Gestion documental jobs in Santa Coloma De GramenetCreate job alerts

TÉCNICO/A DE RRHH. ADMINISTRACIÓN LABORAL Y NÓMINAS CON APOYO CONTABLE Restaurante consolidado en l’Eixample de Barcelona · Trabajo presencial · 5 horas semanales concentradas en un único día, a elección de la persona candidata Restaurante consolidado situado en l’Eixample de Barcelona busca incorporar una persona con experiencia para asumir la gestión administrativa laboral de su plantilla y prestar apoyo en tareas básicas de contabilidad. Trabajará directamente con la dirección, a partir de la información y las instrucciones facilitadas. Se busca una persona organizada, rigurosa y con autonomía para realizar y comprobar los trámites. Funciones de gestión laboral • Elaboración, cálculo y revisión de nóminas, • Cálculo de liquidaciones, finiquitos., • Preparación, envío y seguimiento de los seguros sociales, comprobación de las liquidaciones y resolución de discrepancias., • Tramitación de altas, bajas y variaciones de datos en la Seguridad Social., • Preparación de contratos, anexos, prórrogas y modificaciones, y comunicación a través de Contrat@., • Gestión administrativa de situaciones de incapacidad temporal y otras incidencias laborales., • Preparación y presentación de los modelos 111 y 190 y elaboración de certificados de retenciones., • Preparación y envío de certificados de empresa. Funciones de apoyo contable y administrativo • Recopilación y revisión de las facturas mensuales para su envío a la gestoría., • Seguimiento de facturas pendientes y solicitud de documentación que falte., • Conciliación bancaria., • Registro de apuntes contables sencillos., • Control de caja., • Clasificación y archivo de facturas y justificantes., • Coordinación con la dirección y la gestoría para resolver incidencias documentales. Requisitos imprescindibles • Experiencia mínima de tres años en gestión laboral y elaboración de nóminas, en asesoría, gestoría o departamento laboral de empresa., • Experiencia demostrable en la gestión autónoma de nóminas, cotización y contratación., • Manejo práctico de Sistema RED, SILTRA y Contrat@., • Experiencia en preparación y presentación de los modelos 111 y 190., • Dominio de un programa de gestión laboral y nóminas., • Conocimiento práctico de normativa laboral, Seguridad Social, • Conocimientos básicos de contabilidad y experiencia en conciliación bancaria, registro de apuntes y gestión de facturas., • Manejo avanzado de Excel y herramientas ofimáticas., • Organización, atención al detalle, confidencialidad y cumplimiento de plazos. Se valorará • Formación en Relaciones Laborales, Administración y Finanzas o similar., • Experiencia en altas, bajas, modificaciones y gestiones de IT, • No es necesaria experiencia contable, la empresa se encargará de ofrecer la formación necesaria para el cumplimiento de las funciones, por tratarse de tareas sencillas, • Se valora certificado de discapacidad superior al 33% Condiciones • Jornada parcial de 5 horas semanales, concentradas en un único día., • Flexibilidad horaria, • Día de trabajo a convenir con la persona candidata., • Trabajo presencial en l’Eixample de Barcelona., • Trabajo directo y coordinado con la dirección., • Apoyo contable de alcance limitado, manteniendo la coordinación con la gestoría externa., • Salario según convenio de Hostelería y según experiencia y conocimientos aportados

¿Tienes experiencia gestionando nóminas y administración de personal de principio a fin? Buscamos una persona organizada, resolutiva y con sólidos conocimientos laborales para incorporarse a un equipo especializado en gestión de personal en Barcelona. Funciones principales • Gestión integral de procesos de nómina., • Altas, bajas y modificaciones de trabajadores en organismos oficiales., • Tramitación de contratación laboral., • Gestión de afiliación y cotización a la Seguridad Social., • Cálculo y regularización de IRPF., • Aplicación e interpretación de convenios colectivos., • Cálculo de atrasos y resolución de incidencias laborales., • Gestión documental y comunicación con organismos públicos. Requisitos • Diplomatura o Grado en Relaciones Laborales, Recursos Humanos o similar., • Experiencia mínima de 3 años realizando funciones similares., • Conocimiento avanzado de procesos de administración de personal y nómina., • Manejo habitual de herramientas oficiales como Sistema RED, Contrat@, Delta, Certificad@s y aplicaciones de la TGSS., • Nivel avanzado de Excel., • Experiencia con A3NOM., • Valorable nivel de catalán., • Residencia en Barcelona o alrededores. ¿Qué ofrecemos? • Contrato de duración inicial de 6 meses., • Salario de 28.000 € brutos anuales., • Incorporación inmediata., • Proyecto estable dentro de un entorno profesional consolidado., • Formación y acompañamiento durante el proceso de adaptación., • Modalidad presencial inicialmente, con posibilidad de teletrabajo progresivo una vez consolidada la posición. Horario • Jornada completa de 39,5 horas semanales., • Lunes, martes y miércoles: de 08:00 a 17:00 h o de 09:00 a 18:00 h (turnos bisemanales)., • Jueves: de 08:00 a 18:00 h o de 09:00 a 19:00 h (turnos bisemanales)., • Viernes: de 08:00 a 15:00 h.

Con más de 30 años de experiencia, hemos desarrollado un entorno totalmente enfocado a tu crecimiento profesional. Contamos con más de 700 oficinas en todo el país y la oferta formativa más completa. A quienes formen parte de nuestro equipo vamos a prepararlos para ser los expertos intermediarios financieros del futuro. Buscamos personas con ganas de crecer dentro de nuestra empresa y aprender una profesión. Ofrecemos: • Contrato indefinido, • Salario fijo e incentivos., • Formación continua., • Titulación oficial del Banco de España, • Plan de carrera. ¿Qué aprenderás con nosotros? • Normativa y titulación LCI, • Gestión en intermediación bancaria., • Análisis documental, • Análisis crediticio, • Visitas Bancarias., • Negociación e intermediación entre clientes compradores y entidades de crédito., • Gestión de documentación compra-venta con Notaría., • Gestión de documentación Banco – Notaria., • Medios de pago bancarios comrpa-venta ¿A qué esperas? Inscríbete en nuestra oferta si estás buscando nuevas oportunidades de crecer y mejorar tu futuro.

Auxiliar de Recursos Humanos – Grupo Tesco Ubicación: Barcelona - Presencial Jornada: Completa Tipo de contrato: Temporal Incorporación: Inmediata Sobre Grupo Tesco En Grupo Tesco seguimos creciendo y reforzando nuestros equipos. Buscamos un/a Auxiliar de Recursos Humanos para incorporarse al departamento de RRHH, dando soporte directo en la gestión operativa del personal y en los procesos clave del área. Tus Funciones Principalmente Serán • Gestión documental y administración de personal: Control de altas, bajas, variaciones de datos, contratos y expedientes de empleados., • Soporte en nóminas y control de presencia: Registro y verificación de incidencias (ausencias, vacaciones, bajas médicas y horas extraordinarias)., • Apoyo en selección de personal: Publicación de ofertas de empleo, cribado curricular y coordinación de agendas para entrevistas., • Atención al empleado: Resolución de dudas cotidianas sobre trámites, permisos y documentación laboral., • Soporte administrativo general: Tareas operativas y coordinaciones propias del área de Recursos Humanos. Requisitos del Perfil • Formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Administración, Psicología o similar., • Preferible experiencia previa demostrable en tareas de administración de personal o soporte a RRHH., • Conocimiento de la normativa laboral básica y manejo de herramientas informáticas (Excel, programas de gestión de RRHH/ERP)., • Excelentes habilidades de comunicación, empatía, discreción y organización., • Disponibilidad para incorporación inmediata. Horario de Trabajo • Lunes a Viernes: 09:00 h a 14:00 h y de 15:00 h a 18:00 h ¿Qué Ofrecemos? • Incorporación a un grupo empresarial estable y en constante crecimiento., • Proyecto a largo plazo con desarrollo profesional continuo., • Buen ambiente de trabajo y equipo dinámico., • Salario competitivo según convenio y experiencia aportada.

Empresa del sector servicios incorpora auxiliares de gestión y comunicación para dar soporte a distintos procesos internos relacionados con clientes. Las funciones del puesto incluyen: • Emisión y recepción de llamadas para confirmación de información y coordinación de procesos., • Apoyo en la gestión documental y actualización de registros., • Comunicación con clientes para resolver dudas operativas básicas., • Seguimiento de casos abiertos y reporte de información al equipo correspondiente. El puesto requiere organización, constancia y buena capacidad de comunicación, ya que se trabaja con procedimientos definidos y tareas repetitivas que requieren atención al detalle. Requisitos • Perfil organizado y metódico., • Buen nivel de expresión oral y escrita., • Capacidad para seguir protocolos y procedimientos., • Conocimientos básicos de ofimática. Se ofrece • Formación inicial y acompañamiento continuo., • Jornada estable de lunes a viernes., • Contrato con continuidad., • Entorno de trabajo estructurado y profesional.

Se busca AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A – Media Jornada Empresa del sector construcción e industrial ubicada en la provincia de Barcelona busca incorporar un/a auxiliar administrativo/a para dar soporte a las tareas administrativas y de gestión interna de la empresa. Funciones principales • Atención telefónica y gestión de correos electrónicos., • Archivo y organización de documentación., • Gestión y seguimiento de albaranes, facturas y presupuestos., • Soporte administrativo a los diferentes departamentos., • Control documental de trabajadores y obras., • Introducción y actualización de datos en el sistema., • Gestión básica de proveedores y clientes. Requisitos • Experiencia previa en puesto administrativo., • Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, correo electrónico)., • Capacidad organizativa y atención al detalle., • Buena actitud, responsabilidad y capacidad de trabajo en equipo., • Residencia en la provincia de Barcelona. Se valorará • Experiencia en empresas de construcción o industria., • Conocimientos básicos de facturación y documentación laboral., • Experiencia en plataformas de coordinación documental. Condiciones • Contrato a media jornada., • Horario de lunes a viernes., • Trabajo presencial., • Incorporación inmediata., • Buen ambiente de trabajo., • Salario según experiencia y valía. Si eres una persona organizada, resolutiva y con ganas de formar parte de una empresa en crecimiento, ¡te estamos buscando! Beneficios: • Cesta de navidad, • Comidas en la empresa, • Flexibilidad horaria, • Jornada intensiva en verano, • Jornada intensiva los viernes, • Opción a contrato indefinido, • Ordenador de empresa, • Plus transporte, • Teléfono de empresa Ubicación del trabajo: Empleo presencial

Empresa de gestión de propiedades en alquiler, busca Gestor/a de Fincas y Alquileres para incorporarse a jornada completa/parcial, presencial en Barcelona. Te encargarás de: Gestión de contratos de alquiler: altas, bajas, revisiones de IPC, prórrogas Trato directo con inquilinos y resolución de incidencias Preparación y supervisión de la remesa bancaria mensual Coordinación con la Comunidad de Propietarios Gestión administrativa y documental de una cartera de viviendas, parkings y trasteros Buscamos: Experiencia previa en gestión de fincas o alquileres Manejo de Excel a nivel medio-alto Se valora conocimiento de la Ley de Arrendamientos Urbanos (LAU) Se valora conocimientos de contabilidad Ofrecemos: jornada completa, incorporación inmediata

Administrativo/a – Sector Asegurador Cosmobrok Salario 19.000 – 24.000 € brutos anuales Ubicación Plaza Goya, Cerdanyola del Vallès, Barcelona Responsabilidades Cosmobrok busca un/a administrativo/a para incorporarse a su oficina en Cerdanyola del Vallès y reforzar el área de gestión aseguradora. Este rol está orientado a la gestión documental, apoyo en cotizaciones y coordinación con compañías aseguradoras, asegurando un funcionamiento ágil y organizado de la correduría. Lo que harás y conseguirás • Gestionar y preparar documentación relacionada con pólizas., • Solicitar y colaborar en la elaboración de cotizaciones con distintas compañías aseguradoras., • Participar en la preparación de seguros de hogar y otras pólizas., • Realizar seguimiento administrativo con aseguradoras., • Tramitar documentación y apoyar en tareas administrativas generales., • Contribuir a que los procesos internos sean más eficientes y organizados. Requisitos • Experiencia previa como administrativa., • Conocimientos sobre pólizas y gestión con compañías aseguradoras., • Capacidad para participar en la elaboración de cotizaciones., • Comprensión básica del funcionamiento del sector asegurador., • Perfil organizado, metódico y resolutivo., • Disponibilidad para trabajar presencialmente en Cerdanyola del Vallès. Condiciones • Contrato indefinido., • Periodo de prueba: 2 meses (según convenio de Mediación de Seguros Privados 2023-2026)., • Jornada intensiva de lunes a miércoles de 08:30 a 16:00., • Jueves de 08:30 a 14:00 y de 16:00 a 19:00., • Viernes de 08:30 a 15:00., • Incorporación inmediata., • Salario según convenio. No se requiere una larga trayectoria en correduría, pero sí es imprescindible contar con conocimientos reales en seguros para incorporarse con autonomía desde el inicio.

Desde Eurofirms estamos buscando a un/a Auxiliar Administrativo/a- Gestión documental para una empresa del sector editorial para realizar las siguientes funciones: • Digitalización de documentación, • Revisión de contratos y facturas para su posterior escaneo Jornada completa de 40 horas semanales de lunes a viernes (entre 7:45 y 9 y salida a partir de las 17:30h), viernes intensivos. Salario: 10,11€ brutos/hora Contrato de un mes o mes y medio Requisitos: Experiencia previa en digitalización de documentos Persona detallista y metódica

Descripción del puesto En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector, estamos en busca del mejor talento para incorporarse a nuestros equipos. Si tienes experiencia y buscas una oportunidad para demostrar tus habilidades y conocimiento, ¡esta oferta es perfecta para ti! Buscamos un/a Administrativo/a de Recursos Humanos (Administración de Personal) para el equipo de Recursos Humanos. La persona incorporada será responsable de la gestión documental de empleados/as de la división asignada, y deberá contar con experiencia previa trabajando específicamente en el área de Recursos Humanos. Responsabilidades: • Gestionar la administración del personal del área asignada: notas de incorporación, contratos, control de vencimientos, sistema RED, etc., • Coordinar la recogida de datos de los diferentes centros de trabajo de su zona: altas, bajas, cambios de categoría, horas extra y variables para su inclusión en nómina., • Encargarte de la gestión documental de una plantilla media de 1500 personas. Es un puesto en el que se podrán ir asumiendo nuevas responsabilidades, en función del desarrollo de la persona. Ofrecemos: • Un contrato estable que te brinda seguridad y estabilidad laboral., • Jornada flexible de entrada y salida (7:30-18:30)., • La oportunidad de crecimiento profesional en un entorno que valora y fomenta el desarrollo de sus empleados/as., • Incorporación inmediata a un equipo dinámico y comprometido, donde podrás trabajar en un ambiente colaborativo y motivador., • Un salario según convenio de 22.700€ b/a., • La posibilidad de formar parte de una empresa que se esfuerza por la excelencia en el sector de la restauración colectiva., • Teletrabajo (2 días a la semana), % de comida subvencionada en cantina, plan de formación interna, beneficios especiales para la plantilla. En Serunion queremos construir un equipo diverso y comprometido, donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollar su potencial y contribuir al éxito de nuestra empresa. Valoramos y respetamos la diversidad, y estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y en el desarrollo profesional. ++Queremos que tu experiencia sea ágil, clara y humana. Algunas fases del proceso de selección pueden apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial (IA) con revisión y decisión humana. A lo largo del proceso, podrías recibir un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual de forma rápida y sencilla con DANI, nuestro/a asistente virtual generado con IA.++ ++¡Estate atento/a y prepárate para dar el siguiente paso en tu camino laboral con Serunion!++ Requisitos del puesto • Formación Grado Medio/Superior en administración y finanzas o gestión administrativa., • Imprescindible 1-3 años como Administrativo/a de RRHH o Administración de Personal: gestión de contratos, nóminas, Sistema RED, altas y bajas, documentación laboral. No se valorará experiencia fuera de RRHH., • Office avanzado (Excel)., • Imprescindible buen manejo del Sistema RED., • Valorable experiencia en SAP RRHH y gran volumen de datos., • Proactividad.

Somos una empresa consolidada del sector inmobiliario, orientada a la excelencia en el servicio al cliente y a la gestión profesional de activos en venta y alquiler. Buscamos incorporar una Coordinadora Comercial que actúe como pieza clave entre el equipo comercial, clientes y dirección. Misión del puesto Coordinar y dar soporte al área comercial, garantizando una atención al cliente de calidad, una correcta gestión administrativa de las operaciones y el seguimiento eficaz de oportunidades de negocio. FUNCIONES Atención al cliente • Proveer información detallada y precisa sobre propiedades disponibles en venta y alquiler., • Programar y coordinar visitas a propiedades., • Realizar seguimiento de clientes potenciales y activos., • Atender consultas por teléfono, email y formularios web. Soporte administrativo-comercial • Tramitación de documentación y contratos., • Preparación y actualización de información comercial de producto., • Gestión documental y actualización de datos en CRM., • Gestión del correo electrónico del departamento., • Elaboración de informes y presentaciones comerciales. REQUISITOS Formación y Experiencia • Experiencia previa en atención al cliente (imprescindible)., • Experiencia en el sector inmobiliario (valorable)., • Conocimientos de Microsoft Office., • Conocimientos de software inmobiliario (valorable)., • Español nativo, • Catalán nativo, • Inglés avanzado (valorable). Habilidades y competencias • Organización y gestión del tiempo., • Comunicación efectiva., • Orientación al cliente., • Trabajo en equipo., • Flexibilidad y adaptabilidad., • Proactividad y espíritu comercial. QUE OFRECEMOS • Incorporación a empresa estable y en crecimiento., • Contrato indefinido., • Buen ambiente de trabajo., • Formación inicial y acompañamiento., • Posibilidades de desarrollo profesional.

Construcciones Arocris S.L. es una empresa consolidada del sector de la construcción con sede en Cerdanyola del Vallès, especializada en la construcción de viviendas unifamiliares de alto standing y en la prestación de servicios integrales de obra. Trabajamos bajo altos estándares de calidad, seguridad y cumplimiento de plazos, apostando por la mejora continua y por un entorno de trabajo cercano y colaborativo. Buscamos incorporar un/a Responsable de Administración y Contabilidad que asuma la gestión integral del área administrativa y contable de la empresa, con capacidad de organización, análisis y mejora de procesos. Funciones • Responsabilidad del área de administración y contabilidad de la empresa., • Gestión y supervisión de la contabilidad general., • Control de tesorería, pagos, cobros y seguimiento de flujo de caja., • Elaboración y seguimiento de facturación, presupuestos y documentación económica., • Coordinación con asesoría externa en materia fiscal, contable y laboral., • Control y archivo documental de obras y proyectos., • Supervisión de proveedores y control administrativo de compras., • Apoyo en el análisis económico y seguimiento de costes de obra., • Gestión de albaranes, facturas y conciliaciones bancarias., • Optimización de procesos administrativos y herramientas de gestión (ERP u otros sistemas)., • Coordinación con el equipo técnico y de obra en la gestión administrativa de proyectos., • Atención telefónica y gestión de comunicaciones cuando sea necesario. Requisitos • Formación en ADE, Economía o similar, con sólidos conocimientos contables y fiscales., • Experiencia previa en puestos de administración y contabilidad, valorándose especialmente en el sector de la construcción., • Capacidad de organización, autonomía y toma de decisiones., • Dominio de Excel y herramientas de gestión administrativa., • Persona resolutiva, responsable y orientada a la mejora de procesos., • Buenas habilidades de comunicación y trato profesional., • Residencia en Cerdanyola del Vallès o alrededores. Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento., • Puesto con responsabilidad real sobre el área de administración y contabilidad., • Autonomía para organizar y mejorar procesos internos., • Entorno de trabajo cercano y contrato indefinido., • Jornada completa presencial de 35 horas semanales., • Horario: L-J: 9:00 a 14:00 y 15:30 a 18:00 V: 9:00 a 14:00

Model31 convierte Vespas clásicas en vehículos eléctricos, combinando el diseño y patrimonio original con tecnología eléctrica moderna. Estamos construyendo una marca premium de estilo de vida dentro de la automoción, con showroom propio en Barcelona que integra venta, exposición y taller visible. Misión del puesto Ser la persona de referencia del showroom: atender y acompañar al cliente desde la primera visita hasta la entrega de la moto y gestionar la administración diaria del punto de venta. Es un perfil híbrido, propio de una empresa en fase de lanzamiento, donde venta, atención y administración tienen el mismo peso. Responsabilidades Atención presencial y por teléfono, email y redes. Asesoramiento en la compra o conversión y acompañamiento hasta la entrega. Seguimiento de leads y pipeline en CRM: contactos, próximos pasos, presupuestos y cierre. Organización de visitas, clubs, eventos y apoyo a Marketing. Presentación, orden e imagen del showroom. Facturación, cobros por TPV y conciliación básica de caja. Gestión documental: contratos, señales, pagos, documentación del vehículo y entrega. Trámites DGT/Tráfico, cambios de nombre, ITV y similares, con formación inicial si es necesario. Registro y seguimiento de pedidos y coordinación con taller/producción. Recepción y control de pedidos de proveedores, vehículos donantes y piezas. Seguimiento de tareas administrativas hasta su cierre: nada debe quedar pendiente sin responsable. Apoyo administrativo al CEO. Actualización de inventario e información comercial en Notion, Excel/Sheets, Google Drive y CRM. Requisitos imprescindibles Interés y conocimiento de moto clásica (Vespa/Lambretta) y vehículos eléctricos. 5 años de experiencia en atención al cliente y ventas en concesionario, automoción, motos o sector premium/lifestyle. Soltura en facturación, gestión documental, pedidos, inventarios y bases de datos. Manejo de CRM y ofimática; facilidad para aprender Notion, TPV y nuevas herramientas. Castellano y catalán fluidos e inglés para atender a clientes internacionales. Carnet de conducir. Valorable Experiencia en trámites DGT/ITV y transferencias, startups o pequeñas empresas, TPV y facturación electrónica. Perfil buscado Persona resolutiva, organizada y autónoma, cómoda combinando la atención a clientes —a menudo coleccionistas o entusiastas exigentes con el detalle— con el trabajo administrativo que sostiene cada venta. Capaz de gestionar el showroom, mantenerlo en condiciones óptimas, aportar orden en un entorno premium en crecimiento y saber cuándo escalar cuestiones al CEO o al taller. Qué ofrece Model31 Incorporación en la fase de lanzamiento de una marca nueva, con recorrido para crecer con el proyecto. Trabajo con un producto singular y una comunidad apasionada. Entorno dinámico con capacidad real de aportar y ayudar a construir procesos. Trato directo con dirección y reporte al CEO.

ASESOR/A COMERCIAL INMOBILIARIO/A | DIAGONAL MAR REAL ESTATE ¿Buscas un trabajo en el sector inmobiliario con un horario que te permita conciliar tu vida profesional y personal? En Diagonal Mar Real Estate buscamos incorporar a una persona con perfil comercial, iniciativa y ganas de crecer profesionalmente. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido. Horario de lunes a viernes, de 9:30 a 18:00 h, en jornada continua. Fines de semana siempre libres. Cinco semanas de vacaciones al año. Salario fijo de 1.600 € brutos mensuales. Altas comisiones. Formación continua. Plan de carrera real. Incorporación inmediata. ¿Cuáles serán tus funciones? Captación activa diaria de inmuebles en la zona asignada. Contacto directo con propietarios. Generación y gestión de la cartera de clientes. Visitas, negociación y cierre de operaciones. Asesoramiento a propietarios y compradores. Gestión documental y acompañamiento hasta la firma. Se trata de un puesto dinámico, con movilidad constante y una clara orientación al cumplimiento de objetivos mensuales. ¿Qué buscamos? Habilidades comerciales y capacidad de negociación. Actitud proactiva. Capacidad para trabajar por objetivos. Buenas habilidades comunicativas. Capacidad para trabajar en equipo. La experiencia en el sector inmobiliario será valorada, aunque no es imprescindible. Si quieres formar parte de un proyecto estable, con posibilidades reales de crecimiento y unas condiciones laborales diferentes a las habituales en el sector, queremos conocerte. 📍 Diagonal Mar, Barcelona · Jornada completa.