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Basé·e sur Valencia, tu seras garant·e de l’animation des formations, et de la production de contenus de qualité et solutions dédiées pour répondre aux objectifs commerciaux.

Contrat : CDI avec période d'essai.Lieu : Paterna (Valencia, Espagne), sur site, horaires fixes.Langues : français niveau natif, anglais très bon, espagnol opérationnel.Pour candidater, les modalités sont à la fin de cette annonce.Lisez-la jusqu'au bout : c'est la première étape du recruteme

Rémunération : fixe selon profil, plus bonus sur objectifs Lieu : Paterna (Valencia, Espagne), sur site, horaires fixes. 1 à 2 jours de télétravail possibles une fois l'organisation en place. Langues : français niveau natif, anglais très bon, espagnol opérationnel Démarrage : dès que possible FIREFIGHT GROUP conçoit et expédie des produits pour les sapeurs-pompiers à travers trois marques : FireFightBox, la box par abonnement envoyée tous les deux mois ; FireFightShop, notre boutique en ligne ; et FireFight Product, notre gamme d'équipement technique pour les casernes et les professionnels. Nous traitons environ 5 000 commandes par mois en B2C, pour des clients dans toute l'Europe. Les ventes s'ouvrent maintenant au monde entier, et le B2B démarre auprès des casernes, amicales et distributeurs. Notre équipe est francophone et basée à Paterna. Notre objectif : doubler, voire tripler nos volumes chaque année. Vous prenez en main toute la chaîne logistique, de l'usine du fournisseur jusqu'à la porte du client. Votre point de départ : la commande fournisseur validée par notre équipe commerciale. Votre point d'arrivée : le colis livré, sans erreur, dans les délais et au bon coût. • Organiser le transport depuis l'usine (Asie, Europe) et choisir les transitaires., • Maîtriser les incoterms, le dédouanement, les documents et le classement des produits (codes SH)., • Suivre chaque arrivage jusqu'à l'entrepôt et maîtriser le coût logistique de chaque produit., • Réceptionner et contrôler les arrivages., • Tenir un stock juste, organiser l'entrepôt et piloter les inventaires., • Gérer les retours clients jusqu'à la remise en stock, et le SAV logistique en soutien de l'équipe service client : retards, échecs de livraison, erreurs de préparation, colis perdus ou abîmés., • Expédier la box tous les deux mois : plusieurs milliers de colis en quelques jours., • Expédier les commandes de la boutique en 48 h et les commandes B2B (colis et palettes)., • Expédier hors Union européenne avec les bons documents douaniers., • Piloter nos transporteurs, contrôler chaque facture et mener les réclamations., • Négocier les tarifs à mesure que nos volumes augmentent., • Encadrer les préparateurs de commande et les renforts lors des pics (box, Black Friday, Noël)., • Construire le plan de charge, répartir le travail et tenir les cadences., • Écrire et faire appliquer les process., • Suivre les indicateurs : délai d'expédition, taux d'erreur, coût par colis., • Envoyer un reporting hebdomadaire à la direction. 90 % du poste se passe au bureau, devant un ordinateur. Mais vous êtes capable de réceptionner une livraison, de préparer des commandes et de donner un coup de main quand le volume l'exige. les achats et la négociation avec les fournisseurs restent à notre équipe commerciale. • 5 ans d'expérience professionnelle minimum, dont au moins 3 en logistique ou supply chain e-commerce., • Une expérience concrète de l'import et de l'export (dédouanement, classement des produits, incoterms, transitaires). Internationale idéalement, européenne au minimum., • Une expérience d'encadrement d'une équipe de 3 à 5 personnes., • Un français parfait à l'oral comme à l'écrit : toute l'équipe est française., • Un anglais très bon et un espagnol opérationnel., • Le permis B. Vous êtes autonome, organisé et débrouillard. Face à un problème, vous cherchez la solution, vous la mettez en place, puis vous nous dites ce que vous avez fait. Vous voulez construire quelque chose, et grandir avec l'entreprise vous motive plus qu'un poste tout tracé. Shopify, Holded, Skio, SEUR ou DPD, Gorgias. Une expérience dans la box par abonnement. Une connaissance du monde des sapeurs-pompiers. • Tous les process ne sont pas encore écrits : c'est vous qui les construisez., • Il n'y a pas plusieurs niveaux de management au-dessus de vous : vous travaillez directement avec la direction et vous prenez les décisions de votre périmètre., • Les pics sont intenses (box, Black Friday, Noël). Ces semaines-là, tout le monde met la main à la pâte., • Le poste évolue vite, au rythme de l'entreprise. Si vous cherchez un poste tout tracé dans une grande structure, ce n'est pas le bon. Si vous voulez construire, parlons-en. • Un poste clé, pensé pour plusieurs années, dans une entreprise qui vise à doubler ses volumes chaque année., • Un CDI et des bonus sur objectifs définis ensemble., • Une vraie évolution : votre périmètre et votre rémunération suivront votre engagement et la croissance de l'entreprise., • Une équipe française, une mission qui a du sens et la vie à Valencia. un premier échange téléphonique de 20 minutes, puis un entretien à Paterna avec une mise en situation sur des cas réels. #J-18808-Ljbffr

Únete al equipo AniCura Valencia Sur! En AniCura Valencia Sur buscamos un/a Hospital Manager que quiera formar parte de un equipo apasionado por la salud y el bienestar de los animales. En AniCura Valencia Sur compartimos esta visión, trabajando con pasión, profesionalidad e innovación para ofre

About the job Senior Test Automation Architect | Playwright / TypeScript Chez About the job Senior Test Automation Architect | Playwright / TypeScript Chez Vortech PCI Group , nous recherchons un(e) Senior Test Automation Architect pour rejoindre un projet international auprès de l'un de nos clients. Nous recherchons un profil senior combinant vision architecturale et capacité hands-on , capable d'analyser un environnement complexe, de définir une stratégie d'automatisation end-to-end et de la mettre en œuvre concrètement. • Analyser l'environnement QA, les systèmes, intégrations et bases de données., • Définir l'architecture et la stratégie de Test Automation., • Concevoir et implémenter des frameworks d'automatisation maintenables et réutilisables., • Développer directement des tests automatisés., • Intégrer les tests dans les pipelines CI/CD., • Définir standards, bonnes pratiques, reporting et stratégie de test data., • Résoudre les problématiques de stabilité et de flakiness., • Accompagner et mentorer les équipes QA et développement., • Expérience senior en architecture et implémentation de Test Automation., • Expérience dans la conception de frameworks d'automatisation end-to-end., • Solides compétences en JavaScript / TypeScript ou langage équivalent., • Expérience avec systèmes distribués, APIs, intégrations et bases de données., • Expérience avec CI/CD., • Forte capacité hands-on et autonomie technique., • Très bon niveau de français., • Anglais professionnel pour travailler dans un environnement international., • Expérience avec Playwright., • Expérience avec Cypress, Selenium ou WebdriverIO., • Testing d'APIs, intégrations et bases de données., • Expérience en environnements internationaux ou consulting., • Mentoring et définition de standards techniques., • Connaissances en IA appliquée au testing., • Projet international., • Poste Senior / Architect avec forte composante technique., • Modalité, localisation et conditions contractuelles à définir selon le projet., • Un rôle avec impact direct sur la stratégie et l'architecture d'automatisation., • Autonomie technique et participation aux décisions de conception., • Environnement international orienté Quality Engineering., • Collaboration avec des équipes techniques senior., • Accompagnement tout au long du processus. Si vous avez une solide expérience en Test Automation , que vous avez conçu des frameworks ou architectures d'automatisation et que vous souhaitez rester hands-on, nous serions ravis d'échanger avec vous. #J-18808-Ljbffr

Relevant du Vice-Président – Assurances et rentes collectives, le Directeur - Rentes collectives dirige et planifie les activités de ventes reliées à ce département. Il participe à l’élaboration de plans d’action visant la croissance des ventes et l’atteinte des objectifs fixés pour son département. Il est responsable de la formation en rentes collectives de ses collègues, auprès du réseau de vente existant et des nouvelles recrues. Ses connaissances en rentes collectives sont à la fine pointe de sorte qu’il soit la personne-ressource à qui peuvent se référer ses collègues et la clientèle pour des conseils. Il apporte des solutions novatrices adaptées aux besoins du client. Il travaille étroitement avec les directeurs des autres départements afin de favoriser les ventes croisées. Il entretient des liens privilégiés avec les fournisseurs et travaille de concert avec eux. Il participe également aux activités marketing et aux événements corporatifs de l’organisation si sa présence est requise. Il contribue à créer par son attitude un climat favorable au travail en équipe et la créativité au sein de l’organisation. Sur demande, il effectue toute autre tâche connexe pouvant relever de ce poste. • Prépare annuellement le budget de ventes en fixant les objectifs quantitatifs précis pour son secteur, • Élabore, met en œuvre et assure le suivi des plans d’action visant l’atteinte des objectifs et la croissance des ventes, • Analyse les résultats, les indicateurs de performance et les tendances du marché afin d’ajuster les stratégies en continu, • Contribue à l’orientation stratégique du secteur en identifiant les opportunités de développement et d’optimisation, • S’assure que la structure opérationnelle en place est adéquate et adaptée pour favoriser l’atteinte des objectifs et la croissance des ventes, • S’assure de la rentabilité des activités de son secteur, • Détermine les besoins de formation des conseillers afin de favoriser la croissance des ventes, • Participe à l’organisation du colloque annuel de formation de son secteur, • Planifie et anime des rencontres régulières de formation sur les outils, produits, stratégies et concepts de vente, • Conçoit des formations accréditées pour la promotion de son secteur, • Responsable de la formation des nouvelles recrues pour son secteur, • Se tient à jour quant aux évolutions des produits, des pratiques, des technologies et de la réglementation, • Identifie et développe activement les opportunités d’affaires afin d’accroître la part de marché du secteur, • Organise et participe à des rencontres de développement d’affaires avec les conseillers, • Positionne efficacement l’offre de service de l’organisation auprès des conseillers actuels et potentiels, • Participe aux initiatives de recrutement de conseillers dans son secteur, • Prépare et élabore des offres de services compétitives et adaptées aux besoins du marché, • Négocie les ententes et conditions avec les assureurs et partenaires, • Maintient une connaissance approfondie du marché, des produits et de la concurrence, • Réalise des mandats de développement confiés par la direction, • Agit comme expert-conseil auprès des conseillers dans le montage, l’analyse et la présentation de dossiers, • Accompagne, au besoin, les conseillers lors de rencontres avec les clients ou partenaires, • Appuie les négociations avec les assureurs afin d’optimiser les solutions proposées, • Interprète les décisions des assureurs et les explique clairement aux conseillers, • Propose des solutions alternatives adaptées aux besoins des clients, • Collabore avec les autres départements afin de proposer des solutions intégrées et favoriser les ventes croisées, • Contribue à la gestion des dossiers complexes ou stratégiques, • Effectue des activités de relations publiques et participe à congrès, colloques et représente l’entreprise au sein de l’industrie au besoin, • Maintient d’excellentes relations avec l’ensemble de l’industrie, clients et fournisseurs, • Contribue au rayonnement et au positionnement de l’organisation comme acteur de référence en rentes collectives, • Maintient et développe des relations d’affaires solides avec les assureurs, fournisseurs et partenaires, • Assure une veille stratégique du marché et des pratiques de l’industrie, • Crée un bon esprit d’équipe au sein de son groupe, • Participe à l’embauche et au recrutement du personnel de son département, • Voit à l’accueil et à l’intégration du personnel au sein de son équipe de travail, • Collabore à l’évaluation de la performance des membres de son département en échangeant avec le Vice-président, • Prévoit les besoins de développement de son équipe, • Participe à la formation des nouveaux employés de son secteur, • Planifie des rencontres hebdomadaires avec son équipe et présente/communique les données du secteur, • Respecte et fait respecter les politiques et procédures de l’entreprise en tout temps, • Entretient des liens constants de communication avec les autres départements et services de l’organisation, • Entretient de bonnes relations avec ses collègues de travail et contribue de façon positive au climat de travail, • Exerce une vigie quant aux exigences réglementaires applicables à son secteur et s’assure de leur respect, • Contribue à l’amélioration continue des processus, outils et pratiques, • Toute autre tâche qui peut lui être demandée, • Diplôme universitaire en administration, en économie, ou autre formation équivalente, • Permis de Conseiller en rentes collectives, • Permis de Conseiller en assurance collective (atout), • Permis de Conseiller en sécurité financière (atout), • 10 ans et plus d’expérience dans un poste similaire, • Expérience dans la vente de produits et services financiers, • Connaissance fonctionnelle de la langue anglaise (parlé/écrit) #J-18808-Ljbffr

Vortech PCI Group recherche un Senior Test Automation Architect pour diriger une initiative d’automatisation de tests end-to-end et définir l’architecture globale en collaboration avec des équipes internationales. Le candidat idéal combine vision architecturale et capacité hands-on, avec une forte expérience sur les frameworks JS/TS et l’intégration CI/CD, tout en communiquant en anglais dans un contexte international. #J-18808-Ljbffr

¡Únete al equipo AniCura Valencia Sur! En AniCura Valencia Sur buscamos un/a Hospital Manager que quiera formar parte de un equipo apasionado por la salud y el bienestar de los animales. Si te motiva liderar, coordinar y optimizar el funcionamiento de un hospital veterinario, trabajando junto a un equipo multidisciplinar comprometido con la excelencia, ¡esta oportunidad es para ti! ¿Qué harás?¿Qué harás?Gestionar las operaciones diarias del hospital y asegurar el cumplimiento de objetivos, indicadores y presupuestos .Supervisar los recursos humanos, materiales y operativos para garantizar un funcionamiento eficiente y de alta calidad.Actuar como principal interlocutor/a con proveedores y colaboradores externos, asegurando una gestión ágil y efectiva.Liderar, motivar y desarrollar al equipo, fomentando un entorno de trabajo colaborativo y orientado a la excelencia.Trabajar estrechamente con los responsables clínicos para garantizar la mejor experiencia para pacientes, clientes y profesionales.Colaborar en proyectos transversales relacionados con veterinaria, administración, finanzas, recursos humanos, informática y marketing.Participar en la planificación estratégica del centro, impulsando la mejora continua y la optimización de procesos.Asegurar el cumplimiento de las políticas, procedimientos y estándares de calidad de AniCura.¿Qué buscamos?Experiencia mínima de 3 años en posiciones de gestión, coordinación o dirección operativa, preferiblemente en hospitales, centros sanitarios o entornos de servicios complejos.Experiencia demostrable en la gestión y liderazgo de equipos multidisciplinares .Capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos y de alta exigencia operativa .Nivel de inglés avanzado (valorable).Alta orientación al cliente, al paciente y a las personas.Sólidas habilidades de liderazgo, comunicación, planificación y toma de decisiones .Capacidad para resolver conflictos, gestionar prioridades e impulsar resultados con integridad y profesionalidad.Mentalidad analítica y orientada a la mejora continua.¿Qué ofrecemos?Contrato indefinido con condiciones competitivas.Seguro médico privado con Sanitas.Seguro de vida.Acceso a plataforma interna de formación y desarrollo profesional.Acceso a herramientas de bienestar y programas de apoyo al empleado.Integración en un equipo multidisciplinar y altamente comprometido .Formación continua y oportunidades reales de crecimiento dentro de AniCura.Un entorno de trabajo seguro, con tecnología avanzada y todas las herramientas necesarias para desarrollar tu trabajo con excelencia.Sobre AniCura AniCura es uno de los principales proveedores europeos de atención veterinaria de alta calidad. Desde 2011 trabajamos para dar forma al futuro de la atención veterinaria, juntos, combinando talento, especialización y recursos para ofrecer la mejor atención a los animales de compañía. En Iberia contamos con 65 centros y más de 1.700 profesionales, comprometidos con mejorar cada día la salud y la calidad de vida de las mascotas. En AniCura Valencia Sur compartimos esta visión, trabajando con pasión, profesionalidad e innovación para ofrecer la mejor experiencia a pacientes, clientes y equipos.#J-18808-Ljbffr

Centauro Rent a Car es una compañía líder en el sector del alquiler de vehículos, con más de 50 años de trayectoria y presencia en los principales destinos turísticos del sur de Europa y la costa mediterránea: España, Baleares, Portugal, Madeira, Italia, Cerdeña, Sicilia, Grecia continental y las islas griegas.Desde el Departamento de Recursos Humanos, buscamos incorporar un/a International Talent Acquisition Specialist para reforzar nuestro equipo de Selección. Se trata de una posición clave, con un alto impacto en el crecimiento del negocio, orientada a perfiles con experiencia sólida en procesos de selección nacionales e internacionales. El puesto está ubicado en nuestras oficinas centrales de Finestrat.Tu misiónGestionar de forma integral procesos de selección para distintos países, garantizando la atracción, evaluación y contratación de talento alineado con las necesidades del negocio y los valores de la compañía.ResponsabilidadesGestión end‐to‐end de procesos de selección para distintos países y perfiles, especialmente en entornos de volumen y estacionalidad.Realización de entrevistas telefónicas, online y presenciales, asegurando una evaluación rigurosa de competencias y encaje cultural.Colaboración estrecha con managers para entender necesidades de contratación y definir estrategias de recruiting efectivas.Coordinación con asesorías laborales internacionales para los procesos de incorporación (altas, contratos, documentación).Seguimiento de procesos, reporting y mejora continua de la experiencia candidato/a.Apoyo transversal al departamento de RRHH en proyectos vinculados a personas y desarrollo organizativo.RequisitosFormación universitaria en Recursos Humanos, Psicología, Relaciones Laborales o similares.Experiencia contrastada en selección, preferiblemente en entornos internacionales, de volumen o empresas con alta rotación/estacionalidad.Nivel avanzado de inglés, tanto hablado como escrito (se realizará prueba). Se valorarán otros idiomas.Capacidad para gestionar múltiples procesos de forma simultánea, manteniendo foco en calidad y plazos.Excelentes habilidades de comunicación, influencia y orientación a resultados.Residencia cercana al centro de trabajo o disponibilidad para trabajar presencialmente.¿Qué ofrecemos?Puesto estable en una compañía internacional y en crecimiento.Paquete retributivo competitivo, compuesto por un salario fijo entre €22,600 y €26,000 brutos anuales.Horario flexible.Autonomía y protagonismo real en los procesos de selección.Formación continua y desarrollo profesional dentro del área de RRHH.Entorno dinámico, colaborativo y orientado a resultados.¿Buscas un reto exigente en selección?Si te apasiona el recruiting, disfrutas gestionando procesos complejos y quieres formar parte de un equipo internacional con impacto directo en el negocio, queremos conocerte.¡Inscríbete y únete a Centauro Rent a Car!

Técnico/a Electromecánico/a Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de la maquinaria industrial. Supervisar y resolver averías de equipos electromecánicos. Colaborar con el equipo de producción para garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones. Actualizar y mantener los registros de mantenimiento técnico. Implementar mejoras en los sistemas eléctricos y mecánicos existentes. Garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad y calidad en todas las operaciones. Realizar diagnósticos y análisis de fallos en equipos industriales. Proponer soluciones para optimizar el rendimiento de los equipos. Disponibilidad para trabajar a turnos rotativos M/N/T Residencia en Albal y cercanías Formación técnica en electromecánica, mantenimiento industrial o similar. Conocimientos avanzados en sistemas eléctricos, mecánicos e hidráulicos. Habilidad para interpretar planos y esquemas eléctricos y mecánicos. Capacidad para trabajar en equipo y resolver problemas técnicos de manera efectiva. Disponibilidad para trabajar en el sur del área metropolitana de Valencia. Nuestro cliente es una empresa muy reconocida en el sector alimentario, con un enfoque en la excelencia operativa y el uso de tecnología avanzada en sus procesos de producción. xqysrnh Contrato indefinido Salario entre 29000 y 30000 b/a Ambiente de trabajo profesional y orientado a la mejora continua. Oportunidades de desarrollo y formación profesional Electromecánica,

Acerca del puesto ENFERMERO/A RESIDENCIA SUR DE VALENCIA 24h semanalesEnfermero/a para Residencia | 24 Horas Semanales | Canal de Navarrés (Valencia)Oferta de Empleo para Enfermería en Residencia – Jornada Parcial de 24 Horas Semanales. Jornada parcial de 24 horas semanales.

Valencia, Valencia -Publicada el 20 de mayo de 2026.Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura.Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto.Control de cumplimiento de los objetivos de calidad, plazos y económicos.Contr

Desarrollar y consolidar relaciones sólidas y de largo plazo con clientes internacionales. Nuestro cliente es una empresa de tamaño mediano dentro del sector industrial ubicada en el sur de Valencia, destacada por su trayectoria, conocimiento del mercado y enfoque profesional. Se trata de una orga

Ofertas de Ejecutivo Comercial Nacional Sur de.Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación.Carrier Global Corporation, líder mundial en soluciones inteligentes de clima y energía, está comprometida con la creaci�

Formación en Lean Construction & Project Management y conocimiento de software de gestión de proyectos son deseables. OCN busca un Técnico/a de producción para apoyar la ejecución de proyectos de construcción en Valencia Sur. Contrato indefinido y oportunidad de desarrollo profesional.

Leader Clinics busca un/a enfermero/a para residencia de mayores situada en la comarca valenciana del Canal de Navarrés (sur de Valencia). La oferta valora la colegiación vigente y la experiencia en residencias, geriatría o atención sociosanitaria, promoviendo un entorno multidisciplinar con pro

Levante Sur con base en Quart de Poblet, Valencia. Gestión de la Prevención de Riesgos Laborales para los centros de trabajo de la zona Levante Sur.

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AniCura Valencia Sur busca un/a Veterinario/a Junior con interés en Cirugía para incorporarse al equipo de Cirugía.

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Veterinario/a Cirujano/a Junior AniCura Valencia Sur Jornada: Completa Incorporación: Inmediata Sobre el puesto En AniCura Valencia Sur buscamos incorporar un/a Veterinario/a Junior con interés en desarrollarse en el área de Cirugía y formar parte de un equipo especializado y con amplia experien

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Page Personnel busca un perfil orientado a la expansión internacional para liderar la estrategia de crecimiento en mercados clave del sur de Valencia.Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible.Se valor

Buscamos un/a Técnico/a de Logística con la misión de asegurar que todos los productos, accesorios y componentes que la empresa comercializa lleguen a los clientes de forma puntual, precisa y en perfecto estado, optimizando al máximo el flujo de materiales desde el almacén hasta la entrega fina

Elis, líder en servicios de prevención de riesgos laborales, busca un/a Técnico/a Superior de PRL para apoyar en la zona Levante Sur, con base en Quart de Poblet, Valencia.Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las h

Veterinario/a Cirujano/a Junior AniCura Valencia Sur. Veterinario/a Junior con interés en desarrollarse en el área de Cirugía.

BonaireApplylocations: Valencia, ESPtime type: Part timeposted on: Posted Todayjob requisition id: JR129706Vendedor/a tienda Skechers, con sede en el sur de California, es THE COMFORT TECHNOLOGY COMPANY y lleva más de 30 años ayudando a las personas de todo el mundo a verse y sentirse bien.

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FireFight Group recherche un responsable logistique pour piloter l’ensemble de la chaîne: import/export, entrepôt, expéditions et relation avec les transporteurs.Poste basé à Paterna, CDI, sur site avec 1 à 2 jours de télétravail éventuel, et mobilisation des équipes en période de pics.

Elis busca incorporar un/a Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales para dar soporte a varios centros de trabajo de la zona Levante Sur con base en Quart de Poblet, Valencia. Principales responsabilidades - Gestionar la actividad preventiva de los centros de la zona Levante Sur, real

En la zona de Horta Sur, concretamente en Aldaia (Valencia), se necesita una persona para encargarse de obra civil.Se busca a alguien con experiencia y responsabilidad para dirigir y coordinar las tareas diarias en obra.Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continu

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Tres para las obras de la zona sur: Andalucía, Extremadura y Ciudad Real.

Dos para las obras de la zona sur: Andalucía, Extremadura y Ciudad Real.