Trabajos profesional calidad en Esplugues De Llobregat - Page 16Crear alertas

Una destacada empresa del sector servicios busca incorporar un Director de Operaciones de Facility Management para liderar una unidad de negocio clave en Barcelona. Esta posición representa una oportunidad excepcional para quienes desean impulsar la rentabilidad, el desarrollo y la sostenibilidad de operaciones a gran escala, garantizando el cumplimiento de los más altos estándares de calidad y eficiencia. El puesto ofrece la posibilidad de trabajar en un entorno colaborativo, donde tu capacidad para coordinar equipos, optimizar procesos y fomentar relaciones sólidas con clientes será fundamental para el éxito colectivo. Además, tendrás acceso a formación continua, herramientas digitales avanzadas y la oportunidad de participar activamente en iniciativas estratégicas que marcan la diferencia en el sector. Si buscas un reto profesional donde tu visión estratégica y habilidades interpersonales sean valoradas y recompensadas, este es el momento ideal para dar el siguiente paso en tu carrera. • Lidera una unidad de negocio con impacto directo en la rentabilidad y sostenibilidad, gestionando equipos multidisciplinares y proyectos complejos en un entorno altamente colaborativo., • Participa activamente en la toma de decisiones estratégicas, impulsando innovaciones operativas y comerciales que posicionen a la organización como referente en el sector., • Supervisarás todas las operaciones diarias de la unidad de negocio, asegurando que se cumplan los objetivos económicos, operativos y comerciales establecidos por la dirección nacional., • Analizarás indicadores clave (KPIs), informes financieros y planes de acción para anticipar riesgos, identificar áreas de mejora y garantizar la rentabilidad sostenible del área bajo tu responsabilidad., • Coordinarás visitas periódicas a delegaciones y clientes estratégicos para detectar necesidades, fortalecer relaciones comerciales y asegurar altos niveles de satisfacción., • Fomentarás una cultura organizacional alineada con los valores corporativos, promoviendo buenas prácticas en marketing, desarrollo comercial e innovación dentro del equipo., • Establecerás canales efectivos de comunicación interna mediante reuniones formales, comités y reportes periódicos sobre los principales indicadores y proyectos relevantes., • Identificarás talento tanto interno como externo, participando activamente en procesos de selección, formación y desarrollo profesional del personal a cargo., • Gestionarás procesos críticos como compras, contrataciones y despidos siguiendo estrictamente los procedimientos internos y la normativa laboral vigente., • Velarás por el cumplimiento riguroso de auditorías de calidad (ISOS), seguridad laboral y normativas legales aplicables al sector facility management., • Impulsarás estrategias para la renovación y fidelización de clientes clave, desarrollando planes relacionales personalizados junto con los equipos operativos y comerciales. Si buscas un nuevo reto profesional donde puedas marcar realmente la diferencia liderando equipos comprometidos hacia objetivos ambiciosos, ¡esta es tu oportunidad! Aplica hoy mismo haciendo clic en el enlace adjunto y da el siguiente paso hacia una carrera llena de posibilidades. #J-18808-Ljbffr

Oferta de Empleo: Gestor/a de Mantenimiento de Instalaciones – Barcelona En ConfiARTE , consultora líder en headhunting, buscamos un/a Gestor/a de Mantenimiento de Instalaciones para una importante empresa en el sector de servicios de infraestructuras. La posición está ubicada en Barcelona , con alcance en la zona de Tarragona, y se orienta a la gestión de mantenimiento de edificios de la administración pública. Misión El/la profesional seleccionado/a será responsable de la gestión, supervisión y dirección técnica de contratos de mantenimiento de instalaciones, garantizando la eficiencia operativa y el cumplimiento normativo. Funciones principales • Coordinar, supervisar y dirigir técnicamente los contratos de mantenimiento., • Asegurar el cumplimiento de la normativa vigente en instalaciones y elementos constructivos., • Verificar la calidad de los trabajos realizados y corregir posibles desviaciones., • Garantizar el cumplimiento de los acuerdos de nivel de servicio y cláusulas contractuales., • Proponer mejoras y optimización del servicio., • Asesorar en mantenimiento, obras, instalaciones y gestión energética., • Actuar como interlocutor/a entre la empresa adjudicataria y el cliente., • Formación: Ingeniería Industrial, Organización Industrial, Electricidad o similares., • Experiencia: Mínimo 5 años en mantenimiento de edificios de la administración pública o grandes complejos empresariales/industriales., • Conocimientos técnicos: Climatización, electricidad y Facility Management., • Competencias digitales: Nivel avanzado en Office 365 (Excel, SharePoint, OneDrive, MS Forms). Valorable conocimientos de programación en entornos Microsoft., • Idiomas: Nivel alto de catalán y español., • Habilidades: Trabajo en equipo, comunicación efectiva, empatía, resiliencia y orientación a la mejora continua. #J-18808-Ljbffr

Desde S&you , consultora especializada en selección de talento, estamos buscando personas con experiencia y ganas de seguir creciendo profesionalmente. Colaboramos con una empresa sólida, con más de 50 años de trayectoria en Barcelona , que se dedica a la construcción y mantenimiento integral de grandes proyectos. Formarás parte de un equipo profesional, amplio y multidisciplinar, que se apoya en el compromiso, el trabajo bien hecho y la estabilidad a largo plazo. Posiciones abiertas: • Técnicos/as de mantenimiento en centro fijo ., • Técnicos/as de mantenimiento móviles . Sabemos que cada puesto es diferente, pero todos comparten algo en común: la responsabilidad de asegurar el buen funcionamiento de instalaciones o realizar trabajos técnicos de calidad en obra. El detalle de funciones se concretará según el perfil. ¿Qué necesitarás para conseguir el puesto? • Experiencia previa en mantenimiento de instalaciones o en trabajos de electricidad, fontanería o climatización., • Formación técnica relacionada con el puesto., • Disponibilidad para trabajar en Barcelona y alrededores., • Carnet de conducir (para puestos móviles)., • Contratación indefinida directamente por empresa., • Jornada completa. ¡Inscríbete y empieza un nuevo capítulo profesional con nosotros!

Desde S&You España, para una empresa especializada en logística farmacéutica y gestión de espacios frigoríficos, buscamos un/a Director/a Técnico/a para liderar técnicamente un nuevo almacén destinado a la conservación de productos farmacéuticos, garantizando el cumplimiento riguroso de las normativas GDP, de calidad, medioambiente y seguridad. ? ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Asegurar el correcto funcionamiento del sistema de calidad , gestionando desviaciones, reclamaciones, CAPAs y control de cambios., • Elaborar y supervisar la documentación técnica y los procedimientos internos., • Formar y supervisar al personal del almacén en buenas prácticas logísticas y de calidad., • Diseñar e implementar procesos conforme a la normativa GDP, medioambiente y seguridad laboral., • Realizar auditorías internas , preparar auditorías externas y gestionar certificaciones, validaciones y homologaciones., • Archivar y custodiar la documentación relativa a la distribución de medicamentos., • Titulación: Grado o Licenciatura en Farmacia (imprescindible)., • Experiencia: Se valorará experiencia previa en tareas similares en distribución farmacéutica., • Conocimientos: Normativa GDP, calidad, medioambiente y PRL. Nivel básico en ofimática., • Idiomas: Catalán y castellano hablados y escritos correctamente. Se valorará positivamente el conocimiento de inglés., • Competencias: Atención al detalle, planificación, pensamiento analítico, liderazgo, implicación e iniciativa., • Retribución competitiva , negociable según perfil y experiencia (rango orientativo 40–45k €)., • Proyecto estable con posibilidades de promoción interna en función del rendimiento y del crecimiento de la empresa., • Formación continua con expertos para el correcto desarrollo profesional., • Autonomía técnica y participación en un proyecto estratégico en crecimiento ., • Horario de lunes a viernes de 7:30h a 16h con el descanso pertinente. #J-18808-Ljbffr

Sobre nosotros Con sede en Parma, Italia, Chiesi es un grupo farmacéutico y de atención sanitaria internacional centrado en la investigación, con más de 90 años de experiencia. Operamos en 31 países y contamos con más de 7.000 empleados en todo el mundo. Nuestro propósito es mejorar la calidad de vida de las personas, actuando de manera responsable con la sociedad y el medio ambiente. Para ello, investigamos, desarrollamos y comercializamos fármacos innovadores en nuestras principales áreas terapéuticas. Nos enorgullece ser el mayor grupo farmacéutico global en obtener la Certificación B Corp, un reconocimiento a nuestros altos estándares sociales y medioambientales. Somos una empresa fiable que fomenta y promueve un comportamiento transparente y ético en todos los niveles. Creemos que el éxito de Chiesi se basa en las personas y en nuestros sólidos valores y comportamientos compartidos. Nuestra gente marca la diferencia, por lo que es fundamental atraer y retener el talento adecuado que continúe enriqueciendo nuestra cultura y viviendo nuestros valores. En Chiesi, somos una familia global diversa, compuesta por múltiples culturas, géneros, generaciones, etnias, habilidades, identidades sexuales y muchas otras formas de diversidad enriquecedora. Misión Esta posición tendrá como misión principal el desarrollo del negocio NHCO Nutrition enla zona asignada a través de una óptima gestión comercial que incluye la prospección y captación de farmacias potenciales además de su fidelización a través de la consulta formativa técnica y soporte sell-out de la marca dentro y fuera del punto de venta. Responsabilidades • Tendrá bajo su responsabilidad la prospección y captación de nuevos clientes según perfil y segmentación de farmacia definida en la zona asignada., • Será el responsable de la promoción y referenciación de todos los productos de la marca NHCO en su zona, además de ser el encargado de su propia organización y de los resultados obtenidos., • Se encargará de la ejecución y aplicación de los planes formativos de producto, micronutrición y protocolos de recomendación a los equipos de la farmacia responsables de la recomendación., • Se responsabilizará de las asistencias y convocatorias de clientes a formaciones externas con expertos (webinars, reuniones locales…)., • Activará los puntos de venta con herramientas de fidelización y formativas necesarias para asegurar el cumplimiento de los objetivos de experiencia al cliente, basándose en una venta consultiva., • Asegurará un surtido óptimo en todos los puntos de venta activados y gestionará el seguimiento de rotación de producto en clientes. Esta posición reportará al Business Manager NHCO Nutrition España. Sus principales stakeholders serán : • Auxiliar / técnico de farmacia, • Farmacéutico titular / responsable de compras., • Medical advisor de la marca, • Marketing / Trade Marketing, • Responsable de formación, • Delegados / JJVV CHC que compartan zona., • Experiencia previa como comercial de farmacia en productos nutraceúticos, dietética, nutrición, terapias alternativas, nutricosmética y / o cosmética selectiva., • Se valorará estudios en ciencias de la salud especialmente con conocimientos de fisiología humana, farmacia, nutrición, biología., • Fuerte orientación a negocio, a resultados y a cliente, • Fuertes habilidades comerciales, sociales y de comunicación, • Orientación sell-in y sell-out, • Personalidad positiva, • Empatía y asertividad, • Trabajo en equipo Te unirás a un entorno dinámico, en constante crecimiento, desafiante y a la vez cercano y colaborativo. En Chiesi, creemos firmemente que las personas son nuestro activo más valioso, por lo que invertimos en formación, aprendizaje y desarrollo continuo. Promovemos un entorno laboral de calidad y el bienestar colectivo. Queremos que nuestra gente venga a trabajar feliz cada día, y sabemos lo importante que es mantener un buen equilibrio entre la vida laboral y personal para rendir al máximo. Por eso, ofrecemos : • Flexibilidad laboral y trabajo en remoto parcial., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Apoyo en procesos de reubicación., • Asistencia fiscal para empleados internacionales., • Otros beneficios orientados al bienestar de nuestro equipo., • Si buscas un nuevo reto en una empresa líder en el sector farmacéutico, ¡te esperamos en Chiesi! #J-18808-Ljbffr

Desde Boomerang , estamos en búsqueda de un/a Head of Accounting & Finance para una empresa líder en el sector farmacéutico con presencia internacional. Se trata de una posición estratégica dentro del área financiera corporativa, ideal para perfiles con sólida base técnica en contabilidad, experiencia en entornos multinacionales complejos y sensibilidad por la mejora continua de procesos. ¿Que harás en este rol? • Liderarás y coordinarás proyectos de optimización en procesos de consolidación financiera , en colaboración con equipos globales., • Serás responsable de asegurar el cumplimiento de normativa contable internacional (IFRS) en todos los cierres y reportes., • Gestionarás auditorías externas desde dentro del área contable , actuando como interlocutor clave con auditores y departamentos internos., • Participarás activamente en la evolución del ecosistema digital de la compañía, incluyendo SAP S/4HANA y SAP Analytics Cloud ., • Aportarás una visión de mejora continua sobre la eficiencia operativa y calidad del dato contable., • Desarrollarás y liderarás un equipo financiero con responsabilidad nacional e internacional , promoviendo una cultura de rigor, crecimiento y colaboración., • Colaborarás estrechamente con áreas corporativas como Fiscalidad, Control de Gestión y Tesorería., • Experiencia consolidada en áreas contables dentro de HQs o estructuras corporativas complejas ., • Conocimiento profundo de IFRS y participación activa en proyectos de consolidación financiera ., • Haber gestionado cierres contables y auditorías externas desde dentro del área financiera., • Buen dominio funcional de SAP , idealmente experiencia con S/4HANA y/o herramientas de reporting financiero., • Background sólido en contabilidad técnica , con visión transversal del negocio., • Habilidad para liderar equipos y gestionar proyectos multidisciplinares., • Una posición estratégica con visibilidad en el HQ internacional ., • Participación activa en la transformación digital de procesos financieros., • Un entorno profesional dinámico, colaborativo y con proyección internacional., • Potencial de crecimiento real a medio plazo , tanto a nivel técnico como de liderazgo. #J-18808-Ljbffr

En grupo I2M buscamos un / a Director / a de Obra con experiencia en instalaciones MEP para liderar la ejecución de una obra en Málaga. Serás el responsable técnico y operativo de la obra en campo, coordinando al equipo y asegurando que los trabajos se realicen en tiempo, forma y calidad. • Supervisar el avance diario / semanal de obra y asegurar el cumplimiento del planning., • Coordinar al equipo técnico, encargados y subcontratas en sitio., • Verificar la correcta ejecución de los trabajos según planos y normativa., • Velar por el cumplimiento de las medidas de seguridad y salud en obra (PRL)., • Realizar control de calidad y gestionar correcciones o incidencias técnicas., • Mantener comunicación fluida con Oficina Técnica para replanteos, planos y presupuestos., • Participar en reuniones con cliente, dirección facultativa y proveedores., • Controlar la recepción de materiales en obra y validar conformidad., • Llevar registro de partes de trabajo, asistencia y producción., • Colaborar en la preparación de estimaciones y certificaciones mensuales., • Formación técnica: Ingeniería técnica, arquitectura técnica relacionada con instalaciones mecánicas o construcción., • Experiencia mínima de 3 a 4 años en dirección de obra MEP., • Experiencia previa en instalaciones de hoteles (valorable)., • Conocimiento sólido en instalaciones de climatización, fontanería, saneamiento y PCI., • Dominio de lectura e interpretación de planos y replanteos en obra., • Manejo de herramientas informáticas (AutoCAD, MS Project, Excel, etc.)., • Conocimientos básicos en PRL., • Persona organizada, resolutiva y con orientación al detalle., • Salario competitivo acorde a la experiencia y habilidades del candidato., • Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la empresa., • Ambiente de trabajo positivo, colaborativo y de apoyo., • Contrato estable con posibilidad de continuidad en otros proyectos., • Incorporación a un equipo técnico con sólida trayectoria y ambiente colaborativo., • Vehículo. #J-18808-Ljbffr

En BairesDev llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev. Buscamos un Ingeniero de QA Automation para asumir un rol 100% funcional. Trabajarás estrechamente con el Product Owner, liderando la visión global de casos de uso, integración de aplicaciones, criterios de aceptación y definición de ready y done. En esta posición clave, determinarás qué casos de negocio son más críticos para la automatización de pruebas y definirás el semi-código en Jenkins para la ejecución de pruebas automatizadas. • Liderar las estrategias de aseguramiento de calidad y automatización de pruebas., • Trabajar estrechamente con los Product Owners para definir criterios de aceptación y estándares de calidad., • Identificar y priorizar casos de negocio críticos para automatización de pruebas., • Diseñar e implementar frameworks de pruebas automatizadas usando Java., • Configurar y mantener pipelines de Jenkins para la ejecución de pruebas automatizadas., • Ser dueño técnico de diferentes módulos de pruebas, incluyendo diseño, desarrollo e integración., • Liderar técnicamente al equipo de automatización de QA., • Realizar investigación y desarrollo para evaluar nuevas tecnologías de pruebas y comunicar su valor para la empresa., • 5+ años de experiencia en QA Automation con Java., • Competencia en metodologías Ágiles, asegurando una entrega eficiente de proyectos y colaboración en equipo., • Sólida experiencia con frameworks y herramientas de automatización de pruebas., • Experiencia en Jenkins y pipelines de CI/CD para automatización de pruebas., • Historial probado en desarrollo e integración de pruebas automatizadas., • Sólida comprensión de metodologías y mejores prácticas de testing., • Habilidad en realizar revisiones de código para frameworks de automatización de pruebas., • Comprensión experta de los requerimientos del cliente, evaluando beneficios y debilidades potenciales., • Sólida experiencia liderando reuniones con clientes y stakeholders, comunicando efectivamente conceptos técnicos., • Habilidades de liderazgo demostradas en gestión de equipos, asignación de tareas, identificación de riesgos, toma de decisiones, estimación de tiempos, resolución de conflictos y planificación de proyectos., • Nivel nativo de español., • Nivel avanzado de inglés., • Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras., • Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado., • Hardware y software., • Horarios flexibles., • Licencias por mater/paternidad, vacaciones y días festivos nacionales pagos., • Ambiente laboral multicultural e innovador, perfecto para hacer amigos, colaborar y aprender de las personas más talentosas del mundo., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional a través de mentorías y entrenamientos. #J-18808-Ljbffr

Técnico / a en Tramitación de Siniestros de Automóvil (Daños Personales) Ubicación : Barcelona o Madrid Horario : Intensivo de mañana (7 : 30 h a 15 : 00 h) En FIATC Seguros llevamos más de 90 años protegiendo lo que más importa a nuestros clientes. Apostamos por las personas, la especialización y la mejora continua. Y ahora buscamos a alguien como tú, con experiencia y pasión por la tramitación de siniestros, para sumarse a nuestro equipo en Barcelona o Madrid . Gestionarás de forma autónoma y eficiente los expedientes de siniestros de automóvil en los que se hayan producido daños personales , garantizando una tramitación rigurosa, ágil y orientada tanto a la normativa como a la calidad de servicio al cliente. Apertura, análisis y seguimiento de expedientes de siniestros con lesionados. Valoración técnica y jurídica de cada caso : aplicación de baremos de daños corporales , análisis de informes médicos y documentación legal. Cumplimiento de los estándares de calidad, plazos y normativa interna y externa. Experiencia mínima de 3 años en tramitación de siniestros de automóvil con daños personales en el sector asegurador. Formación relacionada con Derecho, ADE o similar (valorable). Capacidad analítica, rigurosidad técnica y orientación a la resolución eficaz de casos complejos. Excelentes habilidades de comunicación y trato con el cliente. Horario intensivo de mañana : de 7 : 30 h a 15 : 00 h (sí, ¡tardes libres todo el año!). Contrato estable y desarrollo dentro de una compañía consolidada y en evolución. Salario competitivo acorde al mercado y a tu experiencia. Beneficios sociales : seguro médico, ayudas sociales, condiciones especiales en productos FIATC, etc. Formación continua y plan de carrera adaptado a tu perfil y motivaciones. Podrás elegir entre nuestra oficina en Barcelona (Diagonal) o Madrid (zona Cuzco) , integrándote en un equipo técnico, cercano y altamente profesional. Quieres formar parte de una compañía que apuesta por las personas, el talento técnico y la evolución constante? #J-18808-Ljbffr

Barcelona, Barcelona, España CaixaBank es un grupo financiero líder en banca universal socialmente responsable, con una visión a largo plazo basada en la calidad, cercanía y especialización. Ofrecemos productos y servicios adaptados a cada segmento, innovando como rasgo diferencial de nuestra cultura. Nuestro liderazgo en banca minorista en España y Portugal nos permite contribuir al crecimiento económico sostenible. El departamento de Design Authority (DA) en IT define, valida y garantiza la coherencia de la arquitectura tecnológica de la organización, asegurando que todas las soluciones cumplan con los estándares y estrategias establecidas. El Director de Design Authority lidera la gobernanza de la arquitectura, alineando soluciones con la estrategia empresarial y estándares de TI, garantizando coherencia, escalabilidad y eficiencia en el diseño de sistemas. • Definir y liderar la estrategia de diseño tecnológico: establecer principios, estándares y asegurar alineación con la estrategia de negocio y TI., • Supervisar y aprobar arquitecturas críticas: evaluar soluciones tecnológicas, garantizar escalabilidad, seguridad y sostenibilidad., • Gobernanza y control de riesgos: definir procesos de validación y asegurar cumplimiento normativo y de seguridad., • Colaboración interdisciplinaria: actuar como puente entre equipos de negocio, desarrollo, infraestructura y seguridad., • Innovación y evolución tecnológica: identificar y evaluar nuevas tecnologías para impulsar eficiencia y competitividad., • Gestión del equipo de Design Authority: coordinar y desarrollar un equipo de expertos en diseño tecnológico, promoviendo la mejora continua., • Experiencia en roles similares, preferentemente en transformaciones relevantes en entidades financieras o aseguradoras., • Dominio del inglés hablado y escrito., • Capacidad de relación, colaboración y trabajo en equipo., • Empatía y visión crítica., • Conocimiento en negocio financiero y cartera de productos y servicios., • Habilidades comunicativas, negociación y argumentación., • Capacidad analítica, de abstracción y síntesis., • Resolución de problemas y toma de decisiones., • Organización, planificación y priorización., • Iniciativa, proactividad y entusiasmo por aprender nuevas tecnologías., • Orientación a la calidad y resultados., • Autonomía y criterio de decisión., • Creatividad, innovación y mejora de procesos., • Formar parte del banco más innovador en Europa Occidental 2021 según Global Finance., • Desarrollo de carrera profesional interna., • Programa de onboarding y seguimiento de desarrollo profesional., • Acceso a plataforma de formación online con amplio catálogo., • Beneficios sociales: seguro de salud, plan de pensiones, ayudas y condiciones financieras preferentes., • Retribución flexible en transporte, formación, idiomas, etc., • Medidas de flexibilidad laboral. #J-18808-Ljbffr

Importante entidad financiera nacional precisa incorporar en Madrid o Barcelona un/a: Director/a de Canales Digitales . El/la Director/a de Canales Digitales liderará la estrategia y ejecución de las iniciativas en redes sociales, activos digitales corporativos y marketing digital para la entidad. Buscamos un profesional creativo, dinámico y apasionado, con experiencia en estrategia e implementación de RRSS en grandes empresas, capaz de integrar estratégicamente las actividades en redes sociales con otras iniciativas de marketing digital y canales digitales. Además, será responsable de crear y evolucionar los activos digitales corporativos y coordinar su integración con otros canales de comunicación. Madrid / Barcelona (España) Ref: US1929 Octubre 8, 2024 FINANCE AND INSURANCE • Desarrollar Estrategias Integradas : Diseñar y ejecutar estrategias de redes sociales y marketing digital alineadas con los objetivos de la entidad., • Creatividad en contenidos : Generar contenidos innovadores en RRSS para aumentar notoriedad y engagement., • Coherencia y sinergia : Asegurar que las actividades en redes sociales se integren con otras acciones de marketing digital., • Marketing de Contenidos : Supervisar la estrategia de contenidos digitales de alta calidad y relevancia., • Colaboraciones e Influencers : Gestionar alianzas con influencers y socios estratégicos., • Gestión de Canales Digitales : Administrar los activos digitales (portal, blog, sitio web) y desarrollar nuevos activos, incluyendo contenidos multimedia y streaming., • Análisis y Optimización : Utilizar herramientas analíticas para medir y mejorar el rendimiento de campañas digitales., • Gestión de Equipos : Liderar equipos multifuncionales y coordinar esfuerzos entre diferentes unidades., • Cumplimiento Normativo : Garantizar que todas las actividades cumplan con regulaciones del sector financiero., • Colaboración Interna : Trabajar estrechamente con departamentos de marca, comunicación, atención al cliente, entre otros., • Experiencia comprobada en gestión de redes sociales y marketing digital en grandes empresas., • Conocimiento profundo de tendencias y mejores prácticas digitales y en gestión de activos web., • Excelentes habilidades de liderazgo y gestión de equipos., • Capacidad analítica avanzada y experiencia con herramientas de análisis digital., • Habilidades de comunicación en inglés (oral y escrito) a nivel avanzado., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y de ritmo acelerado. #J-18808-Ljbffr

SlashMobility es una empresa especializada en transformación digital y comprometida con las personas. Nuestro enfoque se centra en impulsar la aceleración digital tecnológica de la sociedad a través de las apps (mobile, web & IA) y la captación de talento IT. Durante estos años, nuestros +100 empleados han trabajado con centenares clientes en +3.000 soluciones, ofreciendo una perspectiva holística en la interpretación del reto que implica la transformación digital de sus organizaciones. ¿De qué va la empresa en la que trabajarás? Somos Slashmobility, una empresa boutique especializada en transformación digital y comprometida con las personas. Nuestro propósito se centra en acompañar a nuestros clientes en su impulso a la aceleración digital tecnológica a través de las apps y el talento IT. Con +14 años de experiencia , un equipo comprometido , +500 proyectos ejecutados con éxito , hemos acompañado a centenares de clientes líderes en su sector desde la confianza, flexibilidad y solidez a enfrentarse a los desafíos de la aceleración digital de la sociedad. Nos basamos en cuatro valores fundamentales: • Innovación, ofreciendo soluciones innovadoras de una manera profesional y rentable con un valor diferencial: el conocimiento experto en toda la cadena de valor., • Compromiso, ya que llevamos como propios los objetivos de la organización y superamos cualquier obstáculo para lograrlos., • Proactividad, proveyendo y realizando acciones para mejorar sus servicios y calidad. #J-18808-Ljbffr

Desde Eurofirms buscamos incorporar un/a Director de Tienda para una importante empresa en expansión del sector agroalimentario, con las siguientes funciones: Funciones: • Ser el máximo responsable de la tienda, con experiencia en gestión de equipos, resultados (KPIs) y operativa de tienda., • Gestionar resultados, implementar acciones correctivas, gestionar equipos y resolver conflictos., • Exponer productos frescos siguiendo las indicaciones del departamento comercial., • Asegurar promociones, precios, calidad del producto y limpieza de la tienda., • Realizar análisis comerciales para detectar mejoras y alcanzar los objetivos establecidos., • Gestionar pedidos, stocks y validaciones de albaranes., • Formar y proporcionar herramientas al equipo para que sean autónomos., • Realizar reuniones individuales y grupales para evaluar el progreso hacia los objetivos y mantener al equipo enfocado. Horario: 6+1 (6 días de trabajo + 1 de descanso). Dos días en turno partido y otros 4 en turno intensivo rotativo. #J-18808-Ljbffr

SlashMobility es una empresa especializada en transformación digital y comprometida con las personas. Nuestro enfoque se centra en impulsar la aceleración digital tecnológica de la sociedad a través de las apps (mobile, web & IA) y la captación de talento IT. Durante estos años, nuestros +100 empleados han trabajado con centenares de clientes en +3.000 soluciones, ofreciendo una perspectiva holística en la interpretación del reto que implica la transformación digital de sus organizaciones. ¿De qué va la empresa en la que trabajarás? Nos basamos en cuatro valores fundamentales: • Innovación , ofreciendo soluciones innovadoras de una manera profesional y rentable con un valor diferencial: el conocimiento experto en toda la cadena de valor., • Compromiso , ya que llevamos como propios los objetivos de la organización y superamos cualquier obstáculo para lograrlos., • Proactividad , proveyendo y realizando acciones para mejorar sus servicios y calidad., • Muy buen conocimiento de Kotlin y de Java., • Conocimiento profundo del SDK de Android y las principales herramientas y librerías., • Conocimiento en inyección de dependencias, persistencia de datos, carga de imágenes y llamadas a red., • Experiencia con REST APIs y JSON Data Parsing., • Creación de interfaces de usuario adaptativas utilizando Constraint layouts., • Comprensión de algoritmos, patrones de programación, estructuras de datos y programación funcional., • Idealmente conoces todos los productos involucrados en nuestro proceso CI/CD: JIRA, Stash, Git Flow, Nexus y Jenkins., • Experiencia de desarrollo Android de manera profesional durante los últimos 3/4 años. #J-18808-Ljbffr

En SDG Group somos líderes globales en soluciones de datos y analítica. Colaboramos con la mitad de las empresas del IBEX-35 y no hemos dejado de crecer desde 1994. Desde SDG Group empoderamos a las organizaciones para desarrollar objetivos estratégicos que se alineen estrechamente con los objetivos operativos y financieros. Nuestras soluciones IA y Data&Analytics están diseñadas para elevar las capacidades de toma de decisiones de tu negocio, optimizar operaciones, maximizar la eficiencia y minimizar el desperdicio. El área de Business Experts está buscando personas para seguir creciendo en el sector de Pharma – Clinical Trials. ¿Cuál será tu misión? • Impulsar la transformación digital dentro de las empresas del sector de Clinical Trials, uniendo el mundo del negocio con el mundo de los datos e IA mediante soluciones tecnológicas que respondan a necesidades reales del negocio., • Ayudar a las organizaciones en el diseño de su estrategia de datos e inteligencia artificial, manteniendo una interlocución efectiva con ejecutivos y miembros del C-level., • Participar en proyectos de alta complejidad aportando un conocimiento funcional de Clinical Trialsdiferencial para definir soluciones analíticas y de IA complejas., • Colaborar estrechamente con equipos especialistas en IA y Data&Analytics proporcionando una visión pragmática y funcional de las soluciones de negocio a desarrollar., • Liderar el route to market de las soluciones del sector deClinical Trialstrabajando en labores comerciales y participando en eventos relevantes del sectorClinical Trials para compartir el portfolio completo de servicios de SDG Group., • Titulación preferiblemente en STEM; también se valorarán perfiles de otras titulaciones con formación complementaria en IA, Big Data o Data & Analytics., • Fuerte conocimiento del negocio en el sector deClinical Trials., • Más de 10 años de experiencia participando en proyectos de consultoría de transformación digital con fuertes componentes de IA y/o estrategia de datos., • Mentalidad analítica y habilidades para la resolución de problemas., • Excelentes habilidades de storytelling: capacidad para generar documentos ejecutivos y presentaciones de calidad que transmitan mensajes claros de forma estructurada., • Experiencia en desarrollo de negocio de servicios de consultoría con clientes del sector deClinical Trials. Tendrás un plan de carrera totalmente personalizado en el que contarás con el apoyo del resto de compañerxs. Tú mismo te marcarás tus propios tiempos, anualmente hablarás con tu responsable para compartir feedback y nuevos retos , y en base a tus resultados, habrá una revisión salarial. Colaborarás y trabajarás en tu día a día con grandes referente s (técnicos y/o de negocio), que te apoyarán en tu desarrollo profesional. Con nosotrxs el Smartwork es posible . Vivirás una forma de trabajo en la que cada uno gestiona su propio tiempo. Somos una marca con propósito. Creemos que la diversidad y la inclusión ayudan a promover una cultura de creatividad, permitiéndonos superar nuevas situaciones y desafíos. Ofrecemos un contrato indefinido , porque queremos que formes parte de nuestro equipo a largo plazo. Durante los meses de julio y agosto, disfrutarás de jornada intensiva . El salario será competitivo y se ajustará a tu nivel de formación y experiencia; este aspecto lo abordaremos en la primera entrevista para asegurarnos de que tus expectativas estén alineadas con nuestra propuesta. Además, contamos con una ayuda económica destinada a cubrir los gastos derivados del teletrabajo . INSCRÍBETE AHORA ¡ESTAMOS DESEANDO CONOCERTE! #J-18808-Ljbffr

En SDG Group somos líderes globales en soluciones de datos y analítica. Colaboramos con la mitad de las empresas del IBEX-35 y no hemos dejado de crecer desde 1994. Desde SDG Group empoderamos a las organizaciones para desarrollar objetivos estratégicos que se alineen estrechamente con los objetivos operativos y financieros. Nuestras soluciones IA y Data&Analytics están diseñadas para elevar las capacidades de toma de decisiones de tu negocio, optimizar operaciones, maximizar la eficiencia y minimizar el desperdicio. El área de Business Experts está buscando personas para seguir creciendo en el sector deSupply Chain. ¿Cuál será tu misión? • Impulsar la transformación digital dentro de las empresas del sector de Supply Chain, uniendo el mundo del negocio con el mundo de los datos e IA mediante soluciones tecnológicas que respondan a necesidades reales del negocio., • Ayudar a las organizaciones en el diseño de su estrategia de datos e inteligencia artificial, manteniendo una interlocución efectiva con ejecutivos y miembros del C-level., • Participar en proyectos de alta complejidad aportando un conocimiento funcional deSupply Chain diferencial para definir soluciones analíticas y de IA complejas., • Colaborar estrechamente con equipos especialistas en IA y Data&Analytics proporcionando una visión pragmática y funcional de las soluciones de negocio a desarrollar., • Liderar el route to market de las soluciones del sector de Gran Consumo y Retailtrabajando en labores comerciales y participando en eventos relevantes del sectorSupply Chain para compartir el portfolio completo de servicios de SDG Group., • Titulación preferiblemente en STEM; también se valorarán perfiles de otras titulaciones con formación complementaria en IA, Big Data o Data & Analytics., • Fuerte conocimiento del negocio en el sector de Supply Chain., • Más de 10 años de experiencia participando en proyectos de consultoría de transformación digital con fuertes componentes de IA y/o estrategia de datos., • Mentalidad analítica y habilidades para la resolución de problemas., • Excelentes habilidades de storytelling: capacidad para generar documentos ejecutivos y presentaciones de calidad que transmitan mensajes claros de forma estructurada., • Experiencia en desarrollo de negocio de servicios de consultoría con clientes del sector de Supply Chain. Tendrás un plan de carrera totalmente personalizado en el que contarás con el apoyo del resto de compañerxs. Tú mismo te marcarás tus propios tiempos, anualmente hablarás con tu responsable para compartir feedback y nuevos retos , y en base a tus resultados, habrá una revisión salarial. Colaborarás y trabajarás en tu día a día con grandes referente s (técnicos y/o de negocio), que te apoyarán en tu desarrollo profesional. Con nosotrxs el Smartwork es posible . Vivirás una forma de trabajo en la que cada uno gestiona su propio tiempo. Somos una marca con propósito. Creemos que la diversidad y la inclusión ayudan a promover una cultura de creatividad, permitiéndonos superar nuevas situaciones y desafíos. Ofrecemos un contrato indefinido , porque queremos que formes parte de nuestro equipo a largo plazo. Durante los meses de julio y agosto, disfrutarás de jornada intensiva . El salario será competitivo y se ajustará a tu nivel de formación y experiencia; este aspecto lo abordaremos en la primera entrevista para asegurarnos de que tus expectativas estén alineadas con nuestra propuesta. Además, contamos con una ayuda económica destinada a cubrir los gastos derivados del teletrabajo . INSCRÍBETE AHORA ¡ESTAMOS DESEANDO CONOCERTE! #J-18808-Ljbffr

Somos MIGSO-PCUBED, la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. Contamos con más de 3.300 consultores que operan en Europa, Norteamérica, Asia y Australia. Ofrecemos soporte en gestión de proyectos y PMO, apoyando proyectos en I+D, TIC y transformación en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Farmacéutico, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. ¿Cuál será tu día a día? • Participar en la preparación e inicialización de nuevos proyectos, organizando recursos y definiendo alcance, presupuesto y programación., • Organizar el trabajo y los recursos involucrados en los proyectos asignados., • Administrar y revisar las especificaciones técnicas y el estado del proyecto en términos de calidad, tiempo y costes., • Revisar especificaciones, contratos, tiempos y cláusulas de pedidos en los proyectos., • Graduado/licenciado en ingeniería o Master en Project Management., • Mínimo 2 años de experiencia en gestión de proyectos., • Inglés nivel B2/C1. Ofrecemos desarrollo profesional con un plan formativo robusto, oportunidades de formación en idiomas, eventos de team building, retribución flexible, seguro médico completo y una cultura que promueve la igualdad, la desconexión digital y un entorno laboral positivo. ¿Crees que encajas en la descripción? Presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED. #J-18808-Ljbffr

En iVascular nos dedicamos al diseño, fabricación, producción y comercialización de dispositivos médicos para el tratamiento de enfermedades cardio y neurovasculares. Nos encontramos en búsqueda de un/a TÉCNICO/A de CUALIFICACIONES y VALIDACIONES para nuestra planta localizada en Sant Vicenç dels Horts (Barcelona). Funciones y responsabilidades • Diseñar, planificar y ejecutar las validaciones de procesos clave., • Desarrollar y revisar protocolos e informes de validación (IQ, OQ, PQ) conforme a las normativas vigentes., • Ejecutar pruebas de repetibilidad y reproducibilidad para garantizar la estabilidad de los procesos., • Aplicar metodologías de análisis de riesgos para identificar puntos críticos y verificar la idoneidad de los controles y límites del proceso., • Analizar datos estadísticos y definir límites de aceptación para variables críticas., • Ejecutar validaciones de limpieza para minimizar contaminación cruzada., • Realizar estudios de residuos en equipos de fabricación y definir estrategias de limpieza efectiva., • Coordinar las actividades de validación necesarias con los departamentos implicados para optimizar procesos validados garantizando su conformidad con la normativa y estado de validación., • Asegurar que los procesos validados mantienen su desempeño a lo largo del tiempo mediante actividades de revalidación periódica., • Gestionar desviaciones y no conformidades detectadas durante la validación, proponiendo y ejecutando acciones correctivas y preventivas (CAPA)., • Mantener actualizada la documentación de validación y participar en auditorías internas y externas., • Evaluar y proponer mejoras en procesos productivos para aumentar la eficiencia sin comprometer la calidad., • Desarrollo y ejecución de Plan Maestro de Validaciones. Reportar cualquier desviación del plan., • Revisión de los procedimientos y protocolos actuales para asegurar alineación con el anexo 15 de GMP sobre cualificación y validación., • Estudios : grado/licenciatura/máster en ciencias de la salud, química, farmacia, biotecnología, ingeniería o afines., • Idiomas : español e inglés. Conocimientos en otros idiomas es un valor añadido., • Experiencia (años/áreas) : +5 años de experiencia en puestos similares., • Conocimientos específicos : Experiencia en desarrollo y ejecución de protocolos de validación IQ, OQ, PQ. Tener conocimientos sobre ISO 13485 (Producto sanitario), FDA 21 CFR part 820, Anexo 15 GMPs, ISO 14971 (Análisis riesgos productos sanitarios) e ISO 14644 (Salas blancas) y también se valorarán conocimientos en GAMP5 para la validación de sistemas informatizados y en estadística aplicada a procesos., • Desarrollo profesional y personal (en función del desempeño)., • Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y guardería). #J-18808-Ljbffr

Quirónsalud es la compañía líder en España en prestación de servicios sanitarios. Contamos con expertos de prestigio internacional en el ámbito biomédico y con un gran equipo de profesionales sanitarios y no sanitarios que trabaja día a día con el fin de ofrecer la mejor calidad asistencial y especializada de nuestro país. En Quirónsalud queremos contar con el mejor talento profesional para seguir ofreciendo un servicio sanitario diferencial que se distinga por su calidad, su alto nivel de especialización, y por un cuidado de la salud persona a persona. En Quirónsalud disponemos de un equipo de excelentes profesionales y especialistas en todas las áreas médicas y quirúrgicas, destacando la aplicación de las tecnologías de la información y comunicación en los procesos asistenciales y médicos; los equipamientos de alta tecnología y el respeto al medio ambiente. Damos una gran importancia y valor a la labor docente e investigadora, para transferir los resultados de nuestros avances al conjunto de la sociedad. Te invitamos a unirte a nuestro equipo de Atención Espontánea Servicio de Urgencias Barcelona-Vallès. Buscamos profesionales que se quieran incorporar a nuestro equipo en esta nueva etapa, para ocupar plazas indefinidas con jornadas completas o jornadas parciales. Condiciones Laborales: • Jornada completa o parcial, con flexibilidad en turnos y modalidades de contratación., • Turnos diurnos de lunes a viernes / lunes a jueves, con posibilidad de realizar guardias nocturnas o en fines de semana., • Vacaciones extendidas de 2-3 meses al año. Requisitos mínimos: • Licenciado en medicina por Universidades Españolas o título extranjero convalidado y/o homologado por el Ministerio de Educación y Ciencia Español., • Es imprescindible que el/la candidato/a seleccionado/da esté colegiado/da en el Colegio Oficial de Médicos en el momento de su incorporación., • Muy valorable especialidad Medicina de Familia y/o experiencia previa en servicio de urgencias hospitalarias., • Valorable máster en Urgencias y Emergencias., • Capacidad de trabajo en equipo., • Habilidades comunicativas con pacientes, familiares y profesionales. #J-18808-Ljbffr

Logista Agoncillo, Autonomía de La Rioja, Spain Técnico de Exportaciones Logista Agoncillo, Autonomía de La Rioja, Spain Logista es el distribuidor líder a comercios de proximidad en Europa y está especializada en la distribución a canales de proximidad. Sirve regularmente a más de 200.000 puntos de venta en España, Francia, Italia, Portugal, Polonia y Países Bajos. Facilita el mejor y más rápido acceso al mercado de una amplia gama de productos de conveniencia, farmacéuticos, recarga electrónica, libros, publicaciones, tabaco y loterías, entre otros. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 8.000 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades. Cómo Técnico / a de Exportaciones serás el / la responsable de gestionar y coordinar los procesos de exportación e importación, asegurando el cumplimiento normativo y los plazos establecidos. Funciones y Responsabilidades : • Gestión, negociación, seguimiento y control de pedidos, asegurando el cumplimiento de los plazos acordados con los clientes., • Coordinación de operaciones de exportación e importación de contenedores., • Preparación y gestión de la documentación aduanera : DUAs, aranceles, certificados, TARIC, AEAT., • Contacto directo con transitarios y agencias de transporte., • Implantación y seguimiento de indicadores de calidad, coste y plazo (KPI)., • Atención comercial a clientes vía email, garantizando una comunicación clara y eficaz., • Coordinación y comunicación interna con distintos departamentos., • Resolución ágil y eficaz de incidencias operativas., • Grado Superior en Comercio Internacional o Grado Universitario ADE o Económicas o estudios similares., • Experiencia mínima de 1 año en departamento de exportación y / o importación, • Conocimientos sólidos y experiencia en gestión de documentación de exportación., • Experiencia previa en la gestión con agencias y transitarios., • Nivel muy alto de inglés (mínimo C1), • Excelentes habilidades sociales y comunicativas, con orientación al cliente y al trabajo en equipo., • Formar parte de una empresa líder en su sector., • Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado., • Apostar por la innovación tecnológica., • Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 7 países europeos., • Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional., • Mejorar la calidad de vida gracias a los mejores beneficios., • Medidas de conciliación : política de teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes, en navidad, semana santa y verano, días festivos extra., • Gran ambiente de trabajo., • Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa. Navarrete, Autonomía de La Rioja, Spain 2 weeks ago Logroño, Autonomía de La Rioja, Spain 1 day ago #J-18808-Ljbffr

Job ID Posted 07-Aug-2025 Service line GWS Segment Role type Full-time Building Management Barcelona - Catalunya - Spain CBRE Group, Inc. (NYSE:CBRE), una empresa de Fortune 500 y S&P 500 con sede en Dallas, es la empresa de inversión y servicios inmobiliarios comerciales más grande del mundo (según los ingresos de 2024). La compañía tiene más de 140,000 empleados (incluidos los empleados de Turner & Townsend) que atienden a clientes en más de 100 países. CBRE atiende a clientes a través de cuatro segmentos comerciales: Asesoría (arrendamiento, ventas, originación de deuda, servicio hipotecario, valoraciones); Operaciones y experiencia en edificios (gestión de instalaciones, gestión de propiedades, espacio flexible y experiencia); Gestión de proyectos (gestión de programas, gestión de proyectos, consultoría de costos); Inversiones inmobiliarias (gestión de inversiones, desarrollo). Visite nuestro sitio web en ¿Te motiva liderar un equipo unido en una empresa que valora a las personas y fomenta el trabajo en equipo para garantizar operaciones impecables en mantenimiento y FM? ¡Únete a nuestro equipo y sé el motor del éxito en nuestra área geográfica asignada! Responsable de liderar y coordinar al equipo que gestiona las operaciones de mantenimiento en la región de Catalunya, asegurando la excelencia operativa, el cumplimiento de los KPIs contractuales y la satisfacción del cliente. Gestionará un equipo de gestores/as de mantenimiento / FM, promoviendo una cultura de mejora continua, eficiencia operativa y Seguridad, y llevando nuestros valores RISE a su máxima expresión. • Liderar y supervisar al equipo de gestores/as de mantenimiento / FM en la región., • Garantizar el cumplimiento de los contratos de mantenimiento en términos de calidad, plazos y costes., • Desarrollar e implementar estrategias operativas alineadas con los objetivos de la compañía., • Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad, salud y medio ambiente., • Gestionar y consolidar relaciones con clientes clave, actuando como punto de escalado y asegurando altos niveles de satisfacción., • Controlar presupuestos operativos, optimizar recursos y ampliar cartera existente., • Impulsar iniciativas de eficiencia energética, sostenibilidad y digitalización., • Coordinar con otras áreas funcionales (comercial, técnica, financiera, etc.) para garantizar una operación integrada., • Fomentar el desarrollo profesional del equipo, promoviendo el talento interno y su fidelización., • Mantener un ambiente de trabajo positivo, colaborativo y motivador., • Titulación universitaria en Ingeniería, Arquitectura Técnica o similar., • Experiencia mínima de 5 años en gestión de operaciones de mantenimiento / FM, preferiblemente en entornos multisite / industrial / pharma, y experiencia contrastada en el sector de Mantenimiento / FM., • Experiencia demostrada liderando equipos de o té en el mercado del Mantenimiento y FM., • Conocimiento profundo de normativas de mantenimiento, PRL y eficiencia energética., • Habilidades comerciales, de liderazgo, comunicación, orientación a resultados y trabajo en equipo., • Nivel alto de catalán, castellano e inglés. Estamos profundamente comprometidos con la igualdad y la no discriminación en todas nuestras acciones y relaciones. En CBRE GWS, buscamos a los mejores talentos, personas que estén motivadas por liderar y participar activamente en la evolución y transformación de los espacios de trabajo. #J-18808-Ljbffr

Estás buscando un proyecto de alto crecimiento personal / profesional y generando impacto con lo que haces? Estamos buscando un / a Head of Operations. QIDA es una start-up privada y social de alto crecimiento en el sector de la atención domiciliaria, fundada en 2018 con una misión social y doble: • Primero, queremos construir el servicio de atención domiciliaria de más calidad del mundo: experto, humano, centrado en la persona y utilizando las nuevas tecnologías;, • Segundo, queremos devolver el estatus social a los cuidadores y cuidadoras, pagándoles justamente, formándoles y valorándoles., • hacer sostenible el sistema sanitario y social a escala global, ayudando a las personas en situación de dependencia y/o cronicidad a vivir, • Más tiempo, en Mejor estado de salud y Más calidad de vida en casa, • lo que nosotros llamamos «la triple M», • líder absoluto en calidad del sector, • NPS de 4.8 / 5, • y en tecnología QIDA elige no escoger entre impacto social y rentabilidad; QIDA persigue ambas cosas al mismo nivel. QIDA va a cambiar la vida de las personas con calidad, personalización y tecnología, con impacto económico y social. • Cuál será tu rol?, • Gestión del equipo de operaciones: definición de objetivos, seguimiento de tareas, control de cargas de trabajo, etc., • Interlocución con todos los departamentos., • Generar propuestas de mejora de los procesos operativos de la organización a partir del análisis de métricas y KPIs., • Desarrollar estrategias para cumplir las metas de crecimiento de la organización., • Liderar equipos multiárea. Implementar actividades que aseguren la correcta gestión del cambio, la motivación y el desarrollo profesional de los empleados., • Crear un clima laboral favorable entre mandos intermedios, staff y todas las personas que se involucran en las actividades logísticas., • Contrato indefinido y posibilidades reales de desarrollo profesional (en Qida estamos creciendo x3 cada año)., • Trabajo híbrido: 2 días presenciales en oficina y 3 días homeoffice., • Tres semanas de full teletrabajo al año., • 23 días de vacaciones, más 3 días libres a disposición y día libre de cumpleaños., • Material informático para trabajar desde casa., • Sesiones de coaching individuales con tu manager enfocadas en el desarrollo de talento., • Ambiente laboral de calidad y ser parte de un equipo comprometido con los valores y cultura de empresa de impacto social., • Aplicación de ahorro fiscal Cobee para gastos de comidas y transporte., • Payflow como aplicación de cobro anticipado de tu nómina., • Tienes experiencia previa liderando como Head of Operations., • Eres una buena persona., • Tienes ganas de crecer profesionalmente y de cambiar el mundo a mejor — te importa lo que haces y el impacto que tienes., • Te caracteriza tu capacidad de liderazgo y gestión., • Tienes excelente capacidad de comunicación, con escucha y empatía., • Cuentas con sólidas competencias interpersonales y organizativas., • Eres orientado hacia la calidad impecable, la mejora continua, y sesgo hacia la acción., • Te enfocas en propuestas creativas de mejora continua., • Tienes alta energía, pasión y compromiso. #J-18808-Ljbffr

El Hospital Sant Joan de Déu Barcelona es uno de los centros europeos más importantes en las especialidades de Pediatría, Ginecología y Obstetricia. El centro se caracteriza por la alta especialización y tecnología, por ser una referencia en asistencia, docencia e investigación . Nuestro modelo asistencial compagina la ciencia, los avances técnicos y la humanización, desde el respeto a la dignidad de la persona. El Servicio de Otorrinolaringología del Hospital Sant Joan de Déu Barcelona cuenta con profesionales altamente especializados en las diferentes patologías propias de la edad pediátrica que afectan al oído, la nariz y la vía aérea. Asimismo, somos expertos en las enfermedades complejas de específicamente en el área de la audición (diagnóstico y tratamiento de todos tipos de hipoacusia desde la primera infancia, cirugía otológica y de implantes auditivos, somos el centro de referencia de implantes cocleares infantiles de Catalunya), vía aérea nasal (tumores base de cráneo, malformaciones y sinusitis) y de la vía aérea (malformaciones y estenosis laríngeas y traqueales y su tratamiento, reconstrucción laringo-traqueal). El servicio de Otorrinolaringología Pediátrica evalúa aproximadamente 5000 nuevos casos al año. Además, los miembros del equipo participan en las siguientes clínicas multidisciplinarias (entre otros): paladar hendido, craneofacial, enfermedades de la base del cráneo, anomalías vasculares, trastornos pediátricos de la voz, ventilación y traqueotomía e implantación coclear. • Crear la subespecialidad en Otorrinolaringología Pediátrica., • Formar a especialistas en otorrinolaringología en las diferentes aéreas de la otorrinolaringología pediátrica., • Potenciar la habilidad quirúrgica mediante un programa de habilidades quirúrgicas en simulador., • Formar a especialistas en otorrinolaringología en las diferentes aéreas de la investigación traslacional otorrinolaringología pediátrica. El programa ofrece una experiencia clínica de un año en formación para proporcionar atención médica y quirúrgica de pacientes con enfermedades de otorrinolaringología pediátrica. El fellow puede escoger hacer una subespecialización durante los últimos 3 meses en las áreas de rinología/base de cráneo, implantes cocleares o reconstrucción laríngea y patología de vía aérea superior. • Mantener una relación de trabajo amena y colaborativa los integrantes del equipo y el resto del personal., • Liderar el servicio de interconsultas de las Unidades de Cuidados Intensivos (Unidad de Cuidados Intensivos Neonatales, Unidad de Cuidados Intensivos Pediátricos, Unidad de Cuidados Intensivos Cardíacos) y brindarles información diaria sobre los pacientes que nuestro servicio ha consultado., • Participar en todos los casos quirúrgicos importantes exclusivos de la práctica de otorrinolaringología pediátrica., • Participar en todos los casos quirúrgicos que se desarrollen a partir de las consultas de las Unidades de Cuidados Intensivos., • Dirigir la consulta clínica del fellow medio día a la semana (a discreción del director del fellow)., • Participar en consultas clínicas de interés especial (es decir, consulta de rinología, consulta de trastornos complejos del sueño, consulta de otología, consulta de vía área)., • Asistir a las sesiones clínicas del servicio como del hospital., • Preparar sesiones de patología especifica (una vez cada 4 semanas) y rondas de morbilidad y mortalidad (una vez cada 3 meses), • Desarrollar un plan dentro del primer mes con respecto a un proyecto de investigación que se pueda completar longitudinalmente durante todo el año. El fellow debe esforzarse por presentar esta investigación en una reunión y enviar un manuscrito para su publicación., • comunique con el director de la beca mucho antes de comenzar la beca para discutir ideas y planificar un tema para que pueda comenzar a trabajar., • El trabajo de investigación de interés propio del fellow será su área de subespecialización. Además de este trabajo el fellow deberá colaborar en el desarrollo de los protocolos de otología/audiología clínica con el fin de presentar un trabajo en el congreso de la ESPO (European Society of Pediatric Otorhinolaryngology) y en la SEORL (Sociedad Española de Otorrinolaringología)., • Al finalizar se espera que el fellow obtenga las bases para convertirse en un médico experto Otorrinolaringología pediátrica, buen comunicador, colaborador, erudito y profesional., • La jornada será de Lunes a Viernes un 100% de jornada., • La remuneración será la establecida bajo el convenio SISCAT., • Título de Medicina Homologado., • Título de Médico Especialista en ORL en España o convalidado en España. Esplugues de Llobregat (España) #J-18808-Ljbffr

¿Tienes ganas de construir un mundo mejor? ¿Te motiva entregar la máxima calidad en entornos de alto crecimiento? ¿Buscas fomentar la mejora continua en tus equipos? ¿Te gusta liderar equipos operativos grandes? Si la respuesta a las anteriores preguntas es “Sí”, te invitamos a considerar esta oferta: buscamos un Deputy COO para una de nuestras unidades de negocio de Servicios de Atención Domiciliaria. Qida es una start-up privada y social de alto crecimiento en el sector de la atención domiciliaria, fundada en 2018 con una misión social y doble: • Primero, queremos construir el servicio de atención domiciliaria y servicios al senior en casa de más calidad del mundo: experto, humano, centrado en la persona y utilizando las nuevas tecnologías; Estamos financiados por los principales fondos de inversión de impacto social a nivel nacional (Creas, Ship2B y Fondo Bolsa Social) junto con uno de los mejores VCs del país (Kibo Ventures). En 2021 fuimos nombrados como la “Mejor iniciativa de impacto” en los premios ASCRI y disponemos de certificación B Corp. Qida elige no escoger entre impacto social y rentabilidad; Qida persigue ambas cosas al mismo nivel. Qida va de cambiar la vida de las personas con calidad, personalización y tecnología, con impacto económico y social. Liderar las operaciones de una de las unidades de negocio de Qida. • Asegurar el cumplimiento de los objetivos operativos: garantizar que todas las operaciones se realicen conforme a las políticas internas y que se alcancen los KPIs de servicio, calidad de atención y eficiencia., • Gestionar el equipo operativo: contratar, formar, motivar, apoyar y supervisar al equipo técnico, junto a las team leads operativas de la unidad de negocio., • Impulsar la mejora continua de las operaciones: identificar, desarrollar e implementar mejoras en equipos, procesos y herramientas, fomentando una cultura de mejora continua que incremente la calidad y la eficiencia., • Liderar la coordinación con otros departamentos de Qida: actuar como enlace entre el equipo operativo y otras áreas, facilitando la información y la coordinación necesarias para el funcionamiento óptimo de la unidad de negocio., • Colaborar con la dirección para asegurar que la unidad se alinee con la estrategia de la empresa y con el COO y el equipo directivo., • Contrato indefinido a jornada completa en un sector en crecimiento., • Modalidad de trabajo híbrida., • Retribución salarial acorde a tu trayectoria, perfil profesional y experiencia., • Sesiones de desarrollo con tu manager enfocadas a tu crecimiento., • Plan de carrera enfocado a tu crecimiento personal y profesional., • Ambiente laboral de calidad y ser parte de un equipo comprometido con los valores y cultura de una empresa de impacto social., • 23 días de vacaciones y día libre de cumpleaños., • Café en la oficina, desayunos, afterworks y pizza day., • Aplicación de ahorro fiscal Flexflow para gastos de comidas y transporte y Activación Payflow para anticipos de nóminas., • Posibilidad de acceso a seguro médico para ti y tu familia con ventajas exclusivas por pertenecer a Grupo Qida., • 5+ años de experiencia liderando operaciones y/o proyectos de transformación operativa., • Se valorará muy positivamente experiencia en servicios del ámbito social o sanitario., • Se valorará muy positivamente experiencia en servicios operativos de start-ups y scale-ups., • Experiencia liderando equipos. Buscamos personas que tengan la capacidad y experiencia de gestión de talento humano, especialmente en el ámbito de operaciones., • Se valorará muy positivamente haber liderado a líderes de equipo (o equipos en varias ubicaciones geográficas)., • Ganas de seguir creciendo como profesional y como persona; apertura a una cultura de feedback., • Persona autónoma y proactiva, con elevado nivel de energía acorde al reto planteado., • Excelente capacidad de comunicación, empatía y resolución de conflictos., • Capacidad de priorizar, adaptarse a cambios y gestionar entornos dinámicos con autonomía. En línea con nuestro compromiso con la diversidad e inclusión, alentamos la postulación de personas con discapacidad. Se valorará contar con Certificado Único de Discapacidad (CUD) con un grado igual o superior al 33%. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección, no dudes en informarnos. ¿Estás interesado/a? ¡Inscríbete en nuestra oferta y ayúdanos a cambiar el mundo! #J-18808-Ljbffr

IVC Evidensia es el mayor grupo veterinario de Europa, y continuamos nuestra estrategia de crecimiento en España y Portugal, donde ya somos más de 150 centros de primer nivel. Creemos en la calidad clínica y en la excelencia en la gestión como mayores activos. Nuestros valores son la integridad, la lealtad y el respeto por nuestros compañeros, clientes y pacientes. Buscamos un/a Veterinario/a con experiencia en servicios de urgencias y hospitalización para liderar y coordinar los equipos de urgencias en varios de nuestros centros veterinarios de referencia en la Comunidad de Madrid. Esta posición combina la práctica clínica con funciones de coordinación y liderazgo, con el objetivo de garantizar una atención urgente excelente, eficiente y alineada con los estándares del grupo. Algunas de las funciones principales incluyen: • Liderar el equipo veterinario de urgencias, asegurando una atención clínica de alta calidad., • Coordinar la operativa diaria de los turnos de urgencias, velando por el cumplimiento de los protocolos clínicos y organizativos., • Acompañar y formar a los equipos de veterinarios/as y ATV en procedimientos de urgencia y hospitalización., • Trabajar de manera transversal con otros servicios médicos de los centros, favoreciendo un entorno colaborativo e integrador. Un/a Veterinario/a con vocación por la medicina de urgencias y hospitalización, con dotes de liderazgo y capacidad para coordinar equipos. Nos gustaría que contaras con: • Experiencia clínica consolidada en servicios de urgencias y hospitalización veterinaria., • Habilidades de comunicación, empatía y gestión de equipos., • Capacidad para trabajar bajo presión, priorizando la calidad asistencial y el bienestar animal., • Disponibilidad para desplazarte entre diferentes centros en Madrid, si fuera necesario., • Contrato laboral indefinido en el grupo veterinario líder en Europa., • Salario anual compuesto por un fijo muy competitivo + parte variable ligada a objetivos., • Flexibilidad y autonomía en el desarrollo de funciones., • Horario a convenir con la persona seleccionada, favoreciendo la conciliación personal y profesional., • Oportunidad de crecimiento profesional y formación continua en un entorno de referencia., • Clima laboral cercano y colaborativo. También puedes enviar tu CV con la referencia "Director Urgencias" o solicitar el empleo a través de LinkedIn. ¡Te esperamos! #J-18808-Ljbffr

Estamos buscando un Encargado de Instalaciones con experiencia en la ejecución integral de instalaciones técnicas en obras de edificación o proyectos industriales. El candidato ideal tendrá habilidades para interpretar planos, conocimientos sólidos de normativa técnica y dominio de herramientas ofimáticas. Será responsable de supervisar, coordinar y asegurar la correcta ejecución de instalaciones eléctricas, climatización, mecánicas y telecomunicaciones en proyectos de edificación y obra industrial. • Coordinación de equipos: Liderar a los equipos de trabajo propios y subcontratados, asegurando la organización diaria en la obra., • Gestión del proyecto: Controlar la documentación (planos, albaranes, certificaciones), gestionar el aprovisionamiento de materiales y realizar un seguimiento del progreso., • Control de calidad y seguridad: Asegurar el cumplimiento de la normativa técnica y de las normas de prevención de riesgos laborales., • Resolución de problemas: Identificar posibles desviaciones y proponer soluciones técnicas eficaces., • Comunicación: Actuar como enlace entre el jefe de obra, proyectistas y el cliente, reportando el avance del proyecto de manera periódica., • Experiencia: Mínimo de 5 años como encargado o jefe de equipo en la ejecución integral de instalaciones técnicas en obras de edificación o proyectos industriales., • Formación: Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Electricidad, Climatización o similares. Se valorará formación complementaria en Prevención de Riesgos Laborales (PRL)., • Conocimientos: Habilidad para interpretar planos, conocimientos sólidos de normativa técnica y dominio de herramientas ofimáticas., • Competencias clave: Liderazgo, proactividad, capacidad de organización y una excelente comunicación., • Idiomas: Castellano. Se valorará catalán., • Ubicación: Disponibilidad para desplazarse a la obra., • Estabilidad: Contrato indefinido con incorporación inmediata., • Salario competitivo: Aproximadamente € brutos anuales., • Paquete de beneficios: Vehículo de empresa (furgoneta), móvil y tarjeta de gasolina para los desplazamientos., • Crecimiento profesional: Oportunidad de unirte a una empresa en pleno crecimiento, con una sólida trayectoria y proyectos de gran envergadura a nivel nacional. #J-18808-Ljbffr

¡Buscamos un/a Coordinador/a Local de Datos y Pruebas – Proyecto de Transformación Digital! ¿Te apasionan los entornos de transformación digital y gestión de proyectos? En agap2 buscamos un/a profesional con talento para liderar la coordinación local de actividades de validación de datos y pruebas funcionales en el marco de un gran proyecto internacional de implementación de sistemas. • Coordinar localmente las actividades de validación de datos y pruebas de usuario (UAT)., • Asegurar la correcta ejecución y seguimiento de pruebas con usuarios clave., • Gestionar validaciones de datos con los validadores locales y garantizar su calidad., • Actuar como punto de contacto entre el equipo global y los coordinadores del país., • Escalar incidencias y priorizar defectos críticos en colaboración con los expertos locales., • Presentar informes de estado y participar en reuniones de seguimiento., • Experiencia en gestión de proyectos o coordinación funcional., • Inglés fluido + español o italiano (valorable conocimientos de alemán o francés)., • Buenas habilidades organizativas y de comunicación., • Mentalidad abierta al cambio y a entornos de transformación., • Deseable experiencia en entornos de Supply Chain o similares., • Contratación indefinida desde el primer momento., • Jornada completa y modalidad de trabajo híbrida: Barcelona o Tarragona + requerimos de disponibilidad para viajar: hasta un 40% (fases clave del proyecto)., • Dispondrás de retribución flexible, ticket restaurant, seguro médico, entre otros beneficios., • Flexibilidad horaria., • Formación continua y acceso a múltiples cursos y certificaciones. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica. #J-18808-Ljbffr

CBRE Group, Inc. (NYSE:CBRE), una empresa de Fortune 500 y S&P 500 con sede en Dallas, es la empresa de inversión y servicios inmobiliarios comerciales más grande del mundo (según los ingresos de 2024). La compañía tiene más de 140,000 empleados (incluidos los empleados de Turner & Townsend) que atienden a clientes en más de 100 países. CBRE atiende a clientes a través de cuatro segmentos comerciales: Asesoría (arrendamiento, ventas, originación de deuda, servicio hipotecario, valoraciones); Operaciones y experiencia en edificios (gestión de instalaciones, gestión de propiedades, espacio flexible y experiencia); Gestión de proyectos (gestión de programas, gestión de proyectos, consultoría de costos); Inversiones inmobiliarias (gestión de inversiones, desarrollo). Visite nuestro sitio web en ¿Te motiva liderar un equipo unido en una empresa que valora a las personas y fomenta el trabajo en equipo para garantizar operaciones impecables en mantenimiento y FM? ¡Únete a nuestro equipo y sé el motor del éxito en nuestra área geográfica asignada! Responsable de liderar y coordinar al equipo que gestiona las operaciones de mantenimiento en la región de Catalunya, asegurando la excelencia operativa, el cumplimiento de los KPIs contractuales y la satisfacción del cliente. Gestionará un equipo de gestores/as de mantenimiento / FM, promoviendo una cultura de mejora continua, eficiencia operativa y Seguridad, y llevando nuestros valores RISE a su máxima expresión. • Liderar y supervisar al equipo de gestores/as de mantenimiento / FM en la región., • Garantizar el cumplimiento de los contratos de mantenimiento en términos de calidad, plazos y costes., • Desarrollar e implementar estrategias operativas alineadas con los objetivos de la compañía., • Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad, salud y medio ambiente., • Gestionar y consolidar relaciones con clientes clave, actuando como punto de escalado y asegurando altos niveles de satisfacción., • Controlar presupuestos operativos, optimizar recursos y ampliar cartera existente., • Impulsar iniciativas de eficiencia energética, sostenibilidad y digitalización., • Coordinar con otras áreas funcionales (comercial, técnica, financiera, etc.) para garantizar una operación integrada., • Fomentar el desarrollo profesional del equipo, promoviendo el talento interno y su fidelización., • Mantener un ambiente de trabajo positivo, colaborativo y motivador., • Titulación universitaria en Ingeniería, Arquitectura Técnica o similar., • Experiencia mínima de 5 años en gestión de operaciones de mantenimiento / FM, preferiblemente en entornos multisite / industrial / pharma, y experiencia contrastada en el sector de Mantenimiento / FM., • Experiencia demostrada liderando equipos de o té en el mercado del Mantenimiento y FM., • Conocimiento profundo de normativas de mantenimiento, PRL y eficiencia energética., • Habilidades comerciales, de liderazgo, comunicación, orientación a resultados y trabajo en equipo., • Nivel alto de catalán, castellano e inglés. Estamos profundamente comprometidos con la igualdad y la no discriminación en todas nuestras acciones y relaciones. En CBRE GWS, buscamos a los mejores talentos, personas que estén motivadas por liderar y participar activamente en la evolución y transformación de los espacios de trabajo. #J-18808-Ljbffr

En SDG Group somos líderes globales en soluciones de datos y analítica. Colaboramos con la mitad de las empresas del IBEX-35 y no hemos dejado de crecer desde 1994. Desde SDG Group empoderamos a las organizaciones para desarrollar objetivos estratégicos que se alineen estrechamente con los objetivos operativos y financieros. Nuestras soluciones IA y Data&Analytics están diseñadas para elevar las capacidades de toma de decisiones de tu negocio, optimizar operaciones, maximizar la eficiencia y minimizar el desperdicio. El área de Business Experts está buscando personas para seguir creciendo. ¿Cuál será tu misión? • Ayudar a las organizaciones a definir su estrategia de datos e IA, tratando con perfiles ejecutivos y C-level., • Liderar proyectos de consultoría de negocio y transformación digital en torno a soluciones de data, analytics e IA con un enfoque funcional., • Liderar assessments para la identificación, definición funcional y priorización de soluciones analíticas y de IA complejas que respondan a necesidades reales del negocio., • Ampliar el corpus metodológico de la compañía mediante el desarrollo de metodologías, frameworks de trabajo y assets de valor para estos proyectos consultivos y estratégicos., • Titulación preferiblemente en STEM; también se valorarán perfiles de otras titulaciones con formación complementaria en IA, Big Data o Data & Analytics., • Al menos 5-6 años de experiencia participando en proyectos de consultoría de transformación digital con fuertes componentes de IA y/o estrategia de datos., • Mentalidad analítica y habilidades para la resolución de problemas., • Fuertes soft skills que te permitan desenvolverte con soltura con perfiles ejecutivos tanto en castellano como en inglés , en un entorno global. Tendrás un plan de carrera totalmente personalizado en el que contarás con el apoyo del resto de compañerxs. Tú mismo te marcarás tus propios tiempos, anualmente hablarás con tu responsable para compartir feedback y nuevos retos , y en base a tus resultados, habrá una revisión salarial. Colaborarás y trabajarás en tu día a día con grandes referente s (técnicos y/o de negocio), que te apoyarán en tu desarrollo profesional. Con nosotrxs el Smartwork es posible . Vivirás una forma de trabajo en la que cada uno gestiona su propio tiempo. Somos una marca con propósito. Creemos que la diversidad y la inclusión ayudan a promover una cultura de creatividad, permitiéndonos superar nuevas situaciones y desafíos. Ofrecemos un contrato indefinido , porque queremos que formes parte de nuestro equipo a largo plazo. Durante los meses de julio y agosto, disfrutarás de jornada intensiva . El salario será competitivo y se ajustará a tu nivel de formación y experiencia; este aspecto lo abordaremos en la primera entrevista para asegurarnos de que tus expectativas estén alineadas con nuestra propuesta. Además, contamos con una ayuda económica destinada a cubrir los gastos derivados del teletrabajo . INSCRÍBETE AHORA ¡ESTAMOS DESEANDO CONOCERTE! #J-18808-Ljbffr

EMPRESA En Trivière Partners seleccionamos un talento para ocupar una posición de Gerente con sólida experiencia en el sector de alimentación, para liderar y optimizar procesos clave de producción y logística para empresa de alimentación de productos BIO. REQUISITOS Titulación universitaria (Económicas, Ciencias Empresariales, ADE, Ingeniería Industrial, etc.). Experiencia comprobada en el sector de alimentación. Alta orientación a la mejora continua y optimización de procesos. Perfil analítico, organizado y con liderazgo operativo. Valorable conocimiento en idiomas (Inglés o Francés) FUNCIONES Supervisión de procesos productivos en alimentación BIO. Desarrollo de ventas a través de estrategias de Marketing. Implementación de mejoras operativas y de eficiencia. Coordinación de equipos multidisciplinares. Control de calidad y cumplimiento normativo. Control presupuestario y KPI’s. SE OFRECE Incorporación en una empresa en crecimiento en el sector BIO. Estabilidad y desarrollo profesional. Salario competitivo Proyecto con impacto y valores sostenibles. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un “Manager de Transformación y Automatización de Flujos Operativos”, encargado de definir, liderar la optimización y automatización de los flujos de trabajo mediante una nueva plataforma de orquestación, asegurando su alineación con la estrategia y evolución digital de la Dirección de Transformación de Operaciones. Este rol es clave para garantizar la eficiencia y optimización de los flujos de trabajo, siendo el nexo entre las áreas de negocio, tecnología y operaciones, supervisando la evolución y automatización de los flujos de trabajo y priorizando iniciativas que generen impacto tangible. Será responsable de definir la estrategia, visión global, rediseño y mejora continua de los flujos operativos, impulsando la transformación digital y la gestión del cambio. Buscamos un profesional con un sólido conocimiento de negocio bancaria, experiencia en optimización de flujos y habilidades tecnológicas. La persona ideal deberá ser visionaria, analítica, con excelentes habilidades de comunicación y capacidad para impulsar la adopción de nuevas tecnologías en la organización. Responsabilidades Principales Estrategia y Gobernanza: Definir la estrategia funcional y el roadmap de la plataforma de orquestación. Garantizar la alineación de la plataforma con los objetivos del negocio, promoviendo la eficiencia operativa. Establecer estándares, mejores prácticas y principios de diseño para su evolución. Evaluar el impacto de la transformación digital y priorizar iniciativas según su retorno de inversión. Modelado y Rediseño de Flujos Operativos: Levantar el estado actual (AS IS) de los flujos y diseñar la versión optimizada (TO BE). Identificación de oportunidades de mejora y definir criterios de éxito mediante KPIs para evaluar la eficiencia de los flujos automatizados. Asegurar la documentación y diseño de flujos de trabajo en BPMN. Liderazgo del Equipo Funcional y Coordinación con IT: Gestionar equipos funcionales y colaborar con el equipo técnico en la implementación de soluciones. Asegurar la correcta interpretación de las necesidades del negocio en desarrollos tecnológicos. Asegurar la calidad y alineación de los desarrollos con las necesidades de los usuarios. Optimización y Digitalización de Operaciones: Impulsar la automatización y digitalización de los flujos operativos. Evaluar el uso de inteligencia artificial (AI generativa, Doc IA, etc.) y RPA para mejorar la eficiencia. Supervisar la integración de la plataforma con otros sistemas empresariales. Gestión del Cambio y Adopción: Liderar la adopción de la plataforma, promoviendo su uso y mejores prácticas. Diseñar estrategias de formación y acompañamiento para los equipos. Impulsar una cultura de transformación digital, garantizando una transición fluida hacia nuevos modelos de trabajo. Requisitos mínimos Habilidades Funcionales Experiencia en flujos operativos de flujos bancarios y operaciones financieras. Dominio en diseño, optimización y automatización de flujos y tareas de operaciones. Entendimiento funcional de las tareas y flujos, identificando oportunidades de optimización (automatización y rediseño), alineadas con los objetivos de negocio, su impacto y la experiencia del usuario. Habilidad para analizar y traducir requisitos de negocio en soluciones eficientes y funcionales, asegurando su viabilidad y contribución a la mejora de flujos y la estrategia. Definición de flujos de información que permitan : Mejor entendimiento de los flujos actuales e identificación de mejoras Validar que los nuevos flujos se comportan de acuerdo a lo definido Capacidad analítica y experiencia en Business Intelligence, incluyendo la definición de KPIs (medir eficiencia y optimización dashboards y reportes para la toma de decisiones en tiempo real, así como la integración y uso de herramientas de reporting. Conocimiento en metodologías ágiles (Scrum, Kanban), documentación de flujos, diseño funcional y gestión del cambio en implementación de soluciones iterativas. Habilidad para valorar la complejidad de las soluciones propuestas en relación con el valor aportado a la organización. Habilidades Tecnológicas Conocimiento en arquitecturas empresariales (valorable el conocimiento de la arquitectura CaixaBank) y su relación con la automatización de flujos. Conocimiento en herramientas de orquestación de flujos (modelado de flujos, reglas de negocio, diseño de interfaces y conectividad con bases de datos). Conocimiento y experiencia en inteligencia artificial y automatización, aplicando IA en entornos operativos para la mejora de flujos mediante AI generativa, Doc IA, análisis predictivo, RPA… Conocimientos en modelado, integración y explotación de datos para la toma de decisiones, incluyendo estructuración y unificación de información, democratización del acceso a los datos, flujos ETL, bases de datos SQL y NoSQL, así como el uso de herramientas de visualización y análisis (Qlik Sense, Looker) para contextualizar problemáticas, evaluar impacto y medir mejoras implementadas. Experiencia en Process Mining y análisis avanzado de flujos, con enfoque en la optimización operativa, identificación de ineficiencias y mejora continua. Capacidad para generar reportes en tiempo real que faciliten la toma de decisiones estratégicas basadas en datos. Conocimiento de herramientas Low-Code e integraciones mediante APIs (REST, SOAP, JSON, XML). Comprensión del ciclo de vida del desarrollo (desarrollo, pruebas y producción). Habilidades de storytelling y UX de aplicaciones, asegurando soluciones intuitivas y eficientes. Habilidades de Liderazgo y Gestión Liderazgo de equipos multidisciplinares (negocio, IT y operaciones), fomentando la colaboración entre áreas de negocio y tecnología. Capacidad de gestionar proyectos complejos de automatización y transformación digital. Capacidad analítica y estratégica para evaluar alternativas y nuevas funcionalidades, proponiendo soluciones eficientes y valorando su impacto en la organización. Orientación a Resultados, priorizando iniciativas que generen impacto tangible en la eficiencia y rentabilidad del negocio. Habilidades de comunicación y gestión del cambio, promoviendo la innovación y mejora continua. Agilidad, adaptabilidad y aprendizaje continuo, asegurando una rápida respuesta a necesidades emergentes y la actualización constante en nuevas tecnologías y cambios del entorno digital y normativo. Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, Prince2, Agile) son un plus. Qué ofrecemos? Formar parte del Banco más innovador en Europa Occidental, según los premios The Innovators de la revista estadounidense Global Finance. Programa de onboarding y acompañamiento personalizado para tu desarrollo profesional. Itinerario formativo individual con acceso a nuestra plataforma online, que ofrece un extenso catálogo de recursos de autoaprendizaje para fomentar tu crecimiento continuo. Dispondrás de un seguro de salud completo totalmente gratuito para ti. Además, quedarás adherido al Plan de Pensiones, al que CaixaBank realizará aportaciones pensando ya en tu futuro. Retribución flexible aplicada a transporte, formación, idiomas, guardería, entre otros. Medidas de flexibilidad.(trabajo en remoto, flexibilidad entrada) Contamos con la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas para trabajar Job profile Encargado de preparar a la organización para continuar prestando servicios del negocio durante eventos operativos adversos al anticipar, prevenir, recuperar y adaptar a la organización ante dichos eventos y aprender de ellos Competencias HARD SKILLSMODELADO DE DATOS, PROCESOS, EVENTOS, OBJETOS SOLUCIÓN DE INCIDENCIAS MODELOS DE EFICIENCIA OPERATIVA PROCESOS, POLÍTICAS Y OPERATIVAS DE OPERACIONES CONTABILIDAD SOLUCIONES : SERVICIOS DE PAGO / FINANCIACIÓN / COMERCIO EXTERIOR TÉCNICAS CUANTITATIVAS Y VALORACIÓN DE RIESGOS / DISEÑO Y MODELIZACIÓN ESTADÍSTICA Y MODELOS DESCRIPTIVOS MODELOS Y ELABORACIÓN DE REPORTING ANÁLISIS DEL IMPACTO SOBRE EL NEGOCIO EXCELENCIA, CALIDAD EN EL SERVICIO Y PROCEDIMIENTOS OPERATIVOS GESTIÓN DE PROVEEDORES ELABORACIÓN DE PRESENTACIONES EJECUTIVAS PRODUCTOS Y SERVICIOS BANCARIOS Y / O FINANCIEROS AUTOMATIZACIÓN DE TAREAS ANALÍTICA AVANZADA Y MODELOS PREDICTIVOS SOFT SKILLS ALIANZAS – COMUNICACIÓN HUMANISMO – COMUNICACIÓN Y EMPATÍA ALIANZAS – COLABORACIÓN Y TRANSVERSALIDAD ALIANZAS – INFLUENCIA ALIANZAS – ORIENTACIÓN A CLIENTE HUMANISMO – LIDERAZGO Y DESARROLLO DE EQUIPOS / AUTOLIDERAZGO ANTICIPACIÓN – ANTICIPACIÓN Y GESTIÓN DEL CAMBIO EMPODERAMIENTO – FOCO EN RESULTADOS DIVERSIDAD – IMPULSO DE LA DIVERSIDAD #J-18808-Ljbffr

Desde Adecco, seleccionamos un/a Gerente para empresa ubicada en la provincia de Salamanca. Como Gerente, serás responsable de liderar la actividad operativa del centro en Salamanca, asegurando la consecución de los objetivos estratégicos, la optimización de los recursos y el desarrollo de equipos de alto rendimiento. Tus funciones serán: Planificar y supervisar la operativa diaria del centro. Gestionar y motivar al equipo, promoviendo un clima de trabajo positivo. Garantizar la calidad del servicio/producto y la satisfacción del cliente. Coordinar acciones comerciales y de marketing local. Elaborar y hacer seguimiento del presupuesto del centro. Analizar KPIs ¿Qué buscamos? Experiencia previa de al menos 3 años en puestos de responsabilidad similar (gerencia, dirección, jefatura de centro o unidad de negocio). Capacidad para liderar equipos, orientar al cliente y tomar decisiones. Alta orientación a resultados y gestión eficiente del tiempo. Habilidades de comunicación, negociación y resolución de conflictos. Nivel avanzado de herramientas ofimáticas (Excel, PowerPoint). Valorable formación universitaria en ADE, Económicas, Psicología o similar. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido con estabilidad laboral. Salario competitivo. Formación inicial y continuada a cargo de la empresa. Posibilidades reales de desarrollo profesional dentro de un grupo en expansión. Autonomía para proponer mejoras e implementar estrategias. Buen ambiente laboral, basado en la colaboración y el reconocimiento. #J-18808-Ljbffr

Desde Timup estamos buscando una persona que se incorpore como Director de Operaciones . Pensamos en alguien que pueda ser el motor que impulse la innovación, la eficiencia y el crecimiento de la empresa. Ofrecemos la posibilidad de formar parte de un proyecto en expansión, con gran oportunidad de aprendizaje, y con un ambiente joven de trabajo excelente. • Coordinarás y dirigirás el equipo de operaciones, promoviendo la colaboración entre departamentos para garantizar un funcionamiento óptimo de todas las áreas., • Gestión de Proyectos y Reformas:, • Supervisarás y gestionarás obras y reformas, trabajando codo a codo con contratistas y proveedores para asegurar que cada proyecto se complete dentro de los plazos y con los estándares de calidad establecidos., • Estrategias de Pricing y Ocupación:, • Diseñarás y ejecutarás estrategias de precios en conjunto con el área comercial, buscando maximizar la rentabilidad y asegurando la ocupación plena de nuestros espacios, tanto para alquiler temporal como turístico., • Implementarás mejoras continuas en los procesos operativos para reducir costes, aumentar la eficiencia y elevar la experiencia de nuestros clientes., • Relaciones Estratégicas:, • Establecerás y mantendrás vínculos sólidos con clientes, colaboradores y proveedores, fortaleciendo la imagen y competitividad de la compañía., • Experiencia: mínimo 4 años en gestión de operaciones, preferiblemente en el sector del Co-living o en áreas relacionadas con la gestión inmobiliaria., • Habilidades de Liderazgo: Capacidad demostrada para dirigir equipos y gestionar proyectos complejos, con visión estratégica y orientación a resultados., • Proactividad y Adaptabilidad: Actitud resolutiva, proactiva y capaz de adaptarse a entornos cambiantes y desafíos operativos., • Excelentes Dotes Comunicativas: Habilidad para establecer relaciones efectivas y trabajar en equipo, fomentando un ambiente de confianza y colaboración., • Un Proyecto en Crecimiento: La oportunidad de liderar un área clave en una compañía innovadora y en constante expansión., • Entorno Colaborativo y Dinámico: Un ambiente de trabajo donde se valora el talento, la iniciativa y el compromiso personal., • Desarrollo Profesional Continuo: Oportunidad de aprender a diario mientras enfrentas desafíos reales y asumes una gran responsabilidad en cada proyecto., • Impacto Directo: La posibilidad de influir directamente en el éxito y la optimización de las operaciones, dejando tu huella en el sector del Co-living, y fomentando el crecimiento directo de la Compañía. #J-18808-Ljbffr

En EssilorLuxottica, estamos comprometidos con la salud visual y auditiva de las personas. Nuestros centros Optica2000 y +Visión están distribuidos por toda España, con más de 150 tiendas. Estamos buscando un / a Store Manager Óptico / a Optometrista en la tienda de Optica2000 ubicada en la calle Doctor Pi i Molist (Barcelona). La persona que se incorpore trabajará en un equipo altamente profesional y dinámico, con objetivos comunes, en el que priorizamos ofrecer la máxima calidad y el mejor servicio a nuestros / as clientes / as. Funciones : • Seguimiento de indicadores clave de rendimiento (KPI'S), • Animación del equipo, • Realizar revisiones y pruebas optométricas, • Asesorar a los clientes sobre las mejores opciones de lentes y monturas acorde a sus necesidades, • Mantener un alto nivel de conocimiento de producto para proporcionar asesoramiento detallado y preciso, • Garantizar que la tienda y el gabinete cumplan con todas las normativas, • Diplomatura o Grado en Óptica y Optometría obtenido en una Universidad Española o homologado en el territorio español, • Experiencia previa en un puesto similar, • Actitud proactiva y motivación para contribuir al éxito del equipo, • Persona con capacidad de trabajo en equipo y organizada, • Contrato indefinido, • Jornada de 40 horas semanales, • Horario flexible, • Plataforma online corporativa de formación técnica y de idiomas, • Descuentos atractivos en productos, • Precio especial para empleados en seguro médico privado, • Sistema de retribución flexible, • Atractivo sistema de incentivos #J-18808-Ljbffr

DIRECTOR TÉCNICO ÓPTICO. PJ.LOBSTER™ es una marca de visión que satisface las necesidades de generaciones presentes y futuras en búsqueda de una experiencia de alta resolución envuelta en una narrativa contemporánea. JOB DESCRIPTION Nuestra tienda en la Calle Verdi, en el corazón de Gràcia, destaca por su diseño contemporáneo, un equipo consolidado y una clientela fiel que nos acompaña desde los inicios. Como Director Técnico Óptico, tu papel será clave en la asesoría personalizada de monturas, lentes y productos ópticos, además de velar porque la tienda refleje nuestros estándares de calidad, rituales y operaciones internas, ofreciendo siempre una experiencia high-res. POSICIONES Actualmente contamos con diferentes posiciones disponibles. Buscamos perfiles que puedan adaptarse a trabajar jornada completa y media jornada. REQUISITOS • Grado en Óptica y Optometría., • Proveer del más alto nivel de cuidado visual y exámenes visuales., • Sensibilidad por el arte, cultura, música, moda y diseño., • Contratación de jornada completa o media jornada y contrato indefinido (4 meses de prueba)., • Estructura salarial competitiva por encima del convenio, con revisiones anuales como parte de nuestro compromiso con el desarrollo profesional de nuestros empleados., • Horario intensivo de lunes a viernes y de martes a sábado., • No trabajamos domingos ni festivos., • 4 semanas de vacaciones, junto con 2 días de uso flexible y el día de tu cumpleaños libre., • Crecimiento real en un entorno cercano y consciente.

Desde MC Headhunting estamos buscando a un / a CEO para una compañía SaaS de Barcelona. • Establecer la visión y cultura de la empresa para los próximos años, • Generar confianza con los principales socios y partes interesadas, • Supervisar todas las operaciones y actividades empresariales para garantizar que producen los resultados deseados y son coherentes con la estrategia y la misión generales, • Gestionar los recursos de la empresa para garantizar un alto crecimiento sostenible a largo plazo, • Desarrollar estrategias empresariales de alta calidad junto con el Consejo de Administración, garantizando su alineación con los objetivos a corto y largo plazo, • Presentar la visión, la hoja de ruta y los resultados de la empresa a los accionistas e inversores potenciales, • Atraer, retener y liderar los mejores talentos, • Mantener un profundo conocimiento de los mercados y la industria de la empresa, • Salario : 60-70K en función de la expérience aportada, • ESOP plan, • Board Seat, • Experiência profesional mínima de 8 años, habiendo tenido alguna posición relevante dentro de una startup de alto crecimiento o en una compañía tecnológica, • Conocimiento de modelos SaaS, habiendo realizado venta de software en el pasado., • Experiência en una compañía B2B cerrando partnerships, definiendo la estrategia de ventas y / o organización de grandes equipos (idealmente, experiência previa como Chief of Sales, Head of Partnerships o Country Manager), • Skills comunicativas y de venta (el CEO liderará el desarrollo de ventas y mantendrá relación con inversores), • Persona risk-averse y ambiciosa para liderar el crecimiento de la compañía #J-18808-Ljbffr

CaixaBank es un grupo financiero con un modelo de banca universal socialmente responsable con visión a largo plazo, basado en la calidad, la cercanía y la especialización, que ofrece una propuesta de valor de productos y servicios adaptada para cada segmento, asumiendo la innovación como un reto estratégico y un rasgo diferencial de su cultura, y cuyo posicionamiento líder en banca minorista en España y Portugal le permite tener un rol clave en la contribución al crecimiento económico sostenible. Buscamos un “Manager de Transformación y Automatización de Flujos Operativos”, encargado de definir, liderar la optimización y automatización de los flujos de trabajo mediante una nueva plataforma de orquestación, asegurando su alineación con la estrategia y evolución digital de la Dirección de Transformación de Operaciones. Este rol es clave para garantizar la eficiencia y optimización de los flujos de trabajo, siendo el nexo entre las áreas de negocio, tecnología y operaciones, supervisando la evolución y automatización de los flujos de trabajo y priorizando iniciativas que generen impacto tangible. Será responsable de definir la estrategia, visión global, rediseño y mejora continua de los flujos operativos, impulsando la transformación digital y la gestión del cambio. Buscamos un profesional con un sólido conocimiento de negocio bancaria, experiencia en optimización de flujos y habilidades tecnológicas. La persona ideal deberá ser visionaria, analítica, con excelentes habilidades de comunicación y capacidad para impulsar la adopción de nuevas tecnologías en la organización. Responsabilidades Principales • Estrategia y Gobernanza:, • Definir la estrategia funcional y el roadmap de la plataforma de orquestación., • Garantizar la alineación de la plataforma con los objetivos del negocio, promoviendo la eficiencia operativa., • Establecer estándares, mejores prácticas y principios de diseño para su evolución., • Evaluar el impacto de la transformación digital y priorizar iniciativas según su retorno de inversión., • Modelado y Rediseño de Flujos Operativos:, • Levantar el estado actual (AS IS) de los flujos y diseñar la versión optimizada (TO BE)., • Identificación de oportunidades de mejora y definir criterios de éxito mediante KPIs para evaluar la eficiencia de los flujos automatizados., • Asegurar la documentación y diseño de flujos de trabajo en BPMN., • Liderazgo del Equipo Funcional y Coordinación con IT:, • Gestionar equipos funcionales y colaborar con el equipo técnico en la implementación de soluciones., • Asegurar la correcta interpretación de las necesidades del negocio en desarrollos tecnológicos., • Asegurar la calidad y alineación de los desarrollos con las necesidades de los usuarios., • Optimización y Digitalización de Operaciones:, • Impulsar la automatización y digitalización de los flujos operativos., • Evaluar el uso de inteligencia artificial (AI generativa, Doc IA, etc.) y RPA para mejorar la eficiencia., • Supervisar la integración de la plataforma con otros sistemas empresariales., • Gestión del Cambio y Adopción:, • Liderar la adopción de la plataforma, promoviendo su uso y mejores prácticas., • Diseñar estrategias de formación y acompañamiento para los equipos., • Experiencia en flujos operativos de flujos bancarios y operaciones financieras., • Dominio en diseño, optimización y automatización de flujos y tareas de operaciones., • Entendimiento funcional de las tareas y flujos, identificando oportunidades de optimización (automatización y rediseño), alineadas con los objetivos de negocio, su impacto y la experiencia del usuario., • Habilidad para analizar y traducir requisitos de negocio en soluciones eficientes y funcionales, asegurando su viabilidad y contribución a la mejora de flujos y la estrategia., • Definición de flujos de información que permitan: Mejor entendimiento de los flujos actuales e identificación de mejoras; Validar que los nuevos flujos se comportan de acuerdo a lo definido., • Capacidad analítica y experiencia en Business Intelligence, incluyendo la definición de KPIs (medir eficiencia y optimización), dashboards y reportes para la toma de decisiones en tiempo real, así como la integración y uso de herramientas de reporting., • Conocimiento en metodologías ágiles (Scrum, Kanban), documentación de flujos, diseño funcional y gestión del cambio en implementación de soluciones iterativas., • Conocimiento en arquitecturas empresariales (valorable el conocimiento de la arquitectura CaixaBank) y su relación con la automatización de flujos., • Conocimiento en herramientas de orquestación de flujos (modelado de flujos, reglas de negocio, diseño de interfaces y conectividad con bases de datos)., • Conocimiento y experiencia en inteligencia artificial y automatización, aplicando IA en entornos operativos para la mejora de flujos mediante AI generativa, Doc IA, análisis predictivo, RPA., • Conocimientos en modelado, integración y explotación de datos para la toma de decisiones, incluyendo estructuración y unificación de información, democratización del acceso a los datos, flujos ETL, bases de datos SQL y NoSQL, así como el uso de herramientas de visualización y análisis (Qlik Sense, Looker) para contextualizar problemáticas, evaluar impacto y medir mejoras implementadas., • Experiencia en Process Mining y análisis avanzado de flujos, con enfoque en la optimización operativa, identificación de ineficiencias y mejora continua. Capacidad para generar reportes en tiempo real que faciliten la toma de decisiones estratégicas basadas en datos., • Conocimiento de herramientas Low-Code e integraciones mediante APIs (REST, SOAP, JSON, XML)., • Comprensión del ciclo de vida del desarrollo (desarrollo, pruebas y producción)., • Liderazgo de equipos multidisciplinares (negocio, IT y operaciones), fomentando la colaboración entre áreas de negocio y tecnología., • Capacidad de gestionar proyectos complejos de automatización y transformación digital., • Capacidad analítica y estratégica para evaluar alternativas y nuevas funcionalidades, proponiendo soluciones eficientes y valorando su impacto en la organización., • Orientación a Resultados, priorizando iniciativas que generen impacto tangible en la eficiencia y rentabilidad del negocio., • Habilidades de comunicación y gestión del cambio, promoviendo la innovación y mejora continua., • Agilidad, adaptabilidad y aprendizaje continuo, asegurando una rápida respuesta a necesidades emergentes y la actualización constante en nuevas tecnologías y cambios del entorno digital y normativo., • Formar parte del Banco más innovador en Europa Occidental, según los premios The Innovators de la revista estadounidense Global Finance., • Programa de onboarding y acompañamiento personalizado para tu desarrollo profesional., • Itinerario formativo individual con acceso a nuestra plataforma online, que ofrece un extenso catálogo de recursos de autoaprendizaje para fomentar tu crecimiento continuo., • Dispondrás de un seguro de salud completo totalmente gratuito para ti. Además, quedarás adherido al Plan de Pensiones, al que CaixaBank realizará aportaciones pensando ya en tu futuro., • Retribución flexible aplicada a transporte, formación, idiomas, guardería, entre otros., • Medidas de flexibilidad (trabajo en remoto, flexibilidad de entrada). MODELOS DE EFICIENCIA OPERATIVA SOLUCIONES: SERVICIOS DE PAGO/ FINANCIACIÓN/ COMERCIO EXTERIOR MODELOS Y ELABORACIÓN DE REPORTING EXCELENCIA, CALIDAD EN EL SERVICIO Y PROCEDIMIENTOS OPERATIVOS PRODUCTOS Y SERVICIOS BANCARIOS Y/O FINANCIEROS HUMANISMO – LIDERAZGO Y DESARROLLO DE EQUIPOS / AUTOLIDERAZGO #J-18808-Ljbffr

Trabajamos en equipo para crear contenido inigualable Necesitamos una fotógrafa o fotógrafo especializado en animales de compañía que nos ayude a capturar momentos únicos y emotivos. Preferencia para el servicio : Relación calidad / precio. #J-18808-Ljbffr

En Inetum Consulting , la división de consultoría de negocio de una gran compañía tecnológica, ayudamos a nuestros clientes a impulsar su transformación con una visión estratégica, una digitalización efectiva y el uso inteligente de los datos. Formamos parte de una consultora digital ágil e internacional con más de 27.000 profesionales en 27 países, reconocidos como Top Employer Europe 2025 . Nuestro modelo de consultoría se basa en la cercanía, la confianza y la innovación continua. Buscamos personas apasionadas por la consultoría y los negocios, con ganas de crecer, asumir nuevos retos y llevar su carrera al siguiente nivel. Estamos en la búsqueda de un Consultor/a Senior con entre 4 y 6 años de experiencia en Wealth Management y Banca para unirse a nuestro equipo global. En este rol, trabajarás en estrecha colaboración con el Functional Lead, el UX Designer y el QA Specialist para asegurar que las necesidades del negocio sean correctamente definidas y traducidas en requerimientos de producto. Tu labor será clave en la alineación de diferentes mercados, recopilación y análisis de requerimientos de negocio, y en la entrega de una solución escalable y conforme a las regulaciones del sector financiero. Entre tus responsabilidades estarán: • Identificar, definir y priorizar necesidades de negocio en colaboración con stakeholders de distintos mercados., • Traducir requerimientos de negocio en especificaciones funcionales claras para los equipos de desarrollo., • Garantizar la integración de requisitos regulatorios y de cumplimiento en el producto., • Elaborar historias de usuario, flujos de trabajo y documentación de procesos., • Servir como enlace entre los equipos de negocio, UX y desarrollo para asegurar una comunicación efectiva., • Colaborar con el UX Designer para que la experiencia de usuario refleje las expectativas del negocio., • Apoyar al equipo de QA en la definición de casos de prueba y en la ejecución de pruebas de aceptación de usuario (UAT)., • Experiencia comprobada en Wealth Management y Banca., • Conocimiento de procesos de negocio, regulaciones y productos financieros., • Habilidades analíticas sólidas y capacidad para traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas., • Experiencia trabajando en entornos ágiles (Scrum, Kanban)., • Manejo de herramientas como JIRA, Confluence y software de modelado de procesos. Si quieres saber más y crees que encajas, ¡no dudes en postularte! • Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta con diferentes productos y opciones de distribución: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc., • Plan de formación en competencias tecnológicas según las exigencias de los proyectos y clientes., • Plan de carrera: ofrecemos una atractiva trayectoria profesional en función de tu experiencia y potencial dentro de una compañía en constante evolución y crecimiento., • Contrato indefinido., • Persona empática, con habilidades comunicativas y liderazgo para gestionar equipos y afrontar situaciones complicadas. Comunicación clara y transparente con todos los participantes del proyecto., • Responsable de que la información de seguimiento sea fiable y rigurosa., • Proactiva y organizada, con atención a la calidad y la estandarización de los entregables., • Capacidades de agilización y establecimiento de estándares y marcos de trabajo comunes. #J-18808-Ljbffr

Sobre el empleo de Responsable de Oficina Técnica:Como parte del equipo directivo técnico, serás responsable de coordinar, supervisar y desarrollar los proyectos técnicos relacionados con instalaciones de climatización, así como otras áreas como electricidad, fontanería y saneamiento. Tu rol será clave para garantizar la viabilidad técnica y económica de los proyectos, optimizando recursos y asegurando el cumplimiento de los estándares establecidos. Funciones principales: • Liderar la oficina técnica y coordinar el desarrollo de proyectos relacionados con climatización y otras instalaciones., • Realizar estudios técnicos y económicos para licitaciones y ofertas., • Supervisar la elaboración de planos, esquemas técnicos y documentación necesaria para cada proyecto., • Analizar la viabilidad técnica de las propuestas recibidas y plantear optimizaciones o variantes., • Coordinar con proveedores y subcontratistas para obtener presupuestos competitivos y asegurar la calidad técnica., • Dimensionar partidas específicas del proyecto (clima, electricidad, fontanería, etc.) según las necesidades del cliente., • Garantizar el cumplimiento normativo vigente en materia de instalaciones técnicas., • Colaborar estrechamente con el equipo de obra para resolver incidencias técnicas durante la ejecución del proyecto., • Reportar avances, resultados y posibles desviaciones al director técnico o gerente., • Experiencia mínima de 5 años en puestos similares dentro del sector de instalaciones (climatización, electricidad, fontanería)., • Formación técnica superior en Ingeniería Industrial (especialidad mecánica o eléctrica) o similar. Valorable formación específica en climatización., • Conocimientos avanzados en diseño e instalación de sistemas HVAC (calefacción, ventilación y aire acondicionado)., • Dominio de herramientas informáticas como AutoCAD, PRESTO, CYPECAD MEP y paquete Office., • Experiencia demostrable en gestión técnica de proyectos complejos en edificación terciaria o residencial., • Capacidad para liderar equipos técnicos multidisciplinares., • Persona organizada, resolutiva y orientada a resultados., • Liderazgo técnico y capacidad para gestionar equipos multidisciplinares., • Alta capacidad analítica para evaluar viabilidad técnica y económica., • Orientación al cliente y habilidades comunicativas. Sobre la posición Tipo de contrato: Perm Especialización: Construcción, infra y Real Estate Tipo de trabajo: Presencial Nivel de experiencia: Manager Senior Idioma principal: Inglés - Trabajo profesional Referencia: MIXPF0-61A9E2BF Fecha de publicación: 26 de agosto de 2025 #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría trabajar representando a una marca líder como LG? En Adecco buscamos un/a técnico/a de mantenimiento para incorporarse al Servicio Técnico/a Oficial LG, a través de una empresa colaboradora con contrato estable y posibilidades de desarrollo profesional. • Proporcionar soporte a nuestros Clientes, SATO y Fuerza de ventas., • Identificar y resolver problemas técnicos/as, asegurando la fiabilidad de los sistemas aplicando los protocolos de Asistencia de Obra y Puesta en Marcha., • Resolución de averías., • Puestas en marcha y reparación de sistemas de control en instalaciones y edificios., • Elaborar documentación e informes técnicos/as y reportes de calidad., • Comunicación continua con el Departamento Técnico de Post Venta y su Coordinador/a., • Experiencia y conocimientos demostrables en el sector de la climatización., • Carnet de conducir vigente., • Flexibilidad horaria., • Contrato indefinido y jornada completa de 40h de lunes a viernes con flexibilidad horaria, • Salario competitivo, con bonificaciones por productividad para recompensar tu dedicación, • Vehículo a disposición durante la semana con tarjeta Repsol para el repostaje, • Teléfono móvil, portátil de empresa y herramientas para que puedas ofrecer el mejor servicio sin preocuparte por la logística, • Ticket Gourmet, • Seguro de salud y de accidente, • Oportunidades de desarrollo profesional dentro de un equipo de alto rendimiento #J-18808-Ljbffr

Desde el Hospital Veterinario Vet24, buscamos a un/a veterinario/a generalista con experiencia de al menos un año para incorporarse a nuestro centro ubicado en Gavà, Barcelona. Sobre nosotros En Vet24 ofrecemos todo tipo de servicios desde la medicina general preventiva, hasta el diagnóstico por imagen más avanzado pasando por la cirugía de mínima invasión, la laparoscopia, toracoscopia y endoscopia digestiva y urológica, etc. Nuestro equipo está formado por 12 veterinarios y 15 auxiliares. Creemos en la calidad clínica y en la excelencia en la gestión como mayores activos. Nuestros valores son la integridad, la lealtad y el respeto por nuestros compañeros y clientes. Formamos parte de IVC Evidensia, el mayor grupo veterinario europeo con una red de hospitales 24h y clínicas presentes en más de 20 países. Buscamos Un/a veterinario/a colegiado/a en España con al menos un año de experiencia como generalista. Buscamos profesionales empáticos, proactivos, muy motivados por seguir aprendiendo y residentes en Barcelona o alrededores. Se valorará positivamente el conocimiento, interés y/o experiencia en UCI. Ofrecemos • Contrato indefinido., • Jornada completa continua distribuida de lunes a domingo en turnos rotativos de 6h o 12h (uno de los turnos será en horario nocturno) con mayores descansos que los establecidos según convenio., • Retribución muy competitiva, variable según los conocimientos y experiencia., • Apoyo en todo momento por, al menos, un/a auxiliar veterinario., • Un ambiente favorable para el aprendizaje, formación continuada a través de la Academia IVC Evidensia y oportunidades de desarrollo de carrera. ¿Interesado/a? ¡No dudes en inscribirte a través de nuestra web! También puedes enviarnos tu CV a indicando en el asunto: "Vet24 Gavà". ¡Te esperamos! #J-18808-Ljbffr

Oferta de servicio de peluquería para preboda Estamos buscando a una profesional experimentada en servicios de peluquería para novias. El puesto consiste en brindar un servicio personalizado y de alta calidad a la novia durante su preboda. • Realizar recogidos especiales para la novia., • Colaborar con la novia para determinar el tipo de servicio que necesita., • Trabajar en equipo con otros profesionales para garantizar un servicio de alta calidad., • Experiencia previa en servicios de peluquería para eventos., • Conocimientos avanzados de técnicas de peluquería y maquillaje., • Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos., • Oportunidad de trabajar en un entorno dinámico y apasionado., • Posibilidad de aprender nuevas técnicas y habilidades., • Compensación competitiva por horas trabajadas., • La selección se realizará mediante entrevista., • El lugar de trabajo será local habilitado por el profesional. #J-18808-Ljbffr

Nuestro cliente es una empresa especializada en la formulación y fabricación de aditivos y tratamientos químicos diseñadas para el mantenimiento, reparación y mejora de vehículos y mejor funcionamiento de los sistemas de combustión, lubricación y refrigeración de los turismos y vehículos industriales. Se destaca por su enfoque en la innovación y la sostenibilidad y ofrece un entorno dinámico y flexible, donde se valora la autonomía y la colaboración. La empresa busca un/a Director/a Técnico Químico que lidere el pequeño equipo técnico, gestionando proyectos de I+D y asegurando la calidad y la innovación en las operaciones. Misión del puesto: El Director/a Técnico Químico será responsable de liderar el desarrollo y la supervisión de proyectos de I+D, gestionando la operación técnica de la fábrica y garantizando la calidad de los productos. También deberá velar por el cumplimiento normativo, fomentar la mejora continua de los procesos y productos para asegurar la sostenibilidad de las operaciones y gestión de costes en la línea de producción. Funciones del puesto: -Liderazgo y gestión de proyectos de I+D: Coordinar y supervisar el desarrollo de nuevos productos y mejoras, gestionando un equipo pequeño (2 operarios y un químico en prácticas). Implica el desarrollo y optimización de productos químicos: Diseñar, formular y probar nuevos productos, como aditivos para combustibles, mejorando continuamente las formulaciones para optimizar calidad y eficiencia. -Cumplimiento normativo y certificación de calidad: Asegurar que los productos cumplan con las normativas vigentes y gestionar la certificación de calidad. Asegurar el cumplimiento de plazos, objetivos y normativas (REACH, CLP, ADR). -Colaboración interna: Trabajar estrechamente con producción y ventas para impulsar la innovación, optimizar procesos y asegurar la satisfacción de los clientes. -Soporte técnico: Proporcionar soporte a los equipos internos, desarrollando y actualizando la documentación técnica necesaria para la correcta implementación de productos y procesos. -Apoyar la gestión con proveedores: Mantener relaciones con proveedores clave, negociar precios y asegurar la calidad y suministro de materiales necesarios junto a compras. -Relaciones externas y representación: Representar a la empresa en ferias del sector y mantener relaciones con proveedores, clientes y centros de investigación. Condiciones ofrecidas: • Jornada: Lunes a jueves de 8:00h a 17:00h, viernes de 8:00h a 14:00h (intensiva en verano de 7h a 15h). Trabajo presencial., • Ubicación: zona sur de la provincia de Barcelona, cerca de Martorell, comarca de Anoia., • Salario competitivo a convenir en función de valía., • Ambiente de trabajo cercano y colaborativo., • Estabilidad y recorrido en la empresa Requisitos mínimos • Experiencia mínima de 5 años en roles similares con gestión de proyectos de I+D y supervisión de equipos técnicos pequeños preferiblemente en sectores afines., • Formación: Licenciatura en Química. Otras formaciones relevantes, como conocimientos en legislación REACH y CLP, así como certificación de Consejero de Seguridad ADR (gestión de mercancías peligrosas). Se solicitarán los títulos., • Pensamos en una persona proactiva, autónoma y que valore trabajar en un entorno de pyme, donde podrá tener un impacto directo y visible en los proyectos. Deberá ser capaz de liderar con flexibilidad y adaptarse a un entorno dinámico, colaborando estrechamente con equipos multifuncionales y manteniendo siempre un alto compromiso con la calidad y el cumplimiento de normativas. Su estilo profesional debe reflejar un equilibrio entre la iniciativa individual y el trabajo en equipo, con una clara orientación hacia la mejora continua y la innovación., • Disponibilidad para viajar ocasionalmente (tres ferias internacionales y algunas visitas a universidades, proveedores, etc.…), • Se valorará el conocimiento sobre sistemas de combustión y motores., • Se valorará poseer máster en investigación química o tecnologías químicas, etc. siendo especialmente valorable doctorado química organometálica. Acierta Asistencia S.A. Diseñador/a producto plástico en automoción 51068 - Técnico/a en Robótica industrial Barcelona Activa Más empleos en CE Consulting Vendedor/a – Diseñador/a de Cocinas y Mobiliario a Medida Administrativo/a con Excel - Manejo de BBDD - ONG Otras webs del Grupo Prensa Ibérica Media Tucasa | Coches de ocasión | Buscando Respuestas | CompraMejor | Cuore | Diario Córdoba | Diari de Girona | Diario de Mallorca | Diario de Ibiza | El Día de Tenerife | Sport | El Periódico de Aragón | El Periódico de Catalunya | El Periódico de España | El Periódico de Extremadura | El Periódico Mediterráneo | Faro de Vigo | Neomotor | Fórmula1 | Guapísimas | Información | La Crónica de Badajoz | La Nueva España | La Opinión de A Coruña | La Opinión de Málaga | La Opinión de Murcia | La Opinión de Zamora | La Provincia | Levante EMV | Empordà | Lotería Navidad | Mallorca Zeitung | Regió7 | Stilo | Superdeporte | Tendencias21 | Viajar | Woman | Living Ibiza | Medio Ambiente | El Correo de Andalucía #J-18808-Ljbffr

LCI Education es una comunidad de aprendizaje diversa con 23 campus en 5 continentes y 2.000 compañeros dedicados a educar a más de 20.000 estudiantes en todo el mundo cada año. Uno de estos campus es LCI Barcelona. LCI Education también ofrece soluciones a los desafíos laborales con opciones de aprendizaje digital adaptativo y mucho más. LCI Education armoniza sus programas de un país a otro, promoviendo una mayor flexibilidad y experiencias de aprendizaje para toda la vida, un mejor control sobre la calidad de sus servicios y un mayor respeto por las diversas culturas con las que trabaja. Como Director/a de Admisiones , serás la persona responsable de desarrollar y aplicar estrategias de admisión y matriculación para optimizar la captación de estudiantes a nivel nacional e internacional. Supervisarás los equipos de admisiones, desarrollarás asociaciones institucionales y gestionarás las relaciones con los agentes y los presupuestos relacionados con las actividades de admisiones. Tu papel también incluye la mejora continua de los procesos, la creación de materiales de marketing y la participación activa en los eventos promocionales de LaSalle College. • Desarrollar y ejecutar estrategias de inscripción y admisiones para optimizar la generación de oportunidades y conversiones a nivel nacional e internacional., • Recomendar mejoras en los procesos para apoyar un proceso de admisión estratégico, ágil y transparente., • Supervisar a los equipos de admisiones locales e internacionales, haciendo un seguimiento de las actividades y los objetivos mediante el CRM., • Desarrollar herramientas de marketing eficaces para maximizar el atractivo de los programas y estimular la matriculación., • Implementar un sistema de análisis de datos y seguimiento de los KPI., • Desarrollar un perfil de puesto específico con vistas a crear un equipo de admisiones cuyas habilidades reflejen una fuerte orientación hacia las ventas y el marketing., • Formar, orientar y retener a los equipos de admisiones, promoviendo al mismo tiempo su desarrollo profesional continuo., • Participar activamente en eventos de captación y promoción, dentro y fuera del campus., • Establecer y mantener asociaciones institucionales (enlaces, memorandos de entendimiento, transferencias/bloqueos de créditos)., • Gestionar las relaciones con los agentes y los presupuestos asociados a las actividades de admisión., • Elaborar y supervisar los presupuestos correspondientes., • Realizar otras tareas relacionadas según sea necesario., • Poseer una licenciatura en ventas, comunicación o comercio., • Poseer experiencia significativa en un puesto similar con objetivos mesurables alcanzados., • Experiencia previa en contratación o admisiones., • Experiencia en gestión de agentes., • Contrato indefinido a tiempo completo., • 1 día de teletrabajo a la semana. #J-18808-Ljbffr

? Zona Granollers (Barcelona) | ? Jornada completa | ? Presencial | ? Contrato indefinido ¿Tienes manos expertas, ojo para el detalle y pasión por la moda femenina? En S&You estamos colaborando en la búsqueda de un/a confeccionista para una empresa proveedora de pronto moda especializada en prendas de moda femenina para importante marca del sector. Buscamos una persona con experiencia en corte y confección de prototipos para unirse a su equipo de taller. Formarás parte del equipo responsable de dar vida a las primeras prendas: • Interpretarás patrones y prepararás la tela: marcar, planchar, cortar., • Confeccionarás prendas completas (chaquetas, pantalones, faldas, vestidos, blusas), desde el primer pespunte hasta el acabado final del prototipo., • Trabajarás con máquina plana, overlock y ojales , en tejidos tanto de plano como de punto., • Serás una parte clave del proceso de prueba, ayudando a detectar mejoras y perfeccionando el modelo., • Experiencia demostrable en corte y confección de prototipos (no es producción en serie)., • Capacidad para trabajar con autonomía y precisión., • Buena comunicación y trabajo en equipo: colaboras con patronistas y diseñadoras., • Contrato indefinido y estabilidad en una empresa familiar consolidada., • Jornada completa , en horario con entrada flexible de lunes a jueves a viernes entre las 08:30 – 09:00 y salida de lunes a jueves de 17:30-18:00, viernes intensivos hasta las 14:30/15:00., • Salario orientativo: 25.000 € brutos anuales (14 pagas) . ¡Queremos conocerte! ? Envía tu CV y, si lo deseas, ejemplos de trabajos anteriores o portfolio. #J-18808-Ljbffr

Brindar atención de enfermería de calidad, garantizando un trato profesional y humano.Realizar procedimientos de enfermería, seguimiento de pacientes y administración de tratamientos según protocolos establecidos.Colaborar con equipos multidisciplinares para mejorar la atención y resultados cl

Seguimiento del cumplimiento del plan de seguridad y salud; del plan de calidad y de gestión ambiental. Ingeniero/a de Proyectos en el SECTOR DE SALAS BLANCAS con clientes muy importantes de sectores como hospitalario, farmacéutico, ect. Contrato indefinido y proyección profesional a futuro dent