Trabajos creacion nuevos clientes en MadridCrear alertas

Empresa líder en el sector de la comercialización y distribución de café italiano y dispositivos para la salud personal y familiar busca dos candidatos de atención al cliente para nuestras oficinas de Madrid, que se encargarán de publicitar, relación y creación de nuevos clientes. SE OFRECE: Formación a cargo de la empresa. Incorporación inmediata. Fijo mensual de 1600 euros. Bonos e incentivos semanales. REQUISITOS: Mayores de 18 años. Persona dinámica y proactiva. Actitud positiva. Don de gentes. Rogamos adjunten Curriculum Vitae a su candidatura para contactar para entrevista.

Sobre Nosotros: En Fiordland Travel, llevamos la experiencia de viajar al siguiente nivel. Organizamos viajes únicos que combinan aventura, seguridad y tecnología. Desde viajes en moto por Marruecos hasta inmersiones en las Maldivas, buscamos que cada experiencia sea inolvidable. Estamos en pleno crecimiento y ahora queremos integrar un/a becario/a en diseño UX/UI para ayudarnos a mejorar la experiencia de nuestros clientes tanto en nuestra plataforma como durante sus viajes. Descripción del Puesto: Como Becario/a de UX/UI, serás clave para diseñar y optimizar la experiencia de usuario de nuestras plataformas digitales. Participarás en la conceptualización, diseño y prueba de nuevas funcionalidades que conecten a las agencias con los clientes, mejorando la experiencia de planificación, viaje y post-viaje. Trabajarás junto a nuestros fundadores y otros miembros del equipo para desarrollar interfaces atractivas, funcionales y alineadas con la identidad de Fiordland Travel. Responsabilidades Principales: 1. Diseño de Interfaces: ○ Crear wireframes, mockups y prototipos interactivos utilizando Figma, asegurando una experiencia de usuario fluida y atractiva en nuestra plataforma web y móvil. 2. Optimización de la Experiencia de Usuario: ○ Colaborar en la mejora continua de las funcionalidades actuales, integrando feedback de usuarios y stakeholders. 3. Investigación de Usuario: ○ Apoyar en la realización de investigaciones, entrevistas y pruebas de usabilidad para identificar oportunidades de mejora. 4. Creación de Recursos Visuales: ○ Diseñar elementos gráficos y recursos para nuestra plataforma y campañas publicitarias, manteniendo coherencia con nuestra identidad visual. 5. Colaboración en System Design: ○ Participar en la definición y desarrollo de un sistema de diseño escalable y consistente para todas nuestras plataformas. 6. Documentación de Procesos: ○ Ayudar a documentar decisiones y flujos de diseño para facilitar su implementación por parte de los equipos técnicos. Requisitos: ● Cursando estudios en Diseño Gráfico, Interacción, UX/UI o un campo relacionado. ● Experiencia con herramientas de diseño como Figma. ● Interés por el turismo y la tecnología. ● Buenas habilidades de comunicación visual y escrita. ● Creatividad y atención al detalle. ● Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. ● Nivel intermedio de inglés. Qué Ofrecemos: ● Experiencia práctica en el diseño de productos reales para el sector turístico. ● Oportunidad de trabajar en un entorno dinámico y colaborativo. ● Flexibilidad para trabajar de manera remota o presencial. ● Potencial de crecimiento dentro de Fiordland Travel.

Grupo de restauración consolidado busca incorporar un Jefe de Cocina con amplia experiencia en cocina mediterránea para liderar su equipo durante la temporada de marzo a octubre de 2025. El candidato ideal será un profesional con gran capacidad organizativa, liderazgo y pasión por la cocina, que pueda gestionar un equipo de 20 personas y asegurar la excelencia en la operativa diaria, en un entorno dinámico y exigente. Requisitos: Experiencia en el uso de Kitchen Display System en la gestión de comandas Experiencia en la gestión de una cocina centralizada que abastece a diversas cocinas satélites. Sólidos conocimientos en manejo de materias primas de alta calidad, con un dominio en puntos de cocción, cortes y técnicas para pescados y carnes. Capacidad para gestionar altos volúmenes de servicio, manteniendo la calidad y la eficiencia. Habilidad para liderar, motivar y coordinar equipos de trabajo en condiciones de alta presión. Capacidad para diseñar menús adaptados a las tendencias gastronómicas actuales y las necesidades del cliente. Conocimiento en la gestión de costes, control de inventarios y planificación de stock. Condiciones: Periodo de trabajo: de marzo a octubre de 2025, con posibilidad de renovación para la temporada siguiente. Contrato: Fijo discontinuo con alta en la Seguridad Social. Alojamiento: se proporciona alojamiento en apartamento completamente equipado. Comidas: buffet libre de comidas y cenas durante la jornada laboral. Equipamiento: ordenador de empresa y herramientas de cocina de alta gama. Desarrollo profesional: oportunidades de formación y crecimiento dentro del grupo de restauración. Ambiente de trabajo: integración en un equipo dinámico y profesional, con posibilidades de participación en la creación de nuevos conceptos gastronómicos.

Sobre Nosotros Fiordland.travel es una startup innovadora especializada en el sector travel tech, que combina experiencias premium con tecnología de vanguardia. Ofrecemos actividades únicas, como rutas en moto, buceo en destinos paradisíacos y esquí en montañas icónicas, todo a través de una experiencia digital de primer nivel. Estamos buscando a un/a Becario/a de Frontend Developer apasionado/a por el desarrollo tecnológico y que quiera aprender sobre el funcionamiento completo de una startup.Esta es una oportunidad única para trabajar en proyectos emocionantes, aprender tecnologías modernas como FlutterFlow, Flutter y WordPress, y contribuir al crecimiento de una empresa que redefine las experiencias de viaje.Descripción del Puesto Como Becario/a de Frontend Developer en Fiordland.travel, serás parte esencial del equipo encargado de mantener y evolucionar nuestras plataformas digitales. Tendrás la oportunidad de gestionar proyectos end-to-end, desde el desarrollo hasta la implementación, adquiriendo experiencia práctica en el sector travel tech. Responsabilidades Principales • Gestión y Personalización de WordPress: Actualizar y personalizar la web principal, asegurando su correcto funcionamiento y alineación con la estrategia de negocio. • Desarrollo en Flutter/FlutterFlow: Colaborar en la creación y mejora de nuestra aplicación móvil, enfocada en ofrecer experiencias de usuario excepcionales. • Solución de Problemas: Identificar y resolver errores en el código o en las configuraciones para garantizar un rendimiento óptimo. • Colaboración Multidisciplinaria: Trabajar con equipos de diseño, marketing y negocio para implementar cambios y nuevas funcionalidades según las necesidades de la empresa. • Optimización: Mejorar el rendimiento y la usabilidad de nuestras plataformas digitales en todos los dispositivos. • Participación Estratégica: Obtener una visión integral del funcionamiento de una startup, desde la tecnología hasta las operaciones diarias.Requisitos ** • Educación:** Estar cursando estudios en Ingeniería Informática, Desarrollo de Software o un campo relacionado. • Conocimientos Técnicos: ** • Experiencia básica o interés en Flutter y/o FlutterFlow.** ** • Familiaridad con WordPress, tanto en configuración como en personalización.** ** • Conocimientos de lenguajes de programación web como JavaScript, HTML y CSS.** ** • Habilidades Personales:** ** • Capacidad para aprender rápidamente y adaptarse a nuevas herramientas y tecnologías.** ** • Iniciativa para proponer soluciones y optimizaciones.** ** • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.** ** • Idiomas:** Nivel intermedio de inglés, ideal para la interacción con clientes o partners internacionales.Qué Ofrecemos ** • Aprendizaje Práctico:** Experiencia directa trabajando en el desarrollo y mantenimiento de plataformas digitales. • Entorno Startup: Inmersión en el funcionamiento completo de una startup, adquiriendo habilidades tanto técnicas como de gestión empresarial. • Flexibilidad: Horario flexible y posibilidad de trabajo remoto. • Crecimiento Profesional: Acceso a mentores y la oportunidad de trabajar en proyectos que marcarán la diferencia en el sector travel tech. • Compensación: 150 € mensuales.Cómo Aplicar Si te entusiasma el desarrollo frontend, quieres aprender sobre travel tech y estás interesado/a en adquirir experiencia práctica en una startup en crecimiento, ¡nos encantaría conocerte! Envía tu CV y un portafolio o ejemplos de proyectos (si los tienes) Únete a Fiordland travel y crea experiencias de viaje inolvidables con nosotros!

Buscamos incorporar un jefe/a de barra, queremos personas entusiastas de la profesión, positivas, trabajadoras, proactivas, con ganas de aprender y que busquen continuidad en el puesto para trabajar en un grupo de ocio sólido y con buen ambiente laboral. Los candidatos deben tener formación y experiencia mínima demostrable de 2 años como jefe/a de barra en negocios de ocio de nivel medio- alto y acostumbrado a volumen de trabajo importante. Queremos profesionales para que vayan asumiendo responsabilidades y crecer dentro de la empresa, que estén enfocados al logro y a la innovación y con la siguiente aptitudes: Orientados al servicio al cliente, dispuestos a ofrecer una experiencia excepcional, con excelente trato y profesionalidad Que dominen la preparación de bebidas, coctelería y manejo de máquinas de café, así como conocimiento de vinos, cervezas y destilados. Con capacidad para dirigir al personal de barra, motivarlo y resolver conflictos. Acostumbrados a trabajar en equipo y a ser dinámicos y resolutivos Habituados a gestionar pedidos y almacenes con eficiencia y a realizar control de inventarios, costes y cifra de ventas Innovadores en la creación de nuevas bebidas o presentaciones Funciones: Gestión del equipo: Asignar turnos y tareas al personal de barra. Capacitar y supervisar al equipo en técnicas de coctelería y servicio. Resolver conflictos o problemas internos Supervisar el servicio ofrecido a los clientes, asesorar sobre bebidas y resolver quejas o solicitudes especiales relacionadas con bebidas Hacer pedidos a proveedores y garantizar que se sirvan a tiempo y con calidad Presentar bebidas, cócteles y realizar trabajos a la vista del cliente, a la vez que proponer nuevas opciones Controlar el stock de bebidas y material Asegurar que la barra esté siempre limpia, organizada y en cumplimiento con normas de higiene. Preparar y realizar las actividades de pre-servicio, servicio y post-servicio Monitorear los costes de bebidas y optimizar los márgenes Implementar estrategias para aumentar las ventas (promociones, eventos, happy hours, etc.)

En Generali, mejor grupo asegurador global según Forbes, presente en más de 60 países y con más de 65 millones de clientes, buscamos incorporar un/a Agente Gestor/a de equipo Comercial que asuma la creación y dinamización de un nuevo equipo de asesores de seguros en la zona. ¿Qué harás? · Buscar candidatos para el puesto de asesor de seguros y proponer su participación en el proceso de selección para incorporarlos como miembros de tu equipo. · Participar en la formación de productos, metodología comercial y herramientas digitales de los asesores de seguros bajo tu ámbito. · Dinamizar la actividad comercial de los miembros de tu equipo para garantizar el cumplimiento de los objetivos. · Acompañar a los asesores de seguros a visitas y reuniones con sus clientes. · Gestionar el desarrollo de los miembros de tu equipo para consolidarlos como profesionales del sector. ¿Qué requisitos mínimos debes cumplir? · Titulación universitaria. · Experiencia de al menos 2 años en la creación y desarrollo de equipos comerciales. · Capacidad para seleccionar, formar y consolidar un equipo de Agentes de seguros. · Perfil digital. · Imprescindible residencia en la provincia del puesto vacante. ¿Qué requisitos te darán un plus? · Certificación EFPA. · Experiencia en la gestión de procesos de selección y/o como formador. · Experiencia en puestos comerciales o de gestión de cuentas. · Conocimiento demostrable del sector asegurador o banca. · Habilidades de negociación y alta capacidad de comunicación. ¿Qué te ofrecemos? · Altos Ingresos crecientes y recurrentes mediante un sistema retributivo compuesto por fijo mensual + incentivos por productividad del equipo + bonus + comisiones por ventas propias a través de Contrato Mercantil Autónomo · Plan de desarrollo profesional en base a objetivos comerciales. · Flexibilidad horaria para facilitarte la conciliación. · Formación a nuestro cargo para que obtengas el Certificado Grupo 2, exigido por la Dirección General de Seguros y Fondos de Pensiones para ejercer la profesión. · Un completo programa de formación continua en productos y habilidades, con la posibilidad de obtener más certificaciones oficiales. · Estabilidad profesional en un sector estable y confiable, incluso en tiempos de incertidumbre.

¿Eres un editor/a de vídeo y/o diseñador/a gráfico/a con experiencia, quieres trabajar en remoto, tienes habilidades demostrables y hambre de crecer? ¿Tienes el talento para crear contenido que haga que la gente diga “¡WOW!” y estás listo/a para rendir desde el primer día? ¡Entonces sigue leyendo porque en elevA estamos buscando a alguien como tú! ¿Quiénes somos? En elevA, somos una agencia de marketing joven y enérgica, con una pasión inagotable por la innovación y la excelencia. Nos encanta romper moldes y nos aseguramos de que cada día en el trabajo sea emocionante y lleno de retos. Lo que harás: • Crear contenido visual impactante para nuestras redes sociales y las de nuestros clientes para campañas de orgánico y paid media, especialmente en formato y vertical. • Participar en la grabación y producción de contenido audiovisual, asegurándote de que todo se vea y suene espectacular. • Usar tus habilidades en CapCut y Canva para editar vídeos y componer imágenes que destaquen. • Colaborar con nuestro equipo creativo para desarrollar nuevas ideas y conceptos visuales. Requisitos imprescindibles: • Que seas nuestra prioridad a nivel profesional y estés dispuesto/a a rendir desde el primer día. • Experiencia demostrable en edición de vídeo y diseño gráfico, con un portfolio que nos deje boquiabiertos. • Dominio de CapCut y Canva, nuestras herramientas del día a día. • Experiencia en la creación de vídeos promocionales y campañas de paid media. • Habilidades en Photoshop, Illustrator, Premiere Pro (¡un plus!). • Posibilidad de emitir facturas. Beneficios de unirte a elevA: • Pago mensual inicial de 1200€ + IVA, con posibilidad de aumentar según asumas más responsabilidades. (Necesitarás poder emitir facturas) • Horario flexible: Lunes a jueves de 9:00 a 17:00 (con pausa para comer) y viernes de 9:00 a 15:00. • Trabajo completamente remoto desde nuestras increíbles oficinas virtuales. • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. • Bonos por desempeño y recompensas por tu dedicación y esfuerzo. Nuestra cultura: En elevA, creemos que el equipo es lo más importante. Fomentamos un ambiente de trabajo colaborativo donde cada miembro se siente valorado y como parte de la familia. Nos conocemos todos y trabajamos codo a codo para alcanzar nuestros objetivos comunes. Nos encanta la comunicación abierta y el trabajo en equipo, y siempre estamos buscando maneras de hacer las cosas de forma diferente y mejor. Un último consejo: Si eres una persona creativa, con ganas de aportar, crecer y formar parte de un equipo que se siente más como una familia, ¡no lo dudes! Este es tu lugar. ¿Te unes a nuestro equipo? ¡Ten a mano tu teléfono, envíanos tu CV y portfolio para demostrarnos de qué estás hecho/a!

¡Únete a nosotros en esta emocionante apertura en el corazón de Madrid! Somos Honest Greens, un grupo de restaurantes innovador y en plena expansión, comprometido con ofrecer una experiencia culinaria única y saludable. Nos apasiona la comida real, la sostenibilidad y crear un espacio donde tanto nuestros clientes como nuestro equipo puedan disfrutar y crecer. Estamos a punto de abrir nuestra nueva ubicación en el centro de Madrid y buscamos cocineros/as que compartan nuestra visión y se unan a esta aventura. ¿Qué estamos buscando? Buscamos cocineros/as con pasión por la gastronomía saludable, experiencia en cocina y ganas de unirse a un equipo dinámico. Queremos personas creativas, responsables y con ganas de aprender y crecer dentro de un ambiente de trabajo colaborativo y positivo. ¿Qué ofrecemos? - Un ambiente de trabajo enérgico y creativo. - Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la empresa. - Formación continua en técnicas culinarias y tendencias gastronómicas. - Participación en la creación de nuevos platos y menús saludables. - Un entorno donde puedes ser tú mismo y disfrutar de lo que haces. - Ubicación céntrica en Madrid, con fácil acceso en transporte público. - Suplemento económico por trabajar en días festivos. Si estás buscando una oportunidad para crecer en un restaurante innovador y formar parte de un proyecto en expansión, ¡queremos conocerte!

Bakan Madrid, un vibrante restaurante mexicano ubicado en el corazón de Madrid, está en búsqueda de un bartender experimentado y creativo para unirse a nuestro equipo. Como bartender en Bakan Madrid, tendrás la oportunidad de impresionar a nuestros clientes con tu habilidad para crear cócteles únicos y proporcionar un servicio excepcional en nuestra animada barra. Responsabilidades: · Preparar y servir una variedad de cócteles clásicos y creativos, así como bebidas tradicionales mexicanas siguiendo las recetas de la compañía, con un alto nivel de calidad y presentación. · Interactuar de manera amistosa y profesional con los clientes, ofreciendo recomendaciones de bebidas y creando una experiencia memorable. · Mantener la barra limpia, ordenada y bien abastecida en todo momento, asegurando el cumplimiento de los estándares de higiene y seguridad alimentaria. · Administrar el inventario de licores, ingredientes y suministros de barra, realizando pedidos según sea necesario y gestionando el almacenamiento adecuado. · Colaborar con el equipo de cocina y servicio para garantizar una experiencia integral para el cliente, brindando apoyo durante las horas pico y eventos especiales. · Participar en la creación y desarrollo de nuevos cócteles y bebidas. Requisitos: · Experiencia previa de al menos 1 año como bartender en un entorno de alta demanda, preferiblemente en un restaurante o bar de categoría. · Conocimiento sólido de licores, vinos, cervezas y técnicas de preparación de cócteles. · Habilidad para trabajar bajo presión y mantener la calma en situaciones de alta actividad. · Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para interactuar de manera efectiva con los clientes y el equipo. · Actitud proactiva, creativa y orientada al detalle. · Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluidas noches, fines de semana y días festivos. Beneficios: · Jornada semanal completa · Con posibilidad de algunos turnos partidos · 2 días libres/semana · Salario competitivo y propinas. · 30 días vacaciones/año + festivos · Comida de personal incluida · Pago de horas extras · Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. · Ambiente de trabajo acogedor y colaborativo. · Descuentos en comidas y bebidas para el personal.

¡Únete a nuestro equipo de cocina! En Restaurantes Caná estamos en la búsqueda de un/a segundo/a jefe de cocina altamente motivado y capacitado para administrar todas las operaciones de nuestra carta y eventos, garantizando una experiencia excepcional para nuestros clientes. Buscamos incorporación de personal a jornada completa. Si te apasiona el mundo de la restauración, el servicio y el trabajo en equipo, ¡este es el lugar para ti! Para aplicar, envíanos tu CV. Las condiciones para el puesto son tener la documentación en regla y contar con experiencia previa en el mismo demostrable de al menos 2 años. Buscamos a alguien con experiencia previa en un puesto similar, con habilidades comunicativas. También valoramos la organización y la capacidad para trabajar en entornos con alto volumen de trabajo durante la temporada. Si cumples con estos requisitos y estás listo/a para unirte a un equipo dinámico y apasionado por la gastronomía, ¡esperamos recibir tu solicitud pronto! - Requisitos del puesto : ¿Cuáles serán tus funciones? - Preparar y cocinar platos siguiendo las recetas y estándares de calidad establecidos por el restaurante. - Mantener la limpieza y el orden en la cocina, incluyendo la limpieza de utensilios, equipos y áreas de trabajo. - Colaborar en la creación de nuevos platos y menús, aportando ideas y sugerencias al chef. - Cumplir con las normativas de seguridad alimentaria y sanitaria, asegurando el cumplimiento de todas las regulaciones locales y nacionales. - Colaborar con otros departamentos del restaurante, como el servicio de sala, para garantizar una experiencia integral para el cliente. - Resolver cualquier problema o incidencia que surja durante el servicio, asegurando la satisfacción del cliente en todo momento. - Colaborar en la realización y elaboración de los datos relacionados con la actividad, control de existencias y materias primas y pedidos de inventario Buscamos a alguien con experiencia previa en un puesto similar, con habilidades comunicativas. También valoramos la organización y la capacidad para trabajar en entornos con alto volumen de trabajo durante la temporada. Si cumples con estos requisitos y estás listo/a para unirte a un equipo dinámico y apasionado por la gastronomía, ¡esperamos recibir tu solicitud pronto! Otros datos del puesto - Documentación para el puesto : DNI - Anverso y Reverso Certificado de Cuenta Bancario Certificado de Manipulador de alimentos. ¡Ganas de Trabajar!

¿Tienes experiencia en ventas en el sector sanitario y una sólida cartera de clientes o capacidad para desarrollarla? Buscamos personas apasionadas, con habilidades excepcionales de comunicación y con la capacidad de generar relaciones comerciales de alto valor. ¿Qué ofrecemos? Salario fijo competitivo, acorde a tu experiencia y conocimientos. Sistema de comisiones atractivo, sin techo de ingresos. Plan de stock options, para que formes parte del crecimiento y éxito de la empresa. Apoyo continuo con formación en los productos y herramientas de venta. Oportunidad de crecimiento en una empresa de nueva creación especializada en el sector sanitario, tecnología e inteligencia artificial. Tu misión Serás responsable de: Identificar y captar clientes en el sector sanitario (hospitales, clínicas de estética, dentistas, oftalmólogos, etc.). para presentar y comercializar soluciones para el sector sanitarios como: Kit Digital Proyectos de Digitalización Servicios de Marketing Outsourcing de personal Central de compras RGPD Servicios de Financiación Requisitos Experiencia comercial previa en el sector sanitario. Cartera de clientes activa en el ámbito sanitario (hospitales, clínicas, consultas, etc.). Habilidades para prospectar por LinkedIn y otros medios digitales. Experiencia en visitas comerciales y cierre de ventas. Don de gentes y habilidades excepcionales de comunicación. Capacidad para trabajar por objetivos y gestionar múltiples productos y servicios. Conocimiento del sector y de las necesidades específicas de los clientes. Valoramos: Iniciativa y proactividad. Experiencia en la gestión de la actividad con CRMs Utilizar herramientas como LinkedIn para prospectar nuevos clientes y agendar reuniones comerciales. Gestionar visitas comerciales y cerrar acuerdos estratégicos. Mantener y expandir la relación con los clientes existentes. Si eres un/a profesional con experiencia en el sector sanitario, tienes pasión por la innovación y buscas una oportunidad donde puedas crecer y ser parte de un proyecto ambicioso, ¡queremos conocerte!

¿Quiénes somos? Somos una agencia especializada en crear viajes únicos por España y Portugal. Nuestros viajeros llevan diez años sembrando nuestra geografía de recuerdos imborrables y eso nos llena de orgullo. Nos gustaría incorporar a nuestro equipo PREMIUM TRAVEL DESIGNER - AGENTE DE VIAJES Si te gustaría diseñar viajes a medida para ayudar a viajeros americanos a cumplir sueños viajando por España y Portugal Si te sientes una persona de equipo, dinámica, que valora la diversidad y el buen ambiente de trabajo y quieres desarrollar tus habilidades como agente de viajes en un sector como el nuestro. Si eres una persona comprometida, con capacidad de organización y con inquietud por abordar nuevos retos de forma ética y colaborativa. Sigue leyendo y podrás ser tú quien nos acompañe a hacer realidad nuestro sueño. ¿Qué te ofrecemos? Somos una empresa pequeña pero con un posicionamiento sólido trabajando con agentes americanos. Tenemos un proyecto en pleno desarrollo y con muy buenas perspectivas de crecimiento. Estamos construyendo una cultura corporativa abierta a escuchar, flexible, una mezcla constante de creatividad y dedicación, en un entorno de actividad internacional, con buen ambiente de trabajo y donde aportar y crecer juntos. Pero también puede interesarte esto: Incorporación inmediata, directamente en la empresa y estabilidad laboral Jornada completa de lunes a viernes Contrato laboral indefinido. Salario competitivo a convenir según experiencia ( Fijo + variable) Zona de trabajo en Madrid ( Zona Conde Casal) ¿De qué queremos que te responsabilices? De manera general, te encargarás de la planificación, gestión y seguimiento de los viajes solicitados por nuestros agentes (clientes) y coordinación de la oferta (producto/servicio) con nuestros proveedores, además de la atención a los viajeros en destino. Creación de itinerarios a medida para nuestros clientes, proporcionando asesoramiento experto individualizado basado en nuestra experiencia y en las necesidades y expectativas de los viajeros. Investigación y actualización constante de nuestra base de proveedores así como de los servicios y productos que ofrecemos a través de ellos. Prospección de nuevos clientes e implementación de acciones de comunicación y de marketing para su captación. ¿Cómo nos gustaría que fueras? Escríbenos si: · Tienes buen nivel de Inglés (deseable C1). · Tienes experiencia en el sector (guías, hoteles, agencias...) de al menos un año. · Has explorado España y Portugal y quieres unirte a un equipo con pasión por los viajes. Y además valoraremos: · Estudios de grado superior o medio en turismo, historia, arte. · Experiencia en ventas y relación con clientes. · Manejo de presupuestos. · Conocimientos de marketing. Buscamos una persona: Con afán de superación y compromiso con el proyecto, que comparta nuestros valores y que le apetezca trabajar en un proyecto donde valoramos por encima de todo la iniciativa, la actitud positiva y la capacidad de hacer que las cosas ocurran, desde la coherencia. Con experiencia mínima a partir de, al menos 1 año, en una posición similar preferiblemente gestionando viajes para viajeros internacionales. Pero lo que más vamos a valorar es tu buena actitud, tus habilidades para identificar las mejores actividades y destinos para sugerir a los viajeros y que generes buenas relaciones con las personas, tanto con los agentes como con el resto de colaboradores. ¡Nos encanta la gente que suma y aporta! Si quieres poner tu energía para hacer crecer una compañía que está cambiando el paradigma del sector de viajes a medida en este país, ven sin miedos. Si lo que lees te gusta, te estamos esperando. Contacta con nosotros y envíanos tu Cv

Descripción ¿Te has preguntado alguna vez qué es lo que hace especial a una empresa que hace vivir experiencias únicas a miles de clientes? Esta es tu oportunidad de dar el siguiente paso como Regional Brand Delivery Specialist en nuestras oficinas corporativas en Pozuelo de Alarcón (Madrid). Tu misión será implantar y fomentar los programas de calidad a todos los niveles del hotel, asegurando la experiencia del huésped durante todo el “customer journey” y velando por el cumplimiento de nuestros estándares de producto y servicio que nos permita asegurar nuestra promesa de marca. Creando una cultura de mejora continua, para incrementar el índice de satisfacción de nuestros clientes internos y externos, y el soporte estratégico a la dirección de operaciones de marca para la consecución de los objetivos estratégicos. Creemos que todas las personas tienen algo único que ofrecer… ¡Únete al equipo de Palladium y descúbrelo! Tus funciones principales serán: Adquirir los conocimientos necesarios de la marca para convertirse en experto de esta, siendo un referente en la compañía. Identificar oportunidades para la mejora continua de procesos y de innovación. Hacer recomendaciones y sugerencias para mejorar sistemas y procesos actuales. Promover la aplicación de las mejoras de procesos que sean necesarias para implementar un modelo ágil, eficiente y capaz de adaptarse al ritmo de la demanda del cliente apostando por la innovación e incentivando el uso y la optimización de herramientas digitales. Elaboración y mantenimiento de los manuales de marca y actualización anual de los mismos adaptándolos a las mejoras propuestas por los directores de operaciones de marca, responsables regionales de cada una de las áreas y las distintas empresas certificadoras en estándares de servicio. Creación de manuales de OS&E y actualización anual de los mismos adaptándolos a los cambios aprobados por dirección de operaciones. Realizar todas las acciones necesarias (estudios, análisis, comparativas, visitas...) para ofrecer soporte estratégico/táctico a las direcciones de operaciones de marca para el cumplimiento de los objetivos estratégicos y generales de área de operaciones. Apoyo a la dirección de BD&OI en el cumplimiento de los objetivos estratégicos del departamento. Impulsar la responsabilidad operativa con los equipos de los establecimientos que nos permita asegurar nuestra promesa de marca. Creación, supervisión, codificación y seguimiento de los manuales operativos de servicio de las unidades de negocio. Realización de procedimientos corporativos de operaciones alineados con los valores de PHG. Es el responsable de la supervisión del sistema documental, asegurándose que se crean y se materializan los procedimientos específicos (LSOP) necesarios para la correcta operación del hotel. Desarrollar y contribuir al plan de auditoría interna y externa, asegurando el cumplimiento de los estándares de marca. Gestionar las propuestas de mejora aportadas por las diferentes unidades de negocio. Participar activamente en el establecimiento de objetivos e indicadores del sistema de gestión y realizar el seguimiento de los resultados obtenidos. Impulsar junto a los equipos operativos del hotel todas las acciones de mejora de procesos programadas en la metodología aplicada. Asesoramiento en materia de APPCC a los responsables departamentales. Promotor de la mejora de la experiencia del huésped utilizando las herramientas digitales. Dar soporte a los diferentes niveles jerárquicos y departamentos en la implementación y uso del sistema integral de gestión. Formar a los equipos responsables de gestionar el sistema integral de gestión y transmitir las actualizaciones y novedades que afecten al establecimiento. Apoyar activamente al Operational Brand Delivery Manager en todas las tareas de apertura y cierre en hoteles estacionales. A cambio de tu compromiso y motivación, te ofrecemos: Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por cuarto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. Además, podrás disfrutar de diversos beneficios sociales, como acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club; acceso a plataforma de bienestar; plan de retribución flexible; acceso a comedor-restaurante en las instalaciones de la empresa… Requisitos mínimos Para tener un buen encaje, deberás aportar: Estudios en Turismo, Ciencias medioambientales o similares, o, estudios en Administración y Dirección de Empresas. Experiencia previa en departamentos operativos de Hotel. Certificaciones en materias de calidad, servicio y sostenibilidad. Experiencia en sistema APPCC. Experiencia en gestión de proyectos. Inglés nivel medio. ¡No lo dudes e inscríbete ya! Department: Marketing Sales About you Language required: Spanish. The company Palladium Hotel Group es una empresa hotelera española con sedes corporativas en Ibiza y Madrid. Estamos presentes en 6 países, a través de 10 marcas internacionales. Nacimos en Ibiza en 1960 y contamos actualmente con 50 hoteles y más de 13.000 colaboradores. Generamos cientos de nuevos puestos de trabajo al año, impulsando siempre la formación y la profesionalización de nuestros equipos Cada una de nuestras marcas ofrece algo único para satisfacer los deseos de nuestros clientes, brindando experiencias de lujo exclusivas y personalizadas. TRS HOTELES: Sumérgete en el lujo de un nuevo mundo “adults- only” en los destinos más exclusivos y bellos del Caribe. GRAND PALLADIUM HOTELS & RESORTS: Alojamiento de lujo, la mejor cocina del mundo y experiencias inolvidables más allá del servicio todo incluido para toda la familia. PALLADIUM HOTELS: Hoteles “adults- only” de modernas instalaciones ubicados en Ibiza, que ofrecen a sus clientes una experiencia hotelera exclusiva y contemporánea. PALLADIUM BOUTIQUE HOTELES: Alojamientos donde prima la intimidad en una atmósfera relajada y exclusiva. FIESTA HOTELS & RESORTS: Hoteles frente al mar diseñados para disfrutar de la vida de una manera cómoda y agradable. USHUAÏA IBIZA BEACH HOTEL: Disfruta de los mejores eventos musicales en un glamuroso hotel con personalidad única. Vive lo inesperado. BLESS COLECTION HOTELS: Hoteles modernos, de alta tecnología y con estilo, ubicados en los mejores destinos de todo el mundo. Ideal para huéspedes cosmopolitas que buscan un lugar único para satisfacer sus placeres. ONLY YOU HOTELS: Firma de hoteles de moda que ofrecen una experiencia cosmopolita y sofisticada, diseñada para mostrarle la mejor faceta de Madrid. HARD ROCK HOTELS: La combinación perfecta de rock, tecnología y relajación para que tu próximo viaje sea un éxito.

En Grupo Gastroportal queremos incorporar profesionales que nos ayuden a seguir creciendo en nuestros proyectos, con una alta motivación e inquietud por desarrollar su carrera profesional dentro del mundo de la excelencia y el lujo. Se acerca la gran apertura de Manero Marqués de Cubas, el restaurante donde el lujo se fusiona con la excelencia en cada plato. Nuestro establecimiento contará con restaurante, bistró, club semiprivado y diferentes espacios que representan nuestra marca y la esencia de Manero. Buscamos: - Jefe de partida caliente - Jefe de partida fria (cocina abierta) Únete a nuestro nuevo equipo como jefe de partida y sé parte del emocionante lanzamiento de esta innovadora aventura culinaria en Madrid. Disfrutarás de un ambiente acogedor y lleno de oportunidades para tu desarrollo profesional. ¡No dudes en inscribirte a nuestra oferta si crees que encajas con el perfil ofertado! Tareas Supervisar y coordinar las actividades diarias de la cocina en su partida específica. Garantizar la calidad y presentación de los platos, asegurándose de que se cumplan los estándares establecidos. Gestionar y entrenar al personal de cocina bajo su supervisión, fomentando un ambiente de trabajo eficiente y colaborativo. Controlar el inventario de ingredientes y materiales necesarios, realizando pedidos y asegurando una adecuada gestión de recursos. Colaborar con el chef ejecutivo en la creación de nuevos menús y platos, aportando ideas innovadoras y manteniendo la oferta gastronómica actualizada. Requisitos Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar dentro del sector de la hospitalidad. Conocimiento avanzado en técnicas de cocina y manipulación de alimentos. Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples tareas simultáneamente. Habilidades de liderazgo y gestión de equipos de trabajo. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluidos fines de semana y festivos. Beneficios Te brindamos la oportunidad de formar parte del equipo de un proyecto nuevo e ilusionante enfocado en la exclusividad y la elegancia, una posición donde tu pasión por la hostelería será reconocida y valorada. En Grupo Gastroportal encontrarás un equipo joven y comprometido, con un buen ambiente de trabajo. Además, estamos comprometidos con la Igualdad de Oportunidades y, por tanto, valoramos todas las candidaturas conforme a criterios objetivos con la finalidad de seleccionar a la persona más idónea para el puesto ofertado. Promoción laboral REAL La formación irá a cargo de la empresa y existen posibilidades reales de desarrollo profesional. Seguro médico privado. Incentivos por objetivos conseguidos Incentivos de ventas. ¡Únete a nosotros y ayuda a crear una experiencia gastronómica única para nuestros clientes en nuestro nuevo proyecto! Envía tu CV y carta de presentación destacando tu experiencia relevante y por qué te gustaría unirte a nuestro equipo. Este podría ser el inicio de una gran aventura juntos y de tu gran éxito profesional.

Ubicación: Mallorca - Menorca Departamento: Cocina Tipo de Contrato: Fijo Discontinuo Estamos buscando un/a Chef de Cocina con una sólida trayectoria en la gestión de cocina y pasión por la gastronomía. Como Chef de Cocina, serás responsable de la creación de menús innovadores, supervisarás al equipo de cocina, y garantizarás que todos los platos salgan con la máxima calidad, cumpliendo con los estándares de higiene y seguridad. - Responsabilidades: 1. Diseñar y supervisar la creación de los menús, asegurando platos innovadores y de alta calidad. 2. Supervisar y coordinar al equipo de cocina, garantizando la correcta ejecución de los servicios. 3. Gestionar las compras, el inventario y la correcta conservación de los productos de cocina. 4. Mantener los más altos estándares de calidad en la preparación y presentación de los platos. 5. Asegurar que todos los procedimientos de higiene, seguridad alimentaria y normativas estén cumplidos en todo momento. 6. Controlar los costes de la cocina, gestionando el presupuesto de alimentos y controlando los márgenes. 7. Capacitar, formar y motivar al personal de cocina, fomentando el trabajo en equipo y el desarrollo profesional. 8. Colaborar con el personal de sala para garantizar una experiencia gastronómica perfecta para el cliente. 9. Innovar y crear nuevos platos y menús según la temporada y las tendencias gastronómicas. - Requisitos: 1. Experiencia mínima de 5 años como Chef de Cocina o en un puesto similar en restaurantes o hoteles de alta gama. 2. Formación profesional en cocina (preferiblemente en hostelería, gastronomía..) 3. Conocimiento avanzado de técnicas culinarias y cocina internacional. 4. Experiencia en la gestión de equipos de cocina, organización y liderazgo. 5. Habilidades de gestión de costes y control de inventarios. 6. Dominio de las normativas de higiene y seguridad alimentaria. 7. Creatividad, pasión por la cocina y capacidad para trabajar bajo presión. - Se Valora: Experiencia previa en restaurantes de alta gastronomía. - Ofrecemos: Un entorno de trabajo creativo y dinámico con oportunidades de desarrollo profesional. Salario competitivo acorde con la experiencia. Formación continua y posibilidades de evolución dentro del equipo.