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Somos Applus+ Laboratories , la división del Grupo Applus+ especializada en servicios de ensayo , certificación e ingeniería de desarrollo de producto. En nuestro Laboratorio de Fuego ensayamos y certificamos la seguridad de materiales y productos frente al fuego, evaluando su resistencia y reacción para garantizar el cumplimiento de las normativas aplicables. Trabajamos con clientes a nivel nacional e internacional y, en España, somos el laboratorio de referencia, con instalaciones únicas en el mundo. Actualmente, en un contexto de crecimiento, buscamos incorporar de forma estable a un/a Técnico/a de Informes para nuestro Laboratorio de Fuego. ¿Cómo será tu día a día? Análisis de viabilidad técnica a nivel documental y de ensayo. Validación del cumplimiento de los requisitos exigidos por las normativas aplicables. Manejo e interpretación de planos descriptivos de soluciones constructivas a ensayar. Redacción de informes técnicos de los ensayos realizados. ¿Qué buscamos en ti? Grado en Ingeniería o similar, preferentemente en disciplinas técnicas, o Formación Profesional de Grado Superior en áreas técnicas afines (edificación, construcción, mecánica, electricidad, instalaciones, laboratorio, entre otras). No se requiere experiencia previa en el sector, aunque será valorable. Valorable buen nivel de inglés. Orientación al cliente y actitud proactiva. Capacidad para trabajar en equipo. Ganas de aprender y formarte en el ámbito de la seguridad contra incendios. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido. Jornada completa. 23 días de vacaciones y 3 días de libre disposición. Oportunidad de desarrollarte en un laboratorio de referencia internacional. Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, ticket restaurante). Parking gratuito para empleados. Cantina con precio reducido. Applus + es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

¿QUIÉN SOMOS? Somos una compañía de Servicios TIC que realiza proyectos y servicios aportando soluciones específicas y únicas en cada caso. Iniciamos nuestra actividad en el año 2005, desde entonces hemos creado una cartera de más de 50 clientes y 400 proyectos ejecutados en ámbito nacional e internacional. ¿QUÉ BUSCAMOS? Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Selección IT con al menos 1 año de experiencia, con ganas de crecer y desarrollarse en el área de personas dentro de entornos tecnológicos. La persona seleccionada gestionará procesos de selección end-to-end, principalmente enfocados en perfiles de desarrollo IT, participando tanto en la captación de talento para nuestros equipos internos como en procesos de recruiting para clientes externos, además de dar soporte general al Área de Personas (Comunicación, Formación, Talento, Eventos, Desarrollo). FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES: Gestión completa de procesos de selección (end-to-end): • Toma de requisitos con hiring managers, • Publicación de ofertas, • Criba curricular, • Entrevistas, • Coordinación de entrevistas técnicas, • Seguimiento de candidaturas y cierre de procesos, • Búsqueda activa de perfiles IT (especialmente desarrolladores) a través de distintas fuentes (LinkedIn, portales de empleo, etc.), • Evaluación de competencias transversales de los candidatos/as Soporte al área de Recursos Humanos / Personas en: • Onboarding de nuevos empleados/as, • Gestión administrativa básica, • Apoyo en iniciativas internas del área, • Comunicación, • Talento y Desarrollo REQUISITOS MÍNIMOS: • Experiencia mínima de 1 año en selección de personal, idealmente en entornos IT, • Conocimiento del ciclo completo de reclutamiento, • Familiaridad con perfiles tecnológicos, • Formación en Recursos Humanos, Psicología, ADE o similar, • Buenas habilidades comunicativas y orientación a las personas, • Proactividad, organización y ganas de aprender VALORABLE • Haber trabajado en el ámbito de selección con herramientas como LinkedIn y/o otros portales de empleo., • Haber realizado entrevistas por competencias., • Experiencia con la Suite de Microsoft., • Preferiblemente residencia en Terrassa o alrededores, • Disponibilidad para trabajar de forma híbrida ¿QUÉ OFRECEMOS? • Retribución flexible: Ticket restaurante, ticket guardería, ticket trasporte, seguro médico, • Horario flexible y jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto., • Modelo de trabajo híbrido: (3 días teletrabajo, 2 oficina en Terrassa/Sant Cugat del Vallés), • ¡Fórmate en lo que quieras con Udemy 4 business, IsEazySkills y clases de Inglés!

¿Quieres formar parte de un equipo joven, dinámico y con proyección?¿Tienes un alma de empresario/a o espíritu emprendedor?¿Deseas ocupar un puesto en gestión de negocios para desarrollar las actividades de la empresa? ¿Te gustan los desafíos? ¿Te Interesa el sector tecnológico? Si es así, sique leyendo, porque ¡este puesto está hecho para ti! En Agap2 estamos buscando un/a futuro/a BUSINESS MANAGER JUNIOR para incorporarse en el equipo de forma estable y desarrollar el área de negocio en nuestras oficinas ubicadas en Sant Cugat, Barcelona. No es necesaria experiencia previa, en Agap2 buscamos a recién graduados a quiénes formar a partir de la experiencia profesional de expertos que te ayudarán a tu crecimiento y proyección profesional. La posición de Business Manager es un puesto polivalente donde te dedicarás principalmente a siguientes áreas: • Business Developer: Contactar con clientes potenciales con el fin de diagnosticar oportunidades de negocio en futuros proyectos de IT. Serás responsable del crecimiento y rentabilidad de tu cartera de clientes., • Recruiter: Selección y contratación de personal especializado en IT para que formen parte de tu equipo de consultores., • Manager: Garantizar el crecimiento profesional de tus consultores, realizar el seguimiento de su evolución, formación y evolución de sus competencias para la mejora de su carrera profesional. Ser Business Manager en Agap2 es sinónimo de oportunidades y crecimiento; te permite adquirir experiencia en el manejo de cuentas claves, gestión de carreras profesionales y el desarrollo de nuevas marcas dentro del grupo. Para ello ofrecemos un plan de carrera en el cual tu coach te acompañara a diario en el desarrollo de tu equipo a través de una formación y un seguimiento personal. Nuestr@ futuro compañer@ ideal sería una persona con: • Formación universitaria o en escuela de negocios (recién titulado), • Personalidad dinámica y autónoma, • Excelentes habilidades interpersonales, • Pasión por los desafíos y enfocada a resultados, • Fuerte sentido de la responsabilidad, • Nivel de Español nativo, o muy alto En conclusión, si buscas un trabajo desafiante en una empresa joven y dinámica, con fuertes valores como la meritocracia, quieres disfrutar de una locura diaria y un buen ambiente... ¡Esta es tu oportunidad! No dudes en aplicar al puesto para que podamos ponernos en contacto contigo y explicarte más sobre el puesto y su plan de carrera. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

¿QUIÉN SOMOS? Somos una compañía de Servicios TIC que realiza proyectos y servicios aportando soluciones específicas y únicas en cada caso. Iniciamos nuestra actividad en el año 2005, desde entonces hemos creado una cartera de más de 50 clientes y 400 proyectos ejecutados en ámbito nacional e internacional. ¿QUÉ BUSCAMOS? Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Selección IT con al menos 1 año de experiencia, con ganas de crecer y desarrollarse en el área de personas dentro de entornos tecnológicos. La persona seleccionada gestionará procesos de selección end-to-end, principalmente enfocados en perfiles de desarrollo IT, participando tanto en la captación de talento para nuestros equipos internos como en procesos de recruiting para clientes externos, además de dar soporte general al Área de Personas (Comunicación, Formación, Talento, Eventos, Desarrollo). FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES: Gestión completa de procesos de selección (end-to-end): • Toma de requisitos con hiring managers, • Publicación de ofertas, • Criba curricular, • Entrevistas, • Coordinación de entrevistas técnicas, • Seguimiento de candidaturas y cierre de procesos, • Búsqueda activa de perfiles IT (especialmente desarrolladores) a través de distintas fuentes (LinkedIn, portales de empleo, etc.), • Evaluación de competencias transversales de los candidatos/as Soporte al área de Recursos Humanos / Personas en: • Onboarding de nuevos empleados/as, • Gestión administrativa básica, • Apoyo en iniciativas internas del área, • Comunicación, • Talento y Desarrollo REQUISITOS MÍNIMOS: • Experiencia mínima de 1 año en selección de personal, idealmente en entornos IT, • Conocimiento del ciclo completo de reclutamiento, • Familiaridad con perfiles tecnológicos, • Formación en Recursos Humanos, Psicología, ADE o similar, • Buenas habilidades comunicativas y orientación a las personas, • Proactividad, organización y ganas de aprender VALORABLE • Haber trabajado en el ámbito de selección con herramientas como LinkedIn y/o otros portales de empleo., • Haber realizado entrevistas por competencias., • Experiencia con la Suite de Microsoft., • Preferiblemente residencia en Terrassa o alrededores, • Disponibilidad para trabajar de forma híbrida ¿QUÉ OFRECEMOS? • Retribución flexible: Ticket restaurante, ticket guardería, ticket trasporte, seguro médico, • Horario flexible y jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto., • Modelo de trabajo híbrido: (3 días teletrabajo, 2 oficina en Terrassa/Sant Cugat del Vallés), • ¡Fórmate en lo que quieras con Udemy 4 business, IsEazySkills y clases de Inglés!

Tu misión 🎯 Como Product Manager del área de Metering participarás en el ciclo de producto para distribuidoras de energía mediante la captación de necesidades y conceptualización de productos, elaborarás descripciones técnicas de producto, coordinarás proyectos en ejecución y estarás en contacto con los clientes. Tu día a día 🏁 • Captación de necesidades de mercado., • Especificación técnica de nuevos productos., • Propuestas de valor añadido para producto actual., • Participación en la estrategia y roadmap de producto., • Soporte a fuerza de ventas., • Gestión de proyectos con metodología APQP., • Interlocución directa con distribuidoras de energía., • Formaciones de producto (clientes e internas)., • Telegestión de contadores de energía, • Calidad de suministro, • Automatización de toma de decisiones, • Aplicaciones de aprendizaje autónomo ¿Qué estamos buscando? 🔍 • Formación: Ingeniería eléctrica o telecomunicaciones, • Experiencia: 2 años como responsable de proyectos o product manager en sector de energía, • Habilidades: Visión de negocio, creatividad, gestión del tiempo, flexibilidad, trabajo en equipo, • Idiomas: Inglés B2 ¿Qué te ofrecemos? 🤗 • Integrarte en una empresa líder en su sector con un entorno de innovación, altamente cualificado y con un salario competitivo acorde a los valores aportados., • Contrato estable., • Menú subvencionado con productos saludables y de proximidad., • Plan de formación continua., • Beneficios sociales; opción a seguro médico a un precio muy competitivo., • Horario flexible., • Viernes intensivo., • Combinación presencial y trabajo a distancia. Acerca del proceso de selección 👥 • Entrevista inicial con el equipo de HR para conocernos y presentarte la posición., • Entrevista técnica con el/la Hiring Manager., • Entrevista final., • Propuesta de incorporación. 🤝 Estamos comprometidos/as con la igualdad de oportunidades y con la creación de un entorno laboral inclusivo para todas las personas. Por ello, damos la bienvenida a las candidaturas independientemente de su origen étnico, nacionalidad, género, identidad de género, color, creencias religiosas, discapacidad, orientación sexual, edad o estado civil. Sobre nuestra compañía 🚀 ¡La Eficiencia Energética es nuestra razón de ser! Somos una empresa comprometida con la Innovación, el Futuro Energético y con nuestros Clientes y Proveedores. Damos servicio a más de 100 países. Somos Experiencia, Tecnología y Proximidad. ¡Un gran equipo de más de 250 personas ¿Nos acompañas? Energías renovables, Recarga inteligente para vehículos, Compensación de energía reactiva y filtrado de armónicos, Protección y control metering, Medidas y control. Nuestro equipo 🏢 • Hemos cumplido 50 años de Eficiencia e Innovación. Nuestra central se ubica en Viladecavalls, a 30 min de Barcelona, y contamos con filiales en Argentina, Perú, México y Francia.

En CELSA nos comprometemos con la igualdad de oportunidades durante nuestros procesos de selección: todas las candidaturas se consideran igual en función de las capacidades, logros y experiencia de las personas independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sex

Perfil técnico de Arquitectura o Ingeniería en Edificación aunque se valorarán candidaturas.

¡Buscamos un/a International Sales! No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. | Desarrollo de Negocio Internacional & Exportación El Papiol (Barcelona) · Jornada completa · Sector natural ¿Tienes experiencia en expandir marcas en mercados internacionales de productos naturales y te apasiona el sector de los complementos alimenticios? ¿Te motiva identificar nuevas oportunidades globales y negociar con socios internacionales? Si eres una persona proactiva, ambiciosa y te entusiasma formar parte de una empresa en crecimiento donde puedas generar impacto real, ¡esta oportunidad es para ti! Desde Eladiet, buscamos incorporar un/a International Sales para nuestro Departamento de Export, con el objetivo de seguir impulsando nuestra presencia global. ¿Quiénes somos? Eladiet es una empresa familiar ubicada en El Papiol (Barcelona), con más de 40 años de experiencia en el desarrollo de complementos alimenticios naturales, innovadores y eficaces. Contamos con presencia internacional en más de 22 países y un equipo comprometido con nuestra visión: Vivir Naturalmente . ¿Cuáles serán tus funciones? Diseñar e implementar estrategias de exportación para expandir la marca en mercados internacionales. Identificar nuevas oportunidades de negocio y desarrollar relaciones sólidas con distribuidores y clientes. Gestionar y supervisar operaciones logísticas y aduaneras. Analizar el rendimiento de ventas y adaptar estrategias comerciales. Coordinarte con los departamentos de marketing, producción y finanzas. Representar a la compañía en ferias y eventos internacionales del sector. ¿Qué esperamos de ti? Grado en ADE, Comercio Internacional o similar. Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar. Imprescindible experiencia en sectores como complementos alimenticios, productos naturales, cosmética o farmacéutico. Nivel avanzado de inglés (se valorarán otros idiomas). Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Disponibilidad para viajar internacionalmente. ¿Qué te ofrecemos? Formar parte de una empresa líder en el sector food suplement. Un entorno joven, dinámico y en constante crecimiento. Oficinas Open Space rodeadas de naturaleza y diseño. Formación On Boarding y continua, incluyendo clases de inglés y francés gratuitas. ¿Más beneficios? Café gratis todos los días (especialmente necesario los lunes ). Sala de descanso con futbolín y ping pong. ¿Te atreves a unirte a este reto? ¡Inscríbete, queremos conocerte! xcskxlj En ELABORADOS DIETÉTICOS S.A.U. garantizamos la igualdad de trato y oportunidades en todos nuestros procesos de selección, valorando únicamente criterios profesionales y objetivos. Conócenos: : @eladiet_ #VivirNaturalmente

¡Únete a nuestro equipo de No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. mantenimiento como Técnico/a Especialista en Grupos Electrógenos ! Ubicación: Sabadell Sobre nosotros Somos una empresa con una sólida trayectoria en el sector de grupos electrógenos (diésel y gas). Como servicio técnico autorizado de Cummins Power Generation y MTU, trabajamos con las principales marcas del mercado. Estamos en pleno proceso de expansión y buscamos sumar a nuestro equipo un Técnico de Mantenimiento e Instalación de Grupos Electrógenos, con sólidos conocimientos y experiencia en el sector. Tu día a día Formarás parte de nuestro equipo técnico especializado en el mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de grupos electrógenos . Contarás con una furgoneta taller equipada para desplazarte a las instalaciones de nuestros clientes en Cataluña y Aragón. Realizar mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de grupos electrógenos diésel y de gas. Diagnosticar y solucionar averías tanto en la parte mecánica como en la electrónica de control de los equipos. Ejecutar la puesta en marcha de grupos electrógenos en casa del cliente. Realizar revisiones y controles periódicos de los equipos para asegurar su óptimo funcionamiento. Colaborar con el responsable de taller en la planificación y ejecución de las intervenciones. Mantener un contacto directo con los clientes para garantizar la satisfacción con los servicios prestados. Operar principalmente en campo , desplazándote con vehículo de empresa por Cataluña y Aragón. La mayor parte de tu tiempo estarás desplazándote a las instalaciones de nuestros clientes, asegurando que sus equipos operen de manera óptima. Asistencia técnica 24h: participarás en el programa de guardias rotativas para asegurar el mejor servicio. Beneficios Profesionales y Personales: Integrarte en una empresa en plena expansión , consolidada en el mercado. Desempeñar un rol clave en el mantenimiento de grupos electrógenos de primeras marcas. Formación y titulación en motores High Horse Power. Desarrollar y mejorar tus habilidades profesionales en un entorno dinámico. Formar parte de un equipo comprometido y profesional . ¿Qué hará que desempeñes con éxito el puesto? Valoraremos experiencia previa en puesto similar con marcas como CUMMINS, CATERPILLAR, BADOUIN o MTU. Formación en mantenimiento electromecánico, electricidad, electrónica, mecatrónica o similar . Diseño, programación y creación de PLCs específicos. Conocimientos en mecánica y electrónica de motores diésel y gas. Habilidad para el diagnóstico de averías y reparación de grupos electrógenos de distintas marcas. Autonomía y capacidad para trabajar en equipo. Actitud positiva y ganas de crecer personal y profesionalmente. Carné de conducir B y disponibilidad para desplazarte dentro de Cataluña y Aragón. Únete a nosotros y disfruta de: Contrato estable en una empresa consolidada y en plena expansión. • Oportunidad de desarrollar tu carrera profesional en un entorno dinámico y especializado . • Formación continua en nuevas tecnologías y en los productos de las marcas con las que trabajamos. Vehículo de empresa totalmente equipado para que realices tus intervenciones con todas las herramientas necesarias. Horario de Lunes a jueves de 7:30 a 13:00 y 14:00 a 17:00 / Viernes: de 7:30 a 13:30 (con disponibilidad para guardias rotativas a medio plazo ). Salario competitivo : En función de tu trayectoria, el valor que sumarás al equipo y capacidades demostrables. ¿Por qué unirte a nosotros? Valoramos a nuestros empleados y les ofrecemos un ambiente donde pueden crecer, formarse y desarrollarse profesionalmente. Si tienes pasión por la mecánica y la electricidad, y quieres formar parte de un equipo innovador y profesional, esta es tu oportunidad. xcskxlj Cuéntanos cómo puedes sumar valor a nuestro equipo.

Perfil técnico de Arquitectura o Ingeniería en Edificación aunque se valorarán candidaturas.

Quieres formar parte de un equipo joven, dinámico y con proyección?¿Tienes un alma de empresario/a o espíritu emprendedor?¿Deseas ocupar un puesto en gestión de negocios para desarrollar las actividades de la empresa? ¿Te gustan los desafíos? ¿Te Interesa el sector tecnológico?Si es así, sique leyendo, porque ¡este puesto está hecho para ti! Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. En Agap2 estamos buscando un/a futuro/a BUSINESS MANAGER JUNIOR para incorporarse en el equipo de forma estable y desarrollar el área de negocio en nuestras oficinas ubicadas en Sant Cugat , Barcelona. No es necesaria experiencia previa, en Agap2 buscamos a recién graduados a quiénes formar a partir de la experiencia profesional de expertos que te ayudarán a tu crecimiento y proyección profesional. La posición de Business Manager es un puesto polivalente donde te dedicarás principalmente a siguientes áreas:Business Developer : Contactar con clientes potenciales con el fin de diagnosticar oportunidades de negocio en futuros proyectos de IT. Serás responsable del crecimiento y rentabilidad de tu cartera de clientes.Recruiter : Selección y contratación de personal especializado en IT para que formen parte de tu equipo de consultores.Manager : Garantizar el crecimiento profesional de tus consultores, realizar el seguimiento de su evolución, formación y evolución de sus competencias para la mejora de su carrera profesional. Ser Business Manager en Agap2 es sinónimo de oportunidades y crecimiento; te permite adquirir experiencia en el manejo de cuentas claves, gestión de carreras profesionales y el desarrollo de nuevas marcas dentro del grupo. Para ello ofrecemos un plan de carrera en el cual tu coach te acompañara a diario en el desarrollo de tu equipo a través de una formación y un seguimiento personal. Nuestr@ futuro compañer@ ideal sería una persona con: • Formación universitaria o en escuela de negocios (recién titulado), • Personalidad dinámica y autónoma Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. xcskxlj Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

Somos Applus+ Laboratories , la división del Grupo Applus+ especializada en servicios de ensayo , evaluación , certificación e ingeniería. ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. En nuestro Laboratorio de Fuego y Productos Industriales ensayamos y certificamos materiales, productos y sistemas para la protección contra incendios y explosiones para garantizar el cumplimiento de las normativas aplicables y requerimientos y específicos para productos y sistemas innovadores relaciones con nuevas tecnologías y nuevos riesgos de incendio y explosión Actualmente, en un contexto de crecimiento, buscamos incorporar de forma estable a un/a Técnico/a de Ensayos de Reacción al Fuego ¿Cómo será tu día a día? Las principales funciones serían: Producción • Realización y supervisión de los ensayos, conforme a métodos normativos., • Preparación de muestras y trazabilidad de los materiales ensayados., • Verificación del estado de los equipos de ensayo., • Realización de calibraciones internas y verificaciones periódicas., • Manipulación correcta de productos químicos., • Mantener el orden y la limpieza del laboratorio., • Grado Superior en Laboratorio de Análisis y de Control de Calidad, Química Industrial, fabricación de Productos Farmacéuticos, Biotecnológicos y Afines, • No se requiere experiencia previa en el sector, aunque será valorable., • Capacidad para trabajar en equipo., • Contrato indefinido., • Jornada completa., • 23 días de vacaciones y 3 días de libre disposición., • Oportunidad de desarrollarte en un laboratorio de referencia internacional., • Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, ticket restaurante)., • Parking gratuito para empleados.

SomosApplus+ Laboratories, la división del Grupo Applus+ especializada en servicios deensayo,certificacióneingeniería de desarrollo de producto.En nuestroLaboratorio de Fuegoensayamos y certificamos la seguridad de materiales y productos frente al fuego, evaluando su resistencia y reacción para garantizar el cumplimiento de las normativas aplicables.Trabajamos con clientes a nivel nacional e internacional y, en España, somos el laboratorio de referencia, con instalaciones únicas en el mundo.Actualmente, en un contexto de crecimiento, buscamos incorporar de forma estable a un/aTécnico/a de Informespara nuestro Laboratorio de Fuego.¿Cómo será tu día a día?Análisis de viabilidad técnica a nivel documental y de ensayo.Validación del cumplimiento de los requisitos exigidos por las normativas aplicables.Manejo e interpretación de planos descriptivos de soluciones constructivas a ensayar.Redacción de informes técnicos de los ensayos realizados.¿Qué buscamos en ti?Grado en Ingeniería o similar, preferentemente en disciplinas técnicas, o Formación Profesional de Grado Superior en áreas técnicas afines (edificación, construcción, mecánica, electricidad, instalaciones, laboratorio, entre otras).No se requiere experiencia previa en el sector, aunque será valorable.Valorable buen nivel de inglés.Orientación al cliente y actitud proactiva.Capacidad para trabajar en equipo.Ganas de aprender y formarte en el ámbito de la seguridad contra incendios.¿Qué te ofrecemos?Contrato indefinido.Jornada completa.23 días de vacaciones y 3 días de libre disposición.Oportunidad de desarrollarte en un laboratorio de referencia internacional.Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, ticket restaurante).Parking gratuito para empleados.Cantina con precio reducido.Applus + es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

Valorable experiencia en sector industrial- Disponibilidad para rotar a 3 turnos- Valorable tarjeta del Metal- Carnet puente grúa y carretillaEn CELSA nos comprometemos con la igualdad de oportunidades durante nuestros procesos de selección: todas las candidaturas se consideran igual en función d

Perfil técnico de Arquitectura o Ingeniería en Edificación aunque se valorarán candidaturas.

Buscamos Técnicos/as Superiores en PRL, aunque también se valorarán candidaturas de Técnicos/as Intermedios/as en proceso de obtención de las tres especialidades, teniendo en cuenta la trayectoria profesional y su adecuación a las necesidades del puesto. En IMAN GROUP buscamos incorporar profe

Una empresa del sector químico en Terrassa busca un/a Coordinador/a – Director/a de Equipo Comercial.No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad.La persona liderará la estrategia comercial, diseñará e imple

Perfil técnico de Arquitectura o Ingeniería en Edificación aunque se valorarán candidaturas.

Perfil técnico de Arquitectura o Ingeniería en Edificación aunque se valorarán candidaturas.

Kadant PAAL SAU, subsidiaria de Kadant PAAL Holding GmbH, con sede en Alemania precisa ampliar su equipo incorporando un Técnico de Servicio de Asistencia Técnica (S.A.T) Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. Los productos principales de Kadant PAAL incluyen prensas horizontales y cintas transportadoras para procesar materiales reciclables (papel, plástico), incluidos Residuos Sólidos Urbanos y productos agrícolas (alfalfa, paja). Kadant PAAL GmbH es el principal fabricante europeo de prensas automáticas y está presente a nivel mundial. Condiciones: • Contrato fijo. Se trata de un trabajo con contrato estable a jornada completa. Contrato directo con la empresa. Incorporación en empresa sólida, • El puesto de trabajo tiene la base en Terrassa., • Horario: de Lu a Vi es partido (8.00 a 17.00h aprox.), • Viajes: Si. Habitualmente viajes de lunes a viernes y fines de semana en casa. 90% de viajes en España. 10% viajes internacionales., • Se incorporará dentro del Departamento de Servicio de Asistencia Técnica (S.A.T) y se responsabilizará de dar asistencia en los montajes y las puestas en marcha, mantenimientos preventivos y correctivos de los equipos, en las empresas clientes en España, y a nivel internacional Requisitos JUNIOR: • Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior Electromecánica /mecatrónica., • Experiencia en montajes y/o reparaciones mecánicas en sector industrial, • Electrónica e hidráulica serán valoradas (no imprescindible). No se precisan conocimientos de programación electrónica., • Carnet de conducir. Se le facilitará una furgoneta de trabajo., • Adaptación a un trabajo con 90% de desplazamientos., • Inglés. Muy valorable., • Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior Electromecánica o experiencia equivalente., • Perfil SAT o mantenimiento electromecánico, se precisa buena base de electricidad y mecánica. A nivel mecánico, debe estar habituado a montaje y desmontaje de grandes máquinas., • Electrónica e hidráulica serán valoradas (no imprescindible). No se precisan conocimientos de programación electrónica., • Experiencia como técnico de S.A.T. en equipos de gran pesaje., • La experiencia como técnico en máquinas de reciclaje o haciendo mantenimientos en empresas de residuos será un aspecto especialmente valorado, como experiencia diferencial., • Carnet de conducir. Se le facilitará una furgoneta de trabajo., • Adaptación a un trabajo con 90% de desplazamientos., • Inglés. Muy valorable. xcskxlj, • Valorable Residencia Terrassa y alrededores.

Habilidades en ingeniería de fabricación, asegurando el cumplimiento de estándares técnicos y mejoras continuas en los sistemas de producción. Experiencia en la planificación de la producción y operaciones de fabricación para garantizar un flujo de trabajo eficiente. Conocimiento en la gesti

Tener en buenas condiciones el puesto de trabajo, velando por su propia seguridad y salud en el trabajo, utilizando adecuadamente las máquinas, herramientas y equipos de protección individual y procurando por condiciones seguras y medioambientales. Empresa referente en la Eficiencia Energética fa

Product Development Senior Scientist. Project Management, Regulatory, Clinical, and Quality teams to ensure every technical and quality requirement is met. Excellent written and verbal communication.

Formació o Grau en ADE, Grau en Enginyeria de Disseny, Industrial i Desenvolupament del Producte o Grau en Enginyeria de Tecnologia i Disseny Tèxtil. Col·laborar estretament amb els equips de Disseny, Desenvolupament de Producte, Compres i Producció per assegurar la qualitat des de la fase de di

Garantizar el correcto funcionamiento de la producción, de acuerdo con las directrices de la Dirección General y bajo la supervisión del Jefe de Producción, asegurando la seguridad de las personas, el cumplimiento de los compromisos adquiridos con los clientes (calidad, plazos y costes) y manten

En una empresa en ple creixement com la nostra, el teu rendiment et permetrà escalar cap a nous rols de lideratge i gestió. Tindràs un salari fix per sobre de conveni, a més de comissions esglaonades, tot en nòmina, puntualment i sense deduccions. T'ajudarà mantenir la fortalesa mental per con

En Ifevet International, institución líder en formación veterinaria de postgrado en Europa, buscamos un/a Administrativo/a para el Departamento Académico. Este rol es ideal para una persona muy organizada, meticulosa, resolutiva y con alto nivel de italiano, que quiera crecer profesionalmente y

El/la Customer Experience Manager lidera el equipo de tienda para maximizar ventas y garantizar una excelente experiencia del cliente. Supervisar resultados globales de la tienda y optimizar el rendimiento en ventas. Impulsar una cultura centrada en el cliente y asegurar una experiencia de compra ex

Utilice el modelado predictivo para aumentar y optimizar las experiencias de los clientes, la generación de ingresos, la segmentación de anuncios y otros resultados empresariales. Cuando estés en nuestra oficina, en el centro de. Desarrollar procesos y herramientas para supervisar y analizar el r

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Elaboración de documentos legales en materia de protección de datos (Contratos de Encargados del Tratamiento, Consentimientos, Políticas de Privacidad, etc. Intervención en el registro de marcas (ante OEPM y EUIPO), elaboración de informes de viabilidad de marcas y otros acuerdos en esta materi

En KomboAI creemos que las ventas no deberían basarse en volumen, sino en construir relaciones. Curiosidad tecnológica: te sientes cómodo/a aprendiendo herramientas nuevas rápido. Trabajarás con tecnología de IA aplicada a ventas, un sector en pleno crecimiento.

Buscamos un perfil senior con visión práctica, fuerte orientación a negocio y experiencia liderando proyectos end-to-end, desde la identificación de oportunidades hasta el despliegue y la medición del impacto en eficiencia, calidad y tiempos de respuesta. Profesional con experiencia en operacio

Comply with current legal regulations regarding occupational risk prevention and environmental regulations. The ideal candidate is a critical thinker who will coordinate the project quality team to ensure the correct development in terms of quality, time, and cost of products and processes, and meet

La posición está en estrecha colaboración con otros departamentos de la empresa con lo que el buen trabajo en equipo es indispensable. Archivo de la documentación generada pertinente para un correcto control y seguimiento de todas las tareas de Compras. Habilidades de negociación y una correcta

En esta fase, la compañía quiere dar un paso más: ordenar la operativa, ganar consistencia en el día a día y definir una forma de trabajar que pueda sostener el crecimiento previsto. El reto no es únicamente mejorar lo que ya existe, sino darle forma y sentar las bases de un modelo que pueda r

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En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañ

En el puesto de Atención al Cliente y Logística, te encargarás de gestionar las interacciones diarias con clientes, asegurándote de que sus necesidades estén cubiertas de manera eficiente. Conocimiento en protocolos de etiqueta telefónica y habilidades excelentes en servicio al cliente. Aptitu

Experience in validation/testing within the automotive sector, experimentation project management, and workshop/vehicle environments. Experience in OEM environments. End-to-end management of test vehicles (preparation, transport, costs, and monitoring of special manufacturing processes).

Tambien se requieren conocimiento en area contable para apoyo en trabajos relacionados con departamento de contabilidad. Conocimiento y experiencia en gestion administrativa en el area de contabilidad. Se valorara experiencia en el sector de residuos y manejo de documentacion de dicho sector.