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Descripción: CPI integrated services se fundó en el año 2011, por iniciativa del Grupo Copisa con la visión de consolidar y ser referencia en el sector como empresa de servicios globales en edificios y sector terciario. La actividad principal es el mantenimiento técnico y conservación de edificios y su gestión energética, además respondemos a las necesidades de nuestros clientes en la externalización integral de los servicios no esenciales de su negocio, optimizando los procesos, sus costes y recursos, ofreciendo soluciones flexibles y eficientes. Nuestra empresa se encuentra consolidada a nivel nacional, prestando servicios en los principales sectores. Ofrecemos en el día a día un alto grado de compromiso e identificación con los clientes. Estamos buscando: JEFE/A DE SERVICIO MANTENIMIENTOS Funciones: • Supervisión, coordinación y planificación de la obra., • Control Económico: Control de costes, valoradas, contratación y negociación con industriales. Cierre mensual. Certificación., • Optimización de las instalaciones del proyecto contratado., • Confección de presupuestos., • Trato directo con el Cliente o direcciones facultativas., • Gestión documental., • Responsable cumplimiento PRL., • Redacción de informes de cumplimiento a cliente. Se requiere: • Formación Ingeniería Industrial., • Carnet de Conducir., • Experiencia en gestión de proyectos de obra, de instalaciones y en proyectos de mantenimientos integrales., • Experiencia en redacción de informes técnicos., • Persona resolutiva, con dinamismo, muy responsable, polivalente, empática, con iniciativa y con capacidad para autogestionarse y trabajar de forma autónoma., • Se valorará conocimientos de dominio de AutoCAD 2D/3D, MS-Office (Word, Excel, Powerpoint) y GMAO (GIM, Mantest). Se ofrece: Se incorporará a la empresa en un puesto de trabajo estable dentro de un equipo multidisciplinar, con un interesante proyecto profesional y una remuneración a convenir personalmente según valores aportados.

Desde Manpower estamos colaborando con un importante puerto de Barcelona en la búsqueda de un profesional para garantizar la correcta manipulación, traslado, varada y botadura de embarcaciones en la marina seca, asegurando la seguridad, eficiencia operativa y calidad del servicio al cliente. El candidato formará parte del equipo de operaciones y será responsable de que todas las embarcaciones se gestionen de manera segura y organizada. Funciones y responsabilidades • Manejo de carretillas elevadoras y remolques náuticos., • Varada y botadura de embarcaciones de esloras pequeñas (<15 m)., • Movimiento y colocación de barcos en racks o zonas de almacenamiento., • Amarre y desamarre de embarcaciones., • Apoyo en maniobras dentro del puerto., • Revisión básica del estado de las embarcaciones (soportes, cinchas, estabilidad)., • Limpieza y mantenimiento básico de instalaciones y equipos., • Control y organización del espacio en marina seca., • Atención y apoyo a clientes durante operaciones., • Cumplimiento estricto de normas de seguridad y prevención de riesgos laborales. Requisitos Formación y certificaciones: • Titulación náutica básica (valorable)., • Certificación para manejo de carretilla elevadora., • Experiencia previa en marina, varadero o entorno portuario (valorable)., • Trabajo en equipo y responsabilidad., • Atención al detalle y orientación al cliente., • Conocimientos básicos de mecánica náutica., • Incorporación a empresa consolidada del sector náutico., • Formación continua y posibilidades de desarrollo profesional., • Buen ambiente de trabajo., • Salario competitivo

At Qurv, we are driving a paradigm shift in computer vision applications across automotive, XR, and robotics by developing mass-deployable infrared image sensors that enable machines to see better and further, unlocking new functionalities. We are seeking an Equipment & Maintenance Engineer who will be responsible for the uptime and reliability of our automated wet chemistry tools and vacuum deposition systems. The role focuses on preventive maintenance, rapid troubleshooting, spare parts management, and support with new equipment installations. Key Responsibilities • Maintenance: Perform scheduled and emergency maintenance on glovebox, automated wafer handlers and spin coaters, wet chemistry delivery systems, pumps, and high vacuum material deposition equipment., • Inventory: Own the spare parts inventory, track usage, manage reordering, and ensure critical components are always available to minimise downtime., • Installations: Support vendors and engineers with the installation, hook-up, and qualification of new equipment., • Safety: Ensure compliance with Spanish health and safety regulations, including Ley de Prevención de Riesgos Laborales., • Documentation: Record maintenance activities, inventory levels, and equipment performance. About you • Hands-on problem solver with a proactive attitude., • Highly organised and attentive to spare parts, inventory management, and maintenance scheduling., • Able to work independently in a fast-paced R&D or production environment., • Strong attention to detail and safety standards. Qualifications Mandatory • Technical degree in Engineering, Mechatronics, or a related field., • Experience with gloveboxes, including maintenance, leak checking, and sensor calibration., • Experience with vacuum systems, including pumps, gauges, valves, and leak detection., • Experience with fluid handling and chemical delivery systems., • Experience with automated wet tools, including robotic wafer handlers and spin coaters., • Experience with thermal and E-beam evaporators., • Background in machine automation, including PLCs, HMIs, and electrical troubleshooting., • Cleanroom experience., • Strong knowledge of Spanish occupational health and safety regulations and PRL requirements. What it is like to work with us • Opportunity to work with cutting-edge technology in a deep tech startup environment., • Dynamic and multidisciplinary team., • Flexible benefits scheme through Cobee., • Wellbeing support, including private health insurance with Sanitas and Wellhub membership., • Relocation support if required. How to apply Send your CV and a brief cover letter in English to with the subject line “Equipment Maintenance Application”. We have team members from multiple countries and are committed to promoting an inclusive environment for all employees and candidates. Come and join us.

🔧⚡ ¡Buscamos Electromecánico/a General de Mantenimiento! ⚙️ Si eres una persona comprometida, con iniciativa y pasión por la mejora continua… ¡queremos conocerte! 📍 Ubicación: Badalona (trabajarás en nuestras 3 naves) 🕒 Turno: Noche Fijo de Domingo a Jueves de 22 a 6h (posibilidad de horas extra – 6º día) 🎓 Requisitos: • FP Grado Medio o Superior en Mantenimiento Electromecánico, Mecatrónica, o similar., • Experiencia mínima 2 años en un puesto similar 🔌 Conocimientos eléctricos: • Automatismos, motores y tipos de arranque, • Sensores y cuadros eléctricos, • Interpretación de esquemas, • Resolución de averías ⚙️ Conocimientos mecánicos: • Mecanizado y retoque de piezas, • Centro mecanizado, torno o fresadora, • Motores, cadenas, engranajes, cintas transportadoras, • Taladro y roscado, • Soldadura TIG/MIG/eléctrica 🛠 Funciones principales: • Mantenimiento preventivo y correctivo (mecánico, eléctrico, neumático e hidráulico), • Reparación y ajuste de maquinaria, • Interpretación de planos técnicos, • Inspección y registro de resultados, • Cumplimiento de PRL y buenas prácticas ambientales 💡 Buscamos personas con: ✔ Iniciativa ✔ Organización y planificación ✔ Trabajo en equipo ✔ Buena comunicación ✔ Empatía y gestión del tiempo 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Estabilidad y desarrollo profesional, • Excelente ambiente de trabajo, • Paquete de retribución flexible: 🍽 Tiquets restaurante 👶 Cheque guardería 🚍 Transporte 🏥 Seguro médico para ti y tus familiares

📢 ¡Estamos contratando! Supervisor/a de Sistemas PCI – Chubb Fire & Security En Chubb, uno de los principales proveedores mundiales de soluciones de protección contra incendios y seguridad, llevamos más de 200 años protegiendo lo que más importa. Como parte de APi Group, creemos que cualquier persona puede convertirse en líder y crecer dentro de una cultura basada en la seguridad, la excelencia y la colaboración. 🧯 Sobre el puesto Buscamos un/a Supervisor/a de Sistemas PCI para coordinar y supervisar las actividades de mantenimiento, garantizar el cumplimiento de la normativa vigente (RIPCI) y asegurar la máxima calidad en el servicio. Serás clave en la seguridad de nuestros clientes y en el desarrollo técnico del equipo. **Responsabilidades principales • Planificar, coordinar y supervisar las actividades de mantenimiento y reparación de sistemas PCI., • Liderar y organizar el equipo técnico, asegurando plazos y estándares., • Garantizar el cumplimiento normativo (RIPCI, PRL) y de políticas internas., • Optimizar recursos, materiales y tiempos de trabajo., • Asesorar a clientes, gestionar incidencias y asegurar su satisfacción., • Validar informes técnicos y documentación asociada., • Asegurar el cumplimiento de normas QEHS y estándares del grupo., • Impulsar la formación técnica y actualización normativa del equipo. ** Requisitos Formación requerida: • Ingeniería técnica o CFGS en electrónica, electricidad o similar., • Formación en normativa RIPCI., • PRL nivel intermedio (≥300 h)., • Mín. 3 años en instalación/mantenimiento de sistemas PCI., • Normativa RIPCI y PRL., • Sistemas PCI (instalación, programación, mantenimiento)., • Gestión de equipos y planificación., • Microsoft Office y herramientas de gestión. ** Condiciones del puesto • Jornada completa, horario oficina., • Puede requerir guardias o desplazamientos puntuales., • Alta responsabilidad sobre equipos y datos técnicos. ✨ ¿Quieres unirte a un equipo líder en seguridad? Si cuentas con experiencia en PCI, habilidades de liderazgo y te motiva un entorno exigente y profesional, ¡nos encantará conocerte! 📩 Envía tu candidatura y forma parte de Chubb.

Desde Grupo Alliance Selección, precisamos incorporar un técnico/a de mantenimiento industrial para uno de nuestros clientes especializado en soluciones de acceso automatizado (puertas automáticas) ubicado en la Comunidad Valenciana. El candidato se encargará de montar, instalar, reparar y mantener sistemas de acceso, sistemas de carga y descarga (puertas seccionales, enrollables, rápidas, muelles de carga, mesas elevadoras.) en entornos fabriles, o de obra, asegurando que cumplan con estándares de seguridad y funcionalidad de la compañía, utilizando maquinaria y herramientas específicas, y resolviendo problemas mecánicos y eléctricos. Funciones y responsabilidades: • Ensamblar y fijar equipos industriales., • Diagnosticar fallos y realizar tareas correctivas o preventivas., • Lectura de Planos: Interpretar esquemas y manuales técnicos para ubicar y montar correctamente los componentes., • Manejar herramientas manuales y eléctricas (taladros, grupo de soldar, llaves, etc.) y maquinaria específica de elevación o corte., • Realizar el cableado y las conexiones necesarias para sistemas automáticos, solucionando problemas eléctricos básicos., • Control de Calidad: Verificar que la instalación final cumpla con los estándares de seguridad y operacionales de la empresa. Requisitos: • Conocimiento de normativas de PRL del METAL., • Formación en Plataformas y Carretillas Elevadoras., • Formación de convenio en Carpintería Metálica., • Interpretación de planos, esquemas eléctricos y diagramas técnicos., • Conocimiento de PLCs y sistemas de automatización., • Manejo de herramientas de diagnóstico y equipo de medición. Ofrecemos: • Contrato indefinido a jornada completa con el cliente., • Horario: L-J 8:00-17:15 y Viernes 8:00-15:15, • Salario 22.000-30.000b/anual en función valía de candidato. Si crees que encajas con el perfil, no dudes en inscribirte en la oferta o enviarnos tu CV a

¿Quiénes somos? Compañía del sector formativo que diseña, coordina y ejecuta formaciones en capacitaciones técnicas a medida para empresas, profesionales y particulares en todo el territorio nacional. Cursos tales: Prevención de Riesgos Laborales, cursos de capacitaciones específicas, reguladas y certificadas, Higiene y Seguridad alimentaria, etc. Trabajan con un enfoque muy orientado al cliente, con procesos claros, estructura sólida y un modelo de servicio basado en calidad, proximidad y acompañamiento continuo. ¿Qué buscamos? La persona será responsable de coordinar el ciclo completo del proyecto formativo, desde la detección de necesidades hasta el cierre y la documentación final, para la delegación de Fuenlabrada, aunque la posición es presencial con base en Montcada. Tu misión será de garantizar que las formaciones se organizan, ejecutan y finalizan con excelencia, asegurando un servicio cuidado y de calidad. Responsabilidades principales: Gestión y coordinación de proyectos de formación • Recibir las necesidades del cliente y transformarlas en una propuesta formativa clara y bien estructurada., • Profundizar en el detalle del proyecto: objetivo, contenidos, duración, modalidad, logística, niveles de riesgo, etc., • Trabajar con metodología: antes, durante y después de la formación., • Uso diario del CRM para realizar el seguimiento proactivo de los clientes vía email o teléfono., • Asegurar que el cliente entiende todo el proceso y se siente acompañado., • Detectar nuevas necesidades y oportunidades de colaboración., • Seleccionar formadores adecuados según la temática, ubicación y disponibilidad., • Control de costes por formación y visión global del coste anual., • Preparación y envío de propuestas finalizadas., • Recoger y organizar toda la documentación posterior del curso., • Asegurar que los procesos internos se siguen de forma ordenada, metódica y documentada., • Mantener informado al equipo y al responsable directo. Requisitos • Experiencia de 2-3 años en la coordinación de cursos, gestión de formadores o gestión de proyectos., • Experiencia en el uso de CRM y otras plataformas digitales., • Se valorará tener conocimientos de la gestión de bonificaciones FUNDAE., • Se valorará tener conocimientos técnicos en el área de PRL o industria., • Orden, capacidad para priorizar y gestionar imprevistos., • Atención al detalle y a la calidad de los proyectos. ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a una compañía estable y en un reto en crecimiento., • Formar parte de un equipo de trabajo cercano y colaborativo., • Muy buen ambiente de trabajo.

Executive Assistant & Office Manager Buscamos la pieza clave capaz de transformar la complejidad de una agenda de alta dirección en una operativa fluida y de excelencia. Si te mueves con naturalidad en la alta exigencia y tienes la sensibilidad necesaria para que una oficina de diseño proyecte siempre un estándar de marca impecable, esta es tu oportunidad. Buscamos a una profesional Executive Assistant & Office Manager con visión 360º para integrarse en una de las firmas de inversión y promoción inmobiliaria más exclusivas de Barcelona. Tu Rol: Más allá de la agenda Buscamos a la mano derecha operativa de la dirección. Tus responsabilidades se dividen en tres pilares fundamentales: • Soporte de Alta Dirección (EA): Gestión proactiva de agendas internacionales, organización integral de viajes y preparación de documentación estratégica. Serás el primer punto de contacto (gatekeeper) para inversores institucionales y partners globales., • Office Management & Cultura: Liderar el día a día de nuestra sede. Desde la relación con proveedores de alto nivel y suministros, hasta asegurar el cumplimiento de la normativa de PRL. Queremos que nuestra oficina sea el mejor lugar para trabajar., • Eventos y Networking: Organización integral de eventos corporativos, visitas a activos inmobiliarios y encuentros con inversores, cuidando cada detalle de la experiencia y la hospitalidad. ¿Qué buscamos en ti? (Perfil TOP) • Experiencia: Mínimo 5 años en roles similares de soporte ejecutivo. Valoraremos muy positivamente si vienes del sector Real Estate, Private Equity, Consultoría Estratégica o despachos de prestigio., • Idiomas: Nivel de Inglés C1/C2 (imprescindible). Gran parte de nuestros interlocutores son fondos y socios internacionales., • Actitud: Gran capacidad de anticipación, que no espera instrucciones y resuelve con autonomía., • Habilidades: Discreción absoluta, excelente capacidad de redacción y dominio experto de Office 365., • Acostumbrada a trabajar en entornos competitivos, y timelines ajustados. Lo que te ofrecemos • SBA: 40.000EUR., • Ubicación: Oficinas Prime en Barcelona con un diseño excepcional., • Entorno: Un equipo de alto rendimiento donde tu impacto será visible y valorado desde el primer día. ¿Te sientes identificada? Si eres una persona organizada, polivalente y quieres formar parte de un proyecto que lidera el mercado inmobiliario actual bajo un sello de calidad indiscutible, queremos conocerte.

We are Impress. We believe everyone deserves a smile they love. Our long-term vision is to disrupt European conventional dentistry and orthodontia. Impress is a European direct-to-consumer teeth-aligner and oral care startup. We provide an affordable and convenient way to straighten teeth with aligners treatment. Within the Human Resources department, we are looking for a Health & Safety Specialist. You will be part of a winning team and passionate about what it does. Are you ready to join us? Responsabilities: • Be the point of contact of our sservicio de prevención ajeno in Spain and make sure we comply with all the regulations across all our locations in Spain, • Prepare risk evaluations for our different workplaces, both the office and the clinics, to propose preventive and control measures and risk reduction, • Create prevention plans, politics and procedures, • Adapt our facilities to the current health and safety regulations, • Prepare the needed technical reports and documentation, • Manage inspections, audits and follow-up visits, • Manage the information and training of the employees, • Collaborate in internal health and safety campaigns What you need to be successful: • Master’s Degree in Occupational Risk Prevention, • +2 years’ experience in a similar role in Occupational Risk Prevention, preferably in a similar company, • Knowledge of health and safety legislation, • Spanish and communicative level of English 💡 Why Join Us: • Modern, well-equipped offices with high-end technology., • Special benefits and discounts on company services and products., • Free Gym inside our offices., • Comprehensive training programs for professional growth and leadership development., • Dedicated support team to assist with administrative and operational tasks., • Dynamic, fast-paced environment offering impressive career development opportunities. We cultivate a culture of inclusion and diversity. We celebrate our employees' individual strengths, views, and experiences, and we encourage all candidates to apply, without regard to race, colour, religion, gender identity, sexual orientation, origin, disability, or any other factor. Our differences enable us to be a better team; one that makes better decisions, drives innovation, and delivers better results. Join us today and make a difference, one smile at a time!

Misión del Puesto Impulsar la estrategia de Seguridad y Salud dentro del área de Recursos Humanos, asegurando su alineación con los objetivos generales de la compañía. Esta posición tiene como propósito integrar una cultura de prevención transversal en las unidades de negocio del grupo. Responsabilidades Principales • Definir y liderar la estrategia corporativa de Seguridad y Salud, adaptada a las particularidades operativas de cada unidad de negocio., • Asegurar el cumplimiento legal integral en materia de PRL., • Supervisar y coordinar los planes de evaluación de riesgos, protocolos de actuación y auditorías internas/externas., • Participar activamente en los Comités de Seguridad y Salud, aportando visión estratégica y seguimiento de planes de acción., • Asegurar el cumplimiento de acciones formativas en materia de planes de emergencias, evacuación y primeros auxilios., • Liderar acciones correctivas derivadas de incidentes o “near miss”., • Liderar el sistema de indicadores y reporting corporativo en materia de seguridad y salud. (KPI, tasas de siniestralidad, seguimiento por centro)., • Coordinación directa con el Servicio de Prevención Ajeno y la mutua, garantizando cumplimiento, optimización de servicios y control documental., • Liderar formaciones en materia de cultura preventiva de PRL. Requisitos • Formación universitaria en Prevención de Riesgos Laborales, Ingeniería o similar., • Titulación como Técnico/a Superior en PRL con las 3 especialidades (Seguridad e Higiene, Ergonomía y Psicosociología)., • Mínimo 10 años de experiencia en posiciones similares, liderando PRL., • Conocimiento experto de la normativa española en PRL., • Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo, influencia y trabajo colaborativo., • Alta orientación a resultados, planificación, capacidad de análisis y pensamiento estratégico., • Nivel alto de español e inglés., • Disponibilidad para viajar. Beneficios • Rol estratégico y transversal en una compañía del sector hotelero., • Participación directa en la mejora del entorno laboral y del posicionamiento como empresa empleadora., • Contrato estable, paquete económico competitivo y oportunidades de desarrollo profesional., • 1 día de teletrabajo., • Tarjeta restaurante, transporte y guardería.

Desde ISPROX, estamos buscando un/a Consejero/a de Seguridad ADR para un grupo químico con sólida trayectoria nacional e internacional. Este proyecto está dirigido exclusivamente a profesionales que ya cuenten con el Certificado oficial de Consejero/a de Seguridad para el Transporte de Mercancías Peligrosas (ADR) y experiencia consolidada en el sector. Necesitamos a un perfil que vele por la seguridad de las instalaciones, las personas y el cumplimiento normativo en todos los procesos vinculados al transporte ADR. Misión principal : Garantizar el cumplimiento de la normativa en materia de transporte de mercancías peligrosas, asegurando la seguridad operativa, documental y técnica en coordinación con las distintas sociedades del grupo Funciones y responsabilidades: • Supervisión de la documentación relativa al transporte ADR, • Cumplimiento y seguimiento de las obligaciones reglamentarias derivadas de la normativa vigente en transporte de mercancías peligrosas, • Formación y asesoramiento interno a los trabajadores en materia de seguridad en operaciones de carga, descarga y transporte, • Control y supervisión del correcto etiquetaje de productos conforme a normativa, • Elaboración y actualización de Fichas de Datos de Seguridad (FDS), • Colaboración con el Coordinador de PRL cuando se requiera su intervención, • Participación activa en el Comité de Calidad y Medio Ambiente Esto es lo que necesitamos de ti • Titulación universitaria, preferiblemente en Química o Ingeniería Química, • Imprescindible estar en posesión del Certificado de Capacitación Profesional de Consejero/a de Seguridad para el Transporte de Mercancías Peligrosas (ADR), • Experiencia mínima de 3 a 5 años en empresa del sector químico, • Especialización en elaboración de Fichas de Datos de Seguridad, • Se valorará formación en Prevención de Riesgos Laborales, • Inglés B2 o equivalente, • Capacidad analítica y toma de decisiones, • Habilidades de comunicación y coordinación Estos van a ser tus beneficios • Salario: 45.000 € brutos anuales (14 pagas), • Horario: Lunes a jueves: entrada flexible de 8:00–9:00h / salida 17:15–18:15h y Viernes intensivos 8:00–15:00h, • Teléfono móvil y portátil, • Plan de retribución flexible, • Posición estable con período de transición y traspaso de funciones

Dragados es una empresa líder en el sector de la construcción e ingeniería, reconocida por llevar a cabo proyectos de gran envergadura con los más altos estándares de calidad y seguridad, con una experiencia consolidada en Obras civiles, infraestructuras y edificación, Dragados se dedica a transformar y mejorar el entorno a través de soluciones innovadoras y sostenibles. Actualmente estamos buscando incorporar un/a Técnico/a de Prevención, para un proyecto de Obra Civil en Barcelona Su cometido principal será garantizar la Seguridad del personal en obra. Sus funciones consistirán, entre otras, en: • Realización del Plan de Seguridad, Anejos de Obra y Evaluación de Riesgos., • Instauración de medidas preventivas en obra., • Seguimiento en obra del Plan de Seguridad., • Control de EPI´s., • Relación con la Coordinación de Seguridad y Salud., • Informes mensuales., • Petición de documentación de personal de subcontratas., • Reuniones de acogida al personal subcontratado., • Información y formación a trabajadores/as. Requisitos mínimos -Imprescindibles estar en posesión del título de Máster en Prevención de Riesgos Laborales o Grado en Prevención y Seguridad integral. -Nivel de inglés Intermedio-Alto -Imprescindible aportar al menos 5 años de experiencia como Técnico/a de PRL en el sector de la construcción SE OFRECE: -Formación y desarrollo profesional. -Continuidad al término de obra, estabilidad laboral. -Salario a convenir en función de la experiencia aportada. -Lugar de trabajo: Barcelona

Desde SYNEOX (Grupo COBRA / VINCI), buscamos incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) para integrarse en proyectos del sector ferroviario (subestaciones eléctricas y/o catenaria) en la zona de Barcelona. Funciones principales • Supervisión y seguimiento de las condiciones de seguridad y salud en obra., • Elaboración, implantación y actualización de los planes de seguridad y salud., • Evaluación de riesgos y planificación de la actividad preventiva., • Gestión de la documentación asociada a la Prevención de Riesgos Laborales, a través de las diferentes plataformas., • Coordinación y gestión de acciones formativas en materia de PRL. Requisitos • Máster en Prevención de Riesgos Laborales, con las tres especialidades (imprescindible)., • Experiencia mínima de 2 años en entornos industriales, construcción o similares., • Carnet de conducir en vigor. Se ofrece • Contratación estable., • Flexibilidad horaria en la entrada y salida., • Vehículo de empresa. Si te interesa formar parte de nuestro equipo, envíanos tu CV y nos pondremos en contacto contigo. En cumplimiento de lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016/679 (RGPD) y la Ley Orgánica 3/2018 (LOPDGDD), le informamos de que sus datos personales serán tratados por Syneox Rail S.L., con la finalidad de gestionar su candidatura en procesos de selección presentes o futuros que se ajusten a su perfil profesional. • Responsable del tratamiento: Syneox Rail S.L NIF – B10744258, • Dirección: Calle Valportillo II, 8 bis, 28108 Alcobendas, Madrid, • Finalidad: Gestión de procesos de selección de personal y análisis de perfiles para posibles incorporaciones laborales., • Base jurídica: Aplicación a petición del interesado de medidas precontractuales (art. 6.1.b RGPD) y consentimiento del interesado (art. 6.1.a RGPD)., • Conservación: Los datos se conservarán mientras dure el proceso de selección en curso, siendo el plazo máximo de conservación 1 año., • Destinatarios: Estos datos podrán ser cedidos a las empresas que conforman el Grupo Cobra y por requerimiento legal a la autoridad competente., • Reclamación ante la autoridad de control: En caso de considerar que el tratamiento de sus datos no se ajusta a la normativa vigente, puede presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos: ___ en la parte de transferencia.

EMPRESA ESPECIALIZADA EN LA FABRICACIÓN Y MONTAJE DE ARMADURAS DE ACERO PARA HORMIGÓN ESTRUCTURAL DE GRANDES PROYECTOS, PERTENECIENTE A IMPORTANTE GRUPO DEL SECTOR CONSTRUCCIÓN E INFRAESTRUCTURAS, A NIVEL NACIONAL E INTERNACIONAL, PRECISA INCORPORAR A SU PLANTILLA RESPONSABLE PREVENCIÓN DE RIESGOS Misión Responsabilizarse de la gestión integral de la prevención en obra, garantizando el cumplimiento de los estándares de seguridad establecidos por el cliente. Funciones • Dirigir y supervisar el Sistema de Prevención en obra, asegurando su mejora continua., • Liderar las evaluaciones de riesgos en obra, maquinaria y entornos críticos., • Elaborar y actualizar procedimientos y planes de seguridad., • Coordinar actividades preventivas y acciones formativas y de sensibilización., • Realizar inspecciones de seguridad, auditorías internas y seguimiento de acciones correctoras., • Analizar y reportar los indicadores de seguridad a Dirección., • Elaborar informes y documentación conforme a los requisitos del cliente., • Asesorar en materia de cumplimiento legal, investigación de incidentes, medidas correctivas y buenas prácticas preventivas. REQUISITOS MÍNIMOS: Se valorará • Formación universitaria y Máster Oficial en PRL con las tres especialidades (Seguridad, Higiene y Ergonomía/Psicosociología)., • Experiencia mínima de 3 años en funciones similares., • Experiencia en entorno de obra y/o industrial., • Conocimientos en normas ISO (45001, 9001, 14001) y de la legislación en PRL (Ley 31/1995, RD 39/1997 y normativa sectorial aplicable)., • Permiso de conducir B. Se ofrece • Posición estable con oportunidades de desarrollo profesional., • Salario competitivo., • Entorno técnico, dinámico y multicultural.

Gestamp es una empresa multi-tecnológica con presencia en más de 20 países y un equipo formado por más de 40.000 personas de 90 nacionalidades, que son el motor de nuestra compañía y hacen posible que seamos uno de los proveedores más reconocidos del mundo, y que diseña, desarrolla y produce piezas para más de 900 modelos de los principales fabricantes de vehículos. Buscamos incorporar a un/a TECNICO/A DE PRL para la planta ubicada en Barcelona. Su objetivo será dar asistencia a la dirección de RRHH, desarrollando diferentes funciones y velar por el cumplimiento de las normas vigentes en materia de seguridad y medio ambiente. Sus principales funciones serán las siguientes: • PRL. Gestión del indicador de prevención de GESTAMP. Participar, junto a otros departamentos, en el desarrollo de nuevas instalaciones, medios, layouts, etc... así como en posibles acciones correctoras que se deban llevar a cabo., • SEGURIDAD. Creación de procedimientos e instrucciones que garanticen la seguridad en la planta. Velar por la seguridad de los trabajadores, implementando la normativa de PRL, así como la implementación de la mejora del grupo., • MEDIO AMBIENTE. Realizar sus tareas aplicando los criterios ambientales establecidos. Informar sobre cualquier mal funcionamiento (incidente ambiental) o incumplimiento del sistema que detecte, y sugerir mejoras de acuerdo a la documentación aplicable, • COORDINACIÓN DE ACTIVIDADES. Homologación y control de empresas externas a través de documentación y vigilancia (coordinación de actividades empresariales)., • …. Se requiere: • Titulación académica, • Inglés mínimo nivel B2 o superior (valorable), • Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar ¿Te atreves a construir el futuro de la movilidad con nosotros? Trabajarás en un Grupo internacional líder en el sector de automoción con una clara apuesta por la innovación, pionero en Industria 4.0 y comprometido con los criterios ESG (Environmental, Social and Governance). Podrás desarrollarte en un entorno global lleno de oportunidades que te permitirán crecer tanto a nivel profesional como personal participando y liderando proyectos internacionales e innovadores. Encontrarás un ambiente laboral en el que se promueve el trabajo en equipo, la mejora continua, la confianza, un espíritu dinámico e inconformista y la pasión por el trabajo bien hecho. Trabajarás con profesionales con una alta cualificación profesional ya que en Gestamp apostamos por la formación de nuestros equipos. Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades. Por eso buscamos contratar al mejor candidato independientemente de su edad, creencias, discapacidad, etnia, género u orientación sexual.

¿Qué Buscamos? Queremos incorporar un/a Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales para ampliar nuestro equipo actual. ¿Cuál será tu misión? • Implantar y supervisar el Plan de Seguridad y Salud aprobado por el Coordinador., • Realizar inspecciones periódicas en obra para verificar el cumplimiento de medidas preventivas., • Controlar la correcta utilización de EPIs y protecciones colectivas., • Coordinar la formación e información preventiva para trabajadores y subcontratas., • Gestionar la documentación preventiva y la coordinación de actividades empresariales (CAE)., • Investigar accidentes e incidentes y proponer medidas correctoras., • Supervisar la gestión de residuos peligrosos (amianto, químicos, etc.) y el cumplimiento de normativa específica., • Elaborar informes y actas de inspección para la Dirección Facultativa y el Coordinador. ¿Qué buscamos en ti? • Formación: Técnico Superior en PRL (nivel superior) con las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada., • Experiencia: Al menos 5 años en obra industrial, construcción o demolición., • Conocimientos técnicos:, • Normativa PRL aplicable a obra industrial., • Otros: Permiso de conducir B, disponibilidad para trabajo presencial en obra.

¿Te apasiona la prevención y quieres formar parte de proyectos industriales de gran impacto? En Bureau Veritas buscamos un/a Coordinador/a de Seguridad y Salud con experiencia en obra industrial para garantizar la seguridad en cada fase del proyecto. ¿Cuál será tu misión? • Implantar y supervisar el Plan de Seguridad y Salud aprobado por el Coordinador., • Realizar inspecciones periódicas en obra para verificar el cumplimiento de medidas preventivas., • Controlar la correcta utilización de EPIs y protecciones colectivas., • Coordinar la formación e información preventiva para trabajadores y subcontratas., • Gestionar la documentación preventiva y la CAE., • Investigar accidentes e incidentes y proponer medidas correctoras., • Supervisar la gestión de residuos peligrosos (amianto, químicos, etc.) y el cumplimiento normativo., • Formación: Poseer la titulación de Ingeniería o Arquitectura y el máster de PRL con las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada., • Experiencia: Al menos 2 años en obra industrial, construcción o demolición., • Conocimientos técnicos: Normativa PRL aplicable a obra industrial., • Otros: Permiso de conducir B y disponibilidad para trabajo presencial en obra. ¿Por qué Bureau Veritas? Porque somos líderes en inspección, certificación y servicios de calidad, con proyectos que marcan la diferencia en el sector industrial. Contribuye a crear entornos más seguros y sostenibles. • En Bureau Veritas ofrecemos igualdad de oportunidades. Ningún/a candidato/a o empleado/a recibirá un trato menos favorable debido a su género, estado civil, orientación sexual, color, raza, origen étnico, religión, discapacidad o edad. En Bureau Veritas tenemos un estricto Código Ético que asegura la diversidad e inclusión y la igualdad de oportunidades.

🔎 Técnico/a Superior en PRL – Proyecto en cliente industrial (Mollet del Vallès, Barcelona) ¿Te gustaría trabajar en prevención más allá del cumplimiento normativo? ¿Crees que la seguridad y la salud deben formar parte de la cultura de las organizaciones y no ser solo un requisito legal? En PrevenControl acompañamos a grandes empresas a integrar la seguridad y la salud en su estrategia, impulsando una prevención participativa, cercana y con impacto real en las personas. Actualmente buscamos incorporar un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales para un proyecto en cliente industrial en Mollet del Vallès (Barcelona). 🛠 ¿Qué harás? • Evaluar y controlar los riesgos laborales en el entorno de trabajo, • Supervisar trabajos y detectar condiciones peligrosas, • Investigar accidentes e incidentes y proponer medidas correctoras, • Hacer seguimiento de la planificación preventiva, • Gestionar la coordinación de actividades empresariales (CAE), • Elaborar informes técnicos y propuestas de mejora, • Impartir formaciones y acciones de sensibilización en seguridad y salud 🎯 Qué buscamos • Máster en PRL con las tres especialidades, • Experiencia de 3-4 años como Técnico/a Superior PRL (SPA o SPP), • Catalán y castellano, • Carné de conducir y vehículo propio, • Conocimientos en evaluaciones de riesgos, investigación de accidentes, formación preventiva y sistemas de gestión (ISO 45001) Buscamos una persona proactiva, cercana y con capacidad de comunicación, que disfrute trabajando con las personas y contribuyendo a mejorar la cultura preventiva. 🚀 Qué ofrecemos • Contrato temporal vinculado a proyecto en cliente industrial, • Jornada completa (lunes a viernes, 9:00 – 17:30), • Teletrabajo 2 días por semana tras la incorporación, • Incorporación inmediata, • Integrarte en un equipo que entiende la prevención como una herramienta de transformación y mejora continua 👉 Si quieres desarrollar tu carrera en un entorno donde la prevención se vive desde la participación, la innovación y el compromiso con las personas, queremos conocerte.

MENA-BIG es una empresa española especializada en Servicios de Reclutamiento y Consultoría de Recursos Humanos, Gestión Administrativa, Desarrollo de Negocio Internacional y Consultoría Estratégica, con oficinas en Europa, Oriente Medio y la región del Golfo Estamos buscando un Gestor/a de obras PCI para trabajar con uno de nuestros clientes, especializados en sistemas de protección contra incendios, con sede en el Masnou. Tu Misión: Asegurar y optimizar los tiempos y costes de ejecución de la obra, manteniendo los más altos niveles de calidad y logrando la plena satisfacción del cliente. Lo que harás (Principales Responsabilidades): • Controlar, supervisar y optimizar recursos, medios y planificación en las obras asignadas., • Actuar como el principal nexo de comunicación con el cliente durante toda la ejecución del proyecto., • Garantizar el cumplimiento de las normas de Prevención de Riesgos Laborales (PRL)., • Liderar la negociación con subcontratas y gestionar la relación para asegurar su máximo rendimiento., • Elaborar y validar calendarios y planes de trabajo detallados con el cliente., • Controlar el avance del proyecto y los costes, gestionando desviaciones y aplicando medidas correctivas., • Determinar los importes para las certificaciones de obra y reportar el avance e incidencias internamente., • Gestionar la entrega, puesta en marcha y formación al cliente al finalizar la obra. Lo que buscamos (Perfil Ideal): • Formación Mínima: FP2 de Electricidad, Construcción o similar. Se valorará: Ingeniería Técnica., • Experiencia: conocimientos en sistemas PCI y experiencia con sistemas como Activa, Exutorios o Cortinas., • Conocimientos Técnicos: Imprescindible interpretación de planos y documentación técnica. Dominio de Office 365. Se valorará: Manejo de AutoCAD y ERP., • Idiomas: Castellano y Catalán. Se valorará: Inglés (First o similar)., • Competencias Clave: Orientación al cliente, gran capacidad de resolución de problemas, negociación, gestión de personas, capacidad analítica y mentalidad positiva. ¿Qué ofrece el cliente? • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Proyectos desafiantes y de gran envergadura., • Condiciones que incluyen vehículo, dietas, tarjeta Solred y cobertura de gastos de viaje y pernoctación por obra. Estaremos encantados en conocerte, no dudes en inscribirte a la oferta.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion, con más de 575.000 empleados y presencia en 33 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024, 2025 y 2026, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¿En qué consiste el puesto? Buscamos incorporar un/a Técnico/a de PRL de Obras en Barcelona, cuya misión será garantizar que la obra se realice de acuerdo con la legislación vigente en materia de seguridad y salud, gestionando la identificación, evaluación y control de los riesgos laborales. Este profesional velará por la seguridad de los trabajadores de la obra, tanto propios como de subcontratas, y colaborará en la implementación de medidas preventivas durante la ejecución del proyecto. Sus principales funciones serán las siguientes: 1.Control y supervisión de la seguridad en la obra: • Velar por el cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales en la obra., • Realizar inspecciones periódicas de seguridad para identificar riesgos y verificar el cumplimiento de las medidas preventivas., • Elaborar informes de seguridad y reportar cualquier incidente o situación de riesgo al promotor y a la dirección de obra. 2. Supervisión del Plan de Seguridad y Salud: • Supervisar la correcta implementación del PSS. Solicitar actualización si es necesario en función de las características de la obra y las circunstancias cambiantes., • Realizar evaluaciones de riesgos en actividades de la obra, si se considerase necesario, proponiendo medidas correctivas., • Investigar los accidentes e incidentes propios que puedan ocurrir en la obra, identificar sus causas y proponer soluciones para evitar futuros sucesos similares. Revisar las investigaciones de accidentes e incidentes de contratas y subcontratas, supervisando las medidas implementadas., • Asesorar a la Dirección Facultativa en materia de Seguridad y Salud garantizando la adecuación a la normativa legal vigente, las directrices marcadas por la compañía y las especificaciones de la norma ISO 45001., • Supervisar el cumplimiento de las normativas legales de seguridad y salud en la obra., • Asegurarse de que las prácticas de seguridad sean coherentes con las políticas internas de la empresa., • Implementar y controlar el cumplimiento de la norma ISO 45001, que establece los requisitos del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo de Prezero., • Coordinar y colaborar con la dirección de obra, contratistas y subcontratistas para garantizar la correcta implementación de las medidas de seguridad., • Impartir formación a trabajadores propios e inducciones periódicas sobre seguridad y prevención de riesgos laborales a los trabajadores de la obra., • Fomentar la cultura de seguridad y concienciar a todo el personal sobre la importancia de la prevención en el ámbito laboral. ¿Qué buscamos? • Formación: Licenciatura o Grado, preferiblemente en rama técnica o Ingeniería y Máster en PRL con las 3 especialidades (Ergonomía, Seguridad e Higiene)., • Idiomas: Nivel B1/B2 Inglés., • Experiencia: Se requiere de 3 a 5 años como Técnico/a de Seguridad y Salud, en sectores con niveles de riesgo similares, y en organizaciones con diferentes actividades y con más de 5.000 empleados o en SPA., • Competencias corporativas: Acción empresarial, Trabajar con orientación a los resultados, cooperación, comunicación, gestionar cambios. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva💰, • Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

TÉCNICO/A DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES JUNIOR (CONSTRUCCIÓN) ¿Te apasiona el sector de la edificación y crees firmemente que la seguridad es el pilar de cualquier proyecto de éxito? ¿Eres una persona con autoridad positiva, capaz de concienciar a pie de obra y gestionar la seguridad con rigor técnico? ¿Buscas un proyecto estable donde tu criterio profesional sea valorado y respetado? Si tu respuesta es sí, ¡esta es la oportunidad que estabas buscando! Desde Paul Marlex estamos colaborando con una constructora referente en el sector y reconocida por su compromiso con la calidad y la seguridad, ubicada en Barcelona y Tarragona que necesita incorporar a un/a Técnico/a de PRL. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Liderazgo en Campo: Supervisión técnica constante de las unidades de obra, asegurando que las protecciones colectivas e individuales se ejecuten según lo planificado en el Plan de Seguridad y Salud., • Asesoramiento Técnico: Resolución de dudas "in situ" para Jefes de Obra y Encargados, aportando soluciones preventivas eficaces que garanticen la seguridad sin bloquear el avance de los trabajos., • Cultura y Concienciación: Impartición de charlas de seguridad preventivas y formación directa a los operarios sobre los riesgos específicos de cada fase de obra., • Control de Subcontratas: Vigilancia del cumplimiento de la normativa por parte de todas las empresas concurrentes, garantizando un entorno de trabajo coordinado y seguro., • Análisis y Mejora: Liderar la investigación de incidentes, proponer medidas correctoras y realizar el seguimiento de las inspecciones de seguridad periódicas., • Reporting Técnico: Elaboración de informes de visita enfocados en puntos críticos y propuestas de mejora basadas en la observación diaria. ¿Qué te podemos ofrecer? • Estabilidad laboral: Contratación indefinida directamente por empresa en una, • Foco en la Prevención Real: Un puesto diseñado para un perfil técnico que disfrute de la presencia en obra y la gestión operativa de la seguridad., • Paquete retributivo: Salario fijo competitivo según valía., • Herramientas de trabajo: Vehículo de empresa, tarjeta de combustible, móvil y portátil para facilitar tu movilidad entre proyectos., • Equilibrio y Conciliación: Horario de lunes a jueves de 8:00h a 17:00h y viernes intensivo hasta las 15:00h., • Entorno de apoyo: Soporte de un equipo técnico profesional y de un departamento administrativo que facilita la operativa diaria de la compañía. ¿Qué necesitamos de ti? • Formación: Grado en Prevención y Seguridad Integral, Grado en Seguridad o Ingeniería de la Edificación / Arquitectura Técnica., • Especialización: Habilitación como Técnico Superior en PRL (Seguridad, Higiene y Ergonomía)., • Tu Experiencia: Al menos 1 años a pie de obra., • Persona resolutiva y con grandes dotes de comunicación

⚠️Encargado/a de Obra (Barcelona y alrededores) ⚠️ Buscamos un/a Encargado/a de Obra para incorporarse a un equipo técnico, participando en proyectos de obra nueva y reformas integrales, asegurando la correcta ejecución en términos de plazo, calidad, seguridad y productividad. ¿Qué buscamos? • Arquitecto/a Técnico/a, Técnico/a en Construcción o formación similar., • Cursos de PRL / Seguridad en obra (imprescindible)., • Entre 3 y 5 años de experiencia en obra en posiciones similares. Competencias: • Capacidad de organización y planificación del trabajo diario., • Liderazgo y coordinación de equipos propios y subcontratas., • Comunicación clara, directa y resolutiva., • Orientación a resultados y cumplimiento de plazos. ¿Qué funciones tendrás? • Coordinación y supervisión del cumplimiento de plazos, calidad, seguridad y productividad en obra., • Organización del trabajo diario de los equipos propios y subcontratas según cronograma y prioridades., • Reporte continuo a Jefe/a de Obra sobre avances, incidencias y necesidades de recursos., • Solicitud, recepción y control de materiales, herramientas y equipos, verificando cantidades y calidad., • Realización de controles básicos de calidad durante la ejecución., • Asegurar el cumplimiento de las normas de PRL y el uso obligatorio de EPP en obra. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Modalidad presencial., • Ubicación: Barcelona y alrededores., • Incorporación a un equipo técnico multidisciplinar., • Participación en proyectos de obra nueva y reformas integrales., • Estabilidad y desarrollo profesional., • SBA: 35K – 40K (según experiencia y perfil).

Elecnor es una Compañía global con en más de 22.000 trabajadores y presencia en más de 50 países del mundo, dedicada al desarrollo y construcción de Proyectos Sostenibles y Servicios Esenciales en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. En Elecnor somos conscientes que en las personas está la clave del éxito: el sentido de pertenencia, el talento, la iniciativa y la energía de las personas hacen que la empresa continúe su crecimiento de manera sostenible y rentable, ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y competitivas con alto valor añadido. Actualmente queremos ampliar nuestro equipo con la figura de un Jefe de Obra para desarrollar la actividad de Distribución Eléctrica (Alta Tensión) en nuestro centro de Montcada: Funciones: • Control económico de la obra y cierres económicos mensuales. Supervisar el presupuesto asignado, realizar certificaciones mensuales, controlar los costes de materiales y subcontratas, y gestionar posibles desviaciones mediante informes de seguimiento., • Gestión de la planificación de obra y del plan de compras., • Coordinar el despliegue de zanjas, tendido de cables de gran sección y montaje de accesorios (empalmes y terminales) en niveles de 66KV A 220 KV, asegurando el cumplimiento de los planes de obra., • Garantizar el cumplimiento estricto de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y los estándares de calidad específicos de Elecnor, especialmente en trabajos de excavación y riesgos eléctricos., • Gestión con los clientes y con las direcciones facultativas. Actuar como interlocutor directo con el cliente (distribuidoras), organismos públicos para la gestión de permisos y asegurar el suministro logístico necesario para evitar paradas en la ejecución. Requisitos: • Formación en Ingeniería Industrial, • Experiencia mínima de 2 años como Jefe de Obra gestionando proyectos de obras. Ofrecemos • Contrato indefinido, • Desarrollo y proyección profesional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Salario competitivo., • Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. Si cumples con el perfil y te gustan los retos, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta!

Descripción del puesto Buscamos un/a Encargado/a de Obra con experiencia para incorporarse a nuestro equipo técnico y gestionar la ejecución de obras en la provincia de Barcelona. La persona seleccionada será responsable de coordinar los equipos a pie de obra, garantizar el cumplimiento de los plazos y asegurar la calidad de los trabajos ejecutados. Funciones principales • Organización y planificación de los trabajos de obra., • Coordinación de los equipos de trabajo propios y subcontratas., • Supervisión de la ejecución de la obra según proyecto y planificación., • Control de materiales, medios y maquinaria de la obra., • Realización de replanteos e interpretación de planos., • Seguimiento de plazos, calidad y costes., • Aplicación y control del plan de seguridad y salud., • Experiencia mínima de 3–5 años como encargado/a de obra en edificación., • Conocimientos de interpretación de planos y replanteos., • Experiencia coordinando equipos de trabajo e industriales., • Formación en PRL del sector construcción (mínimo 60 h)., • Carnet de conducir., • Experiencia en rehabilitación o edificación residencial., • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Salario según experiencia y convenio del sector., • Incorporación a una empresa con proyectos en crecimiento.

⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad. ¡Queremos conocerte! ¿Qué harás? Trabajando directamente bajo la supervisión del servicio de prevención y del coordinador de ejecución de servicios. tu misión consistirá en la supervisión del desarrollo de los mantenimientos preventivos o correctivos, de las puestas en marcha, así como del desarrollo de reparaciones y ensayos de nuestros equipos enfocado al cumplimiento de los estándares de trabajo y seguridad laboral de la compañía. Tu función no será común a un/a técnico/a de PRL, ya que estarás en campo con el equipo técnico de mantenimiento y puesta en marcha, por lo que tendrás que tener disponibilidad y flexibilidad de movilidad así como de viajar frecuentemente. Principales Responsabilidades y funciones · Soporte técnico y documental en la preparación de los trabajos en campo. · Desarrollo de procedimientos y/o evaluaciones específicas en la preparación de los trabajos en campo. · Soporte a la coordinación de las actividades en la preparación de los trabajos en campo. · Realizar formación técnica en los procesos enfocado a la seguridad. · Supervisión en campo para las actividades de servicios: o Implementación de estudios de protección y selectividad · Reporte sobre el seguimiento de las visitas al sitio. · Reporte de las oportunidades de mejora de los técnicos de campo y/o subcontratas · Cumplir y hacer cumplir las políticas, prácticas y procedimientos de seguridad en todo momento. · Colaboración interna con los diferentes departamentos de SEE · Realizar la detección de oportunidades de negocio , incluida las oportunidades de seguridad. · Promoción y desarrollo de mejoras técnicas aplicadas a la seguridad. ¿A quién buscamos? Educación y Experiencia: Imprescindible Máster en Prevención de Riesgos Laborales Imprescinsible conocimientos y normativa riesgos eléctricos Muy valorable conocimientos eléctricos/electronica/MT/BT.... Conocimientos Fundamentales de Electromecánica: Experiencia como Health & Safety Technician en sector Eléctrico/Electrónico/Automatización Experiencia en campo como Health & Safety Technicin en el ámbito de productos en baja tensión y media tensión o mantenimiento. Eléctrico, electromecánico y electrónico. · Conocimientos riesgo eléctrico BT-MT-AT · Capacidad de Aprendizaje Rápido: · Aptitud para adquirir nuevos conocimientos técnicamente, especialmente las plataformas y herramientas específicas de Schneider Electric. · Orientación al Servicio al Cliente: · Habilidades para interactuar efectivamente con los clientes, identificando y resolviendo sus problemas de manera eficiente. Comunicador efectivo tanto de forma oral como escrita · Trabajo en Equipo y Colaboración · Capacidad para trabajar bien en un entorno de equipo, colaborando y compartiendo conocimientos. · Conocimientos en Transformadores y Protecciones: · Habilidad en el diagnóstico de problemas y capacidad para encontrar soluciones, Habituado a trabajar en entornos con presión por la consecución de resultados/objetivos. Altas dotes de planificación y organización · Conocimientos técnicos de teoría de componentes electrónicos/eléctricos. · Cumplir todas las políticas, prácticas y procedimientos de seguridad. · Vocación de servicio y orientación al cliente, capacidad de negociación e influencia · Capacidad para presentar información de forma eficaz y responder a preguntas de grupos de clientes. · Poseer de un permiso de conducir válido. · Conocimientos de aplicación de procedimientos de seguridad (LO-TO) y/o las 5 reglas de Oro. · Conocimientos de aplicación del Real Decreto 614/2001 sobre sobre disposiciones mínimas para la protección de la salud y seguridad de los trabajadores frente al riesgo eléctrico. ¿Qué obtendrás? • ¡Nos adaptamos a ti!: 🕓 Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. 🏝 ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. 📅 ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. 🧘 ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). 💞 Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. • ¡Te cuidamos!: 📱 Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! 🏄 ♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. 🩺 Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. • ¡Te empoderamos!: 🎯 Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. 🤑 Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. 🙌 Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. 💗 Contarás con un seguro de vida para tu protección. 💰 Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. 🛒 Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. 🎁 Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. 💚 Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo. Juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada. 🚀💪

En Grupo Construcía somos pioneros en construcción circular aplicada al sector inmobiliario de la edificación. Acompañamos a nuestros clientes desde la consultoría estratégica hasta la construcción, rehabilitación y gestión de activos circulares, generando impacto positivo en cada proyecto. Somos la suma de cuatro compañías que impulsan la economía circular desde distintos ámbitos del sector privado: • Construcía – Pioneros en construcción circular en el sector terciario., • Construcía Instalaciones – Instalaciones circulares, resilientes y saludables., • Eco Intelligent Growth – Consultora estratégica en economía circular e innovación basada en principios Cradle to Cradle®., • Circular Capital – Gestión de inversiones inmobiliarias de impacto positivo. Con más de 20 años de trayectoria, hemos implantado con éxito la economía circular en un sector tan complejo como el de la construcción, desarrollando proyectos emblemáticos gracias a nuestra metodología propia LEAN2CRADLE®, que integra los principios de la economía circular y el LEAN Construction. Hoy contamos con más de 380 profesionales en Madrid, Barcelona y Lisboa, comprometidos con un modelo de crecimiento rentable que respete la salud de las personas y del entorno. Trabajamos por un mundo donde los negocios regeneren los ecosistemas y la sociedad, alineados con los Objetivos de Desarrollo Sostenible, la Agenda 2030 y los retos de 2050. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a Jefe/a de Obra Senior Edificación, sus tareas principales serán: • Definir, programar y organizar todas las actividades del proyecto para asegurar su ejecución conforme a los plazos previstos y a los estándares de calidad, medio ambiente y seguridad., • Realizar un control periódico del avance del proyecto, analizando desviaciones y proponiendo acciones correctivas cuando sea necesario., • Elaborar el cierre económico mensual, analizando costes incurridos, pagos, producción ejecutada y posibles desviaciones respecto al presupuesto objetivo., • Construir y mantener una relación de confianza con el cliente y la dirección facultativa para favorecer la correcta evolución del proyecto y la satisfacción de todas las partes., • Garantizar la entrega puntual y precisa de certificaciones, facturaciones, informes internos y cierres económicos., • Aplicación de metodologías del Grupo, supervisar en el proyecto los principios de Economía Circular definidos por el Grupo Construcía y asegurar la correcta implementación de la metodología Lean2Cradle en todas las fases. Requisitos deseables: • Estudios de arquitectura técnica o Ingeniería en Obras públicas, Civil o Caminos, Canales y Puerto., • Experiencia previa como Jefe/a de Obra en proyectos de Edificación de al menos 8 años., • Formación básica en PRL (60 horas)., • Conocimientos de Presto nivel usuario, Autocad nivel medio y Navision nivel medio/alto., • Inglés alto (C1)., • Buscamos una persona con alta capacidad de organización, pensamiento analítico y habilidades de negociación así como de orientación al cliente. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido desde el primer momento., • Porcentaje sobre objetivos., • Flexibilidad horaria., • Buen ambiente de trabajo., • Vacaciones el día de tu cumpleaños (Bday)., • Retribución flexible. Hay un lugar para ti, seas quien seas. Promovemos una cultura de Diversidad e inclusión. Grupo Construcía está comprometido con el principio de igualdad de oportunidades para todas las personas que quieran participar de nuestro propósito. Promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Nuestro Plan de Igualdad va más allá donde nuestro propósito y nuestros valores están presentes en cualquier ámbito de actuación.

¿Te motiva la PRL en terreno real y no solo en oficina? 🚧 Buscamos Técnico/a Superior en PRL para dar servicio a múltiples centros en Cataluña. Un rol con autonomía. Con impacto. Y con responsabilidad directa. 🎯 El reto Serás la figura clave en la aplicación real de la normativa en tiendas y centros de trabajo: Nada teórico. Prevención aplicada. 🛠 Qué harás • Evaluaciones de riesgo en campo, • Gestión de accidentes e inspecciones, • Adaptaciones de puesto, • Coordinación con equipos operativos ✅ Qué necesitas • Máster PRL con 3 especialidades, • Experiencia en rol similar, • Movilidad por Cataluña, • Capacidad de trabajar con autonomía 🎁 Qué ofrecemos • Proyecto estable en grupo consolidado, • Salario competitivo + variable por cumplimiento, • Beneficios atractivos como: Ticket de restaurante, pago de kilometraje, etc., • Modalidad Híbrida de trabajo y flexibilidad horaria. Si te interesa un rol operativo real, hablamos.

En Grupo Construcía somos pioneros en construcción circular aplicada al sector inmobiliario de la edificación. Acompañamos a nuestros clientes desde la consultoría estratégica hasta la construcción, rehabilitación y gestión de activos circulares, generando impacto positivo en cada proyecto. Somos la suma de cuatro compañías que impulsan la economía circular desde distintos ámbitos del sector privado: • Construcía – Pioneros en construcción circular en el sector terciario., • Construcía Instalaciones – Instalaciones circulares, resilientes y saludables., • Eco Intelligent Growth – Consultora estratégica en economía circular e innovación basada en principios Cradle to Cradle®., • Circular Capital – Gestión de inversiones inmobiliarias de impacto positivo. Con más de 20 años de trayectoria, hemos implantado con éxito la economía circular en un sector tan complejo como el de la construcción, desarrollando proyectos emblemáticos gracias a nuestra metodología propia LEAN2CRADLE®, que integra los principios de la economía circular y el LEAN Construction. Hoy contamos con más de 380 profesionales en Madrid, Barcelona y Lisboa, comprometidos con un modelo de crecimiento rentable que respete la salud de las personas y del entorno. Trabajamos por un mundo donde los negocios regeneren los ecosistemas y la sociedad, alineados con los Objetivos de Desarrollo Sostenible, la Agenda 2030 y los retos de 2050. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a Jefe/a de Grupo, sus tareas principales serán: • Gestionar y dirigir a los equipos, asignando los recursos de personal a las obras en construcción., • Controlar la ejecución de las obras asignadas, en plazos, coste, calidad, medio ambiente y prevención., • Aprobar la contratación de materiales, subcontratas y optimización de los costes., • Seguimientos mensuales de las obras en curso., • Controlar las desviaciones tanto en costes como en ejecución de obras en curso., • Negociación con los subcontratistas para la ejecución de las unidades de obra., • Interlocución con la Dirección de Obra., • Mantener firmada la documentación preventiva de las obras a su cargo. Requisitos deseables: • Estudios de arquitectura técnica o Ingeniería en Obras públicas, Civil o Caminos, Canales y Puerto., • Experiencia previa como Jefe/a de Grupo en proyectos de Edificación de al menos 4 años., • Formación básica en PRL (60 horas)., • Conocimientos de Presto nivel usuario, Autocad nivel medio y Navision nivel medio/alto. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido desde el primer momento., • Porcentaje sobre objetivos., • Flexibilidad horaria., • Buen ambiente de trabajo., • Vacaciones el día de tu cumpleaños (Bday)., • Retribución flexible. Hay un lugar para ti, seas quien seas. Promovemos una cultura de Diversidad e inclusión. Grupo Construcía está comprometido con el principio de igualdad de oportunidades para todas las personas que quieran participar de nuestro propósito. Promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Nuestro Plan de Igualdad va más allá donde nuestro propósito y nuestros valores están presentes en cualquier ámbito de actuación

Empresa constructora especialitzada en desconstrucció, nova construcció, restauració i rehabilitació d’edificis residencials i industrials, cerca: TÈCNIC/A PRL Funcions: • Gestió documental en PRL (avaluacions, plans de seguretat, seguiment d’obres), control CAE’s, • Recolzament en la gestió de Qualitat i Medi Ambient en projectes de construcció, • Seguiment del Sistema de Gestió Integral (SGI), • Formació interna i accions preventives a obra, • Revisió de pressupostos i control de costos associats a PRL, Qualitat i Medi Ambient, • Participació en auditories internes i externes, • Seguiments de les accions del Servei de Prevenció Aliena (SPA) Requisits: • Grau en Arquitectura Tècnica, Enginyeria d’Edificació o similar, • Formació específica en PRL (Mínim Tècnic/a Superior en Seguretat i Higiene), • Experiència en funcions semblants en empresa constructora o servei de prevenció aliè, • Coneixement de normativa vigent en seguretat, qualitat i medi ambient, • Català i Castellà nivell alt, • Domini d’eines informàtiques: AutoCad, MS Office, • Capacitat per a treballar en equip, autonomia i pro activitat, • Carnet de conduir S’ofereix: • Contracte indefinit, • Jornada completa, • Possibilitat vehicle d’empresa, • Conciliació familiar, • Salari segons conveni i en funció de la vàlua i experiència, • Ubicació: Barcelona

Nuestro cliente es una multinacional que se dedica a la reparación y mantenimiento de grandes yates que busca incorporar un/a Técnic@ intermedio de PRL para sus oficinas en Barcelona. Como Técnic@ seguridad, salud laboral y medioambiente reportarás a la HSE Manager y serás responsable de promover el trabajo seguro en el marco de las políticas corporativas en materia de seguridad y salud laboral y gestión medioambiental, siendo las funciones: Responsabilidades: • Integrar la prevención y control de riesgos en el conjunto de actividades, decisiones y procesos en todas las estructuras organizativas y departamentos de la empresa, • Realizar Evaluaciones de riesgos y Planificación preventiva. Implantación de medidas preventivas adecuadas para el control de riesgos y peligros y sus consecuencias, • Supervisión de trabajos, visitas a obra, • Investigación de accidentes y elaboración del informe de investigación, • Coordinación de actividades empresariales por contratistas, subcontratistas y usuarios de las instalaciones. Documental y a nivel campo, • Realizar recomendaciones y acciones de mejora para minimizar los riesgos durante la ejecución de los trabajos, • Elaboración, revisión y propuestas de mejora de todos los procedimientos, instrucciones o normativa interna de la compañía, • Vigilar el cumplimiento de la normativa legal en materia de seguridad y salud laboral y medio ambiente y la adecuación de las actuaciones a los reglamentos técnicos de aplicación, • Gestión y seguimiento periódico de las acciones preventivas y correctivas, verificando la eficacia y cumplimiento de la normativa, • Coordinación, planificación y seguimiento de la vigilancia de la salud, • Gestión, planificación y seguimiento de las auditorías internas, seguimiento de auditorías externas, • Coordinar y colaborar con otros departamentos las inspecciones/revisiones de maquinaria, equipos e instalaciones, • Participación en las actuaciones en caso de emergencia y primeros auxilios. Gestión de Simulacros, • Coordinación y gestión de servicios externos de seguridad (SPA, bomberos privados de empresa, servicio de Seguridad Privada, etc.), • Colaboración y gestión del control de acceso al recinto, análisis y validación de a documentación relacionada, • Análisis, coordinación y seguimiento de actividades de especial peligrosidad, • Emisión, supervisión y gestión de permisos de trabajo especiales, planes de gestión de residuos y medidas de control medioambiental, • Informar y formar en materia de seguridad y salud laboral y gestión medio ambiental al personal de la empresa según puesto de trabajo, • Cumplimiento de estándares y normativas ISO 9001, ISO 14001 y ISO 45001 Perfil buscado: • Titulación universitaria en el campo de la ingeniería, arquitectura, ciencias ambientales, química, o similar, • Técnico superior Prevención de Riesgos Laborales (PRL), 3 especialidades: seguridad, higiene, psicosociología-ergonomía, • Experiencia mínima de 1 año en SPP o SPA en sector industrial, construcción o similar., • Conocimiento de normativa y legislación en PRL, nacional e internacional, • Inglés, nivel intermedio., • Deseable formación adicional en medio ambiente, atmósferas atex, etc., • Experiencia en la gestión de Sistemas Gestión calidad, medio ambiente, seguridad y salud, • Buenas habilidades de comunicación verbal e interpersonal y disposición para trabajar con personas de todos los niveles de la organización, • Excelentes aptitudes de comunicación escrita y redacción de informes, • Motivación, proactividad, dinamismo, facilidad con el trabajo en equipo, • Gran capacidad de análisis, resolución de problemas y escucha activa, • Capacidad para manejar herramientas informáticas, • Capacidad de motivar a las personas para que cambien su comportamiento, • Carné de conducir deseable Se ofrece: • Contrato indefinido, • Plan de carrera, • Horario de 7h a 16h o 8h a 17h. 1 Fin de semana al mes se realiza guardia., • Empresa internacional en expansión, • Beneficios sociales: tíquet restaurant, seguro de vida, seguro de salud privado mediante retribución flexible, • Trabajo 100% presencial, requiere estar en el puesto de trabajo al ser un trabajo de campo.

ARQUITECTO/A para DIRECCIÓN DE OBRAS para empresa de construcción y reformas. Buscamos a un perfil de ARQUITECTO/A o ARQUITECTO/A TÉNICO/A con amplia experiencia en el sector de la construcción. El puesto de trabajo se desempeña en una empresa de construcción y reformas, cuyos principales clientes son administradores de fincas y administraciones públicas. Debe poseer experiencia demostrable en la REHABILITACIÓN y OBRAS PÚBLICAS (LICITACIONES). Tareas a desempeñar: 🏗 Dirección técnica de la obra Supervisión diaria de la ejecución. Control de calidad y cumplimiento del proyecto. Aplicación de normativa técnica y PRL. Resolución de incidencias técnicas en obra. 💰 Control económico del proyecto Control de mediciones y certificaciones. Seguimiento de costes reales vs presupuestados. Gestión de comparativos y validación de partidas. Comunicación de desviaciones al Director Técnico / Dirección. 👷 Coordinación de producción Organización de operarios y subcontratas. Planificación de trabajos y plazos. Control de rendimientos y productividad. Pedidos y supervisión de materiales, y suministros en obra. 🤝 Interlocución técnica Reuniones de obra con propiedad o administradores. Coordinación con dirección facultativa. Elaboración de informes de seguimiento. Gestión técnica de modificaciones o incidencias contractuales 📑 Preparación y estudio de licitaciones Análisis de pliegos técnicos y administrativos. Elaboración de memorias técnicas y propuestas de mejora. Estudio de mediciones y partidas. Coordinación interna para definición de estrategia de oferta. 💰 Estudio económico y viabilidad Cálculo de costes y solicitud de comparativos a proveedores. Evaluación de riesgos técnicos y económicos. Coordinación con Dirección Técnica y área financiera para validación de márgenes. Elaboración y gestion de documentación técnica y de obra. Buscamos a una persona: • Proactiva, resolutiva y eficaz (que tenga iniciativa propia y que resuelva pequeñas incidencias de manera autónoma)., • Responsable, seria y puntual., • Disciplinada y muy organizada., • Capaz de trabajar de manera autónoma., • Amable, con dotes comunicativas, empática, respetuosa y discreta. Debe poseer o conocer como mínimo: • Estudios de ARQUITECTURA o ARQUITECTURA TÉNICA (grado, licenciatura o diplomatura), • COLEGIACIÓN: El candidato/a debe estar colegiado en alguno de los colegios de arquitectos o arquitectos técnicos de España., • Experiencia como DIRECTOR DE OBRAS de más de 5 años., • IDIOMAS: Español // Catalán // Inglés. Se valorará muy positivamente: • Formación complementaria: MÁSTERS, POSGRADOS, CURSOS, FORMACIONES relacionadas con la arquitectura, edificación, rehabilitación y obras públicas., • Conocimientos de TCQ, AUTOCAD, OFFICE, GOOGLE DRIVE., • Conocimientos usuario de redes sociales e inteligencia artificial. ¿Qué ofrecemos? • Un puesto que puede convertirse en fijo y crecer dentro de la empresa., • Un salario acorde con el mercado, revisable en el futuro, de acuerdo a la valía del profesional., • Un muy buen horario de trabajo: de 8-13 horas y de 14-17.30 horas de L-J y viernes de 8-14 horas., • Teléfono de empresa., • Posibilidad de incluirse en la póliza de salud con SANITAS., • Formar parte de una empresa consolidada en pleno crecimiento., • Buen ambiente de trabajo, oficinas recién reformadas, fruta, agua y café. • UBICACIÓN DEL EMPLEO: C. FRANCESC TEIXIDÓ - BADALONA (NAVE INDUSTRIAL EN GRANDLAND). Todos los CV deberán estar actualizados, con experiencia demostrable (se pedirán referencias a los anteriores empleadores) y formación específica. No se aceptarán candidatos que no cumplan los requisitos mínimos, por lo que agradeceremos no se inscriban. • ¡INCORPORACIÓN IMMEDIATA!

Applus+ es una de las compañías líderes mundiales en ensayo, inspección y certificación, con presencia en más de 70 países en los 5 continentes y un equipo de más de 26.000 personas. Puedes consultar nuestros proyectos en la web: Hemos experimentado un gran desarrollo durante los últimos años, gracias a nuestro equipo humano que consideramos que son pieza clave y estratégica en el desarrollo de esta compañía. ¿Te gustaría ser parte del proyecto? Actualmente estamos buscando incorporar un/a Técnico/a Junior de Prevención de Riesgos Laborales para nuestro departamento Corporativo. Las funciones principales del puesto son: • Evaluaciones de riesgos de las tres especialidades, • Formaciones en el ámbito de la prevención, • Inspecciones y controles de condiciones de seguridad a realizar en puestos de trabajo e instalaciones propias, • Mantenimiento de las medidas de emergencias y realización de simulacros, • Investigación de accidentes, • Asistencia y seguimiento reuniones del CSSL, • Auditorias internas, • Asistencia técnica en PRL a las unidades operativas Requisitos: • Título de Técnico/a Superior de riesgos laborales con las 3 especialidades, • Se valorará Formación Universitaria en Ingeniería, • Se valorará experiencia previa en funciones similares, • Nivel alto de Inglés, • Disponibilidad para viajar, vehículo propio y carnet de conducir Se ofrece: La posibilidad de trabajar en un Departamento Corporativo dentro del área de Prevención, dando servicio a todas las divisiones del grupo tanto a nivel nacional como internacional. • Contrato estable, • Jornada completa, • Sistema de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, ticket restaurant), • Parking para empleados, • Cantina con precio reducido Applus+ es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

En Urbaser potenciamos el valor de los recursos del planeta cada día, para construir un mañana más sostenible. Somos líderes globales en ofrecer un modelo integral de soluciones medioambientales para los ciudadanos, las empresas y la sociedad. Además, nuestra naturaleza de compañía global, con presencia en alrededor de 15 países, nos permite impulsar una circularidad real. Nuestro objetivo es crear un futuro mejor, desafiando juntos los estándares actuales y anticipando soluciones, haciendo que todo funcione a lo largo de la cadena de valor para impulsar una transformación relevante. Actualmente buscamos incorporar a nuestro equipo de HSEQ un/a Técnico/a de PRL. La persona seleccionada estará en Barcelona. Con centros a visitar en CATALUÑA (BARBERÁ DEL VALLÉS, PEINAJE, CONTENEDORES DEL PENEDÉS) Y ARAGÓN (RINZA, RINTE Y WIREC). Si estás interesado/a envíame el CV a ¿Cuáles serían tus funciones? • Integración en el servicio mancomunado de la compañía., • Elaboración de evaluaciones de riesgos., • Definición e implantación de medidas preventivas., • Realización de controles periódicos en los distintos centros., • Ejecución de mediciones de iluminación y otras verificaciones técnicas., • Preparación y defensa en auditorías externas., • Implantación, seguimiento y gestión de la ISO 45001 mediante software especializado. ¿Qué buscamos? • Título Superior en PRL con las tres especialidades., • Grado en Ingeniería Industrial o similar., • Experiencia contrastada en Prevención de Riesgos Laborales en entornos industriales. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y plan de carrera., • Retribución económica y plan de retribución flexible competitivo., • La oportunidad de trabajar y aprender junto a profesionales líderes en sus áreas de conocimiento, • La oportunidad de ganar experiencia en un sector en auge: la sostenibilidad y la gestión de residuos. ¿Quiénes somos? En Urbaser somos uno de los líderes mundiales en soluciones medioambientales, una compañía global orientada a potenciar el valor de los recursos del planeta para construir un mañana más sostenible. A través de nuestros servicios de limpieza y recogida, atendemos a más de 64 millones de personas alrededor de 15 países a través de una enorme red de más de 50.000 empleados y 150 plantas que impulsan cada día una circularidad real. En Urbaser estamos comprometidos con el principio de absoluta igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos en situación de vulnerabilidad; siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Respetamos la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas. Si estás buscando desarrollarte profesionalmente en una empresa en pleno crecimiento, ¡Te estamos esperando!

Store manager & Interior Designer - Aquí tu Reforma En ATR abrimos el proceso de selección para incorporar un/a Store Manager & Interior Designer para la tienda de uno de nuestros licenciatarios, ubicada en la cuidad de Barcelona. Buscamos Diseñadores de Interiores con formación técnica y pasión por el mundo de las reformas, con vocación por la venta y ganas de superarse día a día que disfrute trabajando en un entorno dinámico al que le apasione el mundo de la rehabilitación e interiorismo y que tenga un claro foco en la satisfacción del cliente y la creación del hogar ideal. ¿Tienes experiencia en la gestión de tiendas? ¿Tienes pasión por tu trabajo y quieres seguir desarrollándote profesionalmente? 🤗 Funciones 📉 • Asesoramiento técnico y comercial al cliente., • Gestión de tiendas. Velar por el cumplimento de los estándares de calidad y PRL en tienda., • Presentación de los presupuestos., • Cierre de las ofertas económicas., • Impulsar las ventas y consecución de KPIs garantizando el cumplimento del objetivo de tienda., • Atención personalizada., • Realización de renders. Requisitos 🚩 • Formación técnica o comercial en interiorismo o similar., • Experiencia elaborando y vendiendo presupuestos de reforma e interiorismo., • Experiencia en realización de renders., • Habilidades comerciales y de negociación., • Perfil resolutivo., • Perfil ambicioso y que le apasionen los retos., • Experiencia en la captación de clientes y el desarrollo de cartera propia. ¿Qué ofrecemos? 📝 • Incorporación en un proyecto innovador, en pleno crecimiento, con un equipo de trabajo joven y dinámico., • Te ofreceremos una formación continua., • Jornada completa., • Salario Competitivo. * ¡Te esperamos! 🥰

En BDO Abogados, seguimos creciendo y queremos sumar al equipo un/a profesional en asesoramiento laboral y gestión de RRHH para nuestra cartera de clientes. Si te apasiona el mundo laboral y quieres desarrollarte en una firma de servicios profesionales con grandes oportunidades de crecimiento, ¡esta oferta es para ti! Actividades que desarrollará el estudiante • Gestión laboral para nuestras empresas clientes: Altas, Bajas, Sistema RED, cálculo de nómina y liquidaciones, cálculo y declaración de impuestos y Seguridad Social., • Asesoramiento en materia de relaciones laborales y políticas de RRHH a nuestras empresas clientes (nacionales e internacionales). 🎯 Requisitos ✔ Estudiante o recién graduado en Derecho, RRLL o similar. ✔ Valorable máster en RRHH, RRLL o PRL. ✔ Interés en nóminas y gestión de personas. ✔ Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. ✔ Nivel medio-alto de inglés. 🎁 ¿Qué ofrecemos? ✅ Aprendizaje real en un equipo de RRHH dinámico y colaborativo. ✅ Oportunidad de crecimiento dentro de una firma líder. ✅ Ambiente de trabajo cercano y profesional. Si quieres iniciar tu carrera en RRHH en un entorno profesional y en crecimiento, ¡te estamos esperando! 🚀

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: • Las personas, el activo más importante de nuestra empresa., • Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación., • La curiosidad y la creatividad nuestro ADN., • El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos perfil de Técnico o Técnica Intermedio de Prevención de Riesgos Laborales para trabajar en una de nuestras delegaciones ubicada en Barcelona. Principalmente llevarás a cabo la gestión de una cartera de clientes. Contacto y vinculación con empresas clientes de la cartera asignada, análisis de sus requisitos preventivos, asesoramiento y elaboración de la documentación necesaria como evaluaciones de riesgos y planificación de medidas, planes de prevención, valoraciones de la integración, acciones formativas, medidas de emergencia y memorias entre otros. Realizar las mediciones, e informes de evaluación específicos atendiendo a los criterios de evaluación establecidos y la normativa, excepto aquellas reservadas específicamente para Personal Técnico Superior y cualquier otra función asignada como auxiliar, complementaria o de colaboración con el mismo. Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa., • Horario de lunes a viernes de 07:30h a 15:15h con flexibilidad horaria de entrada y de salida que permite la conciliación personal y familiar., • Salario de mercado., • Plan de Desarrollo y Plan formativo de especialización., • Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos. Asesoría jurídica., • Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:, • 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos., • Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros., • Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal., • Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros)., • Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual., • Seguro de vida y accidentes., • Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa., • Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional., • Acciones para fomentar nuestros valores corporativos.

¡Hola! Desconect@ es un grupo de hospitales de día de salud mental para adolescentes con un modelo terapéutico integral que combina intervención clínica, acompañamiento familiar y aula terapéutica. Actualmente contamos con más de 80 profesionales y estamos presentes en tres centros: Barcelona, Madrid y Málaga. Atendemos a más de 200 pacientes y trabajamos con un equipo multidisciplinar formado por psicólogos/as, psiquiatras, terapeutas, equipo educativo y personal de apoyo. Nos encontramos en una etapa de expansión y profesionalización interna, fortaleciendo nuestros procesos y estructura organizativa. Buscamos incorporar una persona para una posición transversal de Administración Contable & RRHH, que dará soporte directo tanto al Departamento Financiero como al Departamento de RRHH. Es un rol clave dentro de la organización, ya que combina la gestión contable con la administración laboral interna (nómina y seguridad social), contribuyendo al buen funcionamiento diario de la empresa y al cuidado de nuestros profesionales. Se trata de una posición estable, con impacto directo en la organización y con posibilidad de crecimiento progresivo en responsabilidades. Buscamos una persona rigurosa, organizada, con criterio técnico y cómoda trabajando con confidencialidad y autonomía en coordinación directa con el Equipo de Dirección. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES CONTABILIDAD: • Control y seguimiento de cobros y pagos, • Conciliaciones bancarias, • Gestión y archivo de documentación contable y administrativa, • Elaboración y revisión de informes contables básicos, • Gestión de remesas y transferencias bancarias, • Atención a proveedores y clientes en temas administrativos, • Control de gastos y apoyo en cierres contables mensuales y anuales, • Uso y mantenimiento de bases de datos contables, • Gestión del Seguro Escolar con las familias, • Recogida de llamadas en la oficina FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES RRHH: • Elaboración y cálculo mensual de nóminas, • Gestión de incidencias de nómina (IT, permisos, variables, atrasos, etc.), • Preparación y presentación de seguros sociales (Sistema RED / SILTRA), • Gestión de modelos oficiales y liquidaciones vinculadas a la Seguridad Social, • Coordinación y resolución de incidencias con organismos públicos, • Gestión de altas, bajas y variaciones contractuales, • Elaboración de contratos y comunicaciones laborales, • Control y actualización de documentación obligatoria, • Gestión de ausencias y control horario, • Gestión administrativa de convenios de prácticas, seguimiento documental y pagos asociados, • Apoyo en gestión de PRL con proveedor externo. Solicitud y seguimiento de documentación preventiva, • Actualización de registros y bases de datos RRHH. Mantenimiento diario de Personio, • Soporte básico a empleados REQUISITOS DEL PUESTO: • Formación Profesional en Administración y Finanzas, Contabilidad o similar, • Formación Profesional en RRHH/nóminas, • Experiencia mínima de 2 años en puesto similar, • Manejo de programas de contabilidad / nóminas - SAGE, • Dominio de herramientas ofimáticas (Excel avanzado), • Conocimientos básicos de normativa fiscal y contable, • Conocimientos básicos de normativa laboral, • Organización y atención al detalle, • Responsabilidad y confidencialidad, • Trabajo en equipo, • Se valorará conocimientos en SAGE y Excel avanzado CONDICIONES: • Contrato indefinido a jornada completa, • Horario de lunes a viernes, • Trabajo presencial, • Salario bruto anual entre 25.000€ y 30.000€, según experiencia y nivel de autonomía, • Formación continua en materia contable y laboral, • Posibilidad de asumir mayor responsabilidad progresivamente, • Exposición directa a Dirección Financiera y Dirección de RRHH Si quieres saber más sobre nosotr@s, visita nuestra web: Únete al equipo Desconect@!! Te esperamos!!

En BIG Group buscamos un/a HR Generalist para nuestra área de People & Culture que domine el arte de la gestión administrativa y el ciclo de vida del trabajador. Si eres una persona detallista que disfruta garantizando que cada proceso —desde el alta hasta el día a día— funcione con total fluidez y excelencia, ¡este es tu sitio! Responsabilidades Principales • Onboarding y Altas: Coordinación integral de nuevos ingresos. Esto incluye la comunicación con gestoría, la preparación de contratos laborales y el alta en los sistemas internos de la compañía., • Gestión de Beneficios: Tramitación de altas y seguimiento de beneficios corporativos (Seguro médico, Cobee, etc.)., • Administración de Personal: Gestión y archivo de firmas de documentación laboral, asegurando que todos los expedientes estén al día., • Formación y Desarrollo: Soporte en la gestión administrativa de las formaciones de la plantilla., • Prevención de Riesgos Laborales (PRL): Coordinación y seguimiento de la normativa de PRL para asegurar un entorno seguro., • Office Management: Gestión de presupuestos de la oficina y control de gastos operativos., • Soporte General: Apoyo transversal al área de RRHH en proyectos y tareas ad-hoc. Perfil Buscado • Experiencia previa en posiciones similares de administración de personal o HR Generalist., • Persona organizada, con capacidad para gestionar múltiples tareas simultáneamente., • Excelentes habilidades comunicativas y atención al detalle., • Disponibilidad para un proyecto inicial temporal (1,5 meses), • Actitud proactiva y resolutiva. Condiciones de la Oferta • Tipo de contrato: Temporal (1 mes y medio) con posibilidades de incorporación a plantilla fija según desempeño., • Oportunidad: Ideal para alguien que quiera demostrar su potencial en un entorno ágil y consolidarse en el equipo. Viernes de 8:00 a 15:00h • Trabajo presencial en Barcelona con 1 día de teletrabajo a la semana., • Un ambiente de trabajo positivo, motivador y con visión de crecimiento.

Desde Paul Marlex colaboramos con una compañía industrial ubicada en Castellbisbal, especializada en fabricación y suministro de materiales para la construcción. Sobre el Rol Tu misión será la persona clave para garantizar que los procesos de RRHH se ejecuten de manera eficiente, actuando como puente entre la dirección, los managers de planta y los empleados. Responsabilidades • Gestionar procesos de selección completos: detección de necesidades, publicación de ofertas, entrevistas, pruebas y coordinación con managers y ETT., • Identificar necesidades de formación, elaborar el plan anual, coordinar proveedores y evaluar resultados., • Apoyar en relaciones laborales, gestión de conflictos, documentación ante organismos oficiales y contacto con comité de empresa., • Gestionar administración de personal: incidencias, consultas, KPI’s, costes y presupuestos de personal., • Coordinar comunicaciones internas y asegurar canales efectivos de información para toda la plantilla., • Promover seguridad y mejora continua, cumpliendo normas de PRL y participando en iniciativas de optimización de procesos. Calificaciones • Titulación universitaria en RRHH, Relaciones Laborales, Psicología o similar., • Experiencia mínima de 4 años en puesto similar, preferiblemente en entorno industrial. Habilidades Requeridas • Conocimientos de SAP HCM, SuccessFactors, Office (Excel) y plataformas de reclutamiento., • Capacidad de organización, comunicación y resolución de conflictos. Habilidades Preferidas • Experiencia en Convenio del Metal y gestión de personal de planta., • Conocimientos en PRL y coordinación con ETT. Rango de Pago y Paquete de Compensación Lo que la empresa te ofrece: Contrato indefinido en una compañía industrial consolidada. Entorno dinámico, con oportunidades de desarrollo y aprendizaje continuo. Declaración de Igualdad de Oportunidades Si te interesa formar parte de un equipo industrial dinámico y en crecimiento, envíanos tu CV. ¡Queremos conocerte y que formes parte de nuestro proyecto!

Si quieres desarrollarte como Técnico/a de PRL especialidado en Psicosociales ¡Esta oferta te va a interesar! ¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR EN LA POSICIÓN? • Disponer de titulación en Psicología -Indispensable disponer del Máster de PRL con las 3 especialidades. • Disponer de experiencia realizando medidas higiénicas ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Te encargarás de realizar la prevención de riesgos laborales de distintos clientes. ¡INSCRIBETE AHORA! *En Bureau Veritas ofrecemos igualdad de oportunidades. Ningún/a candidato/a o empleado/a recibirá un trato menos favorable debido a su género, estado civil, orientación sexual, color, raza, origen étnico, religión, discapacidad o edad. En Bureau Veritas tenemos un estricto Código Ético que asegura la diversidad e inclusión y la igualdad de oportunidades

En Amaltea Consultoría ayudamos a las personas a alcanzar su máximo potencial y a las empresas a encontrar, desarrollar y fidelizar el mejor talento. Ahora queremos seguir creciendo… y buscamos a alguien que quiera crecer con nosotros. Si tienes experiencia en selección de personal en consultoría o ETT y te apetece dar el salto a empresa final, participar en un proyecto con propósito y formar parte de un equipo cercano, dinámico e inspirador… este puede ser tu próximo reto profesional. ¿Qué buscamos? En nuestro Servicio de Prevención Ajeno queremos incorporar un/a Talent Acquisition Specialist que lidere los procesos de selección de profesionales del ámbito de Prevención de Riesgos Laborales y perfiles técnicos. Buscamos a una persona proactiva, entusiasta y empática, con una clara orientación a las personas y con un carácter inspirador, capaz de generar una experiencia positiva tanto para candidatos como para el equipo interno. Nos encantaría encontrar a alguien que viva cerca de Barcelona y que no tenga inconveniente en trabajar en Sant Cugat del Vallès a medio plazo, como parte de la evolución del proyecto. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de identificar, atraer y seleccionar talento, asegurando el encaje de los perfiles con las necesidades del servicio y contribuyendo al crecimiento del equipo. Funciones principales • Publicación de ofertas en portales de empleo y redes profesionales, • Criba curricular y gestión de candidaturas, • Realización de entrevistas telefónicas, online y presenciales, • Evaluación de competencias y adecuación al puesto, • Coordinación con responsables técnicos para definir perfiles, • Gestión y actualización de bases de datos de candidatos, • Seguimiento de procesos de selección y acompañamiento en la incorporación, • Apoyo en tareas administrativas del área de RRHH Requisitos • Titulación universitaria enRelaciones Laborales, Derecho, Recursos Humanos o similar., • Experiencia mínima de 1–2 años en selección de personal., • Experiencia previa en consultoría de selección o ETT, • Conocimiento de portales de empleo y herramientas de reclutamiento, • Buenas habilidades de comunicación, organización y gestión de procesos Valoraremos especialmente • Experiencia en selección de perfiles técnicos o sanitario., • Conocimiento del sector de Prevención de Riesgos Laborales, • Experiencia seleccionando técnicos PRL (SPA, SPRL, vigilancia de la salud, etc., • Manejo de ATS o herramientas de gestión de candidatos ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con 6 meses de periodo de prueba, • Jornada intensiva de lunes a viernes de 8:00 a 15:00 + dos tardes a la semana de 16:00 a 18:00., • Remuneración acorde con formación y experiencia, • Un proyecto estable donde podrás aportar, crecer y generar impacto real en las personas

¡En nuestra Oficina de SYNERGIE BARCELONA estamos incorporando! ¿Quieres convertirte en un/a referente de nuestros clientes y trabajadores uniéndote a un equipo de Consultorxs especializado? ¿Tienes un perfil administrativo? Si te fascina todo lo relacionado con la Administración de Personal, no te lo pienses más, ¡Es tu oportunidad! ¿Qué harás en tu día a día?: • Gestión integral de contratación: contacto con candidatos, solicitud y revisión de documentación. Altas y envío de cursos de PRL., • Relación con clientes: creación de nuevos clientes en nuestros portales ofimáticos, gestión de documentación PRL y elaboración de ofertas comerciales., • Administración de personal: control de renovaciones, ausencias y bajas médicas, certificados de empresa y pagos delegados con la mutua., • Facturación y punteo: asegurando la correcta gestión económica de los procesos. ¿Qué necesitarás para triunfar en el puesto? Creemos que disponer de titulación de Ciclo Superior o Grado relacionado con Relaciones Laborales, Psicología, Administración, ADE, Pedagogía, Derecho o similar, te facilitará la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo y te dará la oportunidad de poner en práctica tus conocimientos. Estarás en contacto con clientes y trabajadores, es importante tener una buena comunicación, planificación y alta dosis de empatía. En nuestro sector no hay un día igual, hay variedad de tareas que requieren rapidez de respuesta, por lo que si te gusta el dinamismo aquí no te aburrirás! Si tienes experiencia en el sector, ¡Es una oferta ideal para ti! Asimismo, creemos que residir en Barcelona o cercanías es importante para optimizar los desplazamientos e inversión de tiempo entre domicilio y ubicación de trabajo. ¡Todos valoramos nuestro tiempo! ¿Qué te ofrecemos? Tendrás como mínimo entre 28 y 31 días hábiles de vacaciones a escoger con total flexibilidad durante todo el año, coordinándolo con el resto de tu equipo. Creemos que el día de cumpleaños es importante para ti, por lo que no tendrás que trabajar ese día y si es festivo o cae en fin de semana…¡estás de suerte! podrás cogerlo en un día laborable y hacer puente! ¿Tienes hijos menores de 3 años y van a la Escuela Infantil? Contarás con bono guardería. Además, contamos con una serie de políticas y medidas de conciliación muy beneficiosas incluidas en nuestro Plan de Igualdad para toda nuestra red. ¿Te preocupa el ambiente o clima laboral? ¡A nosotros también! Es por ello que apostamos y tratamos que nuestro ambiente y entorno de trabajo siempre sea lo más amigable, motivador y enérgico posible. Por ser trabajador/a de Synergie, tendrás acceso desde el primer día a una plataforma con miles de ofertas y cuantiosos descuentos en un amplio repertorio de servicios y productos de todo tipo. ¡Exclusivo por ser trabajador/a de Synergie! Si te interesa tener un cambio de puesto dentro de Synergie, conocerás de primera mano, todos los puestos vacantes que nos van surgiendo a nivel nacional (de todo Synergie España). Queremos verte crecer tanto personal como profesionalmente, por ello creemos en la formación continua y especializada de todxs nuestrxs Consultorxs, ya sea en materia específica para tu puesto o en cualquier otro ámbito que desees escoger gracias a nuestro amplio repositorio de cursos que ponemos a disposición. Somos una empresa que confiamos en el talento de nuestros empleados, por ello todos los proyectos que ofrecemos son de carácter estable, la contratación inicial será con contrato indefinido. Tu jornada laboral será Completa, 40h semanales de Lunes a Viernes en horario de 9h a 18h y con 1h para comer (de 14h a 15h). La retribución salarial está estipulada por convenio. Si buscas un entorno dinámico, enriquecedor y de aprendizaje, alegre, enérgico y donde prime el compañerismo, ¡Esta es tu oportunidad, te esperamos!

Técnico/a de Prevención, Calidad y Medio Ambiente 📍 Cataluña (obras en curso) | 🏢 ROIG Construccions | Jornada completa En ROIG Construccions, empresa constructora con más de 40 años de trayectoria y una firme apuesta por la seguridad, la calidad y la sostenibilidad, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Prevención, Calidad y Medio Ambiente para integrarse en nuestros equipos de obra y acompañar la correcta ejecución de los proyectos. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Garantizar el cumplimiento de la normativa de seguridad y salud, calidad y medio ambiente en obra, actuando como referente preventivo y colaborando con los equipos de producción y subcontratas para asegurar entornos de trabajo seguros, ordenados y sostenibles. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Elaborar y actualizar los Planes de Seguridad y Salud de las obras., • Realizar visitas periódicas a obra y redactar informes de seguimiento., • Coordinar la CAE con empresas subcontratistas y verificar la documentación del personal y la maquinaria., • Impartir charlas de seguridad y participar en reuniones de coordinación., • Investigar incidentes y accidentes y proponer acciones correctivas., • Colaborar como soporte en auditorías internas y externas del Sistema de Gestión Integrada., • Realizar el seguimiento del Plan de Gestión de Residuos y su correcta implantación en obra. 👤 ¿Qué buscamos? • Formación como Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales o Máster en PRL., • Experiencia de 2 a 3 años como Técnico/a de PRL en obras de construcción., • Conocimiento de la normativa de PRL aplicable al sector., • Conocimiento de la normativa medioambiental y gestión de residuos en obra., • Manejo de herramientas de gestión documental CAE (Nalanda, Obralia u otras)., • Capacidad de comunicación, liderazgo en obra y trabajo en equipo., • Persona resolutiva, con criterio técnico y orientación a la mejora continua. ⭐ Se valorará • Conocimientos del SDR (Sistema Documental de Residuos)., • Experiencia con certificaciones de sostenibilidad BREEAM y/o LEED., • Conocimientos de sistemas de gestión ISO 9001, 14001 y 45001., • Manejo de AutoCAD., • Habilidades de negociación y coordinación con contratistas. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido en una empresa consolidada y en crecimiento., • Participación activa en obras de envergadura y equipos consolidados., • Jornada completa en horario de obra., • Acompañamiento técnico y soporte del equipo de prevención corporativo., • Buen ambiente de trabajo y cultura de mejora continua., • 🚗 Vehículo de empresa y medios técnicos para el desempeño del puesto., • Posibilidad de 1 día de teletrabajo semanal 📩 ¿Te interesa el proyecto? Inscríbete en la oferta o envíanos tu CV a

Seguimos creciendo! esta vez nuestro equipo de recursos humanos crece! Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para formar parte de nuestro equipo. La persona seleccionada dará soporte en la gestión integral del sistema de PRL, realizando seguimiento en centros de trabajo a nivel nacional y asegurando el cumplimiento de la normativa vigente. Funciones principales • Realización de Evaluaciones de Riesgos en los distintos centros de trabajo., • Gestión y seguimiento de la planificación preventiva., • Elaboración, revisión y actualización de procedimientos e instrucciones de trabajo junto con el responsable de PRL., • Realización de visitas periódicas a centros de trabajo, supervisando el cumplimiento de las normas de PRL por parte de los trabajadores., • Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) y gestión de plataformas CAE., • Impartición de formaciones en PRL a trabajadores., • Investigación de accidentes de trabajo (AT) y propuesta de medidas correctoras., • Formación reglada como Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales., • Persona autónoma, con iniciativa, resolutiva y capacidad de organización., • Conocimientos y experiencia en el uso de plataformas CAE., • Disponibilidad para viajar q nivel nacional una vez finalizado el periodo de formación inicial en la empresa., • Valorable conocimiento y/o experiencia en ISO 45001., • Mínimo 6 meses de experiencia, • Incorporación a empresa consolidada y en crecimiento., • Puesto estable con posibilidades de desarrollo profesional., • Formación inicial y acompañamiento en la adaptación al puesto., • 22 días de vacaciones, • Dia de cumpleaños libre, • 1 día te teletrabajo a la semana, • Lugar de trabajo Mercabarna Si te gustan los ambientes dinámicos y retadores, no dudes en enviarnos tu cv.

Estamos buscando un Técnico de PRL y Medio Ambiente para una de nuestras empresas del grupo, que diseña y fabrica chapa perforada , chapa repujada, metal deployé, pisos metálicos y entramados metálicos, ubicada en Martorelles (Barcelona). Las responsabilidades que tendrá la persona que ocupe este puesto, serán: · Implementar políticas de prevención de riesgos laborales y medioambiente corporativas adaptadas a las necesidades de la empresa. · Supervisar el cumplimiento de la normativa legal en materia de PRL y medioambiente. · Coordinar auditorías internas y externas relacionadas con seguridad y medioambiente. · Formar y concienciar al personal en temas de PRL y sostenibilidad medioambiental. · Gestionar el sistema de evaluación de riesgos y planificar medidas preventivas. · Colaborar con otros departamentos para garantizar la integración de las políticas medioambientales. · Elaborar informes periódicos sobre el estado de PRL y medioambiente para la dirección. · Gestionar la relación con proveedores y organismos externos relacionados con el ámbito de PRL y medioambiente. El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: • Titulación específica Superior en Prevención de Riesgos Laborales (máster o equivalente)., • Conocimientos avanzados en normativa de PRL y medioambiente aplicable en el sector industrial., • Titulaciones locales en materia de Seguridad y Salud que apliquen en das las disciplinas preventivas (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, y Ergonomía y Psicosociología Aplicada), • Nivel alto de catalán, • Nivel medio de inglés, • Conocimiento ISO 45001. Valorable titulación auditor en la Norma. Experiencia profesional • Tres años con un nivel de dedicación suficiente en el campo de la Seguridad y Salud laboral preferentemente en una empresa del sector industrial., • Al menos dos años en el campo medio ambiental Cualidades y capacidades personales • Capacidad comunicativa; don de gentes., • Motivación y vocación., • Habilidad para liderar equipos y gestionar proyectos transversales., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y tomar decisiones estratégicas. Polígono Industrial Martorelles (Barcelona) El tratamiento de los datos personales facilitados, así como cualquier otro dato recogido en el curso del proceso, está autorizado por la aceptación de este formulario, según lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo. Estos serán tratados por Gonvarri Corporación Financiera, ubicado en c/Prolongación de Embajadores s/n, con teléfono de contacto 913791900 y email como responsable del tratamiento de los datos. Los datos son tratados con la finalidad de la inscripción del interesado en el proceso de selección abierto por la compañía en Linkedin. Los datos personales a procesar son los datos de contacto del interesado y su CV. Los datos personales facilitados se conservarán hasta dos años en la base de datos de HR, siendo destruidos al finalizar ese periodo de retención. Se informa al interesado de que sus datos no serán cedidos a terceros, excepto por requerimiento legal. En caso de alteración o modificación de los datos personales, el interesado deberá comunicarlo a Gonvarri Corporación Financiera a la mayor brevedad posible. El interesado podrá ejercitar sus derechos siguiendo el procedimiento asociado, incluido en la página web corporativa (___) Esta oferta de empleo ha sido publicada exclusivamente para su difusión a través de LinkedIn por Gonvarri Corporación Financiera. Queda expresamente prohibida su reproducción, distribución o publicación total o parcial en otras plataformas, sitios web o medios sin la autorización previa y por escrito de Gonvarri Corporación Financiera. El incumplimiento de esta advertencia podrá dar lugar a las acciones legales correspondientes.

Desde Talent Brand, especialistas en captación y selección de talento, gestionamos la búsqueda de un perfil de responsable de administración para una importante empresa industrial ubicada en Montcada i Reixac. Misión del puesto Garantizar el correcto funcionamiento administrativo-financiero de la empresa, asegurando la fiabilidad contable, la correcta gestión de pagos y cobros, el control administrativo de la plantilla y el cumplimiento de las obligaciones documentales en materia laboral y de prevención de riesgos laborales. Es una posición transversal que actúa como nexo entre dirección, asesoría externa, trabajadores y proveedores. Funciones principales · Registro y contabilización de facturas de clientes y proveedores. · Conciliaciones bancarias y control de movimientos financieros. · Preparación de cierres mensuales y apoyo al cierre anual. · Control de tesorería y previsiones de pagos. · Gestión y ejecución de pagos a proveedores. · Seguimiento de cobros y reclamación de impagos. · Preparación de documentación para asesoría. · Control de gastos generales de la empresa. · Control de ausencias, bajas médicas, vacaciones y permisos. · Coordinación con proveedores de servicios (mutua, gestoría, PRL, etc.) · Mantenimiento de archivos y registros administrativos. · Apoyo administrativo a dirección. ¿Qué necesitamos que aportes? · FP o grado en Administración y Finanzas, ADE o similar · Experiencia en contabilidad operativa. · Experiencia en administración. · Muy valorable conocimiento de entorno industrial o servicios técnicos. · Contabilidad financiera · Gestión de tesorería · Documentación laboral · Coordinación documental PRL · ERP / Excel ¿Qué podemos ofrecerte? • Contratación indefinida y directa con la empresa., • Salario de entre 28 - 35K anuales, a valorar según experiencia aportada., • Entorno de trabajo sano, con buen clima laboral. Si crees que esta puede ser la oportunidad que marque la diferencia en tu carrera, ¡únete! En Talent Brand estamos comprometidos/as con la igualdad de género y la diversidad en el entorno laboral. Todos nuestros procesos de selección se guían por principios éticos, con el objetivo de reducir sesgos y atraer el mejor potencial de cada persona, independientemente de su género, etnia, orientación o posibles necesidades diversas.

¿Tienes experiencia como Responsable de Prevención de Riesgos Laborales (PRL)? ¿Has gestionado equipos y trabajado en entornos industriales (mediana o grande empresa) o eres técnico/a y quieres dar un paso más en tu carrera? ¿Resides en Lleida o alrededores? o ¿Estás abierto/a a un cambio de residencia? Si es así, te estamos buscando. Desde LHH estamos buscando a un/a Responsable de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) para liderar y gestionar todas las actividades PRL de importante empresa industrial consolidada ubicada a los alrededores de Lleida ¿Cuáles serán tus funciones? Gestión del Plan de Prevención: Revisión y actualización anual del plan, junto con la difusión de funciones y responsabilidades a los diferentes niveles de la organización. Evaluación de Riesgos Laborales: Supervisar y coordinar las evaluaciones de riesgos (higiénicos, ergonómicos, psicosociales, etc.) y proponer medidas correctivas. Formación y Concienciación: Organizar formaciones iniciales y continuas para empleados y nuevos ingresos en materia de PRL. Supervisión de Condiciones de Seguridad: Realizar inspecciones y revisiones periódicas de seguridad en las instalaciones y lugares de trabajo y análisis de accidentes: investigación de incidentes, análisis estadístico de siniestralidad y difusión de conclusiones. Gestión de Equipos de Protección Individual: Evaluar necesidades, controlar el uso y resolver incidencias relacionadas con los equipos. Coordinación y Reuniones: Participar en reuniones internas con el equipo PRL y otras áreas, así como en comités de seguridad y salud. Coordinación Externa: Representación ante la Inspección de Trabajo y la autoridad laboral competente y colaboración con servicios médicos, mutuas y otras entidades externas. ¿Qué esperamos de ti? Formación superior en Prevención de Riesgos Laborales (nivel técnico superior). Experiencia consolidada en gestión de PRL, idealmente en un entorno industrial. Valorable experiencia previa gestionando equipos. Disponibilidad para realizar desplazamientos ocasionales. Conocimiento de normativa vigente en PRL. ¿Qué ofrecemos? Horario: Jornada partida de lunes a jueves (con flexibilidad entrada y salida), y jornada intensiva los viernes. Interesante paquete retributivo acorde con la valía del candidato/a. Retribución flexible y acceso a beneficios sociales a comentar más adelante. Proyecto estable en entorno dinámico con la oportunidad de liderar un equipo en constante evolución. ¡Te esperamos!

Desde Grupo Alliance Selección, precisamos incorporar un técnico/a de mantenimiento industrial para uno de nuestros clientes especializado en soluciones de acceso automatizado (puertas automáticas) ubicado en Barcelona. El candidato se encargará de montar, instalar, reparar y mantener sistemas de acceso, sistemas de carga y descarga (puertas seccionales, enrollables, rápidas, muelles de carga, mesas elevadoras.) en entornos fabriles, o de obra, asegurando que cumplan con estándares de seguridad y funcionalidad de la compañía, utilizando maquinaria y herramientas específicas, y resolviendo problemas mecánicos y eléctricos. Funciones y responsabilidades: • Ensamblar y fijar equipos industriales. • Diagnosticar fallos y realizar tareas correctivas o preventivas. • Lectura de Planos: Interpretar esquemas y manuales técnicos para ubicar y montar correctamente los componentes. • Manejar herramientas manuales y eléctricas (taladros, grupo de soldar, llaves, etc.) y maquinaria específica de elevación o corte. • Realizar el cableado y las conexiones necesarias para sistemas automáticos, solucionando problemas eléctricos básicos. • Control de Calidad: Verificar que la instalación final cumpla con los estándares de seguridad y operacionales de la empresa. Requisitos: • Conocimiento de normativas de PRL del METAL. • Formación en Plataformas y Carretillas Elevadoras. • Formación de convenio en Carpintería Metálica. • Interpretación de planos, esquemas eléctricos y diagramas técnicos. • Conocimiento de PLCs y sistemas de automatización. • Manejo de herramientas de diagnóstico y equipo de medición. Ofrecemos: • Contrato indefinido a jornada completa con el cliente. • Horario: L-J 8:00-17:15 y Viernes 8:00-15:15 • Salario 22.000-30.000b/anual en función valía de candidato. Si crees que encajas con el perfil, no dudes en inscribirte en la oferta o enviarnos tu CV a