Trabajos compromiso en el en Granollers - Page 2Crear alertas

Senior Development Specialist Únete a una de las compañías referentes en el sector servicios como Senior Development Specialist, siendo una figura clave para la correcta adaptación e implementación de políticas de desarrollo, y trabajando estrechamente con el equipo internacional en la implementación de procesos globales. Sobre la posición: Identificarás necesidades en la organización, velarás por el desarrollo del talento interno, maximizarás su potencial y gestionarás el desempeño. Junto con HQ, formarás parte de la implementación de procesos globales, la mejora continua y la medición del impacto, garantizando que la ejecución local. ¿Qué harás en este rol clave? Desarrollo y Performance: • Establecer alianzas de confianza con stakeholders clave para la identificación de retos y oportunidades en liderazgo y desarrollo., • Recomendación y diseño de soluciones alineadas con las prioridades estratégicas del negocio., • Evaluación de brechas de capacidades actuales y futuras en todas las funciones y niveles organizativos., • Diseño y promoción de planes proactivos de desarrollo de capacidades y aprendizaje, en colaboración con el área de formación., • Colaboración con managers y HRBP en la implementación de estrategias de desarrollo del talento., • Creación de soluciones formativas alineadas culturalmente, adaptadas a la audiencia e impactantes en el desempeño., • Gestión y seguimiento de los procesos de evaluación del desempeño., • Apoyo a managers en la elaboración y revisión del mapa de talento y de posiciones clave, de acuerdo con el marco competencial del grupo., • Promoción de rituales de talento eficaces que garanticen el desarrollo del talento identificado., • Colaboración en el diseño de planes de sucesión y desarrollo para aumentar el nivel de preparación de los posibles sucesores., • Implementación de estrategias de escucha definidas por el grupo y diseño de estrategias locales cuando sea necesario., • Impulso del compromiso de los empleados a lo largo de las diferentes etapas de su experiencia en la organización., • Coordinación de la participación en encuestas anuales de clima laboral, fomentando la implicación activa., • Gestión de programas de reconocimiento internacionales y locales (META, BEPA), orientados a motivar, fidelizar y celebrar los logros del equipo., • Gestión de datos para la toma de decisiones y la capacidad de generar conocimientos y análisis predictivos., • Búsqueda continua de oportunidades de eficiencia y automatización en el tratamiento de datos. ¿Qué buscamos en ti? • 4 años de experiencia profesional en el área de talento, orientado al desarrollo, en compañías internacionales con estructuras complejas o matriciales., • Sólida experiencia en la implementación de proyectos de gestión del desempeño, análisis de planes de sucesión, assessments, encuestas de clima organizacional, engagement y cultura., • Grado universitario en Psicología o similar; valorable máster en RRHH o MBA., • Nivel avanzado de español e inglés; valorable dominio de otros idiomas, como el francés., • Experiencia en plataformas y herramientas digitales como Workday y Microsoft Office., • Perfil analítico, ágil, proactivo, con excelentes habilidades comunicativas y orientado al trabajo en equipo. Si te apasiona el Desarrollo y quieres generar impacto en una empresa referente del sector, ¡esperamos conocerte!

En Persona Service RRHH TT SL, consultoría especializada en selección de personal y gestión de talento, estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de Selección para incorporarse a nuestro equipo en el departamento de ETT, en nuestras oficinas de Granollers (ubicadas en la UEI Unión Empresarial, zona polígono). Buscamos un/a profesional con experiencia en empresas de trabajo temporal, que disfrute de un entorno dinámico, con alto volumen de procesos y orientado a resultados. 🎯 Tu misión será: • Gestionar de manera integral los procesos de selección (publicación de ofertas, entrevistas, presentación de candidatos/as, etc.)., • Colaborar estrechamente con nuestros clientes, garantizando la calidad y agilidad en cada proceso., • Participar activamente en la mejora continua del área de selección. 👤 Buscamos: • Experiencia en selección dentro del sector ETT., • Capacidad para trabajar con varios procesos simultáneamente., • Iniciativa, compromiso y orientación al cliente., • Motivación por seguir aprendiendo y desarrollándose profesionalmente. 💼 Ofrecemos: • Incorporación a una empresa consolidada y en expansión., • Proyecto estable dentro de un equipo comprometido y dinámico., • Contrato Indefinido (1 mes de período de prueba ), • Entorno profesional colaborativo, con formación y posibilidades reales de crecimiento.(contamos con 2 días de clase de idiomas ), • Opción de Teletrabajo dos días por semana ( una vez pasado los 6 primeros meses ) ., • Horario de Lunes a Jueves de 9 a 18h / Viernes de 9 a 16h., • Salario: 18k a 22k brutos anuales ( dependerá de la experiencia aportada por los candidatos), • Equipo dinámico y comprometido, donde tu trabajo tendrá impacto. Si te apasionan los Recursos Humanos, la selección de talento y buscas un proyecto estable en el que seguir desarrollándote, 👉 ¡Nos encantará conocerte!

Tendrás autonomía para gestionar tu cartera y construir relaciones duraderas, en un entorno donde se valora el compromiso, la iniciativa y la actitud comercial. Elaborar propuestas comerciales personalizadas y negociar condiciones dentro de los márgenes establecidos. Detectar nuevas oportunidades

Perfil con experiencia previa realizando tareas de mozo de almacén con motivación y predisposición al trabajo, además de seriedad, implicación y compromiso. Oportunidad de crecimiento profesional en un entorno que valora el desarrollo de sus empleados. Mantener en orden y limpieza sus herramien