Transport jobs in France - Page 2

TALENTS ADV-SUPPLY, cabinet de recrutement national spécialisé sur les métiers ADV, Assistanat Commercial, Import/Export, Relation client, Logistique, Transport, Achats et Supply Chain. Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim spécia

Notre client est un acteur mondial incontournable du transport maritime et de la logistique, reconnu pour son excellence opérationnelle et son leadership stratégique.Avec une présence étendue sur les marchés internationaux, il allie innovation technologique et engagement durable pour anticiper

Le Directeur commercial, en étroite collaboration avec le Directeur Général de la BU, aura pour principales responsabilités :. Nous recrutons le Directeur commercial de la Business unit, qui fournit des prestations de services aux acteurs du transport et de la logistique.

Notre client, acteur reconnu dans le secteur du TRANSPORT & DISTRIBUTION, recherche un(e) RESPONSABLE PRODUCTION MULTISITES (F/H) pour renforcer ses équipes. Piloter les indicateurs de production : productivité, taux de réparation, qualité, disponibilité des vélos, respect des délais. De form

Transport & Bois sur le marché français.

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, réseau national de transport ferroviaire, un(e) Assistant(e) RH pour le Pôle Emploi du CSM RH IDF en alternance pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5

Nos solutions innovantes et connectées rendent les données transparentes pour un avenir durable.Nos équipes sont fières de contribuer à cet objectif d'avenir… et vous ?.Gratification de stage selon grille en vigueur.Remboursement abonnement transport à 90%, RIE.Vous êtes curieux(se), créat

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans le secteur du Transport et du Déménagement, un(e)Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e) en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes r

Assiter le Chef de département "Maintenance Actifs Travaux Ingénierie Sécurité" et le responsable de la division dans le Contrôle de Gestion opérationnel de l’ensemble des équipes. Pour une grande société de transport, nous recherchons un responsable projet contrôle de gestion opération

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, réseau national de transport ferroviaire, un Chargé(e) de Communication et Marketing Relationnel en alternance pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, réseau national de transport ferroviaire, un(e) Assistant(e) RH en alternance pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3

L'équipe distribution d'HEINEKEN, recrute un(e) stagiaire pilote de flux transport France pour travailler en appui sur la gestion opérationnelle des transports. Vous serez amené à piloter les activités transport Heineken, en support de notre HUB Transport :.

Notre client, une entreprise spécialisée dans les solutions technologiques dédiées à la gestion, à l'optimisation et à la sécurisation des flux de trafic.Vous devez développer le chiffre d'affaires, la rentabilité et l'image de l'entreprise sur son secteur, en assurant la prospection, la v

Analyse des besoins et des ressourcesÉvaluer les ressources et moyens nécessaires à la réalisation des opérations prévues dans les contrats de maintenance. L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, réseau national de transport ferrovi

En tant que Consultante / consultant SAP LE SD, vous interviendrez sur des missions variées, telles que : • Analyser et identifier les besoins métiers liés à l’exécution logistique et au transport ; • Formaliser et synthétiser ces informations pour obtenir le busi

Intégrez notre domaine Transport Aujourd’hui, près de 60 consultants Talan œuvrent au quotidien pour transformer le secteur du transport et de la mobilité auprès de clients majeurs. Exemples de missions à fort impact : <p&

Nous recherchons pour notre client spécialisé en transport de produits frais un CHAUFFEUR PL H/F pour de l'itinérance Ile de France( environ 15 clients). Avec 22 000 recrutements par an et une centaine d'agences d'emploi en Europe, on vous accompagne au quotidien dans votre vie professionnelle. P

Votre mission sera organisée selon trois dimensions :Leadership Stratégique du SecteurDévelopper et mettre en œuvre des stratégies pour étendre les activités de conseil mondiales de Talan dans le secteur Travel, Tra

Pourquoi choisir le groupe RATP ?Le Groupe RATP est le 3ème acteur mondial du transport public, implanté dans 15 pays et sur 5 continents.Nous rejoindre, c'est s'engager chaque jour à faire vivre les valeurs d'un service essentiel au déplacement quotidien de nos voyageurs.Tous les jours, nos 71

Nos missions phares Transformation des organisations liée à l’ouverture à la concurrence de certains modes de transport (digitalisation des processus, refonte des outils, schéma directeur…),

Nous accompagnons les entreprises dans des secteurs variés : énergie, industrie, transport, banque, assurance, luxe… à travers 3 grandes expertises : Le Conseil en Mana

Transport de matériaux vers les chantiers.Approvisionnement des chantiers.Vous êtes titulaire du permis C, FIMO/FCOS et carte conducteur à jour.Vous possédez le caces grue auxiliaire.Vous justifiez d'une première expérience dans domaine du TP.Et vous connaissez et vous êtes attentif aux règl

Ce stage s’insère dans un centre de service sur le pôle transport, qui doit valider et approuver le software fourni afin de mettre en service les nouvelles rames (Métro, RER et TRAM).

Nous accompagnons les entreprises dans des secteurs variés : énergie, industrie, transport, finance, luxe… à travers 3 grandes expertises : Le Conseil en Management et Innovation (320 Consultants en France) </li

Nous accompagnons les entreprises dans des secteurs variés : énergie, industrie, transport, finance, luxe… à travers 3 grandes expertises : Le Conseil en Management et Innovation (320 Consultants en France) </p&

Nous accompagnons les entreprises dans des secteurs variés : énergie, industrie, transport, finance, luxe… à travers 3 grandes expertises : Le Conseil en Management et Innovation (320 Consultants en France) </li

RTE construit, transforme, exploite et maintient le réseau public de transport d'électricité français.

RTE construit, transforme, exploite et maintient le réseau public de transport d'électricité français.

Pourquoi choisir le groupe RATP ?Le Groupe RATP est le 3ème acteur mondial du transport public, implanté dans 15 pays et sur 5 continents.Nous rejoindre, c'est s'engager chaque jour à faire vivre les valeurs d'un service essentiel au déplacement quotidien de nos voyageurs.Tous les jours, nos 71

RTE construit, transforme, exploite et maintient le réseau public de transport d'électricité́ français. De vrais + : selon le niveau d'études, un salaire de 45 à 82% du SMIC, une aide financière au logement et à l'obtention du permis B (sous conditions), la prise en charge partielle de vos

Vous contribuez à la réalisation de l'ensemble des activités de maintenance préventive et corrective des équipements et systèmes informatiques pour le métier Installation Transport Voyageur (ex : Équipements de Sonorisation, Vidéosurveillance, Téléphonie et Interphonie, Information Voyage

La Direction de la maintenance garantit le fonctionnement optimal des installations du réseau de transport d'électricité et de son environnement. De vrais + : selon le niveau d'études, un salaire de 45 à 82% du SMIC, une aide financière au logement et à l'obtention du permis B (sous condition

RTE construit, transforme, exploite et maintient le réseau public de transport d'électricité́ français.

Nous disposons d'une infrastructure moderne (simulateur de conduite à disposition) et d'une équipe multidisciplinaire dédiée à offrir des soins médicaux de premier ordre.Notre service de transport médical est crucial pour assurer une réponse rapide et efficace en situations d'urgence ainsi q

Structures sociales, collectivités, associations, bailleurs, opérateurs de transport. Vous souhaitez exercer un métier utile, au contact du public et au service du lien social ?. Formation TP - Agent de médiation, information, services (RNCP37722) - Devenez un professionnel de l'accueil, de l'in

Chez NEODE Systems, nous repensons la manière dont les technologies numériques et l'IA sont intégrées au sein de nos forces armées avec une vision claire : “Innovate to defend, at the pace of the battlefield” Missions du poste : • Développer des logiciels clients légers performants, capables d’orchestrer, de piloter et de visualiser des données en temps réel., • Concevoir des interfaces web pour permettre aux utilisateurs d’interagir avec nos systèmes de façon ergonomique., • Participer à l’interfaçage entre les IHMs et les différents services de manière sécurisée, ainsi que des mécanismes de communication entre nos différents modules., • Anticiper les besoins et être force de proposition sur les projets., • Comprendre les contraintes hardware et les exigences de robustesse inhérentes au secteur défense pour proposer des solutions techniques adaptées aux systèmes complexes. Vous serez amené(e) à travailler main dans la main avec les différents pôles de NEODE Systems (l'IA, la simulation,l’intégration hardware, le DevOPS). Profil recherché • Vous disposez d’un diplôme d’ingénieur ou niveau équivalent (Bac+5), • Vous justifiez 1-3 ans d’expérience sur le framework Angular, • Vous avez une compréhension des systèmes embarqués, • Vous aimez travailler sur des projets ambitieux et en mode AGILE, • Vous êtes rigoureux/se, autonome et vous savez anticiper les impacts de vos choix techniques Les bonnes raisons pour nous rejoindre : • Vos solutions seront testées sur de vrais équipements en environnement simulé puis mises en œuvre sur le terrain., • Start-up à taille humaine (environ 25 personnes), • Environnement de travail stimulant : bureaux modernes, spacieux et confortables, idéalement situés dans le 15ème arrondissement de Paris, • Avantages : Remboursement à 100% des frais de transport, Intéressement, RTT, Tickets Restaurant...

Description du poste · Développer et porter l’expertise d’Île-de-France Mobilités sur les équipements industriels lourds des ateliers de maintenance (TEF, VEF, passerelles, bancs d’essai, etc.). · Réaliser un état des lieux technique et fonctionnel des équipements de maintenance en particulier ceux ayant vocation à être repris en propriété par Île de France Mobilités selon le calendrier des mises en concurrence · Benchmarker les équipements de maintenance et structurer un référentiel patrimonial (type design book) · Identifier les besoins de renouvellement et/ou de modernisation ou d’adaptation des équipements, en lien avec l’évolution de l’offre de transport et les besoins de renouvellement des actifs · Contribuer à la définition de la politique patrimoniale et son suivi avec les opérateurs de transports. · Participer aux échanges avec les opérateurs (historiques et ceux issu de la mise en concurrence), industriels et partenaires techniques pour assurer une vision partagée des enjeux liés aux équipements lourds. · Contribuer à la veille technique et réglementaire sur les équipements de maintenance ferroviaire. · Appuyer ponctuellement les autres pôles ou projets d’IDFM sur des sujets connexes liés aux ateliers de maintenance. Poste ouvert aux fonctionnaires catégorie A et aux contractuels. Fourchette salariale : négociable

Présentation : La Compagnie des notaires de Paris rassemble les notaires de Paris, de la Seine-Saint-Denis et du Val-de-Marne (2 121 notaires exerçant dans 579 offices). La Chambre des notaires de Paris est l’organisme professionnel qui assure le suivi de l’exercice professionnel de ces notaires. Elle participe par ailleurs, par ses différentes actions, au développement des offices notariaux de son ressort. Suite au transfert au notariat de la compétence pour délivrer la légalisation d'actes publics français depuis le 1er septembre 2025, la Chambre des notaires de Paris recrute un agent administratif F/H en CDI au sein du Centre de la Légalisation et de l’Apostille de Paris. Descriptif de poste : En tant qu’agent administratif F/H au sein du Centre de la Légalisation et de l’Apostille de Paris, vous participez à l’accueil du public et au traitement des dossiers. Missions : • Accueillir et renseigner les clients en présentiel, par courriel et téléphone, • Réceptionner et numériser le courrier physique entrant, • Analyser les pièces et traiter les dossiers Qualifications requises : • Baccalauréat à Bac+2, • Expérience en gestion administrative, secrétariat ou équivalent, • Maîtrise des outils bureautiques, • Plus :, • Notions de droit, • Connaissances d’autres langues, dont l’anglais Qualités personnelles : • Qualités relationnelles : capacité à interagir avec le public avec diplomatie, • Compétences en communication orale et écrite, • Autonomie, organisation et polyvalence, • Esprit d’équipe Type de contrat de travail : CDI Disponibilité : dès que possible Les avantages proposés : prime de 13e mois, titres-restaurant (participation de l’employeur de 60%), prise en charge de 50% des frais de transport, 12 RTT/an, CET, PEI, CSE. Localisation du poste : 50 avenue Daumesnil 75012 Paris Informations supplémentaires : Tous nos postes sont ouverts à compétences égales aux personnes en situation de handicap.

Depuis ses débuts, GreenYellow applique la philosophie qui a fait son succès : être un partenaire local solide qui s’inscrit dans la durée, pour faire de la transition énergétique une création de valeur partagée. Greenyellow rassemble plus de 1000 collaborateurs, dont 300 collaborateurs en France. Notre objectif est d’accompagner nos clients dans leur transition énergétique vers des modes de consommation alliant sobriété et performance énergétique. Nous intervenons pour cela sur la production d’énergie décentralisée et décarbonée (photovoltaïque), sur la réduction des consommations énergétiques via de l’efficacité énergétique, le déploiement de solutions de stockage (BESS). Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un.e comptable fournisseurs H/F pour notre CSP basé à Saint Etienne. Le service fournisseur est le garant de la fiabilité des comptes fournisseurs pour la BU France et la Réunion (200 entités). Vos principales missions seront les suivantes : • La saisie des factures fournisseurs et le règlement de ces factures, • La mise à jour du référentiel fournisseurs en collaboration avec le service achat, • La justification des comptes fournisseurs Profil et compétences recherchées : • De formation comptable supérieure, vous bénéficiez déjà d’une première expérience de 5 à 10 ans en tant que comptable fournisseurs., • Votre rigueur et votre capacité d’adaptation vous permettront de vous réaliser dans un environnement dynamique et évolutif., • Votre curiosité intellectuelle et votre esprit d’initiative seront des atouts pour participer à des missions variées et motivantes. Pourquoi GreenYellow ? • C’est intégrer un opérateur global engagé dans la transition énergétique (PV, Efficacité Energétique et déploiement de solutions de stockage (BESS)), • Présence en France métropolitaine via 11 bureaux, et une présence dans 20 pays à travers le monde (Europe, Asie, Amérique Latine), permettant des parcours évolutifs et des mobilités géographiques, • Rémunération sur 12 mois + Rémunération variable individuelle + Intéressement + FCPE (actionnariat salarié)., • Tickets restaurants de 11€ / jours (prise en charge 60% par l’employeur) / Forfait transport à 65%. • 13 jours de RTT par an., • Deux jours de télétravail par semaine

Contexte De La Mission Nous sommes une entreprise incontournable sur les marchés IDF, avec une forte présence dans les secteurs Industrie, Public, Bancaire, Télécom, Transport et l’Énergie. L’équipe parisienne Infrastructure, Cloud & DevOps compte actuellement près de 400 collaborateurs. Nous accompagnons nos clients de bout en bout sur leurs projets Infrastructures sur les stacks technologiques DevOps, Cloud, Modern workplace… Venez renforcer nos équipes ! Nous recrutons un Ingénieur systèmes & Cloud H/F qui nous apportera son bagage technique, mais aussi sa vision nouvelle ! Vous aurez la possibilité d'intervenir sur des missions au forfait, mais aussi chez nos clients en régie dans un contexte agile ! Ce Qui Vous Attend • Administration des environnements cloud, • Microsoft 365, • MDM Intune, • Hébergement mutualisé (VPS, hébergement web), • SIEM Rapid7 InsightIDR, • Fédération d'identité Okta, • Synchronisation de programme continuous delivery, • Validation de socles techniques et de solutions de sécurité, • Migration de la plateforme Cloud, • Automatiser le provisionning d'infrastructure et/ou Cloud, • Implémentation de nouveaux services Cloud, • Administration des serveurs Windows 2012R2-2019, • Virtualisation VMWare, • AzureAD hybride, • Conduire et piloter les projets d'infrastructure, • Rédiger les procédures et documentation d'architecture Vous Êtes Fait(e) Pour Ce Poste, Si Vous justifiez d'une première expérience réussie d'environ 3 à 5 ans dans le domaine de l'infrastructure, du système et du Cloud. Votre envie, votre bonne humeur, votre capacité relationnelle et votre rigueur sont à la hauteur de votre dynamisme, vous souhaitez vous projeter dans une nouvelle aventure, au sein d'une structure forte, intégrer une équipe d'architectes et référents techniques ! 🤝 Au-delà De La Mission, Vous Pourrez • Intervenir sur différentes missions dans des secteurs d'activités variés (Secteur public, banque, assurance, télécoms…), • Devenir Team Manager et faire bénéficier à vos managés d’un suivi de proximité et d’un accompagnement personnalisé dans leur trajectoire de carrière., • Rejoindre nos Practices Technologiques ! Notre programme interne de communautés d'experts sur des technologies émergentes (Modern Workplace, Cloud, DevOps…), • Continuer à grandir techniquement via un suivi de carrière personnalisé, un accès aux formations et aux certifications (Azure, AWS, CKAD….) ⭐ Poste en CDI à pourvoir dès que possible Poste basé en Ile-de-France chez l’un de nos clients 🥁 Avantages divers : Primes pour chaque certification obtenue, prime d’été, PEE, Tickets Restaurant, RTT, prime vélo, mutuelle… Notre process de recrutement : un bref échange téléphonique, une première rencontre avec un chargé de recrutement et un ressources manager pour parler de vous, de vos aspirations professionnelles et vous présenter Open et un deuxième échange avec un interlocuteur de l’équipe technique. Vous serez accompagné par le chargé de recrutement qui vous fait un retour complet et franc tout au long du process de recrutement. Après vous avoir souhaité la bienvenue vous bénéficiez d’un parcours d’intégration sur-mesure ! POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Ce sont nos Ambassadeurs qui en parlent le mieux, découvrez leurs témoignages sans filtre : ___Et vous, qu’attendez-vous pour être Open ? #RecrutezNous #AllezVientOnEstBien CODE REC : MRI25312 Qu’attendez-vous pour être Open ?

Expert en services santé, Carte Blanche Partenaires a pour objectif d’accompagner plus de 12 millions de bénéficiaires en leur permettant d’accéder à des équipements et à des soins de qualité au juste prix ; ainsi qu’à des programmes de prévention en optique, audio et dentaire. Nous sommes un pivot de la relation entre complémentaires santé, bénéficiaires et professionnels de santé. Notre métier, c’est celui de réseau de soins et d’opérateur de tiers payant avec des professionnels de santé partenaires partout en France. Donnez du sens à votre parcours professionnel, rejoignez une entreprise qui dynamise le système d’assurance santé Français ! DESCRIPTION DU POSTE Rattaché(e) au service Juridique, Conformité et contrôle interne, vous assistez la Responsable du pôle/ DPO dans ses différentes missions. MISSIONS Conformité RGPD • Mise à jour de la documentation relative à la protection des données personnelles, participation à la rédaction de procédures, notices, analyses d’impact, DPA, etc. Contrats commerciaux • Participer à la rédaction, à la révision et à l’analyse de contrats commerciaux ;, • Suivi contractuel. Recherches juridiques • Effectuer des recherches approfondies sur des questions juridiques liées aux activités de l’entreprise (droit des données à caractère personnel, LCB-FT, droit de la santé, droit de la concurrence, droit des assurances, etc.). Veille réglementaire • Suivre les évolutions législatives et réglementaires. Collaboration avec les opérationnels • Travailler en étroite collaboration avec les opérationnels pour comprendre et répondre à leurs besoins juridiques. SAVOIR-FAIRE • Connaissances en droit des données personnelles / droit des affaires / droit des contrats, • Connaissances relatives au droit de la santé est un plus SAVOIR-ÊTRE • Compétences en recherches juridiques, • Qualités rédactionnelles, • Capacité d’analyse et de synthèse, • Bonne communication, • Rigueur et sens de l’organisation, • Curiosité PROFIL RECHERCHÉ • Elève avocat(e) pour stage PPI, • Diplômé(e) d’un Master 2 en droit des données personnelles / droit des affaires, • Poste ouvert aux personnes en situation de handicap, • Stage de 6 mois minimum à partir de mi-août 2026. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES • Tickets restaurants, • Remboursement du titre de transport à hauteur de 50%, • 1 jour de télétravail/ semaine PROCESSUS DE RECRUTEMENT : • Entretien de préqualification, • Entretien Teams avec la Responsable Juridique, Contrôle Interne et Conformité (30min)

A propos de nous Immo de France Paris Ile-de-France, acteur majeur de l'administration de biens en France, recherche dans le cadre de son développement, un(e) Gestionnaire de copropriété H/F en CDI, basé(e) à PARIS (75017). Description du poste Rattaché(e) au Directeur de copropriété, vous gérez un portefeuille de copropriétés et votre fonction s’articule autour de plusieurs axes : • Assurer la qualité de la gestion, la stabilité et la pérennité des mandats de gestion de vos copropriétés, • Informer les copropriétaires sur toutes les démarches entreprises pour le compte de leur immeuble, • Piloter les travaux définis lors des assemblées générales et garantir la sécurité des immeubles dont vous avez la responsabilité, • Garantir l'exécution du règlement de copropriété et des décisions issues des assemblées générales ordinaires et extraordinaires, • Élaborer et contrôler des budgets pour l’entretien des immeubles, • Gérer contractuellement des employés d’immeubles en collaboration avec le service RH Métier, • Développer les relations avec un réseau diversifié de partenaires : collectivités locales, instances représentatives de copropriétaires, gardiens, etc… Vous occupez une fonction transversale, puisque vous êtes amené(e) à collaborer avec tous les services d’Immo de France Paris Ile de France et, par conséquent, à être en relation avec des interlocuteurs variés. Profil recherché De formation supérieure minimum Bac +2, type BTS professions immobilières ou équivalent, vous disposez d’une première expérience en tant que Gestionnaire de copropriété, ce qui vous confère une bonne connaissance technique et juridique de l’environnement de la copropriété. Votre aisance relationnelle, vos qualités d’écoute et de négociation sont des atouts essentiels pour gérer au mieux vos copropriétés et répondre aux besoins de vos différents interlocuteurs. Au travers de votre expérience professionnelle, vous avez su démontrer vos qualités en matière de gestion de conflits et une capacité à gérer la pression. La connaissance du logiciel Thetrawin serait un plus. Rémunération Fourchette salariale : De 38 000 à 45 000 € par an Rémunération sur 13 mois selon profil + primes Avantages • Prise en charge du transport quotidien, • Carte ticket restaurant, • RTT, • Télétravail occasionnel, • CSE, • Mutuelle & Prévoyance Si vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et que vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe !

The role 🫵🏻 We are looking for a strategic leader to structure and drive the Risk function within our fast-growing B2B Fintech. Specializing in receivables finance and factoring, our challenge is twofold: • Secure our portfolio (Credit, Fraud, Operational)., • Build a robust, scalable, and compliant risk framework adapted to a regulated environment. Key Responsibilities 🧭 1. Credit & Portfolio Risk • Define and evolve our credit policy (eligibility, limits, concentration)., • Analyze complex structured deals (geographies, debt types, debtors, maturity)., • Hold a decisive vote in Credit Committees., • Monitor portfolio performance (Default rate, Dilution, DSO, Concentration)., • Implement Early Warning Signals (EWS) and define a clear Risk Appetite Framework. 2. Credit Insurance Management • Lead the operational relationship with our credit insurers., • Ensure alignment between granted limits and real exposure., • Guarantee strict compliance with policy obligations (declarations, deadlines, procedures)., • Manage claims and follow up on indemnifications., • Anticipate business impacts of limit reductions or suspensions. 3. Operational Risk & Internal Control • Map operational risks (Processes, IT, Payments, Partners)., • Implement Level 1 and Level 2 controls., • Structure the incident reporting and tracking system., • Contribute to the formalization of global risk policies and lead Risk Committees. 4. Fraud Prevention • Identify fraud scenarios (fictitious receivables, double assignment, data manipulation)., • Deploy anti-fraud controls in coordination with the Data team., • Lead internal investigations and monitor fraud-related losses. 5. Data & Tooling • Collaborate with the Data team to develop internal scoring models., • Enhance risk dashboards and implement robust KPIs., • Provide regular reporting and strategic insights to the Executive Committee (ExCo). 6. Leadership & Team Building • Mentor and manage a Junior Risk Analyst and an intern., • Standardize analysis methods and operational processes., • Play a key role in the future hiring and scaling of the Risk department. The team 👥 • 1 General Counsel, • 2 Risk analyst, • 1 Compliance Manager, • 1 KYC Analyst, • 1 Junior Legal Counsel Profil & Qualifications 🎓 We are looking for a seasoned Risk professional with 5 to 12+ years of experience in B2B Credit Risk : • Core Track Record: Significant experience in B2B Credit Risk, ideally within factoring, structured finance, or a high-growth Fintech environment., • Strategic Impact: You have a proven ability to move beyond execution to structure and scale risk frameworks from the ground up (essential for the Head of Risk level)., • Stakeholder Management: You are comfortable interacting with high-level external partners, including credit insurers, investors, or regulators., • Expertise: Deep understanding of receivables finance and B2B credit culture., • Insurance Mastery: Solid grasp of credit insurance mechanisms (delegated limits, policy compliance, claims)., • Data-Driven: Ability to leverage data and collaborate with engineering teams to build scoring models and automated dashboards. ARIA Experience 🚀 • A fast-growing company: Join a team that is scaling rapidly., • High-impact projects: Work on ambitious goals within a massive, high-potential market., • Expert leadership: Collaborate with a team of seasoned industry specialists., • True flexibility: Enjoy a work-life balance that fits your needs, including remote work options., • Prime location: Stunning offices located in the heart of Le Marais (4th Arrondissement, Paris). Our Perks 🎁 • Swile Meal Vouchers: €11,10 per day for your lunch breaks., • Green Commuting: Full coverage of your bike subscription (and public transport, of course), plus access to a private parking lot., • Culture Pass: A €200 annual credit to fuel your creativity., • Fitness Pass: A €400 annual allowance to keep you active., • Fresh Snacks: Weekly deliveries of seasonal, local, and fresh fruit to the office. Recruitment Process 🤝 • An initial call/interview with our HR Manager / Recruiter (30’), • A deep interview with our General Counsel (60’), • An interview with our Founder (30’), • A coffee fit in our offices to meet the team (60')

Notre client, cabinet d’avocats reconnu, recherche un Responsable Informatique Adjoint / Administrateur Systèmes & Réseaux F/H afin de renforcer son équipe IT et accompagner l’évolution de son système d’information. Au sein d’un environnement exigeant et confidentiel, ce poste combine gestion de l’infrastructure IT, support utilisateurs et participation aux projets techniques. Le poste Rattaché au Responsable Informatique, vous intervenez sur l’ensemble du périmètre IT de l’entreprise et participez activement à la gestion et à l’évolution du système d’information. Dans une structure à taille humaine, vous travaillez au sein d’une équipe informatique composée de 3 personnes et accompagnez les techniciens support dans la résolution des incidents et l’amélioration continue des services IT. Ce poste requiert une forte polyvalence technique, avec une capacité à intervenir aussi bien sur les infrastructures que sur le support aux utilisateurs. Missions Administration systèmes & infrastructures • Assurer le maintien en condition opérationnelle des systèmes et de l’infrastructure IT, • Administrer les serveurs et l’environnement Active Directory, • Superviser les performances du réseau et résoudre les incidents techniques, • Gérer les politiques de sécurité (patching, gestion des vulnérabilités, GPO), • Gérer les comptes utilisateurs et les droits d’accès, • Administrer l’Active Directory et les politiques de sécurité, • Assurer un support technique auprès des collaborateurs, • Intervenir sur les demandes liées aux postes de travail, outils collaboratifs et applications métiers, • Assurer un support VIP auprès des associés et de la direction, • Participer à la gestion du parc matériel (postes, téléphones, équipements IT), • Assurer l’onboarding IT des nouveaux collaborateurs, • Suivre les incidents via l’outil de ticketing et documenter les procédures Projets IT • Participer aux projets d’évolution du système d’information, • Contribuer aux phases de déploiement d’outils et d’infrastructures, • Coordonner certains sujets avec les prestataires et éditeurs Environnement technique • Environ 130 utilisateurs (jusqu’à 200–250 postes selon l’activité), • Infrastructure serveurs virtualisée, • Environnement Windows / Active Directory / Microsoft 365, • Outils de supervision et de sauvegarde, • Réseau, VPN, sécurité et gestion des accès Profil recherché Formation Bac +3 minimum en informatique (administration systèmes, réseaux ou équivalent). • ExpérienceMinimum 3 à 5 ans d’expérience en administration systèmes et réseaux, • Expérience en support utilisateurs et gestion d’infrastructure IT, • Une expérience dans un environnement exigeant ou confidentiel est un plus Compétences Environnements Windows Server / Active Directory / GPO • Virtualisation et administration d’infrastructures, • Réseau, sécurité et gestion des accès, • Support utilisateurs N2/N3, • Capacité à travailler en équipe et à accompagner les techniciens support, • Qualités personnellesSens du service et excellente communication, • Rigueur et sens de l’organisation, • Capacité à gérer les priorités, • Discrétion et respect de la confidentialité Conditions & avantages • Salaire versé sur 13 mois, • Participation / intéressement (versé trimestriellement), • Mutuelle familiale (conjoint et enfants pris en charge à 60 %), • 75 % du titre de transport pris en charge, • Chèques vacances et chèques cadeaux, • CSE, • 📍 Paris – CDI

Wakeo provides a SaaS platform to bring real-time visibility on intercontinental transportation. Using AI-based technology, we help shippers and logistics providers build a resilient and sustainable supply chain 🌍 We already work with global leaders such as Uniqlo, Michelin, Corteva, Air Liquide, Rhenus or Hartrodt with users in more than 180 countries and we are rapidly growing our network. And we do not plan to stop there! We just raised €18 million with Statkraft Ventures and our historical investors Promus Ventures, 360 Capital, 50 Partners and Techstars, to give even more visibility to worldwide transport actors. 🚀 As our new Strategic Account Executive you will be responsible for new business development and revenue growth, with Enterprise prospects. Your Missions : • Even though we have an SDR team to help you, you will manage the entire sales cycle from finding a potential client to securing a deal: identify new logo, hunt new strategic clients, educate prospective customers on the business value that our visibility platform can unlock and has already delivered to our clients, foster trust, build long-term relationships, negotiate and close the deals., • You are responsible for Wakeo’s global sales target: you develop detailed sales plans and sales forecasts with the team, execute the sales plan and manage the sales forecast and opportunity lifecycles to consistently meet and exceed quarterly and annual targets. You collaborate with the sales team through best practices and tools to achieve both individual and collective goals., • You are proactive and creative to lead sales strategy: drive active sales cycle while building new sales business pipeline through prospecting new logo, networking with market references and influencers, leading innovative campaigns, planning business meetings, acting as a speaker during events, etc., • You are an expert of Wakeo’s solution and market: understand and present the business value that our visibility platform can bring, develop a deep understanding of the business cases and impacts on the ROI, identify and explain Wakeo’s added value compared to its competitors according to client’s need. Ideal Profile : • You speak French and English., • You have at least 5 years of experience in complex B-to-B enterprise sales, in a Saas company., • You have the ability to operate in a rapidly-changing, fast-paced, entrepreneurial environment., • You have the ability to work in full autonomy and in a context of capturing new markets strategically., • You have a track record of carrying a high annual quota. You are an overachiever, you always go the last mile to close your deals : you love challenge!, • You have a deep knowledge of sales process and methodology to deal with complex sales cycles. You are comfortable with addressing C-levels and senior executives in large groups and negotiating complex enterprise agreements., • You are able to sell across multiple lines of business (IT, transportation, procurement, logistics, operations,etc), • Experience in supply chain is a plus, at least genuine interest. Why joining us : Wakeo is the perfect company if you want to : • Live the start-up adventure in a fast-growing environment within a massive industry with almost limitless opportunities., • Evolve in an international environment, mixing ambition, humility, dynamism and teamwork, where you can feel your impact directly., • Enjoy teambuilding moments (Wakeo days, seminars…)., • Work in a hybrid way (2 to 3 days a week)., • Benefit from offices in the heart of Paris (with Gym access in the office 💪).

Générer et qualifier des opportunités commerciales en combinant prospection outbound et gestion des leads inbound. Tu es au cœur de la croissance de Glanceable : ton rôle est d’alimenter l’équipe commerciale en rendez-vous qualifiés et de faire émerger de vraies opportunités business. Responsabilités • Réaliser des actions de cold calling et de prospection multicanale (appels, emails, réseaux sociaux) pour identifier et engager des prospects., • Mettre en place et suivre des séquences d’emailing et de social selling., • Créer et enrichir des listes de leads qualifiés (mid-market & enterprise)., • Traiter, qualifier et prioriser les leads entrants et sortants selon des critères d’opportunité clairs (besoin, décideur, timing)., • Planifier des rendez-vous qualifiés ou des démonstrations pour les commerciaux., • Mettre à jour et gérer le pipeline dans le CRM avec des données précises., • Collaborer étroitement avec les équipes marketing et commerciales pour optimiser messages, campagnes et segmentation., • Participer à des salons et événements professionnels pour générer des contacts et représenter l’entreprise., • Assurer un reporting régulier des KPI (nombre d’appels, emails, rendez-vous, taux de qualification, etc.) Ce que tu vends (et à qui) Glanceable s’adresse à des entreprises mid-market & enterprise, multi-secteurs (retail, assurance, services, industrie, transport, etc.), qui cherchent à : • centraliser leurs retours clients, • analyser leurs verbatims à grande échelle, • structurer leur démarche VoC, • améliorer l’expérience client de façon mesurable, • remplacer des solutions lourdes ou trop coûteuses Personas cibles : • Head of Customer Experience / VoC, • Directeur des Opérations / COO, • Directeur Relation Client / Service Client, • Transformation / Digital / Data, • Direction Générale (selon taille du compte) 🧩 Profil recherché Compétences • Très bon niveau oral (téléphone) + écrit (emails), • Bonne capacité à comprendre des enjeux business, • Organisation, rigueur CRM, discipline de suivi, • Culture KPI et amélioration continue, • Anglais obligatoire 🛠 Outils (stack) • CRM HubSpot, • LinkedIn Sales Navigator, • Outils de séquence ( Pronto / Apollo / Kapsr…), • Slack 🌱 Pourquoi rejoindre Glanceable ? • Startup en accélération forte, • Produit sur un sujet stratégique : Voix du Client & pilotage CX, • Marché multi-secteurs, mid-market & enterprise, • Évolution rapide possible vers Account Executive, • Environnement responsabilisant, ambitieux et exigeant (dans le bon sens)

The FAYAT Group is France’s leading independent construction group and the world leader in road equipment. It supports its clients worldwide by providing innovative and sustainable solutions across the seven core business areas around which it has been built: Public Works, Foundations, Building, Energy & Services, Metal, Pressure Vessels, and Road Equipment. FAYAT IT👨💻 is the IT department of the FAYAT Group. Its mission is to deliver and manage a high-quality information system that supports the performance of FAYAT Group subsidiaries in France and internationally. It pursues three main objectives: • Deploying and ensuring the implementation of the Group’s IT strategy;, • Ensuring optimal service quality on a global scale;, • Supporting the Group’s subsidiaries in their digital transformation, mobility, and digitalization initiatives. The Fayat Road Equipment Division (FRED) designs and provides innovative and sustainable solutions for road construction, maintenance, and rehabilitation. Fayat IT is looking for its future Deployment & Run Manager (m/f/d) on a permanent contract in Massy (France, Paris greater area). 📍 As Deployment & Run Manager, you own the critical transition from build to run and ensure the stable, efficient operation of live systems within the FRED Digital Eco-System. You act as the operational backbone of digital products, coordinating releases, stabilizing new solutions, and ensuring that services meet agreed performance and reliability standards over time. The FRED Digital Eco-System is a strategic, group-wide transformation initiative shaping how the company builds, deploys, and operates its digital capabilities. By standardizing platforms, processes, and governance across brands, the Eco-System ensures reliable, secure, and scalable digital services. It is a cornerstone of FRED's long-term strategy, enabling operational excellence, business continuity, and the sustainable scaling of digital products. Key Responsabilites : • Own deployment, release, and hypercare phases to ensure smooth go-lives, • Managing technical obsolescence., • Take end-to-end responsibility for live systems (“keeping the lights on”), • Ensure system stability, availability, security and performance through monitoring., • Lead incident and change management in coordination with IT and suppliers, • Define and ensure SLO fulfillment, including operational KPIs, • Maintain an overview of the IT environment, including licenses and run costs. Your Profile : • Experience in Deployment Management, Run Management, IT Operations, or Service Management roles, • Technical cloud skills and strong knowledge of cloud providers (AWS, GCP), • Experience in automating cloud deployments (Terraform, OpenTofu, etc.), • Knowledge in software deployment (CI/CD, GitHub, Kubernetes), • Strong FinOps approach, • Solid understanding of release, incident, and change management practices, • Experience with monitoring tools, SLAs, and operational KPIs, • Structured, reliable, and solution-oriented mindset, • Strong organizational and communication skills, • Comfortable working in a cross-functional, international environment, • Fluent in English, French and German are a plus. What we offer 🤝 : • A salary aligned with your position, experience, and skills, • Health insurance covered 100% by the company, • Public transport pass fully covered (100%) or a soft mobility allowance, • A Swile card worth €10.60, 60% covered by the company, • 2 days of remote work per week (after the probation period), • A friendly company environment with various organized events If your application is selected : • A conversation with Lisa, our recruiter, to validate the fit of your profile with our requirements, • An interview with the manager, where you will have the opportunity to go into the details of the role, • An interview with our HR Manager to ensure everyone is aligned on the position To get an objective view of your profile, we use Assessfirst, an innovative AI-based solution to understand your personality, motivations, and cognitive abilities. Do you see yourself in this project? You know what to do next. Ready to join us? Click “Apply”! Fayat IT is proud to be an equal opportunity employer. All qualified applications will be considered equally.

The FAYAT Group is France’s leading independent construction group and the world leader in road equipment. It supports its clients worldwide by providing innovative and sustainable solutions across the seven core business areas around which it has been built: Public Works, Foundations, Building, Energy & Services, Metal, Pressure Vessels, and Road Equipment. FAYAT IT👨💻 is the IT department of the FAYAT Group. Its mission is to deliver and manage a high-quality information system that supports the performance of FAYAT Group subsidiaries in France and internationally. It pursues three main objectives: • Deploying and ensuring the implementation of the Group’s IT strategy;, • Ensuring optimal service quality on a global scale;, • Supporting the Group’s subsidiaries in their digital transformation, mobility, and digitalization initiatives. The Fayat Road Equipment Division (FRED) designs and provides innovative and sustainable solutions for road construction, maintenance, and rehabilitation. Fayat IT is looking for its future Data Architect (M/F) on a permanent contract in Massy (France, Paris greater area)📍 As a Data Architect, you play a key role in building this foundation. You ensure that data across the FRED Digital Eco-System is reliable, consistent, and fit for purpose, enabling trusted insights, scalable digital products, and confident decision-making at group level. The FRED Digital Eco-System is a strategic, group-wide transformation initiative shaping how the company builds, deploys, and operates its digital capabilities. By standardizing platforms, processes, and governance across brands, the Eco-System ensures reliable, secure, and scalable digital services. It is a cornerstone of FRED’s long-term strategy, enabling operational excellence, business continuity, and the sustainable scaling of digital products. Key Responsibilities : • Validate/Define Data Architecture and Data Model, • Validate/Define Rules, Norms and Data standards for data storage and data treatment, • Validate/Define Tools (e.g. storage, reporting, data quality…), • Support data governance standards and documentation., • Support the Run Manager into pre- Cost and Performance analysis., • Knowledge and understanding of the Data Regulations (e.g. GDPR, EU Data Act...), • Set up Tools to ensure and follow data quality and security., • Prepare the data readiness for test phase., • Support the Solution Architect to ensure compatibility of the Eco-system integration., • Knowledge / Expertise in DataBricks is a strong plus Your Profile : • Experience in data management or analytics roles, • Strong statistical and analytical mindset, • Proficiency with databases and data tools, • Structured, detail-oriented way of working, • Comfortable in an international environment, • Fluent in English, French and German are a plus. What we offer 🤝 : • A salary aligned with your position, experience, and skills, • Health insurance covered 100% by the company, • Public transport pass fully covered (100%) or a soft mobility allowance, • A Swile card worth €10.60, 60% covered by the company, • 2 days of remote work per week (after the probation period), • A friendly company environment with various organized events If your application is selected : • A conversation with Lisa, our recruiter, to validate the fit of your profile with our requirements, • An interview with the manager, where you will have the opportunity to go into the details of the role, • An interview with our HR Manager to ensure everyone is aligned on the position To get an objective view of your profile, we use Assessfirst, an innovative AI-based solution to understand your personality, motivations, and cognitive abilities. Do you see yourself in this project? You know what to do next. Ready to join us? Click “Apply”! Fayat IT is proud to be an equal opportunity employer. All qualified applications will be considered equally.