Profesional de apoyo social jobs in PaternaCreate job alerts

En CuoreCare, seguimos comprometidos con nuestro propósito: cambiar el mundo potenciando las capacidades de las personas con diversidad funcional a través de asistentes personales. Por eso, buscamos un/a Asistente Personal para acompañar a un usuariocon diversidad funcional en su día a día. 🕒 Horario: Lunes, miércoles y jueves de 17:00 a 20:30 Disponibilidad muy puntual para acompañamiento en competiciones de fin de semana 📝 Funciones del puesto: Buscamos una persona comprometida y empática para acompañar a un usuario con diversidad funcional durante sus entrenamientos de tiro con arco y prestarle apoyo en tareas básicas de la vida diaria. Será necesario acompañarle al lugar de entrenamiento, brindarle apoyo durante la actividad, y ofrecer asistencia en aspectos cotidianos que favorezcan su autonomía y bienestar. 🚗 Requisitos indispensables: Coche propio Titulación en alguna de las siguientes áreas: Técnico en Atención a Personas en Situación de Dependencia Técnico en Integración Social Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería Técnico en Educación Infantil Grado en Psicología Grado en Logopedia Grado en Fisioterapia Grado en Terapia Ocupacional Grado en Educación Social Grado en Educación Primaria Grado en Educación Infantil Grado en Trabajo Social Grado en Sociología Grado en Pedagogía 💼 Ofrecemos: Contrato fijo desde el inicio Salario según convenio Acompañamiento y apoyo continuo por parte del equipo de coordinación Posibilidades reales de crecimiento profesional dentro de CuoreCare Formar parte de una empresa con alma y una fuerte vocación social

1. Apoyo en la vida diaria Ayudar en rutinas como vestirse, asearse, comer, ir al baño (si se requiere). Acompañamiento en desplazamientos: de casa al cole, a terapias, excursiones, etc. 2. Fomento de la autonomía personal Estimular la toma de decisiones. Reforzar habilidades de autorregulación emocional y social. Promover la iniciativa propia y la autoestima. 3. Apoyo en el entorno escolar o social Favorecer la inclusión en actividades grupales. Apoyo durante el recreo, actividades lúdicas o talleres. Mediación en la comunicación con iguales o adultos. 4. Facilitación de la comunicación Uso y apoyo en Sistemas Aumentativos y Alternativos de Comunicación (SAAC) si el niño los utiliza (por ejemplo, pictogramas, tablets con apps específicas, lenguaje de signos...). 5. Supervisión y contención conductual Estar presente para prevenir o manejar situaciones de crisis o conductas disruptivas. Aplicar técnicas básicas de regulación emocional (según formación). 6. Coordinación con la familia y profesionales

¡Únete a la revolución de la inteligencia artificial en Vidext! 🚀 Vidext es una scaleup que está transformando la creación de contenido corporativo. Con Inteligencia Artificial, optimizamos y simplificamos el proceso creativo, mejorándolo continuamente gracias a los datos generados por la interacción de los usuarios. Nuestro propósito es dar forma al contenido corporativo, liberando a los equipos de recursos humanos y ventas de tareas rutinarias para poder enfocarse en crear mensajes impactantes y personalizados. Vidext fue fundada en 2021 por Jon Enriquez, Beñat Arrizabalaga y Miguel Ángel Castillo y ese mismo año, la compañía entró en el programa de aceleración de Lanzadera en Valencia. Dentro de Vidext, tenemos dos plataformas. Por un lado, la versión actualizada de Vidext que mejora la creación de contenido automático con IA. Es un producto enfocado a ayudar a los equipos de Recursos Humanos a optimizar y mejorar su creación de contenido. Los casos de uso más comunes son: Onboardings Formaciones Prevención de Riesgos Laborales (PRL) Comunicación interna (reporting, newsletters, etc.) Actualmente, contamos con más de 130 clientes de diferentes sectores como Iberdrola, Loewe, ISDIN, Elecnor, Randstad y Mapfre. Por otro lado, a finales del año pasado, lanzamos un nuevo producto, diseñado para ayudar a los equipos de ventas a prospectar leads mediante contenido interactivo impulsado por IA, mejorando así la eficacia en la generación de oportunidades de negocio. ¿Te apasiona la tecnología, el ambiente startup y eres Sales Development Representative? ¡Te estamos buscando para unirte a nuestro equipo en Vidext! 🌟 ¿Cuáles serán tus misiones? Conectar con nuevos clientes a través de llamadas, emails o redes sociales (no te preocupes, te daremos todas las herramientas). Escuchar y entender las necesidades de los clientes para ofrecerles la mejor solución. Agendar reuniones para nuestro equipo de ventas. Registrar información en el sistema de ventas (te enseñaremos a usarlo). Colaborar con el equipo para cumplir objetivos y mejorar juntos cada día. Requisitos 💼 El perfil que buscamos: Ganas de aprender y desarrollarte en ventas. Habilidad para comunicarte de forma clara y empática. Actitud proactiva, organizada y orientada a objetivos. Facilidad para gestionar tu tiempo y priorizar tareas. Experiencia en ventas o servicio al cliente: Azafato de eventos, teleoperador, comercial de cualquier sector, dependiente, camarero, etc 🚀 ¿Qué nos gustaría que tuvieras? Mentalidad enfocada en resultados. Curiosidad por herramientas de ventas como Hubspot (si ya las conoces, genial, si no, te enseñamos). Comodidad usando LinkedIn o interés en aprender a sacarle el máximo provecho. Interés por entender cómo medir y mejorar el rendimiento en ventas. Buena comunicación y habilidades para conectar con las personas. 🌟 ¿Qué te ofrecemos en Vidext? Contrato indefinido. Beneficios fiscales: comida, transporte y guardería. 23 días de vacaciones. Únete a un equipo joven y dinámico en una startup en crecimiento. Ambiente de trabajo colaborativo y apoyo de un equipo dedicado. Oportunidad de aprendizaje y desarrollo profesional. Modalidad: 100% presencial los tres primeros meses y luego un día de teletrabajo a la semana (excepto lunes y viernes). Horario: De lunes a jueves: El horario incluye 15 minutos de descanso para almorzar o merendar y 1h para comer: Entrada: 8.30h-9.30h Salida: 18h-19h Viernes: Jornada intensiva (6h) Entrada 8:30h-9:30h Salida 14:30h-15:30h En Vidext, todas las personas tienen las mismas oportunidades, incluyendo aquellas con discapacidad. Si es tu caso, ¡Anímate a postular! ¡Si estás listo para ser parte de nuestra historia, aplica ahora! Estamos ansiosos por conocerte y construir juntos el futuro de la comunicación empresarial. #Vidext #InteligenciaArtificial #VentasB2B #StartupLife

Únete a un equipo comercial dinámico y de alto rendimiento, donde la colaboración y el apoyo constante son clave. Tu misión: - Desarrollo de negocio en la zona asignada mediante la prospección activa de pymes y autónomos. - Gestión y cierre de visitas comerciales previamente concertadas por nuestro equipo de telemarketing. - Presentación y venta de nuestro portfolio de seguros multirriesgo, de salud y de auto, adaptándonos a las necesidades de cada cliente. - Seguimiento y fidelización de la cartera de clientes. - Reporte de la actividad comercial y consecución de los objetivos de venta - Con 25 años de experiencia y presencia en 14 países, ofrecemos un entorno de trabajo estimulante, donde el desarrollo profesional de nuestro equipo de 11000 profesionales es una prioridad. Somos reconocidos por nuestra cultura empresarial innovadora y nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades. - Formarás parte de un equipo que, por SEXTO AÑO CONSECUTIVO, ha sido PREMIADO, posicionando a la empresa entre las 100 MEJORES EMPRESAS DE LA LISTA FORBES para TRABAJAR en España. Requisitos mínimos -Experiencia preferiblemente en venta presencial a pymes y comercios. - Excelentes habilidades de comunicación, negociación y cierre de ventas. - Capacidad de aprendizaje y adaptación a los productos y servicios variados. - Carné de conducir B y coche propio, turismo para poder realizar la prospección y las visitas. - Habilidades informáticas a nivel usuario. - Persona proactiva, dinámica y con ambición de crecimiento profesional y económico - Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33%. Ofrecemos: Incorporación inmediata en un proyecto sólido y en expansión, con un cliente clave con el que mantenemos una colaboración exitosa desde 2012. - Contrato laboral con jornada de 36 horas semanales (lunes a viernes) - Atractivo sistema de comisiones SIN TECHO, directamente ligado a tus resultados y un salario fijo de 1322 €/mes. - Completo programa de formación inicial y continua, adaptado a nuestros productos, servicios y técnicas de venta, para asegurar tu éxito desde el primer día. Te certificaremos con el título de Mediación de Seguros nivel 2. - Oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. - Excelente ambiente de trabajo, beneficios sociales y programa de fidelización. A los 6 meses, posibilidad de optar a un seguro médico de empresa con condiciones especiales. - Soporte constante de nuestro equipo de telemarketing, que te proporcionará visitas concertadas y optimizará tu agenda comercial

En CuoreCare, seguimos comprometidos con nuestro propósito: cambiar el mundo potenciando las capacidades de las personas con diversidad funcional a través de asistentes personales. Por eso, buscamos un/a Asistente Personal para acompañar a un adolescente con diversidad funcional en su día a día. Horario: Horario de Mañanas y Tardes con horario partido de Lunes a Viernes. Incorporación inmediata ✅ Requisitos: Experiencia previa trabajando con niños con TEA Residencia cercana a Paterna (Valencia) Vehículo propio Titulación en alguna de las siguientes áreas: Técnico en Atención a Personas en Situación de Dependencia Técnico de Integración Social Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería Técnico en Educación Infantil Grado en Psicología Grado en Logopedia Grado en Fisioterapia Grado en Terapia Ocupacional Grado en Educación Social Grado en Educación Primaria Grado en Educación Infantil Grado en Trabajo Social Grado en Sociología Grado en Pedagogía 💼 Ofrecemos: Contrato fijo desde el inicio Salario según convenio Acompañamiento y apoyo continuo por parte del equipo de coordinación Posibilidades reales de crecimiento profesional dentro de CuoreCare Formar parte de una empresa con alma y con una fuerte vocación social Si te apasiona trabajar con niños, crees en el poder de la inclusión y quieres formar parte de una comunidad que pone a las personas en el centro, ¡te estamos esperando!

Únete a un equipo comercial dinámico y de alto rendimiento, donde la colaboración y el apoyo constante son clave. Tu misión: - Desarrollo de negocio en la zona asignada mediante la prospección activa de pymes y autónomos. - Gestión y cierre de visitas comerciales previamente concertadas por nuestro equipo de telemarketing. - Presentación y venta de nuestro portfolio de seguros multirriesgo, de salud y de auto, adaptándonos a las necesidades de cada cliente. - Seguimiento y fidelización de la cartera de clientes. - Reporte de la actividad comercial y consecución de los objetivos de venta - Con 25 años de experiencia y presencia en 14 países, ofrecemos un entorno de trabajo estimulante, donde el desarrollo profesional de nuestro equipo de 11000 profesionales es una prioridad. Somos reconocidos por nuestra cultura empresarial innovadora y nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades. - Formarás parte de un equipo que, por SEXTO AÑO CONSECUTIVO, ha sido PREMIADO, posicionando a la empresa entre las 100 MEJORES EMPRESAS DE LA LISTA FORBES para TRABAJAR en España. Requisitos mínimos -Experiencia preferiblemente en venta presencial a pymes y comercios. - Excelentes habilidades de comunicación, negociación y cierre de ventas. - Capacidad de aprendizaje y adaptación a los productos y servicios variados. - Carné de conducir B y coche propio, turismo para poder realizar la prospección y las visitas. - Habilidades informáticas a nivel usuario. - Persona proactiva, dinámica y con ambición de crecimiento profesional y económico - Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33%. Ofrecemos: Incorporación inmediata en un proyecto sólido y en expansión, con un cliente clave con el que mantenemos una colaboración exitosa desde 2012. -Contrato laboral con jornada de 36 horas semanales (lunes a viernes) -Atractivo sistema de comisiones SIN TECHO, directamente ligado a tus resultados y un salario fijo de 1322 €/mes. -Completo programa de formación inicial y continua, adaptado a nuestros productos, servicios y técnicas de venta, para asegurar tu éxito desde el primer día. Te certificaremos con el título de Mediación de Seguros nivel 2. -Oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. -Excelente ambiente de trabajo, beneficios sociales y programa de fidelización. A los 6 meses, posibilidad de optar a un seguro médico de empresa con condiciones especiales. -Soporte constante de nuestro equipo de telemarketing, que te proporcionará visitas concertadas y optimizará tu agenda comercial

¿Te apasionan las redes sociales, el marketing digital y el sector inmobiliario? ¿Te gustaría adquirir experiencia en una empresa internacional que se dedica a la inversión inmobiliaria? Entonces, esta oportunidad es para ti. ¡Estamos buscando un/a becario/a en prácticas como Community Manager para unirse a nuestro equipo! ¿Quiénes somos? Somos una empresa global líder en inversión inmobiliaria, especializada en la compra, venta y gestión de propiedades de alto valor en mercados internacionales. Nos apasiona ofrecer soluciones innovadoras a nuestros clientes e invertir en las mejores ubicaciones. Ahora, queremos incorporar un/a Community Manager en prácticas que nos ayude a gestionar y aumentar nuestra presencia online y fortalecer nuestra relación con nuestra comunidad. Tu misión: Como becario/a en prácticas, serás un miembro clave en nuestro equipo de marketing digital. Trabajarás codo a codo con el equipo en la creación y ejecución de estrategias de contenido en redes sociales, con el objetivo de aumentar nuestra visibilidad, captar leads e interactuar con nuestra comunidad global. Tus principales responsabilidades incluirán: •⁠ ⁠Gestión de nuestras redes sociales (Instagram, Facebook, LinkedIn, Twitter, etc.) para aumentar la presencia online. •⁠ ⁠Creación de contenido visual y escrito atractivo, alineado con los valores de la empresa. •⁠ ⁠Interacción con nuestra comunidad online, respondiendo preguntas y creando engagement. •⁠ ⁠Análisis de métricas y resultados de nuestras campañas digitales. •⁠ ⁠Apoyo en la implementación de estrategias de marketing y branding. •⁠ ⁠Investigación de tendencias de mercado y creación de contenido innovador. ¿Qué buscamos en ti? •⁠ ⁠Estudiante o recién graduado en Marketing, Comunicación, Publicidad o afines. •⁠ ⁠Pasión por las redes sociales y el marketing digital. •⁠ ⁠Creatividad y ganas de aprender en un entorno dinámico y en crecimiento. •⁠ ⁠Conocimiento básico de herramientas de gestión de redes sociales (Hootsuite, Buffer, etc.). •⁠ ⁠Capacidad para trabajar en equipo, proactividad y buenas habilidades de comunicación. Lo que ofrecemos: •⁠ ⁠Formación continua en marketing digital y gestión de redes sociales. •⁠ ⁠La oportunidad de trabajar en un entorno internacional y dinámico. •⁠ ⁠Experiencia práctica en una empresa líder en inversión inmobiliaria. ⁠ ⁠Posibilidad de crecimiento y de incorporación a la empresa al finalizar las prácticas. •⁠ ⁠Un ambiente joven, creativo y con un equipo altamente motivado. •⁠ ⁠Flexibilidad horaria y la posibilidad de realizar las prácticas de manera remota. Si eres una persona dinámica, con ganas de aprender y crecer en el sector inmobiliario y digital, esta es tu oportunidad para empezar a construir tu futuro profesional. ¡Esperamos tu candidatura para comenzar este emocionante viaje juntos!

Únete a un equipo comercial dinámico y de alto rendimiento, donde la colaboración y el apoyo constante son clave. Tu misión: - Desarrollo de negocio en la zona asignada mediante la prospección activa de pymes y autónomos. - Gestión y cierre de visitas comerciales previamente concertadas por nuestro equipo de telemarketing. - Presentación y venta de nuestro portfolio de seguros multirriesgo, de salud y de auto, adaptándonos a las necesidades de cada cliente. - Seguimiento y fidelización de la cartera de clientes. - Reporte de la actividad comercial y consecución de los objetivos de venta - Con 25 años de experiencia y presencia en 14 países, ofrecemos un entorno de trabajo estimulante, donde el desarrollo profesional de nuestro equipo de 11000 profesionales es una prioridad. Somos reconocidos por nuestra cultura empresarial innovadora y nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades. - Formarás parte de un equipo que, por SEXTO AÑO CONSECUTIVO, ha sido PREMIADO, posicionando a la empresa entre las 100 MEJORES EMPRESAS DE LA LISTA FORBES para TRABAJAR en España. Requisitos mínimos -Experiencia preferiblemente en venta presencial a pymes y comercios. - Excelentes habilidades de comunicación, negociación y cierre de ventas. - Capacidad de aprendizaje y adaptación a los productos y servicios variados. - Carné de conducir B y coche propio, turismo para poder realizar la prospección y las visitas. - Habilidades informáticas a nivel usuario. - Persona proactiva, dinámica y con ambición de crecimiento profesional y económico - Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33%. Ofrecemos: Incorporación inmediata en un proyecto sólido y en expansión, con un cliente clave con el que mantenemos una colaboración exitosa desde 2012. -Contrato laboral con jornada de 36 horas semanales (lunes a viernes) -Atractivo sistema de comisiones SIN TECHO, directamente ligado a tus resultados y un salario fijo de 1322 €/mes. -Completo programa de formación inicial y continua, adaptado a nuestros productos, servicios y técnicas de venta, para asegurar tu éxito desde el primer día. Te certificaremos con el título de Mediación de Seguros nivel 2. -Oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. -Excelente ambiente de trabajo, beneficios sociales y programa de fidelización. A los 6 meses, posibilidad de optar a un seguro médico de empresa con condiciones especiales. -Soporte constante de nuestro equipo de telemarketing, que te proporcionará visitas concertadas y optimizará tu agenda comercial

En Tempocasa, somos una empresa líder en el sector inmobiliario, comprometida con ofrecer un servicio de calidad y atención personalizada a nuestros clientes. Buscamos una Coordinadora de Oficina para formar parte de nuestro equipo y asegurar el correcto funcionamiento de nuestras operaciones diarias. Funciones Principales: • Gestión y coordinación de la agenda de la oficina. • Atención telefónica y presencial a clientes y colaboradores. • Apoyo en la administración de documentos y contratos inmobiliarios. • Organización y control de citas, visitas y reuniones. • Gestión de redes sociales y portales inmobiliarios. • Soporte al equipo comercial en tareas administrativas. • Mantenimiento del orden y la operatividad en la oficina. Requisitos: • Experiencia en administración, atención al cliente o coordinación de oficina (preferiblemente en el sector inmobiliario). • Habilidades organizativas y capacidad para gestionar múltiples tareas. • Buen manejo de herramientas informáticas (Microsoft Office, CRM, plataformas digitales). • Actitud proactiva, resolutiva y con orientación al cliente. • Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. • Idiomas: Español e Ingles valorable Italiano también. Se Ofrece: • Incorporación a una empresa en crecimiento dentro del sector inmobiliario. • Ambiente dinámico y profesional. • Oportunidades de desarrollo y formación continua. Si eres una persona organizada, con habilidades administrativas y te apasiona el sector inmobiliario, ¡te estamos buscando!

Únete a un equipo comercial dinámico y de alto rendimiento, donde la colaboración y el apoyo constante son clave. Tu misión: - Desarrollo de negocio en la zona asignada mediante la prospección activa de pymes y autónomos. - Gestión y cierre de visitas comerciales previamente concertadas por nuestro equipo de telemarketing. - Presentación y venta de nuestro portfolio de seguros multirriesgo, de salud y de auto, adaptándonos a las necesidades de cada cliente. - Seguimiento y fidelización de la cartera de clientes. - Reporte de la actividad comercial y consecución de los objetivos de venta - Con 25 años de experiencia y presencia en 14 países, ofrecemos un entorno de trabajo estimulante, donde el desarrollo profesional de nuestro equipo de 11000 profesionales es una prioridad. Somos reconocidos por nuestra cultura empresarial innovadora y nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades. - Formarás parte de un equipo que, por SEXTO AÑO CONSECUTIVO, ha sido PREMIADO, posicionando a la empresa entre las 100 MEJORES EMPRESAS DE LA LISTA FORBES para TRABAJAR en España. Requisitos mínimos -Experiencia preferiblemente en venta presencial a pymes y comercios. - Excelentes habilidades de comunicación, negociación y cierre de ventas. - Capacidad de aprendizaje y adaptación a los productos y servicios variados. - Carné de conducir B y coche propio, turismo para poder realizar la prospección y las visitas. - Habilidades informáticas a nivel usuario. - Persona proactiva, dinámica y con ambición de crecimiento profesional y económico - Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33%. Ofrecemos: Incorporación inmediata en un proyecto sólido y en expansión, con un cliente clave con el que mantenemos una colaboración exitosa desde 2012. -Contrato laboral con jornada de 36 horas semanales (lunes a viernes) -Atractivo sistema de comisiones SIN TECHO, directamente ligado a tus resultados y un salario fijo de 1322 €/mes. -Completo programa de formación inicial y continua, adaptado a nuestros productos, servicios y técnicas de venta, para asegurar tu éxito desde el primer día. Te certificaremos con el título de Mediación de Seguros nivel 2. -Oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. -Excelente ambiente de trabajo, beneficios sociales y programa de fidelización. A los 6 meses, posibilidad de optar a un seguro médico de empresa con condiciones especiales. -Soporte constante de nuestro equipo de telemarketing, que te proporcionará visitas concertadas y optimizará tu agenda comercial

Precisamos incorporar a varias personas para la venta telefónica, con don de gentes y que estén familiarizadas con el teléfono. Trabajo consistente en la emisión de llamadas a empresas, y profesionales para la gestión y venta de nuestros servicios. Ofrecemos: Salario fijo (ALTA SEGURIDAD SOCIAL), más comisiones. - Formación continuada a cargo de la empresa. - Persona inicial de apoyo para la ayuda de la venta. - Buen ambiente laboral. - Tipo de puesto: Media jornada, Contrato indefinido, Contrato para la formación y el aprendizaje

Descripción del puesto Buscamos un/a administrativo/a laboral para incorporarse a nuestro equipo en UNITEC FORMACION SL. La persona seleccionada será responsable de las tareas administrativas relacionadas con el ámbito laboral, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente y ofreciendo apoyo en los procesos internos. Funciones principales: Gestión y tramitación de altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social Preparación y envío de nóminas, finiquitos y seguros sociales. Control de la documentación laboral: contratos, prórrogas y renovaciones. Atención a consultas laborales de empleados y colaboradores. Soporte en procesos de auditorías laborales y elaboración de informes. Requisitos: Formación en Administración, Relaciones Laborales o similar. Experiencia previa de al menos 2 en un puesto similar. Conocimientos avanzados de herramientas ofimáticas (Word, Excel, etc.) y programas de gestión laboral (ej.: A3Nom). Capacidad organizativa, atención al detalle y habilidades comunicativas. Se valorará: Conocimiento en normativas laborales actualizadas. Experiencia en entornos de asesoría o departamentos de Recursos Humanos. Ofrecemos: Incorporación inmediata. Buen ambiente laboral y oportunidades de desarrollo profesional.

Únete a un equipo comercial dinámico y de alto rendimiento, donde la colaboración y el apoyo constante son clave. Tu misión: - Desarrollo de negocio en la zona asignada mediante la prospección activa de pymes y autónomos. - Gestión y cierre de visitas comerciales previamente concertadas por nuestro equipo de telemarketing. - Presentación y venta de nuestro portfolio de seguros multirriesgo, de salud y de auto, adaptándonos a las necesidades de cada cliente. - Seguimiento y fidelización de la cartera de clientes. - Reporte de la actividad comercial y consecución de los objetivos de venta - Con 25 años de experiencia y presencia en 14 países, ofrecemos un entorno de trabajo estimulante, donde el desarrollo profesional de nuestro equipo de 11000 profesionales es una prioridad. Somos reconocidos por nuestra cultura empresarial innovadora y nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades. - Formarás parte de un equipo que, por SEXTO AÑO CONSECUTIVO, ha sido PREMIADO, posicionando a la empresa entre las 100 MEJORES EMPRESAS DE LA LISTA FORBES para TRABAJAR en España. ** Requisitos mínimos:** - Experiencia preferiblemente en venta presencial a pymes y comercios. - Excelentes habilidades de comunicación, negociación y cierre de ventas. - Capacidad de aprendizaje y adaptación a los productos y servicios variados. - Carné de conducir B y coche propio, turismo para poder realizar la prospección y las visitas. - Habilidades informáticas a nivel usuario. - Persona proactiva, dinámica y con ambición de crecimiento profesional y económico - Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33%. Ofrecemos: Incorporación inmediata en un proyecto sólido y en expansión, con un cliente clave con el que mantenemos una colaboración exitosa desde 2012. -Contrato laboral con jornada de 36 horas semanales (lunes a viernes) -Atractivo sistema de comisiones SIN TECHO, directamente ligado a tus resultados y un salario fijo de 1322 €/mes. -Completo programa de formación inicial y continua, adaptado a nuestros productos, servicios y técnicas de venta, para asegurar tu éxito desde el primer día. Te certificaremos con el título de Mediación de Seguros nivel 2. -Oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. -Excelente ambiente de trabajo, beneficios sociales y programa de fidelización. A los 6 meses, posibilidad de optar a un seguro médico de empresa con condiciones especiales. -Soporte constante de nuestro equipo de telemarketing, que te proporcionará visitas concertadas y optimizará tu agenda comercial