Offres agent commercial à Vitry-sur-SeineCréer des alertes d'emploi

Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I@D France.

Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I@D France.

Devenez Conseiller Immobilier* Indépendant avec iad .Vous rêvez de changer enfin de vie en devenant votre propre patron ?.Rejoignez le 1er réseau de mandataires en immobilier en France* et devenez conseiller immobilier indépendant !.Embarquez dans une aventure profe

Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I@D France.

Travailler chez Siplec, c’est intégrer une entité du Mouvement E.Leclerc, spécialisée dans les Énergies ainsi que dans la conception, le développement et l'achat de produits non-alimentaires des Marques de Distributeur (MDD) de l'enseigne, d’origine France, Europe et international. Entreprise à taille humaine (environ 500 collaborateurs en France), Siplec est certifiée Great Place To Work. Nos collaborateurs plébiscitent particulièrement l’équité, la solidarité, l’intégration, l’équilibre vie pro / vie perso et le management participatif. Au sein de la direction BtB rejoignez l'équipe vente BtoB composée de 22 personnes. En tant que Gestionnaire développement des ventes carte carburant professionnel (CCPL), vous êtes en charge de la mise en œuvre, sur un secteur de vente déterminé, de la démarche commerciale, essentiellement par les demandes entrantes téléphoniques et les emails auprès des prospects et entreprises clientes de la carte carburant pro E.Leclerc. Découvrez vos futures missions ! 💼 Vos missions au quotidien ? • Traiter les demandes entrantes des prospects (téléphone et mails), • Identifier les besoins des prospects afin de leur proposer l'offre et les services adaptés à leurs besoins, • Réaliser les opérations de phoning sur le fichier de demandes de contact prospects, • Accompagner les prospects dans leur parcours d'adhésion (tenir à jour le CRM, récupérer les pièces administratives et faire le suivi des adhésions), • Assurer le reporting dans le CRM Chez Siplec, vous êtes le moteur de l'acquisition : vous qualifiez les besoins, et garantissez le suivi complet des adhésions ! 👉 Ce qui nous plaira chez vous ? • Votre sens de la relation client, • Votre capacité de communiquer avec diplomatie, • Votre rigueur et organisation 🎯 Le profil que nous recherchons ? • Vous êtes diplômé d'un bac+2/3 dans le domaine commercial, • Vous avez au moins 1 année d'expérience sur un poste similaire, • Vous aimez le relationnel et les défis, • Vous maîtrisez le pack office et avez déjà travaillé sur un CRM (idéalement Salesforce) 💡 Bon à savoir • CDD d’une durée de 4 à 5 mois, statut Agent de maitrise, • Poste basé à Ivry-sur-Seine (94), proche Bibliothèque François Mitterrand, • Process de recrutement en plusieurs étapes : 1 pré-entretien tél. RH + 1 entretien avec votre futur manager et le RH référent + 1 entretien avec votre futur N+2. Possibilité d’échanger avec ses futurs collègues sur demande J 🔎 Votre package de rémunération • Salaire versé sur 13 mois, • Variable individuel (prime liée à contribution individuelle, prime d’ancienneté selon statut, prime de cooptation), • Prime d’intéressement et de participation, • Indemnités (télétravail, forfait mobilités durables) 👌 Quelques-uns de nos avantages chez Siplec • La possibilité de télétravailler jusqu’à 10 jours par mois, • Des RTT pour tous les statuts !, • Une salle de sport gratuite avec cours collectifs (boxe, zumba, body pump…), • Un restaurant d’entreprise proposant des menus diversifiés, • Un parking gratuit avec bornes de recharge électriques (voiture, vélo, trottinette), • Une mutuelle familiale avantageuse, • Une prévoyance santé 100% prise en charge Profitez également de nombreuses perspectives : +80% de nos salariés sont formés chaque année et 1 poste sur 4 a été pourvu en mobilité en 2024 ! ➡️ Envie de rejoindre l’aventure ? Chez Siplec, nous valorisons la diversité des talents et encourageons toutes les candidatures, quels que soient les parcours ou les profils, en cohérence avec notre démarche Diversité et Inclusion. Nous sommes convaincus que chaque talent contribue à notre succès collectif ! ✨ En savoir plus sur Siplec Créée en 1979, Siplec (18,6 mds d’euros de CA en 2024) conçoit et achète en France, en Europe et partout dans le monde. Notre entreprise commercialise des services et des produits, porteurs des valeurs, des engagements et des combats de l’enseigne E.Leclerc, principalement dans les domaines de l’énergie, du textile et du bazar. Siplec approvisionne également les magasins E.Leclerc en produits culturels (DVD et jeux vidéo), et propose des offres de déstockage de produits de marques nationales. 👀 En savoir plus sur votre future direction Siplec est le deuxième opérateur de carburants en France et a acquis une expertise beaucoup plus large au fil des années, pour rendre les énergies accessibles aux particuliers comme aux professionnels et accélérer la transition énergétique. Nos équipes travaillent sur des produits et des services adaptés à tous les usages et répondant à des critères de qualité et de performance, au meilleur prix. Pour les particuliers : carburants, gaz conditionné Clairgaz, fioul domestique, bornes de recharge électrique. Pour les professionnels : carburants, carte carburant, programmes d'efficacité énergétique. Pour nos magasins : gaz naturel, électricité et déploiement de solutions relatives aux énergies renouvelables. Aujourd’hui, Siplec œuvre au quotidien pour accélérer la décarbonation.

Vous vous sentez le cœur d'un entrepreneur et avez besoin d'un réel appui pour vous lancer ? Et si vous choisissiez de devenir Agent d'Assurance de Personnes Swiss Life ! Votre environnement Chef d'entreprise, vous êtes mandaté(e) par Swiss Life pour créer et développer un portefeuille clients en assurances de personnes. Vous rejoignez ainsi le réseau de nos 500 agents implantés en France métropolitaine. Votre quotidien ü Entrepreneur, Véritable chef d'entreprise, vous créez et pilotez votre activité afin d'assurer son développement et sa rentabilité. ü Commercial(e) expérimenté(e), Vous commercialisez nos produits haut de gamme en assurance vie, prévoyance et santé. Vous créez et développez votre portefeuille en menant des actions de prospection ciblées, en construisant votre réseau de prescripteurs (experts comptables…), et en renforçant la recommandation. ü Conseiller(e), Expert en assurances de personnes, vous êtes à l'écoute de vos clients. Votre expertise, alliée à votre écoute vous permettent de leur proposer des solutions d'assurance adaptées à l'évolution de leur vie, tant pour leur sphère privée que professionnelle. Vos avantages Nous vous offrons l'opportunité de débuter votre carrière d'indépendant en toute sécurité. Ainsi, nous vous accompagnons à travers : § Une formation complète aux spécificités du métier d'agent spécialisé, à l'environnement de l'assurance Vie, santé et Prévoyance et à nos produits ; § Des formations continues tout au long de votre activité ; § L'accompagnement commercial et technique par une direction régionale, soutenue par des inspecteurs Vie/Prévoyance et Santé (formation complémentaire terrain, accompagnement clientèle…) ; § L'appui d'un interlocuteur dédié pendant vos deux premières années d'activité à travers un suivi adapté à vos besoins ; § La mise à disposition d'outils informatiques d'aide à la vente, des supports d'information et des actions commerciales ciblées. § Une rétribution déplafonnée basée sur le développement de votre portefeuille § Un soutien financier vous est accordé pendant votre période de lancement. § La notoriété d'une marque authentique, référente en assurance et gestion de patrimoine. Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Swiss Life se développe en France et recherche des talents commerciaux : des conseillers salariés, des agents généraux ainsi que des inspecteurs tous réseaux. Rejoignez-nous vite sur www.swisslife.fr #YourJobYourLife Votre profil Avant tout, vous aspirez à l'entreprenariat pour créer votre entreprise selon vos propres choix. § Vous avez une expérience commerciale terrain de 5 ans minimum en assurance de personnes ou en gestion de patrimoine ? § Vous cherchez à valoriser votre expérience vers l'entrepreneuriat ? § Vous aimez la compétition et avez besoin de challenges pour être épanoui(e) dans votre métier ? § Vos clients vous recommandent pour la qualité de votre conseil et de votre suivi ? § Bien implanté au sein de votre région, vous y avez développé vos propres réseaux personnels et/ou professionnels ? Si vous avez répondu positivement à l'ensemble de ces questions, choisissez de vous faire un prénom en créant votre agence avec Swiss Life

🍷 Bonum Vinum recrute : Agent commercial / Agent de vigneron (H/F) / Ambassadeur BV Dans le cadre de son développement, Bonum Vinum recherche un agent commercial indépendant pour accompagner la croissance de son réseau et représenter ses vignerons partenaires auprès des professionnels. Vos missions : • Développer et entretenir un portefeuille clients CHR et cavistes, • Assurer le suivi et la fidélisation de la clientèle, • Réaliser la prospection de nouveaux clients, • Représenter et valoriser les vignerons partenaires, • Utiliser les outils digitaux (CRM, suivi commercial, etc.) pour piloter votre activité Profil recherché : • Excellent relationnel et fort sens commercial, • Expérience dans le milieu du vin (minimum 3 ans), • À l’aise avec les outils digitaux et l’utilisation d’un CRM, • Autonome, organisé(e) et orienté(e) résultats, • Idéalement déjà doté(e) d’un portefeuille clients CHR / cavistes / grands comptes

Richard & Sons est une agence spécialisée en immobilier commercial, intervenant auprès d’enseignes nationales et d’investisseurs dans les principales villes de France. Nous accompagnons nos clients sur des opérations de location, cession et investissement, avec une forte exigence de qualité et de performance. Votre rôle Vous développez votre activité commerciale de manière autonome, de la prospection jusqu’à la réalisation des transactions. • Vous êtes responsable de votre chiffre d’affaires, • Vous pilotez vos dossiers de A à Z, • Vous intervenez sur des opérations concrètes et à forte valeur Vos missions Développement commercial • Prospection active (terrain, téléphonique, réseau), • Identification d’opportunités (locaux, cessions, investissements), • Prise de mandats, • Développement et gestion d’un portefeuille clients Gestion des dossiers • Analyse des biens et des emplacements, • Constitution des dossiers, • Mise en commercialisation, • Organisation et réalisation des visites Négociation & closing • Recherche de contreparties, • Rédaction et présentation des offres, • Négociation entre les parties, • Suivi juridique jusqu’à signature Suivi & performance • Suivi des encaissements, • Mise à jour du CRM, • Reporting régulier, • Veille active du marché Ce poste implique • Une forte autonomie, • Une activité terrain importante, • Un rythme soutenu, • Une capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle Profil recherché • Expérience commerciale (immobilier ou B2B fortement appréciée), • Esprit entrepreneurial, • Sens du résultat et du closing, • Organisation et rigueur, • Aisance relationnelle Ce poste n’est pas pour vous si : • vous attendez qu’on vous donne des dossiers, • vous n’êtes pas à l’aise avec la prospection, • vous recherchez un cadre très structuré, • vous n’êtes pas orienté résultat Ce que nous apportons • Un environnement structuré et reconnu, • Des outils performants (CRM, méthodologie, diffusion), • Un accompagnement opérationnel, • Un flux d’opportunités, • Une marque forte Rémunération Statut agent commercial Rémunération attractive basée sur la performance Candidature : recrutement@richard-sons.com

À propos de l'entreprise Rejoignez Lloyd & Davis, acteur reconnu de l’immobilier résidentiel & haut de gamme, et développez votre propre activité entrepreneuriale dans un cadre exclusif et valorisant. Depuis plus de 10 ans, L&D s’impose comme un acteur différent en transaction résidentielle et prestige. Présent en France et à l’international avec plus de 150 consultants partenaires, nous mettons en avant des valeurs humaines fortes : collaboration, professionnalisme et excellence. Notre ambition : offrir à chaque client un accompagnement sur mesure, porté par une expertise locale et un rayonnement international. À propos des missions Devenez Consultant Partenaire en Immobilier sur votre marché résidentiel & prestige. STATUT D'INDÉPENDANT / AGENT COMMERCIAL Responsabilités • Accompagner vos clients dans la vente et l’acquisition de biens résidentiels et prestige., • Développer et entretenir un portefeuille de clients., • Assurer un suivi personnalisé et renforcer la confiance de vos interlocuteurs., • Collaborer avec le réseau international et profiter de synergies uniques., • Utiliser des outils digitaux performants pour simplifier la gestion de votre activité. Qualifications • Expérience dans le domaine immobilier ou la vente de services à forte valeur ajoutée ou projet de reconversion pré défini en termes stratégique et financier. Compétences requises • Excellente aptitude en communication, négociation et relation client., • Esprit entrepreneurial, autonomie et capacité à développer son propre réseau., • Statut d’agent commercial (indépendant). Pas d'alternant ou stage. Compétences préférées • Communication financée : diffusion presse et médias digitaux spécialisés sur votre marché local., • Pour renforcer votre notoriété, vous disposerez de votre média personnalisé - print et digital diffusé auprès de vos partenaires., • Le Magazine Luxury vous permettra d’affirmer votre positionnement sur le marché prestige., • Double marque et rayonnement international : Lloyd & Davis + Lloyd & Davis Luxury., • Grâce à L&D Services (conciergerie de luxe), vous offrez à vos clients un accompagnement premium., • Marché exclusif : pas de concurrence interne sur votre zone de confort., • Technologie de pointe : outils digitaux conçus pour optimiser votre quotidien. Rémunération Rémunération attractive : modèle basé sur vos performances, avec un potentiel de revenus élevé. Chez Lloyd & Davis, pas de métavers, pas d'univers utopique, pas de création d’équipe MLM avec baronnie et rémunération par niveau de recrutement, pas de commission à 100 % (quelle entreprise reverse 100% de son CA et serait capable de financer le développement de ses équipes… ou alors avec une option payante pour des services peu qualitatifs), pas de recrutement quantitatif, pas de concurrence interne sur son marché (10, 20, 30 …. puis 100 sur la ville…), pas de mensonge sur la difficulté d’une reconversion ou les conditions pour réussir et performer ! Chez Lloyd & Davis, simplement de l’humain et un investissement individualisé. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant via « Candidature simplifiée » ou directement sur . Jérémie Bouchitté - Directeur Général Associé chez Lloyd & Davis

Commercial(e) expérimenté(e), vous recherchez l'indépendance ? Et si vous choisissiez de devenir Agent Général Swiss Life à Paris (75) ! Votre Profil Avant tout, vous aspirez à l'entreprenariat pour créer votre entreprise selon vos propres choix. • Vous êtes attiré(e) par l'autonomie de fonctionnement associée au soutien d'une société à taille humaine ?, • Vous possédez une expérience commerciale terrain de 5 ans minimum en assurance, banque ou gestion patrimoniale ?, • Vous aimez la compétition et avez besoin de challenges pour être épanoui(e) dans votre métier ?, • Vos clients vous recommandent pour la qualité de votre conseil et de votre suivi ?, • Bien implanté au sein de votre région, vous y avez développé vos propres réseaux personnels et/ou professionnels ?, • Vous disposez d'une capacité d'investissement pour financer l'achat d'un portefeuille de clients Swiss Life ? Si vous avez répondu positivement à l'ensemble de ces questions, faites le choix de nous rejoindre Votre Environnement Chef d'entreprise, vous êtes mandaté(e) par Swiss Life pour développer le portefeuille clients qui vous est confié. Vous rejoignez ainsi le réseau de nos 400 agents généraux implantés en France métropolitaine. Votre Quotidien • Entrepreneur, Vous développez le portefeuille de clients qui vous est confié en manageant l'organisation humaine, matérielle et financière de votre agence en toute autonomie. Véritable chef d'entreprise, vous fixez et pilotez, en cohérence avec la politique de Swiss Life, vos propres objectifs. • Commercial(e) expérimenté(e), Vous commercialisez l'ensemble de notre gamme en assurance vie, prévoyance, santé, placements financiers et dommage. Vous développez votre portefeuille en menant des actions de prospection ciblées, en construisant votre réseau de prescripteurs (experts comptables…), et en renforçant la recommandation. • Conseiller(e), Vous êtes à l'écoute de vos clients, et votre relation fondée sur la confiance et la proximité, vous permet de leur proposer des solutions d'assurance adaptées à l'évolution de leurs besoins, tant pour leur sphère privée que professionnelle. Le Choix Swiss Life Choisir de se faire un Prénom Pour sécuriser votre projet professionnel, Swiss Life vous accompagne à travers : • Une formation complète aux spécificités du métier d'agent général, à l'environnement de l'assurance et à nos produits ;, • Des formations continues tout au long de votre activité ;, • Une rétribution déplafonnée basée sur la gestion et le déploiement de votre portefeuille ;, • Le soutien d'une équipe commerciale régionale dédiée au développement de votre entreprise et l'appui d'experts métiers ;, • Les services de notre banque privée ;, • La notoriété d'une marque authentique, référente en assurance et gestion de patrimoine.

Le Recruteur Immobilier®, spécialiste du recrutement et d'accompagnement de carrière auprès des professionnels de l'immobilier vous propose cette offre d'emploi : Présentation de l'entreprise : Notre client est un groupe immobilier à taille humaine et indépendant, présent depuis de nombreuses années. Il intervient sur différents métiers : administrateur de biens, syndic de copropriété, transaction, gestion, location, immobilier d'entreprise, promotion et foncière. Quels sont les plus de cette entreprise pour se démarquer de la concurrence : Le groupe bénéficie d'une solide expérience ainsi d'une forte synergie interne résultant d'une expertise sur différents métiers de l'immobilier. Quel est le cadre de travail ? Vous rejoindrez l'agence principale de Paris, installée dans le 15ème. Quelles sont les missions du poste à pourvoir ? • Reprendre un portefeuille existant de clients, • Prospection active pour développer le portefeuille du groupe (fichier interne de syndic et gestion, terrain, pige)...etc, • Développer un réseau de prescripteurs, • Estimation, visite, négociation et signature des ventes, • Collaborer avec les autres pôles du Groupe dans le cadre de projets immobiliers divers Compétences et profil recherché : • Expérience commerciale réussie en agence immobilière, • Excellente présentation et bon relationnel, • Capacité à développer un réseau relationnel et à le fidéliser, • Appétence et intérêt pour travailler dans une dimension de groupe, • Empathie, persévérance, travail d'équipe Conditions du poste et avantages : Contrat CDI : salaire mensuel (pas en avance sur commission) + variable CA. Contrat agent commercial existant si souhaité (50 à 70% des honoraires) ainsi que VRP salarié à 30%. CA additionnel sur la base des sorties de gestion locative, activité de foncière et syndic.

Le Recruteur Immobilier®, spécialiste du recrutement et d'accompagnement de carrière auprès des professionnels de l'immobilier vous propose cette offre d'emploi Présentation de l'entreprise : Notre client est un groupe Parisien présent depuis plus de 25 ans et spécialiste de l'immobilier de prestige et haut de gamme au niveau national et international. Quels sont les plus de cette agence pour se démarquer de la concurrence : L'agence bénéficie d'une forte notoriété locale pour être actuellement reconnue comme un acteur incontournable de l'immobilier Parisien. Quel est le cadre de travail ? L'ensemble des agences sont toutes situées sur des emplacements passants et stratégiques et au cœur de quartiers privilégiés. Quelles sont les missions du poste à pourvoir ? • Reprendre un portefeuille existant de clients et le développer., • Prospection active pour développer le portefeuille du groupe, • Développer un réseau de prescripteurs, • Evaluer les biens auprès des propriétaires et signatures des mandats de vente, • Accompagnement des clients sur les visites, négociations et jusqu'à l'acte authentique., • Collaborer avec les autres agences du Groupe dans le cadre de projets immobiliers nationaux et internationaux Compétences et profil recherché : • Expérience commerciale réussie dans l'immobilier, • Excellente présentation et bon relationnel, • Capacité à développer un réseau relationnel et à le fidéliser, • Appétence et intérêt pour travailler dans une dimension « internationale », • Empathie, persévérance, travail d'équipe Conditions du poste et avantages : • Contrat CDI VRP salarié (salaire fixe mensuel / commissions sur les ventes), • Contrat agent commercial possible (au choix), • Plan de rémunération progressif et attractif, • Budget de communication important (TV, réseaux sociaux, web)..., • Possibilité d'évolution vers des fonctions d'encadrement dans le cadre de prochaines ouvertures prévues

Agent Expert en Gestion de Patrimoine et Protection Social H/F – Paris / IDF (hors 77) Allianz est la 1ère marque mondiale d’assurance, groupe mondial de services financiers relevant principalement de l’assurance et de la gestion d’actif. Des millions de clients particuliers et d’entreprises dans plus de 70 pays font confiance à nos connaissances, notre présence mondiale et à notre solidité financière. Allianz France est la 1ère compagnie d’assurance majeure à obtenir une certification Great Place To Work qui reconnait son engagement pour une culture d’entreprise qui met en avant la qualité de vie au travail. Au sein de l’unité de la Distribution, notre réseau d’Agents Experts en Gestion de Patrimoine et en Protection Sociale propose un haut niveau d’expertise et une gamme complète de produits à des clients particuliers ou professionnels. Vous souhaitez rejoindre notre réseau d’Agents en Gestion de Patrimoine et en Protection Sociale ? • Nous recherchons un entrepreneur en assurance ayant une expérience réussie dans le domaine de la Gestion de Patrimoine et ou de la Protection Sociale., • Au plus près du client, vous êtes l’ambassadeur de notre marque et vous bénéficiez de nos outils performants afin de répondre au mieux à sa demande., • Commercial dans l’âme, vous vous démarquez par vos qualités d’écoute et votre capacité à nouer facilement des contacts. Vous aimez développer au quotidien une véritable relation de confiance et de proximité avec des clients. Quelles seront vos missions ? • Développer votre portefeuille clients en mettant en place une démarche de conquête active,, • Conseiller les clients et prospects patrimoniaux, et protection sociale, sur les produits et services adaptés à leurs besoins, • Accompagner les clients dans leur appropriation des différentes solutions patrimoniales et Proposer des conseils sur-mesure adaptées à leurs besoins et aux changements législatifs et fiscaux à l’aide d’outils de bilans patrimoniaux (Big Expert), • Travailler en synergie avec les différents acteurs de l’écosystème : Ingénieurs Patrimoniaux, Ingénieurs Protection Sociale. Quels sont nos avantages ? • Vous pourrez bénéficier d’une formation d’excellence opérationnelle afin d’approfondir vos compétences et votre expertise sur nos gammes de produits, • Vous aurez un accompagnement financier personnalisé et vous vous constituez un capital et des commissions récurrentes, • Vous pourrez vous appuyer sur notre réseau d’experts en interne ainsi que sur nos outils, • Vous pourrez bénéficier d’un développement de vos compétences tout au long de votre carrière Et maintenant ? Vous avez la volonté d'apprendre et d'explorer comment l'intelligence artificielle (IA) peut améliorer votre rôle dans votre activité commerciale ? Alors rencontrons nous ! Chez Allianz, nous sommes convaincus de la valeur et de la richesse apportées par toutes les diversités, et nous encourageons les collaborateurs à être acteurs de l’inclusion dans l’entreprise.

Profil recherché : • Expérience commerciale confirmée (idéalement dans médicale esthétique), • Statut indépendant (agent commercial, freelance, apporteur d’affaires), • Autonomie et réseau professionnel existant appréciés

Description du poste Je recherche de futurs Agent en immobilier commercial dans la France entière pour rejoindre l’équipe de MegAgence. En tant que membre clé de notre réseau, vous serez chargé de prospecter et d'accompagner les clients dans leur recherche de biens immobiliers commerciaux. Egalement d'aider et d'accompagner les vendeurs dans la vente de leurs biens immobiliers. Vos responsabilités incluront l'évaluation des propriétés, la gestion des négociations, et l’assistance tout au long des transactions immobilières jusqu'au Notaire. Ce poste est à temps plein ou à temps partiel suivant votre emploi du temps et offre une flexibilité : vous travaillerez principalement en France tout en travaillant depuis votre domicile. Vous aurez une formation constante à distance et votre profil interface avec tous les documents nécessaires accessible. • DÉBUTANTS ACCEPTÉS

RECHERCHE AGENT COMMERCIAL INDÉPENDANT – PRODUITS CAPILLAIRES Nous recherchons un agent commercial indépendant, rémunéré uniquement à la commission, pour développer notre gamme de produits capillaires professionnels. Produits : – Botox capillaire – Shampooings et soins réparateurs Clients ciblés : – Salons de coiffure – Instituts de beauté – Pharmacies – Parapharmacies Mission : – Prospecter de nouveaux clients – Présenter la gamme – Développer les ventes – Fidéliser le portefeuille clients Profil : – Expérience en cosmétique capillaire, coiffure ou réseau pharmacie – Réseau professionnel apprécié – Statut indépendant / agent commercial / VRP Rémunération : – Forte commission sur ventes – Prime nouveaux clients – Exclusivité possible selon profil Secteur : France entière / région

Négociateur / Agent immobilier (H/F) – Paris 1er CDI (pour profils confirmés uniquement ) ou statut indépendant. (Pas d'alternance) Adresse : 7 avenue de l’Opéra, 75001 Paris BR IMMOBILIER poursuit son développement et recherche de nouveaux négociateurs immobiliers pour rejoindre son équipe, au sein de son agence située avenue de l’Opéra, en plein cœur de Paris. Notre ambition est simple : permettre à chaque agent de travailler dans un cadre prestigieux, stimulant avec des outils performants, un accompagnement concret et une dynamique d’équipe forte. Avec plus de 350 projets réalisés en 2025, BR Immobilier s’impose aujourd’hui comme l’une des agences les plus actives de Paris sur le marché de la transaction et se positionne dans le top 10 des agences les plus dynamiques de Paris (source: meilleurs agents). En rejoignant BR Immobilier, vous bénéficierez notamment de : • Une formation concrète sur le terrain et un accompagnement personnalisé par un Team Leader experimenté;, • Des outils premium pensés pour vous faire gagner du temps : MacBook, shootings professionnels, visites virtuelles, marketing digital, forte visibilité en ligne;, • Aucun secteur imposé : vous travaillez sur Paris ou en Île-de-France selon vos préférences;, • Une vraie liberté d’organisation, sans permanence téléphonique imposée et des contacts acquéreurs qui seront strictement les vôtres, grâce à votre numéro de téléphone directement communiqué sur vos annonces;, • Des commissions versées dès le compromis sur vos deux premières ventes ;, • Une ambiance d’équipe positive, avec afterworks, challenges, voyages et moments de cohésion. Étant spécialistes de la transaction, vos missions seront les suivantes : • Développer votre portefeuille grâce à votre prospection,, • Accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs,, • Organiser vos visites,, • Négocier les offres et suivre vos dossiers jusqu’à la signature. Ce poste peut convenir aussi bien à un débutant motivé, qui souhaite apprendre sérieusement le métier dans une agence structurée, qu’à un profil confirmé souhaitant évoluer dans une agence moderne souhaitant dépoussiérer l'immobilier. Nous recherchons avant tout des personnes avec de l’énergie, du relationnel, de l’audace et une vraie envie de progresser. Première expérience dans le domaine de la prospection privilégiée. Conditions : – CDI éventuellement possible pour les profils expérimentés (+ de 3 ans dans l'immobilier); – Statut d’agent commercial indépendant pour les débutants et les profils confirmés ; – Pas d’alternance. Pour postuler : Envoyez votre candidature directement ici ou par mail à : d.a@br-immo.fr

We're hiring a Client Solutions Manager — Paris Concord is an AI agent for media buying. Media buyers connect their ad platforms, describe their objectives in natural language, and Concord handles execution: campaign creation, budget pacing, optimizations, and reporting. We work with leading agencies and trading desks across Europe and the US. We are looking for an experienced Client Solutions Manager to own the post-sales relationship and drive long-term client value. Responsibilities: • Lead onboarding for new clients and ensure a rigorous product adoption process, • Build and maintain strategic relationships with key stakeholders at agencies and trading desks, • Identify growth opportunities within existing accounts and drive expansion, • Act as the primary point of contact for platform usage, best practices, and escalations, • Translate client feedback into actionable product insights for the team, • Represent Concord in QBRs, strategic reviews, and industry meetings Requirements: • 5+ years of experience on the buy side — agency trading desk, DSP, or adtech platform, • Hands-on experience with programmatic platforms (DV360, The Trade Desk, Amazon DSP, Xandr, Criteo...) — at least one is required, • Deep understanding of programmatic media buying, campaign structures, and performance metrics, • Strong track record managing senior client relationships in a fast-moving environment, • Commercial mindset with a demonstrated ability to grow accounts, • Product-oriented: you understand how tools work and actively contribute to making them better, • Fluent or professional in English required This role is based in Paris. Candidates must have direct, operational experience in programmatic media buying.

L'entreprise Epigal développe des logiciels d'intelligence artificielle pour les architectes et les bureaux d'études en France. On automatise ce qui leur prend le plus de temps : répondre aux appels d'offres publics, surveiller les marchés disponibles, analyser les offres reçues. Produit live, premiers clients, phase de commercialisation active. Ta mission Tu prospectes des cabinets d'architectes et des bureaux d'études en France (appels, LinkedIn, email), tu présentes Epigal, qualifies le besoin et closes la vente. Script d'appel, livret produit et accès démo fournis dès le départ. Tu travailles en autonomie totale, depuis où tu veux, sans contrainte d'horaires. Le fondateur est disponible pour les démonstrations techniques si besoin. Ce qu'on t'apporte • Marché identifié : 30 000 cabinets d'architectes en France, douleur réelle et documentée, • Script testé, supports de vente complets — tu n'as pas à construire les outils, • Produit SaaS à abonnement récurrent — commissions fortes, • Accès direct au fondateur, zéro bureaucratie Profil recherché Tu as une vraie appétence pour la vente et la prospection. Tu es autonome et discipliné — personne ne te surveille, tu te gères toi-même. Tu as un statut freelance ou agent commercial (RSAC ou équivalent), ou la volonté de le créer. L'expérience n'est pas un critère éliminatoire — la motivation et la capacité à encaisser les refus, oui. Pour candidater Envoie un message à contact@epigal.fr avec ton cv et nous reviendrons vers toi.

Le Recruteur Immobilier®, spécialiste du recrutement et d'accompagnement de carrière auprès des professionnels de l'immobilier vous propose cette offre d'emploi : Présentation de l'entreprise : Notre client est une agence immobilière à taille humaine disposant d'une bonne notoriété auprès de la clientèle locale. Quel est le cadre de travail ? Aménagée avec goût et dans un ton moderne, l'agence est installée depuis une dizaine d'années dans une rue très commerçante du 15ème arrondissement. Quelles sont les missions du poste à pourvoir ? • Reprendre un portefeuille existant de clients., • Prospection active dans le quartier pour développer le portefeuille de l'agence., • Développer un réseau de prescripteurs., • Estimation, visite, négociation et signature des ventes., • Contribuer au développement et positionnement stratégique de l'enseigne. Compétences et profil recherché : • Première expérience commerciale réussie ou dans le domaine de immobilier, • Bonne présentation (orale et écrite) et relationnel, • Capacité à développer un réseau relationnel et à le fidéliser, • Appétence et intérêt pour travailler à un niveau de haute qualité de service, • Empathie, persévérance, travail d'équipe Conditions du poste et avantages : • Contrat CDI : salaire mensuel + variable CA. Possibilité de contrat agent commercial ou VRP si souhaité., • Bonne notoriété de l'agence sur le secteur

Description de l'entreprise Agence Immobilière des Victoires est une agence dynamique et reconnue pour son expertise dans le secteur immobilier. Située à Paris, elle accompagne ses clients dans l'achat, la vente et la location de biens immobiliers. Elle se distingue par son approche orientée client et son engagement à fournir des services sur mesure. Rejoindre notre agence, c'est intégrer une équipe passionnée et engagée dans l'excellence et la satisfaction client. Description du poste Nous recherchons un.e Agent Commercial motivé.e et orienté.e résultats pour rejoindre notre équipe. Ce rôle à plein temps vous demandera de gérer des portefeuilles clients, visiter des biens, négocier des ventes et travailler en étroite collaboration avec nos partenaires. Vous serez également impliqué.e dans la gestion administrative des transactions et dans la recherche d'opportunités commerciales. Ce poste est basé sur site, dans nos bureaux à Paris. Qualifications • Compétences en ventes et négociation : Capacité à conclure des ventes, développer des stratégies commerciales et atteindre les objectifs fixés., • Compétences en service client : Excellentes compétences interpersonnelles et capacité à comprendre et répondre aux besoins des clients., • Expertise en immobilier : Bonne connaissance ou expérience dans le secteur immobilier, y compris la recherche de biens et la compréhension des réglementations., • Compétences en formation continue : Volonté d'apprendre et d'améliorer vos compétences professionnelles dans un environnement en constante évolution., • Autres atouts appréciés : Capacité à utiliser les outils CRM, fort sens de l'organisation et aptitude à travailler en toute autonomie comme en équipe.

[Stage] : Sales B2B SaaS Enterprise - Assurance Vous souhaitez rejoindre une startup en forte croissance et fondée par des entrepreneurs expérimentés ? Vous vous épanouissez dans un environnement où règne la confiance, où tout va très vite et où vous avez un réel impact ? Alors OIB Solutions pourrait être l'endroit idéal pour vous 🙂. Présentation du poste • Localisation : 55 rue La Boétie, Paris 8e, • Durée : 6 mois, césure ou fin d'études, • Démarrage : dès que possible Vous rejoignez une équipe resserrée et travaillez directement avec le CEO sur la vente B2B SaaS Enterprise d'OIB Solutions. Notre cible : assureurs, mutuelles, MGA et courtiers grossistes, des comptes avec des cycles de vente longs (3 à 12 mois), plusieurs interlocuteurs (DSI, métier, direction générale, achats). Vous n'êtes pas là pour faire du volume sur du SMB. Vous êtes là pour apprendre la vente complexe enterprise : qualifier un compte stratégique, comprendre une organisation, construire une proposition de valeur sur mesure, et accompagner un deal de la première rencontre à la signature. Vos missions Account-based prospection et ciblage stratégique • Identifier et cartographier les comptes cibles : assureurs, mutuelles, MGA, courtiers grossistes, • Construire des plans de compte structurés (organigramme décisionnel, enjeux métier, signaux d'achat) avec les outils IA modernes (Clay, Apollo, Claude, ChatGPT…), • Rédiger des approches personnalisées LinkedIn et email pour des décideurs C-level, • Décrocher des rendez-vous de découverte auprès de DSI, directions métier et COMEX, et les préparer avec le CEO Démos produit et avant-vente • Préparer et co-animer les démos clients (runbook structuré, scénarios métier dimensionnés par interlocuteur), • Configurer des produits d'assurance sur mesure pour coller au cas d'usage du prospect (IARD, santé, prévoyance), • Assurer le suivi post-démo : compte-rendu structuré, identification des next steps, relance des sponsors internes Appels d'offres et deals complexes • Contribuer aux réponses RFP (volet commercial, références clients, présentation société, business case), • Coordonner les inputs des équipes produit, tech et légal pour tenir les délais, • Participer aux négociations contractuelles et aux comités de sélection Événements et présence marché • Représenter OIB Solutions sur les salons assurance (InsurTech, Big, APREF, etc.) et identifier les bons interlocuteurs, • Organiser des petits-déjeuners et événements clients ciblés sur nos comptes stratégiques, • Animer la présence LinkedIn (posts, commentaires, social selling auprès des décideurs assurance) Pourquoi ce poste est différent Chez OIB, l'IA n'est pas un buzzword, c'est notre outil quotidien. Vous apprendrez à utiliser Claude, ChatGPT et nos outils internes pour démultiplier votre impact sur les comptes enterprise : préparation de RDV, recherche concurrentielle, personnalisation à grande échelle, scoring de comptes. Vous serez exposé·e à toute la mécanique de la vente B2B SaaS Enterprise : gestion d'un cycle long avec plusieurs interlocuteurs, négociation contractuelle. C'est la formation accélérée qu'un Account Executive met 2 ans à acquérir ailleurs. Profil recherché On ne cherche pas un CV parfait. On cherche quelqu'un qui a du drive et l'envie de gagner sur des deals complexes. • En dernière année ou tout juste sorti·e d'école de commerce (type SKEMA, NEOMA, KEDGE), pas besoin du top 3, c'est l'énergie qui compte, • De l'ambition, de l'énergie, et l'envie d'apprendre vite, • À l'aise pour parler à des interlocuteurs séniors (DSI, directeurs métier, membres de COMEX), à l'écrit comme à l'oral, • Capacité à comprendre un environnement complexe (organisation, métier, technique) et à structurer son analyse, • Curieux/se du secteur assurance, vous ne savez pas tout sur l'IARD ou la prévoyance, mais ça vous intéresse de creuser, • Maîtrise quotidienne des outils IA (ChatGPT, Claude…) : si vous ne les utilisez pas déjà, ce n'est pas le poste, • Rigoureux/se à l'écrit : un email mal rédigé à un DSI, c'est un deal perdu, • Bonus : une première expérience en B2B SaaS, conseil, ou business development sur des comptes enterprise Ce qu'on offre • 💰 Salaire 1000€ / mois + variable sur objectifs, • 🤝 Un CDI à la clé pour les profils qui performent, • 💻 Matériel haut de gamme (MacBook dernière génération), • 🧠 Accès aux outils IA (Claude, ChatGPT), • 🍜 Chèques restaurant (Swile), • 🍻 Une équipe qui aime aller boire un verre et un séminaire annuel, • 📈 Une exposition directe au CEO et aux deals - vous apprenez en 6 mois ce que vous mettriez 2 ans à apprendre ailleurs OIB Solutions est un employeur garantissant l'égalité des chances. Nous encourageons les candidatures de personnes de tous horizons et origines. À propos d'OIB Solutions OIB Solutions est une insurtech (startup dans le domaine de l'assurance) spécialisée dans les solutions logicielles du secteur de l'assurance. L'entreprise est créée en 2023, compte déjà une quinzaine de clients et croît rapidement. Grâce à son infrastructure moderne et ouverte, la société propose des solutions IA connectées à son système de gestion de police : agent IA de souscription, configuration rapide de produits, distribution via ChatGPT, Claude, Gemini… Nous avons des bureaux à Paris et à Toulouse. Le poste est basé à PARIS 8. Notre vision Nous avons pour objectif de devenir le logiciel IA Native de l'assurance, permettant aux courtiers et assureurs de vendre et de gérer leurs polices d'assurance. Nous permettons aux assurés de souscrire via un agent conversationnel IA, nous aidons les distributeurs d'assurance à se débarrasser des tâches manuelles et sans valeur ajoutée, tout en enrichissant leur environnement (souscription, sinistres) pour prendre de meilleures décisions. Notre produit OIB Solutions propose une solution de "core insurance". Elle consiste en un socle API et une plateforme de gestion. L'ensemble des fonctionnalités permet à nos clients assureurs ou courtiers de gérer des produits d'assurance sur tout le cycle de vie d'un produit : tarification, règles de souscription, validation des contrats, paiements, gestion des impayés, avenants, renouvellement, résiliation. Par dessus ce socle Core, un MCP pour que les IA puissent souscrire des assurances et les gérer.

Le Recruteur Immobilier®, spécialiste du recrutement et d’accompagnement de carrière auprès des professionnels de l’immobilier vous propose cette offre d’emploi : Présentation de l'entreprise : Notre client est l'un des leaders incontestables Parisiens sur le segment de l’immobilier de prestige. Quel est le cadre de travail ? L'agence immobilière bénéficie d'une implantation solide sur un emplacement premium. Quelles sont les missions du poste à pourvoir ? · Reprendre un portefeuille existant de clients Premium et le développer. · Prospection pour développer le portefeuille de l’agence. · Développer un réseau de partenaires et prescripteurs. · Estimation des biens immobiliers, signature des mandats de vente ou recherche. · Accompagnement des clients sur les visites, négociations, suivi jusqu’à l’acte authentique. Compétences et profil recherché : · Première expérience demandée en transaction immobilière ou dans le domaine du commercial. · Excellente présentation et bon relationnel en rapport avec l'immobilier de prestige. · Capacité à développer un réseau relationnel et à le fidéliser. · Empathie, persévérance, travail d’équipe. ·Votre aisance relationnelle vous permet de répondre aux attentes des interlocuteurs les plus exigeants, avec un souci constant d'excellence. ·Appétence pour le marché immobilier de Luxe. Conditions du poste et avantages : ·Contrat en agent commercial ou Vrp salarié. ·Chiffre d'affaires moyen par collaborateur relativement élevé. · Pas de contrainte de sectorisation sur l'entrée de vos mandats

Chez Sonepar, on vous promet plus qu’un nouveau job, on vous promet une carrière ! Pour cela nous vous offrons : • Un parcours d’intégration au sein d’un groupe familial,, • Des formations techniques et commerciales selon vos besoins et vos envies,, • Des perspectives d’évolution, Intéressé ? Ça tombe bien, nous sommes à la recherche de notre futur TECHNICO COMMERCIAL ITINERANT H/F sur le 94. Ça vous branche ? Laissez-nous vous présenter votre quotidien : Développement commercial • Identifier et qualifier de nouveaux clients sur ton secteur., • Intégrer et accompagner les nouveaux comptes., • Détecter les projets à venir et suivre la concurrence. Conseil et expertise • Proposer des solutions techniques adaptées aux besoins des clients., • Coordonner les études avec les équipes internes. Vente et négociation • Animer votre portefeuille clients selon les standards internes., • Orienter les clients vers les bons canaux de commande., • Gérer les RDV clients/fournisseurs et piloter les offres commerciales., • Négocier les prix avec les fournisseurs pour remporter les affaires., • Suivre les commandes et favoriser les ventes additionnelles. Fidélisation et relation client • Assurer un suivi personnalisé des clients., • Participer aux animations commerciales et événements clients., • Gérer les litiges de 1er niveau en lien avec les équipes internes. Ces missions vous tentent ? Dans la caisse à outils de nos Technico-Commerciaux Itinérants, vous trouverez : • Une formation technique ou commerciale (ou encore mieux : les deux !), • De l’appétence pour le contact client, • Un goût pour le challenge, une volonté d’oser, • De l’organisation, • Une bonne dose d’esprit d’équipe Et surtout, leur envie de partager nos succès ! Les avantages à nous rejoindre : Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2400 - 2800€ bruts + variable selon profil et expérience Véhicule : de fonction (contre participation) ou véhicule de service, au choix Statut : Agent de maitrise Rythme : du lundi au vendredi • Tickets restaurant d’une valeur de 11 € (pris en charge à 60 % par l’employeur), • Parcours d’intégration sur mesure pour vous permettre de monter en compétences, • Mutuelle d'entreprise, • 1 jour de RTT par mois, • CSE avec divers avantages, • Perspectives d’évolution en interne, en France et/ou à l’international Vous pensez que le courant peut passer ? Envoyez votre CV !

Chef(f)e de Secteur GMS – Secteur Paris/Ile de France (H/F) (CDI) Lieu de travail : Poste itinérant – déplacements quotidiens sur le secteur. PASTACORP, spécialisé dans la fabrication de pâtes et couscous, regroupe 230 collaborateurs sur 3 établissements. Chaque jour, le groupe s’engage à proposer des produits sains, fabriqués dans le respect de l’environnement et des responsabilités sociales. Tous les produits sont fabriqués en France avec des ingrédients majoritairement français, en privilégiant les circuits courts pour garantir qualité et impact réduit. La marque Lustucru incarne le patrimoine culinaire français depuis de nombreuses générations. Afin de mener à bien ses projets de transformation, PASTACORP recherche actuellement de nouveaux talents. Un(e) Chef(fe) de secteur GMS Paris/Ile-de-France (H/F) Votre mission : Rattaché(e) au/à la Chef(fe) des ventes GMS, vous êtes le relais opérationnel de la politique commerciale et marketing de la marque sur votre secteur. Vous contribuez directement à la performance commerciale de votre périmètre en développant les ventes, la visibilité et la présence des produits Lustucru (pâtes sèches) auprès des enseignes de la grande distribution. Véritable partenaire des magasins, vous pilotez votre activité de manière autonome et garantissez une exécution terrain irréprochable. Vos responsabilités : • Développer et fidéliser un portefeuille de magasins GMS sur le secteur Paris / Île-de-France., • Assurer la présence optimale des gammes en rayon : référencement, DN, PDL, merchandising et visibilité., • Déployer les accords nationaux et régionaux négociés avec les enseignes., • Mettre en place et négocier les opérations promotionnelles en magasin., • Optimiser les implantations et garantir l’application des recommandations merchandising., • Analyser les performances commerciales de votre secteur et proposer des plans d’actions adaptés., • Assurer un suivi régulier des indicateurs : volumes, CA, DN, PDL, rotations., • Organiser vos tournées de manière autonome en optimisant vos déplacements et priorités commerciales., • Réaliser un reporting régulier et assurer une remontée d’informations terrain pertinente (concurrence, tendances, attentes clients)., • Représenter la marque avec professionnalisme auprès des chefs de rayon, directeurs de magasin et interlocuteurs enseignes. Profil et compétences requises : Formation commerciale Bac +2 à Bac +5. Vous disposez idéalement d’une première expérience commerciale en GMS ou souhaitez évoluer dans un environnement terrain stimulant et challengeant. • Bonne connaissance de l’univers de la grande distribution et de ses enjeux., • Sens du commerce, goût du terrain et culture du résultat., • Maîtrise des techniques de vente et sens de la négociation., • Sensibilité merchandising et analyse des performances commerciales., • Capacité à travailler en autonomie et à gérer efficacement un secteur., • Excellent relationnel et posture professionnelle., • Organisation, rigueur et réactivité., • Maîtrise des outils bureautiques et de reporting commercial., • Permis B indispensable. Ce que nous offrons : • L’opportunité de rejoindre une marque iconique du quotidien., • Un poste terrain autonome avec une forte responsabilité commerciale., • Un environnement dynamique et proche des consommateurs., • Un accompagnement terrain. Informations complémentaires concernant le poste : • Statut : Agent de maîtrise au forfait en jours, • Type de contrat de travail : CDI à pourvoir au plus tôt, • Secteur : Paris/Île-de-France, • Rémunération sur 13 mois : selon profil K€ + variable sur objectifs Avantages : • Panier repas et réunions de cohésion force de vente régulières., • Véhicule de fonction, carte essence, badge télépéage, PC, téléphone et outils informatiques mis à disposition., • Mutuelle, prévoyance.

Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous !.

Être commercial en immobilier chez. C'est deux fois plus qu'un agent commercial en agence.

LECLERC de BONNEUIL SUR MARNE recherche un(e) employé(e) commercial de presse (H/F). Vous maîtrisez les techniques de vente, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil.

SNCF est l'un des premiers groupes mondiaux de transport de voyageurs et de logistique de marchandises, avec 33,5 milliards d'euros de chiffres d'affaires en 2017, dont 33% à l'international.Avec son socle ferroviaire français et riche de son expertise d'architecte de transport, le Groupe emploie

Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :. Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier. Avec plus de 1800 agents commerciaux en France, Optimhome Immobilier c'est une grande famille qui vous soutient à chaque étape de votre carrière.

Vous souhaitez gagner en liberté, vous rémunérer à votre juste valeur en faisait un métier passionnant, et tout ça depuis chez vous ? Devenez Agent Commercial Immobilier megAgence !. Agence est ouvert à toutes celles et ceux qui s'intéressent à l'

Commercial indépendant / Apporteur d’affaires — FoundClub. Pour un profil commercial confiant dans sa capacité à prospecter, convaincre et signer, le potentiel de développement est très important. Profil recherché : commercial indépendant, apporteur d’affaires, business developer, close

AGENT COMMERCIAL INDÉPENDANT SPÉCIALISÉ DISPOSITIF MÉDICAL EN ORTHOPÉDIE.

Agent commercial Nord de la France / Belgique (H/F). Nous sommes à la recherche d'un agent commercial très motivé et axé sur les résultats pour rejoindre notre équipe. Rejoignez notre équipe en tant qu'agent commercial et contribuez au succès de notre entreprise.

Dans le cadre de son développement, Ewigo à Agde est à la recherche de commerciaux automobiles.Rejoignez le réseau N°1 de professionnels qui compte plus 200 points de vente et plus de 500 ambassadeurs dédiés à la vente de véhicules d'occasion et à la satisfaction client !.Ewigo est un conc

Offre réservée aux passionnés de rugby disposant déjà d’un.Equipementier Rugby depuis 1994,.Ligues pour diffuser et promouvoir notre savoir-faire innovant.Notre offre est parmi les plus complètes du marché.Elle garantit un complément de revenu significatif 💵 si vous êtes introduits aup

Nous ne recherchons pas un commercial, mais un partenaire souhaitant intégrer une marque à fort potentiel à son portefeuille.

Recherche commercial(e) type agent (fixe plus com) pour prospecter de nouveaux clients en France.

En tant qu'Agent commercial(e) indépendant(e) chez TRANSAKAUTO, vous serez chargé. Ce poste est ouvert à tous les profils motivés ; une expérience dans le domaine commercial est souhaitée. Compétences en Vente et Gestion des Ventes : Expérience en vente, développement commercial, et gestion

AgentCommercial #Beauté #Cosmétiques #Indépendant #Recrutement #Commercial. Statut agent commercial indépendant (ou en cours d'immatriculation) 👉 Réseau existant dans la beauté professionnelle — un vrai plus 👉 Autonome, organisé(e), orienté(e) résultats. Cahé recrute des agents com

Nous recherchons pour notre secteur centre (départements 85, 79, 86, 87, 23, 36, 37, 18, 41, 72, 45, 28, 61), un agent commercial indépendant.

Changez de vie : devenez Agent CapCar. Rejoignez notre réseau d’agents indépendants pour accompagner les 6 millions de Français qui achètent ou vendent une voiture d’occasion chaque année.

Agent commercial indépendant inscrit au RSAC — mandat écrit. Candidature Agent Commercial — [Prénom Nom] — [Région] ». Statut d'agent commercial inscrit au RSAC, OU prêt à effectuer l'immatriculation (formalité simple, 30-50 € au greffe du tribunal de commerce).

Nous recherchons des agents commerciaux indépendants partout en France.

L’agence ES DIFFUSION recrute un agent commercial motivé pour renforcer son développement et accélérer sa croissance. Agent commercial terrain – ES DIFFUSION. Identifier et concrétiser de nouvelles opportunités commerciales.

Commercial Indépendant / Apporteur d'affaires (H/F). Kit de vente complet fourni (Listing qualifié, script d'appel, flyer commercial).

Agent commercial expérimenté dans l’univers du vin et/ou des produits premium. Un accompagnement commercial et des outils de communication. Assurer le suivi commercial et le développement de votre secteur.

Commercial Agent for the DACH Region. Attractive commission structure aligned with market standards for commercial agents in the luxury sector. Negotiate commercial agreements with key retailers, ensuring terms aligned with the brand's ultra-premium positioning and distribution strategy.