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Trabajos como modelo en Usera - Page 2Crear alertas

  • Asesor/a Comercial
    Asesor/a Comercial
    hace 1 mes
    €1300–€6000 mensual
    Jornada completa
    Villa de Vallecas, Madrid

    💰 ¡Deja de Vender Horas! Gana Ingresos Recurrentes y Acumulables STOP: Si vendes servicios o eres freelance, pero cada mes empiezas de cero, ¡TIENES UN PROBLEMA! La mayoría de los asesores están atrapados en el "ciclo de la miseria": 100% de esfuerzo, 0% de ingresos residuales. Necesitas un modelo que pague tus esfuerzos pasados. ESTO ES LO QUE VAMOS A HACER POR TI: Buscamos Asesores Comerciales Freelance con experiencia en ventas (idealmente con cartera de clientes en PYMES) para comercializar nuestro software SaaS y servicios de Publicidad Web. Esto No Es Un Salario. Es Un Ingreso Recurrente Acumulable. Métrica Nuestro SaaS & Publicidad Tu Comisión Precio Medio por Cliente (MRR) 149 €/mes Tu Porcentaje de Comisión 30% (44.70 €/mes por cliente) CÓMO SE VE TU LIBERTAD FINANCIERA (El Objetivo de $1,341/mes) Tu objetivo es la estabilidad mensual. Mira lo que sucede cuando te enfocas en construir: Mes Clientes Nuevos Ingreso Acumulado (MRR) Mes 1 Vendes 30 Empresas 1,341 €/mes Mes 2 Vendes 30 Empresas Más 1,341 € (Mes 1) + 1,341 € (Mes 2) = 2,682 €/mes Mes 3 Vendes 30 Empresas Más 2,682 € (Acumulado) + 1,341 € (Mes 3) = 4,023 €/mes 🔑 El Secreto: No tienes que volver a vender los clientes del Mes 1. Ellos te pagan cada mes. Estás construyendo un flujo de caja. DEJA DE PERSEGUIR CLIENTES. ENFÓCATE EN CONSTRUIR TU BASE. Si estás cansado de las comisiones únicas y tienes la ambición de construir un ingreso pasivo y recurrente que te dé estabilidad financiera, no pierdas el tiempo. ¿Tu Valor? Acceso a nuestra tecnología y nuestro know-how. Tu Recompensa? Un ingreso que crece y se paga solo. P.D. - Solo para Guerreros de Alto Rendimiento Esta no es una oportunidad para "probar suerte". Si no tienes la ambición de vender al menos 30 contratos en tu primer mes para asegurar tus primeros $1,341 acumulables, por favor, no apliques. Haz Clic Aquí y Empecemos a Construir Tu Ingreso Recurrente HOY.

    ¡Incorporación inmediata!
    Inscripción fácil
  • Marketing
    Marketing
    hace 1 mes
    €1300–€1600 mensual
    Jornada completa
    Chamartín, Madrid

    OFERTA DE EMPLEO Marketing 8 Cuartos es una empresa de Merchandising y eventos, que trabaja a nivel nacional e internacional. Contamos con una cartera de clientes muy amplia, que alberga desde grandes centrales de compras y agencias hasta empresas a nivel local. En 8 Cuartos buscamos una persona que se una a nuestro equipo, a partir del mes de Septiembre, como ejecutivo de cuentas. Con nosotros tendrás la oportunidad de formar parte de una empresa pequeña y dinámica, donde poder desempeñar varias funciones. Funciones: Elaborar, desde briefing de cliente, propuestas de Merchandising Entender las necesidades de nuestros clientes y dar soluciones, cuando no existe un briefing particular. Gestionar, controlar y hacer seguimiento continuo de las cuentas asignadas y apoyo a las de su Directora de cuentas. Contribuir a la fidelización de los clientes asignados. Resolución de posibles incidencias relacionadas con los anteriores puntos. Ofrecemos: Jornada a tiempo completo, de 9:00-18:00, con 1 hora para comer. Viernes con jornada intensiva y Horario de verano intensivo de mañana (8:00-15:00) Salario fijo: ---- € Modelo Híbrido: Teletrabajo 3 días a la semana + 2 días en nuestra oficina de Madrid (Metro García Noblejas) Ambiente laboral sano y orientado hacia el bienestar y desarrollo profesional de cada uno de los integrantes de la empresa Posibilidad de crecer dentro de la empresa Qué necesitamos: • Incorporación inmediata, • Nivel de inglés, B1-B2, • Cualquier otro idioma es bienvenido, como por ejemplo, francés., • Se valorará experiencia en agencias de publicidad y/o marketing., • Conocimiento alto de paquete office, sobre todo de Excel y PW., • Elaboración de presupuestos., • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Persona dinámica, organizada y responsable con tolerancia a la frustración. Buscamos, en resumen, una persona flexible y abierta ante diferentes escenarios, que no se cierre a una rutina de trabajo ni a unos métodos estrictos. En 8 Cuartos, no buscamos una persona rígida que no sepa improvisar.

    ¡Incorporación inmediata!
    Sin experiencia
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  • Asesor/a Financiero
    Asesor/a Financiero
    hace 1 mes
    Jornada completa
    Salamanca, Madrid

    ¿Buscas un nuevo reto profesional en el sector financiero? En Safebrok seguimos creciendo y tenemos una oportunidad profesional para ti, entendemos el capital humano como nuestro principal recurso. Si eres un agente Comercial con espíritu emprendedor y pasión por la excelencia, con experiencia en el sector financiero o asegurador, y un deseo inquebrantable de superación, ¡ este es tu sitio ! ¿Qué te hará destacar? • Tu experiencia en ventas, idealmente en el sector financiero/seguros., • Tu capacidad para comunicar y conectar genuinamente con las personas., • Tu iniciativa, motivación y proactividad para ir más allá., • Tu mentalidad resolutiva y tu enfoque centrado en el cliente., • Tu espíritu emprendedor y tu habilidad para trabajar por objetivos., • Tu gusto por construir relaciones duraderas. ¿Qué te ofrecemos para impulsar tu éxito? • Profesionalismo: Un modelo de asesoramiento que pone al cliente y sus necesidades en el centro de todo., • Flexibilidad real: Diseña tu jornada laboral para que tu vida personal y profesional convivan en armonía., • Apoyo y formación constante: Acceso ilimitado a formación sobre los mercados financieros y las últimas tendencias de inversión., • Innovación a tu alcance: Herramientas tecnológicas avanzadas, incluyendo la Inteligencia Artificial, para que llegues más lejos y ofrezcas un servicio excepcional., • Ambiente colaborativo: Un equipo que fomenta la sinergia y el crecimiento mutuo., • Comisiones inmejorables: Una retribución competitiva que recompensa directamente tus resultados. Además de incentivos que te permiten tener la tranquilidad necesaria para concentrarte en lo importante, atender a tus clientes., • Un plan de carrera claro: Oportunidades reales de crecimiento profesional y la posibilidad de escalar posiciones., • Tu propio negocio, con nuestro respaldo: Un contrato mercantil que te permite emprender con el soporte de una empresa líder en el sector y con una proyección de crecimiento ilimitada. Estás a un clic de transformar tu carrera profesional.

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  • Comercial de estores y cortinas a medida
    Comercial de estores y cortinas a medida
    hace 2 meses
    €2000–€4500 mensual
    Jornada completa
    Chamartín, Madrid

    En Luxol somos especialistas en la fabricación e instalación de estores y cortinas a medida. Estamos en pleno crecimiento y buscamos un/a Comercial en Madrid para incorporarse a nuestro equipo. No trabajamos con puerta fría: todos los leads provienen de nuestra web y campañas de marketing. Tu labor será visitar al cliente en su domicilio, tomar medidas, asesorar y cerrar la venta. ¿Qué buscamos? • ✨ Buena presencia y trato profesional, • 🗣️ Excelentes habilidades comunicativas y capacidad para generar confianza, • 🗂️ Persona organizada, responsable y orientada al detalle, • 👥 Facilidad para asesorar y hablar con el cliente en su propia casa, • 🚗 Imprescindible: coche propio, • 📱 Manejo básico de herramientas digitales para gestión de agenda y seguimiento Requisitos deseables (no excluyentes): • 🏡 Experiencia previa en sectores como interiorismo, reformas, carpintería de aluminio, decoración o similares, • 📐 Conocimientos básicos de medición o instalación de productos a medida, • 💬 Experiencia en ventas presenciales / puerta a puerta de alto valor, • 🎨 Buen criterio estético o afinidad con diseño de interiores Responsabilidades del puesto: • 📍 Realizar visitas presenciales a los clientes con cita previa asignada, • 📏 Tomar medidas de los productos necesarios (estor, cortina, riel, etc.), • 🎨 Presentar catálogos, tejidos y soluciones adaptadas al espacio, • 🧠 Asesorar técnicamente y estéticamente en la elección del producto, • 📝 Registrar la información necesaria para elaborar el presupuesto, • 🔄 Hacer seguimiento comercial hasta el cierre de la venta, • 🤝 Mantener una relación cercana y profesional con el cliente durante todo el proceso Qué ofrecemos: • 💼 Modalidad a comentar: colaboración como autónomo o contrato con fijo + variable, • 🎓 Formación inicial completa (producto, medición y argumentario comercial), • 🚀 Leads cualificados y agenda de visitas generada por la empresa, • 🪟 Producto fabricado en España con acabados premium y procesos controlados, • 📈 Alto potencial de ingresos según resultados Si eres una persona con perfil comercial, disfrutas del trato directo y quieres un modelo donde no necesitas buscar clientes, nos encantará conocerte.

    ¡Incorporación inmediata!
    Sin experiencia
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  • Repartidor/a
    Repartidor/a
    hace 2 meses
    €600–€1000 mensual
    Jornada completa
    Tetuán, Madrid

    🛵 Repartidor/a en Moto – Arendel Technology (Madrid) Moto proporcionada por la empresa ¿Te gustaría formar parte de una flota profesional, con estabilidad laboral y excelentes condiciones? En Arendel Technology S.L., empresa líder en servicios de mensajería y reparto urbano, buscamos repartidores/as responsables y comprometidos/as para incorporarse a nuestra flota oficial en Madrid. 🚀 Qué ofrecemos Moto proporcionada por la empresa (no necesitas vehículo propio) Contrato laboral con alta en Seguridad Social Estabilidad laboral y apoyo continuo del equipo de operaciones Salario fijo + incentivos por rendimiento y cumplimiento Uniforme y equipamiento profesional Jornadas disponibles: 40h, 30h, 20h y 10h semanales Buen ambiente laboral y oportunidades de crecimiento interno 🕐 Funciones principales Realizar entregas de pedidos de forma eficiente y segura Mantener una comunicación fluida con el equipo de operaciones Cumplir los horarios asignados y cuidar el vehículo asignado Representar la imagen profesional de Arendel Technology ante los clientes 📋 Requisitos Permiso de conducción válido (AM, A1 o B) Documentación en regla para trabajar en España Responsabilidad, puntualidad y actitud proactiva Experiencia previa en reparto (deseable, no indispensable) 💬 Sobre nosotros En Arendel Technology S.L. apostamos por un modelo de reparto justo, seguro y sostenible. Ofrecemos condiciones estables, herramientas modernas y un entorno de trabajo donde cada esfuerzo cuenta. Formar parte de Arendel significa unirte a una empresa que valora a su equipo y promueve el crecimiento personal y profesional. 📍 Ubicación: Madrid 🛵 Puesto: Repartidor/a en moto (vehículo de empresa) 💶 Contrato: Laboral con alta en Seguridad Social ¿Quieres formar parte de un equipo en crecimiento? 👉 Aplica ahora y súmate al reparto justo con Arendel Technology.

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  • Jefe/a de Cocina
    Jefe/a de Cocina
    hace 2 meses
    Jornada completa
    Hortaleza, Madrid

    Buscamos personas que quieran formar parte de nuestro proyecto. Somos El Super de los Pastores, una organización social que nace con ganas de estar en todos los barrios de las ciudades para que agricultores, pastores, ganaderos y productores puedan hacer venta directa de sus productos a menos de 15 minutos andando de vuestras casas. Somos expertos en dar de comer rico con producto artesanal, ecológico y de pequeño productor; y en atender a los clientes con la mejor de nuestras sonrisas. Trabajamos con la metodología TEAL, un modelo organizativo basado en la autogestión y la plenitud de las personas y el propósito evolutivo de El Super de los Pastores. Damos oportunidades laborales a todas las personas, incluso si vienen de entornos de exclusión social, y trabajamos en igualdad. Si buscas un trabajo como JEFE/A DE COCINA/A a jornada completa, no dudes en inscribirte. Funciones principales • Planificar, organizar y supervisar la producción diaria de menús, • Coordinar y dirigir al equipo de cocina y office., • Garantizar el cumplimiento de las normas higiénico-sanitarias y del sistema APPCC, • Controlar el stock, realizar pedidos y gestionar la recepción de mercancías., • Asegurar la correcta conservación y aprovechamiento de los alimentos., • Participar en la elaboración de menús junto al/la dietista o responsable de nutrición., • Supervisar la presentación y temperatura de los platos antes del servicio., • Formar y motivar al personal del área de cocina., • Formación en Hostelería, Cocina o Gastronomía., • Experiencia mínima de 2-3 años como Jefe/a de Cocina en colectividades (residencias, colegios, hospitales, empresas, etc.), • Conocimientos sólidos en normativa sanitaria, APPCC y dietas especiales., • Capacidad de organización, liderazgo y trabajo en equipo.

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  • GERENTE DE RESTAURANTE EN ZONA BERNABÉU
    GERENTE DE RESTAURANTE EN ZONA BERNABÉU
    hace 2 meses
    Jornada completa
    Retiro, Madrid

    Buscamos un/a Gerente de Restaurante para liderar uno de nuestros espacios más representativos en la zona Bernabéu, donde la gastronomía se expresa con autenticidad y un estilo actual. Nuestra propuesta combina cocina tradicional actualizada, producto de origen y de primera calidad, en un entorno que integra barra, sala y un ambiente cosmopolita. El restaurante ofrece servicios dinámicos, dirigidos a un público residencial que convive con clientela ejecutiva y turista, en un espacio que equilibra cercanía, ritmo y calidad. Buscamos a una persona con visión operativa, sensibilidad hacia la gastronomía actual y experiencia en restauración de marca, capaz de liderar la gestión diaria, potenciar el rendimiento del equipo y garantizar una experiencia de cliente sobresaliente. Funciones principales • Dirigir la operativa diaria del restaurante, asegurando los estándares de calidad en sala, barra y eventos., • Gestionar y motivar equipos de más de 15 personas, incluyendo planificación de turnos, formación y seguimiento del desempeño., • Analizar la cuenta de resultados, controlando costes, márgenes y rentabilidad., • Supervisar compras, inventarios y stock, garantizando trazabilidad y calidad del producto., • Utilizar y promover el uso de herramientas digitales de gestión (reservas, ventas, stock, cuadrantes)., • Impulsar la venta sugerida y la optimización del ticket medio, manteniendo siempre la excelencia en el servicio., • Mantener comunicación fluida con Operaciones, proponiendo mejoras y nuevas iniciativas., • Integrar la Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y garantizar el cumplimiento de los procesos APPCC., • Cuidar la imagen del restaurante y gestionar reseñas en plataformas digitales. Requisitos Experiencia mínima de 5 años como Gerente o Responsable de restaurante a la carta, con ticket medio alto. Experiencia en restauración organizada modelos de trabajo estandarizado y/ o en conceptos de restauración actual. Habituado a liderar equipos de más de 15 personas, promoviendo cohesión, autonomía y resultados. Conocimientos sólidos en gestión operativa y económica, incluyendo análisis de resultados. Experiencia en sistemas de gestión como SAP/ ICG/ Agora/REVO Gestión de cuadrantes horarios en Excel y plataformas digitales como Mapal, Factorial, Skello Conocimiento y aplicación de procesos APPCC y normativas de seguridad alimentaria. Perfil proactivo, resolutivo y orientado a resultados, con pasión por la gastronomía y el servicio. Dominio de herramientas digitales de gestión (reservas, ventas, stock, RRHH). Condiciones Proyecto sólido y consolidado, con oportunidades reales de desarrollo dentro de la empresa. Contrato indefinido, con 3 meses de periodo de prueba. Jornada completa mixta. Zona Bernabéu, muy bien comunicada. Salario competitivo + 10% de bonus vinculado al cumplimiento de objetivos.

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  • Asesor/a Inmobiliario
    Asesor/a Inmobiliario
    hace 2 meses
    €17000–€40000 anual
    Jornada completa
    Moratalaz, Madrid

    🏡 Asesor/a Inmobiliario – ÚNETE AL EQUIPO TECNOCASA 📍 Ubicación: Moratalaz y Retiro 🕒 Jornada completa | Contrato indefinido | Incorporación inmediata 📢 ¿Quiénes somos? Tecnocasa es la empresa líder del sector inmobiliario en España, con más de 900 oficinas a nivel nacional. Contamos con una trayectoria sólida y un modelo de crecimiento que apuesta por el talento joven, la formación continua y el desarrollo profesional. 🎯 ¿Qué ofrecemos? • 💶 Sueldo fijo + altas comisiones, • 💶 Alto incentivo económico si cumples el objetivo trimestral, • 💶 Alto incentivo económico si cumples el objetivo mensual, • 📄 Contrato indefinido desde el primer día, • 📚 Formación continua a cargo de la empresa (sin coste para ti), • 🛡️ Alta en la Seguridad Social, • 🧭 Plan de carrera real dentro de la empresa (promoción interna), • 👥 Un entorno joven, motivador y con excelente ambiente laboral, • 🏆 Posibilidad de abrir tu propia oficina en el futuro si demuestras compromiso y resultados 🚀 ¿Qué buscamos? Buscamos personas jóvenes, dinámicas, con ambición y ganas de crecer profesionalmente dentro del mundo inmobiliario. No es necesario que tengas experiencia previa: ¡nosotros te formamos! 💼 Requisitos: • Ganas de aprender y desarrollarte profesionalmente, • Actitud positiva y proactiva, • Buenas habilidades comunicativas y don de gentes, • Capacidad para trabajar por objetivos, • Disponibilidad inmediata ✅ Si tienes actitud, ¡te enseñamos todo lo demás! No necesitas experiencia, solo ganas de comerte el mundo. En Tecnocasa apostamos por ti desde el primer día. Forma parte de un equipo ganador y construye tu carrera con nosotros. 📩 ¡Inscríbete ahora y empieza tu futuro en Tecnocasa!

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  • Chef Ejecutivo para proyecto de apertura
    Chef Ejecutivo para proyecto de apertura
    hace 2 meses
    Jornada completa
    Retiro, Madrid

    Espacio emblemático busca incorporar a un Chef Ejecutivo con una profunda conexión con la cocina tradicional madrileña y andaluza, capaz de reinterpretarla con un toque sofisticado, contemporáneo y castizo. El proyecto nace con el propósito de redescubrir la gastronomía madrileña en un entorno cuidado, donde conviven la autenticidad y la cultura. Responsabilidades principales Diseñar y desarrollar la oferta gastronómica inspirada en la cocina castiza y andaluza, aportando creatividad, equilibrio y coherencia con el concepto del espacio. Participar activamente en la apertura del proyecto, definiendo la propuesta culinaria, los procesos operativos y la estructura del equipo. Seleccionar los elementos que conforman la experiencia: vajilla, flujos de servicio, estilo de pase y presentación de los platos. Construir y liderar el equipo de cocina, definiendo funciones, estándares de trabajo y criterios de calidad. Gestionar la producción y el servicio para unos 150 comensales, coordinando varios puntos de servicio y eventos. Definir la planificación de costes, escandallos y control de aprovisionamiento. Requisitos mínimos Profesional consolidado, con trayectoria en conceptos gastronómicos de estilo tradicional y castizo, habituado a combinar identidad local con una ejecución contemporánea. Experiencia mínima de 5 años liderando desarrollos gastronómicos, con capacidad para integrar creatividad, control operativo y rentabilidad. Experiencia previa en aperturas de restaurantes o proyectos gastronómicos. Experiencia y conocimiento consolidado en el desarrollo de ofertas gastronómicas de cocina castiza, con sensibilidad para combinar tradición y modernidad. Experiencia mínima en dos proyectos donde haya desarrollado la oferta gastronómica integral, alineada con una propuesta tradicional reinterpretada. Sólidos conocimientos en escandallos y creación de menú engineering, con dominio de herramientas de análisis de rentabilidad. Dominio de software de compras y gestión, y experiencia en la interpretación de datos operativos y de costes. Logros definidos en proyectos previos, con referencias que avalen su trayectoria, liderazgo y resultados. Mentalidad abierta, orientación al detalle y enfoque colaborativo en la relación con dirección y equipos multidisciplinares. Trayectoria como Chef Ejecutivo o Jefe de Cocina en entornos con diferentes espacios y ritmos de servicio. Valorable experiencia en conceptos de tapas elaboradas y en la gestión de eventos gastronómicos. Se ofrece Participación desde el inicio en un proyecto emblemático con identidad madrileña y vocación cultural. Autonomía creativa y de gestión, con oportunidad de dejar huella en la propuesta gastronómica. Jornada completa, con flexibilidad para organizar el horario según las necesidades del modelo. Incorporación a una estructura sólida y profesional, con acompañamiento durante la fase de apertura y desarrollo.

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