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Job Description: ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. DITECPESA, S.A. busca un Operador de Terminal para unirse a nuestro equipo en Gijón. El candidato ideal será responsable de la operación eficiente y segura de los equipos y procesos en nuestra terminal, asegurando el cumplimiento de las normativas de seguridad y los estándares de calidad. Funciones: • Seguimiento del plan de mantenimiento de la Terminal garantizando el correcto funcionamiento de los equipos, la maquinaria y las instalaciones., • Operación de los equipos e instalaciones de la planta de fabricación., • Alimentación de componentes a mezcladores y tanques., • Toma de muestras, medición y control de tanques e instrumentos, apertura y cierre de válvulas, operación de calderas, etc., • Gestión de la logística y suministro a clientes., • Coordinación de proveedores de materias primas y subcontratistas., • Propuestas de mejora en los procesos e instalación. Requisitos: • Titulación FP (especialidad mecánica, industrial o eléctrica). En ausencia de esta titulación, se valorará experiencia acreditada como operador en empresas del sector., • Persona responsable, dispuesto a trabajar en equipo y con gran capacidad de trabajo., • Recomendable Curso de nivel básico en PRL., • Recomendable Curso de Carretilla y Plataforma Elevadora., • Incorporación Inmediata., • Localización: Puerto de Gijón., • Disponibilidad para viajar., • Indefinido., • Hojas de cálculo: nivel usuario. Qué ofrecemos: • Formar parte de una empresa líder en su sector, con presencia en 6 mercados principales., • Participar en nuestro programa para recién graduados/as GROW. Una experiencia diseñada para acompañarte e impulsar tus primeros años de carrera profesional., • Un proyecto sólido e innovador., • Trabajar con los mejores profesionales que te acompañarán a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros tres meses., • Plan de desarrollo individual con formación técnica y en soft skills., • Movilidad internacional y entre negocios. Ferrovial Construcción es una compañía que promueve la igualdad de oportunidades y, como tal, trata todas las solicitudes por igual y contrata exclusivamente en función de las aptitudes y la experiencia. Ferrovial acoge la diversidad y la inclusión, y apostamos por el valor de ofrecer igualdad de oportunidades a todos los empleados/as. Estamos comprometidos con la creación de un equipo inclusivo de diferentes orígenes, perspectivas y habilidades, por lo que animamos a todos los candidatos/as a presentar su candidatura. Ferrovial is an equal opportunity employer. xqziphu We treat all job applications equally, regardless of gender, color, race, ethnicity, religion, national origin, age, disability, pregnancy, sexual orientation, gender identity and expression, covered veteran status or protected genetic information (each, a “Protected Class”), or any other protected class in accordance with applicable laws. #J-18808-Ljbffr

En Lognext llevamos 20 años acompañando a empresas como Verisure, BNP Paribas o AXA a resolver retos tecnológicos complejos, con talento experto de alto rendimiento, que convierte la tecnología en resultados de negocio. Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. Buscamos un Product Owner, Data Enablement & Governance con talento para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en su sector. • Buscamos un perfil Mid/Senior, con entre 6 y 10 años de experiencia, maduro, organizado y con suficiente experiencia para desenvolverse con autonomía en un entorno Enterprise exigente., • Valoramos especialmente perfiles con experiencia como Product Owner, Product Manager o Project Manager en proyectos de Data, con un background técnico sólido., • Experiencia trabajando directamente con áreas de negocio, entendiendo sus necesidades y traduciéndolas en productos, capacidades y prioridades de Data claras y accionables., • Capacidad para gestionar stakeholders de alto nivel, tanto españoles como europeos, comunicando prioridades, dependencias y trade-offs de forma clara y estructurada., • Experiencia sólida gestionando visión de producto, roadmap y Product Backlog, incluyendo definición y priorización de user stories, acceptance criteria, enablers y technical spikes., • Conocimiento de metodologías Agile/Scrum y experiencia participando en backlog refinement, Sprint Planning, Sprint Review y definición de Sprint Goals., • Fluidez técnica suficiente para trabajar con equipos de Data Engineering y Architecture y mantener conversaciones sobre modelos de datos, pipelines, plataformas cloud, calidad, seguridad, escalabilidad y observabilidad., • Conocimiento de gobierno del dato, data quality, lineage, metadata, ownership y estandarización., • Experiencia gestionando prioridades, dependencias, deuda técnica, migraciones, releases y cambios en contratos de datos., • Se valorará experiencia o conocimiento de estrategias Data Mesh y herramientas de IA para productividad y desarrollo como GitHub Copilot, Claude o Claude Code., • Inglés alto y fluido, mínimo B2, imprescindible para la interlocución habitual con stakeholders y equipos internacionales. ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Liderar la visión y roadmap de producto para el dominio Enterprise Data, alineándolos con la estrategia de Data & Analytics y los objetivos de negocio., • Actuar como punto de conexión entre negocio, tecnología y Data, entendiendo las necesidades de las diferentes áreas y transformándolas en una hoja de ruta priorizada y ejecutable., • Gestionar el Product Backlog como fuente única de verdad, priorizando iniciativas según valor, riesgo, dependencias, necesidades regulatorias y deuda técnica., • Liderar el product discovery con áreas corporativas y mercados, identificando problemas de negocio y convirtiéndolos en capacidades y productos de datos reutilizables., • Gestionar la relación con stakeholders senior de distintas áreas y países, alineando expectativas, negociando alcance y comunicando decisiones y trade-offs con claridad., • Definir productos de datos Enterprise, sus consumidores, resultados esperados, responsabilidades y niveles de servicio en colaboración con Data Governance y Architecture., • Coordinar equipos multidisciplinares y dependencias entre Data Engineering, Architecture, Security, Data Governance y las diferentes áreas de negocio., • Coordinar releases, migraciones, deprecaciones y cambios en data contracts, minimizando el impacto sobre los consumidores., • Incorporar requisitos de data quality, lineage, privacidad, seguridad, rendimiento, escalabilidad y observabilidad dentro del backlog y de los criterios de aceptación., • Definir y realizar seguimiento de métricas de producto como adopción, satisfacción del cliente interno, calidad del dato, fiabilidad, lead time y uso de productos de datos gobernados., • Impulsar la adopción mediante documentación, onboarding, demos, formación, comunicación de releases y canales de feedback., • Participar en iniciativas de gobierno, metadata, ownership y estandarización del dato para promover definiciones consistentes y datos confiables entre países y áreas., • Colaborar en decisiones build-vs-buy y selección de herramientas junto con Engineering y Architecture., • Participar en la estrategia Data Mesh junto al equipo de Platform, facilitando autonomía a los equipos del Grupo manteniendo los estándares de control y gobierno., • Salario Competitivo, • Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas Únete a un equipo de Nexters que resuelve problemas técnicos reales, en proyectos con impacto directo en clientes de primer nivel. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Somos cerca de 400 Nexters de más de 25 nacionalidades diferentes, y creemos que en esa multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento que aporta valor añadido a nuestros proyectos, y por eso creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. xqziphu Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #J-18808-Ljbffr

Buscamos Club Manager con capacidad de trabajo en equipo, de liderazgo, dirección, con grandes habilidades comunicativas y habilidad de generar empatía, además de impecable en los detalles y capaz de poder gestionar de forma autónoma el club. Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. El candidato/a ideal para este puesto debe poseer tanto conocimientos como profundidad técnica sobre la empresa y el sector fitness. Será una persona central en el proceso de toma de decisiones del club, trabajando con múltiples personas de diferentes equipos cuando sea necesario, así como, gestionando y dirigiendo a su equipo. Responsabilidades principales • Planificar, coordinar y supervisar las actividades diarias del gimnasio, asegurando el cumplimiento de los objetivos y metas establecidas., • Contratar, capacitar, evaluar y dirigir al personal, fomentando un ambiente de trabajo positivo y motivador., • Gestionar el presupuesto, controlar los gastos y optimizar la rentabilidad del negocio., • Implementar estrategias de marketing y promociones para atraer y retener clientes., • Garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad, salud e higiene, así como de las leyes y regulaciones locales y nacionales aplicables al sector., • Supervisar el mantenimiento y la limpieza de las instalaciones, asegurando que se encuentren en óptimas condiciones., • Resolver conflictos y atender consultas o quejas de los clientes, proporcionando soluciones eficientes y satisfactorias., • Monitorear el desempeño del gimnasio a través de indicadores clave de rendimiento (KPIs) y realizar ajustes en la estrategia y operaciones según sea necesario.Ofrecemos:, • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Posibilidad de crecer profesionalmente dentro de una de las empresas líderes del sector del fitness., • Formación continua., • Desarrollo profesional., • Estabilidad laboral. xqziphu Requisitos mínimos:, • Licenciado/a en INEF o Graduado/a en Ciencias de la Actividad Física y el Deporte o ADE o equivalente., • Se valorara Master en gestión de instalaciones deportivas, • Experiencia al menos de 1 en puesto similar, • Combinación de habilidades técnicas y personales, así como experiencia previa en la industria del fitness y, , en puestos de liderazgo, gestión y dirección #J-18808-Ljbffr

Buscamos Club Manager con capacidad de trabajo en equipo, de liderazgo, dirección, con grandes habilidades comunicativas y habilidad de generar empatía, además de impecable en los detalles y capaz de poder gestionar de forma autónoma el club. Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. El candidato/a ideal para este puesto debe poseer tanto conocimientos como profundidad técnica sobre la empresa y el sector fitness. Será una persona central en el proceso de toma de decisiones del club, trabajando con múltiples personas de diferentes equipos cuando sea necesario, así como, gestionando y dirigiendo a su equipo. Responsabilidades principales • Planificar, coordinar y supervisar las actividades diarias del gimnasio, asegurando el cumplimiento de los objetivos y metas establecidas., • Contratar, capacitar, evaluar y dirigir al personal, fomentando un ambiente de trabajo positivo y motivador., • Gestionar el presupuesto, controlar los gastos y optimizar la rentabilidad del negocio., • Implementar estrategias de marketing y promociones para atraer y retener clientes., • Garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad, salud e higiene, así como de las leyes y regulaciones locales y nacionales aplicables al sector., • Supervisar el mantenimiento y la limpieza de las instalaciones, asegurando que se encuentren en óptimas condiciones., • Resolver conflictos y atender consultas o quejas de los clientes, proporcionando soluciones eficientes y satisfactorias., • Monitorear el desempeño del gimnasio a través de indicadores clave de rendimiento (KPIs) y realizar ajustes en la estrategia y operaciones según sea necesario.Ofrecemos:, • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Posibilidad de crecer profesionalmente dentro de una de las empresas líderes del sector del fitness., • Formación continua., • Desarrollo profesional., • Estabilidad laboral. xqziphu Requisitos mínimos:, • Licenciado/a en INEF o Graduado/a en Ciencias de la Actividad Física y el Deporte o ADE o equivalente., • Se valorara Master en gestión de instalaciones deportivas, • Experiencia al menos de 1 en puesto similar, • Combinación de habilidades técnicas y personales, así como experiencia previa en la industria del fitness y, , en puestos de liderazgo, gestión y dirección #J-18808-Ljbffr

Vinte es una Inmobiliaria Mexicana con 22 años de operación en el sector y comprometida con la generación de valor para sus clientes, colaboradores y accionistas. ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. Contamos con el Distintivo Empresa Socialmente Responsable 2025. La operación de Vinte comprende toda la cadena de valor del negocio de vivienda, incluyendo la adquisición de los terrenos, urbanización, diseño, construcción, equipamiento y comercialización de viviendas, así como la promoción de vida en comunidad. ¡Suma tu talento a una de las Super Empresas Top Companies 2025 En nuestro equipo, innovar inspira, la pasión nos mueve, la trascendencia nos guía y la pertenencia nos une. Únete al equipo Vinte como: Asesor de Ventas Inmobiliarias.Objetivo del puesto: Contribuir en la creación y consolidación de comunidades sostenibles potencializando la eficacia del Plan Maestro Comunitario. Funciones del puesto: • Generar leads a través de campañas de publicidad en medios digitales, • Atender a los prospectos en el módulo de ventas, entrevistarlos y complementar la información requerida en el sistema, • Presentar el concepto Vinte y tomar datos para determinar el perfil financiero del cliente, • Mostrar las casas modelo de acuerdo con lo solicitado por el cliente y su perfil financiero, • Realizar los simuladores y/o precalificaciones del cliente para ofrecerle un producto financiero, y elaborar una propuesta de plan de pagos de acuerdo al crédito que se calculó y al valor de la vivienda., • Gestionar el apartado de la vivienda, acompañar al cliente a caja para que realice el pago y posteriormente con el integrador para que le indiquen al cliente la documentación que requiere para su crédito, • Administrar la cartera de clientes, programando llamadas, visitas y seguimientos. (Redes sociales)., • Prospectar en campo, visitar empresa y asistir a eventos especiales para promocionar las ventas, • Organizar los eventos especiales para captar futuros clientes, • Continuar con la capacitación, entrenamiento y certificación en medios digitales y productos financierosREQUISITOS:, • Preparatoria, Bachillerato, Licenciatura o Ingeniería., • Gusto por las ventas y servicio a clientes., • Deseable experiencia en ventas el medio inmobiliario., • Disponibilidad de horarios.OFRECEMOS:, • Apoyo económico por periodo de capacitación., • Excelente plan de Comisiones., • Vivienda lista para escrituración inmediata. xqziphu En Vinte podrás vivir una experiencia profesional excepcional, donde podrás desarrollar tu potencial, y a la vez contribuir a que nuestras comunidades tengan una vida como debería ser la vida. #J-18808-Ljbffr

Auxiliar de Enlace y Control (Logística) Somos una compañía 100% mexicana, líder en hoteles y parques naturales y de aventura, en donde se combina el respeto por la naturaleza con el amor por México. Brindamos a cada uno de nuestros huéspedes y visitantes momentos únicos en medio de paisajes espectaculares, complementados con experiencias llenas de la riqueza cultural que distingue a nuestro país. Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. OBJETIVO DEL PUESTO: Gestionar, organizar y ejecutar las solicitudes de los departamentos, mediante los medios de comunicación y tecnología interna, con la finalidad de brindar el servicio eficiente hacia los visitantes y tener una visibilidad clara de las operaciones. FUNCIONES: • Atender y dar seguimiento a solicitudes especificas por el área de reservas (como ubicar unidades, visitantes, guías, verificar espacios para poder tomar extras, operaciones ( Incidentes durante el Pick up, infantes o visitantes no reservados, cambios de guías, transportes (Cambios de unidades, confirmación de unidades con rampa, retrasos de unidades, incidentes o accidentes, asesorías a los conductores), utilizando los diferentes medios tecnológicos con la finalidad tener un control de las diferentes solicitudes y dar un buen servicio a nuestros visitantes., • Dar seguimiento a las solicitudes de retrasos de guías y operadores utilizando los medios tecnológicos asignados con la finalidad de poder avisarles a nuestros visitantes en tiempo y forma, • Validar la información de los formatos operativos, registrando, analizando y dando seguimiento oportuno a las asignaciones de guías y de las unidades que se están operando durante el día con la finalidad de asegurar los datos y en caso de requerirlos tenerlos actualizados y verificados., • Analizar y tomar la decisión de mover una unidad, verificando espacios disponibles en las unidades, sin afectar a visitantes abordo, con la finalidad de realizar un rescate de un visitante y proporcionarle una buena experiencia, • Revisar que la información de las notas de no show que envían los guías o conductores estén correctas, con la finalidad de compartirla al área correspondiente para su seguimiento.COMPETENCIAS:, • Equilibrio Personal, • Análisis, Solución de Problemas y Toma de Decisiones, • Comunicación, • Evaluación de Capital Humano, • Servicio y Atención a ClientesREQUISITOS:, • Escolaridad: Licenciatura/Ingeniería en Logística, Administración de empresas o afín. xqziphu, • Experiencia: Mínima de 6 meses en el mismo puesto o puestos afinesCONOCIMIENTOS TÉCNICOS:, • Logística, • Seguridad vial, • Monitoreo, • Operación turísticaMANEJO DE SOFTWARE O HERRAMIENTAS:, • Paquetería Office, • ERP, • Monitoreo GPSPRESTACIONES Y BENEFICIOS:, • Prestaciones de ley y superiores, • Sueldo competitivo y contrato directo, • Vales de despensa, • Alimentos tipo buffet, • Transporte para colaboradores, • Uniformes, • Bono de asistencia, • Plan de formación y desarrollo profesional ¡Hagamos más feliz al planeta contagiando nuestro gran amor por México! #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 60 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Operaciones estamos buscando cuatro Automation Technical Leader en nuestra delegación de Gijón (Asturias). ¿Cuáles serán tus funciones? • Analizar la documentación técnica y las especificaciones iniciales de los proyectos de automatización., • Preparar la documentación técnica y las especificaciones del sistema de control., • Programar, configurar y desarrollar software PLC para sistemas de control., • Programar y configurar PLCs de seguridad., • Programar y parametrizar variadores de frecuencia y servoposicionadores., • Desarrollar y configurar sistemas de visualización HMI y SCADA., • Realizar simulaciones y validar el funcionamiento de los proyectos antes de su puesta en marcha., • Ejecutar la puesta en marcha de proyectos de automatización, ajustando máquinas, dispositivos electrónicos, sistemas de seguridad y visualización., • Diagnosticar y resolver incidencias en sistemas de automatización, identificando la causa raíz e implementando soluciones que garanticen la estabilidad y el rendimiento de las instalaciones., • Configurar redes industriales y comunicaciones, así como gestionar modificaciones de programas y parámetros de los dispositivos., • Impartir formación técnica a los equipos de Servicio, Operación y Mantenimiento del cliente durante la puesta en marcha y entrega del proyecto., • Proporcionar soporte técnico tanto presencial como remoto., • Coordinar y supervisar el trabajo de subcontratistas y equipos multidisciplinares implicados en los proyectos de automatización.¿Cuáles son los requisitos?, • CFGS en Automatización, Robótica, Electrónica o similar., • 3 años de experiencia en programación de PLCs, puesta en marcha de proyectos de automatización y coordinación de equipos., • Conocimientos en programación de PLC (preferiblemente Siemens), HMI y SCADA., • Experiencia en puesta en marcha y ajuste de variadores de frecuencia (preferiblemente Lenze y SEW)., • Conocimientos de redes industriales Ethernet, Profinet y Profisafe, así como comunicaciones industriales cableadas e inalámbricas., • Experiencia en gestión y control de modificaciones de programas y parámetros de dispositivos., • Nivel medio-alto de inglés con capacidad para mantener conversaciones técnicas., • Disponibilidad para viajar entre un 70 % y un 80 % a nivel nacional e internacional., • Persona organizada, rigurosa, comunicativa y con capacidad de resolución de problemas., • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto tecnológico dentro de una empresa líder en automatización y logística., • Formación inicial y continua en nuevas tecnologías y metodologías de trabajo., • Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución., • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y orientado al crecimiento profesional., • Amplias oportunidades de desarrollo y promoción interna en una compañía global., • Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria., • Salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil aportado., • Plan de retribución flexible., • 4 vacantes disponibles. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución, ¡nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! xqziphu En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley. #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría liderar proyectos que transforman instalaciones industriales de gran envergadura? Nos encantaría incorporar a una persona con formación en ingeniería eléctrica y visión global de proyecto, capaz de combinar la gestión técnica con la presencia en campo, participando en actuaciones clave dentro de uno de los entornos industriales más exigentes del país. Si disfrutas coordinando equipos, supervisando obras, gestionando riesgos y viendo cómo los proyectos se convierten en realidad sobre el terreno, sigue leyendo. • Participación en proyectos industriales de alto impacto., • Un entorno dinámico donde combinarás oficina y trabajo en campo., • Colaboración directa con diferentes responsables de proyecto y áreas productivas., • Proyectos multidisciplinares con capacidad real de influencia en la toma de decisiones., • Un contexto técnico exigente que favorece el aprendizaje continuo y el desarrollo profesional., • Actividad principal en Gijón, con participación puntual en proyectos ubicados en Avilés., • Modalidad presencial, combinando trabajo de oficina y presencia en campo según la fase y necesidades de cada proyecto. Serás responsable de impulsar proyectos eléctricos industriales desde su fase de definición hasta su puesta en marcha, asegurando el cumplimiento de los objetivos técnicos, económicos, de planificación y, especialmente, de seguridad. En tu día a día participarás en: • Gestión integral de proyectos eléctricos industriales., • Elaboración y revisión de especificaciones técnicas., • Coordinación y seguimiento de contratistas y empresas colaboradoras., • Supervisión de obras y control de ejecución en campo., • Identificación, análisis y gestión de riesgos durante todas las fases del proyecto., • Seguimiento de planificación, costes y calidad., • Elaboración de documentación técnica e informes de proyecto., • Coordinación continua con diferentes responsables de proyecto y áreas operativas., • Participación en reuniones técnicas con proveedores y colaboradores nacionales e internacionales., • Garantizar el cumplimiento de los más altos estándares de seguridad en obra., • Formación en Ingeniería Eléctrica o similar., • Experiencia en gestión y seguimiento de proyectos industriales., • Experiencia en supervisión de obra y coordinación de contratistas., • Capacidad para elaborar documentación técnica de forma clara, estructurada y rigurosa., • Nivel de inglés que permita desenvolverse en reuniones, documentación técnica y coordinación con proveedores internacionales., • Capacidad de análisis y gestión de riesgos., • Excelentes habilidades de comunicación y coordinación., • Autonomía, capacidad de organización y criterio técnico., • Experiencia de al menos 5 años como Jefe/a de Proyecto en entornos industriales., • Experiencia en proyectos relacionados con instalaciones eléctricas industriales de gran tamaño., • Participación en proyectos desarrollados en entornos productivos de elevada exigencia operativa., • Una sólida cultura de seguridad., • Mentalidad preventiva y capacidad para anticipar riesgos antes de que aparezcan los problemas., • Capacidad para trabajar bajo presión en momentos críticos del proyecto, como paradas industriales o incidencias en ejecución., • Orientación a resultados sin perder el foco en la calidad y la seguridad. Trabajar en proyectos industriales complejos, coordinar equipos, aportar criterio técnico y ver el resultado de tu trabajo directamente sobre el terreno, nos encantará conocerte. #J-18808-Ljbffr

FUNCIONES: - Gestión de trámites de la Seguridad Social: altas, bajas, variaciones, incapacidades temporales, pensiones, etc. - Cálculo de seguros sociales y cálculo y presentación de impuestos . - Elaboración de contratos de trabajo y confección de nóminas. - Análisis, interpretación y aplicación de convenios colectivos y acuerdos de empresa. - Tramitación de expedientes de regulación de empleo (ERE/ERTE) REQUISITOS: -Titulación universitaria en Relaciones Laborales o en Graduado Social. - Experiencia mínima de 4-5 años en empresas de consultoría o asesoría laboral. - Vocación de servicio al cliente y alto nivel de interlocución. - Capacidad de trabajo en equipo y de gestión de altos volúmenes de nóminas y clientes. CONDICIONES LABORALES: - Contrato indefinido. - Jornada completa. - Horario laboral a comentar en entrevista. - Salario según el Convenio de Oficinas y Despachos del Principado de Asturias. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032026006933 Las personas interesadas en la oferta deben enviar su curriculum al siguiente enlace acortar.link/YwRWQN

En Indra Group protegemos lo que más importa. En Land Vehicules diseñamos e integramos vehículos avanzados de diferentes grados de complejidad. Nuestro propósito: responder a las máximas exigencias de protección, movilidad y potencia con sistemas de misión de nueva generación, dentro de un ecosistema tecnológico seguro, eficiente, comprometido con la sostenibilidad, la trazabilidad total y la digitalización end‑to‑end. Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales. En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo de Land Vehicles con un/a Ingeniero/a Electrónico, Industrial o similar con experiencia en Integrated Logistics Support (Apoyo Logístico Integrado). • Desarrollará actividades de Fiabilidad (Predicciones, RBD, modelado de redundancias, FMECAs), • Mantenibilidad (Cálculo de MTTRs,MTAs), • Testeabilidad (detección y localización de fallos), • Apoyo al soporte (uso de herramienta SIGLE), • Elaboración de Planes de Integrated Logistics Support (Apoyo Logístico Integrado). No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! • Ingeniero/a Electrónico, Industrial o similar, • Deseable experiencia de mínimo 4 años en Integrated Logistics Support (Apoyo Logístico Integrado)., • Fiabilidad y análisis logístico, • SAP, • Nivel de inglés alto (B2-C1), • Diversidad de Proyectos (ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aeronáutico y mucho más), • Presencia Global (proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más), • Crecimiento y Formación (formación continua y especializada), • Disfrutarás de Autonomía y Flexibilidad en la organización del trabajo en base a objetivos de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo., • Innovación trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología., • Carrera Personalizada (carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva, • Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal)., • Diversidad e Inclusión, • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida) ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. • Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista de RRHH: donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales., • Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado del proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! #J-18808-Ljbffr

Definirás y desplegarás la estrategia corporativa de Seguridad y Salud para las diferentes empresas, centros y proyectos del Grupo. Conocimientos en sistemas de gestión de Seguridad y Salud, legislación nacional e internacional, auditorías, gestión de riesgos, KPIs e investigación de incident

Se busca personal para cubrir cinco puestos de vigilante de seguridad en Gijón, Asturias. El salario y el resto de condiciones se regirán conforme al Convenio colectivo estatal de empresas de seguridad. Las funciones principales incluyen realizar labores de vigilancia en eventos distribuidos por t

Descripción de la ofertaUmivale Activa, mutua colaboradora de la Seguridad Social que garantiza el asesoramiento a las empresas y la asistencia a la protección de los/as trabajadores/as, precisa un/a Gestor Sanitario de Apoyo para el centro de trabajo de Gijón.De entre otras, y en dependencia directa del responsable de área se encargará de las siguientes funciones:- Atención y gestión telefónica y presencial.- Introducción de informes externos en neos (escaneados) y subir en gestión documental.- Archivo de informes y resultados de pruebas complementarias de los/as pacientes en sus historias clínicas.- Realizar curas básicas, esterilización de material y control de limpieza.- Tramitar la recepción de volantes, valijas, expedientes de tráfico y otros documentos.- Realizar la distribución de pacientes para la mejor ordenación en el horario de visitas, la inscripción en el libro de registro, volante y comprobante...- Contrato temporal de aproximadamente siete meses.- Horario: horario rotatorio semanal de lunes a viernes de 8:00 a 15:00 y de 12:00 a 19:00 más doblajes.- Ciclo Formativo Grado Medio de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería.- Dominio de TIC's, herramientas ofimáticas y paquete Office.- Disponibilidad horaria de lunes a viernes.- Residencia en la localidad donde ha surgido la vacante o alrededores. Dispuesto/a a cambio de residencia si no se reside en la localidad del puesto vacante.Departamento: Dir. de Atención al Cliente#J-18808-Ljbffr