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🏗️ ¡Únete a TÜV AUSTRIA Iberia! Buscamos Jefe de Seguridad, Salud y Medio Ambiente – IRSL ¿Eres un experto en control de calidad con pasión por los grandes proyectos de ingeniería? En TÜV AUSTRIA, líder global en inspección y certificación, seguimos creciendo y buscamos el mejor talento para asegurar la excelencia en proyectos de energías renovables e industria. Seleccionamos dos perfiles de Jefe de Seguridad, Salud y Medio Ambiente – IRSL para nuestras sedes en: 📍 Madrid 📍 Talavera de la Reina (Toledo) . 👤 Requisitos: Buscamos un perfil con visión estratégica y capacidad de liderazgo: • Titulación: Ingeniería o Gestión, con especialidad en Seguridad y Medio Ambiente., • Formación Superior: Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales y formación específica en Medio Ambiente., • Certificaciones: Experiencia demostrable en implementación y auditoría de ISO 14001 e ISO 45001., • Experiencia: Mínimo 3 años en funciones de Head of HSE o similares, con dominio del RD 1215 y gestión de plataformas CAE (Coordinación de Actividades Empresariales)., • Idiomas: Dominio bilingüe/avanzado de Español e Inglés (indispensable para alineación corporativa). 📋 Funciones Principales: El profesional reportará directamente a la Dirección de QHSE y al Safety Leader, asumiendo las siguientes responsabilidades: • Asesoría Estratégica: Aliado principal de la dirección en obligaciones legales y gestión de HSE., • Sistemas de Gestión: Liderazgo en el mantenimiento de las certificaciones SGI (ISO 14001 / 45001)., • Gestión Documental de Obra: Redacción de Planes de Seguridad, Gestión Ambiental y de Residuos., • Auditoría y Control: Respuesta a auditorías internas, externas y corporativas; supervisión de KPIs y cumplimiento legal., • Investigación y Mejora: Coordinación de investigación de incidentes y aseguramiento de medidas correctivas., • Soporte CAE: Garantizar la tramitación documental de maquinaria, personal y empresas en plataformas de obra. 🗓️ Condiciones de la Colaboración • Modalidad: Mayoritariamente Teletrabajo con disponibilidad y horario variable., • Dedicación: Base de 9 días al mes (72h/mes)., • Desplazamientos: Disponibilidad para visitas puntuales a oficinas de la empresa y/o centros de trabajo/obras. 📩 ¿Te interesa el reto? Si cumples con los requisitos y estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera profesional, envíanos tu CV actualizado indicando tu preferencia de ubicación (Madrid o Talavera). ¡Ayúdanos a construir un futuro más seguro y de mayor calidad! #TÜVAUSTRIA #Hiring #Calidad #QualityControl #Ingenieria #EnergiasRenovables #Madrid #Talavera #EmpleoIngenieria

Desde Grupo Cuñado estamos en búsqueda de un Contable para nuestra sede de Alcalá de Henares. Funciones y responsabilidades: • Cierre contable integral de varias sociedades del grupo, asegurando el correcto registro y control de todos los apuntes contables no derivados de la operativa diaria (provisiones, amortizaciones, periodificaciones, reclasificaciones y ajustes de cierre)., • Elaboración y revisión de cierres contables mensuales, garantizando la fiabilidad de la información financiera y el cumplimiento de los plazos establecidos., • Análisis y control de balances y cuentas de resultados, identificando desviaciones, riesgos y áreas de mejora, y proporcionando soporte financiero a la dirección., • Preparación y presentación de declaraciones fiscales periódicas (IVA, retenciones, impuestos locales u otros tributos aplicables), así como el seguimiento de obligaciones fiscales recurrentes., • Coordinación y elaboración del reporting financiero una o varias filiales internacionales, asegurando la homogeneidad de criterios contables y el cumplimiento de los requerimientos del grupo., • Gestión financiera y administrativa del día a día de una o varias filiales internacionales, actuando como interlocutor con asesores locales, contables externos y otros proveedores externos., • Soporte activo en los procesos de auditoría anual, preparando documentación, atendiendo requerimientos de auditores externos y colaborando en la resolución de incidencias., • Participación en la mejora de procesos contables y de control interno, contribuyendo a la estandarización de procedimientos dentro del grupo Requisitos: • Formación universitaria en Contabilidad, Finanzas, ADE, Grado Superior en contabilidad o similar., • Experiencia mínima de 3 años en contabilidad, preferiblemente en grupos empresariales o entornos con varias sociedades nacionales e internacionales., • Conocimientos sólidos de contabilidad financiera y procesos de cierre, incluyendo ajustes, provisiones, amortizaciones y conciliaciones., • Experiencia en reporting financiero, valorándose positivamente la exposición a filiales o entornos internacionales., • Buen dominio de Excel y de herramientas contables/ERP., • Nivel alto de inglés profesional, especialmente para reporting y coordinación con filiales o asesores externos., • Capacidad de trabajo autónomo, organización y orientación a plazos, con alto nivel de responsabilidad, • Valorable residencia próxima a puesto de trabajo ¿Qué ofrecemos?: • Trabajo estable y un salario acorde a la valía del candidato., • Contrato indefinido., • Desarrollo personal y profesional en un equipo experimentado., • Jornada completa y flexible

Power Platform / Business Central Developer Senior Descripción del Puesto Diseñar, desarrollar y mantener soluciones empresariales basadas en Microsoft Dynamics 365 Business Central y Power Platform, participando en todo el ciclo de vida de las aplicaciones: desde el análisis de requisitos hasta la puesta en producción, soporte y mejora continua. El rol combina visión funcional y técnica, trabajando de forma transversal con distintos departamentos para optimizar procesos internos y maximizar el valor de la información corporativa. Funciones / Responsabilidades • Análisis de requisitos funcionales y técnicos junto a usuarios y responsables de área., • Desarrollo de extensiones en Dynamics 365 Business Central (AL) para personalizar y ampliar el ERP. Áreas contables y financieras…, • Diseño, desarrollo y mantenimiento de informes y dashboards en Power BI. conectados a múltiples fuentes de datos (Business Central, Bizneo, Remain, MySQL y otros sistemas corporativos)., • Desarrollo de Power Apps para la automatización y digitalización de procesos internos., • Uso de Power Automate para flujos, integraciones y automatización de tareas., • Creación y optimización de consultas SQL para extracción y tratamiento de datos., • Documentación técnica y funcional de desarrollos, integraciones y procesos., • Coordinación con equipos de IT y diferentes departamentos de negocio., • Soporte técnico y resolución de incidencias relacionadas con ERP y Power Platform acompañamiento a usuarios clave o perfiles junior o recién incorporados. Buscamos a alguien con: • Titulación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar., • Experiencia mínima de 3 años en desarrollo sobre Dynamics NAV / Business Central., • Experiencia demostrable en, Desarrollo de extensiones en Business Central (AL) y Desarrollo de informes en Power BI., • Conocimientos sólidos de Power Platform (Power Apps y Power Automate)., • Experiencia con bases de datos SQL Server (valorable MySQL)., • Capacidad para entender y modelar procesos de negocio., • Inglés técnico B2 (lectura de documentación y entornos técnicos). Habilidades y Competencias: • Capacidad analítica y orientación a datos., • Comprensión de procesos contables y financieros., • Comunicación efectiva con perfiles técnicos y de negocio., • Autonomía y responsabilidad en el desarrollo., • Orientación a la calidad y a soluciones mantenibles., • Trabajo en equipo y colaboración transversal. ¿Que ofrecemos? • Contrato indefinido desde el inicio., • Salario competitivo, acorde a experiencia y conocimientos., • Ventajas sociales., • Proyectos estables con foco en ERP, automatización y análisis de datos., • Formación continua y desarrollo profesional., • Entorno tecnológico, colaborativo y orientado a la mejora continua. En Piedrafita Systems apostamos por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Valoramos el talento sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, religión o cualquier otra condición personal. Todas las candidaturas serán consideradas en base a sus competencias y potencial.

️ ¡Únete a TÜV AUSTRIA Iberia! Buscamos Jefe de Seguridad, Salud y Medio Ambiente – IRSL ¿Eres un experto en control de calidad con pasión por los grandes proyectos de ingeniería? En TÜV AUSTRIA , líder global en inspección y certificación, seguimos creciendo y buscamos el mejor talento para asegurar la excelencia en proyectos de energías renovables e industria. Seleccionamos dos perfiles de Jefe de Seguridad, Salud y Medio Ambiente – IRSL para nuestras sedes en: Madrid Talavera de la Reina (Toledo) . Requisitos: Buscamos un perfil con visión estratégica y capacidad de liderazgo: Titulación: Ingeniería o Gestión, con especialidad en Seguridad y Medio Ambiente. Formación Superior: Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales y formación específica en Medio Ambiente. Certificaciones: Experiencia demostrable en implementación y auditoría de ISO 14001 e ISO 45001 . Experiencia: Mínimo 3 años en funciones de Head of HSE o similares, con dominio del RD 1215 y gestión de plataformas CAE (Coordinación de Actividades Empresariales). Idiomas: Dominio bilingüe/avanzado de Español e Inglés (indispensable para alineación corporativa). Funciones Principales: El profesional reportará directamente a la Dirección de QHSE y al Safety Leader, asumiendo las siguientes responsabilidades: Asesoría Estratégica: Aliado principal de la dirección en obligaciones legales y gestión de HSE. Sistemas de Gestión: Liderazgo en el mantenimiento de las certificaciones SGI (ISO 14001 / 45001). Gestión Documental de Obra: Redacción de Planes de Seguridad, Gestión Ambiental y de Residuos. Auditoría y Control: Respuesta a auditorías internas, externas y corporativas; supervisión de KPIs y cumplimiento legal. Investigación y Mejora: Coordinación de investigación de incidentes y aseguramiento de medidas correctivas. Soporte CAE: Garantizar la tramitación documental de maquinaria, personal y empresas en plataformas de obra. ️ Condiciones de la Colaboración Modalidad: Mayoritariamente Teletrabajo con disponibilidad y horario variable. Dedicación: Base de 9 días al mes (72h/mes) . Desplazamientos: Disponibilidad para visitas puntuales a oficinas de la empresa y/o centros de trabajo/obras. ¿Te interesa el reto? Si cumples con los requisitos y estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera profesional, envíanos tu CV actualizado indicando tu preferencia de ubicación ( Madrid o Talavera ). ¡Ayúdanos a construir un futuro más seguro y de mayor calidad! #TÜVAUSTRIA #Hiring #Calidad #QualityControl #Ingenieria #EnergiasRenovables #Madrid #Talavera #EmpleoIngenieria

¿Quiénes somos? Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud. El Grupo A&G es un grupo independiente especializado en servicios exclusivos de asesoramiento y gestión global de grandes patrimonios a familias e instituciones desde 1987. Con más de 17.018 millones de euros en activos bajo gestión a 31 de diciembre de 2025, el Grupo A&G y su red de agentes cuentan con oficinas en Madrid, Barcelona, Logroño, León, Santander, Sevilla, Valencia, Valladolid, Pamplona, A Coruña y Luxemburgo. ¿Qué estamos buscando? Estamos buscando a una persona que quiera aumentar sus conocimientos llevando a cabo prácticas en el Departamento de Soporte Comercial - Alta de Clientes. ¿Qué funciones realizarás? Acompañamiento a banqueros en los procesos de alta y mantenimiento de clientes. Actualización de la documentación y mantenimiento de las bases de datos. Activación de contratos. Resolución de incidencias. ¿Qué perfil buscamos? Estudios mínimos: Estudios superiores relacionados con Económicas o Empresariales. Competencias tecnológicas: Conocimientos en Excel y Word. Competencias personales: Persona con capacidad de adaptación ante un entorno cambiante y exigente, organización y trabajo en equipo. ¿Qué estamos ofreciendo? Tipo de contrato: Beca de seis meses con posibilidad de prorrogar otros seis. Jornada: Lunes a Jueves de 9 a 14h Modalidad: Presencial. Incorporación: Inmediata. Ubicación: Madrid (metro Nuevos Ministerios). Información básica privacidad y protección de datos Responsable: Asesores y Gestores Financieros, S.A. (en adelante, "A&G"), matriz de la sociedad A&G Banco, S.A.U. Finalidad: Incluir en la base de datos de candidatos de "A&G", la información facilitada a través del formulario y currículo, para utilizarlos en el proceso de selección. Legitimación: Consentimiento del usuario. Destinatarios: Los datos personales facilitados podrán ser cedidos a alguna de las entidades del Grupo A&G, que puede consultar en /la-entidad/, siempre manteniendo las finalidades descritas anteriormente. No se comunicarán tus datos a terceros salvo obligación legal. xiphteb Derechos: Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación y supresión, así como otros cuyo detalle se incluye en la información adicional.Información adicional: Puede consultar información adicional y detallada en

En Auxadi buscamos profesionales de impuestos ubicados en Madrid que quieran dar un paso adelante en su carrera profesional. Si buscas un puesto en el que puedas crecer, innovar y trabajar en un entorno multicultural y solidario, esta es tu oportunidad. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. ¿Cuáles serán mis funciones? Como Especialista de Impuestos en Auxadi, desempeñarás un papel crucial en la optimización de los procesos de impuestos mediante la integración y el uso de tecnologías avanzadas. Tus responsabilidades principales incluirán: Revisión técnica: Revisión y análisis de la documentación contable y fiscal de los clientes, garantizando la exactitud y el cumplimiento de los estándares internos de calidad. Participación en cierres fiscales, liquidaciones periódicas y campañas de impuestos, asegurando entregables de alta calidad. Procesamiento de impuestos: Prestación de asesoramiento fiscal recurrente a empresas nacionales e internacionales y a grupos empresariales. Preparación, revisión y presentación de impuestos directos e indirectos, incluyendo el Impuesto sobre Sociedades, IVA, IRPF y retenciones. Informes fiscales: Elaboración y revisión de informes fiscales y tax memos, en función del nivel de autonomía y experiencia del perfil. Soporte en procedimientos tributarios: Apoyo en procedimientos de inspección, comprobación y requerimientos de la Administración Tributaria, incluyendo la preparación de documentación y respuestas. Cumplimiento y control: Aseguramiento del cumplimiento de los procesos internos, estándares de calidad, calendarios fiscales y plazos legales, mediante el análisis y aplicación de la normativa tributaria vigente. Atención y consultas a clientes: Atención y resolución de consultas fiscales de clientes, con distinto grado de autonomía según la experiencia y complejidad de los asuntos. Coordinación interna: Coordinación con el departamento contable y otras áreas de la firma para garantizar una prestación de servicios eficiente y alineada. Proyectos de planificación fiscal: Colaboración en proyectos de planificación fiscal y reestructuraciones empresariales, en función del perfil y nivel de experiencia. ¿Cómo es trabajar en Auxadi? Plan de carrera: Te ofrecemos un camino claro de crecimiento a través de nuestra política de "Promoción desde dentro". Queremos que crezcas con nosotros. Plan de formación continua: Recibirás formación adaptada que te permitirá desarrollar habilidades profesionales e interpersonales para desempeñarte de manera productiva y eficiente. Entorno multicultural: Trabajarás en un entorno dinámico con profesionales de contabilidad e impuestos que te brindarán apoyo y experiencia. Parte de un Great Place to Work: Únete a un equipo reconocido como un "Best Place to Work" en 2018, 2019, 2021 y 2023. Requisitos: ¿Qué necesitas para ser un miembro de Auxadi? Grado en Derecho, ADE, Economía o similar. Formación en Fiscalidad (valorable). Experiencia previa en despacho profesional o asesoría fiscal (se valorarán distintos niveles de experiencia). Conocimientos sólidos de fiscalidad española. Capacidad analítica, orientación al cliente y atención al detalle. Buenas habilidades de organización, comunicación y trabajo en equipo. Nivel de inglés alto Si crees que puedes encajar ..... ¡Por favor, aplique! Auxadi es la firma líder en la Contabilidad, Reporting, Compliance, Payroll Solutions, CoSec y Transfer Pricing, impulsada por la Tecnología y las Personas increíbles (de nuevo en 2023, ¡certificada como Great Place to Work!) Apoyamos a nuestros clientes convirtiéndonos en una extensión internacional de sus departamentos de contabilidad. Nuestro modelo de Punto Único de Contacto y nuestra plataforma tecnológica basada en la nube son claros diferenciadores de nuestra propuesta de valor. En Auxadi formarás parte de un equipo de más de 300 profesionales en 22 jurisdicciones, atendiendo a clientes en más de 50 países y formando parte de proyectos multicountry. Trabajarás codo con codo con compañeros de todo el mundo desarrollando tu vida profesional en un entorno multicultural. Auxadi es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y está firmemente comprometida con la promoción de la igualdad de oportunidades en el lugar de trabajo, proporcionando los medios para ayudar a todos los empleados en su desarrollo profesional y personal, sin tolerar ningún tipo de discriminación. xiphteb ¡El espíritu de Auxadi es global!

¿Eres desarrollador/a con experiencia en entornos Java y te apasiona crear aplicaciones de alto rendimiento? Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. En AXPE Consulting buscamos Desarrolladores/as Full Stack con experiencia en Java (7 o superior) para incorporarse a proyectos tecnológicos innovadores dentro de un entorno empresarial de primer nivel. ¿Qué harás? Formarás parte de un equipo técnico de excelencia, colaborando en el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones web complejas, aplicando las mejores prácticas de programación, integración y despliegue continuo. Responsabilidades principales Desarrollo de aplicaciones web en Java y Java EE, según la línea del proyecto. Implementación de servlets, JDBC y Web Services en entornos empresariales. Desarrollo de interfaces dinámicas con HTML, CSS, XML y JSON. Integración de bases de datos Oracle, realizando consultas SQL, PL/SQL y procedimientos almacenados. Uso de herramientas de desarrollo como Eclipse o VSCode. Colaboración en entornos de integración continua con Git, Jenkins, CVS o Subversion. Mantenimiento y optimización del código bajo estándares de calidad y seguridad. ¿Qué te ofrecemos? Participar en proyectos tecnológicos de alto impacto. Contrato estable y plan de carrera profesional. Seguro médico a precio reducido (para ti y tus familiares). Formación continua y certificaciones técnicas. Entorno colaborativo con equipos multidisciplinares. Salario competitivo acorde a tu experiencia. Requisitos mínimos • Experiencia en Java 7 o superior. • Conocimientos en JavaScript, TypeScript. • Experiencia en desarrollo con Java EE. • Conocimientos sólidos de bases de datos Oracle, SQL y PL/SQL. • Experiencia con herramientas de control de versiones e integración continua (Git, Jenkins, Subversion, CVS). • Capacidad para trabajar en equipo y actitud proactiva en la resolución de problemas. Únete a AXPE Consulting y forma parte de un equipo donde la tecnología y el talento van de la mano. En AXPE impulsamos tu crecimiento profesional en los proyectos más retadores del mercado. xiphteb ¡Aplica ahora y da el siguiente paso en tu carrera como Desarrollador/a Java!

Buscamos un/a Corporate Lawyer con sólida experiencia en Derecho Mercantil y Societario Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. Responsabilidades Gestión recurrente de cumplimiento societario de cartera de clientes (aprobación de cuentas, actas órganos de administración, actas de juntas de socios/accionistas, poderes, mantenimiento registral, presentación de libros, etc.) Ejecución de operaciones mercantiles: constituciones, ampliaciones/reducciones de capital, disoluciones y reestructuraciones Soporte en onboarding, facturación y seguimiento de clientes Actuar como punto de contacto legal para clientes Seguimiento de plazos legales y mantenimiento documental corporativo. Coordinación con notarías, registros mercantiles y otros asesores externos Redacción y revisión de documentación legal en español e inglés ¿Qué necesitas para ser un miembro de Auxadi? Grado en Derecho. Experiencia profesional mínima de 5 años contrastada en firma legal, firma de servicios profesionales y/o asesoría jurídica interna Experiencia en gestión societaria de grupos empresariales y/o clientes internacionales. Dominio del inglés profesional Orientación al detalle y a la calidad del servicio jurídico. Conocimiento sólido del Derecho Mercantil y Societario. Capacidad de trabajo en equipo y colaboración en entornos multidisciplinares. Si crees que puedes encajar ..... Envíanos tu CV y nos pondremos en contacto contigo Auxadi es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y está firmemente comprometida con la promoción de la igualdad de oportunidades en el lugar de trabajo, proporcionando los medios para ayudar a todos los empleados en su desarrollo profesional y personal, sin tolerar ningún tipo de discriminación. xiphteb ¡El espíritu de Auxadi es global!

Nuestro equipo de Asesoramiento Laboral en Madrid está en búsqueda de un perfil de Abogado con entre 4-5 años de experiencia profesional que, en dependencia del responsable asignado, se encargará de realizar las siguientes funciones descritas: ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado. Funciones: Realización de due diligence o auditorías laborales. Asesoramiento jurídico laboral recurrente a empresas internacionales y nacionales. Redacción de contratos de trabajo, cláusulas, informes jurídicos, cartas de despido y sanción, modificación sustancial de las condiciones de trabajo, revisión y actualización de políticas empresariales entre otras. Planes de igualdad, registros retributivos y negociación colectiva Actuaciones diversas ante los juzgados y órganos administrativos (SMAC, Inspección de trabajo, etc.) Se requiere: Colegiación como abogado ejerciente Experiencia en las funciones descritas y/o en asesoramiento jurídico laboral a clientes nacionales e internacionales mínimo de entre 4 y 5 años como abogado en ejercicio Dominio del inglés a para su uso profesional (comunicación escrita y a nivel conversación) Y nosotros, ¿qué ofrecemos? xiphteb Incorporación inmediata en nuestras oficinas en el centro de Madrid (Paseo de Recoletos) Retribución competitiva según experiencia y criterios de mercado Buen ambiente de trabajo Formación continua en nuevas materias, al menos una formación mensual. Plan de carrera y posibilidad de crecimiento en una de las principales firmas de servicios profesionales y un referente nacional en materia de asesoramiento jurídico laboral 29 días laborables de vacaciones Si crees que puedes encajar en esta vacante, ¡envíanos tu CV!

Hola. Somos la solución Smart que apuesta por hacer las cosas diferentes. Alfred Smart es la tecnología Plug&Play que digitaliza cualquier espacio, desde viviendas hasta residenciales Build-to-Rent pasando por oficinas, espacios industriales y hoteles, sin obras. Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. Y es que, en un futuro próximo, todos los espacios serán inteligentes. Igual que ya pedimos un taxi o la cena a través del teléfono, todos controlaremos nuestras casas, oficinas, apartamentos, etc. a través de una App. En Alfred Smart creamos y desarrollamos una tecnología propia para adelantarnos a ese futuro y hacer posible que todos los espacios sean ya inteligentes, seguros y eficientes. ¿QUÉ BUSCAMOS? Un/a profesional con experiencia comercial para incorporarse al equipo de ventas de Alfred Smart en Madrid o Barcelona con el principal objetivo de hacer crecer y gestionar la cartera de clientes de Alfred Smart ofreciendo nuestras soluciones de ESG, digitalización y mejora de la gestión de cualquier espacio de Real Estate en España y en expansión a Europa. ¿QUÉ HARÁS? Responsabilidad comercial en España y Europa enfocado principalmente al sector de del Real Estate y la construcción. Desarrollar una cartera de cuentas de clientes fondos, promotoras inmobiliarias, instaladoras y constructoras que implementen las soluciones de Alfred Smart en sus proyectos. Prescripción de proyectos. Relación con las figuras claves de cada stakeholder y foco en el decision maker. Desarrollo de negocio en estas cuentas, con especial foco en las soluciones de alto valor añadido. Coordinación de proyectos. Gestión de cuentas y proyectos clave. REQUISITOS MÍNIMOS: Altamente valorable formación técnica (arquitectura, ingeniería), marketing/comercial y/o empresariales/administración de empresas. Tres años mínimo de experiencia comercial, en especial en el sector Real Estate y/o tecnológico. Habilidades de comunicación y capacidad de negociación comercial. Digital Mindset. Trabajo en equipo. Cultura de alto rendimiento. Experiencia y conocimientos de sostenibilidad y certificaciones de sostenibilidad, así como de digitalización de espacios (IoT). IDIOMAS: Español nativo Inglés nivel alto Muy valorable: alemán nivel básico o intermedio Otros idiomas valorados positivamente BENEFICIOS: Formar parte de un equipo joven, en crecimiento, con ganas de aprender, sector innovación, trabajando presencialmente en nuestras oficinas en el centro de Madrid o Barcelona. Flexibilidad horaria para favorecer la conciliación de tu vida laboral y personal. Además, contarás con posibilidad de hacer teletrabajo algunos días de la semana. Podrás flexibilizar tu salario y destinarlo a servicios como seguro de salud, transporte, guardería y comida. Además, contarás con una bolsa mensual de sueldo adicional para usar estos servicios. En Alfred, trabajamos diariamente para construir una cultura de bienestar y potenciar el crecimiento profesional de las personas. Y es que, creemos que una persona feliz es capaz de llevar al máximo nivel su talento. Aquí encontrarás un ambiente joven, ambicioso, con ganas de crecer y aprender. Con plan de formación y coaching para que sigas desarrollando todo tu potencial que te permitirá crecer profesional y personalmente. Tenemos grandes objetivos y sabemos que sólo podemos alcanzarlos con equipos diversos formados por personas de diferentes orígenes, perspectivas, orientaciones, habilidades y gustos. Cada Alfrediano y Alfrediana aporta experiencias únicas desde su propio mundo. xiphteb Y eso nos inspira, nos motiva. Nos hace Smart

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. Por eso, si tienes experiencia trabajando como Arquitecto/a Enterprise o Funcional, te apasiona diseñar soluciones end-to-end y disfrutas alineando tecnología y negocio para generar impacto real, nos comprometemos a potenciar tu talento, impulsar tu desarrollo profesional y hacerte sentir como en casa. ¿Te unes a nuestro #WelcomeHome? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? Una persona con más de 6 años de experiencia en IT, con trayectoria consolidada como Arquitecto/a de Soluciones, Enterprise o Funcional. Experiencia demostrada en el diseño de arquitecturas end-to-end en entornos complejos (on-premise, cloud o híbridos). Capacidad para analizar el impacto de nuevas soluciones sobre aplicaciones, procesos y sistemas existentes. Experiencia en industrias basadas en portfolios (utilities, telecomunicaciones, seguros u otros entornos similares). Conocimiento sólido en arquitecturas cloud (Azure, AWS) y entornos distribuidos. Dominio de APIs, microservicios y arquitecturas orientadas a eventos. Experiencia trabajando con procesos empresariales y, valorablemente, definición de customer journeys. Capacidad para mediar entre equipos técnicos y de negocio, alineando decisiones arquitectónicas con objetivos estratégicos. Perfil hands-on, capaz de profundizar en detalle técnico cuando sea necesario. Experiencia apoyando la selección tecnológica y liderando prototipos o pruebas de concepto. Contribución a la definición de principios, patrones y marcos de arquitectura (TOGAF, Archimate, TM Forum, C4, etc.). Habilidad para gestionar múltiples iniciativas en paralelo con autonomía y orientación a resultados. Nivel alto de inglés y español ¿Qué podemos ofrecerte? Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios sociales y plan de compensación flexible. Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por más de 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullece ofrecer igualdad de oportunidades, independientemente del género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. xiphteb Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

Únete como Technical Lead para liderar el desarrollo de soluciones integradas en front-end y back-end, conectando la tecnología con el negocio y dando forma al futuro con experiencias de usuario innovadoras. Únete a nosotros: Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. Incorpórate como Arquitecto/a de soluciones Blazor y lidera el desarrollo transformador, creando soluciones innovadoras en front-end y back-end con servicios y APIs integrados. Asume tu rol de liderazgo, diseñando arquitecturas conceptuales para satisfacer las necesidades precisas de los clientes, mientras conectas la tecnología con el negocio mediante una comunicación excepcional. Eleva tu carrera en este dinámico viaje del desarrollo Full Stack, dando forma al futuro y dejando una huella duradera en los clientes. Together do what matters Lo que harás: Analizar, diseñar, desarrollar, implementar y mantener código de aplicaciones en diversos contextos. Utilizar el ecosistema .NET y blazor para construir aplicaciones escalables que impulsen aplicaciones web modernas basadas en frameworks. Crear y automatizar características y servicios que modelan problemas empresariales complejos, potencian sistemas a escala empresarial y generan experiencias de usuario innovadoras. Implementar APIs y servicios mediante diseño de bases de datos, acceso a datos y ORMs, y consumir dichas APIs para construir aplicaciones ricas en funcionalidades. Desarrollar soluciones escalables considerando la seguridad y el rendimiento. Habilidades y experiencia: Programación: Blazor/ .NET, JavaScript/TypeScript Desarrollo de servicios: creación de aplicaciones web y APIs Bases de datos: (experiencia con uno o más de) SQL Server, Azure SQL. Diseño y estilo: HTML5, diseño responsivo/adaptativo, CSS3, Bootstrap DevOps: Git, Azure DevOps Sobre ti: Afrontas los desafíos con intelecto agudo y sed de conocimiento. Colaboras sin problemas, fomentando una comunicación abierta y efectiva. Abrazas la creatividad y exploras soluciones innovadoras. xiphteb Disponibilidad para trabajar de manera presencial en Getafe (Madrid).

Arquitecto/a OpenShift Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud. Ubicación: Madrid (Zona Hipódromo) Horario: 08:00 a 17:00 Modalidad: 100% presencial Incorporación: Inmediata Salario: 39.000€ brutos/anuales En @Apiux buscamos un/a Arquitecto/a OpenShift con conocimientos y experiencia en Kubernetes, enfocado/a principalmente en la definición de arquitecturas y estructuras sobre OpenShift. Si tienes una visión global, experiencia definiendo arquitecturas y estructuras sobre Openshift y te motiva trabajar en entornos de alta exigencia técnica, esta oportunidad puede ser para ti ¿Qué harás? Diseñar y definir la arquitectura sobre OpenShift. Definir estructuras, namespaces, políticas y gobierno Diseñar soluciones de alta disponibilidad y escalabilidad Establecer estándares y buenas prácticas Integrar plataformas con sistemas corporativos Dar soporte técnico y acompañamiento a equipos de desarrollo ¿Qué buscamos? Experiencia como Arquitecto en entornos OpenShift. Conocimientos sólidos de Kubernetes. Experiencia en definición de arquitecturas empresariales. Capacidad de documentación técnica y liderazgo técnico. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido a jornada completa. Modalidad 100% presencial Proyecto estable con alta proyección tecnológica. xiphteb Proyecto estable de larga duración. Si estás interesado/a en un nuevo reto, ¡postúlate ya!

En ATM Grupo Maggioli buscamos incorporar un perfil de Programador/a Java Full Stack a nuestro equipo en proyectos de desarrollo y mantenimiento de aplicaciones empresariales en nuestras oficinas de Alcorcón. Buscamos a una persona con experiencia en entornos de desarrollo Java Jakarta EE que desee seguir creciendo dentro de este área. ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Requisitos imprescindibles: Back-end: Desarrollo en Java (Jakarta EE / J2EE) Experiencia en diseño e implementación de APIs REST Conocimiento de servicios SOAP y estándares asociados (WS-Security) Manejo de herramientas de testing de servicios (ej. SoapUI) Front-end: Desarrollo con JSP, HTML, CSS y JavaScript Experiencia con jQuery (valorable) Bases de datos: Dominio avanzado de SQL Experiencia con al menos uno de los siguientes SGBD: PostgreSQL, Oracle, SQL Server ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido Horario L-V de 08:00 a 15:00h + 2 tardes por semana Jornada sin tardes durante 3 meses de verano Modelo híbrido de trabajo (60/40) Oficinas accesibles en Alcorcón. Plan de Compensación Flexible y seguro de accidentes. 24 días laborables de vacaciones al año 24 y 31 de diciembre no laborables. Sobre ATM Grupo Maggioli: Somos ATM Grupo Maggioli, una empresa especializada en el desarrollo de software y servicios para la Administración Pública Local, con presencia en toda España. Nos caracteriza nuestra experiencia y competencia en el sector, manteniendo un crecimiento constante basado en la especialización, la mejora continua y la innovación. Formamos parte del Grupo Maggioli, líder en Italia en soluciones tecnológicas para las Administraciones Públicas, con filiales en Grecia, Bélgica y Latinoamérica. Ofrecemos soluciones a medida que incluyen software de gestión, consultoría y formación, con el objetivo de mejorar la eficiencia y simplificar la gestión de las entidades locales. Nuestra misión es aportar herramientas tecnológicas que optimicen los procesos públicos y, a la vez, garantizar la calidad, la seguridad y el compromiso con el medio ambiente, respaldados por certificaciones ISO 9001, ISO 14001, ISO 27001 y ENS Nivel Alto. xiphteb Si quieres formar parte de un equipo dinámico internacional, y contribuir a la modernización de la Administración Pública, en ATM Grupo Maggioli encontrarás el entorno perfecto para crecer y desarrollar tu carrera.

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Estamos ampliando nuestro equipo con un/a Analista Programador/a SharePoint Online (AP) con al menos 4 años de experiencia, para incorporarse a un proyecto estable en el sector privado. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Desarrollo y mantenimiento de soluciones sobre SharePoint Online. Creación de aplicaciones empresariales con Power Apps. Automatización de procesos mediante Power Automate y Logic Apps. Desarrollo de componentes y personalizaciones con SharePoint Framework (SPFx). Participación en el análisis funcional y técnico de soluciones. Integración de SharePoint con otras herramientas del ecosistema Microsoft 365. Gestión de código y versiones mediante Git. Colaboración con equipos multidisciplinares para garantizar soluciones eficientes. Requisitos Experiencia mínima de 4 años con SharePoint Online. Al menos 2 años de experiencia con Power Apps, Power Automate y Logic Apps. Experiencia en desarrollo con SPFx (SharePoint Framework). Conocimientos en PnP, React, JavaScript, .NET y Git. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. xiphteb Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡Únete a Applus+ y da el siguiente paso en tu carrera! No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. ¿Te gustaría formar parte de una multinacional líder en inspección, ensayos y certificación? En Applus+, somos más de 28.000 profesionales presentes en 65 países, comprometidos con la excelencia, la innovación tecnológica y la sostenibilidad. Buscamos talento como el tuyo para seguir transformándonos y garantizar el cumplimiento de los más altos estándares de calidad. Sobre nuestra división Energy & Industry Desde nuestra división, ayudamos a nuestros clientes a optimizar sus proyectos y activos, minimizando riesgos operacionales y medioambientales. Lo hacemos apostando por la digitalización, la innovación y el conocimiento experto del mercado. Ofrecemos una amplia gama de servicios especializados que incluyen inspección técnica y aseguramiento de calidad (QA/QC), ensayos no destructivos, consultoría e ingeniería especializada, así como soluciones en eficiencia energética y servicios ambientales. Además, contamos con experiencia en verificación de conformidad y certificación, garantizando la calidad y cumplimiento normativo en todos nuestros proyectos. Operamos en sectores clave: energías renovables, energía convencional, infraestructuras, marítimo, telecomunicaciones, minería, aeroespacial, petróleo y gas. ¡Estamos ampliando nuestro equipo en el departamento de PRL! Responsabilidades principales: Elaborar Evaluaciones de riesgos y planes de seguridad. Asesorar al área de Operaciones en materia de PRL y, en particular, en la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE). Coordinar la elaboración de planes y programas de PRL y realizar su seguimiento periódico. Investigar los incidentes y accidentes. Realizar inspecciones periódicas. Actuar como interlocutor con los clientes en materia de PRL. Participar en reuniones de Coordinación de clientes y proyectos relevantes. Requisitos: Ingeniero Técnico/Grado Industrial. Máster de Técnico Superior en PRL. Especialidad en Seguridad en el Trabajo. Experiencia de al menos 5 años desarrollando funciones (similares a las descritas) como Técnico de PRL en Servicios de Prevención Propios/Mancomunados en empresas de servicios industriales, operación o mantenimiento en los siguientes sectores: Químico, Petroquímico, Siderúrgico, Sector naval, Energía eólica o Montajes industriales. Experiencia específica en la realización de Planes de Seguridad/Evaluaciones específicas e implantación de controles operacionales en los siguientes ámbitos: Trabajos en altura (Rope Access, Planes de rescate). Operaciones de elevación de cargas. Trabajos con exposición a Radiaciones Ionizantes (ENDs de radiografiado, gammagrafía, etc.). Trabajos con riesgo de incendio y/o Explosión (ATEX). Trabajos en Espacios confinados. Disponibilidad para viajar. Carnet de conducir. Se valorará especialmente: Nivel alto de inglés. Estar en posesión de la certificación de Técnico de Nivel 1 por IRATA (Industrial Rope Access Trade Association) Estar en posesión de la licencia de Supervisor de Instalaciones Radiactivas y contar con experiencia como supervisor. Formación como Técnico Superior en PRL en las especialidades de Higiene Industrial y/o Ergonomía y Psicosociología. ¿Qué te ofrecemos? • Horario flexible de entrada y salida • Jornada intensiva todos los viernes, julio y agosto • Modelo híbrido (presencial + teletrabajo) • 23 días laborables de vacaciones + 5 de libre disposición • Días especiales no laborables: ¡el 24 y 31 de diciembre no se trabaja! • Plan de retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería o transporte • Descuentos exclusivos para empleados/as • Complemento del 100% en caso de baja por incapacidad temporal • Formación continua y cursos de idiomas ¿Por qué unirte a Applus+? Porque formarás parte de proyectos de alto impacto junto a los clientes más importantes del sector, con tecnologías punteras y en un entorno que valora tu talento. Apostamos por un liderazgo cercano, la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional continuo. Conoce nuestro espíritu y misión: /watch?si=JWFzMtUKuO7y8QdU&v=bjGdoU8kDA4&feature= En Applus+ valoramos la diferencia y garantizamos procesos de selección inclusivos. Si necesitas alguna adaptación, no dudes en decírnoslo. Todas las candidaturas serán consideradas en base a sus méritos y capacidades. ¿Te interesa el reto? xiphteb ¡Inscríbete y forma parte de un equipo que transforma el mundo a través de la calidad y la innovación!

Coordinador/a Fiscal-Contable – Madrid Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. En Afianza seguimos creciendo y queremos contar contigo. Buscamos un/a Coordinador/a Fiscal-Contable que quiera dar un paso más en su carrera y formar parte de un proyecto en plena expansión, donde la calidad, la cercanía y el desarrollo del talento son pilares clave. Tu misión: Como Coordinador/a Fiscal-Contable, tendrás un rol clave en la supervisión y coordinación del área fiscal-contable, contribuyendo a la calidad del servicio y al desarrollo del equipo, y trabajando de forma técnica y estratégica con el equipo. ¿Cuál será tu día a día? Coordinación y supervisión de equipo fiscal-contable. Asesoramiento fiscal y contable integral a personas físicas y jurídicas. Gestión de contabilidad general y cierres contables. Preparación y presentación de impuestos (IVA, IRPF, IS, etc.). Apoyo técnico, seguimiento y desarrollo del equipo. Qué buscamos en ti: Formación en ADE, Economía, Contabilidad o similar. Experiencia de al menos 8 años en asesoría fiscal o despacho profesional. Conocimientos avanzados en contabilidad, especialmente en entornos complejos (grupos empresariales, consolidación, etc.) y manejo de ERP contables (A3, SAGE) y Excel. Experiencia en gestión de carteras de clientes y coordinación de equipos. Perfil analítico, organizado y orientado a resultados. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Qué te ofrecemos: Incorporación a una firma sólida y en crecimiento. Contrato indefinido. Plan de carrera y desarrollo profesional real. Cultura de feedback continuo y formación (Campus Corporativo). Horario flexible y jornada completa. Retribución competitiva acorde a tu experiencia. Jornada intensiva durante meses de verano. Además, podrás disfrutar de servicios y actividades incluidos como: Retribución flexible. Desayuno en las oficinas. Actividades y sorteos (eventos deportivos, torneos, etc.). ¿Por qué Afianza?: Porque creemos en el talento, en el desarrollo de las personas y en construir relaciones a largo plazo — tanto con nuestros clientes como con nuestro equipo. xiphteb ¿Te interesa?: Si buscas un entorno donde crecer, aportar y marcar la diferencia... ¡Queremos conocerte!.

Asesoría situada en el centro de Madrid, con 30 años de experiencia en el sector, necesita contratar dos personas para el Departamento contable y fiscal, para llevar a cabo la contabilidad mensual de empresas, principalmente franquicias de hostelería. Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. Desarrollando las siguientes funciones: Elaboración mensual de la contabilidad (ventas, facturas emitidas y recibidas, bancos, amortizaciones, provisiones, imputaciones...), cuadre y conciliación de la contabilidad, elaboración de informe de pérdidas y ganancias y balances de situación para entidades bancarias y matriz, atender requerimientos/diligencias de la Agencia Tributaria, ayuda y soporte en la presentación de modelos de impuestos, contabilización y control de fondos de inversión, trato con clientes y proveedores y demás funciones necesarias para llevar a cabo la contabilidad diaria y anual de la empresa. Ofrecemos contrato indefinido en puesto estable, con jornada laboral completa intensiva en horario flexible de 08:00 a 15:30, con teletrabajo 3 días por semana. (Periodo de formación aproximado de tres meses de manera presencial) Requisitos: Titulado en Empresariales, Administración y Dirección de Empresas, Económicas o similar. Con conocimientos de Excel y entorno SAGE a ser posible. Estudios enfocados hacia la rama contable y fiscal. xiphteb Salario: 19.800€ brutos anuales en 12 pagas.

Atlantigo es un grupo de empresas que conforman una solución integral para construir el futuro de los riesgos de viaje. ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. Intermundial: líderes en distribución de seguros de viaje y gadget. Servisegur: expertos en servicios asociados al seguro de viaje. Mana: experiencia e innovación en la gestión del riesgo turístico. Tourism & Law: asesoramiento legal preventivo para empresas turísticas. Este es el propósito que, desde hace más de 30 años, nos impulsa a seguir trabajando, innovando, aprendiendo y creciendo para crear las soluciones más completas de riesgos de viaje, que potencien el sector del turismo y garanticen al viajero una experiencia única. Actualmente buscamos incorporar la posición de Head of Corporate Systems que es responsable de definir, gobernar y evolucionar el ecosistema de plataformas tecnológicas que soportan las operaciones internas de la compañía. El rol tiene como objetivo asegurar que las plataformas corporativas (CRM, plataformas de atención al cliente, sistemas financieros y herramientas operativas) estén alineadas con los procesos reales del negocio y evolucionen para mejorar la eficiencia operativa. A diferencia de roles puramente técnicos o de infraestructura, este puesto tiene un fuerte foco en comprender cómo funciona la empresa a través de sus sistemas y en diseñar workflows operativos soportados por tecnología. Un detalle de sus responsabilidades son: 1. Estrategia de plataformas corporativas Definir la evolución del ecosistema de sistemas corporativos para soportar correctamente los procesos operativos del negocio. Esto incluye: Definir el roadmap evolutivo de las aplicaciones corporativas Evaluar nuevas soluciones tecnológicas para soportar procesos de negocio Garantizar la coherencia del ecosistema de aplicaciones Evitar duplicidades o proliferación de herramientas (shadow IT) 2. Diseño y optimización de workflows de negocio Analizar cómo trabajan los equipos operativos de la empresa y diseñar workflows soportados por tecnología que reduzcan fricción, automaticen tareas y mejoren eficiencia. 3. Relación con las áreas de negocio Actuar como partner tecnológico de las áreas funcionales, trabajando estrechamente con Servicios, Finanzas, Operaciones, Comercial y otras áreas corporativas. Responsabilidades clave: - Traducir necesidades de negocio en soluciones tecnológicas - Priorizar iniciativas de evolución de sistemas - Garantizar que las aplicaciones soporten eficientemente los procesos operativos 4. Gobierno del ecosistema de sistemas Asegurar coherencia entre plataformas, evitar duplicaciones tecnológicas y garantizar que las soluciones implementadas reflejen correctamente los procesos del negocio. 5. Liderazgo de plataformas empresariales Gestionar a los responsables de plataformas principales: -CRM & Customer Platforms -ERP & Finance Platforms -Gadget platforms (TBD) 6. Operación y estabilidad de sistemas Supervisar la operación de los sistemas corporativos a través del IT Operations Manager garantizando disponibilidad, soporte y continuidad operativa. 7. Traducción entre negocio y tecnología Actuar como puente entre áreas operativas y tecnología para asegurar que los problemas del negocio se traduzcan en soluciones tecnológicas precisas. xiphteb 8. Gestión de proveedores tecnológicos Supervisar partners de implementación y soporte de plataformas empresariales. Pensamos en alguien con: - 10+ años de experiencia en plataformas empresariales o sistemas corporativos - Experiencia liderando ecosistemas CRM, ERP o plataformas operativas - Experiencia en análisis y rediseño de procesos de negocio - Experiencia gestionando equipos multidisciplinares y proveedores tecnológicos -Capacidad profunda de análisis de procesos de negocio -Capacidad profunda de gestión de personas con perfiles técnicos y de relacionamiento con otras áreas usuarias de las soluciones -Habilidades de planificación y gestión de proyectos complejos -Habilidades de comunicación -Pensamiento sistémico sobre workflows operativos

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. Por eso, si tienes experiencia en gestión de producto dentro del área de marketing en entornos tecnológicos B2B, te sientes cómodo definiendo propuestas de valor, posicionando soluciones y diseñando estrategias go-to-market, y además cuentas con conocimiento del ecosistema Microsoft Business Applications (Dynamics 365, Power Platform, especialmente Power BI), nos comprometemos a potenciar tu talento, impulsar tu desarrollo profesional y hacerte sentir como en casa. Si disfrutas trabajando de forma transversal con equipos de ventas, preventa y delivery, traduciendo capacidades técnicas en mensajes de negocio y orientando tu trabajo a resultados (pipeline, adopción y revenue), queremos conocerte. ¿Te unes a nuestro #WelcomeHome? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? Experiencia en gestión de producto y marketing en entornos tecnológicos B2B, especialmente en soluciones empresariales. Conocimiento sólido del ecosistema Microsoft Business Applications: Dynamics 365 (CRM, F&O, Business Central) y Power Platform, con foco en Power BI. Capacidad para definir y articular propuestas de valor tanto de licenciamiento como de servicios profesionales asociados. Experiencia en posicionamiento de soluciones, diseño de estrategias go-to-market y generación de demanda. Habilidad para traducir capacidades técnicas en mensajes claros orientados a negocio. Experiencia trabajando de forma transversal con equipos de ventas, preventa y delivery. Orientación a resultados y métricas (pipeline, adopción, revenue). Buen manejo de herramientas ofimáticas y presentaciones ejecutivas. Capacidad de liderazgo e influencia para coordinar iniciativas con distintas áreas. ¿Qué podemos ofrecerte? Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios sociales y plan de compensación flexible. Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por más de 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullece ofrecer igualdad de oportunidades, independientemente del género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. xiphteb Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

Ejecutivo de Cuentas Vodafone Empresas en la Comunidad de Madrid Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. Berafone ¡Únete a nuestro equipo como Ejecutivo/a de Cuentas en la Comunidad de Madrid! Tendrás la responsabilidad de gestionar una cartera de empresas asignadas de entre 40 a 60 clientes de Vodafone Business. Tu objetivo principal será el desarrollo de estas empresas en sus comunicaciones y servicios digitales, ciberseguridad, web y RRSS, Microsoft, IoT (Internet of Things)... Serás un agente clave en la transformación digital de estas empresas, ayudándoles a adaptarse a las últimas tecnologías y maximizando su potencial. ¿Qué buscamos? Estamos buscando perfiles con experiencia en la gestión de clientes. Valoramos la capacidad para establecer relaciones sólidas y comprender sus necesidades empresariales. Es imprescindible contar con un coche propio. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa. 37 horas/semana • Salario fijo 1.500 €/mes+variable (12 pagas) durante el primer año. El segundo 1.625 €/mes+variable Variable 10.000 euros/año aprox • Horario de lunes a jueves de 9 a 14h y de 15 a 18h y los viernes de 9 a 14h. • Plan de carrera. Formación en servicios Vodafone. • Teléfono Móvil, Portátil y Gastos incluidos. xiphteb ( 1.800 euros/año) Si estás buscando una oportunidad para crecer profesionalmente y contribuir al éxito de las empresas a través de la digitalización, ¡esperamos recibir tu CV pronto! Berafone

CONDICIONES LABORALES (entidad sin ánimo de lucro) ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. Contrato laboral indefinido/ Incorporación inmediata. Cliente final Jornada flexible de entrada y salida Jornada intensiva 3 días por semana todo el año. Modelo de trabajo híbrido Jornada intensiva verano (Junio / Septiembre) Co-liderar un gran proyecto de transformación con reporte directo al CIO Excelente ambiente de trabajo y cultura de empresa Salario: 52.000 € fijos brutos anuales, seguro de vida. Competitivo paquete de beneficios mediante retribución flexible NUESTRO CLIENTE Entidad sin ánimo de lucro con más de 25 años de trayectoria en el mercado, que representa a uno de los principales sectores empresariales de nuestro país. Con oficinas centrales en Madrid, esta institución cuenta con una estructura de 800 empleados, y 17 delegaciones a nivel nacional. Entre otros, uno de sus principales objetos de esta institución es la prestación de servicios de capacitación profesional, formación, prevención laboral e innovación en la seguridad en el trabajo. LA POSICIÓN En dependencia directa del CIO, participarás de forma directa en un proyecto de transformación global de la organización , actuando como bisagra entre las áreas de negocio y tecnología (gestión de la demanda), cuya función será la optimización de procesos (rediseño y simplificación de sus procesos de trabajo) dentro de la empresa. Para ello será especialmente valorable aquellos profesionales que hayan participado en proceso de implantación o migración de ERP, que les permitan tener una visión de las principales áreas funcionales y procesos de una organización. MISIÓN Garantizar la correcta gestión del portafolio de proyectos de la organización, estableciendo y manteniendo metodologías, estándares y mejores prácticas a través de la Oficina de Proyectos (PMO). Asumir un rol consultivo y ejecutivo en la gestión de programas y proyectos, especialmente en los de gran envergadura: actuando como facilitador entre las diferentes áreas y departamentos de negocio, tecnología, proveedores, equipos de desarrollo, etc, comprendiendo el negocio y sus necesidades funcionales, participando de forma activa en la toma de requerimientos y definición, proponiendo y consensuando soluciones, su adecuación tecnológica e integración en los sistemas de la organización y su correcta ejecución y entrega de valor. Encargado de crear, liderar y coordinar al equipo de Project Managers (interno y externo), asegurando la alineación de los proyectos con el plan y objetivos estratégicos de la empresa PRINCIPALES FUNCIONES GESTIÓN DE PORTAFOLIOS DE PROYECTOS Supervisar y coordinar el portafolio de proyectos, asegurando su alineación con la estrategia de la empresa. Definir y mantener metodologías, estándares y mejores prácticas para la gestión de proyectos en la organización. Establecer mecanismos de control y seguimiento de proyectos, garantizando su correcta planificación, ejecución y cierre. Implementar herramientas y procesos para mejorar la eficiencia en la gestión de proyectos. EJECUCIÓN DE PROGRAMAS Y PROYECTOS: Actuar como facilitador entre negocio, tecnología, proveedores, equipos de desarrollo, etc. asegurando una visión global e integrada de los proyectos. Participar activamente en la toma de requerimientos y definición de soluciones, asegurando su adecuación a las necesidades del negocio. Proponer y consensuar soluciones tecnológicas, garantizando su viabilidad, integración en los sistemas de la organización y alineación con la arquitectura tecnológica. Asegurar la correcta ejecución de los programas y proyectos estratégicos, maximizando la entrega de valor. Identificar y gestionar riesgos en proyectos estratégicos, proponiendo planes de mitigación y alternativas viables. RELACIÓN CON STAKEHOLDERS Y GESTIÓN DEL CAMBIO: Gestionar la comunicación y alineación de expectativas con las diferentes áreas y departamentos de la organización. Comunicar avances, riesgos y resultados de proyectos estratégicos a la dirección y a las partes interesadas. Facilitar la toma de decisiones en programas y proyectos estratégicos, garantizando la alineación entre negocio y tecnología. Asegurar la correcta gestión del cambio en los proyectos, minimizando impactos y optimizando la adopción de nuevas soluciones. COORDINACIÓN Y GESTIÓN DE EQUIPOS: Crear, liderar y coordinar al equipo de Project Managers, asegurando su alineación con los objetivos estratégicos de la empresa. Asignar proyectos y recursos de manera eficiente, equilibrando la carga de trabajo y capacidades dentro del equipo. Actuar como referente metodológico, brindando apoyo y mentoría a los Project Managers en la ejecución de sus proyectos. Promover la colaboración y el intercambio de conocimiento dentro del equipo. PERFIL DEL CANDIDATO Ingeniero técnico o superior en Informática / telecomunicaciones, y/o carreras afines (matemáticas, otras ingenierías, etc.). Valorable formación de postgrado. Experiencia contrastada liderando las relaciones con los diferentes clientes internos /usuarios. Formación y/o certificación en gestión de proyectos y servicios (ITIL, PMP, Agile..). Experiencia contrastable en el uso y gestión de herramientas de ticketing Experiencia en la gestión de presu.puestos (Ctrl. de ctes., análisis financiero, desviaciones) Experiencia en el desarrollo de KPI y dashboards, así como sistemas de control y reporting. Deseable experiencia profesional de al menos 3-5 años como PMO leader, con un backgroud en proyectos ligados a la implantación de sistemas de información transversales (ERP, CRM, etc.), software propietario o desarrollos a medida. xiphteb Experiencia en rediseño de procesos de negocio en proyectos de transformación tecnológica Valorable conocimiento general de entornos Cloud, Seguridad, Desarrollo y Arquitectura, Redes e infraestructura... Experiencia en la gestión de acuerdos con proveedores de servicios y consultoría TIC. Experiencia en gestión de personas y equipos de trabajo, de forma transversal. COMPETENCIAS Excelentes habilidades de comunicación (a todos los niveles) Carácter constructivo, conciliador y diplomático Capacidad de influencia y negociación Inteligencia emocional Alta capacidad de planificación Orientación al cumplimiento de objetivos Capacidad de liderazgo y gestión de equipos Orientación al cliente (interno y externo) Capacidad de análisis y visión estratégica Capacidad de adaptación Trabajo en equipo

¿Quiénes somos? Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Afi es un grupo independiente y de referencia en finanzas y economía. Fundado en 1987 por un grupo de destacados académicos, pone desde entonces su excelencia técnica y rigor al servicio del cliente. Sus cerca de 300 profesionales aúnan habilidades analíticas, financieras, regulatorias, tecnológicas y formativas para ofrecer soluciones a medida. Seleccionamos un consultor/a junior con interés en materia de sostenibilidad y experiencia en alguno de los siguientes ámbitos: Finanzas sostenibles, emisión de bonos verdes, sociales o sostenibles Indicadores de sostenibilidad como cálculo de huella de carbono o huella hídrica o evaluación ambiental Análisis de impacto ambiental aplicada a aplicada a proyectos empresariales o conocimiento en evaluación ambiental Experiencia en proyectos de mitigación y adaptación al cambio climático Experiencia en proyectos relacionados con la naturaleza y capital natural: agua, servicios ecosistemáticos o conservación de la naturales ¿Quieres formar parte del equipo de Afi? Requisitos: Formación universitaria en Economía, ADE, Ingeniería, Ciencias Ambientales o similar. Experiencia profesional en consultoría de al menos 1 año. Valoración positiva: Posgrado en materia de empresa, finanzas, ciencias ambientales, ingeniería o similar Nivel alto de inglés y francés. ¿Qué ofrecemos? Ambiente de trabajo dinámico y estimulante Equipo joven y con altas capacidades Programas de formación (clases de inglés, oratoria, escritura, etc.) Retribución flexible; seguro médico y reconocimientos médicos; plan de pensiones; gympass; fisioterapeuta; pilates y yoga; fisioterapeuta. xiphteb Jueves de afterwork ; teambuildings y eventos de empresa en verano y Navidad. Contrato indefinido Retribución en base al desempeño del candidato (fijo + bonus)

Una empresa de ingeniería pública en Torrejón de Ardoz busca un/a Gestor/a Contable para llevar a cabo tareas de contabilización y seguimiento de operaciones en SAP. Requiere licenciatura en ciencias empresariales y menos de 4 años de experiencia, preferiblemente en gestión contable.

SOLVENT requiere personal para un puesto en el departamento de MARKETING en empresa del sector de la ingeniería, energías renovables y tecnología, ubicada en Murcia. Si la oferta encaja con tu perfil y crees que puedes aportar buena energía al proyecto, ¡no dudes en inscribirte para que podamos

The MRO coordinator is accountable for the end-to-end coordination and performance monitoring of ML2/ML3 MRO activities, ensuring cost, delivery, and quality objectives are met, and acting a a key escalation point between EPI, MRO shop and customer. MRO, engine, or maintenance coordination environme

Estamos comprometidos con el respeto a todas las personas, independientemente de su género, raza, origen étnico, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra característica personal. En CHC Energía valoramos la diversidad y la igualdad como fuente de talento. Análisis, preparación y segu

Definition & implementation of componentization strategy and alignment with Temenos best practices. Senior Temenos T24 / Transact Developer with Solution Architecture experience. Ensure performance, resilience, monitoring, security and non-functional requirements.

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Buscamos un abogado/a con al menos 1 año de experiencia como especialista en la práctica procesal del Derecho Bancario, principalmente en recuperación de deuda, muy valorable experiencia en Concursal. Valoraremos muy positivamente la experiencia y conocimientos en carteras de ejecución, y experi

Colaboración con el equipo en la preparación de vistas y en el día a día del departamento. Acompañamiento y aprendizaje junto a abogados/as con experiencia. Buen expediente académico y capacidad de trabajo en equipo.

Integración en un equipo sólido de ingenieros/as y arquitectos/as que forman parte de un equipo multidisciplinar, continuamente enfrentado a desafíos técnicos en el sector de la ingeniería civil, arquitectura singular y medioambiente. Formación y desarrollo en una empresa con un crecimiento so

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Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Guiar al equipo como referente técnico: revisiones, estándares, mentorización y acompañamiento en entregables críticos. Nuestra esencia nos ha llevado a la

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FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Incorporación en un equipo profesional, con

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En definitiva, buscamos a una persona proactiva con habilidades para trabajar en equipo que esté buscando una oportunidad de desarrollo profesional dentro de un entorno dinámico en un sector en pleno crecimiento. IGNIS es una empresa enfocada en energías renovables en un proceso de fuerte crecimi

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquie

En una empresa en pleno crecimiento como la nuestra, tu rendimiento te permitirá escalar hacia nuevos roles de liderazgo y gestión. Te ayudará mantener la fortaleza mental para convertir los retos en oportunidades y apoyarte en la fuerza del equipo. Entender el momento vital de cada persona será

La persona seleccionada dará apoyo al área de operaciones, participando activamente en el análisis y seguimiento de la producción y distribución, así como en la optimización de recursos y transporte. Formación en Ingeniería (preferiblemente Organización Industrial) o ADE con especialidad e

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This is a unique opportunity for someone who enjoys building and nurturing alumni communities, strengthening long-term relationships, and contributing to a highly international academic environment. GBSB Global Business School is looking for a dynamic and relationship-driven professional to join our

Formulate and manage office budgets, track execution and adjust plans rationally; be responsible for office and staff accommodation rental (negotiation, contract management and renewal), coordinate vehicle rental services and manage related expenses; conduct regular fixed asset inventory, reconcile