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¿Te gustaría liderar el área de Compras y Almacén en la apertura de un nuevo hospital? Un reto único para profesionales que quieren construir desde cero. En Hospiten buscamos incorporar un/a Responsable de Compras y Almacén para nuestro nuevo Hospital General Universitario en Boadilla del Monte, cuya apertura está prevista para 2026. Se trata de una oportunidad única para formar parte de un proyecto estratégico desde su fase inicial y contribuir a construir un modelo de gestión eficiente, preciso y orientado a la excelencia asistencial. Con más de 55 años de trayectoria, 20 centros médico-hospitalarios privados y presencia en España, República Dominicana, México, Jamaica y Panamá, en Hospiten atendemos cada año a más de dos millones de pacientes en todo el mundo gracias a un equipo de más de 5.000 profesionales. ¿Cuál será tu misión? Gestionar y coordinar al equipo de compras para ofrecer un servicio de confianza caracterizado por el continuo suministro de los materiales necesario para el correcto desarrollo de las tareas que de desempeñan en cada área o departamento del centro. Requisitos: • Grado en Administración de Empresas, Finanzas, Contabilidad, similares., • Experiencia previa en puestos similares entre 2-5 años., • Disponibilidad para viajar., • Manejo avanzado de herramientas informáticas y sistemas de gestión de compras., • Capacidad analítica y negociación avanzada, gestión de contratos. Competencias Clave: • Excelencia en el trabajo, • Compromiso, • Orientación al Cliente, • Gestión de recursos, • Planificación y Organización, • Liderazgo Funciones principales: • Identificar las necesidades para la incorporación del equipo y participar en el proceso selectivo, así como en el proceso de acogida de las nuevas incorporaciones., • Supervisar y comprobar la asignación de tareas y programación de turnos/vacaciones, así como de otras cuestiones vinculadas con la actividad (pago variable, horas extras, bajas, etc.), manteniendo informado al Director/a., • Gestionar los pedidos de proveedores, reclamando los no entregados en plazos de tiempo razonables, y realizar seguimiento de tiempos de respuesta., • Gestionar la compra de materiales de nueva incorporación, llevando a cabo los trámites necesarios con Gestión, para la creación del nuevo producto o la ampliación del producto para poder ser usado en nuestro centro., • Gestionar presupuesto de inversión de equipamiento del centro., • Colaborar en los procedimientos de calidad y medio ambiente, verificando los indicadores de su servicio, así como determinar con el equipo los posibles riesgos., • Realizar pedidos externos a proveedores, control de stock., • Coordinar la realización de inventario cada trimestre con el resto de servicios que cuente con almacén propio. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Indefinido a jornada completa., • Red Sanitaria Internacional: Únete a una red de profesionales de la salud con presencia internacional, compartiendo conocimientos y experiencias., • Desarrollo profesional: Oportunidades de formación y crecimiento profesional en un entorno diverso y dinámico., • Plan de acogida y acompañamiento en tu incorporación., • Promociones especiales por pertenecer a Hospiten., • Retribución flexible a través del programa Compensa+, que te permitirá optimizar tu salario adoptándolo a tus necesidades personales. Hospiten selecciona a las personas en base a criterios objetivos de mérito, capacidad e idoneidad para el puesto, garantizando la igualdad de oportunidades y no discriminación por razón de sexo, por edad, origen étnico, discapacidad, orientación sexual, creencias u otras condiciones personales, promoviendo entornos inclusivos, equitativos y respetuosos. Si cumples los requisitos y buscas un reto profesional con impacto real, ¡queremos conocerte! Envíanos tu candidatura y únete a la apertura de este gran hospital.

🎯 ¿Te interesa el mundo de la restauración y quieres formar parte de una empresa con marcas icónicas y proyectos con futuro? Restalia es el grupo líder en restauración organizada con marcas que ya forman parte del día a día de miles de personas como 100 Montaditos, The Good Burger, La Sureña y Pepe Taco. Llevamos más de 25 años innovando con un modelo propio: el Smart Cost, que apuesta por la calidad, el precio justo y la cercanía al cliente. ¿Por qué unirte a nosotros? Porque estamos en constante crecimiento, porque nos encanta trabajar en equipo y porque creemos en el desarrollo profesional real, en todos los niveles. Aquí se valora la actitud, las ideas y las ganas de sumar. 📍 Ubicación: oficinas centrales en Pozuelo de Alarcón (Madrid). 🧩 Equipo dinámico, multidisciplinar y con mucho ritmo. 🎯 Formación, retos nuevos y un entorno que evoluciona contigo. Estamos buscando un/a Asesor/a UDO para unirse a nuestro equipo. Si te apetece formar parte de un proyecto con propósito, ¡esta puede ser tu oportunidad! FUNCIONES: • Atención y resolución de incidencias con nuestro equipo de operaciones y franquiciados., • Recepción, seguimiento y resolución de incidencias que surjan en las diferentes unidades de negocio a nivel nacional., • Reporte de informes y manejo de datos en Excel, tabla dinámicas. REQUISITOS: • Experiencia mínima de un año en atención al cliente., • Muy valorable experiencia en restauración/ empresas fastfood., • Disponibilidad horaria de Lunes a Domingo. OFRECEMOS: • Contratación Indefinida, • Jornada completa, • Posición 100% presencial, oficina en Pozuelo de Alarcón.

¡En la UFV te estamos buscando! Queremos construir una comunidad universitaria con personas capaces de promover la transformación de la sociedad y la cultura. La persona que se incorpore será responsable de gestionar los procesos asociados a la captación y admisión de estudiantes internacionales en la UFV, garantizando que el proceso sea fluido, ordenado y correctamente documentado. Tiene como misión asegurar que candidatos, familias, agentes y socios internacionales reciban una atención profesional, eficaz y alineada con los estándares de calidad de la universidad. Responsabilidades principales • Recepción, verificación, registro y seguimiento de solicitudes de estudiantes internacionales en el CRM hasta la matrícula., • Revisión documental (expedientes académicos, pasaportes, certificados de idioma, etc.)., • Coordinación de entrevistas y pruebas de admisión, así como la emisión de cartas de admisión y documentos oficiales., • Atención personalizada por email, teléfono o videollamada para resolver dudas sobre requisitos de ingreso, programas académicos, alojamiento, trámites migratorios o alojamiento., • Acompañamiento durante el proceso de inscripción, pago de tasas y formalización de matrícula., • Comunicación constante con otros equipos de la universidad para garantizar que cada departamento reciba la información necesaria para integrar al estudiante internacional., • Actualización del CRM con información precisa y completa así como generación de informes internos sobre volumen de solicitudes, conversiones y nacionalidades., • Coordinación logística básica para visitas internacionales, jornadas de puertas abiertas o eventos con agentes. Requisitos • Grado universitario en Administración, Gestión, Relaciones Internacionales, Educación o áreas afines., • Experiencia en administración, atención al público o gestión académica., • Experiencia en entornos educativos internacionales o multiculturalidad, • Experiencia trabajando con CRM de admisiones (Salesforce), herramientas de videoconferencia y presentaciones (Zoom, Teams, Prezi, PowerPoint), Paquete Office / Microsoft 365 (Excel, Outlook, Word). Competencias valoradas • Organización, precisión y capacidad para manejar múltiples tareas a la vez., • Buena capacidad de comunicación escrita y oral., • Inglés avanzado (C1). Se valorará el conocimiento de otros idiomas., • Trato cercano, profesional y orientado al servicio., • Capacidad para trabajar en equipo y en entornos dinámicos., • Sensibilidad cultural y empatía con estudiantes internacionales. ¿Qué te ofrecemos? • Trabajar en un campus universitario con todo tipo de servicios (centro deportivo, servicios de restauración, zonas al aire libre…) y actividades, culturales y formativas., • Posibilidad de retribución flexible., • Modelo híbrido de trabajo., • Contrato de duración determinada por sustitución de persona trabajadora. ¿Quieres formar parte de la revolución humana? ¡Únete a nuestro equipo!

En Daikin AC Spain S.A., multinacional líder en el sector de la climatización, calefacción, aire acondicionado y refrigeración, seguimos creciendo y buscamos incorporar en Madrid (Getafe) un/a Técnico/a o Ingeniero/a con perfil de gestión para unirse a nuestro Departamento de Servicio, dentro del área de Servicios de Asistencia Técnica Oficial. Si te interesa combinar conocimiento técnico con gestión, análisis y contacto directo con clientes y colaboradores, ¡queremos conocerte! ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del equipo responsable de desarrollar, optimizar y mantener la red de Servicios de Asistencia Técnica Oficial de Daikin, coordinando las zonas de Madrid y Norte de España, asegurando nuestros estándares de calidad y servicio. Principales responsabilidades: • Identificar necesidades de Servicio Técnico por producto y volumen, realizando visitas para la búsqueda, evaluación e incorporación de nuevos Servicios Técnicos a la red., • Gestionar y mantener la red de Servicios de Asistencia Técnica Oficial, realizando el seguimiento de KPIs y llevando a cabo visitas de auditoría para garantizar nuestros estándares de servicio., • Gestionar incidencias, proporcionando soporte a red comercial, clientes y Servicios Técnicos., • Elaborar y hacer seguimiento de los planes de acción de la red, en colaboración con la persona responsable del área., • Impulsar la búsqueda e implementación de nuevos negocios de Servicio Técnico en el ámbito residencial., • Integración activa dentro del Departamento de Servicio, trabajando de forma transversal con diferentes áreas. ¿Qué buscamos en ti? • Formación mínima: FP (se valorará titulación en Ingeniería)., • Experiencia en servicio postventa, preferiblemente en el sector de la climatización., • Conocimientos en:, • Gestión de Servicios Técnicos y análisis de KPIs., • Climatización, aerotermia e hidráulica (nivel básico; experiencia técnica valorable)., • Electrónica y electricidad (nivel básico; experiencia técnica valorable)., • Buen manejo de herramientas informáticas: Excel, Word, PowerPoint, Access, Windows e Internet., • Se valorará nivel de inglés oral y escrito., • Perfil claramente orientado a la gestión, con capacidad organizativa, analítica y resolutiva. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación a una empresa líder del sector, referente en innovación y sostenibilidad., • Contrato indefinido., • Salario fijo + variable., • Coche de empresa., • Modelo de teletrabajo híbrido, apostando por la flexibilidad., • Un entorno colaborativo, con posibilidades reales de desarrollo profesional. Si esta oferta encaja con tus expectativas de crecimiento y desarrollo no dudes en aplicar, somos una compañía comprometida con nuestro talento humano. En Daikin, apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el entorno laboral, contando con el respaldo de la dirección y siguiendo los principios establecidos en nuestras políticas de Recursos Humanos. Asimismo, fortalecemos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, ya sea por discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos firmemente que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras son fundamentales para nuestro éxito como empresa global. #HazDaikin :) #Goodclimatestarswithpeople

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo de Salesforce, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres el protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. 🚀 Buscamos Data Architect Senior | Azure + Databricks | Madrid (Pozuelo) | Híbrido Estamos buscando un/a Arquitecto/a de Datos con experiencia sólida en entornos cloud modernos y visión end-to-end de soluciones de datos. 🔎 ¿Qué buscamos? • +7 años de experiencia en proyectos de datos, • Experiencia en arquitectura de datos y gobierno del dato, • Conocimiento sólido de Azure, Databricks y SQL, • Experiencia diseñando soluciones Data Lakehouse / plataformas analíticas modernas, • Capacidad para entender la solución completa: ingestión, transformación, modelado, explotación y gobierno, • Experiencia trabajando con equipos técnicos y áreas de negocio, • Perfil con capacidad de liderazgo técnico y visión estratégica 💡 Valorable experiencia en: • Data Governance, • Data Vault / Delta Lake, • ETL/ELT, • Power BI, • Arquitecturas cloud escalables 📍 Ubicación: Pozuelo de Alarcón (Madrid) 🏡 Modalidad híbrida: 2-3 días presencial 📈 Proyecto estable y con foco en transformación data-driven Buscamos una persona pragmática, con capacidad de interlocución, visión tecnológica y orientación a impacto real en negocio. ¿Qué podemos ofrecerte? 🌱 Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. 🏘️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. 💼 Metodología Smart Working: Modelo híbrido de teletrabajo con un día de presencialidad para hacer Networking en cualquiera de nuestros Hubs: Madrid, Barcelona, Vilafranca, Logroño, Córdoba o Sevilla. ⏰ Horario flexible, del de verdad, conciliación por delante. 🏖️ 23 días de vacaciones + varios dias atmira. 🌟 Atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. 👟 Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activo: deportes, aventura, planes por la ciudad… 💎¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciados tráelos a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarlos. 💻 Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… 🧠 ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? 🚀 atmira comprometida con la Igualdad 📩 Si te interesa o conoces a alguien que pueda encajar, escríbeme por mensaje privado.

Resumen de la posición: Buscamos un/una Key Account Manager que quiera incorporarse al equipo Avizor. La persona que ocupe este puesto tendrá como misión ser el principal punto de contacto estratégico para las cuentas clave en el mercado del Reino Unido, impulsando el crecimiento sostenido, la retención y la expansión de la cartera de clientes mediante relaciones sólidas, soluciones a medida y una profunda comprensión del entorno comercial británico. Funciones: • Gestionar y desarrollar la cartera de cuentas estratégicas en el mercado UK (óptica, retail y farma), asegurando el cumplimiento de objetivos de facturación y rentabilidad., • Identificar y activar oportunidades de upselling y cross-selling dentro de la cartera existente., • Elaborar planes de cuenta anuales con objetivos claros, KPIs y estrategias de penetración por sector., • Negociar contratos, condiciones comerciales y renovaciones con interlocutores de alto nivel (C-level y directivos)., • Coordinar internamente con equipos de marketing, producto y operaciones para garantizar la entrega de valor al cliente., • Monitorizar la satisfacción del cliente y actuar proactivamente ante señales de riesgo en la relación comercial., • Mantener el CRM actualizado con datos precisos de pipeline, previsiones y actividad comercial., • Representar a la compañía en visitas comerciales, ferias y eventos del sector en UK con viajes regulares. Perfil: Requisitos imprescindibles: • Inglés nivel bilingüe. La posición exige comunicación fluida en entornos de negociación y presentación ejecutiva en UK., • Residencia en Madrid o disponibilidad para establecerse en Madrid., • Experiencia mínima de 3–5 años gestionando grandes cuentas en los sectores de óptica, retail y/o farma., • Track record demostrable de cumplimiento o superación de cuotas comerciales en entornos B2B de alto volumen., • Conocimiento del entorno empresarial y cultural británico., • Disponibilidad para viajar con regularidad al Reino Unido., • Dominio de herramientas CRM Se valorará positivamente: • Red de contactos consolidada en el mercado UK dentro del sector óptica, retail o farma., • Experiencia en entornos internacionales o estructuras matriciales. ¿Qué ofrecemos? • Salario fijo competitivo + bonus por objetivos., • Incorporación a un proyecto internacional en plena expansión., • Modelo híbrido con posibilidad de teletrabajo 2 días/semana desde Madrid con viajes regulares a UK., • Flexibilidad horaria., • Ayuda económica para comida de 10€ diarios., • Plan de retribución flexible: seguro médico, tarjeta transporte y cheque guardería., • Plan de desarrollo profesional y formación continua., • Herramientas y recursos para operar con autonomía y eficiencia., • Ambiente colaborativo, ágil y orientado a resultados., • Incorporación inmediata. En Avizor velamos por ser una empresa comprometida con la igualdad y la diversidad, por ello, garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección así como la equidad en la valoración de las candidaturas adscritas en todos los procesos.

Actualmente seleccionamos un/a Project Manager de STAND para nuestra oficina de Madrid. Buscamos un/a profesional enfocado/a al sector de la producción de STAND, habituado/a a gestionar diversas áreas de producción, y que esté familiarizado/a con los distintos materiales que habitualmente se utilizan para esta tipología de montajes. ✍️ Funciones: Coordinación integral de proyectos enfocados a la producción de STAND. (recepción de briefing, preparación concurso, presupuesto, proveedores…). Realización de visitas de localización e inspección técnica para proyectos. Elaboración de planing de montaje, preproducción y asistencia a la operativa en los montajes y desmontajes. Coordinación de proveedores internos y externos para llevar a cabo la producción de los proyectos. (Carpintería, gráfica, AV, mobiliario). Supervisión de la actividad de diferentes equipos multidisciplinares. Preparación y seguimiento de presupuestos de producción. Gestión de varios proyectos de forma simultánea. 🕵️ Requisitos: Experiencia mínima de 4 años demostrables en las funciones anteriormente descritas. Persona responsable, organizada y con capacidad de liderazgo. Carnet de conducir. 🥇 Imprescindible: Experiencia en producción de Stand Nivel alto de inglés. Disponibilidad para viajar. 🤹Deseable: Autocad (poder interpretar, revisar planos y sacar cotas). Illustrator (poder revisar AAFF). 🎁 Ofrecemos: Jornada: L a J de 09.00 a 18.00 h y V de 08.00 a 15.00 horas con un día de teletrabajo. Dos meses de verano con jornada intensiva de 08.00 a 15.00 horas. Incorporación inmediata a una empresa nacional que continúa su expansión internacional ahora también en Dubai, contando con un total de 6 oficinas internacionales. (Portugal, Italia, Francia, Alemania, Miami y Dubai) Retribución competitiva en función de las características y experiencia profesional aportadas, además de otros beneficios adicionales como modelo híbrido de trabajo, flexibilidad horaria, crecimiento profesional, paquete formativo, más dos meses completos de jornada intensiva en verano, 23 días de vacaciones laborales al año. Oficinas diáfanas, luminosas y con salas que tienen su encanto propio. Buen ambiente de trabajo con un equipo multidisciplinar, contando además con la producción en casa (carpintería, impresión gráfica, AV, mobiliario...) Encuentro anual para tod@s l@s beoner, con localizaciones distintas cada año, donde podrás disfrutar de una maravillosa experiencia con tus compañer@s donde el factor sorpresa está asegurado. Oportunidad de trabajar con clientes del primer nivel, en proyectos realmente creativos, emocionantes e innovadores. beon. Worldwide es un grupo independiente líder en servicios integrales de comunicación, eventos, publicidad y entretenimiento. Con presencia internacional y un crecimiento continuo, nuestra misión es crear experiencias únicas que transmitan la esencia de cada marca, combinando talento multidisciplinar y tecnología de vanguardia. Nuestro compromiso con la excelencia y la innovación nos ha permitido alcanzar hitos significativos. En la última edición de FITUR 2025, montamos el mayor espacio expositivo de la feria, consolidando nuestra posición de referencia en el sector. A través de nuestra división de Entertainment, producimos espectáculos teatrales y musicales de gran reconocimiento. Entre nuestras producciones destacan: ‘Los pilares de la tierra, el musical’, basado en la novela de Ken Follett; ‘El médico, el musical’; o ‘La historia interminable, el musical’, entre otros. Además, promovemos y organizamos Sun&Blue Congress, el congreso internacional de Turismo y Economía Azul, donde expertos de primer nivel analizan las últimas tendencias en destinos, costas y playas, puertos e industria marítima, energía, financiación, tecnología, hospitality, deportes, y gastronomía y cultura. Estos logros reflejan nuestro compromiso con la innovación y la sostenibilidad, ofreciendo soluciones integrales. Con 25 años de trayectoria, contamos con un equipo de 350 profesionales y oficinas en seis países. Hemos llevado a cabo más de 9.000 proyectos exitosos y recibido más de 300 premios. Disponemos de 20.000 m² para producción propia y diseñamos, producimos y ejecutamos eventos sostenibles, certificados bajo la norma ISO 20121:2024. #producción #eventos #preproducción #postproducción #carpinteria #audiovisual #impresióngráfica

¡En la UFV te estamos buscando! Queremos construir una comunidad universitaria con personas capaces de promover la transformación de la sociedad y la cultura. Buscamos un Product Owner con base técnica sólida para liderar la definición, priorización y entrega de productos digitales. Serás el puente real entre negocio y desarrollo: capaz de entrar en los detalles técnicos con el equipo de desarrollo, co-estimar esfuerzo, detectar deuda técnica y tomar decisiones de producto fundamentadas — no solo trasladar peticiones del negocio. No buscamos un perfil de gestión pura. Trabajarás estrechamente con las áreas de negocio para entender sus necesidades, acompañarlas en el diseño de soluciones y gestionar la entrega del producto coordinando a los distintos equipos implicados. Responsabilidades principales Producto y backlog • Definir y mantener la visión del producto alineada con los objetivos estratégicos de UFV., • Gestionar y priorizar el backlog con criterios técnicos y de negocio: impacto, coste de implementación, deuda técnica y riesgos., • Escribir historias de usuario con criterios de aceptación precisos y técnicamente accionables., • Validar entregables verificando no solo el comportamiento funcional, sino la calidad técnica de la solución. Colaboración técnica • Participar activamente en refinamientos técnicos: entender la solución propuesta, cuestionar complejidad innecesaria y consensuar el scope., • Co-estimar con el equipo de desarrollo usando técnicas como T-shirt sizing o descomposición en tareas., • Detectar y escalar bloqueos técnicos, dependencias entre sistemas e impactos en integraciones existentes., • Entender y manejar conceptos como:, • APIs REST/GraphQL y gestión de versiones., • Modelos de datos básicos, bases de datos relacionales y estructuras de entidades., • Arquitecturas web (frontend/backend/microservicios) a nivel conceptual., • Entornos y ciclos de release. Gestión y stakeholders • Mantener alineados a stakeholders de negocio, dirección y equipos de soporte sobre avances, riesgos y decisiones., • Gestionar roadmap, hitos y dependencias entre iniciativas con visibilidad clara para todos los implicados., • Medir el valor entregado a través de KPIs y ajustar la estrategia de producto en consecuencia., • Elaborar reportes de seguimiento técnico y funcional para informar a stakeholders relevantes sobre previsiones, desviaciones y avances., • Coordinación transversal, facilitar la comunicación entre distintos equipos y asegurar el alineamiento operativo para la entrega del producto. Requisitos • Titulación técnica: Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Sistemas de Información, Matemáticas o similar. También se valorará experiencia equivalente demostrable en entornos de desarrollo de software., • Mínimo 2 años de experiencia como Product Owner o en rol equivalente en equipos de desarrollo de software., • Experiencia directa trabajando con equipos de desarrollo en metodologías ágiles (Scrum, Kanban, SAFe o híbridos)., • Inglés B2 o superior., • Conocimiento funcional de desarrollo web: frontend/backend, ciclo de vida de una feature, gestión de bugs y releases., • Experiencia con herramientas de gestión técnica: Jira, Confluence, Azure DevOps o similares, • Nociones de bases de datos relacionales: queries SQL básicas para validar datos o entender el modelo de dominio., • Conocimiento de entornos de despliegue. Se valorará • Experiencia previa en EdTech, plataformas educativas o entornos universitarios., • Conocimiento de plataformas de ecommerce o LMS (Moodle, Canvas, Blackboard, etc.)., • Haber participado en proyectos de integración de sistemas o migraciones de plataforma., • Uso de herramientas de IA aplicadas al trabajo de producto (Copilot, ChatGPT, Cursor, etc.)., • Certificaciones: PSPO (Scrum.org), CSPO (Scrum Alliance), SAFe PO/PM o equivalentes. Competencias valoradas • Pensamiento sistémico, • Comunicación y curiosidad técnica, • Toma de decisiones, • Influencia sin autoridad, • Orientación a resultados, • Gestión de la incertidumbre, • Resiliencia y foco, • Organización y planificación, • Resolución de problemas, • Capacidad para leer y entender diagramas técnicos: flujos de datos, diagramas de secuencia, modelos entidad-relación., • Comprensión de APIs: qué son, cómo funcionan, qué implica un contrato de integración y los riesgos de cambios de versión. Qué te ofrecemos? • Trabajar en un campus universitario con todo tipo de servicios (centro deportivo, servicios de restauración, zonas al aire libre…) y actividades, culturales y formativas., • Posibilidad de retribución flexible., • Modelo híbrido de trabajo.

¡En la UFV te estamos buscando! Queremos construir una comunidad universitaria con personas capaces de promover la transformación de la sociedad y la cultura. Requerimos un Ingeniero de Datos para una temporalidad a largo plazo. Si te motiva usar la ingeniería de datos para generar un impacto real en la sociedad, aquí podrás hacerlo impulsando la transformación digital de una institución universitaria con propósito. Te incorporarás en un momento clave donde el dato se convierte en palanca para mejorar la gestión, la experiencia y la toma de decisiones a gran escala. Ayudarás a transformar la forma en que la institución entiende, usa y valora el dato y, contribuirás directamente al desarrollo de una cultura basada en la evidencia, donde el dato se convierte en el motor que permite mejorar procesos, anticipar necesidades y tomar decisiones estratégicas con impacto social. Tus responsabilidades: • Diseñarás y evolucionarás el modelo de datos institucional alineado con los objetivos estratégicos., • Participarás en la construcción y mejora continua del Data Lakehouse institucional., • Asegurarás la calidad, disponibilidad y trazabilidad del dato en todo el ecosistema., • Impulsarás buenas prácticas de gobierno del dato y gestión de la información., • Colaborarás con áreas técnicas y de negocio en proyectos transversales., • Facilitarás la transformación cultural hacia una gestión orientada al dato. ¿Qué te hará tener éxito en la posición? • Experiencia demostrada (>3 años) como ingeniero/a de datos en entornos complejos, preferiblemente del sector educativo o institucional., • Conocimiento y experiencia práctica en modelado de datos y arquitecturas analíticas, • Experiencia práctica con Data Lakes / Lakehouse y entornos cloud en AWS (por ejemplo: S3, Glue, Athena, Redshift, Lambda)., • Capacidad para diseñar pipelines ETL/ELT robustos., • Conocimiento y experiencia con orquestadores de datos tipo Airflow., • Conocimientos avanzados de SQL, Python/Scala y frameworks como Spark o Glue, • Visión sobre gobierno del dato, seguridad del dato, metadatos y calidad., • Valorable experiencia en visualización de datos a través de PowerBi (incluyendo DAX). Te ofrecemos: • Trabajar en un campus universitario con todo tipo de servicios (centro deportivo, servicios de restauración, zonas al aire libre…) y actividades, culturales y formativas., • Posibilidad de retribución flexible., • Modelo híbrido de trabajo., • Enseñanza gratuita o bonificada para el personal e hijos. ¡Te esperamos para seguir creciendo contigo!

Soltel Group continúa creciendo. Somos una compañía IT con un sólido proyecto empresarial con más de 650 profesionales especializados en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Soporte Tecnológico, Asistencia Técnica, I+D+i y Smart Cities. Buscamos un Ingeniero/a de Middleware para integrarse en proyectos clave de evolución tecnológica. Su función principal será la administración, implementación y evolución del ecosistema middleware, con especial foco en entornos on-premise. Actuará como habilitador clave para los equipos de desarrollo, asegurando la adopción de mejores prácticas y metodologías definidas por ITOps. Requisitos Obligatorios: • Experiencia: Mínimo 3 años demostrables en:, • Oracle Coherence y Oracle WebLogic., • RabbitMQ., • Ansible, • Idiomas: Nivel de inglés alto (B2 o superior)., • Competencias: Capacidad para trabajar de forma autónoma por objetivos y excelentes habilidades de comunicación técnica., • Disponibilidad: Para realizar guardias (aprox. una semana al mes) e intervenciones programadas., • Modelo híbrido: 60% presencial, 40% remoto. Responsabilidades: • Mantenimiento y evolución de componentes de infraestructura middleware., • Asegurar el cumplimiento de buenas prácticas y metodologías de desarrollo., • Promover la automatización de operaciones y garantizar la resiliencia de los sistemas., • Colaborar estrechamente con equipos de desarrollo para la resolución de problemas y soporte técnico., • Gestión de sistemas productivos y participación en turnos de guardia. Requisitos Valorables: • Conocimientos en Tomcat, WSO2 (Micro Integrator / APIManager), Redis o Confluent., • Experiencia en Networking (F5 LTM/GTM) y Cloud Loadbalancers., • Experiencia en servicios cloud (AWS/Azure), específicamente MSK y EC2., • Conocimiento de Terraform y metodologías Ágiles. ¿Qué te ofrecemos? Soltel Group te da la oportunidad de: • Trabajar con tecnologías emergentes, • Trabajar con horarios flexibles, • Valoramos tu dedicación y te recompensamos por ello con oportunidades de crecimiento a través de la formación continua., • Participar en el Plan Amigo Todo ello con un trato cercano y profesional. Si te encanta la tecnología y los retos, encajarás bien en Soltel Group. ¡Te esperamos!

Buscamos incorporar un/a Desarrollador/a .NET & Oracle PL/SQL – con experiencia de al menos 4 años, con clara orientación a calidad de código, buenas prácticas y modernización tecnológica. Te integrarás en nuestros equipos de desarrollo, participando activamente tanto en el desarrollo de nuevas funcionalidades como en la mejora y refactorización de soluciones existentes, dentro de un entorno técnico estable y en crecimiento. Funciones y responsabilidades • Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones en .NET, • Desarrollo y refactorización de código en Oracle PL/SQL, • Optimización de consultas SQL, procedimientos y funciones, • Diseño, definición y consumo de APIs REST, • Implementación de pruebas unitarias, • Aplicación de criterios de calidad de código y buenas prácticas, • Trabajo con flujos de integración continua, • Soporte técnico a aplicaciones existentes, • Participación en procesos de migración de servicios .NET a AWS, • Colaboración estrecha con otros desarrolladores y equipos técnicos Requisitos técnicos (imprescindibles) • Experiencia profesional como Desarrollador/a .NET, • Experiencia práctica en Oracle PL/SQL, • Experiencia en:, • Refactorización de código, • Optimización de SQL / PL/SQL, • Pruebas unitarias, • APIs REST, • Control de calidad, • Pipelines de desarrollo (CI/CD), • Orientación clara a calidad, mantenibilidad y buenas prácticas, • Experiencia trabajando en equipos de desarrollo medianos, • Perfil analítico, responsable y con atención al detalle Te ofrecemos: • Trabajar en un campus universitario con todo tipo de servicios (centro deportivo, servicios de restauración, zonas al aire libre…) y actividades, culturales y formativas., • Posibilidad de retribución flexible., • Modelo híbrido de trabajo., • Enseñanza gratuita o bonificada para el personal e hijos. ¡Te esperamos para seguir creciendo contigo!

¡En la UFV te estamos buscando! Queremos construir una comunidad universitaria con personas capaces de promover la transformación de la sociedad y la cultura. Desarrollador Senior .NET con más de 5 años de experiencia especializado en arquitectura de software, calidad de código y modernización de sistemas. Enfoque técnico orientado a diseñar soluciones mantenibles, escalables y bien testeadas, con sólida capacidad para comprender sistemas complejos, refactorizarlos y elevar sus estándares de calidad. Responsabilidades • Diseñar y desarrollar soluciones .NET escalables, mantenibles y bien testeadas, aplicando patrones de diseño para garantizar código de calidad, • Refactorizar y modernizar aplicaciones legacy, mejorando su arquitectura, rendimiento y mantenibilidad mediante técnicas de refactorización continua, • Diseñar y definir APIs REST siguiendo buenas prácticas: contratos claros, versionado, seguridad, documentación (OpenAPI/Swagger) y estrategias de API Gateway, • Implementar y optimizar pipelines CI/CD con GitHub Actions, automatizando testing, builds, análisis de calidad y despliegues para garantizar entregas continuas y seguras, • Desarrollar estrategias de testing completas: unitario, integración, contrato y E2E, asegurando cobertura adecuada y calidad del software, • Realizar code reviews rigurosos, aportando feedback constructivo y asegurando que el código cumple estándares de calidad, seguridad y mejores prácticas, • Colaborar con equipos multidisciplinares (product, negocio, QA, DevOps) en análisis técnico y funcional, aportando criterio técnico y visión arquitectónica, • Detectar y proponer mejoras en procesos de desarrollo, arquitectura, rendimiento y prácticas de calidad, impulsando la mejora continua del equipo, • Optimizar rendimiento de aplicaciones y bases de datos (Oracle), identificando cuellos de botella y aplicando mejoras medibles, • Documentar soluciones técnicas, arquitecturas y decisiones de diseño para facilitar el mantenimiento y transferencia de conocimiento Requisitos Imprescindibles • Más de 5 años trabajando con el ecosistema .NET, • Dominio en:, • .NET Core y .NET Framework, • C# avanzado VB.NET y ASP.NET, • Entity Framework y ORMs, • Patrones de diseño (SOLID, GoF, KISS, Clean Architecture…), • Diseño, definición y consumo de APIs REST (contratos claros, versionado, documentación), • Testing automatizado: unitario, de integración, de contrato y E2E, • Refactorización de código legacy y mejora continua de sistemas, • Experiencia en:, • Git y Github, • Creación y gestión de pipelines CI/CD con Git y GitHub Actions, • Refactorización y Migración de sistemas legacy, • Code reviews y aseguramiento de calidad del código, • Conocimiento de metodologías Agile y buenas prácticas de desarrollo, • Familiaridad con herramientas de ticketing y gestión de proyectos (Jira, Azure DevOps) Requisitos Deseables • Experiencia en el sector educativo o con sistemas universitarios, • Conocimiento de Oracle Database, optimización de queries SQL y desarrollo en PL/SQL, • Experiencia en cloud AWS (Lambda, EC2, S3, API Gateway, Fargate, RDS), • Experiencia integrando herramientas de IA en el flujo de desarrollo manteniendo estándares de calidad, seguridad y buenas prácticas, • Experiencia con integraciones Salesforce, • Python o Node.js como tecnologías complementarias, • Nivel de inglés B1 o superior. Te ofrecemos: • Trabajar en un campus universitario con todo tipo de servicios (centro deportivo, servicios de restauración, zonas al aire libre…) y actividades, culturales y formativas., • Posibilidad de retribución flexible., • Modelo híbrido de trabajo., • Enseñanza gratuita o bonificada para el personal e hijos. ¡Te esperamos para seguir creciendo contigo!

¡En la UFV te estamos buscando! Queremos construir una comunidad universitaria con personas capaces de promover la transformación de la sociedad y la cultura. Buscamos un desarrollador senior con más de 5 años de experiencia sólida en PL/SQL, diseño de APIs REST y mejora continua de sistemas basados en Oracle, con criterio técnico para comprender sistemas complejos, estructurarlos, optimizarlos y hacerlos más mantenibles. La experiencia con APEX y ORDS se valorará positivamente. Responsabilidades • Analizar, optimizar y refactorizar procesos y paquetes PL/SQL, mejorando rendimiento y claridad., • Diseñar y definir APIs REST siguiendo buenas prácticas: contratos claros, versionado, seguridad y documentación., • Evolucionar y mejorar las APIs del sistema, construidas sobre ORDS., • Revisar modelos de datos y proponer mejoras en estructuras, relaciones e índices., • Participar en análisis funcional/técnico con distintos equipos, aportando visión y buen criterio., • Detectar áreas de mejora en procesos, arquitectura o desarrollos existentes., • Colaborar en la mejora de prácticas de QA, control de calidad y despliegue., • Asegurar que las soluciones cumplen estándares de calidad, seguridad, rendimiento y escalabilidad. Requisitos Imprescindibles • Más de 5 años trabajando con Oracle., • Dominio en: • Oracle Database, • PL/SQL (refactorización, optimización, diseño de paquetes y procesos complejos), • Diseño y definición de APIs REST, • Experiencia usando Git (GitHub, Bitbucket…)., • Conocimiento y uso de herramientas de ticketing (Jira, Vita …)., • Familiaridad con metodologías Agile y buenas prácticas de desarrollo., • Conocimientos de patrones de diseño y estándares de calidad. Requisitos Deseables • Experiencia en el sector educativo o con SIS/ERPs universitarios., • Experiencia desarrollando con herramientas de IA, • Conocimiento de Salesforce, Universitas XXI o Canvas., • Experiencia adicional con: • Oracle APEX, • Oracle ORDS, • C# / .NET Core (como tecnología complementaria), • Python, • AWS Te ofrecemos: • Trabajar en un campus universitario con todo tipo de servicios (centro deportivo, servicios de restauración, zonas al aire libre…) y actividades, culturales y formativas., • Posibilidad de retribución flexible., • Modelo híbrido de trabajo., • Enseñanza gratuita o bonificada para el personal e hijos. ¡Te esperamos para seguir creciendo contigo!

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. 💻 ¡Únete a nuestro equipo! Ser parte de nuestro equipo de Infraestructuras Digitales, Comunicaciones & Workspace es mucho más que un desafío profesional: es la oportunidad de diseñar y liderar soluciones tecnológicas que acompañan la evolución de los sistemas y comunicaciones actuales y futuras. Trabajamos creando infraestructuras digitales robustas, seguras y escalables, garantizando altos niveles de fiabilidad, impulsando la productividad de las organizaciones y optimizando el retorno de inversión de nuestros clientes. Formarás parte de proyectos que transforman la infraestructura tecnológica de empresas líderes, aportando valor real a sus negocios y posicionando nuestra propuesta como un referente del sector. Si te motiva generar impacto a través de la tecnología y ser parte de proyectos estratégicos, este es tu lugar. 💡¿Qué harás? • Serás un experto/a en redes usando tecnologías punteras. +Estarás en contacto continuo con las novedades tecnológicas, impulsando la transformación digital. +Participarás en proyectos que tienen una alta visibilidad y que marcan la diferencia con soluciones disruptivas y especializadas para toda la cadena de valor. 🎯¿Qué buscamos en ti? Operador/a de redes con 1 o 2 años de experiencia en puesto similares Conocimientos básicos de operación de Redes de Comunicaciones Manejo de herramientas ofimáticas Manejo de sistemas de monitorización de Redes y eventos de seguridad Conocimiento básico de gestión de procesos ITIL. Inglés B2 o equivalente. Trabajo a turnos (24x7) que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Algunas posiciones requieren trabajo por turnos o disponibilidad de realizar guardias, según las necesidades operativas., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades. 🕓¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

¡En la UFV te estamos buscando! Queremos construir una comunidad universitaria con personas capaces de promover la transformación de la sociedad y la cultura. Es por ello, que actualmente nos encontramos en la búsqueda de una persona con experiencia en el ámbito tecnológico educativo, que asuma un rol de coordinación y supervisión de la operación de plataformas digitales de enseñanza-aprendizaje de la universidad. Esta posición tendrá a su cargo la gestión integral de los servicios tecnológicos prestados por proveedores externos, asegurando su calidad, alineación con los objetivos institucionales y cumplimiento de acuerdos establecidos. Principales responsabilidades • Coordinación de proveedores tecnológicos: Definir objetivos de servicio, dar directrices operativas y hacer seguimiento al cumplimiento de niveles de servicio, asegurando una experiencia tecnológica de calidad para usuarios internos., • Supervisión plataformas digitales educativa: Asegurar el correcto funcionamiento y evolución de plataformas como LMS Canvas y herramientas asociadas (Zoom, Turnitin, Respondus, Kaltura, Wooclap, entre otras), evaluando su rendimiento y proponiendo mejoras., • Análisis e innovación tecnológica: Identificar y evaluar oportunidades de mejora en las plataformas actuales, tanto en funcionalidad como en eficiencia. Liderar la incorporación de nuevas soluciones EdTech y coordinar la implantación de funcionalidades y herramientas priorizadas según las necesidades académicas y las tendencias del sector, impulsando la modernización de los procesos de enseñanza-aprendizaje., • Gestión de soporte técnico: Coordinar al equipo de soporte de primer nivel, asegurando atención oportuna y efectiva a incidencias y solicitudes de docentes y estudiantes., • Comunicación y formación: Coordinar con el equipo de comunicación interna la planificación de actividades de difusión, capacitación y adopción tecnológica., • Interoperabilidad de sistemas: Asegurar el correcto funcionamiento e integración entre plataformas (CRM, SIS, LMS, SSO, Data Lake, etc.), atendiendo principalmente aspectos operativos y de incidencias., • Participación en proyectos interdepartamentales: Colaborar con distintos equipos en iniciativas tecnológicas transversales. Requerimientos • Formación en el área de tecnología ( excluyente), • Experiencia en el sector educativo con una experiencia de al menos 5 años, como Manager/Gestor de proyectos tecnológicos., • Experiencia en gestión de entornos tecnológicos relacionados con el proceso docente (LMS, herramientas de videoconferencia, proctoring, plagio, participación del estudiante, entre otros)., • Capacidad de priorización y organización del trabajo., • Capacidad de autogestión, gestión del cambio y aprendizaje continuo., • Excelentes habilidades de relacionamiento, empatía y capacidad de escucha., • Proactividad para el desarrollo de los objetivos, la resolución de problemas y la propuesta de mejoras., • Capacidad para coordinarse eficazmente con otros equipos de trabajo., • Nivel de inglés B2. Te ofrecemos • Trabajar en un campus universitario con todo tipo de servicios (centro deportivo, servicios de restauración, zonas al aire libre…) y actividades, culturales y formativas., • Posibilidad de retribución flexible., • Modelo híbrido de trabajo., • Enseñanza bonificada para el personal e hijos. ¡Te esperamos para seguir creciendo contigo!

Resumen de la posición: Buscamos un/una Técnico de Validaciones IT (CSV) que quiera incorporarse al equipo Avizor, con la misión de asegurar el desarrollo y cumplimiento de la normativa y regulación que aplica a los sistemas informáticos con impacto GMP. Funciones: • Cumplimiento de la normativa y regulación que aplica a los sistemas informáticos con impacto GMP., • Coordinar y supervisar las actividades de validaciones informatizadas de proveedores/as externos., • Generación y mantenimiento de documentación GMP relacionada., • Colaboración en la definición de los requerimientos de usuario del sistema, realización de los análisis de riesgos y diseño de los tests de validación del sistema., • Desarrollar y ejecutar y/o supervisar las actividades de validación de sistemas informatizados., • Participación en los Análisis de Riesgos derivados de modificaciones en sistemas informatizados., • Aseguramiento del cumplimiento del Data Integrity, • Elaboración de la documentación necesaria, • Participación en procesos en el área de calidad: desviaciones, controles de cambios, acciones correctivas, preventivas y de mejora, etc., • Mantener una actualización de los sistemas y procesos de fabricación., • Gestión de las cámaras de seguridad y accesos., • Mantener inventario y documentación de todos los sistemas. Perfil: Requisitos imprescindibles: • Titulación: Grado en Informática, Ingeniería, Ciencias de la Salud (Farmacia, Química, Biotecnología,...)., • Experiencia mínima de 3 años en el puesto dentro del sector., • Conocimiento de: GMP, FDA 21 CFR, Data Integrity y metodologías de análisis de riesgos., • Familiaridad con infraestructuras (Cloud vs On-premise), bases de datos (SQL), redes y sistemas tipo ERP (SAP), LIMS o MES., • Nivel medio de inglés., • Soft skills: atención al detalle, habilidades comunicativas y pensamiento crítico.. Se valorará positivamente: • Formación complementaria en Industria Farmacéutica o en Calidad y Seguridad Informática. ¿Qué ofrecemos? • Salario fijo según valía del candidato., • Flexibilidad horaria., • Modelo híbrido con posibilidad de teletrabajo 2 días/semana., • Ayuda económica para comida de 10€ diarios., • Vacaciones: 22 días laborables + 2 días de libre disposición + días por exceso de horas de convenio + 24 y 31 de diciembre., • Plan de retribución flexible: seguro médico, tarjeta transporte y cheque guardería., • Plan de desarrollo profesional y formación continua., • Ambiente colaborativo, ágil y orientado a resultados., • Incorporación inmediata. En Avizor velamos por ser una empresa comprometida con la igualdad y la diversidad, por ello, garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección así como la equidad en la valoración de las candidaturas adscritas en todos los procesos.

FERCHAU Spain es una empresa especializada en servicios de desarrollo, ingeniería avanzada y digitalización que colabora en múltiples sectores: Telecomunicación e IT, Finanzas, Energético, Industria-manufactura y Transporte entre otros. Formamos parte de FERCHAU GmbH, un grupo fuertemente consolidado, reconocido por ser uno de los líderes de la ingeniería alemana y con presencia en varios países de Europa. Nuestra organización está formada por cerca de 10.000 profesionales a nivel internacional. En España contamos con un equipo de 400 ingenieros y técnicos, con oficinas en Madrid, Valencia, Bilbao y Barcelona. Seleccionamos a personas clave que quieran formar parte de una empresa estable, con amplia trayectoria y que además busquen afrontar nuevos retos para crecer junto a nosotros. ¿Te animas? ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Ingeniero/a de Comunicaciones RF y Procesamiento de Señal para incorporarse a proyectos tecnológicos avanzados dentro del sector Defensa. La persona se integrará en un equipo de I+D+i, trabajando en el desarrollo de Data Link aplicados a entornos UAS, combinando tecnologías RF, simulación de señales y técnicas de Machine Learning. Funciones • Desarrollo de Data Link para sistemas UAS (SIRTAP)., • Implementación y simulación de señales RF mediante Matlab/Simulink., • Realización de link budget (balances de enlace) y análisis de señal., • Uso de instrumentación RF (analizadores de espectro, medida de señal)., • Aplicación de Machine Learning en procesamiento de señal., • Programación en Python (sklearn, keras, pandas) para análisis de datos., • Integración y validación en entornos Linux., • Desarrollo básico en VHDL y uso de FPGAs., • Elaboración de documentación técnica en proyectos de I+D+i. Requisitos • Formación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Electrónica o similar., • Entre 2 y 3 años de experiencia en comunicaciones RF o Data Link., • Conocimientos en teoría de señal (modulación, sampling)., • Experiencia con Matlab/Simulink., • Conocimientos en Machine Learning aplicado a señal (ej. redes neuronales)., • Programación en Python con librerías como sklearn, keras o pandas., • Manejo de Linux., • Conocimientos en VHDL y experiencia con FPGAs. Se valorará • Experiencia en sector Defensa, Aeroespacial o Telecomunicaciones., • Conocimiento en UAS o sistemas de comunicaciones inalámbricas., • Experiencia en procesamiento digital de señal (DSP)., • Capacidad para trabajar en entornos de I+D+i. Ubicación y condiciones Ubicación: Madrid (Getafe) Modelo: 100% presencial Proyecto estable en entorno tecnológico avanzado. ¿Qué ofrecemos en FERCHAU? • Incorporarte a una ingeniería especializada en proyectos de última generación., • Impulsamos tu aprendizaje continuo en un entorno internacional, apoyando tu crecimiento profesional., • Contrato indefinido y proyecto estable a largo plazo., • Soluciones de remuneración flexible (cheque guardería, seguro médico…)., • Plataforma de beneficios con descuentos en ocio, restauración, viajes, etc. Si cumples con los requisitos y estás interesado en unirte a nuestro equipo, ¡te esperamos!

Taketalent está colaborando con Sylentis, empresa biotecnológica pionera en el desarrollo de medicamentos basados en la tecnología de RNA de interferencia (RNAi). Su experiencia permite ofrecer soluciones innovadoras y sostenibles adaptadas a las necesidades de sus clientes, convirtiéndose en un socio estratégico y de confianza en cada uno de sus proyectos bajo un modelo CDMO (Contract Development and Manufacturing Organization). Actualmente estamos en búsqueda de un/a Controller Industrial (Manufacturing Controller) para sus oficinas ubicadas en Getafe (Madrid). Misión del puesto La persona seleccionada será responsable del control financiero del área industrial en un entorno CDMO, asegurando el diseño, análisis y seguimiento de los costes de producción por lote y por proyecto/cliente, así como la planificación presupuestaria y la optimización del rendimiento operativo. Tendrá un papel clave en la toma de decisiones estratégicas, garantizando la rentabilidad de campañas productivas y contratos con terceros. Funciones • Diseño y análisis de costes de producción por lote/producto (materiales, rutas, desviaciones)., • Análisis de la evolución del rendimiento de fábrica y seguimiento de costes directos e indirectos., • Análisis de rentabilidad por proyecto/cliente en entorno CDMO., • Elaboración de presupuestos y forecast industriales., • Coordinación estrecha con Compras, Logística y Operaciones para asegurar control y eficiencia., • Participación en la mejora continua de procesos financieros industriales., • Experiencia en implantación y desarrollo de ERP, preferiblemente Business Central. Requisitos • Grado en ADE, Economía o similar., • Experiencia mínima de 10 años en el sector farmacéutico o biotecnológico, idealmente en entorno industrial o CDMO., • Conocimiento sólido de estructuras de costes industriales y fabricación por lote/proyecto., • Nivel alto de inglés., • Perfil analítico, estructurado, orientado a resultados y con visión industrial estratégica. Qué se ofrece • Incorporación a una compañía biotecnológica innovadora con impacto directo en el desarrollo de terapias avanzadas., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes., • Banda salarial competitiva., • Seguro médico privado., • Plan de incentivos., • Entorno dinámico, altamente especializado y orientado a la excelencia científica y operativa.

🎯 ¿Te interesa el mundo de la restauración y quieres formar parte de una empresa con marcas icónicas y proyectos con futuro? Restalia es el grupo líder en restauración organizada con marcas que ya forman parte del día a día de miles de personas como 100 Montaditos, The Good Burger, La Sureña y Pepe Taco. Llevamos más de 25 años innovando con un modelo propio: el Smart Cost, que apuesta por la calidad, el precio justo y la cercanía al cliente. ¿Por qué unirte a nosotros? Porque estamos en constante crecimiento, porque nos encanta trabajar en equipo y porque creemos en el desarrollo profesional real, en todos los niveles. Aquí se valora la actitud, las ideas y las ganas de sumar. 📍 Ubicación: oficinas centrales en Pozuelo de Alarcón (Madrid). 🧩 Equipo dinámico, multidisciplinar y con mucho ritmo. 🎯 Formación, retos nuevos y un entorno que evoluciona contigo. Estamos buscando un/a Responsable de RRHH para unirse a nuestro equipo. Si te apetece formar parte de un proyecto con propósito, ¡esta puede ser tu oportunidad! 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Supervisar nominas, contratación y cumplimiento laboral., • Garantizar el cumplimiento de normativa laboral vigente., • Coordinación de gestorías y despachos externos., • Diseñar y actualizar políticas internas de RR. HH., manuales de empleados y reglamentos internos., • Definir KPI´s de Recursos Humanos (rotación, absentismo, productividad)., • Elaboración de reportes e informes para dirección., • Supervisar la digitalización y confidencialidad de la documentación laboral y de RR. HH., • Supervisar procesos de reclutamiento y selección. 🛠️ ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia mínima de 5 años en posición generalista o responsable de departamento., • Conocimiento y comprensión del proceso laboral completo y la legislación laboral, su interpretación e implementación., • Nivel alto de Excel., • Flexibilidad y adaptación al cambio., • Persona organizada, meticulosa, orientada al detalle, comunicativa, proactiva, resolutiva. 🛠️ ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a compañía líder en su sector, en pleno proceso de expansión., • Posición estable, contrato indefinido., • Trabajo 100% presencial., • Jornada intensiva todos los viernes del año y en los meses de julio y agosto., • Banda salarial en función de perfil y experiencia aportada.

Actualmente seleccionamos un/a Project Manager de STAND para nuestra oficina de Madrid. Buscamos un/a profesional enfocado/a al sector de la producción de STAND, habituado/a a gestionar diversas áreas de producción, y que esté familiarizado/a con los distintos materiales que habitualmente se utilizan para esta tipología de montajes. ✍️ Funciones: Coordinación integral de proyectos enfocados a la producción de STAND . (recepción de briefing, preparación concurso, presupuesto, proveedores…). Realización de visitas de localización e inspección técnica para proyectos. Elaboración de planing de montaje, preproducción y asistencia a la operativa en los montajes y desmontajes. Coordinación de proveedores internos y externos para llevar a cabo la producción de los proyectos. (Carpintería, gráfica, AV, mobiliario). Supervisión de la actividad de diferentes equipos multidisciplinares. Preparación y seguimiento de presupuestos de producción. Gestión de varios proyectos de forma simultánea. ️ Requisitos: Experiencia mínima de 4 años demostrables en las funciones anteriormente descritas. Persona responsable, organizada y con capacidad de liderazgo. Carnet de conducir. Imprescindible: Experiencia en producción de Stand Nivel alto de inglés. Disponibilidad para viajar. Deseable: Autocad (poder interpretar, revisar planos y sacar cotas). Illustrator (poder revisar AAFF). Ofrecemos: Jornada: L a J de 09.00 a 18.00 h y V de 08.00 a 15.00 horas con un día de teletrabajo. Dos meses de verano con jornada intensiva de 08.00 a 15.00 horas. Incorporación inmediata a una empresa nacional que continúa su expansión internacional ahora también en Dubai, contando con un total de 6 oficinas internacionales. (Portugal, Italia, Francia, Alemania, Miami y Dubai) Retribución competitiva en función de las características y experiencia profesional aportadas, además de otros beneficios adicionales como modelo híbrido de trabajo, flexibilidad horaria, crecimiento profesional, paquete formativo, más dos meses completos de jornada intensiva en verano, 23 días de vacaciones laborales al año. Oficinas diáfanas, luminosas y con salas que tienen su encanto propio. Buen ambiente de trabajo con un equipo multidisciplinar, contando además con la producción en casa (carpintería, impresión gráfica, AV, mobiliario...) Encuentro anual para tod@s l@s beoner, con localizaciones distintas cada año, donde podrás disfrutar de una maravillosa experiencia con tus compañer@s donde el factor sorpresa está asegurado. Oportunidad de trabajar con clientes del primer nivel, en proyectos realmente creativos, emocionantes e innovadores. beon. Worldwide es un grupo independiente líder en servicios integrales de comunicación, eventos, publicidad y entretenimiento. Con presencia internacional y un crecimiento continuo, nuestra misión es crear experiencias únicas que transmitan la esencia de cada marca, combinando talento multidisciplinar y tecnología de vanguardia. Nuestro compromiso con la excelencia y la innovación nos ha permitido alcanzar hitos significativos. En la última edición de FITUR 2025 , montamos el mayor espacio expositivo de la feria, consolidando nuestra posición de referencia en el sector. A través de nuestra división de Entertainment , producimos espectáculos teatrales y musicales de gran reconocimiento. Entre nuestras producciones destacan: ‘Los pilares de la tierra, el musical’, basado en la novela de Ken Follett; ‘El médico, el musical’; o ‘La historia interminable, el musical’, entre otros. Además, promovemos y organizamos Sun&Blue Congress , el congreso internacional de Turismo y Economía Azul, donde expertos de primer nivel analizan las últimas tendencias en destinos, costas y playas, puertos e industria marítima, energía, financiación, tecnología, hospitality, deportes, y gastronomía y cultura. Estos logros reflejan nuestro compromiso con la innovación y la sostenibilidad, ofreciendo soluciones integrales. Con 25 años de trayectoria, contamos con un equipo de 350 profesionales y oficinas en seis países. Hemos llevado a cabo más de 9.000 proyectos exitosos y recibido más de 300 premios. Disponemos de 20.000 m² para producción propia y diseñamos, producimos y ejecutamos eventos sostenibles, certificados bajo la norma ISO 20121:2024. #producción #eventos #preproducción #postproducción #carpinteria #audiovisual #impresióngráfica

Actualmente seleccionamos un/a Project Manager de STAND para nuestra oficina de Madrid. Buscamos un/a profesional enfocado/a al sector de la producción de STAND, habituado/a a gestionar diversas áreas de producción, y que esté familiarizado/a con los distintos materiales que habitualmente se utilizan para esta tipología de montajes. ✍️ Funciones: Coordinación integral de proyectos enfocados a la producción de STAND . (recepción de briefing, preparación concurso, presupuesto, proveedores…). Realización de visitas de localización e inspección técnica para proyectos. Elaboración de planing de montaje, preproducción y asistencia a la operativa en los montajes y desmontajes. Coordinación de proveedores internos y externos para llevar a cabo la producción de los proyectos. (Carpintería, gráfica, AV, mobiliario). Supervisión de la actividad de diferentes equipos multidisciplinares. Preparación y seguimiento de presupuestos de producción. Gestión de varios proyectos de forma simultánea. ️ Requisitos: Experiencia mínima de 4 años demostrables en las funciones anteriormente descritas. Persona responsable, organizada y con capacidad de liderazgo. Carnet de conducir. Imprescindible: Experiencia en producción de Stand Nivel alto de inglés. Disponibilidad para viajar. Deseable: Autocad (poder interpretar, revisar planos y sacar cotas). Illustrator (poder revisar AAFF). Ofrecemos: Jornada: L a J de 09.00 a 18.00 h y V de 08.00 a 15.00 horas con un día de teletrabajo. Dos meses de verano con jornada intensiva de 08.00 a 15.00 horas. Incorporación inmediata a una empresa nacional que continúa su expansión internacional ahora también en Dubai, contando con un total de 6 oficinas internacionales. (Portugal, Italia, Francia, Alemania, Miami y Dubai) Retribución competitiva en función de las características y experiencia profesional aportadas, además de otros beneficios adicionales como modelo híbrido de trabajo, flexibilidad horaria, crecimiento profesional, paquete formativo, más dos meses completos de jornada intensiva en verano, 23 días de vacaciones laborales al año. Oficinas diáfanas, luminosas y con salas que tienen su encanto propio. Buen ambiente de trabajo con un equipo multidisciplinar, contando además con la producción en casa (carpintería, impresión gráfica, AV, mobiliario...) Encuentro anual para tod@s l@s beoner, con localizaciones distintas cada año, donde podrás disfrutar de una maravillosa experiencia con tus compañer@s donde el factor sorpresa está asegurado. Oportunidad de trabajar con clientes del primer nivel, en proyectos realmente creativos, emocionantes e innovadores. beon. Worldwide es un grupo independiente líder en servicios integrales de comunicación, eventos, publicidad y entretenimiento. Con presencia internacional y un crecimiento continuo, nuestra misión es crear experiencias únicas que transmitan la esencia de cada marca, combinando talento multidisciplinar y tecnología de vanguardia. Nuestro compromiso con la excelencia y la innovación nos ha permitido alcanzar hitos significativos. En la última edición de FITUR 2025 , montamos el mayor espacio expositivo de la feria, consolidando nuestra posición de referencia en el sector. A través de nuestra división de Entertainment , producimos espectáculos teatrales y musicales de gran reconocimiento. Entre nuestras producciones destacan: ‘Los pilares de la tierra, el musical’, basado en la novela de Ken Follett; ‘El médico, el musical’; o ‘La historia interminable, el musical’, entre otros. Además, promovemos y organizamos Sun&Blue Congress , el congreso internacional de Turismo y Economía Azul, donde expertos de primer nivel analizan las últimas tendencias en destinos, costas y playas, puertos e industria marítima, energía, financiación, tecnología, hospitality, deportes, y gastronomía y cultura. Estos logros reflejan nuestro compromiso con la innovación y la sostenibilidad, ofreciendo soluciones integrales. Con 25 años de trayectoria, contamos con un equipo de 350 profesionales y oficinas en seis países. Hemos llevado a cabo más de 9.000 proyectos exitosos y recibido más de 300 premios. Disponemos de 20.000 m² para producción propia y diseñamos, producimos y ejecutamos eventos sostenibles, certificados bajo la norma ISO 20121:2024. #producción #eventos #preproducción #postproducción #carpinteria #audiovisual #impresióngráfica

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Actualmente seleccionamos un/a Project Manager de STAND para nuestra oficina de Madrid. Buscamos un/a profesional enfocado/a al sector de la producción de STAND, habituado/a a gestionar diversas áreas de producción, y que esté familiarizado/a con los distintos materiales que habitualmente se utilizan para esta tipología de montajes. ✍️ Funciones: Coordinación integral de proyectos enfocados a la producción de STAND . (recepción de briefing, preparación concurso, presupuesto, proveedores…). Realización de visitas de localización e inspección técnica para proyectos. Elaboración de planing de montaje, preproducción y asistencia a la operativa en los montajes y desmontajes. Coordinación de proveedores internos y externos para llevar a cabo la producción de los proyectos. (Carpintería, gráfica, AV, mobiliario). Supervisión de la actividad de diferentes equipos multidisciplinares. Preparación y seguimiento de presupuestos de producción. Gestión de varios proyectos de forma simultánea. ️ Requisitos: Experiencia mínima de 4 años demostrables en las funciones anteriormente descritas. Persona responsable, organizada y con capacidad de liderazgo. Carnet de conducir. Imprescindible: Experiencia en producción de Stand Nivel alto de inglés. Disponibilidad para viajar. Deseable: Autocad (poder interpretar, revisar planos y sacar cotas). Illustrator (poder revisar AAFF). Ofrecemos: Jornada: L a J de 09.00 a 18.00 h y V de 08.00 a 15.00 horas con un día de teletrabajo. Dos meses de verano con jornada intensiva de 08.00 a 15.00 horas. Incorporación inmediata a una empresa nacional que continúa su expansión internacional ahora también en Dubai, contando con un total de 6 oficinas internacionales. (Portugal, Italia, Francia, Alemania, Miami y Dubai) Retribución competitiva en función de las características y experiencia profesional aportadas, además de otros beneficios adicionales como modelo híbrido de trabajo, flexibilidad horaria, crecimiento profesional, paquete formativo, más dos meses completos de jornada intensiva en verano, 23 días de vacaciones laborales al año. Oficinas diáfanas, luminosas y con salas que tienen su encanto propio. Buen ambiente de trabajo con un equipo multidisciplinar, contando además con la producción en casa (carpintería, impresión gráfica, AV, mobiliario...) Encuentro anual para tod@s l@s beoner, con localizaciones distintas cada año, donde podrás disfrutar de una maravillosa experiencia con tus compañer@s donde el factor sorpresa está asegurado. Oportunidad de trabajar con clientes del primer nivel, en proyectos realmente creativos, emocionantes e innovadores. beon. Worldwide es un grupo independiente líder en servicios integrales de comunicación, eventos, publicidad y entretenimiento. Con presencia internacional y un crecimiento continuo, nuestra misión es crear experiencias únicas que transmitan la esencia de cada marca, combinando talento multidisciplinar y tecnología de vanguardia. Nuestro compromiso con la excelencia y la innovación nos ha permitido alcanzar hitos significativos. En la última edición de FITUR 2025 , montamos el mayor espacio expositivo de la feria, consolidando nuestra posición de referencia en el sector. A través de nuestra división de Entertainment , producimos espectáculos teatrales y musicales de gran reconocimiento. Entre nuestras producciones destacan: ‘Los pilares de la tierra, el musical’, basado en la novela de Ken Follett; ‘El médico, el musical’; o ‘La historia interminable, el musical’, entre otros. Además, promovemos y organizamos Sun&Blue Congress , el congreso internacional de Turismo y Economía Azul, donde expertos de primer nivel analizan las últimas tendencias en destinos, costas y playas, puertos e industria marítima, energía, financiación, tecnología, hospitality, deportes, y gastronomía y cultura. Estos logros reflejan nuestro compromiso con la innovación y la sostenibilidad, ofreciendo soluciones integrales. Con 25 años de trayectoria, contamos con un equipo de 350 profesionales y oficinas en seis países. Hemos llevado a cabo más de 9.000 proyectos exitosos y recibido más de 300 premios. Disponemos de 20.000 m² para producción propia y diseñamos, producimos y ejecutamos eventos sostenibles, certificados bajo la norma ISO 20121:2024. #producción #eventos #preproducción #postproducción #carpinteria #audiovisual #impresióngráfica

Resumen de la posición: Buscamos un/una Técnico de Validaciones IT (CSV) que quiera incorporarse al equipo Avizor, con la misión de asegurar el desarrollo y cumplimiento de la normativa y regulación que aplica a los sistemas informáticos con impacto GMP. Funciones: • Cumplimiento de la normativa y regulación que aplica a los sistemas informáticos con impacto GMP., • Coordinar y supervisar las actividades de validaciones informatizadas de proveedores/as externos., • Generación y mantenimiento de documentación GMP relacionada., • Colaboración en la definición de los requerimientos de usuario del sistema, realización de los análisis de riesgos y diseño de los tests de validación del sistema., • Desarrollar y ejecutar y/o supervisar las actividades de validación de sistemas informatizados., • Participación en los Análisis de Riesgos derivados de modificaciones en sistemas informatizados., • Aseguramiento del cumplimiento del Data Integrity, • Elaboración de la documentación necesaria, • Participación en procesos en el área de calidad: desviaciones, controles de cambios, acciones correctivas, preventivas y de mejora, etc., • Mantener una actualización de los sistemas y procesos de fabricación., • Gestión de las cámaras de seguridad y accesos., • Mantener inventario y documentación de todos los sistemas. Perfil: Requisitos imprescindibles: • Titulación: Grado en Informática, Ingeniería, Ciencias de la Salud (Farmacia, Química, Biotecnología,...)., • Experiencia mínima de 3 años en el puesto dentro del sector., • Conocimiento de: GMP, FDA 21 CFR, Data Integrity y metodologías de análisis de riesgos., • Familiaridad con infraestructuras (Cloud vs On-premise), bases de datos (SQL), redes y sistemas tipo ERP (SAP), LIMS o MES., • Nivel medio de inglés., • Soft skills: atención al detalle, habilidades comunicativas y pensamiento crítico.. Se valorará positivamente: • Formación complementaria en Industria Farmacéutica o en Calidad y Seguridad Informática. ¿Qué ofrecemos? • Salario fijo según valía del candidato., • Flexibilidad horaria., • Modelo híbrido con posibilidad de teletrabajo 2 días/semana., • Ayuda económica para comida de 10€ diarios., • Vacaciones: 22 días laborables + 2 días de libre disposición + días por exceso de horas de convenio + 24 y 31 de diciembre., • Plan de retribución flexible: seguro médico, tarjeta transporte y cheque guardería., • Plan de desarrollo profesional y formación continua., • Ambiente colaborativo, ágil y orientado a resultados., • Incorporación inmediata. En Avizor velamos por ser una empresa comprometida con la igualdad y la diversidad, por ello, garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección así como la equidad en la valoración de las candidaturas adscritas en todos los procesos.

Resumen de la posición: Buscamos un/una Técnico de Validaciones IT (CSV) que quiera incorporarse al equipo Avizor, con la misión de asegurar el desarrollo y cumplimiento de la normativa y regulación que aplica a los sistemas informáticos con impacto GMP. Funciones: • Cumplimiento de la normativa y regulación que aplica a los sistemas informáticos con impacto GMP., • Coordinar y supervisar las actividades de validaciones informatizadas de proveedores/as externos., • Generación y mantenimiento de documentación GMP relacionada., • Colaboración en la definición de los requerimientos de usuario del sistema, realización de los análisis de riesgos y diseño de los tests de validación del sistema., • Desarrollar y ejecutar y/o supervisar las actividades de validación de sistemas informatizados., • Participación en los Análisis de Riesgos derivados de modificaciones en sistemas informatizados., • Aseguramiento del cumplimiento del Data Integrity, • Elaboración de la documentación necesaria, • Participación en procesos en el área de calidad: desviaciones, controles de cambios, acciones correctivas, preventivas y de mejora, etc., • Mantener una actualización de los sistemas y procesos de fabricación., • Gestión de las cámaras de seguridad y accesos., • Mantener inventario y documentación de todos los sistemas. Perfil: Requisitos imprescindibles: • Titulación: Grado en Informática, Ingeniería, Ciencias de la Salud (Farmacia, Química, Biotecnología,...)., • Experiencia mínima de 3 años en el puesto dentro del sector., • Conocimiento de: GMP, FDA 21 CFR, Data Integrity y metodologías de análisis de riesgos., • Familiaridad con infraestructuras (Cloud vs On-premise), bases de datos (SQL), redes y sistemas tipo ERP (SAP), LIMS o MES., • Nivel medio de inglés., • Soft skills: atención al detalle, habilidades comunicativas y pensamiento crítico.. Se valorará positivamente: • Formación complementaria en Industria Farmacéutica o en Calidad y Seguridad Informática. ¿Qué ofrecemos? • Salario fijo según valía del candidato., • Flexibilidad horaria., • Modelo híbrido con posibilidad de teletrabajo 2 días/semana., • Ayuda económica para comida de 10€ diarios., • Vacaciones: 22 días laborables + 2 días de libre disposición + días por exceso de horas de convenio + 24 y 31 de diciembre., • Plan de retribución flexible: seguro médico, tarjeta transporte y cheque guardería., • Plan de desarrollo profesional y formación continua., • Ambiente colaborativo, ágil y orientado a resultados., • Incorporación inmediata. En Avizor velamos por ser una empresa comprometida con la igualdad y la diversidad, por ello, garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección así como la equidad en la valoración de las candidaturas adscritas en todos los procesos.

Actualmente seleccionamos un/a Project Manager de STAND para nuestra oficina de Madrid. Buscamos un/a profesional enfocado/a al sector de la producción de STAND, habituado/a a gestionar diversas áreas de producción, y que esté familiarizado/a con los distintos materiales que habitualmente se utilizan para esta tipología de montajes. ✍️ Funciones: Coordinación integral de proyectos enfocados a la producción de STAND. (recepción de briefing, preparación concurso, presupuesto, proveedores…). Realización de visitas de localización e inspección técnica para proyectos. Elaboración de planing de montaje, preproducción y asistencia a la operativa en los montajes y desmontajes. Coordinación de proveedores internos y externos para llevar a cabo la producción de los proyectos. (Carpintería, gráfica, AV, mobiliario). Supervisión de la actividad de diferentes equipos multidisciplinares. Preparación y seguimiento de presupuestos de producción. Gestión de varios proyectos de forma simultánea. 🕵️ Requisitos: Experiencia mínima de 4 años demostrables en las funciones anteriormente descritas. Persona responsable, organizada y con capacidad de liderazgo. Carnet de conducir. 🥇 Imprescindible: Experiencia en producción de Stand Nivel alto de inglés. Disponibilidad para viajar. 🤹Deseable: Autocad (poder interpretar, revisar planos y sacar cotas). Illustrator (poder revisar AAFF). 🎁 Ofrecemos: Jornada: L a J de 09.00 a 18.00 h y V de 08.00 a 15.00 horas con un día de teletrabajo. Dos meses de verano con jornada intensiva de 08.00 a 15.00 horas. Incorporación inmediata a una empresa nacional que continúa su expansión internacional ahora también en Dubai, contando con un total de 6 oficinas internacionales. (Portugal, Italia, Francia, Alemania, Miami y Dubai) Retribución competitiva en función de las características y experiencia profesional aportadas, además de otros beneficios adicionales como modelo híbrido de trabajo, flexibilidad horaria, crecimiento profesional, paquete formativo, más dos meses completos de jornada intensiva en verano, 23 días de vacaciones laborales al año. Oficinas diáfanas, luminosas y con salas que tienen su encanto propio. Buen ambiente de trabajo con un equipo multidisciplinar, contando además con la producción en casa (carpintería, impresión gráfica, AV, mobiliario...) Encuentro anual para tod@s l@s beoner, con localizaciones distintas cada año, donde podrás disfrutar de una maravillosa experiencia con tus compañer@s donde el factor sorpresa está asegurado. Oportunidad de trabajar con clientes del primer nivel, en proyectos realmente creativos, emocionantes e innovadores. beon. Worldwide es un grupo independiente líder en servicios integrales de comunicación, eventos, publicidad y entretenimiento. Con presencia internacional y un crecimiento continuo, nuestra misión es crear experiencias únicas que transmitan la esencia de cada marca, combinando talento multidisciplinar y tecnología de vanguardia. Nuestro compromiso con la excelencia y la innovación nos ha permitido alcanzar hitos significativos. En la última edición de FITUR 2025, montamos el mayor espacio expositivo de la feria, consolidando nuestra posición de referencia en el sector. A través de nuestra división de Entertainment, producimos espectáculos teatrales y musicales de gran reconocimiento. Entre nuestras producciones destacan: ‘Los pilares de la tierra, el musical’, basado en la novela de Ken Follett; ‘El médico, el musical’; o ‘La historia interminable, el musical’, entre otros. Además, promovemos y organizamos Sun&Blue Congress, el congreso internacional de Turismo y Economía Azul, donde expertos de primer nivel analizan las últimas tendencias en destinos, costas y playas, puertos e industria marítima, energía, financiación, tecnología, hospitality, deportes, y gastronomía y cultura. Estos logros reflejan nuestro compromiso con la innovación y la sostenibilidad, ofreciendo soluciones integrales. Con 25 años de trayectoria, contamos con un equipo de 350 profesionales y oficinas en seis países. Hemos llevado a cabo más de 9.000 proyectos exitosos y recibido más de 300 premios. Disponemos de 20.000 m² para producción propia y diseñamos, producimos y ejecutamos eventos sostenibles, certificados bajo la norma ISO 20121:2024. #producción #eventos #preproducción #postproducción #carpinteria #audiovisual #impresióngráfica

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Desde CT SOLUTIONS buscamos un/a Consultor/a Especialista IT Infraestructura para incorporarse a nuestro equipo técnico en un entorno industrial y tecnológico de referencia. La persona seleccionada trabajará en la gestión y soporte de infraestructuras críticas asociadas a soluciones empresariales avanzadas. Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. Funciones principales * • Administración y soporte de infraestructuras IT empresariales., • Mantenimiento, monitorización e instalación de sistemas y plataformas., • Gestión de incidencias, cambios y evolutivos técnicos., • Coordinación con equipos funcionales, desarrollo y proveedores externos., • Integración con sistemas corporativos y soporte a aplicaciones críticas., • Documentación técnica y cumplimiento de procedimientos operativos., • Participación en proyectos de mejora y optimización de servicios. Se ofrece * • Proyecto estable con gran recorrido profesional., • Formación específica en plataforma tecnológica puntera + certificaciones oficiales., • Especialización en soluciones IT de alta demanda en el sector industrial., • Cero externalizaciones: trabajarás siempre con el equipo interno de CT Solutions., • Proyectos innovadores con empresas líderes del sector industrial., • Entorno colaborativo con equipos multidisciplinares., • Modelo híbrido/remoto con conciliación: flexibilidad horaria y ausencia de viajes recurrentes., • Condiciones competitivas según experiencia., • Ubicación: Getafe Requisitos * • Formación técnica en Ingeniería o Grado Superior en Informática., • +3 años de experiencia en IT Infrastructure (sistemas, servidores y redes)., • Administración de Windows Server, Linux/Unix y virtualización., • Experiencia con bases de datos (SQL Server, Oracle, MySQL)., • Automatización con PowerShell, Python o Bash., • Conocimientos en VMware, alta disponibilidad y storage., • Experiencia en entornos industriales o de alta criticidad (valorable)., • Inglés técnico B2 mínimo., • Perfil orientado a resultados, resolución de problemas y trabajo en equipo., • Se valorarán conocimientos en Teamcenter, 3DEXPERIENCE, Windchill o ERP., • La empresa proporcionará formación en Teamcenter, por lo que no es necesario contar con experiencia previa en la herramienta. xcskxlj Valoramos experiencia en sistemas, servidores, bases de datos, virtualización y soporte técnico, así como experiencia en entornos PLM o ERP y ganas de desarrollarse en un entorno industrial y tecnológico. #J-18808-Ljbffr

Santander Digital Services en Boadilla del Monte está buscando un/a Cyber Security Cloud Architect para liderar la definición de arquitecturas de seguridad en la nube. Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. Este rol exige más de 4 años de experiencia en seguridad y un sólido conocimiento de plataformas como AWS y Azure. La posición ofrece un modelo de trabajo híbrido, recompensas competitivas y oportunidades de crecimiento global. El candidato debe tener habilidades en comunicación y un enfoque innovador. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

ES EL MOMENTO Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. Santander ( ) está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar. Esta es más que un cambio estratégico: es una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real. Nuestra misión es contribuir a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo. Santander Digital Services es el equipo de tecnología y operaciones de Santander. Con más de 10,000 personas en 8 países (España, Portugal, Polonia, Reino Unido, Estados Unidos, México, Chile y Brasil), desarrollamos e implementamos soluciones financieras en un amplio espectro de tecnologías (incluyendo Blockchain, Big Data y Angular, entre otras) en plataformas locales y en la nube. EL IMPACTO QUE GENERARÁS Santander Digital Services está buscando un/a Cyber Security Cloud Architect para trabajar en nuestras oficinas ubicadas en Boadilla del Monte, Madrid. El rol de Cyber Security Cloud Architect es una función clave dentro de la organización de CyberCTO, encargado de elaborar las arquitecturas de referencia de seguridad (SRA), diseñar soluciones seguras y definir los estándares y patrones de seguridad para nube pública que los equipos de producto deben adoptar en toda la organización. Responsabilidades * • Definición y Gobernanza de Arquitecturas Cloud (AWS/Azure): liderar el diseño y la gestión de Arquitecturas de Referencia y Patrones de Seguridad para entornos de nube pública (IaaS, PaaS y SaaS). Se incluyen la definición estratégica de las Landing Zones del Grupo, gestión avanzada de identidades y accesos (IAM), segmentación de redes, criptografía (gestión de secretos y claves), protección de datos, seguridad en cargas de trabajo, observabilidad y resiliencia en aspectos de seguridad., • Implementación de Políticas y Controles: establecer y asegurar el cumplimiento de medidas de protección técnica que fortalezcan el ecosistema cloud, mediante la configuración y supervisión de SCP, Azure Policies y reglas avanzadas en herramientas de seguridad (Ej.: WIZ)., • Garantizar la Alineación Global: revisar las arquitecturas de diversas plataformas del Grupo para garantizar la adherencia a los principios de seguridad corporativos y contribuir a la consolidación de la estrategia tecnológica global del Grupo Santander., • Consultoría Estratégica en Seguridad: actuar como asesor experto para los Security Solution Architects, proporcionando directrices críticas sobre el diseño seguro de productos y aplicaciones., • Mitigación de Riesgos y Estandarización: impulsar la adopción de arquitecturas de referencia y stacks tecnológicos estandarizados de seguridad en el Grupo, para eliminar brechas y riesgos tecnológicos., • Desarrollo de Activos Técnicos: diseñar componentes y activos técnicos reutilizables para integrar la seguridad de manera intrínseca en el ciclo de vida de las plataformas y aplicaciones., • Colaboración con Roadmaps Estratégicos: apoyar a actores clave en la definición de la estrategia y roadmap basados en la definición de la estrategia de T&O, siempre desde el punto de vista de seguridad., • Mentoring y Transferencia de Conocimiento: proveer orientación técnica y soporte especializado a equipos de desarrollo, fomentando una cultura de seguridad y transfiriendo habilidades críticas a los miembros del equipo. Lo que aportarás al equipo Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan. Requisitos Experiencia profesional * • +4 años de experiencia en arquitectura de seguridad, incluidos más de 2 años en el diseño y la implementación a gran escala de soluciones de seguridad en la nube pública (AWS y/o Azure). (Obligatorio), • Arquitecturas y patrones de referencia de seguridad con trayectoria demostrable en la creación de arquitecturas y patrones adoptados por múltiples equipos/unidades de negocio. (Obligatorio), • IAM en la nube, identidad en cargas de trabajo (AWS IRSA, Azure Workload Identity/Federation), principios de mínimo privilegio, accesos entre cuentas/clientes, ABAC/RBAC y policy-as-code. (Obligatorio), • Red y perímetros en la nube: arquitectura hub-and-spoke, servicios compartidos, peering de VPC/VNet y TGW/ER, PrivateLink / Private Endpoints, NAT/control de salida, WAF/pasarelas API, postura ante DDoS, microsegmentación y patrones de z-trust. (Obligatorio), • Protección de datos: KMS/Key Vault/HSM, CMK/BYOK/KRK, políticas y rotación de claves, gestión de secretos (AWS Secrets Manager/Azure Key Vault/HashiCorp Vault). (Obligatorio), • Detección y monitorización: GuardDuty/Security Hub/Macie (AWS), Defender for Cloud / Sentinel / Purview (Azure), CloudTrail / CloudWatch / Activity Logs / Log Analytics. (Deseable), • Experiencia con procesos de desarrollo seguro y enfoques modernos de ingeniería de soluciones. (Obligatorio), • Conocimiento de otros ámbitos tecnológicos. (Deseable), • Buen conocimiento de los pilares de seguridad del Well-Architected Framework de AWS y Azure. (Deseable) Educación * • Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o titulación técnica equivalente. (Obligatorio), • Se valorará formación complementaria en ciberseguridad, arquitectura cloud o gestión de riesgos tecnológicos., • Certificaciones AWS y Microsoft: Valorable / Recomendado., • Se valorarán certificaciones adicionales en:, • Seguridad (CISSP, CISM o similares), • Gobierno de identidades (SailPoint, Saviynt, etc.) Idiomas * • Español – Nativo / Profesional. (Obligatorio), • Inglés – Nivel profesional alto. (Obligatorio) Habilidades interpersonales * • Mentalidad innovadora y adaptabilidad: actúa orientada a desafiar permanentemente el status quo, con capacidad para adaptarse y adoptar rápidamente nuevos conceptos tecnológicos., • Visión estratégica de riesgo: vincular el riesgo de seguridad con la aportación de valor de negocio., • Capacidad técnica y ejecutiva para comunicar oralmente, por escrito y presentar ante diversas audiencias., • Liderazgo transversal en entornos globales, con experiencia en proyectos multidepartamentales y multidisciplinares., • Mentalidad de "Hacker": curiosidad intrínseca y voluntad de comprender el funcionamiento profundo de los sistemas y la metodología para vulnerarlos y repararlos. Otra información * • Capacidad de viajar al extranjero de forma esporádica para coordinarse con otros equipos del Grupo Santander. Valoramos tu impacto * • Crecimiento sin límites: oportunidades globales y amplias trayectorias de carrera., • Flexibilidad que funciona: modelo híbrido de trabajo, algunos días remoto y otros en la oficina, horarios flexibles., • Aprendizaje continuo: acceso a cursos en nuestras plataformas y al espacio global de formación Santander Open Academy., • Recompensas competitivas: salario alto + bonificación por logros., • Ventajas financieras: condiciones bancarias preferentes, tipos de interés especiales en préstamos, seguros de vida y mucho más., • Salud integral: programa global de bienestar BeHealthy., • Familia: apoyo para el cuidado infantil y programas familiares para cada etapa de la vida., • Acceso a Santander Contigo: asesoramiento legal, apoyo emocional y gestoría., • Beneficios extras: Gimnasio/WellHub, centro médico, subvención de comidas, parking, servicio de lanzadera en Madrid, descuentos y ofertas exclusivas. Cumplimiento local Santander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. xcskxlj Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas. #J-18808-Ljbffr

Cert Technology Risk & Cybersecurity Specialist - Cyber HQ Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. Location: Boadilla del Monte, Spain. Responsibilities * • Gestión de controles de ciberseguridad alineados con la estrategia del grupo, buscando la mejora continua y la contención de amenazas, mitigando vectores de riesgo, ayudando a la adopción del Framework y Políticas de ciberseguridad, así como de normativa de ciberseguridad vigente., • Análisis de eventos de ciberseguridad y respuesta a incidentes para detectar y responder en tiempo a las amenazas y prevenir el posible impacto de negocio, identificando la causa raíz, proponiendo controles para evitar eventos en un futuro., • Analizar vulnerabilidades que podrían afectar al negocio, trabajando con los equipos técnicos para priorizar su resolución., • Acompañar en la gestión de proyectos de la Corporación, de cara a identificar y definir, ejecutar y dar seguimiento de los controles de ciberseguridad, así como en la ejecución de análisis de riesgos de estos., • Gestionar proyectos de ciberseguridad globales, identificando acciones clave e implementándolos según las necesidades de la entidad., • Participar en los diferentes foros de ciberseguridad tanto de la Corporación como globales, así como reporte y seguimiento de KPIs de cara al cumplimiento de objetivos., • Resolución de incidencias de ciberseguridad en tiempo y forma, teniendo foco siempre en el cliente como principal interesado., • Dar seguimiento a auditorías, tanto interna como externa, así como a las posibles acciones resultantes de las mismas., • Apoyar en la concienciación y comportamientos de ciberseguridad para construir una cultura de ciberseguridad en la entidad/dominios. Experience * • 5 años de experiencia en Ciberseguridad., • Excelente experiencia en la gestión de eventos e incidentes de ciberseguridad., • Excelente experiencia en la implementación y supervisión de controles de ciberseguridad., • Conocimiento de la gestión del ciclo de vida de las vulnerabilidades., • Conocimiento de tecnología, soluciones de ciberseguridad y frameworks., • Comprensión de aspectos técnicos y humanos de las ciberamenazas y la ciberseguridad., • Comprensión del contexto tecnológico (soluciones, procesos, sistemas TI y soluciones de ciberseguridad asociadas)., • Resolución de problemas y mentalidad innovadora para garantizar una estrategia clara de ciberseguridad en la entidad., • Conocimiento de ciberseguridad en Cloud (Azure y AWS)., • SSDLC, conocimiento de la gestión de ciberseguridad en el ciclo de vida de desarrollo de las aplicaciones., • Conocimiento de marcos de ciberseguridad como el NIST. Education * • Título Universitario en áreas afines (ingeniería informática, telecomunicaciones o similares)., • Certificaciones de ciberseguridad y gestión de riesgos como CEH, CISSP, CISA, OSCP. Languages * • Inglés y español fluido, escrito y hablado. Technical Skills * • Seguridad perimetral (Firewalls, IPS, WAF, protocolos de red)., • Sistemas DLP., • Sistemas SIEM., • Sistemas proxy., • Soluciones de seguridad como EDR, antimalware, antivirus., • Escáneres de vulnerabilidades y cumplimiento., • Soluciones de ciberseguridad., • Controles cloud. Soft Skills * • Alta capacidad de organización y visión integral, priorizando iniciativas y entendiendo su impacto transversal., • Fuerte enfoque en ejecución y consecución de resultados, generando impacto medible en experiencia cliente y eficiencia., • Excelentes habilidades de comunicación, adaptando el mensaje a interlocutores técnicos y no técnicos., • Capacidad analítica y pensamiento crítico para abordar problemas complejos., • Capacidad para tomar decisiones con criterio y priorizar en contextos de cambio e incertidumbre., • Actitud proactiva, enfocada en identificar oportunidades de mejora y eficiencia. Benefits * • Crecimiento sin límites con oportunidades globales y trayectorias de carrera amplias., • Modelo híbrido de trabajo con flexibilidad de días remotos y en oficina., • Acceso a cientos de cursos en plataformas internas y Santander Open Academy., • Salario competitivo más bonificación por logros., • Ventajas financieras: condiciones bancarias preferentes, tipos de interés especiales, seguros de vida., • Programa BeHealthy: bienestar integral físico, emocional, social y financiero., • Apoyo para el cuidado infantil y programas familiares por etapas de la vida., • Acceso a Santander Contigo: asesoramiento legal, apoyo emocional y gestoría para empleados y familias., • Beneficios extras: Gimnasio/WellHub, centro médico, subvención de comidas, parking, servicio de lanzadera y descuentos exclusivos. Santander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. xcskxlj Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas. #J-18808-Ljbffr

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