Puesto para verano jobs in BarcelonaCreate job alerts

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Somos un referente en servicios de transporte, salud, industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Forbes 2023 y por Actualidad Económica (El Mundo) como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España 2024! ¿Qué buscamos? Desde el Departamento de Organización y Recursos Humanos de Serveo estamos buscando un/a abogado/a en Barcelona cuya misión será representar y defender los intereses de la empresa dentro del ámbito Jurídico Laboral y de la negociación colectiva, definiendo y desarrollando las estrategias a seguir en los procesos bajo su responsabilidad, resolviendo consultas del personal con capacidad de gestión de la compañía y elaborando la documentación necesaria, de acuerdo con las directrices marcadas por el Jefe/a de Relaciones Laborales, con el fin de evitar los posibles conflictos derivados del incumplimiento de la legislación socio laboral y en caso de que produzcan, que supongan el menor coste posible para la empresa. Tu nuevo rol consistirá en: • Participar en las negociaciones colectivas bajo su ámbito de gestión, siguiendo las directrices corporativas y recogiendo los requerimientos del área de negocio, para firmar acuerdos que recojan condiciones alineadas con los objetivos de la compañía., • Representar y defender a la compañía en los procesos jurídicos y administrativos de carácter laboral ante los diferentes organismos competentes en la materia y en todos sus trámites e instancias para garantizar la defensa de los intereses de la empresa., • Asesorar a la organización en las dudas o problemas que les surjan en materia laboral para, tras analizar las herramientas a su disposición (normativa, convenio, régimen disciplinario, etc.) y elaborar los informes que sean precisos, plantear alternativas que den respuesta a sus necesidades y, cuando proceda, ejecutar la solución elegida., • Realizar reuniones de seguimiento e información con las Representaciones Legales de los Trabajadores de los diferentes centros de trabajo para cumplir las obligaciones legales y fomentar el diálogo y paz social., • Elaborar la actualización de las tablas salariales para garantizar el cumplimiento por parte de la compañía de las cláusulas incluidas en los convenios colectivos., • Realizar las negociones individuales que precise la compañía para llegar a acuerdos que minimicen los riesgos derivados de las decisiones empresariales tomadas., • Supervisar las elecciones sindicales en los centros de trabajo para garantizar el cumplimiento de la legislación vigente y defender los intereses de la compañía., • Informar a través de las herramientas (BBDD) diseñadas al efecto para facilitar el seguimiento de los resultados y asuntos en curso en el ámbito laboral, así como las repercusiones derivadas para la compañía., • Impartir la formación en materia laboral a otras áreas de la organización para facilitar el conocimiento y comprensión de las novedades en materia laboral. Requisitos Formación: Licenciatura o Grado en Derecho. Formación complementaria: Postgrado Práctica Jurídica. Colegiado Ejerciente. Idiomas: Nivel alto de inglés (mínimo B2). Experiencia: Experiencia 5 años ejerciendo la abogacía en sectores de alta conflictividad socio laboral con diferentes marcos normativos y organizaciones con un alto número de empleados. Habilidades: Negociación, orientación al cliente, orientación a resultados, impacto e influencia, análisis de problemas y toma de decisiones ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás:, • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada continua en verano y festividades, • Política corporativa de teletrabajo, • Paquete retributivo competitivo: Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable., • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: _!

Misión del puesto En K-LAGAN buscamos incorporar un/a Senior Procurement Engineer para participar en un importante proyecto industrial desarrollado bajo un modelo EPCM. La persona seleccionada será responsable de gestionar de principio a fin diferentes paquetes de compras relacionados con equipos industriales, contratistas de construcción y servicios técnicos, trabajando estrechamente con equipos multidisciplinares de ingeniería. Ubicación: Barcelona – Zona Franca / Área del Puerto Modalidad: Presencial Incorporación: Inmediata Responsabilidades principales • Definir y desarrollar la estrategia global de compras del proyecto., • Gestionar paquetes de compras relacionados con equipos, contratistas de construcción, empresas de instalación y proveedores de servicios técnicos., • Identificar, evaluar y seleccionar proveedores y contratistas adecuados a los requisitos del proyecto., • Crear y gestionar shortlists de proveedores y contratistas para proyectos industriales brownfield y greenfield., • Trabajar conjuntamente con equipos de ingeniería de las disciplinas de Civil, Estructuras, Mecánica, Electricidad y Piping., • Gestionar actividades de procurement dentro de proyectos con plazos muy exigentes., • Liderar y coordinar procesos de licitación y selección de proveedores., • Gestionar el ciclo completo de compras y contratos, incluyendo las fases posteriores a la licitación., • Hacer seguimiento y gestionar contratos, proveedores, contratistas y empresas de servicios durante la ejecución del proyecto., • Gestionar Change Orders, modificaciones contractuales y sus impactos económicos., • Controlar el rendimiento económico y los compromisos contractuales de aproximadamente 75 contratos y paquetes de suministro., • Coordinar las actividades de compras con ingeniería, construcción y otros equipos involucrados., • Hacer seguimiento del desempeño de proveedores y contratistas, hitos contractuales y requisitos del proyecto., • Dar soporte en la resolución de problemas relacionados con compras, contratos y aspectos comerciales durante la ejecución. Requisitos • Ingeniería: requisito obligatorio., • Entre 10 y 15 años de experiencia en Procurement dentro de proyectos industriales., • Experiencia demostrable gestionando compras en proyectos con plazos muy exigentes., • Experiencia gestionando compras de equipos, servicios de construcción, contratistas y servicios técnicos., • Experiencia en todo el proceso de Procurement: selección de proveedores, licitación, seguimiento contractual, Change Orders y gestión comercial durante la ejecución., • Experiencia gestionando simultáneamente numerosos paquetes de compras, contratos y proveedores., • Experiencia previa en proyectos EPC/EPCM, muy valorable., • Experiencia en proyectos brownfield y/o greenfield., • Experiencia en grandes proyectos industriales en España, trabajando con grandes constructoras y contratistas eléctricos, mecánicos, de piping o estructuras., • Experiencia en proyectos industriales. Se valorará especialmente experiencia en Energy y Oil & Gas., • Capacidad para coordinarse con equipos multidisciplinares de ingeniería., • Fuertes habilidades comerciales, contractuales y de gestión de stakeholders., • Inglés mínimo B2 obligatorio; C1 preferible., • Disponibilidad para trabajar presencialmente en Barcelona. ¿Por qué K-LAGAN? En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia de ser parte de nuestro equipo. Por eso ofrecemos: 💼 Contrato indefinido y un proyecto estable. 🍔☕️ Teambuilding: Barbacoas, tech coffees y más eventos para mantenernos conectados. 📈 Apoyo continuo: Contarás con un equipo fantástico que te ayudará a crecer y te dará feedback sobre tu desempeño. 📚 Departamento de Carrera y Formación: ¿Listo/a para dar el siguiente paso? ¡Estamos aquí para apoyarte! 🌞🎄❤️ Eventos especiales: Cena de verano, cena de Navidad y el Día Solidario. 🎂 Día libre en tu cumpleaños: ¡Disfrútalo como quieras, donde quieras y con quien quieras! 🧳📏🗣️ Otros beneficios sociales: Apoyo en guardería, kilometraje, cursos de idiomas. En K-LAGAN, creemos en la diversidad y en ofrecer igualdad de oportunidades a todos, sin importar su género, raza, orientación sexual, religión u otra característica personal. Valoramos todas las perspectivas y experiencias porque nos hacen más fuertes. ¡Haz que tu crecimiento profesional sea nuestra visión! Envía tu CV y únete a K-LAGAN.

INGENIERO/A SENIOR DE COMPRAS – PROYECTOS INDUSTRIALES EPCM Ubicación: Barcelona – Zona Franca Modalidad: Presencial Sector: Ingeniería industrial / proyectos EPCM En K-LAGAN buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Senior de Compras para participar en un proyecto industrial de gran envergadura desarrollado bajo un modelo EPCM. La posición está pensada para perfiles con experiencia real en compras de proyecto, capaces de gestionar de principio a fin paquetes de equipos, contratas de construcción, empresas instaladoras y servicios técnicos dentro de entornos industriales complejos y de ejecución acelerada. Responsabilidades: • Definir y desarrollar la estrategia global de compras del proyecto., • Gestionar paquetes de compra de equipos, construcción, instalación y servicios técnicos., • Identificar, evaluar y seleccionar proveedores y contratistas conforme a las necesidades técnicas del proyecto., • Preparar y gestionar listas cortas de proveedores para proyectos brownfield y greenfield., • Liderar procesos de licitación, negociación, adjudicación y contratación., • Gestionar el ciclo contractual completo durante la ejecución del proyecto, más allá de la fase de tendering., • Realizar el seguimiento económico, comercial y contractual de aproximadamente 75 contratos y paquetes de suministro., • Gestionar Change Orders, modificaciones contractuales y sus impactos económicos., • Supervisar el cumplimiento de hitos, compromisos contractuales y requisitos del proyecto por parte de proveedores y contratistas., • Coordinar las actividades de compras con los equipos de Ingeniería, Construcción y otras áreas implicadas., • Colaborar con disciplinas de ingeniería civil, estructuras, mecánica, electricidad y piping., • Apoyar la resolución de incidencias comerciales, contractuales y de suministro surgidas durante la ejecución. Requisitos: • Titulación universitaria en Ingeniería, requisito imprescindible., • Entre 10 y 15 años de experiencia en compras de proyecto dentro de entornos industriales., • Experiencia demostrable gestionando compras en proyectos fast-track., • Dominio del ciclo completo de procurement: selección de proveedores, licitación, negociación, contratación, seguimiento contractual, Change Orders y gestión comercial., • Experiencia en la contratación de equipos, obras, empresas instaladoras, contratistas y servicios técnicos., • Experiencia imprescindible en el sector industrial., • Capacidad para coordinarse con equipos multidisciplinares y gestionar interlocutores diversos., • Inglés mínimo B2. ¿Por qué K-LAGAN? Somos líderes en soluciones tecnológicas estratégicas a nivel internacional. Trabajamos en proyectos de alto impacto, ofreciendo a nuestros colaboradores la oportunidad de crecer personal y profesionalmente dentro de una cultura dinámica e inclusiva. 💼 Contrato indefinido y proyecto estable. ☕️ Teambuildings, tech coffees y eventos internos (día solidario, cena de Navidad y verano). 📈 Seguimiento y feedback continuo. 📚 Departamento de carrera y formación. 🎂 Día libre por cumpleaños. 🧳 Otros beneficios sociales: apoyo en guardería, mutua, gimnasio, etc. El salario previsto para este puesto es de hasta 40.000 € brutos anuales. La oferta final se ajustará al nivel de experiencia, las capacidades técnicas y el valor que la persona pueda aportar al proyecto. 📩 Si te interesa la posición o conoces a alguien que pueda encajar, no dudes en contactarme. YOUR GROWTH, OUR VISION

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 50.000 profesionales. Somos un referente en servicios de transporte, salud, industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Forbes 2023 y por Actualidad Económica (El Mundo) como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España 2024! ¿Qué buscamos? Desde el área de Industria estamos buscando un/a Responsable de Servicios Industriales que tendrá un rol de management realizando las siguientes funciones: • Gestión económica del área: seguimiento de los resultados del área de mantenimiento industrial, supervisando presupuestos, cierres y desviaciones para garantizar la rentabilidad de los contratos., • Coordinación operativa: liderar y coordinar la actividad de los Industrial Managers, asegurando la correcta planificación y ejecución de los servicios y el cumplimiento de los niveles de servicio., • Mejora y cumplimiento: impulsar mejoras operativas y garantizar el cumplimiento de las políticas internas en materia de PRL, Calidad y Medio Ambiente., • Gestión del equipo: liderar y desarrollar al equipo de Industrial Managers, participando en la selección, evaluación y desarrollo del talento del área., • Relación con clientes: realizar el seguimiento de los clientes, apoyando la gestión de cuentas estratégicas y asegurando su satisfacción., • Desarrollo de negocio: colaborar en ofertas y licitaciones e identificar oportunidades de crecimiento en clientes actuales y potenciales. Formación • Grado en Ingeniería industrial o similar Idiomas • Nivel alto de inglés (mínimo B2). Ofimática • Nivel alto Paquete Office, Autocad, Project y Presto. Experiencia • Experiencia mínima de 3 años en gestión de servicios industriales Conocimientos • Conocimientos en climatización Habilidades • Visión estratégica, Capacidad analítica, Orientación a resultados, Flexibilidad, Orientación al cliente. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás:, • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada continua en verano y festividades, • Paquete retributivo competitivo:, • Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable, • Acceso a una competitiva 'Bolsa Corporativa de Beneficios' anual que podrás destinar con toda flexibilidad a diferentes productos (tarjeta comida, seguro de salud, tarjeta transporte público, cheque guardería, formación o plan de ahorro) según tus intereses, lo que te permitirá optimizar la fiscalidad de tu retribución y disfrutar de importantes descuentos a los que tenemos acceso como gran empresa., • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: _!

Elecnor es una compañía global de más de 32.000 trabajadores presente en 56 países dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito: su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. Desde la Direccion Este, buscamos un/a Tecnico/a Estudios con experiencia en licitaciones de mantenimiento para sumarse a nuestro equipo de la Delegacion de Mantenimiento en Barcelona. ¿Cómo será tu día a día? • Realizar la revisión proactiva y filtrado de licitaciones, pliegos y tareas administrativas correspondientes., • Preparar la documentación técnica y económica de las licitaciones., • Elaborar estudios y proyectos para apoyar otras oportunidades., • Generar ideas en la mejora de las herramientas y procesos internos., • Llevar a cabo el estudio de costes y rentabilidades del proyecto., • Realizar la planificación, control y evaluación de obras y proyectos, desde que se contrata hasta la finalización de los trabajaos., • Realizar análisis de la viabilidad y el riesgo de las ofertas en fase de estudio., • Realizar visitas técnicas a las ubicaciones del contrato que se licita., • Confeccionar hoja de cierre., • Seguimiento y registro de las homologaciones necesarias., • Seguimiento de las posibles subvenciones, fondos europeos, etc., • Redactar las memorias técnicas necesarias para preparar las licitaciones ¿Qué buscamos? Si tienes: • Grado en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Mecánica o de la Energía., • Experiencia mínima 1 año redactando ofertas para el sector privado y público., • Residencia puesto vacante., • Nivel avanzado paquete office., • Valoramos: Dominio Presto. Revit. Autocad ¿Qué ofrecemos? • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales., • Contrato Indefinido, • Formación y colaboración con expertos. Además del plan de carrera asociado., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Jornada intensiva en los meses de verano y todos los viernes del año., • Beneficios sociales. Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, tarjeta gourmet, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales., • Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional., • Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería, construcción y telecomunicaciones.

🚀 ¡Seguimos creciendo y ampliamos equipo! Si te motiva formar parte de una empresa en plena expansión, con un entorno dinámico y oportunidades de desarrollo, ¡nos encantará conocerte! 📩 ¿Crees que este puesto es para ti o conoces a la persona ideal? ¡Inscríbete, escríbenos o comparte! ➜ personal@caliqua.es Caliqua es una empresa con más de 70 años de experiencia y sede central en Madrid, especializada en el diseño, ejecución, mantenimiento y gestión integral de instalaciones HVAC y otras instalaciones técnicas, incluyendo fontanería, electricidad, protección contra incendios, vapor, combustibles y fluidos térmicos. Nuestro equipo altamente cualificado trabaja conforme a la normativa vigente y en constante actualización técnica, ofreciendo soluciones adaptadas a las necesidades de cada cliente y garantizando la máxima calidad en cada proyecto. Funciones principales: • Gestión de compras y aprovisionamiento de materiales., • Negociación y coordinación con proveedores., • Interpretación de planos., • Realización de replanteos en obra en instalaciones., • Conocimientos técnicos en instalaciones de climatización y PCI., • Gestión y atención al cliente final., • Desarrollo y gestión de proyectos llave en mano. Qué ofrecemos: ✔︎Formación continua a cargo de la empresa. ✔︎App de descuentos para empleados, con ofertas en marcas, servicios y experiencias. ✔︎Salario según experiencia. ✔︎Horario de L a J de 08:00 a 17:00 con una hora para comer. V de 08:00 a 14:00. ✔︎Jornada de verano: Posibilidad de disfrutar de jornada intensiva durante el mes de agosto, en función de la planificación y necesidades de la obra. Requisitos: ✔︎Experiencia mínima de 2 años en puestos similares. ✔︎Vehículo propio y permiso de circulación. ✔︎Se valorará positivamente experiencia previa en el sector hospitalario. 📍 Barcelona – Zona de Sant Andreu. Si quieres continuar tu desarrollo profesional, ponte en contacto con nosotros/as. ¡Queremos conocerte!

🚀 En Baker Tilly buscamos incorporar un/a Automation Developer con perfil versátil, orientado a ejecución y con experiencia en entornos Microsoft, capaz de participar en proyectos innovadores relacionados con IA generativa, agentes inteligentes, automatización de procesos e integraciones cloud. Queremos una persona práctica, resolutiva y con mentalidad “4x4”, capaz de adaptarse a distintos retos tecnológicos y trabajar tanto en desarrollos IA como en integraciones y soluciones transversales. Este puesto te da la posibilidad de elegir tu base de trabajo entre nuestras oficinas de Barcelona y Madrid. Responsabilidades Participar en el diseño, desarrollo e implantación de soluciones basadas en: • Desarrollo e integración de soluciones basadas en IA generativa y automatización, • Despliegue de agentes IA y asistentes inteligentes, • Integración con APIs, plataformas SaaS y ecosistema Microsoft, • Soporte técnico y evolución de soluciones implantadas, • Participación en propuestas técnicas e iniciativas de innovación Requisitos técnicos Imprescindibles • Experiencia mínima de 3 en desarrollo software y/o automatización, • Experiencia con Python, • Experiencia trabajando con APIs REST, • Conocimientos en el entorno de Copilot Studio, Power Platform/Power Automate y n8n Muy valorable • Desarrollo de soluciones con Microsoft Foundry y/o plataformas similares, • Conocimientos de otros lenguajes de programación, • Conocimientos de RAG, embeddings Te ofrecemos 🏆 Integrarte a un equipo profesional, en una firma en continuo crecimiento. 📚 Formación continuada e idiomas para impulsar tu desarrollo profesional. 🤝 Buen ambiente laboral y cultura colaborativa. 💻Teletrabajo híbrido. 🕔 Flexibilidad horaria. 🌞 Jornada intensiva los viernes y durante el verano, favoreciendo la conciliación. ☕ Fruta y café en la oficina, porque los pequeños detalles también importan. 💼 Retribución flexible, con opciones de restauración, seguro de salud, transporte y guardería. 🌍 Ambiente internacional, trabajando con equipos y clientes de todo el mundo.

¿Eres una persona implicada, proactiva y con ganas de crecer en un entorno innovador? Si es así, ¡esta puede ser tu oportunidad! En IFR Group, con más de 40 años de experiencia, acompañamos a las organizaciones en la transformación de su gestión, ofreciendo soluciones tecnológicas a medida que conectan procesos, datos y personas. Actualmente, buscamos un/a DESARROLLADOR/A SENIOR D365 BUSINESS CENTRAL para incorporarse a nuestro equipo, donde trabajarás junto a profesionales altamente especializados en el desarrollo e implementación de soluciones verticales personalizadas.Formar parte de IFR Group significa integrarse en un equipo orientado a resultados, que combina tecnología, innovación y experiencia sectorial para ofrecer un valor real y sostenible a nuestros clientes. Además, somos Microsoft Solution Partner en Business Applications, Digital App Innovation, Data & AI y Modern Work, con especialización en Finance, Supply Chain y Small & Midsize Business Management.Si te apasiona la tecnología y quieres evolucionar en un entorno dinámico, te estamos buscando. Queremos que tu experiencia sea cercana y flexible, por eso podrás incorporarte en la oficina que prefieras: Madrid, Barcelona, Zaragoza, Alicante o Lleida. Sus funciones básicas consistirán en: • Analizar técnicamente las funcionalidades descritas en el DRF., • Valorar y definir los diseños técnicos., • Valorar escenarios y nuevas funcionalidades., • Desarrollar las funcionalidades, una vez hayan sido conformadas., • Documentar todos los procesos de trabajo., • Actuar cómo “guía” con los recursos que necesiten apoyo., • Cumplir la política de seguridad de la información., • Notificar inmediatamente cualquier incidente o vulnerabilidad de seguridad de la información. SE REQUIERE: • Formación: Grado en Ingeniería Informática, Matemáticas y Ingeniería en Telecomunicaciones., • Experiencia mínima de 2 años realizando funciones similares., • Conocimietos técnicos en lenguajes de programación (BC)., • Residencia en provincia del puesto vacante. SE OFRECE: • Interesante puesto de trabajo para desarrollarse profesionalmente., • Formación continuada en el puesto de trabajo., • Remuneración según valía del candidato., • Jornada completa., • Modalidad híbrida, en horario de L a J de 8:00h a 18:00h y V 8:00h a 14:30h. En verano se realizará horario intensivo.

¡En Ayesa Digital crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Técnico/a Microinformático/a, para incorporarse en uno de nuestros proyectos en Barcelona. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Resolución in-situ de incidencias, peticiones y proyectos en puestos del cliente, • Soporte N2, • Gestión de usuarios y políticas en AD, • Soporte telefónico y remoto, • Escalado, tramitación, gestión, seguimiento de incidencias de alarmas asistencial con proveedores, • Soporte correo electrónico, firma digital y certificados digitales, • Entre otras funciones propias del puesto ¿Qué buscamos? • Titulación: Grado Superior en Informática, • Al menos 4 años de experiencia demostrable en puesto similar ¿Dónde trabajarás? • Barcelona ¿Qué horario realizarás? • Horario: 08:00 a 23:00h, organizados por turnos:, • 08:00/17:30h - Presencial, • 09:00/18:30h - Presencial, • 13:00/21:00h - Teletrabajo, • 15:00/23:00h - Teletrabajo Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¿Eres una persona implicada, proactiva y con ganas de crecer en un entorno innovador? Si es así, ¡esta puede ser tu oportunidad! En IFR Group, con más de 40 años de experiencia, acompañamos a las organizaciones en la transformación de su gestión, ofreciendo soluciones tecnológicas a medida que conectan procesos, datos y personas. Actualmente, buscamos un/a DESARROLLADOR/A SENIOR CRM para incorporarse a nuestro equipo, donde trabajarás junto a profesionales altamente especializados en el diseño, desarrollo y evolución de soluciones sobre Microsoft Dynamics 365. Formar parte de IFR Group significa integrarse en un equipo orientado a resultados, que combina tecnología, innovación y experiencia sectorial para ofrecer un valor real y sostenible a nuestros clientes. Además, somos Microsoft Solution Partner en Business Applications, Digital App Innovation, Data & AI y Modern Work, con especialización en Finance, Supply Chain y Small & Midsize Business Management. Si te apasiona la tecnología y quieres evolucionar en un entorno dinámico, te estamos buscando. Sus funciones básicas consistirán en: • Analizar las necesidades del negocio relacionadas con el CRM y transformarlas en soluciones técnicas eficientes, mantenibles y alineadas con la arquitectura de la compañía., • Diseñar, desarrollar y evolucionar nuevas funcionalidades del CRM, asegurando su calidad, estabilidad y rendimiento., • Participar en la evolución de la arquitectura y del modelo de datos del CRM, proponiendo mejoras de escalabilidad., • Diseñar, desarrollar y mantener las integraciones entre el CRM y otras aplicaciones corporativas, como Business Central o Dynamics 365 F&O., • Establecer y promover buenas prácticas y estándares de desarrollo, realizando revisiones de código., • Actuar como referente técnico para el equipo, dando soporte en la resolución de problemas y en la toma de decisiones técnicas., • Mantener la documentación técnica de las soluciones e integraciones y cumplir la política de seguridad de la información. SE REQUIERE: • Formación universitaria en Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería del Software, Ciencias de la Computación o titulaciones equivalentes (también se valoran ciclos formativos DAM/DAW)., • Experiencia mínima de 5 años en desarrollo de software, con al menos 3 años en proyectos sobre Microsoft Dynamics 365 / CRM., • Conocimiento avanzado de Microsoft Dynamics 365 CRM, Dataverse y Power Platform (Power Automate, Power Apps)., • Experiencia en desarrollo con C#, .NET, JavaScript/TypeScript, así como en APIs e integraciones con otros sistemas corporativos., • Se valorarán certificaciones relacionadas con Microsoft Dynamics 365 y experiencia en proyectos de integración e incidencias técnicas complejas. SE OFRECE: • Interesante puesto de trabajo para desarrollarse profesionalmente., • Formación continuada en el puesto de trabajo., • Jornada completa., • Modalidad híbrida, en horario de L a J de 8:00h a 18:00h y V de 8:00h a 14:30h. En verano se realizará horario intensivo.

¡En K-LAGAN te estamos esperando para continuar creciendo juntos! Somos una empresa estratégica internacional de servicios tecnológicos, comprometida esencialmente con su equipo y con la sociedad. Ofrecemos soluciones en servicios IT, desarrollos de ingeniería, de electrónica y proyectos de I+D. En esta ocasión, buscamos incorporar a un/a Data Analyst (Power BI Expert) para un proyecto internacional y altamente estratégico dentro del sector seguros/asistencia. 🚀 Misión del puesto Como Data Analyst dentro del equipo central de plataforma de Datos e IA (Analytics Team), tu misión principal será transformar datos complejos en insights accionables que apoyen la toma de decisiones estratégicas. Serás una pieza clave dentro de la red de analistas de datos, actuando como referente en Power BI y Modelos Tabulares, impulsando la estandarización, la calidad del dato y el diseño de soluciones analíticas avanzadas a escala global. 📌 Responsabilidades principales • Desarrollo y Mejores Prácticas: Diseñar, implementar y mantener reportes/dashboards en Power BI, definiendo guías y estándares para modelado dimensional (Kimball, star schema), data marts y tecnologías asociadas (DAX, MDX, Azure Analysis Services, Azure Log Analytics/KQL)., • Referente Técnico y Mentoring: Capacitar y dar soporte a los equipos de datos en el uso avanzado de Power BI, capacidades Premium/Embedded y Microsoft Fabric, actuando como experto ad-hoc para resolver flujos de datos y optimizar el rendimiento., • Evolución de la Plataforma BI: Contribuir al desarrollo e implantación del modelo de BI corporativo descentralizado y a la creación de sistemas analíticos avanzados en producción., • Comunidad de Datos (Guild): Participar activamente en la comunidad de analistas, fomentando la transferencia de conocimiento, la colaboración internacional y el crecimiento del ecosistema analítico., • Monitoreo y BAU: Supervisar actividades operativas, realizar tareas de mantenimiento/soporte (BAU) y generar informes sobre el rendimiento de la plataforma y la calidad de los datos., • Metodología Ágil: Trabajar en un entorno Agile (Scrum/Kanban) dentro de un equipo multicultural, traduciendo requisitos de negocio en soluciones técnicas claras (prototipos/mock-ups). 🎯 Requisitos • Experiencia: Mínimo 4 años de experiencia en entornos Big Data (Build & Run) y analítica de datos, preferiblemente en organizaciones multinacionales., • Power BI & Visualización: Experiencia avanzada y sólida demostrable en Power BI, modelos tabulares, DAX, MDX y Azure Analysis Services. Valorable conocimiento en Power BI Premium/Embedded capacity y Microsoft Fabric., • SQL & Programación: Dominio experto de SQL. Valorable conocimientos en Python y PowerShell., • Data Warehousing & Cloud: Conocimiento sólido en principios de Business Intelligence, modelado dimensional (Kimball, esquemas en estrella), Data Warehouses y Data Marts. Valorable experiencia o familiaridad con Azure Cloud Datalake, Databricks, Spark o NoSQL., • Herramientas y Metodologías: Deseable conocimiento del ciclo de vida del software (Git, CI/CD con Azure DevOps) y metodologías Agile/Scrum., • Idiomas: Inglés fluido obligatorio (C1) para entorno de trabajo internacional diario. Francés muy valorable (o disposición a aprenderlo)., • Perfil: Mentalidad proactiva, orientada al cliente, espíritu colaborativo y habilidades pedagógicas/mentoras. Valorable experiencia previa en el sector asegurador, financiero o de asistencia. 🌱 ¿Qué te ofrecemos en K-LAGAN? • Contrato indefinido y proyecto estable a largo plazo., • Modelo de trabajo híbrido en Barcelona., • Salario anual: 44.000 euros/aprox., • Horario flexible y conciliación., • Formación continua y plan de carrera personalizado., • Programa de reconocimiento 3 C’s (Compromiso, Comunicación y Orientación al Cliente)., • Día libre por tu cumpleaños., • Seguro médico y plan de retribución flexible., • Descuento en gimnasio., • Ayudas en guarderías, idiomas y transporte (KM)., • Día solidario anual., • Eventos de empresa: team building, cafés tecnológicos, afterworks, cena de verano y cena de Navidad., • A partir de 4 años de antigüedad, +1 día adicional de vacaciones. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos independientemente de su raza, religión, sexo, edad o personas con otras capacidades, promoviendo siempre su desarrollo profesional y personal. ¿Crees que podría ser interesante para ti? ¡Apúntate o conecta con nosotros! ✅ YOUR GROWTH, OUR VISION

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Estamos buscando un Ingeniero/a de IA que quiera hacer algo más que hacer llamadas a APIs. Si lo que te motiva y con lo que disfrutas es trabajando con modelos LLM de código abierto, ajustándolos y, además, estás deseando entrenar tus propios modelos desde cero, este puesto es para ti. Requisitos: 🔍Qué esperamos de ti: • Que nos ayudes a crear nuestros propios agentes de IA basados en LLM de código abierto (LLaMA, Mistral, etc…), • Que trabajes en ejecutar y optimizar nuestro stack tecnológico para poder ejecutar nuestros modelos (Ollama, vLLM, Transformers, etc…), • Que colabores en el "Fine-tuning" sobre nuestros datos específicos (LoRA, QLoRA…), • Que participes en el desarrollo de "pipelines" RAG seguras usando bases de datos vectoriales locales y búsquedas locales de información, • Que entre todos podamos sentar las bases para la creación de nuestros propios modelos en el futuro., • Que trabajes en estrecha colaboración con nuestros expertos internos y así poder crear herramientas IA que potencien y eficienten el trabajo de nuestros usuarios 🧠 Qué buscamos: • Al menos 2 años de experiencia como Ingeniero/a AI/ML., • Experiencia probada con LLMs de código abierto (LLaMA, Mistral, Falcon, Gemma…), • Experiencia "hands-on" con despliegues de LLMs o cualquier otro modelo ML., • Conocimientos sólidos en técnicas de "fine-tuning" (LoRA, QLoRA, PEFT), • Experiencia con el stack de Python ML (PyTorch, Hugging Face, Transformers, PEFT…), • Experiencia desarrollando agentes o workflows usando LangChain, Haystack o similar., • Que te sientas confortable trabajando con datos privados y estrictos protocolos de seguridad de datos., • Que estés familiarizado con containerización (Docker, Kubernettes), CI/CD y workflows básicos de MLOps 💡 Plus: • Experiencia en entrenamiento distribuido (DeepSpeed, Accelerate), • ¿Ya has creado cosas impresionantes usando LLMs locales o has contribuido en proyectos de IA de código abierto? ¡Queremos verlo! 🌟 ¿Por qué unirse a nuestro equipo? • Podrás trabajar con datos reales y ricos., • Disfrutarás de autonomía, desde la idea hasta el agente., • Tendrás acceso a GPU e infraestructura tanto locales como cloud., • Ayudarás al equipo a dar forma a nuestra visión "AI-first", desde el ajuste fino hasta, en un futuro, un posible entrenamiento completo. ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Ticket restaurant. -Parking gratuito. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros…). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

🚀 En K-LAGAN te estamos esperando para continuar creciendo juntos! Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos, especializada en: • IT: Banca, Seguros, Retail & E-Commerce, Healthcare, • Transporte & Supply Chain: Ferroviario, Automoción, Logística y Aeroespacial., • Manufacturing: Energías Renovables, Oil & Gas y Utilities., • I+D: Investigación, innovación y desarrollo de soluciones tecnológicas. Nos mueve un propósito claro: Humanizar la tecnología y liderar la sostenibilidad, siendo responsables con nuestro equipo, nuestros clientes y la sociedad. Creamos impacto a través de la innovación y las personas, participando en proyectos que ayudan a las organizaciones a crecer, evolucionar y transformarse. 🚀 La oportunidad Buscamos incorporar un/a Project Manager de Workplace AI y End User Services para un importante proyecto internacional dentro del sector seguros, basado en Barcelona. Formarás parte de una iniciativa clave enfocada en la transformación del entorno de trabajo digital y la adopción de productos de Inteligencia Artificial para el usuario final. Si te apasiona liderar proyectos complejos en entornos globales, gestionar el cambio e impulsar la efectividad operativa, ¡este es tu proyecto! 🎯 Tu misión Tu misión será liderar con éxito la ejecución de proyectos concurrentes de IT/Workplace en un contexto global altamente dinámico. Garantizarás el cumplimiento de alcance, costes, plazos y calidad, asegurando una gobernanza sólida, la mitigación de riesgos y la perfecta adopción de las nuevas capacidades por parte del negocio y los equipos de soporte operativo. 📌 ¿Qué harás en tu día a día? • Gestión Integral de Proyectos: Definir y supervisar el alcance (contenido, costes y planificación detallada) de varios proyectos independientes de Workplace en paralelo dentro de entornos internacionales., • Involucración de Stakeholders: Coordinar de forma proactiva a equipos multidisciplinares (producto, ventas, cumplimiento, soporte) asegurando su compromiso en cada fase del despliegue., • Gobernanza y Comités: Organizar y liderar los Comités de Dirección (Project Steering Committees), preparando informes ejecutivos, KPIs y consolidados de estado., • Gestión de Riesgos y Dependencias: Mantener actualizado el registro de riesgos, identificando dependencias y aplicando mitigaciones oportunas en colaboración con roles técnicos y de negocio senior., • Gestión del Cambio (Change Management): Mantener al día los planes de despliegue, adopción digital y medición del valor esperado de acuerdo con el business case., • Transición a Operaciones (BAU): Traspasar con éxito las soluciones entregadas al modelo operativo de soporte habitual (Business As Usual), facilitando planes de formación y acompañamiento posterior a la puesta en marcha. 🧩 Requisitos • Experiencia: Más de 7 años de experiencia en gestión de proyectos IT, Workplace, End User Services y adopción digital en entornos globales o multinacionales., • Idiomas: Dominio fluido (nivel profesional) de Español, Francés e Inglés (imprescindible para interactuar con distintas entidades internacionales)., • Gestión Global & Matriz: Capacidad demostrada para dirigir grupos de trabajo y partes interesadas sin autoridad formal directa en entornos cambiantes y matriciales., • Change Management: Sólida experiencia aplicando metodologías de Gestión del Cambio y adopción de herramientas por parte de usuarios finales., • Habilidades Personales: Enfoque práctico (hands-on), resiliencia, excelente capacidad de comunicación y negociación transversal a todos los niveles jerárquicos. 🌟 Muy valorado (Plus) • Conocimiento práctico de marcos de trabajo y metodologías Ágiles (Scrum, Kanban)., • Experiencia en la implementación de productos de IA aplicados al puesto de trabajo (Workplace AI products)., • Visión de negocio (Business acumen) y experiencia previa en el sector asegurador o de asistencia., • Formación o background en gestión financiera de proyectos. 🌱 ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estratégico e internacional de alto impacto en el sector seguros., • Contrato indefinido., • Horario flexible y día libre por tu cumpleaños. 🎂, • Programa de reconocimiento 3 C’s (Compromiso, Comunicación y Orientación al Cliente)., • Plan de carrera, formación continua y seguro médico., • Plan de retribución flexible (guardería, transporte, idiomas)., • Eventos y team buildings: afterworks, barbacoas y cenas de Navidad/Verano. 🧡 Nuestro compromiso En K-LAGAN, apostamos por una tecnología responsable (Green IT) y promovemos iniciativas de impacto social, como nuestro Día Solidario anual, dentro de un entorno donde las personas puedan desarrollarse y crecer. La igualdad de oportunidades es uno de nuestros pilares. 📩 ¿Te interesa? ¡Aplica ahora y forma parte de K-LAGAN! ✅ YOUR GROWTH, OUR VISION

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar a una persona con al menos dos años de experiencia como QA/Tester Funcional. Requisitos mínimos: • Experiencia de al menos 2 años en un puesto similar., • Ejecución manual de pruebas., • Conocimientos ofimáticos nivel avanzado., • Conocimientos de metodología Agile (Scrum, Kanban)., • Herramientas de gestión (Confluence, Jira)., • Metodología de calidad de software (Cucumber, Gherkin). Requisitos deseables: • Certificación ISTQB ¿Qué te ofrecemos? • Estabilidad empresarial (somos cliente final)., • Contrato indefinido., • Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana., • Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00)., • Jornada intensiva todos los viernes del año y verano., • Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua., • Ticket restaurant., • Seguro de Vida corporativo financiado al 100% por la empresa., • Parking gratuito., • Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...)., • Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

¡En K-LAGAN te estamos esperando para continuar creciendo juntos! Somos una empresa estratégica internacional de servicios tecnológicos, comprometida esencialmente con su equipo y con la sociedad. Ofrecemos soluciones en servicios IT, desarrollos de ingeniería, de electrónica y proyectos de I+D. En esta ocasión, buscamos incorporar a un/a Developer JavaScript & Python (AI Expert) para un proyecto internacional y altamente estratégico. 🚀 Misión del puesto Como Senior Developer Full Stack en el equipo de Inteligencia Artificial, tu misión principal será diseñar, desarrollar y desplegar soluciones de IA de extremo a extremo en producción. Aportarás un sólido criterio en prompt engineering, código eficiente y modelos de LLM/NLP, integrando arquitecturas escalables en la nube para responder a los retos del negocio con total autonomía. 📌 Responsabilidades principales • Desarrollo e Integración de IA: Diseñar e implementar soluciones avanzadas de IA integrando modelos de LLM, NLP, arquitecturas RAG (Retrieval-Augmented Generation), Speech-to-Text y procesamiento inteligente de documentos (IDP)., • Arquitectura y Backend en la Nube: Desarrollar y optimizar sistemas backend escalables y APIs sobre entorno Azure (utilizando Azure Functions, App Services, Cosmos DB y Azure Key Vault) garantizando alto rendimiento y seguridad., • Ingeniería de Software y Prompts: Aplicar las mejores prácticas tanto en prompt engineering como en desarrollo de código (Node.js, Python), desafiando e impulsando la mejora continua de la base de código existente., • Calidad y Monitoreo: Supervisar el rendimiento del sistema, resolver incidencias técnicas en servicios backend y despliegues de modelos de IA, asegurando alta disponibilidad y fiabilidad en producción., • Colaboración e Innovación: Trabajar mano a mano con Data Scientists, AI Engineers y Frontend Developers en entorno Agile Scrum, manteniendo un conocimiento actualizado sobre las tendencias del mercado en IA Generativa. 🎯 Requisitos • Experiencia: Perfil Senior Full Stack con autonomía total para liderar tareas de desarrollo end-to-end., • Lenguajes y Core Tech: Dominio sólido de Python, JavaScript y Node.js., • Conocimientos de IA: Experiencia demostrable en Inteligencia Artificial, prompt engineering, código para IA, modelos de LLM y NLP. Valorable experiencia en soluciones IDP (Intelligent Document Processing) e integración de RAG., • Ecosistema Cloud (Azure): Experiencia en el desarrollo de servicios cloud con Azure (Functions, App Services, Cosmos DB, Key Vault) y Bot Framework., • Herramientas y Metodologías: Habilidad para trabajar bajo metodologías Agile/Scrum e interés por impulsar la innovación., • Competencias Personales: Gran trabajo en equipo, habilidades de comunicación, flexibilidad para cambiar de contexto de desarrollo y capacidad de adaptación ante cambios de requerimientos (incidencias de producción, requisitos legales o de seguridad). 🌱 ¿Qué te ofrecemos en K-LAGAN? • Contrato indefinido y proyecto estable a largo plazo., • Modelo de trabajo híbrido en Barcelona., • Salario anual: 44.000 euros/aprox., • Horario flexible y conciliación., • Formación continua y plan de carrera personalizado., • Programa de reconocimiento 3 C’s (Compromiso, Comunicación y Orientación al Cliente)., • Día libre por tu cumpleaños., • Seguro médico y plan de retribución flexible., • Descuento en gimnasio., • Ayudas en guarderías, idiomas y transporte (KM)., • Día solidario anual., • Eventos de empresa: team building, cafés tecnológicos, afterworks, cena de verano y cena de Navidad., • A partir de 4 años de antigüedad, +1 día adicional de vacaciones. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos independientemente de su raza, religión, sexo, edad o personas con otras capacidades, promoviendo siempre su desarrollo profesional y personal. ¿Crees que podría ser interesante para ti? ¡Apúntate o conecta con nosotros! ✅ YOUR GROWTH, OUR VISION

Precisamos incorporar un-a especialista en Ventas de Público en Sant Cugat del Vallés o Madrid. En colaboración con el/la Gerente Comercial, serás responsable de la identificación, planificación y ejecución del plan de ventas en el sector público, liderando la actividad comercial desde la detección de oportunidades de mercado hasta la presentación de ofertas, con el objetivo de maximizar la captación de nuevos contratos a través de procesos de licitación pública. Actuarás como ejecutor del plan de ventas en el ámbito público, asegurando el posicionamiento estratégico de la compañía mediante la anticipación de oportunidades, el acceso a decisores clave del cliente y la coordinación interna de propuestas competitivas. Funciones principales • Identificar, analizar y priorizar oportunidades en el sector público, alineadas con el plan estratégico comercial en el área en las zonas de Catalunya, Comunidad Valencia y Baleares., • Definir y ejecutar el plan de ventas en el ámbito público, estableciendo objetivos, áreas geográficas y prioridades., • Realizar análisis proactivo del mercado: Monitorización de plataformas de contratación (PLACSP y autonómicas) y detección temprana de licitaciones y proyectos futuros., • Identificar y desarrollar relaciones con contactos clave en la Administración Pública (órganos de contratación, técnicos, decisores)., • Analizar pliegos de licitación (técnicos y administrativos) y definir la estrategia de posicionamiento., • Liderar el proceso de preparación de oferta según el proceso interno de la compañía establecido: Coordinación con equipo técnico, Coordinación con costing/finanzas, coordinación con operaciones, etc., • Asegurar la coherencia entre propuesta técnica, económica y estrategia comercial., • Impulsar el pipeline de oportunidades y garantizar su seguimiento y avance., • Representar a la compañía en entornos institucionales, eventos y foros del sector público., • Asegurar la calidad y competitividad de las propuestas presentadas en licitaciones. Requisitos mínimos • Titulación universitaria de grado superior o medio, o conocimientos equivalentes equiparados por la empresa y/o con experiencia consolidada en el ejercicio de su sector profesional., • Conocimiento sólido de la ejecución de planes de ventas, la Ley de Contratos del Sector Público (LCSP) y la interpretación de pliegos (PPT y PCAP), las plataformas de contratación pública, la coordinación de ofertas en concursos públicos y conocimientos financieros aplicados a ofertas (costes, márgenes y rentabilidad)., • Valorable positivamente inglés fluido hablado y escrito., • Dominio de herramientas informáticas (Excel, Teams, Word, y power point nivel avanzado)., • De 3 a 7 años de experiencia en un puesto de responsabilidad similar., • Disponibilidad alta para viajar a nivel Catalunya, Comunidad Valenciana y Baleares, según necesidad. Ofrecemos • Contrato indefinido a jornada completa., • Trabajo híbrido., • Horario: lunes a Jueves de 8:00 a 16:30h y viernes todo el año hasta las 14:00h. Verano, Navidad y Semana Santa jornada intensiva de 8:00-15:00h., • Descuentos y promociones exclusivas a nuestros empleados., • Beneficios sociales a través del Plan de Retribución Flexible. ISS tiene como objetivo promover la diversidad dentro de la organización. Por tanto, se garantiza que los procesos de selección se desarrollen con criterios de igualdad de trato y de oportunidad, eliminando así todo tipo de discriminación.

Account Director - con progresión a Client Services Director ACERCA DEL EMPLEO Buscamos Directora de Cuentas; las cuentas que se cuidan crecen, y crecer no es casualidad. Detrás de cada cliente que se queda 3, 4, 5 años hay confianza, criterio y alguien que entiende su negocio mejor que nadie. Queremos a quien vea en gestionar cuentas algo más que apagar fuegos: una oportunidad para construir relaciones que duran y hacer que el cliente nos vea como partner, no como proveedor. QUIÉNES SOMOS Somos una agencia creativa nueva, con foco en social media. En realidad llevamos más de 7 años, pero hace 4-5 que lo petamos fuerte. Creamos contenido y campañas fresh, que se basan en el pleno conocimiento del target, de sus necesidades y de la visión del negocio. Trabajamos desde la estrategia y la creatividad hasta la ejecución y medición de campañas y contenido para marcas como Wallapop, TGT, Got2B, Oppo… En Odd nos encanta trabajar en equipo, con energía y actitud positiva. Buscamos a quien quiera construir con nosotros el área de Cuentas y crecer de verdad: este puesto tiene progresión directa a Directora de Servicios al Cliente. QUÉ HARÁS Ser el principal punto de contacto estratégico para los clientes de la agencia. Desarrollar y presentar planes anuales, estrategias de contenido y propuestas de upselling. Detectar oportunidades de crecimiento orgánico antes de que las vea nadie más. Gestionar contratos, presupuestos y renovaciones de tus clientes. Liderar, formar y mentorizar a la Supervisora de Cuentas. Coordinarte con Producción, Contenidos e Influencer para que todo fluya. Presentar resultados a cliente con narrativa, no solo con un Excel de datos. Meter mano en pitches de New Business cuando toque. LO QUE NECESITAMOS • Experiencia sénior liderando cuentas estratégicas en agencia creativa o social-first., • Experiencia real gestionando equipos sénior de Cuentas, reportando a Dirección., • Capacidad demostrable para generar crecimiento orgánico y hacer rentable cada cliente., • Seguridad ante perfiles sénior de cliente, y tablas en pitch., • Visión estratégica, mentalidad de negocio y mano izquierda con equipos multidisciplinares., • Inglés alto., • Y algo importante: buen criterio y mejor actitud. Aquí el talento suma cuando el equipo fluye. QUÉ OFRECEMOS Progresión real a Directora de Servicios al Cliente, no de boquilla, formando parte del Comité de Dirección. Cultura exigente y colaborativa a partes iguales. Donde el trabajo en equipo, sin egos, el buen rollo y la curiosidad, priman. Flexibilidad (2 días de teletrabajo, intensiva en verano, día libre en tu cumple). Un equipo que quiere hacer el mejor trabajo de social del país. Sin drama, pero con nivel. Remuneración negociable según experiencia (50-60k) CÓMO APLICAR Escríbenos a jobs@thisisodd.es Asunto: ACCOUNT DIRECTOR + algo que nos obligue a abrir el mail. Adjunta tu CV y cuéntanos en unas líneas por qué tú eres quien estamos buscando.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion, con más de 595.000 empleados y presencia en 33 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¿En qué consiste el puesto? Buscamos incorporar un/a Técnica/o Administración de RRHH en Madrid o Barcelona, cuya misión principal será realizar todas las funciones y tareas administrativas relacionadas con la gestión de personas de su ámbito territorial de responsabilidad, para garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos y la correcta aplicación de la normativa legal. Sus principales funciones serán las siguientes: • Realizar el proceso administrativo asociado a la relación laboral de los empleados (contratación, modificaciones contractuales y bajas)., • Llevar a cabo las comunicaciones a organismos oficiales relativas a Seguridad Social., • Realizar el proceso de nómina, supervisando y/o introduciendo la información recibida relativa a incidencias., • Realizar los diferentes procesos de tramitación y pago de las cuotas a la Seguridad Social (TC1 y TC2) así como de los embargos, retenciones judiciales y cualquier otro pago., • Mantener actualizada la BBDD de SAP HR en materia de Convenios Colectivos y datos de los trabajadores, mediante la parametrización de los esquemas de nómina., • Asesorar a los centros de trabajo bajo su responsabilidad en materia sociolaboral y de personal. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado en Derecho, Relaciones Laborales, Administración y Dirección de Empresas o similar., • Conocimientos específicos: Conocimientos en materia jurídico-laboral., • Informática: Conocimientos de SAP. Nivel avanzado de Excel., • Idiomas: Nivel B2 de inglés., • Experiencia: 2 años en gestión y administración de RRHH en compañía con alto volumen de empleados., • Competencias corporativas: Acción empresarial, alcanzar el máximo desempeño, trabajar con orientación a resultados, cooperación, comunicación. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Tarjeta 'café' (para consumiciones gratuitas en las máquinas de vending del edificio). ☕️, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) 💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)🚍, • Acceso a GoodHabitz, plataforma de formación eLearning 💻, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes, verano, navidad y semana santa, puentes 🕐, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

Helping ideas grow ¿Te apasiona impulsar el cambio y dar forma al futuro a través de la innovación? En FI Group, buscamos mentes estratégicas y con visión de futuro que prosperen resolviendo problemas complejos y convirtiendo las ideas en soluciones efectivas. FI Group es una consultora con más de 25 años de experiencia en la financiación de proyectos de innovación y desarrollo. Se caracteriza por un equipo profesional, cercano y ágil, comprometido con la innovación y el crecimiento sostenible. Recientemente, FI Group se ha integrado en EPSA Group, una consultora europea líder en rendimiento financiero, operativo y medioambiental, presente en 40 países con más de 5.000 profesionales. Esta integración permite a FI Group acceder a una red global de 1.800 expertos en 20 países, apoyando a más de 19.000 clientes. El objetivo conjunto es convertirse en el líder mundial en financiación de la innovación y contribuir al progreso tecnológico, económico y medioambiental. Actualmente, FI Group busca ampliar su equipo con profesionales orientados al cliente, entusiastas y con ganas de generar un impacto positivo en la sociedad. Estamos buscando un/a CONSULTOR/A SENIOR de I+D+i, con amplia experiencia en la gestión de ayudas públicas, capaz de liderar proyectos complejos y aportar un elevado conocimiento técnico y normativo. Se incorporará a un equipo especializado, participando en la gestión integral de expedientes de ayudas de alto impacto, con especial foco en la fase de justificación y seguimiento de proyectos financiados. La experiencia demostrable en la justificación de expedientes PERTE VEC, junto con un profundo conocimiento de las ayudas públicas dirigidas al sector de la automoción, es un requisito imprescindible para optar al puesto. Funciones: • Gestionar de forma integral expedientes de ayudas públicas, desde el seguimiento técnico hasta su cierre administrativo., • Liderar procesos de justificación técnico-económica de proyectos financiados., • Preparar, revisar y validar la documentación justificativa requerida por los organismos financiadores., • Coordinar la recopilación de evidencias con clientes y equipos internos., • Analizar la elegibilidad de gastos e inversiones conforme a las bases reguladoras y normativa aplicable., • Identificar riesgos de incumplimiento y proponer medidas correctoras., • Actuar como interlocutor principal con clientes, organismos concedentes y entidades auditoras., • Coordinar, desarrollar y supervisar consultores de menor experiencia, asegurando la calidad técnica de los entregables., • Realizar seguimiento de hitos, indicadores, cronogramas y obligaciones derivadas de las ayudas concedidas., • Participar en auditorías, requerimientos y procesos de verificación. ¿Qué necesitamos de ti? • Titulación universitaria en ingeniería., • Experiencia consolidada en consultoría de ayudas públicas., • Experiencia demostrable en la justificación de expedientes PERTE VEC., • Conocimiento sólido del ecosistema de ayudas públicas dirigidas al sector de la automoción, incluyendo sus principales programas, convocatorias y organismos gestores., • Experiencia en gestión documental, revisión de costes elegibles y elaboración de memorias técnicas y económicas., • Capacidad para gestionar simultáneamente proyectos de elevada complejidad., • Excelentes habilidades de comunicación y relación con clientes., • Alto nivel de autonomía, organización y orientación al detalle., • Dominio avanzado de Microsoft Excel y herramientas de gestión documental., • Carnet de conducir y valorable vehículo propio (para la realización de visitas a cliente) ¿Qué te ofrecemos? Queremos que estés a gusto y ser más que un trabajo para ti. Para hacerlo posible tenemos un pack de beneficios sociales adaptados a tus necesidades: • 🌟 Un ambiente de trabajo vibrante y colaborativo, rodeado de un equipo joven y dinámico que apoya tu crecimiento profesional., • 🚀 Únete a una empresa líder en el mercado en continua expansión, con emocionantes oportunidades de desarrollo profesional., • 🕓 Disfruta de un horario flexible, con jornadas reducidas los viernes y durante el verano., • 🎓 Planes integrales de capacitación y desarrollo para ayudarte a desarrollar tus habilidades y avanzar en su carrera., • 🏡 Modelo de trabajo híbrido, que combina lo mejor de la colaboración remota y en la oficina., • 🍽️ Bolsa de retribución flexible: Elige si quieres utilizarlo para ticket restaurant, ayuda transporte, ayuda guardería o seguro médico., • 💼 Paquete de compensación altamente competitivo, alineado con tu experiencia y tu contribución... ¿Interesado/a? ¡Nos encantaría conocerte! ¡Aplica ahora o no dudes en ponerte en contacto con nosotros directamente si tienes alguna pregunta! F. Iniciativas España I+D+i, S.L.U le informa que sus datos han sido incorporados a un fichero automatizado con la finalidad de avanzar en los procesos de selección. Los datos recogidos son almacenados bajo la confidencialidad y las medidas de seguridad legalmente establecidas. Igualmente deseamos informarle que podrá ejercer sus derechos a través del siguiente correo electrónico: rgpd@fi-group.com Para conocer nuestra política de privacidad en mayor detalle pinche https://es.fi-group.com/politica-de-privacidad/

Desde Amaltea Consultoría seleccionamos un/a Coordinador/a de Prevención de Riesgos Laborales para incorporarse a un Servicio de Prevención Ajeno (SPA) consolidado, ubicado en L’Hospitalet de Llobregat. Buscamos un/a Técnico/a Superior en PRL con experiencia que quiera dar un paso adelante en su trayectoria profesional y evolucionar hacia una posición de coordinación. La persona seleccionada combinará su experiencia técnica con funciones de organización, seguimiento y apoyo al equipo, siendo un referente para los técnicos/as y participando en la supervisión de la actividad preventiva. Es una oportunidad especialmente interesante para profesionales que llevan varios años desarrollándose como técnicos/as de PRL y consideran que cuentan con las habilidades de organización, comunicación y liderazgo necesarias para asumir nuevas responsabilidades y seguir creciendo profesionalmente. Funciones principales • Coordinar y apoyar al equipo de técnicos/as de PRL., • Organizar y distribuir cargas de trabajo y realizar seguimiento de actividades y plazos., • Actuar como referente y apoyo técnico ante consultas o situaciones de mayor complejidad., • Supervisar la calidad y el correcto desarrollo de la actividad preventiva., • Revisar evaluaciones de riesgos, planificación preventiva y documentación técnica., • Asesorar técnicamente a empresas clientes en materia de PRL., • Participar en visitas a centros de trabajo y actuaciones técnicas que requieran mayor experiencia., • Detectar necesidades de apoyo y formación del equipo., • Favorecer la comunicación entre equipo técnico, clientes y responsables internos., • Participar en la mejora de procedimientos y calidad del servicio. Requisitos • Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades., • Experiencia previa como Técnico/a Superior en PRL., • Se valorará especialmente experiencia en Servicio de Prevención Ajeno., • Interés en evolucionar hacia funciones de coordinación y gestión de equipos., • Capacidad de organización, planificación y priorización., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Perfil proactivo, resolutivo y orientado a la calidad., • Permiso de conducir B., • Manejo fluido de herramientas informáticas. No es imprescindible haber ocupado anteriormente un puesto formal de coordinación. Se valorarán perfiles que hayan ejercido como referente técnico, apoyado a compañeros/as o asumido progresivamente mayores responsabilidades. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Proyecto estable en un SPA consolidado., • Oportunidad de evolución hacia funciones de coordinación., • Formación continua y acompañamiento durante la incorporación., • Horario: lunes a viernes de 8:00 a 15:00 h + dos tardes de 16:00 a 18:00 h., • 2 días de teletrabajo al mes., • Jornada intensiva en verano, Navidad y Semana Santa., • Buen ambiente de trabajo y equipo dinámico. Salario 30.000 – 36.000 € brutos anuales, según experiencia y adecuación al puesto. Si eres Técnico/a Superior en PRL, cuentas con experiencia y buscas una oportunidad para dar el siguiente paso hacia la coordinación, queremos conocerte. Inscríbete en la oferta y nos pondremos en contacto contigo.

¡Seguimos creciendo y ampliamos equipo! Si te motiva formar parte de una empresa en plena expansión, con un entorno dinámico y oportunidades de desarrollo, ¡nos encantará conocerte! ¿Crees que este puesto es para ti o conoces a la persona ideal? ¡Inscríbete, escríbenos o comparte! ➜ personal@caliqua.es Caliqua es una empresa con más de 70 años de experiencia y sede central en Madrid, especializada en el diseño, ejecución, mantenimiento y gestión integral de instalaciones HVAC y otras instalaciones técnicas, incluyendo fontanería, electricidad, protección contra incendios, vapor, combustibles y fluidos térmicos. Nuestro equipo altamente cualificado trabaja conforme a la normativa vigente y en constante actualización técnica, ofreciendo soluciones adaptadas a las necesidades de cada cliente y garantizando la máxima calidad en cada proyecto. Funciones principales: Conocimientos técnicos en instalaciones de climatización y PCI. Gestión de compras y aprovisionamiento de materiales. Negociación y coordinación con proveedores. Interpretación de planos. Realización de replanteos en obra en instalaciones. Gestión y atención al cliente final. Desarrollo y gestión de proyectos llave en mano. Qué ofrecemos: ✔︎Formación continua a cargo de la empresa. ✔︎App de descuentos para empleados, con ofertas en marcas, servicios y experiencias. ✔︎Salario según experiencia. ✔︎Horario de L a J de 08:00 a 17:00 con una hora para comer. V de 08:00 a 14:00. ✔︎Jornada de verano: Posibilidad de disfrutar de jornada intensiva durante el mes de agosto, en función de la planificación y necesidades de la obra. Requisitos: ✔︎Experiencia mínima de 2 años en puestos similares. ✔︎Vehículo propio y permiso de circulación. ✔︎Se valorará positivamente experiencia previa en el sector hospitalario. Barcelona – Zona de Sant Andreu. Si quieres continuar tu desarrollo profesional, ponte en contacto con nosotros/as. ¡Queremos conocerte!

Técnico/a Administrativo/a de Recursos Humanos Barcelona | ROIG Construccions | Jornada completa SOBRE NOSOTROS En ROIG Construcciones , somos una empresa con 40 años de trayectoria en el sector de la edificación, reconocida por nuestro compromiso con la calidad, la innovación y la satisfacción de nuestros clientes. Buscamos incorporar un/a Técnico/a Administrativo/a de Recursos Humanos para formar parte del área de Personas y participar en la gestión diaria de los principales procesos administrativos y operativos de RR. HH. SOBRE EL PUESTO Buscamos una persona organizada, resolutiva y orientada al detalle , que quiera desarrollar su trayectoria profesional en el área de Recursos Humanos desde una posición principalmente operativa y administrativa . La persona seleccionada dará soporte a la Responsable de Recursos Humanos en la gestión del día a día del departamento, asegurando el correcto tratamiento de la documentación laboral, el seguimiento de incidencias, la coordinación con la asesoría laboral y el apoyo en los procesos de selección, formación y onboarding. Es una posición adecuada para una persona que disfrute de la gestión, el orden, el seguimiento de procesos y la atención a las personas , y que busque consolidarse profesionalmente dentro de un departamento de RR. HH. FUNCIONES PRINCIPALES Administración de personal Gestión y actualización de documentación laboral. Preparación y seguimiento de contratos, anexos y comunicaciones. Coordinación con la asesoría laboral para la gestión de nóminas. Seguimiento de incidencias de nómina, absentismo, dietas y horas. Mantenimiento y actualización de los registros de personal. Formación y desarrollo Coordinación de acciones formativas. Gestión de inscripciones y seguimiento de asistencia. Apoyo en la gestión de FUNDAE Soporte administrativo en procesos de evaluación del desempeño. Selección y onboarding Publicación de ofertas y gestión de candidaturas. Criba curricular y primeras entrevistas. Coordinación de entrevistas con responsables de área. Gestión del proceso de onboarding y documentación de nuevas incorporaciones. Atención a las personas Atención y resolución de consultas habituales de los empleados. Seguimiento de solicitudes e incidencias. Facilitar una atención cercana y ágil a las personas de la organización. REQUISITOS Formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Administración o similar. 1-3 años de experiencia en administración de personal o funciones operativas de RR. HH. Conocimientos básicos de contratación, nómina, absentismo y normativa laboral. Manejo de herramientas ofimáticas y, valorable, experiencia con software de RR. HH. Se valorará experiencia en asesoría laboral o departamento de RR.HH COMPETENCIAS CLAVE Organización, planificación y atención al detalle. Orientación al servicio interno y atención al empleado. Comunicación clara y efectiva. Discreción y confidencialidad en el manejo de datos. Capacidad de priorización y gestión simultánea de tareas. Escucha activa y orientación a la resolución de incidencias. QUÉ OFRECEMOS Teletrabajo 1 día a la semana en modalidad remota. Viernes intensivos Jornada intensiva todos los viernes del año. Verano intensivo Jornada intensiva todos los días durante julio y agosto. Salario competitivo Vacaciones e ntre 32 y 33 días laborales anuales de vacaciones Office Disponemos de un office equipado para que puedas comer. Cafés, tes y más complementos

¿Nos conoces? Somos la multinacional líder en el equipamiento y mantenimiento multimarca del automóvil ¿Nuestro sentido? hacer accesibles soluciones de movilidad de manera responsable y sostenible a nuestros automovilistas y todo esto es posible ¡gracias a un equipo formado por más de 2.600 profesionales repartidos en más de 92 centros por toda españa! ¿Quieres ser parte del team Norauto? Estamos en búsqueda de un perfil apasionado por la prevención de riesgos laborales, para desarrollar su talento como Técnico PRL en la zona de Cataluña y alrededores. Tus funciones principales : Gestión de campo y evaluaciones: Visitas periódicas a los centros asignados por región, soporte en actualización de evaluaciones de riesgos laborales (ERL) y seguimiento de la planificación preventiva. Salud laboral y operativa: Control de entrega de EPIs, formaciones, control de la planificación de la actividad preventiva, seguimiento de CAE, seguimiento de reconocimientos médicos y relación con la Mutua y el SPA. Siniestralidad y Emergencias: Colaboración en la investigación de accidentes con análisis de causa raíz, control de bajas, colaboración en el mantenimiento de los planes de emergencia, así como en el ejercicio de simulacros. Formación y Cultura Preventiva: Acompañamiento formativo en los centros y fomento de buenas prácticas. Cumplimiento legal y Auditorías: Mantenimiento de las certificaciones ISO 45001 y 14001, realización de auditorías y controles internos, seguimiento de KPIs de prevención, control de los requisitos legales y atención a requerimientos de la Inspección de Trabajo. ¿Qué necesitamos de ti? Grado en ciencias ambientales, RRHH, ADE o similar Master en Prevención de Riesgos Laborales (especialidad en Seguridad, Ergonomía y Psicosocial, Higiene Industrial) Conocimientos/experiencia en ISO (14001 y 45001) y en auditorías Nivel avanzado de google sheets/excel Buscamos una persona con un alto grado de autonomía, proactividad y con una vocación clara hacia el cliente interno y externo. Experiencia de entre 2 a 3 años en puesto/funciones similares Disponibilidad para viajar (necesario carnet de conducir tipo B) ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido a tiempo completo Flexibilidad horaria (horario flexible de entrada y salida, jornada intensiva en verano) Trabajo híbrido: 2 días de teletrabajo a la semana (después de asistir de forma presencial durante 90 días) Ventajas sociales (descuento de personal en Norauto, club de compras, seguro de vida, seguro médico a precio competitivo…etc) Retribución fija + variable en función de la experiencia aportada Si tu pasión es trabajar con personas y te apetece un nuevo reto profesional en el área de la PRL y Sostenibilidad ¡nos encantaría conocerte!

DIRECTOR/A GENERAL – SEASEACLUB Grupo Thank You | Barcelona Ubicación SEASEACLUB: Carrer del Port Esportiu, 14P (Port Fòrum), 08930 Sant Adrià de Besòs Modalidad: 100 % presencial Grupo Thank You busca incorporar un/a Director/a General para SEASEACLUB, un espacio singular de ocio, restauración, eventos y wellness ubicado en un edificio de cuatro plantas y con diferentes áreas de actividad. Buscamos un perfil con una visión global del negocio, capaz de dirigir una operación compleja y multidisciplinar, liderar equipos, desarrollar comercialmente el espacio y asegurar su rentabilidad. Por las características del proyecto, valoramos especialmente perfiles procedentes del sector hotelero, hospitality, resorts, beach clubs o complejos de ocio y restauración, acostumbrados a gestionar diferentes unidades de negocio y departamentos dentro de una misma instalación. EL PROYECTO SEASEACLUB reúne diferentes conceptos y líneas de negocio dentro de un mismo espacio: • Eventos musicales y sesiones de club / beach club, • Eventos corporativos y privados, • Beach Club en temporada de verano, • Restaurante, • Chiringuito y oferta de F&B vinculada a las sesiones y eventos, • Rooftop para eventos, • Área de Spa & Wellness, • Desarrollo futuro de nuevas áreas, servicios y experiencias Esta diversidad convierte SEASEACLUB en un proyecto con una operativa similar a la de un establecimiento hotelero: diferentes unidades de negocio, múltiples departamentos, atención constante al cliente y una elevada exigencia en coordinación, mantenimiento y calidad de las instalaciones. MISIÓN DEL PUESTO El/la Director/a General será responsable de la dirección integral y del resultado operativo de SEASEACLUB, liderando sus diferentes áreas de actividad y asegurando una gestión coordinada, eficiente y orientada a la rentabilidad. Reportará directamente a la Dirección del Grupo Thank You y trabajará de forma coordinada con los departamentos corporativos de Finanzas y Controlling, Recursos Humanos, Marketing y Comunicación, así como con el resto de áreas transversales del Grupo. Su principal objetivo será desarrollar todo el potencial del espacio, consiguiendo que sus diferentes unidades de negocio funcionen de forma coordinada y alcancen sus objetivos de facturación, rentabilidad, calidad de servicio y experiencia de cliente. Buscamos a una persona que combine especialmente tres grandes capacidades: liderazgo de equipos, visión comercial y de marketing y una sólida gestión de la rentabilidad operativa del negocio. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Dirección y liderazgo de equipos Liderar, coordinar y desarrollar los diferentes departamentos y responsables del espacio, estableciendo objetivos claros, responsabilidades, procedimientos y sistemas de seguimiento. Entre otros: • Operaciones, • Restauración / F&B, • Eventos, • Comercial, • Marketing y comunicación, • Reservas, • Recepción y atención al cliente, • Mantenimiento, • Limpieza, • Seguridad, • Spa & Wellness Será fundamental conseguir que todos los equipos trabajen de manera coordinada y orientada a unos mismos objetivos de servicio, eficiencia y rentabilidad. Desarrollo comercial y marketing SEASEACLUB es un proyecto con un importante potencial de crecimiento y desarrollo. El/la Director/a General deberá tener una clara visión comercial y de marketing, participando activamente en el posicionamiento y relanzamiento del espacio. Entre sus responsabilidades estarán: • Desarrollar las diferentes líneas de negocio., • Incrementar la ocupación y facturación de los distintos espacios., • Potenciar la captación de eventos corporativos y privados., • Desarrollar nuevas experiencias y servicios., • Participar en la estrategia de marketing y comunicación., • Analizar el posicionamiento, público objetivo y propuesta de valor., • Detectar nuevas oportunidades de negocio., • Crear sinergias entre restauración, eventos, beach club, rooftop y wellness., • Trabajar conjuntamente con los equipos comercial, eventos y marketing para convertir las acciones de promoción en resultados. No buscamos únicamente gestionar lo que ya existe, sino una persona capaz de hacer crecer el proyecto y desarrollar todo el potencial comercial del activo. Gestión de la rentabilidad y control operativo La posición tendrá responsabilidad directa sobre el resultado operativo y la rentabilidad del establecimiento, trabajando de forma coordinada con los departamentos de Finanzas y Controlling del Grupo. Deberá conocer y gestionar los principales indicadores económicos de cada unidad de negocio y utilizar esta información como herramienta para la toma de decisiones operativas. Será especialmente importante: • Participar en la elaboración del presupuesto anual junto con Finanzas y Controlling., • Responsabilizarse del cumplimiento de los objetivos aprobados para el establecimiento., • Realizar el seguimiento de ventas, costes y rentabilidad por área., • Controlar especialmente los costes operativos, de personal y de F&B., • Analizar márgenes y rentabilidad de las diferentes líneas de negocio., • Realizar seguimiento de las desviaciones presupuestarias junto con Controlling., • Optimizar recursos y dimensionamiento de equipos., • Analizar la rentabilidad de eventos y actividades., • Definir y realizar seguimiento de KPIs operativos y comerciales., • Proponer e implantar medidas correctoras ante desviaciones de resultados., • Impulsar una cultura de rentabilidad en todas las áreas del establecimiento. Buscamos una dirección que tenga una clara cultura de rentabilidad, entendiendo el impacto económico de las decisiones operativas y siendo responsable de alcanzar los objetivos establecidos para el establecimiento. Excelencia operativa y experiencia de cliente Garantizar el correcto funcionamiento diario de todas las instalaciones y mantener unos estándares elevados de servicio y experiencia de cliente. El mantenimiento y la limpieza tendrán especial relevancia debido a las dimensiones y características del edificio. La persona deberá asegurar que los espacios estén permanentemente preparados para operar y recibir clientes, independientemente de si se trata de un servicio de restaurante, una sesión de beach club, un evento corporativo, una sesión nocturna o una actividad de wellness. PERFIL QUE BUSCAMOS Buscamos un/a profesional con un mínimo de 5 años de experiencia en posiciones de dirección y gestión de operaciones complejas dentro del sector hospitality, preferiblemente en: • Hoteles lifestyle., • Hoteles con fuerte componente de F&B y eventos., • Resorts., • Beach clubs., • Complejos turísticos., • Grupos de restauración y ocio., • Espacios de eventos., • Proyectos hospitality con diferentes unidades de negocio. Valoraremos especialmente experiencia gestionando simultáneamente restauración, eventos, experiencia de cliente, instalaciones y equipos multidisciplinares, así como responsabilidad directa sobre objetivos de negocio y rentabilidad. Se valorará experiencia en apertura, reposicionamiento, transformación o relanzamiento de establecimientos, así como en el desarrollo de nuevas líneas de negocio. COMPETENCIAS CLAVE La persona que buscamos debe destacar especialmente por: Liderazgo. Capacidad real para dirigir equipos numerosos y multidisciplinares, desarrollar responsables, establecer objetivos y exigir resultados. Mentalidad comercial. Capacidad para detectar oportunidades, generar negocio y hacer crecer las diferentes líneas de actividad. Marketing y posicionamiento. Entender cómo construir y promocionar un concepto hospitality y convertir notoriedad y posicionamiento en clientes y facturación. Orientación a rentabilidad. Capacidad para interpretar presupuestos, costes, márgenes, KPIs y resultados operativos y utilizarlos para la toma de decisiones. Visión global. Capacidad para entender un negocio compuesto por diferentes unidades y conseguir que funcionen de manera coordinada. Orientación a resultados. Gestión basada en objetivos, KPIs y seguimiento. Excelencia operativa. Atención al detalle y capacidad para mantener estándares elevados de instalaciones, servicio y experiencia de cliente. Capacidad de ejecución. Buscamos una persona presente en la operación, resolutiva y capaz de transformar estrategia y objetivos en acciones concretas. QUÉ OFRECEMOS La oportunidad de liderar uno de los proyectos más singulares de Grupo Thank You y desarrollar un concepto que integra hospitality, gastronomía, música, eventos, ocio y wellness dentro de un mismo espacio. Una posición con un elevado nivel de autonomía y responsabilidad, con capacidad real para transformar el proyecto, desarrollar nuevas líneas de negocio y construir un equipo de alto rendimiento. Condiciones económicas a determinar según experiencia y perfil. Buscamos una persona que quiera asumir SEASEACLUB como su proyecto, con una visión empresarial clara: crear una gran experiencia para el cliente y, al mismo tiempo, construir un negocio sólido, eficiente y rentable.

Instituto internacional de investigación sin ánimo de lucro ubicado en Bellaterra, dedicado a la generación de conocimiento, materiales y dispositivos en los amplios campos de las TIC, la salud, la energía y el medio ambiente, desea incorporar: ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. Técnico/a de Contratación Pública Buscamos a un profesional cualificado con experiencia en derecho de contratación pública. Este puesto implica la gestión integral de los procedimientos de contratación pública, asegurando el pleno cumplimiento de las normativas aplicables y proporcionando un apoyo legal de alta calidad a lo largo de todo el ciclo de vida de la contratación. Se incorporará al departamento Legal y de Licitaciones Públicas del Instituto, realizando las siguientes funciones: Redacción, revisión y validación de documentos de licitación (especificaciones administrativas y documentación contractual). Gestión de todo el ciclo de vida de la contratación, desde la evaluación de necesidades hasta la licitación, adjudicación, formalización y ejecución del contrato. Apoyo y asistencia a comités de evaluación de licitaciones. Preparación de actas, notificaciones formales, solicitudes de documentación y procedimientos de rectificación. Gestión de extensiones de contrato, enmiendas y cierre de contratos. Redacción y gestión de apelaciones y desafíos legales relacionados con la adquisición. Gestión y supervisión de garantías contractuales. Publicación, rastreo e información de los procedimientos de adquisición en plataformas oficiales de e-compra. Uso regular de bases de datos legales (jurisprudencia y doctrina) y herramientas electrónicas de contratación. Se ofrece: Contrato indefinido a tiempo completo de 37,5h/semana. Horario flexible (de lunes a jueves entrada de 7,30 a 9,30 y salida a partir de las 16 h). Jornada intensiva todos los viernes y durante el periodo de verano (de mediados de junio a mediados de septiembre). Dos días de teletrabajo a la semana. Ubicación: Bellaterra (Barcelona) REQUISITOS MÍNIMOS: Licenciatura en Derecho, Administración o similar (con alta experiencia en licitaciones públicas). Se valorará Máster en Práctica Jurídica (o equivalente) o formación especializada en contratación pública o derecho administrativo. Experiencia de 2-3 años en contratación pública y derecho administrativo en entidades del sector público o Despachos de abogados / consultores especializados en derecho público (se valorará que provenga de un entorno de investigación). Bilingüe Español y catalán. Buen nivel de inglés (B2 mínimo). Experiencia con bases de datos de investigación jurídica (jurisprudencia y doctrina jurídica). xsgfvud Experiencia con plataformas de compras electrónicas.

Misión del puesto En K-LAGAN buscamos incorporar un/a Senior Procurement Engineer para participar en un importante proyecto industrial desarrollado bajo un modelo EPCM. La persona seleccionada será responsable de gestionar de principio a fin diferentes paquetes de compras relacionados con equipos industriales, contratistas de construcción y servicios técnicos, trabajando estrechamente con equipos multidisciplinares de ingeniería. Ubicación: Barcelona – Zona Franca / Área del Puerto Modalidad: Presencial Incorporación: Inmediata Responsabilidades principales • Definir y desarrollar la estrategia global de compras del proyecto., • Gestionar paquetes de compras relacionados con equipos, contratistas de construcción, empresas de instalación y proveedores de servicios técnicos., • Identificar, evaluar y seleccionar proveedores y contratistas adecuados a los requisitos del proyecto., • Crear y gestionar shortlists de proveedores y contratistas para proyectos industriales brownfield y greenfield., • Trabajar conjuntamente con equipos de ingeniería de las disciplinas de Civil, Estructuras, Mecánica, Electricidad y Piping., • Gestionar actividades de procurement dentro de proyectos con plazos muy exigentes., • Liderar y coordinar procesos de licitación y selección de proveedores., • Gestionar el ciclo completo de compras y contratos, incluyendo las fases posteriores a la licitación., • Hacer seguimiento y gestionar contratos, proveedores, contratistas y empresas de servicios durante la ejecución del proyecto., • Gestionar Change Orders, modificaciones contractuales y sus impactos económicos., • Controlar el rendimiento económico y los compromisos contractuales de aproximadamente 75 contratos y paquetes de suministro., • Coordinar las actividades de compras con ingeniería, construcción y otros equipos involucrados., • Hacer seguimiento del desempeño de proveedores y contratistas, hitos contractuales y requisitos del proyecto., • Dar soporte en la resolución de problemas relacionados con compras, contratos y aspectos comerciales durante la ejecución. Requisitos • Ingeniería: requisito obligatorio., • Entre 10 y 15 años de experiencia en Procurement dentro de proyectos industriales., • Experiencia demostrable gestionando compras en proyectos con plazos muy exigentes., • Experiencia gestionando compras de equipos, servicios de construcción, contratistas y servicios técnicos., • Experiencia en todo el proceso de Procurement: selección de proveedores, licitación, seguimiento contractual, Change Orders y gestión comercial durante la ejecución., • Experiencia gestionando simultáneamente numerosos paquetes de compras, contratos y proveedores., • Experiencia previa en proyectos EPC/EPCM, muy valorable., • Experiencia en proyectos brownfield y/o greenfield., • Experiencia en grandes proyectos industriales en España, trabajando con grandes constructoras y contratistas eléctricos, mecánicos, de piping o estructuras., • Experiencia en proyectos industriales. Se valorará especialmente experiencia en Energy y Oil & Gas., • Capacidad para coordinarse con equipos multidisciplinares de ingeniería., • Fuertes habilidades comerciales, contractuales y de gestión de stakeholders., • Inglés mínimo B2 obligatorio; C1 preferible., • Disponibilidad para trabajar presencialmente en Barcelona. ¿Por qué K-LAGAN? En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia de ser parte de nuestro equipo. Por eso ofrecemos: 💼 Contrato indefinido y un proyecto estable. 🍔☕️ Teambuilding: Barbacoas, tech coffees y más eventos para mantenernos conectados. 📈 Apoyo continuo: Contarás con un equipo fantástico que te ayudará a crecer y te dará feedback sobre tu desempeño. 📚 Departamento de Carrera y Formación: ¿Listo/a para dar el siguiente paso? ¡Estamos aquí para apoyarte! 🌞🎄❤️ Eventos especiales: Cena de verano, cena de Navidad y el Día Solidario. 🎂 Día libre en tu cumpleaños: ¡Disfrútalo como quieras, donde quieras y con quien quieras! 🧳📏🗣️ Otros beneficios sociales: Apoyo en guardería, kilometraje, cursos de idiomas. En K-LAGAN, creemos en la diversidad y en ofrecer igualdad de oportunidades a todos, sin importar su género, raza, orientación sexual, religión u otra característica personal. Valoramos todas las perspectivas y experiencias porque nos hacen más fuertes. ¡Haz que tu crecimiento profesional sea nuestra visión! Envía tu CV y únete a K-LAGAN.

Misión del puesto En K-LAGAN buscamos incorporar un/a Senior Procurement Engineer para participar en un importante proyecto industrial desarrollado bajo un modelo EPCM. La persona seleccionada será responsable de gestionar de principio a fin diferentes paquetes de compras relacionados con equipos industriales, contratistas de construcción y servicios técnicos, trabajando estrechamente con equipos multidisciplinares de ingeniería. Ubicación: Barcelona – Zona Franca / Área del Puerto Modalidad: Presencial Incorporación: Inmediata Responsabilidades principales • Definir y desarrollar la estrategia global de compras del proyecto., • Gestionar paquetes de compras relacionados con equipos, contratistas de construcción, empresas de instalación y proveedores de servicios técnicos., • Identificar, evaluar y seleccionar proveedores y contratistas adecuados a los requisitos del proyecto., • Crear y gestionar shortlists de proveedores y contratistas para proyectos industriales brownfield y greenfield., • Trabajar conjuntamente con equipos de ingeniería de las disciplinas de Civil, Estructuras, Mecánica, Electricidad y Piping., • Gestionar actividades de procurement dentro de proyectos con plazos muy exigentes., • Liderar y coordinar procesos de licitación y selección de proveedores., • Gestionar el ciclo completo de compras y contratos, incluyendo las fases posteriores a la licitación., • Hacer seguimiento y gestionar contratos, proveedores, contratistas y empresas de servicios durante la ejecución del proyecto., • Gestionar Change Orders, modificaciones contractuales y sus impactos económicos., • Controlar el rendimiento económico y los compromisos contractuales de aproximadamente 75 contratos y paquetes de suministro., • Coordinar las actividades de compras con ingeniería, construcción y otros equipos involucrados., • Hacer seguimiento del desempeño de proveedores y contratistas, hitos contractuales y requisitos del proyecto., • Dar soporte en la resolución de problemas relacionados con compras, contratos y aspectos comerciales durante la ejecución. Requisitos • Ingeniería: requisito obligatorio., • Entre 10 y 15 años de experiencia en Procurement dentro de proyectos industriales., • Experiencia demostrable gestionando compras en proyectos con plazos muy exigentes., • Experiencia gestionando compras de equipos, servicios de construcción, contratistas y servicios técnicos., • Experiencia en todo el proceso de Procurement: selección de proveedores, licitación, seguimiento contractual, Change Orders y gestión comercial durante la ejecución., • Experiencia gestionando simultáneamente numerosos paquetes de compras, contratos y proveedores., • Experiencia previa en proyectos EPC/EPCM, muy valorable., • Experiencia en proyectos brownfield y/o greenfield., • Experiencia en grandes proyectos industriales en España, trabajando con grandes constructoras y contratistas eléctricos, mecánicos, de piping o estructuras., • Experiencia en proyectos industriales. Se valorará especialmente experiencia en Energy y Oil & Gas., • Capacidad para coordinarse con equipos multidisciplinares de ingeniería., • Fuertes habilidades comerciales, contractuales y de gestión de stakeholders., • Inglés mínimo B2 obligatorio; C1 preferible., • Disponibilidad para trabajar presencialmente en Barcelona. ¿Por qué K-LAGAN? En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia de ser parte de nuestro equipo. Por eso ofrecemos: 💼 Contrato indefinido y un proyecto estable. 🍔☕️ Teambuilding: Barbacoas, tech coffees y más eventos para mantenernos conectados. 📈 Apoyo continuo: Contarás con un equipo fantástico que te ayudará a crecer y te dará feedback sobre tu desempeño. 📚 Departamento de Carrera y Formación: ¿Listo/a para dar el siguiente paso? ¡Estamos aquí para apoyarte! 🌞🎄❤️ Eventos especiales: Cena de verano, cena de Navidad y el Día Solidario. 🎂 Día libre en tu cumpleaños: ¡Disfrútalo como quieras, donde quieras y con quien quieras! 🧳📏🗣️ Otros beneficios sociales: Apoyo en guardería, kilometraje, cursos de idiomas. En K-LAGAN, creemos en la diversidad y en ofrecer igualdad de oportunidades a todos, sin importar su género, raza, orientación sexual, religión u otra característica personal. Valoramos todas las perspectivas y experiencias porque nos hacen más fuertes. ¡Haz que tu crecimiento profesional sea nuestra visión! Envía tu CV y únete a K-LAGAN.

🚀 En K-LAGAN te estamos esperando para continuar creciendo juntos! Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos, especializada en: • IT: Banca, Seguros, Retail & E-Commerce, Healthcare, • Transporte & Supply Chain: Ferroviario, Automoción, Logística y Aeroespacial., • Manufacturing: Energías Renovables, Oil & Gas y Utilities., • I+D: Investigación, innovación y desarrollo de soluciones tecnológicas. Nos mueve un propósito claro: Humanizar la tecnología y liderar la sostenibilidad, siendo responsables con nuestro equipo, nuestros clientes y la sociedad. Creamos impacto a través de la innovación y las personas, participando en proyectos que ayudan a las organizaciones a crecer, evolucionar y transformarse. 🚀 La oportunidad Buscamos incorporar un/a Project Manager de Workplace AI y End User Services para un importante proyecto internacional dentro del sector seguros, basado en Barcelona. Formarás parte de una iniciativa clave enfocada en la transformación del entorno de trabajo digital y la adopción de productos de Inteligencia Artificial para el usuario final. Si te apasiona liderar proyectos complejos en entornos globales, gestionar el cambio e impulsar la efectividad operativa, ¡este es tu proyecto! 🎯 Tu misión Tu misión será liderar con éxito la ejecución de proyectos concurrentes de IT/Workplace en un contexto global altamente dinámico. Garantizarás el cumplimiento de alcance, costes, plazos y calidad, asegurando una gobernanza sólida, la mitigación de riesgos y la perfecta adopción de las nuevas capacidades por parte del negocio y los equipos de soporte operativo. 📌 ¿Qué harás en tu día a día? • Gestión Integral de Proyectos: Definir y supervisar el alcance (contenido, costes y planificación detallada) de varios proyectos independientes de Workplace en paralelo dentro de entornos internacionales., • Involucración de Stakeholders: Coordinar de forma proactiva a equipos multidisciplinares (producto, ventas, cumplimiento, soporte) asegurando su compromiso en cada fase del despliegue., • Gobernanza y Comités: Organizar y liderar los Comités de Dirección (Project Steering Committees), preparando informes ejecutivos, KPIs y consolidados de estado., • Gestión de Riesgos y Dependencias: Mantener actualizado el registro de riesgos, identificando dependencias y aplicando mitigaciones oportunas en colaboración con roles técnicos y de negocio senior., • Gestión del Cambio (Change Management): Mantener al día los planes de despliegue, adopción digital y medición del valor esperado de acuerdo con el business case., • Transición a Operaciones (BAU): Traspasar con éxito las soluciones entregadas al modelo operativo de soporte habitual (Business As Usual), facilitando planes de formación y acompañamiento posterior a la puesta en marcha. 🧩 Requisitos • Experiencia: Más de 7 años de experiencia en gestión de proyectos IT, Workplace, End User Services y adopción digital en entornos globales o multinacionales., • Idiomas: Dominio fluido (nivel profesional) de Español, Francés e Inglés (imprescindible para interactuar con distintas entidades internacionales)., • Gestión Global & Matriz: Capacidad demostrada para dirigir grupos de trabajo y partes interesadas sin autoridad formal directa en entornos cambiantes y matriciales., • Change Management: Sólida experiencia aplicando metodologías de Gestión del Cambio y adopción de herramientas por parte de usuarios finales., • Habilidades Personales: Enfoque práctico (hands-on), resiliencia, excelente capacidad de comunicación y negociación transversal a todos los niveles jerárquicos. 🌟 Muy valorado (Plus) • Conocimiento práctico de marcos de trabajo y metodologías Ágiles (Scrum, Kanban)., • Experiencia en la implementación de productos de IA aplicados al puesto de trabajo (Workplace AI products)., • Visión de negocio (Business acumen) y experiencia previa en el sector asegurador o de asistencia., • Formación o background en gestión financiera de proyectos. 🌱 ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estratégico e internacional de alto impacto en el sector seguros., • Contrato indefinido., • Horario flexible y día libre por tu cumpleaños. 🎂, • Programa de reconocimiento 3 C’s (Compromiso, Comunicación y Orientación al Cliente)., • Plan de carrera, formación continua y seguro médico., • Plan de retribución flexible (guardería, transporte, idiomas)., • Eventos y team buildings: afterworks, barbacoas y cenas de Navidad/Verano. 🧡 Nuestro compromiso En K-LAGAN, apostamos por una tecnología responsable (Green IT) y promovemos iniciativas de impacto social, como nuestro Día Solidario anual, dentro de un entorno donde las personas puedan desarrollarse y crecer. La igualdad de oportunidades es uno de nuestros pilares. 📩 ¿Te interesa? ¡Aplica ahora y forma parte de K-LAGAN! ✅ YOUR GROWTH, OUR VISION

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. Digital Architecture es la división que proporciona la estrategia tecnológica y las plataformas IT necesarias para impulsar la digitalización y transformación de nuestros clientes, ofreciendo soluciones cloud-native y siendo referentes en la construcción de arquitecturas robustas, seguras y que contemplen todas las necesidades. En Digital Architecture estamos buscando profesionales con experiencia en arquitectura Java , capaces de diseñar soluciones robustas, escalables y mantenibles, tomando decisiones sobre patrones, frameworks, integración y evolución tecnológica. ¿Qué esperamos encontrar? Aunque no todo es imprescindible, nos gustaría que tuvieras: Como mínimo 3 años de experiencia en diseño e implementación de soluciones backend, preferiblemente basadas en Java, Spring y Spring Boot , y con una base sólida en arquitecturas de microservicios. Experiencia tomando decisiones de arquitectura en aplicaciones distribuidas: modularidad, integración, escalabilidad, resiliencia, seguridad y rendimiento. Conocimiento de patrones de diseño y arquitecturas distribuidas, como CQRS, SAGA, DDD, event-driven architecture o patrones equivalentes. Experiencia en el diseño e integración de APIs, servicios backend y sistemas corporativos. Conocimientos de contenerización y orquestación con Docker, Kubernetes u otras herramientas equivalentes. También valoraremos positivamente: Familiaridad con prácticas de calidad de software, testing automatizado, observabilidad, análisis estático de código y pipelines CI/CD. Haber trabajado previamente con plataformas cloud como AWS, Azure o Google Cloud . Experiencia con arquitecturas event-driven, plataformas de mensajería, serverless, metodologías ágiles y herramientas de integración continua como GitLab CI, GitHub Actions, Jenkins o equivalentes. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Diseñar y definir arquitecturas de aplicaciones backend basadas en Java, alineadas con los objetivos de negocio y los requisitos funcionales y no funcionales de cada solución. Establecer patrones de diseño, integración y evolución para aplicaciones distribuidas, microservicios y APIs. Acompañar técnicamente a los equipos de desarrollo en la implementación de soluciones escalables, seguras, mantenibles y preparadas para evolucionar. Identificar riesgos técnicos, dependencias y puntos de mejora en las aplicaciones, proponiendo alternativas viables antes y durante la implementación. Definir estándares de calidad, testing, seguridad, observabilidad y análisis de código para asegurar la robustez de las soluciones. Participar en decisiones de modernización, contenerización y adopción cloud de aplicaciones Java. Colaborar con equipos de negocio, desarrollo, infraestructura y arquitectura para garantizar coherencia técnica en los entregables. Documentar decisiones de arquitectura, patrones reutilizables y lineamientos técnicos que faciliten la evolución de las aplicaciones. Aunque nuestra búsqueda está centrada principalmente en Barcelona, también tenemos equipos en Madrid, A Coruña, Bilbao, Sevilla y Valencia. Por lo que si vives en estas u otras ciudades también nos interesa tu perfil y estaremos encantados de conocerte. ¿Qué te ofrecemos? Formar parte de un equipo de élite especializado en la unión entre estrategia y tecnología. Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario de manera anual. Certificaciones bonificadas de los principales proveedores cloud (AWS, Azure, GCP) y otras tecnologías. Acceso gratuito a nuestra plataforma formativa, NTT DATA University, donde encontrarás formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills. Trabajo híbrido y horario flexible para facilitar la conciliación. Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y los meses de verano. Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, seguro de vida y accidentes y muchos más. Programas solidarios y actividades sociales para impulsar un impacto positivo a través de nuestro portal de voluntarios The Blue Wave. Un ambiente de trabajo excelente, que fomenta el compañerismo y la buena convivencia. Somos Global Top Employer 2025, y, en España, por 10º año consecutivo. Innovación diversa y cultura inclusiva. En NTT DATA creemos que cada persona es única y apostamos por una cultura que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. xbhjioe ¡Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA!

¡Hola! Sabemos que buscas un cambio, sí, no lo niegues, estás explorando nuevos proyectos ofertas y empresas, algo te gustaría cambiar. Nos gustaría que, en esta oferta de empleo pares, no hagas scroll directamente a las responsabilidades, conocimientos, y todas esas cosas que buscamos de ti. Porque primero queremos presentarnos… Lo primero de todo somos personas, lo segundo que somos personas que aman la tecnología, somos tekkies, nos gusta, aunque no tenga que ver con nuestro puesto de trabajo, esas novedades frikies que se comen nuestras horas mirando en youtube, en twich, en tik tok, gitlab o dónde sea. Por las mañanas nos levantamos, nos tomamos un café, y no iniciamos el ordenador con palpitaciones, sino alegres, con ganas de comenzar el día, de trabajar con las personas de tu equipo y todas aquellas con las que estamos en contacto día a día. Esa es nuestra primera promesa, con nosotros trabajarás. Se te pasarán las horas volando, haciendo lo que te apasiona hacer. ¿Qué te gustaría saber de nosotros para querer formar parte de nuestra familia? En primer lugar, somos Microsoft Gold Partner con 5 competencias: • Gold Application Development, • Gold Cloud Platform, • Gold Application Integration, • Silver DevOps, • Silver Data Analytics A parte de ello contamos con acuerdos con Google Cloud a nivel PartnertShip Advantage y AWS como Partner Estratégico... Let's go to the Cloud! Como una imagen vale más que mil palabras, te compartimos este vídeo para que veas cómo es vivir en knowmad mood: https://www.youtube.com/watch?v=PHn3vImdA7I&feature=youtu.be Además, trabajamos para 14 de las empresas del IBEX-35 y desarrollamos proyectos internos de innovación, pero ¡innovadores de verdad! Además, te ofrecemos grandes posibilidades en plan de carrera, formación y certificación para crecer profesionalmente. Horario Flexible ¿Trabajar viernes por la tarde? De eso nada, en knowmad mood la siesta se respeta Julio y Agosto jornada intensiva, ¡el verano está para disfrutarlo! Formación y Plan de Carrera Formaciones: Red Hat Academy, Docker, Ansible, Udemy For Business & Cloud Gurú / Bootcamps: K8S, ELK for Kubernetes, Openshift… Certificaciones TOP: AWS DevOps/Architect, CKA/CKS, AZ104, AZ400, GCP Architect/DevOps… ¿Qué competencias mínimas esperamos de ti? Que tengas de 5 a 8 años de experiencia como QA Engineer, principalmente en automatización Mobile para iOS y Android (Ojo, que si no llegas a los 5 años y es algo menos, te escucharemos igual). Lo que queremos es ver tus ganas de aportar, aprender, crecer y de entrar a formar parte de proyectos estables, dinámicos y que sean un reto para ti: • Experiencia en testing de aplicaciones móviles iOS y Android., • Experiencia en automatización de pruebas mobile., • Conocimientos de Appium, Selenium, Cucumber o herramientas equivalentes., • Experiencia en definición, planificación y ejecución de pruebas funcionales, de integración, regresión y sistema., • Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum/Kanban)., • Conocimientos de Git para control de versiones y trazabilidad., • Conocimientos de SQL para validación y consulta de datos., • Experiencia en gestión de defectos y trazabilidad de pruebas., • Capacidad para validar integraciones entre aplicaciones móviles y servicios backend., • Conocimientos de herramientas de observabilidad y monitorización (Datadog, Grafana o similares)., • Conocimientos de entornos CI/CD (Jenkins, GitLab CI, GitHub Actions)., • Inglés fluido, al menos B2 Es un PLUS, si cuentas con experiencia o conocimientos en: • Proyectos de automoción., • Experiencia realizando pruebas sobre vehículos conectados, hardware integrado o test racks., • Capacidad para liderar estrategias de QA y mejora continua de procesos de calidad., • Nivel de inglés C1 En knowmad mood utilizamos la tecnología para estar cerca, nos profesionalizamos, investigamos, creamos y vendemos nuestras propias creaciones, nos certificamos, realizamos eventos, nos divertimos y por supuesto, para ayudar a impulsar y hacer realidad los proyectos de nuestros clientes. ¿Qué más puedes hacer con nosotros? « Si aún no te ves capaz de tener una conversación con el rey Carlos III puedes llegar hasta ese nivel con nuestras clases de inglés « Sabemos que te gusta comer en restaurantes y que a veces no vas para no gastar tanto dinero. Con la retribución flexible en tickets restaurante podrás ahorrarte unos eurillos. También en cheques guardería, tarjeta de transporte y seguro médico. « El ir a trabajar no es solo mirar correos y atender peticiones. ¿Te imaginas hacer un scape room virtual con tus compañeros o unirte a un club de ajedrez? Durante todo el año hacemos actividades de team building para todos los gustos. « Si tienes un amigo del que no puedes despegarte, ¡haz que se una a la knowmad mood family!. Si crees que encaja en alguno de nuestros perfiles y se une a nosotros tendrás un premio « ¡Los eventos son lo nuestro! Tenemos dos grandes congresos además de webinars, formaciones internas hechas por técnicos de knowmad mood o meetups. « ¡Ah! Se nos olvidaba decirte que Los Reyes Magos también se pasan por knowmad mood... Para estar al corriente de nuestras novedades síguenos aquí -> knowmad mood En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. #J-18808-Ljbffr

En K-LAGAN, somos líderes en soluciones tecnológicas estratégicas a nivel internacional. Trabajamos en proyectos de alto impacto, ofreciendo a nuestros colaboradores la oportunidad de crecer personal y profesionalmente dentro de una cultura dinámica e inclusiva. Si eres apasionado/a por la tecnología y buscas un entorno donde puedas marcar la diferencia, ¡te estamos buscando! Misión: En K-LAGAN estamos formando un equipo técnico estable que trabajará de forma continuada en casa de un cliente del sector automoción, en proyectos de líneas de producción automatizadas. El equipo participará en todo el ciclo del proyecto: diseño, integración, programación y puesta en marcha de sistemas de automatización industrial. No se trata de una incorporación puntual a una tarea aislada, sino de formar parte de un equipo que crecerá dentro del proyecto y dentro de la compañía. Funciones = Según tu perfil y experiencia, participarás en una o varias de estas áreas: • Integración y puesta en marcha de robots industriales (ABB, KUKA, Fanuc…), • Desarrollo e integración de sistemas de visión artificial para inspección y control de calidad, • Programación de PLCs (Siemens / Allen Bradley) y desarrollo de HMIs, • Diseño de esquemas eléctricos industriales (EPLAN) y soporte a la integración de maquinaria, • Coordinación técnica de equipos y/o proveedores durante el proyecto, • Soporte en instalación, pruebas y commissioning en planta En todos los casos: coordinación con equipos multidisciplinares (mecánica, eléctrica, robótica, software) y resolución de incidencias técnicas en entorno real de producción. Requisitos • Formación técnica: FP, Grado o Ingeniería en Automática, Electrónica, Electricidad, Robótica, Informática Industrial o similar., • Experiencia demostrable en al menos una de estas áreas: integración de robótica industrial, visión artificial, programación de PLC/HMI, diseño eléctrico industrial, coordinación técnica de proyectos, o instalación y puesta en marcha en planta., • Experiencia previa en proyectos de automoción o industria similar (valorable, no excluyente)., • Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Manresa, con movilidad puntual según necesidades del proyecto., • Nivel de inglés valorable según el proyecto. No es necesario cumplir con un título o etiqueta exacta: valoramos la experiencia real en proyectos de automatización industrial por encima del nombre del puesto anterior. Se ofrece • Incorporación a un proyecto estable y de larga duración, no a una tarea puntual., • Participación en proyectos industriales reales de alta complejidad técnica., • Posibilidad de crecimiento dentro de K-LAGAN y dentro del proyecto del cliente., • Entorno multidisciplinar con aprendizaje continuo. ¿Por qué K-LAGAN? En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia de ser parte de nuestro equipo. Por eso ofrecemos: 💼 Contrato indefinido y un proyecto estable. 🏢 Modalidad de trabajo: Presencial 🍔☕️ Teambuilding: Barbacoas, tech coffees y más eventos para mantenernos conectados. 📈 Apoyo continuo: Contarás con un equipo fantástico que te ayudará a crecer y te dará feedback sobre tu desempeño. 📚 Departamento de Carrera y Formación: ¿Listo/a para dar el siguiente paso? ¡Estamos aquí para apoyarte! 🌞🎄❤️ Eventos especiales: Cena de verano, cena de Navidad y el Día Solidario. 🎂 Día libre en tu cumpleaños: ¡Disfrútalo como quieras, donde quieras y con quien quieras! 🧳📏🗣️ Otros beneficios sociales: Apoyo en guardería, kilometraje, cursos de idiomas. En K-LAGAN, creemos en la diversidad y en ofrecer igualdad de oportunidades a todos, sin importar su género, raza, orientación sexual, religión u otra característica personal. Valoramos todas las perspectivas y experiencias porque nos hacen más fuertes. ¡Haz que tu crecimiento profesional sea nuestra visión! Envía tu CV y únete a K-LAGAN.

Buscamos incorporar a una persona como Senior R2R Analyst para formar parte del equipo de Finanzas y asumir un papel clave en la gestión, análisis y optimización de los procesos de Record-to-Report, apoyando a las marcas de Infojobs, coches net y milanuncios. La persona seleccionada será responsable de garantizar la calidad y fiabilidad de la información financiera, liderando actividades contables complejas, apoyando los cierres mensuales y colaborando con diferentes áreas del negocio para asegurar procesos eficientes y alineados con los estándares contables. Se trata de una posición con alto nivel de autonomía, orientada a personas con experiencia sólida en contabilidad financiera y capacidad para aportar mejoras en procesos y soluciones. • Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Finanzas, Contabilidad o áreas relacionadas., • A partir de 5 años en procesos Record-to-Report, contabilidad financiera o funciones similares., • Experiencia trabajando en entornos internacionales o con equipos multidisciplinares., • Conocimientos avanzados de:, • Plan General Contable Español (PGC) e IFRS., • Cierres contables mensuales y anuales., • Conciliaciones de cuentas de balance., • Contabilidad intercompany., • Activos fijos y gestión de inversiones (CapEx)., • Contabilidad de proyectos., • Contratos de leasing., • Gestionar y ejecutar procesos contables dentro del ciclo Record-to-Report. Experiencia gestionando múltiples dominios de datos maestros., • GL Master Data, • Profit Center, • Cost Center, • WBS., • Jerarquías contables globales., • Financial Statement Versions., • Datos maestros bancarios., • Datos fiscales., • Ciclos de asignación de costes., • Group Account Master Data, • Liderar actividades de cierre mensual, asegurando calidad, precisión y cumplimiento de plazos., • Preparar, revisar y contabilizar asientos contables., • Analizar cuentas de balance, identificar desviaciones y proponer soluciones., • Gestionar conciliaciones bancarias, impuestos, submayores y cuentas intercompany., • Supervisar y resolver diferencias intercompany con otros equipos o entidades., • Gestionar provisiones, periodificaciones, reclasificaciones y ajustes contables., • Participar en procesos relacionados con activos fijos, CapEx y proyectos., • Revisar operaciones de leasing y su correcto tratamiento contable., • Identificar oportunidades de mejora y participar en la optimización de procesos financieros., • Contribuir al cumplimiento de KPIs financieros y objetivos del área., • Dar soporte y compartir conocimiento con otros miembros del equipo., • Experiencia avanzada con Microsoft Business Central., • Se valorará experiencia con SAP u otros sistemas ERP financieros., • Buen manejo de herramientas de análisis financiero y reporting., • Capacidad para interpretar información contable y detectar oportunidades de mejora., • Con sólida experiencia técnica y capacidad para trabajar con autonomía., • Analítica, organizada y orientada a la excelencia operativa., • Con iniciativa para proponer mejoras y aportar nuevas ideas., • Capaz de gestionar prioridades en entornos dinámicos., • Con buenas habilidades de comunicación y colaboración con diferentes equipos., • Orientada al trabajo en equipo y al intercambio de conocimiento. Valoramos la diversidad de experiencias, conocimientos y perspectivas. Apostamos por equipos inclusivos donde cada persona pueda aportar su talento, desarrollarse profesionalmente y crecer dentro de la organización. • Cuidamos de ti y de las personas que te importan. Seguro médico privado 100% cubierto, con amplias coberturas y reembolso de gastos médicos en España y en el extranjero. Incluye cobertura dental y visual., • Bienestar integral: Acceso a apoyo psicológico, recursos especializados de bienestar y asistencia profesional confidencial 24/7. Además, ofrecemos ayudas para actividades deportivas, fisioterapia y programas orientados a fomentar hábitos saludables., • Flexibilidad y conciliación: Modelo de trabajo híbrido adaptado a las necesidades del equipo y del puesto, con posibilidad de trabajar hasta 4 semanas al año desde cualquier ubicación., • Apoyo a todas las familias: Políticas familiares inclusivas con permisos parentales, medidas de apoyo al cuidado de familiares y acompañamiento durante etapas importantes de la vida personal y familiar., • Protección económica: Cobertura del 100% del salario durante bajas por enfermedad, accidentes y permisos familiares., • Tiempo para ti: 23 días de vacaciones, jornada intensiva durante verano y Semana Santa, además de todos los viernes del año., • Beneficios flexibles: Opciones adaptadas a tus necesidades, incluyendo restaurante, transporte, guardería y otros beneficios con ventajas fiscales., • Desarrollo profesional continuo: Acceso a formación, recursos especializados y herramientas de aprendizaje para seguir creciendo profesionalmente., • Ventajas y descuentos exclusivos: Beneficios en viajes, compras, ocio y otros servicios mediante acuerdos corporativos. #J-18808-Ljbffr

🚀 ¡Seguimos buscando talento… y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer, con más de 35.000 empleados a nivel global y presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. 🔎 ¿Qué buscamos? Buscamos un Mid/Junior Developer con sólida experiencia sólida en Java y Kafka, que quiera incorporarse a un proyecto estratégico para uno de nuestros clientes líderes del sector bancario. La persona seleccionada participará en el desarrollo y evolución de arquitecturas basadas en microservicios, trabajando con tecnologías modernas y metodologías Agile. Además, formará parte del sistema de guardias rotativas 24/7 del equipo, agendadas una vez cada 3/4 meses. 📍 Modalidad: 100% remota dentro de España. 📋Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar., • Experiencia laboral demostrable en Kafka nivel avanzado., • Conocimientos en Java o J2EE. 📋Conocimientos necesarios para el rol: • Microservicios, • Spring Boot, • Programación Funcional, • Java (8 en adelante), • JPA, • Testing (TDD o BDD), • Diseño de Software, • Conocimiento en BBDD (PostgreSQL, Oracle, MongoDB, etc.), • Nociones o conocimientos en metodologías Agile (Scrum), • Nivel de inglés mínimo B2 📋Deseable • Nociones de APIficación (OAS3). 💰 ¿Qué te ofrecemos? ✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre ❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes) 🍴 Programa de retribución flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…) 🎓 Acceso gratuito a varias plataformas de formación 🚀 Estabilidad y carrera profesional 🚶 Plan de compensación de referencias internas 🔗 Posibilidad de elegir percibir tu salario en 12 o 14 pagas 🏡 Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas —psicólogo, nutricionista, entrenador personal—, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto) 🎁 Plataforma UST Club, descuentos y descuentos en gimnasios Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición. ¡Te estamos esperando! 📧 En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

Desde Tenth Revolution Group acompañamos a una de las principales entidades del sector Farma en su apuesta por la transformación digital, liderando la búsqueda de talento orientado hacia posiciones estratégicas dentro de su equipo IT. La contratación sería mediante incorporación directa en su plantilla, como cliente final. • Asegurar que tu área de negocio está protegida, detecta y responde bien, y que los riesgos se gestionan correctamente., • Gestión de proyectos, productos, equipos y proveedores., • Contacto directo con Negocio interno como puente entre el departamento de IT., • Supervisión y Monitorización., • Alineación con la Estrategia de Arquitectura., • Identificación y mejora de soluciones tecnológicas., • Validación técnica., • Para más detalles, comentamos por teléfono :), • Necesaria experiencia previa en un puesto/funciones similares., • Background técnico en ciberseguridad (no nos valen perfiles funcionales)., • Modalidad híbrida (flexible) con un +60% de teletrabajo., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Variable anual por objetivos., • Jornada intensiva durante los meses de verano y todos los viernes del año., • Plan de crecimiento y desarrollo interno., • Paquete completo de beneficios sociales a elegir según tus necesidades. #J-18808-Ljbffr

Ubicación: Barcelona | Modelo de trabajo: Híbrido Atos es líder europeo en transformación digital, ciberseguridad, cloud y computación de alto rendimiento. Con presencia global y un firme compromiso con la innovación y la sostenibilidad, ofrecemos soluciones tecnológicas que impulsan el futuro digital. Con más de 67.000 profesionales en 61 países, trabajamos para diseñar un espacio de información seguro y sostenible, apoyando el desarrollo científico y tecnológico a nivel mundial. Buscamos un/a Solution Architect de plataforma Cloud híbrida para diseñar soluciones técnicas seguras, escalables y optimizadas en entornos públicos, privados e híbridos. Este rol combina visión de arquitectura de sistemas, colaboración comercial y transferencia a equipos de delivery. • Diseñar y definir arquitecturas de sistemas complejos alineadas con requisitos técnicos, regulatorios y de negocio., • Realizar análisis de requisitos, PoC, benchmarks y pruebas de rendimiento., • Definir estándares, blueprints, plantillas IaC y buenas prácticas (security by design, cost governance)., • Elaborar documentación técnica: diagramas, BOM, estimaciones de capacidad y TCO., • Apoyar en procesos RFP/RFI, presentaciones técnicas y workshops con clientes., • Transferir conocimiento técnico a equipos de operaciones y participar en revisiones post-implementación., • Mantenerse actualizado en servicios cloud, compliance y data residency., • Experiencia: al menos 5 años como Solution Architect en entornos cloud híbridos., • Conocimientos técnicos:, • Experiencia sólida en al menos una nube pública (AWS, Azure o GCP)., • Conocimiento de entornos privados: VMware, OpenStack, Nutanix, HCI., • Infraestructura como código: Terraform, ARM, CloudFormation., • Contenedores y orquestación: Docker, Kubernetes (EKS/AKS/GKE)., • Redes y conectividad: VPN, SD-WAN, VPC/VNet, routing, firewalls., • Seguridad: IAM, KMS, WAF, Zero Trust, encriptación., • Habilidades personales:, • Capacidad para traducir requisitos técnicos en estimaciones de coste y alcance comercial., • Comunicación efectiva con clientes y equipos de ventas., • Experiencia en negociación técnica en procesos RFP., • Idiomas: español y catalán nativos e inglés alto., • Modelo híbrido:Disfruta de flexibilidad para conciliar tu vida personal y profesional., • Puesto estratégico:Participa en un reto de transformación real, con impacto directo en la evolución tecnológica de la compañía., • Desarrollo profesional:Acceso a formación continua y posibilidad de obtener certificaciones oficiales en tecnologías punteras., • Horario atractivo:Jornada fija de lunes a viernes de 08:00 a 18:00. Los viernes y durante la jornada de verano, ¡terminamos a las 15:00!, • Buen ambiente:Formarás parte de un equipo multidisciplinar, colaborativo y orientado a la excelencia. En Atos valoramos la diversidad y la inclusión. Fomentamos un entorno donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento, sin importar su origen, identidad o condición. Únete a Atos y desarrolla tu carrera en un entorno flexible, estable y orientado a la innovación. #J-18808-Ljbffr

En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. Desde la Dirección de Administración, buscamos incorporar un/a Controller de zona en Barcelona cuya misión principal será la de coordinar los procesos financieros y administrativos de la Dirección de Zona asignada. • Dirigir, supervisar y dar soporte al trabajo de los jefes de Administración a su cargo, garantizando la calidad de los procesos y el cumplimiento de los plazos., • Asesorar y facilitar la comunicación con el personal de los centros., • Realizar los cierres contables mensuales y el anual, velando por el cumplimiento de los procedimientos internos y la normativa contable., • Elaborar el presupuesto, revisados y plan estratégico de la Dirección asignada, coordinando y supervisando la correcta introducción de datos de cada contrato y delegación., • Realizar el reporting en materia económico – financiera (análisis de inversiones, cuenta de resultados, provisiones de ingresos y gastos, cartera, entre otras.) sobre las delegaciones bajo su control., • Hacer seguimiento periódico de las necesidades de tesorería a medio plazo, anticipando y planificando la cobertura de fondos necesarios para la operativa de los contratos y/o sociedades asignadas., • Colaborar en las Auditorías., • Analizar y detectar áreas de mejora en la gestión financiera de los contratos de la Dirección asignada., • Conocimientos: Nivel alto en el paquete office, SAP y BCP Compass., • Experiencia: Experiencia mínima de 3 años en un puesto como jefe de administración, controller o similar., • Habilidades: Coordinación y trabajo en equipo, impartir formación, persona proactiva, capacidad analítica, capacidad de adaptación, responsabilidad, organización, flexibilidad y comunicación, • Tarjeta 'café' (para consumiciones gratuitas en las máquinas de vending del edificio)., • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.), • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.), • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes, verano, navidad y semana santa, puentes, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico., • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) , que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos. PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. #J-18808-Ljbffr

En K-LAGAN, somos líderes en soluciones tecnológicas estratégicas a nivel internacional. Trabajamos en proyectos de alto impacto, ofreciendo a nuestros colaboradores la oportunidad de crecer personal y profesionalmente dentro de una cultura dinámica e inclusiva. Si eres apasionado/a por la tecnología y buscas un entorno donde puedas marcar la diferencia, ¡te estamos buscando! Misión: En K-LAGAN estamos formando un equipo técnico estable que trabajará de forma continuada en casa de un cliente del sector automoción, en proyectos de líneas de producción automatizadas. El equipo participará en todo el ciclo del proyecto: diseño, integración, programación y puesta en marcha de sistemas de automatización industrial. No se trata de una incorporación puntual a una tarea aislada, sino de formar parte de un equipo que crecerá dentro del proyecto y dentro de la compañía. Funciones = Según tu perfil y experiencia, participarás en una o varias de estas áreas: • Integración y puesta en marcha de robots industriales (ABB, KUKA, Fanuc…), • Desarrollo e integración de sistemas de visión artificial para inspección y control de calidad, • Programación de PLCs (Siemens / Allen Bradley) y desarrollo de HMIs, • Diseño de esquemas eléctricos industriales (EPLAN) y soporte a la integración de maquinaria, • Coordinación técnica de equipos y/o proveedores durante el proyecto, • Soporte en instalación, pruebas y commissioning en planta En todos los casos: coordinación con equipos multidisciplinares (mecánica, eléctrica, robótica, software) y resolución de incidencias técnicas en entorno real de producción. Requisitos • Formación técnica: FP, Grado o Ingeniería en Automática, Electrónica, Electricidad, Robótica, Informática Industrial o similar., • Experiencia demostrable en al menos una de estas áreas: integración de robótica industrial, visión artificial, programación de PLC/HMI, diseño eléctrico industrial, coordinación técnica de proyectos, o instalación y puesta en marcha en planta., • Experiencia previa en proyectos de automoción o industria similar (valorable, no excluyente)., • Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Manresa, con movilidad puntual según necesidades del proyecto., • Nivel de inglés valorable según el proyecto. No es necesario cumplir con un título o etiqueta exacta: valoramos la experiencia real en proyectos de automatización industrial por encima del nombre del puesto anterior. Se ofrece • Incorporación a un proyecto estable y de larga duración, no a una tarea puntual., • Participación en proyectos industriales reales de alta complejidad técnica., • Posibilidad de crecimiento dentro de K-LAGAN y dentro del proyecto del cliente., • Entorno multidisciplinar con aprendizaje continuo. ¿Por qué K-LAGAN? En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia de ser parte de nuestro equipo. Por eso ofrecemos: 💼 Contrato indefinido y un proyecto estable. 🏢 Modalidad de trabajo: Presencial 🍔☕️ Teambuilding: Barbacoas, tech coffees y más eventos para mantenernos conectados. 📈 Apoyo continuo: Contarás con un equipo fantástico que te ayudará a crecer y te dará feedback sobre tu desempeño. 📚 Departamento de Carrera y Formación: ¿Listo/a para dar el siguiente paso? ¡Estamos aquí para apoyarte! 🌞🎄❤️ Eventos especiales: Cena de verano, cena de Navidad y el Día Solidario. 🎂 Día libre en tu cumpleaños: ¡Disfrútalo como quieras, donde quieras y con quien quieras! 🧳📏🗣️ Otros beneficios sociales: Apoyo en guardería, kilometraje, cursos de idiomas. En K-LAGAN, creemos en la diversidad y en ofrecer igualdad de oportunidades a todos, sin importar su género, raza, orientación sexual, religión u otra característica personal. Valoramos todas las perspectivas y experiencias porque nos hacen más fuertes. ¡Haz que tu crecimiento profesional sea nuestra visión! Envía tu CV y únete a K-LAGAN.

En CloserStill Media Spain, formamos parte de una compañía global líder en eventos B2B, impulsando la innovación y la conexión en sectores como la tecnología, la salud, el aprendizaje y la veterinaria. Con una sólida presencia en Europa, Reino Unido, EE.UU. y Asia, nuestro portfolio incluye algunos de los eventos más reconocidos y de mayor crecimiento del sector: London Vet Show, Cloud Expo Europe, Data Centre World, The Pharmacy Show, Learning Technologies, DevLearn, The Dentistry Show, Tech Show Madrid e INFARMA. Nuestro equipo se distingue por su espíritu emprendedor, dinamismo y compromiso, creando experiencias excepcionales para cada industria que impactamos. Con más de 60 premios internacionales, seguimos expandiéndonos y buscamos talento para sumarse a nuestro éxito. Si quieres formar parte de un entorno innovador y colaborativo, esta es tu oportunidad. Estamos seleccionando un/a Telemarketing Team Leader para incorporarse a nuestras oficinas de Barcelona. Buscamos una persona proactiva, con iniciativa y una clara orientación a resultados, que combine una fuerte mentalidad comercial con capacidad de liderazgo. Este puesto es ideal para perfiles con experiencia en telemarketing, inside sales, lead generation o captación B2B, que disfruten contactando con perfiles senior, trabajando por objetivos y liderando equipos. • Identificación y captación de perfiles C-Level y decision makers, como CMOs, CIOs, CDOs, CISOs, CTOs o Data Infrastructure Managers, entre otros., • Prospección activa mediante llamadas telefónicas, LinkedIn, email y otras herramientas de generación de leads., • Identificación de los perfiles más relevantes para cada evento y definición de estrategias de captación adaptadas a cada audiencia., • Contacto, seguimiento y cualificación de potenciales asistentes para asegurar su participación en los diferentes eventos., • Gestión y análisis de bases de datos, campañas de email marketing y resultados de las acciones de captación., • Participación en la ejecución, seguimiento y optimización de la estrategia de generación de leads., • Liderazgo y coordinación de un equipo de dos personas, asegurando el cumplimiento de objetivos y acompañando su desarrollo., • Seguimiento de KPIs y elaboración de reportes sobre la actividad y resultados del equipo., • Reporte directo a la Dirección de Marketing., • Experiencia previa demostrada en telemarketing, inside sales, lead generation, business development o captación B2B., • Experiencia en contacto y comunicación con perfiles senior y C-Level., • Fuerte orientación comercial y a resultados., • Capacidad de liderazgo y motivación de equipos., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y relación interpersonal., • Perfil proactivo, resolutivo, organizado y autónomo., • Capacidad para trabajar con objetivos y en un entorno dinámico y orientado a resultados., • Experiencia trabajando con bases de datos, CRM y herramientas de prospección (valorable)., • Castellano nativo o bilingüe., • Inglés nivel B2., • Contrato indefinido a jornada completa., • Oportunidad de liderar un equipo y asumir responsabilidades desde el inicio., • Contacto directo con perfiles directivos y C-Level de algunas de las principales compañías del mercado., • Progresión profesional y generosas estructuras de bonificaciones., • Flexibilidad de entrada/salida y viernes horario intensivo., • Jornada intensiva de verano., • Incorporación a una empresa dinámica, con un entorno profesional y colaborativo., • Trabajo presencial en oficinas, en el barrio de Gràcia. CloserStill Media embrace diversity in all its forms and are committed to continuing to develop a diverse and inclusive environment that encourages collaboration and innovation. We are an equal opportunity employer. All applicants will be considered for employment based on merit without attention to age, ethnicity, religion or beliefs, sexual orientation, gender identity, family or parental status or disability status. #J-18808-Ljbffr

🚀 ¡Seguimos buscando talento… y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer, con más de 35.000 empleados a nivel global y presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. 🔎 ¿Qué buscamos? Buscamos un Mid/Junior Developer con sólida experiencia sólida en Java y Kafka, que quiera incorporarse a un proyecto estratégico para uno de nuestros clientes líderes del sector bancario. La persona seleccionada participará en el desarrollo y evolución de arquitecturas basadas en microservicios, trabajando con tecnologías modernas y metodologías Agile. Además, formará parte del sistema de guardias rotativas 24/7 del equipo, agendadas una vez cada 3/4 meses. 📍 Modalidad: 100% remota dentro de España. 📋Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar., • Experiencia laboral demostrable en Kafka nivel avanzado., • Conocimientos en Java o J2EE. 📋Conocimientos necesarios para el rol: • Microservicios, • Spring Boot, • Programación Funcional, • Java (8 en adelante), • JPA, • Testing (TDD o BDD), • Diseño de Software, • Conocimiento en BBDD (PostgreSQL, Oracle, MongoDB, etc.), • Nociones o conocimientos en metodologías Agile (Scrum), • Nivel de inglés mínimo B2 📋Deseable • Nociones de APIficación (OAS3). 💰 ¿Qué te ofrecemos? ✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre ❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes) 🍴 Programa de retribución flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…) 🎓 Acceso gratuito a varias plataformas de formación 🚀 Estabilidad y carrera profesional 🚶 Plan de compensación de referencias internas 🔗 Posibilidad de elegir percibir tu salario en 12 o 14 pagas 🏡 Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas —psicólogo, nutricionista, entrenador personal—, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto) 🎁 Plataforma UST Club, descuentos y descuentos en gimnasios Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición. ¡Te estamos esperando! 📧 En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

En Hays estamos colaborando con empresa líder en la fabricación de maquinaria y equipos de energía renovable, especializándose en el diseño, construcción y operación de aerogeneradores. Con más de 35 años de experiencia en el aprovechamiento del viento, la compañía cuenta con fábricas a nivel mundial en más de 32 países. Actualmente buscamos un/a FREELANCE/AUTÓNOMO Data Engineer para incorporarse a su equipo y para diseñar y operar pipelines escalables de ingestión de datos utilizando Azure Databricks, estandarizar y enriquecer datos en bruto procedentes de turbinas, sensores y controladores, garantizar la calidad, integridad y consistencia de los datos en toda la flota, colaborar con los equipos de plataforma, aplicaciones y analítica para cubrir necesidades de datos en evolución y mantener metadatos y linaje de datos para asegurar la trazabilidad y el cumplimiento normativo. ¿Cuáles serán tus funciones? • Diseñar, desarrollar e implantar soluciones digitales, garantizando el ciclo de vida del desarrollo de software en un entorno ágil., • Desarrollar soluciones sobre una plataforma cloud de última generación para la gestión y el análisis de grandes volúmenes de datos., • Crear documentación técnica., • Analizar y descomponer los requisitos de negocio en funcionalidades técnicas., • Desarrollar código limpio y eficiente basado en los requisitos y especificaciones del negocio., • Crear notebooks, pipelines y workflows en Scala o Python para ingerir, procesar y servir datos en la plataforma., • Actuar como referente técnico (technical lead) para desarrolladores junior y externos., • Participar en la mejora continua de los procesos de desarrollo de la compañía, contribuyendo en retrospectivas y proponiendo optimizaciones. ¿Cuáles son los requisitos? • Mínimo 3 años de experiencia demostrable como Data Engineer, Software Engineer o puesto similar, con un historial de éxito en entornos de proyectos complejos., • Conocimiento profundo de Scala y SQL., • Buen conocimiento de Spark, Python, APIs REST y bases de datos NoSQL., • Experiencia en Databricks., • Experiencia en desarrollo ágil y en el uso de las herramientas asociadas., • Inglés fluido. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Freelance., • Duración de proyecto 3 meses., • Modalidad 100% remoto., • Horario flexible entrada de 8 a 9 y salida según corresponda. Viernes y verano junio, julio y agosto jornada intensiva.

En Hays estamos colaborando con empresa líder en la fabricación de maquinaria y equipos de energía renovable, especializándose en el diseño, construcción y operación de aerogeneradores. Con más de 35 años de experiencia en el aprovechamiento del viento, la compañía cuenta con fábricas a nivel mundial en más de 32 países. Actualmente buscamos un/a FREELANCE/AUTÓNOMO Data Engineer para incorporarse a su equipo y para diseñar y operar pipelines escalables de ingestión de datos utilizando Azure Databricks, estandarizar y enriquecer datos en bruto procedentes de turbinas, sensores y controladores, garantizar la calidad, integridad y consistencia de los datos en toda la flota, colaborar con los equipos de plataforma, aplicaciones y analítica para cubrir necesidades de datos en evolución y mantener metadatos y linaje de datos para asegurar la trazabilidad y el cumplimiento normativo. ¿Cuáles serán tus funciones? • Diseñar, desarrollar e implantar soluciones digitales, garantizando el ciclo de vida del desarrollo de software en un entorno ágil., • Desarrollar soluciones sobre una plataforma cloud de última generación para la gestión y el análisis de grandes volúmenes de datos., • Crear documentación técnica., • Analizar y descomponer los requisitos de negocio en funcionalidades técnicas., • Desarrollar código limpio y eficiente basado en los requisitos y especificaciones del negocio., • Crear notebooks, pipelines y workflows en Scala o Python para ingerir, procesar y servir datos en la plataforma., • Actuar como referente técnico (technical lead) para desarrolladores junior y externos., • Participar en la mejora continua de los procesos de desarrollo de la compañía, contribuyendo en retrospectivas y proponiendo optimizaciones. ¿Cuáles son los requisitos? • Mínimo 3 años de experiencia demostrable como Data Engineer, Software Engineer o puesto similar, con un historial de éxito en entornos de proyectos complejos., • Conocimiento profundo de Scala y SQL., • Buen conocimiento de Spark, Python, APIs REST y bases de datos NoSQL., • Experiencia en Databricks., • Experiencia en desarrollo ágil y en el uso de las herramientas asociadas., • Inglés fluido. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Freelance., • Duración de proyecto 3 meses., • Modalidad 100% remoto., • Horario flexible entrada de 8 a 9 y salida según corresponda. Viernes y verano junio, julio y agosto jornada intensiva.

En Hays estamos colaborando con empresa líder en la fabricación de maquinaria y equipos de energía renovable, especializándose en el diseño, construcción y operación de aerogeneradores. Con más de 35 años de experiencia en el aprovechamiento del viento, la compañía cuenta con fábricas a nivel mundial en más de 32 países. Actualmente buscamos un/a FREELANCE/AUTÓNOMO Data Engineer para incorporarse a su equipo y para diseñar y operar pipelines escalables de ingestión de datos utilizando Azure Databricks, estandarizar y enriquecer datos en bruto procedentes de turbinas, sensores y controladores, garantizar la calidad, integridad y consistencia de los datos en toda la flota, colaborar con los equipos de plataforma, aplicaciones y analítica para cubrir necesidades de datos en evolución y mantener metadatos y linaje de datos para asegurar la trazabilidad y el cumplimiento normativo. ¿Cuáles serán tus funciones? • Diseñar, desarrollar e implantar soluciones digitales, garantizando el ciclo de vida del desarrollo de software en un entorno ágil., • Desarrollar soluciones sobre una plataforma cloud de última generación para la gestión y el análisis de grandes volúmenes de datos., • Crear documentación técnica., • Analizar y descomponer los requisitos de negocio en funcionalidades técnicas., • Desarrollar código limpio y eficiente basado en los requisitos y especificaciones del negocio., • Crear notebooks, pipelines y workflows en Scala o Python para ingerir, procesar y servir datos en la plataforma., • Actuar como referente técnico (technical lead) para desarrolladores junior y externos., • Participar en la mejora continua de los procesos de desarrollo de la compañía, contribuyendo en retrospectivas y proponiendo optimizaciones. ¿Cuáles son los requisitos? • Mínimo 3 años de experiencia demostrable como Data Engineer, Software Engineer o puesto similar, con un historial de éxito en entornos de proyectos complejos., • Conocimiento profundo de Scala y SQL., • Buen conocimiento de Spark, Python, APIs REST y bases de datos NoSQL., • Experiencia en Databricks., • Experiencia en desarrollo ágil y en el uso de las herramientas asociadas., • Inglés fluido. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Freelance., • Duración de proyecto 3 meses., • Modalidad 100% remoto., • Horario flexible entrada de 8 a 9 y salida según corresponda. Viernes y verano junio, julio y agosto jornada intensiva.

Descripción de la empresa Busch Vacuum Solutions forma parte del Busch Group, una empresa familiar y uno de los mayores fabricantes mundiales de bombas de vacío, sistemas de vacío, soplantes, compresores y soluciones de tratamiento de gases. Con más de 8.000 personas en 47 países y más de 60 años de historia, el grupo ofrece estabilidad, fiabilidad y flexibilidad a sus clientes. Su amplio portfolio de productos y servicios cubre aplicaciones de vacío, sobrepresión y tratamiento de gases en sectores como semiconductores, alimentación, análisis, química y plásticos. Además, diseña y construye sistemas de vacío a medida y cuenta con una extensa red de servicio global. Busch mantiene una fuerte presencia internacional con 20 plantas de producción, trabajando siempre cerca de las necesidades de cada cliente. En Dependencia del Head of Service Nacional, te encargarás de realizar el diagnóstico, reparación, instalación y mantenimiento de equipos, tanto en taller como en instalaciones de clientes o de forma remota. Todo ello para nuestra marca Pfeiffer orientada hacia soluciones de alto vacío (sectores de pharma, equipamiento médico, laboratorios, etc.) Funciones • Diagnóstico de fallos y averías., • Reparación de equipos siguiendo procedimientos técnicos., • Mantenimientos preventivos y correctivos., • Instalación y configuración de equipos., • Atención técnica (presencial, remota o telefónica), • Elaboración de informes técnicos., • Gestión de repuestos, herramientas y materiales., • Registrar actividades en sistemas internos., • Cumplir con las normas de seguridad, calidad y medio ambiente., • Asesorar a clientes sobre el uso de los equipos. Requisitos • FP o Ciclo Formativo de Grado Superior en electrónica, electricidad, mecatrónica o similar. No imprescindible., • Nivel de inglés similar al B2 (capacidad de comunicación profesional)., • Disponibilidad de vehículo propio para acceder al puesto de trabajo (Polígono Can Manya de Granollers), • Disponibilidad para desplazamientos puntuales (regional/nacional). Internacional para realizar formaciones internas en Alemania., • Actitud proactiva, responsabilidad y ganas de aprender., • Capacidad de trabajo en equipo y orientación al detalle. Oferta Horario flexible (7:30h - 8:30h a 16:30h - 17:30h) + jornada intensiva los viernes y 2 meses en verano (7:30h - 8:30h a 14:30 - 15h). Posibilidad de crecimiento profesional en empresa estable. Formación técnica a cargo de la empresa en la sede de Alemania (1 semana) Remuneración a partir de 28.000 € b/a.

Descripción de la empresa Busch Vacuum Solutions forma parte del Busch Group, una empresa familiar y uno de los mayores fabricantes mundiales de bombas de vacío, sistemas de vacío, soplantes, compresores y soluciones de tratamiento de gases. Con más de 8.000 personas en 47 países y más de 60 años de historia, el grupo ofrece estabilidad, fiabilidad y flexibilidad a sus clientes. Su amplio portfolio de productos y servicios cubre aplicaciones de vacío, sobrepresión y tratamiento de gases en sectores como semiconductores, alimentación, análisis, química y plásticos. Además, diseña y construye sistemas de vacío a medida y cuenta con una extensa red de servicio global. Busch mantiene una fuerte presencia internacional con 20 plantas de producción, trabajando siempre cerca de las necesidades de cada cliente. En Dependencia del Head of Service Nacional, te encargarás de realizar el diagnóstico, reparación, instalación y mantenimiento de equipos, tanto en taller como en instalaciones de clientes o de forma remota. Todo ello para nuestra marca Pfeiffer orientada hacia soluciones de alto vacío (sectores de pharma, equipamiento médico, laboratorios, etc.) Funciones • Diagnóstico de fallos y averías., • Reparación de equipos siguiendo procedimientos técnicos., • Mantenimientos preventivos y correctivos., • Instalación y configuración de equipos., • Atención técnica (presencial, remota o telefónica), • Elaboración de informes técnicos., • Gestión de repuestos, herramientas y materiales., • Registrar actividades en sistemas internos., • Cumplir con las normas de seguridad, calidad y medio ambiente., • Asesorar a clientes sobre el uso de los equipos. Requisitos • FP o Ciclo Formativo de Grado Superior en electrónica, electricidad, mecatrónica o similar. No imprescindible., • Nivel de inglés similar al B2 (capacidad de comunicación profesional)., • Disponibilidad de vehículo propio para acceder al puesto de trabajo (Polígono Can Manya de Granollers), • Disponibilidad para desplazamientos puntuales (regional/nacional). Internacional para realizar formaciones internas en Alemania., • Actitud proactiva, responsabilidad y ganas de aprender., • Capacidad de trabajo en equipo y orientación al detalle. Oferta Horario flexible (7:30h - 8:30h a 16:30h - 17:30h) + jornada intensiva los viernes y 2 meses en verano (7:30h - 8:30h a 14:30 - 15h). Posibilidad de crecimiento profesional en empresa estable. Formación técnica a cargo de la empresa en la sede de Alemania (1 semana) Remuneración a partir de 28.000 € b/a.

INGENIERO/A SENIOR DE COMPRAS – PROYECTOS INDUSTRIALES EPCM Ubicación: Barcelona – Zona Franca Modalidad: Presencial Sector: Ingeniería industrial / proyectos EPCM En K-LAGAN buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Senior de Compras para participar en un proyecto industrial de gran envergadura desarrollado bajo un modelo EPCM. La posición está pensada para perfiles con experiencia real en compras de proyecto, capaces de gestionar de principio a fin paquetes de equipos, contratas de construcción, empresas instaladoras y servicios técnicos dentro de entornos industriales complejos y de ejecución acelerada. Responsabilidades: • Definir y desarrollar la estrategia global de compras del proyecto., • Gestionar paquetes de compra de equipos, construcción, instalación y servicios técnicos., • Identificar, evaluar y seleccionar proveedores y contratistas conforme a las necesidades técnicas del proyecto., • Preparar y gestionar listas cortas de proveedores para proyectos brownfield y greenfield., • Liderar procesos de licitación, negociación, adjudicación y contratación., • Gestionar el ciclo contractual completo durante la ejecución del proyecto, más allá de la fase de tendering., • Realizar el seguimiento económico, comercial y contractual de aproximadamente 75 contratos y paquetes de suministro., • Gestionar Change Orders, modificaciones contractuales y sus impactos económicos., • Supervisar el cumplimiento de hitos, compromisos contractuales y requisitos del proyecto por parte de proveedores y contratistas., • Coordinar las actividades de compras con los equipos de Ingeniería, Construcción y otras áreas implicadas., • Colaborar con disciplinas de ingeniería civil, estructuras, mecánica, electricidad y piping., • Apoyar la resolución de incidencias comerciales, contractuales y de suministro surgidas durante la ejecución. Requisitos: • Titulación universitaria en Ingeniería, requisito imprescindible., • Entre 10 y 15 años de experiencia en compras de proyecto dentro de entornos industriales., • Experiencia demostrable gestionando compras en proyectos fast-track., • Dominio del ciclo completo de procurement: selección de proveedores, licitación, negociación, contratación, seguimiento contractual, Change Orders y gestión comercial., • Experiencia en la contratación de equipos, obras, empresas instaladoras, contratistas y servicios técnicos., • Experiencia imprescindible en el sector industrial., • Capacidad para coordinarse con equipos multidisciplinares y gestionar interlocutores diversos., • Inglés mínimo B2. ¿Por qué K-LAGAN? Somos líderes en soluciones tecnológicas estratégicas a nivel internacional. Trabajamos en proyectos de alto impacto, ofreciendo a nuestros colaboradores la oportunidad de crecer personal y profesionalmente dentro de una cultura dinámica e inclusiva. 💼 Contrato indefinido y proyecto estable. ☕️ Teambuildings, tech coffees y eventos internos (día solidario, cena de Navidad y verano). 📈 Seguimiento y feedback continuo. 📚 Departamento de carrera y formación. 🎂 Día libre por cumpleaños. 🧳 Otros beneficios sociales: apoyo en guardería, mutua, gimnasio, etc. El salario previsto para este puesto es de hasta 40.000 € brutos anuales. La oferta final se ajustará al nivel de experiencia, las capacidades técnicas y el valor que la persona pueda aportar al proyecto. 📩 Si te interesa la posición o conoces a alguien que pueda encajar, no dudes en contactarme. YOUR GROWTH, OUR VISION

INGENIERO/A SENIOR DE COMPRAS – PROYECTOS INDUSTRIALES EPCM Ubicación: Barcelona – Zona Franca Modalidad: Presencial Sector: Ingeniería industrial / proyectos EPCM En K-LAGAN buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Senior de Compras para participar en un proyecto industrial de gran envergadura desarrollado bajo un modelo EPCM. La posición está pensada para perfiles con experiencia real en compras de proyecto, capaces de gestionar de principio a fin paquetes de equipos, contratas de construcción, empresas instaladoras y servicios técnicos dentro de entornos industriales complejos y de ejecución acelerada. Responsabilidades: • Definir y desarrollar la estrategia global de compras del proyecto., • Gestionar paquetes de compra de equipos, construcción, instalación y servicios técnicos., • Identificar, evaluar y seleccionar proveedores y contratistas conforme a las necesidades técnicas del proyecto., • Preparar y gestionar listas cortas de proveedores para proyectos brownfield y greenfield., • Liderar procesos de licitación, negociación, adjudicación y contratación., • Gestionar el ciclo contractual completo durante la ejecución del proyecto, más allá de la fase de tendering., • Realizar el seguimiento económico, comercial y contractual de aproximadamente 75 contratos y paquetes de suministro., • Gestionar Change Orders, modificaciones contractuales y sus impactos económicos., • Supervisar el cumplimiento de hitos, compromisos contractuales y requisitos del proyecto por parte de proveedores y contratistas., • Coordinar las actividades de compras con los equipos de Ingeniería, Construcción y otras áreas implicadas., • Colaborar con disciplinas de ingeniería civil, estructuras, mecánica, electricidad y piping., • Apoyar la resolución de incidencias comerciales, contractuales y de suministro surgidas durante la ejecución. Requisitos: • Titulación universitaria en Ingeniería, requisito imprescindible., • Entre 10 y 15 años de experiencia en compras de proyecto dentro de entornos industriales., • Experiencia demostrable gestionando compras en proyectos fast-track., • Dominio del ciclo completo de procurement: selección de proveedores, licitación, negociación, contratación, seguimiento contractual, Change Orders y gestión comercial., • Experiencia en la contratación de equipos, obras, empresas instaladoras, contratistas y servicios técnicos., • Experiencia imprescindible en el sector industrial., • Capacidad para coordinarse con equipos multidisciplinares y gestionar interlocutores diversos., • Inglés mínimo B2. ¿Por qué K-LAGAN? Somos líderes en soluciones tecnológicas estratégicas a nivel internacional. Trabajamos en proyectos de alto impacto, ofreciendo a nuestros colaboradores la oportunidad de crecer personal y profesionalmente dentro de una cultura dinámica e inclusiva. 💼 Contrato indefinido y proyecto estable. ☕️ Teambuildings, tech coffees y eventos internos (día solidario, cena de Navidad y verano). 📈 Seguimiento y feedback continuo. 📚 Departamento de carrera y formación. 🎂 Día libre por cumpleaños. 🧳 Otros beneficios sociales: apoyo en guardería, mutua, gimnasio, etc. El salario previsto para este puesto es de hasta 40.000 € brutos anuales. La oferta final se ajustará al nivel de experiencia, las capacidades técnicas y el valor que la persona pueda aportar al proyecto. 📩 Si te interesa la posición o conoces a alguien que pueda encajar, no dudes en contactarme. YOUR GROWTH, OUR VISION

¡En K-LAGAN te estamos esperando para continuar creciendo juntos! Somos una empresa estratégica internacional de servicios tecnológicos, comprometida esencialmente con su equipo y con la sociedad. Ofrecemos soluciones en servicios IT, desarrollos de ingeniería, de electrónica y proyectos de I+D. En esta ocasión, buscamos incorporar a un/a Developer JavaScript & Python (AI Expert) para un proyecto internacional y altamente estratégico. 🚀 Misión del puesto Como Senior Developer Full Stack en el equipo de Inteligencia Artificial, tu misión principal será diseñar, desarrollar y desplegar soluciones de IA de extremo a extremo en producción. Aportarás un sólido criterio en prompt engineering, código eficiente y modelos de LLM/NLP, integrando arquitecturas escalables en la nube para responder a los retos del negocio con total autonomía. 📌 Responsabilidades principales • Desarrollo e Integración de IA: Diseñar e implementar soluciones avanzadas de IA integrando modelos de LLM, NLP, arquitecturas RAG (Retrieval-Augmented Generation), Speech-to-Text y procesamiento inteligente de documentos (IDP)., • Arquitectura y Backend en la Nube: Desarrollar y optimizar sistemas backend escalables y APIs sobre entorno Azure (utilizando Azure Functions, App Services, Cosmos DB y Azure Key Vault) garantizando alto rendimiento y seguridad., • Ingeniería de Software y Prompts: Aplicar las mejores prácticas tanto en prompt engineering como en desarrollo de código (Node.js, Python), desafiando e impulsando la mejora continua de la base de código existente., • Calidad y Monitoreo: Supervisar el rendimiento del sistema, resolver incidencias técnicas en servicios backend y despliegues de modelos de IA, asegurando alta disponibilidad y fiabilidad en producción., • Colaboración e Innovación: Trabajar mano a mano con Data Scientists, AI Engineers y Frontend Developers en entorno Agile Scrum, manteniendo un conocimiento actualizado sobre las tendencias del mercado en IA Generativa. 🎯 Requisitos • Experiencia: Perfil Senior Full Stack con autonomía total para liderar tareas de desarrollo end-to-end., • Lenguajes y Core Tech: Dominio sólido de Python, JavaScript y Node.js., • Conocimientos de IA: Experiencia demostrable en Inteligencia Artificial, prompt engineering, código para IA, modelos de LLM y NLP. Valorable experiencia en soluciones IDP (Intelligent Document Processing) e integración de RAG., • Ecosistema Cloud (Azure): Experiencia en el desarrollo de servicios cloud con Azure (Functions, App Services, Cosmos DB, Key Vault) y Bot Framework., • Herramientas y Metodologías: Habilidad para trabajar bajo metodologías Agile/Scrum e interés por impulsar la innovación., • Competencias Personales: Gran trabajo en equipo, habilidades de comunicación, flexibilidad para cambiar de contexto de desarrollo y capacidad de adaptación ante cambios de requerimientos (incidencias de producción, requisitos legales o de seguridad). 🌱 ¿Qué te ofrecemos en K-LAGAN? • Contrato indefinido y proyecto estable a largo plazo., • Modelo de trabajo híbrido en Barcelona., • Salario anual: 44.000 euros/aprox., • Horario flexible y conciliación., • Formación continua y plan de carrera personalizado., • Programa de reconocimiento 3 C’s (Compromiso, Comunicación y Orientación al Cliente)., • Día libre por tu cumpleaños., • Seguro médico y plan de retribución flexible., • Descuento en gimnasio., • Ayudas en guarderías, idiomas y transporte (KM)., • Día solidario anual., • Eventos de empresa: team building, cafés tecnológicos, afterworks, cena de verano y cena de Navidad., • A partir de 4 años de antigüedad, +1 día adicional de vacaciones. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos independientemente de su raza, religión, sexo, edad o personas con otras capacidades, promoviendo siempre su desarrollo profesional y personal. ¿Crees que podría ser interesante para ti? ¡Apúntate o conecta con nosotros! ✅ YOUR GROWTH, OUR VISION

¡En K-LAGAN te estamos esperando para continuar creciendo juntos! Somos una empresa estratégica internacional de servicios tecnológicos, comprometida esencialmente con su equipo y con la sociedad. Ofrecemos soluciones en servicios IT, desarrollos de ingeniería, de electrónica y proyectos de I+D. En esta ocasión, buscamos incorporar a un/a Developer JavaScript & Python (AI Expert) para un proyecto internacional y altamente estratégico. 🚀 Misión del puesto Como Senior Developer Full Stack en el equipo de Inteligencia Artificial, tu misión principal será diseñar, desarrollar y desplegar soluciones de IA de extremo a extremo en producción. Aportarás un sólido criterio en prompt engineering, código eficiente y modelos de LLM/NLP, integrando arquitecturas escalables en la nube para responder a los retos del negocio con total autonomía. 📌 Responsabilidades principales • Desarrollo e Integración de IA: Diseñar e implementar soluciones avanzadas de IA integrando modelos de LLM, NLP, arquitecturas RAG (Retrieval-Augmented Generation), Speech-to-Text y procesamiento inteligente de documentos (IDP)., • Arquitectura y Backend en la Nube: Desarrollar y optimizar sistemas backend escalables y APIs sobre entorno Azure (utilizando Azure Functions, App Services, Cosmos DB y Azure Key Vault) garantizando alto rendimiento y seguridad., • Ingeniería de Software y Prompts: Aplicar las mejores prácticas tanto en prompt engineering como en desarrollo de código (Node.js, Python), desafiando e impulsando la mejora continua de la base de código existente., • Calidad y Monitoreo: Supervisar el rendimiento del sistema, resolver incidencias técnicas en servicios backend y despliegues de modelos de IA, asegurando alta disponibilidad y fiabilidad en producción., • Colaboración e Innovación: Trabajar mano a mano con Data Scientists, AI Engineers y Frontend Developers en entorno Agile Scrum, manteniendo un conocimiento actualizado sobre las tendencias del mercado en IA Generativa. 🎯 Requisitos • Experiencia: Perfil Senior Full Stack con autonomía total para liderar tareas de desarrollo end-to-end., • Lenguajes y Core Tech: Dominio sólido de Python, JavaScript y Node.js., • Conocimientos de IA: Experiencia demostrable en Inteligencia Artificial, prompt engineering, código para IA, modelos de LLM y NLP. Valorable experiencia en soluciones IDP (Intelligent Document Processing) e integración de RAG., • Ecosistema Cloud (Azure): Experiencia en el desarrollo de servicios cloud con Azure (Functions, App Services, Cosmos DB, Key Vault) y Bot Framework., • Herramientas y Metodologías: Habilidad para trabajar bajo metodologías Agile/Scrum e interés por impulsar la innovación., • Competencias Personales: Gran trabajo en equipo, habilidades de comunicación, flexibilidad para cambiar de contexto de desarrollo y capacidad de adaptación ante cambios de requerimientos (incidencias de producción, requisitos legales o de seguridad). 🌱 ¿Qué te ofrecemos en K-LAGAN? • Contrato indefinido y proyecto estable a largo plazo., • Modelo de trabajo híbrido en Barcelona., • Salario anual: 44.000 euros/aprox., • Horario flexible y conciliación., • Formación continua y plan de carrera personalizado., • Programa de reconocimiento 3 C’s (Compromiso, Comunicación y Orientación al Cliente)., • Día libre por tu cumpleaños., • Seguro médico y plan de retribución flexible., • Descuento en gimnasio., • Ayudas en guarderías, idiomas y transporte (KM)., • Día solidario anual., • Eventos de empresa: team building, cafés tecnológicos, afterworks, cena de verano y cena de Navidad., • A partir de 4 años de antigüedad, +1 día adicional de vacaciones. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos independientemente de su raza, religión, sexo, edad o personas con otras capacidades, promoviendo siempre su desarrollo profesional y personal. ¿Crees que podría ser interesante para ti? ¡Apúntate o conecta con nosotros! ✅ YOUR GROWTH, OUR VISION