Offres Comptabilité et Finances à BougivalCréer des alertes d'emploi

L’Assistant Responsable Applicatif Finance pourra intervenir sur différentes étapes du cycle de vie des applications Finance :. Le poste est à pourvoir au sein de la DSI Corporate et sous la responsabilité du Responsable Applicatif Finance. Le SI Corporate Finance comprend l’ensemble des app

Une entreprise reconnue pour son.Un rôle central au cœur du travail d’équipe et des échanges projets .Notre client est un acteur indépendant reconnu de.Dans le cadre du développement de son.Votre potentiel permettra de :.Analyser les dossiers de consultation (DCE, pièces écrites et graphiq

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De formation BTS ou Ingénieur en Economie de la Construction, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience au sein d'une société d’ingénierie ou d'un cabinet d'économie de la construction. EASY’S, spécialiste du recrutement dans le domaine du BTP, recherche pour son client, un économiste

Vous maîtrisez l'environnement juridique et technique des contrats Construction (polices chantiers et police d'activités). Contribuer à la réalisation de l'objectif commercial de l'entreprise en suivant, en développant et en saturant en construction nos clients.

Talents Immo Construction est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'immobilier et la construction. Talents Immo Construction accompagne ses clients sur leurs besoins en CDI, CDD et intérim.

TotalEnergies est une compagnie multi-énergies mondiale de production et de fourniture d’énergies : pétrole et biocarburants, gaz naturel et gaz verts, renouvelables et électricité.Présente dans près de 130 pays, TotalEnergies inscrit le développement durable dans toutes ses dimensions au

Winsearch, cabinet de recrutement du Groupe PROMAN, accompagne les entreprises dans le recrutement de profils experts et cadres.Nous recrutons pour l'un de nos clients, un cabinet d'expertise comptable à Neuilly-sur-Seine, un Auditeur Financier Confirmé H/F.Ce cabinet, à taille humaine et intégr

Au sein de la Direction Comptable de BNP Paribas Cardif, vous rejoignez l'équipe Reporting Multinormes, en charge de la production des états financiers multinormes.

Contribution aux clôtures comptables et à la fiabilisation des données.

Entreprise de la silver économie, notre client évolue dans un environnement en développement et porte des activités orientées service.Dans le cadre d'un recrutement confidentiel, l'identité de la société sera communiquée uniquement aux candidat(e)s présélectionné(e)s.Le Directeur Adminis

Dans le cadre de notre développement, le groupe AGREGE / NEOSOLVA recrute un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Financier(ère) - Recouvrement & Comptabilité (Stage) pour accompagner notre service administratif et financier sur des missions stratégiques du quotidien. Rattaché(e) au Gestionnair

En tant que Conseiller Patrimonial Indépendant chez Days Legacy, votre mission est de capter, accompagner et conseiller de nouveaux clients via notre plateforme digitale, afin de les éduquer financièrement et de les aider à structurer et concrétiser leurs projets financiers et immobiliers sur le long terme. Vous jouez un rôle clé dans la démocratisation de la gestion de patrimoine et l’accompagnement personnalisé de nos clients.

LE CONTEXTE : Leader en IT, dans les domaines de la Banque Finance et Assurance, Finaxys est un cabinet de conseil crée en 2008. Nous accompagnons au quotidien les plus grandes banques du pays sur leur transformation digitale (BNP Paribas, Société Générale, Crédit Agricole, Natixis, etc.). Nous recrutons actuellement un Développeur Python pour rejoindre notre équipe IT présente sur les sujets réglementaires afin de développer des solutions logicielles dynamiques. LA MISSION : • Analyse du cahier des charges, • Conception de l’architecture des logiciels, • Codage et implémentation d’algorithmes, • Tests techniques, suivi et maintenance, • Rédaction de documentation technique du code LES LIVRABLES : • Langage Python, • Framework (Django, Flask, Pycharm), • Apache Hadoop LE PROFIL : • Une expérience de minimum 3 ans en tant que Développeur Python est attendue, • Un bon niveau d’anglais est demandé, • Une expérience en méthodologie Agile est souhaitée, • Bonne connaissance d'un framework Python, (Django, Flask, Pycharm). Nous utilisons Pycharm comme framework., • Connaissance d'Apache Hadoop

Vous êtes passionné(e) par l'énergie et vous voulez agir en faveur de la transition énergétique ? Vous aspirez à avoir un impact direct dans l'une des entreprises leaders des marchés environnementaux ? Vous souhaitez commencer votre carrière dans un environnement dynamique et en constante évolution ? Postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe dans nos bureaux à La Défense ! À propos d'OTC Flow OTC Flow est un courtier spécialisé dans les marchés européens et locaux de l'énergie renouvelable. Notre mission est de proposer à nos clients un accompagnement sur les solutions de réduction carbone afin de les aider à atteindre leurs objectifs de durabilité de manière informée et intelligente. Le CSM sera responsable de maximiser la satisfaction client tout en optimisant la valeur générée par le marché primaire des CEE, contribuant ainsi directement à nos objectifs de croissance et de fidélisation. Missions • Assurer l'onboarding et la formation des nouveaux clients sur nos solutions dédiées au marché primaire des CEE, • Développer et maintenir des relations solides avec les clients afin de garantir leur satisfaction et fidélisation, • Mettre en place des points de suivi réguliers pour anticiper les besoins et problématiques des clients, • Servir d'interface entre les équipes techniques, commerciales et les clients pour assurer une communication fluide, • Collaborer avec les équipes internes pour mobiliser les ressources nécessaires à la résolution des incidents et problématiques clients, • Organiser et animer des réunions avec les parties prenantes axées sur l'objectif commun de satisfaire les clients Savoir-être et Aptitudes • Excellent relationnel et capacité à communiquer avec différents types d'interlocuteurs, • Proactivité et capacité d'anticipation pour résoudre les problèmes avant qu'ils ne deviennent critiques, • Orientation client forte et engagement pour la satisfaction client, • Autonomie et capacité à gérer plusieurs projets simultanément, • Aptitude à travailler en équipe et à coordonner différentes parties prenantes Profil recherché • Formation CSM ou école de commerce., • BAC +5 idéalement.

La société : Société spécialisée dans la gestion d’actifs dont le portefeuille dépasse les 50 milliards d’euros qui compte 500 salariés répartis dans une dizaine de pays et une DSI monde localisée intégralement à Paris qui regroupe 80 experts. Cette société prône des valeurs fortes : entrepreneuriat, engagement, investissement et est en croissance constante. La DSI accompagne la croissance de la société en menant des projets stratégiques tels que : • Un vaste programme de transformation, • La professionnalisation de la DSI, • L’industrialisation des processus, • L’accompagnement de la croissance, • L’innovation par le Big Data et l’Intelligence Artificielle Le poste : Au sein d’une équipe IT dédiée aux solutions applicatives liées à la gestion d’investissements et au suivi de portefeuilles, vous interviendrez dans un environnement technologique structuré autour d’applications métiers utilisées par différentes équipes financières. Vous rejoindrez une équipe transverse dont la mission est d’accompagner les équipes de développement dans l’industrialisation des solutions, la cohérence technique des applications et l’évolution de l’architecture des outils. Cette équipe intervient aussi bien en amont des développements (architecture, choix techniques) que pendant les phases projets, notamment sur des sujets d’optimisation technique, d’évolution des composants communs et de diffusion des bonnes pratiques. Votre rôle : Vous serez un référent technique sur l’ensemble des solutions et contribuerez à garantir la cohérence et la qualité technique des applications. Vous interviendrez depuis l’analyse des besoins techniques jusqu’à la mise en œuvre et l’évolution des composants applicatifs. Vos missions principales : • Faire évoluer et maintenir des services et librairies techniques mutualisés, • Participer au développement et au déploiement de nouvelles fonctionnalités applicatives, • Contribuer à l’intégration de solutions innovantes, notamment autour de l’IA lorsque cela est pertinent, • Accompagner les équipes projets sur les choix techniques et architecturaux, • Participer activement à la modernisation des applications et aux initiatives de migration vers le Cloud, • Garantir la qualité technique et la maintenabilité des applications, • Participer aux échanges techniques avec les leads développeurs, • Promouvoir et faire évoluer les bonnes pratiques de développement, • Contribuer aux initiatives de réduction de la dette technique Profil recherché : • Formation supérieure en informatique ou école d’ingénieur, • 4 à 6 ans d’expérience minimum en développement logiciel, • Solides compétences Back-end (C#, Java ou équivalent), • Solides compétences Front-end (Angular, React, Redux…), • Bonne maîtrise des bases de données SQL, • Expérience confirmée sur des environnements Cloud (Azure) : App Services, Functions, networking, DevOps…, • Capacité à concevoir des solutions techniques et à prendre de la hauteur sur l’architecture, • Autonomie, esprit d’initiative et capacité d’adaptation Package : • Salaire fixe sur 12 mois : négociable selon profil et expérience, • Bonus discrétionnaire : 0 à 25 % de votre salaire fixe, • Participation : 15.000€ par an en moyenne, • 37 jours de congés par an (compte épargne temps) Si ce poste vous intéresse, envoyez-moi votre CV. Paul Boulan MR Search

Vous aspirez à avoir un impact direct dans l'une des entreprises leaders des marchés environnementaux ? Vous souhaitez travailler dans un environnement dynamique et en constante évolution ? Postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe au sein de nos bureaux à Paris ! À propos d'OTC Flow : OTC Flow est un courtier spécialisé dans les marchés européens et locaux de l'énergie renouvelable ; nous offrons de la liquidité aux principaux acteurs du marché des énergies renouvelables en Europe. La mission d'OTC Flow est de fournir aux clients des informations pertinentes sur les marchés renouvelables afin d'aider nos partenaires à atteindre leurs objectifs de durabilité de manière informée et intelligente. À propos du poste : Vous ferez partie de notre équipe support, qui vise à contrôler les dossiers et les procédures amenant à la délivrance de CEE. En nous, rejoignant, vous occuperez le poste d'Assistant administratif, vous devrez vérifier, analyser, contrôler les dossiers CEE. Principales responsabilités : • Recevoir et contrôler les dossiers de Certificats d’Économie d’Énergie (CEE) ;, • Contrôler l’avancement du traitement des dossiers de prime CEE ;, • S’assurer de la conformité et de l’exhaustivité des pièces transmises : attestation sur l’honneur, devis, avis d’imposition, certificat RGE, PV de réception, cadastre, facture, note de dimensionnement etc ;, • Contrôle de conformité téléphonique ;, • Récupérer les documents manquants auprès des différentes parties prenantes. A propos de vous : • Vous êtes au minimum titulaire d'un BAC+2 dans le domaine de l'efficacité énergétique, de la gestion administrative ou de toute autre discipline pertinente, avec un intérêt marqué pour les énergies renouvelables ;, • Une expérience préalable dans le domaine des CEE sera considérée comme un atout majeur., • Vous savez faire preuve de rigueur et êtes proactive ;, • Vous êtes disponible pour une période de 6 mois, 5 jours par semaine. Ce que nous offrons : • Une rémunération évolutive ;, • La chance d'être en première ligne de la transition énergétique et d'acquérir de l'expérience dans un environnement en évolution rapide ;, • Travailler dans un environnement international et dynamique. We are convinced our differences make the difference and that an inclusive working environment will drive our growth as a business, as teams and as individuals. We will therefore consider all applicants for employment, hereby fostering an inclusive working culture that is accessible to all.

¿Te atraen las materias primas y aspiras a tener un impacto directo en una de las empresas líderes en mercados medioambientales? ¿Te gustaría trabajar en un entorno internacional y dinámico? ¡Presenta tu candidatura para unirte al equipo español en nuestra oficina de París! Sobre OTC Flow France : OTC Flow France es un broker líder especializado en la intermediación en varios mercados europeos de energías renovables. Proporcionamos liquidez en distintos instrumentos financiero-ambientales de Europa. La misión de OTC Flow France es proporcionar a los clientes acceso a los mercados de energías renovables para ayudar a nuestros socios a alcanzar sus objetivos de sostenibilidad de una manera informada y más inteligente. Acerca del puesto : Formarás parte de una plantilla internacional que opera en un mercado complejo y evolutivo, con el objetivo de aportar liquidez, experiencia y dinamismo al intercambio de materias primas medioambientales. Como Sales Broker, te introducirás en los mercados globales de materias primas a través del sistema de los Certificados de Ahorro Energético. Responsabilidades : • Contactar de forma proactiva con clientes potenciales (instaladores de soluciones energéticas, sujetos obligados, verificadores…) para desarrollar una cartera personal de clientes;, • Comunicarte con los clientes por teléfono para conocer sus objetivos comerciales y ofrecer servicios fiables;, • Identificar oportunidades comerciales e idear su ejecución;, • Convertirte en la principal fuente de información para tus contactos;, • Proporcionar precios diarios a los agentes del mercado a través de sistemas de mensajería;, • Vigilar los mercados y seguir la actualidad financiera y energética., • Asumir la responsabilidad de alcanzar su objetivo individual de pérdidas y ganancias (PnL);, • Promover los servicios OTC Flow como medio para aumentar las cuotas de mercado de la empresa. Sobre ti : • Grado o Máster en ADE, Economía, Finanzas, Sostenibilidad o similar;, • Interés por los mercados financieros y las tecnologías de eficiencia energética., • A partir de 3 años de experiencia en trading/brokerage, ventas B2B, desarrollo de ventas u otras funciones relevantes de cara al cliente;, • Idiomas : Español - nivel nativo, preferentemente castellano Francés - nivel intermedio: B2 Inglés - buena comunicación • Excelentes habilidades de venta y negociación, actitud comercial y proactiva que te permita desarrollar el negocio en otras direcciones;, • Se valorará positivamente la experiencia en llamadas en frío;, • Gran dedicación para alcanzar objetivos elevados. Lo que ofrecemos: • La oportunidad de entrar en los mercados de materias primas centrándote en soluciones sostenibles;, • Un paquete de remuneración competitivo;, • Después de los primeros 6 meses, tenemos la intención de ofrecerte un contrato indefinido, incluyendo un aumento salarial y un plan de bonificaciones;, • Oportunidad de asistir a eventos y conferencias internacionales donde podrás reunirte con sus clientes actuales y futuros para comprender mejor la infraestructura de comunicación de los mercados de materias primas medioambientales. ¿Y ahora qué? Ahora que hemos descrito tu perfil, presenta tu candidatura y comparte tus ambiciones y expectativas. El proceso de contratación es el siguiente: Envía tu candidatura junto con tu CV; Te conoceremos mejor a través de una entrevista previa y un test de personalidad; Te invitaremos a 2 entrevistas con el responsable de contratación para este puesto. Ten en cuenta que puede producirse algún pequeño cambio en el proceso. En OTC Flow queremos promover una cultura de trabajo inclusiva y accesible para todos. Creemos que un entorno de trabajo inclusivo fomentará el crecimiento como empresa, como equipo y como individuos.

Vous aspirez à avoir un impact direct dans l'une des entreprises leaders des marchés environnementaux ? Vous souhaitez travailler dans un environnement dynamique et en constante évolution ? Postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe au sein de nos bureaux à Paris ! À propos d'OTC Flow France OTC Flow France est un courtier spécialisé dans les marchés européens et locaux de l'énergie renouvelable ; nous offrons de la liquidité aux principaux acteurs du marché des énergies renouvelables en Europe. La mission d'OTC Flow est de fournir aux clients des informations pertinentes sur les marchés renouvelables afin d'aider nos partenaires à atteindre leurs objectifs de durabilité de manière informée et intelligente. Vos missions Rattaché(e) à la Direction Conformité, vous jouez un rôle clé dans la sécurisation des activités liées aux CEE. Vos principales responsabilités incluent : • Analyse et contrôle : Vérifier la conformité des opérations menées dans le cadre du dispositif CEE, en assurant le respect des normes réglementaires et des processus internes., • Veille réglementaire : Suivre les évolutions législatives et réglementaires relatives aux CEE, et assurer leur bonne application au sein de l’entreprise., • Formation et accompagnement : Former et sensibiliser les équipes internes (commerciales, techniques) aux enjeux de conformité et aux bonnes pratiques., • Audit et reporting : Réaliser des audits internes, documenter les résultats, et proposer des actions correctives pour renforcer les contrôles et prévenir les risques., • Interaction avec les parties prenantes : Collaborer avec les partenaires externes (fournisseurs, autorités de contrôle, etc.) pour garantir la conformité des documents et des processus. Profil recherché : Pour ce poste stratégique, nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) et rigoureux(se) : Expérience : Minimum 5 ans dans une fonction de contrôle, d’audit ou de conformité, idéalement dans le secteur des certificats d’économie d’énergie ou de l’énergie. Compétences : • Excellente maîtrise du cadre réglementaire des CEE., • Solides compétences en audit et en gestion des risques., • Esprit analytique, capacité à traiter et synthétiser des informations complexes., • Aisance relationnelle et rédactionnelle., • Qualités personnelles : Organisation, rigueur, discrétion, capacité à travailler en transversalité. La suite : Si votre profil est en accord avec notre description, ne manquez pas cette opportunité. La procédure de recrutement est la suivante : • Envoyez votre candidature accompagnée de votre CV, • Nous apprendrons à mieux vous connaître grâce à un entretien de présélection, • Nous vous inviterons à un entretien avec le responsable de recrutement pour ce poste.

OTC FLOW recrute ! Vous avez une affinité avec les matières premières et la finance? Vous aspirez à avoir un impact direct dans l'une des entreprises leaders des marchés environnementaux ? Vous souhaitez commencer votre carrière dans un environnement dynamique et en constante évolution ? Alors, c'est peut-être votre opportunité. À propos du poste : Au sein de l’équipe Ingénieurs composée de 5 personnes, vous serez en charge du contrôle des opérations et les procédures amenant à la délivrance des Certificats d’Economie d’Energie. En scrutant attentivement le marché et en guidant nos clients dans la conduite de leurs transactions, vous serez chargé(e) d'assimiler les données officielles pour évaluer les quantités de Certificats d'Économie d'Énergie. Votre expertise sera sollicitée pour orienter nos partenaires dans leurs projets de rénovation énergétique, tout en veillant au strict respect des exigences des CEE. Principales responsabilités : • Identifier les opérations éligibles aux CEE, conseiller les clients sur ces opérations et effectuer le dépôt EMMY de ces dernières ;, • Assurer la conformité des procédures mises-en-place avec les décrets établis par le Ministère de la Transition Ecologique et Solidaire ;, • Collaborer avec l’équipe des ventes pour leur fournir du soutien technique. À propos de vous : • Vous êtes jeune diplômé.e dans le domaine de l'ingénierie thermique, de l'ingénierie énergétique, de l'ingénierie de la construction ou toute autre discipline pertinente ;, • Vous avez un intérêt marqué pour les énergies renouvelables et l'efficacité énergétique ;, • Une expérience préalable dans le domaine du conseil ou de l'efficacité énergétique sera considérée comme un atout majeur. Ce que nous proposons : • Une rémunération compétitive ;, • Opportunité de travailler au sein d'une entreprise en pleine croissance ;, • Valorisation et développement de vos compétences professionnelles ;, • Un environnement de travail international ;, • Vous engagez en faveur de la transition énergétique ;, • Après six mois, possibilité d'un contrat à durée indéterminée avec une rémunération attractive. Critères d'Éligibilité : • Vous maîtrisez parfaitement le français ;, • Vous habitez ou vous êtes prêt(e) à déménager à Paris ;, • Vous êtes disponible pour un minimum de 6 mois, 5 jours par semaine. Pour postuler : • Envoyez votre candidature avec votre CV ;, • Entretien de présélection ;, • Entretien avec la manager de l'équipe Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et contribuer au secteur des énergies renouvelables, ne manquez pas cette opportunité. Postulez dès maintenant et aidez-nous à façonner un avenir plus durable.

Vous avez une affinité avec les matières premières et la finance? Vous aspirez à avoir un impact direct dans l'une des entreprises leaders des marchés environnementaux ? Vous souhaitez commencer votre carrière dans un environnement dynamique et en constante évolution ? Alors, c'est peut-être votre opportunité. À propos du poste : Au sein de l’équipe Ingénieurs composée de 7 personnes, rattaché(e) à l’ingénieur thermicien Responsable, vous serez en charge du contrôle des opérations et les procédures amenant à la délivrance des Certificats d’Economie d’Energie. En scrutant attentivement le marché et en guidant nos clients dans la conduite de leurs transactions, vous serez chargé(e) d'assimiler les données officielles pour évaluer les quantités de Certificats d'Économie d'Énergie. Votre expertise sera sollicitée pour orienter nos partenaires dans leurs projets de rénovation énergétique, tout en veillant au strict respect des exigences des CEE. Principales responsabilités : Développement de projet : • Identifier les opérations éligibles aux CEE, conseiller les clients sur ces opérations et effectuer le dépôt EMMY de ces dernières ;, • Travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales pour leur fournir une assistance technique., • Recevoir et vérifier les demandes CEE, • S'assurer de la conformité et de la complétude des documents remis : devis, avis d'imposition, certificat RGE, certificat de réception, cadastre, facture, bordereau de dimensionnement,, • Récupérer les documents manquants auprès des différents intervenants. Conformité et règlement : • Assurer la conformité des procédures mises-en-place avec les décrets établis par le Ministère de la Transition Ecologique et Solidaire ;, • S'assurer que tous les projets répondent aux exigences pour l'obtention des certificats Optimisation et évaluation : • Développer des stratégies pour optimiser la valeur des FEC générés par les projets, en maximisant les quantités de certificats obtenus et en explorant les possibilités de valorisation sur le marché. Reportings et contrôles : • Produire des rapports réguliers sur l'efficacité des projets CEE, • Contrôler les indicateurs clés de performance, • Mettre en œuvre des procédures de contrôle pour garantir l'efficacité des processus À propos de vous : • Vous justifiez de 7 années d'expériences sur le secteur des certificats d'économies d'énergies ;, • Vous avez un intérêt marqué pour les énergies renouvelables et l'efficacité énergétique ;, • Une expérience préalable dans le domaine du conseil ou de l'efficacité énergétique sera considérée comme un atout majeur. Ce que nous proposons : • Une rémunération compétitive ;, • Opportunité de travailler au sein d'une entreprise en pleine croissance ;, • Valorisation et développement de vos compétences professionnelles ;, • Un environnement de travail international ;, • Vous engagez en faveur de la transition énergétique ; Pour postuler : • Envoyez votre candidature avec votre CV ;, • Entretien de présélection ;, • Entretien avec le manager. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et contribuer au secteur des énergies renouvelables, ne manquez pas cette opportunité. Postulez dès maintenant et aidez-nous à façonner un avenir plus durable.

Vous aspirez à avoir un impact direct dans l'une des entreprises leaders des marchés environnementaux ? Vous souhaitez travailler dans un environnement dynamique et en constante évolution ? Postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe au sein de nos bureaux à Paris ! À propos d'OTC Flow OTC Flow est un courtier spécialisé dans les marchés européens et locaux de l'énergie renouvelable ; nous offrons de la liquidité aux principaux acteurs du marché des énergies renouvelables en Europe. La mission d'OTC Flow est de fournir aux clients des informations pertinentes sur les marchés renouvelables afin d'aider nos partenaires à atteindre leurs objectifs de durabilité de manière informée et intelligente A propose du poste: Dans un environnement très dynamique, le gestionnaire des risques est responsable de la gestion globale des risques de la société. Il s'agit notamment d'identifier, d'évaluer et de réduire les risques qui peuvent peser sur la santé financière, opérationnelle et réputationnelle de l'entreprise, et de veiller à ce que cette dernière respecte toutes les réglementations applicables. Votre expertise en matière de réglementation financière, d'évaluation des risques et de prise de décision stratégique sera déterminante pour préserver la stabilité et la conformité de la société. Principales responsabilités: • Élaborer et mettre en œuvre le cadre de gestion des risques de l'entreprise y compris les politiques et procédures d'identification, d'évaluation et de réduction des risques, grâce à une définition d'un système de gestion des risques proportionné et approprié,, • Identifier les risques, en les recensant et en réalisant une cartographie,, • Diagnostiquer les risques, les analyser, établir des préconisations et proposer des solutions adaptées,, • Mettre en place des systèmes de mesure et de surveillance des risques, détecter et analyser les incidents, être force de proposition dans l’identification de plans d’actions (feuille de route) en relation avec les directions métiers,, • Harmoniser les processus d’évaluations et de reporting des risques,, • Enregistrer et analyser tous les incidents "critiques" au sein des opérations,, • Assurer une veille permanente concernant les nouvelles catégories de risques et la prise en compte des évolutions des dispositifs de surveillance et réglementaires,, • Contrôler et rendre compte du profil de risque de l'entreprise, y compris son exposition aux risques de marché, de crédit, de liquidité, opérationnels et de réputation,, • Collaborer avec la direction générale pour définir les niveaux de risque et de tolérance pour les différentes activités de négociation, en veillant à l'alignement sur les objectifs stratégiques de l'entreprise,, • Informer et sensibiliser les collaborateurs des différentes départements, concernant les risques potentiels. À propos de vous: • De formation supérieure en Finances de marché, finance quantitative, économétrie, mathématiques appliquées, Gestion des Risques, • Vous disposez d'au moins 8 ans d'expérience en gestion des risques opérationnels et/ou d'entreprise, suivi des risques de contrepartie sur les marchés financiers, audit interne, • Vous avez une connaissance approfondie de l'environnement réglementaire et des risques dans notre secteur, • Vous avez de solides compétences analytiques et de synthèse, avec la capacité d'identifier et d'évaluer les risques efficacement, en utilisant des langages de programmation informatique (Python etc.) ;, • Vous êtes une personne rigoureuse, proactive, dotée d'un esprit d'initiative, d'une orientation client et résultats, • Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités à communiquer à tous les niveaux (écrite et orale) et à convaincre,, • Vous avez un sens aigu de l'organisation, le souci du détail, des compétences en matière de planification et une capacité à gérer plusieurs priorités concurrentes, • Vous êtes autonome et pouvez travailler en collaboration dans un environnement en évolution rapide. Ce que nous vous offrons : • Une rémunération attractive, • Un environnement de travail international en pleine croissance, où chaque jour peut-être une nouvelle aventure et une occasion d'apprendre, • L'opportunité d'acquérir une expérience pratique dans le secteur de la finance et des énergies renouvelables La suite • Envoyez votre candidature accompagnée de votre CV ;, • Nous apprendrons à mieux vous connaître grâce à un entretien de présélection ;, • Nous vous inviterons à un entretien avec le responsable.

Vous avez une affinité avec les matières premières et la finance? Vous aspirez à avoir un impact direct dans l'une des entreprises leaders des marchés environnementaux ? Vous souhaitez commencer votre carrière dans un environnement dynamique et en constante évolution ? Postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe au sein de nos bureaux à Paris ! À propos d'OTC Flow OTC Flow est un courtier spécialisé dans les marchés européens et locaux de l'énergie renouvelable. Notre mission est de fournir aux clients des informations pertinentes sur les marchés renouvelables afin d'aider nos partenaires à atteindre leurs objectifs de durabilité de manière informée et intelligente. Principales responsabilités • La collecte des informations et des documents nécessaires pour effectuer une analyse KYC et leur traitement, • La sollicitation régulière d’informations KYC auprès des clients afin de produire une analyse complète de la relation commerciale conformément aux normes en vigueur ;, • Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre des politiques et procédures de gestion des risques., • Participer à l'identification et à la cartographie des risques., • Aider à l'analyse des risques et proposer des solutions adaptées., • Contribuer à la mise en place et à la surveillance des systèmes de mesure des risques., • Enregistrer et analyser les incidents critiques., • Assurer une veille sur les nouvelles catégories de risques et les évolutions réglementaires., • Diplôme de niveau Bac+4/5 en Finances de marché, finance quantitative, économétrie, mathématiques appliquées ou Gestion des Risques., • Une première expérience (stage ou alternance) en gestion des risques opérationnels et/ou d'entreprise, suivi des risques de contrepartie sur les marchés financiers, ou audit interne est un plus., • Connaissance de base de l'environnement réglementaire et des risques dans le secteur financier., • Compétences analytiques et de synthèse, avec la capacité de participer à l'identification et à l'évaluation des risques, et une compréhension de base des langages de programmation informatique (Python, etc.) est un plus., • Personne rigoureuse, proactive, dotée d'un esprit d'initiative, orientée client et résultats., • Capacité à communiquer efficacement à l'écrit et à l'oral, avec une aptitude à convaincre., • Sens aigu de l'organisation, souci du détail, compétences en matière de planification et capacité à gérer plusieurs priorités concurrentes., • Autonome et capable de travailler en collaboration dans un environnement en évolution rapide. Ce que nous offrons • Une rémunération compétitive avec un système de bonus basé sur la performance, • Un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein d'une entreprise en pleine croissance Si votre profil est en accord avec notre description, ne manquez pas cette opportunité. La procédure de recrutement est la suivante : • Envoyez votre candidature accompagnée de votre CV ;, • Nous apprendrons à mieux vous connaître grâce à un entretien de présélection ;, • Nous vous inviterons à un entretien avec l'un des Head Of Desk. Veuillez noter que cette procédure peut parfois être légèrement modifiée. Nous sommes convaincu(e)s que notre diversité fait la différence et qu'un environnement de travail inclusif favorisera notre croissance en tant qu'entreprise, équipe et individu. Nous prendrons donc en considération tou(te)s les candidat(e)s à un emploi, en favorisant une culture de travail accessible à tou(te)s.

Vous aspirez à une carrière enrichissante dans le domaine de la gestion de patrimoine au sein d'une entreprise innovante et dynamique ? Euodia Finance, cabinet leader dans le secteur Fintech dédié à la gestion privée, vous offre cette opportunité. À propos de nous : Euodia Finance, fondé par quatre experts chevronnés en gestion de fortune, est reconnu comme un pionnier dans l'industrie. Situé au cœur de Neuilly-sur-Seine, notre cabinet propose des solutions d'investissement sur mesure à une clientèle diversifiée. Depuis notre création en 2009, nous nous engageons à offrir à nos consultants un environnement stimulant favorisant l'excellence et l'innovation. Votre rôle : Nous recherchons activement plusieurs candidats pour des postes disponibles sur Paris. En tant que consultant en gestion de patrimoine "INDÉPENDANT" chez Euodia Finance, vous serez le conseiller de confiance de nos clients, les aidant à réaliser leurs objectifs financiers à long terme. Votre mission consistera à : ● Fournir un conseil expert en solutions financières et immobilières personnalisées. ● Développer et entretenir des relations durables avec une clientèle haut de gamme. ● Participer à des séminaires et des formations pour améliorer continuellement vos compétences. Ce que nous offrons : ● Une formation complète : Vous bénéficierez d'une formation initiale approfondie ainsi que d'un soutien continu pour développer vos compétences tout au long de votre carrière. ● Des opportunités de développement professionnel et personnel dans un environnement de travail stimulant. ● Un cadre de travail moderne et agréable au sein d'une équipe dynamique et collaborative. ● Des commissions attractives basées sur vos performances, sans limitation de revenu. Profil recherché : Euodia Finance est un employeur garantissant l'égalité des chances et nous nous engageons à créer un environnement inclusif et diversifié pour tous nos employés. Nous recherchons des individus passionnés par la finance et l'investissement, dotés d'un excellent sens du service client et d'une forte éthique professionnelle. Les qualifications et compétences suivantes sont appréciées : ● Une expérience démontrée dans le domaine commercial ou financier. ● Un esprit entrepreneurial avec une forte orientation vers les résultats. ● Une capacité à travailler de manière autonome et en équipe. ● Des compétences en communication et en relations interpersonnelles. En revanche, il n'est pas nécessaire d'avoir une expérience préalable en tant que gestionnaire de patrimoine ni d'avoir suivi une formation académique spécifique en finance pour postuler. Si vous êtes animé par un esprit entrepreneurial, refusez toute limite dans votre rémunération, avez un intérêt passionné pour la finance et l'investissement, et recherchez activement un cabinet ambitieux, alors ne cherchez plus, rejoignez-nous dès maintenant !

🌟 Conseiller en Gestion de Patrimoine – Days Legacy 🎯 Mission principale Accompagner et conseiller une clientèle particuliers, professions libérales et entrepreneurs dans : • 💡 l’optimisation, • 🛡️ la protection, • 📈 le développement de leur patrimoine 👉 Représenter Days Legacy avec professionnalisme, expertise et éthique. 🛠️ Responsabilités 🔎 Développement commercial • Prospecter et développer un portefeuille clients, • Identifier les besoins patrimoniaux et proposer des solutions adaptées 📊 Conseil patrimonial • Réaliser un diagnostic global (financier, fiscal, juridique, successoral), • Préconiser des stratégies sur-mesure : investissement, retraite, transmission, prévoyance 🤝 Suivi & fidélisation • Assurer un accompagnement durable et ajuster les solutions, • Développer une relation de confiance et garantir la satisfaction client 📋 Conformité & reporting • Respecter les normes réglementaires (AMF, ACPR, MIFID II, DDA, RGPD), • Assurer le suivi de l’activité et un reporting régulier 👤 Profil recherché • 🎓 Formation Bac+3 min. (banque, finance, droit, assurance ou gestion de patrimoine), • 💼 Expérience réussie en gestion de patrimoine, banque, assurance, immobilier ou conseil, • 🚀 Autonomie, goût pour l’entrepreneuriat, sens des responsabilités, • 🤝 Excellentes compétences relationnelles, rigueur, éthique et confidentialité 🎁 Avantages du poste • 📍 Poste basé à La Défense – Tour Légende, • 🔀 Statut flexible :, • Lettre de mission ✍️ → rémunération fixe évolutive et régulière, • 🛠️ Outils performants + accompagnement technique, juridique et fiscal, • 🏡 Large gamme de solutions patrimoniales (financières, immobilières, assurantielles), • 📚 Formation continue & perspectives d’évolution

Vous avez une affinité avec les matières premières et la finance et vous aspirez à avoir un impact direct dans l'une des entreprises leaders sur les marchés environnementaux ? Vous souhaitez faire un stage dans un environnement dynamique et en constant évolution ? Postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe dans notre bureau à Paris, La Défense ! À propos d'OTC Flow OTC Flow est un courtier de premier plan spécialisé dans les marchés européens et locaux de l'énergie renouvelable. Nous fournissons des liquidités dans tous les instruments financiers-environnementaux en Europe. La mission d'OTC Flow est de fournir aux clients des informations pertinentes sur les marchés financiers et renouvelables afin d'aider nos partenaires à atteindre leurs objectifs de durabilité de manière informée et intelligente. À propos du poste Au sein de l’équipe Middle Office composée de 3 personnes, vous serez au cœur de notre activité. Le Middle Office est le département central qui surveille, évalue les risques et gère les transactions financières, assurant la conformité aux réglementations et la cohérence des opérations entre le Front Office et le Back Office. Son rôle est essentiel pour réduire les risques et garantir l'intégrité des activités financières de l'entreprise. Principales responsabilités • Analyse des risques : contribuer à l'analyse des risques financiers et opérationnels liés aux transactions, et aider à la mise en place de mesures d'atténuation., • Reporting : participer à la création de rapports sur les activités du Middle Office ;, • Gestion des données : contribuer à la gestion, à la mise à jour et à l'organisation des données liées aux transactions et aux positions ;, • Gestion des confirmations : veiller à ce que les confirmations de transactions soient envoyées et reçues dans les délais impartis, en contactant les contreparties., • Suivi des ordres initiées par les équipes commerciales ;, • Reconciliation (Profit and Loss), suivi de facturations ;, • Enregistrement des transactions dans le système (Excel) ;, • Vous êtes étudiant.e en dernière année de Master spécialité Finance, Audit, Contrôle de gestion, Corporate Finance ;, • Vous avez des compétences solides en comptabilité et analyse de données, vous êtes à l’aise avec les chiffres ;, • Vous avez l’esprit d’équipe, une bonne capacité d’adaptation et un fort sens de l’organisation ;, • La maîtrise de VBA, Powerbi, la suite MS notamment Excel est un prérequis fortement valorisé., • Une expérience préalable (stage, alternance) dans le domaine du Middle Office, Audit, Finance, Contrôle de Gestion est fortement appréciée. Critères d'éligibilité • Vous maîtrisez parfaitement le français ;, • Pour ce poste la maîtrise de l’anglais est nécessaire ;, • Vous habitez ou vous êtes prêt(e) à déménager à Paris ;, • Une rémunération compétitive ;, • Opportunité au sein d'une entreprise en pleine croissance ;, • Valorisation de vos compétences professionnelles ;, • Participation à un environnement de travail international en pleine expansion ;, • Engagement dans la transition énergétique de premier plan ;, • Après six mois, possibilité d'un contrat à durée indéterminée avec une rémunération attractive. La suite • Envoyez votre candidature avec votre CV ;, • Entretien de présélection ;, • Entretien avec le référent Middle Office. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et contribuer au secteur des énergies renouvelables, ne manquez pas cette opportunité. Postulez dès maintenant et aidez-nous à façonner un avenir plus durable

Content Operating Model Consultant (Paris/Puteaux) Start date: ASAP Duration: 8-12 Weeks Location: On-site (Puteaux, Paris) Languages: Please note this is a contract role and you must be registered as a freelance contractor Gate One, an international challenger consultancy based in Paris, is seeking a bilingual Content Operating Model Consultant to lead a high-impact transformation project for a major Financial Services client. Project Overview This role spans the full project lifecycle - from discovery and strategic design to final delivery. The client currently operates with fragmented content processes across all the different products / services that the banks offer. Your mission is to bridge these gaps, ensuring a consistent brand voice and an efficient, unified operating model. Key Responsibilities Phase 1: Discovery & Assessment Candidates will have experience doing discoveries, content audits, content tech audits etc. Conduct a deep dive into the current organizational design and "as-is" content workflows across all the different products / services that the banks offer. Audit the existing tech landscape and how it integrates (or conflicts) with the broader marketing site. Identify bottlenecks, brand inconsistencies, and opportunities for operational synergy. Phase 2: Design & Strategy Develop a unified Content Operating Model that aligns diverse banking teams under a single brand identity. Overlay strategic insights with technical requirements to ensure the marketing site and backend systems support the new model. Present findings and strategic recommendations to senior stakeholders in a corporate French environment. Phase 3: Delivery & Documentation Create detailed organizational structures, role definitions, and governance frameworks. Produce high-fidelity design documents and implementation roadmaps to guide the client through the transition. Your Profile Content audits: Experience in different ways teams can set themselves up, to standardise how they serve content to customers across different products and markets Operating Model Expert: You have a proven track record of designing and implementing content operating models within complex, matrixed organizations. Industry Savvy: Experience within Financial Services (specifically Banking) is highly desirable. Bilingual Communicator: You are comfortable navigating Corporate French business etiquette and can produce professional-grade documentation in both French and English. Strategic & Technical: You can speak the language of "Brand" while also understanding the "Tech Landscape" (CMS, DAM, and marketing integrations).

Ford Motor Company est l'un des principaux constructeurs automobiles sur les six continents. Ford Europe est chargé de la production, de la vente et de l'entretien des véhicules de la marque Ford dont le siège social France est situé à Nanterre. Planification et Analyse Financière : • Participer activement à la préparation des Budgets et des Prévisions (Compte de Résultat et Coûts Opérationnels) en ligne avec les directives centrales., • Coordonner et contrôler les données financières, en assurant l'alignement avec le Bureau Financier Régional (RFO) et l'Analyse Financière Européenne (EFA)., • Préparer les clôtures mensuelles détaillées US GAAP et les analyses d'écarts par rapport aux prévisions., • Soutenir le Superviseur Comptable dans le processus de revue mensuelle des comptes statutaires, en assurant l'exactitude et l'explication des écarts., • Expliquer les écarts clés à l'EFA et fournir les ajustements nécessaires., • Coordonner la préparation des états financiers et non financiers., • Vérifier le contrôle budgétaire des Bons de Commande et gérer les demandes de dépassement., • Suivre les coûts de personnel et hors personnel, approuver les Bons de Commande (Contrôle Budgétaire), et identifier les opportunités de réduction des coûts grâce à des analyses ad-hoc. Tarification : • Suivre et gérer la rentabilité des produits de financement FCE France en utilisant des outils comme le LPRR (Location Placement Return Report)., • Produire les tarifications Retail & Location (pour les particuliers, les petites entreprises et les clients corporate) et les tarifications Wholesale (pour Ford France et les Concessionnaires)., • Examiner et valider les actions de tarification avec la Direction Locale lors des réunions trimestrielles du Comité de Tarification Local. Soutien aux Rapports Réglementaires : • Coordonner et soutenir la préparation des rapports réglementaires (mensuels, trimestriels, annuels) pour l'ACPR (Autorité de Contrôle Prudentiel et de Résolution), y compris les rapports SURFI/RUBA & COREP, et d'autres rapports pertinents pour la demande de succursale d'un pays tiers (TCB - Third Country Branch)., • Soutenir (en tant que personne de backup) l'équipe centrale de Rapports Réglementaires et aider à maintenir la relation avec l'ACPR en fournissant des explications sur les écarts et en soutenant les réponses aux demandes d'informations., • Se tenir informé des évolutions des exigences réglementaires. Soutien à la Trésorerie : • Soutenir les équipes Comptables locales et européennes (ACE/FCGBC) pour les rapprochements bancaires., • Suivre les frais bancaires., • Aider à la gestion des relations avec les partenaires de FCE Bank. Audit & Contrôle : • Soutenir les tests annuels de contrôle interne., • Assister les auditeurs externes lors des missions d'audit et de certification des comptes., • Coordonner les tâches liées au risque opérationnel (audits fournisseurs, BCP - Plan de Continuité d'Activité)., • Contrôler et assurer la mise à jour et la revue régulières des procédures du département.

Mon client est une association professionnelle d’autorégulation, dont la mission est d'encadrer les acteurs de l’intermédiation en assurances, en opérations bancaires et services de paiement. L’association accompagne plus de 15 000 adhérents du courtier indépendant au groupe de courtage en passant par les mandataires. Elle compte notamment parmi ses adhérents la plupart des courtiers du top 100. Mon client recrute un.e juriste remédiation dans le cadre d’un CDI. Vos missions Placé.e sous la responsabilité du superviseur de pôle, vous rejoignez une équipe composée de 7 juristes et travaillez également en interaction avec les 2 collaboratrices du pôle support. Vous assurez la gestion et le suivi d’un portefeuille dédié de courtiers adhérents : • Analyse et vérification du respect des conditions d’accès et d’exercice de la profession via contrôle et analyse sur pièces conformément aux processus et procédures définies par l’association (80 % de l’activité), • Vous vous assurez que les sujets d’honorabilité, de responsabilité civile professionnelle, de garantie financière, de capacité professionnelle et de formation continue sont mis en œuvre conformément aux réglementations applicables, • Vous vous assurez que les adhérents proposent à leurs clients l’accès à un médiateur de la consommation agréé., • Accompagnement des adhérents dans leurs difficultés opérationnelles et leur remédiation (20 % de l’activité), • Contribution aux actions de communication : rédaction d’articles pour la Newsletter, animation de webinaires, rencontre avec les adhérents lors de salons dédiés Votre profil Vous disposez des compétences et aptitudes nécessaires à l’appropriation du double périmètre de contrôle et d’accompagnement. • Formation supérieure en droit (droit bancaire, droit financier, droit des assurances), • Expérience significative (5 ans minimum) en qualité de juriste en secteur bancaire ou assurantiel : connaissances / compétences en matière d’intermédiation, distribution, RC Pro, garantie financière et/ou sensibilisation au sujet de l'autorégulation., • Qualité et rigueur de la réflexion juridique, appétence contrôle et conformité, respect des normes et procédures internes et réglementaires, • Adaptabilité relationnelle, réactivité, pédagogie, appétence pour le partage de connaissance avec les adhérents comme avec les collaborateurs. Modalités : • Statut : cadre forfait, • Rémunération : à compter de 35 K€ selon profil + variable sur objectifs (individuels et collectifs – qualitatif et quantitatif) + Mutuelle / Prévoyance + TR 10 € (50%), • 2,5 jours de TT hebdomadaire et 1 RTT mensuel, • Poste basé à La Défense (Grande Arche), • Parcours d’intégration sur les 4 premières semaines : support aux adhérents (S1), appropriation des livrables et procédures (S2), support aux adhérents et contrôle (S3), contrôle (S4)

Chez nous, ce sont les compétences qui comptent avant tout ! Nous valorisons la diversité et croyons en l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts à tous, indépendamment du genre, de l'orientation sexuelle, de l’origine ou du handicap. Si vous avez besoin d’assistance pour compléter votre candidature faites-le nous savoir. Alors, n'attendez plus et rejoignez-nous ! Qui sommes-nous ? Leader mondial sur ses marchés, Vallourec fournit des solutions tubulaires premium en acier pour les secteurs de l’énergie et pour d’autres applications parmi les plus exigeantes : des puits de pétrole et de gaz en conditions extrêmes aux centrales électriques de dernière génération, en passant par des projets architecturaux audacieux et des équipements mécaniques ultra-performants. En chiffres, Vallourec est un groupe industriel français créé en 1890 et aujourd’hui côté au SBF120 comptant 1 3 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 5 Milliards d'euros. Implanté dans 20 pays, le groupe est présent sur tous les continents. Vallourec, c'est également 40 unités de production, 380 chercheurs et techniciens, 3 centres de recherche et développement et plus de 45 Millions d'euros investis en R&D chaque année . Enfin, et fort de son expérience dans le secteur de l’ énergie , Vallourec prépare l’avenir en développant depuis plusieurs années un portefeuille complet de solutions répondant aux besoins de la transition énergétique : capture du carbone, stockage de l'hydrogène, géothermie.. . Description du poste : Vallourec recherche un Finance System Manager SAP pour rejoindre son siège à Meudon (Paris, France). En tant que Finance System Manager vous avez la charge de garantir l’alignement, le déploiement et l’utilisation optimale des solutions informatiques sur l’ensemble des processus financiers. Contexte du poste : Pour accompagner la fonction Finance dans l’atteinte de notre ambition 2030, il est devenu essentiel de renforcer notre expertise interne sur SAP. Avec l’évolution de nos processus et la nécessité croissante de s’appuyer sur un système d’information harmonisé, performant et évolutif, la création d’un rôle dédié garantissant l’alignement, le déploiement et la bonne utilisation des solutions SAP sur l’ensemble des processus financiers s’impose désormais comme un levier clé. Ce poste est créé afin de renforcer nos capacités internes, sécuriser la qualité et la cohérence du core model Finance, et garantir que nos outils, nos données et nos modes de fonctionnement restent pleinement adaptés à la trajectoire de croissance et de transformation du Groupe. Ce rôle contribuera à coordonner les déploiements, accompagner les équipes opérationnelles, garantir la standardisation et développer les compétences SAP nécessaires pour soutenir la performance et accompagner l’organisation vers ses objectifs de long terme. Le poste implique des interactions étroites avec l’ensemble des équipes Finance ainsi qu’avec la Direction des Systèmes d’Information. Missions et responsabilités : • Supporter le déploiement des solutions informatiques liées à la fonction Finance, • Assurer, pour le pôle de la Direction Financière, la mise en œuvre de l’ensemble des projets IT liés à la fonction Finance (SAP ERP, outils associés) ainsi que le développement des solutions BI., • Coordonner et piloter les fonctions Finance (Comptabilité, contrôle de gestion, fiscalité, trésorerie) lors des déploiements SAP sur les différents sites (y compris les sites industriels)., • Accompagner les équipes opérationnelles de chaque fonction Finance dans la rédaction des spécifications fonctionnelles pour toute demande impliquant un nouvel outil « Finance »., • Faire le lien entre la DSI, les équipes opérationnelles Finance et les autres responsables de flux SAP (Logistique, Ventes, Qualité…)., • Déployer et pérenniser le core model SAP des processus Finance, • Coordonner, superviser et suivre les évolutions et anomalies du core model SAP., • Prioriser les améliorations/projets et préparer la collecte des besoins métiers., • Apporter un support aux équipes opérationnelles pour les demandes de gestion du changement et la résolution des incidents., • Garantir l’harmonisation SAP pour les processus Finance, • Veiller, en coordination avec les équipes opérationnelles, à l’utilisation cohérente des fonctionnalités SAP sur l’ensemble des processus., • Agir comme garant de la standardisation des fonctionnalités SAP et des données de référence associées dans tout le Groupe, notamment pour les processus de clôture et de production comptable (RTR)., • Fournir l’expertise et le support nécessaire aux responsables des processus PTP/OTC., • Participer au développement des compétences SAP pour les processus Finance, • En étroite collaboration avec le comité de formation, assure la bonne définition et la mise en œuvre des programmes de formation SAP pour les processus Finance :, • Identifier les besoins de formation., • Garantir la disponibilité des supports de formation., • Coordonner la production des contenus de formation avec le comité de formation, la DSI et les équipes opérationnelles métier., • Identifier, animer et accompagner la communauté des formateurs. Profil recherché : • Vous disposez qu’au moins 7 ans d’expérience dans une fonction similaire (finance, SI Finance), • Vous êtes titulaire d’un Bac +5 dans toute filière pertinente Les compétences techniques demandées : • Connaissance solide et maîtrise de SAP ECC / SAP S/4HANA, • Connaissance des outils supports (KDS, ESKER, BlackLine, etc.), • Maîtrise des outils bureautiques standards (Excel, Word, PowerPoint, etc.), • Connaissance et compréhension des principes clés des processus Finance (R2R, O2C, P2P, etc.), • Compétences en gestion de projet Les compétences demandées : • Organisé(e) et méthodique, • Forte capacité de pédagogie et de synthèse, • Excellentes compétences de communication orale et écrite (français et anglais ), • Ouverture d’esprit, • Dynamisme et proactivité, • Sens aigu du service client Pourquoi nous rejoindre ? : En fonction de votre localisation, vous pourriez bénéficier d’un ensemble d’avantages adaptés à votre région. • Un package complet (intéressement, salary review annuel, plan d’épargne salarial avec abondement, variable sur performance ), • Un comité d’entreprise (chèques vacances, abonnements sportif, culturel...), • Un équilibre de vie respecté (télétravail, congés supplémentaires...), • Un environnement de travail agréable (restaurant d’entreprise, proximité des transports en commun, parking, locaux lumineux), • Un environnement international (équipes multiculturelles, projets globaux, collaboration ...), • Une culture forte de la mobilité (internationale, verticale, horizontal), • Un parcours de développement de carrière personnalisé (People Review annuel, Vallourec University, 2 jours de formation par an) Et bien sûr tous les avantages légaux : remboursement 50% d’un abonnement aux transports collectifs, RTT, accès à une mutuelle entreprise... Le processus de recrutement se déroule en 3 étapes : 1/ Une première rencontre en visioconférence avec un.e Talent Acquisition Manager afin de vous présenter Vallourec et d’échanger sur votre parcours et vos motivations. 2/ Un deuxième entretien en visioconférence ou dans nos locaux avec le manager direct. 3/ Un troisième entretien en visioconférence ou dans nos locaux avec le N+2 et/ou un pair. Ce processus est susceptible d’évoluer en fonction du poste et du périmètre géographique. Un entretien en présentiel est toujours inclus. Les engagements de Vallourec : • La Sécurité : c’est la priorité absolue du Groupe. Vallourec veille à ce que chacun de ses employés et sous-traitants comprenne et respecte les normes de sécurité rigoureuses requises pour l'ensemble pour l’ensemble de ses activités., • La diversité : À travers notre programme « We are Vallourec », le Groupe réaffirme son engagement en faveur de la diversité, de l’équité et de l’inclusion, avec une attention particulière portée à la diversité de genre, culturelle, générationnelle et au handicap. Nous sommes convaincus que cette diversité constitue une véritable richesse, reposant sur l’engagement collectif tout en favorisant l’épanouissement de chacun., • Les principes Environnement, Social et Gouvernance (ESG) : ils sont au cœur de nos valeurs. Vallourec intègre systématiquement dans sa stratégie les standards les plus élevés en matière de sécurité, de qualité, de responsabilité sociale et environnementale., • La Décarbonation : le Groupe investit fortement dans ses unités industrielles pour continuer à réduire son empreinte carbone. Nous avons déjà dépassé notre objectif à 2025, qui avait été validé par le SBTI. Nous visons un objectif encore plus ambitieux : réduire nos émissions de carbone de 35 % d'ici à 2035. Nous portons une grande attention au contenu CO2 de nos produits.

Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons un(e) Gestionnaire Refinancement pour renforcer notre équipe. 💼 VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Directeur Refinancement et dans une équipe de 7 personnes, vos responsabilités seront les suivantes : • Gestion des demandes de financement : Documenter et traiter les demandes dans notre système interne et sur les portails des refinanceurs (environ 100 études par semaine), • Analyse des dossiers : Évaluer la solvabilité des clients et fournisseurs ainsi que la nature des équipements à financer, • Montage des dossiers complexes : Apporter votre expertise pour le montage des dossiers complexes / financements structurés, • Relation avec les bailleurs : Mettre en concurrence les bailleurs, négocier les meilleures conditions de taux, et assurer un suivi rigoureux pour des délais de traitement optimaux, • Communication interne : Collaborer étroitement avec les équipes commerciales et les services internes pour assurer une fluidité des processus et la satisfaction des clients, • Relationnel : Développer des relations de confiance avec les bailleurs pour garantir des partenariats solides à long terme, • Projets transverses : Participer activement à des initiatives visant à améliorer nos processus et nos outils 🎯 VOTRE PROFIL : Vous avez un véritable ADN commercial, alliant rigueur, bon relationnel, esprit de synthèse et sens du timing pour assurer un suivi efficace des dossiers et relancer avec justesse. Nous recherchons des candidats possédant de bonnes connaissances en analyse financière, capables de lire et de présenter des états financiers. Vous devez être expérimenté dans la préparation de dossiers de financement, destinés à être présentés aux institutions bancaires. Une aptitude à négocier des taux d’intérêt compétitifs et à obtenir des accords de financement est essentielle. 🤝 CE QUE NOUS OFFRONS : • Un environnement stimulant : Rejoignez une entreprise en pleine croissance qui valorise vos compétences et investit dans votre intégration et votre formation 😊, • Un package attractif : Salaire fixe compétitif + variable + intéressement (PEE/PERCO) 💰, • Avantages sociaux : Titres restaurant de 9€/jour, mutuelle 100% prise en charge par l’entreprise 💼, • Flexibilité : Possibilité de télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine après la période d’essai 🏠, • Moments de cohésion : Participez à nos événements d’équipe (séminaire annuel, team buildings, afterworks) 🤝, • Avantages supplémentaires : Profitez de centaines de réductions et avantages via Leeto, partenaire de notre Comité Social et Économique 🎉 Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

À propos de nous Chez CSI Leasing, nous aidons depuis plus de 50 ans des entreprises du monde entier à gérer leur technologie de manière flexible, efficace et durable. En tant que membre de Tokyo Century Corporation, nous opérons avec une forte présence internationale et une culture qui associe la stabilité d’un grand groupe mondial à l’agilité d’équipes locales hautement spécialisées. Notre filiale située en Boulogne-Billancourt (CSI Leasing France) joue un rôle actif dans cet écosystème, en pilotant des projets stratégiques et en collaborant avec de grandes organisations dans plusieurs secteurs. L’opportunité Nous recherchons un/une Gestionnaire Contrats Financement BtoB - Service des Opérations souhaitant rejoindre notre équipe et contribuer à soutenir notre croissance en Europe. Nous ne recherchons pas uniquement de l’expérience : nous valorisons l’attitude, la curiosité et la capacité à apporter une perspective unique générant un impact réel. Pourquoi nous rejoindre Chez CSI Leasing, vous trouverez un environnement où le talent est encouragé et développé. Nous offrons de l’autonomie pour proposer des idées, une équipe internationale partageant les bonnes pratiques, et une culture fondée sur la confiance, la collaboration et le respect professionnel. Si vous souhaitez rejoindre un projet global avec un esprit moderne et une approche humaine, nous serions ravis de vous rencontrer. Rattaché(e) au Team Leader du Service des Opérations, À propos du poste (ce que vous ferez et pourquoi c’est important) • Assurer la gestion des dossiers de financement., • Vérifier les conditions d'exécution d'un contrat avec les différents départements : crédit, finance, commercial, legal, partenaire ainsi que les documents nécessaires pour la conformité du contrat., • Préparation des contrats de location via le logiciel métier – SAP - dans le respect des délais et des procédures., • Traitement, contrôle et suivi des commandes fournisseurs., • Contrôle et vérification de la conformité de l’ensemble des documents et informations nécessaires à la mise en loyer., • Suivi des dossiers et support au Service crédit et recouvrement pour garantir le paiement des factures clients., • Contrôle et mise à jour des fiches clients dans l’ERP et dans le CRM., • Assurer l’interface des différents interlocuteurs internes et externes (fournisseurs, clients, commerciaux, Service comptabilité, Service risques, …), • Assister les équipes commerciales dans leurs missions :, • Vérification du bon déroulement du suivi commercial à travers les relances téléphoniques, mails, réunion., • Alimentation des outils informatiques pour contribuer au reporting de l'activité., • Gérer les tâches administratives courantes de l'unité commerciale et du service des opérations Ce que nous valorisons (compétences et état d’esprit recherchés) • De formation Bac +3 minimum (Bac 3 + (BTS, DUT, DEUG de Formation Financière et Comptable), • Une première expérience dans le leasing ou poste similaire avec des connaissance des techniques de calcul de financement serait un plus., • Rigueur, autonomie, méthodologie et organisation avec une forte capacité relationnelle et un tempérament commercial., • Sens du service, savoir anticiper les besoins, attention du détail., • Vous avez le sens du résultat, des priorités et du travail en équipe avec le respect et continuité de processus exiges par l’entreprise, partenaires et clients., • Capacités d’analyse et de synthèse., • Votre aptitude à prendre des initiatives et votre capacité d’analyse seront très appréciées., • Les règles dans la communication et recherche d’information telle que : Ecouter, poser des questions, reformuler, être cohérent, fournir de résumes ou comptes rendus claires et concises sont nécessaires et habituels dans votre rôle., • Fonctionnement en mode projet, suivi en continue des clients, contrats et fixer des actions selon la situation du dossier, l'atteinte d'un objectif commun de manière collaborative et transverse et non plus sur la réalisation d'activités propres à un service., • Maîtriser un logiciel de gestion relation clients/CRM (Salesforce), ERP (SAP, autres)., • Maîtriser les outils de bureautique., • La maîtrise de l’anglais, B2 (niveau avancé ou indépendant) Ce que nous offrons • Contrat CDI à pouvoir immédiatement., • Du lundi au vendredi, • Formation en interne aux activités, systèmes et procédures de l'entreprise., • Environnement dynamique et international., • Salaire selon le profil., • Titres restaurants via carte Swile., • Prise en charge du titre de transport à hauteur de 50%., • Mutuelle santé et prévoyance., • Télétravail possible.

Senior Internal Auditor (F/M) [Paris La Défense] This is Worldline Worldline helps businesses of all shapes and sizes to accelerate their growth journey - quickly, simply, and securely. We are the innovators at the heart of the payments technology industry, shaping how the world pays and gets paid. Our technology powers the growth of millions of businesses across 5 continents. And just as we help our customers accelerate their business, we are committed to helping our people accelerate their careers. Together, we shape the evolution. The opportunity If you want to be a part of a company that encourages personal growth in a complex and fascinating industry and see yourself enjoying driving business results, improving business processes through collaboration and informed analysis – we look forward to hearing from you today. The position requires to work and collaborate with colleagues globally, particularly in countries like Belgium, Netherlands, Germany, Greece, Luxembourg, Sweden, UK, India and the APAC Region. We have many hardworking and dedicated peers that would love for you to work with them. We are committed to continuous improvement. We are always looking for new and innovative ways to improve quality, reduce costs, build excellent solutions, and grow customer happiness. We are looking for an organized, innovative, process driven colleague to join our team. Day-to-day responsibilities • Participate in audit planning and preparation, • Lead and execute audit missions within the Central & Assurance Function audit domains (e.g., Finance, HR, Legal, Procurement, Compliance (including local regulatory requirements), • Perform ad-hoc missions (e.g. investigations) on request from management, • Responsible for the continuous monitoring and follow-up of audit action closure, • Participate in internal audit projects and initiatives which aim to continuously improve the audit process, • Keep up to date with all important related trends with regards to payments, regulatory requirements, risk management, etc. Who are we looking for ? We seek experienced professionals who can lead, influence, and deliver. Ideal candidates demonstrate the ability to drive positive change, manage complex engagements, and grow within the audit function. In practice, this means : • Master degree in Finance, Accounting, engineering (Business School, University, etc), • Min. 4 to 6 years of professional experience preferably as an Internal Auditor or Audit within a Big4, or within a similar role that entails analysis and visibility on Support functions and Compliance topics (e.g., Compliance Officer, Risk Manager, Internal Control,…), • Proven track record in leading audit engagements from planning through reporting, including scoping, risk assessment, fieldwork execution, and remediation follow-up, • Experience in a payment card industry or financially regulated entity is an advantage, • Knowledge in any data analysis techniques and interest in artificial intelligence, • Excellent reporting skills (oral and written) and be able to analyze and synthesize audit observations for management reporting, • Demonstrated analytical skills and eagerness to learn, • Ability to work in autonomy and manage multiple priorities in a global setting, • Ability to supervise and train more junior team members, • Strong appetite for team work, • Fluent in English (oral and written) is required Perks & Benefits At Worldline you’ll get the chance to be at the heart of the global payments technology industry and shape how the world pays and gets paid. On top of that, you will also: • Annual bonuses (year-end, vacation, profit-sharing), • Generous time off: 32 paid leave days plus RTT days and 13th month salary convertible to additional leave, • 75% reimbursement for public transportation costs, • Active works council offering social events, trips, and cultural/leisure subsidies, • Flexible remote work arrangements, • Subsidized company restaurant, • Comprehensive health insurance and welfare plan Shape the evolution We are pushing towards the next frontiers of payments technology, and we look for big thinkers to join our journey. People with passion, can-do attitude and a hunger to learn and grow. Here you’ll work with ambitious colleagues from around the world, take on unique challenges as a team, and make a real impact on the society. And with our empowering culture, strong technology and extensive training opportunities, we help you accelerate your career. Wherever you decide to go. 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ODAS CONSEIL : Le talent juste, au bon endroit, au bon moment ! Notre client est un cabinet d’expertise comptable situé à Versailles (78), accompagnant une clientèle premium : dirigeants, professions libérales, TPE/PME et consultants indépendants. Le cabinet se distingue par sa qualité de service, son accompagnement sur mesure et sa philosophie centrée sur l’écoute, la précision et l’excellence. Description du poste Dans le cadre d’une création de poste, vous rejoignez le pôle expertise comptable et prenez en charge un portefeuille clients varié, composé majoritairement de TPE, PME et startups. En véritable interlocuteur privilégié, vous assurez la révision, la préparation du bilan et de la liasse fiscale, et contribuez activement à la relation et au conseil client. Vos principales responsabilités : • Gérer en autonomie un portefeuille de clients issus de secteurs variés (numérique, services, restauration, etc.), • Réaliser les travaux de révision, bilans, liasses et plaquettes, • Conseiller vos clients dans le suivi de leur activité et leurs décisions financières Et vous ? • Diplômé(e) d’une formation en comptabilité (BTS, DCG, DSCG ou équivalent), • Expérience confirmée de minimum 5 ans en cabinet d’expertise comptable, • Bon niveau de discours et aisance relationnelle avec les dirigeants de PME, • Rigueur, autonomie et sens du service client, • Envie de rejoindre une structure stable, bienveillante et moderne Pourquoi rejoindre ce cabinet ? • Un cabinet reconnu et en croissance continue, gage de stabilité et d’avenir, • Un environnement digitalisé et collaboratif (full dématérialisation), • Une clientèle variée et valorisante (TPE, PME, startups, groupes) Les petits plus du cabinet comptable : • 1 à 2 jours de télétravail par semaine, • Mutuelle pris en charge à 80%, • 2 jours de congés offerts : journée de solidarité et votre jour d'anniversaire, • Tickets Restaurant : 10€ par jour travaillé pris en charge à 60% par l’employeur, • Prime de bilan, • Intéressement et participation Poste basé à : Versailles (78) Contrat : CDI – Temps plein Rémunération fixe hors primes et intéressement : 42/44K€ selon profil et expérience Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n’hésitez pas à postuler !

Expert des métiers des titres et de l’assurance vie, ProCapital propose des solutions d’outsourcing complètes et modulables incluant la tenue de compte et conservation, l'exécution des ordres, et la gestion actif-passif des contrats d'assurance vie. Au sein de la Direction des Ressources Humaines, composée de 4 personnes en charge chacune d’un périmètre RH, vous serez le garant du suivi réglementaire du personnel et de la réalisation de la paie. Au cœur des relations entre les salariés, les managers et le service RH, vous contribuez à la fiabilité et à la qualité de la gestion RH de la société (composée des 3 établissements, 2 réglementations nationales, 230 BP/mois) En collaboration avec une collaboratrice RH sur ce même périmètre, vous assurerez principalement les missions suivantes : • Gestion de la paie (ADP-GSI en France / PARTENA en Belgique) : Organisation et suivi des procédures de recueil des données variables, collectes, saisies, analyses, contrôles ; réalisation des paies et des déclarations fiscales et sociales ; contrôle des états mensuels, trimestriels et annuels ; mise à jour des paramètres et des tables ; sauvegarde et contrôle des traitements mensuels et annuels., • Gestion administrative du personnel : rédaction des contrats de travail et avenants ; suivi et mise à jour des dossiers du personnel ; réalisation des reporting et des tableaux de bord sociaux ; suivi de la médecine du travail ; déclaration et affiliation aux organismes sociaux ; établissement des documents et diverses déclarations ; mise à disposition des données pour divers services., • Support & conseil : réponse aux salariés, conseil aux managers, contribution aux projets RH et communication interne. Profil recherché : • Diplômé d'un niveau Bac + 3/5, vous disposez d'une expérience confirmée sur un poste de gestionnaire de paie, • Rigueur, discrétion, organisation et sens du service, • Maîtrise du logiciel de gestion de la paie ADP GSI et d'Excel Pourquoi nous rejoindre ? ProCapital, filiale du Crédit Mutuel Arkéa, existe depuis plus de 20 ans. Avec près de 200 collaborateurs en France et en Belgique, ProCapital est une entreprise à taille humaine. Notre réactivité et notre capacité d’innovation nous permettent de proposer à nos clients des services et des outils de façon modulaire, adaptés aux évolutions réglementaires et aux nouveaux usages. Nous rejoindre, c’est la promesse de travailler au sein d’une entreprise dynamique, et d’intégrer un Groupe ayant la culture de l’innovation et un fort engagement RSE (le Crédit Mutuel Arkéa est devenu une entreprise à mission en mai 2022). Avantages • Intéressement et participation, • Restauration d'entreprise ou tickets restaurant, • Locaux neufs au cœur de la Défense, • RTT, • 2 jours de télétravail / semaine, • Comité d'entreprise, • Remboursement du transport quotidien à hauteur de 50%

Econocom recherche pour l'activité Leasing et Financement du Groupe Econocom un Gestionnaire Client (H/F). À propos du rôle : Traiter les sollicitations du commerce ou des clients. Accompagner les commerciaux dans la formalisation des contrats de location (préparation du contrat, rassemblement et contrôle des pièces contractuelles et des éléments constitutifs). Responsabilités : • Vérifier la conformité et la faisabilité de la demande en s’adressant aux services valideurs (Juridique, opérations, Financier) tel que défini dans les process., • Solliciter les bons interlocuteurs pour obtenir un accord adapté au projet., • Interagir avec les clients pour la mise en place opérationnelle des contrats., • Délivrer le contrat de location., • Saisir les opérations dans les outils de gestion., • Elaborer la documentation contractuelle sur la base de la proposition commerciale dans les délais., • Vérifier la réception des documents contractuels, s’assurer de leur conformité et complétude par le client., • Gérer les commandes et factures fournisseurs., • Gérer la facturation client des contrats de location., • Mettre en place le contrat et transmettre les dossiers pour cession par le service Refinancement., • Assurer la gestion du contrat de service., • Planifier les différentes réunions de démarrage ou comité de pilotage., • Réaliser les mises à jour contractuelles à partir d’une demande d’un client ou d’un avenant., • Gérer les litiges., • Assurer la gestion de fin de vie des contrats., • Assurer le reporting sur l’activité de son périmètre. Qualifications : Issu d’une formation Bac+2 en gestion, commerce ou comptabilité, vous possédez une expérience significative chez un bailleur (idéalement en financement locatif). Compétences requises : • Maîtrise des procédures internes., • Gestion administrative et relation client., • Organisation et rigueur., • Appétence pour les outils., • Bon sens du service et excellent relationnel., • Capacité à travailler en équipe et à gérer ses priorités., • Développement de l'autonomie, esprit d’analyse et capacité à prendre des initiatives. Plage de rémunération et package de compensation : • Salaire : rémunération annuelle brute selon profil., • Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT, plan d’épargne, prime de participation., • Nos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.)., • Carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications., • Qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE. Déclaration d'égalité des chances : Le groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Expert des métiers des titres et de l’assurance vie, ProCapital propose des solutions d’outsourcing complètes et modulables incluant la tenue de compte et conservation, l'exécution des ordres, et la gestion actif-passif des contrats d'assurance vie. Au sein du Pôle Opérations Titres, dans l’équipe Post Trade sur les marchés France et étrangers, nous recherchons un(e) Gestionnaire Titres Senior en CDI. Vous assurerez les missions suivantes : • Traitement de l’activité Post Trade sur toutes les opérations : • au comptant ou au SRD, • pour tous types d’instruments, • pour tous les marchés (Bourse France ou Étrangères), • pour tous les clients institutionnels de ProCapital • Gestion du dépouillement des ordres sur les comptes des clients, • Gestion du change sur les opérations concernées, • Traitement et suivi des instructions de règlement-livraison, de la mise en place (automatique ou manuelle), en passant par l’appariement, jusqu’au dénouement via le réseau de dépositaires de ProCapital, • Encadrement du risque, incluant notamment : • le suivi des suspens de règlement-livraison, • le traitement des pannes, • le traitement des anomalies, rejets et exceptions, • le traitement des autres suspens et exceptions identifiés via les réconciliations et rapprochements • Traitement des demandes et communication avec les clients, • Traitement des demandes et communication avec les dépositaires, • Activités de reporting : reporting client, reporting réglementaire, reporting interne d’activité et de gestion du risque, • Communication et suivi d’activité avec les autres services impactés par l’activité post trade chez ProCapital Vous participerez également à l'amélioration des process : • Rédaction et mise à jour de procédures et modes opératoires, • Participation aux évolutions et améliorations des process, en démontrant force de proposition, • Contribution à l’amélioration des indicateurs de qualité de service Profil : • Vous avez une formation en Droit, Banque, Finance, Commerce ou Economie et disposez d'une expérience de 7 ans minimum dans des activités de Back Office Titres, dont une expérience significative sur des activités de règlement/livraison, • Vous êtes très à l’aise avec les outils de la suite MSOffice (Excel, PowerPoint, etc), • Vous vous exprimez correctement à l’oral ainsi qu’à l’écrit, en français et en anglais, • Vous avez un goût prononcé pour le travail en équipe et un bon sens du relationnel, • Vous savez faire preuve de rigueur et d’organisation Pourquoi nous rejoindre ? ProCapital, filiale du Crédit Mutuel Arkéa, existe depuis plus de 20 ans. Avec près de 200 collaborateurs en France et en Belgique, ProCapital est une entreprise à taille humaine. Notre réactivité et notre capacité d’innovation nous permettent de proposer à nos clients des services et des outils de façon modulaire, adaptés aux évolutions réglementaires et aux nouveaux usages. Nous rejoindre, c’est la promesse de travailler au sein d’une entreprise dynamique, et d’intégrer un Groupe ayant la culture de l’innovation et un fort engagement RSE (le Crédit Mutuel Arkéa est devenu une entreprise à mission en mai 2022). Avantages • Intéressement et participation, • Restauration d'entreprise ou tickets restaurant, • Locaux neufs au cœur de la Défense, • RTT, • 2 jours de télétravail / semaine, • Comité d'entreprise, • Remboursement du transport quotidien à hauteur de 50%

ProCapital, expert des métiers des titres et de l’assurance vie, propose des solutions d’outsourcing complètes et modulables incluant la tenue de compte et la conservation, l'exécution des ordres et la gestion actif-passif des contrats d'assurance vie. Au sein du département des Opérations Assurance Vie de ProCapital, qui assure l'ensemble des actes de gestion des contrats d'assurance-vie, vous serez rattaché(e) au service Sinistres et chargé(e) des opérations sinistres. A ce titre, vous assurerez principalement les missions suivantes : • Prise en charge de la gestion des dossiers de l’ouverture à la clôture, • Analyse, détermination de la fiscalité décès, saisie des opérations selon les procédures en vigueur et les règles techniques, • Elaboration et contrôles des courriers décès : demandes de pièces, avis d’opérations, • Traitement des sinistres en déshérence : AGIRA 1, AGIRA 2, recherche des bénéficiaires, • Gestion et suivi des instances sinistres, • Gestion des demandes d’informations des partenaires, • Assurer la traçabilité des actions menées Ce CDI, basé à la Défense, est à pourvoir dès que possible. Profil • Formation Bac+3 à +5 en Droit, Assurance, Banque, Finance, Economie avec minimum 2 années d'expérience sur les sinistres assurance-vie, • Connaissances en fiscalité assurance-vie, • Très bonne maîtrise d’Excel, • Bon sens du relationnel et goût prononcé pour le travail en équipe, • Organisation et rigueur, • Très bonne expression orale et compétences rédactionnelles Pourquoi nous rejoindre ? ProCapital, filiale du Crédit Mutuel Arkéa, existe depuis plus de 20 ans. Avec près de 200 collaborateurs en France et en Belgique, ProCapital est une entreprise à taille humaine. Notre réactivité et notre capacité d’innovation nous permettent de proposer à nos clients des services et des outils de façon modulaire, adaptés aux évolutions réglementaires et aux nouveaux usages. Nous rejoindre, c’est la promesse de travailler au sein d’une entreprise dynamique, et d’intégrer un Groupe ayant la culture de l’innovation et un fort engagement RSE (le Crédit Mutuel Arkéa est devenu une entreprise à mission en mai 2022). Avantages • Intéressement et participation, • Restauration d'entreprise ou tickets restaurant, • Locaux neufs au cœur de la Défense, • RTT, • 2 jours de télétravail / semaine, • Comité d'entreprise, • Remboursement du transport quotidien à hauteur de 50%

Descriptif de poste – Conseiller en Gestion de Patrimoine Indépendant 📍 Localisation : Euodia – Antenne de Neuilly-sur-Seine 📁 Statut : Indépendant À propos d’Euodia Euodia est un cabinet de gestion de patrimoine indépendant, implanté à Neuilly-sur-Seine, qui accompagne une clientèle exigeante dans la structuration, l’optimisation et le suivi de leur patrimoine. Fondé sur des valeurs d’expertise, de transparence et d’accompagnement sur-mesure, le groupe propose une approche globale, alliant conseil juridique, fiscal, financier et immobilier. Vos missions : En tant que CGP indépendant, vous développez et gérez en autonomie votre portefeuille clients, tout en bénéficiant de l’appui technique, juridique et commercial d’Euodia. Vos principales missions sont : • Identifier les besoins patrimoniaux de vos prospects et clients, • Réaliser des bilans patrimoniaux et élaborer des stratégies personnalisées, • Conseiller et mettre en place des solutions adaptées : assurance-vie, SCPI, immobilier, Private Equity, etc., • Suivre la relation client dans le temps et mettre à jour les préconisations, • Assurer un reporting régulier à l’aide du logiciel métier Albr Profil recherché • Formation supérieure en gestion de patrimoine, finance, droit ou équivalent (Bac+4/5), • Une première expérience dans le conseil patrimonial est un plus, mais non obligatoire, • Une formation initiale de 4 semaines est dispensée à votre arrivée pour maîtriser nos outils, notre approche conseil et notre gamme de solutions, • Certification AMF requise (ou à obtenir avant démarrage), • Fibre commerciale, sens de l’écoute, rigueur et esprit entrepreneurial Ce que nous offrons • Une formation complète à l’arrivée et un accompagnement régulier, • Une large gamme de solutions patrimoniales haut de gamme, • Un logiciel CRM intégré (Albr) pour la gestion et le suivi de vos clients, • L’accès à un back-office dédié et à des outils de communication performants, • Un environnement stimulant, bienveillant et orienté performance, dans nos locaux de Neuilly

ProCapital, expert des métiers des titres et de l’assurance vie, propose des solutions d’outsourcing complètes et modulables incluant la tenue de compte et la conservation, l'exécution des ordres et la gestion actif-passif des contrats d'assurance vie. Nous recherchons un(e) comptable spécialisé(e) dans la gestion des titres. Au sein de la Direction administrative et financière, vous aurez les missions suivantes : Gestion comptable d’entités B2Bs dans le cadre de prestations externalisées • Travaux de clôture mensuelle (saisie d'OD, justificatifs de comptes, reportings de balance), • Suivi des demandes des B2Bs (transfert de cash, règlement des taxes), • Suivi des rapprochements bancaires, • Justification de comptes : Comptes d'attentes Profil recherché • Vous avez une formation de Bac+ 3/5 (Comptabilité/Finance (BTS/DCG/DSCG, Master ou équivalent), • Vous avez minimum 5 ans d'expérience en comptabilité, • Vous êtes très à l’aise avec les outils de la suite MSOffice (Excel, PowerPoint, etc.), • Vous êtes autonome, organisé(e), doté(e) d’un esprit analytique et le sens des priorités et vous souhaitez exercer au sein d'une activité d'entreprise d'investissement Pourquoi nous rejoindre ? ProCapital, filiale du Crédit Mutuel Arkéa, existe depuis plus de 20 ans. Avec près de 200 collaborateurs en France et en Belgique, ProCapital est une entreprise à taille humaine. Notre réactivité et notre capacité d’innovation nous permettent de proposer à nos clients des services et des outils de façon modulaire, adaptés aux évolutions réglementaires et aux nouveaux usages. Nous rejoindre, c’est la promesse de travailler au sein d’une entreprise dynamique, et d’intégrer un Groupe ayant la culture de l’innovation et un fort engagement RSE (le Crédit Mutuel Arkéa est devenu une entreprise à mission en mai 2022). Avantages • Intéressement et participation, • Restauration d'entreprise ou tickets restaurant, • Locaux neufs au cœur de la Défense, • RTT, • 2 jours de télétravail / semaine, • Comité d'entreprise, • Remboursement du transport quotidien à hauteur de 50%

ProCapital, filiale du Groupe Crédit Mutuel Arkéa (membre d’Euronext, LCH Clearnet et Euroclear), est un prestataire de services d’investissement, leader dans les activités de Business Process Outsourcing (BPO) et de l’Information Technology Outsourcing (ITO). Expert des métiers des titres et de l’assurance vie, ProCapital propose des solutions d’outsourcing complètes et modulables incluant la tenue de compte et conservation, l'exécution des ordres, et la gestion actif-passif des contrats d'assurance vie. La Direction des Opérations Assurance Vie de ProCapital assure l'ensemble des actes de gestion des contrats d'assurance-vie. Rattaché(e) à l’équipe Assurance Vie, vous contribuez pleinement et activement à la réalisation de ses fonctions et pourrez appréhender toutes les facettes de l’activité. En rejoignant l'équipe gestion des contrats, vous serez amené(e) à participer aux missions suivantes : • Contrôle de recevabilité puis saisie des actes de gestion et des avenants administratifs des contrats d'assurance vie - hors gestion des sinistres - selon les procédures en vigueur, • Contrôle et envoi des courriers d'avis d'opérations, • Gestion des demandes d'informations clients et BtoB, • Contacts téléphoniques et mails avec nos clients et partenaires Ce stage, basé à La Défense, est à pourvoir pour avril 2026 pour une durée de 6 mois. Profil : • Vous avez une formation Bac+3 à +5 en Droit, Assurance, Banque, Finance, ou encore orientée Commerce ou Economie, • Vous maîtrisez le Pack Office, • Vous avez un goût prononcé pour le travail en équipe et un bon sens du relationnel, • Vous savez faire preuve de rigueur et d’organisation Pourquoi nous rejoindre ? ProCapital, filiale du Crédit Mutuel Arkéa, existe depuis plus de 20 ans. Avec un peu plus de 200 collaborateurs en France et en Belgique, ProCapital est une entreprise à taille humaine. Notre réactivité et notre capacité d’innovation nous permettent de proposer à nos clients des services et des outils de façon modulaire, adaptés aux évolutions réglementaires et aux nouveaux usages. Nous rejoindre, c’est la promesse de travailler au sein d’une entreprise dynamique, et d’intégrer un Groupe ayant la culture de l’innovation et un fort engagement RSE (le Crédit Mutuel Arkéa est devenu une entreprise à mission en mai 2022). Les petits plus : • Restaurant d’entreprise, • Locaux design neufs avec des baby-foot, salle de sport, café/thé à volonté, des coins sieste, etc., • Comité d’Entreprise (billetterie à prix réduits : culture, cinéma, sport, etc.), • Prise en charge à 50% du transport quotidien Intégrer ProCapital en tant que stagiaire c’est bénéficier d'un véritable accompagnement et s’ouvrir à des opportunités futures ! Si les missions vous intéressent et que vous vous reconnaissez dans le profil recherché, alors envoyez-nous votre CV et rejoignez-nous !

Mandataire IOBSP premium – Courtier en prêts immobiliers (H/F) Statut indépendant – Rémunération attractive & environnement premium Signature Courtage Signature Courtage est un cabinet de courtage en prêts immobiliers haut de gamme, implanté à Saint-Germain-en-Laye et Boulogne-Billancourt. Notre modèle repose sur un partenariat fort avec de grandes agences immobilières (notamment Keller Williams), permettant à nos courtiers de bénéficier d’un flux constant de clients acquéreurs tout en exerçant leur métier dans un environnement stimulant et bienveillant. Chez Signature Courtage, nous valorisons la compétence, la rigueur et l’élégance dans la relation client. Notre ambition : faire du courtage une expérience fluide, exigeante et humaine, aussi bien pour nos clients que pour nos collaborateurs. Description du poste En tant que Mandataire IOBSP, vous accompagnez les clients de nos partenaires immobiliers dans la recherche et la négociation de leur financement immobilier. Vos missions principales : • Recevoir les leads qualifiés fournis par nos agences partenaires., • Conseiller les clients sur le choix de leur financement (résidence principale, investissement locatif, rachat de prêt, etc.)., • Monter les dossiers de financement et négocier les conditions auprès de nos partenaires bancaires., • Assurer un suivi rigoureux du dossier jusqu’à la signature notaire. Les avantages Signature Courtage Nous mettons un vrai soin à offrir un cadre de travail motivant et agréable : • E-gym Wellpass (accès à + de 5 000 salles de sport, clubs et studios en France), • Déjeuners offerts plusieurs fois par semaine (restaurants partenaires à Saint-Germain), • Place de parking prise en charge, • Poste basé au sein même d’une grande agence Keller Williams, avec un flux continu de dossiers entrants, • Accompagnement personnalisé (formation, coaching, outils digitaux performants), • Rémunération attractive :, • 50 % à 90% du CA généré selon votre production annuelle, • Salaire brut de première année envisagé : 80.000 € - 110.000 € Profil recherché • Expérience en banque, assurance ou immobilier obligatoire., • Certification IOBSP niveau I ou II (ou volonté de se former via notre centre agréé)., • Fibre commerciale, goût du contact humain et sens du conseil., • Rigueur, présentation soignée et état d’esprit positif., • Envie de s’inscrire dans une structure en croissance, avec de vraies perspectives d’évolution. Chez Signature Courtage, vous rejoignez un cabinet à taille humaine, exigeant mais bienveillant, où le mérite est reconnu et où la réussite collective prime. Vous aimez le contact client, la négociation et l’élégance dans les affaires ? Ce poste est fait pour vous.

Expert des métiers des titres et de l’assurance vie, ProCapital propose des solutions d’outsourcing complètes et modulables incluant la tenue de compte et la conservation, l'exécution des ordres, et la gestion actif-passif des contrats d'assurance vie. Au sein du département des Opérations Assurance Vie de ProCapital qui assure l'ensemble des actes de gestion des contrats d'assurance-vie, vous assurerez principalement les missions suivantes : • Saisie des actes de gestion et les avenants administratifs - hors gestion sinistres - selon les procédures en vigueur (produits : Vie, Capitalisation, PERIN), • Contrôle des courriers d'avis d'opérations, • Gestion des demandes d'informations des partenaires Ce CDI est une création de poste suite à l'intégration d'un nouveau client BtoB. Il est à pourvoir dès que possible. Profil recherché • Formation Bac+3 à +5 en Droit, Assurance, Banque, Finance, Economie ou encore en Commerce avec minimum 3 années d'expérience, • Vos connaissances en assurance-vie, • Votre rigueur, votre organisation et votre fiabilité, • Vos compétences rédactionnelles et votre très bonne expression orale (contacts clients/partenaires), • Vos capacités à coopérer et à travailler en équipe Pourquoi nous rejoindre ? ProCapital, filiale du Crédit Mutuel Arkéa, existe depuis plus de 20 ans. Avec un peu plus de 200 collaborateurs en France et en Belgique, ProCapital est une entreprise à taille humaine. Notre réactivité et notre capacité d’innovation nous permettent de proposer à nos clients des services et des outils de façon modulaire, adaptés aux évolutions réglementaires et aux nouveaux usages. Nous rejoindre, c’est la promesse de travailler au sein d’une entreprise dynamique, et d’intégrer un Groupe ayant la culture de l’innovation et un fort engagement RSE (le Crédit Mutuel Arkéa est devenu une entreprise à mission en mai 2022). Avantages • Intéressement et participation, • Restaurant d'entreprise, • Comité d'entreprise, • RTT, • Jours de télétravail, • Prise en charge à 50% du transport quotidien

Mutuelle d’épargne, de retraite et de prévoyance à taille humaine, la Carac conçoit, gère et distribue des solutions financières qui s’adressent à toutes les personnes soucieuses de performance et d’intégrité dans la gestion de leur patrimoine. La Carac dispose d’un réseau de collaborateurs sur l’ensemble du territoire qui, grâce à leur expertise, conseillent et accompagnent les épargnants dans la durée, face aux complexités du monde financier. Fière de son histoire et de sa culture mutualiste, porteuse de valeurs telles que l’engagement, la confiance, l’indépendance et la transparence, la Carac se fait un devoir d’être à la hauteur des attentes de ses adhérents. Garante de leur intérêt à la fois collectif et individuel, elle incarne un modèle avisé qui fait de ses adhérents des acteurs à part entière de la gouvernance. Description du poste : • Promouvoir, vendre les produits de la Carac auprès des prospects et des adhérents en respectant la démarche conseil définie par la Mutuelle,, • Développer le portefeuille suivant les règles établies au sein de la Carac et par une prospection active et régulière,, • Prendre les rendez-vous avec les prospects, les adhérents et organiser les tournées en rationalisant et en rentabilisant les déplacements suivant les préconisations de la hiérarchie,, • Réaliser les objectifs commerciaux fixés par la Direction, en termes notamment de prises de rendez-vous, de chiffre d’affaires ainsi que de nombre de produits commercialisés,, • Opérer un suivi régulier et constant des adhérents, les informer sur leurs garanties et sur l’évolution de la législation, les conseiller afin de leur assurer des prestations de qualité adaptées à leur situation,, • Assurer les réunions d’adhérents ou de prospects, permanences, foires ou salons,, • Mener les actions commerciales organisées dans son secteur et en assurer le suivi Profil Recherché : ✔ Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente ou le développement commercial ✔ Vous avez l'esprit d'équipe et appréciez pour autant de travailler de manière autonome ✔ Vous êtes dynamique et avez un goût prononcé pour la négociation et le challenge ✔ Vous disposez d'un permis de conduire en cours de validité. ✔Vous appréciez aller à la rencontre des adhérents En rejoignant la Carac en tant que Conseiller Commercial, vous bénéficierez d'un ensemble d'avantages à la hauteur de vos contributions : • Rémunération compétitive : Un salaire fixe annuel compris entre 30 000 et 34 000 euros selon votre profil, , avec une partie variable attractive., • Participation et intéressement : Bénéficiez d'un système de participation et d'intéressement, renforçant ainsi notre engagement commun au succès de notre mutuelle., • Plan d'Epargne Entreprise (PEE) : Profitez d'un PEE avantageux, favorisant l'épargne à long terme avec le soutien de Carac., • Equilibre vie professionnelle/vie personnelle : La possibilité d'acquérir jusqu'à 22 jours de RTT, favorisant un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle., • Voiture de fonction : Mise à disposition d'une voiture de fonction pour vos déplacements professionnels, soulignant la mobilité et l'autonomie dans votre rôle.

Juriste - Contentieux et résolution des conflits (F/H) [Paris – La Défense] Qui sommes-nous ? Nous sommes les innovateurs au cœur du secteur des technologies de paiement, et nous façonnons la manière dont le monde réalise les paiements. Les solutions que nos collaborateurs mettent en œuvre aujourd'hui sont les résultats de la croissance de millions d'entreprises de demain. De votre café du coin aux start up et banques internationales. De Paris à San Francisco. Nous sommes présents aux quatre coins du monde, dans tous les secteurs du commerce. Et tout comme nous aidons nos clients à accélérer leur activité, nous nous engageons à aider nos collaborateurs à accélérer leur carrière. Ensemble, nous façonnons l'évolution. L’opportunité Dans le cadre de notre développement, la Direction Juridique recrute un(e) Juriste contentieux F/H en CDI (bureau Paris-La Défense). Vos responsabilités au quotidien Directement rattaché(e) à la Responsable Contentieux du groupe Worldline, qui est elle-même rattachée au Directeur Juridique et Secrétaire Général du groupe, vous travaillerez principalement sur les dossiers de précontentieux et contentieux complexes au sein d’une équipe composée de deux juristes (la Responsable Contentieux du groupe ainsi qu’une juriste senior). Vous serez en particulier ainsi amené(e) à : • Assister la Responsable Contentieux et/ou la juriste senior pour le suivi des précontentieux et contentieux complexes, et plus particulièrement :, • Travailler avec autonomie sur l’ensemble des aspects juridiques des dossiers confiés, en ce compris :, • analyse des aspects factuels et juridiques d’un dossier (en particulier des contrats et des lois applicables),, • recherche d’informations et collecte de preuves,, • analyse et gestion des risques,, • préparation d’argumentaires et de stratégies,, • structuration, rédaction et négociation de la documentation juridique relative aux précontentieux et contentieux (courriers, protocoles d’accord transactionnel, accords de confidentialité, avenants etc),, • suivi de la procédure et revue des actes (assignations, conclusions etc), sous la supervision de la Responsable Contentieux du groupe, en étroite coordination avec les autres juristes concernés dans l’ensemble des pays dans lequel le Groupe a des activités, les autres fonctions du Groupe et également en lien avec le management (Groupe ou local) en fonction des dossiers., • Assurer le suivi du reporting en coopération avec les juristes du Groupe., • Contribuer à la gestion des déclarations de sinistres et assurer le suivi des réclamations aux assureurs en coordination avec l’équipe en charge des assurances., • Participer aux groupes de travail constitués pour mener à bien les dossiers, piloter la gestion du dossier avec le management en charge et coordonner le travail des juristes locaux s’il y a lieu., • Contribuer aux comités relatifs à la gestion des risques et contribuer aux différentes procédures internes en lien avec la gestion des risques et la gestion des conflits ou des procédures., • Contribuer à l’organisation générale et au développement des activités liées au règlement des différends et contentieux (procédures internes, reporting interne, formations etc)., • Contribuer à la supervision du travail des avocats externes (s’il y a lieu) sur les dossiers et gérer efficacement les coûts., • Assister le Groupe dans les diverses investigations, enquêtes ou procédures comparables, en coopération avec les autres équipes impliquées., • Maintenir une veille juridique., • Veiller au respect des règles et procédures internes au Groupe., • Vous tenir informé(e) des pratiques de place en matière règlement des différends et contentieux. Evolution : Nous vous offrons l’opportunité de développer vos compétences en précontentieux et contentieux impliquant de multiples aspects du droit des affaires (contrats clients, contrats fournisseurs, alliances ou partenariats stratégiques, consortium, M&A etc) en étant rattaché(e) à la Responsable Contentieux du Groupe et en travaillant en lien étroit avec les autres directions (opérations, finance, assurance, compliance, communication etc) dans un groupe coté, international, dynamique et leader européen de son secteur en constant développement et au confluent du secteur financier et des technologies. Vous pourrez développer vos capacités de coordination et de gestion des projets. Vous serez amené(e) à travailler sur des projets stratégiques et sensibles en lien avec la direction du Groupe. Vous aurez ensuite, à partir d’une expérience réussie dans ce poste, la possibilité d’évoluer au sein de la direction juridique de Worldline ou d’autres fonctions, en France ou à l’étranger. Qui êtes-vous ? • Doté(e) d'une solide formation juridique universitaire (master 2), idéalement complétée par une autre formation par exemple à l’étranger, vous disposez de connaissances approfondies en résolution des conflits et contentieux, tant en France qu’à l’international, ainsi qu’en droit des contrats., • Vous avez déjà une expérience réussie en contentieux et règlement des différends d’au moins 5 ans au sein de directions juridiques et/ou cabinets d’avocats, idéalement dans un environnement international., • Vous avez une expérience solide de gestion autonome des dossiers en coordination avec les autres fonctions (Opérations, Finance etc) et les autres juristes du groupe (en France ou à l’étranger) et en liaison avec le management du Groupe ou au niveau local., • Vous justifiez impérativement d'une excellente pratique de l'anglais juridique et des affaires, tant à l'écrit qu'à l'oral., • Vous saurez vous adapter à des dossiers et organisations varié(e)s., • Une très bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint et Outlook) est également requise., • Une expérience dans le secteur des paiements ou de l’informatique serait un plus très apprécié., • Vous êtes rigoureux/se, opérationnel(le), autonome et organisé(e) et vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles. Vous êtes rompu(e) à la négociation. Vous avez une expérience solide pour bâtir des dossiers et argumentaires persuasifs et vous avez une grande capacité de conviction. Doué(e) d’un esprit pratique, vous êtes capable de vous adapter et de rechercher des solutions pragmatiques, équilibrées et efficaces. Vous savez analyser les risques de manière concrète et faire des recommandations pratiques et adaptées. Vous disposez d’une grande aptitude à travailler en étroite relation avec d’autres juristes en France mais aussi dans des pays variés ainsi qu’avec les autres fonctions du Groupe (opérations, finance, communication etc). Motivé(e) et réactif/ve, vous appréciez le travail en équipe et avez une forte capacité de travail. Curieux/se, vous appréciez travailler sur des projets divers. Vous êtes familier(e) du travail en mode gestion de projet et avez la capacité d’être moteur et facilitateur. Vous saurez être un élément clé de l’équipe juridique. Avantages En tant que futur(e) Worldliner, vous aurez la chance d'être au cœur du secteur mondial des technologies de paiement et de façonner la manière dont le monde réalise les paiements. Votre impact sur le monde sera concret, car nous utilisons tous sans même le savoir des technologies Worldline plusieurs fois par jour. Avec nous, vous intégrerez une entreprise faisant partie du top 1 % des entreprises les plus durables au niveau mondial. Vous collaborez avec des collègues excellant dans leur domaine et vous avez la possibilité d'apprendre, de vous développer et d'accélérer votre carrière. Les opportunités d'accès à la formation sont nombreuses et la mobilité interne encouragée pour révéler tout votre potentiel au fil de vos années chez Worldline. Nous rejoindre, c'est aussi bénéficier d’un large panel d’avantages : • Primes annuelles, • 32 jours de congés payés, 11 à 13 RTT, • Horaires flexibles, • Charte télétravail : jusqu’à 60 % réparti sur le mois, prime d’installation/équipements, • Prise en charge transport en commun à hauteur de 75 %, • Comité social et économique (billetterie, voyages, subventions culture et loisirs …), • Mutuelle et prévoyance, • Accès à un large catalogue de formations professionnelles Shape the evolution Nous sommes engagés dans un voyage passionnant vers les prochains horizons de la technologie des paiements. Nous recherchons des personnes passionnées, ayant un état d'esprit positif et une soif d'apprendre et de progresser. Chez Worldline, vous évoluerez dans un environnement collaboratif avec des collègues du monde entier. Vous relèverez des défis uniques en équipe et vous aurez un impact réel sur la société. Grâce à une culture responsabilisante, une technologie solide et de nombreuses possibilités de formation et d'évolutions de carrière, nous vous aidons à donner vie à vos projets professionnels. Rejoignez notre équipe internationale de 18 000 innovateurs et façonnez un avenir qui vous appartient. En savoir plus sur la vie chez Worldline sur jobs.worldline.com Nous sommes fiers d’être un employeur pratiquant l’égalité des chances. Nous ne pratiquons aucune discrimination fondée sur la religion, la couleur de peau, l'origine, les conditions médicales, l'orientation sexuelle, le genre ou l’identité de genre, ou toute autre caractéristique protégée par la loi.

Descriptif du poste Je recherche des consultants indépendants pour rejoindre le Groupe Euodia, travailleurs et ambitieux avec la fibre entrepreneuriale, qui souhaitent une rémunération qui ne dépend que de leur performance à 100% (variable) sans salaire fixe et sans plafond, dans un cabinet jeune, dynamique à l'ambiance unique. Vous intègrerai l'une de nos meilleurs équipes, dynamique et ambitieuse supervisé par un manager associé issu de la finance de marché et de la gestion de fortune avec plus de 14 ans d'expérience. Le Groupe Euodia digitalise la gestion de patrimoine pour l'apporter au plus grand nombre. Depuis 15 ans, nous conseillons nos 10000 clients tant en physique qu’en digital. Notre offre s'adresse à tous les profils (personne physique comme morale), avec plus de 100 solutions (immobilières et financières) de placements en épargne et optimisation fiscale. Le Groupe Euodia gère plus de 1 milliard d'euros d'actifs. En tant que conseiller financier junior ou senior vous serez chargé : • de la prospection, du développement et de la pérennisation d’un portefeuille de clients ;, • de réaliser des études approfondies et délivrer des stratégies durables ;, • d’initier des partenariats utiles à votre activité ;, • de proposer des opportunités d'investissements financières et immobilières tout au long de l'année à vos clients. Pour vous appuyer dans vos missions, vous bénéficiez d’un accompagnement avec : • une formation initiale à notre métier et à nos outils, et suivrez une formation continue adaptée tout au long de votre carrière ;, • un manager associé pour vous accompagner ainsi que toute l'équipe dans laquelle vous serez ;, • des contacts fournis par le cabinet afin de vous aider à créer un portefeuille de clients ;, • un accès à un très large choix de solutions financières et immobilières pour une réponse optimale aux attentes de vos clients ;, • un back-office réactif pour vous accompagner dans vos dossiers ;, • des outils technologiques uniques sur le marché grâce à une équipe de plus de 15 développeurs ;, • en tant qu’indépendant, vous bénéficiez d’une rémunération non plafonnée à la hauteur de vos performances : 100% variable sans salaire fixe ;, • un encadrement de proximité, individuel et collectif par des managers expérimentés. Si vous souhaitez vous développer au sein d’un cabinet de gestion privée, jeune et à taille humaine, voici nos points d’attention : • vous êtes travailleurs ;, • vous avez une fibre entrepreneuriale ;, • vous avez la fibre commerciale ;, • vous êtes ambitieux ;, • vous êtes patient ;, • Votre rémunération ne dépend que de vous! ;, • Accompagnement financier pour l'obtention du statut CIF & de la certification AMF ;, • Bureaux situés à Neuilly sur Seine (92). Vous êtes travailleur et ambitieux avec la fibre entrepreneuriale, vous souhaitez une rémunération qui ne dépend que de votre performance sans fixe et sans plafond, vous souhaitez un cabinet jeune, dynamique à l'ambiance unique? Alors n’hésitez plus, et rejoignez l’aventure Euodia! 🚀

ProCapital, expert des métiers des titres et de l’assurance vie, propose des solutions d’outsourcing complètes et modulables incluant la tenue de compte et la conservation, l'exécution des ordres et la gestion actif-passif des contrats d'assurance vie. Au sein de la Direction du Contrôle Permanent et des Risques, service en charge de détecter, d’évaluer et de gérer les risques de non-conformité afin de les prévenir ou d’établir les mesures pour minimiser leurs impacts. Ce service couvre les missions du contrôle permanent (2nd niveau) des activités de marchés et assure les relations nécessaires avec les autorités et les régulateurs de la Place. Au sein de l’équipe Contrôle Permanent, vous serez en contact fréquent avec les opérationnels et vous assurerez principalement les missions suivantes : • Réaliser les contrôles de second niveau sur l’ensemble des prestations délivrées par ProCapital et sur les départements de support ;, • Créer et mettre à jour les modes opératoires des contrôles de second niveau ;, • Assurer, au plus proche des opérationnels, la couverture transverse de toutes les exigences en matière de contrôle permanent, tous risques confondus ;, • Participer à l’animation et à la coordination de l’ensemble du dispositif de contrôle permanent dans le respect de l'arrêté du 03/11/2014 et de ses modifications du 25/02/2021 ;, • Assurer la préparation des livrables requis par les missions de contrôle périodique, les audits clients et les missions de revue des Commissaires aux Comptes ;, • Participer à la mise à jour de la cartographie des risques de ProCapital ;, • Aider à la préparation d’une information fiable, exhaustive et justifiable à destination des dirigeants effectifs et de l’organe de surveillance de ProCapital relative au plan de contrôle permanent (résultats des contrôles…). Profil • Vous avez une formation Bac+4/5 spécialisation Finance de Marché, Audit/Contrôle, ou issu(e) d’école de commerce, • Vous avez minimum 5 ans d'expérience, avez un intérêt particulier pour le domaine boursier et vous êtes familiarisé(e) à la directive sur les marchés des instruments financiers., • Vous êtes très à l’aise avec les outils de la suite MSOffice (Excel, PowerPoint, etc.), • Vous êtes curieux (se), rigoureux (se), méthodique, doté(e) d’un esprit analytique et d’un bon relationnel Pourquoi nous rejoindre ? ProCapital, filiale du Crédit Mutuel Arkéa, existe depuis plus de 20 ans. Avec près de 200 collaborateurs en France et en Belgique, ProCapital est une entreprise à taille humaine. Notre réactivité et notre capacité d’innovation nous permettent de proposer à nos clients des services et des outils de façon modulaire, adaptés aux évolutions réglementaires et aux nouveaux usages. Nous rejoindre, c’est la promesse de travailler au sein d’une entreprise dynamique, et d’intégrer un Groupe ayant la culture de l’innovation et un fort engagement RSE (le Crédit Mutuel Arkéa est devenu une entreprise à mission en mai 2022). Avantages • Intéressement et participation, • Restauration d'entreprise ou tickets restaurant, • Locaux neufs au cœur de la Défense, • RTT, • 2 jours de télétravail / semaine, • Comité d'entreprise, • Remboursement du transport quotidien à hauteur de 50%