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👩‍🍳 OFERTA DE EMPLEO – AYUDANTE DE COCINA 🏡 Residencia de personas mayores – Premia 📍 Premia de mar Buscamos incorporar un/a AYUDANTE DE COCINA para nuestro equipo en una residencia de personas mayores con un servicio de restauración colectiva de aproximadamente 100 comensales diarios. Buscamos una persona responsable, dinámica y organizada, con ganas de trabajar y colaborar en el buen funcionamiento del servicio de cocina. 📋 CONDICIONES DEL PUESTO • 📅 Incorporación: Jueves, 12 de noviembre de 2026., • 📄 Contrato: A concretar., • 🕒 Jornada inicial: Jornada parcial., • ⏰ Horario: De 19:00 h a 22:00 h., • 📅 Distribución: Semana larga y semana corta. una semana es la corta demartes, jueves y viernes y la larga de lunes , miércoles, sabado y domingo., • salario por 10,5 horas semanales : Salario: 373,93 € brutos, • 📈 Posibilidad de ampliación: Está previsto que, en las próximas semanas, podamos ofrecer una ampliación de jornada ⏰ HORARIO • Trabajo en horario de tarde-noche, de 19:00 h a 22:00 h., • Jornada organizada mediante sistema de semana larga y semana corta. 🏢 SOBRE NOSOTROS Somos una empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia, especializada en ofrecer soluciones de alimentación adaptadas a diferentes entornos: • 🏥 Hospitales., • 👵 Residencias geriátricas., • 🏫 Centros educativos., • 🍽️ Otros centros de colectividades. Nuestro objetivo es ofrecer un servicio de calidad, basado en una alimentación equilibrada, segura y adaptada a las necesidades de cada centro. 👩‍🍳 FUNCIONES PRINCIPALES La persona seleccionada se encargará principalmente de: • 🧼 Realizar la limpieza general de la cocina y de las zonas de trabajo., • 🍽️ Llevar a cabo el fregado y limpieza de platos, bandejas, utensilios y menaje., • 🧹 Mantener el orden y la limpieza de las instalaciones., • 📦 Colaborar en las tareas auxiliares propias del servicio de cocina., • 🥗 Ayudar en la preparación de alimentos cuando sea necesario., • 🧽 Cumplir las normas de higiene y seguridad alimentaria., • 🤝 Trabajar de forma coordinada con el resto del equipo de cocina. ✅ REQUISITOS Buscamos una persona: • Con experiencia previa como ayudante de cocina o personal de limpieza de cocina., • Con conocimientos básicos de limpieza y manipulación de alimentos., • Responsable, organizada y cuidadosa con la higiene., • Con capacidad para trabajar en equipo., • Dinámica y con buena actitud., • Con disponibilidad para trabajar en horario de 19:00 h a 22:00 h., • Con disponibilidad para incorporarse el jueves 12 de noviembre de 2026. 🌟 ¿QUÉ OFRECEMOS? • Incorporación a un equipo profesional de restauración colectiva., • Trabajo en una residencia de aproximadamente 100 comensales., • Jornada inicial de 19:00 h a 22:00 h., • Organización del trabajo mediante semana larga y semana corta., • Posibilidad real de ampliación de jornada a 40 horas semanales en las próximas semanas, según las necesidades organizativas del servicio. 📩 ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Si buscas una oportunidad laboral en el sector de la restauración colectiva, eres una persona responsable y tienes ganas de trabajar, ¡queremos conocerte! ¡Inscríbete en la oferta y forma parte de nuestro equipo!

¿Buscas un trabajo dinámico, con buen ambiente y donde puedas crecer? Estamos formando un equipo de jóvenes con ganas y energía para trabajar en la captación de socios para ONGs en pleno centro de Barcelona. Qué ofrecemos:Incorporación inmediata 🚀No se necesita experiencia previa (formación diaria a cargo de la empresa)Fines de semana libres 🎉Compatible con estudios u otras actividades 📚Buen ambiente de equipo y objetivos claros (individuales y colectivos)La satisfacción de trabajar por una causa social importante Qué buscamos:Personas con actitud positiva y habilidades de comunicaciónGanas de aprender y de superarseEnergía y compromisoSi tienes motivación, te gusta hablar con la gente y quieres un trabajo que te aporte más que un sueldo, ¡te estamos esperando!

¿Tienes experiencia gestionando nóminas y administración de personal de principio a fin? Buscamos una persona organizada, resolutiva y con sólidos conocimientos laborales para incorporarse a un equipo especializado en gestión de personal en Barcelona. Funciones principales • Gestión integral de procesos de nómina., • Altas, bajas y modificaciones de trabajadores en organismos oficiales., • Tramitación de contratación laboral., • Gestión de afiliación y cotización a la Seguridad Social., • Cálculo y regularización de IRPF., • Aplicación e interpretación de convenios colectivos., • Cálculo de atrasos y resolución de incidencias laborales., • Gestión documental y comunicación con organismos públicos. Requisitos • Diplomatura o Grado en Relaciones Laborales, Recursos Humanos o similar., • Experiencia mínima de 3 años realizando funciones similares., • Conocimiento avanzado de procesos de administración de personal y nómina., • Manejo habitual de herramientas oficiales como Sistema RED, Contrat@, Delta, Certificad@s y aplicaciones de la TGSS., • Nivel avanzado de Excel., • Experiencia con A3NOM., • Valorable nivel de catalán., • Residencia en Barcelona o alrededores. ¿Qué ofrecemos? • Contrato de duración inicial de 6 meses., • Salario de 28.000 € brutos anuales., • Incorporación inmediata., • Proyecto estable dentro de un entorno profesional consolidado., • Formación y acompañamiento durante el proceso de adaptación., • Modalidad presencial inicialmente, con posibilidad de teletrabajo progresivo una vez consolidada la posición. Horario • Jornada completa de 39,5 horas semanales., • Lunes, martes y miércoles: de 08:00 a 17:00 h o de 09:00 a 18:00 h (turnos bisemanales)., • Jueves: de 08:00 a 18:00 h o de 09:00 a 19:00 h (turnos bisemanales)., • Viernes: de 08:00 a 15:00 h.

Accent Social es una empresa catalana especializada en la atención de personas dependientes, respetando su autonomía y acompañándolas en su proceso vital. Se precisa Auxiliar de cocina para trabajar en Equipament Integral ubicado en Nou Barris ¿Qué buscamos? • Formación relacionada con cocina y/o servicios., • Carné manipulador de alimentos y prevención de riesgos laborales., • Valorable un año de experiencia en puesto similar., • Con perfecto dominio de las lenguas vehiculares y con la documentación en vigor (DNI/NIE, número de afiliación a la seguridad social y domiciliación bancaria.)., • Valorable disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33% ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? • Controlar y hacer seguimiento de los menús y su elaboración completa, dejando preparados todos los alimentos necesarios para el inicio del servicio de comedor le medio día., • Seguir todas las medidas de seguridad alimentaria: toma de temperatura, recogida de muestras testigo, higienización de verduras y/o frutas, etc., • Control de stock de cubertería, vasos, etcétera y comunicar la necesidad de compra de material diverso., • Recepcionar y ubicar los menús entregados por el catering., • Comunicar incidencias a la persona responsable de la gestión del catering., • Limpieza y conservación completa de las instalaciones de cocina., • Revisión, limpieza y mantenimiento de la zona de almacenamiento de alimentos secos. ¿Qué te ofrecemos? • Jornada Laboral: Parcial, de 22 horas semanales., • Horario: De lunes a viernes. Lunes y jueves de 10:00 a 13:00 y de 18:00 a 20:00 horas; martes, miércoles y viernes de 11:00 a 13:00 y de 18:00 a 20:00 horas., • Tipo de contrato: Indefinido. Accent Social es una empresa comprometida en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Accent Social tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros.

Descripción del puesto En Hostesa (empresa del grupo Serunion), empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector, estamos en busca del mejor talento para incorporar a nuestros centros. Si tienes experiencia y buscas una oportunidad para demostrar tus habilidades, ¡esta oferta es perfecta para ti! Buscamos un/a Monitor/a de comedor escolar para unirse a uno de nuestros centros. La persona incorporada será responsable de atender a niños/as durante la comida y acompañando en las diferentes actividades. Responsabilidades: • Atender a los/as niños/as durante la comida generando hábitos correctos de comportamiento y alimentación., • Organizar a los/as niños/as durante la hora de la comida, darles de comer y controlar que coman bien, así como ejercer una función educacional y de entretenimiento de los/as niños/as, • Realizar la recogida de niños/as y acompañamiento de ellos/as en las diferentes actividades y salidas organizadas, y responsabilizarse de ellos/as a la hora de la comida o del patio., • Llevar a cabo las actividades programadas y cumplir los objetivos establecidos, fomentando la participación de los/as niños/as, • Dinamización y seguimiento del grupo de alumnos/as asignados/as., • Ser un referente directo de estos/as alumnos/as., • Reuniones periódicas con el equipo y el coordinador/a., • Tareas de limpieza y adecuación del puesto de trabajo. Ofrecemos: • Jornada 10 horas semanales – 2 horas al día., • Horario: de 13:00 a 15:00 de lunes a viernes., • Salario según convenio de colectividades., • Contrato fijo discontinuo (durante el curso escolar)., • Oportunidad de trabajar en un equipo colaborativo y dinámico., • Formar parte de una compañía líder que valora y recompensa el esfuerzo y dedicación de sus trabajadores/as: plan de formación continua, beneficios sociales, desarrollo profesional. En Hostesa, queremos construir un equipo diverso y comprometido, donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollar su potencial y contribuir al éxito de nuestra empresa. Valoramos y respetamos la diversidad, y estamos comprometidos/as con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y en el desarrollo profesional. ++Queremos que tu experiencia sea ágil, clara y humana. Algunas fases del proceso de selección pueden apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial (IA) con revisión y decisión humana. A lo largo del proceso, podrías recibir un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual de forma rápida y sencilla con DANI, nuestra asistente virtual generada con IA.++ ++¡Estate atento/a y prepárate para dar el siguiente paso en tu camino laboral con Hostesa!++ Requisitos del puesto • Formación Grado Medio o certificado de monitor/a de tiempo libre., • Imprescindible contar con certificado de delitos sexuales negativo actualizado (requisito legal para trabajar con menores)., • Imprescindible contar con al menos 1 año de experiencia específica como Monitor/a de comedor escolar o actividades con niños/as., • Deseable experiencia en el sector de colectividades., • Persona resolutiva y con capacidad de comunicación., • Clara orientación y vocación hacia los/as niños/as.

Te gustaría trabajar en un ambiente dinámico, alegre ?? Tienes ganas de aprender y trabajar?? MAHALO VINTAGE esta buscando STAFF a 40 horas semanales / tiempo completo, para sus tiendas nuestro perfil ideal es una persona : • Implicación en los objetivos colectivos., • Capacidad de adaptación en diferentes ambitos del trabajo., • Activa y resolutiva ante las tareas diarias., • Actitud madura y responsable en su trabajo., • Buen manejo y trato con los clientes., • Creativa y con ganas de aprender., • Pasión por la moda Vintage., • Ilusión y energía positiva en el día a día., • Trabajadora en equipo., • Resolutiva ante pequeñas adversidades cotidianas., • Puntualidad y seriedad, imprescindible en las responsabilidades laborales. Se valorará mucho experiencia en retail, dominio de idiomas con prioridad en INGLES y perfiles dinamicos / activos. Te interesa?? No dudes en madarnos tu cv!!!

Descripción del puesto En Hostesa, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector, estamos en busca del mejor talento para incorporar a nuestros centros. Si tienes experiencia y buscas una oportunidad para demostrar tus habilidades, ¡esta oferta es perfecta para ti! Buscamos un/a Ayudante de cocina para unirse a uno de nuestros centros. La persona incorporada será responsable del apoyo en las preparaciones de los menús. Responsabilidades: • Apoyo en la elaboración de menús a usuarios/as., • Preelaboración de alguno de los ingredientes presentes en el menú del día (salsas, fondos...), • Colaborar con el resto del equipo de cocina para la elaboración del menú del día (guisar, freír, hornear...)., • Limpieza de maquinaria de cocina, menaje y utensilios., • Mantener los espacios ordenados, limpios, desinfectados., • Trabajar con compañeros/as en generar un buen ambiente de trabajo para garantizar un buen servicio al cliente. Ofrecemos: • Jornada completa de 40 hrs semanales., • Horario: mañana de lunes a viernes., • Salario según convenio de colectividades., • Duración: curso escolar., • Contrato fijo discontinuo., • Oportunidad de trabajar en un equipo colaborativo y dinámico., • Formar parte de una compañía líder que valora y recompensa el esfuerzo y dedicación de sus trabajadores/as: plan de formación continua En Serunion queremos construir un equipo diverso y comprometido, donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollar su potencial y contribuir al éxito de nuestra empresa. Valoramos y respetamos la diversidad, y estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y en el desarrollo profesional. ++Queremos que tu experiencia sea ágil, clara y humana. Algunas fases del proceso de selección pueden apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial (IA) con revisión y decisión humana. A lo largo del proceso.++ Aviso legal para candidatos: En cumplimiento con el Reglamento Europeo 2024/1689, le informamos que durante el proceso de gestión de su candidatura, nuestra empresa puede emplear aplicaciones de inteligencia artificial (IA) como apoyo para revisar y procesar las solicitudes de empleo. Estas herramientas de IA se utilizan exclusivamente para mejorar la eficiencia y la experiencia de los candidatos en el proceso de selección. No obstante, aseguramos que en todo momento el uso de estas aplicaciones estará supervisado por nuestro equipo de selección, compuesto por profesionales que revisan y evalúan las candidaturas de manera detallada y objetiva. Las decisiones finales en el proceso de selección serán siempre responsabilidad de personas, quienes toman en cuenta la totalidad de las competencias y experiencias de cada candidato. Con este aviso, reafirmamos nuestro compromiso con la transparencia, igualdad de oportunidades y el respeto de los derechos de todos los candidatos. Requisitos del puesto • Formación preferiblemente en Hostelería: Técnico/a Superior en Restauración, técnico/a en Cocina o similar., • Imprescindible contar con certificado de delitos sexuales negativo actualizado (requisito legal para trabajar con menores)., • Imprescindible contar con un mínimo de 1-2 años de experiencia específica como Ayudante de cocina en colectividades, hostelería o restauración., • Persona resolutiva y con capacidad de comunicación., • Trabajo en equipo., • Disponibilidad horaria.

Accent Social es una empresa catalana especializada en la atención de personas dependientes, respetando su autonomía y acompañándolas en su proceso vital. ¿Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? Se requiere personal sociosanitario, auxiliares de ayuda a domicilio en la localidad de Barcelona, en los distritos de Sant Andreu, Nou Barris, Horta-Guinardó, Sarrià-Sant Gervasi y Gràcia. ¿Qué buscamos? • Certificado de profesionalidad de atención sociosanitaria a personas dependientes en domicilio o instituciones sociales, FP Grado Medio Técnico/a Auxiliar de Enfermería o Técnico/a en Atención Sociosanitaria, Técnico/a en atención a personas en situación de dependencia, • Con vocación 100% en el sector de cuidados a las personas., • Valorable un año de experiencia en puesto similar., • Con perfecto dominio de las lenguas vehiculares y con la documentación en vigor (DNI/NIE, número de afiliación a la seguridad social y domiciliación bancaria.). ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? • Atención en el propio domicilio, a los/las usuarios/as, siguiendo las pautas de actuación y atendiendo a lo establecido por los/as técnicos/as responsables del servicio:, • Ayuda y/o supervisión en el aseo e higiene personal., • Ayuda y/o supervisión para el vestido, calzado y la alimentación., • Actividades relacionadas con la atención del domicilio, vigilancia y mantenimiento del orden del hogar (preparación de alimentos, compra, lavado, planchado…)., • Transferencias, traslados y movilización dentro del hogar., • Actividades de ocio dentro del hogar., • Ayuda para levantarse, acostarse y/o realizar cambios posturales., • Acompañamiento externo a la vivienda (paseos, acompañamiento a vistas médicas, …) ¿Qué te ofrecemos? • Jornada Laboral: Parcial o completa, de 20 a 37 horas semanales., • Horario: De lunes a viernes y/o fines de semana, turno de mañana, tarde y/o jornada partida, a concretar según planificación final., • Tipo de contrato: Cobertura de suplencias., • Cuidado en Red: servicio de atención psicoemocional disponible todos los días del año. Accent Social es una empresa comprometida en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Accent Social tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros.

¡Únete a Clece y marca la diferencia! ¿Te gustaría pertenecer a una empresa con presencia en España, Portugal y Reino Unido? Somos una de las principales empleadoras del país con más de 80.000 profesionales. A través de nuestros servicios, impactamos diariamente en la vida de más de un millón de personas. Estamos buscando personal de limpieza en Laboratorios de El Masnou, imprescindible carnet de carretillas y vehículo propio (para acceder a las instalaciones). Requisitos: · Disponer de experiencia como limpiador/a. · Carnet de carretillero/a. · Permiso B y vehículo propio. Funciones • Limpieza de laboratorios y uso de carretillas. Condiciones • Contrato: temporal con posibilidad de continuidad., • Horario: lunes a viernes, de 6.30 a 14.30 horas., • Jornada: 40 horas semanales., • Salario: 1216 euros brutos al mes en 15 pagas., • Cuidado en Red: servicio de atención psicoemocional disponible todos los días del año. En Clece, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades. Promovemos la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentamos la inclusión laboral de colectivos vulnerables. Especialmente, damos la bienvenida a candidaturas para puestos en actividades con baja representación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Clece tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros.

Somos Honest Greens , una marca de restauración innovadora, apasionada y en rápida expansión con una misión: mejorar la sociedad a través de la comida de verdad. Hacemos las cosas de forma diferente en nuestro sector, adoptando -y creando- nuevas tendencias y tecnologías de restauración que nos permiten hacer que la comida sana sea asequible, cómoda e increíblemente deliciosa. Creemos que esto ayudará a las personas de nuestras comunidades a llevar una vida más larga, feliz y sostenible. En los próximos años, ampliaremos nuestra presencia geográfica, digital y en los restaurantes para garantizar que nuestros clientes puedan interactuar con nuestra marca estén donde estén. Nuestro objetivo es convertirnos en la marca de restauración líder en Europa y consideramos que esta es una gran oportunidad para unirse a la empresa a medida que desarrollamos nuestro producto y escalamos a nivel mundial. Actualmente, buscamos buscamos incorporar un/a Head of Talent, Culture & Organisational Development para unirse a nuestro equipo de People en Barcelona. Tu misión será la de anticipar y desarrollar las capacidades, los líderes y las formas de trabajo que Honest Greens necesita para crecer internacionalmente. Alinear el desarrollo de las personas y de la organización con la expansión, las necesidades operativas y la evolución tecnológica, preservando la cultura y la calidad operativa. ¿Cómo será tu día a día? Planificación de capacidades y desarrollo organizativo. Traducir los planes de expansión y los cambios operativos y tecnológicos en necesidades de capacidades a 12–24 meses. Revisar trimestralmente las prioridades por función y país con Operations y los HRBP. Mapa de habilidades y niveles. Definir competencias y niveles observables por puesto, conectados con la arquitectura organizativa. Identificar brechas mediante evidencias de desempeño, feedback y evaluación práctica, y actualizar los perfiles cuando evolucione el trabajo. Carreras internas y sucesión. Diseñar itinerarios de desarrollo y movilidad, identificar talento y preparar sucesores para puestos críticos, con especial atención a futuros Restaurant Managers y Area Managers. Priorizar desarrollo, reciclaje profesional o incorporación de talento junto con la CPO y los HRBP. Liderazgo. Cultura y valores. Impulsar Lead Honest y HG University. Desarrollar las capacidades de liderazgo, coaching, feedback, colaboración y adaptación al cambio que necesitan los managers para hacer crecer sus equipos y transmitir la cultura de Honest Greens. Onboarding y aprendizaje en el puesto. Estructurar el onboarding por puesto, nivel y país para facilitar la autonomía. Combinar formación breve, práctica operativa, mentoring y proyectos, integrando los planes de desarrollo individual en el trabajo diario. Evolución de tareas y adopción de IA. Analizar procesos y tareas con sus responsables para identificar oportunidades de simplificación y apoyo mediante IA. Proponer ajustes en funciones, responsabilidades y colaboración, y definir las nuevas habilidades necesarias para implantarlos. Aprendizaje digital y gestión del cambio. Desarrollar formación por colectivos sobre IA, interpretación de datos, pensamiento crítico y verificación de resultados. Actualizar el LMS y los contenidos según las brechas detectadas. Preparar a los managers y acompañar al equipo durante la adopción de nuevas prácticas, mediante pilotos antes de su extensión. Medición y mejora continua. Acompañar al negocio a medir el impacto del performance de los equipos para poder acompañar y mejorar los procesos de feedback y de desarrollo. ¿Qué buscamos? • Entre 5 y 8 años de experiencia en desarrollo de personas, talento o Learning & Development, con experiencia en desarrollo organizativo y gestión del cambio., • Experiencia en restauración, hospitality, hubs o scaling up rápidas y agiles, preferiblemente en entornos internacionales., • Experiencia en programas de liderazgo, onboarding, carreras internas, identificación de talento y sucesión., • Capacidad para planificar habilidades, analizar tareas y procesos con Operations y convertir las necesidades del negocio en planes de desarrollo viables., • Manejo de ERPs con IA, análisis de datos y aplicaciones prácticas de IA, con criterio para evaluar sus resultados y colaborar con tecnología en un uso responsable., • Capacidad para facilitar el cambio, trabajar con managers de distintos países y medir la aplicación y el impacto de las iniciativas., • Español e inglés fluidos. Nota: También se tendrán en cuenta candidaturas de personas residentes en Madrid. ¿Qué ofrecemos? Salario atractivo Comida diaria gratuita en nuestros restaurantes 50% de descuento en nuestros restaurantes Asistencia sanitaria privada 1 día de teletrabajo Día libre en tu cumpleaños Increíbles eventos corporativos Oportunidades de crecimiento interno Equipo internacional, de mente abierta y unido Entorno muy dinámico y lleno de retos

En DomusVi, cuidar es mucho más que una profesión: es compartir humanidad, crecer cada día y formar parte de un equipo con verdadero propósito. Buscamos personas con vocación, que quieran desarrollarse en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto están presentes en cada gesto y en cada colaboración. ¿Por qué DomusVi? Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde cada persona cuenta: usuarios/as, profesionales y familias. Lo que vas a encontrar en DomusVi: • Una cultura centrada en el cuidado y respeto de las personas., • Un equipo interdisciplinar y colaborativo que te acompaña y escucha., • Estabilidad laboral y condiciones adaptadas a tus necesidades., • Tiempo para dedicar a lo que más importa: la atención de calidad. ¿Cuál será tu misión? Atender a los/as residentes en sus necesidades básicas del día a día con un acompañamiento emocional comprensivo y cariñoso, procurando en todo momento su bienestar. ¿Qué aportarás como Gerocultor/a - Auxiliar de enfermería? • Cumplimiento de la ruta de trabajo según el protocolo de cuidados a residentes estipulado por el/la Coordinador/a de Enfermería (cambios de postura, higiene diaria, etc)., • Ayudar al/a la usuario/a en su autonomía personal y en su inserción en la vida social del centro., • Dar de comer a aquellos/as residentes que no puedan hacerlo por sí mismos y supervisar la autoalimentación de los que pueden. Servir desayunos, comidas, meriendas y/o cenas según le sea indicado por su superior/a., • Responsabilizarse de la correcta hidratación de los/as residentes en todo momento., • Hacer las camas de los/as residentes, así como recoger la ropa de las habitaciones., • Administrar aquella medicación oral a los/as residentes que le sea indicada por enfermería. Excluyendo en todo caso aquella medicación específica de riesgo como mórficos y otros., • Colaborar en el trabajo asistencial del centro., • Coordinar y ayudar a los/as residentes en sus desplazamientos a las terapias o actividades que tengan que realizar., • Tutorización de alumnado en prácticas. Lo que te ofrecemos: • Turno de mañana: 1 cobertura IT del 94% de jornada, 1 cobertura IT del 96%, 1 indefinido al 97,78% de jornada, • Turno de tarde: contrato indefinido, jornada parcial del 50%, • Turno de noche: contrato hasta el 31/12, jornada completa * Ambiente de trabajo donde las personas son el centro, basado en el respeto, la colaboración y el apoyo mutuo., • Conciliación laboral y el bienestar como parte esencial del día a día., • Formación continua, beneficios Sociales y desarrollo profesional lo que te permitirá crecer en empresa en constante evolución. Requisitos mínimos • Ciclo Formativo FP Cuidados Auxiliares de Enfermería, Ciclo Formativo FP Atención a Personas en Situación de Dependencia o CP Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales., • Recomendable experiencia en puesto similar., • Formación complementaria en el ámbito gerontológico, manipulación de alimentos o similar., • Se valorará positivamente la disponibilidad de cursos de formación relacionados con el área. ¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, cuidamos tanto de quienes acompañamos como de quienes forman parte de nuestro equipo. ¡Te estamos esperando, tu talento suma, tu vocación transforma! DomusVi España, como compañía concienciada y comprometida con la labor de potenciar la cultura de la igualdad en el entorno laboral, garantizará la igualdad de trato y de oportunidades de todos los colectivos en el ámbito del empleo y la ocupación a la hora de evaluar las candidaturas recibidas, valorando positivamente la disposición de formación en materia de iguald ad.

👩‍🍳 Cocinero/a de colectividades – Residencia geriátrica Emirosa (Sant Fost de Campsentelles) 📍 Ubicación: Sant Fost de Campsentelles 🗓 Incorporación: Immediata / 15 de noviembre 💶 Salario: 1.650 € brutos/mes (pagas prorrateadas incluidas) ⏰ Jornada: 40 h semanales – Turno de semana larga y corta • Semana larga: lunes, martes, sábado y domingo (7:00 h–19:00h los días entre semana, con descanso para comer) 8h a 20h sábado y domingo, • Semana corta: miércoles, jueves y viernes 7:00 h–19:00 h, con descanso para comer) Sobre nosotros Somos una empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia, especializada en ofrecer servicios de cocina profesional en residencias, hospitales y centros educativos. Apostamos por una alimentación saludable, equilibrada y adaptada a las necesidades de cada centro, cuidando tanto la calidad del producto como el trato humano. ¿A quién buscamos? Buscamos un/a Cocinero/a con amplia experiencia en colectividades, responsable y resolutivo/a, con pasión por la cocina y sensibilidad hacia el trabajo en entornos geriátricos. Queremos una persona con capacidad organizativa, iniciativa y compromiso, que sepa mantener un alto nivel de calidad en la elaboración y presentación de los menús. Funciones principales ✅ Elaborar menús equilibrados siguiendo las fichas técnicas y las pautas nutricionales del centro. ✅ Preparar desayunos, comidas y organizar las cenas (que serán servidas por el personal auxiliar). ✅ Controlar la recepción y conservación de materias primas. ✅ Mantener el orden, limpieza y correcto funcionamiento de la cocina. ✅ Colaborar con el equipo en la mejora continua del servicio. Requisitos ✔️ Experiencia demostrable como cocinero/a en colectividades (residencias, hospitales, catering o colegios). ✔️ Conocimiento de dietas, texturas y necesidades alimentarias específicas. ✔️ Persona responsable, organizada y con capacidad de trabajo en equipo. ✔️ Compromiso con la calidad y la seguridad alimentaria. ✔️ Disponibilidad para trabajar en el horario indicado. Qué ofrecemos 🍽️ Estabilidad laboral en una empresa sólida y en crecimiento. 👥 Buen ambiente de trabajo y apoyo constante del equipo del centro. 📈 Valoración de la experiencia profesional y del trabajo bien hecho. 🌿 Entorno humano y cuidado, donde tu labor tiene un impacto directo en el bienestar de las personas mayores.

Descripción del puesto En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector, estamos en busca del mejor talento para incorporar a nuestros centros de la zona. Si tienes experiencia y buscas una oportunidad para demostrar tus habilidades, ¡esta oferta es perfecta para ti! Buscamos un/a Cocinero/a de colectividades para unirse a nuestra plantilla para ++cubrir varias residencias++ en la zona de Barcelona y alrededores. La persona incorporada será responsable de la planificación, preparación y presentación de comidas para grupos grandes, garantizando la calidad y la seguridad alimentaria en todo momento. Necesitamos un cocinero volante que pueda cubrir las necesidades de los centros que tenemos donde poder cubrir sustituciones puntuales o de más tiempo. Ofrecemos: • Horario: de lunes a domingo con descansos en jornada completa., • Salario colectividades + horas extras, • Oportunidad de trabajar en un equipo colaborativo y dinámico., • Formar parte de una compañía líder que valora y recompensa el esfuerzo y dedicación de sus trabajadores/as: plan de formación continua, beneficios sociales, desarrollo profesional. Funciones: • Desarrollar elaboraciones, garantizar el cumplimiento de los menús definidos y las fichas técnicas, implementar las buenas prácticas., • Elaborar los menús y las dietas adaptadas. Colaborar con el equipo de cocina para asegurar una correcta organización y flujo de trabajo., • Supervisar el inventario de ingredientes y materiales, realizando pedidos cuando sea necesario., • Garantizar el cumplimiento de las normativas de higiene y seguridad alimentaria – registro APPCC., • Realizar tareas de limpieza y mantenimiento del área de trabajo, y control del uso de maquinaria, materiales y utillaje., • Capacitar a nuevos miembros del equipo en las prácticas de cocina y procedimientos de la empresa. Queremos que tu experiencia sea ágil, clara y humana. Para ello, algunas fases del proceso de selección pueden apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial (IA) con revisión y decisión humana. Incluso, podrías recibir un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual de forma rápida y sencilla con DANI, nuestro/a asistente virtual generado con IA, a lo largo del proceso de selección. Aviso legal para candidatos: En cumplimiento con el Reglamento Europeo 2024/1689, le informamos que durante el proceso de gestión de su candidatura, nuestra empresa puede emplear aplicaciones de inteligencia artificial (IA) como apoyo para revisar y procesar las solicitudes de empleo. Estas herramientas de IA se utilizan exclusivamente para mejorar la eficiencia y la experiencia de los candidatos en el proceso de selección. No obstante, aseguramos que en todo momento el uso de estas aplicaciones estará supervisado por nuestro equipo de selección, compuesto por profesionales que revisan y evalúan las candidaturas de manera detallada y objetiva. Las decisiones finales en el proceso de selección serán siempre responsabilidad de personas, quienes toman en cuenta la totalidad de las competencias y experiencias de cada candidato. Con este aviso, reafirmamos nuestro compromiso con la transparencia, igualdad de oportunidades y el respeto de los derechos de todos los candidatos. Requisitos del puesto • Formación preferiblemente en Hostelería: Técnico/a Superior en Restauración, técnico/a en Cocina o similar., • Experiencia demostrable en sector hostelería, colectividades, restauración o afines., • Se valora disponer de 1 – 3 años de experiencia en funciones similares., • Persona resolutiva y con capacidad de comunicación., • Trabajo en equipo., • Disponibilidad horaria. En Serunion, queremos construir un equipo diverso y comprometido, donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollar su potencial y contribuir al éxito de nuestra empresa. ¡Te animamos a que te postules y seas parte de nuestro equipo inclusivo!

Accent Social es una empresa catalana especializada en la atención de personas dependientes, respetando su autonomía y acompañándolas en su proceso vital. ¿Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? ¿Qué buscamos? • Certificado de profesionalidad de atención sociosanitaria a personas dependientes en domicilio o instituciones sociales, FP Grado Medio Técnico/a Auxiliar de Enfermería o Técnico/a en Atención Sociosanitaria, Técnico/a en atención a personas en situación de dependencia, • Con vocación 100% en el sector de cuidados a las personas., • Valorable un año de experiencia en puesto similar., • Con perfecto dominio de las lenguas vehiculares y con la documentación en vigor (DNI/NIE, número de afiliación a la seguridad social y domiciliación bancaria.)., • Valorable disponer de Vehículo propio, coche y/o moto. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? • Atención en el propio domicilio, a los/las usuarios/as, siguiendo las pautas de actuación y atendiendo a lo establecido por los/as técnicos/as responsables del servicio:, • Ayuda y/o supervisión en el aseo e higiene personal., • Ayuda y/o supervisión para el vestido, calzado y la alimentación., • Actividades relacionadas con la atención del domicilio, vigilancia y mantenimiento del orden del hogar (preparación de alimentos, compra, lavado, planchado…)., • Transferencias, traslados y movilización dentro del hogar., • Actividades de ocio dentro del hogar., • Ayuda para levantarse, acostarse y/o realizar cambios posturales., • Acompañamiento externo a la vivienda (paseos, acompañamiento a vistas médicas, …) ¿Qué te ofrecemos? • Jornada Laboral: Parcial, de 28 horas semanales., • Horario: De lunes a viernes, disponibilidad horaria de 7:30 a 14:00 horas, a concretar según planificación., • Tipo de contrato: Temporal, de 4 meses aproximadamente, con posibilidad real de continuidad., • Cuidado en Red: servicio de atención psicoemocional disponible todos los días del año. Accent Social es una empresa comprometida en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Accent Social tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros.

Buscamos un estilista de peluquería apasionado y con experiencia para unirse a nuestro equipo en el corazón de Barcelona. El candidato ideal debe tener habilidades avanzadas en corte, color y balayage, además de experiencia trabajando con cabello rizado. Es imprescindible contar con un nivel de inglés intermedio-alto para comunicarse eficazmente con nuestra diversa clientela. Ofrecemos un entorno de trabajo agradable y relajado, donde valoramos el compromiso con altos estándares de calidad y un excelente servicio al cliente. Únete a nosotros y sé parte de un equipo que se dedica a la excelencia en cada servicio que ofrece.

Accent Social es una empresa catalana especializada en la atención de personas dependientes, respetando su autonomía y acompañándolas en su proceso vital. ¿Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? Se requiere personal sociosanitario, auxiliares de ayuda a domicilio en la localidad de Barcelona, en los distritos de Sant Andreu, Nou Barris, Horta-Guinardó, Sarrià-Sant Gervasi y Gràcia. ¿Qué buscamos? • Certificado de profesionalidad de atención sociosanitaria a personas dependientes en domicilio o instituciones sociales, FP Grado Medio Técnico/a Auxiliar de Enfermería o Técnico/a en Atención Sociosanitaria, Técnico/a en atención a personas en situación de dependencia, • Con vocación 100% en el sector de cuidados a las personas., • Valorable un año de experiencia en puesto similar., • Con perfecto dominio de las lenguas vehiculares y con la documentación en vigor (DNI/NIE, número de afiliación a la seguridad social y domiciliación bancaria.). ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? • Atención en el propio domicilio, a los/las usuarios/as, siguiendo las pautas de actuación y atendiendo a lo establecido por los/as técnicos/as responsables del servicio:, • Ayuda y/o supervisión en el aseo e higiene personal., • Ayuda y/o supervisión para el vestido, calzado y la alimentación., • Actividades relacionadas con la atención del domicilio, vigilancia y mantenimiento del orden del hogar (preparación de alimentos, compra, lavado, planchado…)., • Transferencias, traslados y movilización dentro del hogar., • Actividades de ocio dentro del hogar., • Ayuda para levantarse, acostarse y/o realizar cambios posturales., • Acompañamiento externo a la vivienda (paseos, acompañamiento a vistas médicas, …) ¿Qué te ofrecemos? • Jornada Laboral: Parcial o completa, de 20 a 37 horas semanales., • Horario: De lunes a viernes y/o fines de semana, turno de mañana, tarde y/o jornada partida, a concretar según planificación final., • Tipo de contrato: Temporal, con posibilidad real de continuidad., • Cuidado en Red: servicio de atención psicoemocional disponible todos los días del año. Accent Social es una empresa comprometida en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Accent Social tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros.

Clece es una compañía líder a nivel nacional en externalización de servicios auxiliares. Somos una empresa de personas para personas al servicio de la sociedad. Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? Nos encontramos en búsqueda de un/a Limpiador/a Contrato temporal por suplencia Horario: LUNES A VIERNES DE 6 A 14:00 En Clece es una empresa comprometida en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Clece tratará tus datos personales como responsable de tratamiento para determinar tu encaje en la oferta a la que has aplicado y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es la aplicación a la oferta de trabajo publicada por nuestra compañía en este portal de empleo. Los datos que trataremos son los que hayas aportado como persona usuaria de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos en caso de que contactemos contigo. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada para avanzar en el proceso de selección, ni se cederá ningún dato personal a terceros

Desde el GRUPO SAN TELMO buscamos un/a Jefe/a de cocina, con disponibilidad de incorporación INMEDIATA, con experiencia mínima de 5 años, y capacidad para gestionar un equipo de 6 personas, realizar la planificación y distribución horaria del personal activo, llevar el pase, foodcost, pedidos, orden y limpieza de la cocina. Tipo de contrato: Indefinido/a. Jornada: 40 horas semanales. Horarios y festivos rotativos: jornada intensiva y jornada partida + 2 días de descanso consecutivos. Salario: A convenir, en función de la experiencia que aporte el candidato/a. C. Colectivo de aplicación vigente: Hostelería y Turismo de Catalunya. IMPORTANTE: No se aceptarán candidaturas que no tengan la documentación en regla.

En DomusVi, cuidar es mucho más que una profesión: es compartir humanidad, crecer cada día y formar parte de un equipo con verdadero propósito. Buscamos personas con vocación, que quieran desarrollarse en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto están presentes en cada gesto y en cada colaboración. ¿Por qué DomusVi? Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde cada persona cuenta: usuarios/as, profesionales y familias. Lo que vas a encontrar en DomusVi: • Una cultura centrada en el cuidado y respeto de las personas., • Un equipo interdisciplinar y colaborativo que te acompaña y escucha., • Estabilidad laboral y condiciones adaptadas a tus necesidades., • Tiempo para dedicar a lo que más importa: la atención de calidad. ¿Cuál será tu misión? Garantizar el bienestar del/la residente, organizando, coordinando y supervisando el trabajo del equipo a su cargo. ¿Qué aportarás como Supervisor/a? • Selección de personal de gerocultores/as, limpieza, recepción, ayudantes/as de salón, ayudantes/as de supervisión y ayudantes/as de cocina. Realizar la selección del personal de enfermería en el caso de que esta función le sea asignada por la dirección del centro, • Acogida, formación inicial y acompañamiento de nuevo personal de su departamento contratado., • Planificación y organización de turnos, y vacaciones del personal eventual a su cargo, • Propuesta a Director/a de Centro de calendario de vacaciones y turnos de trabajo anual del personal fijo a su cargo., • Planificación de la asignación de plantas y comunicación a gerocultores/as., • Valoración de cambios de habitación de residentes con el resto del equipo técnico., • Gestión de permisos y ausencias imprevistas del personal a su cargo., • Llevar al día el Libro de Comunicación con la planificación de pautas de cuidados a realizar por los/as gerocultores/as con cada residente. Supervisión de su cumplimiento., • Comunicación con familiares en relación a problemas que puedan surgir en los cuidados básicos del/la residente. Lo que ofrecemos: • Contrato: indefinido, • Jornada: completa, • Turnos: de mañana, de lunes a domingo (haciendo fines de semana alternos), • Incorporación: inmediata, • Ambiente de trabajo donde las personas son el centro, basado en el respeto, la colaboración y el apoyo mutuo., • Conciliación laboral y el bienestar como parte esencial del día a día., • Formación continua, beneficios sociales y desarrollo profesional lo que te permitirá crecer en empresa en constante evolución.. Requisitos mínimos • Ciclo Formativo FP Cuidados Auxiliares de Enfermería, Ciclo Formativo FP Atención a Personas en Situación de Dependencia., • Recomendable experiencia en puesto similar., • Formación complementaria en el ámbito gerontológico, manipulación de alimentos o similar. ¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, cuidamos tanto de quienes acompañamos como de quienes forman parte de nuestro equipo. ¡Te estamos esperando, tu talento suma, tu vocación transforma! DomusVi España, como compañía concienciada y comprometida con la labor de potenciar la cultura de la igualdad en el entorno laboral, garantizará la igualdad de trato y de oportunidades de todos los colectivos en el ámbito del empleo y la ocupación a la hora de evaluar las candidaturas recibidas, valorando positivamente la disposición de formación en materia de igualdad

En Grupo San Telmo buscamos un/a Telefonista – Gestor/a de Reservas para centralizar la atención telefónica y gestionar las reservas de nuestros siete restaurantes. La persona que se incorpore será un punto de contacto entre nuestros clientes y los equipos de los restaurantes, asegurando una atención cercana, ágil y profesional y una correcta organización de cada reserva. Funciones principales • Atender la centralita telefónica conectada a los siete restaurantes del grupo, dando respuesta a dudas, consultas y peticiones y derivándolas cuando corresponda., • Gestionar las reservas a través de CoverManager y las hojas de servicio, manteniendo la información actualizada y coordinándose con los equipos de los restaurantes., • Atender y gestionar las solicitudes de reserva recibidas en las cuentas de correo electrónico de los diferentes restaurantes., • Realizar la gestión documental relacionada con las reservas., • Preparar y tramitar proformas, gestionar depósitos y realizar otras tareas administrativas vinculadas a las funciones del puesto. Requisitos • Imprescindible dominio del castellano y del catalán, tanto hablado como escrito., • Se valorará el conocimiento de inglés., • Capacidad de organización, atención al detalle y orientación al cliente., • Facilidad para gestionar llamadas, correos y reservas de forma simultánea., • Disponibilidad de incorporación inmediata. Condiciones • Horario: de lunes a viernes, de 10:00 a 18:00 h, con el descanso para comer incluido dentro de la jornada., • Salario: 1.875,12 € brutos mensuales, en 12 pagas., • Convenio colectivo: Hostelería y Turismo de Catalunya., • Período de prueba: 2 meses., • Incorporación: inmediata. Si te interesa el puesto y cumples los requisitos, inscríbete y envíanos tu currículum.

Incorpórate como PROSPECTOR/A COMERCIAL (Captación de negocios) en un proyecto en constante expansión, generarás nuevas oportunidades de negocio visitando comercios y locales a pie de calle en Barcelona capital. *¿Qué harás en tu día a día?🎯* • 🔍🚶‍♂️️Prospección presencial y captación activa. -💡 Generación de oportunidades (leads): detectar la necesidad en el establecimiento, despertar el interés del cliente y captar sus datos de contacto. • 🤝 Trabajo en equipo y derivación de cierres cualificados al jefe/a de equipo o al equipo de telemarketing para el cierre de la operación., • 📱Reporte diario de actividad. *📋 Requisitos:* • 👥 No se requiere experiencia comercial previa: buscamos personas con actitud, proactiva, dinamismo y buenas habilidades comunicativas., • ⭐ Muy valorable experiencia previa en captación a pie de calle (ONG, encuestas, promociones...) o experiencia comercial B2B, • 🔥 Implicación en los proyectos, orientación a resultados y habilidades de comunicación excelentes. Ganas reales de crecer profesionalmente, • 💻 Agilidad en el uso de aplicaciones informáticas (CRM y reporte), • 🚇Residencia en Barcelona capital o alrededores. No es necesario disponer de vehículo propio (la actividad se desarrolla de pie y en transporte público), • 🧩Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33% *¿Quiénes somos? 🏆* ⭐ Intégrate en un equipo que por 8º año consecutivo ha sido premiado a la empresa posicionándola entre las 100 MEJORES EMPRESAS de la lista FORBES para trabajar en España. 🌍 Somos Salesland, una multinacional presente en 15 países con más de 11000 profesionales comprometid@s que cosechan éxito desde hace 26 años. Gracias a este talento apasionado somos líderes en nuestro sector. 🤝Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección *Te ofrecemos* • 📅 Incorporación inmediata, • ⏰ Jornada intensiva 20 horas semanales de lunes a viernes dentro de la franja horaria de 9 a 15., • 💰 Atractivo paquete retributivo: salario fijo de 714€/b mensual + importantes incentivos variable en función de objetivos., • 🎓 Formación inicial teórica y práctica a cargo de la empresa en Barcelona para garantizar tu adaptación y éxito en el puesto, • 📈 Nuestro talento promociona, el equipo actual de mandos intermedios ha crecido desde dentro. -👥 Acompañamiento constante de tu jefe de equipo y de nuestro equipo de soporte telefónico. 💙 Beneficios sociales: a los 6 meses de antigüedad optas a un seguro médico de empresa con condiciones especiales de colectivo. Integración en un excelente ambiente de trabajo, programas de fidelización (descuentos en ocio, compras, formación…) y en una empresa socialmente responsable.

Importante asesoría ubicada en el centro de Barcelona, con una cartera consolidada de clientes y un equipo profesional y cercano. Buscamos incorporar a una persona con experiencia para reforzar nuestro departamento laboral. Funciones • Gestión integral de unas 300 nóminas mensuales (ciclo laboral completo)., • Altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social (Sistema RED / Winsuite)., • Elaboración y presentación de contratos y comunicaciones en Contrat@ y Certific@., • Cálculo y presentación de seguros sociales (TC1/TC2) y liquidaciones., • Confección y presentación de impuestos laborales: modelos 111, 190 y retenciones de IRPF., • Gestión de incapacidades temporales, accidentes de trabajo y partes de confirmación., • Cálculo de finiquitos e indemnizaciones., • Atención y asesoramiento a clientes en materia laboral., • Resolución de requerimientos y notificaciones de organismos oficiales. Requisitos • Experiencia mínima de 2–3 años en un puesto similar, preferiblemente en asesoría., • Formación en Relaciones Laborales, Graduado Social, Derecho, ADE o similar (valorable)., • Dominio del Sistema RED, Contrat@, Certific@ y Delt@., • Conocimiento del convenio colectivo aplicable y de la normativa laboral y de Seguridad Social vigente., • Manejo de programas de nóminas (Sage Despachos)., • Nivel alto de Excel., • Capacidad de organización, autonomía y trabajo bajo plazos., • Catalán y castellano (valorable). Ofrecemos • Incorporación a una asesoría consolidada en el centro de Barcelona., • Contrato indefinido con incorporación inmediata., • Salario acorde a la experiencia 28.000€-30.000€ brutos/año., • Jornada completa con flexibilidad de entrada y salida; horario de lunes a jueves de 08:30h-18:00h (con 1h para comer), y viernes intensivo., • 2 días de teletrabajo, • Copago Gimnasio, • Ticket restaurante, • Bono transporte, • 1h de inglés a la semana, opcional., • Formación continua y posibilidades de desarrollo profesional., • Buen ambiente de trabajo y equipo cercano.

En DomusVi, cuidar es mucho más que una profesión: es compartir humanidad, crecer cada día y formar parte de un equipo con verdadero propósito. Buscamos personas con vocación, que quieran desarrollarse en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto están presentes en cada gesto y en cada colaboración. ¿Por qué DomusVi? Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde cada persona cuenta: usuarios/as, profesionales y familias. ¿Cuál será tu misión? Atender a los/as residentes en sus necesidades básicas del día a día con un acompañamiento emocional comprensivo y cariñoso, procurando en todo momento su bienestar. ¿Qué aportarás como Gerocultor/a - Auxiliar de enfermería? • Cumplimiento de la ruta de trabajo según el protocolo de cuidados a residentes estipulado por el/la Coordinador/a de Enfermería (cambios de postura, higiene diaria, etc)., • Ayudar al/a la usuario/a en su autonomía personal y en su inserción en la vida social del centro., • Dar de comer a aquellos/as residentes que no puedan hacerlo por sí mismos y supervisar la autoalimentación de los que pueden. Servir desayunos, comidas, meriendas y/o cenas según le sea indicado por su superior/a., • Responsabilizarse de la correcta hidratación de los/as residentes en todo momento., • Hacer las camas de los/as residentes, así como recoger la ropa de las habitaciones., • Administrar aquella medicación oral a los/as residentes que le sea indicada por enfermería. Excluyendo en todo caso aquella medicación específica de riesgo como mórficos y otros., • Colaborar en el trabajo asistencial del centro., • Coordinar y ayudar a los/as residentes en sus desplazamientos a las terapias o actividades que tengan que realizar., • Tutorización de alumnado en prácticas. Lo que te ofrecemos: • Jornada: de entre 30 y 40 horas semanales, • Turnos: fijo de mañana, fijo de tarde o fijo de noche, • Contrato: indefinido, • Incorporación: inmediata, • Ambiente de trabajo donde las personas son el centro, basado en el respeto, la colaboración y el apoyo mutuo., • Conciliación laboral y el bienestar como parte esencial del día a día., • Formación continua, beneficios Sociales y desarrollo profesional lo que te permitirá crecer en empresa en constante evolución. Requisitos mínimos • Ciclo Formativo FP Cuidados Auxiliares de Enfermería, Ciclo Formativo FP Atención a Personas en Situación de Dependencia o CP Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales., • Recomendable experiencia en puesto similar., • Formación complementaria en el ámbito gerontológico, manipulación de alimentos o similar., • Se valorará positivamente la disponibilidad de cursos de formación relacionados con el área. ¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, cuidamos tanto de quienes acompañamos como de quienes forman parte de nuestro equipo. ¡Te estamos esperando, tu talento suma, tu vocación transforma! DomusVi España, como compañía concienciada y comprometida con la labor de potenciar la cultura de la igualdad en el entorno laboral, garantizará la igualdad de trato y de oportunidades de todos los colectivos en el ámbito del empleo y la ocupación a la hora de evaluar las candidaturas recibidas, valorando positivamente la disposición de formación en materia de iguald ad.

En Nightman estamos en busca de personal altamente motivado para incorporarse a nuestro equipo como Controlador de Accesos o Auxiliar de Seguridad. Si eres una persona responsable, comprometida y con interés en el mundo de la seguridad en eventos y ocio nocturno, contáctanos. Funciones principales: • Control de acceso y seguridad en las principales discotecas de Barcelona., • Verificación de entradas y salida de clientes, garantizando que se cumplan las normativas de seguridad., • Colaboración con el equipo de seguridad para mantener un ambiente seguro y ordenado dentro de las instalaciones., • Atención al público y resolución de posibles incidencias de forma eficiente y profesional., • Supervisión de la correcta identificación de los asistentes y la prohibición de acceso a personas no autorizadas., • Vigilancia de zonas de acceso y control de comportamientos que puedan poner en riesgo la seguridad. Requisitos: • Experiencia previa en control de accesos o en un puesto relacionado con la seguridad (no imprescindible, pero valorable)., • Buena presencia, actitud proactiva y responsable., • Capacidad para trabajar bajo presión en un entorno dinámico., • Actitud profesional y capacidad de resolución de conflictos., • Disponibilidad para trabajar en turnos nocturnos, fines de semana y festivos., • Carnet profesional para personal de control de acceso será valorado, aunque no es obligatorio., • Edad mínima de 18 años. Ofrecemos: • Trabajo en las mejores discotecas de Barcelona, en un ambiente dinámico y estimulante., • Formación continua a cargo de la empresa., • Posibilidad de estabilidad laboral y crecimiento dentro de la empresa., • Salario competitivo según convenio colectivo y experiencia. Si eres una persona comprometida con la seguridad y te gustaría formar parte de nuestro equipo, ¡te invitamos a contactarnos!

En DomusVi, cuidar es mucho más que una profesión: es compartir humanidad, crecer cada día y formar parte de un equipo con verdadero propósito. Buscamos personas con vocación, que quieran desarrollarse en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto están presentes en cada gesto y en cada colaboración. ¿Por qué DomusVi? Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde cada persona cuenta: usuarios/as, profesionales y familias. Lo que vas a encontrar en DomusVi: • Una cultura centrada en el cuidado y respeto de las personas., • Un equipo interdisciplinar y colaborativo que te acompaña y escucha., • Estabilidad laboral y condiciones adaptadas a tus necesidades., • Tiempo para dedicar a lo que más importa: la atención de calidad. ¿Cuál será tu misión? Atender a los/as residentes en sus necesidades básicas del día a día con un acompañamiento emocional comprensivo y cariñoso, procurando en todo momento su bienestar. ¿Qué aportarás como Gerocultor/a - Auxiliar de enfermería? • Cumplimiento de la ruta de trabajo según el protocolo de cuidados a residentes estipulado por el/la Coordinador/a de Enfermería (cambios de postura, higiene diaria, etc)., • Ayudar al/a la usuario/a en su autonomía personal y en su inserción en la vida social del centro., • Dar de comer a aquellos/as residentes que no puedan hacerlo por sí mismos y supervisar la autoalimentación de los que pueden. Servir desayunos, comidas, meriendas y/o cenas según le sea indicado por su superior/a., • Responsabilizarse de la correcta hidratación de los/as residentes en todo momento., • Hacer las camas de los/as residentes, así como recoger la ropa de las habitaciones., • Administrar aquella medicación oral a los/as residentes que le sea indicada por enfermería. Excluyendo en todo caso aquella medicación específica de riesgo como mórficos y otros., • Colaborar en el trabajo asistencial del centro., • Coordinar y ayudar a los/as residentes en sus desplazamientos a las terapias o actividades que tengan que realizar., • Tutorización de alumnado en prácticas. Lo que te ofrecemos: • Contrato: de interinidad, para cobertura de baja, • Jornada: completa, • Turnos: de mañana, • Ambiente de trabajo donde las personas son el centro, basado en el respeto, la colaboración y el apoyo mutuo., • Conciliación laboral y el bienestar como parte esencial del día a día., • Formación continua, beneficios Sociales y desarrollo profesional lo que te permitirá crecer en empresa en constante evolución. Requisitos mínimos • Ciclo Formativo FP Cuidados Auxiliares de Enfermería, Ciclo Formativo FP Atención a Personas en Situación de Dependencia o CP Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales., • Recomendable experiencia en puesto similar., • Formación complementaria en el ámbito gerontológico, manipulación de alimentos o similar., • Se valorará positivamente la disponibilidad de cursos de formación relacionados con el área. ¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, cuidamos tanto de quienes acompañamos como de quienes forman parte de nuestro equipo. ¡Te estamos esperando, tu talento suma, tu vocación transforma! DomusVi España, como compañía concienciada y comprometida con la labor de potenciar la cultura de la igualdad en el entorno laboral, garantizará la igualdad de trato y de oportunidades de todos los colectivos en el ámbito del empleo y la ocupación a la hora de evaluar las candidaturas recibidas, valorando positivamente la disposición de formación en materia de iguald ad.

En Nightman estamos en busca de personal altamente motivado para incorporarse a nuestro equipo como Controlador de Accesos o Auxiliar de Servicios. Si eres una persona responsable, comprometida y con interés en el mundo de la seguridad en eventos y ocio nocturno, contáctanos. Funciones principales: • Soporte al equipo de Control de Accesos y Seguridad en las principales discotecas de Barcelona., • Verificación de entradas y salida de clientes, garantizando que se cumplan las normativas., • Colaboración con el equipo de seguridad para mantener un ambiente seguro y ordenado dentro de las instalaciones., • Atención al público y resolución de posibles incidencias de forma eficiente y profesional. Requisitos: • Experiencia previa en control de accesos o en un puesto relacionado con la seguridad (no imprescindible, pero valorable)., • Buena presencia, actitud proactiva y responsable., • Capacidad para trabajar bajo presión en un entorno dinámico., • Actitud profesional y capacidad de resolución de conflictos., • Disponibilidad para trabajar en turnos nocturnos, fines de semana y festivos., • Carnet profesional para personal de control de acceso será valorado, aunque no es obligatorio., • Edad mínima de 18 años. Ofrecemos: • Trabajo en las mejores discotecas de Barcelona, en un ambiente dinámico y estimulante., • Formación continua a cargo de la empresa., • Posibilidad de estabilidad laboral y crecimiento dentro de la empresa., • Salario competitivo según convenio colectivo y experiencia. Si eres una persona comprometida con la seguridad y te gustaría formar parte de nuestro equipo, ¡te invitamos a contactarnos!

¿Te gusta el trato con el público y buscas un trabajo estable con incentivos? Buscamos promotores/as para una campaña de Iberdrola en un stand situado dentro de un centro comercial. Tus funciones serán: • Captar nuevos clientes para Iberdrola., • Activar la tarjeta regalo de Carrefour., • Informar y atender a los clientes desde el stand. Jornadas disponibles: • 24 horas semanales, de lunes a sábado: 840 € netos al mes, comisiones sin límite y tarjeta regalo de comida de 100 € al mes., • 30 horas semanales, de lunes a sábado: entre 1.040 y 1.050 € netos al mes, comisiones sin límite y tarjeta regalo de comida de 100 € al mes. Buscamos personas con buena actitud, facilidad para comunicarse y ganas de trabajar. Se valorará la experiencia en atención al cliente o ventas. Si te interesa formar parte de un equipo dinámico y combinar un sueldo fijo con comisiones, inscríbete y te contactaremos lo antes posible.

UNIVERSITAS, grupo de restauración colectiva en expansión, busca incorporar Auxiliares de Servicio y Limpieza para nuestros centros de Barcelona. Buscamos personas polivalentes, responsables y con actitud de servicio, capaces de colaborar en diferentes tareas dentro del centro y de trabajar en equipo para garantizar el correcto funcionamiento del servicio. Funciones • Limpieza y mantenimiento de las diferentes zonas del centro: comedor, cocina, zonas de trabajo e instalaciones., • Limpieza de menaje, vajilla y utensilios., • Preparación, montaje y recogida de la sala y comedor., • Reposición de productos y materiales necesarios para el servicio., • Apoyo al equipo de cocina en tareas auxiliares cuando sea necesario., • Mantenimiento del orden y la limpieza durante y después del servicio., • Colaboración con el resto del equipo para garantizar el buen funcionamiento del centro., • Cumplimiento de las normas de higiene y seguridad alimentaria., • Correcto uso de los productos y herramientas profesionales de limpieza. Requisitos • Experiencia previa en funciones de limpieza profesional, restauración, hostelería, colectividades o puestos similares., • Se valorará experiencia realizando funciones de limpieza y apoyo en sala., • Persona responsable, dinámica y proactiva., • Capacidad de trabajo en equipo., • Persona polivalente y con facilidad para adaptarse a diferentes tareas., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y con volumen de trabajo. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Estabilidad laboral., • Buen ambiente de trabajo., • Horario continuo., • Retribución acorde con las funciones y responsabilidades del puesto.

Únete al equipo y forma parte de una experiencia gastronómica única en el corazón de la ciudad! Estamos buscando Personal de Sala (Camareros/as) con pasión por la hostelería para incorporarse de forma inmediata a nuestro emblemático establecimiento. Buscamos profesionales que cuenten con: • Experiencia mínima de 1-2 años en restaurantes de alto volumen, demostrando agilidad y eficiencia., • Dinamismo, proactividad y una clara orientación a la excelencia en el servicio al cliente., • Dominio fluido del castellano. Se valorará positivamente el conocimiento de inglés para atender a nuestra clientela internacional., • Disponibilidad y flexibilidad para trabajar en turnos rotativos y partidos. Ofrecemos: • Un contrato estable y un ambiente de trabajo excepcional., • Salario competitivo acorde al convenio colectivo, complementado con propinas., • Oportunidades reales de desarrollo y crecimiento profesional dentro de un grupo consolidado., • Trabajo en una ubicación privilegiada en el centro de Barcelona (Passeig de Gràcia), con excelentes conexiones de transporte público. Si sientes verdadera pasión por la hostelería y deseas crecer en un entorno estimulante, ¡te invitamos a inscribirte en nuestra oferta! Estamos deseando conocerte.

Ubicación de salida: La Llagosta (Barcelona) Zona de reparto: provincia de Barcelona Funciones • Inicio de jornada en La Llagosta a las 05:15 h., • Reparto de productos de alimentación a clientes de la provincia de Barcelona., • Carga y descarga de mercancía y gestión de albaranes., • Cuidado del vehículo y cumplimiento de las normas de seguridad. Requisitos • Carnet de conducir C en vigor., • CAP de mercancías y tarjeta de tacógrafo digital en vigor., • Experiencia en reparto con camión rígido, preferiblemente en el sector de la alimentación., • Responsabilidad, puntualidad y buen trato con los clientes. Condiciones laborales • Salario conforme al convenio colectivo aplicable., • Jornada ordinaria según convenio., • Las horas extraordinarias se abonarán o compensarán según corresponda., • Incorporación y demás condiciones a concretar.

Temporada de invierno - Francia WeMoveWise busca para un líder internacional de la hostelería-ocio Chefs de Partie talentosos para crear experiencias gastronómicas memorables en Francia. Tu Entorno: Resorts Premium All Inclusive con varios restaurantes, desde buffets hasta servicios emplatados, pasando por show cooking y eventos festivos. Espacios de restauración conceptuales donde podrás expresar tu creatividad y técnica. Una oferta refinada en un ambiente divertido, trabajando con equipos multiculturales venidos de todo el mundo. Tus Misiones: • Gestionar tu partida con autonomía (caliente, fría, pastelería según perfil), • Asegurar la producción en restauración colectiva de alto standing (600 a 1000 cubiertos por servicio), • Participar en la puesta en marcha y reabastecimiento de buffets, • Colaborar en experiencias de show cooking y eventos gastronómicos, • Respetar rigurosamente las normas de higiene y seguridad, • Formar y acompañar a los cocineros más junior, • Contribuir a crear emociones y experiencias memorables para los clientes ✅ Eres: • Con mínimo 2-3 años de experiencia como Cocinero, • Creativo/a y con ganas de sorprender a los clientes, • Riguroso/a con las normas de higiene y seguridad, • Capaz de trabajar con grandes volúmenes sin comprometer la calidad, • Con inglés conversacional mínimo (B1) para trabajar en equipos internacionales, • Organizado/a, rápido/a y con espíritu de equipo, • Con actitud positiva y orientación al servicio 🎁 Lo que Ofrecemos: • Contrato de temporada con salario atractivo, • Alojamiento incluido en el resort, • Vivir en lugares excepcionales (montaña, mar), • Trabajar con equipos internacionales y multiculturales, • Acceso a infraestructuras y actividades del resort, • Formación continua y posibilidades de evolución rápida, • Una experiencia profesional única e internacional 📍 Localización: Varios resorts en Francia 🚀 Incorporación: Flexible según disponibilidades ¡Ven a hacer el show en los platos y crear experiencias únicas!

En Global Mind Advisors buscamos incorporar un/a Técnico/a Laboral con experiencia en gestoría o asesoría para nuestro departamento laboral en Barcelona. Buscamos a alguien con experiencia en la gestión completa de nóminas y seguros sociales, contratación, altas, bajas, variaciones, IT, finiquitos, convenios colectivos y atención a clientes. ¿Qué necesitamos? • Entre 3 y 5 años de experiencia en gestoría o asesoría laboral., • Manejo de A3 Nom/A3 Innuva, Sistema RED, SILTRA y CASIA., • Autonomía, organización y buen trato con el cliente. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable., • Buen ambiente y equipo cercano., • Modalidad híbrida., • Salario entre 26.000 € y 32.000 € brutos anuales, según experiencia y perfil. Si te encaja y te apetece conocer el proyecto, nos encantará hablar contigo.

¿Tienes don de gentes, buena actitud y te gusta vender? ¡Únete a nuestro equipo y empieza a generar ingresos desde el primer día! • Ubicación: Oficina en Barcelona (zona bien comunicada), • Horario: Turno de mañana o tarde, con opciones de jornada parcial o completa. Horario de 10:00-14:00 o 15:00-19:00, • Compensación: Sueldo fijo por convenio, alta en SS y comisiones extras por cumplir objetivos, • Formación: A cargo de la empresa, con posibilidades reales de promoción interna Responsabilidades: • Realizar llamadas a potenciales clientes desde nuestra oficina, • Ofrecer productos y servicios con contactos proporcionados, • Cerrar ventas y hacer seguimiento cuando sea necesario Requisitos: • Ganas de aprender y actitud positiva, • Castellano fluido; otros idiomas son un plus, • Buen manejo del teléfono y soltura al comunicar, • No se requiere experiencia previa, pero se valora Disfruta de un ambiente joven, dinámico y con buen rollo. ¡Apúntate ahora y empieza esta semana!

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