Coordinar equipos de jobs in Spain

Massart es un concepto de Pizzería artesanal premium referente en Madrid desde hace más de 15 años. Estamos buscando a una persona como Restaurant Manager para dirigir, coordinar y controlar las actividades desarrolladas en el restaurante, siguiendo las normas e instrucciones de Massart, con el fin de conseguir los objetivos establecidos de venta, TM, y calidad de producto y de servicio. Estamos en pleno proceso de expansión y es fundamental incorporar a los futuros líderes de equipos que harán posible esto. RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES Gestión de Personal: -Elaboración del planning semanal de toda la plantilla de sala -Planificación de las vacaciones del personal de sala y como cubrir los turnos. -Formar al personal de sala para asegurar que son conocedores de sus funciones y tareas en sus puestos de trabajo. -Realizar la selección final del personal de sala. -Supervisar la correcta ejecución por parte del Jefe de Cocina de: -Planning semanal y planificación de vacaciones de los empleados de cocina -Selección y formación de los empleados de cocina. Gestión de Producto: -Supervisar que la calidad y presentación de los platos que se sirven a cliente son las correctas. -Gestionar la compra y recepción de los ingredientes propios de sala. -Gestionar inventarios y albaranes. Gestión Operacional: -Definir las posiciones que ocupan los integrantes del turno -Ocupar durante las horas rush la posición en el restaurante definida para su puesto (puede variar en función del restaurante) -Supervisar el turno, manteniendo en todo momento su correcto funcionamiento con el objetivo de asegurar la mejor calidad de servicio al cliente. -Solucionar cualquier incidencia que pudiera producirse -Asegurar que en los turnos en los que el Store Manager no está presente haya en turno un Encargado que asume sus funciones. -Realizar el seguimiento del mantenimiento de las maquinaría, mobiliario y resto de materiales del restaurante. -Organizar y controlar el personal de limpieza. Gestión Comercial: -Poner en marcha y aplicar correctamente las acciones comerciales o promocionales que se definan desde la dirección. -Asegurar que los elementos de comunicación e imagen del restaurante están en correcto estado y en la posición adecuada. Gestión Económica: -Velar en todo momento por mantener la rentabilidad del restaurante, mediante el control de la venta y gastos. -Control y supervisión del cierre y cuadre de caja. -Control del dinero en efectivo del restaurante ORGANIGRAMA El Restaurant Manager depende directamente del Operations Manager. El Restaurant Manager tiene a su cargo toda la plantilla de sala y Cocina, realizará la supervisión de las acciones del Jefe de Cocina coordinándose con él siempre que sea necesario. Para poder organizar toda la plantilla dispone de Encargados de Sala. REQUISITOS -Al menos 4 años de experiencia en el puesto en restauración organizada. -Conocimientos avanzados en herramientas de gestión: programa de stock/compras, gestión del personal/horarios,... -Ser una persona apasionada por el servicio de atención al cliente y el trabajo en equipo. -Saber gestionar un equipo de personas, y transmitir la cultura y los valores de la marca -Tener disponibilidad para trabajar los fines de semana y, a veces, festivos. -Valorable hablar inglés. Oportunidad de crecimiento acorde a nuestro plan de expansión.

Como agente inmobiliario en Tecnocasa, tendrías una variedad de tareas y responsabilidades relacionadas con la intermediación en la compraventa y alquiler de propiedades. Tecnocasa es una red inmobiliaria internacional, por lo que las tareas pueden variar ligeramente según la ubicación y la oficina específica en la que trabajas. Sin embargo, aquí hay algunas tareas generales que podrías esperar: 1. Captación de propiedades: Buscar propiedades disponibles para la venta o alquiler, contactar a propietarios interesados y negociar acuerdos para vender/alquilar sus propiedades con Tecnocasa. 2. Valoración de propiedades: Evaluar propiedades utilizando métodos de valoración y comparables de mercado para determinar precios competitivos y realistas. 3. Elaboración de anuncios: Crear descripciones atractivas y precisas de las propiedades para su inclusión en portales inmobiliarios, sitios web de Tecnocasa y otros medios de publicidad. 4. Organización de visitas: Coordinar y llevar a cabo visitas a las propiedades con potenciales compradores o inquilinos. 5. Asesoramiento a clientes: Brindar información detallada sobre las propiedades, responder preguntas y proporcionar orientación a los clientes para ayudarlos a tomar decisiones informadas. 6. Negociación: Negociar términos y condiciones entre compradores y vendedores, o arrendadores y arrendatarios, para llegar a acuerdos mutuamente beneficiosos. 7. Gestión de documentos: Preparar y administrar contratos de compra, venta y alquiler, asegurándote de que se cumplan los requisitos legales y se mantenga la documentación en orden. 8. Seguimiento y atención al cliente: Mantener una comunicación constante con los clientes a lo largo del proceso de transacción, proporcionando actualizaciones y asistencia en cada etapa. 9. Búsqueda de clientes potenciales: Realizar acciones de marketing y prospección para atraer nuevos clientes y ampliar tu red de contactos en el mercado inmobiliario. 10. Formación continua: Mantenerte al día con las tendencias y regulaciones del mercado inmobiliario, participando en capacitaciones y actualizaciones proporcionadas por Tecnocasa. 11. Colaboración interna: Trabajar en equipo con otros agentes y colaboradores de Tecnocasa para compartir información, experiencias y mejores prácticas. 12. Administración: Llevar un registro de las propiedades en cartera, actualizar bases de datos y sistemas internos, y mantener un registro preciso de las transacciones. Recuerda que ser un agente inmobiliario exitoso requiere habilidades de comunicación, capacidad para establecer relaciones sólidas con los clientes, conocimientos sobre el mercado inmobiliario local y habilidades de negociación efectivas. Además, el trabajo puede ser dinámico y variado, ya que cada propiedad y cada cliente tienen sus propias circunstancias y necesidades.

El grupo Gestfood busca incorporar a un/a Responsable de contabilidad a Headquarters ubicadas en barrio Salamanca Las responsabilidades serán: - Supervisión del equipo compuesto por contables, administrativos y auxiliares administrativos - Análisis y realización de P&L - Supervisión y control del ciclo contable completo - seguimiento y control de las empresas externalizadas que tengan relación con la operativa del departamento - control y seguimiento de las facturas realizadas por terceros y coordinar con los respectivos restaurantes - comunicación y resolución de incidencias con los restaurantes. - contabilización general (ingresos, gastos, amortizaciones, bancos) - control y gestión de cobros y pagos - conciliación de cuentas contables y bancarias - preparación de modelos tributarios - presentación y preparación de impuestos Experiencia demostrable de más de tres años en la posición o posiciones similares. Experiencia en gestión de equipos Valorable conocimiento en A3. Incorporación inmediata.

Como agente inmobiliario en Tecnocasa, tendrías una variedad de tareas y responsabilidades relacionadas con la intermediación en la compraventa y alquiler de propiedades. Tecnocasa es una red inmobiliaria internacional, por lo que las tareas pueden variar ligeramente según la ubicación y la oficina específica en la que trabajas. Sin embargo, aquí hay algunas tareas generales que podrías esperar: Captación de propiedades: Buscar propiedades disponibles para la venta o alquiler, contactar a propietarios interesados y negociar acuerdos para listar sus propiedades con Tecnocasa. Valoración de propiedades: Evaluar propiedades utilizando métodos de valoración y comparables de mercado para determinar precios competitivos y realistas. Elaboración de anuncios: Crear descripciones atractivas y precisas de las propiedades para su inclusión en portales inmobiliarios, sitios web de Tecnocasa y otros medios de publicidad. Organización de visitas: Coordinar y llevar a cabo visitas a las propiedades con potenciales compradores o inquilinos. Asesoramiento a clientes: Brindar información detallada sobre las propiedades, responder preguntas y proporcionar orientación a los clientes para ayudarlos a tomar decisiones informadas. Negociación: Negociar términos y condiciones entre compradores y vendedores, o arrendadores y arrendatarios, para llegar a acuerdos mutuamente beneficiosos. Gestión de documentos: Preparar y administrar contratos de compra, venta y alquiler, asegurándote de que se cumplan los requisitos legales y se mantenga la documentación en orden. Seguimiento y atención al cliente: Mantener una comunicación constante con los clientes a lo largo del proceso de transacción, proporcionando actualizaciones y asistencia en cada etapa. Búsqueda de clientes potenciales: Realizar acciones de marketing y prospección para atraer nuevos clientes y ampliar tu red de contactos en el mercado inmobiliario. Formación continua: Mantenerte al día con las tendencias y regulaciones del mercado inmobiliario, participando en capacitaciones y actualizaciones proporcionadas por Tecnocasa. Colaboración interna: Trabajar en equipo con otros agentes y colaboradores de Tecnocasa para compartir información, experiencias y mejores prácticas. Administración: Llevar un registro de las propiedades en cartera, actualizar bases de datos y sistemas internos, y mantener un registro preciso de las transacciones.

** ¡Únete a nuestro equipo en Cambara como Camarero/a!** ¿Te apasiona la atención al cliente y ofrecer un servicio excepcional? Si buscas estabilidad y un entorno donde crecer profesionalmente, Cambara, ubicado en el vibrante Muelle Uno, es el lugar para ti. ** Funciones:** · Presentar el menú y resolver dudas sobre platos y bebidas. · Tomar pedidos de manera precisa, asegurándose de anotar las preferencias o necesidades especiales de los clientes (alergias, restricciones dietéticas, etc.). · Recomendar platos, bebidas o promociones según las preferencias del cliente. · Servir los platos y bebidas de manera adecuada y con una presentación impecable. · Controlar la secuencia del servicio, asegurando que los clientes estén cómodos y satisfechos. · Preparar la cuenta y realizar el cobro mediante los métodos de pago disponibles.Montar y desmontar mesas (manteles, cubiertos, vajilla, cristalería, etc.). · Mantener limpia y ordenada la sala, incluyendo mesas, sillas y elementos decorativos. · Reponer el material necesario para el servicio (servilletas, cubiertos, vasos, etc.). · Retirar los platos y utensilios usados en el momento adecuado. · Comunicarse eficazmente con el personal de cocina para coordinar los tiempos de entrega de los platos. · Ayudar a compañeros en tareas complementarias cuando sea necesario. · Tener un buen conocimiento del menú, incluyendo ingredientes, alérgenos y métodos de preparación. · Estar al tanto de promociones, eventos especiales y horarios del restaurante. · Resolver posibles quejas o inconvenientes de los clientes con rapidez y profesionalidad. ** Requisitos:** · Experiencia previa como camarero/a o en un puesto similar. · Habilidad en el manejo de bandejas y PDA para facilitar el servicio. · Actitud servicial, habilidades comunicativas y don de gentes. · Capacidad de organización, iniciativa y atención a los detalles. · Pasión por brindar una experiencia memorable al cliente. ** Que te ofrecemos:** · Proyección profesional: Crece dentro de un grupo en constante expansión. · Incorporación inmediata para empezar a formar parte de nuestro equipo cuanto antes. · Buen ambiente de trabajo, donde el respeto y la colaboración son clave. · Estabilidad laboral: Contrato indefinido desde el primer día. Jornada completa

¡Oferta de Trabajo en el Sector Inmobiliario! Empresa:Tecnocasa Ubicación: Ciudad Lineal Madrid Puesto: Asesor Inmobiliario ¿Estás buscando una emocionante oportunidad en el sector inmobiliario? ¡Entonces esta oferta de trabajo es para ti! Descripción del puesto: Como Asesor Inmobiliario, serás responsable de ayudar a nuestros clientes a encontrar la propiedad de sus sueños. Tu papel será esencial para guiarlos a través del proceso de compra, venta o alquiler de propiedades, ofreciéndoles un servicio excepcional y personalizado. Trabajarás en un ambiente dinámico, rodeado de profesionales apasionados por el sector, y tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera en una empresa líder en el mercado. Responsabilidades: 1. Asesorar y guiar a los clientes en el proceso de compra, venta o alquiler de propiedades, asegurándote de entender sus necesidades y preferencias. 2. Realizar análisis de mercado para determinar el valor de las propiedades y proporcionar información precisa a los clientes. 3. Coordinar visitas a las propiedades, asegurándote de que los clientes reciban un servicio de alta calidad durante todo el proceso. 4. Negociar términos y condiciones entre compradores y vendedores para alcanzar acuerdos satisfactorios para ambas partes. 5. Mantener una base de datos actualizada de propiedades disponibles y clientes potenciales. 6. Participar en eventos de marketing y promoción para atraer nuevos clientes y expandir la red de contactos de la empresa. Requisitos: 1. Experiencia previa en el sector inmobiliario o en ventas es valorada, pero no es imprescindible. Si tienes pasión por el sector y una actitud proactiva, ¡te brindaremos la formación necesaria! 2. Habilidades excepcionales de comunicación y negociación. 3. Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. 4. Conocimiento básico de herramientas informáticas y tecnología aplicada al sector. 5. Carnet de conducir y vehículo propio. Ofrecemos: 1. Oportunidad de formar parte de una empresa reconocida y en crecimiento en el sector inmobiliario. 2. Entorno de trabajo colaborativo y apoyo constante para tu desarrollo profesional. 3. Atractivo paquete salarial con incentivos por objetivos alcanzados. 4. Flexibilidad laboral y posibilidades de crecimiento dentro de la empresa. 5. Comisiones competitivas en base a tus logros. ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a hacer realidad los sueños de nuestros clientes! Si estás interesado/a en ser parte de nuestro equipo, envía tu currículum a MDAQA @ TECNOCASA.ES con el asunto "Asesor Inmobiliario - Tu Nombre". Esperamos conocer más sobre ti y tus motivaciones para unirte a nuestra empresa. ¡Esperamos contar contigo para seguir construyendo el éxito en el sector inmobiliario juntos!

Descripción del Puesto: Técnico/Gestor de Negocio IT Empresa: Sistelin Horario: 9:00 a 15:00 Ubicación: calle baltasar gracián 7 41007 Sevilla Responsabilidades del Puesto: Gestión de Averías: Registrar y dar seguimiento a las averías de clientes en el sistema interno de la empresa. Coordinar citas y comunicarse con empresas externas, proveedores y usuarios finales para la resolución de incidencias. Control de Inventario y Logística: Supervisar la entrada y salida de piezas y equipos en el sistema. Asegurar la correcta recepción y envío de materiales necesarios para las reparaciones. Atención al Cliente: Ofrecer un servicio de atención al cliente profesional y resolutivo, tanto de manera presencial como telefónica. Resolver consultas relacionadas con servicios, productos y reparaciones. Reparación de Equipos Informáticos: Diagnosticar y reparar equipos informáticos, asegurando la calidad y rapidez en la resolución de los problemas técnicos. Realizar pruebas para garantizar el correcto funcionamiento de los equipos antes de su devolución al cliente. Requisitos del Perfil: Formación: Estudios en informática, telecomunicaciones, o áreas afines (preferible). Experiencia: Experiencia previa en atención al cliente, gestión de incidencias o reparaciones de equipos informáticos. Familiaridad con sistemas de gestión de tickets o CRM es un plus. Habilidades Técnicas: Conocimientos en diagnóstico y reparación de hardware y software. Uso de herramientas básicas para la gestión de inventarios y sistemas internos. Habilidades Interpersonales: Capacidad de comunicación efectiva con clientes y equipos externos. Organización y atención al detalle. Proactividad y orientación a la resolución de problemas. Ofrecemos: Incorporación a un equipo dinámico en una empresa consolidada en el sector IT. Horario de jornada reducida para un mejor equilibrio entre vida personal y laboral. Oportunidades de aprendizaje y desarrollo en un entorno técnico y comercial. Si cumples con el perfil descrito y estás interesado en formar parte de Sistelin, ¡Te estamos esperando!

Título del Puesto: Jefe de Cocina Ubicación: Carrer de Mallorca, 237bis, 08008 L'Eixample, Barcelona. Descripción del Trabajo: En el corazón del exclusivo barrio del L'Eixample, se encuentra Akiro, el primer Nikkei Handroll Bar en el mundo. Estamos en busca de un jefe de cocina para liderar a nuestro equipo en Barcelona. Responsabilidades: - Realizar pedidos a proveedores y control de inventarios (poseer conocimientos de Microsoft Excel). - Elaboración de horarios semanales para equipo de >10 empleados. - Producción del mise en place, y preparación de platos diseñados por el Chef Luis Arévalo. - Mantener la higiene y limpieza en el área de trabajo de acuerdo con los estándares de seguridad alimentaria. - Colaborar con el equipo de sala para garantizar un servicio eficiente y de calidad. - Supervisar el trabajo del equipo de cocina y ser el responsable frente a cualquier eventualidad en el servicio. - Coordinar con el equipo de cocina y ser el eje de comunicación entre todo el equipo - Estar siempre enterado de lo que sucede durante los servicios y comunicarlo a la gerencia. Requisitos: - Experiencia previa como Jefe cocina en un restaurante de alto nivel. - Manejo intermedio/avanzado de Microsoft Excel - Personalidad sociable y siempre orientada a la máxima satisfacción del cliente. - Pasión por la gastronomía y la atención al cliente. - Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido y bajo presión. - Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Ofrecemos: - Salario inicial de 2200 euros netos con bonos de 100-500 euros mensuales adicionales (todo en nómina). Si se cumplen los objetivos, el salario base irá subiendo mes a mes. - Propinas estimadas en alrededor de 200 euros mensuales por persona. - Dos días de descanso seguidos semanales. - Descuento del 50% en consumo personal en Akiro - Almuerzo para personal diario - Oportunidad de formar parte de un restaurante de alta categoría en una de las mejores zonas de Madrid. - Un ambiente de trabajo agradable y social, en un restaurante en proceso de expansión internacional. - Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional, incluyendo la oportunidad de liderar equipos.

Help Global Consulting es una empresa líder en servicios tecnológicos, especializada en soluciones IT a medida para grandes empresas. Nos encontramos en una fase de expansión y buscamos incorporar a un Key Account Manager Senior para impulsar nuestros servicios de Staff IT en sectores clave como Banca, Seguros y Telecomunicaciones. Responsabilidades: Gestionar y desarrollar relaciones comerciales con clientes clave en el sector Banca, Seguros y/o Telecomunicaciones. Identificar nuevas oportunidades de negocio dentro de las cuentas existentes y prospectar nuevos clientes. Negociar y gestionar contratos, asegurando la alineación con las necesidades de los clientes y los servicios que ofrece Help Global Consulting. Coordinar la entrega de servicios, garantizando la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los plazos establecidos. Colaborar estrechamente con los equipos internos de ventas, recursos humanos y tecnología para asegurar el éxito de los proyectos. Analizar las tendencias del mercado y las necesidades del cliente para proponer soluciones innovadoras. Asegurar que los objetivos de ventas se cumplan de acuerdo con la estrategia de la empresa. Requisitos: Experiencia mínima de 5 años en una posición similar, gestionando cuentas estratégicas dentro del sector Banca, Seguros y/o Telecomunicaciones. Conocimientos sólidos en Servicios IT, especialmente en el área de Staff IT (gestión de equipos y personal IT). Habilidades destacadas en gestión de relaciones, negociación y ventas. Capacidad para identificar nuevas oportunidades de negocio y cerrar acuerdos. Experiencia en la gestión de proyectos y conocimiento de los entornos tecnológicos actuales. Nivel avanzado de inglés (oral y escrito). Actitud proactiva, habilidades de liderazgo y enfoque orientado al cliente. Ofrecemos: Un entorno de trabajo dinámico, innovador y de alto rendimiento. Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo dentro de la empresa. Remuneración competitiva acorde con la experiencia y habilidades del candidato. Planes de beneficios y flexibilidad laboral. Si cumples con los requisitos y tienes la experiencia necesaria para impulsar el éxito de nuestros servicios IT en sectores clave, ¡te invitamos a unirte a nuestro equipo!

En La Casa Agency buscamos a un/a Asesor/a Inmobiliario/a para una de nuestras oficinas de la zona de Sevilla capital, motivado/a y con ganas de aprender y crecer profesionalmente. Queremos a alguien que tenga una gran habilidad para conectar con las personas y que esté dispuesto/a a aprovechar al máximo nuestro plan de formación y carrera. Tus responsabilidades: - Asesorar a los clientes en la compra y venta de propiedades inmobiliarias. - Gestionar y coordinar visitas a propiedades. - Negociar y cerrar acuerdos de ventas. - Mantener una base de datos actualizada de clientes y propiedades. Lo que necesitas: - Habilidades de comunicación y negociación. - Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. - Actitud proactiva y orientada a resultados. - Deseo de aprender y desarrollarse en el sector inmobiliario. ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido para jornada completa con un salario fijo mensual. - Altas comisiones por ventas realizadas. - Formación continua en el sector inmobiliario y otros aspectos relacionados. - Buen clima laboral y un equipo de trabajo dinámico y colaborativo. - Plan de carrera que te permitirá avanzar y, si lo deseas, llegar a ser director/a. Si te encaja todo lo que has leído, no dudes en inscribirte para que podamos contactar contigo.

Momentun Task Force, empresa especializada en outsourcing, selecciona un/a Coordinador/a para un nuevo proyecto en Barcelona, gestionando un equipo de azafatas/os de tabaco en diversos estancos. Esta posición se desarrolla para trabajar con la empresa líder en el sector de tabaco. Requisitos: Imprescindible: Carnet de conducir y vehículo propio. Experiencia previa en la coordinación de equipos. Ofrecemos: - Contrato indefinido con alta en la Seguridad Social. - Salario: Entre 2200€ y 2350€ brutos/mes + kilometraje. - Horario: De 09:00 a 20:00, jornada de 8 horas, según horario de apertura de los estancos. - Fecha de incorporación: 20 de enero de 2024. - Formación presencial a cargo de la empresa. Funciones: - Coordinar y gestionar un equipo de azafatas/os de tabaco. - Incrementar ventas y alcanzar objetivos comerciales. - Elaborar reportes diarios de actividad. - Supervisar el stock y la distribución de material. - Controlar la entrada y salida de los azafatos/as. - Formar a nuevas incorporaciones. - Gestionar y resolver incidencias del día a día. ¿A quién buscamos? Buscamos una persona con capacidad de liderazgo, acostumbrada a gestionar equipos, enfocada en resultados de venta, con interés por la promoción de productos y con ganas de formar parte de un proyecto con la empresa líder en el sector del tabaco. Si eres una persona proactiva, dinámica y con experiencia en gestión de equipos, ¡esperamos tu candidatura!

Desde Edommo Ingeniería y Autosuficiencia Domestica S.L estamos buscando un(a) captador, para realizar captación presencial para nuestra empresa dedicada a la instalación de equipos diseñados para el ahorro gracias a la energía renovable en la Península. Te responsabilizarás de la captación de nuevos clientes, dirigiéndote a residenciales acordados por los coordinadores. El/la captador(a) tendrá las siguientes responsabilidades:  Promover los equipos técnicos diseñados para el ahorro energético de la vivienda del cliente.  Fidelizar y desarrollar cartera de clientes existentes ofreciendo un servicio de calidad y consejos adecuados.  Coordinar con los departamentos internos toda información necesaria para poder agendar la visita.  Gestionar su tiempo y desplazamientos de manera efectiva para alcanzar los objetivos comerciales. Buscamos un candidato con las siguientes habilidades:  Necesitamos que estés en posesión del Carnet de conducir B.  Valoramos la experiencia comercial previa tanto telefónica como visita concertada.  Capacidad de comunicación y negociación.  Actitud positiva.  Personas orientadas a la consecución de objetivos

Restaurante reconocido por su ambiente vibrante y propuesta gastronómica única busca un/a Segundo/a Encargado/a para unirse a su equipo y colaborar en la gestión del día a día. Si tienes experiencia en hostelería y habilidades de liderazgo, esta es tu oportunidad. ¿Qué buscamos? - Experiencia previa de al menos 2 años en roles de gestión en restaurantes de alto volumen. - Habilidades en la gestión de equipos, organización de turnos y supervisión de operaciones diarias. - Capacidad para resolver problemas de manera proactiva y garantizar un servicio de excelencia. - Nivel avanzado de castellano y nivel intermedio de inglés. - Disponibilidad para trabajar en horarios mixtos, incluyendo turnos partidos y seguidos. - Documentación en regla, con permiso de trabajo en España y número de seguridad social (imprescindible para candidatos/as extranjeros/as). ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido : Jornada completa de 40 horas semanales. - Salario competitivo: 24.000 € brutos anuales , distribuidos en 12 pagas. - Propinas mensuales: Ingresos adicionales por el reparto de propinas compartidas con el equipo. - Ambiente profesional: Oportunidad de crecer dentro de un equipo dinámico y comprometido con la excelencia. - Ubicación céntrica: Trabaja en un local moderno y bien conectado en Madrid. Responsabilidades principales: - Supervisar las operaciones diarias, asegurando que se cumplan los estándares de calidad y servicio. - Coordinar al equipo de sala, organizando turnos y garantizando una comunicación eficiente. - Apoyar en la gestión de inventarios, pedidos y control de costos. - Actuar como enlace entre el equipo y la dirección, implementando las políticas y procedimientos del restaurante. - Asegurar un ambiente de trabajo positivo, motivando al equipo y resolviendo incidencias con clientes o personal. Si tienes experiencia en gestión de restaurantes, habilidades de liderazgo y buscas estabilidad en un entorno dinámico, ¡te esperamos!

Somos una empresa especializada en la distribución y venta de recambios de automoción, y actualmente buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Responsable de Tienda para nuestra sucursal en Ibiza. ** Requisitos:** - Experiencia previa en la gestión de tiendas o en un puesto similar dentro del sector de automoción. - Conocimientos sólidos sobre recambios y componentes de automoción. - Habilidades de liderazgo y gestión de equipos. - Orientación al cliente y capacidad para resolver problemas. - Persona dinámica, organizada, proactiva y con capacidad para tomar decisiones. - Conocimientos informáticos a nivel de usuario (manejo de software de gestión y herramientas básicas). ** Funciones:** - Supervisar y coordinar las actividades diarias de la tienda. - Gestión del equipo, incluyendo planificación de horarios y supervisión del rendimiento. - Atención al cliente por teléfono, WhatsApp, email y en persona, garantizando un servicio excelente. - Gestión de ventas, preparación de pedidos y seguimiento de inventarios. - Análisis y mejora de resultados, asegurando el cumplimiento de los objetivos establecidos. - Supervisión del mantenimiento de la tienda y el cumplimiento de las normativas internas. ** Se ofrece:** - Contrato indefinido. - Jornada completa con horario partido de lunes a sábado. - Buen ambiente laboral en una empresa consolidada y líder en el sector de distribución de recambios en Baleares. - Oportunidad de desarrollo profesional y liderazgo dentro de una compañía en expansión. Si cumples con los requisitos y te apasiona el mundo de la automoción, ¡queremos conocerte!

Descripción del puesto: Buscamos una persona dinámica, responsable y con excelente trato al cliente para el puesto de Recepcionista. El candidato ideal deberá ser el primer punto de contacto para nuestros clientes y visitantes, brindando un servicio amable y eficiente. Esta es una oportunidad de formar parte de un equipo profesional en un entorno de trabajo agradable. Responsabilidades: Recibir y saludar a los visitantes de manera cordial. -Atender las llamadas telefónicas y redirigirlas según corresponda. -Gestionar la correspondencia y los correos electrónicos. -Mantener la agenda de reuniones y coordinar citas. -Manejar tareas administrativas básicas (archivar documentos, gestión de agendas, etc.). -Brindar información general sobre los servicios de la empresa. -Apoyo en tareas generales de oficina. Requisitos: -Experiencia previa en puestos de recepción o atención al cliente (deseable). -Buen manejo de herramientas informáticas (paquete Office). -Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. -Actitud profesional, puntualidad y capacidad para trabajar en equipo. -Orientación al cliente y capacidad para resolver problemas de manera eficiente. Se ofrece: -Salario competitivo. -Oportunidades de desarrollo profesional. -Ambiente de trabajo agradable.

Trabajo para compaginar con estudios🤓📖 Somos un equipo de gente joven que nos dedicamos a la captación de socios para diferentes ONGs. Buscamos gente dinámica y extrovertida que quiera trabajar y socializar 🥤😄 Las** 7 cosas** que tendrás con nosotros: Alta en la Seguridad Social desde el primer día 😎 **Ambiente joven **y divertido 🥳 **Horario flexible **en época de exámenes, sabemos que lo primero es tu formación 😇 Posibilidad de **viajar con alojamiento y viaje pagado **por España y trabajar en cualquiera de nuestras oficinas 🧳🥽🛫 Formaciones de ventas y habilidades sociales... te servirán para todo 😎🤝😎 Posibilidad de crecimiento profesional interno (planes de 18 meses para coordinar tu propia oficina en la ciudad que tú quieras) 🥇 Bonos extra y personalizados por aumentar tu producción 📱💻💶 ¿Qué buscamos? Tener +16, DNI e imprescindible motivación para progresar y ganar dinero. PLAZAS 4 personas de horario de mañanas y 4 de tardes

Somos una pequeña empresa en pleno crecimiento, comprometida con la excelencia en el sector eléctrico. Estamos en busca de un Electricista Oficial de 1ª con experiencia y habilidades para liderar y gestionar proyectos de principio a fin. Responsabilidades: • Supervisar y coordinar a los operarios a su cargo. • Interpretar planos eléctricos y ejecutar las obras según las especificaciones. • Gestionar el material necesario para la ejecución de los proyectos. • Garantizar el control de calidad en los acabados de las obras. • Resolver averías eléctricas e implementar soluciones eficaces. • Realizar instalaciones fotovoltaicas, industriales y residenciales. • Manejar sistemas de domótica y tecnología avanzada. • Conocer y aplicar el Reglamento Electrotécnico de Baja Tensión (REBT). • Mantener una actitud resolutiva y profesional, orientada al cliente. Requisitos: • Experiencia comprobable en el sector eléctrico. • Amplios conocimientos técnicos en instalaciones y normativa vigente. • Habilidades de liderazgo y gestión de equipos. • Persona proactiva, organizada y orientada al detalle. • Carnet de conducir (preferible). Ofrecemos: • Incorporación a una empresa en crecimiento con oportunidades de desarrollo. • Ambiente laboral dinámico y profesional. • Condiciones competitivas según experiencia y valía. Si cumples con el perfil, envíanos tu CV ¡Te esperamos para formar parte de nuestro equipo!

Líder de Marketing Digital y E-Commerce para Proyecto Innovador de Alimentación. Habilidades Técnicas y Profesionales Experiencia en Marketing Digital: • Dominio de plataformas publicitarias como Amazon Ads, Google Ads, y redes sociales (TikTok, Instagram). • Experiencia en SEO y optimización de listados de productos en Amazon. • Capacidad para diseñar campañas virales y creativas. Conocimientos en E-Commerce: • Familiaridad con estrategias de venta en Amazon y otros marketplaces. • Experiencia en gestión de catálogos de productos. • Conocimiento en analítica de datos para medir y ajustar estrategias. Gestión de Proyectos: • Capacidad para planificar y coordinar un proyecto de principio a fin. • Habilidad para liderar equipos, gestionar freelancers (diseño, contenido, etc.), y cumplir plazos. Creatividad: • Pensamiento fuera de la caja para idear campañas únicas que generen viralidad. • Buen ojo para el diseño y las tendencias actuales en redes sociales. Conocimientos de Marca y Producto: • Capacidad para comprender y transmitir los valores de una marca irónica y disruptiva.

Estamos buscando un Auxiliar Administrativo organizado, proactivo y con ganas de formar parte de un equipo de trabajo dinámico. La persona seleccionada será responsable de apoyar en la gestión administrativa diaria, colaborando con diversas áreas de la empresa para asegurar la correcta organización y fluidez de los procesos internos. Responsabilidades: -Realizar tareas de archivo y gestión documental. -Redacción de informes y documentos administrativos. -Atención y soporte en la recepción de llamadas telefónicas y correos electrónicos. -Gestionar y coordinar la agenda de reuniones. -Apoyo en la elaboración de presupuestos y facturación. -Mantener el control de inventarios de oficina y suministros. -Realizar tareas de apoyo en la contabilidad (registro de gastos, facturas, etc.). -Colaborar con el departamento de recursos humanos en la gestión de personal y contratos. -Realizar otras tareas administrativas según las necesidades del equipo. Requisitos: -Conocimientos básicos en contabilidad y facturación (deseable). -Manejo avanzado de herramientas informáticas (Microsoft Office, especialmente Excel). -Capacidad de organización y gestión del tiempo. -Habilidades de comunicación verbal y escrita. -Proactividad, autonomía y capacidad para trabajar bajo presión. -Título de Educación Secundaria o formación técnica en Administración (deseable). Se ofrece: -Salario competitivo. -Oportunidades de formación y desarrollo profesional. -Buen ambiente laboral.

Sol Sports necesita cubrir puestos de Guías/Coordinadores de grupos para diferentes deportes durante los meses de febrero a abril 2025 Nuestros clientes son equipos deportivos amateur, profesionales o semi-profesionales los cuales contratan un paquete con nosotros y se les tiene que dar un servicio. El paquete consta de alojamiento con P.C, entrenamientos en las distintas instalaciones deportivas, traslados y actividades de ocio. Las tareas a desarrollar en el puesto de trabajo son: • Preparación de la llegada de los equipos con el hotel (lista de habitaciones, horarios de las comidas, habitación de masaje/material, instalaciones, etc). • Greet en el aeropuerto, traslados al hotel y check-in. • Briefing con el equipo (explicación instalaciones del hotel y alrededores) y briefing con el entrenador sobre el programa de viaje. • Asistencia al equipo y resolución de problemas cotidianos. Los requisitos indispensables son: • Idiomas: Nivel avanzado de inglés • Disponibilidad total, fines de semana incluidos • Estudios mínimos: Educación Secundaria Obligatoria (ESO) • Carné de conducir B y coche propio • Buena capacidad para trabajar en equipo, para coordinar diferentes grupos y actividades al mismo tiempo y capacidad de adaptación frente a cambios inesperados. Habilidad para la resolución de problemas.

En JBR INMOBILIARIA, buscamos un/a Teleoperador/a de Captación de Inmuebles altamente motivado/a y orientado/a a resultados para formar parte de nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de contactar con potenciales propietarios para identificar oportunidades de captación de inmuebles y coordinar citas de calidad para los agentes inmobiliarios. Este puesto requiere habilidades comunicativas excepcionales, proactividad y capacidad de persuasión. Responsabilidades: • Realizar llamadas telefónicas a propietarios potenciales para identificar oportunidades de captación de inmuebles. • Gestionar bases de datos de contactos y mantener actualizada la información de clientes potenciales. • Explicar los servicios de la empresa de manera clara, convincente y profesional. • Programar citas cualificadas entre propietarios interesados y agentes inmobiliarios. • Realizar el seguimiento necesario para cerrar acuerdos iniciales con los propietarios. • Colaborar estrechamente con el equipo comercial para garantizar la eficacia del proceso de captación. • Cumplir con los objetivos de llamadas, captación y citas mensuales establecidos por la dirección. Requisitos: • Experiencia previa en telemarketing, atención al cliente o ventas, preferiblemente en el sector inmobiliario. • Excelentes habilidades de comunicación verbal y capacidad de persuasión. • Actitud proactiva, orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión. • Dominio de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión de clientes (CRM).

¡LEER ATENTAMENTE! Buscamos un Asesor Comercial con experiencia para nuestra empresa de reformas integrales. El candidato ideal será un profesional con una sólida trayectoria en el sector de la construcción, reformas o industria afín, con habilidades comerciales destacadas y una actitud proactiva para atraer y gestionar clientes. Esta persona será responsable de generar nuevas oportunidades de negocio, realizar visitas comerciales y ofrecer un asesoramiento experto para concretar ventas, todo ello en línea con los objetivos y metas comerciales de la empresa. Funciones principales: - Captación de clientes: Identificar y generar nuevas oportunidades de negocio en el sector de reformas integrales mediante prospección activa, visitas comerciales y contacto directo con clientes potenciales. - Visitas comerciales: Realizar visitas a los hogares y/o empresas para analizar las necesidades del cliente, presentar propuestas de reformas integrales y asesorar sobre las mejores soluciones técnicas y estéticas. - Asesoramiento experto: Brindar un servicio de asesoramiento técnico y personalizado, guiando al cliente en la elección de materiales, diseños y presupuestos según sus necesidades. - Cierre de ventas: Concretar las ventas, asegurar la firma de contratos y coordinar el inicio de los proyectos con el equipo interno de la empresa. - Cumplimiento de indicadores: Alcanzar y superar los objetivos comerciales establecidos, incluyendo metas de ventas, captación de nuevos clientes y satisfacción del cliente. - Seguimiento post-venta: Realizar un seguimiento continuo con los clientes, asegurando la satisfacción durante y después de la ejecución de la reforma, gestionando posibles incidencias de manera eficiente. - Gestión de relaciones con clientes: Mantener relaciones a largo plazo con los clientes, asegurando su fidelización y favoreciendo el boca a boca para generar nuevos leads comerciales. Requisitos: - Experiencia mínima de 3 años en ventas o asesoría comercial en el sector de reformas, construcción, industria afín o sectores relacionados. - Habilidades comerciales excepcionales: Capacidad para identificar oportunidades, negociar y cerrar ventas con éxito, alcanzar objetivos de ventas y desarrollar nuevas relaciones comerciales. - Carisma y habilidades de comunicación: Persona extrovertida, con excelente capacidad para comunicarse con diferentes tipos de clientes, estableciendo confianza y logrando resultados. - Orientación a resultados: Actitud proactiva y autónoma para alcanzar y superar metas comerciales, trabajando bajo objetivos específicos de la empresa. - Actitud resolutiva y liderazgo: Capacidad para gestionar proyectos, liderar el proceso comercial y tomar decisiones para ofrecer soluciones eficientes a los clientes. - Disponibilidad para realizar visitas comerciales Se valorará: - Formación en ventas, marketing, arquitectura técnica, construcción o áreas afines. - Conocimiento de herramientas de gestión comercial (CRM). Si eres una persona con experiencia comercial, apasionada por el sector de reformas y con el deseo de aportar al crecimiento de una empresa consolidada, ¡te estamos buscando!

¡En Escampa Hotels te estamos buscando! ¿Tu pasión es la atención al cliente y el mundo de la restauración? ¡Si es así, en Escampa Hotels estamos buscando CAMAREROS/AS para nuestro *HOTEL HOSTALILLO situado en Tamariu, que abrirá sus puertas en febrero de 2025! ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? - Atender y servir a los clientes en el restaurante y/o bar, asegurando un servicio de excelencia. - Presentar el menú y asesorar a los clientes sobre platos, bebidas y opciones especiales. - Gestionar pedidos y coordinar con el equipo de cocina para garantizar una experiencia fluida. - Organizar y planificar la sala, asegurando que los espacios estén siempre limpios y presentables. - Manejar pagos y registrar consumos de manera precisa. - Resolver incidencias con profesionalismo, asegurando la satisfacción de los clientes. ¿POR QUÉ TRABAJAR EN EL HOTEL HOSTALILLO COMO CAMARERO/A? - Ubicación inigualable : trabajarás en el corazón de Tamariu, rodeado por la belleza de la Costa Brava, con vistas privilegiadas al mar y un ambiente inspirador. - Proyecto en crecimiento: serás parte de un hotel renovado que abrirá sus puertas en febrero de 2025, aportando tu talento desde el inicio y marcando la diferencia en un equipo apasionado y comprometido. - Cultura de desarrollo y aprendizaje: plan de formación continua diseñado para que desarrolles tus habilidades y crezcas profesionalmente en el mundo de la restauración. - Equipo comprometido con la excelencia: trabajarás con un grupo que valora la proactividad y la óptima experiencia del cliente. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? - Experiencia previa de mínimo 1 año como camarero/a en el sector hotelero. - Dominio de idiomas: español, catalán, inglés y francés (fluido) . - Disponibilidad horaria completa. - Disponibilidad para incorporar en febrero de 2025. - Habilidades requeridas: proactividad, gestión emocional, organización/planificación, metodología, habilidades comunicativas… ¿QUÉ OFRECEMOS? - Contrato fijo discontinuo con posibilidad de conversión a indefinido . - 5 días de trabajo (8h al día) y 2 días seguidos de descanso a la semana. - 30 días de vacaciones en días naturales +** el día de tu cumpleaños fiesta** porque es tú gran día y te mereces disfrutarlo como tú quieras. - Salario a partir de 21.400€ brutos/anuales + bonus anual por objetivos alcanzados. - Descuentos en los hoteles del grupo. - Descuentos en productos de casa, electrodomésticos, tecnología, viajes, seguros… - Un entorno privilegiado a pie de playa. - Plan de formación para que potencies tus habilidades y desarrolles de nuevas. Si estás buscando un gran reto en tu carrera profesional que te hará crecer y desarrollarte, no dudes en inscribirte en la oferta. ¡No te lo pienses más y únete al equipo del Hotel Hostalillo, queremos conocerte YA!

¡El equipo Del Poble sigue creciendo! En Del Poble Pizzería buscamos una persona implicada, responsable y honesta, con experiencia en la gestión de personas, a la que le motive alcanzar los objetivos que se propone y que quiere desarrollarse en un ambiente de trabajo profesional y participativo. ** Responsabilidades del puesto:** - Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad definidos - Coordinar los trabajos en sala y cocina - Gestión de equipo (realización horarios, motivación, creación de equipo de trabajo fomentando un ambiente agradable etc.) - Velar por las normas de seguridad e higiene, y por la seguridad y salud propia y de los compañeros de servicio - Control de stocks, pedidos y gestión de proveedores e inventarios. - Manejo global del local. Se ofrece: - Posibilidades de promocionar - Contrato indefinido 40h/semana - Estabilidad laboral - Posibilidad de anticipar tu sueldo cuando lo necesites con la herramienta payflow. Residir en el Grao de Gandía o alrededores. Tipo de puesto: Jornada completa, contrato indefinido Experiencia requerida: Control de inventario: 1 año - Obligatorio Control de costes: 1 año - Obligatorio Gestión de equipo: 1 año - Obligatorio APLICAR SOLO SI SE TIENE FLEXIBILIDAD HORARIA. *Perfil con experiencia contrastable en puestos similares.