Autonomia jobs in Madrid - Page 5Create job alerts

Encargado/a de Tienda – Restauración En Broadway NY Pizza buscamos incorporar un/a Encargado/a de Tienda con experiencia en restauración y gestión de equipos, que se responsabilice del buen funcionamiento del local durante el servicio. Buscamos una persona organizada, resolutiva y con iniciativa, con capacidad para liderar al equipo, mantener un buen ritmo de trabajo y estar presente en la operativa diaria del local. ¿Cuáles serán tus funciones? 👥 Organización y coordinación del equipo y los turnos 🍕 Supervisión de la operativa diaria y del servicio 📋 Control de apertura, cierre y cumplimiento de procedimientos 📦 Gestión de stock, pedidos y recepción de mercancía 💰 Supervisión de caja y cierres ✨ Control de limpieza, orden y calidad del producto 🙌 Atención y resolución de incidencias con clientes 📊 Seguimiento del funcionamiento del local y comunicación con dirección 🤝 Formación y acompañamiento del equipo ¿Qué buscamos? ✅ Experiencia previa como encargado/a, responsable de turno o gerente en restauración ✅ Capacidad para liderar, organizar y hacer seguimiento del equipo ✅ Persona resolutiva, responsable y con iniciativa ✅ Agilidad para desenvolverse en momentos de alto volumen de trabajo ✅ Orientación al cliente y atención al detalle ✅ Capacidad para detectar problemas y proponer soluciones ✅ Implicación en la operativa: buscamos un responsable que lidere también desde el día a día del local ¿Qué ofrecemos? 🍕 Incorporación a un proyecto estable 🤝 Equipo y apoyo de dirección 📈 Posibilidad de desarrollo y crecimiento 📅 Incorporación inmediata 📍 Broadway NY Pizza – Madrid Si tienes experiencia gestionando equipos en restauración y buscas un puesto con responsabilidad y autonomía, queremos conocerte.

Buscamos Oficial de Peluquería para incorporación a nuestro equipo, con contrato de 20 horas semanales. Buscamos una persona profesional, responsable, autónoma y con buena atención al cliente, capaz de realizar los principales servicios de peluquería. Funciones principales: Atención y asesoramiento personalizado al cliente. Lavado, corte y peinado. Coloración, mechas y técnicas de iluminación como balayage. Tratamientos capilares. Alisados y otros servicios técnicos. Preparación y mantenimiento del puesto de trabajo. Cumplimiento de los protocolos de higiene y orden del salón. Venta y recomendación de productos cuando sea necesario. 💅 Se valorarán especialmente conocimientos y experiencia en manicura, así como la capacidad para realizar servicios complementarios de estética. Requisitos: Experiencia previa como oficial de peluquería. Autonomía en la realización de servicios. Buen trato y orientación al cliente. Responsabilidad, puntualidad y trabajo en equipo. Se valorará positivamente formación y experiencia en manicura. Condiciones: ⏰ Jornada: 20 horas semanales 📍 Incorporación a equipo de peluquería. 💰 Salario según convenio y categoría profesional. 📅 Horario a concretar según las necesidades del salón.

Buscamos incorporar cocinero/a con un mínimo de 5 años de experiencia demostrable en cocina profesional, preferentemente en restaurantes con alto volumen de trabajo y servicios intensos. No buscamos un perfil junior o de iniciación. Es imprescindible estar habituado/a al ritmo de un restaurante con volumen, ser autónomo/a en el puesto y poder incorporarse a la dinámica de una cocina profesional desde el primer momento. Experiencia imprescindible • Mínimo 5 años de experiencia demostrable como cocinero/a., • Experiencia trabajando en diferentes partidas: plancha, fritura, producción, montaje y pase., • Experiencia en restaurantes con alto volumen de comandas y momentos de fuerte intensidad de servicio., • Capacidad para seguir correctamente las recetas, gramajes, procedimientos y estándares establecidos por el restaurante., • Experiencia realizando elaboraciones y mise en place., • Agilidad y capacidad para gestionar varias comandas simultáneamente, manteniendo tiempos y calidad., • Atención al detalle y especial cuidado en la presentación y salida de los platos. Qué buscamos Una persona con oficio, disciplina y capacidad de trabajo, acostumbrada a trabajar dentro de una brigada de cocina. Debe tener: • Autonomía en su partida., • Buena capacidad de organización., • Rapidez y eficacia durante el servicio., • Capacidad de aprendizaje y adaptación a nuestra metodología de trabajo., • Disciplina y cumplimiento de los procedimientos establecidos., • Buena comunicación y capacidad de trabajar en equipo., • Predisposición para colaborar con otras partidas cuando el servicio lo requiera., • Orden y limpieza constante del puesto de trabajo antes, durante y después del servicio., • Puntualidad, responsabilidad y estabilidad laboral. Horarios Turnos rotativos, pudiendo realizar: • Turnos de apertura., • Turnos de cierre., • Turnos partidos. Es imprescindible disponer de flexibilidad horaria y disponibilidad para trabajar en cualquiera de estos turnos. Se valorará especialmente • Experiencia en restaurantes de cocina tradicional española., • Experiencia en establecimientos con un elevado número de cubiertos., • Estabilidad demostrable en anteriores puestos de trabajo., • Polivalencia en distintas partidas de cocina. Importante Los 5 años de experiencia requeridos deben corresponder a puestos efectivos de cocina. La experiencia exclusivamente como office, friegaplatos o apoyo de limpieza no computará como experiencia de cocinero/a para cumplir este requisito. Buscamos una incorporación estable y una persona que quiera formar parte de un equipo profesional a largo plazo.

PUESTO DE ENCARGADO/A EN ETUAL CAFÉ – MADRID 40h / semana Responsable de la gestión integral del local, incluyendo la coordinación del equipo, el seguimiento de ventas y el mantenimiento de los estándares de calidad, servicio y ambiente que caracterizan a Etual Café. Buscamos a alguien con iniciativa, atención al detalle y pasión por el café y la hospitalidad. 8h / semana dedicadas a tareas administrativas: • Seguimiento y análisis de ventas, • Gestión de pedidos, stocks y relación con proveedores, • Control del flujo de caja y reportes diarios, • Completado de documento de explotación y elaboración de informe mensual con resume, comentarios y propuestas de mejora • Gestión del equipo:, • Planificación de horarios, • Turnos y vacaciones, • Proceso de contratación (búsqueda de perfiles, entrevistas, oferta), • Reuniones mensuales de seguimiento individual, • Acompañamiento y formación continua del equipo 32h / semana de servicio en barra, cocina y management: • Resolución eficiente de incidencias diarias, • Turnos en cocina y barra cuando sea necesario, • Supervisión de la experiencia del cliente en sala y mostrador, • Creación de nuevas recetas y gestión de costes Beneficios: • Formación en barismo y administración, • Horario semi flexible, • Autonomía laboral/gestión independiente, • Almuerzo y bebidas, • Incentivos por cumplimiento de objetivos (ventas, satisfacción del cliente, eficiencia de costes), • 1 formación externa en barismo, gestión o gastronomía (ej. participación en ferias, catas o eventos del sector café) • Ambiente de trabajo cercano y relajado

Buscamos una persona responsable, resolutiva y con buena presencia para supervisar eventos privados y celebraciones en una finca de la zona sur de Madrid. Será la persona responsable durante el desarrollo del evento, asegurándose de que todo funcione correctamente y según lo previsto, y actuando como punto de referencia para clientes, novios y proveedores. Funciones: • Supervisión general del evento, desde la preparación hasta su finalización., • Atención y trato con novios/clientes., • Supervisión de catering y proveedores., • Controlar que el catering utilice exclusivamente los enchufes y puntos eléctricos asignados., • Estar pendiente del correcto funcionamiento de iluminación, electricidad e instalaciones., • Resolver pequeñas incidencias durante el evento., • Supervisar que todo se desarrolle según la planificación y las normas del espacio. Perfil que buscamos: • Persona responsable, educada, resolutiva y con buena presencia., • Buen trato con clientes., • Conocimientos básicos de electricidad (no es necesario ser electricista)., • Capacidad para desenvolverse con autonomía., • Disponibilidad principalmente viernes, sábados y domingos, con eventos que pueden desarrollarse desde la mañana hasta la noche., • Imprescindible coche propio., • Se valorará experiencia en eventos, hostelería, hoteles, mantenimiento o espacios de celebraciones. Colaboración remunerada por evento. La duración y horario dependerán de cada celebración, comunicándose previamente. Ideal para una persona que busque trabajo complementario principalmente durante los fines de semana.

Buscamos incorporar un/a abogado/a para nuestra oficina de Madrid, con capacidad para gestionar asuntos de forma autónoma, orientación al cliente y una clara cultura de cumplimiento de plazos y calidad jurídica. Funciones principales • Gestión integral de expedientes asignados, desde su apertura hasta el cierre., • Análisis jurídico y definición de estrategia procesal., • Redacción de demandas, contestaciones, escritos y recursos., • Preparación y asistencia a vistas y actuaciones judiciales., • Control riguroso de plazos, requerimientos y señalamientos., • Comunicación clara y periódica con el cliente., • Coordinación con paralegales, Procesal y Atención al Cliente., • Actualización del estado de los asuntos en las herramientas de gestión. Qué buscamos • Licenciatura o Grado en Derecho y colegiación como ejerciente., • Experiencia procesal y capacidad para llevar asuntos con autonomía., • Buena redacción jurídica y criterio técnico., • Organización, responsabilidad y orientación a resultados., • Capacidad de comunicación y trato con cliente., • Valorable experiencia en despacho multidisciplinar y entorno de volumen. Qué ofrecemos • Firma jurídica en crecimiento., • Entorno multidisciplinar y oportunidades de desarrollo., • Posibilidad de crecimiento profesional y especialización., • Salario según experiencia y perfil profesional., • Horario: de lunes a jueves de 9:00 a 15:00 y de 16:00 a 18:30; viernes de 9:00 a 15:00., • 23 días de vacaciones al año. Ubicación: Madrid

¿Buscas flexibilidad y altos ingresos? Estamos expandiendo en Madrid un innovador servicio de alquiler de powerbanks para hostelería y ocio (restaurantes, bares, hoteles). Buscamos comerciales para visitar locales y cerrar acuerdos de instalación. El producto: 100% gratuito para el local. Sin inversión, sin permanencia. El local genera ingresos pasivos con cada alquiler. Es un servicio que los clientes valoran y que no requiere gestión del personal. ¿Qué ofrecemos? • Ingresos estimados: 2.000€ – 2.500€/mes (incluye fijo + comisión por cada instalación que supere el período de prueba)., • Fijo desde el período de prueba: el modelo incluye fijo desde el inicio, incluso durante el período de prueba., • Flexibilidad y autonomía total para gestionar tu agenda., • Oportunidades reales de crecimiento en un proyecto en plena expansión. ¿Qué buscamos? • Perfil comercial con orientación a resultados y habilidades de negociación cara a cara., • Experiencia en ventas B2B o sector hostelería (valorable)., • Español fluido (imprescindible); se valorará inglés., • Permiso de trabajo en España y disponibilidad para trabajar presencialmente en Madrid. Los detalles específicos del producto y comisiones se compartirán durante la entrevista.

Sobre nosotros: Somos una asesoría con más de 30 años de experiencia en Madrid, especializada en la prestación de servicios laborales, fiscales y mercantiles a autónomos y empresas de diferentes sectores. Nuestras oficinas están situadas en Chamberí, muy cerca de la glorieta de Quevedo, en un entorno de trabajo estable y con un excelente ambiente laboral. Buscamos incorporar a nuestro equipo una persona con experiencia sólida en contabilidad y fiscalidad, especialmente en la gestión integral de clientes, que quiera formar parte de un proyecto estable y consolidado. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable en una asesoría consolidada con más de 30 años de trayectoria., • Horario de invierno: Lunes a jueves: 9:00 a 17:00 h, con dos pausas de 15 y 30 minutos. Viernes: 9:00 a 14:00 h., • Jornada intensiva de verano: Lunes a jueves: 8:30 a 15:00 h. Viernes: 8:30 a 14:00 h., • Teletrabajo 1 día a la semana, alternando lunes y viernes., • Buen ambiente de trabajo y equipo estable., • Salario: 23.000 – 27.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y conocimientos aportados., • Puesto ubicado en Madrid – Chamberí. Tus principales responsabilidades La persona seleccionada tendrá responsabilidad directa sobre una cartera de clientes y participará en la gestión contable y fiscal de autónomos y empresas: • Elaboración y presentación de impuestos trimestrales y anuales., • Realización de cierres contables., • Preparación y presentación del depósito de cuentas anuales., • Gestión contable y fiscal de clientes de diferentes sectores., • Atención y asesoramiento directo a clientes., • Gestión y respuesta a requerimientos de la Agencia Tributaria., • Elaboración de declaraciones de la Renta (se valorará, aunque no es imprescindible)., • Seguimiento integral de las cuentas de los clientes, con autonomía para la toma de decisiones. ¿Qué buscamos? • Experiencia demostrable en contabilidad y fiscalidad., • Experiencia en la elaboración y presentación de impuestos., • Conocimientos y experiencia en cierres contables., • Capacidad para gestionar de forma autónoma una cartera de clientes., • Orientación al cliente y capacidad para mantener una comunicación directa y profesional., • Persona organizada, responsable y resolutiva. Se valorará especialmente • Experiencia previa en asesorías, gestionando clientes de diferentes sectores y autónomos., • Experiencia en la elaboración de declaraciones de la Renta., • Conocimiento del programa de gestión A3. ¿Te interesa? Si buscas incorporarte a una asesoría consolidada, con estabilidad, autonomía en la gestión de clientes, buen ambiente de trabajo y buenas condiciones de conciliación, nos encantará conocerte. Ubicación: Madrid – Chamberí Jornada: Completa Salario: 23.000 – 27.000 € brutos/año, según experiencia y conocimientos

Responsable de Operaciones y Calidad de Alojamientos Sobre Nebula Salix Nebula Salix es una empresa especializada en la gestión operativa y servicios de facilities para alojamientos, enfocada en garantizar altos estándares de calidad, limpieza, mantenimiento y funcionamiento de los espacios. Trabajamos con una operativa dinámica y presencial, coordinando equipos y proveedores para asegurar que cada alojamiento se encuentre siempre en perfectas condiciones. Descripción del puesto Buscamos un/a Responsable de Operaciones y Calidad de Alojamientos para incorporarse a nuestro equipo en Madrid y trabajar de forma estrecha con la Dirección de Operaciones. La persona seleccionada tendrá un papel clave en la supervisión de la operativa diaria de nuestros alojamientos, garantizando los estándares de calidad, limpieza, mantenimiento y correcta preparación de las unidades. Se trata de una posición eminentemente presencial y operativa, con desplazamientos frecuentes entre los distintos establecimientos. La posición requiere disponibilidad para trabajar habitualmente sábados y domingos, al ser los fines de semana días especialmente relevantes para nuestra operativa. Los días de descanso se disfrutarán entre semana de acuerdo con la planificación del equipo. Funciones principales • Supervisar diariamente la calidad y estado de los alojamientos., • Coordinar y controlar los servicios de limpieza, lavandería, mantenimiento y preparación de unidades., • Verificar el cumplimiento de los estándares de limpieza, presentación y mantenimiento., • Gestionar incidencias operativas y coordinar su rápida resolución., • Supervisar y coordinar proveedores externos y equipos operativos., • Realizar auditorías e inspecciones periódicas en los establecimientos., • Detectar deficiencias y establecer planes de mejora., • Colaborar con la Dirección de Operaciones en la implantación de procedimientos y estándares., • Realizar seguimiento de incidencias, calidad y productividad., • Apoyar la apertura y puesta en marcha de nuevos establecimientos., • Garantizar el correcto funcionamiento de la operativa durante fines de semana y periodos de alta actividad. Requisitos • Experiencia previa en operaciones, facilities, alojamientos turísticos, hoteles, apartamentos, coliving o sectores similares., • Experiencia coordinando equipos de limpieza, mantenimiento o servicios operativos., • Conocimientos de housekeeping, mantenimiento básico, logística y gestión de incidencias., • Perfil muy organizado, resolutivo y orientado al detalle., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y tomar decisiones., • Buenas habilidades de comunicación y coordinación de equipos y proveedores., • Disponibilidad para desplazarse entre diferentes ubicaciones de Madrid., • Disponibilidad para trabajar sábados y domingos, con descansos entre semana., • Manejo habitual de herramientas digitales de gestión. Se valorará • Experiencia en supervisión de apartamentos, hoteles o establecimientos turísticos., • Experiencia en empresas de facilities o servicios., • Conocimiento de PMS y herramientas de gestión operativa., • Experiencia implantando procedimientos y controles de calidad., • Conocimientos básicos de mantenimiento., • Nivel de inglés. Qué ofrecemos • Salario: 26.000 € brutos anuales., • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Puesto estable y con responsabilidad dentro de la operativa., • Trabajo directo con la Dirección de Operaciones., • Alto nivel de autonomía., • Posibilidades de crecimiento profesional dentro de la compañía., • Incorporación a una empresa en expansión.

CAMARERO/A POLIVALENTE – 30 HORAS Zona La Latina, Madrid Buscamos una persona con experiencia en hostelería, energía, iniciativa y ganas de formar parte de un proyecto joven en crecimiento. No queremos a alguien que simplemente cumpla un turno. Buscamos una persona sociable, resolutiva y con ideas, que disfrute creando ambiente, conectando con los clientes y sintiendo el local como propio. Funciones generales: • Atención en sala y barra., • Preparación sencilla de comida y bebida., • Gestión de pedidos y reservas., • Fidelización de clientes., • Apoyo en redes sociales y promoción de celebraciones., • Organización del puesto de trabajo. ¿Qué encontrarás? • Un trabajo dinámico y poco rutinario., • Autonomía y espacio para aportar ideas., • Contacto constante con gente y ambiente internacional., • Posibilidad de crecer junto al proyecto., • Reconocimiento e incentivos por implicación y resultados. Requisitos: • Experiencia previa en hostelería., • Inglés., • Disponibilidad por las tardes y noches., • Actitud positiva, responsabilidad e iniciativa., • Manejo habitual de redes sociales y WhatsApp. Ofrecemos contrato de 30 horas semanales y salario fijo más incentivos. Si buscas algo más que servir mesas y quieres implicarte en un proyecto donde tu personalidad, tus ideas y tu trabajo tengan impacto, envíanos tu currículum y una breve presentación

Ansara Taladros, empresa especializada en trabajos técnicos de demolición, corte y perforación de hormigón, busca incorporar una persona para el área administrativa, contable y financiera. Salario: 1.800€ - 2.500€ brutos Funciones principales • Gestión y seguimiento de la contabilidad de la empresa., • Emisión, registro y control de facturas., • Control de pagos y vencimientos., • Gestión activa de cobros a clientes, realizando seguimiento de facturas vencidas y reclamaciones de pago., • Conciliación bancaria y control de movimientos., • Seguimiento de proveedores y pagos., • Control de tesorería y previsiones de cobros y pagos., • Preparación y organización de documentación para la asesoría., • Apoyo en la elaboración de informes económicos y financieros., • Seguimiento de la situación económica de los diferentes proyectos. Buscamos una persona que • Tenga experiencia en contabilidad y gestión de cobros., • Sea organizada, responsable y resolutiva., • Tenga capacidad para trabajar de forma autónoma., • Sea firme y profesional a la hora de reclamar pagos a clientes., • Tenga buen manejo de Excel y herramientas de gestión., • Se valorará experiencia en empresas del sector de construcción, obra civil, industria o servicios. Se ofrece • Incorporación a una empresa en crecimiento y con actividad a nivel nacional., • Puesto estable y con posibilidad de asumir progresivamente mayores responsabilidades., • Entorno de trabajo dinámico y con autonomía., • Salario a convenir según experiencia y capacidades.

ATEKA Digital busca incorporar un/a comercial freelance o autónomo/a para desarrollar negocio B2B y comercializar nuestras soluciones tecnológicas para empresas. Buscamos una persona con perfil comercial, iniciativa y capacidad para abrir puertas, detectar necesidades y convertir oportunidades en nuevos clientes. ¿Qué es ATEKA Digital? Somos una empresa tecnológica especializada en el desarrollo de soluciones digitales para empresas. Trabajamos principalmente con compañías que necesitan mejorar, digitalizar o automatizar procesos internos mediante tecnología adaptada a sus necesidades. Entre nuestras principales líneas de negocio se encuentran: • Aplicaciones y soluciones de movilidad para empresas, orientadas a procesos como gestión de stock, reparto, operaciones y control de actividad., • Desarrollo de software a medida, adaptado a las necesidades concretas de cada empresa., • Soluciones de Inteligencia Artificial local, mediante la instalación de infraestructura de IA dentro de las propias instalaciones del cliente, permitiendo trabajar con sus datos manteniendo el control sobre ellos., • Integración y conexión de sistemas, buscando que las nuevas soluciones puedan integrarse con las herramientas y sistemas que la empresa ya utiliza. Nuestro cliente objetivo son principalmente empresas de tamaño medio, aunque también trabajamos con organizaciones de mayor dimensión. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a profesional comercial que quiera trabajar con nosotros bajo un modelo de colaboración freelance/autónomo y remuneración por resultados. Tu principal objetivo será conseguir nuevos clientes para ATEKA Digital. Entre tus funciones estarán: • Identificar empresas potencialmente interesadas en nuestras soluciones., • Contactar con responsables de empresa y departamentos de dirección, operaciones o tecnología., • Generar nuevas oportunidades comerciales., • Realizar prospección telefónica, email, networking y contacto directo., • Detectar necesidades y oportunidades de negocio., • Presentar inicialmente nuestras soluciones y coordinar las reuniones necesarias con el equipo técnico/comercial de ATEKA Digital., • Acompañar las oportunidades durante el proceso comercial hasta su cierre., • Mantener una relación comercial cercana con los clientes captados. No buscamos necesariamente una persona con conocimientos técnicos avanzados. Lo más importante es la capacidad comercial, la iniciativa y saber detectar oportunidades. El equipo de ATEKA Digital se encargará de aportar el conocimiento técnico necesario para preparar las propuestas y desarrollar las soluciones. Modelo de colaboración La colaboración será como autónomo/a o freelance, mediante un sistema de comisiones por venta. No existe un salario fijo: los ingresos dependerán directamente de los clientes y proyectos que consigas cerrar. La comisión se calculará sobre los proyectos contratados y facturados por los clientes captados por el/la colaborador/a. Se trata de un modelo especialmente interesante para profesionales comerciales que ya dispongan de una cartera de contactos B2B o que tengan experiencia en prospección y captación de clientes empresariales. Cuanto más negocio generes, mayor será tu remuneración. ¿A quién nos dirigimos? Principalmente a empresas que: • Tienen entre 50 y 200 empleados, aunque también podemos trabajar con empresas de mayor tamaño., • Necesitan digitalizar o mejorar procesos internos., • Utilizan diferentes herramientas y sistemas que necesitan conectarse entre sí., • Buscan desarrollar software adaptado a sus procesos., • Están interesadas en incorporar soluciones de IA en su propia infraestructura., • Necesitan aplicaciones móviles o soluciones específicas para sus equipos de trabajo. Nuestro interlocutor habitual será un/a gerente, director/a de operaciones, responsable de tecnología o persona con capacidad de decisión. ¿Qué valoramos? • Experiencia comercial B2B., • Experiencia en venta de servicios tecnológicos o soluciones empresariales., • Capacidad para realizar prospección en frío., • Cartera de contactos empresariales., • Habilidades de comunicación y negociación., • Orientación a objetivos y resultados., • Autonomía y capacidad de organización., • Iniciativa para detectar nuevas oportunidades., • Capacidad para entender las necesidades de un cliente y traducirlas en una oportunidad comercial. No es imprescindible tener experiencia previa en tecnología si cuentas con una sólida experiencia comercial y capacidad para aprender rápidamente. ¿Qué ofrecemos? • Colaboración freelance/autónomo., • Comisiones por clientes y proyectos cerrados., • Sin límite de ingresos: tu remuneración dependerá del negocio generado., • Apoyo técnico y comercial por parte del equipo de ATEKA Digital., • Productos y servicios con diferentes posibilidades de venta y recurrencia., • Libertad para organizar tu actividad comercial., • Posibilidad de desarrollar una relación de colaboración estable con ATEKA Digital., • Posibilidad de asumir progresivamente mayores responsabilidades dentro del área comercial a medida que crezca el negocio.

Gestor/a de Minibares para Hoteles En Min&Bar te invitamos a formar parte de nuestro equipo como Gestor/a de Minibares para Hoteles. Somos una empresa especializada en la gestión, optimización y control de minibares en hoteles de 3 y 4 estrellas. Hemos desarrollado una plataforma tecnológica que agiliza y simplifica los procesos de reposición, control de inventario y gestión de los minibares. Qué te ofrecemos? Flexibilidad horaria. Principalmente solo por en las mañanas. Trabajarás dentro de una franja horaria acordada, organizando tu tiempo con autonomía. Si finalizas tu ruta antes del tiempo previsto, podrás dar por terminada tu jornada. Retribución entre 1.800€ - 2.500€ mensuales (netos) Asignación de hoteles próximos a tu zona de residencia para minimizar los desplazamientos. Posibilidad de colaborar como profesional autónomo ( a elección) Liquidación de nomina cada 15 días. ( dia 15 y dia 30) Funciones Revisión y reposición de minibares. Gestión de la actividad mediante nuestra aplicación móvil. Comunicación de incidencias y seguimiento de los estándares de calidad. Perfil que buscamos Persona responsable, organizada y con capacidad para trabajar de forma autónoma. Buen manejo de aplicaciones móviles. Se valorará experiencia en reposición, logística, hostelería o trabajo en hoteles. Autónomos/as bienvenidos. Proceso de selección Las personas preseleccionadas serán invitadas a una entrevista grupal, donde presentaremos el funcionamiento de Min&Bar, las condiciones de colaboración y resolveremos todas las dudas antes de la incorporación.

⚡ TÉCNICO/A ELECTRÓNICO/A – SERVICIO TÉCNICO ¿Te apasiona la electrónica, la reparación y la resolución de averías? En JOYPAZAR, empresa consolidada y con amplia trayectoria en el sector del juego, buscamos incorporar un/a Técnico/a Electrónico/a para formar parte de nuestro equipo de Servicio Técnico. Buscamos una persona resolutiva, autónoma y con interés por la electrónica, que disfrute diagnosticando problemas y buscando soluciones técnicas. Tu día a día combinará el diagnóstico y reparación de equipos electrónicos con la atención de incidencias en nuestros diferentes establecimientos. 🔧 ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES? Realizar la instalación y puesta en marcha de nuevas máquinas y productos Realizar el mantenimiento electrónico e informático de las máquinas instaladas en nuestros establecimientos. Diagnosticar y reparar averías electrónicas y eléctricas. Realizar la sustitución, ajuste y comprobación de componentes electrónicos. Llevar a cabo pruebas de funcionamiento y puesta a punto de las máquinas. Atender y resolver los avisos e incidencias técnicas que puedan surgir en los diferentes salones. Desplazarte a los establecimientos para realizar intervenciones y solucionar incidencias. Atender las necesidades técnicas de nuestros clientes y establecimientos. Cumplimentar partes de trabajo e informes técnicos. 🎓 ¿QUÉ BUSCAMOS? Formación Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Electrónica, Electricidad-Electrónica, Informática o similar. Conocimientos de electrónica, electricidad, reparación y mantenimiento de equipos. Se valorarán conocimientos de redes informáticas y sistemas informáticos. Experiencia Experiencia previa en reparación y mantenimiento de equipos electrónicos. Se valorará especialmente la experiencia en máquinas de juego, máquinas recreativas o equipos similares. ¿Qué necesitamos de ti? Capacidad para diagnosticar averías y encontrar soluciones. Autonomía y capacidad de organización. Orientación a la resolución de problemas. Persona responsable y comprometida. Capacidad para trabajar en equipo. Disponibilidad para desplazarse a los diferentes establecimientos. Carnet de conducir B en vigor, requisito imprescindible. 🚗 ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Puesto estable en una empresa consolidada y con amplia trayectoria en el sector. Jornada completa. Contrato inicial de 6 meses con transformación a indefinido. 1 mes de periodo de prueba. Coche de empresa para el desempeño de las funciones. Teléfono móvil de empresa. Formación y acompañamiento durante tu incorporación. Posibilidad de progresión salarial vinculada al desempeño y cumplimiento de objetivos 💰 PLAN DE PROGRESIÓN SALARIAL Queremos que tu evolución profesional también se vea reflejada en tu salario: Incorporación: 22.160,64 € brutos/año (1.846,72 € brutos/mes) Primera valoración 3 meses: En caso de cumplir los estándares establecidos. Segunda valoración –En caso de cumplir los estándares establecidos. Valoración final – 18 meses: En caso de cumplir los estándares establecidos. 🕐 HORARIO El puesto se organiza mediante un sistema de turnos rotativos de cuatro semanas: Semana 1 – Turno de tarde • • Lunes a miércoles: 16:00 – 22:00 Jueves y viernes: 12:00 – 24:00 (2,5 horas de descanso para comer) Semana 2 – Turno de mañana • • Lunes a miércoles: 09:00 – 16:00 Sábado y domingo: 09:00 – 21:00 (2,5 horas de descanso para comer) Semana 3 – Turno de mañana • • Lunes a miércoles: 09:00 – 16:00 Jueves y viernes: 09:00 – 21:00 (2,5 horas de descanso para comer) Semana 4 – Turno de tarde • • Lunes a miércoles: 16:00 – 24:00 Sábado y domingo: 12:00 – 24:00 (2,5 horas de descanso para comer) 🌴 VACACIONES Y FESTIVOS 30 días naturales de vacaciones. 20 días adicionales por festivos, según la organización y calendario aplicable. 🚀 ¿POR QUÉ UNIRTE A NUESTRO EQUIPO? Porque tendrás la oportunidad de trabajar en un entorno técnico y dinámico, con equipos y tecnologías diferentes, desplazándote por nuestros establecimientos y enfrentándote cada día a nuevos retos. Además, apostamos por la estabilidad y el crecimiento profesional, con un plan de evolución salarial desde tu incorporación. Si eres una persona con iniciativa, te gusta la electrónica y disfrutas resolviendo problemas técnicos, queremos conocerte. ¡Inscríbete y únete a nuestro equipo de Servicio Técnico!

EKOS Psicología y Logopedia busca incorporar un/a logopeda para colaborar en la atención terapéutica a población principalmente infantil y juvenil. Somos un gabinete con más de 25 años de experiencia, en el que ofrecemos una atención profesional, cercana y personalizada. Nuestro tamaño nos permite mantener un entorno de trabajo flexible, con comunicación directa, autonomía profesional y facilidad para compartir y colaborar entre profesionales. Requisitos imprescindibles • Grado o Diplomatura en Logopedia., • Alta como profesional autónomo/a o disponibilidad para darse de alta al inicio de la colaboración., • Seguro de responsabilidad civil profesional., • Disponibilidad para trabajar en horario de tarde, preferentemente entre las 16:00 y las 20:00 horas., • Capacidad para realizar valoración, planificación y seguimiento de tratamientos logopédicos., • Habilidades para el trabajo con niños/as, adolescentes y sus familias. Se valorará especialmente Experiencia en intervención logopédica con población infantil y juvenil, así como formación o experiencia en: • Trastornos del desarrollo del lenguaje (TDL)., • Dificultades de articulación y habla., • Lectoescritura y dificultades de aprendizaje., • Trastornos de la fluidez., • Trastornos de la voz., • Intervención con niños/as con TEA y otros trastornos del neurodesarrollo., • Atención temprana, neurodesarrollo o intervención infantojuvenil., • Coordinación con familias, centros educativos y otros profesionales., • Elaboración de informes de valoración y seguimiento. Perfil que buscamos Buscamos una persona cercana, responsable y comprometida con la continuidad de los tratamientos, con buenas habilidades de comunicación con niños/as y familias. Valoramos especialmente la capacidad para organizar de forma autónoma la agenda terapéutica, trabajar coordinadamente con el equipo de Psicología y otros profesionales, y mantener una actitud de aprendizaje y actualización profesional. Condiciones La incorporación se realizará mediante colaboración profesional como logopeda autónomo/a. El horario será principalmente de tarde, con posibilidad de comenzar con varios días a la semana y ampliar progresivamente la dedicación en función de la demanda. El gabinete proporciona la consulta y los medios necesarios para realizar las sesiones, y los pacientes serán aportados principalmente por EKOS. Buscamos establecer una colaboración estable y a largo plazo. Lugar de trabajo: ALCOBENDAS Horario: principalmente tardes, entre las 16:00 y las 20:00 h.

TÉCNICO/A DE MANTENIMIENTO – SALAS DE JUEGO Y BINGOS Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Mantenimiento para formar parte de nuestro equipo y responsabilizarse del mantenimiento y correcto funcionamiento de nuestras diferentes salas de juego y establecimientos de bingo en la Comunidad de Madrid. La persona seleccionada tendrá un papel fundamental tanto en el mantenimiento preventivo y correctivo de los establecimientos existentes como en la puesta en marcha y apertura de nuevos locales. Buscamos una persona polivalente, resolutiva, autónoma y con disponibilidad para desplazarse entre los diferentes centros. PRINCIPALES FUNCIONES • Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de las diferentes salas de juego y bingos., • Detectar, diagnosticar y solucionar las averías e incidencias que puedan producirse en los establecimientos., • Realizar trabajos de mantenimiento general relacionados con electricidad, fontanería, pintura, albañilería, climatización y pequeñas reparaciones., • Revisar periódicamente el estado de las instalaciones y detectar posibles necesidades de actuación., • Atender y resolver las incidencias de mantenimiento de los diferentes locales., • Realizar actuaciones de mantenimiento tanto en el interior como en el exterior de los establecimientos., • Coordinar, cuando sea necesario, la intervención de proveedores y empresas externas., • Realizar el seguimiento de las reparaciones y trabajos realizados por terceros., • Participar en el montaje, acondicionamiento y puesta a punto de nuevos establecimientos., • Colaborar en las diferentes fases de las nuevas aperturas, realizando las actuaciones necesarias para que los locales estén preparados para su apertura al público., • Apoyar en el montaje e instalación de mobiliario, equipamiento y diferentes elementos necesarios para la puesta en funcionamiento de los locales., • Realizar desplazamientos a los diferentes centros de trabajo según las necesidades de mantenimiento y de los proyectos de apertura., • Identificar necesidades de mejora y proponer soluciones para optimizar el estado y funcionamiento de las instalaciones., • Cumplir en todo momento con las normas de prevención de riesgos laborales y seguridad., • El trabajo se realizará desplazándose entre los diferentes locales por la Comunidad de Madrid con conche de empresa y teléfono de empresa REQUISITOS • Experiencia previa en puestos de mantenimiento de instalaciones., • Conocimientos y experiencia en electricidad, fontanería, pintura, albañilería y mantenimiento general., • Se valorarán conocimientos de climatización y otras instalaciones., • Capacidad para diagnosticar averías y encontrar soluciones de manera autónoma., • Persona polivalente, organizada, responsable y resolutiva., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar diferentes incidencias., • Disponibilidad para realizar desplazamientos entre los diferentes establecimientos., • Disponibilidad para participar en nuevas aperturas y proyectos de puesta en marcha de locales., • Carnet de conducir B., • Se valorará formación profesional o cursos relacionados con mantenimiento, electricidad, instalaciones o similares. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Incorporación a una empresa en crecimiento y con diferentes establecimientos., • Contrato TEMPORAL 3+3 E INDEFINIDO, • Salario entre 25.000 y 28.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y conocimientos aportados., • Salario inicial 1610,72€ brutos/mes, • Jornada completa., • Trabajo dinámico y variado, con posibilidad de participar en nuevos proyectos y aperturas., • Posibilidad de desarrollo profesional dentro de la compañía., • Trabajo en diferentes establecimientos de la Comunidad de Madrid., • El trabajo se realizará desplazándose entre los diferentes locales por la Comunidad de Madrid con conche de empresa y teléfono de empresa PERFIL QUE BUSCAMOS Buscamos una persona con iniciativa y capacidad resolutiva, que disfrute de un trabajo dinámico y que sea capaz de desenvolverse en diferentes tipos de actuaciones de mantenimiento. Será especialmente valorable que tenga una actitud “manitas”, capacidad para detectar problemas y buscar soluciones, y autonomía para organizar y ejecutar los trabajos necesarios. Si tienes experiencia en mantenimiento y quieres formar parte de un proyecto en crecimiento, ¡queremos conocerte!

Comercial de Alta Relojería – Madrid Chrono Diamond · Madrid Jornada completa · Presencial Sobre nosotros Chrono Diamond es una empresa especializada en la compraventa de relojes y joyería de lujo, trabajando con algunas de las principales marcas de alta relojería, como Rolex, Patek Philippe, Audemars Piguet, Cartier, Omega, Tudor y otras. Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Comercial de Alta Relojería con perfil comercial, orientación a resultados y capacidad para generar y mantener relaciones con clientes de alto nivel. ¿Qué harás? • Atención y asesoramiento personalizado a clientes interesados en relojería de lujo., • Venta de relojes de alta gama, tanto en tienda como mediante canales digitales., • Captación activa de nuevos clientes., • Gestión y seguimiento de leads procedentes de web, WhatsApp, redes sociales y otros canales., • Desarrollo y fidelización de una cartera propia de clientes., • Identificación de oportunidades de compra y venta de relojes., • Negociación con clientes y seguimiento de operaciones., • Gestión de relaciones con clientes nacionales e internacionales., • Seguimiento de todo el proceso comercial hasta el cierre de la operación., • Cumplimiento de objetivos comerciales y elaboración de seguimiento de ventas. ¿Qué buscamos? Una persona muy comercial, ambiciosa y orientada a resultados, que disfrute tratando con clientes y tenga facilidad para generar confianza. Se valorará especialmente: • Experiencia comercial de al menos 2 años., • Experiencia en relojería, joyería, automoción premium, inmobiliario de lujo, banca privada, hospitality premium o retail de lujo., • Conocimiento de marcas como Rolex, Patek Philippe, Audemars Piguet, Cartier, Richard Mille, Omega, etc., • Buena presencia y excelentes habilidades de comunicación., • Capacidad de negociación y cierre., • Orientación clara a objetivos., • Proactividad y autonomía., • Inglés fluido o nivel alto., • Se valorarán otros idiomas. No es imprescindible tener experiencia previa en relojería si tienes un historial comercial excelente y capacidad demostrable para vender productos de alto valor. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario fijo competitivo según experiencia., • Variable/comisiones por ventas, con posibilidad de alcanzar una remuneración elevada en función de resultados., • Incorporación a una empresa especializada en un sector premium y en crecimiento., • Formación específica en producto y alta relojería., • Ambiente de trabajo profesional y orientado a resultados., • Posibilidad de desarrollar una cartera propia de clientes y crecer dentro de la compañía., • Ubicación en Madrid. Retribución Fijo + variable sin límite en función de resultados. Buscamos una persona que quiera ganar en función de lo que vende y que tenga verdadera motivación comercial. ¿Te interesa? Si eres una persona comercial, te apasiona el mundo del lujo y quieres trabajar en un sector donde cada operación puede tener un valor elevado, queremos conocerte. Envía tu CV indicando brevemente tu experiencia comercial y, si procede, los sectores y productos de alto valor que hayas vendido anteriormente.

Ubicación: Alcobendas Descripción del puesto: Buscamos una persona organizada, resolutiva y polivalente para incorporarse al equipo de Trex como Auxiliar Administrativo/a. El puesto combina tareas administrativas y de apoyo a oficina con gestiones externas puntuales, por lo que es imprescindible disponer de vehículo propio y carnet de conducir. Teletrabajo los viernes después de 6 meses en la compañía. Funciones principales: • Apoyo administrativo general al equipo y la oficina., • Gestión y archivo de documentación., • Preparación y seguimiento de facturas, presupuestos, pagos y documentación de proveedores., • Organización de mensajería, paquetería y documentación., • Gestión de compras y pequeños suministros de oficina., • Apoyo en la preparación logística de reuniones, eventos, producciones y expediciones., • Recogida y entrega puntual de materiales, documentación o equipos., • Gestiones administrativas externas con proveedores, instituciones u organismos., • Coordinación de citas, reservas y necesidades operativas del equipo., • Mantenimiento del orden administrativo y funcionamiento diario de la oficina., • Apoyo puntual a los diferentes departamentos de la compañía., • Registro de facturas. Requisitos: • Experiencia previa en puestos administrativos o de apoyo de oficina (mínimo 2 años), • Buen manejo de Microsoft Office, especialmente Word, Excel y Outlook., • Holded o herramienta financiera similar., • Capacidad de organización y atención al detalle., • Persona resolutiva, responsable y con iniciativa., • Flexibilidad y capacidad para gestionar distintas tareas simultáneamente., • Buen trato interpersonal., • Carnet de conducir en vigor., • Vehículo propio. Valoraremos especialmente: • Experiencia en empresas de servicios, agencias, productoras, eventos o entornos con mucha actividad operativa., • Capacidad para desenvolverse con autonomía., • Disponibilidad y flexibilidad para atender necesidades puntuales fuera de la oficina. Perfil que buscamos: Una persona práctica, organizada y de confianza, que entienda que en una empresa como Trex el puesto administrativo tiene también un componente operativo importante. Buscamos alguien que no se limite a ejecutar tareas, sino que detecte necesidades, encuentre soluciones y facilite el trabajo del resto del equipo.

Galadrim es una startup que diseña y desarrolla productos web, móviles y de IA. Dirigida por dos antiguos alumnos de la École Polytechnique que han trabajado para Meta, IBM y Microsoft, desarrolla soluciones complejas a medida para sus clientes utilizando metodologías ágiles. Somos más de 150 personas entre Francia y España, creciendo a un ritmo superior al 50% anual durante los últimos 8 años y, ¡el equipo de España te necesita! Al unirte a nosotros, tendrás la oportunidad de trabajar en una gran variedad de proyectos dentro de un equipo joven y apasionado por la tecnología. Buscamos desarrolladores y desarrolladoras Full Stack (web y móvil) para asumir alguno de los proyectos que ya tenemos en marcha en el país. Además, tendrás la oportunidad de ir asumiendo mayor liderazgo técnico a medida que crezca el equipo. Este puesto es para ti si • Tienes 0+ años de experiencia. (Sí, has leído bien ¡0 años!), • Te encantan las interfaces modernas, fluidas y pixel-perfect., • No te asusta bucear en reglas de negocio complejas para traducirlas en algoritmos eficientes y optimizados., • Utilizas de forma fluida editores de código con IA como Cursor o Claude Code para incrementar tu agilidad y velocidad de ejecución, manteniendo siempre el control total de tu codebase., • Tienes don de gentes y te motiva acompañar a los comerciales a reuniones para explicar conceptos técnicos de forma clara., • Disfrutas del trabajo en equipo, pero tienes autonomía total en tus tareas., • Buscas la excelencia técnica en todo lo que haces con una base sólida de ingeniería., • Dominas el español a nivel nativo y el inglés con fluidez. ¡Bonus si hablas francés! Tu progresión en Galadrim • En 3 meses: Habrás trabajado ya en tus 2 primeros proyectos. En Galadrim creemos firmemente en el learning by doing, así que te lanzarás a proyectos reales desde el día uno, siempre con el apoyo de un Tech Lead. También podrás participar en conferencias y workshops internacionales con el resto del equipo., • A los 6 meses: Ya dominarás nuestro stack y metodología, y podrás asumir más responsabilidades ayudándonos a estructurar el equipo (selección, gestión, desarrollo de herramientas internas, etc.). Para que te hagas una idea: en nuestra oficina de París pasamos de 2 a más de 20 ingenieros en menos de 3 años., • A largo plazo: Podrás implicarte directamente en el crecimiento de nuestra actividad en España. Stack técnico preferido No te preocupes si no dominas todas estas tecnologías, el stack depende del proyecto. Aquí tienes nuestro stack más utilizado, pero se adaptará según tu nivel y las necesidades del proyecto: • PostgreSQL, • Node.js (Adonis, Nest.js, Next.js), • JavaScript / TypeScript, • React / React Native, • AWS Beneficios Este puesto es híbrido en Madrid (4 días de oficina / 1 en remoto acumulables). Sin embargo, trabajarás en modalidad *full remote* (100% teletrabajo) hasta que abramos nuestras primeras oficinas en Madrid en el segundo semestre de 2026. • Salario: 30.000 € - 35.000 € brutos anuales, • Equipo: Macbook o PC a tu elección (con 24/32 GB de RAM y 1 TB de almacenamiento)., • Subscripción IA: Claude Code Max, Cursor u otra de tu elección, • Otros beneficios: Tickets restaurante y devolución parcial de tus gastos en deporte o gimnasio. Proceso de selección • Quiz de código y lógica con tiempo limitado, • Entrevista técnica (en español/inglés): Desafío técnico en el lenguaje de programación que prefieras (y domines)., • Entrevista final con varias partes: 1. Entrevista técnica en español con Carlos (Tech Lead en España). 2. Simulación comercial y fit en español con David (Responsable de Ventas en España). 3. Entrevista técnica en inglés con Arnaud (Co-fundador y CTO del grupo).

COCINERO/A DE FINES DE SEMANA — JICA JICA es un bar castizo con onda. Estamos abriendo una nueva etapa del proyecto y buscamos a una persona que quiera formar parte de ella desde el principio. Buscamos a alguien que se tome en serio el producto, disfrute trabajando en cocina y quiera formar parte de un equipo pequeño donde su trabajo tenga un impacto real en el negocio. Tu misión Tu responsabilidad será conseguir que la cocina funcione de forma rápida, limpia y consistente durante el servicio, manteniendo el nivel de producto que queremos ofrecer. Entre tus responsabilidades estarán: • Preparar y ejecutar la carta durante el servicio., • Mantener la cocina limpia y ordenada., • Ayudar a mejorar procesos y tiempos de servicio. El reto Los fines de semana y las noches en JICA están en una etapa de construcción. Tendrás cercanía directa con el dueño y bastante autonomía en tu trabajo. Las decisiones se podrán hablar directamente y esperamos que quien esté en cocina se sienta responsable del resultado del servicio. Buscamos a alguien que • Disfrute de la cocina y del producto., • Sea organizado y limpio trabajando., • Tenga buen ritmo de servicio., • Sea responsable y confiable., • Sea paciente y entienda que estamos construyendo una nueva etapa desde cero. Horario En un inicio trabajarás los fines de semana. Sabados de 12 a 19hrs y domingos de 11 a 17hrs. Compensación La compensación será la correspondiente a la categoría de cocinero según convenio. Buscamos una relación a largo plazo y, a medida que el proyecto crezca y aumenten las responsabilidades, queremos que también pueda crecer el papel y la compensación de la persona dentro del equipo. Si te interesa Si te gusta cocinar y la idea de ayudar a construir una cocina desde el principio, queremos conocerte.

Buscamos Jefe/a de Barra para incorporarse a nuestro equipo y liderar la propuesta de bebidas y el funcionamiento de la barra del proyecto. Queremos a una persona con experiencia, criterio y pasión por la hostelería, con una visión clara del servicio, la hospitalidad y el trabajo en equipo. Alguien organizado, resolutivo y atento al detalle, que disfrute liderando y acompañando al equipo, cuidando el producto y creando una experiencia cercana y agradable para nuestros clientes. Responsabilidades: • Coordinar, formar y acompañar al equipo de barra, fomentando una cultura de trabajo profesional, cercana y colaborativa., • Organizar y supervisar el funcionamiento diario de la barra, asegurando un servicio ágil, ordenado y consistente., • Garantizar la correcta preparación y presentación de todas las bebidas de la carta, manteniendo los estándares de calidad del proyecto., • Supervisar la mise en place, apertura, servicio y cierre de la barra., • Gestionar el stock, inventarios y pedidos de bebidas, producto y material necesario para el correcto funcionamiento de la barra., • Controlar la correcta conservación, rotación y aprovechamiento del producto, minimizando mermas y manteniendo una buena organización., • Mantener la barra, almacenes y zonas de trabajo organizadas, limpias y preparadas para ofrecer un servicio eficiente., • Trabajar de la mano con dirección para desarrollar una propuesta de bebidas coherente con el concepto gastronómico y la experiencia del proyecto., • Participar activamente en la creación de nuevas bebidas, elaboración de recetas y evolución de la carta., • Establecer procedimientos de trabajo que permitan mantener la calidad, consistencia y eficiencia durante el servicio., • Mantener altos estándares de hospitalidad, cuidando tanto el producto como la experiencia del cliente. Lo que ofrecemos • Salario competitivo., • Jornada completa de 40 horas semanales., • Horario de miércoles a domingo: de 7:30 a 16:00 los miércoles, jueves y viernes, y de 8:30 a 17:00 los sábados y domingos., • Un proyecto estable con posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional., • Un equipo comprometido, cercano y con ganas de hacer las cosas bien., • La oportunidad de formar parte de un proyecto gastronómico creativo, diferente y en constante evolución, donde las ideas cuentan y cada persona tiene un impacto real., • Un puesto con autonomía, responsabilidad y espacio para desarrollar y hacer crecer la propuesta de bebidas y la operativa de barra del proyecto.

Empresa especializada en instalación de sistemas de localización GPS y soluciones telemáticas para flotas busca incorporar a su red de colaboradores un/a técnico/a autónomo/a con base en Madrid . Buscamos una persona responsable, organizada y con conocimientos de electricidad/electromecánica del automóvil, interesada en establecer una colaboración profesional estable y con volumen recurrente de intervenciones . La colaboración se basa en instalaciones de dispositivos GPS/localizadores siguiendo los esquemas e instrucciones técnicas facilitadas por la empresa. Funciones principales Instalación de dispositivos GPS/localizadores en vehículos. Verificación del correcto funcionamiento de los equipos instalados. Documentación de cada intervención mediante la información y fotografías requeridas. Comunicación de cualquier incidencia detectada durante la intervención. Cumplimiento de los procedimientos técnicos y de calidad establecidos. La empresa proporciona las órdenes de trabajo y aporta los materiales específicos necesarios para cada servicio . El profesional deberá disponer de sus propias herramientas manuales habituales para trabajos de electricidad/electromecánica del automóvil . Zona de trabajo Madrid capital, Comunidad de Madrid y Zona Norte de Toledo. Volumen de trabajo Actualmente contamos con un volumen mínimo previsto aproximado de 60 intervenciones mensuales , sujeto a demanda y disponibilidad. Buscamos establecer una colaboración continua , no cubrir únicamente trabajos puntuales. Requisitos Ser profesional autónomo/a con capacidad para emitir factura . Residencia o base habitual en Madrid. Carnet de conducir en vigor. Vehículo propio. Experiencia mínima de 6 meses en electromecánica, electricidad del automóvil o actividades afines . Capacidad para interpretar instrucciones y esquemas técnicos. Manejo habitual de herramientas de electricidad/electromecánica. Responsabilidad, puntualidad y buena comunicación. Capacidad para trabajar de forma autónoma y documentar correctamente las intervenciones. Se valorará especialmente la experiencia previa en: Electromecánica. Electricidad del automóvil. Instalación de alarmas. Audio para coche. Instalación de accesorios de automoción. Dispositivos GPS y sistemas telemáticos. Tacógrafos. Talleres de vehículos industriales. La colaboración comenzará con instalaciones básicas . En función de la calidad de las instalaciones, autonomía, conocimientos técnicos y desempeño demostrado, la empresa ofrecerá la posibilidad de recibir formación y acceder progresivamente a intervenciones de mayor especialización, entre ellas: CAN. Tacógrafo. Periféricos. Instalaciones telemáticas avanzadas. Prestación de servicios como profesional autónomo/a. Facturación mensual. Relación mensual de intervenciones realizadas y validadas. Volumen recurrente de servicios.

CAMARERO/A DE NOCHE — JICA JICA es un bar castizo con onda. Estamos abriendo una nueva etapa del proyecto y buscamos a una persona que quiera ser parte importante de construirla desde el principio. No buscamos solamente a alguien que venga a servir mesas. Buscamos a alguien que disfrute de verdad tratando con la gente, que tenga energía para el servicio de noche y, sobre todo, que sepa vender: recomendar, escuchar, generar confianza y conseguir que la gente quiera volver. Tu misión Tu principal responsabilidad será hacer que JICA se convierta en el bar de referencia del barrio por las noches. Eso significa: • Conocer y fidelizar a nuestros clientes., • Crear vínculos con la gente del barrio., • Hacer que los clientes quieran volver., • Recomendar comida y bebida y aumentar el ticket medio., • Cuidar el ambiente y la experiencia durante el servicio., • Detectar oportunidades para vender más., • Ayudar a construir una clientela recurrente desde cero., • Ser responsable del cierre y de la caja. Tendrás mucha cercanía con el dueño y autonomía en tu trabajo. Queremos que puedas tomar decisiones, proponer ideas y hacerte responsable de los resultados. Esta es una nueva apertura, por lo que habrá cosas que tendremos que ir descubriendo y mejorando sobre la marcha. Necesitamos paciencia, iniciativa y ganas de construir, no solamente ejecutar instrucciones. El reto Queremos que puedas mirar tus acciones y verlas reflejadas en los resultados. Si consigues que más gente conozca JICA, que nuestros clientes vuelvan más veces, que consuman más y que las noches crezcan, tu trabajo tendrá un impacto directo en el negocio y será reconocido como tal. Por eso, además del salario correspondiente a la categoría de camarero según convenio, habrá comisiones vinculadas al cumplimiento de objetivos mensuales de venta. Horario Jornada continua de 16:30 a 00:30. El horario será inicialmente de lunes a viernes o de miércoles a domingo, dependiendo de las necesidades de la operación. Buscamos a alguien que • Disfrute genuinamente del trato con las personas., • Sea buen vendedor sin ser agresivo., • Tenga iniciativa y autonomía., • Sea paciente y entienda que estamos construyendo una clientela desde cero., • Sea responsable y confiable., • Se sienta cómodo haciéndose cargo de la caja y del cierre., • Quiera aprender y mejorar., • Tenga ganas de que su trabajo se vea reflejado en los resultados. Si buscas simplemente un turno de camarero, probablemente este no sea el puesto. Si te interesa la idea de ayudar a construir un bar desde el principio, tener autonomía, conocer a los clientes y ver cómo tus decisiones se convierten en ventas y clientes recurrentes, queremos conocerte.

Buscamos Barista para incorporarse a nuestro equipo y liderar la propuesta de café del proyecto. Queremos a una persona con experiencia, criterio y pasión por el café de especialidad, pero también con una visión clara de la hospitalidad y del trabajo en equipo. Alguien que disfrute cuidando cada detalle, creando una experiencia cercana y agradable para nuestros clientes. Responsabilidades: • Garantizar una preparación excelente de cafés espresso, bebidas con leche, filtrados y otras elaboraciones de la carta., • Supervisar la correcta calibración de molinos y máquinas, ajustando recetas y parámetros para mantener los estándares de calidad., • Gestionar el stock, los pedidos y la correcta conservación de café, leche y demás productos relacionados con la barra., • Mantener la estación de café organizada, limpia y preparada para ofrecer un servicio eficiente., • Participar activamente en la selección de cafés, creación de nuevas bebidas y evolución de la carta., • Mantener altos estándares de hospitalidad, cuidando tanto el producto como la experiencia del cliente. Lo que ofrecemos • Salario competitivo., • Jornada parcial de 20 horas semanales., • Martes, sábado y domingo., • Un proyecto estable con posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional., • Un equipo comprometido, cercano y con ganas de hacer las cosas bien., • La oportunidad de formar parte de un proyecto gastronómico creativo, diferente y en constante evolución, donde las ideas cuentan y cada persona tiene un impacto real., • Un puesto con autonomía y espacio para desarrollar y hacer crecer la propuesta de café del proyecto.

Necesitamos una persona que tenga experiencia en obra y que sepa realizar certificaciones de obra. Es importante que maneje Excel con soltura y que tenga conocimientos de programas para elaborar presupuestos. Buscamos, sobre todo, alguien que tenga experiencia y conocimientos prácticos en obra y que pueda desenvolverse con autonomía en estas tareas.

Buscamos Head Barista para incorporarse a nuestro equipo y liderar la propuesta de café del proyecto. Queremos a una persona con experiencia, criterio y pasión por el café de especialidad, pero también con una visión clara de la hospitalidad y del trabajo en equipo. Alguien que disfrute cuidando cada detalle, formando y acompañando al equipo y creando una experiencia cercana y agradable para nuestros clientes. Responsabilidades: • Coordinar, formar y acompañar al equipo de baristas, fomentando una cultura de trabajo profesional, cercana y colaborativa., • Garantizar una preparación excelente de cafés espresso, bebidas con leche, filtrados y otras elaboraciones de la carta., • Supervisar la correcta calibración de molinos y máquinas, ajustando recetas y parámetros para mantener los estándares de calidad., • Gestionar el stock, los pedidos y la correcta conservación de café, leche y demás productos relacionados con la barra., • Mantener la estación de café organizada, limpia y preparada para ofrecer un servicio eficiente., • Trabajar de la mano con dirección para desarrollar una propuesta de café coherente con el concepto y la experiencia del proyecto., • Participar activamente en la selección de cafés, creación de nuevas bebidas y evolución de la carta., • Mantener altos estándares de hospitalidad, cuidando tanto el producto como la experiencia del cliente. Lo que ofrecemos • Salario competitivo., • Jornada completa de 40 horas semanales., • Horario de miércoles a domingo, de 7:30 a 16:00 (miercoles, jueves y viernes) y de 8:30 a 17:00 sábados y domingos., • Un proyecto estable con posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional., • Un equipo comprometido, cercano y con ganas de hacer las cosas bien., • La oportunidad de formar parte de un proyecto gastronómico creativo, diferente y en constante evolución, donde las ideas cuentan y cada persona tiene un impacto real., • Un puesto con autonomía y espacio para desarrollar y hacer crecer la propuesta de café del proyecto.

Personal de limpieza para bar y discoteca – Viernes y sábados Buscamos una persona responsable y trabajadora para encargarse de la limpieza y el mantenimiento de un bar y una discoteca situados en la zona de Castellana, Madrid. Horario: Viernes y sábados de 00:00 a 06:00. 12 horas semanales. Durante el turno deberá alternar entre ambos establecimientos, atendiendo las necesidades de limpieza de los dos locales. Funciones: • Limpieza y mantenimiento continuo de baños y zonas comunes., • Limpieza de suelos y retirada de residuos., • Reposición de papel, jabón y otros productos., • Atención rápida ante derrames o incidencias., • Apoyo en la limpieza al cierre. Valoramos experiencia en limpieza de bares, discotecas u otros locales de hostelería, así como rapidez, autonomía y disponibilidad todos los fines de semana.

COCINERO/A RESPONSABLE – JEFE/A DE COCINA PARA CENTRO ESCOLAR Ubicación: Zona Concha Espina (Madrid) Horario: Lunes a viernes de 07:00 a 15:00 h Tipo de contrato: Fijo discontinuo (septiembre a finales de junio) Vacaciones: Según calendario escolar Incorporación: Septiembre 2026 Descripción del puesto Buscamos un/a Cocinero/a Responsable / Jefe/a de Cocina para incorporarse a un centro escolar de la zona de Concha Espina (Madrid). La persona seleccionada será responsable de la gestión integral de la cocina del centro, garantizando la correcta elaboración de los menús, el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad alimentaria, así como la adecuada organización y control de los recursos asignados. Se trata de un puesto con alto grado de autonomía y responsabilidad, ideal para profesionales con experiencia en colectividades, colegios, residencias o comedores escolares. Funciones principales • Elaboración y servicio de desayunos para alumnado interno y profesorado., • Elaboración diaria de los menús del comedor escolar., • Preparación y control de dietas especiales, alergias e intolerancias alimentarias., • Organización y supervisión de los procesos de producción y servicio., • Recepción y control de mercancías., • Realización y seguimiento de pedidos a proveedores., • Control de stock e inventarios periódicos., • Control de costes y reporte de consumos y gastos., • Cumplimiento de las fichas técnicas y procedimientos de la empresa., • Aplicación y supervisión de la normativa higiénico-sanitaria vigente., • Gestión documental relacionada con APPCC y seguridad alimentaria., • Control de temperaturas, registros y trazabilidad., • Mantenimiento del orden, limpieza y correcta conservación de instalaciones y equipos., • Coordinación con la dirección del centro y responsables de la empresa., • Formación y supervisión del personal de cocina cuando sea necesario. Requisitos • Experiencia demostrable como cocinero/a responsable, jefe/a de cocina o puesto similar., • Experiencia en colectividades, comedores escolares, residencias o restauración organizada., • Conocimientos sólidos de APPCC, seguridad alimentaria y normativa sanitaria vigente., • Experiencia en gestión de alergias e intolerancias alimentarias., • Capacidad para organizar el trabajo diario de forma autónoma., • Conocimientos de gestión de compras, pedidos e inventarios., • Manejo básico-medio de herramientas informáticas., • Capacidad para realizar pedidos online, gestión documental, inventarios y reportes de costes mediante ordenador., • Persona organizada, responsable, resolutiva y orientada a la calidad del servicio. Se valorará especialmente • Formación específica en Seguridad Alimentaria., • Experiencia previa en centros educativos., • Conocimientos de control de costes y escandallos., • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Cercanía al centro de trabajo o facilidad de desplazamiento. Ofrecemos • Estabilidad laboral dentro de una empresa consolidada., • Jornada intensiva de mañana., • Conciliación familiar y laboral., • Incorporación a un equipo profesional y estable., • Buen ambiente de trabajo., • Salario a negociar según experiencia, formación y valía aportada por la persona candidata. Si eres una persona organizada, responsable, con experiencia en colectividades y buscas un horario compatible con la vida familiar, estaremos encantados de conocerte. Imprescindible aportar experiencia reciente en colectividades, comedores escolares o restauración organizada. Abstenerse candidatos sin experiencia en gestión de cocina y control documental.

Buscamos 2 manicuristas con experiencia para trabajar en Madrid. Ofrecemos buen ambiente, equipo multidisciplinar y autonomía.

¿Te gustaría formar parte de una compañía multinacional en crecimiento y convertirte en un pilar clave para la alta dirección? Buscamos una persona con inglés avanzado para brindar soporte estratégico y operativo a la dirección y contribuir al correcto funcionamiento de las operaciones en España. Responsabilidades principales • Brindar soporte ejecutivo directo a la dirección, incluida la gestión integral de la agenda., • Coordinar y supervisar los procesos administrativos de la compañía., • Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral, fiscal y administrativa en España., • Coordinar la relación con asesores legales, fiscales y proveedores externos., • Apoyar la gestión de recursos humanos y la administración de personal., • Actuar como Office Manager, asegurando el correcto funcionamiento de la oficina., • Servir de enlace entre los equipos internacionales y las operaciones locales., • Elaborar comunicaciones ejecutivas y documentación técnica. Requisitos • Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares, como Secretaría/o de Dirección o Asistente Ejecutivo/a., • Inglés avanzado, nivel C1/C2, imprescindible en un entorno profesional internacional., • Conocimientos de la normativa empresarial en España., • Experiencia en gestión administrativa integral., • Alta capacidad de organización y gestión del tiempo., • Proactividad, autonomía y orientación a resultados., • Excelentes habilidades de comunicación., • Discreción y capacidad para gestionar información confidencial. Qué ofrecemos • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Entorno internacional y multicultural., • Rol estratégico con alta visibilidad dentro de la organización., • Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento dentro de la compañía., • Participación directa en la toma de decisiones. Si eres una persona organizada, resolutiva y con vocación de servicio a la alta dirección, nos gustaría conocerte. Envíanos tu CV y cuéntanos por qué eres la persona ideal para este rol.

GESTOR/A DE TRÁFICO – OPERACIONES VTC - TELETRABAJO. Lidera la operación. Anticípate. Decide. Haz que la movilidad funcione. Estamos construyendo un modelo especializado de movilidad integral y gestión profesional del transporte, con la ambición de convertirnos en una compañía de referencia dentro del sector. Nuestra forma de trabajar se basa en la excelencia operativa, la organización, la responsabilidad y la capacidad de anticipación. Para seguir creciendo, buscamos incorporar Gestores/as de Tráfico que quieran asumir un papel relevante dentro de nuestra estructura de Operaciones. Buscamos profesionales con visión global de la operación, capacidad de liderazgo, criterio y autonomía, capaces de tomar decisiones en tiempo real y mantener el control de la actividad incluso en los momentos de mayor exigencia. Porque en movilidad, cada minuto cuenta y cada decisión tiene un impacto directo en el servicio. TU MISIÓN. Garantizar el correcto funcionamiento de la operativa diaria de la flota VTC, coordinando conductores, vehículos y servicios, optimizando los recursos disponibles y anticipándose a cualquier situación que pueda comprometer la continuidad, calidad o eficiencia de la operación. Serás una figura clave para asegurar que cada servicio se presta en tiempo, forma y conforme a los estándares de la compañía. TUS PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: • Supervisar en tiempo real la actividad de la flota y el cumplimiento de los servicios., • Coordinar y organizar la operativa de los conductores, proporcionando soporte y directrices durante el servicio., • Planificar y gestionar turnos, coberturas, disponibilidad y necesidades operativas., • Anticipar, gestionar y resolver incidencias, estableciendo prioridades según su criticidad e impacto., • Realizar el seguimiento de vehículos, conductores, servicios, tiempos y desviaciones operativas., • Garantizar la adecuada cobertura de los servicios y optimizar la utilización de los recursos disponibles., • Monitorizar KPIs operativos, identificar desviaciones y proponer medidas correctoras., • Coordinarse de forma transversal con Operaciones, Recursos Humanos, Mantenimiento, Administración y otros departamentos implicados en la prestación del servicio., • Supervisar el cumplimiento de los procedimientos internos, protocolos operativos y estándares corporativos., • Mantener una comunicación clara, profesional y eficaz con conductores y equipos internos., • Elaborar, revisar y mantener actualizado el reporting operativo necesario para facilitar la toma de decisiones., • Detectar oportunidades de mejora y participar activamente en la optimización de procesos, productividad, calidad y costes operativos., • Contribuir a crear una cultura de trabajo basada en la disciplina operativa, responsabilidad, servicio y mejora continua. ¿QUÉ PERFIL BUSCAMOS? Buscamos una persona organizada, resolutiva, rigurosa y con capacidad de liderazgo, que disfrute trabajando en un entorno dinámico y que sea capaz de mantener una visión global de la operación sin perder el control del detalle. Valoraremos especialmente: • Experiencia en VTC, transporte de pasajeros, movilidad, logística o gestión de flotas., • Experiencia en coordinación y supervisión de equipos., • Capacidad demostrable para planificar, priorizar y tomar decisiones bajo presión., • Perfil analítico, metódico y claramente orientado a resultados., • Capacidad de liderazgo, comunicación, negociación y gestión de personas., • Iniciativa, autonomía y capacidad para anticiparse a las necesidades de la operación., • Capacidad para gestionar simultáneamente diferentes servicios, incidencias y prioridades., • Orientación al cliente y elevada sensibilidad hacia la calidad del servicio., • Buen manejo de herramientas digitales y Excel. Se valorará experiencia con plataformas de gestión de flotas y herramientas de monitorización., • Disponibilidad y flexibilidad para trabajar en función de las necesidades de una operación de movilidad continua. MÁS QUE GESTIONAR, QUEREMOS QUE LIDERES LA OPERACIÓN. No buscamos únicamente a una persona que reaccione cuando aparece un problema. Buscamos a alguien capaz de ver lo que está ocurriendo, entender por qué ocurre, anticiparse a lo que puede suceder y actuar antes de que el problema afecte al servicio. Queremos profesionales que sepan transformar la información en decisiones, los recursos en resultados y las incidencias en oportunidades de mejora. El/la Gestor/a/es/as de Tráfico será(n) una figura de referencia para los conductores y un elemento esencial dentro de nuestra estructura operativa. Su desempeño tendrá un impacto directo en la continuidad del servicio, productividad de la flota, experiencia del cliente y cumplimiento de los estándares de la compañía. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Incorporación a una compañía especializada y en crecimiento dentro del sector de la movilidad., • Un proyecto con visión de futuro y vocación de convertirse en referente en gestión profesional del transporte., • Una posición con responsabilidad real y capacidad de desarrollo dentro del área de Operaciones., • Entorno profesional, dinámico y orientado a la excelencia., • Cultura basada en la responsabilidad, el compromiso, la colaboración y la mejora continua., • Formación, acompañamiento y herramientas necesarias para desarrollar con éxito la posición., • Condiciones competitivas y acordes con la experiencia, capacidades y responsabilidad aportadas., • Posibilidad de crecimiento profesional en función del desempeño y la evolución de la compañía. ¿TE IDENTIFICAS? Si tienes visión operativa, capacidad de liderazgo, criterio para decidir y energía para hacer que las cosas sucedan, queremos conocerte. Buscamos personas que no se limiten a ocupar una posición, sino que quieran formar parte de un proyecto, asumir responsabilidad y contribuir a construir una compañía de referencia. No solo gestionamos movilidad. Construimos una forma diferente de hacerla posible. Personas que lideran…Operaciones que funcionan…Servicios que marcan la diferencia.

Madrid | Nueva aplicación / Marketplace de servicios Estamos preparando el lanzamiento de una nueva aplicación de servicios para particulares que conecta a clientes con profesionales para contratar servicios del día a día: limpieza del hogar, pequeñas reparaciones, cuidado de mascotas y muchas otras categorías que iremos incorporando progresivamente. Buscamos incorporar un/a Marketplace Operations & Growth Manager que quiera participar en el lanzamiento y crecimiento del proyecto desde su fase inicial. ¿Cuál será tu misión? Serás una pieza clave en el funcionamiento y crecimiento de la aplicación, trabajando directamente con dirección y coordinando tanto la parte de proveedores como la experiencia de los clientes. Principales funciones • Gestionar y optimizar la oferta y demanda dentro de la aplicación., • Captar, seleccionar y realizar el onboarding de nuevos proveedores., • Asegurar una oferta suficiente de profesionales por zonas y categorías., • Analizar el embudo completo: adquisición, registro, primera contratación y recurrencia., • Monitorizar KPIs y detectar oportunidades de mejora., • Diseñar acciones para aumentar la conversión y repetición de los clientes., • Supervisar la calidad de los servicios y las valoraciones., • Gestionar las primeras incidencias operativas entre clientes y proveedores., • Trabajar conjuntamente con Marketing y Tecnología para mejorar el producto., • Participar en la apertura de nuevas categorías, servicios y ciudades. ¿Qué perfil buscamos? Buscamos una persona muy resolutiva, analítica y orientada a resultados, con mentalidad de startup y capacidad para construir procesos desde cero. Valoraremos especialmente: • Experiencia en marketplaces, startups, operaciones, growth, delivery o plataformas digitales., • Capacidad para trabajar con métricas, KPIs y análisis de datos., • Experiencia gestionando proveedores, colaboradores o equipos operativos., • Conocimientos de adquisición, conversión y retención de usuarios., • Capacidad para detectar problemas y ejecutar soluciones rápidamente., • Autonomía, iniciativa y mentalidad emprendedora. Se valorará especialmente haber trabajado anteriormente en empresas de servicios bajo demanda, delivery, movilidad o marketplaces. ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a un nuevo proyecto en plena fase de lanzamiento., • Participación directa en la construcción y crecimiento de la aplicación., • Contacto directo con dirección y capacidad real para proponer y ejecutar decisiones., • Posibilidad de asumir mayores responsabilidades a medida que crezca el proyecto., • Proyecto con ambición de expansión nacional., • Condiciones económicas competitivas según experiencia. Buscamos a alguien que entienda cómo hacer funcionar un marketplace y quiera participar activamente en su lanzamiento, validación y posterior escalado. Si tienes experiencia en operaciones y growth y te motiva construir un proyecto desde sus primeras etapas, queremos conocerte.

En Torcal Formación seguimos creciendo y, con motivo de nuestra nueva apertura en Móstoles, buscamos incorporar Gestores/as Administrativos/as para formar parte de nuestros nuevos equipos. Buscamos personas con actitud, ganas de aprender y formación relacionada con el puesto. No es imprescindible contar con experiencia previa en el sector: nosotros nos encargamos de formarte y acompañarte durante tu incorporación para que puedas conocer el funcionamiento de la autoescuela y desarrollar el puesto con autonomía. Funciones: Atención a los alumnos y profesores Gestión de documentación Gestión informática de datos Gestión de la caja Ofrecer las diferentes ofertas para sacarse el carnet a las personas interesadas Requisitos: Habituado/a a trabajar con el ordenador y a mecanizar datos Se valorará tener experiencia con cobro de caja Gusto por la atención al cliente Perfil comercial para el ofrecer las ofertas a las personas interesadas que soliciten información. Ofrecemos: Contrato indefinido. Salario por convenio. Incorporación inmediata. Seguro médico privado.

Desde Alquiplus360 estamos en la búqueda de talento para el sector Real Estate! Sobre la empresa Dentro del sector inmobiliario gestionamos y optimizamos activos inmobiliarios con una visión muy operativa y orientada a resultados. Una compañía en crecimiento dentro del sector real estate, con foco en la calidad del servicio, la eficiencia y el cuidado del detalle. Aquí el mantenimiento no es solo arreglar cosas: es cuidar activos, anticiparse a problemas y dar un servicio excelente a quienes viven o trabajan en ellos. Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Mantenimiento en Madrid que quiera estabilidad, variedad de tareas y formar parte de un equipo cercano y práctico. Qué harás en tu día a día Mantenimiento general de activos • Revisar y mantener en buen estado viviendas, edificios y zonas comunes., • Detectar incidencias antes de que se conviertan en problemas mayores., • Apoyar en la puesta a punto de activos (altas, bajas, cambios de inquilino). Mantenimiento preventivo • Realizar revisiones periódicas de instalaciones: electricidad básica, fontanería, climatización, cerraduras, carpintería, etc., • Ejecutar pequeñas reparaciones y ajustes de forma autónoma., • Registrar trabajos realizados e incidencias detectadas. Mantenimiento correctivo • Atender avisos e incidencias técnicas de forma ágil y resolutiva., • Diagnosticar averías y aplicar soluciones prácticas., • Coordinar proveedores externos cuando el alcance lo requiera. Relación con inquilinos y equipo interno • Tratar directamente con inquilinos cuando sea necesario, con una actitud cercana y profesional., • Coordinarte con el equipo de operaciones para priorizar trabajos y tiempos de respuesta. Control y orden • Cuidar herramientas, materiales y stock básico., • Velar por el cumplimiento de normas de seguridad y buen uso de las instalaciones. Qué buscamos • Experiencia previa en mantenimiento de edificios, viviendas, comunidades o activos inmobiliarios., • Buen manejo de electricidad básica, fontanería, pequeñas reparaciones y mantenimiento general., • Perfil práctico, resolutivo y autónomo., • Capacidad para organizar tareas y gestionar prioridades., • Buen trato personal y orientación al servicio. Se valorará formación técnica (FP o similar) y experiencia previa en real estate, property management o empresas de servicios. Qué ofrecemos • Posición estable en una empresa en crecimiento., • Trabajo variado, dinámico y con autonomía., • Buen ambiente de equipo y comunicación directa., • Participar en la mejora continua de los activos y los procesos. Si te gusta el mantenimiento bien hecho, eres de los que arreglan las cosas a la primera y te motiva trabajar con activos reales y visibles, queremos conocerte.

Buscamos un/a Contable Senior altamente cualificado/a para integrarse en nuestra asesoría. En esta posición, serás responsable de la gestión integral contable y fiscal de una cartera de clientes de elevada complejidad, aplicando un profundo criterio técnico y una gran autonomía en la resolución de casuísticas avanzadas. Este rol está diseñado para un/a profesional con experiencia que busque continuar su desarrollo y especialización en un entorno dinámico y de carácter individual, con gestión de equipo.

¿Tienes experiencia trabajando con equipos y te gustaría asumir la responsabilidad de una tienda? ¿O ya has gestionado una y buscas un nuevo proyecto estable en la zona de Lerma - Burgos? Desde Grupo Binternational estamos buscando un/a Jefe/a de Tienda para una compañía consolidada del sector supermercados. ¿Cuál será tu papel? Serás la persona responsable del funcionamiento de la tienda y un referente para el equipo, combinando gestión de personas y operativa diaria. En tu día a día: • Organizarás y coordinarás al equipo, distribuyendo tareas y asegurando el buen funcionamiento de la tienda., • Acompañarás a las personas, ayudando a generar un buen ambiente de trabajo y un equipo unido., • Harás seguimiento de los principales indicadores de la tienda: ventas, productividad, stock, desviaciones, etc., • Supervisarás pedidos, reposición, cajas, caducidades y el correcto estado del establecimiento., • Resolverás las incidencias que puedan surgir en el día a día., • Participarás activamente en la operativa cuando sea necesario. Buscamos a alguien que disfrute estando cerca del equipo y liderando desde el ejemplo. ¿Qué buscamos? Nos interesa conocerte tanto si ya tienes experiencia como Jefe/a de Tienda como si has trabajado coordinando personas o tienes recorrido en tienda y estás preparado/a para asumir más responsabilidad. Para nosotros será especialmente importante que tengas: • Capacidad para organizar y trabajar con personas., • Iniciativa y autonomía., • Actitud práctica y disposición para involucrarte en la operativa., • Capacidad de adaptación y ganas de aprender., • Orientación al cliente y al trabajo en equipo., • Residencia en Lerma o alrededores, o disponibilidad para desplazarte diariamente a la zona. La experiencia previa en supermercados o retail será valorable, pero no imprescindible. ¿Qué encontrarás? • Un proyecto estable dentro de una compañía consolidada y en crecimiento., • Formación específica para prepararte para asumir el puesto., • Acompañamiento y apoyo durante tu desarrollo., • Posibilidades reales de crecimiento y promoción interna.

Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a profesional con experiencia en contabilidad y sólidos conocimientos de gestión contable para integrarse en el departamento administrativo-financiero. Funciones principales: • Gestionar y registrar operaciones contables., • Contabilizar y revisar facturas de clientes y proveedores., • Realizar conciliaciones bancarias y controlar movimientos contables., • Hacer seguimiento de cuentas y revisar saldos., • Apoyar en los cierres contables periódicos., • Preparar y organizar documentación contable y fiscal., • Gestionar las tareas diarias mediante el sistema A3. Requisitos: • Experiencia previa demostrable en puestos de contabilidad., • Manejo imprescindible del sistema A3., • Conocimientos de contabilidad general y procedimientos administrativos., • Capacidad analítica, organización y atención al detalle., • Responsabilidad, proactividad y autonomía en la gestión de tareas. Condiciones laborales: • Trabajo presencial en oficina., • Jornada de lunes a viernes., • Contrato y salario según convenio vigente, valorando la experiencia y los conocimientos aportados. Si tienes experiencia en el área contable y deseas formar parte de un equipo en crecimiento, esperamos recibir tu candidatura a través de la plataforma.

❄️ SE BUSCA FRIGORISTA — Comunidad de Madrid y alrededores 🏢 Sobre ElectroTermia Instalaciones En ElectroTermia Instalaciones somos especialistas en soluciones eléctricas integrales: instalaciones fotovoltaicas, climatización, movilidad eléctrica, domótica, autoconsumo y mantenimiento eléctrico para industria y hogar. Contamos con más de 20 años de experiencia en el sector eléctrico, un recorrido que nos ha enseñado que la confianza se gana con trabajo bien hecho, plazos cumplidos y cercanía real con el cliente. Colaboramos con marcas de primer nivel como Dia, Pepco, Alehop, ACS, Carhartt o Grupo Bora. Hoy somos un equipo consolidado que sigue creciendo, y seguimos buscando talento que quiera crecer con nosotros. ¿Te apasiona el sector eléctrico o la climatización? Seguimos creciendo y buscamos incorporar a nuestro equipo un/a electricista y un/a frigorista con ganas de trabajar en proyectos variados y de futuro: energía solar, climatización, movilidad eléctrica y mucho más. ❄️ FRIGORISTA 🔧 ¿Qué harás? • Instalación, mantenimiento y reparación de sistemas de climatización (splits, conductos, VRV, enfriadoras), • Instalación y mantenimiento de cámaras frigoríficas y frío comercial/industrial, • Diagnóstico de averías en sistemas de frío y climatización, • Carga, recuperación y control de gases refrigerantes, • Detección y reparación de fugas, • Puesta en marcha y revisiones técnicas de equipos, • Lectura e interpretación de esquemas y planos ✅ Requisitos • Experiencia mínima: Al menos 2 años., • Certificado de manipulador de gases fluorados: Se valorará., • Carnet de conducir B (imprescindible)., • Formación FP en Frío y Climatización o certificado de profesionalidad: Se valorará., • Disponibilidad para desplazarse fuera de Madrid ocasionalmente., • Autonomía, capacidad resol⚡ SE BUSCA FRIGORISTA y ❄️ SE BUSCA ELECTRICISTA — Comunidad de Madrid y alrededores 🏢 Sobre ElectroTermia Instalaciones En ElectroTermia Instalaciones somos especialistas en soluciones eléctricas integrales: instalaciones fotovoltaicas, climatización, movilidad eléctrica, domótica, autoconsumo y mantenimiento eléctrico para industria y hogar. Contamos con más de 20 años de experiencia en el sector eléctrico, un recorrido que nos ha enseñado que la confianza se gana con trabajo bien hecho, plazos cumplidos y cercanía real con el cliente. Colaboramos con marcas de primer nivel como Dia, Pepco, Alehop, ACS, Carhartt o Grupo Bora. Hoy somos un equipo consolidado que sigue creciendo, y seguimos buscando talento que quiera crecer con nosotros. ¿Te apasiona el sector eléctrico o la climatización? Seguimos creciendo y buscamos incorporar a nuestro equipo un/a electricista y un/a frigorista con ganas de trabajar en proyectos variados y de futuro: energía solar, climatización, movilidad eléctrica y mucho más. ❄️ FRIGORISTA 🔧 ¿Qué harás? • Instalación, mantenimiento y reparación de sistemas de climatización (splits, conductos, VRV, enfriadoras), • Instalación y mantenimiento de cámaras frigoríficas y frío comercial/industrial, • Diagnóstico de averías en sistemas de frío y climatización, • Carga, recuperación y control de gases refrigerantes, • Detección y reparación de fugas, • Puesta en marcha y revisiones técnicas de equipos, • Lectura e interpretación de esquemas y planos ✅ Requisitos • Experiencia mínima: Al menos 2 años., • Certificado de manipulador de gases fluorados: Se valorará., • Carnet de conducir B (imprescindible)., • Formación FP en Frío y Climatización o certificado de profesionalidad: Se valorará., • Disponibilidad para desplazarse fuera de Madrid ocasionalmente., • Autonomía, capacidad resolutiva y ganas de aprender., • Se valorará: (Carnet RITE, conocimientos de electricidad, soldadura, PRL 20h, etc.). 🎁 Se ofrece • Tipo de contrato: Indefinido, • Jornada: Completa, • Salario: Según convenio, • Incorporación inmediata, • Proyectos estables y variados junto a clientes de primer nivel, • Buen ambiente de trabajo en un equipo consolidado que sigue creciendo 📍 Ubicación Comunidad de Madrid, con posibilidad de desplazamientos puntuales fuera de la comunidad.

Buscamos incorporar a nuestro equipo una Tutora de Escuela Infantil apasionada por la educación y el acompañamiento de los más pequeños, que combine una mirada cariñosa y respetuosa hacia la infancia con una actitud profesional, responsable y comprometida. ¿Qué buscamos? Una persona cercana, dulce y paciente, con vocación educativa y ganas de formar parte de un equipo que trabaja cada día para ofrecer a los niños y niñas un entorno seguro, estimulante y lleno de cariño. Para nosotros es especialmente importante encontrar a alguien que, además de realizar su trabajo con profesionalidad, se integre de forma natural en el equipo y contribuya a crear un ambiente de trabajo positivo, respetuoso y agradable. Buscamos una compañera que valore el trabajo en equipo, la comunicación y el apoyo mutuo; una persona con actitud colaborativa, que sepa escuchar, compartir responsabilidades y afrontar el día a día con respeto, empatía y buena disposición. Requisitos imprescindibles: • Titulación oficial relacionada con Educación Infantil, obligatoria para el puesto., • Al menos 1 año de experiencia trabajando en escuela infantil., • Nivel C1 de inglés, tanto oral como escrito., • Documentación en regla y autorización legal para trabajar en España., • Capacidad para trabajar en equipo, organización y responsabilidad., • Sensibilidad y vocación por el acompañamiento y desarrollo de la primera infancia., • Residencia cercana al centro o disponibilidad para realizar diariamente el desplazamiento de forma estable y sostenible. Buscamos especialmente personas que puedan comprometerse con el puesto a largo plazo., • Actitud positiva, compañerismo y facilidad para integrarse en un equipo de trabajo. ¿Cuáles serán tus funciones? • Acompañar a los niños y niñas en su desarrollo integral, respetando sus ritmos y necesidades., • Diseñar y llevar a cabo actividades educativas y lúdicas adecuadas a su etapa evolutiva., • Realizar programación del curso y evaluación de los alumnos durante el mismo., • Crear un ambiente cálido, seguro y estimulante en el aula., • Mantener una comunicación cercana y profesional con las familias., • Trabajar de forma coordinada con el resto del equipo educativo., • Fomentar la autonomía, la curiosidad y el aprendizaje a través del juego y las experiencias cotidianas., • Participar activamente en la construcción de un buen clima de trabajo, basado en el respeto, la comunicación y la colaboración entre compañeras. ¿Qué ofrecemos? • Jornada completa., • Condiciones laborales según convenio., • Incorporación inmediata., • La oportunidad de formar parte de un equipo educativo comprometido, cercano y con verdadera vocación por la infancia., • Un proyecto en el que buscamos construir relaciones laborales estables y duraderas y cuidar tanto del bienestar de los niños como del de las personas que forman parte del equipo. Importante Abstenerse candidaturas que no cumplan los requisitos imprescindibles, especialmente aquellas que no dispongan de la titulación requerida o de la documentación necesaria para trabajar legalmente en España. Para facilitar el proceso de selección, agradeceremos que las personas interesadas indiquen su zona de residencia y el tiempo aproximado de desplazamiento hasta el centro junto con su candidatura. Si te apasiona acompañar a los más pequeños en sus primeros aprendizajes y buscas un proyecto en el que poder crecer profesionalmente, formar parte de un equipo unido y contribuir a un ambiente de trabajo bonito y respetuoso, nos encantará conocerte.

Nueva oportunidad de crecimiento en el sector Real Estate con Novant Talent!🚀 Presentamos esta colaboración con una empresa especializada en la línea Flex Living que operan espacios de coliving diseñados para ofrecer una experiencia de alojamiento flexible, cuidada y orientada a comunidad. Se encuentran en una fase de crecimiento y consolidación de esta línea de negocio, y buscamos incorporar un/a Responsable de Housekeeping y Guest Experience con experiencia operativa y vocación de servicio que quiera crecer junto a ellos. Sobre el rol Buscamos un/a responsable que garantice el correcto estado operativo, funcional y estético de nuestros espacios de coliving, asegurando una experiencia impecable para los residentes desde el check-in hasta el día a día de convivencia. Es un rol con recorrido y visibilidad directa sobre el negocio, con capacidad real de liderar el área operativa de Flex Living y convertirse en pieza clave del equipo a corto plazo. Responsabilidades • Coordinación y supervisión de equipos de Housekeeping en las unidades de coliving, • Organización y seguimiento de empresas externas (limpieza, lavandería y mantenimiento), • Gestión de incidencias operativas y seguimiento de tickets, • Comunicación directa con propietarios y residentes/huéspedes, cuidando la experiencia durante toda su estancia, • Supervisión de estándares de calidad y puesta a punto de habitaciones y zonas comunes, • Control de inventarios, amenities y reposiciones en espacios compartidos, • Coordinación de check-ins/check-outs y soporte operativo a residentes, • Gestión operativa diaria y soporte en temas legales relacionados con las propiedades, • Optimización de procesos y control de costes operativos, • Redacción de comunicaciones profesionales y resolución de conflictos, incluyendo situaciones de convivencia entre residentes Competencias y habilidades • Experiencia demostrable en Housekeeping, Property Management, Coliving/Flex Living o Atención al Cliente en alojamiento, • Liderazgo y coordinación de equipos con alta capacidad organizativa, • Orientación al detalle y a la excelencia operativa, • Empatía y trato profesional con residentes, huéspedes y propietarios, • Proactividad y capacidad de resolución bajo presión (urgencias, check-ins, incidencias), • Mentalidad enfocada en optimización, mejora continua y experiencia del residente Se valorará • Formación en Turismo, Gestión Hotelera, Administración o similares, • Formación en gestión de equipos, • Experiencia previa en operadores de coliving, flex living o alojamiento gestionado Evolución del rol Desde el inicio, se espera que la persona tenga autonomía para gestionar la operativa de Flex Living con criterio y agilidad. El objetivo es que, a corto plazo, asuma mayor peso dentro del área operativa, convirtiéndose en un referente clave para el equipo y los residentes. Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa sólida con cartera de activos propia y en fase de crecimiento activo, dentro de una línea de negocio en expansión como Flex Living, • Posibilidad real de desarrollo profesional y mayor responsabilidad a corto plazo, • Salario competitivo según experiencia y perfil aportado, • Flexibilidad adaptada a la carga de trabajo y buen ambiente de trabajo Si eres una persona organizada, resolutiva y quieres formar parte de un proyecto inmobiliario con futuro en el mundo del coliving, estaremos encantados de conocerte.

Buscamos incorporar a 2 profesionales para realizar trabajos de montaje e instalación de rótulos y vinilos. Funciones: • Instalación y montaje de rótulos luminosos, letras corpóreas, banderolas, tótems y otros elementos de señalética., • Colocación de vinilos decorativos y publicitarios en escaparates, fachadas y vehículos., • Realización de trabajos en altura utilizando andamios y plataformas elevadoras., • Desplazamientos a locales de clientes para realizar instalaciones in situ en Madrid y todo territorio nacional. Requisitos: • Experiencia previa demostrable de 1-2 años en montaje de rótulos y/o instalación de vinilos., • Formación en Prevención de Riesgos Laborales, preferiblemente específica del sector., • Curso de trabajos en altura y conocimientos sobre el uso de EPIs anticaídas, arnés y líneas de vida., • Se valorará disponer del carnet de manejo de PEMP, grupos A y/o B., • Carnet de conducir B imprescindible; se valorarán los permisos BE o C para el manejo de furgones o vehículos de carga., • Habilidad manual, minuciosidad y buena atención en el trato con el cliente final., • Capacidad para trabajar en equipo y con autonomía. Condiciones: • Contrato indefinido a jornada completa., • Incorporación inmediata, prevista para el 1 de septiembre., • Estabilidad y posibilidades de desarrollo dentro de la empresa.

OFERTA DE EMPLEO – COCINERO/A 📍 Restaurante Las Parrillas – Cobeña (Madrid) En Restaurante Las Parrillas de Cobeña buscamos incorporar a nuestro equipo un/a cocinero/a con experiencia para puesto estable. 🍳 Funciones principales • Elaboración de cocina tradicional castellana., • Preparación y servicio de menú diario., • Elaboración de carnes, guisos, platos tradicionales y cocina de producto., • Organización y preparación de la partida., • Control y correcta conservación de alimentos., • Mantenimiento del orden y limpieza de la cocina., • Coordinación con el resto del equipo durante los servicios. 👨‍🍳 Buscamos • Experiencia previa como cocinero/a., • Experiencia en cocina tradicional, castellana y menús diarios., • Capacidad para desenvolverse con autonomía durante el servicio., • Persona responsable, organizada y comprometida., • Se valorará residencia en Cobeña o alrededores y disponibilidad para incorporación inmediata. 🤝 Ofrecemos • Incorporación a un restaurante consolidado., • Puesto estable y continuidad laboral., • Buen ambiente de trabajo., • Condiciones económicas acordes a la experiencia., • Jornada y horario a concretar durante la entrevista. 📍 Lugar de trabajo: Restaurante Las Parrillas, Cobeña (Madrid) Las personas interesadas pueden enviar su CV e información de contacto para concertar una entrevista.

En SAROT seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Agente Inmobiliario con experiencia demostrable para formar parte de nuestro equipo de Madrid. Buscamos a una persona comercial resolutiva y con iniciativa, acostumbrada al trato directo con clientes y con capacidad para desenvolverse en un entorno dinámico y exigente. Funciones principales • Captación de inmuebles para la venta (viviendas, locales comerciales y otros activos inmobiliarios), • Captación y gestión de inmuebles en alquiler, • Seguimiento y atención comercial a propietarios y compradores, • Coordinación con el equipo jurídico y comercial, • Apoyo al desarrollo de nuevas líneas de negocio, • Participación activa en el crecimiento de nuestra nueva línea de alquileres premium y boutique inmobiliaria, • Gestión documental y apoyo creativo en funciones propias del puesto, • Visitas comerciales y negociación de operaciones Requisitos • Experiencia demostrable en captación inmobiliaria, • Perfil claramente comercial y orientado a resultados, • Buena presencia y habilidades de comunicación, • Capacidad de organización y autonomía, • Se valorará experiencia en:, • Venta de activos residenciales, • Gestión de alquileres, • Producto premium/luxury, • Captación a puerta fría y networking, • Manejo básico de CRM y herramientas ofimáticas, • Carnet de conducir (valorable) Qué ofrecemos • Incorporación a un proyecto en crecimiento, • Trabajo estable a jornada completa, • Horario presencial de lunes a viernes de 09:00h a 18:00h, • Trabajo directo junto al director de la compañía, • Formación interna y posibilidad real de crecimiento profesional, • Participación en el desarrollo de una nueva línea boutique inmobiliaria, • Salario según convenio + sistema de variable competitivo:, • Comisiones desde el 20%, • Escalado progresivo según hitos y objetivos alcanzados Modalidad • Trabajo 100% presencial, • No se contempla teletrabajo Buscamos a alguien que… No quiera simplemente “otro trabajo inmobiliario”, sino formar parte de un proyecto serio, profesional y con recorrido, donde pueda crecer, aportar y participar activamente en el desarrollo de nuevas áreas de negocio. Si te identificas con este perfil, queremos conocerte.

Sobre la empresa Dentro del sector inmobiliario gestionamos y optimizamos activos inmobiliarios con una visión muy operativa y orientada a resultados. Una compañía en crecimiento dentro del sector real estate, con foco en la calidad del servicio, la eficiencia y el cuidado del detalle. Aquí el mantenimiento no es solo arreglar cosas: es cuidar activos, anticiparse a problemas y dar un servicio excelente a quienes viven o trabajan en ellos. Buscamos incorporar un/a Responsable de Mantenimiento, ubicado/a en Madrid, que gestionará y coordinará al equipo técnico a nivel nacional. Alguien con visión estratégica y a la vez con los pies en el terreno, que sepa combinar gestión de personas, parte administrativa y operativa del día a día. Tus tareas y responsabilidades Gestión del equipo técnico (nacional) • Coordinar a los técnicos de mantenimiento en toda España., • Definir prioridades y tiempos de respuesta junto con operaciones., • Supervisar y revisar la calidad del trabajo realizado., • Acompañar, formar y hacer crecer al equipo., • Gestionar turnos, cargas de trabajo y necesidades de personal. Mantenimiento preventivo • Diseñar e implementar un método preventivo para todos los activos., • Planificar revisiones periódicas para anticiparse a incidencias., • Analizar históricos de averías para detectar patrones de mejora. Mantenimiento correctivo y resultados • Asegurar la resolución ágil de incidencias técnicas., • Supervisar la coordinación con proveedores externos., • Definir y hacer seguimiento de KPIs (tiempos de respuesta, calidad, satisfacción). Gestión administrativa del área • Control diario de partes de trabajo, presupuestos y pedidos de material., • Gestión de facturación de proveedores., • Actualización de documentación técnica de los activos., • Elaboración de reportes periódicos para dirección., • Control y optimización del presupuesto de mantenimiento. Mejora continua • Detectar oportunidades de mejora en procesos y herramientas., • Proponer e implementar mejoras de eficiencia., • Velar por el cumplimiento de normativas de seguridad. Qué buscamos • Experiencia liderando equipos de mantenimiento (real estate, property management o servicios)., • Conocimiento técnico sólido (electricidad, fontanería, climatización, reparaciones) para supervisar el trabajo del equipo., • Experiencia en gestión administrativa: presupuestos, proveedores, reportes., • Capacidad de organización y visión de conjunto., • Liderazgo, comunicación y desarrollo de equipos., • Perfil resolutivo, autónomo y orientado a resultados. Qué ofrecemos • Posición estable y de responsabilidad en empresa en crecimiento., • Autonomía real para diseñar y mejorar el área., • Buen ambiente y comunicación directa con dirección., • Participación activa en la estrategia de mantenimiento. Si te interesa, aplica y nos pondremos en contacto!

Imprescindible: solo se valorarán respuestas a la oferta con porfolio de contenido ya sea personal o de marca Casto es un obrador honesto y café de especialidad en Madrid. Producto hecho a mano cada día: mucho bollo, poco drama. Buscamos un apoyo para nuestro equipo de contenido: alguien con potencial, creativo pero organizado, meticuloso y disciplinado. Una persona que viva dentro de Instagram, TikTok y YouTube y sepa convertir lo que pasa en el obrador en contenido que la gente quiera ver y compartir. Qué harás • Calendarizar el contenido de Instagram, TikTok y YouTube., • Producir y proponer formatos y campañas propias., • Grabar y editar en el obrador y en tienda: producto, proceso, equipo., • Llevar la comunidad: publicar, responder comentarios y DMs con nuestra voz. Qué pedimos • Portfolio. Contenido ideado por ti, de principio a fin., • Dominio real de Instagram, TikTok y YouTube., • Edición de vídeo con Capcut con soltura y buen ojo para la imagen., • Escribir bien en castellano, con humor., • Autonomía y método: aquí nadie te perseguirá con el calendario. Buscamos a alguien muy proactivo., • Consumir muchísimas redes. Si sabes qué se mueve esta semana sin buscarlo, hablamos el mismo idioma. Se valora • Manejo de CapCut., • Uso de Claude y de herramientas de IA en el día a día. Qué ofrecemos • Trabajar de la mano de dos creadoras de contenido con más de 10 años de experiencia., • Aprendizaje real de redes sociales: estrategia, producción y comunidad., • Equipo pequeño y directo: las ideas se ejecutan en días, no en trimestres., • Muy buen ambiente de trabajo, • Proyecto en expansión y crecimiento

Buscamos incorporar un/a Asesor/a Comercial para formar parte del equipo y desarrollar nuestra actividad comercial en la Comunidad de Madrid. La persona seleccionada será responsable de gestionar el proceso comercial completo, desde la captación y atención del cliente hasta el seguimiento y cierre de la venta. Entre sus funciones estarán: • Realizar visitas comerciales a clientes particulares y profesionales., • Atender y gestionar las oportunidades comerciales generadas por las acciones de marketing de la empresa., • Realizar captación activa de nuevos clientes y desarrollar cartera propia., • Especialmente, identificar y desarrollar oportunidades comerciales en hostelería, restauración, hoteles y otros negocios con necesidades de protección solar y cerramientos., • Detectar las necesidades del cliente, realizar mediciones y recopilar la información necesaria para elaborar los presupuestos., • Presentar y hacer seguimiento de las propuestas comerciales hasta conseguir el cierre., • Mantener una relación cercana y profesional con los clientes. Trabajamos con una amplia gama de soluciones de protección solar, pérgolas y cerramientos, incluyendo toldos, pérgolas, pérgolas bioclimáticas y tensadas, techos móviles, cubiertas de vidrio, policarbonato y panel sándwich, cortinas de cristal y cerramientos de aluminio, entre otras soluciones. Buscamos una persona con experiencia comercial, iniciativa, capacidad de negociación y buenas dotes de comunicación, que sepa desenvolverse con autonomía y tenga facilidad para tratar con clientes. Se valorará especialmente la experiencia en toldos, pérgolas, protección solar, aluminio, cerramientos, construcción, reformas o sectores relacionados, así como la experiencia realizando mediciones en obra. Ofrecemos contrato indefinido, jornada completa, salario fijo de 1.500€ + comisiones y vehículo de empresa para los desplazamientos profesionales. Buscamos una persona comprometida, responsable y con ganas de crecer junto a una empresa en la que tendrá un papel importante dentro del desarrollo del área comercial. Sede en Alcorcón y actividad comercial principalmente en la Comunidad de Madrid.

Administrativo/a de Compras y Ventas - Sector Suministro Industrial (Contrato de Sustitución Bonificado) Descripción del puesto Pequeña empresa especializada en la distribución de ferretería industrial y suministros técnicos (ubicada en la zona de Prosperidad de Madrid), busca incorporar de forma temporal a un/a Administrativo/a para cubrir una sustitución por nacimiento y cuidado de menor (paternidad). La persona seleccionada se integrará en el departamento de administración y gestión comercial, dando soporte directo en la facturación, gestión de pedidos y atención a clientes profesionales. Funciones principales Gestionar el ciclo completo de ventas: presupuestos, pedidos, albaranes y facturas. Control de stock, recepción de mercancías e introducción de artículos en el sistema. Atención telefónica y presencial a clientes y proveedores del sector industrial. Apoyo en tareas administrativas generales del día a día de la delegación. Requisitos mínimos Dominio profesional del software FACTUSOL (imprescindible experiencia previa demostrable gestionando compras, ventas y almacén con este programa). Cumplir con los requisitos legales para la formalización de un Contrato de Sustitución Bonificado (Real Decreto-ley 1/2023): ser menor de 30 años y figurar como persona desempleada inscrita en el Servicio Público de Empleo (SEPE). Experiencia previa en puestos administrativos, valorándose muy positivamente el conocimiento de productos de ferretería, fijaciones, herramienta industrial o suministros técnicos. Capacidad de organización, autonomía y atención al detalle. Qué ofrecemos Tipo de contrato: Contrato de sustitución por nacimiento (duración determinada según el periodo legal de la baja). Jornada: Completa, de Lunes a Viernes de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00). Salario: Según Convenio Colectivo del Comercio del Metal. Incorporación inmediata con un breve periodo de formación/traspaso previo antes del inicio de la baja.

Sobre Estudio GOA En Estudio GOA desarrollamos proyectos de arquitectura e interiorismo especializados en reformas integrales de viviendas de alta gama en Madrid. Cada proyecto es único. Diseñamos espacios pensados para mejorar la forma de vivir de nuestros clientes, cuidando cada decisión, cada material y cada detalle del proceso constructivo. Acompañamos al cliente desde el diseño inicial hasta la entrega final de la vivienda, ofreciendo un servicio cercano, personalizado y con un alto nivel de exigencia en cada fase del proyecto. Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Jefe/a de Obra que comparta nuestra forma de entender la arquitectura y la construcción. ¿Cuál será tu trabajo? * Planificar, organizar y supervisar la ejecución de las obras. * Coordinar todos los oficios y empresas colaboradoras. * Controlar costes, plazos y calidad de ejecución. * Gestionar compras, pedidos y aprovisionamiento de materiales. * Supervisar diariamente la evolución de las obras y resolver las incidencias que puedan surgir. * Coordinar la ejecución con el equipo de arquitectura e interiorismo para garantizar que el proyecto se construya exactamente según el diseño. * Mantener una comunicación fluida con clientes, proveedores e industriales durante toda la obra. * Elaborar certificaciones, mediciones y realizar el seguimiento económico de cada proyecto. * Velar por el cumplimiento de la normativa de seguridad y salud. Qué buscamos * Titulación en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Arquitecto de interiores, Ingeniería de Edificación o formación equivalente. * Experiencia mínima de 2 años como Jefe/a de Obra en reformas integrales de viviendas. * Muy valorable experiencia en viviendas unifamiliares y proyectos residenciales de alta gama. * Capacidad para interpretar planos y supervisar la ejecución con especial atención a los acabados y los detalles constructivos. * Conocimientos de AutoCAD, Presto, Microsoft Office y herramientas de gestión de obra. * Carné de conducir. Buscamos una persona que… * Disfrute ejecutando proyectos donde el diseño tiene tanta importancia como la construcción. * Sea organizada, resolutiva y con capacidad para anticiparse a los problemas. * Tenga criterio técnico y sensibilidad por los materiales y los acabados. * Sea exigente con la calidad de ejecución y cuide los detalles. * Sepa coordinar equipos con liderazgo, cercanía y respeto. * Transmita confianza al cliente y entienda la importancia de una comunicación clara durante todo el desarrollo de la obra. ¿Qué ofrecemos? * Incorporación estable a un estudio de arquitectura e interiorismo en crecimiento. * Participación en proyectos residenciales exclusivos y de alto nivel. * Autonomía y capacidad de decisión dentro de un equipo pequeño y muy implicado. * Un entorno donde la calidad del trabajo está por encima del volumen de obras. * Posibilidades reales de desarrollo profesional. * Salario competitivo acorde con la experiencia y la responsabilidad del puesto. Para terminar… No buscamos únicamente a un gestor de obra. Buscamos a una persona que disfrute construyendo proyectos donde el diseño, los materiales y la atención al detalle marcan la diferencia. Alguien que entienda que una reforma de alta gama no consiste solo en cumplir plazos y presupuestos, sino en ejecutar cada proyecto con el máximo cuidado y conseguir que el resultado final esté a la altura de las expectativas del cliente. Si compartes esta forma de entender la arquitectura y la construcción, estaremos encantados de conocerte.