Trabajos actitud positiva en el en LleidaCrear alertas

Somos Plexus Tech . Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo . Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 2.800 profesionales desarrollan tecnología con alma para que organismos públicos, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos y entidades financieras crezcan con nosotros. Si lo que buscas es trabajar con las tecnologías más punteras del mercado y seguir progresando profesionalmente, ¡este es tu proyecto! Buscamos Programador/a Java con microservicios, con al menos 4 años de experiencia en: Springboot, Spring Data, Spring Security, WebFlux Experiencia con microservicios, Arquitectura Hexagonal Protocolos de comunicación: API Rest, MQ Queues, Kafka... Testing: Junit, Mockito, Cucumber, Selenium... CI/CD: Github, Sonar, Github actions Grafana BBDD Relacional (Oracle/DB2), BBDD No relacionales (MongoDB) Kubernetes, Docker, CI/CD AWS o Azure, Openshift Experiencia en DDD, TDD, BDD Experiencia trabajando en Agile/Scrum. Trabajo en equipo, orientación a resultados. Actitud positiva, proactiva y ganas de trabajar en equipo. ¿Qué ofrecemos? Contratación Indefinida. 100% teletrabajo. Flexibilidad horaria Formación a medida. Jornada intensiva los meses de verano Paquete de retribución Flexible Formación de idiomas. Certificaciones oficiales. El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás. Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

Account Manager – Ayudas y Subvenciones ¿Tienes experiencia en el sector de las ayudas públicas y te apasiona el desarrollo de negocio? Estamos buscando una persona con perfil comercial para impulsar la captación de nuevos clientes y hacer crecer la actividad en el ámbito de la financiación de proyectos de I+D+i, inversión industrial, eficiencia energética y sostenibilidad. Responsabilidades: Identificar y captar nuevos clientes potenciales. Gestionar el proceso comercial completo, desde la detección de necesidades hasta el cierre de ventas. Promocionar el portfolio de servicios: ayudas, subvenciones, deducciones fiscales y certificados de ahorro energético (CAE). Realizar visitas comerciales y mantener relaciones activas con clientes. Reportar y analizar la actividad comercial mediante CRM. Requisitos: Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo de negocio en el sector de ayudas y subvenciones (CAE, deducciones fiscales). Formación universitaria. Experiencia en el sector industrial, grandes cuentas y canal. Residencia preferente en la zona del Vallès o alrededores. ¿Qué buscamos en ti? Excelentes habilidades comunicativas, de negociación y gestión de clientes. Proactividad, organización y capacidad de autogestión. Compromiso, orientación a resultados y ganas de trabajar en equipo. Honestidad, entusiasmo y actitud positiva. ¿Qué ofrecemos? Jornada completa con flexibilidad horaria. Muy buen ambiente de trabajo. Incorporación a empresa líder en su sector en pleno crecimiento. Plan de formación personalizado. Paquete retributivo competitivo + programa de bonificaciones por objetivos.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO DE CONSULTOR@S EN SALUD Y BIENESTAR! ¿Te apasiona el mundo de la salud, el bienestar y el desarrollo personal? ¿Buscas una oportunidad real para generar ingresos desde casa, con flexibilidad y sin límites de crecimiento? Estamos en plena expansión y queremos incorporar personas motivadas que deseen emprender con respaldo, formación y acompañamiento. Posición: Consultor/a Independiente en Salud y Bienestar – Desarrollo de Negocio Ubicación: 100% remoto Modalidad: Tiempo parcial o completo (tú eliges) Plan de carrera con ingresos escalables ✅ ¿Qué harás? Asesorar a clientes en productos innovadores de salud y bienestar. Desarrollar tu propia red de clientes y colaboradores. Participar en un sistema de formación y mentoría probado. Construir un negocio heredable, con ingresos recurrentes. Requisitos: Interés en el sector de la salud, nutrición o desarrollo personal. Buscamos personas con actitud positiva, capacidad de comunicación, interés por el bienestar y motivación para emprender. No necesitas experiencia previa: te formamos y acompañamos en todo el proceso Mentalidad emprendedora y capacidad de trabajar en equipo. Ofrecemos: Comisiones competitivas : hasta un 30% en ventas directas. Bonificaciones extra : reconocimiento mensual y por desarrollo de equipo. Ingreso residual : participa en un plan de compensación sólido y transparente. Descuentos exclusivos en productos. Viajes de incentivo con todos los gastos pagados. Formación y mentoría continua : te acompañamos en tu crecimiento. Flexibilidad total : trabaja desde casa, adaptado a tu ritmo y objetivos. ¿Por qué nosotros? Empresa internacional con más de 40 años de investigación y presencia en 18 países . Productos de calidad científica reconocida. Un entorno colaborativo, motivador y en expansión. Un modelo probado: seguridad, formación y libertad financiera. Si estás listo/a para dar un paso hacia tu independencia profesional, envíanos tu CV a

¡ÚNETE A CULLIGAN! ¿Te apasiona el mundo del agua y quieres formar parte de una empresa global que apuesta por un futuro más limpio, justo y sostenible? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! En Culligan , nos mueve algo más que el agua: nos mueve el talento de las personas . Valoramos la diversidad , fomentamos la equidad y celebramos la inclusión . ️ ♿ Queremos que todas las personas —sea cual sea tu identidad, procedencia, historia o forma de ver el mundo— se sientan valoradas, escuchadas y libres de ser auténticas . ¿A quién buscamos? Buscamos a alguien con buena vibra , ganas de crecer y pasión por el trato con las personas. ¿Tienes una actitud positiva , te encantan los retos y siempre buscas poner al cliente en el centro de todo? ¡Entonces, ya nos caes genial! Tu día a día incluirá: Campañas de telemarketing con prospección y venta telefónica. Asesoramiento a nuestros clientes existentes y nuevos interesados en nuestros productos y servicios. Actualización de datos en nuestro CRM y preparación de ofertas. Gestión de financiaciones. ✨ ¡Y todo lo que nos ayude a crecer y seguir mejorando contigo a bordo! Lo que te ofrecemos: ✅ Un puesto estable en una compañía internacional con historia y futuro ✅ Un equipo humano que te apoya desde el minuto uno ✅ Formación continua y personalizada, para que aprendas a tu ritmo y brilles con luz propia ✅ Un ambiente colaborativo, dinámico, innovador y lleno de oportunidades de crecimiento Requisitos: Proactividad, energía y muchas ganas de aprender Compromiso con el trabajo bien hecho y en equipo Experiencia en venta telefónica. Nivel de usuario avanzado en ofimática y uso de CRM (¡plus!) Nivel alto de Catalán, e Inglés (muy valorable ) Conocimientos en marketing digital (también valorables) Buenas habilidades sociales y comunicativas con orientación al cliente y constancia para alcanzar los objetivos establecidos. ¿Te imaginas trabajando con propósito? Si te motiva contribuir a un futuro más sostenible , crecer profesionalmente junto a un equipo diverso y dar lo mejor de ti cada día, ¡te queremos con nosotras/os/es en Culligan! ¿Te animas a dar el salto? ¡Dale al botón y únete! #NosotrasOsSumamos #DiversidadEnAcción #TrabajoConSentido #TalentoSinEtiquetas #SomosCulligan

Allason Consultores SL, parte del grupo internacional Strasshill Holdings Limited con más de 140 empleados en todo el mundo, es una de las principales empresas del sector de los anuncios clasificados. Estamos presentes en 29 países y continuamos ampliando nuestros horizontes, innovando constantemente nuestras técnicas y competencias en un ambiente de trabajo flexible y dinámico. Estamos en busca de un/a Sales Account para unirse a nuestro equipo de ventas con sede en Valencia (España). La persona, colaborando eficazmente con los equipos de operaciones, deberá gestionar y desarrollar las ventas a través de canales telefónicos o digitales. Contacta a clientes potenciales y actuales presentando los productos y servicios en el mercado, negocia las ofertas y cierra contratos según los criterios establecidos a nivel global. Responsabilidades: Contactar nuevos clientes potenciales o ya existentes para presentarles nuestros servicios y sus características; Comprender y anticipar las necesidades de los clientes, gestionando de forma autónoma el proceso de venta hasta el cierre; Actualizar y mantener los datos de los clientes en el CRM empresarial; Colaborando con el Departamento de Atención al Cliente, deberá resolver cualquier queja de manera efectiva, garantizando la satisfacción y fidelización del cliente; Monitorear las actividades de venta y mantener registros precisos de las llamadas y oportunidades; Mantenerse constantemente actualizada sobre las promociones y características a promover a los clientes. Requisitos y competencias: Al menos 3 años de experiencia comprobada en roles de telesales o ventas outbound; Buena conocimiento de las principales herramientas informáticas (por ejemplo, Excel, CRM); Excelentes habilidades comunicativas y relacionales; Actitud positiva y resiliencia ante los desafíos y rechazos; Fuerte capacidad de negociación, resolución de problemas y gestión de quejas; Excelente conocimiento del idioma italiano (nativo o nivel equivalente). El conocimiento de español o inglés será considerado un plus. Qué ofrecemos: Un ambiente dinámico e internacional que estimula el logro de objetivos y el crecimiento profesional; Remuneración competitiva con bonificación mensual sobre las ventas; Seguro de salud privado; Posibilidad de trabajar en modalidad híbrida (2 días de trabajo remoto a la semana); Fondo de formación (importe anual para asistir a cursos de formación); Plataforma de beneficios exclusivos sobre bienes y servicios locales e internacionales. --- Allason Consultores SL , parte del gruppo internazionale Strasshill Holdings Limited con oltre 140 dipendenti in tutto il mondo, è una delle principali aziende del settore dei classified ads. Siamo presenti in 29 Paesi e continuiamo ad ampliare i nostri orizzonti, innovando costantemente le nostre tecniche e competenze in un ambiente di lavoro flessibile e dinamico. Siamo alla ricerca di un/a Sales Account per unirsi al nostro team Sales con sede a Valencia (Spagna). La risorsa – collaborando efficacemente con i Team Operations – dovrà gestire e sviluppare le vendite tramite canali telefonici o digitali. Contatta potenziali e attuali clienti presentando i prodotti e servizi sul mercato, negozia le offerte e chiude contratti secondo i criteri stabiliti a livello globale. Responsabilità: Contattare nuovi clienti potenziali o già esistenti per presentarne i nostri servizi e le relative caratteristiche; Comprendere e anticipare le esigenze dei clienti, gestendo in autonomia il processo di vendita fino alla chiusura; Aggiornare e mantenere i dati dei clienti nel CRM aziendale; Collaborando con il Dipartimento di Customer Care, dovrà risolvere eventuali reclami in modo efficace, garantendo la soddisfazione e la fidelizzazione del cliente; Monitorare le attività di vendita e mantenere registri accurati delle chiamate e delle opportunità. Mantenersi costantemente aggiornata sulle promozioni e feature da promuovere ai clienti. Requisiti e competenze: Almeno 3 anni di esperienza comprovata in ruoli di telesales o vendite outbound; Buona conoscenza dei principali strumenti informatici (es. Excel, CRM). Eccellenti doti comunicative e relazionali; Attitudine positiva e resilienza di fronte alle sfide e ai rifiuti; Forte capacità di negoziazione, problem solving e gestione dei reclami; Ottima conoscenza della lingua italiana (madrelingua o livello equivalente). La conoscenza di spagnolo o inglese sarà considerata un plus. Cosa offriamo: Un ambiente dinamico e internazionale che stimola il raggiungimento degli obiettivi e la crescita professionale; Retribuzione competitiva con bonus mensile sulle vendite; Assicurazione sanitaria privata; Possibilità di lavorare in modalità ibrida (2 giorni di smart working a settimana); Training wallet (importo annuale per frequentare corsi di formazione); Piattaforma di exclusive benefit su beni e servizi locali ed internazionali.

Hola. Somos la solución Smart que apuesta por hacer las cosas diferentes. Alfred Smart es la tecnología Plug&Play que digitaliza cualquier espacio, desde viviendas hasta residenciales Build-to-Rent y hoteles, sin obras. Y es que, en un futuro próximo, todos los espacios serán inteligentes. Igual que ya pedimos un taxi o la cena a través del teléfono, todos controlaremos nuestras casas, oficinas, apartamentos, etc. a través de una App. En Alfred Smart creamos y desarrollamos una tecnología propia para adelantarnos a ese futuro y hacer posible que todos los espacios sean ya inteligentes, seguros y eficientes. ¿QUÉ BUSCAMOS? Data Engineer – Sensores e IoT para Edificios Inteligentes Necesitamos un/a Data Engineer apasionado/a que nos ayude a gestionar los datos generados por nuestros dispositivos, diseñando sistemas robustos y escalables para nuestra sede en Barcelona. Como Data Engineer tendrás la responsabilidad de diseñar y mantener arquitecturas de datos que soporten la ingesta millares de peticiones por minuto. Trabajarás estrechamente con los equipos de producto y tecnología para convertir datos de sensores en reportes que ayuden a entender cuál es el consumo de un espacio, contribuyendo al desarrollo de soluciones para edificios inteligentes. FUNCIONES CONCRETAS : Diseñar y desarrollar pipelines de ETL/ELT para datos IoT Crear visualizaciones que nos permitan entender el consumo de los espacios o detectar posibles problemas en la calidad del dato Colaborar con el equipo de hardware para garantizar la correcta ingestión y calidad de datos desde dispositivos distribuidos en edificios Monitorizar y asegurar la integridad, procesamiento y seguridad de los datos, cumpliendo con normativas de privacidad (como GDPR) Apoyar en la creación y despliegue de modelos predictivos basados en datos de sensores Apoyar en la automatización de alarmas en caso de detectar algún incidente, como fugas de agua, desconexiones, etc. REQUISITOS MÍNIMOS: Licenciatura o experiencia equivalente en Ingeniería Informática, Electrónica, o un campo relacionado. Experiencia de 3-5 años en ingeniería de datos Conocimientos de sistemas de mensajería como Apache Kafka, RabbitMQ o MQTT. Amplia experiencia con bases de datos relacionales (como PostgreSQL, MySQL). Diseño de estructuras de bases de datos Sólido conocimiento en lenguajes de programación, principalmente Python. Conocimiento extenso de CI/CD (GItHub/BitBucket). Trabajar con múltiples entornos y un producto en constante desarrollo. SOFT SKILLS: Actitud positiva Ganas de aprender y mejorar Autonomía en el trabajo Trabajo en equipo Actitud colaborativa VALORABLE: Conocimiento en plataformas de visualización para datos (por ejemplo, Looker, Tableau, PowerBI). Experiencia con plataformas cloud (AWS, GCP o Azure) Haber trabajado con herramientas de orquestación de datos como Airflow Conocimientos de Docker y Kubernetes. Experiencia en proyectos con flujos de datos en streaming. IDIOMAS: Español nativo Inglés nivel intermedio BENEFICIOS: Formar parte de un equipo joven, en crecimiento, con ganas de aprender, sector innovación , trabajando presencialmente en nuestras nuevas oficinas en el centro de Barcelona. Flexibilidad horaria para favorecer la conciliación de tu vida laboral y personal. Posición en la que podrás trabajar 100% en remoto. Podrás flexibilizar tu salario y destinarlo a servicios como seguro de salud, transporte, guardería y comida. Además, contarás con una bolsa mensual de sueldo adicional para usar estos servicios. En Alfred, trabajamos diariamente para construir una cultura de bienestar y potenciar el crecimiento profesional de las personas. Y es que, creemos que una persona feliz es capaz de llevar al máximo nivel su talento. Aquí encontrarás un ambiente joven, ambicioso, con ganas de crecer y aprender. Con plan de formación y coaching para que sigas desarrollando todo tu potencial que te permitirá crecer profesional y personalmente. Tenemos grandes objetivos y sabemos que sólo podemos alcanzarlos con equipos diversos formados por personas de diferentes orígenes, perspectivas, orientaciones, habilidades y gustos. Cada Alfredian@ aporta experiencias únicas desde su propio mundo. Y eso nos inspira, nos motiva. Nos hace Smart.

Desde su fundación en 1931 en Montreux, Suiza, Clinique La Prairie ha establecido una reputación internacional como un destino galardonado, reconocido por ofrecer los programas de salud y bienestar más progresivos en un ambiente de hospitalidad suiza de lujo incomparable. The Longevity Hub by Clinique La Prairie ofrece un primer acceso al método de Clinique La Prairie en ubicaciones urbanas seleccionadas, combinando tecnologías y soluciones pioneras en longevidad, bienestar y estética, en un entorno exclusivo. Nuestros clientes pueden interactuar regularmente con expertos para construir rutinas de salud hiperpersonalizadas que potencien la longevidad y el bienestar duradero. DETALLES Y REQUISITOS DEL PUESTO Como parte de la familia global de CLP, reportando directamente al Gerente General del Longevity Hub de CLP y, en línea discontinua, al Director Médico Corporativo de CLP con sede en Montreux, desempeñarás un papel clave en la misión de CLP: ayudar e inspirar a nuestros pacientes y clientes a vivir una vida más saludable, larga y plena. Nuestros Longevity Hubs son clínicas de día de vanguardia que ofrecen el enfoque integrador de Clinique La Prairie hacia la longevidad y el rejuvenecimiento, a través de una combinación médica, de bienestar, estética y holística. Los clientes pueden reservar tratamientos específicos o seguir programas altamente personalizados diseñados para crear protocolos individuales de longevidad, que incluyen regeneración, desintoxicación, sueño y restablecimiento, salud intestinal o belleza. Serás un embajador privilegiado de los programas médicos de CLP en el campo de la nutrición, siguiendo los protocolos médicos de CLP. Habilidades, Experiencia y Requisitos Educativos Licencia vigente en la jurisdicción correspondiente – con licencia en los E.A.U. o reconocimiento por una universidad de prestigio. Conocimientos sólidos sobre métodos y procedimientos de atención médica. Pasión por las personas y la ciencia, con al menos 6 años de experiencia como asistente médico / esteticista en una estructura clínica o de bienestar médico. Mantenerse actualizado sobre las últimas técnicas del sector para ofrecer un servicio excepcional al cliente. Capacidad para demostrar respeto, paciencia y tacto, ayudando a los clientes a sentirse cómodos y relajados. Habilidad para recomendar servicios de bienestar adicionales y promover productos. Excelente presentación, habilidades interpersonales y de comunicación; dominio de los idiomas requeridos. Capacidad para trabajar con personas de diferentes culturas y nacionalidades. Impulso, pasión y compromiso para alcanzar metas personales y corporativas; agilidad para resolver problemas y fuerte capacidad para convencer e inspirar a los demás. Estilo de trabajo independiente, proactividad y excelente gestión del tiempo. Gran capacidad para trabajar en equipo y destacadas habilidades de comunicación; actitud segura y positiva. Disponibilidad para viajar – principalmente a Suiza y otras sedes de CLP – con fines de formación. Participación en el programa de incorporación de CLP y en programas regulares de actualización impartidos por la CLP Leadership Academy . Funciones y Responsabilidades Principales Colaborar estrechamente con los médicos para realizar los tratamientos estéticos. Ejecutar tratamientos faciales, de piel y corporales según lo prescrito por el médico; garantizar que los tratamientos comiencen y terminen a tiempo. Realizar consultas con los clientes para evaluar sus necesidades, hacer recomendaciones informadas y explicar los servicios; asistirlos en la selección de tratamientos adecuados y asegurar su satisfacción. Mantener el conocimiento necesario para promover y vender tratamientos y productos. Recibir a los clientes de manera cálida y profesional, acompañarlos a las salas de tratamiento y agradecerles sinceramente a su salida. Asegurar que las áreas de trabajo estén limpias y ordenadas, el equipo desinfectado y la ropa siempre limpia. Alcanzar los objetivos de ingresos, garantizar la retención de clientes y construir una base sólida de clientes. Entrevistar a los pacientes/clientes para obtener información sobre contraindicaciones y examinar la piel para evaluar la idoneidad de los tratamientos. Asesorar a los clientes/pacientes sobre el cuidado de la piel, recomendar tratamientos y rutinas de cuidado en casa, y mantener conversaciones relacionadas con sus intereses durante las sesiones.

Técnico/a de Calidad – Nomen Foods Nomen Foods , empresa líder en el sector alimentario y en continuo crecimiento, desea incorporar un/a Técnico/a de Control de Calidad y Producción para reforzar y ampliar el Departamento de Calidad. Misión del puesto Garantizar la gestión y el control de calidad y producción de la planta, especialmente en las áreas de recepción de materias primas, transformación del arroz, envasado y expedición del producto, asegurando el cumplimiento del Sistema Integrado de Gestión de Calidad, Seguridad Alimentaria y Ambiental (SIG-CSAA) y manteniendo los más altos estándares de seguridad y excelencia. Perfil personal Perfil junior Residencia imprescindible en la zona Alta capacidad de trabajo en equipo, empatía y actitud positiva Habilidades de planificación, organización, análisis de datos y mejora continua Iniciativa y orientación a resultados Sensibilidad por la seguridad alimentaria y la eficiencia productiva Perfil profesional Preferiblemente Graduado/a en Tecnología de los Alimentos o estudios relacionados o Técnico Superior en Laboratorio de Análisis y Control de Calidad o Procesos y Calidad en la Industria Alimentaria Se valorará experiencia previa o conocimientos relacionados con las funciones del puesto Dominio de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook) Conocimientos en APPCC y normas GFSI (BRC, IFS, ISO) Experiencia valorable Experiencia en empresas del sector alimentario Experiencia en control de calidad y producción en planta Conocimiento de sistemas de gestión ISO y normas de seguridad alimentaria GFSI Se valorará experiencia en el sector arrocero y/o cerealista Responsabilidades principales Realización de autocontroles de calidad, inspecciones y análisis de tendencias Control y supervisión del proceso productivo en materia de calidad, seguridad alimentaria y medioambiental Elaboración, gestión y mejora continua de la documentación del sistema SIG-CSAA Gestión de clientes y proveedores: reclamaciones, incidencias, homologaciones y evaluaciones Apoyo administrativo al departamento ⏱ Condiciones del puesto Jornada intensiva y/o partida según necesidades (40 horas semanales, de lunes a viernes) Retribución Salario fijo: 22.000 € brutos anuales Retribución variable: 2.000 € brutos anuales Revisión salarial vinculada al desempeño ¿Por qué trabajar en Nomen Foods? Empresa certificada Great Place to Work y B-Corp Plan de carrera profesional Plan anual de formación Beneficios internos y programas de reconocimiento Flexibilidad horaria Convenios con universidades y oportunidades de desarrollo profesional Fecha límite de recepción de candidaturas: 09/11/2025 Si quieres formar parte de una empresa con propósito, enfocada en la innovación, la sostenibilidad y el desarrollo del talento, ¡te estamos buscando!

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en nuestra nueva planta de Producción de Hospitalet de Llobregat, precisamos incorporar a un Mecánico/a para que se responsabilice de las siguientes funciones: ¿Cuáles serán tus principales funciones? Participar en el montaje, fabricación, inspección y puesta a punto de máquinas respetando la calidad y la fiabilidad requeridas, así como los costes asociados. Inspección y pruebas eléctricas y funcionales de los productos electromecánicos, siguiendo procedimientos previamente definidos. Realización de los ajustes necesarios en maquinaria y resolución de problemas. Proponer mejoras en los desarrollos de nuevos conceptos. Colaborar en el control del stock de fungibles y equipamiento ¿Cuáles son los requisitos mínimos? CFGS en Mecánica, Automatización, Electromecánica, Mecatrónica o similares. Al menos 3-5 años realizando funciones de montaje mecánico de maquinaria/robótica. Se valorará positivamente la experiencia en centros de fabricación de prototipos. Lectura de planos mecánicos, ajustes y tolerancia. Capacidad de aprendizaje y adaptación. Actitud positiva de cara a la solución de problemas, así como interés en el desarrollo tecnológico. ¿Qué ofrecemos? Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector. Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución. Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo. Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria. Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a. Plan de retribución flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

Grupo empresarial Internacional del sector Editorial, Formación y Eventos para el Sector Médico-Sanitario en plena fase de expansión precisa incorporar un/a Sales Executive. ¿Qué buscamos? Un/a profesional con una clara vocación comercial y con voluntad de desarrollar una trayectoria estable y de largo recorrido dentro de la compañía. Funciones: • Identificación y desarrollo de nuevas oportunidades de negocio de acuerdo con la estrategia de la compañía. • Elaboración de propuestas, presentación y seguimiento de proyectos. • Gestión directa con clientes del sector salud y farmacéutico. • Coordinación interna con los diferentes departamentos implicados. • Asistencia a reuniones presenciales, principalmente en Barcelona y ocasionalmente por España y en el extranjero. Se requiere: • Formación: Universitaria. • Idiomas: Inglés (alto), catalán-español (dominio). • Buena presencia, actitud positiva y orientación al cliente. • Disponibilidad para viajar por España y a nivel internacional. • Experiencia: En ventas B2B, preferentemente en el sector de la salud. • Residencia: Barcelona y alrededores. Se ofrece: • Contrato indefinido. • Salario fijo + variable; aprox. 40K/45K (1º año). • Incorporación: 7 enero 2026. • Desarrollo profesional. • Trabajo híbrido. Horario: 8'30h-13'30h / 15h-18'30h L-J, 9h-13h V (teletrabajo).

En Claire Joster somos especialistas en la selección de perfiles directivos y mandos intermedios para las principales áreas funcionales, con un valor añadido fundamental: la captación de talento, basada en valores y ajuste cultural de nuestros clientes y candidatos. Creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Nuestro cliente, una empresa especializada en fabricación de recambios busca incorporar un Export Area Manager para trabajar en mercados internacionales, sobre todo mercado DACH. Los headquarters se encuentran en Navarra, aunque no se requiere residencia aquí. Como Export Area Manager serás el encargado de gestionar y expandir las ventas de su propia marca en las áreas asignadas. Serás responsable de: Gestionar el 50% de la cartera actual de clientes y dedicar el 50% del tiempo a la prospección de nuevos clientes. Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas para aumentar la presencia de la marca propia. Colaborar con el equipo comercial global y coordinar con representantes y comisionistas en diversas regiones. Requisitos: Idiomas: Nivel fluido de Alemán, C1 de Inglés y valorable conocimiento de otros idiomas (Francés, chino, etc.) Disponibilidad para viajar. Experiencia previa en ventas B2B, preferiblemente en el sector de recambios automotrices o aftermarket. Habilidades comerciales y capacidad para trabajar de manera autónoma. Valorables estudios en economía o áreas relacionadas, con capacidad para elaborar tarifas y análisis de rentabilidad. Actitud positiva, curiosidad por diferentes culturas y habilidades interpersonales. Competencias Clave: Gestión de ventas y desarrollo de mercado. Capacidad de análisis y elaboración de estrategias comerciales. Habilidades de comunicación y negociación. Adaptabilidad y autonomía en la toma de decisiones. Ofrecemos: Formar parte de una empresa internacional con un 85% de su negocio enfocado en la exportación. Oportunidad de contribuir al crecimiento de la marca propia y aportar valor a la empresa. Flexibilidad y autonomía en la gestión de tu trabajo. Un entorno dinámico y multicultural. Si está interesado/a y tienes ganas de formar parte de un importante proyecto de estas características ¡éste es tu oportunidad!

¡Hola! ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de tecnología construida con un ingrediente diferencial: la HIPERESPECIALIZACIÓN . Formar parte de hiberus significa crecimiento , pasión por la tecnología , interés por la innovación , un ambiente laboral flexible e inclusivo , colaboración , compañerismo , aprendizaje , formación continua , motivación y superación ante nuevos retos ... ¡y esto es solo el principio! Somos más de 4.000 personas profesionales y no paramos de crecer Actualmente contamos con 36 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África . ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT , te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional… ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Project Manager que quiera incorporarse a hiberus y formar parte de grandes proyectos nacionales e internacionales . Liderarás proyectos tecnológicos de forma integral, asegurando la planificación, ejecución y entrega con calidad, rentabilidad y satisfacción del cliente . Serás el punto de conexión entre el cliente y los equipos técnicos , garantizando equilibrio, comunicación y valor en cada fase del proyecto. Queremos una persona comprometida, con actitud positiva, capacidad de adaptación al cambio, organizada, responsable , con excelente trato con cliente y habilidades de planificación y gestión de equipos . Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales. Pero sobre todo… ¡en hiberus buscamos buena gente ! Habilidades y requisitos • Liderar equipos multidisciplinares y proyectos tecnológicos complejos. • Planificación, seguimiento y control de proyectos (alcance, tiempos, costes, calidad). • Gestión económica y presupuestaria de proyectos. • Conocimiento y experiencia en metodologías ágiles (Scrum/Kanban) y herramientas de gestión (Jira, Confluence, etc.). • Capacidad de comunicación efectiva y gestión de expectativas con cliente. • Participación en procesos de preventa y elaboración de propuestas técnicas y económicas . • Experiencia en coordinación de equipos técnicos y gestión del talento. • Alto sentido de la organización, proactividad y orientación a resultados . ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento . Salario fijo competitivo + bonificación. Acuerdos de teletrabajo. ️ Ambiente cercano y colaborativo , ¡como una gran familia! Cultura “techie” : nos gusta estar en contacto con la tecnología, las herramientas y las últimas novedades. ¡Formación continua! Siempre que quieras, podrás disfrutar de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, tus inquietudes y las novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En h iberus estamos viviendo un crecimiento increíble y queremos que formes parte de nuestro equipo. ¿Suena bien, verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres conocer más sobre nosotros, busca nuestros hashtags #SomosHiberus y #LasCosasOcurrenAquí , y descubre todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?

Hola. Somos la solución Smart que apuesta por hacer las cosas diferentes. Alfred Smart es la tecnología Plug&Play que digitaliza cualquier espacio, desde viviendas hasta residenciales Build-to-Rent y hoteles, sin obras. Y es que, en un futuro próximo, todos los espacios serán inteligentes. Igual que ya pedimos un taxi o la cena a través del teléfono, todos controlaremos nuestras casas, oficinas, apartamentos, etc. a través de una App. En Alfred Smart creamos y desarrollamos una tecnología propia para adelantarnos a ese futuro y hacer posible que todos los espacios sean ya inteligentes, seguros y eficientes. ¿QUÉ BUSCAMOS? Para seguir escalando nuestra plataforma y asegurar que nuestra infraestructura es robusta y fiable, buscamos incorporar a un/a DevOps Engineer . FUNCIONES CONCRETAS: Como parte fundamental del equipo de tecnología, tus responsabilidades principales serán: Mantener y evolucionar los pipelines de despliegue continuo (CI/CD) utilizando Ansible y Bitbucket . Monitorizar activamente la salud y el rendimiento de todos nuestros sistemas, utilizando herramientas clave como Grafana y Sentry . Gestionar, verificar y asegurar la correcta gestión de backups de nuestras bases de datos. Trabajar proactivamente para aumentar la observabilidad de los sistemas, identificando cuellos de botella, proponiendo mejoras y ayudando al equipo a detectar problemas antes de que ocurran. Colaborar estrechamente con el equipo de desarrollo para facilitar un ciclo de vida del software ágil y eficiente. REQUISITOS MÍNIMOS: Conocimientos Técnicos: Experiencia de 3 a 5 años en roles de Administración de Sistemas, DevOps o posiciones similares. Formación en Ingeniería Informática, Electrónica o un campo técnico relacionado. (Valoramos la experiencia práctica demostrable por encima de todo). Conocimientos sólidos y experiencia probada en Ansible para la gestión de configuración y automatización. Dominio de scripting en Bash y comodidad trabajando en entornos Unix/Linux . Soft Skills: Actitud positiva y proactiva. Ganas de aprender, mejorar continuamente y asumir nuevos retos. Autonomía para gestionar tus tareas y organizar tu trabajo. Habilidad para el trabajo en equipo. Una actitud colaborativa, siempre dispuesto/a a ayudar y compartir conocimiento. VALORABLE: Experiencia con plataformas cloud (AWS, GCP o Azure) Haber trabajado con Docker y/o Kubernetes Conocimientos de Python para scripting IDIOMAS: Español nativo Inglés nivel intermedio BENEFICIOS: Formar parte de un equipo joven, en crecimiento, con ganas de aprender, sector innovación , trabajando presencialmente en nuestras nuevas oficinas en el centro de Barcelona. Flexibilidad horaria para favorecer la conciliación de tu vida laboral y personal. Podrás trabajar 100% en remoto . Podrás flexibilizar tu salario y destinarlo a servicios como seguro de salud, transporte, guardería y comida. Además, contarás con una bolsa mensual de sueldo adicional para usar estos servicios. En Alfred, trabajamos diariamente para construir una cultura de bienestar y potenciar el crecimiento profesional de las personas. Y es que, creemos que una persona feliz es capaz de llevar al máximo nivel su talento. Aquí encontrarás un ambiente joven, ambicioso, con ganas de crecer y aprender. Con plan de formación y coaching para que sigas desarrollando todo tu potencial que te permitirá crecer profesional y personalmente. Tenemos grandes objetivos y sabemos que sólo podemos alcanzarlos con equipos diversos formados por personas de diferentes orígenes, perspectivas, orientaciones, habilidades y gustos. Cada Alfredian@ aporta experiencias únicas desde su propio mundo. Y eso nos inspira, nos motiva. Nos hace Smart.

Buscamos una persona para dar Soporte Técnico en nuestra oficina en pleno centro de Madrid con posibilidad de teletrabajo a tiempo completo. Con capacidad de investigación y análisis con el objetivo de resolver problemas rápidamente y con aptitud y actitud para entender todos y cada uno de los rincones de idealista Trabajarás en estrecho contacto con el equipo de desarrollo para contribuir al mantenimiento y estabilidad de todas nuestras aplicaciones y servicios que hemos desarrollado con mucho mimo y que usan millones de usuarios de idealista todos los días. Si eres una persona a la que le gusta el trabajo bien hecho, con actitud positiva, con ganas de aprender, compartir conocimientos y crecer profesionalmente entonces, ¡eres la persona perfecta para trabajar en idealista! ¿Qué harás? Analizarás y resolverás las incidencias de nuestros clientes y usuarios internos en todas las aplicaciones de idealista. Colaborarás con el equipo de desarrollo con el fin de agilizar la resolución de las incidencias sobre las tareas desarrollada; Estarás en contacto con partners externos y colaborarás con ellos en el mantenimiento de nuestra plataforma de importación y exportación de datos. Requisitos mínimos: 2 años de experiencia en soporte telefónico, remoto y presencial a usuarios finales; 2 años de experiencia en herramientas de gestión de incidencias y escalado; Conocimientos de los sistemas operativos Windows y Mac; Conocimientos de aplicaciones de control remoto; Nivel de francés nativo. Buen nivel de español. (o viceversa) Requisitos deseables: Conocimientos de SQL; Conocimientos básicos de programación; Conocimientos de JIRA. ¿Qué te ofrecemos? Encontrarás el mejor ambiente de trabajo, en un entorno informal y multicultural, con una plantilla joven y un equipo altamente cualificado. Aprenderás de los mejores. Contrato temporal de 6 meses + indefinido. Formación inicial y continuada. Y algo más sobre nosotros… Desde que iniciamos esta aventura en el año 2000, idealista es mucho más que una compañía. Es una cultura, una forma de hacer y entender las cosas que nos diferencia. El respeto, la tolerancia, la integridad y la transparencia forman parte de nuestro ADN. Contamos con un equipo de personas que representa a más de 20 nacionalidades distintas, con idiomas diversos, perfiles, culturas y orígenes diferentes. Valoramos la diferencia y aprender de los demás; diferentes creencias y formas de pensar nos enriquecen. idealista fomenta la igualdad en todos los ámbitos, realizando acciones de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTB+ entre los empleados/as, en la publicidad y en la comunidad en general. Tenemos el compromiso de crear entornos y espacios donde las personas se sientan seguras, protegidas, libres de discriminación y primando la igualdad de oportunidades. Asimismo, la promoción de la igualdad de género es otra de las bases de nuestro compromiso con nuestro equipo. Estamos comprometidos con el desarrollo de medidas que fomenten la igualdad y favorezcan la conciliación, maternidad y paternidad. ¿Te imaginas formando parte del equipo? ¡Nos encantaría conocerte

¿Quieres formar parte del universo VASS? Si quieres saber más sobre el universo VASS, donde la tecnología es nuestra pasión, ¡quédate! No te aburriremos con los típicos discursos corporativos — solo queremos contarte que somos más de 5.000 personas geniales (¡y orgullosas!), unidas por valores como la confianza, la transparencia y el trabajo en equipo. En VASS, no solo te ofrecemos un empleo, sino un entorno donde puedas crecer profesional y personalmente, rodeado de talento, innovación y muy buen ambiente. ¿Te apasiona la Ciberseguridad? ¿Quieres seguir aprendiendo mientras trabajas en proyectos de primer nivel? Entonces... ¡te esperamos con los brazos abiertos! TU MISIÓN: Buscamos un/a profesional con iniciativa, ganas de aprender y crecer, y experiencia en Ciberseguridad, para incorporarse como Ingeniero/a de Access Management (IAM Engineer) en un emocionante proyecto del sector de las Telecomunicaciones. Tu misión será diseñar, desplegar y administrar soluciones de Access Management en un entorno corporativo de alta criticidad, garantizando una experiencia de acceso segura, fluida y conforme a las políticas de seguridad de la organización. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: • Implementar y mantener plataformas de autenticación centralizada y federada (SSO, MFA, OIDC, SAML, OAuth2)., • Definir e implantar políticas de control de acceso basado en roles (RBAC/ABAC)., • Integrar aplicaciones con el sistema de identidad corporativo (on-premise y cloud)., • Gestionar el ciclo de vida de usuarios y accesos en entornos corporativos, híbridos y SaaS., • Administrar políticas de seguridad y cumplimiento (auditorías, reporting, revisiones de acceso)., • Colaborar con equipos de seguridad, infraestructura y desarrollo para integrar el modelo de identidad en los procesos de negocio., • Automatizar tareas mediante scripting o APIs (PowerShell, Python, REST)., • Participar en proyectos de mejora continua y optimización del servicio de identidad., • Mínimo 3 años de experiencia en proyectos de Identity & Access Management (IAM) o Access Management., • Conocimientos sólidos en:, • Protocolos: SAML, OIDC, OAuth2, LDAP, RADIUS., • Gestión de identidades y accesos en entornos híbridos., • Arquitecturas MFA, Zero Trust y autenticación adaptativa., • Integración con AD / Azure AD y sistemas corporativos., • Cumplimiento normativo: GDPR, ENS, ISO 27001, SOX, PCI-DSS., • Grado o Ingeniería Técnica/Superior en Informática, Telecomunicaciones o experiencia equivalente., • Certificaciones valoradas:, • IAM / Seguridad: CISSP, CIAM, IDPro u otras equivalentes., • Fabricantes: CyberArk, Microsoft Entra ID, Okta, ForgeRock, Ping Identity, etc., • Pensamiento analítico y capacidad para resolver problemas complejos en entornos críticos., • Autonomía y proactividad para liderar proyectos y proponer mejoras., • Comunicación efectiva con equipos técnicos, clientes y áreas de negocio., • Orientación a la seguridad, la calidad y la mejora continua., • Trabajo en equipo y colaboración transversal., • Pasión por la ciberseguridad y la tecnología., • Español: Nativo. 23 + 2 días de vacaciones (¡para esos viajes que merecen más tiempo!). Jornada intensiva los viernes y en verano. ¡Long weekends para disfrutar más! Movilidad y oportunidades entre múltiples proyectos. Posibilidades de movilidad internacional. Acceso a Udemy ilimitado y webinars internos. ¡Ambientazo garantizado (afterworks incluidos)! Smart Working flexible: trabaja desde donde seas más productivo/a. Retribución flexible y beneficios adicionales. Clases de idiomas y certificaciones técnicas. Un plan de carrera profesional con crecimiento y desarrollo reales. Si te identificas con lo que acabas de leer, y quieres formar parte de un equipo innovador que impulsa la transformación digital en el sector... ¡INSCRÍBETE AHORA Y ÚNETE A VASS!

En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma. Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 3.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales. Estamos buscando desarrolladores Seniors Java con Microservicios con una experiencia mínima de 4 años. Springboot, Spring Data, Spring Security, WebFlux Experiencia con microservicios, Arquitectura Hexagonal Protocolos de comunicación: API Rest, MQ Queues, Kafka... Testing: Junit, Mockito, Cucumber, Selenium... CI/CD: Github, Sonar, Github actions Grafana BBDD Relacional (Oracle/DB2), BBDD No relacionales (MongoDB) Kubernetes, Docker, CI/CD AWS o Azure, Openshift Experiencia en DDD, TDD, BDD Experiencia trabajando en Agile/Scrum. Trabajo en equipo, orientación a resultados. Actitud positiva, proactiva y ganas de trabajar en equipo. ¿Qué ofrecemos? Contratación Indefinida. 100% teletrabajo. Flexibilidad horaria Formación a medida. Jornada intensiva los meses de verano Paquete de retribución Flexible Formación de idiomas. Certificaciones oficiales. El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás. Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

¡Buscamos Programador/a Java / Angular! ¿Te apasiona el desarrollo y quieres formar parte de un proyecto estable con tecnología puntera? En nuestro equipo colaboramos con un proyecto de sector bancario para el mantenimiento y evolución de sus aplicaciones, y estamos ampliando el equipo. ¿Qué harás? Participarás en el mantenimiento y desarrollo de aplicaciones en entorno Java y JavaScript. Resolverás incidencias y desarrollarás nuevos evolutivos y funcionalidades . Colaborarás con un equipo técnico altamente cualificado y en contacto directo con el cliente. Tecnologías que utilizarás Backend: Java, Spring, JDBC, JPA, Hibernate Frontend: JavaScript, EXTJS, Angular, HTML5, CSS BBDD: Oracle, MySQL Otros: Shell scripts, servicios REST/SOAP, GIT, SVN Servidores de aplicaciones: WebSphere, Tomcat, JBoss Lo que buscamos en ti Experiencia mínima de 4–5 años en desarrollo Java / Angular Grado o máster en Informática, Telecomunicaciones o similar Actitud positiva, autonomía, trabajo en equipo y ganas de aprender ¿Por qué unirte? Proyecto estable y de largo recorrido con cliente internacional Entorno técnico exigente y con espacio para crecer Equipo colaborativo y orientación a la mejora continua Si te interesa, envíame tu CV o escríbeme por mensaje privado. ¡Nos encantará conocerte!

El Grupo IAG7 Viajes está formado por más de 450 personas, dedicadas al sector de la distribución de viajes corporativos, vacacionales y congresos, convenciones e incentivos, hemos formado un equipo de personas comprometidas, socialmente responsables y profesionales; continuamos nuestro crecimiento y expansión y queremos seguir incorporando talento a la organización, buscamos un perfil técnico para incorporar al equipo IT de la compañía y con reporte directo al Chief Technology Officer y ubicado en nuestras oficinas de Madrid. ¿Cuál será tu día a día? Atender y registrar solicitudes de soporte vía teléfono, correo, sistema de tickets o en persona. Diagnosticar y resolver problemas básicos de hardware, software y conectividad de red. Asistir en la configuración, instalación y actualización de estaciones de trabajo con Windows 10/11. Realizar el mantenimiento preventivo de equipos informáticos y periféricos (impresoras, escáneres, etc.). Gestión de cuentas de usuario (Active Directory, Microsoft 365). Escalar incidentes que no puedan ser resueltos al Nivel 2, documentando claramente los pasos realizados. Mantener registros actualizados en la herramienta de gestión de tickets. Educar a los usuarios en buenas prácticas y soluciones comunes. El perfil que nos encanta tiene: Actitud positiva, resolutiva y con vocación de servicio. Compromiso, puntualidad y disciplina son condiciones imprescindibles. Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. Experiencia mínima de 3 años en funciones similares de soporte a usuarios. Conocimiento práctico de Windows 10/11. Manejo básico de Active Directory (reseteo de contraseñas, desbloqueo de cuentas). Familiaridad con Microsoft 365 (Outlook, OneDrive, Teams). Conocimiento de redes básicas. ¿Cómo es trabajar en IAG7Viajes? Estabilidad laboral : Contrato indefinido tras período de prueba de 6 meses. Jornada completa. Formación inicial y capacitación continúa , así como posibilidad de crecimiento. Entorno alineado con las certificaciones ISO/IEC 27001 Y ENS. Participarás de un proyecto ilusionante y en crecimiento, trabajando en equipos comprometidos y un entorno colaborativo. Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings y afterworks al año, actividades de ocio y deportivas, asistencia a espectáculos… ¡y mucho más, porque no todo es trabajar! Bienestar integral : cuídate con nuestro programa de salud física, mental, alimentaria… Impacto social: podrás participar en retos con impacto en proyectos de fundaciones, ONG… y poner tu granito de arena en hacer de este mundo un lugar mejor. Cultura de diversidad, inclusión e igualdad de oportunidades. Beneficios exclusivos por ser parte de IAG7 Viajes, descuentos en viajes para empleados y familiares y ventajas exclusivas con nuestros proveedores. Oficina céntrica y bien comunicada en Madrid. Plan de bienestar para empleados (retribución flexible, medidas de conciliación…) Si te interesa la oportunidad, por favor envíanos tu CV ¡Nos encantará conocerte y qué te unas a nuestro equipo y proyecto!