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¿Quiénes somos? Somos una organización global de investigación, desarrollo y fabricación por contrato con más de 30 años de experiencia. Nuestros clientes son compañías farmacéuticas y de biotecnología a nivel mundial. La Comunidad de Curia Global está formadapor más de 3.700 profesionales en 29 ubicaciones de EE.UU, Europa y Asia. Curia España está situada en Valladolid, León y San Cristóbal de Entreviñas (Zamora). ¿Por qué trabajar con nosotros? Nos caracterizamos por la estabilidad laboral que experimentan las personas que forman Curia en España, con un 96% de contratos indefinidos. Nuestra posición de liderazgo en el mercado, la estabilidad económica de la compañía y las posibilidades de crecimiento profesional en nuestro sector, aportan la seguridad que estás buscando. ¿Para qué trabajar con nosotros? Somos una compañía en la que convivimos una gran diversidad de personas, con diferentes especialidades, pero todos comprometidos con un mismo propósito mejorar la calidad de vida de las personas mediante el compromiso con nuestros clientes. Pertenecer a una compañía pujante y socialmente comprometida como Curia, representa un gran orgullo para todos los que formamos parte de ella. ¿Qué estamos buscando? Buscamos incorporar en nuestro equipo de Garantía de Calidad en Boecillo, Valladolid, un/una QA/QP Technician , en esta posición las funciones a desarrollar son: Desarrollo del sistema de calidad de acuerdo a lo definido en las guías ICH Q7, Q8, Q9 y Q10. Colaboración en la implementación y verificación de la aplicación de las normas GMP y del Sistema de Calidad. Elaboración de procedimientos siguiendo la normativa GMP. Contacto y resolución de consultas y problemas con clientes. Realizar y evaluar acuerdos de calidad con clientes. Emitir y aprobar Hojas de Proceso, Boletines de Análisis, documentación asociada, etc. Colaborar en la cualificación y validación de equipos, sistemas y/o limpiezas. Realización de auditorías de calidad a los departamentos de la empresa, así como gestión de externas con clientes y de proveedores. Elaboración de informes de calidad mensuales y anuales, e informes anuales de producto. Gestión y aprobado de los registros de calidad (desviaciones, fuera de especificaciones, rechazos, controles de cambios, CAPAs, quejas y devoluciones). Evaluación y homologación de proveedores. Desempeñar las funciones propias del puesto de trabajo conforme a los criterios de calidad establecidos por parte de la compañía. Realizar las funciones de su puesto conforme a los valores de la compañía. Realizar el soporte necesario para la UAO (Unidad Autónoma Operativa). Reporte a: Responsable de Garantía de Calidad /QA Operational Leader. Requisitos: Formación : grado en farmacia . Idiomas : nivel avanzado en inglés, hablado y escrito. Experiencia laboral : valorable experiencia de 1 años en puestos similares. Conocimientos : valorable conocimiento de EU & US GMPs, sistemas de calidad (auditorías, informes de producto, validaciones, desviaciones, controles de cambios, etc.) en compañías farmacéuticas. ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido - Jornada partida de lunes a viernes con flexibilidad de entrada y salida - Seguro médico y seguro de vida y accidentes - Retribución competitiva en función de tus conocimientos y experiencia. - Formación continua adaptada a tu puesto de trabajo. - Incorporación inmediata

¿Te apasiona el mundo de la banca y buscas una oportunidad para liderar una oficina en una entidad de prestigio? ¡Esta es tu oportunidad! Desde Adecco Selección, colaboramos con una entidad bancaria en la incorporación un/a director/a de oficina para su equipo en Laguna de Duero, Valladolid. Si tienes experiencia, visión estratégica y motivación para enfrentar nuevos retos, ¡queremos conocerte! Tus funciones serán las siguientes: -Gestión y ampliación de la cartera de clientes, asegurando altos estándares de calidad. -Coordinación de campañas comerciales dirigidas a particulares y empresas. -Asesoramiento sobre productos financieros adaptados a cada cliente. -Supervisión del buen funcionamiento y rentabilidad de la sucursal, con reporte al responsable de zona. -Realización de otras tareas propias de la dirección de una oficina bancaria. ¿Qué necesitamos? Grado en Administración y Dirección de Empresas, Finanzas y Contabilidad, Derecho o áreas relacionadas. Se valorará Máster en MBA o Finanzas. Certificaciones MIFID, LCCI y Seguros. Experiencia mínima de dos años en funciones de dirección bancaria. Permiso de conducción vigente. Perfil orientado a resultados, con capacidad de análisis, toma de decisión y visión estratégica. ¿Qué ofrecemos? Incorporación directa a una entidad referente en el sector. Ambiente laboral positivo y colaborativo. Posición estable con contrato indefinido desde el primer día. Programas de formación y desarrollo profesional para impulsar tu carrera. Horario atractivo que favorece el equilibrio personal y laboral. Acceso a un plan de beneficios sociales. Banda salarial competitiva, acorde a tu experiencia y habilidades. Trabajo presencial en la oficina de Laguna de Duero.

Si te gustan las ventas, tienes vocación de servicio y quieres unirte a una compañía con un gran proyecto de crecimiento en la zona de Castilla y León, esta puede ser la oferta que estás buscando. Cafés y Zumos es una compañía especialista en servicio de desayuno con más de 18 años de experiencia en la instalación y mantenimiento de máquinas de dispensing. Sus pilares son la calidad, la tecnología y el foco en sus clientes a través de una atención personalizada. Como Delegado/a Comercial deberás desarrollar y gestionar la cartera de clientes de Residencias de 3ª Edad y residencias en la zona de Castilla y León, impulsando la venta de soluciones integrales para desayuno buffet. Tus funciones principales serán: Analiza las necesidades de las empresas para ofrecerles la mejor solución acorde a sus necesidades. Gestionar y desarrollar la cartera de clientes asignadas en Residencias. Captar nuevos clientes mediante prospección y detección de oportunidades. Presentación y negociación de ofertas para cierre de acuerdos comerciales. Coordinación con departamentos para garantizar la puesta en marcha del servicio. Realizar seguimiento postventa Actualización de la información de empresas en CRM Reporte a Dirección Comercial ¿Qué ofrecen? - Contrato estable - Paquete retributivo: Salario fijo + variable en función de objetivos - Gastos de desplazamiento y dietas - Ordenador y móvil de empresa ¿Qué necesitan? - Formación en FP o similar, valorable Nutrición, Dietética, MK y/o Ventas - Experiencia mínima de 3 años en ventas B2B. - Valorable experiencia o formación vinculada a restauración hospitalaria. - Persona acostumbrada a ciclos de venta medio-largos y gestión de cuentas. - Orientación al cliente y habilidades de negociación. - Mentalidad digital y uso habitual de herramientas CRM y ofimática. - Carnet de conducir y vehículo propio

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En Solarig , llevamos casi 20 años transformando el panorama energético global con un propósito claro: descarbonizar la sociedad y construir un futuro sostenible . Somos una empresa global especializada en el desarrollo, financiación, construcción y operación de proyectos de energía renovable a gran escala , abarcando: Energía solar,eólica y almacenamiento – Diseñamos y gestionamos proyectos fotovoltaicos, integrando soluciones de hibridación tecnológica y baterías , garantizando una transición energética eficiente y rentable. ♻️ Combustibles sostenibles y biometano – Con Biorig , impulsamos proyectos de producción de biometano y gases verdes. Además, desarrollamos combustibles de aviación sostenibles (SAF) , una solución clave para la descarbonización del sector aéreo. Presencia global, impacto local – Estamos en 12 países , con operaciones clave en Europa, América Central y del Sur, Japón y Australia , gestionando más de 10 GW de activos y una cartera de proyectos en expansión que supera los 20 GW . Innovación, sostenibilidad y talento – El equipo que impulsa nuestro éxito está formado por más de 1 .500 personas, y nuestra certificación como Great Place to Work refleja nuestro compromiso con su desarrollo y bienestar. ¡Súmate a nuestro crecimiento! Estamos en constante expansión y buscamos personas que compartan nuestro propósito y quieran aportar valor como Técnico/a de Seguridad y Salud dentro de nuestro equipo de Seguridad y Salud, para O&M. Entre las funciones que realizarás con nosotros, destacan: -Desarrollo , documentación y gestión de la documentación requerida en materia de seguridad y salud, de acuerdo a la normativa. -Gestión administrativa y documental del área de seguridad y salud tanto propia como de subcontratistas. -Participar en la investigación y reporte accidentes de trabajo así como en el seguimiento de la gestión de las acciones preventivas a adoptar. -Asegurar el correcto procesamiento y gestión de las no conformidades detectadas. -Formación e información a los trabajadores en aquellas materias de seguridad y salud de acuerdo a la normativa. -Interlocución con el Responsable de Seguridad y Salud del cliente. -Reporte de datos de seguridad y salud para la elaboración de informes de área, corporativos, …. -Realizar visitas a los centros de trabajo para la realización de inspecciones, seguimiento de acciones preventivas, implementación de campañas informativas, … -Asistir y colaborar en las auditorías que se realicen. Requisitos - Formación Técnica universitaria, preferentemente. -Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales o Master en Prevención de Riesgos. -Experiencia de 5 años en puestos de Seguridad y Salud, de los que, al menos, 2 años sean en actividades de Construcción y/o O&M de plantas de energías renovables. -Conocimientos de la normativa legal en materia de Seguridad y Salud. -Conocimiento de ISO 45001 y Sistemas Integrados. -Titulación como Auditor al menos en ISO 45001, y valorable en 9001 y 14001. -Buen dominio de Microsoft Office 365. -Se valorará un nivel intermedio de inglés. Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. Además, integramos criterios de sostenibilidad en nuestros procesos de selección, promoviendo decisiones responsables, éticas y alineadas con nuestro compromiso con el desarrollo sostenible. Visita nuestra web: Síguenos en LinkedIn: No te pierdas la información sobre nuestra división de producción de biometano: Biorig: ¿Te sumas al reto de crecer personal y profesionalmente en nuestro equipo?

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Desde LHH Agro , seleccionamos un/a Senior Sales Manager – Sector Frutícola para una empresa frutícola líder , ubicada en la zona de Lleida , especializada en fruta de pepita y hueso , con fuerte orientación a mercados nacionales y exportación. Buscamos un perfil senior , con experiencia sólida en el sector, que combine habilidades de compra de fruta y gestión de clientes mayoristas y supermercados , con una marcada orientación hunter. Misión del puesto Ser la persona responsable de asegurar el suministro de fruta , maximizando la rentabilidad de las explotaciones y gestionando un mix de clientes (60%) y proveedores (40%) en un rol estratégico que reporta directamente a Dirección General . ️ Funciones principales Gestión comercial (KAM) Desarrollo y mantenimiento de clientes: mayoristas, centrales, supermercados y traders . Aprovisionar y dar respuesta a las demandas comerciales asegurando cumplimiento y servicio. No existe “línea roja” de clientes: alta autonomía en la gestión. Compra y abastecimiento Comprar fruta (especial foco en pera ) para cubrir volúmenes mínimos de 15M kg, idealmente llegando a 20–25M kg. Negociar con productores, cooperativas y proveedores en Murcia y otras zonas productoras. Garantizar calidad, precios competitivos, disponibilidad y cumplimiento de calendario. Prospección y desarrollo de negocio Perfil hunter: detectar nuevas oportunidades tanto de compra como de venta. Impulsar acuerdos estratégicos para fortalecer la posición de la compañía. Ferias y actividad sectorial Asistencia a ferias del sector como Fruit Attraction (Madrid) y Fruit Logistica (Berlín) . Visitas puntuales a campo y explotaciones para seguimiento de fruta (no constantes). Beneficios del puesto: Posición estratégica y de gran impacto dentro del negocio. Reporte directo a Dirección General. Proyecto estable con alto nivel de autonomía y recorrido. Requisitos Experiencia mínima: 3–4 años en sector frutícola (pepita o hueso). Conocimiento del ecosistema productor, cadenas de suministro y calendario. Capacidad de negociación y perfil orientado a resultados. Disponibilidad para viajes puntuales. Perfil senior acostumbrado a llevar tanto clientes como proveedores.

¿Te apasiona el mundo de la banca y buscas una oportunidad para liderar una oficina en una entidad de prestigio? Esta es tu oportunidad Desde Adecco Selección, colaboramos con una entidad bancaria en la incorporación un/a director/a de oficina para su equipo en Laguna de Duero, Valladolid. Si tienes experiencia, visión estratégica y motivación para enfrentar nuevos retos, queremos conocerte Tus funciones serán las siguientes: -Gestión y ampliación de la cartera de clientes, asegurando altos estándares de calidad. -Coordinación de campañas comerciales dirigidas a particulares y empresas. -Asesoramiento sobre productos financieros adaptados a cada cliente. -Supervisión del buen funcionamiento y rentabilidad de la sucursal, con reporte al responsable de zona. -Realización de otras tareas propias de la dirección de una oficina bancaria. ¿Qué necesitamos? Grado en Administración y Dirección de Empresas, Finanzas y Contabilidad, Derecho o áreas relacionadas. Se valorará Máster en MBA o Finanzas. Certificaciones MIFID, LCCI y Seguros. Experiencia mínima de dos años en funciones de dirección bancaria. Permiso de conducción vigente. Perfil orientado a resultados, con capacidad de análisis, toma de decisión y visión estratégica. ¿Qué ofrecemos? Incorporación directa a una entidad referente en el sector. Ambiente laboral positivo y colaborativo. Posición estable con contrato indefinido desde el primer día. Programas de formación y desarrollo profesional para impulsar tu carrera. Horario atractivo que favorece el equilibrio personal y laboral. Acceso a un plan de beneficios sociales. Banda salarial competitiva, acorde a tu experiencia y habilidades. Trabajo presencial en la oficina de Laguna de Duero.

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¿Te apasiona el mundo de las operaciones y quieres desarrollarte en el sector del transporte y la logística? Si tienes experiencia desempeñando funciones similares y estás buscando una oportunidad profesional donde crecer y desarrollarte ¡Queremos conocerte! ✨ Nuestros 80 años de historia nos han permitido ser pioneros en el transporte urgente en España, y el trabajo de nuestros 10.000 profesionales liderar el sector con tres grandes ejes de negocio: internacional, comercio electrónico y negocio B2B. Damos servicio a empresas de todos los tamaños y sectores, y como parte de Geopost, una de las mayores redes internacionales de transporte urgente, realizamos entregas en todo el mundo. Nuestro ADN: Alineados, Honestos, Orgullosos, Responsables, Ágiles y Comprometidos. Misión : Desarrollar e implementar la actividad comercial de la zona (captar, mantener y recuperar clientes) y su desarrollo estableciendo contacto con el cliente que satisfaga sus necesidades, ofreciendo un servicio excelente e incrementando los resultados de ventas acorde a los objetivos marcados. Principales funciones: Identificación de clientes potenciales y análisis de las diferentes fuentes de información. Capálisis de las diferentes fuentes de información Preparar, presentar y negociar las ofertas de los clientes Recuperación de clientes perdidos Coordinar, con el dpto. de Administración comercial la entrada en vigor de tarifas. Renovar y negociar las condiciones , mantenimiento y fidelización de clientes Gestión de la agenda comercial diaria y reporte de actividad en salesforce Dar soluciones eficaces a las consultas e incidencias de los clientes Realizar gestiones de cobro para asegurar el cobro de las facturas pendientes. Apertura y captación de tiendas para la red pick up Soporte para el mantenimiento y retención de la red de tiendas pick up ¿Cómo es la persona que buscamos? Experiencia de al menos 3 años en puesto similar dentro del área de clientes muy valorable en el sector transportes Nivel usuario avanzado de entorno Google Drive, Excel avanzado y muy valorable dominio ERP SALESFORCE. Conocimientos de negociación y técnicas de venta. Habilidades de comunicación Idiomas: se valorará nivel alto de inglés. B2-C1 Vehículo propio ¿Qué ofrecemos? Retribución Fija + Variable y FlexiRetribución Entrada y salida flexible Integración en un equipo de profesionales motivados, en un ambiente de trabajo dinámico Desarrollo profesional Incorporación en la Escuela de Ventas SEUR, un programa de desarrollo comercial con una duración de 3 años, que integra formación en habilidades, productos y negocio que te permite obtener un certificado homologado por ESIC y que ayudará en la consecución de objetivos. **SEUR valora y apuesta por la contratación de personas con capacidades diferentes. Si estás en posesión de certificado de discapacidad igual o superior al 33% no dudes en inscribirte a nuestras ofertas de empleo.

¿Tienes experiencia en Préstamos Corporativos, Préstamos Sindicados y/o Financiación de Proyectos (Project Finance) ? Entonces queremos conocerte. En NTT DATA , estamos impulsando la transformación del negocio en el ámbito de Corporate & Investment Banking (CIB) , ayudando a grandes corporaciones, instituciones y bancos a mejorar su eficiencia, cumplimiento normativo y rentabilidad mediante soluciones innovadoras en Corporate Lending . Tu Rol: Consultor/a Senior de Negocio – CIB Liderarás proyectos de transformación y digitalización dentro del área de CIB, enfocados en productos de Préstamos Corporativos , sus procesos y sistemas de gestión. Responsabilidades clave: Liderar iniciativas de transformación de modelos operativos de negocio con una visión global. Gestionar y supervisar proyectos relacionados con el negocio de Préstamos Corporativos. Colaborar con equipos globales y multidisciplinares, asegurando la alineación y el reporte de KPIs a la alta dirección. Validar y participar activamente en la implementación de productos, incluyendo pruebas y onboarding de instrumentos financieros. Realizar análisis AS IS / TO BE para nuevos productos financieros y procesos de alta de clientes. Lo que buscamos Buscamos un/a Consultor/a Senior de Negocio con experiencia demostrada en Corporate & Investment Banking , que comprenda en profundidad la dinámica de los productos y procesos de Préstamos Corporativos. Requisitos: Titulación universitaria (o doble titulación) en Administración y Dirección de Empresas, Finanzas, Economía, Contabilidad, Ingeniería o campos afines. Valorable máster en Consultoría de Negocio, Finanzas, Economía o similar. Experiencia sólida en Corporate & Investment Banking. Conocimientos profundos en Corporate Lending, Préstamos Sindicados o Financiación de Proyectos . Amplia experiencia en iniciativas de transformación digital y metodologías Ágiles (SCRUM, etc.). Bilingüe en inglés y español (otros idiomas son un plus). Dominio de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint ; se valorará conocimiento de Jira . Conocimiento de herramientas como Loan IQ, DLX, Versana, nCino, Salesforce , entre otras. Habilidades y competencias: Orientación a la excelencia y alto rendimiento. Trabajo en equipo y sólidas habilidades de comunicación. Pensamiento analítico y crítico. Capacidad para la resolución de problemas. Enfoque a resultados. Flexibilidad y capacidad para desenvolverse en entornos exigentes. Por qué NTT DATA Entorno colaborativo – Fomentamos la curiosidad, el compromiso y el aprendizaje compartido. Desarrollo profesional – Planes de formación continua, mentoría y evaluaciones de desempeño. Conciliación y flexibilidad – Modelos de trabajo híbridos y flexibles. ✨ Reconocimiento global – Orgullosos de ser Global Top Employer 2025 . Si te apasiona el negocio de Lending y la transformación del Corporate & Investment Banking , queremos conocerte. Únete a nuestro equipo de Corporate & Investment Banking y sé parte de un entorno dinámico e innovador que impulsa el cambio en el panorama financiero global.

¿Te apasiona el mundo de la banca y buscas una oportunidad para liderar una oficina en una entidad de prestigio? Esta es tu oportunidad Desde Adecco Selección, colaboramos con una entidad bancaria en la incorporación un/a director/a de oficina para su equipo en Laguna de Duero, Valladolid. Si tienes experiencia, visión estratégica y motivación para enfrentar nuevos retos, queremos conocerte Tus funciones serán las siguientes: -Gestión y ampliación de la cartera de clientes, asegurando altos estándares de calidad. -Coordinación de campañas comerciales dirigidas a particulares y empresas. -Asesoramiento sobre productos financieros adaptados a cada cliente. -Supervisión del buen funcionamiento y rentabilidad de la sucursal, con reporte al responsable de zona. -Realización de otras tareas propias de la dirección de una oficina bancaria. ¿Qué necesitamos? Grado en Administración y Dirección de Empresas, Finanzas y Contabilidad, Derecho o áreas relacionadas. Se valorará Máster en MBA o Finanzas. Certificaciones MIFID, LCCI y Seguros. Experiencia mínima de dos años en funciones de dirección bancaria. Permiso de conducción vigente. Perfil orientado a resultados, con capacidad de análisis, toma de decisión y visión estratégica. ¿Qué ofrecemos? Incorporación directa a una entidad referente en el sector. Ambiente laboral positivo y colaborativo. Posición estable con contrato indefinido desde el primer día. Programas de formación y desarrollo profesional para impulsar tu carrera. Horario atractivo que favorece el equilibrio personal y laboral. Acceso a un plan de beneficios sociales. Banda salarial competitiva, acorde a tu experiencia y habilidades. Trabajo presencial en la oficina de Laguna de Duero.

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Comercial Autónomo/a – Alimentación Gourmet y Ecológica | España En Original Market somos una empresa especializada en productos de alimentación gourmet, ecológicos y sostenibles. Nuestra misión es acercar al mercado alimentos de alta calidad que cuidan de las personas y del planeta. Actualmente buscamos Comerciales Autónomos/as (freelance) para desarrollar negocio en distintas provincias de España. Funciones principales • Captación de nuevos clientes B2B en la zona asignada • Desarrollo y fidelización de cartera • Presentación de catálogo y asesoramiento comercial • Identificación de oportunidades de mercado • Seguimiento y reporte de actividad comercial Canales principales: Retail ecológico, herbolarios, distribuidores, supermercados, horeca, restauración, hoteles y catering. Requisitos • Ser autónomo/a o tener disponibilidad para alta • Experiencia comercial (valorable alimentación, ecológico, gran consumo o horeca) • Conocimiento del tejido comercial local • Habilidades de negociación y orientación a resultados • Organización y autonomía en la gestión comercial • Sensibilidad hacia sostenibilidad y consumo responsable ✅ Qué ofrecemos • Colaboración estable con marca en expansión • Comisión fija del 9% sobre ventas • Producto con alta demanda y crecimiento en el mercado • Formación inicial y acompañamiento comercial • Material de apoyo comercial • Flexibilidad total de agenda y organización Ubicación Buscamos comerciales en todas las provincias de España. Cómo aplicar Enviar CV o presentación indicando: • Provincia/s de trabajo • Experiencia comercial • Cartera de clientes (si procede)

¡OPORTUNIDAD IMPERDIBLE! VACANTE PARA VENDEDOR/A AUTÓNOMO/A (FREELANCER) Barcelona y región (Imprescindible residir en Barcelona o en la región, ya que será necesario realizar visitas a clientes) ¿Eres un/a vendedor/a nato/a, ambicioso/a y con hambre de resultados? ¿Buscas ingresos extra, libertad de horarios y comisiones atractivas? ¡Esta oportunidad es para ti! Estamos en búsqueda de un/a Vendedor/a Autonomo (Freelance) – Perfil Hunter, con foco total en captación de clientes y cierre de ventas. Tu misión Impulsar el crecimiento comercial en Barcelona y alrededores, construyendo una cartera sólida de clientes y generando recompra mensual. Responsabilidades ✔ Prospección activa de nuevos clientes (perfil Hunter) ✔ Contacto comercial por teléfono, WhatsApp, email y visitas presenciales ✔ Presentación de productos y visitas comerciales ✔ Negociación y cierre de pedidos ✔ Fidelización de clientes y seguimiento posventa ✔ Control y actualización de datos en Excel ✔ Organización de cartera y cumplimiento de objetivos ✔ Reporte de resultados y oportunidades de mercado Buscamos a alguien que… ✔ Perfil comercial orientado a resultados ✔ Habilidad para persuadir y negociar ✔ Organización y autonomía ✔ Dominio de Excel y Paquete Office ✔ Proactividad y enfoque en objetivos Requisitos ✔ Español nivel intermedio para reuniones ✔ Portátil y móvil propios ✔ Disponibilidad para trabajo externo ✔ Residencia en Barcelona o región metropolitana ⭐ Diferencial (no excluyente) ✔ Experiencia en ventas de suplementación deportiva, fitness o salud ¿Qué ofrecemos? Comisiones competitivas Bonificaciones por objetivos ⏰ Flexibilidad total Formación continua Ambiente enfocado en resultados Envía tu CV a: ¡Crece y gana sin límites!

Desde la División de Assistant & Executive Support de LHH Recruitment Solutions , seleccionamos para importante empresa líder en su sector y ubicada en la zona de la A6, un/a Executive Assistant para dar soporte al CEO . Se trata de una posición estratégica y de máxima confianza, clave para acompañar al CEO en la gestión diaria y en la ejecución de las prioridades del negocio. La persona seleccionada actuará como partner del CEO, asegurando una organización eficiente, anticipándose a necesidades y facilitando la toma de decisiones en un entorno dinámico y exigente. Funciones principales: Gestión integral de agenda del CEO (reuniones, viajes, reservas, eventos etc.) Preparación y supervisión de presentaciones corporativas. Uso de la IA para sintetizar informes y elevar la calidad de las presentaciones. Seguimiento de la ejecución de tareas clave de los miembros del Comité de Dirección y proyectos principales. Colaborar con el consejo de administración en la preparación del orden del día y coordinación de reuniones. Consolidación de documentación con los equipos implicados. Redacción de actas y seguimiento de temas pendientes. Clasificación y custodia de la documentación generada por la Dirección. Mantenimiento del archivo bajo los niveles de acceso y seguridad establecidos por la compañía. Control y reporte de gastos de representación mediante herramientas corporativas (SAP/Concur) conforme a normativa interna. Otras tareas relativas al puesto. Imprescindible: Inglés C1 Dominio avanzado de herramientas de Inteligencia Artificial para automatizar el 80% de la carga operativa y capacidad para sintetizar información compleja en insights ejecutivos. Dominio avanzado en el diseño de presentaciones corporativas. Al menos 5 años de experiencia como Executive Assistant, dando soporte a CEO /Comités de Dirección. Experiencia en el manejo de agendas complejas, en la realización de informes y presentaciones corporativas de alto impacto. Manejo de información confidencial con el máximo rigor y discreción. Excelente capacidad de organización, planificación y gestión de múltiples prioridades. Alta proactividad, autonomía y capacidad de anticipación. Se ofrece: Contrato indefinido Horario de 8h - 17.30h de L-J, V de 8-15h, necesaria cierta flexibilidad Jornada intensiva en verano, Semana Santa y Navidad. Modelo de trabajo híbrido, 3 oficina, 2 en casa. Salario fijo + variable y retribución flexible

Misión del Puesto: Ser el puente estratégico entre la visión de producto y la ejecución en el aula virtual. Reportando directamente al Head of Product , serás responsable de garantizar que la promesa académica se cumpla con excelencia, coordinando la operativa diaria con los departamentos de Secretaría Académica y Atención al Alumno . Responsabilidades Principales: 1) Gestión de Operaciones y Producto Ciclo de Clase: Coordinar la grabación, edición y subida de sesiones al campus virtual, asegurando un repositorio histórico impecable. Seguimiento diario, semanal y mensual de esta tarea. Reporting Estratégico: Reporte mensual al Head of Product sobre la calidad de las sesiones, los “take away” de las clases, cuántos alumnos asisten, en qué horario es mejor dar las clases, etc. Estandarización: Crear plantillas de respuesta e informes para que la comunicación sea uniforme tanto con los alumnos como con los profesores. 2. Gestión del Talento Docente (Fidelización) Lifecycle del Profesor: Desde la captación y gestión de CVs hasta el control de pagos y emisión de facturas. Comunidad Docente: Implementar premios, logros y acciones en redes sociales para que el profesor se sienta parte vital de la marca. Logística: Confirmación de clases y coordinación del material didáctico (pre y post sesión). Mantener la comunidad de alumnos activa realizando constante recordatorios de clases que se van a llevar a cabo con suficiente anticipación. 3. Éxito y Acompañamiento del Alumno Onboarding y Motivación: Asistir a las bienvenidas mensuales, conocer al alumno. Seguimiento Activo: Realizar llamadas de acompañamiento y asegurar que el alumno deje reseñas positivas y logre sus objetivos. Gamificación: Fomentar la asistencia y participación mediante dinámicas de gamificación y la figura del Class President”. Objetivos Estratégicos: Visión Proactiva: Salir del día a día mediante una planificación docente anticipada y confirmada. Tener las clases agendadas por trimestres y garantizar que suceden en tiempo y forma. Disponer, además, de protocolos de actuación en caso de necesitar planes B. Cultura de Datos: Proveer datos reales al Head of Product para la toma de decisiones estratégicas. Nuevas Propuestas: Identificar oportunidades de mejora e implementarlas. Perfil Buscado: Perfil Conector: Capacidad para trabajar en entornos transversales (Producto - Secretaría - Alumno). Habilidades de Comunicación: Excelente oratoria para las bienvenidas y firmeza para el control del equipo docente. Idiomas: español e inglés. Portugués muy valorable. Organización: Capacidad para gestionar flujos administrativos (facturas, documentación) sin perder el foco en la experiencia del alumno. ¿Qué ofrecemos?: Impacto Directo: Tu feedback diario moldeará la evolución del producto educativo. Crecimiento: Exposición directa a la dirección de producto y liderazgo de equipos.

Planificación de Proyectos EPC (Primavera P6) Ubicación: Cádiz, Sevilla o Madrid (presencial) Sector: Ingeniería / EPC / Energía / Oil & Gas / Offshore Resumen del puesto Buscamos un Técnico de Planificación para incorporarse a una compañía líder en proyectos EPC de gran envergadura. Será responsable de coordinar la planificación global del proyecto desde la fase de oferta hasta la entrega, asegurando el cumplimiento de los hitos contractuales y sirviendo de nexo entre ingeniería, compras, producción y gestión del proyecto. Funciones principales 1. Inicio del Proyecto / Línea Base Participación en la fase de oferta junto al equipo comercial, revisando cronogramas tipo y expectativas contractuales. Definición de la WBS (estructura de desglose del trabajo). Creación del planning inicial (baseline) en Primavera P6: ingeniería, compras, fabricación, pruebas. Establecimiento de relaciones lógicas y restricciones realistas entre actividades para asegurar un cronograma operativamente coherente. 2. Seguimiento y Control Seguimiento físico y documental del proyecto frente a la línea base. Coordinación con el equipo de control de progreso para validar la información reportada. Revisión de la ruta crítica y emisión de alertas ante desviaciones importantes. Supervisión de los plannings de proveedores y subcontratistas, asegurando alineación con el plan maestro., 3. Reporting y Comunicación Participación en reuniones de seguimiento internas y con cliente. Preparación y presentación de informes de avance: PDF, XER, curvas S, histogramas, planes de mitigación. Asegurar el cumplimiento de los requisitos contractuales en forma, frecuencia y contenido de los informes., 4. Herramientas y Procedimientos Uso principal de Primavera P6, junto con Excel avanzado, SAP y Power BI. Definición de procedimientos internos de planificación y supervisión de su correcta implementación., 5. Gestión del Equipo Organización y seguimiento del trabajo de planificadores junior (si los hubiera). Integración en el núcleo de Project Controls, junto a PM, costes y contratos., 6. Conducta y Cumplimiento Aseguramiento del cumplimiento de normativa QHSE y del código ético. Detección y reporte de cualquier desviación por los canales correspondientes. Contribución a un entorno de trabajo profesional, seguro y colaborativo. Requisitos del perfil (H/M/D) Formación técnica (preferiblemente Ingeniería). Experiencia en planificación de proyectos EPC de ingeniería, compras y construcción. Dominio de Primavera P6 y Excel avanzado. Valorable manejo de SAP y Power BI. Inglés alto (imprescindible) para interlocución con equipos internacionales. Perfil proactivo, estructurado, con capacidad para gestionar múltiples stakeholders en proyectos complejos.

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, con una cuota de mercado en torno al 30%. Integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank, la aseguradora ocupa también una posición relevante en otros ramos principales como Hogar, Accidentes o Decesos. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. ¡Buscamos un/a Coordinador/a de Campañas Comerciales! ¿Tienes una clara visión comercial, dominas la gobernanza de producto y eres experto/a en hacer que las cosas pasen? Buscamos un/a Coordinador/a de Campañas Comerciales para liderar nuestra estrategia promocional. En esta posición de alto impacto (y sin equipo directo a cargo), serás el motor y el/la principal referente del ciclo de vida de nuestras campañas, asegurando que la estrategia de negocio se traduzca en una ejecución impecable. Tu misión: Liderarás el diseño del plan promocional anual, definiendo el catálogo de productos y los elementos promocionales clave. Serás la figura central que garantice las mejores dinámicas de campaña con un claro enfoque en la obtención de resultados efectivos en la captación de clientes. ️ ¿Qué liderarás en tu día a día? Gestión Estratégica y de Producto: Definición y diseño de campañas comerciales con una fuerte visión de negocio. Serás el/la garante de la gobernanza de producto y su correcta comercialización. Project Management & IT: Actuarás como interlocutor/a único/a con TI. Traducirás las necesidades de negocio en requerimientos técnicos, gestionando los proyectos tecnológicos asociados a las campañas de principio a fin. Analítica y Control Financiero: Monitorización constante del desempeño de las campañas mediante KPIs analíticos claros. Harás un seguimiento exhaustivo de los pagos de premios e incentivos asociados a las promociones. Auditoría y Reporting: Montaje, análisis y presentación de informes de reporte para auditorías internas y control de gobernanza. Lo que te hará triunfar en este rol: Experiencia: Al menos 5 años gestionando producto o campañas end-to-end. No es necesario venir del sector seguros ; valoramos enormemente tu experiencia previa gestionando producto en entornos altamente dinámicos como Telecomunicaciones, Banca o Gran Consumo . Liderazgo Transversal: Aunque es una posición como Individual Contributor (sin equipo a cargo), necesitarás excelentes dotes de influencia y comunicación para coordinar a múltiples áreas (TI, Canales Comerciales, Legal) y alinear visiones. Perfil: Altamente analítico, resolutivo/a y con gran capacidad para gestionar proyectos complejos, evitando cuellos de botella. Titulación en ADE, Económicas o similar. ¿Qué te ofrecemos? Modelo de Trabajo Híbrido: Para que disfrutes de la flexibilidad combinando el trabajo presencial y remoto. Beneficios Sociales: Un paquete competitivo diseñado para sumar valor a tu día a día. Si te apasiona el desarrollo de producto y quieres dejar tu huella en un entorno corporativo líder, ¡este es tu próximo reto!

Ingeniero/a de planificación y procesos industrialesPosición de soporte directo al responsable del centro, siguiendo el día a día de la planta para ayudar en planificación y en la mejora de procesos.PERFIL, Ingeniero 2-3 años de experiencia con ingles con ubicación cerca de Miranda1. Puesto : Objetivo del rol:Mantener informes de SAP sobre avance y reprogramación de la producción actualizadosAnálisis de problemas de cada puesto / proceso con la información anterior. anticipar problemasDetectar problemas y oportunidades de mejoraConvertir datos y observación en acciones concretas3. Funciones principales del puestoA. Soporte en planificaciónFunciones:Apoyo en la planificación de producción / carga. Junto con jefe de planta, volcar el plan de SAP y trabajar en el propio plan y en acciones sobre recursos, iterando hasta tener un plan factible.Seguimiento de cumplimiento de planes (qué estaba previsto vs qué ha pasado)Planes de recuperación, líneas de balance, información para seguimiento regular.Análisis de desviaciones: retrasos, cuellos de botella, reprocesosPreparación de información y datos para la toma de decisiones del responsable del centroB. Soporte en procesosFunciones:Observación directa de procesos en plantaAnálisis de cómo se están haciendo las cosas realmente y reporte de desviacionesApoyo en:Análisis y mejora de flujos, VSM, en cuellos de botella y recursos críticos, aunque sea apoyándose en empresas externas.reducción de tiempos muertosestandarización de formas de trabajar. y actualización de la documentación (junto con Ingeniería de fabricación.Participación en acciones de mejora continuaC. Enlace entre planta y responsable del centroTraducir lo que pasa en planta a información clara. Apoyo para la actualización de la documentación técnica.Bajar a planta decisiones o prioridades marcadas por el responsableAyudar a que la información fluya mejor, no a bloquearla

Acerca del empleo Sumec es una empresa de distribución de herramientas de corte con más de 30 años de experiencia en el sector del mecanizado, en proceso de crecimiento, con el compromiso de aportar soluciones técnicas de alto valor añadido a sus clientes. En la actualidad, precisamos incorporar un/a Técnico/a Comercial para la zona centro (Sur de Madrid y Toledo). Descripción del empleo El Equipo comercial de Sumec se caracteriza por un nivel elevado de conocimientos técnicos en mecanizado, aspecto crucial para la promoción y puesta en marcha efectiva de las herramientas de corte y utillaje de las marcas que distribuimos. La empatía con los clientes y la serenidad ante los retos diarios son requisitos clave para la consecución del éxito de los técnicos comerciales de Sumec. La persona ideal para este puesto debe tener un perfil técnico especializado en el sector productivo, en concreto, en el mecanizado, y demostrará su pericia en la promoción y venta de productos tecnológicos mediante la aplicación de técnicas de venta actualizadas. Responsabilidades · Gestionar, desarrollar y ampliar la cartera de clientes en zona · Visitar y realizar el seguimiento de clientes · Negociar y efectuar seguimiento de presupuestos · Asesorar de manera técnica y llevar a cabo pruebas de mecanizado · Garantizar soporte técnico preventa y posventa · Reporte de acciones comerciales mediante CRM Requisitos · Imprescindible conocimientos técnicos en mecanizado y experiencia con herramientas de corte · Valorable formación técnica (FP, Ciclo Formativo Superior) o Ingeniería Industrial Técnica con conocimientos de los procesos de fabricación por arranque de viruta · Experiencia demostrable en ventas B2B, en especial de productos tecnológicos · Habilidades comerciales de creación de nuevo negocio · Perfil organizado con actitud positiva y proactiva y empatía con el cliente · Valorable conocimientos en el sector y cartera de clientes propia · Carnet de conducir · Imprescindible residencia en zona de trabajo Se ofrece · Buen ambiente de trabajo, respaldado por personal de back office, soporte del departamento técnico y colaboración con Equipo Comercial de 8 profesionales · Cartera de clientes activa para su seguimiento y expansión · Formación continua · Contrato indefinido · Remuneración acorde a las capacidades y aptitudes mostradas · Coche de empresa

En EIGO Construcciones creemos en una forma distinta de construir: más colaborativa, digital, humana y orientada al desarrollo del talento . Por lo que si buscas una compañía constructora donde se valore la honestidad, la excelencia y se ponga el foco de atención en las personas, desde proveedores, colaboradores y clientes, hasta por supuesto, nuestro equipo... ¡estás en el lugar correcto! En EIGO, estamos enfocados principalmente en proyectos de construcción de naves para el sector logístico e industrial, y buscamos un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales que quiera formar parte de un equipo que impulsa la excelencia técnica, la trazabilidad documental y la gestión digital de la información . ¿Qué nos hace diferentes? Digitalización como pilar: trabajamos con entornos BIM, plataformas CDE y herramientas colaborativas. Personas en el centro: apostamos por la formación, el desarrollo profesional y el bienestar. Compromiso con la calidad y la sostenibilidad: construimos con visión de futuro. Tu reto como Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales Tu misión será velar por la seguridad y garantizar que todas las actividades (en obra) se realicen en un entorno seguro y conforme a la normativa vigente. Tareas principales Vigilancia y control en obra (inspecciones in situ y verificación de medidas preventivas) Gestión documental de PRL (acreditaciones, evaluaciones de riesgos, planes de seguridad, formaciones, aptitudes médicas y archivo en plataformas CAE). Coordinación de actividades empresariales ( CAE , con control de accesos y maquinaria, compatibilidad de trabajos, comunicación y coordinación con producción). Asesoramiento y comunicación (condiciones seguras y normativa de prevención). Formación y sensibilización . Reporte e interlocución (informes de inspección, incidencias o no conformidades). Requisitos técnicos Formación: Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Prevención de Riesgos Profesionales , Construcción, Obra Civil o similar. Y muy valorable titulación universitaria en áreas técnica s como Ingeniería, Arquitectura Técnica, Ciencias Ambientales o Relaciones Laborales + Formación en PRL (curso de Técnico Intermedio o formación de al menos 60 horas en PRL aplicable al sector construcción). Experiencia mínima de 2-4 años como Técnico/a PRL en obra. Valorable experiencia en CAE , seguimiento del cumplimiento de medidas preventivas, control de accesos, inspecciones de seguridad, interlocución con contratas y elaboración de informes. Disponibilidad para desplazamientos y trabajo en distintas ubicaciones de obra, dentro de la zona de trabajo escogida (Madrid o Zaragoza). Buen dominio de Office 365 y herramientas colaborativas (SharePoint, Teams…) Competencias clave Compromiso con la seguridad y la normativa, atención al detalle, proactividad, capacidad de análisis y toma de decisiones, habilidades de comunicación, organización, trabajo en equipo, adaptación al entorno de obra y firmeza en la aplicación de medidas preventivas. Qué te ofrecemos Participar en proyectos gran envergadura y novedad tecnológica. Formación continua en herramientas y metodologías de gestión digital. Paquete retributivo competitivo. Ubicación: Madrid o Zaragoza (no dudes en consultar por otra ubicación). Si quieres unirte a este reto, ¡inscríbete y hablemos!

Desde AKKODIS buscamos un/a ingeniero/a de gestión de ingeniería, especializado en señalización ferroviaria , para trabajar con uno de nuestros principales clientes en Madrid (zona Pinar de Chamartín). FUNCIONES Coordinación y planificación de actividades de ingeniería para cumplir los requisitos del cliente. Seguimiento de planificación, costes, riesgos y cambios del proyecto. Gestión y trazabilidad de requisitos desde el diseño hasta el despliegue final. Coordinación entre distintos departamentos (gestión de interfaces). Reporte periódico del estado del proyecto y seguimiento de KPI. REQUISITOS Formación en ingeniería. Al menos 2 años de experiencia en gestión y planificación de proyectos de ingeniería. Perfil organizado, con habilidades de coordinación y comunicación transversal. Inglés alto (imprescindible nivel fluido para reuniones internacionales). Experiencia previa en sector ferroviario, concretamente en señalización. Valorable manejo de herramientas como MS Project, Jira o similares. OFRECEMOS Contrato indefinido y jornada laboral completa. Modalidad híbrida de trabajo (2/3 días de teletrabajo a la semana). Oportunidad de crecimiento profesional en un sector en crecimiento. Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico. Beneficios sociales y retribución flexible. Formación continua sobre ingeniería de sistemas y gestión de proyectos. Si consideras que este es tu próximo reto, ¡no dudes en apuntarte! AKKODIS es un grupo multinacional de Ingeniería y Tecnología formado por más de 30.000 personas y con presencia en más de 30 países de Europa, Asia y América. AKKODIS ofrece valor añadido gracias a su centro de innovación AKKODIS Research y a los 21 Centros de Competencias en los que es especialista. En España somos más de 1.500 personas en nuestras oficinas de Madrid, Barcelona, Valencia, Pamplona y País Vasco, además de los centros de trabajo donde se encuentren nuestros clientes a lo largo de todo el territorio nacional. Prestamos servicio en los principales sectores: Aeroespacial ✈️, Automoción , Ferroviario , Energía ⚡, Industria , IT y estamos especializados en 8 centros de competencia. ¡Te estamos esperando! ✨

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Conoce más en Desde Gi Group seleccionamos un/a Supervisor/a de Servicios Externo para importante empresa especializada en servicios de limpieza industrial en el sector agroalimentario, en Madrid. La misión principal del puesto será garantizar la excelencia operativa, la continuidad del servicio y la satisfacción del cliente en distintas plantas agroalimentarias de la zona (Madrid + radio de acción de 200 km), liderando equipos y asegurando el cumplimiento de estándares de calidad como IFS y BRC. Se ofrece : Contrato indefinido. Salario competitivo en función de valía. Vehículo de empresa. Seguro medico de empresa. Proyecto estable con autonomía y responsabilidad directa sobre zona. Funciones : Supervisión de la correcta ejecución de los servicios en planta según contrato y planificación. Coordinación de encargados de centro y gestión indirecta de un equipo de aproximadamente 90 operarios. Gestión y resolución de incidencias críticas, asegurando la continuidad del servicio. Organización de cuadrantes, refuerzos y ajustes operativos. Interlocución directa con clientes: reuniones periódicas, gestión de incidencias y participación en auditorías. Supervisión del cumplimiento de estándares IFS / BRC y requisitos específicos de cada cliente. Elaboración de informes operativos y seguimiento de KPIs mediante herramientas digitales (Excel). Reporte directo a Dirección de Operaciones. Requisitos : Experiencia mínima de 3 años en supervisión de servicios (valorable en limpieza industrial agroalimentaria o entornos industriales). Experiencia en gestión de equipos numerosos. Valorable formación en PRL y/o Calidad / Seguridad Alimentaria. Conocimiento de estándares IFS y BRC. Manejo de Excel. Carnet de conducir B. Disponibilidad para desplazamientos en la zona centro. Buscamos una persona con liderazgo operativo, capacidad de toma de decisiones, orientación al cliente y acostumbrada a trabajar bajo presión en entornos industriales.

Buscamos un/a profesional con perfil comercial y experiencia en el sector automoción, orientado/a a empresas, capaz de asesorar en soluciones de movilidad, gestionar flotas y generar relaciones comerciales duraderas con clientes corporativos. Cumplimiento de objetivos comerciales y reporte periódi