Trabajos plantilla horario en España

Se ofrece: -Salario: 14,37 EUR/bruto hora normal, 4,60 plus nocturnidad -Contratos mensuales prorrogables hasta 6 meses por ETT, con posibilidad de incorporación a plantilla. -Lugar de trabajo: HUB MAD: Edificio DHL. C/ November s/n. Centro de Carga Aeropuerto Madrid. 28042 Madrid. -Jornada: Parcial (20 horas con posibilidad de ampliación hasta 40 horas). Disponibilidad horaria: 15:00-23:00 Incorporación: 13 enero Funciones: -Gestión documentación aduanera de los envíos -Contacto con clientes para informar de trámites aduaneros y gestión de documentación -Contacto con la Aduana para gestión de trámites de despacho de mercancías -Registro de información en el sistema -Resolución de incidencias -Grabación de datos

Dentro del departamento de producción de eventos, Reken busca ampliar su plantilla e incorporar un/a RESPONSABLE DE RRHH Y EVENTOS JUNIOR, realizando las siguientes tareas: - Diseñar, publicar y cribar ofertas de empleo en diferentes plataformas de búsqueda de personal y analizar el sector en búsqueda de nuevas alternativas. - Realizar procesos de selección completos y evaluación de candidatos. - Mantener la adecuada interlocución con los trabajadores durante todo el proceso de selección. - Gestión y actualización diaria de bases de datos de personal. - Control de documentación: EPIS y contratos. - Elaboración y reporte de informes de personal. - Control y gestión del personal en eventos. Junto con el departamento de producción te encargarás del control completo del personal asignado por proyectos. ¿Qué necesitamos de ti? - Formación relacionada con RRHH, eventos o administración. - Perfil junior con ganas de crecer. - Competencias en comunicación, gestión de equipos y organización. - Coche propio, nos encontramos en una zona de muy difícil acceso en transporte público. - Disponibilidad completa e inmediata. - Residencia cercana a Arganda del Rey. ¿Qué te ofrecemos? - Trabajar de la mano de una de las mejores empresas del sector audiovisual en el mercado - Flexibilidad horaria - Contrato indefinido - Salario fijo - Menú diario de empresa a coste reducido - Incorporación inmediata a una empresa en constante crecimiento, joven y con muchas posibilidades de prosperar ¡No lo pienses más! Te estamos esperando.

Se ofrece:-Salario: negociable en entrevista de trabajo. Entre 21.000 - 23.000 EUR/Anuales en función de la valía. -Contratos mensuales prorrogables hasta 6 meses por ETT, con posibilidad de incorporación a plantilla. -Lugar de trabajo: Arrabal Sector el Placita, 1, 46270 Castelló, Valencia -Jornada: Completa 40 horas. Disponibilidad horaria: 16:00 - 00:00 de lunes a sábado con dos días de descanso , siendo uno de ellos siempre domingo.Incorporación: Inmediata Funciones: - Seguimiento de ruta (monitorear envíos) - Resolución de incidencias con cliente y transportistas - Gestión de documentación y bases de datos - Gestión íntegra de tráficos terrestres de mercancías. - Captación telefónica de nuevos clientes y proveedores de transporte. -Planificación de rutas e itinerarios. -Admisión y resolución de incidencias y realización de informes. - Atención telefónica a clientes y proveedores. - Colaboración con el área comercial para el desarrollo y crecimiento del negocio

Massart es un concepto de Pizzería artesanal premium referente en Madrid desde hace más de 15 años. Estamos buscando a una persona como Restaurant Manager para dirigir, coordinar y controlar las actividades desarrolladas en el restaurante, siguiendo las normas e instrucciones de Massart, con el fin de conseguir los objetivos establecidos de venta, TM, y calidad de producto y de servicio. Estamos en pleno proceso de expansión y es fundamental incorporar a los futuros líderes de equipos que harán posible esto. RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES Gestión de Personal: -Elaboración del planning semanal de toda la plantilla de sala -Planificación de las vacaciones del personal de sala y como cubrir los turnos. -Formar al personal de sala para asegurar que son conocedores de sus funciones y tareas en sus puestos de trabajo. -Realizar la selección final del personal de sala. -Supervisar la correcta ejecución por parte del Jefe de Cocina de: -Planning semanal y planificación de vacaciones de los empleados de cocina -Selección y formación de los empleados de cocina. Gestión de Producto: -Supervisar que la calidad y presentación de los platos que se sirven a cliente son las correctas. -Gestionar la compra y recepción de los ingredientes propios de sala. -Gestionar inventarios y albaranes. Gestión Operacional: -Definir las posiciones que ocupan los integrantes del turno -Ocupar durante las horas rush la posición en el restaurante definida para su puesto (puede variar en función del restaurante) -Supervisar el turno, manteniendo en todo momento su correcto funcionamiento con el objetivo de asegurar la mejor calidad de servicio al cliente. -Solucionar cualquier incidencia que pudiera producirse -Asegurar que en los turnos en los que el Store Manager no está presente haya en turno un Encargado que asume sus funciones. -Realizar el seguimiento del mantenimiento de las maquinaría, mobiliario y resto de materiales del restaurante. -Organizar y controlar el personal de limpieza. Gestión Comercial: -Poner en marcha y aplicar correctamente las acciones comerciales o promocionales que se definan desde la dirección. -Asegurar que los elementos de comunicación e imagen del restaurante están en correcto estado y en la posición adecuada. Gestión Económica: -Velar en todo momento por mantener la rentabilidad del restaurante, mediante el control de la venta y gastos. -Control y supervisión del cierre y cuadre de caja. -Control del dinero en efectivo del restaurante ORGANIGRAMA El Restaurant Manager depende directamente del Operations Manager. El Restaurant Manager tiene a su cargo toda la plantilla de sala y Cocina, realizará la supervisión de las acciones del Jefe de Cocina coordinándose con él siempre que sea necesario. Para poder organizar toda la plantilla dispone de Encargados de Sala. REQUISITOS -Al menos 4 años de experiencia en el puesto en restauración organizada. -Conocimientos avanzados en herramientas de gestión: programa de stock/compras, gestión del personal/horarios,... -Ser una persona apasionada por el servicio de atención al cliente y el trabajo en equipo. -Saber gestionar un equipo de personas, y transmitir la cultura y los valores de la marca -Tener disponibilidad para trabajar los fines de semana y, a veces, festivos. -Valorable hablar inglés. Oportunidad de crecimiento acorde a nuestro plan de expansión.

Grupo de hostelería busca incorporar a su plantilla para el mes de Enero de 2025 un/a hostess a nuevo proyecto en Coruña. El Sus tareas serán las siguientes: Recepción y bienvenida: Saludar a los clientes con calidez y profesionalismo, gestionar reservas y asignar mesas según preferencias y disponibilidad. Gestión de grupos y eventos así como de las listas de espera y reservas: Coordinación con el Personal: Comunicarse de manera efectiva con el equipo antes y durante el servicio para garantizar una transición fluida entre las mesas. Resolución de Problemas: Resolver problemas o quejas de clientes, gestionar situaciones difíciles buscando soluciones que cumplan con las políticas del restaurante y satisfagan las necesidades del cliente. Mantenimiento del área de recepción. Se ofrece contrato indefinido de 40 horas semanales, horario continuo de 9 a 17 horas de lunes a viernes. Vacaciones el mes de Agosto. Si te interesa apúntate!!

¿Tienes experiencia con contacto con clientes? ¿Te consideras una persona con dotes comerciales y orientada a resultados? Si es así, sique leyendo! En Randstad, buscamos candidatos como tú. Nuestro cliente: Empresa especialista en la promoción y gestión del renting de tecnología a través de redes bancarias y fabricantes/distribuidores. Proporcionan los servicios comerciales, de gestión, técnicos y administrativos necesarios para que sus partners (bancos y proveedores de equipo) puedan ofrecer renting de tecnologías a sus clientes. Pasarás a formar parte un de equipo repleto de talento, orientado a la excelencia y a dar lo mejor en todo momento. Tus funciones: Formando parte del departamento de fidelización realizarás las siguientes funciones: - Contacto proactivo con clientes que tienen próximo el vencimiento de su contrato de renting. - Gestión de la devolución de los equipos. - Cierre de nuevos acuerdos anuales. - Gestión de vencimientos. Requisitos del puesto: - Formación: Bachillerato - Idiomas: Catalán: C1 - Conocimientos: renting - Experiencia: al menos 1 año en posiciones similares. - Catalán y Castellano bilingüe. - Persona responsable y proactiva. - Orientada a resultados. - Buenas dotes comunicativas. Tus beneficios: Qué ofrecemos - Jornada completa - Horario de Lunes a Jueves de 8h a 17:30h y Viernes de 8h a 15h - Salario: 10,13€ bruto/hora (1.600€ brutos mensuales aprox) - Incorporación inmediata - Contrato inicial con Randstad con posibilidad de incorporación a plantilla - Zona de trabajo: Les Corts

Buscamos un candidato de buena presencia, puntual, comprometido, con don de gente y ganas de crecer y emprender en el sector inmobiliario. No tomamos en cuenta perfiles sin fotos. - Contrato indefinido de 40 horas semanales - Sueldo base de 1.350 euros netos mensuales - Comisión sobre ventas y alquileres - Bonus e incentivos - Formación completa a cargo de la empresa - Ambiente de trabajo joven y dinamico - Horario: de lun a vien 09.30-14-00/16.30-20.00 Estamos buscando un asesor inmobiliario sin experiencia para formarlo e integrarlo en nuestra plantilla. El trabajo se desarrollará en la zona de zaidia (marxalenes, morvedre, tormos, sant antoni). Con el grupo tempocasa aprenderás toda la actividad de intermediación inmobiliaria: captación, tasación, gestión de venta o alquiler de inmuebles, negociación, aceptación de propuestas y preparación de expedientes para su firma ante notario, herencias...

Desde Eurofirms nos encontramos en búsqueda de un/a limpiador/a para las zonas comunes de una organización sin animo de lucro ubicada en Algete. Requisitos: -Experiencia de al menos 3 meses demostrable. -Disponibilidad de incorporación inmediata. -Residir cerca del puesto de trabajo. Condiciones: -Horario de 07:30 a 12:00 -Salario 10,58 eur brutos la hora -Contrato de 3 meses por ETT+ paso a plantilla

Empresa dedicada al sector industrial necesita la incorporación de un/a mozo/a de almacén repartidor/a en Getafe. Las tareas a desempeñar son las siguientes: - Reparto de mercancía - Carga y descarga de mercancía - Ubicación del stock en el almacén 📍 UBICACIÓN: Zona de Getafe. 📑 TIPO DE CONTRATO: Contratos mensuales con Eurofirms con posibilidad de pasar a la plantilla de la empresa tras superar los 3 meses 📝. ⏰ HORARIO: Jornada de 40 horas/semana. De lunes a viernes de 7:30 a 13:00h y de 15:00 a 18:00h. 💶 SALARIO: 10,10 € brutos/hora 💰. IMPRESCINDIBLE: - Vehículo propio o residencia cercana al puesto de trabajo (Getafe). - Carnet de carretillero/a en vigor. - Carnet de conducir en vigor.

Sustitución por baja en una tienda de chuches en el Centro Comercial Equinoccio de Majadahonda. Contrato de media jornada. Trabajarías de 2 a 3 días por semana con horario de 14 a 23 horas. Tiempo estimado de la sustitución: hasta el 28 se Febrero, con posibilidad de entrar en plantilla a partir de dicha fecha.

¡En Pacto buscamos a personas como tú para marcar la diferencia! Somos especialistas en gestión de recursos humanos, comprometidos con atraer y desarrollar el mejor talento. Nos define la eficiencia, flexibilidad, mejora continua y rigurosidad. Si compartes nuestra pasión por la excelencia, ¡queremos conocerte! ¿Qué harás? - Realizar la limpieza, desinfección y vaciado de depósitos y fosas de los servicios portátiles en ruta. - Gestionar la entrega y recogida eficiente de servicios portátiles. ¿Qué buscamos? - Experiencia previa en tareas de limpieza (valorable, pero no imprescindible). - Carnet de carretilla elevadora. - Carnet de conducir B (imprescindible). - Carnet C/E (será un plus). ¿Qué te ofrecemos? - Jornada: Completa - Horario: De Lunes a Viernes, con posibilidad de horas extras diarias y disponibilidad ocasional para eventos los fines de semana. - Turno: Inicio del turno variable en función de la ruta diaria. Inicio a las 5h, 6h, 7h o 8h hasta completar rutas. - Contrato: Inicial con ETT (de 3 a 6 meses) y posibilidad real de incorporación a plantilla. - Salario: 17.800€ brutos anuales (con carnet B). 20.000€ brutos anuales con carnet C y E. - Formar parte de una empresa líder en servicios portátiles, con un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. - Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. ¡Únete a nosotros y contribuye a mantener nuestros servicios portátiles impecables para la comunidad! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Aramark España es una compañía de servicios de alimentación, que forma parte del grupo Aramark Corporation. Con presencia en España desde 1992, Aramark abarca cuatro grandes áreas de negocio: centros educativos (universidades y colegios), centros sociosanitarios (hospitales y residencias), empresas y centros de ocio y entretenimiento. Nuestro propósito es alcanzar lo extraordinario y, para ello, la compañía cuenta con una plantilla de 12.500 personas en España, y distribuye diariamente más de 370.000 menús para más de 1.500 centros donde gestiona el servicio de alimentación. Buscamos 1 coordinador/a de comedor para colegio Valls: Jornada: 15 h semanales de lunes a viernes Horario: de 12:00-15:00 Incorporación: 8 de enero Contrato: eventual Salario: indefinido REQUISITOS: - Vivir en Valls (Tarragona) - Experiencia previa demostrable - Certificado negativo de delitos sexuales - Título de Director en ocio y tiempo libre, formación superior en educación y experiencia en gestión de equipos y servicios. - Comunicación asertiva y empatía. FUNCIONES: - Gestión del servicio, liderazgo del equipo de monitores/as, implantación de actividades y gestión de incidencias. - Implementación de las actividades del plan pedagógico Se valorará disponer de certificado de discapacidad superior el 33%. Aramark valorará la idoneidad de las candidaturas inscritas para el puesto en función de la experiencia y las capacidades que aporta la persona que participa en el proceso de selección, garantizando así la equidad y la igualdad de oportunidades profesionales.

Restaurante ubicado en el corazón de Madrid precisa incorporar a su plantilla un/una Jefe/a de sala con experiencia mínima de 3 años. Buscamos perfiles con experiencia en servicio de restaurantes y hoteles de categoría. Muy orientados a conseguir la excelencia en el servicio al cliente. Habilidades y competencias: • Ayudar a impulsar el negocio desde la primera fila, motivando y liderando al equipo por medio del ejemplo. • Resolución de conflictos y dotes de liderazgo • Competencias para trabajar en equipo: ser un compañero/a de trabajo respetuoso/a, capaz y agradable. • Personalidad enérgica y empática. Indispensable demostrar excelentes competencias interculturales. Para adaptarse a diversos tipos de clientes y sus necesidades. • Ser amable y servicial. Siempre con una gran sonrisa. • Conocimiento en vinos. Requisitos • Conocimientos en elaboración de horarios y planificación de vacaciones. •Sólo interesados en jornada completa con turnos partidos • Con mucha actitud y ganas de seguir creciendo. • Nociones básicas de inglés • Experiencia demostrable en Sala y Barra de al menos 3-5 años • Experiencia demostrable en liderazgo de equipos de 5 personas mínimo. • Coordinación y supervisión de la preparación de la Sala • Conocimiento en vinos ya que disponemos de más de 200 referencias • Manejo de TPV Se ofrece: • Incorporación en un Grupo de Restauración consolidado con muy buen ambiente laboral. • Contrato indefinido con previo periodo de prueba. • Crecimiento en la empresa • Comida y cenas a cargo del restaurante • Incorporación inmediata. • Jornada de 40H semanales con 2 días libres (a turnos partidos)

Ampliación de plantilla seleccionamos personal para trabajar de camarera/o, en sesentta paseo de zorrilla 236 disponibilidad horaria para trabajar en diferentes turnos y días, capacidad de adaptación y trabajo en equipo. Jornada completa contrato indefinido imprescindible experiencia demostrable en puesto similar, ganas de trabajar y de crecer dentro de la empresa, salario a convenir incorporacion inmediata

Aramark España es una compañía de servicios de alimentación, que forma parte del grupo Aramark Corporation. Con presencia en España desde 1992, Aramark abarca cuatro grandes áreas de negocio: centros educativos (universidades y colegios), centros sociosanitarios (hospitales y residencias), empresas y centros de ocio y entretenimiento. Nuestro propósito es alcanzar lo extraordinario y, para ello, la compañía cuenta con una plantilla de 12.500 personas en España, y distribuye diariamente más de 370.000 menús para más de 1.500 centros donde gestiona el servicio de alimentación. Empresa de restauración colectiva con presencia nacional, precisa incorporar a un/a Auxiliar de limpieza para trabajar en un hospital en Rivas Vaciamadrid: Jornada: 30h semanales de Lunes a domingo Horario: Turnos de jueves a domingo librando siempre de lunes a miércoles. Horarios rotativos. Una semana jueves y viernes de mañana de 7:30 a 15:30 y sábado y domingo de 14:30 a 22:30 y la siguiente semana al revés Incorporación: inmediata Contrato: eventual y luego indefinido Salario: Salario convenio REQUISITOS: - Tener experiencia mínima de 6 meses como ASL en centros sanitarios, colegios, hospitales o empresas. - Disponibilidad inmediata - Ser de Rivas (Madrid) - Se requiere gran experiencia en volumen grande . ** FUNCIONES:** - Funciones de atención al público, desayunos, cafetería, preparación cuarto frío, caja, línea, limpieza de cocina, almacén, office y servicios en eventos. Se valorará disponer de certificado de discapacidad superior el 33%. Aramark valorará la idoneidad de las candidaturas inscritas para el puesto en función de la experiencia y las capacidades que aporta la persona que participa en el proceso de selección, garantizando así la equidad y la igualdad de oportunidades profesionales.

Desde la oficina de RAS SABADELL seleccionamos a un/a AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A para empresa dedicada a ofrecer servicios jurídicos en la localidad de Terrassa. TUS RESPONSABILIDADES: Escaneado de documentación. Subida de documentos en los distintos portales o archivos. Control y seguimiento de la documentación y el archivo. Interpretación y registro de notas simples, escrituras, etc. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Experiencia anterior como Auxiliar administrativo/a jurídico. Experiencia con documentación jurídica o similar. (notas simples, registro de propiedades, etc) Buen nivel con paquete Office. Disponibilidad de incorporación inmediata. ¿QUÉ PODEMOS APORTARTE? Contrato por ETT+ posibilidad de incorporar a plantilla. Horario de inicial durante formación de Lunes a Viernes de 7:00 a 15:00h. Al finalizar la formación el horario habitual de 9:30 a 17:30h Salario: 9,34€ brutos/hora

Marisquería en Madrid Centro, busca Cocinero/a para trabajar en JORNADA COMPLETA DE TURNO PARTIDO. Requisitos: Experiencia partidas calientes/ frías ,preparando mariscos, paellas , arroces ( IMPORTANTE) Contar con carnet o certificado de manipulación de alimentos. Disponibilidad inmediata para trabajar JORNADA COMPLETA DE TURNO PARTIDO. Se ofrece: Contrato de trabajo por ETT + 5 días de trabajo y 2 de descanso. Posibilidad real de paso a plantilla de restaurante. Horario de trabajo partido: de 11:00 a 16 y de 20 a 24 horas Salario: 1754 €/bruto mensual + bote

Aramark España es una compañía de servicios de alimentación, que forma parte del grupo Aramark Corporation. Con presencia en España desde 1992, Aramark abarca cuatro grandes áreas de negocio: centros educativos (universidades y colegios), centros sociosanitarios (hospitales y residencias), empresas y centros de ocio y entretenimiento. Nuestro propósito es alcanzar lo extraordinario y, para ello, la compañía cuenta con una plantilla de 12.500 personas en España, y distribuye diariamente más de 370.000 menús para más de 1.500 centros donde gestiona el servicio de alimentación. Buscamos 1 Cocinero/a para residencia : Jornada: 40h semanales distribuidas de lunes a domingo Horario: turnos rotativos de mañana o tarde Incorporación: inmediato Contrato: 2 meses de prueba y luego indefinido Salario: Salario convenio REQUISITOS: - Vivir en Rivas-Vacía Madrid o tener coche y poder llegar con el - Tener conocimiento de APPCC y Cocina colectividades - Acostumbrado a trabajar a gran volumen - Experiencia como Cocinero/a mínimo un año en sanidad o colectividades FUNCIONES: - Cocinado materia prima - Conociendo los tiempos precisos para cada materia prima o preparación. - Seguir las instrucciones del chef y las recetas de cocina. - Emplatar. - Manejar el almacén y verificar las fechas de caducidad. - Mantener un área de trabajo limpia y segura. Se valorará disponer de certificado de discapacidad superior el 33%. Aramark valorará la idoneidad de las candidaturas inscritas para el puesto en función de la experiencia y las capacidades que aporta la persona que participa en el proceso de selección, garantizando así la equidad y la igualdad de oportunidades profesionales.

¿Eres una persona con formación en mecánica, FP o similar, con ganas de aprender y desarrollarte en el sector? ¡Este es tu puesto! Buscamos una persona con actitud proactiva y motivada, que quiera adquirir experiencia y estabilidad laboral en una empresa del sector. La posición ofrece formación interna, por lo que no es necesario que tengas experiencia específica en el área, pero sí que cuentes con nociones básicas en mecánica y una titulación relacionada. Es una oportunidad ideal para quienes busquen estabilidad laboral a largo plazo. Requisitos: - Formación en mecánica, FP o similar. - Conocimientos básicos en mecánica. - Actitud proactiva, responsable y con ganas de aprender. - Carnet de conducir (permiso B). - Puntualidad y disponibilidad para trabajar en fines de semana de forma excepcional (sábado y domingo, en horario puntual). Condiciones: - Contrato de 3 meses a través de ETT, con posibilidad de incorporación a plantilla. - Salario bruto de 12,50€/hora según convenio Siderometal de Málaga. - Jornada de 40 horas semanales (Lunes a Viernes). - Dietas cubiertas por la empresa. - Posibilidad de trabajar de forma excepcional algún fin de semana (sábado de 10:00h a 18:00h, domingo de 10:00h a 16:00h). Si buscas estabilidad, formación continua y un entorno de trabajo en equipo, ¡te estamos esperando! ¿Te interesa? ¡Apúntate a esta oferta y da un paso hacia tu futuro laboral estable!

¿Tienes experiencia previa en atención al cliente? ¿Te gusta el trato con los clientes? ¿Te interesa el sector energético? Si es así, ¡Esta es tu oferta! Nuestro cliente Primera compañía en obtener la licencia del Ministerio de Industria con la liberalización del mercado, con más de 20 años de trayectoria y en continuo crecimiento. La primera energética española que acredita su compromiso con la sostenibilidad, el medioambiente y el ahorro energético. Están buscando profesionales como tú que quieran formar parte de una empresa que te aportará estabilidad laboral y una formación continua y remunerada. Si además te atrae la idea de combinar el teletrabajo con ir a la oficina, éste es tu nuevo empleo. Tus funciones Tu responsabilidad será la de atender a los clientes de manera telefónica, para gestionar reclamaciones de luz y gas, así como modificación de contratos, entre otras. Para ello la empresa te formará desde el primer día, recibiendo un training inicial remunerado para que dispongas de las herramientas necesarias para desempeñar tu trabajo de manera satisfactoria. Además no estarás solo/a, siempre vas a poder contar con un grupo de profesionales que te ayudarán siempre que lo necesites y estarán acompañándote en todo momento, porque tu bienestar es lo más importante. Requisitos del puesto: - Formación: Bachillerato - Conocimientos: buen nivel de ofimática - Experiencia: 1 año Si crees que este podría ser tu nuevo empleo, esto es lo que esperamos de ti: - Buscamos personas dinámicas, con ganas de formar parte de un gran equipo de trabajo. Que sepan escuchar al cliente y brindarle ayuda según sus necesidades. - Aportar experiencia previa en atención al cliente telefónica será un plus, y haber trabajado anteriormente en el sector energético. - Necesitaremos que tengas un nivel alto de catalán hablado y escrito. Es posible que dentro de ti haya un/a excelente teleoperador/a aún por descubrir, y con este nuevo empleo podrás desarrollar todas esas habilidades que tienes ocultas. No lo dudes, ¡INSCRÍBETE EN LA OFERTA! Tus beneficios Trabajarás en un ambiente dinámico y jovial con un horario de 09h a 18:30h y los viernes jornada intensiva hasta las 15h. ¡Y no lo olvides! Posibilidad de realizar un modelo híbrido de teletrabajo pasado el periodo de adaptación al servicio. El equipo te lo proporcionarán desde la empresa y solo te pedimos buena conexión a internet. Ubicación en el centro de Barcelona, bien comunicado con transporte público. Tu salario será de** 9,55 Euros brutos la hora** en jornada de 39 horas semanales.(Aprox 1.400 Euros /bruto/mes) Y si todo va bien, a los tres meses pasarás a formar parte de su plantilla de manera indefinida. ¿por qué con randstad? Randstad, tu mejor elección Trabajar con nosotros es poder elegir entre una amplísima variedad de ofertas de los mejores empleos y en las mejores empresas. Es elegir que te contraten con todas las garantías legales. Es poder firmar el contrato en remoto con todas las garantías y acceder a tu documentación de una manera rápida y sencilla, gracias a nuestra innovadora tecnología. Siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y cómo queremos que sigas creciendo, contaremos contigo para futuras oportunidades de empleo. Elige trabajar con Randstad y te ayudaremos a encontrar ese empleo que mejor se adapta a ti. Somos empleo sostenible La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta. Empleo inclusivo Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos. compromiso NetZero Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).

Fastpack Logistic SL empresa dedicada al servicio de mensajería, busca conductores, para reparto de paquetería en Madrid REQUISITOS INDISPENSABLES Edad requerida: ser mayor de 18 años Tener permiso de trabajo y carnet de conducir en España y vigente. Vehículo propio o con facilidad de llegar al puesto de trabajo MOSTOLES. Muchas ganas de trabajar. ¿te gustaría trabajar en el sector logístico realizando tareas de reparto?;¿te gusta conducir y tienes carnet tipo b? si tu respuesta es afirmativa, ¡esta es tu oportunidad! Necesitamos incorporar de manera inmediata repartidores/as para realizar labores de reparto de paquetería por la zona de la sierra de Madrid, especificamente en Collado Villalba, Navacerrada, Guadarrama, Moralzarzal, Becerril de la Sierra, Alpedrete, Collado Mediano, Galapagar. CENTRO DE RECOGIDA DE PAQUETES: MOSTOLES Te ofrecemos la posibilidad de incorporarte de forma inmediata, gestionando la paquetería de una importante empresa del sector; selecciona repartidores/as de paquetería con o sin experiencia, pero con hábito y agilidad en la conducción. Funciones y/o tareas: - carga de paquetería en empresa externa, pequeño y mediano paquete (hasta 20 kg);- reparto de paquetes a particulares;- horario de lunes a domingo (rotativos) con descansos que establece la ley;- motivación y compromiso con la empresa y compañeros;- capacidad para el trabajo en equipo. se ofrece; - contrato fijo discontinuo por campaña directo con la empresa; si tienes buen desempeño con posibilidad a plantilla fija. - Mejoras voluntarias adicional al salario por objetivos cumplidos; - la empresa proporciona: vehículo de la empresa, teléfono móvil, uniforme de trabajo luego de superar el periodo de prueba.; - horario en franja de 10h de L-D;- formación de 1 día teórico y 1 o 2 prácticos; estás interesado/a en la vacante, inscríbete ¡te estamos esperando!

¿Eres un apasionado/a de las ventas? ¿Buscas una estabilidad laboral? Si es así, ésta es tu oportunidad! Sigue leyendo! Nuestro cliente Reconocido bufete de abogados especializado en Derecho Laboral y de la Seguridad Social busca incorporar comerciales telefónicos en sus oficinas de Barcelona. Lejos de ser un bufete de abogados tradicional, utilizan herramientas tecnológicas avanzadas para estar cerca de sus clientes y realizar un seguimiento exhaustivo de los casos; ayudando a las personas desde una cultura de trabajo dinámica e innovadora. Formarás parte de un equipo joven, donde el esfuerzo, trabajo y constancia son su guía para lograr los mejores resultados. Y la honestidad, como eje fundamental. Tus funciones Dentro del departamento comercial, realizarás las siguientes funciones: - Contacto con usuarios que han solicitado información previa sobre una consulta socio-laboral. - Asesoramiento y comercialización de un plan de suscripción. - Tareas administrativas propias del puesto. Requisitos del puesto Formación: Ciclo Formativo Grado Medio Idiomas: Catalán: C1 Conocimientos: crm Experiencia: 2 años Si te gusta lo que has leído, y quieres formar parte de este gran equipo, esto es lo que necesitamos de ti: - Experiencia como teleoperador comercial, acostumbrado/a a realizar emisión de llamadas con fines comerciales. - Catalán Nativo - Habilidades informáticas. Muy valorable haber usado un soporte CRM. - Orientación a resultados. - Escucha activa, capacidad resolutiva, empatía y trabajo en equipo. Tus beneficios Horario de Lunes a Jueves de 9 a 14 y de 15 a 18:30, viernes de 9 a 15. Salario:17.500 Euros brutos/anuales. Posibilidad de teletrabajo Contrato temporal de 3 meses y posteriormente, posibilidad de incorporación a la plantilla de la empresa. La empresa está ubicada en Barcelona, bien comunicada con transporte público. Incorporación en Enero 2025 ¿por qué con randstad? Randstad, tu mejor elección Trabajar con nosotros es poder elegir entre una amplísima variedad de ofertas de los mejores empleos y en las mejores empresas. Es elegir que te contraten con todas las garantías legales. Es poder firmar el contrato en remoto con todas las garantías y acceder a tu documentación de una manera rápida y sencilla, gracias a nuestra innovadora tecnología. Siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y cómo queremos que sigas creciendo, contaremos contigo para futuras oportunidades de empleo. Elige trabajar con Randstad y te ayudaremos a encontrar ese empleo que mejor se adapta a ti. Somos empleo sostenible La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta. empleo inclusivo Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos. compromiso NetZero Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).

Desde la oficina RAS INTERIM SABADELL, estamos buscando un/a profesional para el puesto de OPERARIO/A DE FABRICACIÓN en una destacada empresa dedicada a la fabricación de productos de caucho ubicada en CASTELLAR DEL VALLÉS. 👌 TUS RESPONSABILIDADES Control del buen funcionamiento de las máquinas utilizadas en el proceso de fabricación y alimentación de la maquinaria (fuerza física). Supervisar el proceso de producción para asegurar estándares de calidad. Ensamblaje y montaje del producto. Etiquetado y paletizado del producto. 👍 REQUISITOS Y PERFIL IDEAL Experiencia previa de al menos 6 meses en fábricas o entornos industriales. Valorable carnet de carretilla en vigor. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. Disponibilidad de incorporación inmediata. 🤝 BENEFICIOS Y CONDICIONES LABORALES Contrato ETT mensual+posibilidad de incorporación a plantilla Salario: 11.35 euros b/h Horario: Lunes a viernes rotativos de 6-14h y de 14-22h

Nuestro cliente busca personas dinámicas, responsables y con experiencia en teleoperación o atención al cliente, interesadas en un proyecto con estabilidad y posibilidades de crecimiento. Si buscas una oportunidad para desarrollarte profesionalmente, ¡esta es tu ocasión! 🌟 Requisitos: Catalán nativo o bilingüe. Experiencia en teleoperación y atención al cliente. Perfil dinámico, con ganas de trabajar y aprender. Empresa: Distribuidora de productos farmacéuticos naturales. Ubicación: Polígono industrial Gavà Park Funciones del puesto: - Atención al cliente: recepción de llamadas, gestión de pedidos y tareas administrativas. - Registro de pedidos y coordinación de envíos. - Apoyo en la información sobre promociones y productos. Horario : Lunes a viernes > 9:30 a 14:00 y 16:30 a 20:00. Salario: 9,51 €/bruto/hora (aproximadamente 1.500 €/mes). Contrato: Cobertura de IT de larga duración con Randstad. Alta posibilidad de incorporación a plantilla si demuestras compromiso, ganas de aprender y evolucionar.