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¿Quiénes somos? Occident es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito en el mundo. Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.100 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.500.000 de asegurados. A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos Occident. Para concluir con la fusión, en enero 2025 Nortehispana también se ha integrado. Podrás formar parte del éxito y del momento de transición tan estratégico en el que nos encontramos. ¡!Somos Occident! Nuestros valores seguirán enfocándose a las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. ¿Qué necesitamos de ti? • Titulación universitaria, preferiblemente en Ciencias Actuariales y Financieras, ADE, Economía, Finanzas o similar., • Dominio avanzado de Excel y PowerPoint., • Nivel de inglés intermedio, equivalente a B2 o similar., • Valorable experiencia previa en seguros de vida ahorro, productos financieros, planes de pensiones o gestión de producto., • Conocimiento y manejo de herramientas de análisis de datos como SAS, R/RStudio, Power BI o similares., • Capacidad para trabajar con datos, elaborar análisis y trasladar conclusiones de forma clara., • Proactividad y autonomía. Trabajo en equipo y coordinación transversal., • Capacidad analítica y rigor técnico., • Visión de negocio., • Comunicación clara y capacidad de síntesis., • Orientación a cliente interno y red comercial. ¿En qué funciones puedes colaborar? • Participar en el diseño, lanzamiento, comunicación e implantación de nuevos productos de ahorro., • Realizar el seguimiento de la cartera de productos existentes, identificando oportunidades de mejora, adaptación o evolución., • Analizar la producción, margen, penetración, rentabilidad y principales KPIs de los productos de ahorro., • Preparar informes de seguimiento y control de negocio, aportando conclusiones y propuestas de mejora., • Dar soporte técnico a la red comercial en consultas sobre productos, condiciones, operativa y argumentario comercial., • Elaborar documentación técnica y comercial de apoyo: fichas de producto, presentaciones, notas internas, FAQs y materiales para la red., • Coordinarse con áreas internas como Inversiones, Actuarial, Jurídico, Fiscal, IT, Operaciones, Comercial y Marketing., • Participar en proyectos de mejora de procesos, herramientas y circuitos relacionados con productos de ahorro., • Velar por la correcta aplicación de la normativa vigente en materia de seguros de vida, ahorro, previsión, fiscalidad y gobernanza de producto. ¿Qué te podemos ofrecer? • Contrato indefinido., • Incorporación a una empresa líder en el sector asegurador., • Desarrollo profesional y alto componente formativo., • Formar parte de un equipo joven y dinámico., • Retribución: entre 24.000€ - 27.000€ brutos anuales (según perfil del candidato) más compensación comida (11,30€/día en jornada partida)., • Horario flexible: jornada partida de septiembre a junio de lunes a jueves (8:00-17:30h con 1 hora de comida y flexibilidad de 1 hora en entrada y salida). Jornada intensiva los viernes y meses de julio y agosto (8:00-14:30h con flexibilidad de 1 hora)., • 26 días vacaciones + 4 días adicionales por acumulación de horas., • Posibilidad de teletrabajo: sistema híbrido de dos días semanales., • Numerosos beneficios sociales: seguro de vida, seguro de accidentes, condiciones preferentes en seguros para empleados, retribución flexible, jornada intensiva meses de verano, tickets comida en jornada partida (11,30€/día), gimnasio., • Ubicación: Jesús Serra Santamans 1, Sant Cugat del Vallès. Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros!

Sobre MANE: MANE es una empresa familiar francesa con más de 150 años de historia y uno de los líderes mundiales en la industria de fragancias, aromas e ingredientes para los sectores alimentario, de bebidas y perfumería. Contamos con presencia en 41 países, 54 centros de I+D y múltiples plantas de fabricación. Nos caracterizamos por una sólida apuesta por la innovación, la sostenibilidad y el desarrollo de soluciones creativas y tecnológicas que aportan valor real a nuestros clientes. 👉 Si quieres saber más, visita nuestra web: _ Misión del puesto: Como Técnico/a de Mantenimiento Mecánico, serás responsable de realizar las operaciones de mantenimiento preventivo y correctivo necesarias para garantizar el correcto funcionamiento, disponibilidad y fiabilidad de los equipos e instalaciones de producción, logística y servicios auxiliares. Desarrollarás tu actividad asegurando el cumplimiento de las normas internas en materia de calidad y seguridad alimentaria, seguridad laboral y protección del medio ambiente. Formarás parte del equipo de Mantenimiento, colaborando de manera transversal con otras áreas de la planta para asegurar la continuidad y eficiencia de las operaciones. Responsabilidades del puesto: • Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos e instalaciones de producción, logística, almacén, plantas piloto, laboratorio y oficinas., • Ejecutar las acciones definidas en el Plan de Mantenimiento, incluyendo revisiones, supervisiones y las intervenciones preventivas y correctivas necesarias., • Diagnosticar averías y priorizar las intervenciones según urgencia e impacto en la producción., • Ejecutar nuevas instalaciones, así como adaptar o modificar las existentes., • Intervenir en áreas mecánica, eléctrica, automatismos, frigorífica, hidráulica, climatización, aire comprimido, gas propano y maquinaria móvil., • Actualizar y mantener la documentación técnica de las instalaciones., • Registrar e informar de incidencias o cambios, comunicándolos al Coordinador de Mantenimiento conforme a los procedimientos establecidos., • Ejecutar el mantenimiento preventivo de equipos, incluyendo PCC y PPRo, asegurando el cumplimiento de las normas de calidad y seguridad alimentaria., • Aplicar las normas de seguridad, higiene y protección medioambiental durante todas las intervenciones. Perfil requerido: • Formación académica de Grado Superior de Formación Profesional (o FP2) en Mecánica, Electromecánica, Electricidad o similar., • Experiencia previa imprescindible de al menos 3 años en mantenimiento industrial (no perfiles instaladores)., • Conocimientos teóricos y prácticos de mecánica, electricidad, hidráulica, automatismos industriales e instalaciones frigoríficas., • Se valorarán conocimientos en autómatas programables (PLC)., • Conocimientos de informática a nivel usuario., • Alta capacidad de diagnóstico y resolución de incidencias., • Capacidad de organización, autonomía y planificación de tareas., • Flexibilidad para atender urgencias y gestionar picos de trabajo., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos:, • Lunes a viernes de 6:00 a 14:00 h o de 14:00 a 22:00 h, o turno partido de 8:00 a 17:00 h., • Trabajo en 8 sábados y 5 domingos al año en turno de mañana, con remuneración adicional y descanso compensatorio. Nuestra propuesta: • 📄Posición estable., • 🍽️ Comedor subvencionado, para tu día a día en oficina., • 💰 Salario competitivo, acorde con tu experiencia y el valor que aportes al equipo., • 🎁 Retribución flexible, que incluye ticket guardería., • 🛡️ Seguro de vida y accidentes, porque tu tranquilidad también importa., • 🎄 Cheque de Navidad, porque nos gusta cuidar los pequeños detalles., • 🌴 Vacaciones amplias, con posibilidad de disfrutarlas en cualquier momento del año. Nuestros valores y compromiso ético: En MANE actuamos conforme a un enfoque ético y responsable, guiados por los más altos estándares de integridad en nuestra actividad. Estamos firmemente comprometidos con el bienestar de las personas, promoviendo entornos de trabajo inclusivos, la igualdad de oportunidades y la colaboración entre generaciones. Trabajamos de forma activa para impulsar la sostenibilidad y contribuir al desarrollo de las comunidades en las que operamos. Este compromiso forma parte esencial de nuestra cultura y guía nuestras decisiones como compañía a nivel global.

En BETWEEN apostamos por ofrecerte las mejores oportunidades dentro del área tecnológica. Contamos con un equipo de más de 950 profesionales. Ser parte de nuestro equipo significa formar parte de una comunidad multicultural, con acceso a oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, generando impacto. Si quieres desarrollar tus capacidades en un entorno internacional, apostando por trabajar en soluciones de I+D tanto en Ingeniería como en IT, ¡este es tu próximo destino! Buscamos un/a Customer Operations / Account Support Specialistpara gestionar relaciones estratégicas con clientes internacionales, resolver incidencias complejas y utilizar datos para impulsar mejoras que aumenten la satisfacción, retención y crecimiento de la cartera. El rol implica colaboración con equipos internos y partners, así como la implementación de iniciativas personalizadas de customer engagement.. ¿Qué haré? • Gestionar y desarrollar la relación con clientes clave, asegurando una relación a largo plazo, • Actuar como punto de contacto principal para temas complejos y conversaciones estratégicas, • Resolver incidencias y escalaciones relacionadas con clientes, • Analizar datos, feedback y métricas para detectar mejoras y oportunidades, • Coordinarse con partners y proveedores asegurando alineación con el cliente, • Reportar a management la evolución de cuentas, resultados y acciones estratégicas, • Diseñar e implementar iniciativas para mejorar la retención y fidelización de clientes, • Colaborar con equipos internos para mejorar procesos y experiencia del cliente, • Dar soporte, mentoring y formación a perfiles más junior, • Garantizar cumplimiento legal (protección de datos, derechos del cliente, etc.), • Gestionar temas administrativos: facturación, seguimiento de cuentas cobradas/no cobradas Requisitos: • Grado en Administración de Empresas, Marketing, Economía o áreas relacionadas., • Mínimo 3 años de experiencia en Customer Success, Account Management, Customer Experience o roles similares., • Idiomas: Portugués y inglés alto ¿Cómo lo haré? • Tendrás horario flexible., • Contarás con un PC y los periféricos necesarios para tu trabajo., • Tres días presencial en Sant Cugat del Vallés y dos desde casa.ç Si Eres BETWEENER Obtendrás Estos Beneficios 🩺 Seguro médico. 📚Dispondrás de oportunidades de formación y desarrollo profesional: Idiomas, cursos en Udemy, Certificaciones, Programa The Power Business School y Bootcamps especializados (Agile, DevOps, IA & Big Data, Ciberseguridad, etc.). ☕Contarás con un equipo de Talento que te acompañará durante toda tu experiencia con nosotros. ¡Haremos un café una vez al mes! Así, mantendremos el contacto. 💼Pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales. 🛍️Posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible (Ticket restaurant, Ticket transporte, Ticket guardería). 🏋️Descuentos para acceder a centros de Fitness con Wellhub. 🛍️Acceso a nuestro Club de Descuentos: Inspiring Benefits. 🤝 En BETWEEN nos gusta mucho hacer networking, por lo que te invitaremos a participar en todos estos eventos ¡y más!: las BETWEEN Nights, torneos deportivos, etc. 💵Programa remunerado de recomendación de Talento. En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal.

Descripción de la empresa Checkpoint Systems, una división de CCL Industries, es líder mundial en soluciones de disponibilidad de mercancía para minoristas B2B y B2C, que abarcan la prevención de pérdidas, la visibilidad de la mercancía. Checkpoint Systems ofrece soluciones integrales que permiten a los minoristas obtener un inventario preciso en tiempo real, acelerar el ciclo de reposición, evitar la falta de existencias y reducir los hurtos, mejorando así la disponibilidad de la mercancía y la experiencia del comprador. Nuestras soluciones inteligentes para el comercio minorista se basan en 50 años de experiencia en tecnología de radiofrecuencia, soluciones innovadoras para la prevención de pérdidas y hurtos, hardware RFID líder del mercado, software, SaaS basado en la nube y capacidades personalizables de etiquetado y antenas EAS, para marcar, proteger y realizar el seguimiento de la mercancía desde el origen hasta la estantería. Entre nuestros clientes se encuentran muchos de los principales minoristas actuales, que ofrecen una amplia gama de soluciones personalizables para tiendas de droguería, supermercados, ropa, electrónica, mercancía general y grandes superficies. Buscamos un/a Customer Service Manager Iberia (España & Portugal) para incorporarse a nuestro Centro Europeo de Servicios Compartidos, ubicado en Terrassa y reportando a la Customer Sevice Manager Europa. La persona seleccionada desempeñará un papel clave en la optimización del área de Customer Service para Iberia. Su principal misión será garantizar una excelente experiencia al cliente, ofreciendo soluciones efectivas. Además, será responsable de identificar oportunidades de mejora continua en los procesos internos, impulsando iniciativas orientadas a incrementar la eficiencia y la calidad del servicio. También tendrá un fuerte enfoque en el desarrollo del talento, fomentando el crecimiento profesional, la motivación y el compromiso. Buscamos un perfil con experiencia en gestión de equipos de atención al cliente o soporte, orientado a resultados y con capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos e internacionales. El puesto tiene su sede en nuestra oficina central europea en Terrassa. Principales responsabilidades: • Supervisar las operaciones diarias del departamento de Customer Service, garantizando una gestión eficiente y alineada con los estándares de calidad de la compañía., • Implementar procesos estandarizados y desarrollar nuevos protocolos cuando sea necesario para optimizar la operativa., • Realizar el seguimiento y análisis de indicadores de servicio (KPIs), elaborando informes de rendimiento e identificando oportunidades de mejora continua., • Liderar y motivar un equipo de aproximadamente 15 personas, fomentando el crecimiento profesional, la motivación y el compromiso., • Gestionar situaciones complejas con clientes y otros departamentos, garantizando soluciones efectivas y alineadas con las necesidades del negocio., • Coordinar proyectos interdepartamentales y colaborar en la gestión de cuentas clave con enfoque comercial., • Gestionar el equipo de planificación y coordinación de visitas técnicas para nuevas instalaciones y averías en colaboración con el equipo de Field Service., • Impulsar la satisfacción del cliente, superando sus expectativas y resolviendo sus necesidades de manera efectiva., • Actuar como SAP Super User, apoyando la capacitación del equipo. Formación y experiencia: • Grado en Administración de Empresas o formación similar., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares, con trayectoria demostrable en liderazgo de equipos de soporte o atención al cliente., • Nivel alto de inglés; se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas., • Manejo avanzado de herramientas digitales y software de gestión, especialmente ERP (SAP), Excel y plataformas de Customer Service como Jira, Zendesk o Salesforce. Competencias: • Excelentes habilidades de comunicación, con capacidad para transmitir información de manera clara, empática y efectiva., • Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas, identificando oportunidades de mejora y proponiendo soluciones eficientes., • Facilidad para el trabajo colaborativo, aportando ideas y participando activamente en entornos multidisciplinares., • Alta orientación interpersonal, basada en la empatía, el respeto y la escucha activa., • Sólidas habilidades de planificación, organización y gestión de prioridades. Qué ofrecemos: • Incorporarte a una empresa multinacional con un excelente ambiente de trabajo y sólidos valores corporativos., • Paquete salarial atractivo y competitivo., • Modalidad de trabajo híbrida, combinando trabajo remoto (2 días por semana) y trabajo presencial en oficina., • Formar parte de un entorno dinámico e internacional, con oportunidades de crecimiento profesional y espacio para aportar, experimentar e impulsar nuevas ideas. Residencia en la zona de Barcelona, preferible en el Vallés. Si tienes las habilidades que buscamos y quieres participar en el proceso de selección, por favor envíanos tu CV detallado a recursos.humanos@checkpt.com En Checkpoint promovemos la igualdad de trato y oportunidades, así como el respeto a la diversidad. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de sexo, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, origen, discapacidad o cualquier otra condición personal o social. Toda tu información será tratada de manera confidencial según las normas del RGPD.

En BETWEEN apostamos por ofrecerte las mejores oportunidades dentro del área tecnológica. Contamos con un equipo de más de 950 profesionales. Ser parte de nuestro equipo significa formar parte de una comunidad multicultural, con acceso a oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, generando impacto. Buscamos un/a Operations Coordinator para incorporarse a un proyecto innovador dentro del área de 3D & Drones, en un entorno internacional y altamente tecnológico. Trabajarás dando soporte operativo y administrativo a diferentes actividades clave del negocio, colaborando con equipos multidisciplinares y contribuyendo al correcto funcionamiento de proyectos y servicios asociados. ¿Qué haré? • Proporcionar soporte operativo y administrativo al área de 3D & Drones., • Gestionar y hacer seguimiento de datos relacionados con ferias y eventos., • Preparar, mantener y actualizar datasheets y documentación asociada., • Coordinar y realizar el seguimiento administrativo de servicios profesionales., • Dar soporte en el control de facturación y en el seguimiento administrativo., • Ejecutar tareas operativas relacionadas con proyectos y actividades en curso., • Coordinar con equipos internos y stakeholders en un entorno internacional. Requisitos • Experiencia previa en roles administrativos, de coordinación, soporte a PM o similares., • Buenas habilidades organizativas y capacidad de gestión multitarea., • Perfil proactivo, dinámico y orientado a soluciones., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Buen manejo de herramientas Microsoft Office (Excel, PowerPoint y Word)., • Nivel de inglés intermedio-alto. Es un plus si.. • Experiencia en entornos tecnológicos o de ingeniería., • Conocimiento de español y/o catalán. ¿Cómo lo haré? • Tendrás horario flexible. (Híbrido tres días oficina dos home office), • Contarás con un PC y los periféricos necesarios para tu trabajo., • Tres días presencial en Sant Cugat del Vallés y dos desde casa. Beneficios de trabajar con nosotros en BETWEEN: 🩺 Cuidado y bienestar: Seguro médico con Sanitas. 📚 Formación y desarrollo: Idiomas, Udemy, certificaciones, The Power Business School, y bootcamps especializados (Agile, DevOps, IA & Big Data, Ciberseguridad, etc.). ☕ Acompañamiento personalizado: Equipo de Talento a tu disposición y cafés mensuales para mantener el contacto. 💼 Proyectos desafiantes: Retos alineados con tus objetivos personales y profesionales. 💰 Flexibilidad salarial: Ventajas fiscales con Retribución Flexible (restauración, transporte, guardería). 🏋️ Vida activa: Descuentos en Gympass para fitness. 🛍️ Descuentos exclusivos: Acceso al Club Inspiring Benefits. 🤝 Networking y eventos: BETWEEN Nights, torneos deportivos, viernes de vermut, juegos de mesa y más. 🏢 Oficinas espectaculares: En el 22@, con rooftop, tirador de cerveza, ping-pong y futbolín. 💵 Recompensa por recomendar talento: Programa de recomendación remunerado. En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal.

En Centria Tecnología somos un equipo de personas donde nuestros principales valores son la profesionalidad, la transparencia y la cercanía. Estamos ampliando nuestro equipo de ventas y buscamos un Account Manager con experiencia de al menos 3 años en la venta de servicios IT. Puedes ver nuestra página web para ver a los que nos dedicamos exactamente. ¿Cuáles serán tus funciones en Centria?: • Debes tener conocimientos previos en la venta de servicios de Outsorcing, además de Servicios, Formación, Seguridad y Proyectos avanzados, • Te encargarías de la captación de nuevos clientes y del desarrollo de cuentas actuales., • El puesto es en Sant Cugat del Vallés. ¿Qué necesitamos? • Conocimiento previo del sector y al menos tres años de experiencia., • Has de ser una persona comunicativa y con dotes de negociación., • Vehículo propio., • Buena presencia y puntualidad., • Recomendable inglés. Si tienes experiencia y conocimiento en los siguientes campos se valorará: • Proyectos de Externalización de Servicios, • Proyectos de Formación, • Planificación, • Conocimiento de fabricantes como Microsoft, Trend Micro, Kaspersky, NetApp, Sophos, Fortinet, etc.. Te ofrecemos: • Integrarte en una empresa de servicios IT de gran reputación, que te ayudarán a cumplir objetivos, • Contrato indefinido y salario acorde a tu experiencia., • Retribución variable muy atractiva., • Excelente ambiente de trabajo., • Formación continua de producto y servicios

Nuestro cliente es una empresa española líder en packaging de alta gama, presente en Europa en perpetuo crecimiento desde su creación, con valores de calidad, innovación, excelencia, servicio y orientada al cliente. CUÁL SERÁ TU MISIÓN Como Comercial de Export para mercado italiano y portugués participaras en el desarrollo comercial y en la transformación digital de una pyme en B2B. Tus funciones y responsabilidades serán: Captación de nuevos clientes (65%) • Comprensión y uso de herramientas de apoyo para la adquisición de clientes, seguimiento del tiempo (time tracking)., • Creación y cualificación del pipeline (canal de ventas)., • Actualización de la base de datos (BDD)., • Prospección telefónica / correos electrónicos / reuniones bajo metodología BANT., • Sesiones periódicas de seguimiento (debriefing) + Revisión cualitativa y cuantitativa del pipeline., • Gestión completa del proceso de venta. Seguimiento de clientes existentes (30%) • Monitorización y seguimiento de los clientes existentes en la zona asignada., • Identificación de necesidades, envío y seguimiento de ofertas personalizadas., • Informes (reportings) semanales., • Visitas periódicas a clientes (18 visitas por semana, 10 semanas de viaje o más al año). Vigilancia de mercado – benchmarking (5%) • Apoyo al desarrollo de productos., • Benchmark (análisis comparativo) y seguimiento de la competencia., • El equipo de trabajo, • Te integrarás en el equipo Comercial, reportando directamente al Director Comercial. Junto a él, definirás la estrategia mediante el análisis de la gestión del tiempo, el diseño de ofertas personalizadas para grandes cuentas y el establecimiento del enfoque del departamento. NUESTRA PROPUESTA • Contrato estable con incorporación inmediata, • Formación de varias semanas en Barcelona y salidas con los comerciales., • Oficinas en Montcada i Reixach (a 30 minutos en transporte desde Barcelona)., • Remuneración: 25.000 € los 6 primeros meses, después 30.000 € a partir del mes 7 + comisión sobre margen tras la validación de los primeros 6 meses., • Puesta a disposición de ordenador portátil + teléfono inteligente. QUÉ ESPERAMOS QUE NOS APORTES Formación/Experiencia mínima • Trayectoria comercial consolidada en entornos B2B, valorándose positivamente la experiencia previa como Key Account Manager (KAM)., • Experiencia en departamentos de ventas de cualquier sector; se aportará un valor especial a perfiles procedentes de la distribución o fabricación en el sector de la pastelería y chocolatería., • Formación académica especializada en el área comercial, marketing o similar., • Capacidad demostrable para alcanzar objetivos y resultados medibles., • Dominio obligatorio de portugués e italiano; conocimientos de español, inglés y francés serán muy valorados., • Manejo avanzado de Excel, paquete Office y herramientas CRM. Competencias y habilidades necesarias • Interés por el mundo de la gastronomía y el embalaje (packaging)., • Analítico/a, pragmático/a y resolutivo/a., • Tacto e inteligencia emocional., • Capacidad de propuesta, proactividad., • Escucha activa, asertividad., • Orientado/a a resultados., • Basado/a en hechos (factuel) y muy tenaz., • Gran capacidad de trabajo., • Espíritu de equipo., • Honesto/a y leal., • Ambicioso/a y motivado/a., • Organizado/a, riguroso/a, metódico/a. Otros aspectos a considerar • Disponibilidad de desplazamientos a Portugal e Italia, • Carnet de conducir

Descripción del puesto Como Vendedor en System Action, serás responsable de garantizar una excelente experiencia para el cliente. Este es un puesto de tiempo completo y se realizará de manera presencial. Necesitamos personal para la comunidad de Catalunya ( Barcelona/ Girona) Madrid. Excelentes dotes de atención al cliente y fidelización • Gestión de los estándares de imagen y visual marcados por la compañía., • Manejo de TPV *Gestión de stock: recepción de genero, reposición, almacén, inventarios. *Trasmitir los valores de la marca en cada venta. Perfil: • Experiencia minina 1 año en puesto similar., • Capacidad de comunicación con el cliente y el equipo *Nivel alto de ingles *Capacidad de aprendizaje, compromiso y responsabilidad. Envía tu CV a esta oferta ✨ ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estable en una empresa con visión a largo plazo., • Canal en fuerte crecimiento, con alto potencial de desarrollo profesional., • Autonomía, responsabilidad y visibilidad en la organización., • Salario competitivo a convenir según perfil y experiencia., • Entorno dinámico, con producto propio, colecciones vivas.

Cada día más de 11.000 personas apasionadas por su trabajo añaden su marca personal a Stradivarius. Esto hace que nuestra empresa sea uno de los lugares más estimulantes para trabajar en la industria de la moda. En Stradivarius buscamos personas creativas, curiosas y con una visión muy conectada a la moda y al producto. Si entiendes las tendencias desde un punto de vista comercial, disfrutas construyendo colecciones y te inspira trabajar en un entorno dinámico y en constante evolución… ¡Queremos conocerte! ¿Cuál será tu misión? Tu misión será liderar el desarrollo creativo de la colección, aportando una visión sólida de tendencia, producto y negocio para diseñar propuestas alineadas con el ADN de Stradivarius y las necesidades de nuestra clienta. ¿Qué harás? • Captar las últimas tendencias y adaptarlas a nuestras colecciones con un claro enfoque comercial., • Proponer y desarrollar colecciones desde la conceptualización, hasta la producción (dibujos, fichas técnicas, etc.), trabajando con el resto del equipo de Diseño, así como con los equipos de Compras y Comercial., • Desarrollar muestras, elaborando las correspondientes fichas técnicas y supervisando las posibles modificaciones de producción., • Mantener la relación con las empresas proveedoras actuales visitando sus showrooms o gestionando presentaciones en nuestra oficina., • Viajes de inspiración y desarrollo. ¿Qué buscamos? • Formación relacionada con Diseño de Moda., • Experiencia en Diseño de producto, preferiblemente en empresas de fast fashion o empresas proveedoras., • Imprescindible capacidad para comunicarte en español e inglés con fluidez., • Nivel avanzado en programas de diseño como Illustrator, InDesign, Inteligencia Artificial, etc ¿Qué ofrecemos? • Forma parte de un ambiente de trabajo multicultural y diverso en el que aprendes todos los días., • Un atractivo paquete de beneficios sociales, con ventajas fiscales como: seguro médico, ticket restaurante, transporte y guardería., • Horario flexible de lunes a jueves y viernes intensivo., • Affinity Card con descuento en todas las tiendas del grupo Inditex., • Servicio de comedor parcialmente subvencionado por la empresa., • Servicio de Bus disponible desde diferentes puntos de Barcelona., • Tu bienestar es nuestra prioridad, así que te ofrecemos servicio médico y de enfermería., • Gimnasio disponible en las instalaciones., • Clases de inglés o español en remoto sin coste para ti., • Parking gratuito con servicio de cargadores eléctricos., • Seguro de vida y accidentes., • Entre otros beneficios que te harán la vida más fácil. Claves Stradivarius Stradivarius es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades. Garantizamos que todas las candidaturas serán tratadas justamente sin discriminación por razones de género, origen étnico, sexo, estatus marital, orientación sexual, discapacidad o edad. En Stradivarius vivimos la moda, cada día es único y estimulante. La clave de nuestro éxito: las personas. Somos personas dinámicas, flexibles, curiosas y fomentamos los entornos colaborativos y multiculturales. Nos encantan las personas líderes de equipos y de proyectos. Cuestionarnos el presente nos ayuda a construir el futuro. ¡Si te identificas con estos valores, tenemos que conocernos!

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. ¿Qué haré? • Liderar proyectos complejos de Supply Chain a nivel global o regional, gestionando todas las fases del proyecto desde la planificación hasta el cierre y coordinando equipos multidisciplinares y multiculturales., • Gestionar iniciativas estratégicas end-to-end, asegurando el cumplimiento de alcance, plazos y presupuesto, así como el impacto en resultados de negocio., • Gestionar stakeholders, comunicando el estado del proyecto a niveles senior y garantizando la alineación entre negocio y tecnología., • Controlar la gestión financiera del proyecto, supervisando presupuesto y costes y asegurando el cumplimiento del ROI definido., • Impulsar la transformación digital participando en iniciativas relacionadas con ERP y sistemas de Supply Chain y contribuyendo a la mejora de procesos y herramientas., • Liderar procesos de cambio organizativo, asegurando la correcta adopción de nuevas soluciones y gestionando su impacto en el negocio Requisitos: • Contar con 2-3 años de experiencia en Supply Chain, operaciones o áreas relacionadas, incluyendo experiencia como Project Manager en proyectos complejos y entornos globales., • Disponer de un grado o máster en Supply Chain Management, Ingeniería, Business Administration o una disciplina relacionada, o aportar experiencia equivalente., • Tener experiencia en proyectos de implementación o integración de ERP y sistemas específicos de Supply Chain., • Haber participado en iniciativas de diseño de procesos y gestión del cambio organizativo., • Dominio del inglés (C1) ¿Cómo lo haré? • Tendrás horario flexible., • Contarás con un PC y los periféricos necesarios para tu trabajo., • 2 días oficina, 3 días desde casa Beneficios Ofrecemos un paquete completo de beneficios que te permitirá desenvolverte tanto profesional como personalmente. Algunos de ellos son: • Seguro médico con Alan Seguros., • Oportunidades de formación: Idiomas, Certificaciones, Bootcamps y mucho más., • Multitud de eventos: BETWEEN Night, Torneo de Padel y mucho más., • Retribución flexible (restaurant, transporte, guardería)., • Incentivos por validar o recomendar talento. Beneficios de trabajar con nosotros en BETWEEN: 🩺 Cuidado y bienestar: Seguro médico con Sanitas. 📚 Formación y desarrollo: Idiomas, Udemy, certificaciones, The Power Business School, y bootcamps especializados (Agile, DevOps, IA & Big Data, Ciberseguridad, etc.). ☕ Acompañamiento personalizado: Equipo de Talento a tu disposición y cafés mensuales para mantener el contacto. 💼 Proyectos desafiantes: Retos alineados con tus objetivos personales y profesionales. 💰 Flexibilidad salarial: Ventajas fiscales con Retribución Flexible (restauración, transporte, guardería). 🏋️ Vida activa: Descuentos en Gympass para fitness. 🛍️ Descuentos exclusivos: Acceso al Club Inspiring Benefits. 🤝 Networking y eventos: BETWEEN Nights, torneos deportivos, viernes de vermut, juegos de mesa y más. 🏢 Oficinas espectaculares: En el 22@, con rooftop, tirador de cerveza, ping-pong y futbolín. 💵 Recompensa por recomendar talento: Programa de recomendación remunerado. En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal.

¿Quiénes somos? GCO es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito en el mundo. Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.100 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.500.000 de asegurados. A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos Occident. Para concluir con la fusión, en enero 2025 Nortehispana también se ha integrado. Podrás formar parte del éxito y del momento de transición tan estratégico en el que nos encontramos. ¡!Somos Occident! Nuestros valores seguirán enfocándose a las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. Ha llegado el momento, y tenemos todo preparado para acompañarte en tu salto al mundo profesional. ¿Qué necesitamos de ti? • Tener estudios de grado superior o universitarios., • Valorable experiencia previa en tramitación de siniestros en ramos diversos (hogar, comercio, comunidades, etc.) sería valorado positivamente., • Disponibilidad inmediata para incorporación., • Con conocimientos de herramientas ofimáticas, principalmente Excel., • Habilidades comunicativas sólidas y orientación a la resolución de incidencias., • Capacidad de trabajo en equipo y colaboración transversal., • Facilidad de aprendizaje, adaptabilidad a nuevos protocolos y herramientas. ¿En qué funciones puedes colaborar? Colaboración con el área de Siniestros Diversos (hogar, comercio, comunidades, etc.) • Conocimiento y aplicación de las garantías de póliza para la correcta tramitación de siniestros, tanto cubiertos como rehusados., • Análisis de la declaración del siniestro para la valoración de su cobertura y la posible asignación de profesionales o, en su caso, su rehúse., • Seguimiento, gestión y respuesta a las comunicaciones de los profesionales asignados a los expedientes (reparadores, peritos, etc.)., • Seguimiento, gestión y respuesta a las comunicaciones e incidencias recibidas desde el Contact Center, derivadas de reclamaciones de clientes., • Seguimiento, gestión y respuesta a las comunicaciones e incidencias planteadas por mediadores., • Gestión y tramitación de pagos conforme a los procedimientos establecidos., • A medida que avance la formación, se incorporará la atención telefónica a mediadores para la resolución de consultas e incidencias relacionadas con los expedientes. ¿Qué te podemos ofrecer? • Contrato temporal (6 meses de duración)., • Salario: 18.500€ brutos anuales + dietas comida (11,30/día), • Incorporación a una empresa líder en el sector asegurador, • Incorporación inmediata., • Horario flexible: jornada partida de lunes a jueves (8:00-17:30h con 1 hora de comida y flexibilidad de 1 hora en entrada y salida). Jornada intensiva los viernes (8:00-14:30h con flexibilidad de 1 hora), • Posibilidad de teletrabajo., • Ubicación: San Cugat del Vallés Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros!

¿Quiénes somos? Occident es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito en el mundo. Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.100 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.500.000 de asegurados. A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos Occident. Para concluir con la fusión,en enero 2025 Nortehispana también se ha integrado. Podrás formar parte del éxito y del momento de transición tan estratégico en el que nos encontramos. ¡!Somos Occident! Nuestros valores seguirán enfocándose a las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. Ha llegado el momento, y tenemos todo preparado para acompañarte en tu salto al mundo profesional. ¿Qué necesitamos de ti? • Tener estudios de FP, valorable estudios universitarios., • Valorable experiencia en el ámbito asegurador y/o servicios., • Se valorará experiencia en tareas administrativas., • Usuario en Office, familiarizado a trabajar en entornos web., • Persona proactiva, responsable y comprometida., • Con motivación y curiosidad por aprender y desarrollarse a nivel profesional., • Capacidad resolutiva, habilidades comunicativas y trabajo en equipo. ¿En qué funciones puedes colaborar? Soporte y apoyo en las siguientes tareas: • Gestión de pólizas., • Revisar y analizar solicitudes de seguro y su documentación., • Evaluar y analizar riesgos., • Establecer coberturas, exclusiones y límites., • Realizar presupuestos y cotizaciones de peticiones de pólizas, • Cálculo de primas., • Realizar certificados manuales de aseguramiento., • Bases de datos y gestión documental., • Atención a la red comercial. Comunicar decisiones, negociar términos y aclarar dudas a la red comercial., • Reevaluar y ajustar pólizas antes de la renovación., • Garantizar el correcto cumplimiento normativo. ¿Qué te podemos ofrecer? Te vamos a ofrecer la posibilidad de tener un contrato temporal por sustitución de vacaciones de verano de aproximadamente 3-4 meses (junio, julio, agosto, septiembre). Ello te va a permitir conocer el mundo empresarial, así como ir adquiriendo y desarrollando tus conocimientos y habilidades que seguro te van a ayudar a formarte y a crecer como persona y profesional. Todo ello con una retribución competitiva de 18.500€/brutos anuales (en proporción a las horas trabajadas) y con la posibilidad de disfrutar de los beneficios sociales de la empresa, siendo los más importantes los siguientes: • Horario flexible: jornada partida de septiembre a junio de lunes a jueves (8:00-17:30h con 1 hora de comida y flexibilidad de 1 hora en entrada y salida). Jornada intensiva los viernes (8:00-14:30)., • Posibilidad de teletrabajo a excepción del área comercial., • Ubicación: Barcelona (Sant Cugat del Vallès) Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en inscribirte a la oferta! ¡¡Te estamos esperando!!

En Grupo Construcía somos pioneros en construcción circular para el sector inmobiliario. Nuestra actividad abarca desde la consultoría estratégica hasta la construcción, rehabilitación y gestión de activos circulares. Somos la suma de 4 compañías: • Construcía: pioneros en construcción circular., • Construcía Instalaciones: instalaciones circulares, resilientes y saludables., • Eco Intelligent Growth: consultora en economía circular e innovación, basada en los principios Cradle to Cradle®., • Circular Capital: sociedad de gestión de inversiones inmobiliarias de impacto positivo. Como pioneros en servicios de circularidad, tenemos el propósito de generar impacto positivo transformando el mundo a través del sector de la construcción y llevarlo al resto de los sectores relacionados. Contamos con una consolidada trayectoria de 20 años de actividad. Hemos implantado con éxito la economía circular en el complejo sector de la construcción con proyectos emblemáticos, gracias a nuestra propia metodología LEAN2CRADLE® Construcía, basada en los principios de la economía circular y el LEAN Construction. Y estamos trasladando estos principios de actuación al resto de los sectores económicos, para impulsar la economía circular. Contamos con cerca de 300 profesionales que desarrollan su actividad en las sedes en Madrid, Barcelona y Lisboa, con el firme compromiso de contribuir a un crecimiento económico rentable y respetuoso con la salud de las personas y el medio ambiente. Desde Grupo Construcía nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico/a de Tesorería cuyas funciones principales serán: • Ejecutar pagos a proveedores, empleados y otras partes interesadas según las políticas y procedimientos establecidos, utilizando sistemas de pago electrónicos o tradicionales., • Registrar y conciliar los ingresos de la empresa, verificando que coincidan con las transacciones registradas en los libros contables y bancarios., • Administrar las cuentas bancarias de la empresa, incluyendo la apertura y cierre de cuentas, la actualización de autorizaciones de firmas y la gestión de saldos y movimientos., • Asistir en la preparación de informes financieros relacionados con la tesorería, como proyecciones de flujo de efectivo, análisis de variaciones en saldos bancarios y reportes de tesorería., • Apoyar en las tareas administrativas del área como archivar documentos financieros, mantener registros actualizados y coordinar comunicaciones con bancos y otras partes externas., • Asegurar el cumplimiento de las regulaciones financieras y las políticas internas., • Supervisar vencimientos financieros y obligaciones de pago., • Preparar reporting financiero y cuadros de seguimiento de tesorería., • Participar en proyectos de mejora de procesos y automatización financiera. Requisitos deseables: • Grado/Licenciatura en Finanzas, Economía, Contabilidad o similar., • Conocimientos/experiencia en Navision/BC o ERPS financieros., • Conocimientos en contabilidad, • Experiencia previa en tesorería corporativa o departamentos financieros. Mínimo 5 años en la posición., • Nivel avanzado de Excel, • Capacidad de análisis y resolución de incidencias. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Porcentaje sobre objetivos., • Flexibilidad horaria., • Modelo híbrido de trabajo (presencial / remoto)., • Buen ambiente de trabajo., • Vacaciones el día de tu cumpleaños (Bday)., • Retribución flexible., • Jornada intensiva los viernes., • Jornada intensiva en verano. Hay un lugar para ti, seas quien seas. Promovemos una cultura de Diversidad e inclusión. Grupo Construcía está comprometido con el principio de igualdad de oportunidades para todas las personas que quieran participar de nuestro propósito. Promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Nuestro Plan de Igualdad va más allá donde nuestro propósito y nuestros valores están presentes en cualquier ámbito de actuación.

Somos Banco Sabadell Banco Sabadell es una de las principales entidades bancarias en España con más de 14.000 personas caracterizadas por nuestra implicación, espíritu de colaboración y dinamismo. Banco Sabadell ofrece sus servicios a más de 11 millones de clientes contando con una posición privilegiada en el segmento de empresas. Nuestra razón de ser es ayudar a personas y empresas a hacer realidad sus proyectos, anticipándonos y ocupándonos de que tomen las mejores decisiones económicas, a través de nuestros valores: el compromiso, no conformismo, profesionalidad, eficacia, empatía y franqueza. Y además, lo hacemos mediante una gestión responsable y comprometida con el medio ambiente. ¡Únete a nosotros! ¿Qué estamos buscando? Actualmente nos encontramos en búsqueda de nuestro/nuestra futuro/futura Director/Directora de Transformación Analítica cuya misión es liderar las iniciativas de analítica avanzada del área de negocio con la que colabore, siendo responsable del diseño, desarrollo e industrialización de soluciones, asegurando un alto impacto en negocio y alineado con los objetivos estratégicos del área y de la entidad. Deberá además impulsar de forma transversal la evolución de metodologías, capacidades, estándares y la adopción de la analítica avanzada en la organización. El rol combina ownership de negocio, liderazgo técnico y visión transformacional, garantizando soluciones escalables, gobernadas y alineadas con la estrategia y el marco regulatorio de la entidad. Hablemos del proyecto... Como Director/Directora de Transformación Analítica, tus tareas consistirán en: • Definir y mantener el roadmap analítico del área de negocio, alineado con la estrategia de negocio y el plan director corporativo., • Identificar, priorizar y liderar casos de uso de analítica avanzada con impacto tangible., • Asegurar la correcta industrialización de los modelos, incluyendo despliegue, monitorización de performance y drift, evolución y retirada., • Definir y evolucionar el marco corporativo de analítica: metodologías, estándares, buenas prácticas y formas de trabajo., • Impulsar la homogeneidad y coherencia en el desarrollo de soluciones analíticas, • Liderar la adopción de nuevas capacidades analíticas, técnicas de modelización y herramientas., • Promover la reutilización de activos analíticos, escalabilidad de soluciones y transferencia de conocimiento., • Actuar como referente interno en analítica avanzada, elevando el nivel de madurez analítica de la entidad., • Gestión de equipos multidisciplinares tanto internos como externos a la organización. ¿Qué valoramos de tu candidatura? • Eres un profesional senior con sólida base en analítica avanzada, capaz de combinar visión estratégica, liderazgo técnico y orientación a negocio, y con experiencia liderando tanto soluciones analíticas concretas como procesos de transformación analítica transversal., • Posees titulación superior en Ingeniería, Matemáticas, Estadística, Física, Economía cuantitativa, Data Science o disciplinas afines., • Se valorará formación de posgrado o máster en analítica avanzada, inteligencia artificial o disciplinas relacionadas., • Cuentas con conocimientos de analítica avanzada, modelización estadística y machine learning., • Tienes experiencia consolidada (+ 6 años) en analítica avanzada, data science o inteligencia artificial. Experiencia liderando proyectos end‑to‑end con impacto en negocio. Experiencia en definición de metodologías, estándares o modelos de trabajo analíticos. Experiencia en gestión de equipos y/o coordinación de proveedores., • Tu nivel de inglés es avanzado., • Ubicación: Sant Cugat (preferiblemente), o Madrid. Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad.

Descripción de la empresa Checkpoint Systems, una división de CCL Industries, es líder mundial en soluciones de disponibilidad de mercancía para minoristas B2B y B2C, que abarcan la prevención de pérdidas, la visibilidad de la mercancía. Checkpoint Systems ofrece soluciones integrales que permiten a los minoristas obtener un inventario preciso en tiempo real, acelerar el ciclo de reposición, evitar la falta de existencias y reducir los hurtos, mejorando así la disponibilidad de la mercancía y la experiencia del comprador. Nuestras soluciones inteligentes para el comercio minorista se basan en 50 años de experiencia en tecnología de radiofrecuencia, soluciones innovadoras para la prevención de pérdidas y hurtos, hardware RFID líder del mercado, software, SaaS basado en la nube y capacidades personalizables de etiquetado y antenas EAS, para marcar, proteger y realizar el seguimiento de la mercancía desde el origen hasta la estantería. Entre nuestros clientes se encuentran muchos de los principales minoristas actuales, que ofrecen una amplia gama de soluciones personalizables para tiendas de droguería, supermercados, ropa, electrónica, mercancía general y grandes superficies. Estamos buscando un/a Product Specialist Hardware para unirse a nuestro equipo de Product Management. La persona seleccionada actuará como enlace entre las áreas de Ventas, I+D y Gestión de Proyectos. Además, brindará apoyo en la comprensión integral de las necesidades de los clientes y su transformación en requisitos técnicos, desempeñando un papel clave en el desarrollo de soluciones de hardware para clientes a nivel global. El puesto tiene su sede en nuestra oficina central europea en Terrassa. Este puesto es idóneo para alguien que quiera crecer profesionalmente, participar en proyectos innovadores con soluciones transformadoras, siempre en un entorno dinámico. Principales responsabilidades: • Crear nuevos SKUs y descripciones, y estandarización del portafolio (reducción de SKUs)., • Requisitos de calidad (producto adquirido y fabricado), aprobaciones y supervisión de patentes., • Definición de precios (MSP y RSP) y estrategia de ventas., • Participación como componente del equipo de PM en el alineamiento del roadmap de PM con el roadmap global., • Colaboración con la Supply Chain en la planificación de la demanda., • Enlace con fábricas / proyectos de reducción de costos., • Colaboración en los proyectos de creación de productos., • Plan de lanzamiento de productos, brindando soporte a Marketing en la creación de documentación técnica y de ventas., • Apoyo al equipo de ventas adoptando un rol consultivo en los procesos de evaluación de clientes, recomendaciones de soluciones y arquitecturas., • Definir interfaces de integración entre los productos de Checkpoint y los sistemas IT del cliente., • Sugerir nuevas personalizaciones e implementaciones de soluciones., • Proporcionar, cuando sea necesario, especificaciones técnicas y documentación de requisitos como soporte a las soluciones propuestas. Formación y experiencia: • Grado en ingeniería en electrónica, informática o similar., • Dos años de experiencia en un rol equivalente., • Conocimiento de tecnología RAIN UHF., • Experiencia en integración y configuración de software y hardware., • Experiencia en la interacción con otros proveedores de soluciones para integración de servicios de datos, bases de datos y sistemas., • Inglés fluido; el conocimiento de otros idiomas es un plus. Competencias: • Automotivado, decisivo, con capacidad de adaptación al cambio y a entornos competitivos., • Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo., • Habilidades de comunicación efectiva, tanto a nivel interno como externo., • Facilidad para el trabajo colaborativo, aportando ideas y participando activamente., • Valoramos la empatía, el respeto y la escucha activa en entornos multidisciplinarios., • Sólidas habilidades analíticas, de planificación y organización. Qué ofrecemos: • Formarás parte de una empresa multinacional con un buen ambiente laboral y sólidos valores corporativos., • Paquete salarial atractivo y competitivo., • Modalidad de trabajo híbrida, combinando trabajo remoto (2 días a la semana) con trabajo presencial en oficina., • Trabajarás en una empresa dinámica y global, con oportunidades de crecimiento profesional y posibilidades para experimentar y probar nuevas ideas. Residencia en la zona de Barcelona, preferible en el Vallés. Si tienes las habilidades que buscamos y quieres participar en el proceso de selección, por favor envíanos tu CV detallado a recursos.humanos@checkpt.com Toda tu información será tratada de manera confidencial según las normas del RGPD.

En Sabadell Consumer Finance trabajamos para hacer crecer el negocio de nuestros comercios colaboradores a la vez que ayudamos a hacer realidad los proyectos de las personas con soluciones de financiación flexibles e innovadoras Nuestro ADN es 100% Banco Sabadell y estos, los valores que nos distinguen como equipo: • Compromiso, • No conformismo, • Profesionalidad, • Eficacia, • Empatía ¿Qué estamos buscando? Actualmente en Sabadell Consumer Finance estamos buscando a nuestro/nuestra futuro/futura responsable de la propuesta de valor de crédito al consumo para impulsar el desarrollo comercial y la evolución de nuestras soluciones de financiación en el sector automoción. Tu misión consistirá en impulsar el desarrollo comercial, la propuesta de valor y la evolución de soluciones financieras para la red de distribución de automoción, asegurando la adecuación a las necesidades del mercado, la fidelización de los puntos de venta y el seguimiento de los acuerdos estratégicos de la compañía. Hablemos del proyecto... Tus responsabilidades serán las siguientes: • Analizarás, conocerás y realizarás el seguimiento de la evolución del mercado de automoción, tanto en vehículo nuevo como en vehículo usado., • Identificarás necesidades procedentes de la red comercial y de los puntos de venta, tanto en términos de mejoras operativas como de nuevos productos financieros., • Diseñarás y desarrollarás acuerdos con asociaciones y fabricantes de vehículos., • Diseñarás y desarrollarás campañas especiales para fabricantes y concesionarios de vehículo nuevo y seminuevo., • Definirás, desarrollarás y lanzarás productos de financiación con servicios añadidos orientados a potenciar la fidelización y la venta de vehículos en los concesionarios., • Realizarás el seguimiento y control de los clientes top de la compañía en coordinación con los directores de zona., • Acompañarás a directores de zona y ejecutivos en visitas de apoyo a clientes estratégicos., • Desarrollarás la propuesta de valor comercial de la compañía y trasladarla a la red mediante acciones de formación dirigidas a directores de zona y equipos de venta., • Analizarás, seguirás y controlarás el reporting mensual de los acuerdos top de la compañía procedentes de los directores de zona., • Identificarás oportunidades de mejora en los canales Global Credit y CRM, colaborando con el equipo de sistemática comercial para su desarrollo e implantación. ¿Qué valoramos de tu candidatura? • Formación: Diplomatura universitaria en área empresarial., • Conocimientos ofimáticos del paquete office (Excel, Power Point y Word)., • Conocimientos de análisis de estados financieros y productos de financiación al consumo., • Buscamos una persona con visión estratégica y orientación a negocio, con profundo conocimiento del sector automoción y financiación al consumo, capaz de identificar oportunidades de mercado, desarrollar propuestas de valor y generar relaciones de confianza con fabricantes y red de concesionarios. Valoramos especialmente la capacidad analítica, la interlocución con distintos stakeholders y la habilidad para impulsar iniciativas comerciales de forma transversal y colaborativa. Experiencia • Experiencia contrastada en el sector de financiación de automoción en una financiera generalista o de fabricante con experiencia comercial.

En BETWEEN apostamos por ofrecerte las mejores oportunidades dentro del área tecnológica. Contamos con un equipo de más de 950 profesionales. Ser parte de nuestro equipo significa formar parte de una comunidad multicultural, con acceso a oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, generando impacto. Buscamos un Consultor/a - Big Data - Data Analytics con una mentalidad analítica y orientación práctica para integrarse a nuestros equipos. Tu función principal será el soporte de datos, la visualización y el reporting, trabajando de forma autónoma en tareas operativas y técnicas con un fuerte interés por la automatización y la mejora continua de procesos. ¿Qué haré? • Creación y mantenimiento de dashboards e informes en Power BI., • Extracción, validación y análisis de datos mediante SQL., • Soporte en automatización de tareas y tratamiento de datos con Python., • Generación de reportes periódicos, seguimiento de KPIs y control de calidad de datos., • Coordinación con equipos internos para entender necesidades de datos, documentación de procesos y gestión de bases de datos. Requisitos: • Experiencia previa en posiciones relacionadas con datos, reporting o análisis., • Conocimientos de SQL para consultas y extracción de información., • Experiencia de Python para manipulación o automatización de datos., • Experiencia trabajando con Power BI, visualización de datos y buen manejo de Excel., • Nivel de inglés avanzado., • Conocimiento en modelado de datos, grandes volúmenes de información y procesos ETL. ¿Cómo lo haré? • Tendrás horario flexible., • Contarás con un PC y los periféricos necesarios para tu trabajo., • 2 días oficina, 3 días desde casa Beneficios de trabajar con nosotros en BETWEEN: 🩺 Cuidado y bienestar: Seguro médico con Sanitas. 📚 Formación y desarrollo: Idiomas, Udemy, certificaciones, The Power Business School, y bootcamps especializados (Agile, DevOps, IA & Big Data, Ciberseguridad, etc.). ☕ Acompañamiento personalizado: Equipo de Talento a tu disposición y cafés mensuales para mantener el contacto. 💼 Proyectos desafiantes: Retos alineados con tus objetivos personales y profesionales. 💰 Flexibilidad salarial: Ventajas fiscales con Retribución Flexible (restauración, transporte, guardería). 🏋️ Vida activa: Descuentos en Gympass para fitness. 🛍️ Descuentos exclusivos: Acceso al Club Inspiring Benefits. 🤝 Networking y eventos: BETWEEN Nights, torneos deportivos, viernes de vermut, juegos de mesa y más. 🏢 Oficinas espectaculares: En el 22@, con rooftop, tirador de cerveza, ping-pong y futbolín. 💵 Recompensa por recomendar talento: Programa de recomendación remunerado. En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal.

En BETWEEN apostamos por ofrecerte las mejores oportunidades dentro del área tecnológica. Contamos con un equipo de más de 950 profesionales. Ser parte de nuestro equipo significa formar parte de una comunidad multicultural, con acceso a oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, generando impacto. Buscamos un/a CAD Designer especializado/a en Drones para incorporarse a un proyecto tecnológico innovador, enfocado al diseño y desarrollo de soluciones de drones. El proyecto combina ingeniería, diseño mecánico avanzado y aeronáutica, trabajando junto a un equipo técnico interno y equipos externos subcontratados, participando en el diseño de producto desde fases iniciales hasta su aplicación final. ¿Qué haré? • Diseño de componentes y estructuras de drones utilizando SolidWorks (especialmente superficies), • Optimización de diseños en términos de aerodinámica, peso y resistencia, • Integración de sistemas (electrónica, propulsión y estructura), • Validación de diseño mediante pruebas y análisis, • Participación en el proceso de impresión 3D y ensamblaje de piezas, • Colaboración con equipos técnicos y de negocio, • Asegurar la viabilidad de fabricación y eficiencia de costes Requisitos • Grado en Ingeniería Aeronáutica, Aeroespacial, Mecánica o similar, • 4 años de experiencia en diseño en entornos técnicos exigentes (aeronáutica, automoción, robótica, etc.), • Nivel experto de SolidWorks, especialmente en modelado de superficies, • Experiencia en diseño de piezas complejas Es un plus si.. • Experiencia en proyectos de drones o sector aeronáutico, • Conocimientos en CFD (aerodinámica) y/o FEA (análisis estructural), • Experiencia en impresión 3D ¿Cómo lo haré? • Integración en un proyecto de alto componente tecnológico e innovador., • Trabajo colaborativo con perfiles de ingeniería mecánica, industrial y aeronáutica., • Diseñar componentes de drones (fuselajes, alas y estructuras principales) utilizando SolidWorks, con especial foco en superficies complejas., • Participación en el diseño de producto real orientado a venta de aplicaciones y soluciones de drones., • Entorno técnico con foco en calidad, innovación y desarrollo continuo., • 4 días oficina / 1 día desde casa Si eres BETWEENER obtendrás estos beneficios: 🩺 Seguro médico. 📚 Oportunidades de formación y desarrollo profesional: Idiomas, Udemy, Certificaciones, The Power Business School y Bootcamps especializados (Agile, IA & Big Data, DevOps, Ciberseguridad, etc.). ☕ Acompañamiento del equipo de Talento durante toda tu experiencia. 💼 Proyectos alineados con tu desarrollo profesional y tecnológico. 🛍️ Retribución flexible (ticket restaurant, transporte, guardería). 🏋️ Acceso a Wellhub y centros de fitness. 🛍️ Club de Descuentos: Inspiring Benefits. 🤝 Eventos de networking: BETWEEN Nights, actividades deportivas y más. 💵 Programa remunerado de recomendación de talento. En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su raza, religión, sexo, edad o capacidades y promover su desarrollo profesional y personal.

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Buscamos un/a Junior Python Developer para participar en proyectos tecnológicos innovadores dentro de entornos dinámicos y colaborativos. Trabajarás en un entorno internacional, así que tu día a día será en inglés. ¿Qué haré? • Participarás en el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones y servicios backend utilizando Python., • Colaborarás con equipos multidisciplinares para diseñar e implementar nuevas funcionalidades., • Darás soporte en la integración de APIs y bases de datos., • Participarás en la detección y resolución de incidencias técnicas., • Contribuirás a la mejora continua del código y buenas prácticas de desarrollo., • Realizarás pruebas y documentación técnica de las soluciones desarrolladas., • Aprenderás y crecerás junto a un equipo con experiencia en entornos ágiles y tecnologías actuales. ¿Cómo lo haré? • Tendrás horario flexible., • Contarás con un PC y los periféricos necesarios para el desarrollo de tu trabajo., • Trabajarás en un entorno dinámico, colaborativo y orientado al aprendizaje continuo., • Modalidad híbrida/remota según proyecto. Requisitos: • Formación en Ingeniería Informática o similares., • Nivel de inglés alto., • Mínimo 1 año de experiencia en programación con Python., • Conocimientos en bases de datos SQL., • Familiaridad con Git y metodologías ágiles., • Valorable experiencia con frameworks como Django o Flask., • Capacidad de aprendizaje, trabajo en equipo y actitud proactiva. Beneficios de trabajar con nosotros en BETWEEN: 🏥 Seguro médico: cobertura médica privada para empleados. 📚 Formación y desarrollo: acceso a formación a cargo de la empresa. 🤝 Acompañamiento personalizado: apoyo continuo del equipo de Talento y seguimientos mensuales. 💳 Retribución flexible: ventajas fiscales aplicables a restauración, transporte y guardería. 🏋️ Bienestar y actividad física: acceso a la aplicación Wellhub. 💸 Descuentos exclusivos: acceso al Club Inspiring Benefits. 🌐 Networking y comunidad: participación en BETWEEN Nights, torneos deportivos y otros eventos. 🎁 Programa de recomendación: incentivos económicos por referir talento a la compañía. En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal.

Somos Banco Sabadell Banco Sabadell es una de las principales entidades bancarias en España con más de 14.000 personas caracterizadas por nuestra implicación, espíritu de colaboración y dinamismo. Banco Sabadell ofrece sus servicios a más de 11 millones de clientes contando con una posición privilegiada en el segmento de empresas. Nuestra razón de ser es ayudar a personas y empresas a hacer realidad sus proyectos, anticipándonos y ocupándonos de que tomen las mejores decisiones económicas, a través de nuestros valores: el compromiso, no conformismo, profesionalidad, eficacia, empatía y franqueza. Y además, lo hacemos mediante una gestión responsable y comprometida con el medio ambiente. ¡Únete a nosotros! ¿Qué estamos buscando? Actualmente nos encontramos en búsqueda de nuestro/nuestra futuro/futura Ingeniero/Ingeniera de Soluciones de IA cuya misión es analizar, diseñar, definir y desarrollar capacidades tecnológicas para posibilitar la creación de soluciones orientadas a la inteligencia artificial que servirán para la construcción de soluciones / productos que ayuden a las diferentes unidades de negocio a la mejora de servicios y productos ofrecidos a nuestros clientes. Este perfil requiere de conocimientos técnicos de soluciones de infraestructuras / soluciones software, así como de conocimientos funcionales que permitan generar las capacidades necesarias que la organización va a necesitar desde un punto de vista de creación de soluciones de Inteligencia Artificial para el negocio. Este perfil requiere de personas con alta capacidad de aprendizaje, proactividad, adaptación y colaboración que estén centrados en un despliegue de capacidades técnicas y definición de soluciones tecnológicas. Hablemos del proyecto... Como Ingeniero/Ingeniera de Soluciones de IA tus funciones serán: • Desarrollar y ejecutar la estrategia de IA de la organización, alineándola con los objetivos de la Dirección y del Negocio., • Determinar y apoyar en el diseño técnico de soluciones de Inteligencia Artificial que la Dirección desarrolle y lidere., • Analizar y estudiar soluciones de mercado en este ámbito y su aplicabilidad en la organización. Definir proyectos en base a estos análisis y presentar resultados y conclusiones a la Dirección para la aprobación y ejecución de dichos proyectos., • Garantizar la sostenibilidad tecnológica: mantener las soluciones de IA actualizadas y alinearlas con las mejores prácticas y tecnologías emergentes para asegurar que la empresa se mantenga competitiva., • Liderar el desarrollo e implementación de soluciones de IA innovadoras, desde la concepción hasta la producción., • Gestión de equipos multidisciplinares tanto internos como externos a la organización. ¿Qué valoramos de tu candidatura? • Se requiere de una persona con experiencia en el ámbito de soluciones de Inteligencia Artificial tales como IA Generativa, Asistentes Virtuales, Speech Analytics, Computer Vision, etc, ya que deberá definir y desarrollar capacidades y soluciones tecnológicas en el ámbito de la IA., • Posees titulación en carreras STEM., • A valorar másteres / formación en elementos asociados a la A&IA., • Conocimientos de soluciones tecnológicas de automatización e IA aplicadas al puesto de trabajo (Power Platform, Power BI, AI Builder,…)., • Conocimientos de soluciones de IA en Hyperscalers (Microsoft, Google, AWS,…)., • Conocimientos de IA Generativa, Asistentes Virtuales, Speech Analytics, Computer Vision, etc., • Conocimientos de soluciones / plataformas de bases de datos (Snowflake, Microsoft Fabric,…)., • Familiaridad con metodologías ágiles y de gestión de proyectos., • Tu nivel de inglés es avanzado., • Ubicación: Sant Cugat. Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad.

En Fluidra estamos buscando un/a Finance Partner – Transformation Office para incorporarse a nuestro equipo corporativo y desempeñar un papel clave en la agenda global de transformación del grupo. Si te motiva un entorno estratégico, internacional y en plena evolución, donde el rigor financiero se combina con la toma de decisiones de alto impacto, esta puede ser tu oportunidad. LO QUE APORTARÁS La persona que se incorpore a este rol será un socio financiero estratégico de la Transformation Office, aportando visión, análisis y disciplina financiera para impulsar y asegurar el éxito de las iniciativas de transformación a nivel global. Trabajará en estrecha colaboración con el Global FP&A Manager, el SVP Global Transformation, así como con equipos regionales y funciones globales, garantizando que los recursos se asignen a las iniciativas de mayor valor y que los beneficios esperados se midan, controlen y materialicen correctamente. Se trata de una posición de nueva creación, con un alcance dinámico y en evolución, que requiere flexibilidad, mentalidad de crecimiento y capacidad para adaptarse a prioridades cambiantes. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES: • Actuar como partner financiero estratégico en la evaluación, priorización y gestión de las iniciativas de transformación del Grupo, apoyando a regiones y funciones globales en su definición y ejecución., • Evaluar el retorno y viabilidad financiera de las iniciativas de transformación a nivel global., • Diseñar y validar business cases sólidos, estableciendo objetivos financieros claros y medibles., • Garantizar la correcta captura de beneficios, eficiencias y valor generado por las iniciativas., • Monitorizar el progreso de los proyectos, identificar riesgos y proponer medidas correctivas durante su ejecución., • Preparar reportes periódicos y presentaciones de seguimiento para la alta dirección y comités ejecutivos., • Asegurar la coherencia metodológica y la comparabilidad financiera entre las distintas iniciativas de transformación del Grupo., • Mantener una relación de colaboración fluida con equipos regionales y funciones globales, alineando supuestos, metodologías y reporting., • Proporcionar análisis e insights que conecten los resultados de la transformación con el desempeño global del negocio., • Colaborar con Corporate FP&A, Controlling y Finanzas para garantizar alineación con políticas del grupo, estándares contables (IFRS) y procesos de reporting., • Participar en proyectos transversales para reforzar la gobernanza financiera, la eficiencia de procesos y el desarrollo de herramientas de business intelligence., • Gestionar, junto con la Transformation Office, el presupuesto del área, asegurando una planificación y seguimiento rigurosos., • Contribuir, cuando sea necesario, como soporte directo o co-líder en iniciativas de alto impacto donde la estructura financiera y la generación de valor sean críticas., • Aportar flexibilidad y adaptabilidad, entendiendo que el alcance del rol evolucionará en función de las necesidades del negocio. LO QUE BUSCAMOS Educación • Grado universitario en Finanzas, Economía, Administración de Empresas o áreas afines., • Máster o MBA, altamente valorable. Experiencia • Entre 6 y 7 años de experiencia profesional., • Experiencia previa en consultoría, transaction services, valoraciones, M&A o corporate development., • Experiencia en entornos de transformación, PMO, estrategia o desarrollo de business cases, muy valorada., • Experiencia trabajando en entornos multinacionales, matriciales y multiculturales. Conocimientos técnicos • Dominio avanzado de Excel., • Experiencia con Power BI, PowerPoint y otras herramientas de análisis y reporting., • Sólidos conocimientos financieros y capacidad de estructuración de información compleja., • Fluidez en inglés y español. Competencias • Mentalidad proactiva y orientada a resultados, con alto sentido de ownership., • Fuerte capacidad analítica y pensamiento estratégico., • Atención al detalle y rigor en la construcción y seguimiento de business cases., • Excelentes habilidades de comunicación e influencia con stakeholders senior., • Enfoque de gestión de proyectos, con capacidad para anticipar riesgos y gestionar múltiples iniciativas., • Orientación a negocio y comodidad trabajando en contextos de ambigüedad propios de entornos de transformación., • Alta flexibilidad, agilidad y capacidad de adaptación en un rol en evolución. LO QUE OFRECEMOS • Participación directa en la agenda estratégica y de transformación de un grupo líder global., • Entorno internacional, dinámico y colaborativo., • Modalidad de trabajo híbrida y flexible., • Paquete competitivo de compensación y beneficios., • Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional en un contexto de alto impacto. SOBRE FLUIDRA Fluidra es un grupo multinacional cotizado en la Bolsa de España y líder global en la industria de piscina y “wellness”. Fundada en 1969, desarrolla soluciones innovadoras para piscinas residenciales y comerciales. Con presencia en más de 45 países y un equipo de más de 7.000 personas, Fluidra cuenta con un sólido portafolio de marcas líderes como Polaris, Jandy, CMP, S.R. Smith, Zodiac, Cover-Pools, iAquaLink, Grand Effects, Del y Nature2. Su alcance global impulsa la innovación en ámbitos como eficiencia energética, IA, robótica e IoT. El propósito de Fluidra es transformar el agua en un mundo mejor, guiando sus acciones a través de valores como la pasión por el éxito, honestidad, colaboración, inclusión, trabajo en equipo, aprendizaje continuo y excelencia. ¿No cumples con todos los requisitos? En Fluidra promovemos un entorno inclusivo. Si este rol te resulta interesante, te animamos a postular. Podrías ser la persona ideal para esta posición o para otras oportunidades dentro de la organización. Fluidra promueve la igualdad de oportunidades sin importar origen, religión, edad, orientación sexual u otras características protegidas.

En Fluidra estamos buscando un/a Internal Audit para unirse a nuestro equipo de Corporate Audit. Si buscas un rol global, con exposición directa a operaciones internacionales, análisis profundo de procesos y una contribución clave al fortalecimiento del control interno, ¡estás en el lugar adecuado! LO QUE APORTARÁS La persona que ocupe este puesto será responsable de realizar revisiones financieras y operativas en compañías del Grupo, tanto a nivel nacional como internacional, contribuyendo a evaluar riesgos, reforzar el control interno y optimizar procesos. Como parte del equipo de Corporate Audit, trabajarás directamente con un/a Supervisor Auditor y reportarás a un/a Audit Manager, interactuando con equipos financieros y operacionales de todo el mundo. Tu trabajo será esencial para promover una cultura de cumplimiento, transparencia y mejora continua. LAS RESPONSABILIDADES PRINCIPALES • Ejecutar la visión y misión de Corporate Audit, aplicando un enfoque sistemático y disciplinado para evaluar riesgos y la efectividad del sistema de control interno., • Realizar auditorías financieras, operativas y de cumplimiento normativo., • Revisar y evaluar la adecuación y eficacia de los controles internos en compañías del Grupo., • Verificar el cumplimiento de políticas y procedimientos corporativos., • Identificar y definir claramente incidencias de auditoría y sus causas raíz, proponiendo mejoras en controles internos y procesos de negocio., • Presentar conclusiones y recomendaciones a la dirección de Corporate Audit y a la dirección de las unidades auditadas., • Fomentar un entorno de control con tolerancia cero al fraude y la no conformidad., • Preparar documentación de trabajo que respalde adecuadamente los procedimientos de auditoría realizados y las conclusiones obtenidas., • Elaborar informes y reportes formales de hallazgos de auditoría., • Participar activamente en iniciativas globales para la mejora de metodologías, herramientas y procesos del departamento., • Realizar viajes nacionales e internacionales, con una media aproximada de hasta un 30%. LO QUE BUSCAMOS Educación • Formación universitaria en Finanzas, Economía, Administración de Empresas, Auditoría o áreas afines. Experiencia • Entre 3 y 5 años de experiencia en auditoría, preferiblemente con background en Big 4. Competencias • Conocimientos sólidos de auditoría financiera y operativa., • Capacidad para entender procesos de negocio complejos y evaluar riesgos., • Habilidades analíticas y de pensamiento crítico., • Comunicación clara, tanto oral como escrita., • Capacidad para trabajar con múltiples stakeholders en entornos multiculturales., • Nivel alto de español e inglés (imprescindible)., • Se valoran otros idiomas. LO QUE OFRECEMOS • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa líder global., • Paquete competitivo de compensación y beneficios., • Modalidad híbrida según política corporativa., • Entorno internacional dinámico, con exposición a múltiples áreas del negocio., • Participación en proyectos globales y auditorías en distintos países. SOBRE FLUIDRA Fluidra, un grupo multinacional cotizado en la Bolsa de España, es el líder global en la industria de piscina y “wellness”. Fundada en 1969, Fluidra desarrolla productos y servicios innovadores para el mercado de piscinas residenciales y comerciales. Hoy opera en más de 45 países, con más de 7.000 empleados, y un portafolio de marcas reconocidas como Polaris, Jandy, CMP, S.R. Smith y Zodiac, además de Cover-Pools, iAquaLink, Grand Effects, Del y Nature2. Su alcance global impulsa la innovación en áreas clave como eficiencia energética, IA, robótica e IoT. El propósito de Fluidra es transformar el agua en un mundo mejor, guiando todas sus acciones bajo valores como pasión por el éxito, honestidad, colaboración, inclusión, trabajo en equipo, aprendizaje y excelencia. ¿No cumples con todos los requisitos? En Fluidra fomentamos un entorno inclusivo. Si este rol te interesa, ¡te animamos a postular! Podrías ser la persona ideal para este puesto o para otros dentro de la organización. Fluidra promueve la igualdad de oportunidades sin importar origen, religión, edad, orientación sexual u otras características protegidas.

¿Quiénes somos? GCO es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito en el mundo. Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.100 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.500.000 de asegurados. A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos Occident. Para concluir con la fusión, en enero 2025 Nortehispana también se ha integrado. Podrás formar parte del éxito y del momento de transición tan estratégico en el que nos encontramos. ¡!Somos Occident! Nuestros valores seguirán enfocándose a las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. Ha llegado el momento, y tenemos todo preparado para acompañarte en tu salto al mundo profesional. ¿Qué necesitamos de ti? Si estas cursando los últimos años de tu grado o realizando un postgrado te ofrecemos la posibilidad de desarrollar tus prácticas en el área de estrategia del grupo con foco en desarrollo de negocio e innovación incremental. El área de estrategia y desarrollo corporativo de GCO tiene el propósito de generar valor de manera continua para el grupo. Desempeña su misión de manera transversal a la organización, focalizando su actividad en la estrategia, el desarrollo de negocio, innovación, inteligencia de mercado entre otros. Buscamos estudiantes: • Con ganas de aprender de un gran Grupo asegurador., • Con conocimientos a nivel avanzado de ofimática., • Con un nivel medio-alto de inglés., • Con muchas ganas desarrollarse a nivel profesional. Muy importante: Posibilidad de realizar un convenio de prácticas con la Universidad (no es posible con escuelas o centros formativos), de al menos un periodo de seis meses. ¿Qué funciones desarrollarás? Colaborar y dar soporte en las siguientes funciones: • Dar soporte en análisis de mercado y tendencias y, posteriormente, elaborar reportes con las conclusiones., • Participación en benchmarking de las principales compañías aseguradoras en sus publicaciones de sus resultados y sus planes estratégicos., • Apoyar en la investigación y análisis de nuevos proyectos de innovación y colaborar en su implementación., • Realizar scouting de empresas/startups.Contribuir en pruebas piloto y estudios de viabilidad de nuevas iniciativas., • Realización de company profiles analizando su modelo de negocio, mercado, posicionamiento y oportunidades de colaboración., • Elaborar presentaciones con insights clave, • Organizar información clave del departamento., • Soporte al departamento en sus tareas. ¿Qué ofrecemos? • Beca de 6 meses de duración, con posibilidad de prórroga., • Salario: 8€/h o 9€/h en función de grado o máster en Barcelona, • Horario: de lunes a viernes de 9:00 a 14:00 (con posibilidad de teletrabajo). Puesta a disposición de un ordenador portátil por parte de la Compañía., • Ubicación: Calle Jesús Serra Santamans 1 (Sant Cugat del Vallès), • Incorporación: inmediata - junio., • Formación continua y desarrollo profesional Desarrollarás tus habilidades en el entorno profesional, aprendiendo de los mejores profesionales y adquiriendo experiencia que en un futuro te abrirá nuevas oportunidades. ¿Estás interesado? ¡No dudes en aplicar! Estaremos encantados de tenerte en cuenta. ¡¡¡Te estamos esperando!!!

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Buscamos un/a Ingeniero/a Electrónico/a para trabajar en la industrialización de nuevos productos en el sector industrial. ¿Qué haré? • Colaborarás con los equipos de diseño para adaptar prototipos y asegurar su manufacturabilidad (DFM/DFA)., • Optimizarás el diseño de PCB y procesos de ensamblaje electrónico para reducir costos y mejorar la eficiencia., • Supervisarás procesos de fabricación, identificando oportunidades de mejora continua., • Gestionarás la selección y validación de proveedores, asegurando la calidad y cumplimiento de plazos., • Asegurarás la calidad del producto final, implementando métodos de prueba y análisis de defectos., • Serás el puente entre diseño, producción y calidad, resolviendo problemas técnicos durante la fabricación. ¿Cómo lo haré? • Tendrás horario flexible., • Contarás con un PC y los periféricos necesarios para el desarrollo de tu trabajo., • Trabajarás en las oficinas de cliente en Sant Cugat del Vallès. Requisitos: • Ingeniería electrónica o titulaciones relacionadas., • Inglés fluido a nivel conversacional., • Experiencia mínima de 3 años en diseño electrónico de PCB/PCA., • Experiencia con ALTIUM i/o Cadence., • Experiencia en testing de placas., • Capacidad para trabajar con diversos stakeholders., • Persona proactiva, autónoma, comunicativa y ágil. Beneficios de trabajar con nosotros en BETWEEN: 🏥 Seguro médico: cobertura médica privada para empleados. 📚 Formación y desarrollo: acceso a formación a cargo de la empresa. 🤝 Acompañamiento personalizado: apoyo continuo del equipo de Talento y seguimientos mensuales. 💳 Retribución flexible: ventajas fiscales aplicables a restauración, transporte y guardería. 🏋️ Bienestar y actividad física: acceso a la aplicación Wellhub. 💸 Descuentos exclusivos: acceso al Club Inspiring Benefits. 🌐 Networking y comunidad: participación en BETWEEN Nights, torneos deportivos y otros eventos. 🎁 Programa de recomendación: incentivos económicos por referir talento a la compañía. En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal.

¿Quiénes somos? GCO es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito en el mundo. Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.100 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.500.000 de asegurados. A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos Occident. Para concluir con la fusión,en enero 2025 Nortehispana también se ha integrado. Podrás formar parte del éxito y del momento de transición tan estratégico en el que nos encontramos. ¡!Somos Occident! Nuestros valores seguirán enfocándose a las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. ¿Qué necesitamos de ti? Si estas cursando los últimos años de tu grado te ofrecemos la posibilidad de realizar tus prácticas dando soporte en el centro administrativo-contable, como una excelente oportunidad para poder crecer profesional y personalmente, y poder formar parte de un buen ambiente de trabajo cooperativo y colaborativo. Nuestras preferencias son estudiantes con estos requisitos: • Estudiantes de grado en ADE, Contabilidad y Finanzas y similares., • Conocimientos en Contabilidad, • Se valorará, aunque no es imprescindible, conocimientos en SAP, • Orientación al trabajo en equipo, • Nivel alto en Office365, • Capacidad de organización, de seguimiento de proyectos y proactividad Muy importante: Posibilidad de realizar un convenio de prácticas con la Universidad (no es posible con escuelas o centros formativos). ¿En qué funciones puedes colaborar? • Colaboración en la gestión embargos mediadores, • Apoyo a los procesos y operaciones vinculados al área de Red Agencial y Canal Decesos, • Apoyo en la gestión general de recibos., • Colaborar en el control de Cuentas Mediador y resolución de Incidencias, • Participar en la gestión de peticiones clientes (anulación de pólizas, incidencias recibos…)., • Contacto con el Territorio. ¿Qué te podemos ofrecer? • Beca de 6 meses de duración, • Salario: 8€/hora, • Horario: de lunes a viernes de 9:00 a 14:00 (con posibilidad de teletrabajo, preferiblemente los viernes). Puesta a disposición de un ordenador portátil por parte de la Compañía., • Ubicación: Calle Jesús Serra Santamans 1, Sant Cugat del Vallès., • Incorporación: inmediata., • Formación continua y desarrollo profesional, • Participación en proyectos singulares, • Formar parte de un equipo joven y dinámico Te damos la posibilidad de poder crecer profesionalmente en una empresa con una sólida trayectoria en el sector, y reconocida por diferentes organismos entre las marcas aseguradoras más valiosas del mundo. Desarrollarás tus habilidades y competencias, aprendiendo de los mejores profesionales y adquiriendo una experiencia y conocimientos que seguro te van a ayudar en tu futuro más próximo. Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros! Estamos entusiasmados por conocerte, y nos encantaría que formaras parte de nuestro equipo. ¡¡Te estamos esperando!!

Nuestro cliente es una empresa española líder en packaging de alta gama, presente en Europa en perpetuo crecimiento desde su creación, con valores de calidad, innovación, excelencia, servicio y orientada al cliente. CUÁL SERÁ TU MISIÓN Como Comercial de Export para mercado italiano y portugués participaras en el desarrollo comercial y en la transformación digital de una pyme en B2B. Tus funciones y responsabilidades serán: Captación de nuevos clientes (65%) Comprensión y uso de herramientas de apoyo para la adquisición de clientes, seguimiento del tiempo (time tracking). Creación y cualificación del pipeline (canal de ventas). Actualización de la base de datos (BDD). Prospección telefónica / correos electrónicos / reuniones bajo metodología BANT. Sesiones periódicas de seguimiento (debriefing) + Revisión cualitativa y cuantitativa del pipeline. Gestión completa del proceso de venta. Seguimiento de clientes existentes (30%) Monitorización y seguimiento de los clientes existentes en la zona asignada. Identificación de necesidades, envío y seguimiento de ofertas personalizadas. Informes (reportings) semanales. Visitas periódicas a clientes (18 visitas por semana, 10 semanas de viaje o más al año). Vigilancia de mercado – benchmarking (5%) Apoyo al desarrollo de productos. Benchmark (análisis comparativo) y seguimiento de la competencia. El equipo de trabajo Te integrarás en el equipo Comercial, reportando directamente al Director Comercial. Junto a él, definirás la estrategia mediante el análisis de la gestión del tiempo, el diseño de ofertas personalizadas para grandes cuentas y el establecimiento del enfoque del departamento. NUESTRA PROPUESTA Contrato estable con incorporación inmediata Formación de varias semanas en Barcelona y salidas con los comerciales. Oficinas en Montcada i Reixach (a 30 minutos en transporte desde Barcelona). Remuneración: 25.000 € los 6 primeros meses, después 30.000 € a partir del mes 7 + comisión sobre margen tras la validación de los primeros 6 meses. Puesta a disposición de ordenador portátil + teléfono inteligente. QUÉ ESPERAMOS QUE NOS APORTES Formación/Experiencia mínima Trayectoria comercial consolidada en entornos B2B, valorándose positivamente la experiencia previa como Key Account Manager (KAM). Experiencia en departamentos de ventas de cualquier sector; se aportará un valor especial a perfiles procedentes de la distribución o fabricación en el sector de la pastelería y chocolatería. Formación académica especializada en el área comercial, marketing o similar. Capacidad demostrable para alcanzar objetivos y resultados medibles. Dominio obligatorio de portugués e italiano; conocimientos de español, inglés y francés serán muy valorados. Manejo avanzado de Excel, paquete Office y herramientas CRM. Competencias y habilidades necesarias Interés por el mundo de la gastronomía y el embalaje (packaging). Analítico/a, pragmático/a y resolutivo/a. Tacto e inteligencia emocional. Capacidad de propuesta, proactividad. Escucha activa, asertividad. Orientado/a a resultados. Basado/a en hechos (factuel) y muy tenaz. Gran capacidad de trabajo. Espíritu de equipo. Honesto/a y leal. Ambicioso/a y motivado/a. Organizado/a, riguroso/a, metódico/a. Otros aspectos a considerar Disponibilidad de desplazamientos a Portugal e Italia Carnet de conducir

En Centria Tecnología somos un equipo de personas donde nuestros principales valores son la profesionalidad, la transparencia y la cercanía. Estamos ampliando nuestro equipo de ventas y buscamos un Account Manager con experiencia de al menos 3 años en la venta de servicios IT. Puedes ver nuestra página web para ver a los que nos dedicamos exactamente. ¿Cuáles serán tus funciones en Centria?: Debes tener conocimientos previos en la venta de Servicios, Formación, Seguridad y Proyectos avanzados en IT. Te encargarías de la captación de nuevos clientes y del desarrollo de cuentas actuales. El puesto es en Sant Cugat del Vallés. ¿Qué necesitamos? Conocimiento previo del sector y al menos tres años de experiencia. Has de ser una persona comunicativa y con dotes de negociación. Vehículo propio. Buena presencia y puntualidad. Recomendable inglés. Si tienes experiencia y conocimiento en los siguientes campos se valorará: Proyectos de Externalización de Servicios Proyectos de Formación Planificación Conocimiento de fabricantes como Microsoft, TrendMicro, Kaspersky, NetApp, Sophos, Fortinet, etc.. Te ofrecemos: Integrarte en una empresa de servicios IT de gran reputación, que te ayudarán a cumplir objetivos Contrato indefinido y salario acorde a tu experiencia. Retribución variable muy atractiva. Excelente ambiente de trabajo. Formación continua de producto y servicios

¿Te apasiona el mundo digital? ¿Te gustaría trabajar en el sector de la moda y liderar sus retos de innovación dentro del departamento de eCommerce? ¡Te estamos buscando! Nos presentamos: Cada día más de 11.000 personas apasionadas por su trabajo añaden su marca personal a STRADIVARIUS. Esto hace que nuestra empresa sea uno de los lugares más apasionantes para trabajar en la industria de la moda. Para crear esta experiencia única, enfrentamos muchos desafíos donde la comunicación es clave para encontrar las soluciones. En Stradivarius vivimos la moda; cada día es único y estimulante. Talento, entusiasmo, creatividad, trabajo en equipo... Son las cualidades que mejor nos describen. Alcanzamos nuevos retos en los que las personas somos la clave para el éxito. Inicia con nosotros una apasionante carrera en el mundo de la moda. ¡La meta la pones tú! ¿Cuál será tu misión? Como Digital Marketing Manager te unirás al equipo de eCommerce, con el objetivo de liderar, gestionar y supervisar nuestro equipo de marketing digital formado por 5 personas especialistas en performance, SEO y marketing automation (emailing+push). Junto a tu equipo podrás desarrollar y ejecutar campañas a nivel mundial con especial foco en 10 mercados prioritarios. ¿Qué harás? Desarrollar y ejecutar proyectos y planes de marketing digital de acuerdo con la estrategia de la marca y dentro de los plazos. Gestionar el presupuesto de inversión en medios digitales del departamento de ecommerce (con enfoque performance) incluyendo: definición del gasto, planificación estratégica por canal y mercado, seguimiento de la rentabilidad. Utilizar una sólida capacidad analítica para evaluar la experiencia del cliente a través de múltiples canales. Coordinar las acciones de marketing automation (Notificaciones push y newsletter) para cada etapa del proceso de venta. Participación en la estrategia de optimización de motores de búsqueda (SEO) y seguimiento del rendimiento. Crear más visibilidad y clientes a través de anuncios online optimizados en plataformas de marketing digital, y gestión de las agencias de medios (PPC, Social, Afiliación,...) ¿Qué buscamos? Buscamos a un/a amante del marketing digital, con experiencia minina de 10 años como Digital Marketing Manager, liderando equipos. Necesitamos que tengas un mix de conocimientos entre producto, performance marketing, media buying, user acquisition y negocio. Experiencia con digital advertising, comprensión de herramientas de análisis web y marketing performance indicators. Buena comprensión de los conceptos de SEO, Paid Marketing y CRM. Indispensable nivel alto de inglés. ¿Qué ofrecemos? Forma parte de un ambiente de trabajo multicultural y diverso en el que aprendes todos los días. Atractivo paquete de beneficios sociales, con ventajas fiscales como: seguro médico, ticket restaurante, transporte y guardería. Flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y posibilidad de tele trabajo 2 días a la semana. Affinity Card con descuento en todas las tiendas del grupo Inditex. Comedor parcialmente subvencionado por la empresa. Bus disponible desde diferentes puntos de Barcelona. Tu bienestar es nuestra prioridad, por lo que ofrecemos servicio médico y sala de lactancia disponible en las instalaciones. Gimnasio disponible en las instalaciones. Clases de inglés y español en remoto sin coste para ti. Parking gratuito con servicio de cargadores eléctricos. Más por menos: por ser parte de Inditex disfrutarás de numerosas ventajas en la compra de distintos productos y servicios (BMW, Apple, HP, Expedia, Avis, Fnac, entre otros.) 25 días laborables de vacaciones al año. Entre otros beneficios que te harán la vida más fácil. Claves Stradivarius En Stradivarius vivimos la moda, cada día es único y estimulante. La clave de nuestro éxito: las personas. Nos encantan los líderes, de equipos y de proyectos. Somos dinámicos, flexibles, curiosos y fomentamos los entornos colaborativos y multiculturales. Cuestionarnos el presente nos ayuda a construir el futuro. ¡Si te identificas con estos valores, tenemos que conocernos!

En Sabadell Consumer Finance trabajamos para hacer crecer el negocio de nuestros comercios colaboradores a la vez que ayudamos a hacer realidad los proyectos de las personas con soluciones de financiación flexibles e innovadoras Nuestro ADN es 100% Banco Sabadell y estos, los valores que nos distinguen como equipo: Compromiso No conformismo Profesionalidad Eficacia Empatía ¿Qué estamos buscando? Actualmente en Sabadell Consumer Finance estamos buscando a nuestro/nuestra futuro/futura responsable de la propuesta de valor de crédito al consumo para impulsar el desarrollo comercial y la evolución de nuestras soluciones de financiación en el sector automoción. Tu misión consistirá en impulsar el desarrollo comercial, la propuesta de valor y la evolución de soluciones financieras para la red de distribución de automoción, asegurando la adecuación a las necesidades del mercado, la fidelización de los puntos de venta y el seguimiento de los acuerdos estratégicos de la compañía. Hablemos del proyecto... Tus responsabilidades serán las siguientes: Analizarás, conocerás y realizarás el seguimiento de la evolución del mercado de automoción, tanto en vehículo nuevo como en vehículo usado. Identificarás necesidades procedentes de la red comercial y de los puntos de venta, tanto en términos de mejoras operativas como de nuevos productos financieros. Diseñarás y desarrollarás acuerdos con asociaciones y fabricantes de vehículos. Diseñarás y desarrollarás campañas especiales para fabricantes y concesionarios de vehículo nuevo y seminuevo. Definirás, desarrollarás y lanzarás productos de financiación con servicios añadidos orientados a potenciar la fidelización y la venta de vehículos en los concesionarios. Realizarás el seguimiento y control de los clientes top de la compañía en coordinación con los directores de zona. Acompañarás a directores de zona y ejecutivos en visitas de apoyo a clientes estratégicos. Desarrollarás la propuesta de valor comercial de la compañía y trasladarla a la red mediante acciones de formación dirigidas a directores de zona y equipos de venta. Analizarás, seguirás y controlarás el reporting mensual de los acuerdos top de la compañía procedentes de los directores de zona. Identificarás oportunidades de mejora en los canales Global Credit y CRM, colaborando con el equipo de sistemática comercial para su desarrollo e implantación. ¿Qué valoramos de tu candidatura? Formación: Diplomatura universitaria en área empresarial. Conocimientos ofimáticos del paquete office (Excel, Power Point y Word). Conocimientos de análisis de estados financieros y productos de financiación al consumo. Buscamos una persona con visión estratégica y orientación a negocio, con profundo conocimiento del sector automoción y financiación al consumo, capaz de identificar oportunidades de mercado, desarrollar propuestas de valor y generar relaciones de confianza con fabricantes y red de concesionarios. Valoramos especialmente la capacidad analítica, la interlocución con distintos stakeholders y la habilidad para impulsar iniciativas comerciales de forma transversal y colaborativa. Experiencia Experiencia contrastada en el sector de financiación de automoción en una financiera generalista o de fabricante con experiencia comercial.

En Hercal , empresa referente en el sector de la construcción, precisamos incorporar a un Técnico/a de PRL en nuestras instalaciones de Terrassa (Barcelona). Misión: Tu misión será garantizar la seguridad y salud en la empresa mediante la identificación, control y mejora continua de riesgos, asegurando el cumplimiento normativo y fomentando una cultura preventiva. Funciones: Evaluar riesgos y actualizar y confeccionar planes de seguridad y salud en obras, plantas y oficinas para anticipar peligros, definir medidas preventivas, garantizar el cumplimiento normativo y mantener actualizados los procedimientos internos ante cambios legales. Realizar evaluaciones y seguimiento en obra y planta mediante visitas y comunicación con responsables para asegurar la correcta implantación de procesos, procedimientos y medidas preventivas del sistema de Seguridad. Gestionar la documentación preventiva y coordinar la CAE con el equipo administrativo y el responsable técnico para mantener la trazabilidad legal y una gestión preventiva eficaz. Organizar y coordinar la formación interna y externa junto con el equipo de Talento para mejorar las condiciones de trabajo, asesorar en materia de Seguridad y riesgos, y capacitar a todo el personal. Impartir formación como servicio de prevención mancomunado a los/as profesionales de la compañía . Asesorar técnicamente a jefes/as de obra, responsables de planta y dirección en decisiones relacionadas con la seguridad para garantizar soluciones preventivas adecuadas. Controlar equipos y medios de protección (EPI, protecciones colectivas, maquinaria) para verificar su estado y cumplimiento normativo. Coordinar con servicios externos como servicios de prevención ajenos, mutuas y organismos oficiales para asegurar la correcta integración de la prevención en la organización. Impulsar la cultura preventiva y participar en auditorías internas y externas para implicar a toda la organización en la Seguridad y garantizar la mejora continua del sistema. Analizar indicadores, investigar accidentes y proponer mejoras para evaluar la eficacia del sistema, reducir la siniestralidad y reforzar la prevención en todas las áreas. Requisitos: Disponer de al menos 5 años de experiencia realizando estas funciones. Indispensable disponer de formación Técnica Superior en Prevención de Riesgos Laborales. Imprescindible experiencia previa en el sector de la construcción realizando estas funciones. Idiomas: castellano nativo o fluido y catalán valorable positivamente. Nivel avanzado y fluido de Excel. Competencias: organización, comunicación efectiva, negociación, resolución de problemas, autonomía, toma de decisiones, trabajo bajo presión y proactividad. Que ofrecemos: Formar parte de una empresa referente en el sector, innovadora y fuertemente comprometida con el medioambiente. Formación a cargo de la empresa y posibilidades de desarrollo y crecimiento profesional. Contrato de carácter indefinido Jornada laboral completa y flexible con viernes intensivos. Teletrabajo híbrido (un día a la semana). Vehículo de empresa y gastos asociados para uso profesional. Atractivo paquete retributivo entre 35 y 40K, en función a la experiencia aportada. Beneficios sociales: seguro de salud y plan de pensiones. Sobre Hercal Somos una compañía joven y referente en España en el sector de la construcción, especializados en proyectos de demolición circular, movimiento de tierras y de obra civil. Apostamos por el progreso, la consolidación y crecimiento empresarial, guiados por los valores de esfuerzo, responsabilidad y honestidad, con el objetivo de realizar un trabajo bien hecho y lograr la satisfacción del cliente. Ponemos en el centro a las personas, constituyendo equipos profesionalizados, humanos y fiables. Nuestra misión es contribuir al desarrollo sostenible a través de proyectos de construcción que mejoren la calidad de vida de los ciudadanos y aporten valor a nuestros clientes. Revalorizamos el material de nuestras obras, prolongando su vida útil, y reduciendo así el consumo de recursos naturales.

¿Quiénes somos? Occident es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito en el mundo. Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.100 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.500.000 de asegurados. A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos Occident. Para concluir con la fusión,en enero 2025 Nortehispana también se ha integrado. Podrás formar parte del éxito y del momento de transición tan estratégico en el que nos encontramos. ¡! Somos Occident! Nuestros valores seguirán enfocándose a las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. Ha llegado el momento, y tenemos todo preparado para acompañarte en tu salto al mundo profesional. ¿Qué necesitamos de ti? Tener estudios de FP, valorable estudios universitarios. Valorable experiencia en el ámbito asegurador y/o servicios. Se valorará experiencia en tareas administrativas. Usuario en Office, familiarizado a trabajar en entornos web. Persona proactiva, responsable y comprometida. Con motivación y curiosidad por aprender y desarrollarse a nivel profesional. Capacidad resolutiva, habilidades comunicativas y trabajo en equipo. ¿En qué funciones puedes colaborar? Soporte y apoyo en las siguientes tareas: Gestión de pólizas. Revisar y analizar solicitudes de seguro y su documentación. Evaluar y analizar riesgos. Establecer coberturas, exclusiones y límites. Realizar presupuestos y cotizaciones de peticiones de pólizas Cálculo de primas. Realizar certificados manuales de aseguramiento. Bases de datos y gestión documental. Atención a la red comercial. Comunicar decisiones, negociar términos y aclarar dudas a la red comercial. Reevaluar y ajustar pólizas antes de la renovación. Garantizar el correcto cumplimiento normativo. ¿Qué te podemos ofrecer? Te vamos a ofrecer la posibilidad de tener un contrato temporal por sustitución de vacaciones de verano de aproximadamente 3-4 meses (junio, julio, agosto, septiembre) . Ello te va a permitir conocer el mundo empresarial, así como ir adquiriendo y desarrollando tus conocimientos y habilidades que seguro te van a ayudar a formarte y a crecer como persona y profesional. Todo ello con una retribución competitiva de 18.500€/brutos anuales (en proporción a las horas trabajadas) y con la posibilidad de disfrutar de los beneficios sociales de la empresa, siendo los más importantes los siguientes: Horario flexible: jornada partida de septiembre a junio de lunes a jueves (8:00-17:30h con 1 hora de comida y flexibilidad de 1 hora en entrada y salida). Jornada intensiva los viernes (8:00-14:30). Posibilidad de teletrabajo a excepción del área comercial. Ubicación: Barcelona (Sant Cugat del Vallès) Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en inscribirte a la oferta! ¡¡Te estamos esperando!!

En Centria Tecnología somos un equipo de personas donde nuestros principales valores son la profesionalidad, la transparencia y la cercanía. Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. Estamos ampliando nuestro equipo de ventas y buscamos un Account Manager con experiencia de al menos 3 años en la venta de servicios IT. Puedes ver nuestra página web para ver a los que nos dedicamos exactamente. ¿Cuáles serán tus funciones en Centria?: • Debes tener conocimientos previos en la venta de Servicios, Formación, Seguridad y Proyectos avanzados en IT., • Te encargarías de la captación de nuevos clientes y del desarrollo de cuentas actuales., • El puesto es en Sant Cugat del Vallés. ¿Qué necesitamos? • Conocimiento previo del sector y al menos tres años de experiencia., • Has de ser una persona comunicativa y con dotes de negociación., • Vehículo propio., • Buena presencia y puntualidad., • Recomendable inglés. Si tienes experiencia y conocimiento en los siguientes campos se valorará: • Proyectos de Externalización de Servicios, • Proyectos de Formación, • Planificación, • Conocimiento de fabricantes como Microsoft, TrendMicro, Kaspersky, NetApp, Sophos, Fortinet, etc.. Te ofrecemos: • Integrarte en una empresa de servicios IT de gran reputación, que te ayudarán a cumplir objetivos, • Contrato indefinido y salario acorde a tu experiencia., • Retribución variable muy atractiva. xcskxlj, • Excelente ambiente de trabajo., • Formación continua de producto y servicios

Descripción de la empresa Checkpoint Systems, una división de CCL Industries, es líder mundial en soluciones de disponibilidad de mercancía para minoristas B2B y B2C, que abarcan la prevención de pérdidas, la visibilidad de la mercancía. Checkpoint Systems ofrece soluciones integrales que permiten a los minoristas obtener un inventario preciso en tiempo real, acelerar el ciclo de reposición, evitar la falta de existencias y reducir los hurtos, mejorando así la disponibilidad de la mercancía y la experiencia del comprador. Nuestras soluciones inteligentes para el comercio minorista se basan en 50 años de experiencia en tecnología de radiofrecuencia, soluciones innovadoras para la prevención de pérdidas y hurtos, hardware RFID líder del mercado, software, SaaS basado en la nube y capacidades personalizables de etiquetado y antenas EAS, para marcar, proteger y realizar el seguimiento de la mercancía desde el origen hasta la estantería. Entre nuestros clientes se encuentran muchos de los principales minoristas actuales, que ofrecen una amplia gama de soluciones personalizables para tiendas de droguería, supermercados, ropa, electrónica, mercancía general y grandes superficies. Estamos buscando un/a Product Specialist Hardware para unirse a nuestro equipo de Product Management. La persona seleccionada actuará como enlace entre las áreas de Ventas, I+D y Gestión de Proyectos. Además, brindará apoyo en la comprensión integral de las necesidades de los clientes y su transformación en requisitos técnicos, desempeñando un papel clave en el desarrollo de soluciones de hardware para clientes a nivel global. El puesto tiene su sede en nuestra oficina central europea en Terrassa. Este puesto es idóneo para alguien que quiera crecer profesionalmente, participar en proyectos innovadores con soluciones transformadoras, siempre en un entorno dinámico. Principales responsabilidades: • Crear nuevos SKUs y descripciones, y estandarización del portafolio (reducción de SKUs)., • Requisitos de calidad (producto adquirido y fabricado), aprobaciones y supervisión de patentes., • Definición de precios (MSP y RSP) y estrategia de ventas., • Participación como componente del equipo de PM en el alineamiento del roadmap de PM con el roadmap global., • Colaboración con la Supply Chain en la planificación de la demanda., • Enlace con fábricas / proyectos de reducción de costos., • Colaboración en los proyectos de creación de productos., • Plan de lanzamiento de productos, brindando soporte a Marketing en la creación de documentación técnica y de ventas., • Apoyo al equipo de ventas adoptando un rol consultivo en los procesos de evaluación de clientes, recomendaciones de soluciones y arquitecturas., • Definir interfaces de integración entre los productos de Checkpoint y los sistemas IT del cliente., • Sugerir nuevas personalizaciones e implementaciones de soluciones., • Proporcionar, cuando sea necesario, especificaciones técnicas y documentación de requisitos como soporte a las soluciones propuestas. Formación y experiencia: • Grado en ingeniería en electrónica, informática o similar., • Dos años de experiencia en un rol equivalente., • Conocimiento de tecnología RAIN UHF., • Experiencia en integración y configuración de software y hardware., • Experiencia en la interacción con otros proveedores de soluciones para integración de servicios de datos, bases de datos y sistemas., • Inglés fluido; el conocimiento de otros idiomas es un plus. Competencias: • Automotivado, decisivo, con capacidad de adaptación al cambio y a entornos competitivos., • Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo., • Habilidades de comunicación efectiva, tanto a nivel interno como externo., • Facilidad para el trabajo colaborativo, aportando ideas y participando activamente., • Valoramos la empatía, el respeto y la escucha activa en entornos multidisciplinarios., • Sólidas habilidades analíticas, de planificación y organización. Qué ofrecemos: • Formarás parte de una empresa multinacional con un buen ambiente laboral y sólidos valores corporativos., • Paquete salarial atractivo y competitivo., • Modalidad de trabajo híbrida, combinando trabajo remoto (2 días a la semana) con trabajo presencial en oficina., • Trabajarás en una empresa dinámica y global, con oportunidades de crecimiento profesional y posibilidades para experimentar y probar nuevas ideas. Residencia en la zona de Barcelona, preferible en el Vallés. Si tienes las habilidades que buscamos y quieres participar en el proceso de selección, por favor envíanos tu CV detallado a Toda tu información será tratada de manera confidencial según las normas del RGPD.

¿Quiénes somos? Occident es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito en el mundo. Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.100 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.500.000 de asegurados. A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos Occident. Para concluir con la fusión, en enero 2025 Nortehispana también se ha integrado. Podrás formar parte del éxito y del momento de transición tan estratégico en el que nos encontramos. ¡!Somos Occident! Nuestros valores seguirán enfocándose a las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. ¿Qué necesitamos de ti? • Titulación universitaria, preferiblemente en Ciencias Actuariales y Financieras, ADE, Economía, Finanzas o similar., • Dominio avanzado de Excel y PowerPoint., • Nivel de inglés intermedio, equivalente a B2 o similar., • Valorable experiencia previa en seguros de vida ahorro, productos financieros, planes de pensiones o gestión de producto., • Conocimiento y manejo de herramientas de análisis de datos como SAS, R/RStudio, Power BI o similares., • Capacidad para trabajar con datos, elaborar análisis y trasladar conclusiones de forma clara., • Proactividad y autonomía. Trabajo en equipo y coordinación transversal., • Capacidad analítica y rigor técnico., • Visión de negocio., • Comunicación clara y capacidad de síntesis., • Orientación a cliente interno y red comercial. ¿En qué funciones puedes colaborar? • Participar en el diseño, lanzamiento, comunicación e implantación de nuevos productos de ahorro., • Realizar el seguimiento de la cartera de productos existentes, identificando oportunidades de mejora, adaptación o evolución., • Analizar la producción, margen, penetración, rentabilidad y principales KPIs de los productos de ahorro., • Preparar informes de seguimiento y control de negocio, aportando conclusiones y propuestas de mejora., • Dar soporte técnico a la red comercial en consultas sobre productos, condiciones, operativa y argumentario comercial., • Elaborar documentación técnica y comercial de apoyo: fichas de producto, presentaciones, notas internas, FAQs y materiales para la red., • Coordinarse con áreas internas como Inversiones, Actuarial, Jurídico, Fiscal, IT, Operaciones, Comercial y Marketing., • Participar en proyectos de mejora de procesos, herramientas y circuitos relacionados con productos de ahorro., • Velar por la correcta aplicación de la normativa vigente en materia de seguros de vida, ahorro, previsión, fiscalidad y gobernanza de producto. ¿Qué te podemos ofrecer? • Contrato indefinido., • Incorporación a una empresa líder en el sector asegurador., • Desarrollo profesional y alto componente formativo., • Formar parte de un equipo joven y dinámico., • Retribución: entre 24.000€ - 27.000€ brutos anuales (según perfil del candidato) más compensación comida (11,30€/día en jornada partida)., • Horario flexible: jornada partida de septiembre a junio de lunes a jueves (8:00-17:30h con 1 hora de comida y flexibilidad de 1 hora en entrada y salida). Jornada intensiva los viernes y meses de julio y agosto (8:00-14:30h con flexibilidad de 1 hora)., • 26 días vacaciones + 4 días adicionales por acumulación de horas., • Posibilidad de teletrabajo: sistema híbrido de dos días semanales., • Numerosos beneficios sociales: seguro de vida, seguro de accidentes, condiciones preferentes en seguros para empleados, retribución flexible, jornada intensiva meses de verano, tickets comida en jornada partida (11,30€/día), gimnasio., • Ubicación: Jesús Serra Santamans 1, Sant Cugat del Vallès. Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros!

¿Quiénes somos? GCO es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito en el mundo. Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.100 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.500.000 de asegurados. A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos Occident. Para concluir con la fusión, en enero 2025 Nortehispana también se ha integrado. Podrás formar parte del éxito y del momento de transición tan estratégico en el que nos encontramos. ¡!Somos Occident! Nuestros valores seguirán enfocándose a las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. Ha llegado el momento, y tenemos todo preparado para acompañarte en tu salto al mundo profesional. ¿Qué necesitamos de ti? Si estas cursando los últimos años de tu grado o realizando un postgrado te ofrecemos la posibilidad de desarrollar tus prácticas en el área de estrategia del grupo con foco en desarrollo de negocio e innovación incremental. El área de estrategia y desarrollo corporativo de GCO tiene el propósito de generar valor de manera continua para el grupo. Desempeña su misión de manera transversal a la organización, focalizando su actividad en la estrategia, el desarrollo de negocio, innovación, inteligencia de mercado entre otros. Buscamos estudiantes: • Con ganas de aprender de un gran Grupo asegurador., • Con conocimientos a nivel avanzado de ofimática., • Con un nivel medio-alto de inglés., • Con muchas ganas desarrollarse a nivel profesional. Muy importante: Posibilidad de realizar un convenio de prácticas con la Universidad (no es posible con escuelas o centros formativos), de al menos un periodo de seis meses. ¿Qué funciones desarrollarás? Colaborar y dar soporte en las siguientes funciones: • Dar soporte en análisis de mercado y tendencias y, posteriormente, elaborar reportes con las conclusiones., • Participación en benchmarking de las principales compañías aseguradoras en sus publicaciones de sus resultados y sus planes estratégicos., • Apoyar en la investigación y análisis de nuevos proyectos de innovación y colaborar en su implementación., • Realizar scouting de empresas/startups.Contribuir en pruebas piloto y estudios de viabilidad de nuevas iniciativas., • Realización de company profiles analizando su modelo de negocio, mercado, posicionamiento y oportunidades de colaboración., • Elaborar presentaciones con insights clave, • Organizar información clave del departamento., • Soporte al departamento en sus tareas. ¿Qué ofrecemos? • Beca de 6 meses de duración, con posibilidad de prórroga., • Salario: 8€/h o 9€/h en función de grado o máster en Barcelona, • Horario: de lunes a viernes de 9:00 a 14:00 (con posibilidad de teletrabajo). Puesta a disposición de un ordenador portátil por parte de la Compañía., • Ubicación: Calle Jesús Serra Santamans 1 (Sant Cugat del Vallès), • Incorporación: inmediata - junio., • Formación continua y desarrollo profesional Desarrollarás tus habilidades en el entorno profesional, aprendiendo de los mejores profesionales y adquiriendo experiencia que en un futuro te abrirá nuevas oportunidades. ¿Estás interesado? ¡No dudes en aplicar! Estaremos encantados de tenerte en cuenta. ¡¡¡Te estamos esperando!!!

En Grupo Construcía somos pioneros en construcción circular para el sector inmobiliario. Nuestra actividad abarca desde la consultoría estratégica hasta la construcción, rehabilitación y gestión de activos circulares. Somos la suma de 4 compañías: • Construcía: pioneros en construcción circular., • Construcía Instalaciones: instalaciones circulares, resilientes y saludables., • Eco Intelligent Growth: consultora en economía circular e innovación, basada en los principios Cradle to Cradle®., • Circular Capital: sociedad de gestión de inversiones inmobiliarias de impacto positivo. Como pioneros en servicios de circularidad, tenemos el propósito de generar impacto positivo transformando el mundo a través del sector de la construcción y llevarlo al resto de los sectores relacionados. Contamos con una consolidada trayectoria de 20 años de actividad. Hemos implantado con éxito la economía circular en el complejo sector de la construcción con proyectos emblemáticos, gracias a nuestra propia metodología LEAN2CRADLE® Construcía, basada en los principios de la economía circular y el LEAN Construction. Y estamos trasladando estos principios de actuación al resto de los sectores económicos, para impulsar la economía circular. Contamos con cerca de 300 profesionales que desarrollan su actividad en las sedes en Madrid, Barcelona y Lisboa, con el firme compromiso de contribuir a un crecimiento económico rentable y respetuoso con la salud de las personas y el medio ambiente. Desde Grupo Construcía nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico/a de Tesorería cuyas funciones principales serán: • Ejecutar pagos a proveedores, empleados y otras partes interesadas según las políticas y procedimientos establecidos, utilizando sistemas de pago electrónicos o tradicionales., • Registrar y conciliar los ingresos de la empresa, verificando que coincidan con las transacciones registradas en los libros contables y bancarios., • Administrar las cuentas bancarias de la empresa, incluyendo la apertura y cierre de cuentas, la actualización de autorizaciones de firmas y la gestión de saldos y movimientos., • Asistir en la preparación de informes financieros relacionados con la tesorería, como proyecciones de flujo de efectivo, análisis de variaciones en saldos bancarios y reportes de tesorería., • Apoyar en las tareas administrativas del área como archivar documentos financieros, mantener registros actualizados y coordinar comunicaciones con bancos y otras partes externas., • Asegurar el cumplimiento de las regulaciones financieras y las políticas internas., • Supervisar vencimientos financieros y obligaciones de pago., • Preparar reporting financiero y cuadros de seguimiento de tesorería., • Participar en proyectos de mejora de procesos y automatización financiera. Requisitos deseables: • Grado/Licenciatura en Finanzas, Economía, Contabilidad o similar., • Conocimientos/experiencia en Navision/BC o ERPS financieros., • Conocimientos en contabilidad, • Experiencia previa en tesorería corporativa o departamentos financieros. Mínimo 5 años en la posición., • Nivel avanzado de Excel, • Capacidad de análisis y resolución de incidencias. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Porcentaje sobre objetivos., • Flexibilidad horaria., • Modelo híbrido de trabajo (presencial / remoto)., • Buen ambiente de trabajo., • Vacaciones el día de tu cumpleaños (Bday)., • Retribución flexible., • Jornada intensiva los viernes., • Jornada intensiva en verano. Hay un lugar para ti, seas quien seas. Promovemos una cultura de Diversidad e inclusión. Grupo Construcía está comprometido con el principio de igualdad de oportunidades para todas las personas que quieran participar de nuestro propósito. Promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Nuestro Plan de Igualdad va más allá donde nuestro propósito y nuestros valores están presentes en cualquier ámbito de actuación.

Descripción de la empresa Checkpoint Systems, una división de CCL Industries, es líder mundial en soluciones de disponibilidad de mercancía para minoristas B2B y B2C, que abarcan la prevención de pérdidas, la visibilidad de la mercancía. Checkpoint Systems ofrece soluciones integrales que permiten a los minoristas obtener un inventario preciso en tiempo real, acelerar el ciclo de reposición, evitar la falta de existencias y reducir los hurtos, mejorando así la disponibilidad de la mercancía y la experiencia del comprador. Nuestras soluciones inteligentes para el comercio minorista se basan en 50 años de experiencia en tecnología de radiofrecuencia, soluciones innovadoras para la prevención de pérdidas y hurtos, hardware RFID líder del mercado, software, SaaS basado en la nube y capacidades personalizables de etiquetado y antenas EAS, para marcar, proteger y realizar el seguimiento de la mercancía desde el origen hasta la estantería. Entre nuestros clientes se encuentran muchos de los principales minoristas actuales, que ofrecen una amplia gama de soluciones personalizables para tiendas de droguería, supermercados, ropa, electrónica, mercancía general y grandes superficies. Buscamos un/a Customer Service Manager Iberia (España & Portugal) para incorporarse a nuestro Centro Europeo de Servicios Compartidos, ubicado en Terrassa y reportando a la Customer Sevice Manager Europa. La persona seleccionada desempeñará un papel clave en la optimización del área de Customer Service para Iberia. Su principal misión será garantizar una excelente experiencia al cliente, ofreciendo soluciones efectivas. Además, será responsable de identificar oportunidades de mejora continua en los procesos internos, impulsando iniciativas orientadas a incrementar la eficiencia y la calidad del servicio. También tendrá un fuerte enfoque en el desarrollo del talento, fomentando el crecimiento profesional, la motivación y el compromiso. Buscamos un perfil con experiencia en gestión de equipos de atención al cliente o soporte, orientado a resultados y con capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos e internacionales. El puesto tiene su sede en nuestra oficina central europea en Terrassa. Principales responsabilidades: • Supervisar las operaciones diarias del departamento de Customer Service, garantizando una gestión eficiente y alineada con los estándares de calidad de la compañía., • Implementar procesos estandarizados y desarrollar nuevos protocolos cuando sea necesario para optimizar la operativa., • Realizar el seguimiento y análisis de indicadores de servicio (KPIs), elaborando informes de rendimiento e identificando oportunidades de mejora continua., • Liderar y motivar un equipo de aproximadamente 15 personas, fomentando el crecimiento profesional, la motivación y el compromiso., • Gestionar situaciones complejas con clientes y otros departamentos, garantizando soluciones efectivas y alineadas con las necesidades del negocio., • Coordinar proyectos interdepartamentales y colaborar en la gestión de cuentas clave con enfoque comercial., • Gestionar el equipo de planificación y coordinación de visitas técnicas para nuevas instalaciones y averías en colaboración con el equipo de Field Service., • Impulsar la satisfacción del cliente, superando sus expectativas y resolviendo sus necesidades de manera efectiva., • Actuar como SAP Super User, apoyando la capacitación del equipo. Formación y experiencia: • Grado en Administración de Empresas o formación similar., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares, con trayectoria demostrable en liderazgo de equipos de soporte o atención al cliente., • Nivel alto de inglés; se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas., • Manejo avanzado de herramientas digitales y software de gestión, especialmente ERP (SAP), Excel y plataformas de Customer Service como Jira, Zendesk o Salesforce. Competencias: • Excelentes habilidades de comunicación, con capacidad para transmitir información de manera clara, empática y efectiva., • Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas, identificando oportunidades de mejora y proponiendo soluciones eficientes., • Facilidad para el trabajo colaborativo, aportando ideas y participando activamente en entornos multidisciplinares., • Alta orientación interpersonal, basada en la empatía, el respeto y la escucha activa., • Sólidas habilidades de planificación, organización y gestión de prioridades. Qué ofrecemos: • Incorporarte a una empresa multinacional con un excelente ambiente de trabajo y sólidos valores corporativos., • Paquete salarial atractivo y competitivo., • Modalidad de trabajo híbrida, combinando trabajo remoto (2 días por semana) y trabajo presencial en oficina., • Formar parte de un entorno dinámico e internacional, con oportunidades de crecimiento profesional y espacio para aportar, experimentar e impulsar nuevas ideas. Residencia en la zona de Barcelona, preferible en el Vallés. Si tienes las habilidades que buscamos y quieres participar en el proceso de selección, por favor envíanos tu CV detallado a En Checkpoint promovemos la igualdad de trato y oportunidades, así como el respeto a la diversidad. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de sexo, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, origen, discapacidad o cualquier otra condición personal o social. Toda tu información será tratada de manera confidencial según las normas del RGPD.

Quieres formar parte de un equipo joven, dinámico y con proyección?¿Tienes un alma de empresario/a o espíritu emprendedor?¿Deseas ocupar un puesto en gestión de negocios para desarrollar las actividades de la empresa? ¿Te gustan los desafíos? ¿Te Interesa el sector tecnológico? Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Si es así, sique leyendo, porque ¡este puesto está hecho para ti! En Agap2 estamos buscando un/a futuro/a BUSINESS MANAGER JUNIOR para incorporarse en el equipo de forma estable y desarrollar el área de negocio en nuestras oficinas ubicadas en Sant Cugat , Barcelona. No es necesaria experiencia previa, en Agap2 buscamos a recién graduados a quiénes formar a partir de la experiencia profesional de expertos que te ayudarán a tu crecimiento y proyección profesional. La posición de Business Manager es un puesto polivalente donde te dedicarás principalmente a siguientes áreas: Business Developer : Contactar con clientes potenciales con el fin de diagnosticar oportunidades de negocio en futuros proyectos de IT. Serás responsable del crecimiento y rentabilidad de tu cartera de clientes. Recruiter : Selección y contratación de personal especializado en IT para que formen parte de tu equipo de consultores. Manager : Garantizar el crecimiento profesional de tus consultores, realizar el seguimiento de su evolución, formación y evolución de sus competencias para la mejora de su carrera profesional. Ser Business Manager en Agap2 es sinónimo de oportunidades y crecimiento; te permite adquirir experiencia en el manejo de cuentas claves, gestión de carreras profesionales y el desarrollo de nuevas marcas dentro del grupo. Para ello ofrecemos un plan de carrera en el cual tu coach te acompañara a diario en el desarrollo de tu equipo a través de una formación y un seguimiento personal. Nuestr@ futuro compañer@ ideal sería una persona con: • Formación universitaria o en escuela de negocios (recién titulado), • Personalidad dinámica y autónoma, • Nivel de Español nativo, o muy alto En conclusión, si buscas un trabajo desafiante en una empresa joven y dinámica , con fuertes valores como la meritocracia , quieres disfrutar de una locura diaria y un buen ambiente... ¡Esta es tu oportunidad! Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. xcskxlj Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

Quieres formar parte de un equipo joven, dinámico y con proyección?¿Tienes un alma de empresario/a o espíritu emprendedor?¿Deseas ocupar un puesto en gestión de negocios para desarrollar las actividades de la empresa? ¿Te gustan los desafíos? ¿Te Interesa el sector tecnológico? Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Si es así, sique leyendo, porque ¡este puesto está hecho para ti! En Agap2 estamos buscando un/a futuro/a BUSINESS MANAGER JUNIOR para incorporarse en el equipo de forma estable y desarrollar el área de negocio en nuestras oficinas ubicadas en Sant Cugat , Barcelona. No es necesaria experiencia previa, en Agap2 buscamos a recién graduados a quiénes formar a partir de la experiencia profesional de expertos que te ayudarán a tu crecimiento y proyección profesional. La posición de Business Manager es un puesto polivalente donde te dedicarás principalmente a siguientes áreas: Business Developer : Contactar con clientes potenciales con el fin de diagnosticar oportunidades de negocio en futuros proyectos de IT. Serás responsable del crecimiento y rentabilidad de tu cartera de clientes. Recruiter : Selección y contratación de personal especializado en IT para que formen parte de tu equipo de consultores. Manager : Garantizar el crecimiento profesional de tus consultores, realizar el seguimiento de su evolución, formación y evolución de sus competencias para la mejora de su carrera profesional. Ser Business Manager en Agap2 es sinónimo de oportunidades y crecimiento; te permite adquirir experiencia en el manejo de cuentas claves, gestión de carreras profesionales y el desarrollo de nuevas marcas dentro del grupo. Para ello ofrecemos un plan de carrera en el cual tu coach te acompañara a diario en el desarrollo de tu equipo a través de una formación y un seguimiento personal. Nuestr@ futuro compañer@ ideal sería una persona con: • Formación universitaria o en escuela de negocios (recién titulado), • Personalidad dinámica y autónoma, • Nivel de Español nativo, o muy alto En conclusión, si buscas un trabajo desafiante en una empresa joven y dinámica , con fuertes valores como la meritocracia , quieres disfrutar de una locura diaria y un buen ambiente... ¡Esta es tu oportunidad! Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. xcskxlj Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

Centria sigue creciendo. En Centria Tecnología somos un equipo de personas donde nuestros principales valores son la profesionalidad, la transparencia y la cercanía Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación. Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud. Estamos ampliando nuestro equipo técnico y buscamos administradores de sistemas con experiencia de al menos 2 años.. ¿Cuáles serán tus funciones en Centria? • Resolución de incidencias en sistemas y workplace., • Participar en la implantación de proyectos de clientes., • Ayudar en la documentación y organización del departamento., • Soporte en cliente final. ¿Qué necesitamos? • Conocimiento sistemas Windows Server, • Gestión de Microsoft 365, • Gestión de sistemas Entra, Intune, etc., • Gestión de sistemas de backup, principalmente Veeam, • Que seas un profesional (eficaz, responsable y puntual), • Carnet de conducir. Si tienes experiencia en los siguientes campos, se valorará: • Entornos de Virtualización, • Administración storage, • Certificaciones técnicas, especialmente Microsoft. Te ofrecemos: • Contrato indefinido. xcskxlj, • Excelente ambiente de trabajo donde poder desarrollarse profesionalmente., • Formación de producto y servicios

Occident es una de las empresas líderes en el sector asegurador y en el seguro de crédito.Nuestros valores se centran en las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación.Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a

Occident es una de las empresas líderes en el sector asegurador y en el seguro de crédito.Nuestros valores se centran en las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación.Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a

Posee las habilidades y la experiencia adecuadas para este puesto? Siga leyendo para descubrirlo y envíe su solicitud.Occident es una de las empresas líderes en el sector asegurador y en el seguro de crédito.Nuestros valores se centran en las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a l

Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura.Occident es una de las empresas líderes en el sector asegurador y en el seguro de crédito.Nuestros valores se centran en las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, l

Occident es una de las empresas líderes en el sector asegurador y en el seguro de crédito. Nuestros valores se centran en las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. Además, hemos sido galardonados como World-class Workplace 2024 por la consultora internacional Effectory. Te invitamos a formar parte de nuestro equipo del Contac Center, perteneciente a OCCIDENT Buscamos personas con formación profesional de al menos una FP de grado medio o superior, y experiencia en funciones de atención telefónica para poder asumir las funciones y responsabilidades de la posición. Atender llamadas entrantes de clientes, asegurados o colaboradores relacionadas con: Coberturas, exclusiones y condiciones generales. Gestión de servicios de asistencia (hogar, auto, salud, etc.). Registrar cada interacción en las herramientas corporativas (CRM, gestor de llamadas, etc.). Verificar datos del cliente cumpliendo los protocolos de seguridad y protección de datos (RGPD). Gestionar solicitudes básicas: modificaciones administrativas, reexpedición de documentos, actualización de datos, etc. Estudios mínimos FP Grado medio/superior -Ofimática a nivel usuario. -Experiencia de teleoperador/a. Tipo de contrato: (sustitución por vacaciones) Retribución fija competitiva ( 13.184,29 €/año) en función de las horas trabajadas. Interesante retribución variable ( 5%) por consecución de objetivos. Jornada intensiva del 75,5% ( 6 horas de 9:00-15:00). Buen ambiente de trabajo en un entorno agradable con buenas comunicaciones en transporte público Formación a cargo de la Compañía. xcskxlj Posibilidad de desarrollo profesional. Ubicación: Sabadell-Barcelona

A Viena estem buscant un/a Tècnic/a de Manteniment per a realitzar les funcions tècniques de manteniment, tant de maquinària com d’instal·lacions, amb l’objectiu de garantir el correcte funcionament d’equips i instal·lacions dels punts de venda. Amb un equip de més de 1500 professionals,

Gestionar el proceso APQP con los proveedores para lograr lanzamientos sin incidentes, en consonancia con los requisitos específicos del OEM y del IES. Colaborar con el SQE de la planta de POAE en materia de riesgos y medidas de contención durante el lanzamiento. Formar parte de una empresa multin

Buscamos una persona organizada, analítica y orientada al detalle, con experiencia en gestión administrativa y un alto nivel de alemán, que quiera desarrollarse en un entorno internacional dentro del sector seguros/financiero. Dar soporte a la gestión administrativa de pólizas y asegurados en e