Creacion nuevos clientes jobs in SevillaCrear alertas

¿Quieres construir una carrera con futuro en el sector asegurador? Estamos ampliando nuestra red comercial y buscamos personas comprometidas, con actitud proactiva y ganas de crecer profesionalmente. Lo que ofrecemos: • Formación inicial y acompañamiento continuo por parte de la compañía., • Alta como mediador en la Dirección General de Seguros., • Flexibilidad horaria y autonomía en tu día a día., • Plan de desarrollo profesional con posibilidad de crecimiento., • Excelentes ingresos según resultados y valía. Nota: No es puerta fría. Responsabilidades • Gestión y fidelización de la cartera de clientes., • Creación, asesoramiento y seguimiento de nuevas pólizas., • Identificación de oportunidades comerciales y cierre de ventas. Requisitos • Experiencia mínima en ventas o en el sector seguros., • Se valorará disponer de vehículo propio., • Perfil dinámico, constante, con ganas de aprender y crecer.

Ampliamos el equipo comercial en la zona. Ofrecemos soluciones personalizadas de seguros (salud, auto y multirriesgo) dirigidos a empresas, autónomos/as y pymes. Nuestro cliente (Líder del sector seguros) confía en Salesland para la comercialización de sus productos desde el año 2012, contamos con un equipo de más de 100 trabajadores/as a nivel nacional en este proyecto. Detectarás y desarrollarás nuevas oportunidades de negocio a través de la prospección en la zona. Se ofrece • Incorporación inmediata en Salesland, por sexto año consecutivo formamos parte de las 100 mejores empresas para trabajar en - España que ha premiado Forbes., • Jornada 36 horas semanales de Lunes a Viernes, • SALARIO FIJO: 1243 euros brutos mensuales + Importante variable en función de objetivos., • COMPLETO PROGRAMA DE FORMACIÓN inicial y continuada a cargo de la empresa. Certificación oficial como mediador/a de seguros, acreditada y financiada por la empresa., • DESARROLLO PROFESIONAL: El equipo de mandos intermedios ha promocionado internamente., • Otros beneficios: Acceso a un seguro médico de colectivo para ti y tu familia a partir de los 6 meses en la empresa. Formación interna, clases de inglés, precios especiales en formación universitaria privada, descuentos exclusivos en moda, viajes, ocio, deportes, promociones en talleres de ciencia y programación para los/as peques de la familia. Anticipos de nómina inmediatos. Somos una multinacional especializada en la creación y gestión de equipos, participa del éxito de nuestra red comercial compuesta por 11.000 profesionales en 14 países, con 25 años de alto rendimiento. Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección. Requisitos mínimos: • Imprescindible experiencia previa realizando prospección comercial, valorable experiencia en seguros., • Implicación en los proyectos que llevas a cabo., • Orientación a resultados y habilidades de comunicación excelentes., • Agilidad en el uso de aplicaciones informáticas., • Carné de conducir en vigor y vehículo propio disponible., • Ganas de crecer profesionalmente., • Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33%.

Captación de Inmuebles – Gestión de Cartera Inmobiliaria Buscamos un/a profesional con habilidades en comunicación eficaz, emprendimiento, marketing comercial, asesoramiento y trabajo por objetivos para unirse a nuestro equipo de creación y gestión de cartera inmobiliaria. En este rol, serás responsable de captar nuevos inmuebles para nuestra cartera. Tanto para nuestro departamento de Ventas como el de Co-living. Lee nuestra oferta y si crees que eres esa persona, nuestro correo está en la imagen. Tus principales responsabilidades incluirán: • Prospección y captación de nuevos inmuebles para ampliar nuestra cartera, utilizando técnicas de marketing comercial y relaciones con clientes., • Asesoramiento a clientes en el proceso de compraventa, brindando un servicio de calidad y orientado a sus necesidades., • Ampliación constante de la cartera inmobiliaria de la empresa., • Gestión de la cartera de inmuebles, trabajando por objetivos y asegurando la satisfacción de nuestros clientes., • Participación en actividades de marketing y promoción de nuestra oferta inmobiliaria., • Valoración inicial de propiedades y recopilación de documentación necesaria., • Seguimiento de clientes potenciales y agendar visitas con el directivo, • Establecer relaciones con otras agencias inmobiliarias y empresas de otros sectores con el fin de cerrar acuerdos comerciales, • Para este puesto, buscamos a alguien con:, • Experiencia en captación inmobiliaria., • Habilidades de comunicación, negociación y orientación a resultados., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y organizada., • Ser capaz de cumplir objetivos TODOS los meses (objetivos mínimos te aseguran 24.000€ al año), • Que ofrecemos:, • Altas comisiones por captación y cierre (MUY por encima de la media del sector), • Formación y apoyo continuo., • Herramientas de trabajo profesionales., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Entorno dinámico y colaborativo.

La tarea de la persona es estar pendiente de las gestiones que la dirección reporte directamente , para control de las tareas diarias. Incidencias, técnicos de dicha incidencia, clientes, nuevos clientes(busqueda), creación de presupuestos etc.....