Camarera turnos rotativos jobs in GironaCreate job alerts

Somos una red de hoteles en la Costa Brava y buscamos camarero/a en uno de nuestros hoteles - Hotel Cap Roig, ubicado en Calonge - Platja d'Aro. Estamos buscando una persona responsable y organizada en su trabajo, comunicativa y que luche por superarse día a día. Proactiva en buscar nuevas oportunidades de satisfacción tanto suya como de su equipo y sobre todo de nuestros clientes. Si te ves en estas palabras ¡TE ESTAMOS BUSCANDO! Las principales funciones a realizar son las siguientes: - Mantener la sala del restaurante y bar en perfecto estado de orden y limpieza. - Atender a los huéspedes y clientes, recibiéndolos en la entrada del restaurante. - Presentar la oferta gastronómica en la carta, siendo capaz de hacer recomendaciones acordes al perfil del cliente. - Anotar los pedidos, registrando peticiones especiales y detalles. - Mantener una comunicación efectiva con Cocina para asegurar que el ritmo de servicio es adecuado, así como una correcta limpieza e higienización del material. - Servir los platos y bebidas. - Atender las posibles quejas y ofreciendo soluciones adecuadas. - Recoger las mesas inmediatamente después de cada servicio. - Reportar al supervisor directo cualquier problema, queja o falta que pueda haber ocurrido durante el servicio. - Anticipar las necesidades de los clientes y ofrecer los servicios antes de que se soliciten. - Otras tareas requeridas del puesto de trabajo. Requisitos: - Estudios Secundarios Obligatorios o similares. - Valorable idiomas. - Valorable residencia próxima al puesto de trabajo. - Flexibilidad horaria. - Carné de conducir y vehículo propio. Jornada completa de 40 horas semanales en turno rotativo con los descansos establecidos por ley.

Grupo Nomo, somos una empresa familiar en expansión con 15 años de trayectoria en restauración japonesa, con 4 restaurantes en Barcelona, 3 restaurantes en la Costa Brava, 1 en Gerona y 2 en Madrid. Con experiencia demostrable en restaurante de similar categoría y disponibilidad a jornada completa. Buscamos profesionales con pasión por la restauración y ganas de crecer con nosotros, si tienes experiencia en el sector, y ganas de seguir creciendo, ¡somos tu empresa! Funciones: -Recibir y acomodar a los clientes -Atender a los clientes tanto en mesa como en barra -Tomar comandas -Montar las mesas -Coordinarse con el equipo tanto de sala como cocina. Requisitos: .Experiencia demostrable en un restaurante de categoría similar. ·Disponibilidad a jornada completa y turnos rotativos ·Trabajo en equipo ·Adaptabilidad ¿Que ofrecemos? ·Contrato indefinido ·Salarios competitivos ·Formación profesional ·Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa

Ayudante de Camarero/a (20h) – Hotel Boutique 4* Descripción del puesto: Buscamos un/a Ayudante de Camarero/a apasionado/a por el servicio al cliente y el detalle, para incorporarse a nuestro equipo en un hotel boutique de 4 estrellas. Su función principal será asistir en la preparación, servicio y atención en sala, terraza y eventos, ofreciendo una experiencia cálida, profesional y personalizada a cada cliente. Responsabilidades: Apoyo en el montaje y desmontaje de servicios de restaurante, desayunos y eventos. Asistencia a los camareros/as en la toma de comandas y servicio de alimentos y bebidas. Mantenimiento del orden, limpieza y reposición de estaciones de trabajo. Atención directa al cliente garantizando estándares de calidad y excelencia en el servicio. Coordinación con cocina y bar para asegurar fluidez y precisión en el servicio. Cumplimiento de normas de seguridad e higiene alimentaria. Requisitos: Experiencia previa en restauración o en hoteles boutique de categoría similar (valorable). Actitud proactiva, ganas de aprender y pasión por el servicio al cliente. Buena presencia y habilidades de comunicación. Nivel medio de inglés (otros idiomas serán valorados positivamente). Flexibilidad horaria y disponibilidad para turnos rotativos. Ofrecemos: Incorporación a un equipo dinámico en un ambiente exclusivo y cuidado. Contrato de 20 horas semanales, posibilidad de ampliación según ocupación. Formación continua y oportunidades de desarrollo interno. Condiciones competitivas acorde a convenio y pluses de servicio.