Para trabajar en uno de nuestros clientes en Sevilla, queremos conseguir a un/una RESPONSABLE TÉCNICO/A ELÉCTRICO/A PLANTAS PV con experiencia en desarrollo de ingeniería de detalle de plantas fotovoltaicas. Dentro de las responsabilidades están las siguientes: • Revisión de la documentación de partida de proyecto., • Adaptación de la documentación técnica estandarizada del área al proyecto objeto., • Adoptar decisiones oportunas relativas al desarrollo de Ingeniería de su especialidad en los proyectos., • Asegurar el cumplimiento técnico y de plazos de la ingeniería contratada., • Revisión de documentación entregada por la ingeniería: especificaciones técnicas, hojas de datos, cálculos, listados, diagramas (unifilares, conexionado, lógicos…)., • Control y seguimiento de los documentos según EDL y ACL de electricidad., • Asegurar la coronación del área con el resto del equipo asignado al proyecto., • Preparación de las RFQs de Equipos Principales (inversores y módulos) y auxiliares para la compra de lo mismos., • Realizar las Tabulaciones Técnicas de Equipos / Sistemas., • Revisión de la Validación Técnica de ofertas de equipos., • Gestión de las CRS de los clientes., • Participación en las diferentes reuniones técnicas con proveedores., • Interacción con el Departamento. de Compras en el Contrato con los suministradores en su apartado Técnico., • Revisión de la VDDL y listado documentación a aportar por proveedores y sus fechas, así como su formato de entrega., • Revisión de la documentación técnica aportada por los proveedores, así como fabricación y pruebas de equipos., • Seguimiento y control del plan de compras de equipos y sistemas eléctricos del proyecto., • Asegurar que los equipos cumplan el alcance del EPC: período de garantías, calidad, vida útil de los equipos, códigos y normas de diseño, alcance material (número y tipo, incluyendo repuestos para la PEM y para el cliente), prestaciones de equipos, documentación a entregar al cliente (contenido, forma y plazo), aprobación del cliente de los entregables acordados en la VDDL (‘vendor data deliverable list’)., • Soporte al equipo de obra en las cuestiones que puedan surgir del área eléctrica. Qué perfil buscamos: Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!: 1. Formación académica: Título en Ingeniería Industrial o Técnica en Electricidad, 2. Experiencia profesional: se requieren perfiles que aporten un mínimo de 5 años de experiencia en el desarrollo de ingeniería de detalle de plantas fotovoltaicas, 3. Herramientas técnicas: ETAP, Digsilent y AutoCAD, etc. Dominio de herramientas de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, etc.) 1. Idiomas: Inglés (B2), 2. Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Sevilla de forma presencial. Por qué unirte a nosotros: • Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes, • Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación ... ¡y mucho más!

GRS es una división especializada en la construcción llave en mano (EPC) de plantas solares fotovoltaicas y soluciones de almacenamiento, así como en su operación y mantenimiento. Con actividad principalmente internacional y en plena expansión, garantizamos eficiencia y rentabilidad en cada proyecto. Formamos parte de Grupo Gransolar, un grupo con presencia global y una estructura verticalmente integrada que abarca desarrollo, fabricación, construcción y mantenimiento de infraestructuras solares y sistemas de almacenamiento. Nuestras líneas de negocio incluyen desarrollo de proyectos solares, fabricación de seguidores solares, autoconsumo energético y almacenamiento. Apostamos por la innovación, sostenibilidad y talento para impulsar la transición energética Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un O&M Coordinator para Sevilla. Misión: Liderar, coordinar y brindar soporte técnico a las actividades de operación y mantenimiento (O&M) de plantas solares fotovoltaicas a nivel global, garantizando la máxima disponibilidad y rendimiento de las instalaciones conforme a los estándares de calidad, seguridad y contractualidad. Funciones principales: • Coordinar y gestionar al equipo de responsables de planta para garantizar el funcionamiento óptimo de las instalaciones., • Apoyar técnica y operativamente al equipo en sitio, tanto de forma remota como presencial., • Revisar y analizar los datos provenientes de SCADA y los informes técnicos para detectar y resolver defectos o incidencias., • Redactar Manuales de O&M, Procedimientos Operativos Estándar (SOPs) y Procedimientos de Mantenimiento., • Desarrollar y actualizar planes de mantenimiento preventivo y correctivo para cada proyecto., • Supervisar el uso y configuración del software GMAO / CMMS, asegurando que toda la información esté correctamente registrada y actualizada., • Elaborar informes de rendimiento como disponibilidad, performance ratio, análisis de causa raíz, incidentes y KPIs., • Controlar económicamente los costes de mantenimiento y proponer mejoras para la optimización de gastos., • Interactuar con fabricantes de equipos (OEMs), proveedores, subcontratas y clientes para la resolución de problemas técnicos y garantías., • Impartir formación técnica y de mantenimiento al personal de sitio., • Proponer mejoras en sistemas SCADA y software asociado. Requisitos: • Ingeniería Técnica o Superior, preferentemente en Electricidad, Electrónica o Electromecánica., • Nivel de inglés avanzado. B2 - C1 de inglés. Experiencia: • Mínimo 3 años en entornos industriales., • Al menos 1 año en Operación y Mantenimiento de plantas solares fotovoltaicas., • Experiencia específica con inversores, seguidores solares (trackers), transformadores y contadores eléctricos. Otros requisitos: • Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional., • Conocimientos en energías renovables, especialmente fotovoltaica., • SCADA: Básico / Intermedio, • Software GMAO / CMMS: Avanzado, • Autocad, Matlab, PVSyst, SAP, SQL: Nivel Intermedio, • Microsoft Office: Avanzado, • PLCs: Intermedio, • Conocimientos de estándares y requisitos de fabricantes (OEM) Interlocutores habituales: • Clientes internos., • Cliente externo., • Proveedores., • Subcontratas., • Entidades Públicas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con el periodo legalmente establecido, • Seguro médico gratuito para el titular y bonificado para familiares directos., • Seguro de vida., • Tarjeta Restaurante por un importe de 60€ mensuales, combinado con retribución flexible hasta el tope., • Cheque Guardería subvencionado por un importe de 50€ mensuales combinado con retribución flex hasta el tope de pago., • Día de cumpleaños libre si cae de lunes a viernes., • Trabajo en proyectos relevantes con grandes clientes de gran proyección nacional e internacional., • Entorno dinámico y gratificante de desarrollo profesional., • Equipo joven y multidisciplinar en proyectos innovadores con gestión por objetivos. En Grupo Gransolar velamos por la igualdad de oportunidades y el derecho al trabajo como principio fundamental para la inclusión de todas las personas. Por ello, garantizamos la imparcialidad y la inexistencia de prejuicios por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, religión o etnia en la selección, la contratación y la promoción dentro de nuestra compañía. Consideramos imperativo que el acceso al trabajo sea justo y equitativo. Nuestro objetivo es tener un gran equipo fortalecido por las individualidades de cada uno de nuestros trabajadores.

Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Para trabajar en uno de nuestros clientes en Sevilla , queremos conseguir a un/una RESPONSABLE TÉCNICO/A ELÉCTRICO/A PLANTAS PV con experiencia en desarrollo de ingeniería de detalle de plantas fotovoltaicas. Revisión de la documentación de partida de proyecto. Adaptación de la documentación técnica estandarizada del área al proyecto objeto. Adoptar decisiones oportunas relativas al desarrollo de Ingeniería de su especialidad en los proyectos. Revisión de documentación entregada por la ingeniería: especificaciones técnicas, hojas de datos, cálculos, listados, diagramas (unifilares, conexionado, lógicos…). Control y seguimiento de los documentos según EDL y ACL de electricidad. Asegurar la coronación del área con el resto del equipo asignado al proyecto. Realizar las Tabulaciones Técnicas de Equipos / Sistemas. Gestión de las CRS de los clientes. Interacción con el Departamento. de Compras en el Contrato con los suministradores en su apartado Técnico. Revisión de la VDDL y listado documentación a aportar por proveedores y sus fechas, así como su formato de entrega. Revisión de la documentación técnica aportada por los proveedores, así como fabricación y pruebas de equipos. Seguimiento y control del plan de compras de equipos y sistemas eléctricos del proyecto. Asegurar que los equipos cumplan el alcance del EPC: período de garantías, calidad, vida útil de los equipos, códigos y normas de diseño, alcance material (número y tipo, incluyendo repuestos para la PEM y para el cliente), prestaciones de equipos, documentación a entregar al cliente (contenido, forma y plazo), aprobación del cliente de los entregables acordados en la VDDL (‘vendor data deliverable list’). Soporte al equipo de obra en las cuestiones que puedan surgir del área eléctrica. Formación académica: Título en Ingeniería Industrial o Técnica en Electricidad Experiencia profesional : se requieren perfiles que aporten un mínimo de 5 años de experiencia en el desarrollo de ingeniería de detalle de plantas fotovoltaicas Herramientas técnicas : ETAP, Digsilent y AutoCAD, etc. Dominio de herramientas de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, etc.) Idiomas: Inglés (B2) Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Sevilla de forma presencial. Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación ... ¡

GRS es una división especializada en la construcción llave en mano ( EPC ) de plantas solares fotovoltaicas y soluciones de almacenamiento, así como en su operación y mantenimiento. Con actividad principalmente internacional y en plena expansión, garantizamos eficiencia y rentabilidad en cada proyecto. Formamos parte de Grupo Gransolar , un grupo con presencia global y una estructura verticalmente integrada que abarca desarrollo, fabricación, construcción y mantenimiento de infraestructuras solares y sistemas de almacenamiento. Nuestras líneas de negocio incluyen desarrollo de proyectos solares, fabricación de seguidores solares, autoconsumo energético y almacenamiento. Apostamos por la innovación, sostenibilidad y talento para impulsar la transición energética Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un O&M Coordinator para Sevilla. Misión: Liderar, coordinar y brindar soporte técnico a las actividades de operación y mantenimiento (O&M) de plantas solares fotovoltaicas a nivel global, garantizando la máxima disponibilidad y rendimiento de las instalaciones conforme a los estándares de calidad, seguridad y contractualidad. Funciones principales: Coordinar y gestionar al equipo de responsables de planta para garantizar el funcionamiento óptimo de las instalaciones. Apoyar técnica y operativamente al equipo en sitio, tanto de forma remota como presencial. Revisar y analizar los datos provenientes de SCADA y los informes técnicos para detectar y resolver defectos o incidencias. Redactar Manuales de O&M, Procedimientos Operativos Estándar (SOPs) y Procedimientos de Mantenimiento. Desarrollar y actualizar planes de mantenimiento preventivo y correctivo para cada proyecto. Supervisar el uso y configuración del software GMAO / CMMS, asegurando que toda la información esté correctamente registrada y actualizada. Elaborar informes de rendimiento como disponibilidad, performance ratio, análisis de causa raíz, incidentes y KPIs. Controlar económicamente los costes de mantenimiento y proponer mejoras para la optimización de gastos. Interactuar con fabricantes de equipos (OEMs), proveedores, subcontratas y clientes para la resolución de problemas técnicos y garantías. Impartir formación técnica y de mantenimiento al personal de sitio. Proponer mejoras en sistemas SCADA y software asociado. Requisitos: Ingeniería Técnica o Superior, preferentemente en Electricidad, Electrónica o Electromecánica. Nivel de inglés avanzado. B2 - C1 de inglés. Experiencia: Mínimo 3 años en entornos industriales. Al menos 1 año en Operación y Mantenimiento de plantas solares fotovoltaicas. Experiencia específica con inversores, seguidores solares (trackers), transformadores y contadores eléctricos. Otros requisitos: Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional. Conocimientos en energías renovables, especialmente fotovoltaica. SCADA: Básico / Intermedio Software GMAO / CMMS: Avanzado Autocad, Matlab, PVSyst, SAP, SQL: Nivel Intermedio Microsoft Office: Avanzado PLCs: Intermedio Conocimientos de estándares y requisitos de fabricantes (OEM) Interlocutores habituales: Clientes internos. Cliente externo. Proveedores. Subcontratas. Entidades Públicas. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido con el periodo legalmente establecido Seguro médico gratuito para el titular y bonificado para familiares directos. Seguro de vida. Tarjeta Restaurante por un importe de 60€ mensuales, combinado con retribución flexible hasta el tope. Cheque Guardería subvencionado por un importe de 50€ mensuales combinado con retribución flex hasta el tope de pago. Día de cumpleaños libre si cae de lunes a viernes. Trabajo en proyectos relevantes con grandes clientes de gran proyección nacional e internacional. Entorno dinámico y gratificante de desarrollo profesional. Equipo joven y multidisciplinar en proyectos innovadores con gestión por objetivos. En Grupo Gransolar velamos por la igualdad de oportunidades y el derecho al trabajo como principio fundamental para la inclusión de todas las personas. Por ello, garantizamos la imparcialidad y la inexistencia de prejuicios por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, religión o etnia en la selección, la contratación y la promoción dentro de nuestra compañía. Consideramos imperativo que el acceso al trabajo sea justo y equitativo. Nuestro objetivo es tener un gran equipo fortalecido por las individualidades de cada uno de nuestros trabajadores.

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Somos un referente en servicios de transporte, salud, industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Forbes 2023 y por Actualidad Económica (El Mundo) como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España 2024! ¿Qué buscamos? Desde el área de energía de Serveo estamos buscando un/a Energy Manager en Sevilla , que tendrá un rol clave en la optimización energética de las instalaciones , realizando las siguientes funciones: Analizar el uso energético de las instalaciones para diseñar programas que incrementen la eficiencia y reduzcan costes. Rediseñar procesos y adaptar equipamiento, edificios y sistemas de energía en proyectos nuevos o existentes para maximizar la conservación energética. Supervisar y reportar datos de gases de efecto invernadero, asegurando el compromiso ambiental del servicio. Verificar las actuaciones de O&M con impacto energético y su adecuación técnica a las necesidades de la instalación. Recopilar y analizar datos de consumo para monitorizar desviaciones, mejorar el mantenimiento predictivo y garantizar el correcto funcionamiento de contadores y medidores junto al equipo de O&M. Gestionar proyectos de mejora energética desde el estudio inicial hasta la ejecución y puesta en marcha, incluyendo ofertas, coordinación de equipos, validación de ahorros y elaboración de informes y presentaciones para el cliente. Formación Grado en Ingeniería Industrial, Energética, Eléctrica, Mecánica o titulaciones afines. Valorable Máster en Gestión Energética, Eficiencia Energética, Energías Renovables, Ingeniería de la Energía o Sostenibilidad Industrial. Idiomas Nivel alto de inglés (mínimo C1). Ofimática Imprescindible contar con manejo avanzado de Office 365 y Power BI. Valorable formación en herramientas de diseño y simulación (Dialux, PV Syst), contratación y mercados energéticos, regulación para consumidores industriales y sistemas de gestión y digitalización energética. Experiencia Experiencia de más de 4 años en posiciones similares. Habilidades Perfil actitud proactiva, innovación, colaboración, organización, flexibilidad y polivalencia. ¿Qué te ofrecemos? (Áreas corporativas, ingeniería, operaciones y tecnología) Contrato indefinido : te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras. Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás: Flexibilidad horaria de entrada y salida Jornada continua en verano y festividades Política corporativa de teletrabajo (5 días al mes) Paquete retributivo competitivo: Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable Posibilidad de adherirse al Plan de Retribución Flexible (seguro médico, ticket guardería, abono transporte, entre otros). Tarjeta Restaurante. Vehículo de empresa más tarjeta Solred Seguro de vida Desarrollo y proyección profesional : a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna. Excepcional ambiente de trabajo , en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: Personas | Serveo - Impulsores de un mejor futuro !

Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Para trabajar en uno de nuestros clientes en Sevilla , queremos conseguir a un/una RESPONSABLE TÉCNICO/A ELÉCTRICO/A PLANTAS PV con experiencia en desarrollo de ingeniería de detalle de plantas fotovoltaicas. Revisión de la documentación de partida de proyecto. Adaptación de la documentación técnica estandarizada del área al proyecto objeto. Adoptar decisiones oportunas relativas al desarrollo de Ingeniería de su especialidad en los proyectos. Revisión de documentación entregada por la ingeniería: especificaciones técnicas, hojas de datos, cálculos, listados, diagramas (unifilares, conexionado, lógicos…). Control y seguimiento de los documentos según EDL y ACL de electricidad. Asegurar la coronación del área con el resto del equipo asignado al proyecto. Realizar las Tabulaciones Técnicas de Equipos / Sistemas. Gestión de las CRS de los clientes. Interacción con el Departamento. de Compras en el Contrato con los suministradores en su apartado Técnico. Revisión de la VDDL y listado documentación a aportar por proveedores y sus fechas, así como su formato de entrega. Revisión de la documentación técnica aportada por los proveedores, así como fabricación y pruebas de equipos. Seguimiento y control del plan de compras de equipos y sistemas eléctricos del proyecto. Asegurar que los equipos cumplan el alcance del EPC: período de garantías, calidad, vida útil de los equipos, códigos y normas de diseño, alcance material (número y tipo, incluyendo repuestos para la PEM y para el cliente), prestaciones de equipos, documentación a entregar al cliente (contenido, forma y plazo), aprobación del cliente de los entregables acordados en la VDDL (‘vendor data deliverable list’). Soporte al equipo de obra en las cuestiones que puedan surgir del área eléctrica. Formación académica: Título en Ingeniería Industrial o Técnica en Electricidad Experiencia profesional : se requieren perfiles que aporten un mínimo de 5 años de experiencia en el desarrollo de ingeniería de detalle de plantas fotovoltaicas Herramientas técnicas : ETAP, Digsilent y AutoCAD, etc. Dominio de herramientas de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, etc.) Idiomas: Inglés (B2) Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Sevilla de forma presencial. Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación ... ¡

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Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Para trabajar en uno de nuestros clientes en Sevilla , queremos conseguir a un/una RESPONSABLE TÉCNICO/A ELÉCTRICO/A PLANTAS PV con experiencia en desarrollo de ingeniería de detalle de plantas fotovoltaicas. Revisión de la documentación de partida de proyecto. Adaptación de la documentación técnica estandarizada del área al proyecto objeto. Adoptar decisiones oportunas relativas al desarrollo de Ingeniería de su especialidad en los proyectos. Revisión de documentación entregada por la ingeniería: especificaciones técnicas, hojas de datos, cálculos, listados, diagramas (unifilares, conexionado, lógicos…). Control y seguimiento de los documentos según EDL y ACL de electricidad. Asegurar la coronación del área con el resto del equipo asignado al proyecto. Realizar las Tabulaciones Técnicas de Equipos / Sistemas. Gestión de las CRS de los clientes. Interacción con el Departamento. de Compras en el Contrato con los suministradores en su apartado Técnico. Revisión de la VDDL y listado documentación a aportar por proveedores y sus fechas, así como su formato de entrega. Revisión de la documentación técnica aportada por los proveedores, así como fabricación y pruebas de equipos. Seguimiento y control del plan de compras de equipos y sistemas eléctricos del proyecto. Asegurar que los equipos cumplan el alcance del EPC: período de garantías, calidad, vida útil de los equipos, códigos y normas de diseño, alcance material (número y tipo, incluyendo repuestos para la PEM y para el cliente), prestaciones de equipos, documentación a entregar al cliente (contenido, forma y plazo), aprobación del cliente de los entregables acordados en la VDDL (‘vendor data deliverable list’). Soporte al equipo de obra en las cuestiones que puedan surgir del área eléctrica. Formación académica: Título en Ingeniería Industrial o Técnica en Electricidad Experiencia profesional : se requieren perfiles que aporten un mínimo de 5 años de experiencia en el desarrollo de ingeniería de detalle de plantas fotovoltaicas Herramientas técnicas : ETAP, Digsilent y AutoCAD, etc. Dominio de herramientas de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, etc.) Idiomas: Inglés (B2) Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Sevilla de forma presencial. Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación ... ¡

GRS es una división especializada en la construcción llave en mano ( EPC ) de plantas solares fotovoltaicas y soluciones de almacenamiento, así como en su operación y mantenimiento. Con actividad principalmente internacional y en plena expansión, garantizamos eficiencia y rentabilidad en cada proyecto. Formamos parte de Grupo Gransolar , un grupo con presencia global y una estructura verticalmente integrada que abarca desarrollo, fabricación, construcción y mantenimiento de infraestructuras solares y sistemas de almacenamiento. Nuestras líneas de negocio incluyen desarrollo de proyectos solares, fabricación de seguidores solares, autoconsumo energético y almacenamiento. Apostamos por la innovación, sostenibilidad y talento para impulsar la transición energética Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un O&M Coordinator para Sevilla. Misión: Liderar, coordinar y brindar soporte técnico a las actividades de operación y mantenimiento (O&M) de plantas solares fotovoltaicas a nivel global, garantizando la máxima disponibilidad y rendimiento de las instalaciones conforme a los estándares de calidad, seguridad y contractualidad. Funciones principales: Coordinar y gestionar al equipo de responsables de planta para garantizar el funcionamiento óptimo de las instalaciones. Apoyar técnica y operativamente al equipo en sitio, tanto de forma remota como presencial. Revisar y analizar los datos provenientes de SCADA y los informes técnicos para detectar y resolver defectos o incidencias. Redactar Manuales de O&M, Procedimientos Operativos Estándar (SOPs) y Procedimientos de Mantenimiento. Desarrollar y actualizar planes de mantenimiento preventivo y correctivo para cada proyecto. Supervisar el uso y configuración del software GMAO / CMMS, asegurando que toda la información esté correctamente registrada y actualizada. Elaborar informes de rendimiento como disponibilidad, performance ratio, análisis de causa raíz, incidentes y KPIs. Controlar económicamente los costes de mantenimiento y proponer mejoras para la optimización de gastos. Interactuar con fabricantes de equipos (OEMs), proveedores, subcontratas y clientes para la resolución de problemas técnicos y garantías. Impartir formación técnica y de mantenimiento al personal de sitio. Proponer mejoras en sistemas SCADA y software asociado. Requisitos: Ingeniería Técnica o Superior, preferentemente en Electricidad, Electrónica o Electromecánica. Nivel de inglés avanzado. B2 - C1 de inglés. Experiencia: Mínimo 3 años en entornos industriales. Al menos 1 año en Operación y Mantenimiento de plantas solares fotovoltaicas. Experiencia específica con inversores, seguidores solares (trackers), transformadores y contadores eléctricos. Otros requisitos: Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional. Conocimientos en energías renovables, especialmente fotovoltaica. SCADA: Básico / Intermedio Software GMAO / CMMS: Avanzado Autocad, Matlab, PVSyst, SAP, SQL: Nivel Intermedio Microsoft Office: Avanzado PLCs: Intermedio Conocimientos de estándares y requisitos de fabricantes (OEM) Interlocutores habituales: Clientes internos. Cliente externo. Proveedores. Subcontratas. Entidades Públicas. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido con el periodo legalmente establecido Seguro médico gratuito para el titular y bonificado para familiares directos. Seguro de vida. Tarjeta Restaurante por un importe de 60€ mensuales, combinado con retribución flexible hasta el tope. Cheque Guardería subvencionado por un importe de 50€ mensuales combinado con retribución flex hasta el tope de pago. Día de cumpleaños libre si cae de lunes a viernes. Trabajo en proyectos relevantes con grandes clientes de gran proyección nacional e internacional. Entorno dinámico y gratificante de desarrollo profesional. Equipo joven y multidisciplinar en proyectos innovadores con gestión por objetivos. En Grupo Gransolar velamos por la igualdad de oportunidades y el derecho al trabajo como principio fundamental para la inclusión de todas las personas. Por ello, garantizamos la imparcialidad y la inexistencia de prejuicios por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, religión o etnia en la selección, la contratación y la promoción dentro de nuestra compañía. Consideramos imperativo que el acceso al trabajo sea justo y equitativo. Nuestro objetivo es tener un gran equipo fortalecido por las individualidades de cada uno de nuestros trabajadores.

GRS es una división especializada en la construcción llave en mano ( EPC ) de plantas solares fotovoltaicas y soluciones de almacenamiento, así como en su operación y mantenimiento. Con actividad principalmente internacional y en plena expansión, garantizamos eficiencia y rentabilidad en cada proyecto. Formamos parte de Grupo Gransolar , un grupo con presencia global y una estructura verticalmente integrada que abarca desarrollo, fabricación, construcción y mantenimiento de infraestructuras solares y sistemas de almacenamiento. Nuestras líneas de negocio incluyen desarrollo de proyectos solares, fabricación de seguidores solares, autoconsumo energético y almacenamiento. Apostamos por la innovación, sostenibilidad y talento para impulsar la transición energética Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un O&M Coordinator para Sevilla. Misión: Liderar, coordinar y brindar soporte técnico a las actividades de operación y mantenimiento (O&M) de plantas solares fotovoltaicas a nivel global, garantizando la máxima disponibilidad y rendimiento de las instalaciones conforme a los estándares de calidad, seguridad y contractualidad. Funciones principales: Coordinar y gestionar al equipo de responsables de planta para garantizar el funcionamiento óptimo de las instalaciones. Apoyar técnica y operativamente al equipo en sitio, tanto de forma remota como presencial. Revisar y analizar los datos provenientes de SCADA y los informes técnicos para detectar y resolver defectos o incidencias. Redactar Manuales de O&M, Procedimientos Operativos Estándar (SOPs) y Procedimientos de Mantenimiento. Desarrollar y actualizar planes de mantenimiento preventivo y correctivo para cada proyecto. Supervisar el uso y configuración del software GMAO / CMMS, asegurando que toda la información esté correctamente registrada y actualizada. Elaborar informes de rendimiento como disponibilidad, performance ratio, análisis de causa raíz, incidentes y KPIs. Controlar económicamente los costes de mantenimiento y proponer mejoras para la optimización de gastos. Interactuar con fabricantes de equipos (OEMs), proveedores, subcontratas y clientes para la resolución de problemas técnicos y garantías. Impartir formación técnica y de mantenimiento al personal de sitio. Proponer mejoras en sistemas SCADA y software asociado. Requisitos: Ingeniería Técnica o Superior, preferentemente en Electricidad, Electrónica o Electromecánica. Nivel de inglés avanzado. B2 - C1 de inglés. Experiencia: Mínimo 3 años en entornos industriales. Al menos 1 año en Operación y Mantenimiento de plantas solares fotovoltaicas. Experiencia específica con inversores, seguidores solares (trackers), transformadores y contadores eléctricos. Otros requisitos: Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional. Conocimientos en energías renovables, especialmente fotovoltaica. SCADA: Básico / Intermedio Software GMAO / CMMS: Avanzado Autocad, Matlab, PVSyst, SAP, SQL: Nivel Intermedio Microsoft Office: Avanzado PLCs: Intermedio Conocimientos de estándares y requisitos de fabricantes (OEM) Interlocutores habituales: Clientes internos. Cliente externo. Proveedores. Subcontratas. Entidades Públicas. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido con el periodo legalmente establecido Seguro médico gratuito para el titular y bonificado para familiares directos. Seguro de vida. Tarjeta Restaurante por un importe de 60€ mensuales, combinado con retribución flexible hasta el tope. Cheque Guardería subvencionado por un importe de 50€ mensuales combinado con retribución flex hasta el tope de pago. Día de cumpleaños libre si cae de lunes a viernes. Trabajo en proyectos relevantes con grandes clientes de gran proyección nacional e internacional. Entorno dinámico y gratificante de desarrollo profesional. Equipo joven y multidisciplinar en proyectos innovadores con gestión por objetivos. En Grupo Gransolar velamos por la igualdad de oportunidades y el derecho al trabajo como principio fundamental para la inclusión de todas las personas. Por ello, garantizamos la imparcialidad y la inexistencia de prejuicios por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, religión o etnia en la selección, la contratación y la promoción dentro de nuestra compañía. Consideramos imperativo que el acceso al trabajo sea justo y equitativo. Nuestro objetivo es tener un gran equipo fortalecido por las individualidades de cada uno de nuestros trabajadores.

¿Te gustaría seguir desarrollándote como Business Analyst especializado/a en Seguros de Vida en una aseguradora líder del mercado, participando en proyectos clave de análisis funcional y evolución de productos de Vida? Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación. Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Business Analyst – Vida Colectivos para una de las principales compañías aseguradoras del país, en modalidad 100% remota dentro de España. Tu misión será dar soporte al negocio en la definición y evolución de productos de Vida Colectivos, asegurando la correcta traducción de necesidades funcionales a soluciones dentro del ecosistema del cliente. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Realizar toma de requisitos funcionales junto con negocio y stakeholders., • Definir y documentar el diseño funcional de productos de Vida Colectivos (Riesgo y Rentas)., • Participar en la validación, planificación y ejecución de pruebas funcionales., • Dar soporte a usuarios finales en la implantación y evolución de procesos de negocio., • Colaborar en actividades de análisis funcional en proyectos y mantenimientos correctivos y evolutivos., • Asegurar la correcta adaptación a metodologías y estándares del cliente. Para ello, ¿Qué vas a necesitar? • Experiencia mínima de 5 años en el negocio de Seguros de Vida, especialmente en productos colectivos., • Conocimiento sólido de procesos de tarificación, emisión y administración de pólizas de Vida., • Experiencia en análisis funcional, toma de requisitos y pruebas., • Manejo de herramientas como Jira, Confluence y Microsoft Office., • Nivel de inglés intermedio (lectura de documentación y comunicación básica)., • Capacidad analítica, orientación al detalle y buenas habilidades de comunicación. Se valorará positivamente experiencia en sistemas como Reef, NEO o IDMS, así como conocimientos en entornos Host. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida., • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 4 € brutos anuales)., • 100% remoto desde cualquier punto de España., • Horario flexible., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! xcskxlj Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

🚀 Buscamos Técnico/a IT (Molins de Rei - Barcelona) En CATEC estamos en fase de crecimiento y queremos incorporar un/a Técnico/a de Sistemas y Helpdesk (soporte a cliente remoto y presencial) para reforzar nuestro equipo IT. Si te gusta el trato con el cliente, resolver problemas y formar parte de un equipo dinámico, ¡queremos conocerte! 🏢 Sobre nosotros CATEC cuenta con más de 40 años de experiencia ofreciendo soluciones tecnológicas personalizadas. Trabajamos en cuatro áreas principales: • IT Services, • Printing Services, • Document Services, • Ad Hoc Services Ayudamos a nuestros clientes en su transformación digital con soluciones eficientes y adaptadas a sus necesidades. 🔧 Funciones • Resolución de incidencias de nivel 1 y 2., • Instalación de sistemas operativos Windows cliente y servidor (con RAID)., • Configuración de nuevos ordenadores volcando información de copias de seguridad hechas., • Configuración de correos electrónicos IMAP, POP3, SMTP, Exchange., • Conocimientos entorno Microsoft 365 (Office, Admin., Exchange, SharePoint)., • Conocimientos de redes: Cableado estructurado, electrónica de red, wifi, VPN. 🧠 Qué buscamos • Conocimientos en Windows cliente y servidor., • Experiencia con Microsoft 365., • Conocimiento de redes (wifi, VPN, cableado)., • Orientación a resolución de problemas., • Buen trato con el cliente., • Proactividad y ganas de aprender. 🎯 Requisitos • CFGM o CFGS en informática (o en curso)., • Carnet de conducir B., • Catalán y castellano. 🎁 Qué ofrecemos • Contrato indefinido (con periodo de prueba)., • Jornada completa., • Jornada intensiva julio y agosto., • Buen ambiente de trabajo., • Formación continua., • Tarjeta restaurante (retribución flexible)., • Seguro médico (retribución flexible). 👉 Únete a un proyecto en crecimiento dentro del sector IT. Envía tu curriculum a . 🚀 Busquem Tècnic/a IT (Molins de Rei - Barcelona) A CATEC estem en plena fase de creixement i volem incorporar un/a Tècnic/a de Sistemes i Helpdesk (suport a client remot i presencial) per reforçar el nostre equip IT. Si t’agrada el tracte amb el client, resoldre problemes i formar part d’un equip dinàmic, ens encantaria conèixer-te! 🏢 Qui som CATEC és una empresa amb més de 40 anys d’experiència oferint solucions tecnològiques personalitzades. Treballem en quatre àrees principals: • IT Services, • Printing Services, • Document Services, • Ad Hoc Services Acompanyem els nostres clients en la seva transformació digital amb solucions eficients i adaptades a cada necessitat. 🔧 Quines seran les teves funcions • Resolució d’incidències de nivell 1 i 2., • Instal·lació de sistemes operatius Windows client i servidor (amb RAID)., • Configuració de nous ordinadors bolcant informació de còpies de seguretat fetes., • Configuració de correus electrònics IMAP, POP3, SMTP, Exchange., • Coneixements entorn Microsoft 365 (Office, Admin., Exchange, SharePoint)., • Coneixements de xarxes: cablejat estructurat, electrònica de xarxa, wifi, VPN. 🧠 Què busquem • Coneixements en Windows client i servidor., • Experiència amb Microsoft 365., • Coneixements bàsics de xarxes (wifi, VPN, cablejat)., • Capacitat de resolució d’incidències., • Orientació al client i bona comunicació., • Ganes d’aprendre i créixer professionalment. 🎯 Requisits • CFGM o CFGS en informàtica (o en curs)., • Permís de conduir B., • Català i castellà. 🎁 Què oferim • Contracte indefinit (amb període de prova), • Jornada completa., • Jornada intensiva juliol i agost., • Bon ambient de treball i possibilitat de creixement., • Formació contínua., • Targeta restaurant (retribució flexible)., • Assegurança mèdica (retribució flexible). 👉 Si vols formar part d’un projecte en creixement dins del sector IT, t’esperem! Envia el teu currículum a

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Somos Plexus Tech, una tecnológica con más de 4.000 profesionales desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y compañías. Con más de 20 centros de trabajo en España y presencia por todo el mundo, damos servicio a casi el 80% de las empresas del IBEX35. Llevamos 25 años haciendo tecnología con alma y para seguir creciendo necesitamos talento senior que aporte experiencia, criterio técnico y compromiso con la calidad. ¿Qué buscamos? Un/a Desarrollador/a de Software Murex Front Office para un proyecto de sector bancario, 100% en remoto. El puesto combina una sólida experiencia funcional en Murex Front Office con capacidad de gestión de proyectos, actuando como enlace clave entre Front Office, Riesgos e Informática para garantizar una implementación y mejora sólidas de las funcionalidades de negociación y valoración. Lo que necesitamos • Mínimo 4 años de experiencia en proyectos/soporte de sistemas de tesorería y entrega de software., • Sólidos conocimientos funcionales de Murex Front Office (commodities o valores), • Configuración y validación de productos, • Datos estáticos y de mercado o Cálculo de pérdidas y ganancias, • Profundo conocimiento de los mercados financieros., • Formación académica en Finanzas, Contabilidad, Economía o Administración de Empresas., • Experiencia en entornos multidisciplinarios (TI, Front Office, Operaciones, Riesgos)., • Experiencia en gestión de proyectos/PMO, incluyendo la elaboración de informes para la alta dirección., • Inglés nivel C1-C2. Lo que ofrecemos • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti., • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer., • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad. Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 2.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestro equipo! ¡Buscamos talento! Te animas a seguir formándote en tecnologías punteras y vanguardistas en el Mercado? Si te gusta progresar y acometer nuevos retos esta es tu oportunidad. Buscamos un perfil Software Developer – Murex Integration para apoyar la implementación, integración y mejora de los flujos de trabajo de negociación y valoración, garantizando la fiabilidad de los flujos de datos, la interoperabilidad de los sistemas y la adecuación a los requisitos empresariales y operativos. Responsabilidades principales • Diseñar, desarrollar y mantener integraciones entre los sistemas de Front Office (principalmente Murex) y las plataformas de Back Office., • Implementar y mantener procesos de coordinación de flujos de trabajo utilizando Camunda., • Analizar los flujos operativos de Front-to-Back a lo largo del ciclo de vida de las operaciones., • Garantizar la transmisión y transformación correctas de los datos entre los sistemas de negociación, confirmación, liquidación y contabilidad., • Participar en el análisis funcional y técnico de nuevas integraciones., • Colaborar con los equipos de Front Office, Middle Office, Back Office y TI para resolver incidencias y mejorar los procesos operativos., • Supervisar y resolver incidencias relacionadas con la integración y los flujos de trabajo., • Elaborar y mantener la documentación técnica y funcional de las interfaces e integraciones., • Apoyar las actividades de pruebas (funcionales y técnicas) relacionadas con nuevas integraciones y cambios en los sistemas. REQUISITOS • 4-5 años de experiencia en puestos tecnológicos en entornos de banca de inversión o mercados de capitales., • Experiencia trabajando en la integración entre sistemas de Front Office y Back Office., • Experiencia con Murex, • Experiencia con Camunda o motores de flujo de trabajo/orquestación similares., • Experiencia en la integración de sistemas a través de:, • API., • Plataformas de mensajería., • Middleware o herramientas ETL., • Nivel de inglés: B2 Si tienes inquietud en seguir progresando este es tu proyecto!!!!! Te unirás a un equipo de más de 2.000 profesionales e impulsar tu proyección profesional con nosotros/as. Impulsar tu proyección profesional con nosotros/as. Acceso a formación continuada Formar parte de un equipo dinámico, comprometido, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo. Formar parte de una compañía con muchos profesionales de referencia en el sector Un ecosistema de trabajo con un ambiente colaborativo. Contratación indefinida + Teletrabajo Paquete de retribución Flexible • Seguro médico, • Ticket Restaurante, • Ticket transporte, • Ticket guardería Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 2.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestro equipo! ¡Buscamos talento! Te animas a seguir formándote en tecnologías punteras y vanguardistas en el Mercado? Si te gusta progresar y acometer nuevos retos esta es tu oportunidad. Buscamos un perfil Software Developer – Murex Integration para apoyar la implementación, integración y mejora de los flujos de trabajo de negociación y valoración, garantizando la fiabilidad de los flujos de datos, la interoperabilidad de los sistemas y la adecuación a los requisitos empresariales y operativos. Responsabilidades principales • Diseñar, desarrollar y mantener integraciones entre los sistemas de Front Office (principalmente Murex) y las plataformas de Back Office., • Implementar y mantener procesos de coordinación de flujos de trabajo utilizando Camunda., • Analizar los flujos operativos de Front-to-Back a lo largo del ciclo de vida de las operaciones., • Garantizar la transmisión y transformación correctas de los datos entre los sistemas de negociación, confirmación, liquidación y contabilidad., • Participar en el análisis funcional y técnico de nuevas integraciones., • Colaborar con los equipos de Front Office, Middle Office, Back Office y TI para resolver incidencias y mejorar los procesos operativos., • Supervisar y resolver incidencias relacionadas con la integración y los flujos de trabajo., • Elaborar y mantener la documentación técnica y funcional de las interfaces e integraciones., • Apoyar las actividades de pruebas (funcionales y técnicas) relacionadas con nuevas integraciones y cambios en los sistemas. REQUISITOS • 4-5 años de experiencia en puestos tecnológicos en entornos de banca de inversión o mercados de capitales., • Experiencia trabajando en la integración entre sistemas de Front Office y Back Office., • Experiencia con Murex, • Experiencia con Camunda o motores de flujo de trabajo/orquestación similares., • Experiencia en la integración de sistemas a través de:, • API., • Plataformas de mensajería., • Middleware o herramientas ETL., • Nivel de inglés: B2 Si tienes inquietud en seguir progresando este es tu proyecto!!!!! Te unirás a un equipo de más de 2.000 profesionales e impulsar tu proyección profesional con nosotros/as. Impulsar tu proyección profesional con nosotros/as. Acceso a formación continuada Formar parte de un equipo dinámico, comprometido, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo. Formar parte de una compañía con muchos profesionales de referencia en el sector Un ecosistema de trabajo con un ambiente colaborativo. Contratación indefinida + Teletrabajo Paquete de retribución Flexible • Seguro médico, • Ticket Restaurante, • Ticket transporte, • Ticket guardería Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

💚Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2026, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether 👀 ¿Te gustaría trabajar en un entorno financiero de alto nivel, participando en proyectos de front office con Murex y colaborando con equipos globales? Buscamos un/a Software Developer especializado/a en Murex Front Office, con experiencia en entornos de tesorería y mercados financieros. 🔍 ¿Qué esperamos de ti? • Mínimo 4 años de experiencia en proyectos y soporte de sistemas de tesorería., • Conocimiento funcional sólido en Murex Front Office, • Configuración de productos, • Gestión de datos estáticos y de mercado, • Cálculo de P&L, • Conocimientos en gestión de proyectos (valorable)., • Nivel de inglés alto (entorno internacional). 💻 ¿Cómo será tu día a día? Trabajarás en el soporte y evolución de la plataforma Murex en Front Office, participando en la configuración de productos financieros, análisis de datos de mercado y cálculo de P&L. Colaborarás con equipos de negocio (traders, risk, operaciones) y técnicos para asegurar el correcto funcionamiento del sistema, así como en la resolución de incidencias y mejora continua de procesos. También participarás en iniciativas de cambio dentro del entorno Murex, aportando visión funcional y técnica en un entorno dinámico y exigente. ✅ Conoce nuestra propuesta de valor 📝Contrato indefinido. 💻Modelo híbrido: Súmate a nuestro modelo Softtek 56, que se adapta a las circunstancias de cada Softtekian y en donde podrás conectar y desarrollarte con nuestros equipos en las diferentes sedes 56 horas al mes y disfruta de teletrabajo el resto del tiempo. 👪 Conciliación: Horario flexible y el programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. ✈️24 días de vacaciones. 🩺 Seguro médico. 💳Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. 🎂 Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos). 🎁 Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. 🎓Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. 🌍 Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. 🔝 Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. 👀 ¡Estamos deseando conocerte!

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 2.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestro equipo! ¡Buscamos talento! Te animas a seguir formándote en tecnologías punteras y vanguardistas en el Mercado? Si te gusta progresar y acometer nuevos retos esta es tu oportunidad. Buscamos un perfil Software Developer – Murex Integration para apoyar la implementación, integración y mejora de los flujos de trabajo de negociación y valoración, garantizando la fiabilidad de los flujos de datos, la interoperabilidad de los sistemas y la adecuación a los requisitos empresariales y operativos. Responsabilidades principales • Diseñar, desarrollar y mantener integraciones entre los sistemas de Front Office (principalmente Murex) y las plataformas de Back Office., • Implementar y mantener procesos de coordinación de flujos de trabajo utilizando Camunda., • Analizar los flujos operativos de Front-to-Back a lo largo del ciclo de vida de las operaciones., • Garantizar la transmisión y transformación correctas de los datos entre los sistemas de negociación, confirmación, liquidación y contabilidad., • Participar en el análisis funcional y técnico de nuevas integraciones., • Colaborar con los equipos de Front Office, Middle Office, Back Office y TI para resolver incidencias y mejorar los procesos operativos., • Supervisar y resolver incidencias relacionadas con la integración y los flujos de trabajo., • Elaborar y mantener la documentación técnica y funcional de las interfaces e integraciones., • Apoyar las actividades de pruebas (funcionales y técnicas) relacionadas con nuevas integraciones y cambios en los sistemas. REQUISITOS • 4-5 años de experiencia en puestos tecnológicos en entornos de banca de inversión o mercados de capitales., • Experiencia trabajando en la integración entre sistemas de Front Office y Back Office., • Experiencia con Murex, • Experiencia con Camunda o motores de flujo de trabajo/orquestación similares., • Experiencia en la integración de sistemas a través de:, • API., • Plataformas de mensajería., • Middleware o herramientas ETL., • Nivel de inglés: B2 Si tienes inquietud en seguir progresando este es tu proyecto!!!!! Te unirás a un equipo de más de 2.000 profesionales e impulsar tu proyección profesional con nosotros/as. Impulsar tu proyección profesional con nosotros/as. Acceso a formación continuada Formar parte de un equipo dinámico, comprometido, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo. Formar parte de una compañía con muchos profesionales de referencia en el sector Un ecosistema de trabajo con un ambiente colaborativo. Contratación indefinida + Teletrabajo Paquete de retribución Flexible • Seguro médico, • Ticket Restaurante, • Ticket transporte, • Ticket guardería Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

Somos Plexus Tech, una tecnológica con más de 4.000 profesionales desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y compañías. Con más de 20 centros de trabajo en España y presencia por todo el mundo, damos servicio a casi el 80% de las empresas del IBEX35. Llevamos 25 años haciendo tecnología con alma y para seguir creciendo necesitamos talento senior que aporte experiencia, criterio técnico y compromiso con la calidad. Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. ¿Qué buscamos? Un/a Desarrollador/a de Software Murex Front Office para un proyecto de sector bancario, 100% en remoto. El puesto combina una sólida experiencia funcional en Murex Front Office con capacidad de gestión de proyectos, actuando como enlace clave entre Front Office, Riesgos e Informática para garantizar una implementación y mejora sólidas de las funcionalidades de negociación y valoración. Lo que necesitamos • Mínimo 4 años de experiencia en proyectos/soporte de sistemas de tesorería y entrega de software., • Sólidos conocimientos funcionales de Murex Front Office (commodities o valores), • Configuración y validación de productos, • Datos estáticos y de mercado o Cálculo de pérdidas y ganancias, • Profundo conocimiento de los mercados financieros., • Formación académica en Finanzas, Contabilidad, Economía o Administración de Empresas., • Experiencia en entornos multidisciplinarios (TI, Front Office, Operaciones, Riesgos)., • Experiencia en gestión de proyectos/PMO, incluyendo la elaboración de informes para la alta dirección., • Inglés nivel C1-C2. Lo que ofrecemos • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti., • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer., • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad. Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. xcskxlj En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

Desde Adecco Selección buscamos un/a Técnico/a de Producto para un importante fabricante de sistemas inteligentes de control de climatización. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. El objetivo de puesto es desarrollar parte de las diversas tareas en el área de producto relativas al ciclo de vida de cada producto: desde la realización de el soporte técnico que acompaña al producto (documentación, infografía, ), resolución de dudas y soporte a las distintas áreas de la empresa, gestión de toda esta información en las plataformas web, así como su mantenimiento a lo largo de todo su ciclo de vida (nuevas funcionalidades, obsolescencia,...). Responsabilidades: -Diseño de packaging, pegatinas y envolvente del producto. -Elaboración de la documentación técnica e infografía que acompaña al producto. -Resolución posibles preguntas y dudas relacionadas con los productos surgidas en la red comercial. -Mantenimiento de las BBDD de información de producto y herramientas/servicios asociados al mismo. Requisitos: -Valorable experiencia en posiciones similares. -Paquete Office (Word, Excel, Power point, ) nivel intermedio -Paquete Adobe (Photoshop e InDesign) nivel intermedio -AutoCAD nivel intermedio ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Retribución adaptada a candidato/a., • Horario entrada flexible (entre 7:30-9:00 h). De Lunes a Jueves 8,5 horas, y viernes 6 horas., • Jornada intensiva meses verano., • Proyecto en empresa en pleno crecimiento y con posibilidades de desarrollo profesional. xcskxlj, • Beneficios sociales (ticket restaurante 11€/día, seguro médico/a,..)., • Posición presencial en Parque Tecnológico.

Somos un grupo empresarial multinacional, diversificado, innovador y sostenible.Contamos con más de cien años de experiencia en la construcción, promoción y desarrollo de grandes proyectos de infraestructuras y servicios en Europa, Oriente Medio y Latinoamérica.Nuestras líneas de negocio más

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Ingeniería Química, Metalúrgica o afines.Valorable conocimiento de PRL en minería.Mínimo 2 años en funciones similares.Procesos metalúrgicos: procesamiento de minerales (polimetálicos Cu-Pb-Zn), procesos hidrometalúrgicos, minerales sulfurosos.Conocimiento de equipos y técnicas de laborato

Dominio del paquete Office y sistemas BMS.

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