Como modelo jobs in Esplugues De Llobregat - Page 2Create job alerts

Nuestro cliente, es una empresa española en pleno crecimiento, fundada en 2010 en Barcelona, especializada en el diseño, fabricación y comercialización de dispositivos médicos para el tratamiento de enfermedades cardio y neurovasculares. La compañía cuenta con un modelo de integración vertical, lo que le permite cubrir internamente todo el proceso de desarrollo y producción, garantizando altos estándares de calidad, eficiencia e innovación. Con más de 550 empleados y presencia en más de 70 países, ha consolidado su expansión internacional con filiales en Europa, América Latina, Canadá y China, y una sólida red de distribución adaptada a las particularidades de cada mercado local. En este momento y debido al rápido crecimiento de la compañía se precisa incorporar en sus oficinas ubicadas en Sant Vicenç dels Horts: Ingeniero/a de Validación y Cualificación de Procesos y Equipos Como Ingeniero/a de Validaciones y Cualificaciones y reportando al Jefe de Validaciones y Cualificaciones, tendrás la misión de garantizar que los procesos de fabricación y los equipos empleados en la producción de dispositivos médicos cumplan con los estándares de calidad, seguridad y normativas regulatorias, a través de la validación de procesos y la cualificación de la maquinaria, asegurando su robustez, repetibilidad y correcto funcionamiento. Siendo tus principales funciones: • Planificar, ejecutar y documentar la validación de procesos, así como la cualificación de equipos productivos y sistemas críticos (IQ, OQ, PQ), asegurando el cumplimiento de las normativas vigentes., • Realizar análisis de riesgos para identificar posibles fallos y definir controles preventivos adecuados., • Verificar la correcta instalación, operación y desempeño de los equipos mediante pruebas funcionales y estudios de repetibilidad., • Llevar a cabo validaciones de limpieza y estudios de residuos para minimizar riesgos de contaminación cruzada., • Gestionar desviaciones, no conformidades y coordinar acciones correctivas y preventivas (CAPA)., • Coordinar actividades de validación y cualificación con otros departamentos, garantizando la conformidad y operatividad de los procesos., • Asegurar la calibración y el mantenimiento adecuado de los equipos dentro de los parámetros establecidos., • Mantener la documentación de validación y cualificación actualizada, participando activamente en auditorías internas y externa, • Evaluar la incorporación de nuevas tecnologías y colaborar en la cualificación de nuevos equipos y sistemas productivos. Se valorará formación o experiencia en GAMP5 (validación de sistemas informatizados) y en estadística aplicada a procesos. También se requiere un nivel de inglés profesional y un dominio avanzado de Microsoft Office. Ofrecemos formar parte de un proyecto en constante crecimiento trabajando en un ambiente multicultural y multidisciplinar.

Administrador de Sistemas | Técnico Infraestructura N2, Redes & Microsoft 365 Ubicación: L’Hospitalet de Llobregat (Barcelona) | Híbrido (2 días de teletrabajo tras adaptación) Salario: 28K - 35K según experiencia Jornada: Completa, de lunes a viernes Quiénes somos En Two Rockets, somos una consultoría IT en pleno crecimiento, especializada en brindar soporte tecnológico a empresas. Gestionamos entornos IT críticos, implementamos infraestructuras cloud y on-premises, y ayudamos a nuestros clientes a optimizar su tecnología con un enfoque estratégico y preventivo. Si disfrutas enfrentándote a retos tecnológicos, resolviendo incidencias complejas y trabajando en un entorno dinámico con un equipo apasionado por la tecnología, queremos conocerte. Lo que ofrecemos 💼 Contrato indefinido desde el primer día para que trabajes con estabilidad y proyección. ☀️ Horario de lunes a viernes de 9:00 a 18:00 h 🏡 Modelo híbrido: 2 días de teletrabajo a la semana tras adaptación, porque la flexibilidad importa. 💻 Equipo y oficina a tu medida: Te proporcionamos un portátil TOP y presupuesto adicional para que equipes tu espacio de trabajo con pantalla secundaria, móvil, teclado, etc. 🌴 23 días de vacaciones al año 🎂 Día de cumpleaños libre, porque nadie debería trabajar en su día especial. 📅 Festivos nacionales más todos los festivos de Barcelona 📚 Formación continua y certificaciones pagadas para que sigas creciendo profesionalmente. 🗣 Clases de idiomas con una hora a la semana dentro del horario laboral. 🎉 Un equipo dinámico y eventos top: karting, torneos, escape rooms y más, porque un buen ambiente lo es todo. 🎯 Incentivos por referidos: recomienda compañeros y gana un bonus de 500€ por cada contratación. 🏢 Oficinas modernas en Hospitalet de Llobregat con café y té gratis, porque los pequeños detalles marcan la diferencia. 🚀 Visión de crecimiento real: En Two Rockets no hay inversores externos ni jerarquías burocráticas. La empresa está dirigida por socios fundadores cuyo principal objetivo es el crecimiento del negocio y del equipo. Aquí cada esfuerzo se traduce en oportunidades reales de evolución profesional. Lo que harás en tu día a día 🔍 Resolver incidencias avanzadas de N2 escaladas por el equipo de Nivel 1, asegurando tiempos de respuesta óptimos y soluciones efectivas. 🚀 Participar en proyectos innovadores en plataformas como Microsoft 365, Google Cloud y otras soluciones cloud de vanguardia. 🔧 Coordinar y ejecutar proyectos IT asegurando plazos y calidad en infraestructuras cloud y on-premises. 🛠 Configurar y optimizar entornos virtuales (Hyper-V y VMware) para garantizar estabilidad y alto rendimiento. 📡 Diseñar y gestionar redes seguras: VLANs, VPNs, firewalls (Cisco Meraki, Fortinet, Ubiquiti, Mikrotik). 💾 Implementar y optimizar soluciones de backup empresarial (Veeam u otros). 📊 Realizar despliegues de sistemas de monitorización. 🏢 Puntuales desplazamientos a clientes en España y Andorra cuando sea necesario. Lo que buscamos en ti Experiencia mínima de 3-5 años en consultoría IT o puesto similar. Experiencia administrando entornos Microsoft 365 (SharePoint, Teams, Outlook), habiendo participado en proyectos de implementación y migraciones. Habilidad en redes y seguridad: Firewalls, switching, VPNs, VLANs, con experiencia en implementaciones y configuraciones avanzadas. Sólidos conocimientos en virtualización (Hyper-V, VMware). Conocimientos en backup y recuperación de datos con herramientas Enterprise. Capacidad para gestionar incidencias complejas y coordinar con proveedores externos. Actitud resolutiva, autonomía y pasión por la tecnología. Si crees que encajas y te apasiona la tecnología, queremos conocerte.

🎯 ¡En SII Group Spain estamos buscando un/a Cloud Operations Engineer para un emocionante proyecto con uno de nuestros clientes en Viladecans (Barcelona)! ¿Te apasiona el mundo Cloud y quieres impulsar tu carrera 🚀? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! 😁 ¿Qué te ofrecemos? 😍 👉 FORMACIÓN PERSONALIZADA: Acceso a nuestras plataformas técnicas (Pluralsight, OpenWebinars) y sesiones abiertas para potenciar tus soft skills: mindfulness, coaching, liderazgo… 👉 MODELO HÍBRIDO DE TRABAJO desde las oficinas en Viladecans, 4 días de teletrabajo y 1 de oficina. 👉 RETRIBUCIÓN FLEXIBLE: Seguro médico privado, ticket restaurante, transporte y más. 👉 AMBIENTE DE EQUIPO: Afterworks, cenas, eventos internos y mucho más. ¡Somos una familia! 💙 ¿Qué te hará triunfar en este rol? ✨ 📌 Experiencia previa en AWS (CloudFormation, EC2, RDS, ECS, VPC). 📌 Conocimientos sólidos en CDK y/o CloudFormation. 📌 Experiencia en gestión de incidencias, solicitudes de servicio y generación de informes. 📌 Familiaridad con herramientas como JIRA y Confluence. 📌 Experiencia con TypeScript / Node.js (y deseable Python). 📌 Conocimientos de redes y seguridad: VPC, Firewall, IAM, Security Groups. 📌 Entornos Microsoft: Active Directory, SQL Server, IIS. 📌 Haber trabajado en entornos Agile / Scrum. ¿Qué harás en tu día a día? 🛠️ 🔹Participación cómo técnico resolutor del proceso de gestión de incidencias 🔹Resolver las solicitudes de servicio 🔹Generación de informes del rendimiento del servicio 🔹Desarrollo de requisitos para la implantación y evolución de las soluciones de infraestructura 🔹Control del cumplimiento de los requisitos de cambios 🔹Participar en dinámicas de metodología agile (daily, weekly, planning,..) ¿Quiénes somos? Somos una multinacional francesa que ofrece servicios y soluciones IT en todo el mundo, con presencia en 21 países, por lo que podrás disfrutar de movilidad geográfica si quieres vivir una experiencia internacional, así como participar en proyectos internacionales de gran envergadura, como en este caso. 💙¡SOMOS UN EXCELENTE LUGAR DE TRABAJO! Certificados por Great Place to Work.💙 ¿Listo/a para el siguiente paso en tu carrera? ¡Queremos conocerte, Let's Tech Together💙!

¡En IDP seguimos creciendo! Y por ello necesitamos incorporar un/a Ingeniero/a de Corrosión para ampliar nuestro equipo actual. ¿Te gustan los retos? ¡Si es así, te estamos buscando! ¿Quiénes somos? El Grupo IDP (IDP, Indutec, Ecointegral, IDP Data Center, Ibertel), perteneciente a Bureau Veritas, es el primer grupo de servicios de ingeniería especialista BIM en España, con presencia en mercados internacionales y con sólidas capacidades y credenciales en verticales de actividad clave para el sector privado (industria, logística, retail, energía, data center, medioambiente e infraestructuras). Como parte de Bureau Veritas, líder global en inspección, certificación y pruebas, aportamos soluciones de alta calidad que garantizan el cumplimiento normativo y la excelencia técnica. Nuestro enfoque innovador nos permite generar valor diferencial en todo el ciclo de vida de los activos, desde la fase de diseño hasta la operación y mantenimiento, aplicando tecnología de gemelos digitales para optimizar procesos y mejorar la eficiencia 📋Funciones: • Análisis de unidades de proceso, documentos técnicos y mecanismos de degradación (DMs), • Identificación de indicadores críticos y loops de corrosión (sobre PFDs/P&IDs)., • Definición de TMLs y elaboración de informes RBI 🚦Requisitos: • Ingeniería Mecánica o Química., • Deseable poseer certificación API 580/571., • Al menos, 3 años de experiencia en estudios RBI., • Dominio de PoF cualitativo y cuantitativo., • Manejo experto de P&IDs, PFDs y software de RBI. 📍Ubicación: • San Cugat del Vallés ✅¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo en función al perfil., • Participar en un reto que te hará crecer profesional y personalmente., • Formar parte de un equipo joven, multidisciplinar y con muchas ganas., • Estar pendientes de tu adaptación y ofrecerte nuevos retos para mantenerte motivado/a., • Queremos que crezcas y tengas proyección profesional., • Acceso a plataforma de formación de manera ilimitada., • Retribución flexible a tu medida (Ticket restaurante, Ticket transporte, Ticket Guardería, Seguro Médico privado y Clases de Inglés)., • Medidas de atención especial: matrimonio, nacimiento, recomendación empleados/as..., • Todos los jueves desayuno saludable en la oficina., • El día del empleado/a una vez al año para que disfrutes de tus compañeros/as con actividades de Team Building., • Incorporación inicial en modelo presencial para adaptarte a la compañía, y posteriormente posibilidad de solicitud de modelo híbrido. IDP vela por los principios de no discriminación, de igualdad de oportunidades y de trato entre hombres y mujeres. ¡Te estamos esperando!

¡En IDP seguimos creciendo! Y por ello necesitamos incorporar un/a Ingeniero/a Experto/a en Directiva PED 2014/68/UE y procesos de soldadura para ampliar nuestro equipo actual. ¿Te gustan los retos? ¡Si es así, te estamos buscando! ¿Quiénes somos? El Grupo IDP (IDP, Indutec, Ecointegral, IDP Data Center, Ibertel), perteneciente a Bureau Veritas, es el primer grupo de servicios de ingeniería especialista BIM en España, con presencia en mercados internacionales y con sólidas capacidades y credenciales en verticales de actividad clave para el sector privado (industria, logística, retail, energía, data center, medioambiente e infraestructuras). Como parte de Bureau Veritas, líder global en inspección, certificación y pruebas, aportamos soluciones de alta calidad que garantizan el cumplimiento normativo y la excelencia técnica. Nuestro enfoque innovador nos permite generar valor diferencial en todo el ciclo de vida de los activos, desde la fase de diseño hasta la operación y mantenimiento, aplicando tecnología de gemelos digitales para optimizar procesos y mejorar la eficiencia 📋Funciones: • Aplicar la Directiva PED 2014/68/UE en el diseño, fabricación e inspección de equipos a presión y componentes., • Supervisar y validar procesos de soldadura, asegurando el cumplimiento de normativa y estándares de calidad., • Elaborar, revisar y mantener documentación técnica., • Dar soporte técnico a oficina técnica, producción y calidad en temas relacionados con PED y soldadura., • Participar en auditorías internas y externas relacionadas con calidad y normativa PED 🚦Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años trabajando con la Directiva PED 2014/68/UE, preferiblemente en el ámbito de Organismo Notificado., • Conocimientos avanzados de soldadura y formación acreditada en la materia., • Nivel de inglés fluido (C1)., • Disponibilidad para viajes internacionales puntuales. ✅¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo en función al perfil., • Participar en un reto que te hará crecer profesional y personalmente., • Formar parte de un equipo joven, multidisciplinar y con muchas ganas., • Estar pendientes de tu adaptación y ofrecerte nuevos retos para mantenerte motivado/a., • Queremos que crezcas y tengas proyección profesional., • Acceso a plataforma de formación de manera ilimitada., • Retribución flexible a tu medida (Ticket restaurante, Ticket transporte, Ticket Guardería, Seguro Médico privado y Clases de Inglés)., • Medidas de atención especial: matrimonio, nacimiento, recomendación empleados/as..., • Todos los jueves desayuno saludable en la oficina., • El día del empleado/a una vez al año para que disfrutes de tus compañeros/as con actividades de Team Building., • Incorporación inicial en modelo presencial para adaptarte a la compañía, y posteriormente posibilidad de solicitud de modelo híbrido. IDP vela por los principios de no discriminación, de igualdad de oportunidades y de trato entre hombres y mujeres. ¡Te estamos esperando!

🎯 Buscamos un/a Senior Data Governance Consultant Para liderar auditorías críticas de datos maestros, diseñar frameworks de gobernanza escalables y acompañar la transformación del dato en una unidad clave de negocio. 🚀 ¿Qué harás? • Liderar una auditoría completa del dato maestro, identificando fuentes clave, criticidad, madurez y riesgos., • Diseñar un marco de gobierno del dato robusto: políticas, procesos, KPIs, calidad, compliance., • Implementar y mantener el catálogo de datos maestros usando herramientas como Truedat o Semarchy., • Definir roles y responsabilidades (Data Owners, Stewards, Editors) dentro del modelo de gobernanza., • Evaluar el ecosistema actual y proponer mejoras tecnológicas o procedimentales., • Colaborar con equipos técnicos y de negocio para asegurar la implantación del modelo., • Acompañar el onboarding y la capacitación de usuarios clave en prácticas de gobierno del dato., • Generar entregables claros: informes de auditoría, mapas de datos, guías de implementación y planes de continuidad. 🧠 ¿Qué buscamos en ti? • +7 años de experiencia en Data Governance, gestión de datos maestros y calidad del dato., • Experiencia real diseñando e implementando frameworks de gobernanza desde cero., • Conocimiento sólido del ciclo de vida del dato, metadatos, linaje y calidad., • Dominio de herramientas de gobernanza como Semarchy, Informatica, Truedat, Collibra o similares., • Capacidad de análisis funcional y técnico: comprensión de sistemas complejos y flujos de datos., • Buen manejo de herramientas de integración y análisis: SQL, REST APIs, Excel, Python., • Capacidad de generar documentación clara y comunicar con perfiles técnicos y no técnicos., • Conocimiento de herramientas como Confluence, Jira, MS Project, Git., • Inglés fluido (mínimo C1) y español nativo o muy avanzado. 🌎 ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estratégico en una gran organización del sector movilidad., • Rol con alto grado de autonomía, visibilidad y toma de decisiones., • Equipo experto en datos, con cultura colaborativa y orientación al impacto., • Contratación freelance o nómina, según disponibilidad., • Posibilidad de trabajo remoto con visitas puntuales.

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. 🔍 ¿Qué estamos buscando? Un/a Dir. de Iniciativas de Negocio dentro de la Oficina de Plan Estratégico de la compañía En tu día a día supervisarás iniciativas clave del Plan Estratégico, asegurando su planificación rigurosa, ejecución efectiva y seguimiento continuo. Podrá ejercer el rol de PMO en alguna de las iniciativas, y coordinará a un equipo propio. Tendrá un papel clave en la interlocución con la alta dirección, en el apoyo al sponsor o product owner y en la coordinación de equipos amplios, tanto internos como externos, para asegurar impacto y alineamiento estratégico. 💡 FUNCIONES 1.Gestión de iniciativas estratégicas · Supervisar proyectos estratégicos, garantizando avance, coordinación y alineamiento con los objetivos corporativos. · Ejercer como PMO en algunas iniciativas, actuando como eje de control y facilitación entre equipos · Apoyar activamente al sponsor o product owner en la definición de visión, alineamiento estratégico, criterios de priorización y toma de decisiones clave. 2. Planificación rigurosa y seguimiento operativo · Diseñar planes de proyecto detallados, con lógica de ejecución, hitos clave, asignación de recursos · Realizar un seguimiento riguroso del avance, anticipando desviaciones y proponiendo soluciones prácticas. 3. Coordinación de equipos internos y externos ·Coordinar equipos de trabajo diversos, incluyendo personal interno, proveedores, consultoras · Establecer dinámicas de seguimiento de entregables y resolución de conflictos operativos. · Promover una cultura de responsabilidad, entrega de valor y colaboración transversal entre todas las partes involucradas. 4. Conceptualización de nuevas iniciativas estratégicas · Acompañar a las áreas de negocio en la detección y estructuración de nuevas oportunidades o ámbitos de actuación estratégica. · Ayudar a traducir necesidades o ideas en proyectos bien definidos, con objetivos, roadmap y estructura de gobernanza. 5. Reporting y visibilidad ejecutiva · Generar reportes estratégicos claros y sintéticos, enfocados a la toma de decisiones por parte de la dirección. · Participar en comités de seguimiento y órganos de gobierno, con interlocución directa a alto nivel. · Asegurar el seguimiento de KPIs, riesgos y ROI estratégico de las iniciativas bajo su responsabilidad. 6. Supervisión de equipo propio · Coordinar y dar soporte metodológico a su equipo directo, asegurando fomentar una dinámica de equipo orientada a resultados y alineada con los objetivos de la PMO. 🛠 Requisitos: • Titulación universitaria superior (Ingeniería, ADE, Economía o similar); valorable MBA o formación especializada en gestión de proyectos y estrategia., • +10 años de experiencia en gestión de proyectos estratégicos y/o de transformación, con trayectoria en consultoría estratégica o gestión interna de alto nivel., • Sólida experiencia liderando la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos complejos con múltiples stakeholders., • Dominio de herramientas de gestión y reporting (MS Project, PowerPoint, Excel, Power BI, herramientas ágiles, etc.). 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • 🌍 Incorporación y estabilidad en empresa líder en su sector. Interesantes beneficios sociales., • 📚 Formación continua y crecimiento profesional, • 🤝 Un equipo colaborativo y multidisciplinar donde podrás desarrollar todo tu potencial. ✨ ¡Únete a nuestro equipo! ✨ ¿Te interesa esta oportunidad? ¡Estamos esperando tu candidatura! 👩‍💻👨‍💻

Descripción de la empresa Diseño de interiores de yates Descripción del puesto Como Interiorista en Marcelo Penna Yacht Design, serás responsable de hacer el modelo 3D completo de los interiores, hacer planos constructivos del mobiliario y renders, redactar especificaciones de construcción, proponer tejidos, acabados, materiales, herrajes y complementos, la iluminación y la ventilación. En Rhino 3D (opcionalmente Siemens NX), tambien Autocad y Microstation. Este es un puesto de tiempo completo y se realizará de manera presencial en nuestras oficinas ubicadas en Barcelona. Contrato indefinido, incorporación inmediata. Requisitos • Aptitudes en la planificación de espacios y uso eficiente del área disponible., • Conocimientos en arquitectura y capacidad para realizar dibujos de construcción precisos., • Experiencia en diseño de interiores y proyectos garantizando un acabado de alta calidad., • Habilidades adicionales como la capacidad de trabajo en equipo, habilidades de comunicación y atención al detalle serán muy valoradas.

Desde Q-tech estamos colaborando con una startup que quiere mejorar la forma en que las personas se conectan, dentro y fuera del entorno laboral. Están construyendo una plataforma centrada en la creación de comunidad a través de experiencias compartidas, bienestar y cultura organizacional. Buscamos a alguien con experiencia desarrollando front con Flutter y backend con NodeJs, con ganas de crecer e implicarse en el desarrollo de un producto, que proponga mejoras y contribuya al crecimiento de un entorno aún en construcción. 🧩 ¿Qué harás? • Desarrollar nuevas funcionalidades en front con Flutter y ocasionalmente backend con Node.js., • Integrar pasarelas de pago dentro de la plataforma., • Mantener e iterar sobre una base de código legacy que está siendo progresivamente modernizada., • Participar en releases quincenales en un entorno ágil, aunque sin rituales formales de Scrum o Kanban., • Colaborar con el CTO y el equipo técnico para garantizar la calidad del producto. 🛠️ Stack tecnológico • Frontend: Flutter (integración con SDKs externos como Meta), • Backend: Node.js con arquitectura hexagonal, • Infraestructura: AWS, Docker, ElasticSearch, MySQL, CI/CD, • Control de versiones: Git, • Testing: Unitarios + funcionales con Cucumber ✅ Requisitos • +3 años de experiencia como desarrollador/a Flutter., • Conocimiento de entornos cloud (preferiblemente AWS) y backend NodeJs., • Experiencia trabajando con CI/CD y Docker., • Capacidad para desenvolverse en entornos sin procesos definidos., • Buena comunicación y autonomía. 💡 Valoramos especialmente • Experiencia previa en startups., • Interés por productos digitales orientados a comunidad y bienestar., • Actitud proactiva, resolutiva y con mentalidad de mejora continua. 🎁 Qué ofrecemos • Proyecto con impacto social y humano., • Modelo híbrido., • 23 días de vacaciones., • Horario flexible y viernes con jornada intensiva., • Plan de carrera y espacio para crecer con la empresa., • Pizzas ocasionales 🍕😉

T-Systems somos un equipo de alrededor 28.000 empleados en todo el mundo, siendo más de 3.000 compañeros en España. Esto nos convierte en uno de los principales proveedores mundiales de soluciones integradas de extremo a extremo. Desarrollamos soluciones de cloud híbrida, inteligencia artificial e impulsamos la transformación digital de las empresas, la industria, el sector público y en definitiva, de toda la sociedad. En esta ocasión, queremos incorporar a nuestro equipo un/a Jefe/a de proyecto con experiencia en migración y/o transformación de entornos cloud, con residencia en Barcelona o alrededores. 👨 💻¿Cuáles serán tus tareas? • Planificación y gestión integral de proyectos de transformación: definir el alcance, objetivos y entregables del proyecto en colaboración con los stakeholders., • Supervisión del progreso del proyecto y realización de ajustes según sea necesario para asegurar el éxito., • Identificación y gestión de riesgos, así como desarrollo de planes de contingencia y de informes de estado., • Gestión de recursos del proyecto, incluyendo la asignación de tareas y la coordinación del equipo., • Asegurar la calidad y el encaje en presupuesto y plazos establecidos de los proyectos., • Implementación de mejores prácticas y metodologías de gestión de proyectos. 🔎¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 2 años en gestión de proyectos TIC, idealmente en proyectos cloud., • Familiaridad con clientes de la Administración Pública., • Catalán Aunque no son conocimientos imprescindibles para el desarrollo del puesto, valoramos positivamente: • Título universitario en Informática, Telecomunicaciones o campos relacionados., • Certificaciones en gestión de proyectos, servicios o metodologías (PMP, PRINCE2, Agile…) 🤲¿Qué ofrecemos? • Ambiente de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivador., • Modelo de trabajo híbrido con predominancia del teletrabajo., • Horario flexible y jornada intensiva durante el verano., • Formación continua., • Plan de compensación flexible., • Seguro de vida y accidentes., • Más de 25 días laborables de vacaciones al año., • ¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! ¡Únete a nuestro equipo! ¡Ven al lado magenta! T-Systems Iberia sólo tramitará los CV de los candidatos que cumplan los requisitos especificados para cada oferta.

Ingeniero Textil - Seguimiento de la Producción En Bassols, buscamos un/a Técnico/a de Producción con formación en Ingeniería Textil y muchas ganas de crecer dentro del área de Operaciones. Sobre Bassols Bassols es una de las marcas textiles más antiguas de Europa, con más de 230 años de historia dedicados a la excelencia en el textil para el hogar. Fundada en 1790, hemos construido una reputación basada en la calidad, la precisión técnica y el diseño atemporal, siendo hoy un referente en el sector de alta gama. Nuestra especialización en productos para cama, baño y mesa nos ha consolidado como proveedor de referencia para los hoteles de cinco estrellas y establecimientos de gran lujo más exigentes del mundo, así como para clientes particulares que buscan trasladar esa misma experiencia a su hogar. Cada artículo que desarrollamos refleja una obsesión por el detalle, un profundo conocimiento del oficio textil y una visión contemporánea del confort. Nuestro compromiso con la calidad y el servicio nos impulsa a trabajar con los más altos estándares en cada etapa del proceso. Formar parte de Bassols es integrarse en una marca con legado, proyección internacional y un firme propósito: ofrecer una experiencia textil excepcional en cada proyecto. ¿Qué harás? • Liderarás un equipo de dos Técnicos de Producción que te ayudarán el seguimiento de todas las actividades de producción, desde la emisión de órdenes de trabajo, control de plazos y entregas con proveedores., • Planificarás y distribuirás la producción entre los distintos talleres (corte y confección)., • Harás seguimiento de los costes por fase y mantendrás los datos actualizados en el sistema., • Gestionarás las incidencias de calidad junto con el equipo de Producción y Calidad., • Participarás en el desarrollo de muestras y nuevos productos., • Contribuirás a la creación de fichas técnicas y contratos de producción., • Aprenderás a identificar y negociar capacidades productivas con talleres externos. ¿Qué esperamos de ti? • Formación: Grado en Ingeniería Textil (muy valorable)., • Experiencia: 4-5 años en entorno textil productivo., • Conocimientos técnicos: procesos textiles, escandallos, tiempos y costes de producción., • Competencias clave: capacidad analítica, proactividad, resolución de problemas, toma de decisiones y trabajo en equipo. Lo que te ofrecemos • Trabajar con producto de alta gama en contacto directo con proveedores., • Participación activa en el ciclo productivo de una marca con más de dos siglos de historia., • Equipo cercano, técnico y con cultura de mejora continua., • Modelo híbrido (un día de teletrabajo a la semana y horario flexible)., • Condiciones competitivas y posibilidades reales de desarrollo profesional. ¿Te interesa? Envíanos tu candidatura a y cuéntanos: • ¿Por qué crees que eres el/la candidato/a ideal para este puesto?, • ¿Qué te motiva del mundo textil y qué esperas aprender?, • ¿Cuáles son tus expectativas salariales?

Únete a nuestro equipo como Desarrollador/a Frontend y disfruta de un entorno de trabajo innovador y flexible. Si tienes más de 6 años de experiencia en desarrollo frontend y buscas un reto en un entorno tecnológico puntero, ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué ofrecemos? • Modelo híbrido 🏢: Disfruta de la flexibilidad del teletrabajo, con solo un día de presencialidad en la oficina a la semana., • Horario flexible ⏰: Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal., • Vacaciones 🌴: Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres., • Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas., • Retribución flexible 💳: Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación., • Club de ventajas: Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal., • Formación continua 📚: Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo., • Plan de carrera 🌱: Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo., • Bienestar integral 🧘: Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional., • Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares., • Ambiente de trabajo inclusivo 🌍: Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades., • Eventos sociales y diversión 🎉: Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Con qué herramientas trabajarás? 🧑‍💻 HTML5, CSS3, SASS, Servicios REST, jQuery (más de 2 años de experiencia), Angular 5 o superior (más de 3 años de experiencia), Node.js, Javascript Orientado a Objetos (POO), Aplicaciones SPA ¿Cuál será tu misión en el proyecto? • Refinar historias de usuario junto al Product Owner y el equipo., • Desarrollar tanto el frontend en Angular como el backend., • Implementar arquitecturas de microservicios y microfrontends., • Diseñar y desarrollar APIs REST bajo un enfoque API First. Requisitos mínimos: • Más de 3 años de experiencia en desarrollo frontend., • Experiencia con Angular 5 o superior y Node.js., • Conocimientos avanzados de Javascript Orientado a Objetos., • Experiencia con HTML5, CSS3, SASS y jQuery., • Familiaridad con aplicaciones SPA y servicios REST. ¡Apúntate y te daremos más detalles! 👇 En Knowmad Mood, estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, creando igualdad de oportunidades para todos los candidatos calificados, sin distinción de ningún tipo

En T-Systems, encontrarás proyectos rompedores que suman al bienestar social y ecológico. Queremos dar la bienvenida a nuevos talentos como tú, que aporten ideas frescas, puntos de vista distintos, que acepten retos y un continuo aprendizaje, para crecer e impactar a la sociedad… ¡Todo esto, de una forma divertida! No importa cuándo o dónde trabajes. Se trata de hacer un trabajo que importe para hacer avanzar a la sociedad. Por esta razón, haremos todo lo posible para asegurarnos de que tengas todas las posibilidades de desarrollo ofreciéndote una red de apoyo, excelente tecnología, un entorno de trabajo nuevo y la libertad de trabajar de forma autónoma. Te apoyamos a crecer constantemente tanto personal como profesionalmente, para que puedas dejar una huella notable en la sociedad. T-Systems somos un equipo de alrededor de 28 000 personas empleadas en todo el mundo, convirtiéndonos en uno de los principales proveedores mundiales de soluciones integradas de extremo a extremo. Desarrollamos soluciones de cloud híbrida, inteligencia artificial e impulsamos la transformación digital de las empresas, la industria, el sector público y en definitiva, de toda la sociedad. Acerca del Proyecto: En esta ocasión, queremos incorporar a nuestro equipo un/a Jefe/a de proyecto con experiencia en la gestión de proyectos en el ámbito sanitario 👨‍💻¿Cuáles serán tus tareas? • Medición, seguimiento, evaluación y comunicación de progresos., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y la entrega en tiempo y forma., • Toma y análisis de requisitos., • Facilitar el trabajo en equipo y la comunicación constante entre la parte técnico y los stakeholders del proyecto., • Identificar y gestionar riesgos y problemas relacionados con el proyecto o el equipo. 🤲¿Qué ofrecemos? • Ambiente de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivado., • Modelo de trabajo híbrido, con alta predominancia del teletrabajo., • Horario flexible., • Formación continua: Preparación certificaciones, acceso a Coursera, clases semanales de inglés y alemán..., • Plan de compensación flexible: seguro médico, tickets restaurante, guardería, ayudas al transporte..., • Seguro de vida y accidentes., • Más de 26 días laborables de vacaciones al año., • Fondo social., • Servicio gratuito en especialistas (médicos, fisioterapeutas, nutricionistas, psicólogos, abogados...), • 100% del salario en caso de baja médica, • ¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! T-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como commissioning controls engineer (PLC) para una empresa líder en automatización y logística de almacenes? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a ingeniero/a de controles de puesta en marcha para colaborar en proyectos relacionados con la implementación y puesta en marcha de sistemas de control para la gestión y automatización de procesos logísticos internos., ubicado en Barcelona y alrededores. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Preparación exhaustiva para la puesta en marcha (documentos, herramientas, hojas de especificaciones, software, especificación funcional, servicios, ...), • Cumplimiento de procedimientos de seguridad generales y específicos del operador., • Puesta en marcha calificada y autónoma de la maquinaria asignada, • Entrega de un sistema probado y verificado por su correcto funcionamiento y disponibilidad, • Capacitación de especialistas del cliente y documentos necesarios para este fin, • Retroalimentación al departamento de Ingeniería de Software, • Archivo de versiones de software finales durante y después de la puesta en marcha Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Formación: Educación técnica (ingeniería eléctrica, mecatrónica o similar; al menos, aprendizaje completado con calificación adicional)., • Experiencia: +4 años, preferible automoción, logística., • Idiomas: Castellano nativo, inglés fluido B2., • Experiencia en programación de PLC con SIEMENS S7 TIA portal, preferiblemente FUP y SCL., • Experiencia práctica con variadores de velocidad (motores asíncronos trifásicos + servomotores; convertidores de frecuencia)., • Experiencia laboral con sistemas de bus (Ethernet, Profibus, Profinet, CAN y ASi) ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario acorde a la experiencia aportada: 35.000 € + Bonus., • Modelo híbrido., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

🎯 ¡Estamos buscando un/a Product Analyst para unirse a nuestro equipo y marcar la diferencia en nuestros canales e-commerce! ¿Quieres formar parte de una empresa que apuesta por el análisis de datos, la mejora continua y la experiencia del cliente? ¡Sigue leyendo! 😄 ¿Qué te ofrecemos? 😍 👉 FORMACIÓN PERSONALIZADA: Acceso a nuestras plataformas técnicas (Pluralsight, OpenWebinars) y sesiones abiertas para potenciar tus soft skills: mindfulness, coaching, liderazgo… 👉 MODELO HÍBRIDO DE TRABAJO desde nuestras oficinas en Viladecans. 👉 RETRIBUCIÓN FLEXIBLE: Seguro médico privado, ticket restaurante, transporte y más. 👉 AMBIENTE DE EQUIPO: Afterworks, cenas, eventos internos y mucho más. ¡Somos una familia! 💙 ¿Qué te hará triunfar en este rol? ✨ 💼 +2 años de experiencia en roles analíticos relacionados con producto o e-commerce. 📊 Manejo sólido de herramientas como Tableau, Excel, SQL y Google Analytics. 🧪 Experiencia en UX research y ejecución/seguimiento de A/B testing. 📈 Capacidad para analizar datos complejos y convertirlos en oportunidades de negocio. 🤝 Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. 🗣️ Nivel alto de inglés (escrito y hablado). 🎓 Grado en Marketing, Business, o similar. ¿Qué harás en tu día a día? 🛠️ 🔹 Analizarás datos para identificar oportunidades de mejora y crecimiento en productos auxiliares. 🔹 Colaborarás con equipos de producto, marketing y tecnología para tomar decisiones estratégicas. 🔹 Gestionarás relaciones con partners externos para optimizar el rendimiento de productos. 🔹 Realizarás seguimiento de KPIs y performance mediante herramientas de analítica. 🔹 Investigarás tendencias y necesidades del cliente a través de UX research. 🔹 Impulsarás mejoras en la experiencia digital (web y apps móviles). 🔹 Diseñarás y analizarás pruebas A/B para optimizar ventas y visibilidad. ¿Quiénes somos? Somos una multinacional francesa que ofrece servicios y soluciones IT en todo el mundo, con presencia en 21 países, por lo que podrás disfrutar de movilidad geográfica si quieres vivir una experiencia internacional, así como participar en proyectos internacionales de gran envergadura, como en este caso. 💙¡SOMOS UN EXCELENTE LUGAR DE TRABAJO! Certificados por Great Place to Work.💙 ¿Listo/a para el siguiente paso en tu carrera? ¡Queremos conocerte, Let's Tech Together💙!

✨ Únete a Gralen Real Estate En Gralen Real Estate buscamos una Coordinadora Comercial que se integre en un equipo profesional, dinámico y consciente. Este rol es clave para garantizar una atención excepcional a nuestros clientes, gestionando operaciones, propiedades y relaciones con autonomía, responsabilidad y plena conciencia del impacto de cada acción, asegurando que cada decisión y cada interacción genere valor tanto para los clientes como para el equipo. Trabajar en Gralen significa: • Gestionar cada propiedad y operación con atención plena y cuidado meticuloso., • Tomar decisiones con responsabilidad, considerando el impacto en clientes, compañeros y la empresa., • Fomentar relaciones respetuosas y colaborativas dentro del equipo y con proveedores y clientes., • Optimizar procesos con eficiencia y sostenibilidad, promoviendo digitalización y minimizando recursos innecesarios., • Ejercer autonomía y accountability, resolviendo problemas y anticipándose a necesidades, alineado con el propósito y valores de la empresa. Con sede en Calle Casp 17, Barcelona, Gralen es una agencia inmobiliaria especializada en la gestión integral de patrimonios y propiedades singulares en Cataluña, con presencia también en Madrid y Marbella desde 2021. Trabajamos con grandes propietarios, clientes corporativos y particulares, ofreciendo soluciones a medida en compraventa, alquileres de larga y corta estancia, relocation y gestión completa de inmuebles. Nos diferencia nuestra profesionalidad, la cercanía con los clientes, el cuidado meticuloso en cada detalle y la innovación tecnológica, junto con un enfoque Teal y consciente: fomentamos la autogestión, la colaboración reflexiva y la toma de decisiones responsable, siempre alineados con nuestro propósito y con el bienestar del equipo y de los clientes. 🌱 Qué significa “ser consciente” en Gralen En Gralen Real Estate, ser consciente significa trabajar con atención, responsabilidad y cuidado en cada interacción y decisión, con un enfoque que integra profesionalidad, bienestar y propósito, alineado con nuestro modelo Teal de autogestión y colaboración. Atención plena a cada cliente y propiedad: • Cada propiedad se gestiona de manera individual, con cuidado meticuloso y soluciones a medida., • Elegir acciones que tengan un impacto positivo en clientes, propietarios, compañeros y la reputación de la empresa., • Fomentar relaciones profesionales respetuosas y constructivas con compañeros, proveedores y clientes., • Uso consciente de recursos, promoviendo procesos digitales y minimizando el uso de papel., • Cada empleado tiene autonomía para tomar decisiones, pero con plena conciencia del impacto de sus acciones., • Aprender de cada experiencia, reflexionar sobre los resultados y mejorar continuamente., • Promover un equilibrio entre resultados, bienestar del equipo y satisfacción del cliente. Nombre del puesto Agente Inmobiliario Nombre del departamento Departamento Comercial & Operaciones Inmobiliarias Organigrama de rendición de cuentas Reporta a: Dirección Comercial Colabora con: Coordinador/a Comercial, Administración y Propietarios. Responsabilidades principales: • Gestión de la cartera de propiedades existente., • Captación de nuevas propiedades para venta y alquiler., • Seguimiento y atención a clientes y propietarios., • Gestión de arras, contratos y cierres de operaciones., • Actualización de CRM y herramientas digitales. Misión Garantizar el crecimiento de la cartera de propiedades y la satisfacción de clientes y propietarios, gestionando operaciones y captando nuevas propiedades con autonomía, responsabilidad y conciencia plena del impacto de cada acción, asegurando experiencias profesionales, cercanas y eficientes para clientes, propietarios y equipo. Resultados clave • Mantener y ampliar una cartera activa de propiedades, generando ingresos sostenibles y recurrentes., • Cumplir los objetivos de captación y cierre de operaciones en el tiempo definido., • Garantizar que los clientes y propietarios reciban atención excepcional, medible por feedback y satisfacción., • Mantener CRM y herramientas digitales 100% actualizadas y organizadas., • Contribuir a la eficiencia operativa del equipo mediante procesos claros y colaborativos. Actividades y funciones clave • Captación activa de nuevas propiedades para venta y alquiler y gestión de cartera existente., • Realizar visitas comerciales y reuniones con propietarios e interesados., • Seguimiento constante con clientes y propietarios, siendo persistente cuando sea necesario., • Gestionar arras, contratos y cierres de operaciones., • Organizar agenda y tiempo entre visitas, rescisiones, llamadas y trabajo de oficina., • Actualizar información de propiedades y clientes en CRM y herramientas digitales (Excel, Drive)., • Colaborar con Coordinador/a Comercial y Dirección en tareas estratégicas y operativas. Talento excepcional • Persona autónoma y proactiva, capaz de resolver problemas de manera independiente y tomar decisiones con confianza., • Habilidad comercial sobresaliente y capacidad de generar confianza y cercanía con clientes y propietarios., • Pasión por la gestión inmobiliaria integral: captación, seguimiento y cierre de operaciones., • Capacidad para organizarse, priorizar y manejar múltiples tareas sin perder calidad ni atención al detalle. Competencias y cualidades clave • Experiencia mínima de 2 años en inmobiliaria con captación y gestión de propiedades., • Experiencia en gestión de cartera existente y preferiblemente cartera propia., • Movilidad propia (preferiblemente moto)., • Español e inglés fluidos; otros idiomas valorados., • Dominio de CRM, Excel, Drive y herramientas digitales., • Organizado/a, responsable, orientado/a a objetivos y autónomo/a en la toma de decisiones., • Presencia profesional y seria., • Capacidad para colaborar de manera consciente y proactiva con el equipo. Valores nucleares • Profesionalidad y excelencia en cada interacción., • Autonomía y responsabilidad en la gestión de cartera y captaciones., • Colaboración consciente y enfoque Teal: atención plena, respeto, sostenibilidad y crecimiento integral., • Orientación a resultados con atención y cuidado al cliente. Qué significa “ser consciente” en Gralen: • Trabajar con atención, responsabilidad y cuidado en cada interacción y decisión., • Atención plena a cada cliente y propiedad, con soluciones a medida., • Tomar decisiones considerando el impacto positivo en clientes, propietarios y equipo., • Fomentar relaciones profesionales respetuosas y constructivas., • Optimizar recursos y procesos sin sacrificar calidad ni experiencia del cliente., • Ejercer autonomía y accountability (Teal), anticipándose a necesidades y resolviendo problemas., • Promover el aprendizaje continuo, equilibrio entre resultados y bienestar del equipo. Hashtags clave #AgenteInmobiliario #CaptaciónYComercial #Barcelona #CRM #Excel #VisitasComerciales #ArrasYCierres #OrientadoAResultados #Profesionalidad #Autonomía #Teal #Conciencia

Sobre Inetum, Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.500 millones de euros en 2023. 🏅 Top Employer Europe 2024 ¿Qué buscamos? Sigue leyendo ⬇️ Únete a Inetum para participar en la transformación tecnológica y digital de las principales organizaciones nacionales e internacionales. Estamos comprometidos con generar un impacto positivo en nuestros clientes, sus procesos y tecnología, pero también en ti. Buscamos un perfil para incorporarse al equipo de preventa de la unidad de ciberseguridad. Con un crecimiento constante, el desarrollo de nuevos servicios y con una creciente necesidad de desarrollar propuestas de calidad el equipo requiere una persona que desarrolle las siguientes funciones: • Impulsar el modelo proactivo de preventa de la unidad en colaboración con el equipo de ventas para identificar y promover oportunidades., • Elaborar propuestas personalizadas para cada cliente de acuerdo con los servicios del portfolio de ciberseguridad de la compañía., • Dar soporte a los clientes y al equipo de ventas en aquellas cuestiones técnicas de las propuestas o servicios que se prestan, incluyendo la organización de demostraciones de productos y presentaciones a clientes., • Ayudar a desarrollar y mejorar los productos y servicios de la unidad de ciberseguridad para garantizar un mayor ajusta a las necesidades que manifiesta el mercado, • Desarrollar un conocimiento técnico adecuado para las diferentes soluciones de ciberseguridad que componen el portfolio de Inetum, • Coordinarse con los diferentes equipos, manejar los sistemas internos y asegurar la correcta gestión y tramitación de las diferentes propuestas para clientes., • Otras que correspondan al equipo de preventa. Requisitos: • Requerimos profesionales que tengan experiencia y conocimientos de manera obligatoria en los siguientes puntos:, • Requerimos profesionales con un mínimo de 10 años de experiencia laboral que al menos haya trabajado 5 años como Consulltor /a Preventa dentro del marco de la gestión de identidades (IAM / IGA / PAM / CIAM), • Que cuente con conocimiento de soluciones en mercados de Transporte, Sanidad, Utilities e Industria., • Deseable conocimiento de Sector Público., • Que conozca de tecnologías de Ciberseguridad, Gestión de Identidades, MFA y soluciones de mercado de GdI (Gestión de Idnetidad), • Muy valorable alto nivel de inglés o francés. ➡️¿Qué te ofrecemos? 😀 -Contrato Indefinido -Retribución salarial acorde con la experiencia aportada, paquete competitivo -Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento -Plan de formación en competencias tecnológicas de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes. -Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc. -Flexibilidad horaria Información adicional Ponemos a tu disposición un amplio catálogo formativo en competencias tecnológicas y certificaciones de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes. Formación en idiomas, donde podrás elegir entre 12 opciones. Formación en habilidades personales dentro del ámbito profesional. Uso de otras plataformas adicionales como Udemy y OpenWebinars. Te ofrecemos una retribución a la carta, pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte y formación. Además, damos acceso a ventajas del grupo de empresa: descuentos en diversos productos y servicios. El contrato será indefinido, con un horario flexible de oficina, con posibilidad de teletrabajar para poder conciliar de la mejor forma tu vida personal-profesional. Proporcionamos estabilidad y un excelente ambiente laboral, formado por los mejores profesionales en el ámbito de la Ciberseguridad. Ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal, dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento. ¡Te estamos esperando, no dudes en apuntarte a la oferta o/y escribirme! 👀😀

¿Eres estudiante de último año de Derecho o recién graduado/a y quieres empezar tu carrera profesional aprendiendo en un entorno internacional y dinámico? Esta es tu oportunidad para desarrollarte junto a un equipo líder en el sector. ¿Quiénes somos? Bluespace es la compañía líder de Self Storage en España. Desde hace más de 20 años nuestra misión es proporcionar un excelente entorno laboral a nuestros/as empleados/as y una cultura de alta integridad, con oportunidades para adquirir experiencias profesionales valiosas basadas en el compromiso y habilidades de liderazgo, así como potencial de crecimiento. Ya operamos con más de 88 centros en cuatro países (España, Portugal, Francia e Italia) y perseguimos convertirnos en la mejor empresa de Self Storage en Europa y para ello, hemos elaborado un plan de expansión a 5 años en el que tendremos 185 centros y 400 empleados/as. Todo ello con un compromiso firme en crear valor a largo plazo siendo una empresa sostenible para nuestros clientes, empleados/as, proveedores, inversores, y con el medio ambiente. Nos encantaría que fueras uno/a más de nuestro equipo y que formes parte de nuestro crecimiento ¿Cuál será tu misión? Darás soporte a nuestros centros operativos en la gestión de asuntos legales relacionados con todos nuestros clientes y nuestras empresas, asegurando el cumplimiento de las leyes y regulaciones aplicables. Además, asistirás al departamento de Finanzas en la revisión de documentos legales y proporcionarás asesoramiento jurídico en diversos temas comerciales y financieros. ¿Qué harás en tu día a día? • Ofrecer orientación y apoyo legal en diversos asuntos relacionados con propiedades (Real Estate), arrendamientos, cuestiones financieras y administración de inmuebles, incluyendo contratos, cumplimiento de la normativa de protección al consumidor y temas relacionados con procesos de expansión y adquisiciones., • Gestionar poderes notariales., • Colaborar en asuntos relacionados con contratos de construcción desde la perspectiva del desarrollador., • Participar en procesos de due diligence legal., • Mantenerte actualizado/a sobre las leyes y regulaciones aplicables a las transacciones inmobiliarias y asesorar a la empresa sobre posibles riesgos legales., • Gestionar reclamaciones de consumidores presentadas ante autoridades de protección al consumidor y coordinar a los asesores legales en procedimientos judiciales., • Presentar informes mensuales sobre el número y la naturaleza de las consultas legales. ¿Qué puedes esperar de Bluespace? • Un proyecto temporal (baja maternidad) con fecha de inicio inmediata., • Salario según experiencia., • Beneficios: ticket restaurante/guardería, mutua médica, descuentos en nuestros productos/servicios., • Jornada completa de 40h semanales en horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva el viernes (9h a 15h)., • Modelo híbrido de trabajo: 2 días a elegir desde casa y 3 días en head office., • ¡Team buildings, deporte, ¡y momentos inolvidables! Como el Bluevent: un fin de semana al año en el que todo el equipo se reúne para celebrar lo que logramos juntos/as!, • Formación continua (plataforma propia y GoodHabitz). 🎓, • Acceso fácil y parking en todos los centros., • Empresa comprometida con el medioambiente y la sostenibilidad. ♻️ ¿Qué esperamos de ti? • Estar cursando el último año de Derecho o ser recién graduado/a. Se valorarán estudios de máster, posgrado u otros complementarios., • Castellano e inglés imprescindibles; el francés será valorado como un plus., • Interés por aprender sobre derecho inmobiliario (ley de la propiedad horizontal), mercantil, civil y de consumo, incluyendo adquisiciones de propiedades, contratos de construcción, arrendamientos, gestión de inmuebles, contratos mercantiles y resolución de conflictos con clientes., • Habilidades analíticas, capacidad para aprender rápidamente y ganas de afrontar retos de manera proactiva., • Buenas habilidades de comunicación oral y escrita., • Motivación para desarrollarte en un entorno internacional y en constante crecimiento. ¿Quieres conocernos mejor? síguenos en Instagram @bluespace_selfstorage o en Facebook @bluespace, y echa un vistazo a nuestra página web bluespace.es. ¿A qué estás esperando? ¡Únete al proyecto de tu vida y se un/a Bluespacer más! 🚀 En Bluespace garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, fomentando un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

⚕️ En ___ estamos buscando Técnico/a de Farmacia para emblemática farmacia comunitaria en 📍 Barcelona (Barrio de Les Corts), que cuenta con un enfoque de atención 360º y un modelo de negocio basado en la excelencia en la atención, la vocación sanitaria y la combinación de productos y servicios diferenciadores. Si te apasiona la salud y el bienestar de la comunidad, ¡queremos conocerte! ¿Qué requisitos debes cumplir para poder optar al puesto? Nuestros imprescindibles son: • Disponer de la titulación de CFGM de Farmacia y Parafarmacia., • Experiencia previa en farmacia comunitaria en puesto similar., • Buenas habilidades de comunicación y orientación al cliente., • Trabajo en equipo y compañerismo., • Disposición e interés por la formación continua., • Vocación por la profesión., • Buen nivel de catalán (oral). ¿Qué te puede hacer destacar sobre el resto? El plus que pueda marcar la diferencia se basará en: • Experiencia en puericultura., • Tener experiencia con Farmatic., • Conocimientos (no reglados necesariamente) y/o experiencia relacionada con Ortopedia., • Experiencia en la elaboración de SPD. ¿Cuáles serán tus funciones? Durante el desarrollo de tu día a día te encargarás de cuestiones como: • Dispensación de productos farmacéuticos. Tendrás la responsabilidad de informar a cada cliente sobre las características del producto que adquiere, así como de las indicaciones de uso., • Toma de constantes vitales como la presión sanguínea, el nivel de oxígeno o glucosa en sangre. También te encargarás del registro de otros parámetros somatométricos, como el peso y la altura., • Uso de aplicaciones informáticas para la tramitación de recetas. Deberás conocer las herramientas digitales para la gestión de recetas farmacéuticas., • Asesoramiento en productos parafarmacéuticos. Tendrás que asesorar a cada cliente/a sobre todo tipo de productos que no tengan carácter médico, desde higiene íntima, hasta cuidado capilar o de alimentación., • Realización de tareas administrativas. Gestión de la documentación generada en el establecimiento., • Mantenimiento del material y los equipos para el correcto estado de todas las instalaciones del establecimiento., • Observar e identificar situaciones que requieran la derivación al área de ortopedia de la farmacia., • Colaborar en la elaboración de SPD. ¿Qué características tendrás con el puesto? 🕒 Horario continuado de lunes a viernes + 2 sábados mensuales: • 3 mañanas de 9h a 15h y 2 tardes de 15h a 21h. 📚 Formación continua. 📝 Jornada completa y contrato indefinido. ¡Si te motiva lo que has leído, ¡no dudes en apuntarte a la oferta!

¿Te apasionan las metodologías ágiles? ¿Crees que se puede obtener más valor trabajando en equipo en un ambiente de motivación? En SmartWay estamos on fire y para seguir creciendo juntos estamos buscando nuestro/a próximo/a Product Owner – based Barcelona. ¿Cómo tentarte? • Nuestro modelo de trabajo es híbrido y combina la vida personal con la laboral., • Nos gusta trabajar desde casa pero también nos apetece tomar un café y trabajar juntos dos veces por semana., • Te ofrecemos contrato indefinido 😊, • La transparencia forma parte de nuestra cultura, sabrás en todo momento cómo va la empresa y cuales son nuestros objetivos (vamos con OKRs). ¿Qué nos gustaría de ti? • Que tengas experiencia previa de al menos 5 años en un puesto similar 😊, • Que seas un apasionado del Producto: actitud por descubrir, aprender, mejorar., • Que seas capaz de analizar e identificar procesos de mejora en la gestión de Producto., • Experiencia en proyectos de desarrollo de productos., • Que conozcas de desarrollo de productos de software y trabajes con Agile., • Que tengas experiencia en integración y gestión de stakeholders., • Que navegues en el mundo Atlassian como pez en el agua (Jira, Confluence, etc) ., • Experiencia en el liderazgo de equipos de trabajo., • Que te guste trabajar en equipo, que muestres predisposición y nos contagies energía positiva de tu parte., • Experiencia en herramientas de gestión de Producto: Visión, Estrategia de producto, Roadmaps, Backlog, etc., • Valoramos experiencia trabajando en entornos con Kanban, Escalado de Agile o Scrum, • SPOILER ALERT: Para nosotros la actitud no se negocia. ¿Cuáles serían tus tareas? • Ser propietario del desarrollo, la evolución y el mantenimiento de productos nuevos y existentes., • Acompañar a los Product Owners de la organización en la mejora de conocimientos y técnicas de desarrollo de Producto., • Ser propietario del desarrollo, la evolución y el mantenimiento de productos nuevos y existentes., • Gestionar, desarrollar y mantener la propiedad de los productos en la empresa., • Gestionar el Roadmap del producto y gestionar la prioridad de alto nivel para el ciclo de vida del producto., • Identificar los impedimentos para la colaboración y la entrega en todos los equipos y trabajar con otros para eliminarlos., • Definir la visión del producto y garantizar que los requisitos funcionales de los nuevos productos y características se definan en detalle., • Evaluar la calidad de los proyectos en curso y garantizar que la producción se desarrolle de acuerdo con el calendario previsto., • Supervisar la recopilación y priorización de las características de los productos y los requisitos de los clientes., • Trabajar en estrecha colaboración con los equipos de desarrollo, estudio, diseño y gestión de proyectos para entregar los productos., • Definir las prioridades de trabajo a medio y largo plazo para orientar los esfuerzos del equipo de desarrollo, teniendo en cuenta los recursos y las limitaciones tecnológicas, así como las repercusiones en la empresa y los riesgos identificados., • Garantizar la evaluación de la usabilidad y el rendimiento de los nuevos productos y funciones,, • Comunicarse de forma efectiva verbalmente y por escrito, incluyendo la transmisión de información técnica a usuarios técnicos y no técnicos., • Adaptable en su enfoque y capaz de operar de forma independiente, y como parte de un equipo. ¿Qué valoramos positivamente? • Buen nivel de inglés: Pues tenemos compañeros/as de todas partes del mundo., • Conocimientos en Lean, OKRs ¡Si eres un PO que busca nuevos desafíos, te estamos esperando! ¡Take the Smart Way!

Somos knowmad mood, una consultora tecnológica que trabajamos con las tecnologías más punteras del mercado. Entre otras, trabajamos con 14 empresas del IBEX-35 así como desarrollamos proyectos internos de innovación. ¿Eres un apasionado del desarrollo en entornos Microsoft? ¡¡¡Esto te interesa!!! En knowmad mood buscamos un arquitecto .NET con un mínimo de 5 años de experiencia para incorporarse a nuestra Comunidad Microsoft y trabajar de forma híbrida con 3 días de teletrabajo (se iría a oficina del cliente 2 días a la semana). Te ofrecemos grandes posibilidades en plan de carrera, formación y certificación para crecer profesionalmente. ¿Que buscamos? -Experiencia con .Net Framework 4.8 y .Net 8. -Dominio de Docker para la creación de contenedores y despliegues. -Amplia experiencia en CI/CD (Github Actions, Pipelines, etc.). -Desarrollo de Minimal APIs. -Experiencia en la creación y ejecución de tests automatizados. -Conocimiento en Kubernetes (K8s). -Familiaridad con Istio para la gestión de microservicios. -Experiencia con NGINX para la gestión de tráfico y balanceo de carga. En knowmad mood utilizamos la tecnología para estar cerca, nos profesionalizamos, investigamos, creamos y vendemos nuestras propias creaciones, nos certificamos, realizamos eventos, nos divertimos y además ayudamos a nuestros clientes a tener mejores procesos de producción. ¿Qué te ofrecemos? -Plan de Carrera: Todos nuestros profesionales tienen a su disposición procesos diseñados específicamente para sus funciones dentro de la compañía: modelo de competencias, evaluaciones, planes de formación y certificación, proyectos y eventos. -Vacaciones: 22 días laborables + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de Diciembre. -Formación: Tendrás opciones para formarte en las últimas tecnologías! -Además podrás contar con nuestro programa de certificaciones oficiales y las licencias de Udemy Business. Consulta nuestro calendario formativo: -Sorpresas: Recibirás sorpresas en momentos especiales -Plan Amigo: Puedes ser Embajador de nuestra marca a través de nuestro Friends mood -Quokka: programa de actividades para promover el bienestar emocional, la actividad física, y la nutrición saludable -Club de ventajas: Programa de beneficios y descuentos (ocio, tecnología, bienestar y salud...) -Kudos: Iniciativa para fomentar una cultura de feedback y reconocimiento -Si te interesa la posición y quieres saber más detalles sobre nuestros beneficios o sobre como es trabajar en knowmad mood ¡¡no dudes en inscribirte!!

¿Te gustaría continuar desarrollándote como Project Manager en una multinacional líder en movilidad sostenible, que apuesta por la innovación, la sostenibilidad y el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Project Manager para participar en un proyecto de industrialización de parachoques para un cliente internacional ubicado en Barcelona. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Asegurar el desarrollo e industrialización del producto conforme a calidad, costes y plazos., • Liderar la convergencia de especificaciones técnicas con el cliente, • Analizar piezas y definir ajustes., • Gestionar modificaciones CAD con ingenieros CAD para lanzamientos en moldes., • Actualizar KPIs y planes de acción, • Cumplir con requisitos HSE. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Licenciatura con experiencia o Máster., • Ingles alto, Nivel de francés valorable, • Experiencia sólida en diseño y/o desarrollo de piezas plásticas para la industria automotriz., • Conocimiento del producto parachoques o productos similares, • Conocimiento de reglas de diseño de piezas plásticas / moldes / proceso de inyección / medición de piezas plásticas en utillajes de verificación, • Experiencia mínima: +3 años en el sector automoción (imprescindible). ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 35.000 - 40.000 euros brutos anuales), • Horario flexible., • Modelo presencial, • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

¿Quiénes somos? Legal Pigeon es una compañía Legaltech B2B con más de 4.500 abogados en España que conecta profesionales legales con soluciones prácticas e innovadoras, combinando tecnología y colaboración humana para simplificar su día a día. Nos lanzamos al mercado hace ya más de cinco años y estamos en fase de fuerte crecimiento para asentar este nuevo modelo de negocio. Nuestra sede se ubica en Barcelona, concretamente en la calle Aribau esquina Diagonal. Requisitos: Buscamos a una persona activa, motivada y con interés por desarrollarse profesionalmente en el mundo de la atención al cliente del sector Legaltech. Buscamos un profesional que quiera participar activamente en el ambicioso crecimiento de Legal Pigeon por todo el territorio español, preferiblemente con experiencia en despachos de abogados o en el sector jurídico. Es esencial tener experiencia gestionando grandes volúmenes de trabajo diario o trabajando en entornos con picos elevados de actividad, manteniendo la organización y la calidad del servicio al cliente. Para la posición es imprescindible el Castellano y el Catalán. Perfil muy digital: 0 papel, experiencia con muchas herramientas informáticas y fácil adaptación a nuevas: Excel avanzado, plataformas de facturación online, automatización y optimización de procesos, entorno Google, gestión de proyectos (notion, slack…). Se valorará experiencia en procesos de onboarding de nuevos clientes y/o en marketing digital. Descripción: • Responder puntual y profesionalmente a las consultas de los clientes a través de diversos canales de comunicación (correo electrónico, chat, teléfono). Asistir a los clientes en la resolución de problemas técnicos relacionados con nuestra plataforma., • Proporcionar información precisa sobre nuestras características y servicios. Colaborar con los equipos internos para abordar y resolver las preocupaciones de los clientes de manera efectiva., • Documentar y rastrear las interacciones, problemas y resoluciones de los clientes en el sistema CRM., • Identificar oportunidades para mejorar los procesos y compartir comentarios para mejorar la experiencia del cliente., • Mantener un alto estándar de servicio al cliente y representar los valores de Legal Pigeon en todas las interacciones., • Asistir en la creación y actualización de la documentación de atención al cliente, preguntas frecuentes y artículos de la base de conocimientos. Perfil Buscado: • +3 años de experiencia en un rol de atención al cliente, preferiblemente en un entorno técnico o tecnológico., • Fuertes habilidades interpersonales y de comunicación, tanto escritas como verbales., • Experiencia previa en atención al cliente en el ámbito jurídico (despachos de abogados, entidades bancarias, aseguradoras u otros entornos del sector legal)., • Capacidad para gestionar gran volumen de consultas e incidencias simultáneas., • Experiencia en el uso de software y herramientas de atención al cliente., • Mentalidad de resolución de problemas con la capacidad de analizar información y proporcionar soluciones precisas., • Excelentes habilidades organizativas y capacidad para gestionar múltiples consultas de clientes simultáneamente., • Es un requisito indispensable que residan en Barcelona. Condiciones: • Contrato indefinido, jornada completa., • Posibilidades de crecimiento y desarrollo en la empresa., • Salario bruto anual de 25.000€., • Imprescindible Castellano y Catalán nativo., • Horario de trabajo: L-J: 9:00h a 18:30h y V: 9:00h a 15:00h., • Medidas de conciliación: home office 3 tardes a la semana., • Beneficios adicionales: Seguro médico Ambiente de Trabajo Positivo: Te unirás a un equipo de personas dedicadas y apasionadas en un ambiente de trabajo positivo y de apoyo. Tecnología de Vanguardia: Tendrás la oportunidad de trabajar con tecnología de vanguardia en el sector Legaltech. Impacto: Tendrás la oportunidad de marcar una diferencia real en una empresa en crecimiento y en una industria en evolución. Si crees que eres el candidato adecuado para este puesto, ¡nos encantaría conocer más sobre ti!

En T-Systems, encontrarás proyectos rompedores que suman al bienestar social y ecológico. Queremos dar la bienvenida a nuevos talentos como tú, que aporten ideas frescas, puntos de vista distintos, que acepten retos y un continuo aprendizaje, para crecer e impactar a la sociedad… ¡Todo esto, de una forma divertida! No importa cuándo o dónde trabajes. Se trata de hacer un trabajo que importe para hacer avanzar a la sociedad. Por esta razón, haremos todo lo posible para asegurarnos de que tengas todas las posibilidades de desarrollo ofreciéndote una red de apoyo, excelente tecnología, un entorno de trabajo nuevo y la libertad de trabajar de forma autónoma. Te apoyamos a crecer constantemente tanto personal como profesionalmente, para que puedas dejar una huella notable en la sociedad. T-Systems somos un equipo de alrededor 28 000 personas empleadas en todo el mundo, convirtiéndonos en uno de los principales proveedores mundiales de soluciones integradas de extremo a extremo. Desarrollamos soluciones de cloud híbrida, inteligencia artificial e impulsamos la transformación digital de las empresas, la industria, el sector público y en definitiva, de toda la sociedad. Acerca del Proyecto: Solicitamos un Gestor de Servicios y Proyectos con más de 5 años en este rol. Se valorará Titulación superior técnica , certificaciones PMP, ITIL y metodologías agiles Conocimiento en el ámbito de Seguros Funcionalidades: o Gestión de proyectos clásicos y agiles o Gestión de proyectos y servicios de 5 a 20 personas. Principales tareas: -Interlocución diaria con el cliente. -Seguimiento periódico y reporting al cliente de la situación de los servicios. -Gestión de las personas -Gestión económica, Seguimiento y control de los costes y forecast de los servicios/proyectos -Controlar el ANS y la evolución de los indicadores correspondientes. -Gestionar la aplicación del manual de servicio, introduciendo medidas correctoras cuando sea necesario y proponiendo posibles mejoras que redunden en una mayor eficiencia del servicio. -Coordinar la gestión de incidencias, problemas y el proceso de escalado desde el punto de vista de los equipos asignados al servicio. -Resolución de los posibles conflictos que surjan en el transcurso del servicio y en su caso, escalado de los mismos. Requisitos Se valorará Titulación superior técnica , certificaciones PMP, ITIL y metodologías agiles ¿Qué es lo que le ofrecemos? • Ambiente de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivado., • Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial)., • Horario flexible., • Formación continua: Preparación certificaciones, acceso a Coursera, clases semanales de inglés y alemán..., • Plan de compensación flexible: seguro médico, tickets restaurante, guardería, ayudas al transporte..., • Seguro de vida y accidentes., • Más de 26 días laborables de vacaciones al año., • Fondo social., • Servicio gratuito en especialistas (médicos, fisioterapeutas, nutricionistas, psicólogos, abogados...), • 100% del salario en caso de baja médica ¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! T-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta.

En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma. Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 3.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales. Buscamos Service Servie Manager, para formar parte de nuestra plantilla e incorporarte en importante y estable proyecto del sector seguros. Funciones: • Gestión de incidencias y soporte operativo, • Supervisión y resolución de incidencias técnicas y funcionales en entornos productivos, garantizando tiempos de respuesta adecuados y la mínima afectación al negocio. Coordinación con equipos de soporte, desarrollo y negocio para asegurar una resolución eficiente y documentada., • Gestión de requerimientos y evolutivos, • Recepción, análisis y priorización de nuevos requerimientos funcionales y técnicos. Coordinación de pequeños desarrollos evolutivos, asegurando su correcta planificación, validación y despliegue en producción, alineados con los objetivos del negocio., • Coordinación de equipos multidisciplinarios, • Liderazgo de un equipo de más de 4-5 desarrolladores de TI, promoviendo la colaboración, la eficiencia operativa y el cumplimiento de buenas prácticas ITIL/Agile. Facilitación de la comunicación entre áreas técnicas y de negocio., • Gestión de proveedores y stakeholders, • Mantenimiento de relaciones sólidas con clientes internos, proveedores tecnológicos y equipo de negocio. Seguimiento de acuerdos de nivel de servicio (SLAs), gestión de expectativas y reporte de métricas clave a la dirección., • Documentación y mejora continua, • Elaboración y actualización de documentación funcional y técnica relacionada con los servicios gestionados. Identificación de oportunidades de mejora en procesos operativos, proponiendo acciones correctivas y preventivas para optimizar la calidad del servicio., • Gestión de seguridad y cumplimiento, • Coordinación de alertas de seguridad y cumplimiento normativo en las plataformas gestionadas, minimizando riesgos operativos y garantizando proactivamente la integridad de los sistemas. ¿Qué Ofrecemos? • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti., • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer., • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

En T-Systems, encontrarás proyectos rompedores que suman al bienestar social y ecológico. Queremos dar la bienvenida a nuevos talentos como tú, que aporten ideas frescas, puntos de vista distintos, que acepten retos y un continuo aprendizaje, para crecer e impactar a la sociedad… ¡Todo esto, de una forma divertida! No importa cuándo o dónde trabajes. Se trata de hacer un trabajo que importe para hacer avanzar a la sociedad. Por esta razón, haremos todo lo posible para asegurarnos de que tengas todas las posibilidades de desarrollo ofreciéndote una red de apoyo, excelente tecnología, un entorno de trabajo nuevo y la libertad de trabajar de forma autónoma. Te apoyamos a crecer constantemente tanto personal como profesionalmente, para que puedas dejar una huella notable en la sociedad. T-Systems somos un equipo de alrededor 28 000 personas empleadas en todo el mundo, convirtiéndonos en uno de los principales proveedores mundiales de soluciones integradas de extremo a extremo. Desarrollamos soluciones de cloud híbrida, inteligencia artificial e impulsamos la transformación digital de las empresas, la industria, el sector público y en definitiva, de toda la sociedad. Job Description Lenguaje ABAP clásico y orientado a objetos (ABAP OO) • Desarrollo de reports, formularios (SMARTFORMS, SAPSCRIPT), ALV, BAPIs, BADIs, User Exits., • Modularización del código, buenas prácticas de rendimiento. Qualifications Interfaces e integraciones • Conocimiento en IDocs, RFC/BAPI, Web Services (SOAP/REST), ALE, PI/PO o SAP Integration Suite., • SAP IS-H (Industry Solution for Healthcare), • SAP Patient Management (PM) y Hospital Billing, • Procesos de admisión, altas, movimientos de pacientes, facturación hospitalaria, ambulatoria y convenios., • Diagnóstico de errores de interfaz entre el SIH y SAP., • Por ejemplo, integración con Gacela Care, DXC HIS, HCIS, o aplicativos regionales (como Argos en Cataluña, Mambrino en Madrid, etc.) Additional Information ¿Qué es lo que le ofrecemos? • Ambiente de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivado., • Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial)., • Horario flexible., • Formación continua: Preparación certificaciones, acceso a Coursera, clases semanales de inglés y alemán..., • Plan de compensación flexible: seguro médico, tickets restaurante, guardería, ayudas al transporte..., • Seguro de vida y accidentes., • Más de 26 días laborables de vacaciones al año., • Fondo social., • Servicio gratuito en especialistas (médicos, fisioterapeutas, nutricionistas, psicólogos, abogados...) Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! T-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta.

¿Quiénes somos? Somos Homter una empresa joven y ambiciosa que ha creado la solución definitiva para quienes quieren comprar y financiar su vivienda, ya sea a través de una agencia o de particular a particular, con o sin financiación. Nuestro objetivo es claro: defender los intereses del comprador en cada etapa del proceso, desde que encuentra una vivienda candidata hasta la firma ante notario. Lo hacemos profesionalizando cada paso, con un equipo multidisciplinar que incluye expertos inmobiliarios, arquitectos, abogados, asesores financieros e hipotecarios. ¿Qué harás en este rol? Como, Consultor/a de Compra y Financiación Inmobiliaria, serás la persona de confianza del cliente. Te encargarás de captar compradores, entender sus necesidades y acompañarles con un servicio personalizado y riguroso en todas las etapas del proceso. No vendemos pisos, defendemos a quien los compra. Tus responsabilidades incluirán: • Captar nuevos clientes compradores de forma proactiva (marketing, redes, referidos, etc.)., • Comprender sus prioridades y guiarles en la definición de su estrategia de compra., • Acompañar en la búsqueda de vivienda, con mirada técnica y comercial., • Analizar el inmueble a fondo: registral, catastral, jurídica, técnica y vecinalmente., • Enfocar la negociación para conseguir las mejores condiciones posibles., • Gestionar la parte financiera: análisis de viabilidad, comparación de hipotecas, negociación con bancos., • Acompañar al cliente hasta la firma en notaría, resolviendo dudas y asegurando la tranquilidad en cada paso. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa en ventas consultivas, asesoramiento inmobiliario o financiero., • Perfil proactivo, con autonomía, responsabilidad y mentalidad emprendedora., • Excelentes habilidades de comunicación y empatía con clientes., • Deseable: conocimientos en mercado inmobiliario, productos financieros o derecho inmobiliario., • Capacidad de trabajar con atención al detalle y vocación de servicio. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto sólido, útil y con impacto directo en la vida de las personas., • Formación continua en áreas clave (negociación, análisis legal/técnico, hipotecas)., • Modelo retributivo competitivo con fijo + variable por objetivos., • Cultura cercana, de colaboración y con foco en la excelencia del servicio., • Posibilidades reales de crecimiento profesional. ¿Te interesa ser la persona de confianza de quienes buscan su próximo hogar? Inscribete. Nos encantará conocerte.

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 30 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando para nuestras oficinas ubicadas en Cornellà de Llobregat a un/a Analista de Riesgo. Tu misión consistirá en alinear el riesgo de crédito con el apetito al riesgo de la Compañía, mediante una gestión eficiente y automatizada asegurando el cumplimiento normativo. Entre tus funciones y responsabilidades: • Analizar datos internos y externos de la Compañía con diferentes técnicas estadísticas para identificar patrones y relaciones entre variables relacionadas con el riesgo., • Consolidar la información estadística de las bases de datos garantizando la calidad, la fiabilidad y la coherencia del dato., • Participar en el desarrollo de modelos que permitan evaluar y cuantificar el riesgo., • Realizar pruebas y validar otros modelos existentes para asegurar su precisión y fiabilidad., • Realizar análisis e informes con el objetivo de dar respuesta a las necesidades del negocio., • Garantizar el alineamiento de los criterios de admisión de crédito con las políticas de la Compañía y Grupo, así como los estándares regulatorios., • Validación y seguimiento de las medidas de riesgo implementadas., • Comunicar los resultados obtenidos en distintos foros (Comité de Riesgo, Seguimiento de Proyectos, etc.)., • Mantener una comunicación transversal con otras áreas de la Compañía para lograr soluciones de crédito óptimas para los clientes. ¿Qué esperamos de ti? • Grado en Matemáticas, Estadística, Ingenierías o similar., • Experiencia de 1-3 años como Analista de Riesgo desarrollando funciones similares a las descritas., • Experiencia en el desarrollo de modelos estadísticos y matemáticos., • Conocimiento avanzado de SAS o SQL., • Conocimiento avanzado de Ms Excel., • Idiomas: muy valorable francés., • Muy valorable poseer conocimientos financieros así como reglamentarios del riesgo de crédito., • Perfil con alta capacidad analítica, orientación a resultados y buena capacidad relacional para interactuar con varias líneas de negocio. ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Integrarse en un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales., • Modelo de trabajo híbrido (2 días en remoto a la semana)., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable, ticket restaurant y más beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 35 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando para nuestras oficinas ubicadas en Cornellà de Llobregat a un/a Workforce Analyst. Tu misión consistirá en garantizar la correcta planificación, dimensionamiento, seguimiento y optimización de los recursos operativos, alineando la capacidad con la demanda y los objetivos de negocio, mediante el uso de herramientas, análisis de datos y coordinación con las áreas operacionales. Funciones y responsabilidades: 1- Planificación de la capacidad operativa: • Elaborar dimensionamientos basados en previsiones de volumen y productividad., • Definir y mantener calendarios de turnos que equilibren cobertura y eficiencia., • Proponer mejoras en la distribución horaria según patrones de demanda. 2. Forecast y análisis de la demanda: • Realizar previsiones de contactos entrantes/salientes en los distintos canales (voz, email, chat,…), • Analizar desviaciones y ajustar los modelos predictivos en función de los resultados reales. 3. Seguimiento y control diario: • Supervisar diariamente los niveles de servicio y otros KPIs operativos., • Detectar desviaciones de planificación y proponer acciones correctoras en tiempo real., • Coordinar con Responsables de Operaciones la activación de medidas de contingencia en caso de necesidad. 4. Gestión de Campañas • Planificar y controlar la ejecución de las campañas de emisión o tareas no recurrentes (formaciones, envío puntual de campaña de emisión, etc.)., • Estimar impacto de estas acciones sobre la operación y proponer ventanas de ejecución adecuadas. 5. Análisis y reporting • Elaborar informes de rendimiento, productividad y eficiencia de los recursos planificados, • Aportar información para la toma de decisiones tácticas y estratégicas. Requisitos del puesto: • Formación superior, preferentemente técnica., • Experiencia previa trabajando en el área de Workforce realizando funciones similares a las descritas., • Herramientas de análisis de datos: Excel (avanzado), Qlik Sense/Power BI (básico), SQL (básico)., • Herramientas de planificación: turnos, vacaciones, etc., • Muy valorable el manejo de herramientas como Genesys., • Conocimiento de métricas de un entorno "Contact Center"., • Capacidad para detectar patrones, orientación al análisis, rentabilidad y eficiencia ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Integrarse en un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales, • Modelo de trabajo híbrido (2 días en remoto a la semana)., • Horario de lunes a viernes. Turnos rotativos: 8-10 / 17-19 h., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable, ticket restaurant y más beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

Claire Joster Executive es la firma de selección y evaluación de directivos de Eurofirms Group, una compañía con 35 años de historia y scope internacional. Actualmente estamos en búsqueda de un perfil senior, especializado/a en la selección y evaluación de posiciones directivas y mando medio alto de segmento mid-market. Los retos principales de este rol son desarrollar relaciones comerciales duraderas con clientes, colaboradores y colegas de la organización, así como liderar E2E los proyectos de atracción o evaluación de talento, manteniendo los estándares de calidad de Claire Joster en cada fase, asegurando la mejor experiencia de candidato y cliente. Las principales funciones mas al detalle son: • Identificación de clientes potenciales y proyectos en los que poder colaborar., • Negociación de acuerdos y condiciones., • Prospección de mercados y sectores emergentes., • Asesoramiento a clientes sobre la situación del mercado laboral y la mejor estrategia a seguir para captar el talento adecuado para su organización., • Detección y valoración del talento disponible en el mercado laboral., • Asesoramiento y acompañamiento a los profesionales que intervienen en un proyecto., • Elaboración de informes de seguimiento de los diferentes proyectos y de los perfiles evaluados., • Participar en proyectos transversales de Cultura y Desarrollo, con equipos de dirección de cliente. Buscamos personas que puedan aportar: • Formación universitaria., • Experiencia mínima de 4 años asumiendo funciones similares, tanto en la parte de negocio como en las operaciones., • Valores comunes de Transparencia, Respeto y Responsabilidad., • Competencias: orientación a la excelencia, habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Nivel nativo de castellano y muy valorable nivel avanzado de inglés u otras lenguas europeas. Es una oportunidad profesional para formar parte de una firma en crecimiento, con un equipo humano orientado a las personas y al trabajo colaborativo, integrado un Grupo Empresarial en expansión, que ya es la mayor empresa española del sector de los RRHH. Somos una organización People First, es decir que entendemos que los valores y el bienestar laboral de los trabajadores son un camino mucho más sostenible – y rentable – hacia el desarrollo, no solo de las empresas, sino de toda la sociedad. Algo que hemos conseguido mediante el liderazgo por valores, un modelo de gestión basado en la transparencia, la responsabilidad y el respeto para crear un entorno de confianza que genera compromiso y facilita que las personas puedan dar su mejor versión.

¿Te gustaría desarrollar tu carrera en el sector financiero? ¿Te encantaría conocer una de las entidades bancarias más importantes a nivel internacional? ¡Si la respuesta es sí, sigue leyendo! Somos Banco Mediolanum, gestionamos el esfuerzo y las ilusiones de nuestros clientes cuidando de sus finanzas. Para conseguirlo, ofrecemos el mejor tratamiento personalizado, gracias a la figura del Family Banker® y a un servicio de Banca Multicanal, que permite acceder al banco las 24 horas al día, 365 días al año. Es por ello que, por sexto año consecutivo, la consultora Stiga nos sitúa como la entidad bancaria con los clientes más satisfechos del sector. Además, nos situamos en el ranking de los mejores bancos españoles en ratio de solvencia y tenemos más de 40 años de experiencia. En Banco Mediolanum creemos que apostando por personas con talento y que compartan el valor de la innovación sostenible podemos alcanzar todos nuestros objetivos. Entre todos fomentamos una cultura diversa, orientada a las personas, colaborativa e inclusiva. Funciones: Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Continuidad Operativa dentro de nuestra área de Improvement & Process Management, cuyas funciones serían: • Apoyar en la elaboración y seguimiento de planes de continuidad operativa., • Participar en la actualización de los análisis de impacto de negocio (BIA) junto a responsables de área., • Preparar presentaciones e informes para reuniones internas., • Colaborar con nuestra matriz en Italia para alinear procesos y metodologías., • Ayudar en la organización de simulacros y pruebas de resiliencia., • Contribuir al mantenimiento de documentación y procedimientos., • Dar soporte en la gestión de incidentes y en la mejora de la continuidad de los procesos críticos., • Asesorar a las distintas áreas de negocio sobre resiliencia y continuidad de negocio Requisitos: • Formación universitaria en ADE, Economía, Ingeniería o similares., • Conocimientos y experiencia en resiliencia y continuidad de negocio y/o normativa DORA., • Interés por la continuidad de negocio, la gestión de procesos y la normativa financiera., • Buen manejo de herramientas Office (Word, Excel, PowerPoint), • Capacidad de organización, ganas de aprender y actitud proactiva., • Nivel medio de inglés e italiano (interlocución con Italia). ¿Qué ofrecemos? • Modelo híbrido de trabajo., • Flexibilidad horaria., • Retribución flexible., • Trabajar en una de las entidades financieras más significativas en Europa., • Posibilidad de crecimiento personal y profesional en una entidad en gran expansión., • Beneficios sociales amplios (seguro vida, aportación plan pensiones, etc.). Le informamos que sus datos personales serán tratados por Banco Mediolanum, S.A. para la finalidad del contacto, gestión y valoración de las candidaturas en el proceso de selección que se ha inscrito. Puede ejercer sus derechos de protección de datos mediante un correo electrónico a la dirección . Puede consultar toda la información de protección de datos en ___.

Somos referentes en España. Nos gusta hacer las cosas bien, y con sentido. Por eso, nos hemos rodeado de personas con las que compartimos valores. Hoy, buscamos a alguien que se una al equipo para asumir una función clave: ser la persona referente en protección de datos y seguridad de la información para una administración pública con impacto real. Somos un equipo: • Comprometido (damos lo mejor durante la jornada, pero cuando se acaba, se apaga el portátil y empieza la vida), • Libre (no intentamos cambiar a nadie: nos gusta la autenticidad y valoramos la diferencia), • En crecimiento constante (a nivel profesional, sí. Pero también como personas), • Divertido (nos reímos, aunque lo que hagamos sea serio) Si te resuena, si sientes que podrías encajar, incluso si te parece “demasiado bueno para ser verdad” —> inscríbete y hablamos. Si no, sin problema —> no te inscribas, y nos ahorramos energía y tiempo todos/as. 🔍 LO QUE HARÁS • Serás el/la Delegado/a de Protección de Datos para uno de nuestros proyectos publicos y todas sus entidades asociadas (sí, responsabilidad real, impacto real)., • Velarás por el cumplimiento del RGPD, LOPDGDD y legislación aplicable., • Liderarás procesos de auditoría, análisis de riesgos, y evaluaciones de impacto., • Coordinarás y supervisarás medidas técnicas y organizativas en materia de privacidad y seguridad., • Asesorarás a todos los niveles: desde directivos/as hasta personal técnico., • Participarás en comités de seguridad, formarás a los equipos y responderás consultas., • Mantendrás actualizado todo el ecosistema de cumplimiento normativo (ENS incluido)., • Y sí: serás la voz frente a la Agencia Española de Protección de Datos si toca. ✅ LO QUE ESPERAMOS DE TI • Que tengas formación en Derecho (licenciatura o grado)., • Que cuentes con el certificado de DPD bajo el esquema AEPD-ENAC (esto es imprescindible)., • Que tengas alguna certificación en seguridad de la información (CISA, CISM, CISSP, ISO 27001, etc.)., • Que manejes inglés a nivel C1/C2 (certificado)., • Que no te asuste la administración pública. Si ya has trabajado con ella, mejor., • Que sepas trabajar con autonomía, criterio y responsabilidad., • Experiencia real en protección de datos, RGPD, ENS, seguridad de la información… Y también… • Que te guste liderar procesos (y personas)., • Que seas ordenado/a y metódico/a, porque aquí cada detalle cuenta., • Que te guste hablar con la gente, comunicar claro y con empatía., • Que tengas capacidad de análisis (datos, riesgos, políticas…)., • Que sepas tomar decisiones con fundamento, pero también con humanidad., • Que valores al equipo tanto como valoramos nosotros al nuestro., • Y sí, que estés dispuesto/a a evolucionar, como profesional y como persona. 🌟 LO QUE TE OFRECEMOS • Te unirás a un equipo motivado, profesional y con buen ambiente. Nos gusta lo que hacemos y se nota en el día a día., • Horarios flexibles para que puedas conciliar tu vida personal y profesional. Creemos en el equilibrio real., • Formarás parte de una organización tecnológica, innovadora y con alma, enfrentándote a retos que tienen impacto y sentido., • Oportunidades reales de crecimiento profesional y personal. Aquí no te estancas., • Modelo híbrido real: teletrabajo con presencialidad mínima de 2 días al mes en Barcelona. La autonomía es real., • Un entorno de trabajo inclusivo, abierto y con políticas de igualdad efectiva. Aquí todas las personas cuentan., • Incorporación inmediata a un proyecto sólido del sector público., • Contrato indefinido desde el primer día. Queremos relaciones a largo plazo, basadas en la confianza., • Seguro médico privado de cobertura completa, sin copagos. Tu salud también es prioridad., • Modelo de gestión colaborativo. Tu opinión cuenta y puedes influir en las decisiones., • Café y té disponibles en la oficina. Porque los pequeños detalles también importan., • Clases de inglés a cargo de la empresa, con opción de preparación para certificaciones., • Salario competitivo, acorde a tu experiencia y formación. Lo hablaremos contigo con total transparencia., • Todos los viernes hacemos jornada intensiva para que empieces el lunes con más energía.

Descripción del Rol: Buscamos un/a Senior SEO Consultant con sólida experiencia en SEO técnico y visión estratégica. Una persona con enfoque a resultados, capaz de liderar servicios SEO e implementar mejoras técnicas que impacten en el rendimiento orgánico de nuestros clientes. Responsabilidades: • Dirección de proyectos SEO: Liderar, coordinar y optimizar servicios de SEO técnico con enfoque a resultados., • Auditoria y estrategia SEO: Realizar auditorías técnicas SEO y definir estrategias que integren aspectos técnicos, on-page, contenido y linkbuilding., • SEO técnico: Optimizar arquitectura web, rastreo, indexación, sitemaps, WPO, enlazado interno, Schema, linkbuilding, entre otros aspectos clave., • Analítica y herramientas: Medir resultados y tomar decisiones basadas en datos con herramientas como GA4, Search Console, Semrush, Ahrefs, Screaming Frog, Sistrix, etc., • Coordinación de equipos: Colaborar con desarrollo, UX/UI, contenido y otros equipos para asegurar la correcta implementación de acciones SEO. Requisitos: • Experiencia en consultoría: Mínimo 3 años de SEO técnico en agencia o consultora de marketing digital., • Especialización en SEO Técnico: Al menos 5 años de experiencia demostrable en SEO técnico on-page y off-page., • Herramientas SEO: Dominio de Search Console, Semrush, Ahrefs, Sistrix, Screaming Frog, entre otras., • Perfil analítico: Nivel avanzado en análisis de datos y dominio de herramientas como GA4, GTM, Looker Studio, etc., • Conocimientos técnicos: Familiaridad con HTML, CSS, JavaScript y marcado con JSON-LD. Beneficios: • Modelo híbrido (2 días en oficina y 3 días remoto)., • Flexibilidad de entrada +/- 2 horas., • Seguro de salud privado., • Retribución flexible a través de Cobee (dietas, transporte, cheque guardería, etc.)., • Catering subvencionado (olvídate del táper en los días de oficina)., • Día de cumpleaños festivo., • Jornada intensiva en agosto., • Crecimiento profesional dentro de una empresa en crecimiento. Sobre OOPTIMO: OOPTIMO es una consultora en crecimiento ubicada en Barcelona, especializada en tecnología, inteligencia artificial y marketing digital, con un enfoque claro: optimizar la rentabilidad, eficiencia y escalabilidad de nuestros clientes a través de soluciones digitales innovadoras.

En ADE – Asistencia Dental Especializada creemos en el crecimiento, la innovación y la proyección internacional. Después de más de 35 años liderando el sector dental en España, damos un paso decisivo para consolidar nuestra presencia en Europa y posicionarnos como un referente en soluciones dentales especializadas. ¿Cuál será tu GPS del cargo? Liderar la expansión en nuevos países, incluyendo el diseño de un modelo de franquicia internacional que pueda posicionar a Asistencia Dental Especializada como referente . Consolidar la actividad de desarrollo comercial en Portugal, impulsar el crecimiento en Italia. Las funciones principales: • Evaluar el entorno competitivo, tendencias sectoriales y oportunidades en Portugal e Italia., • Impulsar la captación de nuevas aseguradoras en Portugal., • Liderar el crecimiento y expansión en Italia, consolidando relaciones comerciales y acuerdos estratégicos., • Diseñar e implementar estrategias de entrada en nuevos mercados europeos bajo el modelo de franquicia., • Prospectar y contactar potenciales clientes, aseguradoras, clínicas dentales y partners estratégicos., • Representar a la empresa en ferias, congresos y eventos internacionales del sector dental y asegurador., • Seleccionar y asesorar a franquiciados, en coordinación con la Dirección General., • Mantener comunicación fluida con Dirección y Consejo de Administración, asegurando la alineación estratégica., • Coordinar y gestionar la relación con colaboradores externos clave para el proyecto., • Participar en la definición, medición y seguimiento de KPIs, proponiendo mejoras en la ejecución. Requisitos: • Experiencia en expansión internacional y en franquiciados., • Inglés Avanzado, • Italiano preferente Nuestras sedes se encuentran en Barcelona, contamos con un equipo altamente comprometido y muy enfocado en los resultados, ofrecemos un día de teletrabajo a la semana y, sobre todo, la oportunidad de liderar un proyecto internacional de gran impacto que marcará un antes y un después en la historia de ADE.

¡Estamos contratando! Un Tax Compliance Professional para Duran-Sindreu. Nuestro cliente, el despacho Duran-Sindreu, firma de referencia en asesoramiento legal y fiscal, busca incorporar un/a Tax Compliance Professional para unirse al departamento Tax Compliance, en Barcelona (Zona Alta). Duran-Sindreu es un despacho con más de 50 años, asesorando a empresas en todas las áreas del derecho empresarial, con el objetivo de ofrecer servicios jurídicos innovadores y de la máxima calidad sin perder la proximidad y cercanía con el cliente, personalizando la mejor solución para cada caso: Derecho mercantil, laboral, fiscal, derecho de la propiedad intelectual e industrial, derecho tecnológico, protección de datos, derecho administrativo, bancario y financiero, y derecho de la competencia. Ofrecen también servicios de asesoramiento en transacciones empresariales, contratación y negociación de contratos, así como servicios de litigación y arbitraje. Cuentan con un equipo de más de 50 profesionales en Barcelona, incluyendo abogados y economistas, altamente especializados. Ofrecen a los profesionales desarrollar una carrera profesional de prestigio, sin sacrificar la conciliación y flexibilidad. Despacho friendly, con buen trato y clima laboral de cercanía y aprendizaje. ¿Qué harás en tu día a día? • Liderarás y coordinarás un equipo de 3-4 profesionales del área Tax Compliance., • Supervisarás la contabilidad de clientes: cierres mensuales, trimestrales y anuales; balances, cuentas de resultados y estados financieros. -- Impuesto sobre Sociedades (200, 202, 222). -- Retenciones (111, 115, 123, 216). -- Declaraciones informativas (190, 180, 347, 349, entre otras). • Coordinarás la elaboración de cuentas anuales y su legalización en el Registro Mercantil., • Gestionarás requerimientos e inspecciones de la Administración tributaria., • Analizarás riesgos fiscales y propondrás medidas de mejora., • Atenderás consultas de clientes en fiscalidad nacional e internacional y colaborarás en la planificación fiscal estratégica., • Serás referente técnico para tu equipo, prestando apoyo en casos complejos o de alta carga de trabajo., • Mantendrás una comunicación fluida con clientes y coordinarás con otras áreas del despacho. Lo que buscamos en ti: • 6-8 años de experiencia en contabilidad, fiscalidad, tributación., • Formación en Economía, ADE o similar., • Conocimientos sólidos en normativa tributaria española., • Alto nivel de castellano y catalán; inglés valorable., • Experiencia en gestión de equipos. Lo que te ofrecemos: • Contrato estable en una firma de prestigio y en crecimiento., • Salario: a partir de 40.000€ anuales, según el perfil y experiencia del candidato/a., • Retribución flexible: ticket transporte, restaurante, guardería, seguro médico., • Horario: de L a J (9 a 14h y de 15 a 18.30h) y V (8 a 15h) y flexibilidad de entrada y salida., • Modelo Hibrido: 2 de teletrabajo flexible (a escoger semanalmente), • Entorno colaborativo y multidisciplinar, donde tu desarrollo profesional es prioridad. Formación interna., • Buen clima laboral y eventos de empresa., • Ubicación: Barcelona, zona Alta. Si buscas un proyecto sólido en el que aportar tu experiencia, liderar un equipo y crecer junto a una firma de referencia, ¡queremos conocerte!

¿Quiénes somos? Bluespace es la empresa líder de Self Storage en España, con más de 20 años de historia y presencia en 4 países. Contamos con más de 100 centros y vamos a por más: ¡185 en 5 años! Nuestro compromiso: un entorno laboral excelente, desarrollo profesional, sostenibilidad y crecimiento. Tu misión: Como contable te será responsabilizarás de la contabilidad, los estados financieros y la fiscalidad de las sociedades del grupo que se requieran. Te encargarás de gestionar y coordinar los cierres contables y fiscales con la gestoría y la auditoría. ¿Qué harás en tu día a día? • Llevar a cabo la contabilidad de las sociedades con el GAAP que se requiera, desde todos los aspectos (Balance y P&L); Capex, proveedores, cuadre interco, fondos propios, deuda…, • Desarrollar y controlar el cash-flow de los proyectos de cada sociedad., • Revisar la fiscalidad de las sociedades, así como, de la presentación de los impuestos de éstas., • Mantener interlocución con la gestoría para la coordinación del cierre contable y fiscal., • Responsabilizarte de conciliaciones bancarias de los centros, revisión y gestión con los centros para que los saldos bancarios y contables concilien correctamente., • Contabilizar y seguir las facturas para conseguir las firmas de autorización de estas, emisión del correspondiente fichero de pago de las mismas para su cargo en la cuenta bancaria de la empresa., • Centralizar la información contable que resulta de la actividad empresarial en cuanto al área de compras., • Realizar seguimiento de saldos deudores. Reclamar facturas ya pagadas, pendientes de recibir., • Dar de alta todos aquellos activos fijos nuevos que la empresa defina como tal imputando todas aquellas condiciones necesarias para que correlacione los mismos con las facturas de compras., • Participar activamente en los procesos de cierre contable actualizando la contabilidad de su área en las fechas requeridas., • Supervisar y coordinar las fichas de Alta de Proveedores para que tengan toda la información necesaria y no falte ninguno por recibir. Algunas de tus funciones ocasionales serán: • Realizar análisis contable tras el cierre, para la declaración de los impuestos y el reporting financiero., • Contabilizar gastos de personal., • Lanzar amortización de los distintos activos., • Controlar los gastos a periodificar., • Seguir la siniestralidad de nuestras pólizas de seguros y realizar reuniones de coordinación para mantener – reducir el nivel de siniestros., • Coordinar, gestionar y supervisar la auditoría externa. ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto estable con contratación indefinida., • Salario según experiencia., • Beneficios: ticket restaurante/guardería, mutua médica, descuentos en nuestros productos/servicios., • Jornada completa de 40h semanales en horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva el viernes (9h a 15h)., • Modelo híbrido de trabajo: 2 días a elegir desde casa y 3 días en head office., • ¡Team buildings, deporte, ¡y momentos inolvidables! Como el Bluevent: un fin de semana al año en el que todo el equipo se reúne para celebrar lo que logramos juntos/as!, • Formación continua (plataforma propia y GoodHabitz)., • Acceso fácil y parking en todos los centros., • Empresa comprometida con el medioambiente y la sostenibilidad. ¿Qué esperamos de ti? • Diplomatura/Licenciatura en Administración y Finanzas o similar., • Imprescindible nivel avanzado de inglés. Muy valorable nivel intermedio/avanzado de francés y/o italiano., • Experiencia de cómo mínimo tres años realizando funciones similares en el área de contabilidad de una empresa o en una asesoría contable., • Que seas una persona organizada capaz de trabajar en un entorno dinámico y en crecimiento., • Iniciativa y capacidad resolutiva., • Orientación al detalle y pasión por el trabajo en equipo. Síguenos en redes (@bluespace_selfstorage) y descubre más en bluespace.es. ¿Listo/a para el reto? Súmate a nuestro crecimiento y forma parte del equipo Bluespace. ¡Te estamos esperando! En Bluespace garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, fomentando un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

Importante despacho con gran reconocimiento ubicado en Barcelona ciudad está buscando un/a recruiter para incorporarse a su equipo. FUNCIONES Y TAREAS Reclutamiento y selección  Gestionar el ciclo completo de reclutamiento, garantizando la identificación, atracción y contratación de perfiles alineados con las necesidades del negocio  Búsqueda activa de personas candidatas  Redacción de ofertas vacantes y publicación en distintos canales  Seguimiento, recopilación y preselección de candidatos  Entrevistas presenciales, telefónicas o virtuales  Coordinación de entrevistas con managers y seguimiento de cada etapa  Mantener comunicación constante con las personas candidatas y con los managers solicitantes sobre el avance de los procesos.  Otras tareas de soporte a responsables de Gestión del proceso de contratación  Comunicación con candidato seleccionado  Recogida de documentación candidatos, envío de carta de compromiso para su firma REQUISITOS Formación en Relaciones Laborales, RRHH, Psicología, o similar Experiencia de al menos dos años en procesos de atracción y selección de talento. Destreza con herramientas informáticas, tecnológicas y digitales Conocimiento en fuentes de reclutamiento Español y catalán nativos, inglés nivel alto SE VALORARÁ Alta responsabilidad, confidencialidad y discreción Habilidades comunicativas Alta capacidad de organización Capacidad de trabajo en equipo Persona ágil Versatilidad, motivación y compromiso CONDICIONES  Horario de lunes a jueves 9 a 14h y de 15.15h a 18.30h. Viernes de 8 a 15h y jornada intensiva en agosto (con flexibilidad horaria en entrada y salida).  Modelo de trabajo híbrido voluntario tras superar periodo de prueba (2 días semanales)  Contrato indefinido  Opción mutua de empresa como retribución flexible a partir de los 6 meses  Formación en el puesto de trabajo desde el primer día para facilitar la adaptación VENTAJAS  Buen ambiente de trabajo  oficinas en Barcelona  Plan de compensación flexible Salario bruto anual: 40k

En T-Systems, encontrarás proyectos rompedores que suman al bienestar social y ecológico. Queremos dar la bienvenida a nuevos talentos como tú, que aporten ideas frescas, puntos de vista distintos, que acepten retos y un continuo aprendizaje, para crecer e impactar a la sociedad… ¡Todo esto, de una forma divertida! No importa cuándo o dónde trabajes. Se trata de hacer un trabajo que importe para hacer avanzar a la sociedad. Por esta razón, haremos todo lo posible para asegurarnos de que tengas todas las posibilidades de desarrollo ofreciéndote una red de apoyo, excelente tecnología, un entorno de trabajo nuevo y la libertad de trabajar de forma autónoma. Te apoyamos a crecer constantemente tanto personal como profesionalmente, para que puedas dejar una huella notable en la sociedad. T-Systems somos un equipo de alrededor de 28 000 personas empleadas en todo el mundo, convirtiéndonos en uno de los principales proveedores mundiales de soluciones integradas de extremo a extremo. Desarrollamos soluciones de cloud híbrida, inteligencia artificial e impulsamos la transformación digital de las empresas, la industria, el sector público y en definitiva, de toda la sociedad. Acerca del Proyecto: Se busca Consultor/a tecnológico combinado con capacidades de negocio y con una amplia experiencia en el ámbito de la función pública de las administraciones regionales y estatales y del procedimiento administrativo de recursos humanos. Esta persona deberá ser capaz de identificar retos y necesidades, actuales y futuras, diseñar soluciones de alto nivel, con la colaboración de los equipos técnicos de T-Systems, y aportar una solución de futuro que permita crear nuevas capacidades y soluciones a la compañía de tal manera que ayude a T-Systems a posicionarse como un socio estratégico en el ámbito de la función pública. Experiencia en la función pública: más de 15 años. Conocimiento del procedimiento administrativo de recursos humanos en el sector público: +15años. Experiencia en la consultoría de negocio y de la tecnología: +15años. Requisitos Formación: Licenciado/Diplomado o equivalente Certificaciones: se valorarán certificaciones positivamente en el ámbito de la gestión de proyecto. Habilidades comunicativas: alta Habilidades de negociación: alta Habilidades de orientación a cliente: alta Habilidades de orientación a resultados: alta Habilidades de visión y orientación de futuro del negocio y tecnológico: alta Idiomes: català, castellà, anglès ¿Qué es lo que le ofrecemos? • Ambiente de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivado., • Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial)., • Horario flexible., • Formación continua: Preparación certificaciones, acceso a Coursera, clases semanales de inglés y alemán..., • Plan de compensación flexible: seguro médico, tickets restaurante, guardería, ayudas al transporte..., • Seguro de vida y accidentes., • Más de 26 días laborables de vacaciones al año., • Fondo social., • Servicio gratuito en especialistas (médicos, fisioterapeutas, nutricionistas, psicólogos, abogados...), • 100% del salario en caso de baja médica ¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! T-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta.

¿Te apasiona transformar los datos financieros en decisiones estratégicas que impulsen el negocio? En Salvat, buscamos incorporar un/a Controller Financiero de Negocio con visión estratégica, mentalidad analítica y orientación al valor. Esta posición será el Finance Business Partner de las áreas de Pharma Iberia e Internacional B2B, colaborando estrechamente con los equipos comerciales y de marketing. Queremos contar con alguien que vaya más allá del análisis financiero tradicional: una persona que entienda el negocio, que aporte insights relevantes y que contribuya activamente en la planificación y en la toma de decisiones estratégicas. Alguien que actúe como un verdadero Business Partner, generando impacto real en el crecimiento y la evolución de la compañía. ¿Quiénes somos? Somos Grupo Farmacéutico Salvat, fundada en Barcelona en 1955 y llevamos 70 años contribuyendo a crear una vida más saludable y feliz con productos emblemáticos como Cristalmina, Cetraxal, Monolitum y Salvacolina. 🌍 Presencia internacional. Operamos en + de 60 países, con plantas de producción en Barcelona, Madrid y Miami. 🔧 Innovación y capacidades. Contamos con I+D propia, innovamos y desarrollamos soluciones en las áreas terapéuticas de oftalmología, otorrinolaringología y gastroenterología, además de abordar el ámbito de la salud en Consumer Health y ofrecer servicios CDMO, donde ambicionamos ser un player relevante. 🏅 Excelencia certificada. Estamos orgullosamente certificados por la FDA y reconocidos con calificación excelente en el Plan Profarma del Ministerio de Industria. Esto respalda nuestro compromiso con la excelencia y ética empresarial. 🚀 Proyecto New Salvat. Estamos inmersos en un ambicioso proyecto transformador que busca crear un Salvat más fuerte, más ágil y competitivo. Si te gustan los retos y quieres disfrutar dejando una huella positiva, Salvat es tu lugar. 🤝 Nuestra cultura. Vivimos nuestros valores AACT (Ambición, Accoountability, Colaboración y Transparencia) en el día a día, creemos en el potencial de las personas y fomentamos entornos de donde cada persona ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar un profesional con sólida experiencia en control de gestión comercial, con visión analítica, orientación al negocio y capacidad para generar insights que impulsen el crecimiento de negocio en entornos farmacéuticos y B2B, de manera proactiva. Tus principales responsabilidades serán: • Control de gestión y reporting financiero: Responsable del seguimiento de KPIs financieros y operativos, análisis de desviaciones, elaboración de informes y propuesta de acciones de mejora orientadas a la optimización del rendimiento., • Forecasting y presupuestos: Participación activa en procesos de planificación financiera, forecast y cierre mensual., • Apoyo a decisiones estratégicas: Generación de insights financieros para apoyar decisiones comerciales y operativas. (Business Cases, NPV/VAN…), • Colaboración transversal: Interacción con equipos de negocio, ventas y marketing para asegurar alineación financiera. Actuar como Business Partner, aportando análisis económico y soporte en la toma de decisiones para impulsar la eficiencia y el crecimiento del negocio, • Optimización de procesos: Mejora continua en herramientas de reporting y automatización de procesos. Perfil ideal • Formación en ADE, Economía, Ingeniería o similar., • +5 años de experiencia en control de gestión, controlling financiero o FP&A., • Dominio avanzado y ágil del Excel (tablas dinámicas) y herramientas de visualización (Power BI)., • Conocimiento de ERP (SAP)., • Valorable experiencia en sector farmacéutico o CDMO., • Capacidad analítica, visión estratégica y orientación al detalle., • Buen nivel de inglés (mínimo B2). ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte de una empresa sólida e innovadora en plena transformación., • Contrato indefinido y salario competitivo., • Flexibilidad horaria y modelo híbrido., • Paquete de beneficios y oportunidades reales de desarrollo profesional., • Entorno colaborativo donde se valora tu iniciativa y tus ideas. ¿Quieres formar parte de este proyecto transformador? Aplica para más información ¡Vamos a construir juntos el futuro de Salvat!

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Especialista en simulación de moldes en una multinacional del sector automoción , donde podrás trabajar con proyectos de primer nivel , colaborar con equipos técnicos internacionales y formar parte del desarrollo de componentes plásticos para grandes marcas del sector ? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Especialista en simulación de moldes con Moldflow para incorporarse en el departamento de Moldes de nuestro cliente, ubicado en Polinyà (Barcelona). Participarás en una fase clave del desarrollo del producto plástico , asegurando que el sistema de llenado e inyección del molde sea óptimo antes del diseño de la pieza final. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Realizar simulaciones reológicas y numéricas con Autodesk Moldflow . Coordinar a un proveedor externo que da soporte al departamento, asegurando entregas de calidad. Diseñar soluciones de moldes de inyección junto a los equipos técnicos. Presentar resultados al cliente , participar en reuniones técnicas internas y externas. Elaborar documentación técnica e informes de simulación . Apoyar en la planificación de colas de cálculo para optimizar tiempos de proceso. Tutorización de personal en prácticas y gestión puntual de pedidos internos . Para ello, ¿qué vas a necesitar? Experiencia demostrable con Autodesk Moldflow (mínimo 2 años). Conocimiento en moldes de inyección de plástico y comportamiento del material en el llenado. Nivel alto de inglés y castellano , ya que los proveedores y clientes son internacionales. Capacidad de trabajo en equipo , organización y comunicación efectiva. Valorable experiencia previa en el sector automoción , aunque no es excluyente. ¿Qué te ofrecemos? Contratación indefinida . Salario acorde a la experiencia aportada (de 34.000 a 37.000 euros brutos anuales aproximadamente). Horario flexible y jornada intensiva los viernes y durante los meses de verano. Modelo 100% presencial (herramienta de simulación vinculada a equipo de torre fijo). Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. Seguro médico privado. Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. ‍Acceso a descuentos en gimnasios y actividades deportivas en toda España. ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

¡Lidera la revolución en la gestión contable y fiscal! ¿Te motiva construir y liderar equipos comerciales de alto rendimiento? ¿Te entusiasma el reto de escalar un equipo desde cero y generar impacto real? En Kabilio, no solo buscamos transformar la industria contable y fiscal con inteligencia artificial, buscamos líderes que compartan nuestra visión y nos ayuden a hacerla realidad. Con el respaldo de inversores internacionales y un equipo fundador con casos de éxito a sus espaldas, estamos creciendo rápido y necesitamos un BDR Team Lead que impulse, lidere y potencie a nuestro equipo comercial. ¿Por qué unirte a nosotros? Liderarás un equipo clave en una startup en pleno crecimiento. Tendrás la oportunidad de construir procesos, cultura y equipo desde una etapa temprana. Trabajarás en una empresa que apuesta por la tecnología, la innovación y la mejora continua. Formarás parte de una misión que busca modernizar una industria crítica para los negocios. ¿Qué harás en tu día a día? Liderar y desarrollar el equipo de BDRs : Reclutarás, formarás y harás crecer un equipo comercial joven, motivado y orientado a resultados. Estrategia de generación de leads : Diseñarás e iterarás las mejores prácticas en prospección, desde scripts hasta cadencias. Seguimiento de métricas y KPIs : Medirás el rendimiento, analizarás el funnel y optimizarás el proceso constantemente. Colaboración cross-funcional : Trabajarás estrechamente con el equipo de ventas y producto para asegurar alineación y maximizar el impacto. Coaching y mejora continua : Serás referente, mentor y motor de crecimiento para el equipo. Lo que buscamos en ti : Experiencia previa liderando equipos de BDRs o SDRs en entornos B2B SaaS. Background comercial sólido: has estado "en la trinchera" y sabes lo que implica hacer llamadas, cualificar y generar pipeline. Buscamos un top performer con energía! Enfoque analítico y estructurado: sabes leer datos, detectar cuellos de botella y proponer soluciones, al mismo tiempo que coordinas procesos y mantienes una estructura. Excelentes habilidades de comunicación, muy valorable el inglés (C1+). Capacidad para inspirar, formar y motivar a un equipo joven y ambicioso. Experiencia con herramientas como Hubspot, Apollo o similares. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido, jornada completa. Salario competitivo + variable por resultados individuales y de equipo. Proyección real de crecimiento interno. Modelo híbrido desde Barcelona. Cultura startup: dinámica, transparente, donde se valora la autonomía y las ideas. ¿Quieres ser parte del cambio? ¿Te ves liderando un equipo que está redefiniendo una industria? Kabilio te está esperando.

Quieres aportar tu energía al área de Operaciones del Grupo Arteche? En Arteche buscamos un perfil de Director de Mantenimiento para planta de Mungia, una vacante para Liderar el equipo humano de mantenimiento para mantener y mejorar el estado de las máquinas a través de la definición y ejecución de un modelo TPM basado en una gestión eficaz y efectiva de los procesos de mantenimiento. Somos una empresa tecnológica a la vanguardia del sector eléctrico, pionera en la innovación dentro del marco de una cultura basada en la cercanía, la confianza, la constancia y el compromiso, nuestros valores por excelencia. Nuestro propósito es asegurar el acceso universal a una energía limpia, eficiente y de calidad. ¿Compartes nuestra energía? Responsabilidades principales: Diseño y definición de los procesos de mantenimiento basados en la filosofía TPM. Definición de máquinas críticas, procesos críticos, elementos críticos y repuestos críticos que puedan afectar al negocio y sus indicadores de Seguridad, Calidad y Eficiencia. Implementación de una metodología que permita asegurar el correcto mantenimiento de las máquinas y equipos, así como la mejora continua para garantizar un funcionamiento óptimo en el largo plazo. Definición y ejecución del Plan de Mantenimiento Preventivo de la fábrica. Planificación de las actividades de mantenimiento correctivo, mantenimiento de mejorar y liderar el despliegue del mantenimiento autónomo. Definir, mantener y mejorar los indicadores del área (%downtime, MTTR, MTBF…). Capacitar al equipo de mantenimiento en las nuevas competencias deseadas en el puesto. Liderar las dinámicas de mejora continua en el área. Codiseñar y ejecutar el presupuesto anual del área. Traccionar la implementación de acciones de mejora. Requisitos: Ingeniería Electromecánica, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Industrial, Ingeniería eléctrica. Experiencia mínima requerida: 10 años. Inglés técnico. Competencias: Gestión y liderazgo de equipos. Orientación a resultados. Resolución de conflictos. Ofrecemos: Incorporarte a una empresa con propósito y una cultura de valores sólidos, comprometida con la innovación, la sostenibilidad y las personas. Formar parte de un equipo cercano, con impacto real en la comunicación interna y externa de la organización. Buen ambiente de trabajo y oportunidades de desarrollo profesional. Horario flexible y otras facilidades para conciliar el trabajo y la vida personal. Salario acorde a la experiencia de la candidata o el candidato. Aprendizaje y formación continua. Herramientas innovadoras para el desarrollo de tu trabajo. Si quieres pertenecer a una marca de prestigio que cuenta con una reconocida presencia internacional, muestras capacidad de trabajo en equipo y de tracción para impulsar proyectos y capacidad de adaptación a los cambios, no lo dudes, ¡Te estamos esperando!

¿Te apetece formar parte de una compañía del sector IT? si estas buscando un proyecto estable y seguir evolucionando en tu carrera profesional acompañado del mejor talento, en PSS queremos conocerte. Actualmente desde PSS buscamos un perfil de Business Analyst con al menos 4 años de experiencia en el sector ¿Qué necesitamos? -Trabajo con metodología Agile (si además se cuenta con certificación es un plus) - Banca (y a ser posible en el área de Financiación es para hacer un proyecto relacionado con Prestamos) - Área de Digital con generación de productos para cliente final - Relación con equipos de Negocio para detectar sus necesidades - Experiencia trabajando con diseñadores - Generación de User Stories - Métricas, Analytics/Adobe - Familiarizado con KPIs de Negocio y seguimiento ¿Qué ofrecemos? - Contrato Indefinido con PSS, brindándote estabilidad laboral. - Salario acorde a la experiencia aportada. - Modelo de trabajo modalidad 100% teletrabajo - Plan de carrera y formación continua, impulsando tu crecimiento profesional. - Retribución flexible con ventajas fiscales: te ofrecemos una gama de opciones, como seguro médico privado, ticket restaurante, ticket guardería y/o ticket transporte, que puedes adaptar a tus necesidades. - Campaña de referenciados: si conoces a alguien en el sector que encaje en nuestras vacantes, invítalo a trabajar contigo y recibirás un premio especial. ¡Comparte esta oportunidad con tus amigos! - Portal de Descuentos: Tu acceso exclusivo a ofertas en tecnología, viajes, moda y mucho más En PSS apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, siempre que sea compatible con el puesto. Fomentamos un entorno laboral inclusivo y libre de discriminación. hashtag#PSSionForPeople

Técnico de PRL - HEALTH & SAFETY SUPERVISOR (Mudrian-Segovia) SARIA es una empresa global y líder especialista en el reciclaje de residuos animales y vegetales. Como Grupo SARIA , creamos valor para nuestros socios y el medio ambiente al actuar como un proveedor de servicios confiable y fabricante de productos de calidad para las industrias agrícola, energética, de alimentación animal, alimentaria, de catering y farmacéutica. Nuestra amplia cartera de productos y servicios se basa en la transformación de subproductos animales y residuos orgánicos en materias primas de alta calidad para nuevas aplicaciones, conservando los escasos recursos naturales existentes y realizando, mediante nuestro modelo de negocio, una importante contribución a la sostenibilidad ambiental. En SARIA , estamos construyendo una cultura en la que todos puedan sentirse como en casa, con independencia de su género, edad, cultura, orientación sexual, religión y discapacidad. Juntos, tenemos éxito como un equipo global. Queremos fomentar la innovación y capacitar a nuestros equipos para compartir nuevas formas de pensar, aprovechando al máximo el talento diverso. Al mismo tiempo, como empresa familiar, valoramos una mentalidad práctica y queremos que cada empleado crezca y desarrolle al máximo sus habilidades. Es esta combinación la que nos diferencia como empleador y caracteriza la vida en SARIA . Nos ilusiona que te conviertas en parte de nuestro equipo y te unas por completo a la aventura que se avecina. Si quieres trabajar con nosotros y formar parte de nuestro equipo como: Health & Safety Supervisor (Mudrian) Te interesa conocer lo siguiente, Los objetivos de la posición son: Los objetivos de la posición son: • Aplicar la normativa de PRL y velar por el correcto funcionamiento del centro de trabajo. Tus funciones principales serán: • Velar por el correcto desarrollo de la normativa interna y externa de prevención de riesgos laborales., • Formar y concienciar al personal de planta para cumplir con la política y normas de la empresa., • Mantenimiento del Sistema de Gestión de la Seguridad Laboral, • Participación en el diseño de proyectos e instalaciones, en su ejecución y en su uso y mantenimiento., • Asegurar la realización de los controles y registros exigibles en materia de prevención., • Coordinar con el SPA la ejecución de las evaluaciones de riesgos, vigilancia de la salud, formación e información y planificación de la acción preventiva exigible por la legislación aplicable., • Verificar la realización de la C.A.E, • Formación, concienciación sobre las normas de seguridad y la política de la empresa y seguimiento en criterios de prevención, • Informar y apoyar la implantación de actualizaciones del sistema de gestión y normativa vigente, • Apoyar las acciones de mejora continua, • Apoyar las relaciones con la administración y dar respuesta a sus requerimientos, • Supervisar y controlar el cumplimiento de procedimientos y registros del sistema de gestión en la Prevención de Riesgos Laborales, • Revisiones periódicas de elementos críticos y seguimiento de indicadores. ¿Qué buscamos? Buscamos profesionales con experiencia mínima de al menos 1 años en una posición similar en empresa industrial (sector agroalimentario, energía, medioambiente,...) habituado a trabajar directamente en planta en entornos industriales. • Persona metódica y ordenada, pragmática y resolutiva, • Autonomía, proactividad, • Habilidades comunicativas Requisitos deseados: Formación Profesional en Prevención de Riesgos Laborales (FP) o Ingeniería técnica media o superior y máster en Prevención de Riesgos Laborales (preferiblemente las 3 especialidades) Formación y conocimientos adicionales: Conocimientos en Norma ISO/OSHAS Buen uso y conocimientos de ofimática. Nivel de inglés intermedio (B2) es valorable. Carnet de conducir y vehículo propio será imprescindible. Qué ofrecemos: Incorporación a multinacional líder en su sector, en un ambiente de trabajo dinámico. Tendrás a tu disposición beneficios como seguro médico, descuentos en servicios y/o productos, Ticket restaurante, guardería y transporte y con flexibilidad horaria. Uniéndote a nuestro equipo te acompañaremos en tu proceso de aprendizaje y desarrollo.

¿Tienes experiencia en SAP HR – Payroll y buscas un proyecto estable, de largo plazo, con impacto real en la gestión de RRHH en Vallès Occidental y Barcelona ? En Oxigent Technologies estamos buscando incorporar talento en el área de SAP HR / Payroll para dos posiciones estratégicas dentro de proyectos de gran impacto en sectores como dispositivos médicos y editorial . Posición 1: Consultor/a SAP HR – Payroll Vallès Occidental | Modelo híbrido (2 días oficina – 3 remoto) Lo que harás: • Soporte y mantenimiento de procesos SAP-HR en nómina y RRHH., • Resolución de incidencias de nómina (3.000 nóminas/mes, 10 sociedades activas)., • Diseño e implementación de evolutivos., • Colaboración con RRHH interno y sistemas como SuccessFactors. Lo que necesitas: • +3-4 años en incidencias de nómina SAP., • Customizing SAP-HR: PY, OM, TM., • Conocimientos funcionales de ABAP., • Español nativo + inglés técnico., • Salario: 40.000€ brutos/año + beneficios. Posición 2: SAP ECC HR / Payroll & SuccessFactors (Valorable 1 año experiencia como PM) Barcelona | Modelo híbrido (60% oficina – 40% remoto, opción 50/50) Lo que harás: • Liderar proyectos de migración a SuccessFactors., • Gestionar evolutivos y soporte en SAP., • Coordinar con negocio y partners para garantizar continuidad de servicios. Lo que necesitas: • +3 años de experiencia en SAP ECC HR – Payroll y SuccessFactors., • Participación en migraciones de nómina a SuccessFactors., • Conocimientos básicos de FI., • Inglés avanzado., • Salario: desde 40.000€ negociables + beneficios. ¿Qué ofrecemos en Oxigent? • Contrato indefinido., • Cheque Formación y seguro médico privado., • Retribución flexible y acceso a red de gimnasios., • ¡Y mucho más! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades.

Tu experiencia en ventas IT puede marcar la diferencia. En OnWork buscamos un/a Consultor IT Senior – Cloud & Virtualización para ampliar nuestra fuerza comercial y acercar nuestras soluciones a más empresas. Consultor/a IT Senior – Cloud & Virtualización Cataluña | Modelo híbrido | Salario según experiencia + altas comisiones OnWork (), empresa IT especializada en cloud computing, virtualización y seguridad, está creciendo a un ritmo del 35% anual y ampliando su departamento comercial. Queremos sumar al equipo un/a Consultor IT Senior con experiencia contrastada en venta de servicios cloud, virtualización e infraestructuras IT. Si eres un perfil comercial top en tu compañía actual, este puede ser tu siguiente gran reto. LO QUE HARÁS • Captación de nuevos clientes B2B, generando oportunidades y relaciones de confianza., • Asesoramiento a empresas en servicios de Cloud Computing, Virtualización, Seguridad y Continuidad de Negocio., • Colaboración directa con el equipo técnico para diseñar propuestas de alto valor., • Mínimo 10 años de experiencia en ventas de soluciones IT B2B., • Conocimientos sólidos en cloud, virtualización, backup, seguridad IT, redes y servicios gestionados., • Trayectoria demostrada en desarrollo de negocio y cierre de proyectos estratégicos., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación. LO QUE OFRECEMOS • Contrato indefinido desde el inicio., • Salario acorde a la experiencia + atractivo plan de comisiones:, • Comisión por captación de nuevos clientes., • Comisión por fidelización y crecimiento de los clientes captados., • Oportunidad de crecer con una empresa en plena expansión (35% anual)., • Modelo híbrido de trabajo con flexibilidad. Forma parte de un proyecto sólido, innovador y con gran proyección

Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.700 hoteles asociados en 87 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres impulsar tu carrera profesional con nosotros? Buscamos un/a Business Developer para Italian Market - ubicado en nuestras oficina de Barcelona o Madrid. ¿De qué serás responsable? • Crear e implementar estrategias para la captación de hoteles a la alianza., • Prospección de hoteles potenciales a utilizar los servicios incluidos en la propuesta de valor., • Viajar para llevar a cabo reuniones presenciales con los hoteles para presentar el producto., • Follow up y cierre de operaciones. ¿Qué buscamos? • Estudios: Grado universitario en Turismo o similar, FP Superior en Agencias de Viajes o Alojamientos Turísticos., • Perfil analítico y dotes comerciales con clara orientación a resultados., • Habilidades organizativas y atención a los detalles., • Idiomas: Imprescindible nivel muy alto de Italiano y español, se valoran más idiomas., • Disponibilidad para viajar a territorio., • Además, se valorará la experiencia en hoteles o en agencias de viaje. ¿Qué ofrecemos? En Keytel podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Keytel podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc), • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Keytel, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

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