Trabajos en verano en MálagaCrear alertas

Desde Adecco Selección buscamos un/a Formador/a técnico para el departamento de formación de un importante fabricante de sistemas inteligentes de control de climatización ubicado en Málaga. La misión del puesto será impartir formaciones técnicas para clientes, al equipo comercial y de soporte. Las funciones de la posición serán: -Planificación y coordinación de actividades formativas con el equipo de Iberia. -Impartición de formaciones presenciales (2 semanas al mes) y online. -Formación técnica a clientes y STA sobre productos, instalaciones y resolución de errores. -Creación y gestión de contenidos formativos (videos, materiales, adaptación de idiomas). -Colaboración con Soporte Técnico para mantener los contenidos actualizados. -Diseño de informes, formularios y recopilación de necesidades formativas. -Gestión de plataformas de formación online Beneficios del puesto (Se ofrece) • Contrato indefinido., • Salario adaptado a candidato/a., • Horario entrada flexible (entre 7:30-9:00 h). De Lunes a Jueves 8,5 horas, y viernes 6 horas., • Jornada intensiva meses verano., • Proyecto en empresa en pleno crecimiento y con posibilidades de desarrollo profesional., • Beneficios sociales (ticket restaurante, seguro médico,..). Salario variable Requisitos -Formación: Muy valorable Ingeniería Industrial o afines. También valoramos candidatos/as con Ciclo formativo de grado medio/ superior en Instalaciones Térmicas, Telecomunicaciones o afines. En ese caso, aportar experiencia como técnico/a instalación, reparación, de equipos electrónicos, climatización, o similares. -Imprescindible Nivel avanzado Inglés. -Valorable conocimientos en climatización, integración y/o eficiencia energética. -Habilidades en formación y comunicación en público. -Disponibilidad para viajar frecuentemente (50% jornada).

¿Quieres dar un salto profesional en una gran compañía, en la que cada día es diferente, enfrentándote a nuevos retos que te permitan desarrollar tu talento? ¿Sabes que el Grupo EULEN, además de ser referente en la externalización de servicios, es una de las diez compañías mejor valoradas por sus equipos de trabajo, después de un análisis realizado a más de 120.000 empresas? ¡Esta es tu oportunidad para incorporarte a nuestro equipo! seleccionamos un/a Gestor/a de Servicios de Seguridad en Málaga, para seguir creciendo juntos. La Actividad a la que te unes Dependerás directamente de gerencia dentro de EULEN Seguridad, en donde ofrecemos a nuestros clientes, la más amplia gama de servicios, principalmente, mantenimiento de servicios de seguridad física, consultoría, ciberseguridad, unidad de inteligencia, centro de control seguridad integrada, protección de infraestructuras críticas y seguridad integrada ¿Cómo será tu día a día? Serás el/la principal responsable de: • Gestionar íntegramente los contratos asignados, asegurando la satisfacción y fidelidad del cliente y asesorándole en materia de seguridad privada, • Gestionar las cuentas de explotación asignadas, maximizando la rentabilidad de las mismas, • Planificar y poner en marcha los servicios de seguridad contratados, desarrollando estrategias para mejorar procesos y aumentar la eficacia, • Cumplimiento Normativo: Velar por la observancia de la legislación de seguridad privada aplicable y la correcta utilización de los medios técnicos., • Gestionar y motivar el personal operativo de los servicios asignados, para alcanzar y superar los objetivos marcados, • Visitar los centros de trabajo, reforzando la relación con el cliente y la supervisión de los servicios ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido. Un proyecto a largo plazo, en una organización en constante crecimiento, • Salario competitivo y plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico y jubilación. Seguro de vida, • Flexibilidad para la conciliación: jornada completa de lunes a jueves e intensiva los viernes y en verano. Sabemos que tu vida personal es importante para ti y, por ello, ofrecemos un horario flexible que te permita disfrutar de un ambiente saludable que fomente tu rendimiento y desarrollo., • 26 días laborales de vacaciones al año., • Estabilidad laboral en un proyecto con futuro dentro de la organización, • Desarrollo profesional y formación continuada en conocimientos técnicos y competencias a través de nuestra Universidad corporativa. Ponemos a tu disposición el acceso a nuestra plataforma para que puedas escoger tu aprendizaje dentro de un amplio catálogo auto formativo, • Descubre nuestra Fundación David Álvarez EULEN y nuestro compromiso con la sociedad que facilita apoyo a los/as trabajadores/as en áreas como la salud, educación y área social, • Salud y bienestar: apoyo psicológico y emocional. ¡Nos preocupamos por ti y tu familia! Ponemos a tu disposición un teléfono de apoyo y acompañamiento psicológico asistido por un equipo de profesionales especializados., • Promovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr), • Ventajas de formar parte del Club EULEN ¿Qué puedes aportarnos? • Formación: preferiblemente vinculada al área de la seguridad o gestión. Muy valorable tener la titulación de “Director/a de Seguridad” y “Jefe/a de Seguridad”. También valoramos que tengas conocimientos/formación en Economía, • La experiencia que marca la diferencia: Buscamos experiencia mínima de 3 años en puestos de gestor/a, coordinador/a o jefe/a de proyecto, supervisando y gestionando contratos o servicios preferiblemente en el área de seguridad, aportando también experiencia en dirección de equipos de trabajo, • Demuestra tus conocimientos técnicos: necesitamos que tengas conocimientos técnicos en gestión de contratos o servicios en el área de la seguridad privada, • Lo que te hace único/a y te apasiona: Si te gusta enfrentarte a retos y marcarte objetivos, viendo cómo tu esfuerzo se convierte en avances concretos y éxitos, eres la persona que estamos buscando En Grupo EULEN, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en todos los procesos de selección, promoviendo la equidad en cada etapa. Trabajamos activamente para implementar medidas que fomenten un entorno inclusivo y diverso, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Este compromiso de la empresa refleja nuestra convicción de que un equipo diverso enriquece nuestra cultura organizacional y potencia nuestro impacto positivo en la sociedad.¡Reconocemos el talento de las personas! Despierta tu talento, impulsa tu futuro y supérate con nosotros, ¡En Grupo EULEN te queremos en nuestro equipo!

Me llamo Marta y mi pareja Max.Tenemos un beb que se llama Leonardo que naci 09/10/22.Pasamos la temporada de verano en Ibiza por trabajo.Nos gustara encontrar a una persona que tenga motivacin por el desarrollo de Leo ,con ganas de que aprenda , de verle evolucionar ,crear actividades, juegos , int

👁️ ¿Eres Optometrista con movilidad geográfica y buscas un proyecto sólido y con proyección? Tenemos varias ofertas en diferentes puntos que podrían interesarte, además, te ayudamos con la vivienda si tienes que cambiar de residencia. 1) GIPUZKOA (PAÍS VASCO) QUÉ BUSCAMOS: Óptico/Optometrista . Necesitamos dos ópticos que combine gabinete con atención a clientes, uno para Eibar y otro para Irún. HORARIO IRÚN: A tres turnos: Turno de PARTIDO: 10:10 – 13:30 / 15:30-19:00 (sábado de 14:00 a 21:00) Turno de TARDE: 14:10 – 21:00 (sábado de 9:00-16:00) Turno de MAÑANA: 9:00 – 15:50 (sábado libre) HORARIO EIBAR: Lunes a viernes: 9:30 – 13:30 // 16:00-19:30 Sábados: 9:30-13:00 LIBRANDO UNO DE CADA TRES Agosto todo el mes: 9:30-13:30 CONTRATO: Indefinido SUELDO Sueldo Bruto Anual: negociable según perfil, muy competitivo sobre 39.000€ + variable Ayuda alquiler en caso de desplazados: El 50% del importe del contrato de arrendamiento 2) MALLORCA; ¡Buscamos dos optometristas para nueva apertura en Marratxí y Palma! Posición: Optometrista Contrato: Indefinido Horario: Lunes a sábado, continua - sábados alternos libres Salario: 36.000€-38.000€ fijos + variable + AYUDA A LA VIVIENDA Extras: Desarrollo profesional 3)ONDARROA ( BIZKAIA-PAÍS VASCO) QUÉ BUSCAMOS: Óptico/Optometrista . Necesitamos un optometrista que enfocado a gabinete: Optometría, contactología, Salud Ocular (Retinografías, Tonometrías, Ojo seco,.... ).Terapia Visual, Orto-k, Ventas, Taller de montaje, Taller de reparaciones. Audiologia. Todo tipo de tapones a medida. Gafas de seguridad laboral. HORARIO: De lunes a viernes 9:30-13:30 16:30-20:00 Verano 9:30-13:30 17:30-20:00 Sábados siempre 9:30-13:30 librando alternos CONTRATO: Indefinido SUELDO Sueldo Bruto Anual: negociable según perfil, muy competitivo. No hay comisiones dado que es una óptica muy enfocada al cliente y gabinete, no hay presión de ventas. Aceptamos candidaturas con o sin experiencia. En todas las ofertas aceptamos candidaturas de cualquier punto de España que puedan moverse, les ayudamos con el traslado, les ponemos hotel mientras buscan piso y una vez en la ubicación, les ayudamos con parte del pago del piso.

ph3Lo que harás /h3pEste rol desempeñará un papel clave en el diseño y la entrega de capacidades de ventas dentro de una implementación de S/4HANA, trabajando estrechamente con las partes interesadas de ventas y áreas transversales, apoyado por contrapartes de Integradores de Sistemas (SI) responsables de la configuración y entrega técnica. /ph3Propiedad de la solución de ventas S/4HANA /h3ulliActuar como consultor funcional interno para SAP S/4HANA Sales, coordinando con el líder de ventas, con enfoque en gestión de pedidos, facturación, precios y escenarios intercompañía. /liliPoseer el diseño funcional de extremo a extremo de los procesos de ventas dentro del ciclo Order-to-Cash (O2C). /liliTraducir los requisitos comerciales en especificaciones funcionales claras para el integrador de sistemas. /liliRevisar y aprobar la configuración de ventas, mejoras y diseños funcionales. /li /ulh3Integración y colaboración transversal /h3ulliColaborar estrechamente con los equipos de gestión de datos maestros para garantizar la alineación de los datos maestros relevantes para las ventas (ej. socios comerciales, clientes, materiales, condiciones de precios). /liliColaborar con los equipos de gestión de la cadena de suministro para garantizar la alineación de la gestión de pedidos, verificaciones de disponibilidad, procesamiento de entregas y procesos de facturación dentro del flujo O2C. /liliColaborar con los equipos financieros cuando sea necesario para garantizar la integración de la facturación, contabilización de ingresos y escenarios intercompañía. /liliGarantizar la integración de procesos comerciales de extremo a extremo en las funciones de ventas y operativas. /li /ulh3Compromiso con el negocio y las partes interesadas /h3ulliApoyar al líder de ventas de SAP como contacto para ventas, cadena de suministro y otros equipos de liderazgo. /liliFacilitar talleres sobre procesos de ventas, gestión de pedidos, facturación, marcos de precios y escenarios intercompañía. /liliAsesorar a las partes interesadas sobre las capacidades de S/4HANA, como precios avanzados y funcionalidad de ventas estándar. /li /ulh3Colaboración con el integrador de sistemas /h3ulliTrabajar estrechamente con consultores de SI para garantizar una entrega funcional de calidad. /liliRevisar la lógica de configuración, objetos RICEFW y escenarios de integración. /liliDesafiar diseños no estándar o excesivamente complejos. /li /ulh3Pruebas, migración y soporte de puesta en marcha /h3ulliDefinir y apoyar las pruebas de extremo a extremo, incluida la validación de procesos transversales. /liliApoyar las actividades de migración relacionadas con las ventas. /liliProporcionar soporte de puesta en marcha y soporte post-implementación (hypercare). /li /ulh3Diseño de integración y panorama /h3ulliApoyar la integración en un panorama centrado en S/4HANA con múltiples sistemas externos que no son SAP. /liliContribuir al diseño armonizado de procesos de ventas y transversales. /li /ulh3Post-implementación y mejora continua /h3ulliActuar como propietario funcional de S/4HANA Sales. /liliGestionar mejoras y contribuir a iniciativas de hoja de ruta transversal. /li /ulh3Lo que aportarás /h3ulli5 años de experiencia como consultor funcional SAP Sales (SD). /liliParticipación en al menos un ciclo completo de implementación de S/4HANA. /liliSólidos conocimientos de ventas en S/4HANA e integración transversal en Order-to-Cash. /liliExperiencia profunda en gestión de pedidos, facturación, precios y escenarios intercompañía. /liliLa experiencia con contratos de condiciones (Condition Contracts) es una ventaja. /li /ulh3Deseable /h3ulliCertificaciones en SAP S/4HANA Sales / SD. /liliExperiencia en entornos globales o multi-entidad. /liliFamiliaridad con la metodología SAP Activate. /li /ulh3Lo que ofrecemos /h3ulliFormar parte de un equipo internacional, multicultural, dinámico y altamente motivado. /liliModelo de trabajo flexible: Puedes elegir el modelo que se adapte a tu estilo de vida (oficina, híbrido o remoto). /lili23 días de vacaciones. /liliSeguro médico privado desde el primer día. /liliPatrocinio de gimnasio. /liliClases de inglés y alemán. /liliUn equipo joven y ambicioso que sabe cuándo trabajar pero también cuándo divertirse (Pizza day, evento de verano, torneos de pádel, etc.). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Descripción Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. Buscamos un perfil Full Stack con experiencia en backend Java y frontend Angular para incorporarse a un equipo internacional con modalidad híbrida en Málaga. Condiciones • Contrato indefinido, • Modalidad híbrida: 3 días presenciales y 2 en remoto, • Lugar de trabajo: Málaga (zona Pacífico), • Horario habitual: 9:00 a 18:00, • Jornada intensiva en verano: 8:00 a 15:00, • Salario: hasta 35.000 brutos anuales Funciones • Diseñar, desarrollar y mantener microservicios con Java 21, • Implementar soluciones de mensajería asíncrona con Apache Kafka, • Desarrollar APIs RESTful escalables y robustas, • Participar en decisiones de arquitectura distribuida y patrones de comunicación entre servicios, • Colaborar en la definición de estándares de desarrollo xcskxlj y buenas prácticas, • Realizar testing unitario e integración, • Participar en code reviews y documentación técnica, • Contribuir a la mejora del rendimiento y escalabilidad de las plataformas, • microservicios,java,angular #J-18808-Ljbffr

Técnico de Ensayo/Calibración EMC I&A (m/d/f) Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Realizar ensayos regulados de Compatibilidad Electromagnética (EMC) en entornos de automoción, industrial, militar o aviónica. Manejo de instrumentación y equipamiento EMC/RF según normativa aplicable. Elaboración de informes técnicos derivados de las pruebas realizadas. Coordinación y comunicación con clientes para garantizar un servicio técnico profesional. Participación activa en la mejora continua de procesos y equipos del laboratorio. Beneficios Corporativos y Otra Información Incorporación a un proyecto internacional en plena expansión y crecimiento. Paquete salarial competitivo ligado a la trayectoria profesional y académica. Jornada intensiva en verano, navidad y todos los viernes del año. Jornada de trabajo de lunes a viernes, con flexibilidad horaria en la entrada. Acceso a beneficios corporativos: Vales de restaurante Posibilidad de impartir clases de inglés Descuentos en grandes marcas (textil, ocio, electrónica, viajes…) Contrato indefinido, con estabilidad desde el primer día. Formación continua y desarrollo dentro del Plan de Carrera DEKRA. Entorno de trabajo colaborativo y soporte de un equipo experimentado. Trabajo presencial. Visitas ocasionales a instalaciones de clientes a nivel nacional. Turnos rotativos de mañana, tarde y noche. Lugar de trabajo habitual: laboratorio. Cualificaciones y Competencias Requeridas Titulación: Grado o Ingeniería Industrial o similar. Capacidad para el trabajo en equipo, sentido de la responsabilidad y proactividad. Buena comunicación técnica y orientación al cliente. xcskxlj Get notified about new Test Technician jobs in Málaga, Andalusia, Spain. #J-18808-Ljbffr

ph3Condiciones /h3 ul liContrato indefinido /li liModalidad híbrida: 3 días presenciales y 2 en remoto /li liLugar de trabajo: Málaga (zona Pacífico) /li liHorario habitual: 9:00 a 18:00 /li liJornada intensiva en verano: 8:00 a 15:00 /li liSalario: hasta 35.000 € brutos anuales /li /ul h3Funciones /h3 ul liDiseñar, desarrollar y mantener microservicios con Java 21 /li liImplementar soluciones de mensajería asíncrona con Apache Kafka /li liDesarrollar APIs RESTful escalables y robustas /li liParticipar en decisiones de arquitectura distribuida y patrones de comunicación entre servicios /li liColaborar en la definición de estándares de desarrollo y buenas prácticas /li liRealizar testing unitario e integración /liliParticipar en code reviews y documentación técnica /li liContribuir a la mejora del rendimiento y escalabilidad de las plataformas /li /ul h3Imprescindible /h3 ul liExperiencia de 3 a 5 años en desarrollo backend con Java /li liExperiencia sólida en arquitectura de microservicios /li liDominio de Java 21 y funcionalidades modernas del lenguaje /li liExperiencia trabajando con Apache Kafka /li liExperiencia en frontend con Angular /li liInglés alto conversacional /li liDisponibilidad para trabajar en modalidad híbrida en Málaga /li /ul h3Deseable /h3 ul liExperiencia con Spring Boot, Quarkus o Micronaut /li liConocimientos de Docker y Kubernetes /li liExperiencia con bases de datos relacionales y NoSQL /li liExperiencia con herramientas CI/CD /li liConocimientos cloud (AWS, Azure o GCP) /li liExperiencia con herramientas de observabilidad y monitorización /li liEntornos Agile (Scrum/Kanban) /li liCertificaciones Java o Cloud /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liSalario competitivo en función de la experiencia /li liContrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil /li li22 días laborables de vacaciones /li liPlan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte /li liFormación en Tecnología y Soft Skills /li liPrograma de referidos: 500 € por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. /ph3Requisitos mínimos /h3ulli3 años de experiencia en Talend /liliCapacidad de liderazgo /liliConocimientos en DB2 /liliConocimientos en Java /li /ulh3Responsabilidades /h3ulliRevisar y adaptar los procesos actuales en Talend. /liliRealizar pruebas para garantizar que la funcionalidad replicada es correcta. /liliDocumentar cambios realizados y nuevas funcionalidades añadidas. /liliImplementar un mecanismo para actualizar los registros en DB2. /li /ulh3Condiciones laborales /h3ulliContrato indefinido. /liliModelo de trabajo remoto; opción de trabajar en oficinas según elección del trabajador. /liliHorario flexible: entrada 8:30h, salida 18h, con viernes intensivo de 8h a 15h y verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h. /liliVacaciones: 22 días + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres. /lili12 o 14 pagas. /li /ulh3Beneficios y ventajas /h3ulliTarjeta restaurante, cheque guardería y seguro médico confiable. /liliFormación: Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica. /liliPlan de carrera con acompañamiento para crecer, especializarse o asumir nuevos retos. /liliBienestar integral: programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional. /liliAsistencia personal y familiar 24/7. /liliClub de ventajas: descuentos en tecnología, ocio y formación. /liliEventos sociales: actividades para conectar con el equipo. /li /ulh3Compromiso con la igualdad de oportunidades /h3pEn knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Requisitos /h3 ul liJava (8, 11 mínimo) /li liEntornos Agile /li liArquitectura de microservicios: APs, RESTful, OpenAPI, Swagger /li liSpring Boot /li liMaven /li liTesting (JUnit, Mockito, WireMock, Spring Test) /li liBBDD relacionales /li /ul h3Beneficios /h3 ul libContrato indefinido /b /li libModelo de trabajo en remoto /b Opción de ir a trabajar a oficinas pero siempre a elección del trabajador. /li libHorario flexible /b Horario flexible entrada 8.30h salida 18h con viernes intensivo de 8h a 15h y en verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h /li libVacaciones /b 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres. /li libContrato indefinido /b Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas. /li libRetribución flexible /b Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales. /li libClub de ventajas /b Descuentos en tecnología, ocio y formación. /li libFormación continua /b Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica. /li libPlan de carrera /b Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos. /li libBienestar integral /b Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional. /li libConciliación +VIDA /b Asistencia personal y familiar 24/7. /li libAmbiente inclusivo /b Entorno diverso y multicultural. /li libEventos sociales /b Actividades para conectar con el equipo. /li /ul pEn knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. /p /p #J-18808-Ljbffr

pEn SQUAD Technology Solutions, buscamos un Analista Funcional Cobol con experiencia en proyectos de fondos y valores. El rol implica supervisar desarrolladores COBOL, definir planes de prueba y analizar requisitos funcionales. /ppOfrecemos un contrato indefinido con incorporación inmediata, modelo remoto, jornada intensiva en verano y 25 días de vacaciones. Esta es una gran oportunidad para crecer en una compañía nueva y participar en la construcción de su cultura y procesos. /p #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría disfrutar de todas las tardes libres y seguir dedicándote al apasionante mundo de la automoción? ¿Buscas un cambio a una empresa innovadora? Si es así, esta oferta te interesa. Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Déjanos contarte primero lo que encontrarás en GT Motive: Conciliación: el maravilloso horario intensivo que queremos en verano, aquí lo tienes todo el año, de 07:00 a 15:00, para conciliar con tu vida personal. 100% remoto: y si vives cerca de una de nuestras oficinas, vamos un día presencialmente para vernos las caras y tomarnos un café. Happy Day: el día de tu cumpleaños queremos que lo disfrutes, por eso tienes medio día libre. Equipo: contamos con excelentes profesionales y un ambiente de confianza, colaboración y respeto. Navidad: el 24 y 31 de diciembre, queremos que los disfrutes, y por eso los tendrás libres. Proyecto: estable y atractivo donde conocerás las últimas tendencias del mercado. Vacaciones: mejoramos los días establecidos. ¿Suena a un sitio en el que te gustaría estar? Te unirás como Database Content Technician, y tu misión principal será la creación y actualización de los contenidos técnicos de automoción en la base de datos de GT Motive, de acuerdo con los estándares y procedimientos de calidad establecidos. ¿Qué harás? Análisis e interpretación de la información técnica del automóvil a partir de la fuente original de cada fabricante. Documentación de la base de datos de GT Motive, con la información técnica de las piezas y tiempos de reparación de los vehículos. Resolución de incidencias relacionadas con el contenido de la base de datos de los productos de GT Motive. ¿Qué esperamos de ti? Formación CFGS en Automoción o similar. Nos encantarás si tienes experiencia técnica en taller. Conocimientos de Microsoft Office 365. En GT Motive apostamos por las personas que: Se comunican de manera efectiva. Son capaces de relacionarse y trabajar en equipo. Son organizadas. Tienen una clara orientación a la calidad en el trabajo. ¿Ves muchas similitudes con tu perfil? ¡Entonces estamos deseando conocerte! ¡GT Motive es tu sitio! Porque trabajamos todos los días para ser la empresa más innovadora en Soluciones Tecnológicas y SaaS en la industria de la automoción. Desarrollamos productos para toda Europa y somos parte de la división tecnológica del Grupo Solvd - Allianz. Tenemos un historial sólido como empresa y seguimos creciendo. Creemos en proyectos a largo plazo y en el compromiso, y estamos buscando personas con ideas afines. xcskxlj El equipo de GT trabaja de manera coordinada desde cualquier ubicación, con flexibilidad y equilibrio entre la vida personal, familiar y profesional. #J-18808-Ljbffr

Únete a nuestro equipo como Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud. Frontend Vue (100% teletrabajo) Si tienes experiencia desarrollando aplicaciones web modernas con Vue , y buscas un nuevo reto profesional en modalidad 100% remoto , ¡esta es tu oportunidad! Buscamos un Desarrollador Frontend Senior con amplia experiencia demostrable en Vue.js , capaz de liderar el desarrollo de interfaces complejas, colaborar estrechamente con el equipo backend y aportar criterio técnico en la arquitectura del BFF y del frontend. Es necesario tener experiencia amplia con CSS, responsive con criterio y arquitectura de componentes reutilizables . Requisitos: ¿Qué ofrecemos? Para estar al corriente de nuestras novedades síguenos aquí -> knowmad mood Experiencia sólida (mínimo 3 años en adelante) desarrollando aplicaciones web con Vue.js y Nuxt. Conocimientos avanzados de JavaScript (ES6+), HTML5, CSS3 / SCSS. Experiencia en arquitecturas BFF (Backend for Frontend) y consumo de APIs REST. Dominio del estado global (Vuex, Pinia) y patrones de diseño de componentes. Experiencia con Vite / Webpack, Git y metodologías ágiles. Buen entendimiento de integración frontend-backend y comunicación con APIs. Nivel alto en maquetación, CSS avanzado, responsive con criterio y arquitectura de componentes reutilizables Contrato indefinido : Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas. Modelo 100% teletrabajo Horario flexible : horario flexible entrada 8.30h salida 18h con viernes intensivo de 8h a 15h y en verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h Vacaciones : 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres. Retribución flexible : Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales. Club de ventajas : Descuentos en tecnología, ocio y formación. Formación continua : Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica. Plan de carrera : Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos. Bienestar integral : Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional. Eventos sociales : Actividades para conectar con el equipo. En knowmad mood, estamos comprometidos con la diversidad y la inclusión, creando igualdad de oportunidades para todas las personas. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Desde Hays seleccionamos para importante empresa industrial del sector industrial un/a Técnico/a de Mantenimiento Mecánico Industrial para su planta industrial en Sevilla. La persona seleccionada se incorporará al equipo de mantenimiento y será responsable de garantizar el correcto funcionamiento de la maquinaria e instalaciones industriales, realizando tareas de mantenimiento preventivo y correctivo en líneas de producción automatizadas. Responsabilidades: - Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria e instalaciones industriales. - Inspeccionar diariamente las líneas de producción y equipos al inicio del turno. - Diagnosticar averías y fallos en sistemas mecánicos, neumáticos, hidráulicos y eléctricos. - Ejecutar montajes, desmontajes, reparaciones y sustitución de componentes. - Verificar el correcto funcionamiento de la maquinaria tras las intervenciones. - Programar y operar equipos y sistemas de regulación y control. - Cumplimentar partes de trabajo e informes diarios de mantenimiento. - Mantener el orden y la limpieza del área de trabajo. - Cumplir con la normativa de PRL, calidad y medio ambiente, aportando propuestas de mejora cuando proceda. Requisitos: - Formación profesional Grado Medio o Superior en Electricidad, Mecánica, Mecatrónica o similar. - Experiencia mínima de 2 años en mantenimiento industrial, preferiblemente en entornos automatizados. - Conocimientos y experiencia en electricidad, neumática e hidráulica. - Persona responsable, organizada y con orientación a resultados. Ofrecemos: - Proyecto estable en una empresa industrial en crecimiento. - Contrato inicial a traves de hays interim + paso a plantilla - Retribución atractiva según experiencia aportada del candidato - Horario: 7-18 y en verano jornada intensiva de 8-15. - Incorporación inmediata. - Formación y aprendizaje continuo en un entorno técnico e industrial.

Experteer Overview En Melt Group buscas un Tech Lead para un equipo consolidado de 10–12 perfiles (frontend, backend y full stack) en Málaga. Liderarás la organización tecnológica con visión de negocio, transformando necesidades de clientes en soluciones escalables y bien ejecutadas. Impulsarás la mejora continua, metodologías ágiles y el uso de IA dentro del ciclo de desarrollo, interactuando con stakeholders y contribuyendo a un entorno técnico de alto rendimiento. Es una oportunidad de impacto real en proyectos innovadores dentro de una empresa tecnológica en crecimiento. Compensaciones / Beneficios • Liderar y organizar un equipo técnico de 10–12 personas (frontend, backend y full stack) • Participar en la planificación de proyectos y organización de equipos bajo metodologías ágiles • Tomar decisiones técnicas y funcionales • Mejorar procesos, calidad de desarrollo y eficiencia del área • Impulsar el uso de herramientas de inteligencia artificial en el ciclo de desarrollo • Interaccionar con stakeholders y clientes cuando el proyecto lo requiera Responsabilidades • Más de 8 años de experiencia en desarrollo de software o entornos tecnológicos • Al menos 4–5 años liderando equipos técnicos de desarrollo • Experiencia gestionando equipos multidisciplinares y coordinando proyectos tecnológicos • Sólido background técnico para entender arquitectura y decisiones técnicas • Experiencia en entornos web y/o mobile • Conocimientos en React, React Native, PHP o .NET • Experiencia trabajando con metodologías ágiles (Scrum, Kanban o similares) • Capacidad para conectar necesidades de negocio con ejecución técnica • Interés real en nuevas tecnologías y IA aplicada al desarrollo de software Requisitos principales • Contrato indefinido • Jornada completa • Intensiva verano y viernes • Flexibilidad de entrada y salida • Modelo híbrido con más presencialidad • Salario competitivo entre 40.000 y 55.000 brutos anuales

En Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. TIWI buscamos incorporar un/a Sales Assistant para nuestra tienda de Marbella, una persona apasionada por la moda, el retail y la atención al cliente, que entienda la venta como una experiencia y no solo como una transacción. ¿Cuál será tu misión? Formar parte del equipo de tienda y ofrecer una experiencia de compra diferencial, alineada con los valores y estándares de TIWI, garantizando una atención cercana, profesional y orientada al cliente. Responsabilidades • Ofrecer una atención al cliente excelente y personalizada, alineada con los valores y estándares de TIWI., • Gestionar el proceso de venta de principio a fin, incluyendo cobros, cambios y uso del TPV., • Aplicar técnicas de venta cruzada y fidelización., • Garantizar la correcta operativa del punto de venta: apertura y cierre de tienda, arqueo de caja y control básico de stock., • Mantener la imagen de tienda y el visual merchandising según las directrices de marca., • Colaborar en la organización del espacio y en el buen funcionamiento del equipo., • Reporte ventas semanal y mensual. Perfil que buscamos Experiencia previa en retail, preferiblemente en moda, óptica o similares. Clara orientación al cliente y a la venta. Buenas habilidades comunicativas y actitud proactiva. Sensibilidad por la imagen, el diseño y el detalle. Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a un entorno dinámico. Nivel de inglés fluido. Manejo de paquete Microsoft Office. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una marca en crecimiento con fuerte identidad. Formación continua en producto, experiencia de cliente y procesos de tienda. Buen ambiente de trabajo y posibilidad de desarrollo interno. Contrato temporal para jornada de VERANO, 30 horas semanales. Ubicación: Puerto Banús - Marbella. ¿Te interesa? xbhjioe Envía tu CV a través de LinkedIn y cuéntanos por qué encajas en TIWI.

En Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. TIWI buscamos incorporar un/a Sales Assistant para nuestra tienda de Marbella, una persona apasionada por la moda, el retail y la atención al cliente, que entienda la venta como una experiencia y no solo como una transacción. ¿Cuál será tu misión? Formar parte del equipo de tienda y ofrecer una experiencia de compra diferencial, alineada con los valores y estándares de TIWI, garantizando una atención cercana, profesional y orientada al cliente. Responsabilidades • Ofrecer una atención al cliente excelente y personalizada, alineada con los valores y estándares de TIWI. • Gestionar el proceso de venta de principio a fin, incluyendo cobros, cambios y uso del TPV. • Aplicar técnicas de venta cruzada y fidelización. • Garantizar la correcta operativa del punto de venta: apertura y cierre de tienda, arqueo de caja y control básico de stock. • Mantener la imagen de tienda y el visual merchandising según las directrices de marca. • Colaborar en la organización del espacio y en el buen funcionamiento del equipo. • Reporte ventas semanal y mensual. Perfil que buscamos Experiencia previa en retail, preferiblemente en moda, óptica o similares. Clara orientación al cliente y a la venta. Buenas habilidades comunicativas y actitud proactiva. Sensibilidad por la imagen, el diseño y el detalle. Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a un entorno dinámico. Nivel de inglés fluido. Manejo de paquete Microsoft Office. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una marca en crecimiento con fuerte identidad. Formación continua en producto, experiencia de cliente y procesos de tienda. Buen ambiente de trabajo y posibilidad de desarrollo interno. Contrato temporal para jornada de VERANO, 30 horas semanales. Ubicación: Puerto Banús - Marbella. ¿Te interesa? xbhjioe Envía tu CV a través de LinkedIn y cuéntanos por qué encajas en TIWI.

En Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. TIWI buscamos incorporar un/a Sales Assistant para nuestra tienda de Marbella, una persona apasionada por la moda, el retail y la atención al cliente, que entienda la venta como una experiencia y no solo como una transacción. ¿Cuál será tu misión? Formar parte del equipo de tienda y ofrecer una experiencia de compra diferencial, alineada con los valores y estándares de TIWI, garantizando una atención cercana, profesional y orientada al cliente. Responsabilidades • Ofrecer una atención al cliente excelente y personalizada, alineada con los valores y estándares de TIWI. • Gestionar el proceso de venta de principio a fin, incluyendo cobros, cambios y uso del TPV. • Aplicar técnicas de venta cruzada y fidelización. • Garantizar la correcta operativa del punto de venta: apertura y cierre de tienda, arqueo de caja y control básico de stock. • Mantener la imagen de tienda y el visual merchandising según las directrices de marca. • Colaborar en la organización del espacio y en el buen funcionamiento del equipo. • Reporte ventas semanal y mensual. Perfil que buscamos Experiencia previa en retail, preferiblemente en moda, óptica o similares. Clara orientación al cliente y a la venta. Buenas habilidades comunicativas y actitud proactiva. Sensibilidad por la imagen, el diseño y el detalle. Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a un entorno dinámico. Nivel de inglés fluido. Manejo de paquete Microsoft Office. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una marca en crecimiento con fuerte identidad. Formación continua en producto, experiencia de cliente y procesos de tienda. Buen ambiente de trabajo y posibilidad de desarrollo interno. Contrato temporal para jornada de VERANO, 30 horas semanales. Ubicación: Puerto Banús - Marbella. ¿Te interesa? xbhjioe Envía tu CV a través de LinkedIn y cuéntanos por qué encajas en TIWI.

Se ofrece puesto en un almacén logístico ubicado en Campanillas, Málaga, para la campaña de verano. El contrato es temporal para la campaña de verano, con un salario de 1.

ph3Qué buscamos /h3pBuscamos perfiles de Data Engineers con al menos 3 años de experiencia y que haya trabajado con Pyspark, Python, AWS y con conocimiento en arquitecturas Data Mesh, para importante proyecto con cliente del sector bancario. /ph3Funciones /h3ulliColaborar con los equipos de datos e ingeniería del cliente para diseñar y crear canalizaciones e infraestructuras de datos seguras, escalables y eficientes. /liliAprovechar Python y PySpark para realizar tareas complejas de procesamiento y transformación de datos. /liliDesarrollar y gestionar soluciones basadas en la nube, centrándose en AWS. /liliHabilitar flujos de trabajo de aprendizaje automático proporcionando datos limpios, estructurados y de alta calidad para el entrenamiento y la inferencia. /li /ulh3Requisitos mínimos /h3ulliMás de 3 años de experiencia con Python e ingeniería de datos. /liliGran dominio de PySpark y del procesamiento de datos distribuidos. /liliExperiencia práctica con AWS. /liliConocimiento en arquitecturas Data Mesh. /liliExperiencia dilatada en Data Quality, linaje de datos y gobierno de datos. /liliFamiliaridad con los retos del sector bancario, como el cumplimiento normativo, la seguridad y el big data. /liliComprensión de los flujos de trabajo de aprendizaje automático y la preparación de datos. /liliExcelentes habilidades de comunicación y colaboración. /li /ulh3Requisitos deseables /h3ulliConocimientos de IA (nivel usuario o experiencia previa en algún proyecto). /li /ulh3Qué te ofrecemos /h3ulli23 días laborables de vacaciones y los días 24 y 31 de diciembre. /liliNumerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). /liliPrograma de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, confiable médico para tu familia...). /liliAcceso gratuito a varias plataformas de formación. /liliEstabilidad y carrera profesional. /liliPlan de compensación de referencias internas. /liliPosibilidad de elegir percibir tu salario en 12 o 14 pagas. /liliMedidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). /liliPlataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. /li /ulh3Teletrabajo /h3pHay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto. /ph3Información adicional /h3pEn UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSe trata de una compañía tecnológica con producto propio, especializada en el desarrollo de software y con una sólida trayectoria y reconocimiento. La compañía ha experimentado un crecimiento muy relevante en los últimos años, consolidando una estructura interna con áreas de comercial, soporte, desarrollo y consultoría de datos. Cuentan con numerosos reconocimientos y un equipo de alto nivel. /p h3bHablemos de tu proyecto /b /h3 pTe incorporarás como responsable del equipo de consultores, asumiendo un rol clave dentro de la organización y trabajando muy de cerca con la dirección actual, reportando al CEO y al director de consultoría. Tu misión será ayudar a la compañía a evolucionar hacia un modelo más escalable, estructurado y orientado al cliente, convirtiéndote en una figura clave para conectar negocio, producto y operaciones. Tendrás un papel transversal, colaborando estrechamente con clientes, equipo comercial, soporte, desarrollo y dirección para transformar necesidades reales de negocio en soluciones de valor y contribuir a la evolución del producto y de la compañía. /p h3bEntre tus principales responsabilidades estarán: /b /h3 ul liActuar como interlocutor senior con clientes estratégicos y participar en situaciones complejas que requieran una visión de negocio y producto. /li liAnalizar incidencias. /li liAnalizar la operativa de empresas de transporte y logística para identificar oportunidades de mejora y optimización de procesos. /li liAyudar a evolucionar la relación con el cliente hacia un modelo más consultivo y orientado a negocio. /li liPriorizar y contextualizar necesidades antes de que lleguen a los equipos de desarrollo, aportando visión funcional y sectorial. /li liColaborar con el equipo comercial en procesos de preventa consultiva, demos avanzadas y oportunidades de negocio complejas. /li liFacilitar la coordinación entre las diferentes áreas de la compañía, aportando una visión transversal de los proyectos y clientes. /li liDefinir metodologías, procesos y documentación que permitan convertir el conocimiento experto en modelos escalables y replicables. /li liParticipar en la evolución del producto aportando conocimiento de mercado, cliente y operativa sectorial. /li /ul h3b¿Cuál es la experiencia que puedes aportar? /b /h3 ul liExperiencia como consultor/a ERP o Software de módulos/sector transporte (TMS, ERP logístico, soluciones verticales...). /li liExperiencia en consultoría funcional, implantación de software, customer success, preventa o roles que combinen negocio, cliente y tecnología. /li liCapacidad para entender la operativa real de empresas de transporte y sus problemáticas. /li liExperiencia liderando o coordinando equipos de ERP o Software. /li liExperiencia en implantación de ERP o uso de software de transporte o logística. /li liMentalidad consultiva: diagnóstico, estructuración de problemas y propuesta de soluciones. /li liCapacidad para interactuar con perfiles diversos: gerentes, operaciones, técnicos y equipos internos. /li liSeniority y credibilidad para gestionar clientes estratégicos. /li liPerfil práctico, con capacidad de bajar al detalle y ejecutar. /li /ul h3b¿Qué podemos ofrecerte? /b /h3 ul liProyecto estable y de largo recorrido dentro de una compañía Tech consolidada. /li liContrato indefinido con jornada completa. /li liBanda salarial en función experiencia: 30.000€ - 55.000€ (el salario se determinará en función del conocimiento y la experiencia). /li liRevisiones salariales y plan de carrera. /li liFlexibilidad organizativa y entorno dinámico. /li liFormato híbrido en Málaga capital. /li liAlta flexibilidad. /li liJornada intensiva en verano y viernes. /li liParticipación en decisiones clave de producto, clientes y mercado. /li liExposición directa a clientes estratégicos y proyectos de alto valor. /li liFormaciones. /li liGran ambiente laboral. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ResumenCamping turístico en Somo (Cantabria) busca Encargado/a de Animación para liderar un equipo de 6 animadores durante la temporada de verano.

Eres apasionado de la música y te encanta compartir tu conocimiento? ¡Esta es tu oportunidad para brillar! En Apprentus, estamos buscando entusiastas profesores de guitarra para ofrecer clases particulares durante el verano. Posición: Profesor de Guitarra.

Resumen /h3pCamping turístico en Somo (Cantabria) busca Encargado/a de Animación para liderar un equipo de 6 animadores durante la temporada de verano.

This job is with IMAN Group, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. Volver a la página de ofertas ¡Aplica ahora! 11 de Junio Ubicación Marbella Categoría Atención a clientes Subcategoría Atención al cliente Sector Publicidad, RRPP y eventos Jornada laboral Completa Modalidad de trabajo Presencial Nivel profesional Empleado Departamento Atención Al Cliente Personal Festival Verano MARBELLA Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades¡Trabaja este verano en el festival musical más esperado de Marbella! Desde IMAN Temporing Málaga estamos seleccionando personal para formar parte de uno de los eventos más importantes del verano en Marbella.Buscamos profesionales para diferentes áreas:- Camareros/as- Bandejeros/as- Cocineros/as- Ayudantes de cocina¿Qué te ofrecemos?- Contratación desde junio hasta septiembre- Salario según convenio- Incorporación a un equipo dinámico y profesional- La oportunidad de vivir desde dentro uno de los mayores eventos musicales del verano- Un entorno de trabajo único, con un ambiente vibrante y emocionante Si te apasionan los eventos, el trato con el público y quieres formar parte de una experiencia inolvidable, no dejes pasar esta oportunidad.¡Inscríbete ahora y vive el verano desde el corazón del festival más importante de Marbella! Requisitos mínimos - Disponibilidad Total e InmediataSomos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Descripción Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. Formarás parte de un equipo frontend con foco en Angular moderno, trabajando en interfaces dinámicas y escalables. Proyecto estable de 1 año con jornada completa y tecnologías actualizadas. Condiciones Contrato: Indefinido Modalidad: Presencial Ubicación: Málaga (centro / zona tecnológica) Horario: 09:00-18:00 Jornada verano: 08:00-15:00 Salario: En función de la experiencia. 30-35,000 b/a. Qué harás • Desarrollo de aplicaciones frontend con Angular 16, • Construcción de interfaces con Angular Material, • Programación con xcskxlj TypeScript, HTML5 y CSS3, • Participación en el ciclo completo de desarrollo, • Colaboración en entornos Agile (Jira, Kanban) Angular, TypeScript, HTML, CSS #J-18808-Ljbffr

Me llamo Marta y mi pareja Max.Tenemos un beb que se llama Leonardo que naci 09/10/22.Pasamos la temporada de verano en Ibiza por trabajo.Nos gustara encontrar a una persona que tenga motivacin por el desarrollo de Leo ,con ganas de que aprenda, de verle evolucionar ,crear actividades, juegos, inter

Somos una familia con dos nias que tiene la mayor dos aos, la mediana un ao y el beb naci en mayo de este ao.Somos una familia tradicional, y necesitamos que para el verano nos ayude una persona joven y que comparta los valores de la familia.

pp¿Te apasiona la sostenibilidad y quieres marcar la diferencia dentro de una compañía internacional? Somos emeis, una de las mayores empresas del sector a nivel nacional e internacional, líder en la atención a personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. Buscamos incorporar un/a Técnico/a Especialista de RSC para impulsar nuestra estrategia de responsabilidad social corporativa y sostenibilidad en Iberia. Tu misión: integrar la sostenibilidad en el día a día de la compañía y generar un impacto real. /ph3Responsabilidades principales /h3ulliDiseñar y ejecutar estrategias de RSC y sostenibilidad alineadas con la visión integral del Grupo. /liliElaborar reportes ESG, asegurando el seguimiento de indicadores y el cumplimiento de estándares éticos y normativos. /liliCoordinar programas ambientales y sociales, fomentando la participación de todas las áreas y fortaleciendo relaciones con la comunidad y stakeholders. /liliImpulsar la cultura de RSC: acciones de sensibilización, formación interna y programas de participación para empleados. /liliIdentificar oportunidades de mejora para maximizar el impacto social y ambiental positivo de la compañía. /li /ulh3Requisitos /h3ulliGrado en Economía, Ciencias Ambientales o áreas afines. /liliMuy valorable: posgrado en RSC, Sostenibilidad o ESG. /liliExperiencia mínima de 5 años en roles similares, preferiblemente en consultoría. /liliConocimiento de criterios y marcos ESG. /liliInglés alto (se realizará prueba de nivel). /liliHabilidades de coordinación transversal, análisis y orientación a resultados. /li /ulh3Oferta /h3ulliContrato fijo, con modalidad de trabajo híbrida (2 días de teletrabajo a la semana). /liliJornada de trabajo adaptable de lunes a jueves, jornada intensiva los viernes de todo el año y los meses de verano. /liliOficinas centrales en Madrid centro, bien conectadas con transporte público. /liliFormación acorde a tu perfil dentro del plan de formación anual para nuestro equipo. /liliFormar parte de un equipo internacional, ágil y comprometido c /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Descripción Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. ¿Por qué Enterprise? Enterprise Mobility es una multinacional lider mundial en el sector de la movilidad. Tiene una red mundial presente en unos 100 países, formada por cerca de 100.000 empleados, más de 9.500 oficinas y más de 1.7 millones de vehículos que trasladan a los clientes a donde necesiten ir. En España, Enterprise se instala en el año 2012, y desde ese momento no hemos dejado de crecer y crear muchas oportunidades, contando ya con más de 150 oficinas por todo el territorio español. Nuestra cultura gira en torno de nuestros clientes y empleados, siendo el servicio al cliente nuestro modo de vida. Responsabilidades ¿Cómo será tu día a día? Esta práctica se realizará durante el periodo de Verano 2026 (Junio-Agosto) y tendrá lugar en una de nuestras oficinas de Alquiler de Vehículos. El estudiante seleccionado/a formará parte del equipo de la oficina donde ira aprendiendo las competencias necesarias para gestionar un negocio. Atención al cliente, Ventas, Gestión de equipo, logística de la operativa, manejo de flota, análisis de la competencia, entre muchos otros. En definitiva pretendemos acercar cómo funciona una multinacional dedicada a un negocio tan competitivo como es el rentacar con una experiencia formativa muy completa para el estudiante. Buscamos personas apasionadas que busquen su desarrollo profesional y crecer dentro de una multinacional, proactivas, enérgicas y con habilidades de Customer Service y Ventas. Algunas de las tareas específicas son: • Aprender a lograr los objetivos y KPIs establecidos, tanto individuales como de la oficina., • Gestión de contratos de alquiler., • Aprender el funcionamiento del mercado de servicios de movilidad., • Desarrollar habilidades de ventas en la oficina (cross selling…)., • Aprender a interpretar las fluctuaciones del mercado, análisis de clientes y de la competencia., • Aprender a desarrollar habilidades y estrategias para incrementar el revenue de la oficina acorde a los objetivos., • Conocer la gestión de la cuenta de resultados de la oficina. ¿Qué te ofrecemos? • Formación continua, con un programa de mentores para asegurar tu desarrollo profesional, • Ayuda al estudio de 600€ tiempo completo (700€ en caso de ubicación en aeropuerto), • Horario flexible que se adapte a tus clases, • Ambiente divertido, inclusivo y multicultural, • Posibilidad de incorporarte directamente a nuestro Management Trainee Program con un contrato laboral indefinido, una vez acabados tus estudios. Estas prácticas pueden ser tu inicio en una brillante carrera en Enterprise. ¡Te esperamos para unirte a nuestro equipo! xcskxlj Requisitos • El/la estudiante debe poder firmar un convenio de prácticas con su universidad/business school para comenzar en Junio hasta final de Agosto (duración mínima 3 meses), • Estudiante universitario, preferiblemente con enfoque en Turismo, ADE o Ventas/Gestión Comercial, • Imprescindible nivel de inglés B2, • Excelentes habilidades interpersonales, • Orientación comercial y hacia la venta, • Enfoque hacia el cliente, • Carne de conducir europeo con mínimo de 1 año de antigüedad. #J-18808-Ljbffr

Enterprise busca estudiantes para unas prácticas de verano en Málaga, donde aprenderán a gestionar un negocio en el sector de alquiler de vehículos. Los seleccionados formarán parte del equipo, aprenderán a alcanzar objetivos, gestionar contratos y desarrollar habilidades en ventas. Si desea c

Se ofrece horario flexible, jornada intensiva en verano, y beneficios sociales como tickets de restaurante y seguro médico.

Buenas soy un padrede mis 2 hijos de 7 y 8 aos.Necesito ayuda para algunos das ocasionales hasta verano y despus en verano necesito alguien 2 semanas en julio durante todas las maanas y agosto igual.Para verano no pagara por horas sera un precio de mutuo acuerdo por las 2 semanas.Agradezco quien me

Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto) xcskxlj. Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Ale-Hop busca personal para su campaña de verano en Málaga, donde el enfoque está en la atención al cliente y la organización de productos.Buscamos personas con al menos un año de experiencia en ventas y disponibilidad para trabajar en turnos rotativos.Ofrecemos un contrato de campaña con un

WATCHMAKER - MÁLAGA QUERA, fundada en Girona en 1887, es una firma de prestigio en el mundo de la joyería y relojería de lujo, con más de 135 años de historia y seis generaciones de la familia Quera al frente.El pasado verano aterrizamos en Málaga, marcando un hito con la apertura de la joyer�

Buscas una oportunidad para trabajar este verano y seguir creciendo en tu carrera profesional? En HM Hospitales seguimos creciendo y queremos contar contigo este verano… ¡y más allá! /ph3¿En qué unidades tenemos vacantes? /h3ulliHospitalización, Urgencias, UCI adultos, UCI neonatal, Hemodin�

Empresa líder busca incorporar personal para su tienda CorteFiel en el CC.

Buscas una oportunidad para trabajar este verano y seguir creciendo en tu carrera profesional?br/strongEn HM Hospitales seguimos creciendo y queremos contar contigo este verano… ¡y más allá!brBuscamos strongenfermeros/as /strong para reforzar nuestros equipos durante la strongcampaña de verano

Delegación De Empleo Ayuntamiento De Marbella busca limpiadoras para trabajar en apartamentos turísticos de 4 estrellas durante los meses de julio y agosto de 2026. Esta es una excelente oportunidad para quienes buscan empleo temporal en Marbella.

Elior en Málaga busca personal para su campaña de verano, ofreciendo un contrato temporal durante los meses de junio a octubre.Se requiere educación secundaria y experiencia en hostelería.La función incluye atender a los comensales, mantener el área de trabajo organizada y colaborar en un ambi

Nos encontramos en nuestra campaña de verano con nuevas oportunidades para ti!! /b /ppEn Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector y líder en el mercado, buscamos incorporar personal con experiencia en colectividades.Te ofrecemos la posibilidad d

Conoces Club Med? /b /p pTenemos cerca de 70 Resorts, abiertos en verano e invierno, en 26 países.Ofrecemos vacaciones de alta gama en zonas de montaña y de playa.Nuestros clientes buscan felicidad y libertad.Por qué estás leyendo este anuncio? Porque quieres formar parte de este algo extra que

En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Máquina It Happen. Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la ingeniería y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo un/a Project Manager con al menos 8 años de experiencia en grandes obras de edificación en MÁLAGA. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! • Definición de Planes de Gestión de Proyectos incluyendo Presupuesto y Planificación Objetivos e identificación / gestión de riesgos., • Representación de cliente final liderando proyectos ante diseñadores, constructores, administraciones y otros stakeholders del Proyecto., • Gestión de costes, contratación, planificación y otras disciplinas de gestión., • Titulación de Arquitectura, Ingeniería de la edificación, ingeniería Civil o similar con nivel alto de inglés y con al menos 8 años de experiencia como Project Manager de edificación para trabajando directa o indirectamente para promotores., • Haber trabajado en empresa promotora o empresa de project management en proyectos en España., • Disponibilidad para realizar desplazamientos. Se valorará experiencia en : • Buen manejo de Excel y herramientas Office. Tablas Dinámicas., • Experiencia dirigiendo proyectos de +20MM€, • Experiencia dirigiendo proyectos hoteleros., • Disponibilidad para realizar desplazamientos., • Experiencia en empresa constructora como jefe de obra o similar, en departamentos de desarrollo de negocio en empresas de construcción y/o Project management; gestión de contratos colaborativos ; gestión de proyectos con metodologías Lean Construction, en especial Last Planner ® System., • Valorable conocimientos gestión BIM., • Valorable Certificado PMP. Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector. • Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte., • Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! xcskxlj Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor #J-18808-Ljbffr

Elior, ubicado en Málaga, busca personal para tareas de limpieza en diversos centros.Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo.Se ofrece contrato temporal de sustitución durante los meses de verano, adaptado a disp