E commerce jobs in Madrid - Page 3Create job alerts

¿Quienes somos? WEGETIT/ es una consultora especializada en Estrategia y Digitalización de Procesos Comerciales , con más de 15 años de experiencia ayudando a organizaciones líderes de distintos sectores a mejorar la competitividad de sus áreas comerciales. Nuestras áreas de negocio: Digitalización de procesos comerciales : configuradores de producto y oferta, plataformas B2B, business webs, e-commerce e integraciones a medida con CRMs y ERPs. Estrategia y planificación comercial : definición de planes de venta, posicionamiento y procesos de negocio. Colaboramos con marcas como Orbea, Salto Systems, Orona, Danobat, Soraluce, Ingeteam, Grupo Inzu, Salva, Tabakalera o Kutxa Fundazioa . ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Digital Designer con experiencia mid o senior , orientado/a al diseño UI visual, diseño de interfaces y producto digital , con capacidad para trabajar de forma transversal en proyectos B2B y colaborar estrechamente con equipos de desarrollo, negocio y diseño. Queremos incorporar a una persona que: Tenga criterio visual sólido, atención al detalle y dominio del diseño de interfaces. Sea comunicativa, proactiva, metódica y resolutiva. Comprenda las necesidades del usuario y del negocio, sabiendo equilibrarlas. Tenga capacidad para trabajar en equipos multidisciplinares y defender decisiones de diseño con claridad. Aporte ideas, propuestas de mejora y visión evolutiva del producto. Responsabilidades Conceptualización de productos digitales siguiendo principios de diseño centrado en el usuario. Diseño de interfaces y flujos de interacción para configuradores de producto, plataformas B2B, business webs y herramientas digitales. Desarrollo de prototipos en Figma en diferentes niveles de fidelidad. Diseño y evolución de sistemas de diseño , componentes y patrones visuales. Diseño responsive y adaptación de interfaces a múltiples dispositivos. Propuesta y documentación de microinteracciones y motion aplicables al producto. Identificación de mejoras de usabilidad, accesibilidad y rendimiento del producto. Colaboración estrecha con frontend para asegurar una correcta traslación del diseño a desarrollo. Participación puntual en tareas de branding, ilustración o contenidos visuales cuando el proyecto lo requiera. Preparación de materiales visuales y pequeños contenidos multimedia (loops, microvídeos, piezas breves para RRSS). Conocimientos y requisitos Experiencia demostrable en UX/UI , diseño de interfaces y producto digital. Dominio de Figma y sus funcionalidades avanzadas (Autolayout, grids, prototipado, Figma Make, variantes…). Capacidad para construir diseños orientados a sistemas y componentes reutilizables. Manejo de herramientas de Adobe para retoque, composición o ilustración cuando sea necesario. Conocimientos de HTML y CSS para garantizar un diseño compatible con desarrollo (no programación). Conocimiento de principios de accesibilidad (WCAG) aplicados al diseño Criterio para definir microinteracciones y motion a nivel conceptual. Alto dominio del diseño responsive . Portafolio actualizado que muestre proyectos digitales reales y criterio visual. Se valorará también Uso de herramientas de IA generativa aplicadas al diseño (imágenes, exploración visual, etc.). Conocimientos de edición de vídeo para piezas cortas o loops. Ilustración y artes visuales. Nociones de branding, identidad visual y diseño corporativo. Qué ofrecemos Contrato indefinido a jornada completa. Modalidad híbrida (oficina en Donostia + teletrabajo). Horario flexible e incorporación inmediata. Retribución competitiva acorde a la experiencia. Colaboración en proyectos de alto nivel con marcas líderes. Si crees que encajas en la posición, nos encantará conocerte . ¡Inscríbete y únete a nuestro equipo!

Desde Carrefour buscamos un perfil Manager de Operaciones y Optimización Ecommerce para gestionar la operativa con un enfoque profundamente analítico y de planificación, centrando la ejecución en la optimización de la capacidad de las tiendas y la planificación avanzada de horarios y recursos. El rol es responsable de analizar y prever la demanda para alinearla con los recursos operativos, garantizando la eficiencia, la rentabilidad y una ejecución de pedidos excelente. Adicionalmente, deberá liderar proyectos de transformación operativa end-to-end, con un fuerte componente omnicanal, para asegurar la escalabilidad y la integración fluida de los procesos de Ecommerce en toda la red de tiendas. Las principales responsabilidades serán: • Desarrollar, implementar y mantener modelos de capacidad de tiendas., • Diseñar e implementar estrategias de planificación de horarios (Workforce Management)., • Realizar un análisis continuo de la utilización de recursos frente a la demanda real., • Establecer y monitorizar los KPIs., • Encabezar la gestión de proyectos de operaciones de principio a fin (end-to-end)., • Impulsar la mejora continua y la innovación., • Formación Universitaria, se valorará Postgrado, • 5 años de experiencia en área E-Commerce y/o, • 3 años de experiencia en Gestión, Operación en tienda/warehouse, e implementación de los procesos y buenas practicas., • Inglés fluido (mínimo B2)., • Experiencia en entornos de comercio electrónico exigentes, • Conocimientos en metodologías de mejora continua y gestión del cambio., • Uso de herramientas de Business Intelligence.

&##129513; Asistente de Soporte e Integración de Sistemas (Junior) &##128205; Ubicación: Madrid – Modalidad híbrida &##128338; Tipo de contrato: Jornada completa &##128188; Departamento: IT / Sistemas &##128640; Sobre el puesto En CACESA , buscamos un/a Asistente de Soporte e Integración de Sistemas (Junior) que actúe como puente entre los clientes y el departamento de Sistemas , asegurando que las integraciones tecnológicas funcionen correctamente y que las incidencias se gestionen de forma ágil y ordenada. Si te interesa el mundo de las APIs, los procesos internos y el soporte técnico , y quieres desarrollarte en un entorno colaborativo con visión tecnológica, ¡esta es tu oportunidad! &##127919; Responsabilidades principales Atender y resolver incidencias técnicas relacionadas con integraciones o sistemas internos (vía correo y teléfono). Coordinar con clientes y el equipo de Sistemas para el seguimiento de tareas y proyectos. Realizar pruebas funcionales de integraciones y asegurar que todo funcione correctamente antes del paso a producción. Usar Postman para probar APIs (endpoints, parámetros, autenticación, etc.). Apoyar en el desarrollo y documentación de procesos internos de CACESA. Colaborar en la implantación y validación de APIs con clientes externos. &##128161; Requisitos Experiencia de 6 a 12 meses en soporte IT o integraciones técnicas (puede ser una primera experiencia cualificada o práctica). Conocimientos teóricos y prácticos de SQL Server (consultas básicas, validaciones de datos). Experiencia usando Postman o herramientas similares para probar APIs REST. Familiaridad con C# y desarrollo en .NET (mínimo 6 meses). Nivel de inglés B2 (lectura técnica y comunicación escrita). Buenas habilidades de comunicación y coordinación con clientes. &##127775; Valoramos también Experiencia en integraciones API o entornos de desarrollo. Conocimientos de ITIL , Jira , o herramientas de gestión de incidencias. Experiencia previa en entornos logísticos o e-commerce . &##128172; Competencias clave Orientación al servicio y a la resolución de problemas. Capacidad de comunicación clara y seguimiento estructurado. Atención al detalle y organización. Curiosidad y ganas de aprender sobre desarrollo e integraciones. &##127873; Qué ofrecemos Modelo híbrido de trabajo (presencial + remoto). Plan de formación y desarrollo profesional hacia roles de Integración o Desarrollo . Entorno colaborativo, dinámico y en crecimiento. Oportunidad de participar en proyectos tecnológicos con clientes internacionales.

About bestprice.com: bestprice.com is the go-to companion for price-sensitive consumers to shop in Spain. Every hour of every day, millions of people around the world are online scouring the internet for elusive coupon codes, hunting down limited-time offers, and accumulating cashback in programs that make it hard to redeem. The outcome: frustrated consumers, inefficient spending, and a huge market opportunity. Every geography has a different distribution of e-commerce stores, making it operationally hard even for large players to expand beyond their core market. There will inevitably be consolidation. In the meantime, Spanish consumers want a streamlined solution that simplifies their online shopping experience, ensuring reliably their access to the most competitive deals, discounts, and cashback that is immediately redeemable, all in one place. We do the heavy lifting, combining promotions and cashback from all publicly available data, allowing users to get the best price effortlessly. The best part? It’s free. About the Role: We’re looking for a Data Analyst who can turn raw data into clear, actionable insights that drive product improvements, growth initiatives, and operational efficiency. In this role, you will partner with Product, Growth, Operations, and Leadership to transform complex datasets into meaningful narratives that guide decision-making across the company. You’ll have the autonomy to shape our analytical frameworks, influence key metrics, and help define how data is used inside a fast-growing business. Key responsibilities: Business & Product Insights Enable Product, Growth, and Operations teams to make informed, evidence-based decisions. Design and maintain key metrics, dashboards, and reporting frameworks. Analyze user behavior, conversion funnels, and feature adoption to identify opportunities and bottlenecks. Cross-Functional Collaboration Work closely with leadership to establish success criteria for strategic initiatives. Partner with multiple teams on ad-hoc analyses that clarify performance and shape company strategy. Communicate insights clearly and persuasively to both technical and non-technical audiences. Data Quality & Operational Excellence Clean, transform, and structure large datasets for accuracy and usability. Help improve data reliability and documentation across the organization. Qualifications: 2+ years of experience as a Data Analyst or in a similar analytical role Strong proficiency in data analysis tools such as SQL, Excel and Google Cloud. Experience with data visualization tools like Looker. Experience in handling large datasets and performing data cleaning, transformation, and aggregation Ability to communicate findings effectively to both technical and non-technical stakeholders What we Offer: Competitive salary A highly collaborative, agile, and innovation-driven work environment Active involvement in defining new products and business opportunities Real opportunities for career growth within a rapidly expanding company Autonomy, ownership, and decision-making authority Office space in Barcelona

Desde Carrefour buscamos un perfil Manager de Operaciones y Optimización Ecommerce para gestionar la operativa con un enfoque profundamente analítico y de planificación, centrando la ejecución en la optimización de la capacidad de las tiendas y la planificación avanzada de horarios y recursos. El rol es responsable de analizar y prever la demanda para alinearla con los recursos operativos, garantizando la eficiencia, la rentabilidad y una ejecución de pedidos excelente. Adicionalmente, deberá liderar proyectos de transformación operativa end-to-end, con un fuerte componente omnicanal, para asegurar la escalabilidad y la integración fluida de los procesos de Ecommerce en toda la red de tiendas. Las principales responsabilidades serán: • Desarrollar, implementar y mantener modelos de capacidad de tiendas., • Diseñar e implementar estrategias de planificación de horarios (Workforce Management)., • Realizar un análisis continuo de la utilización de recursos frente a la demanda real., • Establecer y monitorizar los KPIs., • Encabezar la gestión de proyectos de operaciones de principio a fin (end-to-end)., • Impulsar la mejora continua y la innovación., • Formación Universitaria, se valorará Postgrado, • 5 años de experiencia en área E-Commerce y/o, • 3 años de experiencia en Gestión, Operación en tienda/warehouse, e implementación de los procesos y buenas practicas., • Inglés fluido (mínimo B2)., • Experiencia en entornos de comercio electrónico exigentes, • Conocimientos en metodologías de mejora continua y gestión del cambio., • Uso de herramientas de Business Intelligence.

CEO - Marca española de bienestar femenino. (MADRID O BARCELONA) Cuenta con una comunidad creciente de mujeres que confían en la marca cada mes, con venta directa a través de su e-commerce y presencia en retail. Ahora buscamos a una persona que lidere la siguiente fase de crecimiento y consolidación de la marca como CEO. ⸻ Responsabilidades • Estrategia y crecimiento: Definir y ejecutar la estrategia integral con foco en expansión de ventas, rentabilidad y posicionamiento de marca., • Innovación y producto: Liderar un ejercicio de cross-selling y up-selling con la base de clientas, identificando nuevas categorías o productos complementarios que amplíen el ticket medio y fortalezcan la relación con la comunidad. Impulsar el desarrollo de nuevas líneas de producto, • Marketing y growth: Diseñar estrategias de growth hacking, marketing digital y performance (SEO, SEM, social, CRM, influencers, suscripciones) que aceleren la adquisición, conversión y retención., • Operaciones y excelencia: Dirigir todas las operaciones de la compañía (marketing, ventas, producto, logística, atención al cliente), garantizando una experiencia impecable y márgenes saludables., • Liderazgo de equipo: Construir y motivar un equipo autónomo, creativo y orientado a resultados. Promover una cultura de propósito, innovación y alto rendimiento., • Análisis y performance: Establecer KPIs claros (ventas, CAC, LTV, márgenes, NPS) y monitorizar resultados para optimizar la rentabilidad y la escalabilidad., • Gestión financiera: Supervisar la cuenta de resultados, presupuestos y flujo de caja. Mantener un crecimiento sostenible. (No se requiere fundraising en esta etapa.), • Representación de marca: Ser la cara visible ante partners, medios, instituciones y comunidad. Reforzar la reputación y los valores de la marca en todos los puntos de contacto., • Relación accionarial: Reportar directamente al accionista mayoritario, asegurando transparencia, alineamiento estratégico y comunicación constante. Perfil deseado • Experiencia: +5 años liderando marcas D2C o FMCG, idealmente en sectores de salud, bienestar o belleza., • Mentalidad "builder": Capacidad de combinar visión estratégica y ejecución práctica. Persona resolutiva, autónoma y con fuerte orientación a resultados., • Growth mindset: Experto/a en growth marketing y en desarrollar estrategias de fidelización, cross-selling y up-selling en ecosistemas digitales., • Creatividad y sensibilidad de marca: Pensamiento innovador, con sensibilidad hacia la mujer, la comunicación honesta y la estética de marca., • Liderazgo: Habilidad para inspirar, construir equipos y fomentar una cultura de propósito., • Datos y analítica: Enfoque data-driven, capacidad de medir el impacto y ajustar estrategias en tiempo real. Lo que ofrecemos: • Autonomía total: Dirigir la compañía con plena capacidad de decisión y apoyo directo de la propiedad., • Crecimiento profesional: Oportunidad de escalar una marca D2C desde España con visión internacional., • Compensación competitiva: Salario fijo + variable vinculado a resultados, con posibilidad de participación accionarial o stock options., • Cultura flexible y humana: Entorno que valora la creatividad, la iniciativa y la conciliación., • Foco 100 % en negocio: Recursos asegurados; sin necesidad de dedicar tiempo a captación de fondos

Job description Take your career to the next level with Amaris Consulting as a Technical Analytics Specialist. Be part of an international team, thrive in a global group with a €800M turnover and over 1,000 clients worldwide, and an agile environment. WHAT WOULD YOU NEED? ~2–3 years of experience in web analytics or digital data tracking , with solid knowledge of GA4 and Google Tag Manager . ~ Experience defining tracking plans, event structures, and dataLayer specifications , working closely with developers and marketing teams. ~ Understanding of e-commerce user journeys (product views, add to cart, checkout, purchase). ~ Ability to validate tracking implementations and identify basic issues using Chrome DevTools or tag assistant tools. ~ Spanish native fluency (essential); English level B1–B2 . ~ Experience collaborating with retail or fashion brands is a plus. ~ Hybrid work model. &##128073; WHAT WILL YOU BE DOING? Define and maintain the tagging strategy for web and mobile platforms, ensuring consistent GA4 event structures across brands. Create and update tracking documentation and guidelines for developers and marketing teams. Collaborate with technical teams to translate business needs into measurable tracking requirements . Support analytics specialists by validating key events and ensuring data accuracy. Participate in continuous improvement projects , aligning data collection with evolving analytics and AI initiatives. &##128640; WHY US? &##128640; Join our dynamic team of talented people and discover a world full of growth and opportunity. Here's what we offer: Rapid growth through a personalised career path and salary assessment. 70% of our senior leaders started in entry-level positions. Improve your skills through our Technology Academy catalogue, Udemy platform, language classes, webinars, and workshops. Take control of your training with a personal annual budget and company-paid certifications. Enjoy flexible policies, remote work options, and excellent social benefits such as transport and restaurant tickets, childcare support, and private health insurance. Benefit from our WeCare programme, which supports employees in critical situations. Unlock your full potential, both professionally and personally. Amaris Consulting prides itself on being an equal opportunity employer. We are committed to promoting diversity within the workforce and creating an inclusive work environment. To this end, we welcome applications from all qualified candidates, regardless of gender, sexual orientation, race, ethnicity, creed, age, marital status, disability or other characteristics.

Senior Copywriter Looking for a challenging new position in a creative environment? Read more. About Us Camper is a contemporary footwear brand based on the Mediterranean island of Mallorca. Combining design-driven innovation with over 145 years of shoemaking heritage, we are a certified B Corp that creates collections inspired by the laid-back local lifestyle and the arts, fusing traditional craftsmanship with contemporary design. A fast-paced work environment on the largest Balearic island awaits. Want to discover more? Read on. About the Role We are looking for a highly creative and experienced Senior Copywriter to join our Copy team. Reporting directly to the Lead Copy Manager, you will be instrumental in executing Camper’s brand voice, translating strategic direction into high-impact, quality copy across all our global channels. This role demands excellence in daily writing , a deep understanding of the brand's aesthetics, and the ability to deliver autonomous, functional, yet highly creative copy. Location: Mallorca, Spain (Hybrid: 4 days in-office / 1 day remote) Reports to: Lead Copy Manager Key Responsibilities Your core focus is on execution, creative output, and maintaining high quality across all brand touchpoints: Daily Copy Execution: Write compelling, accurate, and concise copy for daily business needs, ensuring high quality and timely delivery across: Product Descriptions (in an inspiring way). Digital Content (newsletters, social media, and camper.com). Retail/In-Store Display materials. Press Materials and press releases. Campaign & Storytelling: Own the creative copy for seasonal and brand campaigns, working closely with the Content and Product Departments to develop and execute cohesive brand storytelling . Quality Control & Editing: Sub-edit copy across all channels, ensuring the brand voice is consistent. Provide constructive feedback and technical advice to the internal team. Strategic Collaboration: Actively participate in creative workshops and attend regular meetings with cross-functional teams (Digital, E-commerce, Product) to align content and drive consistent messaging. English Language Authority: Serve as the internal advisor on English grammar and copy best practices. Performance Focus: Ensure content is optimized for various platforms, including writing with an awareness of SEO best practices . What We’re Looking For Core Expertise: Native English speaker with excellent written and verbal skills, impeccable spelling, and grammar. Experience & Autonomy: Minimum 5 years of demonstrable experience as a Copywriter, ideally within the fashion, luxury, or consumer brand sector. Proven ability to perform independently and work closely with management . Project Management Acumen: Excellent time-management and organizational skills with proven experience in managing tight deadlines and the ability to work on multiple projects at one time . Creative Mindset: Strong sense of Curiosity and Innovative Thinking , balanced with a strong attention to detail . Technical Knowledge: Proven experience writing SEO-optimized copy . Dual Focus: Solid understanding of how to balance brand-building storytelling with performance-oriented copy that drives commercial goals. Nice to Have A background in journalism or creative writing. Experience in international or multilingual brand environments. A passion for meaningful communication and purpose-driven storytelling. What we offer A dynamic and multicultural working environment that fosters teamwork, learning, and professional growth. Discounts on Camper products. Team outings and events. Immediate start date with a flexible schedule. You will be part of a leading company in the fashion sector, dynamic, innovative, highly aware and committed to sustainability, with a close and inspiring working environment. Camper is committed to the goals of equal opportunities in order to create a diverse and inclusive business. We value the differences that diversity brings to our brand and uphold this as part of our company values. We aim to provide a working environment that fosters inclusion, fairness, equity, and respect for social and cultural diversity and that is free from unlawful discrimination and harassment. Our recruitment process considers applicants without regard to gender, gender identity, sexual orientation, race, ethnicity, disabled status or any other characteristic protected by law. If you’re interested in growing professionally and identify with our mission to Walk with Purpose, we invite you to send us your CV as soon as possible. All candidates, including those with a range of distinctive backgrounds and experiences, will be considered.

Outils ERP : Holded Plateformes e-commerce : Shopify, Subbly Suite Google, Microsoft Office, Notion Analyse & reporting via Excel / Google Sheets / notion. Ce que nous recherchons : Compétences & expérience Expérience confirmée en logistique e-commerce ou coordination supply chain. Nos branches

Be responsible for customer service management, such as agent management, training, service supplier relationship maintenance, etc. Design overall service solutions, including but not limited to service flows, service tools and system functions for customer services to ensure customer's problem are solved timely with high quality Deal with high-risk customer issues, including compliant from social media, government complaint etc. Design solution to timely resolve consumer's problem and reduce service risk. Take responsibility for controlling customer service costs, including workforce and telecoms costs, ensuring that customer service costs are rationalized and progressively reduced through lean management, automation applications and service process optimisation. Be responsible for customer service satisfaction, improving CSAT through agent training, service process design and SOP optimisation. Analyse and monitor customer experience data, diagnose VOC and data to identify business problems and scenarios, and also determine potential customer needs from the customer's perspective. And collaborating with relevant departments for customer experience improving Be knowledgeable about the BPO and HRO industries and familiarise with call center operation and management. Be fluent in English and Spanish Have some experience in logistics or global e-commerce customer service. Familiarity with the principles of service procedure design is required, as well as the ability to combine channel and service undertaking resources, evaluate service risks and deploy solutions to issues encountered by customers. Have basic knowledge of quality management and the ability to control and optimise procedures.

MD/CEO New Ventures Location-United Kingdom, France, Germany, Switzerland, Austria, Belgium, Ireland, Italy, Netherlands, Poland, Spain Salary-competitive We are collaborating with one of Europe's top curated marketplaces, connecting people to unforgettable real-life experiences through gifting. The company is now embarking on an ambitious new growth journey. In addition to its core offering, it is launching a series of innovative ventures that redefine how people discover, book, and enjoy experiences. These new initiatives are designed to tap into emerging markets, introduce fresh formats, and build digital-first models that bring people closer to what truly matters: living fully, feeling deeply, and sharing more. What you'll be doing:- In a nutshell, you'll be responsible for building everything! This will include • the strategy, • the product concept, • the go-to market approach, • the team You'll operate as both founder and CEO—thinking ambitiously, starting lean, moving quickly, and taking full responsibility for every decision. You'll collaborate closely with senior leadership to challenge assumptions, harness synergies, and build a business that has the potential to redefine its category. What we are looking for:- • 7+ years of experience across entrepreneurship, general management, or early-stage leadership., • A true builder with a founder mindset—driven, resourceful, and relentlessly focused on execution., • Experience in launching or scaling digital businesses, e-commerce platforms, or marketplaces., • An Ambitious Maverick—you think differently, act independently, and thrive outside the usual playbooks., • Background in experience gifts, travel, leisure, or adjacent consumer platforms is a strong plus., • Fluent in English (other European languages a bonus), • You thrive in ambiguity and love the "zero to one" journey

The IT Department is seeking a highly motivated Digital Product Manager with a strong focus on digital sales and consumer experience. The ideal candidate will bring creativity and an innovative mindset to help accelerate our brands toward a digital-first strategy in the fast food market. To be a successful digital product manager, you should have a comprehensive knowledge of technical and business areas for the implementation of technical solutions to change consumer behaviors and lead the future trends of fast food in the market regarding digital innovations. You will be responsible for the end-to-end journey across our e-commerce channels. Your key stakeholders will include consumers, restaurant partners, and internal staff. The technology stack encompasses both mobile and web platforms for consumers, a comprehensive MarTech ecosystem, as well as the systems that integrate orders with restaurants and support operational tools for staff. Its responsibility will be to define the strategy, create the digital innovation pipeline, design, structure, launch and manage new projects for RBEurope (Burger King, Popeyes and Tim Hortons) for Spain, Portugal and Italy deploying existing and emerging technologies to address challenging needs. This is a unique opportunity to join and grow in a fast-growing environment, with a huge sense of customer empathy and technology challenges. Responsibilities Design, structure and lead critical strategic projects to drive new layers of digital sales as well as launch, execute and follow up it in the market. Lead end-to-end delivery of digital projects, ensuring timely delivery, risk mitigation and stakeholder alignment. Rethink all the existent channels and have them improved or ready to the next generation projects. Lead cross functional and external technical teams fostering a culture of collaboration, innovation and continuous improvement. Improving brand ́s perception of digital innovation. Bring home the ultimate digital trends to be analyzed to be implemented if there is a fit. Partner with all brands, third-party agencies and all stakeholders. Understand their needs and drive business growth in alignment with the company's strategic objectives. Be hands on the detailed execution and restaurant level deployment. Analytical reporting and sales driven assessments/presentations. Issues management and improvement quality. Requirements Degree in a technology-related field (Telecommunications, Systems Engineering, Business Technology) Proven +5 years of relevant experience in similar positions, preferably within large or complex organizations. Experience in creating systematic innovation processes (core and breakthrough) In-depth understanding of business models creation, ecosystem building, partnering with third parties and startups Experience with relevant e-commerce business. Experience with project management and cross functional leadership. Excellent written and verbal communication skills and high level of personal integrity Innovative thinking and leadership skills Nice to have Knowledge of Behavioral science, CRO, UX, analytics, traffic drivers and marketing automation to personalize experiences and omnichannel consumer journeys. Experience in QSR, Retail or food sectors. Operations knowledge about delivery Experience with contract and vendor negotiations and management including managed services. Hands on cutting edge technology implementation: IA, LLMs, e-commerce platforms, cloud...

The IT Department is seeking a highly motivated Digital Product Manager with a strong focus on digital sales and consumer experience. The ideal candidate will bring creativity and an innovative mindset to help accelerate our brands toward a digital-first strategy in the fast food market. To be a successful digital product manager, you should have a comprehensive knowledge of technical and business areas for the implementation of technical solutions to change consumer behaviors and lead the future trends of fast food in the market regarding digital innovations. You will be responsible for the end-to-end journey across our e-commerce channels. Your key stakeholders will include consumers, restaurant partners, and internal staff. The technology stack encompasses both mobile and web platforms for consumers, a comprehensive MarTech ecosystem, as well as the systems that integrate orders with restaurants and support operational tools for staff. Its responsibility will be to define the strategy, create the digital innovation pipeline, design, structure, launch and manage new projects for RBEurope (Burger King, Popeyes and Tim Hortons) for Spain, Portugal and Italy deploying existing and emerging technologies to address challenging needs. This is a unique opportunity to join and grow in a fast-growing environment, with a huge sense of customer empathy and technology challenges. Responsibilities Design, structure and lead critical strategic projects to drive new layers of digital sales as well as launch, execute and follow up it in the market. Lead end-to-end delivery of digital projects, ensuring timely delivery, risk mitigation and stakeholder alignment. Rethink all the existent channels and have them improved or ready to the next generation projects. Lead cross functional and external technical teams fostering a culture of collaboration, innovation and continuous improvement. Improving brand ́s perception of digital innovation. Bring home the ultimate digital trends to be analyzed to be implemented if there is a fit. Partner with all brands, third-party agencies and all stakeholders. Understand their needs and drive business growth in alignment with the company's strategic objectives. Be hands on the detailed execution and restaurant level deployment. Analytical reporting and sales driven assessments/presentations. Issues management and improvement quality. Requirements Degree in a technology-related field (Telecommunications, Systems Engineering, Business Technology) Proven +5 years of relevant experience in similar positions, preferably within large or complex organizations. Experience in creating systematic innovation processes (core and breakthrough) In-depth understanding of business models creation, ecosystem building, partnering with third parties and startups Experience with relevant e-commerce business. Experience with project management and cross functional leadership. Excellent written and verbal communication skills and high level of personal integrity Innovative thinking and leadership skills Nice to have Knowledge of Behavioral science, CRO, UX, analytics, traffic drivers and marketing automation to personalize experiences and omnichannel consumer journeys. Experience in QSR, Retail or food sectors. Operations knowledge about delivery Experience with contract and vendor negotiations and management including managed services. Hands on cutting edge technology implementation: IA, LLMs, e-commerce platforms, cloud...

The IT Department is seeking a highly motivated Digital Product Manager with a strong focus on digital sales and consumer experience. The ideal candidate will bring creativity and an innovative mindset to help accelerate our brands toward a digital-first strategy in the fast food market. To be a successful digital product manager, you should have a comprehensive knowledge of technical and business areas for the implementation of technical solutions to change consumer behaviors and lead the future trends of fast food in the market regarding digital innovations. You will be responsible for the end-to-end journey across our e-commerce channels. Your key stakeholders will include consumers, restaurant partners, and internal staff. The technology stack encompasses both mobile and web platforms for consumers, a comprehensive MarTech ecosystem, as well as the systems that integrate orders with restaurants and support operational tools for staff. Its responsibility will be to define the strategy, create the digital innovation pipeline, design, structure, launch and manage new projects for RBEurope (Burger King, Popeyes and Tim Hortons) for Spain, Portugal and Italy deploying existing and emerging technologies to address challenging needs. This is a unique opportunity to join and grow in a fast-growing environment, with a huge sense of customer empathy and technology challenges. Responsibilities Design, structure and lead critical strategic projects to drive new layers of digital sales as well as launch, execute and follow up it in the market. Lead end-to-end delivery of digital projects, ensuring timely delivery, risk mitigation and stakeholder alignment. Rethink all the existent channels and have them improved or ready to the next generation projects. Lead cross functional and external technical teams fostering a culture of collaboration, innovation and continuous improvement. Improving brand ́s perception of digital innovation. Bring home the ultimate digital trends to be analyzed to be implemented if there is a fit. Partner with all brands, third-party agencies and all stakeholders. Understand their needs and drive business growth in alignment with the company's strategic objectives. Be hands on the detailed execution and restaurant level deployment. Analytical reporting and sales driven assessments/presentations. Issues management and improvement quality. Requirements Degree in a technology-related field (Telecommunications, Systems Engineering, Business Technology) Proven +5 years of relevant experience in similar positions, preferably within large or complex organizations. Experience in creating systematic innovation processes (core and breakthrough) In-depth understanding of business models creation, ecosystem building, partnering with third parties and startups Experience with relevant e-commerce business. Experience with project management and cross functional leadership. Excellent written and verbal communication skills and high level of personal integrity Innovative thinking and leadership skills Nice to have Knowledge of Behavioral science, CRO, UX, analytics, traffic drivers and marketing automation to personalize experiences and omnichannel consumer journeys. Experience in QSR, Retail or food sectors. Operations knowledge about delivery Experience with contract and vendor negotiations and management including managed services. Hands on cutting edge technology implementation: IA, LLMs, e-commerce platforms, cloud...

Te gustaría formar parte de una empresa que crea productos propios con impacto real en el e-commerce? Buscamos un/a.Lo que harás Desarrollar nuevas funcionalidades y optimizar componentes existentes en React y JS Vanilla.

This job is with El Corte Inglés, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. En El Corte Inglés, nuestro trabajo es una pasión compartida. Liderar iniciativas end-to-end dentro del ámbito del frontal web de los e-commerce de E

Liderar la estrategia y operación tecnológica en el país, asegurando la alineación con la visión corporativa y las necesidades locales del negocio omnicanal (retail físico y e-commerce). Implementar la estrategia IT definida por la corporación, adaptándola a las particularidades del mercado

Our Sales team is the engine that drives new customer acquisition and engagement for Revolut Business across the globe.We’re looking for an Italian-speaking Acquiring Products Sales Executive to build and drive a sales pipeline for our range of innovative, e-commerce focused payment solutions.You�

Our Sales team is the engine that drives new customer acquisition and engagement for Revolut Business across the globe.We’re looking for an Italian-speaking Acquiring Products Sales Executive to build and drive a sales pipeline for our range of innovative, e-commerce focused payment solutions.You�

Descripción del puesto de trabajo:.Ayudamos a las startups a crecer.Asesoramos a grandes proyectos para hacerlos crecer y desarrollarse en función de sus necesidades, tanto en materia de financiación, como financiera, contable, fiscal y legal.Upbizor ha creado un ecosistema, donde nuestro propós

En E-Frontiers ayudamos a empresas de producto propio y startups innovadoras a incorporar talento tecnológico de primer nivel. Desde 2006 conectamos profesionales IT con proyectos punteros, poniendo siempre el foco en la experiencia del candidato y en procesos de selección transparentes y cercanos. Estamos ayudando a una empresa líder en tecnología para e-commerce , que desarrolla soluciones de búsqueda inteligentes utilizadas por miles de tiendas online en todo el mundo. El equipo está creciendo (sí, por eso ves esta oferta abierta con frecuencia ). Si te apasiona el desarrollo backend y te apetece aprender Elixir desde cero , ¡esta oportunidad es perfecta para ti! Lo que harás • Diseñar, desarrollar y mantener sistemas backend y frontend de alto rendimiento., • Colaborar con un equipo internacional en la creación de soluciones escalables para clientes globales., • +5 años de experiencia en desarrollo backend (Python, Ruby, Java o similar)., • Conocimientos de HTML5, CSS/SCSS y herramientas como Bootstrap, RollupJS o Webpack., • Curiosidad por aprender nuevas tecnologías., • Contrato indefinido y estabilidad laboral. (€35-45K), • Trabajo híbrido/remoto con viajes pagados a Madrid una vez al mes., • Formación práctica en Elixir (desde cero, de verdad)., • 22 días de vacaciones + días libres en diciembre., • Horario flexible y viernes por la tarde libre., • Entorno internacional con grandes oportunidades de desarrollo.

&##129513; Asistente de Soporte e Integración de Sistemas (Junior) &##128205; Ubicación: Madrid – Modalidad híbrida &##128338; Tipo de contrato: Jornada completa &##128188; Departamento: IT / Sistemas &##128640; Sobre el puesto En CACESA , buscamos un/a Asistente de Soporte e Integración de Sistemas (Junior) que actúe como puente entre los clientes y el departamento de Sistemas , asegurando que las integraciones tecnológicas funcionen correctamente y que las incidencias se gestionen de forma ágil y ordenada. Si te interesa el mundo de las APIs, los procesos internos y el soporte técnico , y quieres desarrollarte en un entorno colaborativo con visión tecnológica, ¡esta es tu oportunidad! &##127919; Responsabilidades principales Atender y resolver incidencias técnicas relacionadas con integraciones o sistemas internos (vía correo y teléfono). Coordinar con clientes y el equipo de Sistemas para el seguimiento de tareas y proyectos. Realizar pruebas funcionales de integraciones y asegurar que todo funcione correctamente antes del paso a producción. Usar Postman para probar APIs (endpoints, parámetros, autenticación, etc.). Apoyar en el desarrollo y documentación de procesos internos de CACESA. Colaborar en la implantación y validación de APIs con clientes externos. &##128161; Requisitos Experiencia de 6 a 12 meses en soporte IT o integraciones técnicas (puede ser una primera experiencia cualificada o práctica). Conocimientos teóricos y prácticos de SQL Server (consultas básicas, validaciones de datos). Experiencia usando Postman o herramientas similares para probar APIs REST. Familiaridad con C# y desarrollo en .NET (mínimo 6 meses). Nivel de inglés B2 (lectura técnica y comunicación escrita). Buenas habilidades de comunicación y coordinación con clientes. &##127775; Valoramos también Experiencia en integraciones API o entornos de desarrollo. Conocimientos de ITIL , Jira , o herramientas de gestión de incidencias. Experiencia previa en entornos logísticos o e-commerce . &##128172; Competencias clave Orientación al servicio y a la resolución de problemas. Capacidad de comunicación clara y seguimiento estructurado. Atención al detalle y organización. Curiosidad y ganas de aprender sobre desarrollo e integraciones. &##127873; Qué ofrecemos Modelo híbrido de trabajo (presencial + remoto). Plan de formación y desarrollo profesional hacia roles de Integración o Desarrollo . Entorno colaborativo, dinámico y en crecimiento. Oportunidad de participar en proyectos tecnológicos con clientes internacionales.

Responsibilities 1. Implement partner strategies that support market development plans and drive incremental revenue for UPI, creating value for both acquirers and issuers. Focus on traditional payment tools as well as the market roll-out of new product initiatives, including mobile payments, e-commerce solutions, and remittance services; 2. Contribute to developing strategic business plans through the provision of appropriate account and market intelligence. Take responsibility for implementing specific action plans to support overall business strategy and objectives; 3. Improve the acceptance of UPI cards in local markets and ensure smooth operation of UPI card acceptance business by acquirers. Oversee UPI signage posting and visual merchandising to enhance brand visibility; 4. Partner with key internal functions (product, marketing, operations, risk management) to identify new business opportunities and product ideas that enable merchants to customize solutions to best support their strategy; 5. Support both acquiring and issuing businesses with broader value chain strategies to achieve their business goals and differentiate UPI from its competitors through innovative solutions and superior service delivery; 6. Handle day-to-day administrative tasks and communication with internal and external stakeholders. Requirements 1. Bachelor's degree or above in related discipline; 2. Relevant experience in business development in the local market, preferably in cards and/or payment industry, with demonstrated success of driving profitable business growth; 3. Good analytical skills and negotiation skills; 4. Good communication and interpersonal skills; 5. Self-driven and highly motivated; 6. English proficiency is necessary, Spanish or Chinese proficiency is highly desirable. All candidates will be fairly assessed, with due consideration given to the relevance of their background to the role's requirements.

Business Analyst – E-Commerce (m/f/d) Madrid (Spain), or Hybrid, or Remote.Ingersoll Rand is a global market leader with a broad range of innovative and mission-critical air, fluid, energy, and medical technologies, providing services and solutions to increase industrial productivity and efficienc

A leading tech company in the e-commerce space is looking for a.Collaborating closely with the Product Manager and Technical Lead to ensure the technical feasibility of new proposals.Contributing to product quality through comprehensive testing (unit, integration, contract, end-to-end, etc.SQL and P

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Perfil que buscamos Experiencia comercial sólida, preferiblemente en entornos digitales / plataformas online. Si te encaja el reto, apúntate a la oferta :) También puedes reenviar esta oferta si conoces a alguien que encaje. Valorable experiencia en e-commerce o marketplaces (no es necesario veni

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Specialist Computer Centres, S.L Multinacional de origen inglés, con fuerte presencia en Europa, dedicada al desarrollo de proyectos, despliegues e implementación de servicios IT, necesita incorporar a un Especialista en Licenciamiento Microsoft en su departamento de Soluciones en nuestra delegación de Madrid Buscamos un Especialista en Licenciamiento y Soluciones de Software Empresarial con al menos 5 años de experiencia gestionando modelos de licenciamiento, acuerdos corporativos y programas comerciales de fabricantes tecnológicos. Aunque el foco principal será Microsoft , también trabajará con Broadcom (VMware) , Citrix , Veeam , Red Hat y Oracle . Se busca experiencia en entorno empresarial de un LSP , un partner de alto volumen , un mayorista o directamente del fabricante (incluido Microsoft) . Será responsable de asesorar en modelos de licenciamiento, gestionar renovaciones, impulsar incentivos, y colaborar con áreas comerciales, preventa y técnicas para generar propuestas sólidas y competitivas. Responsabilidades Principales Gestionar acuerdos de licenciamiento Microsoft : Enterprise Agreement (EA) CSP MPSA Programas tradicionales y actuales de suscripción/licenciamiento Asesorar en licenciamiento de otros fabricantes: Broadcom/VMware Citrix Veeam Red Hat Oracle Seguimiento y optimización de incentivos comerciales , especialmente: Microsoft Commerce Incentives (MCI) Programas de incentivos de otros fabricantes Elaboración de propuestas económicas, comparativas de modelos y documentación contractual. Gestión de renovaciones, true-ups , revisiones de consumo y cumplimiento. Trabajo coordinado con equipos comerciales, preventa y técnicos. Apoyo en auditorías, SAM o revisiones de licenciamiento. Identificación de oportunidades comerciales y de servicios. Requisitos del Candidato Mínimo 5 años de experiencia en licenciamiento de software empresarial. Experiencia previa en LSP, mayorista, partner o fabricante (incluido Microsoft) . Amplio conocimiento de modelos y programas de licenciamiento Microsoft. Experiencia con al menos dos fabricantes adicionales: Broadcom, Citrix, Veeam, Red Hat u Oracle. Conocimiento y gestión de incentivos comerciales del fabricante (MCI, entre otros). Inglés : nivel intermedio-alto o avanzado , capaz de manejar documentación, formaciones del fabricante y comunicación con equipos internacionales. Competencias y Habilidades Orientación comercial y capacidad de negociación. Habilidades de comunicación y trato con clientes. Colaboración y trabajo en equipo con distintos departamentos. Organización, atención al detalle y capacidad de gestionar múltiples procesos. Pensamiento analítico para interpretar consumos, contratos y comparativas de licencias. Adaptabilidad ante cambios en programas o modelos de fabricante. Experiencia Deseable Experiencia con sector público : AGE, CCAA, ayuntamientos, organismos y educación. Participación en licitaciones, concursos públicos y contratos marco. Conocimientos generales en tecnologías cloud, suscripción, virtualización o datacenter. Ofrecemos paquete retributivo en el que se incluye seguro médico, coche de empresa o car allowance y acceso a plataforma de descuentos

WHAT WOULD YOUR DAY-TO-DAY LIFE BE LIKE IN THE ECOMMERCE DEPARTMENT OF GDC BEAUTY GROUP? As an e-Commerce Merchandising Specialist, you will be responsible for ensuring the content is presented with quality and accuracy and verifying that the merchandised product aligns with the event theme.

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Desarrollador E-commerce Desarrollador de modulos E-commerce con al menos 4 años de experiencia en PrestaShop, Woocommerce o Shopify HTML, CSS y Javascript con conocimientos en PrestaShop, Woocommerce o Shopify y uso puntual de PHP con Symfony para tareas específicas de back-end.PrestaShop, Woocom

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Dominio probado de todo el ecosistema digital, con experiencia en la creación y escalado de estrategias de crecimiento en entornos B2C, preferiblemente en e-commerce. Implementar una cultura "data-driven" en el departamento, utilizando datos de mercado, analítica web y KPIs para tomar decisiones e

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