Medico social jobs in MontessonCreate job alerts

Poste à Nyons pour un aide-soignant à domicile.Missions : projets personnalisés, soins d'hygiène, aide à la mobilité.

Le coordinateur assure l'organisation et le contrôle de l'activité des personnes sous protection, gère les mandataires judiciaires et représente l'association auprès des partenaires.

Le juriste, sous l'autorité du chef de pôle, traite les réclamations liées à la santé et au médico-social, effectue des analyses et contribue aux travaux institutionnels.

Chef comptable expérimenté recherché pour structurer un service comptable, manager une équipe et superviser la comptabilité générale et analytique.

L'assistant de service social accompagne les familles pour l'insertion sociale et scolaire des enfants.

L'infirmier(e) est recruté(e) en CDI pour assurer les soins et la coordination des personnes vulnérables.Il/elle doit avoir de l'expérience, de l'empathie et un bon relationnel.

Ce poste de Chef de service encadre les équipes, assure la mise en œuvre des actions socio-éducatives et veille à la qualité des projets personnalisés.Il/elle assure l'interface avec la direction et développe les partenariats.

Le chef de service gère les activités d'un établissement médico-social, coordonnant une équipe pluridisciplinaire.

Ce poste combine la gestion des ressources humaines et la comptabilité, incluant la paie, la facturation, la gestion budgétaire et la relation avec les tiers pour un établissement d'aide par le travail.

Accompagner des personnes dépendantes dans leurs activités quotidiennes, en leur prodiguant des soins personnalisés, du soutien moral et en favorisant leur autonomie à domicile.

Le responsable technique gère les activités techniques, la maintenance, la sécurité, et les travaux d'un établissement médico-social, encadrant une équipe technique.

Directeur d'établissement médico-social chargé de la direction administrative et financière.

Recherche d'un Directeur de Pôle pour piloter le développement des établissements médico-sociaux, avec une expertise en gestion d'équipe et stratégie de services.

Directeur/Directrice de pôle médico-social responsable de la stratégie, du développement et de l'action des établissements du groupement pour adultes autistes.