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Qué estamos buscando En Cosentino () estamos buscando un Responsable comercial del City Center (Showroom) para unirse a nuestro centro ubicado en Barcelona. Los City Centers son un ejemplo del compromiso total de Cosentino con la comunidad de arquitectura y diseño (AD). El City Center es el epicentro del modelo comercial de Cosentino, y su misión es proporcionar una experiencia inspiradora que atraiga y motive a diseñadores, consumidores finales, arquitectos y todos los socios comerciales de Cosentino. Es un centro para nuestra comunidad global y una herramienta para mostrar la versatilidad de nuestros materiales y marcas. Cuáles serán tus funciones El Gerente del City Center de Cosentino gestiona una cartera de cuentas de diseñadores de interiores residenciales, construye una sólida red de socios locales, supervisa las operaciones diarias del equipo del City Center, genera leads de alta calidad en colaboración con el equipo de ventas de Cosentino y asegura un crecimiento rentable en la cuota de mercado. Tus principales responsabilidades serán: Ventas • Desarrollar y construir relaciones con arquitectos y diseñadores clave en la zona., • Gestionar clientes clave: planificación, visitas, desarrollo de relaciones, ventas, etc., • Identificar oportunidades de venta y hacer seguimiento hasta el cierre., • Liderar y motivar al equipo de diseño para aumentar las ventas y el reconocimiento de marca., • Acelerar el reconocimiento de marca mediante posicionamiento efectivo, formación de producto y diferenciación., • Identificar estrategias, prioridades y marcos de acción (comerciales, promocionales, marketing, gestión, informes, etc.)., • Coordinar y alinear al equipo del City Center para asegurar el cumplimiento de sus funciones., • Apoyar al equipo en la identificación y evaluación de oportunidades de negocio, incluyendo el seguimiento de la competencia., • Maximizar la sinergia entre oportunidades comerciales y promocionales., • Captar tendencias del mercado a través de eventos externos, seminarios, etc., • Actuar como representante de marca en actividades de asociaciones, universidades, etc., • Promocionar y co-publicitar por región para todas las marcas con coordinación corporativa, incluyendo esfuerzos en puntos de venta (vitrinas y muestras)., • Identificar actividades con impacto potencial en ventas, alineadas con la misión de Cosentino., • Planificar eventos y actividades con el equipo del City Center., • Controlar presupuestos y cuentas de resultados (P&L)., • Analizar el retorno de inversión (ROI) de cada actividad., • Asegurar la ejecución de eventos conforme a las políticas de la empresa. Qué necesitas para tener éxito Requisitos: • Más de 5 años de experiencia en ventas en el sector de la construcción o técnico., • Más de 5 años de conocimiento del mercado de la construcción, arquitectos y diseñadores de interiores., • Habilidad demostrada en generación de informes de ventas, gastos, visitas, etc., • Conocimiento del ciclo de ventas en el sector., • Gestión exitosa de equipos, marketing, atención al cliente y operaciones comerciales., • Conocimiento del sector de la construcción., • Título universitario en Arquitectura, Diseño de Interiores, Ingeniería o Administración de Empresas., • Orientación a la generación de ventas rentables., • Excelente comunicación verbal y escrita., • Capacidad para interactuar con todos los niveles de la industria y la organización., • Capacidad para organizar eventos de alto nivel para arquitectos y diseñadores., • Capacidad para cerrar ventas., • Capacidad para interpretar estados financieros., • Inspirador, creativo, con visión de tendencias., • Proactivo, orientado al cliente, innovador. Qué ofrecemos Una gran oportunidad de liderar uno de nuestros Cities más emblemáticos en una ciudad que adoramos por nuestro vínculo con ella y nuestra gran relación profesional Acerca de Cosentino En COSENTINO nuestro propósito es inspirar a las Personas a través de espacios innovadores y sostenibles. Somos el productor líder mundial de superficies arquitectónicas y decorativas. Nuestros productos están diseñados para brindar soluciones innovadoras y funcionales tanto para el hogar como para espacios comerciales, como encimeras de cocina y baño, espacios abiertos al aire libre, fachadas, etc. Innovación, sostenibilidad, funcionalidad y belleza describen nuestra propuesta de valor para los diferentes actores del mercado y cliente final Con presencia en más de 100 países y 5 continentes, nuestro negocio sigue creciendo constantemente en todas las geografías. así como oportunidades de carrera para personas talentosas como tú. Cosentino es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo: Cosentino está comprometida con el principio de igualdad de oportunidades laborales para todos los empleados y con proporcionar a los empleados un entorno laboral libre de discriminación y acoso. Todas las decisiones de empleo en Cosentino se basan en las necesidades comerciales, los requisitos del trabajo y las calificaciones individuales, sin distinción de raza, color, religión o creencias, nacionalidad, clase social, origen étnico, sexo o situación de embarazo, edad, discapacidad física, mental o sensorial, enfermedad, orientación sexual, identidad y/o expresión de género, estado civil o pareja de hecho, historial médico familiar o información genética, estado familiar o parental. Cosentino no tolerará la discriminación o el acoso por ninguna de estas características.

Prácticas – SEO Copywriter (Híbrido · Barcelona) En Buzz, somos una agencia creativa digital con más de 15 años de experiencia ayudando a marcas nacionales e internacionales a crecer a través de estrategias innovadoras y contenidos con propósito. Buscamos un/a estudiante o recién graduado/a apasionado/a por la redacción digital, el SEO y el copywriting persuasivo para unirse a nuestro equipo de Innovación. Tu rol Participarás en la creación y optimización de contenidos web, aplicando estrategias SEO y técnicas de copywriting orientadas a la conversión. Colaborarás con equipos creativos, de diseño y estrategia para producir textos que destaquen tanto para los usuarios como para los buscadores. También recibirás formación práctica en herramientas de IA y SEO, como Claude, Semrush u otras plataformas de análisis y optimización de contenido, aprendiendo a integrarlas en tu flujo de trabajo real. Qué buscamos • Estudiantes o recién graduados/as en Comunicación, Publicidad, Periodismo, Marketing Digital o similares., • Buena redacción y ortografía en español y catalán., • Interés por el posicionamiento orgánico (SEO) y la redacción creativa., • Curiosidad, actitud proactiva y ganas de aprender en un entorno digital en constante evolución., • No es necesario contar con experiencia previa: te formaremos durante las prácticas. 🔸 Si cuentas con un convenio de prácticas universitario, genial. 🔸 Si no, podemos valorar alternativas de formación o convenios externos. Lo que ofrecemos • Únete a un equipo multidisciplinar que trabaja con marcas nacionales e internacionales de primer nivel., • Gana experiencia práctica en una amplia variedad de proyectos creativos y digitales., • Desarrolla tu talento en un entorno dinámico, joven y colaborativo., • Disfruta de verdaderas oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional., • Modalidad híbrida: trabaja desde casa tres días a la semana. Condiciones • Duración: 6 meses (mínimo)., • Horario: Mañanas, de 9 h a 14 h, de lunes a viernes., • Modalidad: Híbrida — 3 días de teletrabajo y 2 días en oficina (Barcelona ciudad)., • Remuneración: Prácticas remuneradas. Si te motiva crecer en el mundo del marketing digital y quieres aprender de una agencia creativa con espíritu innovador, ¡nos encantaría conocerte! Envía tu CV y una breve muestra de escritura o texto que refleje tu estilo a

Importante VC en Barcelona busca perfil senior para incoporarse a la gestora. Estamos en misión de construir la próxima ola de startups que definan categorías en el sur de Europa y América Latina, y buscamos a un líder experimentado para ayudar a dar forma a ese futuro. Esta es una oportunidad única para asumir un rol de alto impacto en el corazón de su motor de creación de ventures. Como miembro clave de su equipo directivo, impulsarás la identificación, validación y lanzamiento de nuevos ventures, al tiempo que apoyas a su portafolio en crecimiento desde la estrategia hasta la captación de fondos. 🛠️ Qué Harás • Liderazgo y Cultura • Gestionar y mentorizar a un equipo corporativo de 4/5 personas; OKRs alineados con el crecimiento del studio; fomentar una mentalidad de ownership y demostrar cóm oaporta valor tangible a cada compañía del portafolio. • Ser un imán de talento, atrayendo potenciales cofundadores de diferentes backgrounds y experiencias profesionales para nuevas startups., • Oportunidades de Nuevos Ventures y Gestión de Portafolio • Supervisar la evaluación rigurosa de oportunidades prospectivas de nuevos ventures, sintetizando datos de mercado, competencia y financieros para identificar drivers de upside y factores de riesgo críticos. • Liderar procesos de de-risking comercial —incluyendo sprints de validación con clientes, modelado de sensibilidad y revisiones regulatorias— antes de aprobar la fase de inversión y construcción. • Unirte a las startups como Miembro del Board para apoyar, alinear y ayudar a crecer a lo largo de todo el ciclo de vida de la compañía., • Estrategia y Aceleración Go-to-Market • Crear el roadmap estratégico para cada nuevo venture, definiendo la propuesta de valor, el posicionamiento y objetivos medibles. • Impulsar la planificación práctica de GTM, pricing, selección de canales y adquisición temprana de clientes durante los primeros 12 meses para asegurar product-market fit y tracción en ingresos., • Ejecución de Deals y Gestión de Transacciones (en colaboración con CFO y CLO) • Liderar y coordinar due diligence financiero, legal y fiscal; estructurar y negociar term-sheets y acuerdos definitivos para nuevos ventures y rondas follow-on; gestionar procesos de cierre. • Apoyar a los Founders del portafolio en esfuerzos de fundraising, ayudando con la definición de estrategia de financiación, preparación de pitch decks y Data Rooms. • Establecer y nutrir relaciones con co-inversores (Business Angels, VCs, etc.) y otros stakeholders clave del ecosistema., • Estrategia de Capital, Fundraising y Finanzas de Portfolio (en colaboración con CFO) • Arquitecturar estructuras de fondos (SCR-PYME, SCSp, SICAV, etc.), originar y cerrar compromisos de LP y gestionar relaciones con inversores. • Proporcionar soporte CFO al portafolio en planificación de runway, unit economics, valoraciones, instrumentos convertibles/deuda y modelado de exits. • Supervisar FP&A del studio, operaciones de cash-flow y tesorería, y liderar el reporting trimestral de NAV/LP en conjunto con el CFO. • +10 años en posiciones C-Level en startups y scale-ups, investment banking, venture capital, venture studios, finanzas estructuradas o consultoría estratégica Big-4., • Grado en Administración de Empresas, ingeniería con MBA, finanzas o relacionado; abogado calificado con doble titulación es un plus., • Conocimiento práctico sólido del desarrollo tecnológico en startups —incluyendo avances recientes en IA— para detectar oportunidades y señalar riesgos de ejecución., • Mentalidad altamente analítica y fuertes habilidades interpersonales., • Pasión por el sector digital y mentalidad emprendedora – somos inversores y emprendedores a la vez., • Capacidad para comunicar ideas claramente, influir en equipos cross-functional y presentar información compleja de forma simple., • Fluidez en inglés y español; catalán es un plus., • Experiencia previa en la escena de inversión startup en España es obligatoria. 🤝 Qué Ofrecemos • Salario competitivo, equity en nuevas startups lanzadas y carried interest en el venture studio., • Política de trabajo híbrido con posibilidad de home office hasta 3 días/semana., • Entorno joven, dinámico y multicultural., • Grandes oportunidades de desarrollo profesional dentro de un grupo joven y en rápido crecimiento.

En LAAGAM buscamos un/a PR, Communications & Partnerships Manager con mirada estratégica y capacidad ejecutora, capaz de elevar la visibilidad de la marca a través de comunicación, relaciones públicas, colaboraciones y activaciones de alto impacto. No buscamos un junior. Buscamos a alguien con 4–5 años de experiencia real, con contactos activos en moda, lifestyle y cultura, y que haya trabajado en una marca de moda o en una agencia liderando cuentas del sector. Una persona autónoma, resolutiva y con criterio, que se mueva con soltura entre periodistas, stylists, talentos, agencias e insiders. Responsabilidades 1. Calendario & Presupuesto • Diseñar y proponer el calendario anual de activaciones: PR stunts, eventos, lanzamientos, influencers, pop-ups, partnerships, etc., • Gestionar y optimizar el presupuesto anual de PR & activaciones., • Medir impacto y resultados a través de KPIs: visibilidad, repercusión, ROI, menciones, asistencia, conversión en awareness. 2. Estrategia & Relaciones Públicas • Definir y ejecutar la estrategia de PR de la marca a nivel nacional e internacional., • Construir y mantener relaciones estratégicas con medios, agencias, stylists, influencers, celebrities, showrooms y perfiles clave del sector., • Detectar oportunidades orgánicas y proactivas para elevar el posicionamiento de LAAGAM en prensa, talento y cultura. 3. Influencers & Partnerships • Diseñar y ejecutar planes con perfiles estratégicos y embajadores de marca., • Identificar y gestionar colaboraciones con otras marcas y proyectos de valor conjunto., • Coordinar envíos, pulls, content guidelines y seguimiento de resultados. 4. Activaciones & Eventos • Planificar, coordinar y producir eventos de marca, lanzamientos, activaciones experienciales, pop-ups y presencia en ferias o festivales cuando aplique., • Gestionar proveedores, producción, timings y necesidades logísticas., • Asegurar que cada activación refleja el universo estético y creativo de LAAGAM. 5. Comunicación de Marca • Trabajar mano a mano con el equipo de Brand para mantener coherencia en tono, imagen y storytelling., • Alinear mensajes clave con campañas, drops y contenido. Requisitos • 4–5 años de experiencia en PR, comunicación o activaciones en moda (marca o agencia)., • Red de contactos activa en medios, stylists, celebrities, creativos e influencers., • Capacidad para trabajar de forma estratégica y autónoma, con ownership real., • Experiencia demostrable en organización de eventos, presentaciones y activaciones., • Criterio, sensibilidad por la moda y afinidad con el universo LAAGAM., • Nivel alto de inglés., • Compensación: 30k brutos al año + bonus

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Nuestros valores son: INTEGRIDAD – hacemos lo correcto | COLABORACIÓN – confiamos los unos en los otros | VALENTÍA – cambiamos e innovamos | EXCELENCIA – aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. 🌏Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Estás preparad@ para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. 🎯Misión Como Product Solutions Specialist – Energy, Safety & Digitalization, liderarás el desarrollo, posicionamiento y difusión de soluciones en energía, seguridad y digitalización dentro de la oferta comercial de Linde. Tu rol será clave para reforzar nuestra propuesta de valor, capacitar a la red comercial y acompañar a nuestros clientes en su transición hacia operaciones más seguras, eficientes y sostenibles. 📝Funciones principales y responsabilidades: Especialista en soluciones • Definir y desarrollar la estrategia local en soluciones de energía, seguridad y conectividad digital., • Analizar mercado y competencia para detectar oportunidades y tendencias., • Posicionar las soluciones como factor diferenciador de la marca., • Elaborar argumentarios de venta y materiales comerciales para la red directa e indirecta., • Apoyar a la red en demostraciones, soluciones a medida y asesoramiento técnico., • Colaborar con HQ en el desarrollo y adaptación de soluciones., • Impulsar estas soluciones en todas las áreas de negocio (NT, STR, UT, CS)., • Diseñar y planificar el plan formativo para la red comercial., • Crear materiales didácticos dinámicos y herramientas digitales adaptadas., • Ejecutar formaciones en energía, seguridad y digitalización., • Evaluar y segmentar los programas de formación para maximizar su eficacia., • Colaborar en eventos internos y externos de la marca. 📚Formación, conocimientos & Experiencia: • Formación universitaria: Ingeniería Industrial, ADE, International Business o similar., • +5 años de experiencia en gestión de producto y formación comercial en entornos industriales o B2B., • Muy valorable: máster en management y experiencia en sector Material Handling., • Dominio de español e inglés (fluido y con capacidad de negociación)., • Buen manejo de herramientas digitales y Microsoft Office. ✏️Competencias & habilidades: • Visión estratégica y orientación a resultados., • Excelentes habilidades de análisis, comunicación, y colaboración. ✨Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. • Retribución según valía y aptitudes., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Horario flexible de entrada y salida (lunes a viernes)., • Posibilidad de home office hasta el 50% tras el periodo de onboarding., • Mutua privada de salud., • Retribución flexible., • Incorporación a un entorno de trabajo agradable y colaborativo, con un equipo comprometido y guiado por nuestros valores: Integrity, Collaboration, Courage & Excellence. 🌐 ¡Te estamos esperando!

Sobre el grupo Somos un grupo especializado en la gestión integral de congresos, eventos corporativos y grandes encuentros internacionales. Diseñamos, producimos y ejecutamos proyectos complejos para clientes nacionales e internacionales, acompañándoles desde la idea inicial hasta el cierre del evento. En el marco de un área de negocio estratégica dentro del grupo buscamos a la persona que, tras una primera etapa de Project Management senior, pueda asumir la gestión del equipo y la dirección de esta área del grupo, reportando directamente al CEO. Misión del puesto En una primera fase, su rol principal será el de Senior Project Manager: liderar proyectos de eventos corporativos y grandes eventos, siendo la persona de referencia tanto para el cliente como para los equipos internos y proveedores. En paralelo, irá asumiendo progresivamente responsabilidades de gestión de equipo, control presupuestario y desarrollo de negocio, con el objetivo de evolucionar en el medio plazo a Business Unit Manager de esta nueva área, tomando el relevo de las funciones que actualmente desempeña el CEO. No buscamos “un comercial al uso”, sino alguien que vende desde la consultoría, que convence por su criterio, su capacidad de análisis y su manera de relacionarse. Responsabilidades principales Como Senior Project Manager (fase inicial): • Liderar de principio a fin proyectos de eventos corporativos y grandes eventos (diseño, planificación, producción, ejecución y cierre)., • Ser el/la interlocutor/a principal con el cliente, entendiendo su negocio, sus objetivos y sus pain points para proponer soluciones de valor, no solo “ejecutar pedidos”., • Coordinar equipos internos y externos (producción, proveedores, técnica, creatividad, montaje, etc.) asegurando plazos, calidad y cumplimiento de presupuesto., • Elaborar y hacer seguimiento de presupuestos complejos, controlando márgenes y rentabilidad., • Detectar oportunidades de crecimiento en clientes existentes mediante una aproximación consultiva y relacional, no agresiva, y captar nuevas oportunidades con nuevos clientes. Como futuro/a Business Unit Manager (evolución prevista): • Liderar y desarrollar el equipo de la nueva área de negocio (selección, coordinación, desarrollo de talento, cultura de equipo)., • Ser responsable del P&L de la unidad: presupuestos anuales, rentabilidad, márgenes y control económico de proyectos., • Definir, junto con el CEO, la estrategia comercial y de posicionamiento de la nueva empresa dentro del grupo, y crearse su propia agenda de reuniones y acciones para captar nuevo negocio., • Impulsar relaciones de largo plazo con clientes clave y partners estratégicos., • Reportar directamente al CEO, participando en la definición de objetivos y decisiones estratégicas de la unidad. Perfil que buscamos Experiencia y conocimientos: • Experiencia consolidada (idealmente 7+ años) como Project Manager / Senior Project Manager en el sector de eventos corporativos, grandes eventos, congresos o similares., • Sólida base de conocimiento técnico del sector: producción, logística, timings, proveedores, montaje, técnica, etc., • Experiencia real gestionando proyectos complejos, con múltiples stakeholders y presupuestos significativos., • Acostumbrado/a a trabajar con presupuestos detallados, control de costes y márgenes., • Valorable experiencia previa liderando personas (aunque sea de forma funcional o en proyectos), o un interés claro y demostrado en evolucionar hacia roles de management. Competencias personales y relacionales: • Don de gentes y alta capacidad de generar confianza con clientes y equipos., • Perfil relacional y consultivo: sabes hacer preguntas, escuchar y traducir las necesidades del cliente en soluciones concretas y viables., • Capacidad de seducir con el contenido, no con el discurso vacío: tu credibilidad nace de tu experiencia y tu forma de trabajar., • Orientación a negocio: entiendes que cada decisión técnica tiene impacto en el margen, la rentabilidad y el posicionamiento a largo plazo., • Pensamiento estructurado, rigor y organización, sin perder flexibilidad ni capacidad de improvisación cuando el proyecto lo requiere., • Ambición sana por crecer a rol de management, asumiendo más responsabilidad progresivamente. Lo que ofrecemos • Proyecto de alto impacto estratégico dentro del grupo: formarás parte del núcleo que construye una nueva área de negocio., • Plan de desarrollo claro: incorporación como Senior Project Manager con un recorrido definido hacia Business Unit Manager, • Reporte directo al CEO, con acceso a información y decisiones clave del negocio., • Entorno profesional exigente pero muy humano, con foco en el trabajo en equipo, la confianza y la autonomía., • Paquete retributivo competitivo, acorde a la experiencia aportada, con parte variable vinculada a los resultados de la unidad de negocio en una fase posterior, • Posibilidad real de crecimiento dentro de un grupo sólido y en expansión nacional e internacional. ¿Te encaja? Si te reconoces en este perfil y te motiva dar el salto desde el Project Management senior hacia la dirección de un área de negocio estratégica dentro de un grupo líder en eventos, envíanos tu CV y una breve explicación de por qué este reto encaja con tu siguiente paso profesional.

ASESOR/A FISCAL - CONTABLE Somos una asesoría con larga trayectoria dedicada al asesoramiento fiscal, financiero, laboral y legal desde 1963. Acompañamos a nuestros clientes a lo largo de sus vidas en sus proyectos empresariales y profesionales, así como en el ámbito privado desde la proximidad. Para poder ofrecer un servicio de alta calidad confiamos en cada una de las personas de nuestro equipo, así como en una robusta red de colaboradores, tanto a nivel nacional como internacional, para poder dar la especialización que el cliente necesita en todo momento. En el marco del proceso de crecimiento de la firma, especialmente en el ámbito internacional, buscamos incorporar un/a asesor/a fiscal-contable con inquietud emprendedora para definir la siguiente etapa del negocio. Esta oferta es para formar parte del equipo fiscal-contable de la firma, donde vas a responsabilizarte de una cartera de clientes para la que vas a llevar el seguimiento, tanto de la contabilidad, como de las presentaciones y liquidaciones de impuestos periódicos de sociedades, así como de personas físicas. Tus responsabilidades serán: • Asegurar el cumplimiento de las obligaciones fiscales y contables de los clientes a lo largo del año: supervisión y presentación de declaraciones y liquidaciones periódicas (IVA, IS, IRPF, etc.), confección de las Cuentas Anuales y depósito en el Registro Mercantil, resolución de consultas de índole tributaria y/o contables relacionadas con la actividad del cliente, etc., • Asesorar y ejecutar independientemente trabajos o proyectos en el ámbito fiscal y contable: estudios de planificación fiscal, análisis de fiscalidad internacional con estrecha coordinación con colaboradores internacionales, etc., • Atender requerimientos, así como asistencia a inspecciones ante la Agencia Tributaria., • Ayudar a definir procesos y contenidos para todas las áreas de trabajo de nuestra firma en base a tus conocimientos y experiencia en el día a día de las asesorías., • Contribuir al posicionamiento de Castellà en el mercado de servicios profesionales a través de la identificación de segmentos de clientes y sus necesidades, así como el diseño e implementación de formas de llegar a éstos. Lo que te permitirá tener éxito en esta posición es: • Tener una clara orientación al cliente y haber demostrado capacidad de empatizar con él/ella y sus necesidades., • Demostrar un manejo seguro en los ámbitos fiscal y contable en base a una experiencia de varios años (3-5 años) en posiciones similares., • Poseer estudios superiores (Administración y Dirección de Empresas / Economía). Se valorará positivamente formación complementaria en el ámbito fiscal, así como experiencia profesional internacional., • Ser abierto al trabajo en equipos interdisciplinarios y seguridad en el trato con clientes y colaboradores internacionales (inglés fluido y posiblemente otro idioma), • Mostrar capacidad emprendedora para afrontar situaciones nuevas con ilusión y creatividad., • Tener disposición a identificar e implementar posibles mejoras e innovaciones en el entorno de trabajo de forma continua., • Apostar por la excelencia en el trabajo y en el servicio prestado. Nosotros te ofrecemos: • Responsabilidad sobre todo el recorrido del cliente, desde su adquisición hasta la prestación del servició con plena exposición desde el primer día., • Formar parte de un equipo de profesionales con gran valor humano y experiencia en el sector., • Fuerte apuesta por la formación continua para todo el equipo, así como adaptada a tu desarrollo profesional., • Respeto por la vida personal y la reconciliación con las necesidades de la firma apostando por la flexibilización de horarios y entorno de trabajo., • Puesto de trabajo con remuneración competitiva en base a tu experiencia, y la estabilidad de una empresa familiar de 3a generación (contrato indefinido y jornada completa).

Paradigm Corporate Affairs acompaña a compañías líderes en la transformación de su reputación en una ventaja competitiva, en un contexto marcado por la desglobalización, la crisis de confianza y la disrupción tecnológica. Buscamos un/a Consultor/a Senior de Asuntos Públicos para reforzar nuestro equipo en Madrid o Barcelona. Tu rol · Gestión y coordinación de cuentas estratégicas, con autonomía y criterio. · Diseño y ejecución de estrategias de asuntos públicos, posicionamiento institucional y comunicación corporativa. · Seguimiento, análisis y anticipación regulatoria, · Elaboración de briefings ejecutivos, notas de análisis, argumentarios y otros materiales. · Interlocución estratégica con clientes, aportando visión, solidez técnica y capacidad de síntesis. · Gestión de stakeholders relevantes: instituciones, sector privado, organizaciones empresariales, actores sociales y think tanks. · Apoyo en la coordinación del equipo y contribución a la cultura de excelencia de Paradigm. Lo que buscamos · Formación en Derecho, Ciencias Políticas, Periodismo, Relaciones Internacionales o similar. · Más de 5 años de experiencia en consultoría de asuntos públicos y/o comunicación. · Se valorará experiencia en gabinetes, ámbito parlamentario, administraciones públicas o roles institucionales, así como en sectores regulados o industrias con alta exposición política. · Conocimiento sólido de dinámicas institucionales, procesos regulatorios y entorno político. · Nivel de inglés C1 y altas capacidades de comunicación escrita y oral. · Capacidad para gestionar distintos proyectos simultáneamente, aportando rigor, autonomía y orientación al detalle. · Interés auténtico por el impacto de la inteligencia artificial en la comunicación y la toma de decisiones. · Rigor, iniciativa y capacidad para trabajar de manera colaborativa. Lo que ofrecemos · Incorporarte a un equipo dinámico y exigente, con grandes oportunidades de desarrollo profesional. · Participar en proyectos de relevancia estratégica con compañías líderes. · Remuneración competitiva. · Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo. Unirse a Paradigm significa trabajar con un equipo de excelencia, en proyectos que marcan la conversación pública y empresarial. Te esperamos.

Empresa líder en soluciones tecnológicas busca incorporar un/a Area Manager Francia en sus oficinas de Barcelona. La misión principal será liderar la estrategia y el desarrollo de negocio en el mercado francés, asegurando el crecimiento de la compañía, la expansión de clientes y el posicionamiento de la marca en la región. La persona seleccionada dirigirá un equipo de 3 profesionales, siendo responsable de los resultados de ventas, rentabilidad y excelencia en el servicio al cliente. Responsabilidades: • Definir e implementar el plan de negocio para Francia, alineado con la estrategia global de la compañía., • Desarrollar el mercado francés mediante la gestión y fidelización de cuentas clave B2B., • Identificar nuevas oportunidades de negocio, establecer alianzas estratégicas y abrir canales de promoción y venta., • Gestionar el presupuesto y el P&L del país., • Dominar el portfolio de productos a nivel funcional y técnico., • Liderar, coordinar y motivar al equipo comercial y de servicio al cliente., • Asegurar la calidad del servicio y resolver incidencias para incrementar la fidelización., • Analizar mercado, competencia y tendencias en Francia., • Representar a la empresa en ferias, eventos y reuniones con stakeholders., • Coordinar con el área técnica para garantizar el mejor servicio al cliente. Requisitos: -Formación • 5-7 años en desarrollo de negocio, ventas o dirección comercial., • Experiencia previa en el mercado francés., • Se valorará positivamente experiencia en el sector Retail., • Experiencia en gestión de P&L y/o equipos de ventas., • Francés bilingüe/nativo., • Inglés avanzado (C1)., • Visión estratégica y orientación a resultados., • Alta capacidad de negociación y cierre., • Liderazgo y gestión de equipos., • Adaptabilidad cultural y mentalidad internacional., • Excelentes habilidades de comunicación y networking.

Kreab es una consultora de Asuntos Públicos y Comunicación fundada en Suecia en 1970. Con fuerte presencia en mercados de Europa, Asia, EEUU, África y América Latina, desde donde ayudamos a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos de posicionamiento, notoriedad y reputación corporativa, aumentando su capacidad de influencia y asesorándoles en la representación de sus intereses y a identificar riesgos políticos y regulatorios. En España contamos con más de 150 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona y Valencia. Trabajamos juntamente con nuestros compañeros de Bruselas, con los que sumamos un equipo de más cien consultores especializados en Asuntos Públicos, Regulación y procesos legislativos europeos. Kreab Bruselas se ha consolidado como una de las tres consultoras de Asuntos Públicos más fuertes del mercado europeo. Además, desde España, KREAB lidera su crecimiento en América Latina y África, donde ya contamos con oficinas en con oficinas en Colombia, Ecuador, Bolivia, Chile, Brasil, Panamá, Perú y Argentina. En Kreab precisamos incorporar un Associate Director de Asuntos Públicos en nuestra oficina de Barcelona. Se requiere experiencia mínima de entre 5-7 años en consultoría de Asuntos Públicos. Específicamente, se valorará experiencia y conocimiento previo en sectores como Salud, Economía Circular o Industria. 👨 💻 Realizarás las siguientes funciones: La persona que finalmente se incorpore al puesto tendrá la oportunidad de trabajar junto a los casi 50 consultores que componen el área de Asuntos Públicos de KREAB en España, participando en proyectos con clientes de primer nivel, en los que colaborará encargándose de tareas de apoyo y soporte tales como: • Liderazgo en la definición de planes de advocacy y estrategias de Asuntos Públicos, incidencia institucional y movilización., • Asesoramiento a clientes en materia de identificación de oportunidades y riesgos regulatorios, gestión del ecosistema político, procesos normativos y estrategias de influencia legislativa., • Coordinación y gestión de equipos, supervisando, formando y acompañando a consultores junior y senior en el crecimiento profesional asegurando calidad, rigor y cumplimiento de plazos de manera eficiente y colaborativa., • Identificación de oportunidades comerciales en clientes existentes y potenciales, así como coordinación de las propuestas, presentaciones y procesos de licitación, y contribución al posicionamiento de KREAB., • Consultoría regulatoria mediante la elaboración de informes de riesgo político-legislativo, respuestas a Consultas Públicas, a audiencias e información pública en el proceso de elaboración de los anteproyectos de ley y participación en la elaboración de enmiendas legislativas, etc., • Supervisión el seguimiento y monitorización de fuentes de información institucional y legislativa a nivel nacional, autonómico y local, para la identificación de amenazas y oportunidades para los clientes., • Elaboración de documentos y materiales tales como perfiles de inteligencia, informes de prospectiva política, mapas de grupos de interés o documentos de investigación y análisis para clientes., • Gestión de la relación de los clientes con los decisores públicos, participando en el diseño y puesta en marcha de planes de encuentros. 🙋 ♀️¿Qué perfil estamos buscando? • Grado o Licenciatura en C. Políticas, Derecho, Relaciones Internacionales, Economía, ADE o similar., • Experiencia contrastada en consultoría de asuntos públicos y regulatorios., • Conocimiento profundo en política institucional europea, nacional, regional y local., • Conocimiento del proceso de toma de decisión política, el funcionamiento de la Administración y la interlocución con los poderes públicos., • Capacidad para liderar equipos y coordinar múltiples proyectos con visión estratégica y competencias comerciales., • Aptitud para gestionar simultáneamente diferentes proyectos, trabajando bajo presión y con deadlines ajustados., • Nivel alto de inglés., • Capacidad analítica y buena comunicación oral y escrita, • Capacidad de organización y planificación, autonomía y flexibilidad., • Orientación al trabajo en equipo. 📑¿Qué Podemos ofrecerte? • 💻Modalidad híbrida de trabajo con posibilidad de teletrabajo al 100% en periodos vacacionales (verano, Navidad y Semana Santa)., • 🏠Días de vacaciones por Convenio + 5 Días Kreab., • 💵 Retribución flexible (seguro de salud, transporte, guardería...), • 👩🏼 🎓 Formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti., • 🕰️Flexibilidad horaria y jornada intensiva en verano., • 🍍Fruta y café en la oficina, • 🎭Acceso a ventajas y descuentos por formar parte de Kreab., • 😄 Excelente ambiente de trabajo integrándote en un equipo dinámico. En Kreab, nos comprometemos a fomentar un entorno laboral diverso e inclusivo, donde cada miembro de nuestro equipo, sin distinción de género, edad, origen étnico, condición social o económica, orientación sexual, expresión o identidad de género, estado físico o de salud, religión, afiliación política u cualquier otra diferencia o condición, tenga la oportunidad de desarrollarse y alcanzar su máximo potencial. Trabajamos incansablemente cada día para lograr este objetivo, asegurando procesos de selección imparciales y brindando igualdad de oportunidades.

CELSA es el primer productor europeo de acero circular de bajas emisiones y constituye la cadena de suministro circular más grande de Europa. Recicla chatarra férrica para producir acero en hornos de arco eléctrico, usando la tecnología más sostenible y la más eficiente energéticamente. Estamos buscando a un/a Key Account Manager con un nivel alto de Francés para el canal DIY en nuestra unidad de negocio Moreda Riviere Trefilerías (MRT) para la planta de Cerdanyola del Vallès. ¿Qué funciones desempeñarás? Definir y ejecutar conjuntamente con la Dirección Comercial la estrategia comercial derivada del PLAN DE MARKETING para clientes DIY: • Producto: Análisis, investigación y desarrollo de nuevas oportunidades de productos y servicios en su canal, • Precio: Establecer, junto a dirección de ventas, el precio de los productos a comercializar, • Promoción: Acciones coordinadas con la red comercial de zona, gestión de lineales, Green Steel, packagings, etc., • Posicionamiento de marca, • Placement: desarrollar distintos circuitos logísticos: B2C, almacenes logísticos, cross-docking, drop-shipping… Controlar, organizar y desarrollar el proceso de venta y cobro a los clientes (PLAN DE VENTAS), analizando posibles desviaciones y su corrección, para conseguir una mejora en la satisfacción y relación con el cliente. • Acompañar y movilizar al equipo de ventas de cada zona para que alcancen los objetivos establecidos para el canal, • Gestión de los stocks, presupuestos, previsiones de venta del canal, • Gestión, mantenimiento y control de resultados, reportando periódicamente a DC Gestionar la relación e interlocución con los clientes. Representar a la empresa en visitas a clientes, convenciones de ventas, ferias, foros… y establecer contactos comerciales y oportunidades de negocio en los mismos Prospección y apertura de Nuevas Cuentas de Clientes, así como del seguimiento de la cartera consolidada Actuar dentro de la organización (Directores Comerciales Zona, Back Office, Marketing, Planificación / Expediciones, Operaciones, Calidad y Compras) para conseguir los objetivos de venta y mejorar la satisfacción del cliente Liderar el proceso de negociación de los contratos anuales y sus condiciones ¿Qué requerimos? • Formación universitaria, • Experiencia mínima de 3 años desempeñando funciones como KAM de clientes tipo centrales de compras de gran consumo, • Persona comprometida, orientada a resultados, autónoma y acostumbrada a trabajar en equipo, • Habilidades comerciales y capacidad de interlocución adecuada para el trato con los clientes, • Persona proactiva, dinámica y flexible con habilidades de negociación y con capacidad de tomar decisiones, • Experiencia en gestión y negociación de contratos comerciales, • Nivel de Francés avanzado. Valorable Inglés, • Disponibilidad para viajar a nivel Europeo, • Conocimientos de Trade Marketing (SEO, posicionamiento, Web, online, acciones publicitarias, campañas, promociones, planogramas de racks, etc), • Familiarizado con Portales de Proveedor tipo (ADEO, AMAZON y similares..) ¿Qué ofrecemos? • Queremos que la persona que se incorpore haga carrera con nosotros, por ello, ofrecemos un contrato indefinido., • Formación continua subvencionada por la empresa., • Trabajar en una importante multinacional del sector industria., • Otros beneficios sociales con ahorros fiscales: cheques gourmet, seguro de salud, formaciones..., • Salario a determinar en función del perfil y experiencia de lxs candidatxs.

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 30 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. La misión del Product Manager es definir la visión / estrategia y gestionar el ciclo de vida de los productos de financiación B2B de Cofidis, garantizando que responden a las necesidades del mercado, aportan valor diferencial y contribuyen al cumplimiento de los objetivos estratégicos y de negocio. Entre tus funciones y responsabilidades: • Definir la estrategia, visión, posicionamiento y roadmap de los productos de financiación asignados., • Identificar oportunidades de mejora y nuevas funcionalidades a partir del análisis de mercado, benchmarking., • Garantizar que la propuesta de valor de cada producto sea competitiva, alineada con las necesidades de los clientes y coherente con la estrategia de Cofidis., • Diseñar y optimizar el end-to-end de cada producto, asegurando la coherencia en todos los puntos de contacto (proceso comercial, contratación, uso y postventa)., • Monitorizar el rendimiento de los productos mediante KPIs y reportar resultados a la responsable del servicio., • Proponer y liderar evolutivos o proyectos de mejora que optimicen la rentabilidad y la experiencia del cliente final., • Realizar análisis de mercado y competencia para identificar tendencias, oportunidades y amenazas., • Elaborar informes periódicos de seguimiento para la dirección comercial y otras áreas implicadas., • Colaborar estrechamente con el equipo de Marketing B2B para traducir las características y beneficios del producto en mensajes de valor adaptados a los clientes., • Trabajar con el departamento técnico para solicitar, priorizar y gestionar los desarrollos tecnológicos asociados a los productos. ¿Qué esperamos de ti? • Formación universitaria ligada a MKT, ADE, Publicidad y RRPP, Comunicación o similar. Se valorará especialización en Product Management., • Experiencia mínima de +5 años en gestión de producto financiero o roles relacionados (ingeniería, diseño o análisis de negocio) con fuerte enfoque en producto., • Sólido conocimiento de los principios del desarrollo y metodologías Agile., • Sólido conocimiento en análisis de mercado, benchmark y definición de propuestas., • Conocimiento con herramientas de gestión de proyectos (Jira, Asana, etc..) así como herramientas de analítica (Amplitude, Google Analytics…)., • Visión estratégica y orientación a resultados., • Capacidad de comunicación y negociación con diferentes stakeholders, • Pensamiento analítico y capacidad para tomar decisiones basadas en datos. ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Formar parte de un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales., • Contrato indefinido., • Vehículo de empresa., • Un completo paquete de compensación que incluye: salario fijo y variable, vehículo de empresa, tickets restaurant y un paquete de beneficios sociales atractivo En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Nuestros valores son: INTEGRIDAD – hacemos lo correcto | COLABORACIÓN – confiamos los unos en los otros | VALENTÍA – cambiamos e innovamos | EXCELENCIA – aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. 🌏Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Estás preparad@ para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. 🎯Misión Como Sales Training & CB Product Specialist – Iberia, serás responsable de impulsar el desarrollo y posicionamiento del portfolio de productos y soluciones de Linde en el mercado ibérico, combinando visión estratégica con gestión de producto y formación comercial. Tu objetivo será maximizar el valor de la oferta, gestionar el ciclo de vida de los productos y fortalecer las capacidades de la red comercial. 📝Funciones principales y responsabilidades: Gestión de producto • Liderar la estrategia de producto a lo largo de su ciclo de vida, alineada con la visión global de marketing estratégico., • Analizar mercado y competencia para identificar oportunidades, necesidades y tendencias., • Planificar y gestionar lanzamientos de nuevos productos y soluciones en colaboración con HQ., • Desarrollar argumentarios de venta y herramientas comerciales para la red directa e indirecta., • Apoyar y acompañar a la red comercial en demostraciones y asesoramiento técnico., • Colaborar con Product Management HQ para adaptar productos y soluciones de contrapesadas eléctricas., • Diseñar y planificar planes formativos para la red comercial., • Crear materiales didácticos dinámicos y herramientas digitales adaptadas a la red., • Ejecutar formación en productos y soluciones de la oferta., • Evaluar la eficacia de los programas, segmentando por niveles y competencias., • Colaborar en eventos internos y externos de la marca. 📚Formación, conocimientos & Experiencia: • Formación universitaria: Ingeniería Industrial, ADE, International Business o similar., • +5 años de experiencia en gestión de producto y formación comercial en entornos industriales o B2B., • Muy valorable: máster en management y experiencia en sector Material Handling., • Dominio de español e inglés (fluido y con capacidad de negociación)., • Buen manejo de herramientas digitales y Microsoft Office. ✏️Competencias & habilidades: • Visión estratégica y orientación a resultados., • Excelentes habilidades de análisis, comunicación, y colaboración. ✨Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. • Retribución según valía y aptitudes., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Horario flexible de entrada y salida (lunes a viernes)., • Posibilidad de home office hasta el 50% tras el periodo de onboarding., • Mutua privada de salud., • Retribución flexible., • Incorporación a un entorno de trabajo agradable y colaborativo, con un equipo comprometido y guiado por nuestros valores: Integrity, Collaboration, Courage & Excellence. 🌐 ¡Te estamos esperando!

1.DESCRIPCIÓN Singular Aircraft es una empresa tecnológica con sede en España, dedicada al diseño, desarrollo y fabricación de aeronaves no tripuladas de gran capacidad. Su misión es ofrecer soluciones aéreas innovadoras, seguras y eficientes para aplicaciones civiles y humanitarias, con un enfoque en emergencias, transporte de carga, vigilancia y rescate. Con una orientación hacia la sostenibilidad, la autonomía operativa y la reducción de costes, Singular Aircraft combina ingeniería avanzada con una visión global para transformar la aviación no tripulada 2.OBJETIVO DEL ROL Convertir las capacidades tecnológicas de Singular Aircraft en proyectos de I+D+i financiados, consorcios estratégicos y nuevas líneas de innovación, alineando la evolución del producto con la hoja de ruta tecnológica, la certificación y el business plan. Será responsable de identificar oportunidades, preparar propuestas competitivas y gestionar las alianzas necesarias para posicionar la empresa en programas relevantes. 3.FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES Estrategia de Innovación • Mapear las capacidades tecnológicas actuales (UAV, FCS, autopiloto, misión, payloads, data services…)., • Definir una hoja de ruta de innovación a 3–5 años alineada con el plan de negocio., • Mantener un portfolio de iniciativas I+D+i (TRL 3–7) relevante para defensa, ISR, anti-incendios, carga o data platforms., • Construir narrativas de valor para propuestas, partners y clientes institucionales. Programas Públicos de I+D y Financiación • Realizar scouting y seguimiento de programas: CDTI, Horizonte Europa, EDF/EDIDP, programas regionales, etc., • Liderar la preparación de propuestas: definición de concepto, TRL, objetivos, WPs, entregables y presupuesto., • Elaborar memorias técnicas/estratégicas y coordinar a ingeniería, operaciones, finanzas y calidad., • Tras la concesión, apoyar en el seguimiento técnico, económico y de reporting a organismos financiadores. Alianzas y Colaboraciones • Identificar empresas tractoras: integradores, primes, telcos, proveedores de sensores, centros tecnológicos…, • Diseñar y ejecutar estrategias de colaboración win–win., • Construir consorcios competitivos para grandes programas y apoyar la negociación de MoUs y acuerdos marco. Gobernanza y Procesos de Innovación • Implantar procesos ligeros de gestión de ideas, madurez tecnológica y priorización., • Garantizar trazabilidad documental para calidad, auditorías y futura industrialización., • Alinear proyectos financiados con los roadmaps de producto y de ingeniería. Posicionamiento y Visibilidad • Preparar whitepapers, abstracts, presentaciones y contenido técnico especializado., • Gestionar la presencia en clusters, ferias y ecosistemas aeronáuticos/defensa., • Apoyar a marketing y ventas con contenido técnico de alto nivel. 4.REQUISITOS Formación • Ingeniería, Física o titulación técnico-científica equivalente., • Valorable especialización en aeronáutica, sistemas, telecomunicaciones o software embebido. Experiencia • 3–5 años en roles de I+D, innovación o financiación pública (CDTI, H2020/HE, regionales…)., • Experiencia demostrable en preparación y/o gestión de proyectos financiados. Conocimientos técnicos • Manejo sólido de TRL, conceptos de investigación, desarrollo experimental e innovación., • Familiaridad con propiedad intelectual, explotación y transferencia tecnológica., • Conocimientos básicos de sistemas complejos (idealmente aeronáuticos/UAV). Idiomas • Español e inglés fluidos, con capacidad de redactar documentación técnica y ejecutiva. Gestión de proyectos • Planificación (WBS, Gantt), presupuestos, gestión de riesgos e indicadores. 5.VALORABLES • Experiencia directa en UAVs/RPAS., • Conocimiento de entornos regulados: EASA/EMAR, DOA/POA, RAMS., • Red de contactos en centros tecnológicos, universidades y grandes integradores., • Experiencia en negociación de acuerdos de colaboración y consorcios. 6.QUÉ OFRECEMOS • Formar parte de una empresa tecnológica aeronáutica en expansión, • Proyecto de impacto directo en el desarrollo de nuevas familias de UAV y sistemas de misión, • Entorno dinámico y colaborativo, • Autonomía y responsabilidad en la toma de decisiones., • Formación y aprendizaje continuo., • Retribución competitiva según experiencia aportada, • Horario de 7:00 a 15:00 flexible, • Parking en oficina.

Director/a Comercial y Marketing – Vetformación 📍 Barcelona | Jornada completa | Presencial ¿Te apasiona el crecimiento empresarial y la educación? Únete a Vetformación, la empresa líder en formación de auxiliares de veterinaria en la Península Ibérica, galardonada con el Premio a la Excelencia Educativa 2024. Formamos a los futuros profesionales del sector veterinario, con una combinación sólida de rigor académico y práctica real. Nuestra metodología se basa en la colaboración con veterinarios y especialistas reconocidos, con un propósito claro: impulsar una nueva generación de profesionales altamente cualificados en el cuidado y la salud de los animales. La oportunidad Buscamos un/a Director/a Comercial y Marketing que lidere nuestra estrategia de crecimiento en España y Portugal, impulsando la eficiencia comercial, la digitalización y el posicionamiento de marca. Reportarás directamente a la Dirección General, con la misión de acelerar los ingresos y duplicar las ventas en 18-24 meses. Tu misión • Definir e implementar la estrategia comercial y de marketing integrada., • Liderar un equipo de 5-7 personas (ventas y marketing) en España y Portugal., • Optimizar procesos, CRM y herramientas de inteligencia artificial aplicadas a ventas y marketing., • Desarrollar campañas multicanal, fortalecer la marca y crear alianzas estratégicas., • Analizar resultados y mejorar el rendimiento con base en datos y KPIs. Tu perfil • +8 años de experiencia comercial y +5 en liderazgo de equipo (ventas o marketing)., • Experiencia en educación, salud o servicios profesionales., • Capacidad para aportar estructura en una organización en pleno desarrollo, disfrutando de un entorno que sigue construyéndose y evolucionando, • Experiencia demostrable con CRM, marketing digital y gran agilidad en el uso de herramientas de IA para optimizar contenido y decisiones., • Mentalidad “builder”: iniciativa, pragmatismo y orientación a resultados., • Español fluido; catalán valorado; inglés profesional. Por qué unirte a Vetformación • Impacto real: transformar la educación veterinaria en Europa., • Rol estratégico y visible dentro del equipo directivo., • Empresa en pleno crecimiento (+25% anual) con fuerte propósito., • Autonomía, desarrollo profesional y expansión internacional., • Salario según experiencia y aportación demostrable. 💬 ¿Listo/a para construir, liderar e impulsar el futuro de Vetformación? 👉 Únete a nuestro equipo y contribuye a nuestra transformación

¿Te motiva dejar huella en una marca en expansión y desarrollar su estrategia? Estamos buscando un/a Marketing Manager (H/M/X) para liderar la llegada y posicionamiento de una reconocida marca internacional de restauración en Cataluña. Será una figura clave en el desarrollo de la estrategia de marketing, ejecución local y crecimiento comercial. 📍Ubicación: Barcelona y alrededores. ¿Cuál será tu misión principal? Diseñar y ejecutar la estrategia de marketing para el lanzamiento y expansión de una marca global del sector restauración. Tu rol combinará análisis de mercado, campañas locales y gestión integral de marca, conectando con el consumidor local de forma auténtica y efectiva. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? Estrategia y análisis de mercado • Desarrollar la estrategia de marketing para la entrada y expansión de la marca., • Investigar el mercado local, hábitos del consumidor y entorno competitivo para definir acciones efectivas., • Liderar campañas promocionales y acciones de marketing offline (BTL, eventos, trade marketing, etc.)., • Gestionar canales digitales: redes sociales, campañas en Google Ads, posicionamiento en mapas y colaboraciones con influencers., • Coordinar proveedores externos (agencias, diseñadores, PR, etc.)., • Administrar el presupuesto de marketing con foco en eficiencia y retorno., • Medir impacto de las acciones y proponer mejoras continuas. ¿Qué perfil buscamos? ✔ Experiencia en marketing en sectores como restauración o food service. ✔ Residencia en Barcelona o alrededores, con varios años de experiencia trabajando por la región y profundo conocimiento del mercado local. ✔ Dominio de catalán y español. ✔ Nivel avanzado de inglés para coordinar con equipos internacionales. ✔ Experiencia en: – Social media marketing y publicidad digital (Facebook, Instagram, TikTok, etc.) – Campañas en Google Ads y visibilidad en mapas (Google Maps, Apple Maps) – Acciones locales de marketing (BTL, promociones, eventos) ✔ Habilidad analítica para interpretar datos y optimizar resultados. ✔ Capacidad de liderazgo y gestión de equipos/proveedores. ¿Qué se ofrece? • Modelo de trabajo híbrido., • Libertad para tomar decisiones y diseñar una estrategia de alto impacto., • Oportunidad de crecimiento en un proyecto de expansión con fuerte respaldo internacional., • Salario competitivo + bonificaciones por desempeño., • Participar en el desarrollo local de una marca global, con cultura innovadora y enfoque en resultados. Si te entusiasma ser protagonista en la construcción de un proyecto en plena expansión, y dejar tu marca en el mercado, queremos conocerte.

¿Tienes experiencia como Product Manager en el sector HVAC y estás buscando un nuevo reto donde crecer profesional y personalmente? ¿Te motivan los entornos dinámicos y quieres ser parte de una empresa líder con un equipo colaborativo donde poder seguir desarrollándote? Entonces, esta puede ser tu próxima oportunidad. En Haier HVAC Solutions, líder en soluciones de climatización, buscamos un/a Product Manager para incorporarse a nuestro equipo y jugar un papel clave en el desarrollo, mantenimiento y éxito de nuestro portfolio de productos. ¿Cuál será tu misión? Como Product Manager, serás responsable de gestionar el catálogo y el portfolio de productos de la compañía, así como de proporcionar soporte técnico al equipo de ventas y marketing. Serás el nexo entre producto, mercado, ventas y marketing, garantizando que nuestras soluciones de climatización estén alineadas con las necesidades del mercado y los objetivos de la empresa. ¿Qué harás en tu día a día? • Preparar, mantener actualizado y optimizar los manuales, catálogos y el portfolio de productos: describir funcionalidades técnicas, requisitos, precios, posicionamiento y beneficios., • Realizar investigación de mercado y análisis de la competencia: detectar nuevas tendencias, oportunidades, debilidades del portfolio propio y de los competidores., • Apoyar técnicamente al equipo comercial y al equipo de prescripción: resolver dudas, configurar sistemas, dar soporte en dimensionamientos y elecciones de producto., • Coordinar con diferentes departamentos (ingeniería/fábrica, operaciones, finanzas, marketing, ventas) para preparar proyectos, dimensionamientos, cálculos de coste/precio y lanzamientos de producto., • Elaborar materiales formativos (internos y externos): presentaciones, training para ventas, formación para clientes, soporte técnico al marketing., • Actuar como enlace con la fábrica (HQ en China) para conocer novedades de producto, coordinar lanzamientos de nuevos modelos o gamas., • Realizar formación técnica interna: inducción de nuevos empleados, soporte de SAT (servicio post-venta), formación para el equipo comercial., • Medir y realizar seguimiento del desempeño del portfolio, aportar mejoras continuas y recomendaciones de optimización. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia mínima de 3-5 años en roles similares, preferiblemente en empresas de distribución o fabricación de equipos HVAC o en consultoría/ingeniería HVAC., • Imprescindible: Conocimiento del sector de climatización, producto y soluciones disponibles en el mercado., • Experiencia en uso de software de diseño de sistemas de caudal variable, dimensionamiento de sistemas HVAC o herramientas similares., • Nivel de inglés avanzado imprescindible para comunicación escrita/hablada y lectura técnica., • Inglés a nivel avanzado (hablado, escrito y lectura técnica) por la coordinación con HQ y documentación internacional., • Excelentes habilidades de comunicación, capacidad para trabajar en equipo y colaborar transversalmente., • Competencias clave: orientación a objetivos, toma de decisiones, iniciativa, capacidad resolutiva y adaptabilidad a entornos dinámicos. ¿Qué ofrecemos? Beneficios flexibles: retribución flexible en restaurantes, transporte y guarderías. Seguro médico privado. iPhone como herramienta de trabajo. Fruta, café y bebidas en oficina. Jornada intensiva los viernes. Ubicación: Barcelona.

¿Te gustaría formar parte del departamento de Marketing de Montana Colors? ¡Continúa leyendo! Tu misión principal será: Como Brand Manager en MTN, serás el encargado/a de definir y ejecutar la estrategia de marca en nuestros dos segmentos clave: graffiti y bricolaje (DIY). Liderarás la comunicación tanto B2C como B2B, garantizando una conexión sólida con los consumidores finales, así como con retailers y distribuidores. Liderando las áreas de comunicación y de trade marketing, crearás campañas innovadoras que conecten con nuestros públicos objetivos y aseguren la coherencia en todos los canales de comunicación. Tu visión estratégica impulsará el crecimiento, el posicionamiento y el valor a largo plazo de la marca. Principales responsabilidades: · Desarrollo de Estrategia de Marca: Liderar la creación, implementación y evolución de la estrategia de marca, con foco en los segmentos de graffiti y DIY. · Gestión de Equipo: Liderar los equipos de Comunicación y Trade Marketing, garantizando que el mensaje de marca esté alineado en todos los puntos de contacto con el consumidor y canales retail. · Comunicación B2C: Definir cómo la marca conecta con el consumidor final, estableciendo audiencias, mensajes y canales prioritarios. Asegurar una comunicación coherente y atractiva que refuerce la identidad de marca orientando todas las acciones a generar demanda y construir preferencia. · Liderazgo en Comunicación B2B: Desarrollar y ejecutar la estrategia de comunicación B2B con retailers y distribuidores clave, garantizando un posicionamiento, promociones y mensajes claros, atractivos y orientados a resultados. · Retail & Trade Marketing: Liderar el equipo de Trade Marketing para asegurar exhibiciones de producto alineadas con la dirección de arte de la marca, activaciones en tienda y materiales promocionales en el punto de venta, apoyando tanto canales retail offline como online. · Análisis de Mercado y Seguimiento del Rendimiento: Monitorizar y analizar indicadores clave (KPIs), insights del consumidor y tendencias competitivas. · Gestión de Presupuesto: Gestionar y optimizar el presupuesto de marca, garantizando un uso eficiente de los recursos para maximizar el ROI en todas las actividades de marketing. · Colaboración con Agencias y Externos: Trabajar con agencias externas para asegurar la ejecución exitosa de campañas y proyectos alineados con los objetivos estratégicos de la marca. ¿Que esperamos de ti? · Grado en Marketing, Comunicación, Administración de Empresas o un campo relacionado. · 5 años de experiencia en gestión de marca o marketing de producto, idealmente en bienes de consumo, industrias creativas o sectores DIY. · Experiencia demostrada liderando estrategias de comunicación B2B y B2C. · Sólidas habilidades de liderazgo, con experiencia en la gestión de equipos y proyectos transversales. · Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, con capacidad para crear narrativas de marca atractivas. · Mentalidad analítica, con gran capacidad para interpretar datos y convertir insights en estrategias accionables. · Experiencia trabajando con canales de marketing offline y online, especialmente enfocada a la comunicación DTC y al trade marketing. · Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente y priorizar eficazmente en entornos dinámicos. · La creatividad, la innovación y la visión estratégica son elementos clave para el rol. Valorable: · Experiencia en comunicación en los sectores de graffiti y/o bricolaje será un gran valor añadido. · Familiaridad con herramientas y software de marketing (CRM, plataformas de analítica y gestión de proyectos). ¿Qué te ofrecemos por ser parte de nuestra Crew? · Healthy day. Para promover un entorno saludable, un día a la semana tendrás fruta gratuita. · ¡Montana Day! ¡Un día al año, hacemos la fiesta Montana donde no trabajamos y el objetivo es poder pasar un día diferente y muy divertido! · Servicio de fisioterapeuta. · Descuento del 30% en productos MTN. · 1 día de teletrabajo a la semana. · Seguro médico gratuito · Un entorno de trabajo dinámico y creativo donde tus aportaciones tendrán un impacto directo en el crecimiento de la marca. · Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. ¡Si crees que esta es tu posición, no lo esperes más e inscríbete! ¡Estamos deseando conocerte!

Sobre LINE En LINE Sports & Entertainment creemos en el poder del deporte y el entretenimiento para transformar marcas, conectar con audiencias y generar impacto real en los negocios de nuestros clientes Somos una agencia de marketing deportivo y de entretenimiento en plena expansión, que combina estrategia, creatividad y ejecución para construir proyectos que inspiran y generan resultados tangibles. Trabajamos con marcas que buscan conectar con su audiencia de manera relevante. Desde la consultoría estratégica hasta la activación de patrocinios y la gestión de properties deportivas, nuestra manera de trabajar se basa en una estructura ágil, colaborativa y profundamente conectada. En LINE, cada proyecto es una oportunidad para innovar, crecer y disfrutar del camino. Qué buscamos Buscamos unx Growth Manager con mentalidad estratégica y espíritu emprendedor. Tu misión será abrir nuevas oportunidades de negocio, establecer relaciones con potenciales clientes y generar interacciones de valor que permitan al equipo de estrategia desarrollar propuestas a medida. Serás la primera puerta de entrada a LINE para muchas marcas, por lo que buscamos a alguien con curiosidad, visión comercial, pasión por el deporte y habilidad para conectar personas. Responsabilidades • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio con marcas afines al universo del deporte y el entretenimiento., • Generar y mantener relaciones sólidas con potenciales clientes y partners estratégicos., • Colaborar con el equipo de estrategia y consultoría para trasladar leads cualificados., • Liderar la comercialización de las properties deportivas que gestionamos en LINE., • Participar en la definición de planes comerciales y de crecimiento de la agencia., • Gestionar los objetivos comerciales definidos conjuntamente., • Representar a LINE en eventos del sector y contribuir al posicionamiento de la empresa. Requisitos • Mínimo 5 años de experiencia en roles de New Business, Growth o desarrollo comercial en agencias de marketing, comunicación, patrocinio o properties del deporte o del entretenimiento., • Amplia red de contactos en el entorno del deporte, el entretenimiento o el lifestyle., • Experiencia previa en la comercialización de properties deportivas o de entretenimiento., • Gran capacidad de comunicación, negociación y creación de relaciones de confianza., • Mentalidad proactiva, autónoma y orientada a resultados., • Nivel alto de castellano e inglés. Qué ofrecemos • Sueldo fijo competitivo + variable por objetivos., • Formato híbrido (oficina en Barcelona + flexibilidad)., • Incorporación a un equipo joven, colaborativo y en pleno crecimiento., • Oportunidad de formar parte de una agencia con visión internacional y proyectos de gran impacto., • Entorno dinámico, con libertad creativa y oportunidades reales de desarrollo profesional. ¿Te apasiona el deporte, el marketing y los nuevos retos? 📩 Envíanos tu candidatura y cuéntanos cómo puedes contribuir al crecimiento de LINE.

Empresas: Restaurante Gatsby Buscamos un/a profesional freelance con experiencia en marketing digital integral para gestionar y optimizar la presencia online de nuestros proyectos. El objetivo es aumentar visibilidad, interacción y retorno publicitario, combinando estrategias de posicionamiento, anuncios y contenido atractivo en redes. Responsabilidades: - Gestionar campañas en Google Ads y Meta Ads (Facebook e Instagram). - Supervisar y mejorar el posicionamiento SEO (on-page, keywords, contenidos). - Planificar y publicar contenido en instagram y otras redes sociales. - Coordinar diseño, copywriting y estrategia visual según la identidad de marca. - Analizar resultados y proponer mejoras de rendimiento y crecimiento. Condiciones: - Colaboración freelance mensual. - Presupuesto orientativo: 400-600€/mes, según alcance y resultados. Requisitos : - Experiencia previa de 1 año gestionando campañas y redes. - Conocimiento de Google Analytics, Meta Business Suite y herramientas de gestión de redes. - Buen gusto visual, capacidad de redacción y enfoque en resultados. - Persona proactiva, autónoma y comprometida.

Posición : Executive Sales - Barcelona Oficina: Barcelona ¿Te apasiona el mundo del forwarding y quieres formar parte de una empresa líder global en logística? En Nippon Express seguimos creciendo y buscamos un/a Sales Executive con experiencia en ventas de transporte aéreo, marítimo y por carretera , para unirse a nuestro equipo en Barcelona. Sobre nosotros: El Grupo Nippon Express es un referente mundial en soluciones logísticas, con sede en Tokio y presencia en más de 50 países. En España y Europa, somos un socio clave para sectores como automoción, farmacéutico, electrónica y moda, ofreciendo servicios integrales de transporte internacional, almacenaje y gestión aduanera. Tu misión Serás responsable de desarrollar nuevo negocio y fortalecer las relaciones con clientes actuales, ofreciendo soluciones logísticas integrales (Air, Sea, Road, Warehousing). Tu trabajo tendrá un impacto directo en el crecimiento y posicionamiento de nuestra marca en la región. Qué harás Detectar y captar nuevas oportunidades comerciales. Gestionar todo el ciclo de ventas, desde la prospección hasta la entrega del servicio. Colaborar con equipos operativos para garantizar un servicio de excelencia. Promocionar las soluciones de Nippon Express mediante presentaciones y visitas a clientes. Reportar tu actividad y pipeline en Salesforce. Qué buscamos Experiencia sólida en ventas dentro del sector logístico / freight forwarding . Perfil proactivo, orientado a resultados y con gran capacidad para generar relaciones de confianza. Habilidades de comunicación, negociación e influencia. Mentalidad emprendedora y orientación a soluciones de valor, no solo precio. Nivel formativo universitario (valorable). Qué ofrecemos Salario competitivo + plan de incentivos. Vehículo de empresa Retribución flexible Crecimiento profesional dentro de una empresa global con oportunidades internacionales. Ambiente colaborativo y orientación a resultados. ¿Te identificas con este perfil? Envíanos tu candidatura y únete a una compañía global donde la excelencia, la confianza y el compromiso guían cada paso. Nippon Express – We Find the Way.

En LAAGAM buscamos un/a PR, Communications & Partnerships Manager con mirada estratégica y capacidad ejecutora, capaz de elevar la visibilidad de la marca a través de comunicación, relaciones públicas, colaboraciones y activaciones de alto impacto. No buscamos un junior. Buscamos a alguien con 4–5 años de experiencia real, con contactos activos en moda, lifestyle y cultura, y que haya trabajado en una marca de moda o en una agencia liderando cuentas del sector. Una persona autónoma, resolutiva y con criterio, que se mueva con soltura entre periodistas, stylists, talentos, agencias e insiders. Responsabilidades 1. Calendario & Presupuesto • Diseñar y proponer el calendario anual de activaciones: PR stunts, eventos, lanzamientos, influencers, pop-ups, partnerships, etc., • Gestionar y optimizar el presupuesto anual de PR & activaciones., • Medir impacto y resultados a través de KPIs: visibilidad, repercusión, ROI, menciones, asistencia, conversión en awareness. 2. Estrategia & Relaciones Públicas • Definir y ejecutar la estrategia de PR de la marca a nivel nacional e internacional., • Construir y mantener relaciones estratégicas con medios, agencias, stylists, influencers, celebrities, showrooms y perfiles clave del sector., • Detectar oportunidades orgánicas y proactivas para elevar el posicionamiento de LAAGAM en prensa, talento y cultura. 3. Influencers & Partnerships • Diseñar y ejecutar planes con perfiles estratégicos y embajadores de marca., • Identificar y gestionar colaboraciones con otras marcas y proyectos de valor conjunto., • Coordinar envíos, pulls, content guidelines y seguimiento de resultados. 4. Activaciones & Eventos • Planificar, coordinar y producir eventos de marca, lanzamientos, activaciones experienciales, pop-ups y presencia en ferias o festivales cuando aplique., • Gestionar proveedores, producción, timings y necesidades logísticas., • Asegurar que cada activación refleja el universo estético y creativo de LAAGAM. 5. Comunicación de Marca • Trabajar mano a mano con el equipo de Brand para mantener coherencia en tono, imagen y storytelling., • 4–5 años de experiencia en PR, comunicación o activaciones en moda (marca o agencia)., • Red de contactos activa en medios, stylists, celebrities, creativos e influencers., • Capacidad para trabajar de forma estratégica y autónoma, con ownership real., • Experiencia demostrable en organización de eventos, presentaciones y activaciones., • Criterio, sensibilidad por la moda y afinidad con el universo LAAGAM., • Nivel alto de inglés., • Compensación: 30k brutos al año + bonus

¡Únete a nuestro equipo internacional y vive una experiencia única en el apasionante mundo de la Nutrición y Salud! Laboratorios Ysonut está al servicio de la salud y el bienestar de los pacientes a través de profesionales de la comunidad médica y farmacéutica para preservar y mejorar nuestra calidad de vida. Estamos a la vanguardia en protocolos y productos macro y micro nutricionales , basados en la investigación y el desarrollo de estudios clínicos, que permiten un acompañamiento exitoso de nuestros profesionales de la salud. Con el fin de ampliar nuestro crecimiento y presencia en el sector Farma, buscamos un/a Account Manager (visita mixta: médico y farmacías) para cubrir la zona de Cataluña Norte y Andorra. Te unirás a nuestro equipo de ventas en España para apoyar el crecimiento de Laboratorios Ysonut en España, y jugarás un papel clave en el posicionamiento de nuestras marcas en tu región. Tus responsabilidades: Planificar tu trabajo mensual, semanal y diario para desarrollar la venta de los catálogos de Protéifine e Inovance de Laboratorios YSONUT, activando el uso de los mismos en la práctica clínica diaria de las especialidades médicas definidas por la compañía, así como el conocimiento y recomendación de los mismos por parte de las farmacias de su área de responsabilidad. Organizar, en coordinación con los responsables, eventos de formación para que los profesionales de la salud más importantes de su zona participen y aumenten el conocimiento y consejo de las referencias promocionadas. Asistir a los congresos científicos y ferias comerciales definidas por la compañía para atender a los clientes participantes y dar a conocer los beneficios de los productos de YSONUT. Colaborar con todos los equipos de la compañía (Comercial, Marketing, Operaciones Administración y Finanzas), para que los procesos internos fluyan y no se produzcan incidencias en el funcionamiento de la empresa. Comunicar a tus responsables directos todas aquellas oportunidades de negocio y amenazas en el entorno competitivo del mercado salud. Tu perfil: Con 5 años mínimo de experiencia en el sector de visita Farmacia . Vocación por el cliente y con capacidad de autogestión, autocritica y mejora continua. Sabe organizar su ruta de manera eficiente y planifica sus acciones. Imprescindible disponer de carné de conducir (B). Se valorará experiencia previa en sector Healthcare. Haber trabajado con médicos es un plus . ¿Por qué unirte a Ysonut? ⏰ Un puesto estable con jornada completa de lunes a viernes. La oportunidad de liderar proyectos nuevos con autonomía. Une remuneración atractiva con salario fijo y variable. Todo el material para tu día a día: coche de empresa, ordenador, teléfono y tarjeta carburante. Ysonut promueve la diversidad y un ambiente de trabajo inclusivo. Ofreceremos igualdad de oportunidades a todas las personas, independientemente de su raza, color, credo, religión, sexo, edad, orientación sexual, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra característica. Los datos personales que nos proporcione serán utilizados para gestionar su candidatura a los procesos de selección corporativos que se ajusten a su perfil. Si lo desea, puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación o cancelación enviándonos un correo postal a YSONUT SL – Calle de Maldonado, 50, 28006 Madrid – o correo electrónico a incluyendo un documento para validar su identidad.

Ona Hotels & Apartments es una cadena especializada en la gestión y explotación de complejos vacacionales con un porfolio de más de 50 alojamientos en los principales destinos turísticos de España, Andorra y Marruecos. Estamos en pleno proceso de expansión y queremos sumar talento que aporte ideas, visión y ganas de hacer las cosas de manera diferente, con impacto real. Si te apasiona el Revenue y quieres trabajar en un entorno donde la innovación y la estrategia conviven a diario, ¡queremos conocerte! Tu misión: Serás responsable de maximizar los ingresos de tus establecimientos asignados, liderando la estrategia de pricing, forecast y análisis para todas las líneas de negocio (alojamiento y F&B). ¿Qué harás en tu día a día? Implementar y supervisar la estrategia de venta en todos los canales de distribución. Optimizar ADR y RevPAR analizando demanda, tendencias y oportunidades. Realizar análisis competitivo y garantizar un posicionamiento tarifario sólido. Participar en decisiones de precios para segmentos tránsito, grupos y mayoristas. Elaborar forecast y presupuestos regularmente. Asistir a reuniones estratégicas con los equipos clave y proponer recomendaciones accionables. Crear paquetes y promociones junto al equipo de Sales & Marketing. Generar y compartir informes diarios, semanales y mensuales de performance. Mantener datos históricos y asegurar la calidad de la información en los sistemas. ¿Qué necesitamos de ti? Grado en Administración Hotelera, Negocios, Marketing, Turismo, Finanzas o un campo de trabajo relevante. Experiencia de al menos 2 años en departamento de Revenue. Aportar habilidades analíticas y capacidad para identificar datos relevantes. Conocer las operaciones hoteleras, incluidos planes de marketing, preparación de planes de negocios, previsión presupuestaria. Capacidad para utilizar PMS, sistemas de gestión de reservas y de ingresos para pronosticar e implementar estrategias óptimas. Ideal si conoces RMS, CRS y Channel Managers. Usuario/a avanzado/a de Excel y Power Point, imprescindibles Pensamos en una persona con un perfil organizado, metódico, altamente analítico, y con pensamiento comercial. ¿Qué te podemos ofrecer? Incorporación inmediata (según tu situación, acordaremos una fecha). ⏱️ Horario flexible: L-J entrada de 8:30 a 9:30h, salida a partir de las 17:30h. Viernes intensivos. Posición presencial en nuestras oficinas centrales. Salario: haremos una propuesta ajustada al perfil, alineada con nuestra estructura interna y con el mercado. ✔ Beneficios de empleado/a: mutua Sanitas a precio concertado, retribución flexible con Cobee, descuentos en nuestros alojamientos para ti y tus familiares/amigos, plataforma Shoppy Club, entre otros. Bienestar y actividades para el equipo: afterworks, sesiones Ona Wellness de estiramientos y mindfulness, y otras actividades a lo largo del año para disfrutar y conectar con tus compañeros/as. Acceso a Onaversity, disfruta de cursos especializados y píldoras de formación. ️ 23 días de vacaciones + 2 días de asuntos propios. ¡Acompáñanos en este camino!

Desde RightHand , compañía especializada en atracción del talento digital y contratación, estamos colaborando en la búsqueda de un/a Director/a de Servicio a Cliente para nuestro cliente, agencia independiente en plena expansión, referente en innovación, excelencia y cercanía en el servicio al cliente. Con un fuerte crecimiento en el mercado catalán, busca incorporar a un perfil que lidere el área de Servicio al Cliente en Barcelona y consolide su posicionamiento como partner estratégico para marcas de primer nivel. Como Director de Servicio a Cliente, serás la figura que representa la voz del cliente en la oficina de Barcelona, garantizando una experiencia de servicio excelente, el desarrollo del equipo y la expansión del negocio en la región. Tendrás visibilidad directa con el equipo de dirección y serás clave en el desarrollo estratégico de la oficina. Responsabilidades principales: Liderar la relación estratégica con clientes clave, asegurando que sus objetivos se traduzcan en planes de medios eficaces, medibles y de alto impacto. Gestionar, inspirar y desarrollar al equipo de servicio al cliente, fomentando una cultura de excelencia, colaboración y orientación a resultados. Asegurar procesos robustos, estándares de calidad elevados y optimización continua en la ejecución de campañas. Impulsar la captación y el desarrollo de nuevos clientes, contribuyendo al crecimiento y posicionamiento de la oficina de Barcelona. Colaborar con las áreas de planificación, data y dirección para diseñar soluciones integrales y estratégicas. Requisitos Amplia experiencia en gestión de cuentas o servicio al cliente dentro de agencias de medios, publicidad o entornos afines. Experiencia contrastada liderando equipos de alto rendimiento. Capacidad estratégica, visión de negocio y flexibilidad para trabajar tanto en decisiones macro como en el detalle del día a día. Mentalidad analítica y orientada a resultados, con enfoque data-driven. Habilidad sobresaliente para comunicar, negociar y construir relaciones de largo plazo. Alta capacidad de organización, proactividad y priorización en entornos dinámicos. Nivel alto de catalán y castellano, imprescindible para gestionar clientes y equipos en la región. Inglés valorable. Si cumples con los requisitos y estás listo para un nuevo desafío en tu carrera, ¡esperamos recibir tu aplicación!

¡Reinvéntate y emprende en el sector inmobiliario! Sin experiencia previa. Con apoyo total. Con un futuro que construyes tú. En SAFTI buscamos personas que quieran dar un giro a su vida profesional y emprender dentro del sector inmobiliario, aun sin experiencia previa. Si estás en un momento de cambio, quieres independencia laboral o buscas un proyecto propio con acompañamiento, este modelo es para ti. Como Asesor/a Inmobiliario/a , desarrollarás tu actividad con total libertad, pero sin sentirte solo/a: tendrás formación constante, herramientas digitales, visibilidad en portales y un equipo que te guía paso a paso. Tus funciones principales serán: Prospectar y captar propiedades. Realizar visitas, valoraciones y gestionar compradores y vendedores. Promocionar inmuebles con herramientas digitales y difusión en +100 portales. Acompañar el proceso hasta la firma en notaría. (Opcional) Crear tu propio equipo a medio plazo para escalar tus ingresos. No se trata de un empleo tradicional: es un proyecto de emprendimiento con soporte integral , ideal para quienes buscan libertad y crecimiento real. Requisitos ✅ No pedimos experiencia. Pedimos actitud. ✅ Ganas de emprender o de reconvertirte profesionalmente. ✅ Iniciativa, constancia y orientación a objetivos. ✅ Buen trato con personas y comunicación empática. ✅ Motivación por aprender y crecer. ✅ Manejo básico de herramientas digitales. Todo lo demás, te lo enseñamos nosotros. Beneficios Comisiones muy competitivas : del 70% al 100%, sin límite de ingresos. Flexibilidad total : tú eliges horarios y dónde trabajar. Formación completa desde cero + acompañamiento continuo. Publicación en +100 portales para maximizar tu visibilidad. Herramientas digitales profesionales incluidas (CRM, app, valoración…). Plan de carrera para crecer como Manager y construir un equipo propio. Soporte constante : legal, operativo, marketing y posicionamiento. Pertenencia a una red europea líder , con eventos, comunidad y networking. Si buscas una oportunidad para empezar de nuevo, emprender o crear un proyecto que dependa solo de ti, SAFTI te ofrece el camino y el acompañamiento para lograrlo . ¿Listo/a para reinventarte?

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología ¿TE APUNTAS AL RETO? Queremos que formes parte de nuestro equipo de Data como Data Solution Lead , donde sasumirás un rol clave en el desarrollo de negocio y la gestión de proyectos. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Desarrollo de Negocio Actuar como preventa especializado en datos para el equipo comercial. Identificar y cualificar oportunidades de negocio en proyectos de data governance, engineering y visualización. Realizar diagnósticos de madurez de datos y definir roadmaps de transformación. Preparar y presentar demos, PoCs y arquitecturas propuestas según necesidades del cliente. Elaborar propuestas técnico-económicas y responder a RFPs de proyectos de datos. Representar a la compañía en eventos, comunidades y networking del ecosistema data. Delivery y Operaciones Liderar técnicamente proyectos de datos desde el diseño hasta la implementación. Definir arquitecturas de datos, modelos de gobierno y estrategias de implementación. Coordinar equipos técnicos (data engineers, analysts, architects) en proyectos. Montar y gestionar entornos de prueba, pipelines de datos y dashboards. Actuar como enlace técnico principal con stakeholders de negocio y técnicos del cliente. Garantizar la calidad, seguridad y cumplimiento normativo en las soluciones de datos. Estrategia y Desarrollo Contribuir al desarrollo de la oferta de servicios de datos de la compañía Detectar tendencias, tecnologías emergentes y oportunidades en el mercado de datos Participar en iniciativas de conocimiento interno (formaciones, presentaciones, documentación) Colaborar en iniciativas de posicionamiento como referente en datos. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Ubicación: Residente en Barcelona o alrededores Formación: Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Estadística o similar Experiencia técnica: Mínimo 5-7 años con experiencia práctica en proyectos de datos, incluyendo al menos 2 de las siguientes áreas: data governance, data engineering, arquitectura de datos, o visualización avanzada Stack técnico: Experiencia demostrable con herramientas modernas de datos (ej: SQL avanzado, Python/Scala, cloud platforms AWS/Azure/GCP, herramientas ETL/ELT, soluciones de BI) Experiencia comercial: Experiencia demostrable en actividades de preventa técnica, elaboración de propuestas y presentaciones a cliente en proyectos de datos Habilidades: Excelentes capacidades de comunicación técnico-comercial, capaz de traducir requisitos de negocio en arquitecturas de datos y viceversa Idiomas: Inglés nivel medio-alto (B2 mínimo) Muy valorable: Experiencia previa en consultoría tecnológica o datos (Big4, boutiques especializadas, etc.) Conocimientos específicos de frameworks de data governance (DAMA, DCAM, etc.) Experiencia con plataformas modernas de datos (Snowflake, Databricks, dbt, Fivetran, etc.) Conocimientos de data mesh, data fabric o arquitecturas de datos distribuidas Experiencia en proyectos de migración cloud de datos Certificaciones en cloud (AWS Data Analytics, Azure Data Engineer, GCP Data Engineer) Background en gestión de proyectos ágiles o metodologías DataOps Experiencia en gestión de cuentas o account management Red de contactos en el ecosistema data de Barcelona ¿QUE ENCONTRARÁS EN SEIDOR? Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros. Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto.

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología ¿TE APUNTAS AL RETO? Como AI Solution Lead , queremos que formes parte de nuestro centro de Excelencia de IA, especializado en IA generativa y agentes. Buscamos expandir nuestra presencia y capacidades en Madrid. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Desarrollo de Negocio • Actuar como preventa especializado en IA para el equipo comercial en la zona Centro • Identificar y cualificar oportunidades de negocio en IA generativa y agentes • Preparar y presentar demos personalizadas según necesidades del cliente • Elaborar propuestas técnico-económicas y responder a RFPs • Representar al centro de excelencia en eventos y networking en Madrid Delivery y Operaciones • Coordinar y supervisar proyectos de IA en la zona de Madrid • Montar y gestionar entornos de prueba y PoCs • Actuar como enlace técnico entre clientes y el equipo de Barcelona • Garantizar la calidad y satisfacción en la entrega de proyectos Estrategia • Contribuir al desarrollo de la estrategia del centro de excelencia en Madrid • Detectar tendencias y oportunidades en el mercado local • Colaborar en iniciativas de posicionamiento y marca ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Ubicación: Residente en Barcelona o alrededores • Formación: Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar • Experiencia técnica: Mínimo 3-5 años con experiencia práctica en proyectos de IA (especialmente IA generativa, LLMs o agentes inteligentes) • Experiencia comercial: Experiencia demostrable en actividades de preventa técnica, elaboración de propuestas y presentaciones a cliente • Habilidades: Excelentes capacidades de comunicación técnico-comercial, capaz de traducir conceptos complejos de IA a valor de negocio • Idiomas: Inglés nivel medio-alto (B2 mínimo) Muy Valorables • Experiencia previa en consultoría tecnológica (Big4, boutiques especializadas, etc.) • Background en gestión de proyectos o delivery • Certificaciones en IA/ML (AWS, Azure, Google Cloud) ¿QUE ENCONTRARÁS EN SEIDOR? Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros. Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc. Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar. Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades. Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico. Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc. Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente. Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología!

En Hercal , empresa referente en el sector de la construcción, precisamos incorporar a un/a Director/a de Calidad, Medio Ambiente, ESG e I+D para unirse a nuestro equipo de Terrassa (Barcelona). Misión: Tu misión será definir e implementar la estrategia de la empresa en materia de Calidad, Medio Ambiente, ESG e I+D de manera transversal. Para ello, liderarás a un equipo multidisciplinar que desarrollará las iniciativas en material de calidad, medioambiente, ESG y proyectos de I+D y te encargarás de implementar y asegurar el cumplimiento de estas iniciativas en la compañía, promoviendo la sostenibilidad y eficiencia de nuestros proyectos y de la planta de valorización, contribuyendo así a un futuro más verde y responsable. Que ofrecemos: Formar parte de una empresa referente en el sector, innovadora y fuertemente comprometida con el medioambiente. Contrato de carácter indefinido Jornada laboral completa y flexible. Salario competitivo en función a la experiencia aportada. Beneficios sociales: seguro de salud y plan de pensiones. Vehículo de empresa. Funciones: Calidad y Medio Ambiente Diseñar e implementar estrategias integrales de gestión de calidad y sostenibilidad que garanticen la excelencia operativa, el cumplimiento normativo y el compromiso con la responsabilidad social corporativa. Supervisar y optimizar los procesos en la planta de revalorización de materiales, impulsando prácticas que maximicen la eficiencia y refuercen la contribución a la economía circular. Supervisar la certificación y conformidad con estándares internacionales como ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, marcados CE, RD163/2019 de hormigón, DAPs, etc. de las diferentes empresas del grupo mediante el desarrollo de procedimientos sólidos, la formación continua y el liderazgo en auditorías internas y externas. Proponer e impulsar políticas medioambientales innovadoras que reduzcan el impacto ecológico y refuercen los valores sostenibles de la organización. Supervisar el mantenimiento de las homologaciones con los distintos clientes, así como el mantenimiento de las clasificaciones empresariales. Supervisar el cumplimiento de las licencias ambientales, así como las obligaciones en materia de gestión de residuos y de su evolución, para adaptarla a las nuevas necesidades de la empresa. Establecer indicadores de desempeño ambiental (KPIs) para medir y reportar los avances en sostenibilidad y calidad, asegurando una mejora continua en los procesos. ESG Definir la estrategia de Responsabilidad Social a largo plazo. Desarrollar políticas relacionadas con las responsabilidades éticas, sostenibles y ambientales de la empresa. Supervisar la certificación y conformidad con estándares internacionales como ISO 14064, IQnet SR10, ISO 50001, etc. Realizar investigaciones sobre las mejores prácticas. Garantizar que las políticas de la empresa satisfagan las necesidades legales y comerciales. Fomentar vínculos entre la empresa y los grupos de interés. Informar sobre la actividad de responsabilidad social a la alta dirección. Supervisar la redacción anual de la Memoria de Sostenibilidad del Grupo y del Pacto Mundial. Velar por el cumplimiento de la RGPD. Supervisar y actualizar las políticas de Compliance. I+D Dirigir los proyectos de innovación enfocados en el desarrollo de nuevos materiales, procesos y tecnologías que aumenten la eficiencia y sostenibilidad en el sector de la construcción. Coordinar las alianzas estratégicas con universidades, centros tecnológicos y empresas del sector para fomentar colaboraciones que potencien la innovación. Explorar tendencias emergentes, como la digitalización, para posicionar a la empresa como referente en el uso de tecnologías avanzadas. Supervisar la gestión de fondos y subvenciones públicas para financiar proyectos de I+D, asegurando la viabilidad y el impacto de las iniciativas desarrolladas. Evaluar y aplicar técnicas de construcción sostenible, como el uso de materiales reciclados o procesos con bajas emisiones de carbono. Funciones transversales Fomentar la integración interdepartamental, asegurando que los principios de sostenibilidad, calidad, ESG e innovación estén alineados con los objetivos de cada área de la empresa. Promover una cultura organizacional de mejora continua e innovación, motivando a los equipos a identificar y abordar oportunidades de desarrollo dentro de sus áreas de influencia. Supervisar la formación y el desarrollo profesional del personal, asegurando que las competencias estén alineadas con los estándares y metas de la organización. Definir y supervisar métricas de rendimiento (KPIs) que permitan evaluar el progreso en calidad, sostenibilidad e innovación. Representar a la organización en eventos, foros y congresos, fortaleciendo su visibilidad y posicionamiento en el sector de la construcción. Requisitos: Experiencia de al menos 5 años realizando estas funciones y gestionando equipos. Formación profesional en Ingeniería Civil, Ingeniería Ambiental, Ciencias Ambientales o similares. Indispensable experiencia en el sector de la construcción. Imprescindible altos conocimientos y experiencia en el área de calidad y medioambiente. Idiomas: imprescindible castellano nativo/fluido y valorable positivamente inglés. Imprescindible disponer de altos conocimientos en calidad, medio ambiente, ESG y en el diseño y desarrollo de proyectos de I+D. Valorable positivamente experiencia en proyectos de revalorización y sostenibilidad. Conocimientos informáticos avanzados en el Paquete Office. Competencias: liderazgo de proyectos, optimización de procesos, análisis, resolución de problemas, liderazgo, orientación a resultados, adaptabilidad y flexibilidad, comunicación efectiva, trabajo en equipo y compromiso con la sostenibilidad. Sobre Hercal Somos una compañía joven y referente en España en el sector de la construcción, especializados en proyectos de demolición circular, movimiento de tierras y de obra civil. Apostamos por el progreso, la consolidación y crecimiento empresarial, guiados por los valores de esfuerzo, responsabilidad y honestidad, con el objetivo de realizar un trabajo bien hecho y lograr la satisfacción del cliente. Ponemos en el centro a las personas, constituyendo equipos profesionalizados, humanos y fiables. Nuestra misión es contribuir al desarrollo sostenible a través de proyectos de construcción que mejoren la calidad de vida de los ciudadanos y aporten valor a nuestros clientes. Revalorizamos el material de nuestras obras, prolongando su vida útil, y reduciendo así el consumo de recursos naturales.

Compañía patrimonialista líder busca incorporar un/una Space Advisor Manager en sus oficinas de Barcelona. Su misión será maximizar el valor de los activos inmobiliarios asignados, liderando la estrategia comercial y garantizando una ocupación eficiente y rentable. Funciones: Diseño e implementación de la estrategia comercial de los inmuebles de tu cartera, en coordinación con el Departamento de Marketing, alineando posicionamiento, pricing y canales de comercialización. Gestión integral de la relación con clientes, desde la captación hasta la fidelización, identificando sus necesidades y proponiendo soluciones espaciales que se ajusten a sus operaciones y cultura corporativa. Negociación y formalización de contratos de arrendamiento, incluyendo nuevas operaciones, renovaciones, extinciones y revisiones de renta, asegurando condiciones competitivas y sostenibles. Análisis del rendimiento comercial de los activos, elaborando presupuestos de ingresos por rentas, incentivos y honorarios, y realizando seguimiento de los objetivos definidos en el Business Plan anual. Monitorización del mercado inmobiliario local, identificando tendencias, oportunidades y riesgos, y proponiendo acciones para mejorar la competitividad de los activos. Colaboración con equipos multidisciplinares (Asset Management, Property Management, Legal, Marketing) para garantizar una gestión coherente y alineada con los objetivos corporativos. Preparación de informes y presentaciones comerciales, tanto internas como para clientes, con datos actualizados y propuestas de valor claras. Requisitos: Más de 4 años de experiencia en el sector inmobiliario, preferiblemente en compañías patrimonialistas o inmobiliarias. Experiencia demostrada en la comercialización de patrimonios propios o de terceros. Conocimiento profundo del mercado de agencias inmobiliarias y patrimoniales en la ciudad de Barcelona. Dominio del paquete Office; se valorará positivamente experiencia con SAP. Perfil resolutivo, flexible, con habilidades comunicativas, relacionales y orientación al trabajo en equipo. Inglés alto imprescindible.

ALTEN es una compañía líder en consultoría tecnológica e ingeniería, presente en más de 30 países y con más de 57.000 profesionales en todo el mundo. En España, trabajamos junto a empresas y organismos públicos en el desarrollo de soluciones innovadoras que impulsan la transformación digital y la eficiencia operativa. Buscamos incorporar a un Business Manager para unirse a nuestro equipo en Barcelona , especializado en el área de automoción . ¿Qué harás en tu día a día? Como Business Manager , tendrás una visión integral del negocio, combinando la gestión comercial y estratégica de proyectos de ingeniería con la relación con clientes y equipos técnicos . Tus principales responsabilidades serán: Desarrollo de negocio: identificación de oportunidades, gestión de clientes y captación de nuevos proyectos en el ámbito industrial y de fabricación de baterías. Gestión de proyectos y planificación estratégica: coordinación de equipos, planificación de recursos, seguimiento de costes y control de rentabilidad (P&L). Gestión de personas: definición de necesidades, selección, contratación y acompañamiento de ingenieros y técnicos en proyectos productivos. Relación con clientes: interlocución directa con empresas del sector, asegurando el cumplimiento técnico, la calidad y la satisfacción. Liderazgo y estrategia: impulsar el crecimiento y posicionamiento de ALTEN en el sector mediante una gestión eficiente de los proyectos. Requisitos: Licenciatura o Grado en Ingeniería Mecánica o similar + Máster. Mínimo 4 años de experiencia en un rol del área productiva , con responsabilidades en planificación estratégica y coordinación de proyectos. Valorable experiencia en fabricación o producción de celdas de batería. Alto nivel de inglés. Perfil con capacidad analítica, liderazgo, orientación a resultados y habilidades de comunicación. Qué ofrecemos: Incorporarte a una multinacional referente en ingeniería y tecnología. Plan de desarrollo profesional personalizado y acceso a formación continua. Entorno dinámico, colaborativo y orientado al crecimiento. Ticket Restaurante, seguro de salud y beneficios sociales , además de un programa de retribución flexible. Próximos pasos: Si crees que tu perfil encaja con esta posición, envíanos tu candidatura. Nuestro equipo de Talent Acquisition and Development se pondrá en contacto contigo para contarte más sobre el proyecto y conocerte mejor. Si te apasionan los retos y quieres desarrollar tu carrera profesional en una compañía donde el límite lo pones tú , esta es tu oportunidad.

Propósito del puesto Gestionar y desarrollar la relación comercial con hospitales públicos, grupos privados y residencias en España, asegurando la consecución de objetivos de ventas, expansión de mercado y posicionamiento de los productos de Cooper Consumer Health en el canal hospitalario. Re

¡Únete a nuestro equipo como International Communication & PR Specialist! ✨ ¿Te apasiona la comunicación, la moda y las relaciones públicas internacionales? En Lola Casademunt, marca líder en el sector de la moda española, buscamos un/a International Communication & PR Specialist para impulsar la proyección global de nuestras marcas y fortalecer su posicionamiento internacional. Si te mueves como pez en el agua entre medios, influencers y estrategias de comunicación, ¡esta es tu oportunidad para formar parte de una firma icónica en plena expansión internacional! Sobre Lola Casademunt Fundada en 1981 en Cardedeu (Barcelona), Lola Casademunt nació con la ambición de ser más que una firma de moda: una actitud. Tras más de 40 años de trayectoria, hoy vestimos a mujeres contemporáneas, cosmopolitas y auténticas, con una personalidad arrolladora. La compañía cuenta con dos líneas de negocio: LOLA CASADEMUNT, la marca más casual y prêt-à-porter. LOLA CASADEMUNT BY MAITE, la línea premium y el sello más personal de nuestra directora creativa, Maite Casademunt. Actualmente, la firma suma más de 29 tiendas propias, 4 franquicias, 44 córners El Corte Inglés y más de 680 puntos de venta multimarca en España, además de su e-shop y presencia en más de 42 países a través de 840 puntos de venta internacionales. Tus responsabilidades serán: Coordinar y supervisar el trabajo de los partners de PR internacionales. Diseñar e implementar el plan de comunicación internacional, asegurando coherencia con la estrategia global de marca. Desarrollar estrategias para construir y mantener relaciones sólidas con medios internacionales, celebrities, influencers y amigos de la marca. Planificar y gestionar eventos y acciones de comunicación con impacto global. Gestionar el presupuesto anual de comunicación internacional. Garantizar la consistencia del tono de comunicación y la imagen de marca, alineado con el departamento de Comunicación Global. Actuar como embajador/a de la marca, transmitiendo su esencia y valores en cada acción. Lo que buscamos en ti: Mínimo 5 años de experiencia en departamentos de Comunicación y Marketing o en agencias de PR, preferiblemente en moda o lifestyle. Conocimiento sólido del sector: medios internacionales, celebrities, influencers, tendencias. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Actitud proactiva, organizada y detallista. Capacidad para trabajar en equipo y gestionar proyectos en paralelo cumpliendo deadlines exigentes. Habilidad para mantenerte al día de la actualidad y las tendencias del sector. Dominio de español e inglés (imprescindible); se valorarán otros idiomas. Capacidad para trabajar bajo presión y mantener una actitud positiva y resolutiva. Te ofrecemos: Incorporarte a una empresa de moda en pleno crecimiento internacional. Participar en proyectos globales con gran visibilidad y proyección. Entorno creativo, colaborativo y dinámico. Contrato estable y oportunidades reales de desarrollo profesional. Horario flexible: Lunes a jueves: 8:00 – 17:30h (con flexibilidad de entrada). Viernes: 9:00 – 13:00h. Transporte gratuito desde Barcelona ciudad a nuestras oficinas en Cardedeu (Vallès Oriental).

Marketing y posicionamiento Definir y ejecutar la estrategia de marketing y branding. Desde FUTURE TRACK estamos en búsqueda de un DIRECTOR COMERCIAL Y DE MARKETING para una empresa del sector servicio industrial. Impulsar iniciativas de marketing para generar ingresos adicionales.

En LEVITEC somos referentes en la gestión de proyectos de instalaciones en el sector logístico-industrial con un posicionamiento privilegiado en el sector de las Energías Renovables y de los Data Center, operando en España y Portugal. Estamos orgullosos de ser una empresa humana en constante crecimiento y mejora continua que nos preocupamos por nuestros trabajadores y basamos las relaciones en la confianza, el compromiso, la cercanía y la transparencia. Estamos en búsqueda de un jefe de Proyecto de Instalaciones Eléctricas para unirse a nuestro equipo en plena expansión, impulsado por nuestra línea de negocio en Data Centers. Estamos ejecutando un Data Center en Barcelona y vamos a arrancar otro proximamente, por ello la persona que se incorpore tendrá la oportunidad de ver obras diferentes. ¿Cuáles serán tus funciones? • Planificar y gestionar proyectos de instalaciones eléctricas desde su inicio hasta la entrega final., • Coordinar equipos de trabajo, proveedores y subcontratistas para asegurar el correcto desarrollo del proyecto., • Supervisar la ejecución de los trabajos en obra, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad., • Controlar y gestionar presupuestos, costos y recursos asignados a los proyectos., • Asegurar el cumplimiento de normativas y regulaciones aplicables a las instalaciones eléctricas., • Elaborar informes de avances y documentación técnica requerida., • Identificar riesgos y proponer soluciones para mitigar impactos en el desarrollo del proyecto., • Mantener comunicación efectiva con clientes y demás partes interesadas. ¿Qué necesitamos de ti para esta vacante? • Título en Ingeniería Eléctrica., • Habilidades de liderazgo, organización y trabajo en equipo., • Disponibilidad para viajar según los requerimientos del proyecto. Contrato indefinido Salario en función de la experiencia y aportación al puesto del candidato. Incorporación inmediata a una compañía en crecimiento. Desarrollo profesional. Capacitación constante. Estabilidad en una empresa que cree en la diversificación y la sostenibilidad.

Importante hotel ubicado en Barcelona busca incorporar un/a Revenue Support para unirse a su equipo, contribuyendo activamente a la gestión estratégica de precios, inventario y rendimiento del hotel. La misión del puesto es asegurar la correcta ejecución de las políticas de revenue, maximizar los ingresos totales y la rentabilidad de la propiedad, garantizando la precisión de los datos, la coherencia en la distribución y un soporte analítico y operativo de alto nivel al departamento de Revenue Management. Principales responsabilidades • Optimizar la Tarifa Media Diaria (ADR) y los Ingresos por Habitación Disponible (RevPAR) analizando las tendencias de demanda e implementando estrategias de venta y sobreventa dinámicas., • Establecer niveles de precios en todos los segmentos de mercado, asegurando competitividad y rentabilidad., • Realizar análisis regulares de la competencia para mantener un posicionamiento fuerte en tarifas y ofertas de productos., • Desarrollar y presentar pronósticos para habitaciones y fuentes de ingresos no relacionadas con el alojamiento de manera semanal, mensual y anual., • Generar y distribuir informes de rendimiento, analizando tendencias pasadas y oportunidades futuras en todos los canales de distribución., • Validar y refinar los pronósticos del Sistema de Gestión de Ingresos (RMS) para mejorar su precisión., • Colaborar con DRM, GM, Director de Ventas y Marketing, y otros equipos para impulsar iniciativas estratégicas de ingresos., • Asistir en los procesos de presupuestación anuales, centrados en estrategias de mezcla de negocios y canales., • Preparar y facilitar reuniones regulares de estrategia de ventas e ingresos con los principales interesados., • Proponer paquetes promocionales y ofertas creativas para periodos de alta necesidad en colaboración con DRM y equipos de ventas., • Supervisar el rendimiento del mercado, la eficiencia de los canales y las acciones de la competencia, mientras se mantienen registros detallados de las tendencias de demanda y eventos., • Actuar como el punto de contacto clave para optimizar la funcionalidad de los sistemas PMS, CRS y RMS., • Asegurar la calidad y precisión de los datos de segmentación, seguimiento de rechazos y la integridad general de la base de datos., • Evaluar y aprobar cotizaciones de grupos, asegurando la alineación con la estrategia y realizando análisis de desplazamiento según sea necesario., • Título universitario en Hospitalidad, Negocios, Marketing, Turismo, Finanzas o un campo relacionado (preferido)., • Dominio de sistemas de PMS, reservas y gestión de ingresos; el conocimiento avanzado de Opera PMS es esencial., • Familiaridad con conceptos de gestión de ingresos no relacionados con alojamiento, incluyendo Banquetes y Alimentos y Bebidas., • 3–5 años de experiencia en gestión de ingresos, idealmente en el sector hotelero., • Experiencia en recepción, ventas, reservas o catering y banquetes (preferido)., • Experiencia previa con sistemas y procesos de Marriott es altamente valorada., • Inglés: nivel avanzado., • Habilidades en análisis y cuantificación. Pensador estratégico con fuerte perspicacia comercial., • Incorporación en una empresa en crecimiento., • Oportunidades reales de desarrollo profesional., • Contrato indefinido con incorporación inmediata., • Acceso a beneficios y descuentos exclusivos en servicios del grupo., • Entorno dinámico, con equipos comprometidos con la excelencia y la hospitalidad.

Prácticas – SEO Copywriter (Híbrido · Barcelona) En Buzz , somos una agencia creativa digital con más de 15 años de experiencia ayudando a marcas nacionales e internacionales a crecer a través de estrategias innovadoras y contenidos con propósito. Buscamos un/a estudiante o recién graduado/a apasionado/a por la redacción digital, el SEO y el copywriting persuasivo para unirse a nuestro equipo de Innovación. Tu rol Participarás en la creación y optimización de contenidos web , aplicando estrategias SEO y técnicas de copywriting orientadas a la conversión. Colaborarás con equipos creativos, de diseño y estrategia para producir textos que destaquen tanto para los usuarios como para los buscadores. También recibirás formación práctica en herramientas de IA y SEO , como Claude, Semrush u otras plataformas de análisis y optimización de contenido, aprendiendo a integrarlas en tu flujo de trabajo real. Qué buscamos Estudiantes o recién graduados/as en Comunicación, Publicidad, Periodismo, Marketing Digital o similares. Buena redacción y ortografía en español y catalán. Interés por el posicionamiento orgánico (SEO) y la redacción creativa. Curiosidad, actitud proactiva y ganas de aprender en un entorno digital en constante evolución. No es necesario contar con experiencia previa: te formaremos durante las prácticas. &##128312; Si cuentas con un convenio de prácticas universitario, genial. &##128312; Si no, podemos valorar alternativas de formación o convenios externos. Lo que ofrecemos Únete a un equipo multidisciplinar que trabaja con marcas nacionales e internacionales de primer nivel. Gana experiencia práctica en una amplia variedad de proyectos creativos y digitales. Desarrolla tu talento en un entorno dinámico, joven y colaborativo. Disfruta de verdaderas oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Modalidad híbrida: trabaja desde casa tres días a la semana. Condiciones Duración: 6 meses (mínimo). Horario: Mañanas, de 9 h a 14 h , de lunes a viernes. Modalidad: Híbrida — 3 días de teletrabajo y 2 días en oficina (Barcelona ciudad). Remuneración: Prácticas remuneradas . Si te motiva crecer en el mundo del marketing digital y quieres aprender de una agencia creativa con espíritu innovador, ¡nos encantaría conocerte! Envía tu CV y una breve muestra de escritura o texto que refleje tu estilo a

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Especialista en contenidos digitales requerido para redactar artículos y reportajes, aplicando estrategias SEO/GEO y gestionando la promoción en redes sociales.