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Cox es una utility global integrada de agua y energía, a la vanguardia en la resolución de los mayores desafíos de la transición verde. Con más de 9.000 empleados repartidos en 20 países, Cox se construye sobre el compromiso de un equipo humano dedicado a la sostenibilidad y al progreso. Para el negocio de energía, buscamos incorporar un Responsable Técnico/a de I&C, que reportará funcionalmente al Responsable del Departamento de I&C y jerárquicamente al Director Técnico de Proyecto. La persona seleccionada será responsable del desarrollo, supervisión y control de la ingeniería de Instrumentación y Control en proyectos EPC, garantizando el cumplimiento de los estándares técnicos, normativos, de calidad, plazos y costes establecidos por la compañía. Funciones principales: • Supervisión del desarrollo de la ingeniería básica y de detalle de Instrumentación y Control en proyectos de energía e industriales., • Adaptación de la documentación técnica estandarizada del área a los requisitos específicos de cada proyecto., • Diseño, revisión y validación de la documentación técnica del área., • Garantizar la integridad del diseño, el cumplimiento de la normativa aplicable, los estándares internos y los requisitos de seguridad., • Revisión técnica de RFQs de equipos y sistemas de I&C., • Participación en reuniones técnicas con proveedores y coordinación con el Departamento de Compras., • Revisión de tabulaciones técnicas, inspecciones técnicas complementarias y checklists de pruebas., • Asegurar que los equipos y sistemas cumplen con el alcance del EPC: garantías, calidad, vida útil, códigos y normas de diseño, prestaciones y documentación contractual., • Participación en la planificación del proyecto y responsabilidad sobre su cumplimiento., • Soporte técnico al equipo de obra y a las actividades de puesta en marcha. Requisitos: • Graduado en Ingeniería Industrial o similar., • Experiencia mínima de 7 años en ingeniería, con al menos 3 años en proyectos de plantas de energía (fotovoltaicas, convencionales, de proceso o industriales), tanto en diseño como en revisión., • Conocimientos en instrumentación y sistemas de control en entornos industriales o energéticos., • Se valorará experiencia con AutoCAD, AVEVA u otros softwares de ingeniería., • Inglés fluido (nivel alto, oral y escrito). Qué ofrecemos: • Participación en proyectos internacionales de gran envergadura dentro del sector energético., • Entorno técnico exigente, con alto nivel de especialización., • Estabilidad profesional y desarrollo dentro de una compañía en crecimiento.

Cox es una utility global integrada de agua y energía, a la vanguardia en la resolución de los mayores desafíos de la transición verde. Con más de 9.000 empleados repartidos en 20 países, Cox se construye sobre el compromiso de un equipo humano dedicado a la sostenibilidad y al progreso. Para el negocio de Energía, buscamos incorporar un Ingeniero de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniero/a Civil, Ingeniero/a Geotécnico senior especializado en Geotecnia, que se integre en el área Civil como Technical Advisor. Entre sus funciones se encuentran las siguientes: • Revisión y realización de informes geotécnicos, • Diseño de campañas geotécnicas, • Identificación de riesgos geotécnicos a partir de informes externos, • Diseño de cimentaciones especiales y/o profundas: micropilotes, pilotes de gran diámetro, columnas de grava, muros pantalla, pantallas de pilotes, pilotes prefabricados, jet-grouting, tablestacas, etc., • Optimización y abaratamiento de diseños previos de cimentaciones mediante planteamiento de alternativas técnicas y asistencia a proyectos en fase de construcción (propuesta de soluciones técnicas a imprevistos). Requisitos: • Ingeniero/a de Caminos (ICCP), Ingeniero/a Civil especialista en Geotecnia, Ingeniero/a Geotécnico senior., • Experiencia de al menos 10-15 años diseñando cimentaciones especiales. Valorable experiencia previa en plantas industriales (cimentaciones con cargas dinámicas)., • Imprescindible nivel de inglés alto (competencia profesional completa), tanto hablado como escrito., • Valorable empleo de softwares específicos: Plaxis, etc., • Valorable experiencia en obra.

¡En Ayesa crecemos contigo! 🚀 ✨ En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #ingeniería y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a IIngeniero/a Eléctrico/a Especialista en Subestaciones AT (>66kV) para reforzar nuestro equipo de proyectos en nuestras oficinas de 📍Sevilla ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Formarás parte del equipo de ingeniería eléctrica desarrollando proyectos de subestaciones de Alta Tensión, responsabilizándote de: • Elaboración de diagramas unifilares de subestaciones eléctricas., • Desarrollo de planos de montaje electromecánico de detalle (plantas y alzados)., • Definición y especificación técnica de equipos y aparamenta eléctrica., • Coordinación con el resto de disciplinas (civil, control, etc.)., • Interlocución técnica directa con cliente. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a profesional con al menos 5 años de experiencia en diseño eléctrico de subestaciones AT (>66kV), con experiencia demostrable en: Ingeniería de detalle y montaje electromecánico en Subestaciones de Alta Tensión. Desarrollo de: • Diagramas unifilares., • Planos de montaje electromecánico (plantas y alzados)., • Definición de equipos eléctricos y aparamenta. Nivel de inglés B2 (escrito y hablado). Experiencia mínima de 5 años en diseño de equipos eléctricos. Se valorará: • Experiencia en estudios eléctricos en subestaciones, • Conocimiento de normativa y normalizados, • Experiencia en diseño de líneas de Alta Tensión Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector., • Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte., • Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Acerca de la Empresa ¿Quieres trabajar en una empresa internacional y líder en tecnología para el sector espacial? 🚀 En SOLAR MEMS impulsamos el futuro de la tecnología desarrollando y suministrando dispositivos ópticos de alta precisión para sistemas de guiado, navegación y control. Nuestra misión es liderar la innovación en los sectores espacial, de defensa y otras industrias tecnológicas avanzadas, promoviendo la transferencia de conocimiento desde el espacio hacia aplicaciones terrestres y construyendo alianzas sólidas y duraderas con nuestros clientes. SOLAR MEMS tiene sede en Sevilla, en el parque Aeroespacial Aerópolis, donde alberga tanto oficinas como instalaciones para la fabricación de sus productos Nuestra Cultura y Valores: En SOLAR MEMS, valoramos la excelencia, la creatividad y la colaboración. Fomentamos un entorno de trabajo colaborativo y diverso donde cada empleado se siente valorado y tiene la oportunidad de crecer tanto personal como profesionalmente. Creemos en la importancia de la responsabilidad social y estamos comprometidos con la sostenibilidad en todo lo que hacemos Acerca del Puesto Objetivo principal del puesto: Liderar, coordinar, supervisar y ejecutar la estrategia de investigación, desarrollo e innovación (I+D+i) de la compañía, impulsando proyectos disruptivos que fortalezcan la posición competitiva en el sector aeroespacial y otras industrias de la alta tecnología, promoviendo la transferencia tecnológica, la colaboración con organismos internacionales y el desarrollo de nuevos productos Responsabilidades • Liderar la estrategia de I+D+i en proyectos de vanguardia, • Impulsar el desarrollo de nuevas soluciones en el sector aeroespacial y otras industrias de alto valor tecnológico, • Supervisar las actividades de los proyectos de I+D+i (ejecución, justificación, seguimiento), • Búsqueda de convocatorias de proyectos y creación de consorcios para participar en nuevas actividades de I+D+i, • Elaborar documentación técnica y propuestas para proyectos de I+D+i, • Establecer y fortalecer alianzas estratégicas con universidades, centros tecnológicos, agencias espaciales y empresas del sector. Calificaciones • Titulación superior en Ingeniería, • Muy valorable título de Doctorado., • Experiencia de más de 5 años en I+D+i, • Experiencia en convocatorias públicas de proyectos (CDTI, Ministerio, Comisión Europea, etc.). Especialmente se valorará la parte Europea., • Nivel alto de inglés C1 tanto oral como escrito., • Se valora positivamente conocimientos y experiencia en sector aeroespacial, • Disponibilidad para viajar nacional e internacionalmente Habilidades Requeridas • Iniciativa y pasión por la innovación, • Capacidad de planificación y visión de futuro, • Liderazgo inspirador, • Pensamiento estratégico, • Conocimientos y experiencia en sector aeroespacial Compensación ¿Qué ofrecemos? • Flexibilidad de horario., • Teletrabajo., • Beneficios sociales., • Buen ambiente., • Oportunidades de crecimiento Si estás buscando una oportunidad emocionante y desafiante en Sevilla, SOLAR MEMS es el lugar para ti. Declaración de Igualdad de Oportunidades Solar MEMS apuesta por la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán consideradas sin discriminación por razón de sexo, edad, origen, identidad o expresión de género, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición.

Cox es una utility global verticalmente integrada de agua y energía, a la vanguardia en la resolución de los mayores desafíos de la transición verde. Con más de 6.000 empleados repartidos en 30 países, Cox se construye sobre el compromiso de un equipo humano dedicado a la sostenibilidad y al progreso a largo plazo. Somos líderes mundiales en el desarrollo y gestión de recursos hídricos, gestionando el 10% de la capacidad mundial instalada. Entre nuestros proyectos destaca Taweelah, en Abu Dhabi, la mayor planta de ósmosis inversa existente, con una capacidad superior a 909.000 m³ de agua potable al día. En el negocio de agua, buscamos incorporar a un Becario/a de Ingeniería Mecánica/Hidráulica en nuestras oficinas de Sevilla. Se formará en: • Elaboración de documentación de ofertas de plantas de tratamiento de agua., • Elaboración de cálculos hidráulicos., • Medición y valoración de equipos mecánicos para ofertas de plantas de tratamiento de aguas., • Elaboración de especificaciones técnicas, listados de equipos, comparativos técnicos, etc., • Desarrollo de la ingeniería de detalle de plantas de tratamiento de agua. Requerimientos mínimos: • Titulado/a o Graduado/a en Ingeniería Mecánica., • Se valorará positivamente conocimientos de hidráulica., • Se valorará conocimientos de AutoCAD., • Imprescindible nivel de inglés alto y fluido (escrito y hablado).

Desde SYNEOX (Grupo COBRA / VINCI), buscamos incorporar un/a Jefe/a de Administración – Controller, con sólida experiencia en gestión contable y financiera. La ubicación del puesto será en Sevilla. Funciones: • Supervisión y responsabilidad del ciclo contable completo., • Elaboración y revisión de cierres contables mensuales, trimestrales y anuales., • Preparación de balances, cuentas de resultados y estados financieros., • Registro y control de asientos contables complejos., • Seguimiento y control del gasto en curso y análisis de desviaciones en proyectos., • Control presupuestario y análisis financiero de obras., • Gestión de tesorería: previsiones, cobros y pagos., • Supervisión de nóminas., • Supervisión de conciliaciones bancarias y control de cuentas., • Elaboración de informes financieros y reporting a dirección., • Optimización de procesos administrativos y contables. Perfil requerido: • Formación en Administración y Dirección de Empresas, Finanzas, Contabilidad o similar., • Experiencia mínima entre 4 y 5 años en funciones descritas y/o similares., • Conocimiento avanzado de contabilidad general y analítica., • Experiencia en cierres contables, balances y control de costes de obra., • Dominio avanzado de Excel y herramientas financieras/ERP., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales (Lorca, Murcia). Si crees que encajas con este perfil, no lo pienses más y aplica! ¡Únete a la familia Syneox Rail y crece con nosotros! ¡Queremos conocerte! Envía tu CV a En cumplimiento de lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016/679 (RGPD) y la Ley Orgánica 3/2018 (LOPDGDD), le informamos de que sus datos personales serán tratados por Syneox Rail S.L., con la finalidad de gestionar su candidatura en procesos de selección presentes o futuros que se ajusten a su perfil profesional. • Responsable del tratamiento: Syneox Rail S.L NIF – B10744258, • Dirección: Calle Valportillo II, 8 bis, 28108 Alcobendas, Madrid, • Finalidad: Gestión de procesos de selección de personal y análisis de perfiles para posibles incorporaciones laborales., • Base jurídica: Aplicación a petición del interesado de medidas precontractuales (art. 6.1.b RGPD) y consentimiento del interesado (art. 6.1.a RGPD)., • Conservación: Los datos se conservarán mientras dure el proceso de selección en curso, siendo el plazo máximo de conservación 1 año., • Destinatarios: Estos datos podrán ser cedidos a las empresas que conforman el Grupo Cobra y por requerimiento legal a la autoridad competente., • Reclamación ante la autoridad de control: En caso de considerar que el tratamiento de sus datos no se ajusta a la normativa vigente, puede presentar una reclamación ante la Agencia Española de

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo y queremos incorporar a un/a Pre-Sales Solution Architect – Software, AI & Automation en modalidad de trabajo híbrida, (2 días presenciales y 3 remotos) teniendo horario de oficina e intensiva los viernes y meses de verano. La persona que se incorpore será responsable de conectar la tecnología con las necesidades de negocio de los clientes, liderando la definición de propuestas de valor diferenciadas basadas en soluciones de desarrollo de software, inteligencia artificial y automatización. Su misión será inspirar a los clientes mostrando el potencial transformador de nuestras soluciones y acompañar al equipo comercial en todo el proceso preventa, desde la detección de necesidades hasta el cierre de la oportunidad. REQUISITOS -Formación: • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar., • Se valorará formación adicional en ventas técnicas o gestión de soluciones tecnológicas., • Idiomas: Inglés a nivel profesional (oral y escrito) indispensable para la comunicación con equipos y clientes globales. -Experiencia: • Mínimo 5 años de experiencia en preventa o consultoría tecnológica, idealmente en empresas IT o integradores., • Experiencia en presentaciones a clientes, elaboración de ofertas técnicas y definición de soluciones complejas., • Conocimiento práctico en proyectos de automatización, inteligencia artificial o desarrollo de software. -Conocimientos Técnicos Deseables: • Plataformas Cloud (Azure, AWS, GCP)., • Soluciones de IA (LLMs, RAG, machine learning, NLP, modelos generativos) y conocimiento de herramientas de IA aplicadas al SDLC (ej. GitHub Copilot, Claude Code, Figma Make o similares)., • RPA y automatización (UiPath, Power Automate, etc.)., • Fundamentos de desarrollo de software y arquitectura de sistemas, incluyendo conocimiento de patrones y mejores prácticas (ej. microservicios, DDD, TDD, event-driven architecture, arquitectura hexagonal, Clean Code, principios SOLID)., • Comprensión del ciclo de vida completo de soluciones IT (SDLC) y metodologías Ágiles (Scrum, Kanban).Se valorará conocimiento de principios Lean IT. -Competencias Clave • Comunicación efectiva y capacidad para influir., • Orientación a resultados y visión de negocio., • Pensamiento estratégico y habilidad para conectar tecnología con impacto empresarial., • Trabajo en equipo, colaboración y energía positiva., • Curiosidad tecnológica e interés por la innovación continua. FUNCIONES CONCRETAS • Colaborar estrechamente con el equipo comercial para comprender los retos del cliente y traducirlos en soluciones tecnológicas viables y competitivas., • Diseñar y presentar propuestas de valor orientadas a negocio, integrando IA, automatización, desarrollo de software y servicios cloud., • Elaborar documentación técnica y comercial, demos, presentaciones y casos de uso adaptados a cada cliente., • Participar activamente en reuniones, workshops y presentaciones con clientes y partners para posicionar las capacidades de la compañía., • Realizar análisis de viabilidad técnica y estimaciones de alto nivel que permitan construir ofertas realistas y atractivas., • Colaborar con los equipos de delivery y tecnología para asegurar la coherencia y escalabilidad de las soluciones propuestas., • Mantenerse actualizado sobre tendencias tecnológicas (IA generativa, RPA, low-code, analítica avanzada, etc.) e incorporarlas en el discurso comercial., • Promover un enfoque shift-left, integrando la calidad y la automatización desde las fases iniciales del diseño de la solución., • Contribuir al desarrollo de materiales de preventa reutilizables (demos, presentaciones, casos de éxito, frameworks)., • Ser un enlace clave entre las áreas técnicas y comerciales, fomentando la colaboración y la innovación. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Podrás crearte tu propio plan de formación, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones., • Estabilidad, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 23 países, de los cuales, 1.800 están en España., • Crecimiento profesional. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes., • Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado…, • Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal., • Igualdad de Oportunidades y Diversidad: Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos., • Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades., • Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

GRUPO CRIT precisa incorporar un/a Consultor/a de RRHH Senior, con proyección de crecimiento hacia una posición de mayor responsabilidad dentro del área de Recursos Humanos. Nivel alto de francés, tanto oral como escrito.

Desde Faster Empleo buscamos un/a Técnico/a de selección con Francés profesional para una empresa de referencia en el mercado de productos de mantenimiento automotriz, ubicada en Málaga capital. Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. Funciones: • Atracción y selección de perfiles comerciales para el territorio francés., • Publicación y gestión de ofertas., • Realización de entrevistas por competencias., • Evaluación de candidatos finalistas y acompañamiento en el cierre de los procesos., • Gestión de tareas administrativas de RRHH y apoyo en el proceso de Onboarding. Ofrecemos: • Contrato indefinido (directamente con la empresa)., • Jornada completa de lunes a viernes. Horario: 8:30 a 17:00h., • Salario: 25.000€ brutos anuales + variable/incentivos, • Estabilidad y desarrollo profesional en un entorno multicultural. Requisitos mínimos: • Indispensable: idioma francés profesional oral y escrito (nivel C1/C2)., • Formación: grado en RRHH, Psicología o similar., • Mínimo: 2 años de experiencia en selección (se valora haber trabajado con perfiles comerciales)., • Proactividad, orientación a resultados y habilidades comunicacionales. xcskxlj Si te apasiona el área de RRHH y quieres formar parte de una empresa sólida y reconocida en su sector, ¡esta es tu oportunidad!

Descripción de la empresa MARBELLA CONSULTANT BANUS SL es una inmobiliaria, situada en Estepon -España, Nos dedicamos a ofrecer servicios de alta calidad en el sector inmobiliario, con un fuerte enfoque en la excelencia y la eficiencia. Nuestra responsabilidad es crear proyectos que añadan valor a la comunidad y a nuestros clientes. Como home manager formará parte del equipo de nuestras oficinas centrales. Reportar al cliente, las incidencias de lo que haya ocurrido en su hogar. Solicitar presupuestos a otras compañías cuando sea necesario, según necesidades del cliente, bien para reparación o para nueva instalación de algún elemento en la propiedad. Preparar las propiedades para los check in y check out y gestionar todo lo necesario con proveedores externos para la llegada del cliente: limpieza, lavandería, organizar servicio de transfer, welcome pack etc…... Informar mensualmente al cliente sobre el estado de su propiedad. Excelentes habilidades de organización para trabajar de forma independiente y gestionar proyectos con varios interlocutores. Experiencia mínima de 1 año en campo o capacidad similar. Competente con tecnología como Microsoft Office, internet, redes sociales etc.. El candidato debe ser organizado, responsable, comprometido, resolutivo, orientado a los detalles con un enfoque respetuoso en el servicio al cliente. Idiomas: castellano hablado y escrito / inglés hablado y escrito. Coche propio

Descripción de la empresa Rent11 es una empresa con más de 40 años de experiencia en el sector inmobiliario. Desde sus inicios, ha ejercido su actividad profesional con rigor, ética y un alto nivel de profesionalidad. Nos especializamos en brindar soluciones de venta y alquiler para adaptarnos a las necesidades de cada cliente. Nuestro compromiso con la excelencia nos posiciona como referentes en el mercado. Descripción del puesto En el puesto de Comercial de ventas y alquiler en Rent11, serás responsable de gestionar un portafolio de propiedades, atender a clientes interesados en compras y alquileres, organizar visitas a propiedades y cerrar acuerdos comerciales. También deberás captar nuevos clientes y propiedades, manteniendo actualizada la base de datos. Este es un puesto a tiempo completo, presencial, en la ciudad de Girona. ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. Seguimos creciendo y queremos incorporar un/a Comercial de Ventas y Alquileres a nuestro equipo en Girona. Buscamos una persona con perfil comercial, iniciativa, buena capacidad de organización y orientación al cliente, que quiera desarrollarse profesionalmente en el sector inmobiliario dentro de una agencia consolidada y en crecimiento. Ofrecemos una posición de jornada completa, de lunes a viernes de 9:00 a 18:00 h, con salario a convenir, atractivo sistema de comisiones, estabilidad e incorporación a un equipo dinámico y profesional. xcskxlj Requisitos Catalán imprescindible, hablado y escrito correctamente Buen nivel de inglés; se valorará francés Manejo de herramientas informáticas, Word, Excel, correo electrónico e internet Facilidad para trabajar con CRM y herramientas de marketing digital Habilidades de negociación, captación, cierre de ventas y atención al cliente Conocimiento del mercado inmobiliario de Girona Se valorará experiencia comercial, en atención al cliente y en promoción digital Carnet de conducir, disponibilidad para realizar visitas y vehículo propio, preferiblemente moto Funciones Atención y seguimiento de clientes y leads Coordinación de agenda y visitas comerciales Captación y gestión de inmuebles en venta y alquiler Valoraciones, inventarios e informes de vivienda Publicación y seguimiento de inmuebles en portales y canales digitales Apoyo en acciones comerciales y de marketing • Si quieres formar parte de un proyecto sólido con recorrido y desarrollo profesional, esperamos tu candidatura.

¡LIDERA LA TRANSFORMACIÓN DIGITAL EN EPTISA! Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. Buscamos Director/a de Proyectos GIS En EPTISA, estamos impulsando una transformación digital ambiciosa, con tecnologías como Inteligencia Artificial, IoT, analítica de datos y GIS en el centro de nuestra estrategia. Para liderar nuestros proyectos geoespaciales, buscamos un/a profesional con visión estratégica, capacidad de liderazgo y pasión por la tecnología. ¿Quiénes somos? Somos un referente en la industria geoespacial, trabajando con clientes de sectores como energía, transporte, agua, defensa, banca y seguros. Buscamos profesionales con talento, visión y ganas de crecer en un entorno innovador y colaborativo. ¿Qué harás? • Liderarás proyectos GIS de principio a fin, asegurando la calidad, los plazos y el cumplimiento de objetivos., • Coordinarás equipos multidisciplinares y gestionarás la relación con clientes y stakeholders., • Priorizarás tareas, gestionarás riesgos y optimizarás recursos., • Participarás activamente en el diseño técnico y la toma de decisiones estratégicas. Imprescindible: • Grado en Ingeniería, Informática, Geomática o similar., • Experiencia demostrable de +2 años en gestión de proyectos GIS., • Conocimiento avanzado de tecnologías ESRI (ArcGIS, Utility Network), QGIS, y servicios geoespaciales (WMS, WFS)., • Experiencia en diseño de arquitecturas y desarrollo de soluciones GIS., • Nivel de inglés mínimo C1 (oral y escrito)., • Habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de equipos., • Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, PRINCE2, etc.)., • Certificaciones en productos ESRI, idealmente en Utility Network., • Conocimiento de metodologías ágiles., • IA a nivel de desarrollo de software (Agentes, Skills, Modelos), • Seguro de vida y accidentes, • Horario flexible y opciones de trabajo remoto, • Plan de desarrollo profesional personalizado, • Acceso a nuestra plataforma de aprendizaje continuo

Grupo SaveFamily es una empresa especializada en la creación de smartwatches diseñados para mejorar la seguridad y el bienestar familiar. Sus dispositivos están enfocados en ofrecer funcionalidades de monitoreo y seguimiento para los más pequeños, personas mayores o cualquier miembro de la familia que necesite supervisión. Los smartwatches de SaveFamily incluyen características como localización GPS en tiempo real, alertas de emergencia, comunicación bidireccional, y monitoreo de la actividad física, todo con un diseño fácil de usar y enfocado en la seguridad familiar. Desde su constitución en 2018 no hemos parado de crecer, y más de 600.000 familias confían en nuestros productos. En SaveFamily estamos construyendo la próxima generación de nuestra plataforma tecnológica (IoT, apps móviles, backend escalable y servicios conectados). Buscamos una persona con visión técnica, capacidad de liderazgo y experiencia real construyendo productos de alto impacto. Funciones principales: • Atención a clientes en alemán a través de teléfono, correo electrónico y/o chat, • Resolución de consultas, incidencias y seguimiento de casos, • Registro y actualización de información en el sistema, • Garantizar una experiencia de atención eficiente y de calidad Requisitos: • Alemán fluido (oral y escrito), • Buenas habilidades de comunicación, • Experiencia previa en atención al cliente (valorable), • Manejo básico de herramientas informáticas, • Orientación al cliente y capacidad de resolución Ofrecemos: • Salario competitivo, • Formación inicial y continua, • Buen ambiente laboral, • Posibilidades de crecimiento profesional Si te ilusiona lo que lees y crees que tu perfil encaja con lo que buscamos, no dudes en enviarnos tu candidatura. Estamos deseando seguir viendo crecer Grupo SaveFamily junto con personas como tú. En Grupo SaveFamily estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres y abogamos por la diversidad como motor de éxito en nuestra Organización. Tu candidatura será, por tanto, evaluada única y exclusivamente en base a los requerimientos objetivos del puesto de trabajo; sin tener en consideración otros factores de ámbito personal tales como el género, orientación sexual, raza, religión, nacionalidad de origen, estado civil o responsabilidades familiares.

Desde Köppen Executive buscamos un/a Payroll Specialist Senior para incorporarse de forma inmediata a un proyecto internacional, trabajando directamente desde las oficinas del cliente. Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. ¿Cuál será tu misión? Gestionar de forma integral el ciclo de nómina en un entorno internacional, garantizando la correcta administración laboral y coordinación con diferentes áreas. Funciones principales: • Gestión completa de nóminas y finiquitos, • Administración de altas, bajas y comunicaciones con la Seguridad Social y SEPE, • Uso de PeopleNet (CEGID-Meta4) para la gestión de nómina, • Gestión de incidencias y procesos en Workday, • Elaboración y envío de ficheros de costes para el departamento financiero, • Gestión de retribución flexible, • Control de facturación de proveedores, • Uso del sistema Delta, • Análisis y reporting con Excel avanzado Requisitos imprescindibles: • Perfil con experiencia de al menos 2 años en payroll, • Dominio de PeopleNet (CEGID-Meta4), • Experiencia con Workday, • Nivel de inglés alto (C1) xcskxlj , tanto hablado como escrito, • Experiencia en gestión laboral completa (contratos, SS, SEPE, etc.) Condiciones: • Proyecto estable en entorno multinacional, • Buen ambiente de trabajo y exposición internacional Si buscas un proyecto dinámico, con impacto directo en cliente y en un entorno global, ¡esta es tu oportunidad!

Una empresa en el sector de administración está buscando una persona para el puesto de administrativa/recepcionista.El candidato ideal debe tener un alto nivel de inglés hablado y escrito, así como experiencia previa en recepción.Entre las funciones se encuentran atender el teléfono y resolver