Trabajos en cantabria en CamargoCrear alertas

Acerca del empleo • Rol de un Diseñador con experiencia y habilidades especializadas en diseño de cuadros de control para equipos de Media y Baja Tensión (MT y BT) el sector industrial, Cantabria., • Desde WeHunt, estamos colaborando con una empresa especializada en el diseño y fabricación de sistemas de calefacción y refrigeración industrial para los sectores industrial/oil&gas. Misión: • Este puesto requiere experiencia en el diseño de sistemas de control para monitorizar y regular sistemas de calefacción, así como diferentes aplicaciones variables a lo largo de líneas de producción., • El candidato ideal deberá contar con solidez técnica y también potencial de liderazgo, con vistas a evolucionar en el futuro hacia una posición de líder de equipo. Perfil buscado (H/M/D): • Grado en Ingeniería Eléctrica, Sistemas de Control o campo relacionado. Se valorarán certificaciones avanzadas en sistemas de MT/BT o tecnología de tiristores., • Más de 7 años de experiencia en diseño de cuadros de control para sistemas de MT y BT, con experiencia específica en paneles controlados por tiristores., • Sólida experiencia en regulación de sistemas de calefacción y aplicaciones de control de variables en entornos de producción., • Manejo de software de diseño de cuadros eléctricos (por ejemplo, AutoCAD Electrical, EPLAN)., • Conocimiento profundo de equipos MT/BT, tecnología de tiristores y control de voltaje para sistemas de calefacción., • Familiaridad con normativas de seguridad y regulación aplicables a equipos de MT y BT en entornos industriales., • Potencial de liderazgo y capacidad para mentorar a miembros junior del equipo., • Excelentes habilidades de comunicación y colaboración para trabajar con equipos multidisciplinares y clientes., • Fuertes capacidades analíticas y de resolución de problemas, con foco en optimizar eficiencia y rendimiento. Descripción del rol: • Diseño de cuadros de control:, • Liderar el diseño, desarrollo y especificación de cuadros de control para sistemas de MT y BT, incluidos paneles basados en tiristores. Garantizar que los diseños cumplan con los estándares de rendimiento y seguridad., • Regulación de sistemas de calefacción y aplicaciones variables:, • Diseñar e implementar soluciones de control para gestionar voltaje, temperatura y otras variables, especialmente en aplicaciones dentro de entornos de líneas de producción., • Sistemas de control basados en tiristores:, • Aplicar experiencia en tecnología de tiristores para regular el voltaje y gestionar el funcionamiento de sistemas de calefacción, optimizando el uso de energía y el rendimiento del sistema., • Cumplimiento normativo y estándares:, • Asegurar que todos los diseños cumplan con los requisitos regulatorios y estándares del sector, incluyendo UL, IEC y ANSI, con especial atención a la seguridad en sistemas de MT y BT., • Monitorización y diagnóstico del sistema:, • Diseñar sistemas de control que incorporen capacidades avanzadas de monitorización, proporcionando datos en tiempo real sobre voltaje, temperatura y otros parámetros críticos para mantener un rendimiento óptimo en las líneas de producción., • Gestión de proyectos:, • Supervisar proyectos de diseño de cuadros de control desde la fase conceptual hasta la implementación, asegurando el cumplimiento de plazos, presupuestos y especificaciones técnicas., • Colaboración y mentoring:, • Trabajar estrechamente con clientes, operaciones y equipos de ingeniería para alinear los objetivos de diseño con las metas del proyecto. Mentorar a ingenieros junior, guiando su desarrollo técnico y fomentando un entorno de trabajo colaborativo., • Potencial de liderazgo:, • Demostrar capacidades de liderazgo, con potencial para evolucionar hacia un rol de líder de equipo, impulsando mejoras de procesos y apoyando iniciativas de desarrollo del equipo. Qué ofrecemos: • Ser parte de un grupo internacional en crecimiento donde valoramos a las personas., • Formación completa en nuestra cartera de productos., • Proyecto profesional a largo plazo. Siguientes pasos: Si estás interesado en esta oferta, haz clic en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV; garantizamos la confidencialidad.

Jefe/a de Obra de Edificación: COPSESA busca un perfil Jefe/a de Obra de Edificación en nuestra sede de Cantabria: Funciones: • Control en la ejecución y estándares de calidad., • Supervisión de tiempos de ejecución., • Elaboración de estudios técnicos y económicos., • Control y optimización técnico-económico de las ofertas presentadas., • Seguimiento de seguridad y salud: control de personal de obra y aplicación del plan de seguridad., • Certificaciones y valoraciones a subcontratistas., • Será responsable del control en la ejecución de la obra asignada., • Coordinación de los equipos de trabajo propios, externalizados y subcontratados., • Llevar una planificación de la obra, control y organización de compras., • Certificaciones y control económico de la obra., • Reuniones con la propiedad., • Velarán por cumplir las normas de calidad, seguridad y medio ambiente. Requisitos: • Titulación de arquitecto técnico / ingeniero de edificación., • Experiencia mínima de 8 años como jefe de obra demostrable, en obras residenciales y de más de 3.000.000€., • Manejar Presto AutoCAD, MS Project y Paquete Office., • Curso de seguridad y salud en la construcción nivel básico (60 horas)., • Actuar como representante de la constructora en reuniones con la Propiedad y Dirección Facultativa., • Proactivo, • Responsable, • Capacidad de toma de decisiones a nivel de construcción., • Gestión de equipos de trabajo. Ofrecemos: • Desarrollo y proyección profesional., • Posible de crecimiento dentro de la empresa., • Contrato indefinido., • Salario competitivo según valía.

VIAS Y CONSTRUCCIONES, Empresa perteneciente al Grupo ACS-Dragados, es una de las primeras Empresas constructoras de España por cifra de negocios y rentabilidad que destaca por la construcción de importantes proyectos tanto de Obra Civil como de Edificación, en los que mantiene un claro liderazgo, incorporando las técnicas más avanzadas en su ejecución. Se requiere: • Titulación en el Master Habilitante en Ingeniería de Caminos obtenida entre 2023 y 2026., • Interés y motivación por desarrollar carrera profesional en ejecución de obras., • Imprescindible poseer movilidad geográfica a nivel nacional al término de la obra. Se ofrece: • Incorporación a plantilla de Empresa dentro del Programa de Jóvenes Talentos. Te incorporarás en una obra como ayudante de producción dentro del territorio nacional., • Plan de formación., • Posibilidades reales de desarrollo profesional., • Interesantes condiciones económicas., • Lugar de trabajo: Dentro del Plan Talento de 2026 existirán diferentes localizaciones de obra distribuidas por Cantabria.

COPSESA busca un perfil Jefe/a de Obra Civil en nuestra sede en Cantabria: Funciones: · Es responsable de la correcta ejecución de la obra de acuerdo con las condiciones del contrato suscrito. · Es responsable de la cuenta de resultados y del balance de la obra. · Interpreta los documentos del proyecto y coordina la óptima realización de los trabajos en tiempo y forma, controlando su cumplimiento. · Elabora y propone el programa de trabajos y el presupuesto de ingresos y gastos, con la periodicidad fijada por su Dirección de Área, y responde de su cumplimiento. · Estudia, propone y acuerda las modificaciones técnicas necesarias para la correcta realización de la obra. Negocia su valoración económica, · Suministra los datos necesarios para la redacción de los correspondientes expedientes y gestiona su rápida tramitación. Negocia, con proveedores y subcontratistas, contratos y pedidos necesarios para la ejecución de la obra, siendo responsable de su control y cumplimiento. Controla la información económica y financiera de la obra y es responsable de su veracidad y puntualidad. Requisitos: · Tener titulación de Ingeniería de Caminos/Grado en Ingeniería Civil. · Al menos 5 años de experiencia como Jefe de Obra Civil, se valorará haber ejecutado obras con estructuras, puentes, viaductos...etc. · Capacidad de gestión y orientación a resultados. · Disponibilidad de incorporación inmediata. · Conocimientos Ofrecemos: · Desarrollo y proyección profesional. · Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa. · Contrato indefinido. · Salario competitivo según valía.

Quiénes somos 🌟 Tipsi es una empresa líder en la transformación digital de la hostelería, especializada en soluciones tecnológicas que optimizan la gestión y operativa de restaurantes, bares y cafeterías. Nuestra solución 360º ayuda a los negocios a operar de manera eficiente y optimizar recursos. Creado por y para hosteleros, en Tipsi entendemos de primera mano los desafíos del sector. Ofrecemos herramientas que mejoran la operativa, reducen costes y elevan la experiencia del cliente. Más de 3.000 hosteleros ya han confiado en nosotros. Nuestra propuesta combina innovación tecnológica y un equipo humano cercano, ofreciendo acompañamiento real para garantizar el máximo aprovechamiento de nuestras soluciones. 🎯 Nuestra misión Hacer de la hostelería un negocio más amable, eficiente y rentable, poniendo a las personas en el centro de cada innovación. Facilitamos el día a día tanto de los profesionales de la restauración como de sus clientes. 🏆 Nuestros logros • Seleccionados por Lanzadera, el mayor acelerador de startups de España (Juan Roig)., • Ganadores del Horeca Challenge 2021 (Grupo Damm y Bodegas Familia Torres)., • Mejor startup del sector turismo en Alhambra Ventures 2023., • Finalistas en los Premios Emprendedor XXI (Caixabank – food-tech)., • Ya más de 3.000 establecimientos han confiado en nosotros. 🤝 Únete a nuestro equipo Buscamos personas a las que les guste vender de verdad: estar en la calle, hablar con clientes, detectar oportunidades y cerrar ventas. Si te motiva el reto, los objetivos claros y ver el impacto directo de tu trabajo, este puesto es para ti. 🎯 Resumen del puesto: Gestor Comercial (Cantabria) En Tipsi buscamos un Gestor Comercial presencial para Cantabria orientado a resultados y con experiencia en ventas presenciales de captación activa (puerta fría). 🛠️ Responsabilidades principales • Captación activa de nuevos clientes mediante puerta fría y visitas presenciales., • Identificación de necesidades y presentación de demos del software., • Seguimiento y cierre de operaciones., • Colaboración con partners estratégicos y gestión de oportunidades compartidas., • Uso diario y actualización del CRM., • Participación en formaciones y dinámicas comerciales., • Cumplimiento de objetivos individuales y de equipo. 🧩 Requisitos imprescindibles • 2–3 años de experiencia en ventas, • Acostumbrado/a a trabajar con objetivos exigentes., • Habilidades de negociación, persuasión y cierre., • Experiencia utilizando CRM., • Alta autonomía y buena gestión del tiempo., • Mentalidad ambiciosa, resiliente y orientada a resultados., • Espíritu de equipo. 💼 Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Retribución total (fijo + variable) de hasta 30.000 – 34.000 €, en función del desempeño., • Plan de variable claro, transparente y alcanzable., • Formación continua en producto y metodología comercial., • Autonomía real y responsabilidad desde el primer día., • Entorno dinámico, cercano y con oportunidades reales de crecimiento.

Somos un hospital privado sin ánimo de lucro, perteneciente al grupo Fundación Hospitalarias, Tenemos 400 camas, 100 plazas de día y consultas externas. Nos dedicamos a la atención integral a personas con enfermedad mental, daño cerebral, discapacidad intelectual y patología psicogeriátrica. ☝️El modelo de trabajo es interdisciplinar y centrado en la persona. Queremos incorporar un/a Médico/a Psiquiatra a nuestro centro de Santander. 🔎Qué buscamos • Licenciatura o Grado en Medicina y Cirugía homologada en España, • Especialidad en Psiquiatría (preferiblemente homologada en España, se valorarán especialidades de otros países)., • Interés por el trabajo coordinado con otros profesionales: psicología, enfermería, fisioterapia, trabajo social.. 💯Lo que te ofrecemos • Contrato indefinido a jornada completa, jornada de 38.5 horas semanales., • Posibilidades de formación continua y de implicación en investigación con apoyo de nuestra fundación FIDMAG Fundación Hospitalarias Cantabria, está comprometido con la Diversidad, la inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

🔧 Jefe/a de Taller – Flota y Maquinaria Servicios Urbanos (Santander / Vitoria) ACCIONA | Servicios Urbanos 📍 Ubicación: Santander (Cantabria) o Vitoria-Gasteiz (Álava) 🕒 Jornada: Completa 📝 Contrato: Indefinido 🚛 Área: Mantenimiento de flota y maquinaria RSU 👥 Nivel: Responsable de Taller (gestión de equipo) 🟦 Sobre el puesto En ACCIONA, compañía líder en Servicios Urbanos, buscamos incorporar un/a Jefe/a de Taller para gestionar de forma integral el mantenimiento de vehículos industriales y maquinaria municipal (barredoras, baldeadoras, recolectores, compactadores…). Un rol clave para garantizar que la flota esté siempre operativa y funcionando con los máximos estándares de calidad, seguridad y eficiencia. 🔧 Tus responsabilidades principales serán ✅ Gestión completa del taller y del mantenimiento de la flota asignada. ✅ Organización, planificación y supervisión del equipo técnico (mecánicos/as). ✅ Evaluación de averías y toma de decisiones: reparación interna o externa. ✅ Uso de GMAO para planificación de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo. ✅ Control de costes: repuestos, neumáticos, aceites, lubricantes, servicios externos. ✅ Relación continua con Compras y Maquinaria (proveedores y repuestos). ✅ Gestión del almacén y control de stock. ✅ Elaboración y seguimiento de informes técnicos y KPIs. ✅ Asegurar el cumplimiento de normativa, seguridad y disponibilidad operativa. ✅ Impulso de mejoras técnicas y organizativas en el taller. 🧩 Lo que buscamos en ti 🎓 Formación: FP Superior en Automoción, Electromecánica, Mecatrónica o Mantenimiento Industrial. 🛠️ Experiencia: +5 años en funciones similares: • Jefe/a o Encargado/a de Taller, • Responsable de mantenimiento de flota, • Técnicos con evolución a jefe (maquinaria industrial, MOP, RSU, VI) ✅ Valorable muy positivamente: • Experiencia en maquinaria de limpieza viaria y RSU, • Uso habitual de GMAO, • Conocimientos de hidráulica, electromecánica, vehículo industrial, • Experiencia gestionando equipos técnicos 💼 Qué ofrecemos ✔ Incorporación estable a una compañía de referencia. ✔ Rol estratégico dentro del servicio urbano de ACCIONA. ✔ Proyecto de impacto en la ciudad y en el servicio a la ciudadanía. ✔ Equipo técnico consolidado y recursos para el desempeño. ✔ Posibilidad de ubicación en Santander o Vitoria. 🚀 ¿Te interesa? Estamos en plena fase de selección y nos gustaría conocerte. Tu experiencia en taller puede ser clave para este proyecto.

En Grupo INVOIN estamos buscando un/a Técnico Junior de Ensayos No Destructivos para incorporarse a un grupo internacional de inspección y control con participación en proyectos principalmente del sector nuclear, en Santander. Características del puesto • Salario competitivo, acorde a la experiencia aportada., • Modalidad: presencial., • Jornada completa., • Ubicación: Santander. Principales funciones • Ejecución de ensayos no destructivos en entorno industrial y nuclear., • Inspección de soldaduras y componentes mediante Radiografía Industrial (RT)., • Realización de ensayos VT y PT según certificaciones disponibles., • Interpretación de indicaciones y elaboración de informes técnicos., • Cumplimiento de procedimientos internos, normativa aplicable y estándares de seguridad., • Trabajo coordinado con el equipo técnico de la delegación. Requisitos imprescindibles • Certificación vigente UNE-EN ISO 9712 Nivel 2 en RT., • Certificaciones adicionales en VT y/o PT., • Experiencia previa en entornos industriales (valorable experiencia en sector nuclear)., • Autonomía operativa en campo., • Disponibilidad para trabajo presencial., • Interés real en residir y desarrollarse profesionalmente en Cantabria. Valorable • Experiencia demostrable en proyectos del sector nuclear., • Conocimiento de normativa ASME/API u otra normativa técnica aplicable., • Certificaciones adicionales Nivel 2. ¿Te interesa? ¡No dejes pasar esta oportunidad! Envíanos tu candidatura y si tu perfil encaja con lo que estamos buscando, nos pondremos en contacto contigo para realizar una entrevista y valorar tu candidatura. Si buscabas una oportunidad como esta, no lo dudes, ¡aplica ya e impulsa tu carrera junto a nosotros!

¡En RDT seguimos creciendo! Desde nuestro Centro de excelencia de Ingeniería Avanzada nos encontramos seleccionando un/a Ingeniero/a Mecánico de Instalaciones para formar parte de proyectos de climatización y ventilación, sistemas de protección contra incendios, abastecimiento de agua y saneamiento. Ubicación: Santander, Cantabria. Funciones: • Realizará cálculos de instalaciones, elaborará planos, especificaciones, estimaciones de costes, propuestas e informes técnicos., • Verificará y asegurará el cumplimento de normativa y de los estándares de calidad establecidos en el proyecto., • Prestará apoyo técnico a los clientes durante el diseño, la construcción y la puesta en marcha de las instalaciones., • Participación en desarrollo de propuestas y gestión de cliente y de proyecto. Requisitos Mínimos: • Ingeniero/a industrial, Ingeniero/a técnico industrial Especialidad Mecánica, • Entre 5 y 10 años de experiencia en diseño de instalaciones mecánicas en proyectos de edificación comercial, sanitaria, industrial, transporte e infraestructuras, singular, etc., • Colaboración en gestión de Proyectos de Instalaciones incluyendo la relación con el cliente., • Colaboración en la gestión y coordinación de equipos., • Experiencia en empresas de ingeniería y arquitectura de ámbito nacional/internacional., • Nivel de inglés B2 o superior Requisitos deseables: • Conocimiento de estándares de diseño internacional (ASHRAE, NFPA, ...)., • Conocimiento de normativa local (CTE, RIPCI, RSCIEI, RITE...)., • Conocimiento de certificaciones y estándares de sostenibilidad aplicada a la edificación (Passivhaus, BREEAM, LEED, etc.), • Desarrollo de proyectos en entorno BIM

Se busca guía dinámico/a y responsable para liderar excursiones por Cantabria en furgoneta.La persona seleccionada deberá contar con un nivel alto de inglés que le permita mantener conversaciones fluidas, así como disponer de carnet de conducir vigente, requisito imprescindible para el puesto.E

Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad, y Energía y Sostenibilidad. En una de las sociedades del Grupo, Setelsa Security , actualmente seleccionamos un/a Técnico/a de instalación, mantenimiento y montaje para puesto estable y con proyección profesional en nuestras oficinas de Cantabria ubicadas en el Polígono Industrial de Guarnizo (El Astillero). ¿Qué harías en tu día a día? Configuración y puesta en marcha de equipos y sistemas. Realización de pruebas sobre equipos y sistemas con clientes y proveedores. Soporte a las actuaciones de mantenimiento preventivo y/o correctivo. Colaboración en la elaboración de documentación técnica. Reparación y montaje de los equipos. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? Titulación: Ciclo Formativo de Grado Superior en Sistemas Electrotécnicos, Mantenimiento Electrónico, Automática y Robótica Industrial, o similar. Experiencia de al menos 2 años realizando funciones similares a las descritas. Conocimiento de automatismos. Conocimientos de electricidad baja y media tensión. Conocimiento de dispositivos electrónicos e instrumentación. Manejo de Microsoft Office. Capacidad de interlocución con cliente. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporarte a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo. ¿Preparado/a para asumir grandes retos tecnológicos? En Amper te damos el espacio para hacerlo posible. ¡Inscríbete!

Grupo Elecnor actúa como gestor integral de proyectos y servicios dentro de las actividades de electricidad, generación de energía, telecomunicaciones y sistemas, instalaciones, gas, construcción, mantenimiento, medio ambiente y agua, ferrocarriles y espacio, con presencia en más de 50 países. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! Buscamos un/a Jefe/a de obra de Distribución Eléctrica con experiencia para Cantabria. Funciones: - Gestión de obras de alumbrado público y/o instalaciones eléctricas BT/MT - Planificación y seguimiento de obras - Elaboración de presupuestos - Gestión de RRHH y recursos materiales y subcontratación - Control económico de las obras Requisitos mínimos: Grado/Máster en Ingeniería. Experiencia al menos 3 años en proyectos del sector. Experiencia en gestión de contratos con Administraciones públicas de obras o mantenimientos de alumbrado público, instalaciones eléctricas y obra civil. Valorable nivel de inglés B1 Valorable: manejo Autocad, Office y formación en PRL. ¿Qué te podemos ofrecer? Incorporación a puesto estable en compañía líder del sector de las infraestructuras. Contrato indefinido. Salario a convenir según experiencia Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo en el departamento Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc + kilometraje,

Jefe/a de Obra de Edificación: COPSESA busca un perfil Jefe/a de Obra de Edificación en nuestra sede de Cantabria: Funciones: Control en la ejecución y estándares de calidad. Supervisión de tiempos de ejecución. Elaboración de estudios técnicos y económicos. Control y optimización técnico-económico de las ofertas presentadas. Seguimiento de seguridad y salud: control de personal de obra y aplicación del plan de seguridad. Certificaciones y valoraciones a subcontratistas. Será responsable del control en la ejecución de la obra asignada. Coordinación de los equipos de trabajo propios, externalizados y subcontratados. Llevar una planificación de la obra, control y organización de compras. Certificaciones y control económico de la obra. Reuniones con la propiedad. Velarán por cumplir las normas de calidad, seguridad y medio ambiente. Requisitos: Titulación de arquitecto técnico / ingeniero de edificación. Experiencia mínima de 8 años como jefe de obra demostrable, en obras residenciales y de más de 3.000.000€. Manejar Presto AutoCAD, MS Project y Paquete Office. Curso de seguridad y salud en la construcción nivel básico (60 horas). Actuar como representante de la constructora en reuniones con la Propiedad y Dirección Facultativa. Proactivo Responsable Capacidad de toma de decisiones a nivel de construcción. Gestión de equipos de trabajo. Ofrecemos: Desarrollo y proyección profesional. Posible de crecimiento dentro de la empresa. Contrato indefinido. Salario competitivo según valía.

Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad, y Energía y Sostenibilidad. En una de las sociedades del Grupo, Setelsa Security , actualmente seleccionamos un/a Técnico/a de instalación, mantenimiento y montaje para puesto estable y con proyección profesional en nuestras oficinas de Cantabria ubicadas en el Polígono Industrial de Guarnizo (El Astillero). ¿Qué harías en tu día a día? Configuración y puesta en marcha de equipos y sistemas. Realización de pruebas sobre equipos y sistemas con clientes y proveedores. Soporte a las actuaciones de mantenimiento preventivo y/o correctivo. Colaboración en la elaboración de documentación técnica. Reparación y montaje de los equipos. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? Titulación: Ciclo Formativo de Grado Superior en Sistemas Electrotécnicos, Mantenimiento Electrónico, Automática y Robótica Industrial, o similar. Experiencia de al menos 2 años realizando funciones similares a las descritas. Conocimiento de automatismos. Conocimientos de electricidad baja y media tensión. Conocimiento de dispositivos electrónicos e instrumentación. Manejo de Microsoft Office. Capacidad de interlocución con cliente. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporarte a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo. &##127775; ¿Preparado/a para asumir grandes retos tecnológicos? En Amper te damos el espacio para hacerlo posible. ¡Inscríbete!

Jefe/a de Obra de Edificación: COPSESA busca un perfil Jefe/a de Obra de Edificación en nuestra sede de Cantabria: Funciones: Control en la ejecución y estándares de calidad. Supervisión de tiempos de ejecución. Elaboración de estudios técnicos y económicos. Control y optimización técnico-económico de las ofertas presentadas. Seguimiento de seguridad y salud: control de personal de obra y aplicación del plan de seguridad. Certificaciones y valoraciones a subcontratistas. Será responsable del control en la ejecución de la obra asignada. Coordinación de los equipos de trabajo propios, externalizados y subcontratados. Llevar una planificación de la obra, control y organización de compras. Certificaciones y control económico de la obra. Reuniones con la propiedad. Velarán por cumplir las normas de calidad, seguridad y medio ambiente. Requisitos: Titulación de arquitecto técnico / ingeniero de edificación. Experiencia mínima de 8 años como jefe de obra demostrable, en obras residenciales y de más de 3.000.000€. Manejar Presto AutoCAD, MS Project y Paquete Office. Curso de seguridad y salud en la construcción nivel básico (60 horas). Actuar como representante de la constructora en reuniones con la Propiedad y Dirección Facultativa. Proactivo Responsable Capacidad de toma de decisiones a nivel de construcción. Gestión de equipos de trabajo. Ofrecemos: Desarrollo y proyección profesional. Posible de crecimiento dentro de la empresa. Contrato indefinido. Salario competitivo según valía.

Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad, y Energía y Sostenibilidad. En una de las sociedades del Grupo, Setelsa Security , actualmente seleccionamos un/a Técnico/a de instalación, mantenimiento y montaje para puesto estable y con proyección profesional en nuestras oficinas de Cantabria ubicadas en el Polígono Industrial de Guarnizo (El Astillero). ¿Qué harías en tu día a día? Configuración y puesta en marcha de equipos y sistemas. Realización de pruebas sobre equipos y sistemas con clientes y proveedores. Soporte a las actuaciones de mantenimiento preventivo y/o correctivo. Colaboración en la elaboración de documentación técnica. Reparación y montaje de los equipos. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? Titulación: Ciclo Formativo de Grado Superior en Sistemas Electrotécnicos, Mantenimiento Electrónico, Automática y Robótica Industrial, o similar. Experiencia de al menos 2 años realizando funciones similares a las descritas. Conocimiento de automatismos. Conocimientos de electricidad baja y media tensión. Conocimiento de dispositivos electrónicos e instrumentación. Manejo de Microsoft Office. Capacidad de interlocución con cliente. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporarte a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo. &##127775; ¿Preparado/a para asumir grandes retos tecnológicos? En Amper te damos el espacio para hacerlo posible. ¡Inscríbete!

Jefe/a de Obra de Edificación: COPSESA busca un perfil Jefe/a de Obra de Edificación en nuestra sede de Cantabria: Funciones: Control en la ejecución y estándares de calidad. Supervisión de tiempos de ejecución. Elaboración de estudios técnicos y económicos. Control y optimización técnico-económico de las ofertas presentadas. Seguimiento de seguridad y salud: control de personal de obra y aplicación del plan de seguridad. Certificaciones y valoraciones a subcontratistas. Será responsable del control en la ejecución de la obra asignada. Coordinación de los equipos de trabajo propios, externalizados y subcontratados. Llevar una planificación de la obra, control y organización de compras. Certificaciones y control económico de la obra. Reuniones con la propiedad. Velarán por cumplir las normas de calidad, seguridad y medio ambiente. Requisitos: Titulación de arquitecto técnico / ingeniero de edificación. Experiencia mínima de 8 años como jefe de obra demostrable, en obras residenciales y de más de 3.000.000€. Manejar Presto AutoCAD, MS Project y Paquete Office. Curso de seguridad y salud en la construcción nivel básico (60 horas). Actuar como representante de la constructora en reuniones con la Propiedad y Dirección Facultativa. Proactivo Responsable Capacidad de toma de decisiones a nivel de construcción. Gestión de equipos de trabajo. Ofrecemos: Desarrollo y proyección profesional. Posible de crecimiento dentro de la empresa. Contrato indefinido. Salario competitivo según valía.

Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad, y Energía y Sostenibilidad. En una de las sociedades del Grupo, Setelsa Security , actualmente seleccionamos un/a Técnico/a de instalación, mantenimiento y montaje para puesto estable y con proyección profesional en nuestras oficinas de Cantabria ubicadas en el Polígono Industrial de Guarnizo (El Astillero). ¿Qué harías en tu día a día? Configuración y puesta en marcha de equipos y sistemas. Realización de pruebas sobre equipos y sistemas con clientes y proveedores. Soporte a las actuaciones de mantenimiento preventivo y/o correctivo. Colaboración en la elaboración de documentación técnica. Reparación y montaje de los equipos. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? Titulación: Ciclo Formativo de Grado Superior en Sistemas Electrotécnicos, Mantenimiento Electrónico, Automática y Robótica Industrial, o similar. Experiencia de al menos 2 años realizando funciones similares a las descritas. Conocimiento de automatismos. Conocimientos de electricidad baja y media tensión. Conocimiento de dispositivos electrónicos e instrumentación. Manejo de Microsoft Office. Capacidad de interlocución con cliente. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporarte a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo. &##127775; ¿Preparado/a para asumir grandes retos tecnológicos? En Amper te damos el espacio para hacerlo posible. ¡Inscríbete!

Jefe/a de Obra de Edificación: COPSESA busca un perfil Jefe/a de Obra de Edificación en nuestra sede de Cantabria: Funciones: Control en la ejecución y estándares de calidad. Supervisión de tiempos de ejecución. Elaboración de estudios técnicos y económicos. Control y optimización técnico-económico de las ofertas presentadas. Seguimiento de seguridad y salud: control de personal de obra y aplicación del plan de seguridad. Certificaciones y valoraciones a subcontratistas. Será responsable del control en la ejecución de la obra asignada. Coordinación de los equipos de trabajo propios, externalizados y subcontratados. Llevar una planificación de la obra, control y organización de compras. Certificaciones y control económico de la obra. Reuniones con la propiedad. Velarán por cumplir las normas de calidad, seguridad y medio ambiente. Requisitos: Titulación de arquitecto técnico / ingeniero de edificación. Experiencia mínima de 8 años como jefe de obra demostrable, en obras residenciales y de más de 3.000.000€. Manejar Presto AutoCAD, MS Project y Paquete Office. Curso de seguridad y salud en la construcción nivel básico (60 horas). Actuar como representante de la constructora en reuniones con la Propiedad y Dirección Facultativa. Proactivo Responsable Capacidad de toma de decisiones a nivel de construcción. Gestión de equipos de trabajo. Ofrecemos: Desarrollo y proyección profesional. Posible de crecimiento dentro de la empresa. Contrato indefinido. Salario competitivo según valía.

Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad, y Energía y Sostenibilidad. En una de las sociedades del Grupo, Setelsa Security , actualmente seleccionamos un/a Técnico/a de instalación, mantenimiento y montaje para puesto estable y con proyección profesional en nuestras oficinas de Cantabria ubicadas en el Polígono Industrial de Guarnizo (El Astillero). ¿Qué harías en tu día a día? Configuración y puesta en marcha de equipos y sistemas. Realización de pruebas sobre equipos y sistemas con clientes y proveedores. Soporte a las actuaciones de mantenimiento preventivo y/o correctivo. Colaboración en la elaboración de documentación técnica. Reparación y montaje de los equipos. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? Titulación: Ciclo Formativo de Grado Superior en Sistemas Electrotécnicos, Mantenimiento Electrónico, Automática y Robótica Industrial, o similar. Experiencia de al menos 2 años realizando funciones similares a las descritas. Conocimiento de automatismos. Conocimientos de electricidad baja y media tensión. Conocimiento de dispositivos electrónicos e instrumentación. Manejo de Microsoft Office. Capacidad de interlocución con cliente. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporarte a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo. &##127775; ¿Preparado/a para asumir grandes retos tecnológicos? En Amper te damos el espacio para hacerlo posible. ¡Inscríbete!

Descripción de la empresa Con más de dos décadas de trayectoria, en OKORU GLOBAL hemos forjado un camino destacado en el mercado de transporte del automóvil, jardín y movilidad urbana. Desde nuestros inicios, hemos liderado con nuestras marcas los respectivos mercados de referencia, canalizando nuestro talento hacia la creación de productos útiles, con un alto valor estético y una inigualable relación calidad / precio. Nuestra historia es un testimonio de constante evolución y crecimiento, trascendiendo fronteras para establecernos como líderes internacionales. Contexto del puesto Nuestra empresa gestiona una cadena de suministro global, donde la coordinación precisa con nuestros partners de fabricación en China es vital para el éxito del negocio. Por este motivo, necesitamos fortalecer nuestro equipo de Compras con un perfil que actúe como un verdadero "puente" entre ambas culturas. En dependencia del departamento de Compras, la persona elegida será el nexo de unión operativo y cultural entre nuestra central en España y las fábricas en China, asegurando que la información fluya sin barreras y los pedidos lleguen a tiempo. Título del trabajo El Purchasing & Logistics Assistant será nuestros "ojos y voz" en la gestión diaria con los proveedores asiáticos. Es un rol fundamental de ejecución y seguimiento. Será su responsabilidad garantizar que las órdenes de compra se ejecuten con precisión, gestionando los tiempos de producción y la logística de importación, utilizando su dominio del idioma y la cultura china para resolver incidencias y mantener relaciones fluidas. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Gestión de Pedidos: Ejecutar y procesar las Órdenes de Compra (PO) emitidas desde la oficina central, realizando un seguimiento exhaustivo desde la emisión hasta la entrega final. Enlace Cultural y Comunicación: Mantener una interlocución fluida y eficaz con los proveedores en China, resolviendo dudas técnicas y gestionando situaciones de tensión con la diplomacia cultural adecuada. Control de Producción: Monitorizar los plazos de entrega y estatus de producción, anticipándose a posibles retrasos y asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad. Gestión Logística: Coordinar con proveedores y transitarios la documentación de embarque (Bill of Lading, Packing List, Facturas) y el booking de transporte para asegurar la salida de la mercancía. Reporting: Mantener actualizados los sistemas internos (ERP/Excel) e informar proactivamente al equipo en España sobre el estado real de los pedidos. Requisitos: Buscamos a una persona metódica, con gran atención al detalle, paciencia y capacidad para gestionar la incertidumbre. Imprescindible: Idioma Chino (Mandarín) Nivel Nativo con profundo entendimiento de la cultura de negocios asiática y sus protocolos. Nivel alto de Español (C1/C2) para la coordinación interna y nivel medio-alto de Inglés (B2/C1) para documentación. Dominio de Microsoft Office, especialmente Outlook y Excel. Disponibilidad para viajar a China a medio plazo si la empresa lo requiere. Se valorará positivamente: Conocimiento teórico de Comercio Internacional (Incoterms, Aduanas). Conocimiento de herramientas de comunicación chinas (WeChat) y uso de IA (Copilot) para eficiencia administrativa. Otros requisitos: Disponibilidad de medio de transporte para acceder al centro de trabajo en Barros. Estudios mínimos: Formación Profesional de Grado Superior o Formación Universitaria. Nota: Priorizamos la competencia lingüística y cultural china sobre la titulación específica. Experiencia mínima: No es imprescindible experiencia previa , aunque se valorará positivamente experiencia administrativa o en trato con proveedores. Buscamos a alguien con ganas de aprender y desarrollarse. Ubicación: Trabajo presencial en nuestras oficinas centrales ubicadas en Barros, Cantabria. Beneficios: Contrato indefinido a jornada completa Horario flexible (1 hora de flexibilidad a la entrada y a la salida) Jornada de verano. Servicio de comida en la oficina a precios exclusivos y sin necesidad de preaviso. Integración en un clima laboral positivo y colaborativo. Sentirse valorado y escuchado en un entorno que fomenta el crecimiento individual y colectivo.

¡En RDT seguimos creciendo! Desde nuestro Centro de excelencia de Ingeniería Avanzada nos encontramos seleccionando un/a Ingeniero/a Mecánico de Instalaciones para formar parte de proyectos de climatización y ventilación, sistemas de protección contra incendios, abastecimiento de agua y saneamiento. Ubicación: Santander, Cantabria. Funciones: ~ Realizará cálculos de instalaciones, elaborará planos, especificaciones, estimaciones de costes, propuestas e informes técnicos. ~ Verificará y asegurará el cumplimento de normativa y de los estándares de calidad establecidos en el proyecto. ~ Prestará apoyo técnico a los clientes durante el diseño, la construcción y la puesta en marcha de las instalaciones. ~ Participación en desarrollo de propuestas y gestión de cliente y de proyecto. Requisitos Mínimos: ~ Ingeniero/a industrial, Ingeniero/a técnico industrial Especialidad Mecánica ~ Entre 5 y 10 años de experiencia en diseño de instalaciones mecánicas en proyectos de edificación comercial, sanitaria, industrial, transporte e infraestructuras, singular, etc. ~ Colaboración en gestión de Proyectos de Instalaciones incluyendo la relación con el cliente. ~ Colaboración en la gestión y coordinación de equipos. ~ Experiencia en empresas de ingeniería y arquitectura de ámbito nacional/internacional. ~ Nivel de inglés B2 o superior Requisitos deseables: ~ Conocimiento de estándares de diseño internacional (ASHRAE, NFPA, ...). ~ Conocimiento de normativa local (CTE, RIPCI, RSCIEI, RITE...). ~ Conocimiento de certificaciones y estándares de sostenibilidad aplicada a la edificación (Passivhaus, BREEAM, LEED, etc.) ~ Desarrollo de proyectos en entorno BIM

¡En RDT seguimos creciendo! Desde nuestro Centro de excelencia de Ingeniería Avanzada nos encontramos seleccionando un/a Ingeniero/a Mecánico de Instalaciones para formar parte de proyectos de climatización y ventilación, sistemas de protección contra incendios, abastecimiento de agua y saneamiento. Ubicación: Santander, Cantabria. Funciones: ~ Realizará cálculos de instalaciones, elaborará planos, especificaciones, estimaciones de costes, propuestas e informes técnicos. ~ Verificará y asegurará el cumplimento de normativa y de los estándares de calidad establecidos en el proyecto. ~ Prestará apoyo técnico a los clientes durante el diseño, la construcción y la puesta en marcha de las instalaciones. ~ Participación en desarrollo de propuestas y gestión de cliente y de proyecto. Requisitos Mínimos: ~ Ingeniero/a industrial, Ingeniero/a técnico industrial Especialidad Mecánica ~ Entre 5 y 10 años de experiencia en diseño de instalaciones mecánicas en proyectos de edificación comercial, sanitaria, industrial, transporte e infraestructuras, singular, etc. ~ Colaboración en gestión de Proyectos de Instalaciones incluyendo la relación con el cliente. ~ Colaboración en la gestión y coordinación de equipos. ~ Experiencia en empresas de ingeniería y arquitectura de ámbito nacional/internacional. ~ Nivel de inglés B2 o superior Requisitos deseables: ~ Conocimiento de estándares de diseño internacional (ASHRAE, NFPA, ...). ~ Conocimiento de normativa local (CTE, RIPCI, RSCIEI, RITE...). ~ Conocimiento de certificaciones y estándares de sostenibilidad aplicada a la edificación (Passivhaus, BREEAM, LEED, etc.) ~ Desarrollo de proyectos en entorno BIM

Somos un hospital privado sin ánimo de lucro , perteneciente al grupo Fundación Hospitalarias, Tenemos 400 camas, 100 plazas de día y consultas externas. Nos dedicamos a la atención integral a personas con enfermedad mental, daño cerebral, discapacidad intelectual y patología psicogeriátrica. ☝️El modelo de trabajo es interdisciplinar y centrado en la persona . Queremos incorporar un/a Médico/a Psiquiatra a nuestro centro de Santander. &##128270;Qué buscamos Licenciatura o Grado en Medicina y Cirugía homologada en España Especialidad en Psiquiatría (preferiblemente homologada en España, se valorarán especialidades de otros países). Interés por el trabajo coordinado con otros profesionales: psicología, enfermería, fisioterapia, trabajo social.. &##128175;Lo que te ofrecemos Contrato indefinido a jornada completa , jornada de 38.5 horas semanales. Posibilidades de formación continua y de implicación en investigación con apoyo de nuestra fundación FIDMAG Fundación Hospitalarias Cantabria, está comprometido con la Diversidad, la inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

Somos un hospital privado sin ánimo de lucro, perteneciente al grupo Fundación Hospitalarias, Tenemos 400 camas, 100 plazas de día y consultas externas. Nos dedicamos a la atención integral a personas con enfermedad mental, daño cerebral, discapacidad intelectual y patología psicogeriátrica. ☝️El modelo de trabajo es interdisciplinar y centrado en la persona. Queremos incorporar un/a Médico/a Psiquiatra a nuestro centro de Santander. 🔎Qué buscamos • Licenciatura o Grado en Medicina y Cirugía homologada en España, • Especialidad en Psiquiatría (preferiblemente homologada en España, se valorarán especialidades de otros países)., • Interés por el trabajo coordinado con otros profesionales: psicología, enfermería, fisioterapia, trabajo social.. 💯Lo que te ofrecemos • Contrato indefinido a jornada completa, jornada de 38.5 horas semanales., • Posibilidades de formación continua y de implicación en investigación con apoyo de nuestra fundación FIDMAG Fundación Hospitalarias Cantabria, está comprometido con la Diversidad, la inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

Somos un hospital privado sin ánimo de lucro, perteneciente al grupo Fundación Hospitalarias, Tenemos 400 camas, 100 plazas de día y consultas externas. Nos dedicamos a la atención integral a personas con enfermedad mental, daño cerebral, discapacidad intelectual y patología psicogeriátrica. ☝️El modelo de trabajo es interdisciplinar y centrado en la persona. Queremos incorporar un/a Médico/a Psiquiatra a nuestro centro de Santander. 🔎Qué buscamos • Licenciatura o Grado en Medicina y Cirugía homologada en España, • Especialidad en Psiquiatría (preferiblemente homologada en España, se valorarán especialidades de otros países)., • Interés por el trabajo coordinado con otros profesionales: psicología, enfermería, fisioterapia, trabajo social.. 💯Lo que te ofrecemos • Contrato indefinido a jornada completa, jornada de 38.5 horas semanales., • Posibilidades de formación continua y de implicación en investigación con apoyo de nuestra fundación FIDMAG Fundación Hospitalarias Cantabria, está comprometido con la Diversidad, la inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

COPSESA busca un perfil Jefe/a de Obra Civil en nuestra sede en Cantabria:. Al menos 5 años de experiencia como Jefe de Obra Civil, se valorará haber ejecutado obras con estructuras, puentes, viaductos.

Al menos 5 años de experiencia como Jefe de Obra Civil, se valorará haber ejecutado obras con estructuras, puentes, viaductos. COPSESA busca un perfil Jefe/a de Obra Civil en nuestra sede en Cantabria: Funciones : · Es responsable de la correcta ejecución de la obra de acuerdo con las condici

Somos un hospital privado sin ánimo de lucro , perteneciente al grupo Fundación Hospitalarias, Tenemos 400 camas, 100 plazas de día y consultas externas. Nos dedicamos a la atención integral a personas con enfermedad mental, daño cerebral, discapacidad intelectual y patología psicogeriátrica. ☝️El modelo de trabajo es interdisciplinar y centrado en la persona . Queremos incorporar un/a Médico/a Psiquiatra a nuestro centro de Santander. &##128270;Qué buscamos Licenciatura o Grado en Medicina y Cirugía homologada en España Especialidad en Psiquiatría (preferiblemente homologada en España, se valorarán especialidades de otros países). Interés por el trabajo coordinado con otros profesionales: psicología, enfermería, fisioterapia, trabajo social.. &##128175;Lo que te ofrecemos Contrato indefinido a jornada completa , jornada de 38.5 horas semanales. Posibilidades de formación continua y de implicación en investigación con apoyo de nuestra fundación FIDMAG Fundación Hospitalarias Cantabria, está comprometido con la Diversidad, la inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

Comercial Freelance para Dytel A continuación se detalla todo lo que necesita saber sobre lo que implica esta oportunidad, así como lo que se espera de los solicitantes. Da el salto definitivo en el sector Telco B2B: Conviértete en el dueño de tu propia cartera y cuenta con el respaldo de Dytel En DYTEL llevamos más de 20 años siendo líderes en telecomunicaciones. Te ofrecemos el ecosistema perfecto: tú pones tu talento comercial y tus contactos, y nosotros ponemos la infraestructura financiera, las licencias y el soporte técnico para que maximices tus ingresos de forma segura. Tu objetivo será aprovechar tu experiencia y llevar tu cartera B2B a un nivel superior. Desarrollarás tus propios clientes bajo nuestro "paraguas". Tendrás la libertad de trabajar de forma individual o, si tienes visión de liderazgo, aprovechar nuestro apoyo para montar y gestionar tu propio equipo comercial sin asumir riesgos. ¡Tu decides! ¿Qué harás en tu día a día?: • Desarrollo de Negocio Relacional: Tu foco principal es conseguir reuniones y construir confianza con los gerentes de las empresas. Ya sea una gestoría o una empresa de transportes, tu misión es detectar y cerrar la oportunidad, orientando esa relación al largo plazo., • Soporte Técnico a tu medida: No necesitas ser un experto técnico desde el primer día. Tú identificas la necesidad (fibra, centralita, líneas móviles) y nuestro equipo interno te acompañará y apoyará, sobre todo en los productos más complejos., • Seguimiento Proactivo y Excelencia en el Servicio: La venta no termina con la firma. Serás la cara principal para tu cliente, por lo que valoraremos la proactividad para dar seguimiento o intervenir si hay imprevistos para que el cliente nunca quede desatendido. Perfil Buscado: • Transparencia y Confianza: Buscamos profesionales íntegros. Creemos firmemente en las relaciones a largo plazo con los clientes y huimos de los atajos y las promesas incumplidas., • Habilidades Relacionales: Valoramos tu capacidad para conectar con empresarios y mantener puertas abiertas por encima de un conocimiento técnico exhaustivo., • Background Estratégico: Idealmente cuentas con experiencia en el sector Telco (Vodafone, Movistar, etc.) y buscas rentabilizar tu esfuerzo, o tienes una red de contactos B2B sólida y lista para trabajar. xcskxlj Ubicación: Operamos a nivel nacional, pero si resides en Asturias, Burgos, País Vasco o zonas cercanas a Cantabria, contarás con la ventaja adicional de nuestro soporte presencial ágil para cualquier imprevisto.

THE IMAGOS BUSCA TÉCNICO/A EN DISEÑO Y MARKETING.Presencial en Laredo (Cantabria).Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto.Queremos incorporar a nuestro equipo un/a.Técnico/a en Diseño con conocimientos de

COPSESA busca un perfil Jefe/a de Obra Civil en nuestra sede en Cantabria: Funciones : · Es responsable de la correcta ejecución de la obra de acuerdo con las condiciones del contrato suscrito. · Es responsable de la cuenta de resultados y del balance de la obra. · Interpreta los documentos del proyecto y coordina la óptima realización de los trabajos en tiempo y forma, controlando su cumplimiento. · Elabora y propone el programa de trabajos y el presupuesto de ingresos y gastos, con la periodicidad fijada por su Dirección de Área, y responde de su cumplimiento. · Estudia, propone y acuerda las modificaciones técnicas necesarias para la correcta realización de la obra. Negocia su valoración económica, · Suministra los datos necesarios para la redacción de los correspondientes expedientes y gestiona su rápida tramitación. Negocia, con proveedores y subcontratistas, contratos y pedidos necesarios para la ejecución de la obra, siendo responsable de su control y cumplimiento. Controla la información económica y financiera de la obra y es responsable de su veracidad y puntualidad. Requisitos : · Tener titulación de Ingeniería de Caminos/Grado en Ingeniería Civil. · Al menos 5 años de experiencia como Jefe de Obra Civil, se valorará haber ejecutado obras con estructuras, puentes, viaductos...etc. · Capacidad de gestión y orientación a resultados. · Disponibilidad de incorporación inmediata. · Conocimientos Ofrecemos: · Desarrollo y proyección profesional. · Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa. · Contrato indefinido. · Salario competitivo según valía.

Una empresa de automatización busca un/a programador/a de puesta en marcha senior en Santander, Cantabria. La persona seleccionada será responsable de la instalación, configuración y optimización de soluciones automatizadas. Se requiere experiencia mínima de 5 años en programación de PLCs y buena disponibilidad para viajar. Se ofrece un ambiente dinámico, formación continua y un sólido plan de carrera. #J-18808-Ljbffr

Una empresa de construcción busca un Ingeniero/a Civil Junior en Santander, Cantabria. El candidato colaborará en el diseño y planificación de proyectos de infraestructuras como carreteras y puentes. Se requieren conocimientos en software CAD y habilidades analíticas. Esta posición ofrece desarrollo profesional y la oportunidad de trabajar en proyectos relevantes en un entorno técnico. El horario es flexible y se valorará positivamente la experiencia previa en prácticas. #J-18808-Ljbffr

COPSESA busca un perfil Jefe/a de Obra Civil en nuestra sede en Cantabria:. Al menos 5 años de experiencia como Jefe de Obra Civil, se valorará haber ejecutado obras con estructuras, puentes, viaductos.

En Grupo INVOIN estamos buscando un/a Técnico Junior de Ensayos No Destructivos para incorporarse a un grupo internacional de inspección y control con participación en proyectos principalmente del sector nuclear, en Santander. Características del puesto • Salario competitivo, acorde a la experiencia aportada., • Modalidad: presencial., • Jornada completa., • Ubicación: Santander. Principales funciones • Ejecución de ensayos no destructivos en entorno industrial y nuclear., • Inspección de soldaduras y componentes mediante Radiografía Industrial (RT)., • Realización de ensayos VT y PT según certificaciones disponibles., • Interpretación de indicaciones y elaboración de informes técnicos., • Cumplimiento de procedimientos internos, normativa aplicable y estándares de seguridad., • Trabajo coordinado con el equipo técnico de la delegación. Requisitos imprescindibles • Certificación vigente UNE-EN ISO 9712 Nivel 2 en RT., • Certificaciones adicionales en VT y/o PT., • Experiencia previa en entornos industriales (valorable experiencia en sector nuclear)., • Autonomía operativa en campo., • Disponibilidad para trabajo presencial., • Interés real en residir y desarrollarse profesionalmente en Cantabria. Valorable • Experiencia demostrable en proyectos del sector nuclear., • Conocimiento de normativa ASME/API u otra normativa técnica aplicable., • Certificaciones adicionales Nivel 2. ¿Te interesa? ¡No dejes pasar esta oportunidad! Envíanos tu candidatura y si tu perfil encaja con lo que estamos buscando, nos pondremos en contacto contigo para realizar una entrevista y valorar tu candidatura. Si buscabas una oportunidad como esta, no lo dudes, ¡aplica ya e impulsa tu carrera junto a nosotros!

En Grupo INVOIN estamos buscando un/a Técnico Junior de Ensayos No Destructivos para incorporarse a un grupo internacional de inspección y control con participación en proyectos principalmente del sector nuclear, en Santander. Características del puesto • Salario competitivo, acorde a la experiencia aportada., • Modalidad: presencial., • Jornada completa., • Ubicación: Santander. Principales funciones • Ejecución de ensayos no destructivos en entorno industrial y nuclear., • Inspección de soldaduras y componentes mediante Radiografía Industrial (RT)., • Realización de ensayos VT y PT según certificaciones disponibles., • Interpretación de indicaciones y elaboración de informes técnicos., • Cumplimiento de procedimientos internos, normativa aplicable y estándares de seguridad., • Trabajo coordinado con el equipo técnico de la delegación. Requisitos imprescindibles • Certificación vigente UNE-EN ISO 9712 Nivel 2 en RT., • Certificaciones adicionales en VT y/o PT., • Experiencia previa en entornos industriales (valorable experiencia en sector nuclear)., • Autonomía operativa en campo., • Disponibilidad para trabajo presencial., • Interés real en residir y desarrollarse profesionalmente en Cantabria. Valorable • Experiencia demostrable en proyectos del sector nuclear., • Conocimiento de normativa ASME/API u otra normativa técnica aplicable., • Certificaciones adicionales Nivel 2. ¿Te interesa? ¡No dejes pasar esta oportunidad! Envíanos tu candidatura y si tu perfil encaja con lo que estamos buscando, nos pondremos en contacto contigo para realizar una entrevista y valorar tu candidatura. Si buscabas una oportunidad como esta, no lo dudes, ¡aplica ya e impulsa tu carrera junto a nosotros!

¡En RDT seguimos creciendo! Desde nuestro Centro de excelencia de Ingeniería Avanzada nos encontramos seleccionando un/a Ingeniero/a Mecánico de Instalaciones para formar parte de proyectos de climatización y ventilación, sistemas de protección contra incendios, abastecimiento de agua y saneamiento. Ubicación: Santander, Cantabria. Funciones: • Realizará cálculos de instalaciones, elaborará planos, especificaciones, estimaciones de costes, propuestas e informes técnicos., • Verificará y asegurará el cumplimento de normativa y de los estándares de calidad establecidos en el proyecto., • Prestará apoyo técnico a los clientes durante el diseño, la construcción y la puesta en marcha de las instalaciones., • Participación en desarrollo de propuestas y gestión de cliente y de proyecto. Requisitos Mínimos: • Ingeniero/a industrial, Ingeniero/a técnico industrial Especialidad Mecánica, • Entre 5 y 10 años de experiencia en diseño de instalaciones mecánicas en proyectos de edificación comercial, sanitaria, industrial, transporte e infraestructuras, singular, etc., • Colaboración en gestión de Proyectos de Instalaciones incluyendo la relación con el cliente., • Colaboración en la gestión y coordinación de equipos., • Experiencia en empresas de ingeniería y arquitectura de ámbito nacional/internacional., • Nivel de inglés B2 o superior Requisitos deseables: • Conocimiento de estándares de diseño internacional (ASHRAE, NFPA, ...)., • Conocimiento de normativa local (CTE, RIPCI, RSCIEI, RITE...)., • Conocimiento de certificaciones y estándares de sostenibilidad aplicada a la edificación (Passivhaus, BREEAM, LEED, etc.), • Desarrollo de proyectos en entorno BIM

Quiénes somos 🌟 Tipsi es una empresa líder en la transformación digital de la hostelería, especializada en soluciones tecnológicas que optimizan la gestión y operativa de restaurantes, bares y cafeterías. Nuestra solución 360º ayuda a los negocios a operar de manera eficiente y optimizar recursos. Creado por y para hosteleros, en Tipsi entendemos de primera mano los desafíos del sector. Ofrecemos herramientas que mejoran la operativa, reducen costes y elevan la experiencia del cliente. Más de 3.000 hosteleros ya han confiado en nosotros. Nuestra propuesta combina innovación tecnológica y un equipo humano cercano, ofreciendo acompañamiento real para garantizar el máximo aprovechamiento de nuestras soluciones. 🎯 Nuestra misión Hacer de la hostelería un negocio más amable, eficiente y rentable, poniendo a las personas en el centro de cada innovación. Facilitamos el día a día tanto de los profesionales de la restauración como de sus clientes. 🏆 Nuestros logros • Seleccionados por Lanzadera, el mayor acelerador de startups de España (Juan Roig)., • Ganadores del Horeca Challenge 2021 (Grupo Damm y Bodegas Familia Torres)., • Mejor startup del sector turismo en Alhambra Ventures 2023., • Finalistas en los Premios Emprendedor XXI (Caixabank – food-tech)., • Ya más de 3.000 establecimientos han confiado en nosotros. 🤝 Únete a nuestro equipo Buscamos personas a las que les guste vender de verdad: estar en la calle, hablar con clientes, detectar oportunidades y cerrar ventas. Si te motiva el reto, los objetivos claros y ver el impacto directo de tu trabajo, este puesto es para ti. 🎯 Resumen del puesto: Gestor Comercial (Cantabria) En Tipsi buscamos un Gestor Comercial presencial para Cantabria orientado a resultados y con experiencia en ventas presenciales de captación activa (puerta fría). 🛠️ Responsabilidades principales • Captación activa de nuevos clientes mediante puerta fría y visitas presenciales., • Identificación de necesidades y presentación de demos del software., • Seguimiento y cierre de operaciones., • Colaboración con partners estratégicos y gestión de oportunidades compartidas., • Uso diario y actualización del CRM., • Participación en formaciones y dinámicas comerciales., • Cumplimiento de objetivos individuales y de equipo. 🧩 Requisitos imprescindibles • 2–3 años de experiencia en ventas, • Acostumbrado/a a trabajar con objetivos exigentes., • Habilidades de negociación, persuasión y cierre., • Experiencia utilizando CRM., • Alta autonomía y buena gestión del tiempo., • Mentalidad ambiciosa, resiliente y orientada a resultados., • Espíritu de equipo. 💼 Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Retribución total (fijo + variable) de hasta 30.000 – 34.000 €, en función del desempeño., • Plan de variable claro, transparente y alcanzable., • Formación continua en producto y metodología comercial., • Autonomía real y responsabilidad desde el primer día., • Entorno dinámico, cercano y con oportunidades reales de crecimiento.

Quiénes somos 🌟 Tipsi es una empresa líder en la transformación digital de la hostelería, especializada en soluciones tecnológicas que optimizan la gestión y operativa de restaurantes, bares y cafeterías. Nuestra solución 360º ayuda a los negocios a operar de manera eficiente y optimizar recursos. Creado por y para hosteleros, en Tipsi entendemos de primera mano los desafíos del sector. Ofrecemos herramientas que mejoran la operativa, reducen costes y elevan la experiencia del cliente. Más de 3.000 hosteleros ya han confiado en nosotros. Nuestra propuesta combina innovación tecnológica y un equipo humano cercano, ofreciendo acompañamiento real para garantizar el máximo aprovechamiento de nuestras soluciones. 🎯 Nuestra misión Hacer de la hostelería un negocio más amable, eficiente y rentable, poniendo a las personas en el centro de cada innovación. Facilitamos el día a día tanto de los profesionales de la restauración como de sus clientes. 🏆 Nuestros logros • Seleccionados por Lanzadera, el mayor acelerador de startups de España (Juan Roig)., • Ganadores del Horeca Challenge 2021 (Grupo Damm y Bodegas Familia Torres)., • Mejor startup del sector turismo en Alhambra Ventures 2023., • Finalistas en los Premios Emprendedor XXI (Caixabank – food-tech)., • Ya más de 3.000 establecimientos han confiado en nosotros. 🤝 Únete a nuestro equipo Buscamos personas a las que les guste vender de verdad: estar en la calle, hablar con clientes, detectar oportunidades y cerrar ventas. Si te motiva el reto, los objetivos claros y ver el impacto directo de tu trabajo, este puesto es para ti. 🎯 Resumen del puesto: Gestor Comercial (Cantabria) En Tipsi buscamos un Gestor Comercial presencial para Cantabria orientado a resultados y con experiencia en ventas presenciales de captación activa (puerta fría). 🛠️ Responsabilidades principales • Captación activa de nuevos clientes mediante puerta fría y visitas presenciales., • Identificación de necesidades y presentación de demos del software., • Seguimiento y cierre de operaciones., • Colaboración con partners estratégicos y gestión de oportunidades compartidas., • Uso diario y actualización del CRM., • Participación en formaciones y dinámicas comerciales., • Cumplimiento de objetivos individuales y de equipo. 🧩 Requisitos imprescindibles • 2–3 años de experiencia en ventas, • Acostumbrado/a a trabajar con objetivos exigentes., • Habilidades de negociación, persuasión y cierre., • Experiencia utilizando CRM., • Alta autonomía y buena gestión del tiempo., • Mentalidad ambiciosa, resiliente y orientada a resultados., • Espíritu de equipo. 💼 Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Retribución total (fijo + variable) de hasta 30.000 – 34.000 €, en función del desempeño., • Plan de variable claro, transparente y alcanzable., • Formación continua en producto y metodología comercial., • Autonomía real y responsabilidad desde el primer día., • Entorno dinámico, cercano y con oportunidades reales de crecimiento.

Omexom, marca de VINCI Energies, está especializada en la generación, transporte, transformación y distribución de energía eléctrica. Ofrecemos una amplia gama de servicios de ingeniería, construcción y mantenimiento, así como soluciones en gestión y procesado de datos, ingeniería mecánica, sistemas de tratamiento de aire y proyectos de obra pública. Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. Desde nuestra línea de negocio de Líneas Alta Tensión Norte buscamos a una persona para incorporarse como Técnico/a Superior Prevención de Riesgos Laborales en nuestras oficinas de Torrelavega, Cantabria. Tu misión es proponer y vigilar el cumplimiento de las medidas preventivas para el control y reducción de los riesgos en obra, así como garantizar de forma eficaz y eficiente las funciones inherentes a la Prevención de Riesgos Laborales Requisitos: • Master PRL en las 3 especialidades., • Carnet de Conducir y disponibilidad para viajar por la zona norte de España., • Conocimiento y aplicación de normativa en materia de PRL, así como los procedimientos e instrucciones técnicas propias y de clientes para obras de construcción de infraestructuras eléctricas, plantas FV, o similar, • Valorable conocimiento sobre las buenas prácticas ambientales. Tus principales responsabilidades serán: • Asegurarse que se cumplen las medidas de seguridad establecidas en los Planes de Prevención; Planes de Seguridad o en los DGP específicos de cada obra, de nuestro personal y del subcontratado en las obras., • Realizar la investigación de incidentes y accidentes., • Promover y realizar simulacros de emergencia., • Redacción y/o supervisión de Planes de Seguridad, DGP; u otros documentos de seguridad específicos del cliente para la realización de trabajos., • Asegurarse de que se promueve la toma de conciencia de los requisitos legales de SyS tanto propios como de cliente en todos niveles de la organización, • Revisión, control y entrega de EPIS, • Gestión de la formación en materia de S.S.L. para cumplir tanto con los requisitos legales como con las especificaciones de los diferentes clientes., • Impartir formación específica orientada al cumplimiento de procedimientos, • Gestionar la documentación e información., • Asistencia a reuniones de Coordinación de Actividades Empresariales con el cliente y restos de empresas que participen en los trabajos. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación estable y posibilidades reales de desarrollo profesional., • Salario competitivo, acorde a tu experiencia y potencial., • Planes de carrera, formación continua y desarrollo dentro del grupo VINCI Energies., • Plan de retribución flexible. -Jornada intensiva todos los viernes y durante el verano. • Plan de acciones VINCI, con derecho a asignación gratuita de acciones., • Apoyo a tu bienestar: financiación de tu actividad deportiva favorita y programas de wellbeing life orientados a hábitos saludables. Sobre VINCI Energies VINCI Energies está presente en 53 países y es líder global en soluciones para la digitalización y la transición energética. En España, desarrolla su actividad a través de tres marcas: Omexom, Actemium y Axians. Nuestro propósito es conectar infraestructuras, edificios e instalaciones industriales con sistemas de información y energía más fiables, seguros y eficientes, contribuyendo a un futuro sostenible a través de la innovación y la colaboración. Compromiso con la igualdad En VINCI Energies apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. xcskxlj Fomentamos un entorno de trabajo respetuoso, libre de discriminación y basado en la ética, la colaboración y el desarrollo de todas las personas que formamos parte del grupo.

COPSESA busca un perfil Jefe/a de Obra Civil en nuestra sede en Cantabria: Funciones : · Es responsable de la correcta ejecución de la obra de acuerdo con las condiciones del contrato suscrito. Requisitos : · Tener titulación de Ingeniería de Caminos/Grado en Ingeniería Civil. Elabora y p

COPSESA busca un perfil Jefe/a de Obra Civil en nuestra sede en Cantabria: Funciones : · Es responsable de la correcta ejecución de la obra de acuerdo con las condiciones del contrato suscrito. Al menos 5 años de experiencia como Jefe de Obra Civil, se valorará haber ejecutado obras con estru

¡Buscamos un/a Ingeniero/a Calidad proyectos para Arevalo (Avila) ! ¿Quieres impulsar tu carrera en el área de Calidad de Proyecto dentro de un entorno industrial innovador y con un cliente líder en su sector? ¡Esta es tu oportunidad! En nuestro equipo buscamos un/a Ingeniero/a de Calidad proyectos con proyección, ganas de crecer y disponibilidad para viajar entre plantas. Ingeniero de Control de Calidad Automotriz Santander, Cantabria, ES – Nuestro cliente, un fabricante de componentes para la industria automotriz, busca un Ingeniero de Control de Calidad para garantizar que todos los productos cumplan con los más altos estándares de calidad y las especificaciones del cliente. Serás responsable de desarrollar e implementar planes de inspección y ensayo, supervisar los procesos de producción para identificar posibles desviaciones de calidad y proponer acciones correctivas y preventivas. Deberás realizar auditorías internas de calidad, analizar datos de producción y quejas de clientes para identificar áreas de mejora. Se valorará la experiencia en el uso de herramientas estadísticas para el control de procesos (SPC), análisis de causa raíz (RCA) y metodologías como Six Sigma o Lean Manufacturing. Deberás colaborar estrechamente con los equipos de producción, ingeniería y desarrollo para asegurar la calidad desde la fase de diseño hasta la entrega del producto final. Tus responsabilidades incluirán la gestión de no conformidades, la calibración de equipos de medición y la formación del personal de producción en prácticas de calidad. Buscamos a una persona con gran atención al detalle, capacidad analítica, habilidades de comunicación y resolución de problemas. La familiaridad con las normativas de calidad del sector automotriz (ISO/TS 16949, IATF 16949) es esencial. Ofrecemos un entorno de trabajo dinámico y la oportunidad de contribuir a la mejora continua de productos y procesos en una industria en constante evolución. La experiencia en inspección de piezas metálicas, plásticas o ensamblajes será un plus. Responsabilidades: Desarrollar e implementar planes de control de calidad. Supervisar procesos de producción para asegurar el cumplimiento de estándares. Realizar inspecciones y ensayos de productos. Analizar datos de calidad y proponer acciones correctivas. Llevar a cabo auditorías internas de calidad. Gestionar no conformidades y reclamaciones de clientes. Colaborar con producción e ingeniería para la mejora continua. Formar al personal en prácticas de calidad. Requisitos: Ingeniería Técnica Industrial (especialidad Mecánica, Electrónica o Química). Experiencia mínima de 3 años en control de calidad en el sector automotriz. Conocimiento de normativas IATF 16949. Experiencia en SPC y herramientas de análisis de causa raíz. Capacidad analítica y atención al detalle. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Familiaridad con equipos de medición. Proactividad y orientación a resultados. Técnico/a de Control de Calidad Alimentaria Nuestro cliente, una reconocida empresa del sector de alimentos y bebidas, busca un/a Técnico/a de Control de Calidad para unirse a su equipo en Santander, Cantabria . El/la candidato/a será responsable de asegurar que todos los productos cumplan con los más altos estándares de calidad e inocuidad alimentaria, así como con la normativa vigente. Funciones principales: Realizar inspecciones y análisis de materias primas, productos en proceso y productos terminados. Supervisar y validar los procesos de producción para garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad. Implementar y mantener los sistemas de gestión de calidad (ej. APPCC, ISO 22000). Realizar auditorías internas de calidad en las diferentes áreas de la planta. Gestionar la toma de muestras y su envío a laboratorios externos para análisis específicos. Investigar y documentar las no conformidades, proponiendo y supervisando las acciones correctivas. Elaborar informes de calidad, registros y certificados necesarios. Colaborar en la formación del personal en materia de higiene y seguridad alimentaria. Participar en el desarrollo de nuevos productos, asegurando la viabilidad y calidad desde el inicio. Mantenerse actualizado/a sobre la legislación y normativa aplicable al sector alimentario. Requisitos: Formación Profesional de Grado Superior en Industria Alimentaria, Análisis y Control de Calidad, o similar. Experiencia previa demostrable como técnico/a de calidad en el sector alimentario. Conocimiento profundo de normativas de seguridad alimentaria (APPCC, IFS, BRC). Capacidad analítica, atención al detalle y rigor en el trabajo. Habilidad para trabajar en equipo y comunicar eficazmente. Conocimientos de herramientas ofimáticas (Excel, Word). Se valorará experiencia en el uso de equipos de laboratorio y técnicas de análisis. Capacidad para desplazarse ocasionalmente a otras sedes o proveedores. Residencia en Santander o alrededores. Esta posición híbrida combina trabajo en las instalaciones de la empresa con tareas que pueden realizarse remotamente, ofreciendo un equilibrio entre la supervisión directa y la gestión documental. Ofrecemos un contrato estable, salario competitivo y la oportunidad de formar parte de una empresa líder en el sector. Ingeniero de Control de Calidad en Manufactura Estamos buscando un Ingeniero de Control de Calidad en Manufactura detallista y proactivo para unirse a nuestro equipo en Santander, Cantabria, ES . Este rol es fundamental para asegurar que nuestros productos cumplan con los más altos estándares de calidad y las especificaciones técnicas requeridas. Será responsable de diseñar, implementar y supervisar los sistemas de control de calidad en nuestra planta de producción. Responsabilidades principales: Desarrollar e implementar planes y procedimientos de control de calidad para todos los procesos de fabricación. Supervisar y ejecutar inspecciones y pruebas de productos en diferentes etapas de la producción. Analizar datos de calidad para identificar tendencias, patrones y causas raíz de defectos. Gestionar las no conformidades, asegurando la segregación de productos defectuosos y la implementación de acciones correctivas y preventivas (CAPA). Colaborar con los equipos de producción e ingeniería para mejorar la calidad del proceso y del producto. Auditar procesos internos para asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y las regulaciones aplicables. Participar en la validación de nuevos equipos y procesos de fabricación. Formar al personal de producción en las prácticas y procedimientos de control de calidad. Preparar informes de calidad y presentar resultados a la gerencia. Mantenerse actualizado sobre las normas y regulaciones de calidad relevantes para la industria. Cualificaciones requeridas: Grado en Ingeniería Industrial, Ingeniería de Producción, Ingeniería Mecánica o similar. Experiencia mínima de 3 años en control de calidad dentro de un entorno de manufactura. Conocimiento sólido de metodologías de aseguramiento de calidad (por ejemplo, ISO 9001) y herramientas de control estadístico de procesos (SPC). Experiencia en el uso de equipos de medición y ensayo. Capacidad demostrada para realizar análisis de causa raíz (RCA) y aplicar técnicas de resolución de problemas. Excelentes habilidades analíticas y de atención al detalle. Habilidades de comunicación y colaboración interdepartamental. Conocimiento de herramientas de software de gestión de calidad (QMS). Proactividad, organización y orientación a resultados. Familiaridad con normas específicas de la industria (si aplica) será una ventaja. Esta posición en Santander, Cantabria, ES es una excelente oportunidad para profesionales que buscan contribuir a la excelencia de productos en el sector manufacturero. Ingeniero de Producción y Control de Calidad Nuestro cliente busca un Ingeniero de Producción y Control de Calidad con experiencia y enfoque en la excelencia para unirse a su equipo en Santander, Cantabria, ES . Esta posición presencial será vital para garantizar la eficiencia de nuestros procesos productivos y la alta calidad de nuestros productos. Las responsabilidades principales incluirán la supervisión y optimización de las líneas de producción para asegurar el cumplimiento de los objetivos de eficiencia, costes y plazos de entrega. Desarrollarás e implementarás planes de control de calidad en todas las etapas del proceso productivo, desde la recepción de materias primas hasta el producto final. Deberás diseñar y ejecutar planes de muestreo, pruebas e inspecciones para verificar la conformidad con las especificaciones técnicas y normativas. Elaborarás y mantendrás la documentación técnica relacionada con los procesos de producción y los sistemas de gestión de calidad (ISO 9001, etc.). Además, serás responsable de la formación del personal de producción en procedimientos de calidad y buenas prácticas de manufactura. Deberás analizar datos de producción y calidad para identificar tendencias, proponer mejoras y generar informes de rendimiento. Gestionarás la relación con proveedores en cuanto a la calidad de las materias primas y componentes. Se requiere una titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Mecánica, Química o similar. Se valorará positivamente un máster o formación especializada en Gestión de Calidad o Lean Manufacturing. Imprescindible contar con al menos 4 años de experiencia en roles de ingeniería de producción o calidad en entornos industriales. Conocimiento sólido de normativas de calidad y herramientas de mejora continua. Excelentes habilidades analíticas, de resolución de problemas y de comunicación. Capacidad para trabajar de forma proactiva y en equipo. Si buscas un rol desafiante en el sector industrial en Santander , y te apasiona la calidad y la eficiencia, ¡esta es tu oportunidad! Jefe de Control de Calidad en Producción Nuestro cliente, una reconocida empresa del sector manufacturero, busca incorporar un/a Jefe/a de Control de Calidad para supervisar y garantizar los más altos estándares de calidad en todos los procesos de producción. El/la candidato/a ideal será un/a profesional con una sólida experiencia en gestión de calidad, profundo conocimiento de normativas y estándares industriales, y capacidad para liderar equipos y dirigir auditorías internas y externas. Será responsable de implementar y mantener sistemas de gestión de calidad, desarrollar planes de mejora y asegurar la conformidad de los productos. Responsabilidades principales: Desarrollar, implementar y mantener el sistema de gestión de calidad de la empresa (ej. ISO 9001). Supervisar y coordinar las actividades del departamento de control de calidad, liderando al equipo de inspectores y técnicos. Establecer especificaciones de calidad y métodos de prueba para materias primas, productos en proceso y productos terminados. Realizar auditorías internas de calidad y colaborar en las auditorías externas de certificación. Analizar datos de calidad, identificar tendencias, no conformidades y proponer acciones correctivas y preventivas. Colaborar estrechamente con los departamentos de producción, ingeniería y compras para asegurar la calidad desde el diseño hasta la entrega. Gestionar la documentación de calidad, incluyendo procedimientos, instrucciones de trabajo y registros. Formar al personal en materia de calidad y asegurar la correcta aplicación de los procedimientos. Investigar reclamaciones de clientes relacionadas con la calidad y proponer soluciones. Mantenerse actualizado sobre las normativas y estándares de calidad relevantes para el sector. Cualificaciones requeridas: Título universitario en Ingeniería (Industrial, Mecánica, Química) o campo técnico relacionado. Experiencia mínima de 5 años en gestión de calidad, preferiblemente en entornos de manufactura o producción. Conocimiento profundo de sistemas de gestión de calidad (ISO 9001) y herramientas de mejora continua (Six Sigma, Lean). Experiencia demostrada en la realización y gestión de auditorías. Capacidad de liderazgo y gestión de equipos. Excelentes habilidades analíticas, de resolución de problemas y toma de decisiones. Sólidas habilidades de comunicación, tanto escrita como oral. Persona proactiva, organizada y orientada a la excelencia. Se valorará certificación como auditor/a interno/a o externo/a de calidad. Conocimiento de herramientas estadísticas para el control de calidad. Este puesto implica dedicación presencial en nuestra planta de Santander, Cantabria, ES , donde tendrás la oportunidad de liderar la estrategia de calidad y asegurar la excelencia de nuestros productos. Técnico de Control de Calidad en Planta El candidato será responsable de asegurar que todos los productos cumplan con los estándares de calidad establecidos por la empresa y los organismos regulatorios. Deberá realizar inspecciones y pruebas en diversas etapas del proceso productivo, desde la materia prima hasta el producto final. Responsabilidades: Realizar inspecciones visuales y pruebas funcionales de los productos en diferentes fases de producción. Verificar la conformidad de las materias primas y componentes recibidos. Documentar los resultados de las inspecciones y pruebas, identificando desviaciones y no conformidades. Participar en la investigación de las causas de los problemas de calidad y proponer acciones correctivas. Colaborar con el equipo de producción para asegurar la implementación de las medidas de calidad. Manejar equipos de medición y control de calidad (calibres, micrómetros, etc.). Mantener registros precisos y actualizados de todas las actividades de control de calidad. Participar en auditorías internas de calidad. Contribuir a la mejora continua de los procesos y sistemas de gestión de calidad. Seguir los procedimientos operativos estándar (SOPs) relacionados con la calidad. Cualificaciones: Formación Técnica (FP Grado Superior) en Fabricación, Mecanizado, Química o similar. Experiencia demostrable como Técnico de Control de Calidad, preferiblemente en entornos industriales. Conocimiento de normativas de calidad relevantes (ISO 9001). Capacidad para interpretar planos técnicos y especificaciones. Habilidad en el uso de instrumentos de medición y ensayo. Atención al detalle y rigurosidad en el cumplimiento de procedimientos. Capacidad para trabajar en equipo y buena comunicación. Conocimientos básicos de herramientas de análisis de datos. Disponibilidad para trabajar en un entorno de producción semi-presencial, con visitas regulares a planta. Se valorará experiencia en el sector alimentario o farmacéutico. Este puesto requiere una persona proactiva y detallista, comprometida con la excelencia. Las funciones principales se desarrollan en nuestras instalaciones de Santander, Cantabria, ES , aunque se requerirá cierta flexibilidad para colaboración remota en tareas de documentación y análisis. Ofrecemos un contrato estable, salario competitivo y oportunidades de desarrollo dentro de la compañía. Técnico de Producción Remoto (Control de Calidad) Nuestro cliente, un fabricante líder en la industria de la manufactura, busca un Técnico de Producción enfocado en Control de Calidad para unirse a su equipo de operaciones de manera completamente remota. Este puesto es crucial para asegurar que nuestros productos cumplan con los más altos estándares de calidad antes de llegar al mercado. Responsabilidades clave: Desarrollar e implementar procedimientos de inspección y control de calidad para materias primas, productos en proceso y productos terminados. Realizar inspecciones y pruebas de calidad según los planes establecidos, documentando meticulosamente los resultados. Identificar defectos o no conformidades y colaborar con los equipos de producción para implementar acciones correctivas y preventivas. Analizar datos de calidad para identificar tendencias y áreas de mejora en los procesos de fabricación. Gestionar la documentación relacionada con el control de calidad, incluyendo certificados de análisis, especificaciones y registros de inspección. Participar en auditorías internas y externas de calidad, y asegurar el cumplimiento de las normativas aplicables (ej. ISO 9001). Colaborar en la validación de nuevos procesos de producción y en la calificación de nuevos proveedores. Utilizar herramientas y equipos de medición de precisión para evaluar las características del producto. Comunicar eficazmente los hallazgos de calidad y las recomendaciones. Mantener un archivo organizado de los registros de calidad. Este rol ofrece la flexibilidad de trabajar remotamente mientras se sigue manteniendo la excelencia en los procesos de calidad. #J-18808-Ljbffr

Ingeniero/a Junior de V&V (Validación y Verificación) – Duagon Iberia Ubicación: España. Perfil: Ingeniero/a Junior sin experiencia, que participará en proyectos de señalización ferroviaria. Responsabilidades: Participar en proyectos de señalización ferroviaria. Requisitos: Titulación en Ingeniería Informática, Ingeniería Telemática, Ingeniería de Computadores o similar. Interés por el área de pruebas, validación y verificación (V&V). Nivel de inglés mínimo B2. Se valorará: Conocimientos básicos de testing, QA o validación de sistemas. Interés por el sector ferroviario y sistemas de señalización. Experiencia previa (prácticas o académica) en entornos técnicos relacionados. Flexibilidad horaria y laboral. Modelo híbrido: solo 1 día a la semana en oficina. Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia. Participación en proyectos ferroviarios de alta relevancia internacional. Desarrollo profesional en el ámbito de la señalización ferroviaria. Entorno de trabajo técnico, dinámico y multidisciplinar. Ingeniero de Ciberseguridad e Integración IT/OT – Morgan Philips Ubicación: Planta de cliente del sector Pharma (ubicación no especificada). Perfil: Ingeniería Informática, Electrónica, Telecomunicaciones o carreras afines. Responsabilidades: Gestión Integral de Seguridad IT/OT: Garantizar el cumplimiento de las políticas de ciberseguridad y los estándares globales de la compañía, coordinando la implementación de medidas de protección, mitigación de riesgos y respuesta ante incidentes en entornos industriales y de laboratorio. Integración y Automatización de Sistemas: Colaborar con la integración de sistemas OT a la red IT, asegurando la conectividad segura y eficiente de equipos de manufactura y laboratorio, así como la extracción y almacenamiento de datos conforme a normativas GxP y requisitos de seguridad. Gestión de Proyectos: Participar y dar soporte en proyectos de conectividad, automatización y redes, colaborando con equipos globales y multidisciplinares. Gestión y Monitoreo de Activos: Mantener actualizado el inventario de activos IT/OT, gestionar política de accesos y cambios en la arquitectura de red (reglas de FW), asegurar la correcta implementación de estrategias de backup y planes de recuperación ante desastres (DRP). Análisis de Riesgos y Auditorías: Colaborar en la elaboración de análisis de riesgos, auditorías internas y externas, y en la definición e implementación de acciones correctivas y de mejora continua. Formación y Concienciación: Promover iniciativas de formación, comunicación y concienciación en ciberseguridad y buenas prácticas digitales para todo el personal de la planta. Interlocutores Principales: Responsable de IT de la Planta, equipo IT local, proveedores de IT externos, responsables Globales de Ciberseguridad. Requisitos: Ingeniería Informática, Electrónica, Telecomunicaciones o carreras afines y/o experiencia demostrable. Experiencia en integración de sistemas IT/OT y en la extracción de datos de equipos mediante protocolos de comunicación industriales. Conocimientos de arquitectura de redes y sistemas informáticos. Conocimientos de estándares de ciberseguridad y políticas aplicables a sistemas operativos. Habilidad para trabajar en equipos multidisciplinares, con interlocutores tanto locales como globales. Capacidad analítica que permita identificar problemas y proponer soluciones en los ámbitos de ciberseguridad y conectividad. Autonomía, iniciativa y sentido de propiedad. Buenas capacidades de comunicación tanto oral como escrita, para poder trasladar conceptos técnicos a personas no técnicas. Conocimiento medio/alto del idioma inglés. Mínimo 2-3 años de experiencia en industria y valorable estar familiarizado con entornos productivos GxP. Ingeniero/a Junior de Obras Públicas – Esteyco Ubicación: España y Latinoamérica (Sede principal en España). Responsabilidades principales: Integrarse al equipo de gestión de activos. Formar parte del equipo de inspecciones principales de estructuras (pontones, puentes y viaductos), trabajo en campo y en oficina. Formar parte del equipo de Inspecciones especiales de estructuras (preparación y desarrollo de campañas de ensayos). Redacción de informes técnicos de estructuras en las oficinas centrales. Redacción de proyectos de conservación/rehabilitación/ mejora de estructuras. Participación como asistencia técnica en obras de rehabilitación, reparación, emergencias, etc. Requisitos: Ingeniero Técnico de Obras Públicas, Ingeniero Civil o Ingeniero de Caminos, Canales y Puertos. Puede ser recién titulado o en periodo de prácticas. Dominio paquete de Office y ofimática a nivel de usuario. Se valorará experiencia en programas de cálculo de estructuras (Cubus, SAP-2000, etc.). Salario competitivo en función de la experiencia aportada por el candidato/a. Tipo de contrato: indefinido. Acceso a planes de retribución flexible (tarjeta restaurante, seguros médicos, transporte, tickets guardería). Basado en Madrid. Horario de entrada flexible entre 07:30 a 10:00. Teletrabajo: 6 días al mes; 2 semanas de teletrabajo al año. Desarrollo formativo. Los candidatos podrán ser contactados para otros puestos dentro de Esteyco. Solo se contactará a los solicitantes cuyo perfil sea considerado. Esteyco está comprometida con los principios de no discriminación y diversidad, y con la igualdad de oportunidades. Ingeniero Civil Junior – Diseño de Infraestructuras – Santander Ubicación: Santander, Cantabria, España. Perfil: Recién graduado con pasión por el desarrollo urbano, construcción y sostenibilidad. Responsabilidades principales: Colaborar en el diseño y planificación de proyectos de infraestructuras civiles, como carreteras, puentes, redes de saneamiento y abastecimiento de agua. Asistir en la preparación de estudios de viabilidad técnica y económica para nuevos proyectos. Realizar cálculos de ingeniería y dimensionamiento de elementos estructurales y sistemas. Utilizar software de diseño asistido por ordenador (CAD) y modelado de información de construcción (BIM) como AutoCAD Civil 3D, Revit, etc. Participar en la elaboración de planos constructivos, especificaciones técnicas y memorias descriptivas. Ayudar en la supervisión de obras y la resolución de incidencias técnicas en campo, con ingenieros senior. Realizar mediciones, presupuestos y análisis de costes de los proyectos. Investigar y aplicar normativas técnicas y códigos de construcción vigentes. Colaborar en la evaluación de impacto ambiental y en el desarrollo de soluciones sostenibles. Mantenerse actualizado sobre las nuevas tecnologías y metodologías en ingeniería civil. Perfil deseado: Recién graduado en Ingeniería Civil, Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, o campo afín. Conocimientos sólidos de los principios fundamentales de la ingeniería civil y la construcción. Experiencia básica en el uso de software CAD (AutoCAD) y/o BIM (Civil 3D, Revit). Capacidad para realizar cálculos de ingeniería y entender planos técnicos. Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas. Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. Proactividad, compromiso y ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente. Se valorará el conocimiento de normativas de construcción y diseño de infraestructuras. Se valorará positivamente la experiencia previa en prácticas en empresas del sector de la construcción o ingeniería. Requisito de presencia en oficina de Santander para facilitar la colaboración directa. Ingeniero de Software Junior – Santander Región: Santander, Cantabria, España. Perfil: Recién graduado con gran interés en desarrollo de software. Responsabilidades: Desarrollar, probar y mantener código de software limpio y eficiente bajo la guía de ingenieros senior. Colaborar con equipos multifuncionales para definir, diseñar y lanzar nuevas funcionalidades. Participar en revisiones de código y proporcionar feedback constructivo. Identificar y corregir errores de software y cuellos de botella de rendimiento. Ayudar en la documentación técnica de las aplicaciones y procesos. Aprender y aplicar las mejores prácticas de desarrollo de software y metodologías ágiles. Contribuir a la mejora continua de los procesos y herramientas de desarrollo. Participar en la resolución de problemas técnicos y la depuración de aplicaciones. Familiarizarse con la arquitectura general del sistema y las tecnologías utilizadas. Demostrar curiosidad y un deseo de aprender nuevas tecnologías y enfoques de desarrollo. Calificaciones: Grado en Ingeniería Informática, Ciencias de la Computación o un campo técnico relacionado. Conocimientos sólidos de al menos un lenguaje de programación moderno (Java, Python, C++, JavaScript). Comprensión de los principios fundamentales de la informática (estructuras de datos, algoritmos). Familiaridad con bases de datos relacionales (SQL) y conceptos básicos de desarrollo web. Proactivo, con excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Capacidad para aprender rápidamente y adaptarse a nuevos desafíos. Un fuerte deseo de construir una carrera en el desarrollo de software. Se valorará experiencia previa en proyectos personales o académicos, así como contribuciones a proyectos de código abierto. Conocimiento de sistemas de control de versiones como Git. Residir o disposición para trasladarse a Santander, Cantabria, ES es requisito indispensable, puesto no ofrece opción de trabajo remoto. Excelente oportunidad para comenzar la carrera profesional en una empresa dinámica y en crecimiento. Ingeniero/a Junior – Consultoría Técnica e Innovación – INGECID Ubicación: Santander, Cantabria, España. Perfil: Enfocado a los sectores nuclear y defensa. Responsabilidades principales: Visión general de las aplicaciones desarrolladas dentro de la empresa para el sector nuclear / sector defensa. Coordinación con el equipo de desarrollo para garantizar el cumplimiento de las especificaciones propuestas. Comunicación con clientes nacionales e internacionales (presentación de resultados, gestión de incidencias, resolución de dudas, análisis viabilidad técnica de propuestas de cambio). Preparación y seguimiento de planes de testeo. Elaboración de todas las tareas anteriores con un alto nivel de calidad dado los sectores de los que se trata (nuclear/defensa). Título en ingeniería civil, ingeniería industrial o similar. Nivel alto de inglés, tanto escrito como hablado. Capacidad analítica alta. Habilidades de comunicación efectiva y capacidad para presentar ideas de manera clara. Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. Proactividad y motivación. Capacidad de adaptación y aprendizaje. Se valorará: Experiencia previa en el desarrollo de proyectos de similar naturaleza. Experiencia previa en proyectos internacionales, con comunicación directa con clientes. Experiencia previa en especificaciones funcionales y técnicas de aplicaciones tecnológicas. Conocimiento acerca de funcionamiento de modelos de datos, APIs, y otros. Oportunidades de desarrollo y formación continua en un entorno innovador. Participación en proyectos desafiantes de sectores estratégicos. Participación en proyectos internacionales. Entorno de trabajo agradable junto a un equipo de gran calidad humana. Los datos proporcionados se conservarán hasta la adjudicación de un puesto de trabajo o hasta que Ud. ejerza su derecho de supresión. Los datos no se cederán a terceros ni se realizará transferencia internacional. Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad de datos y oposición y limitación a su tratamiento ante INGECID, S.L. en la dirección electrónica. Para llevar a cabo dicho tratamiento, solicitamos su consentimiento expreso mediante la afirmación a la pregunta correspondiente de autorización y consentimiento de tratamiento de datos. De lo contrario, no procederemos a su archivo en nuestros sistemas. #J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresa ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. Con más de dos décadas de trayectoria, en OKORU GLOBAL hemos forjado un camino destacado en el mercado de transporte del automóvil, jardín y movilidad urbana. Desde nuestros inicios, hemos liderado con nuestras marcas los respectivos mercados de referencia, canalizando nuestro talento hacia la creación de productos útiles, con un alto valor estético y una inigualable relación calidad / precio. Nuestra historia es un testimonio de constante evolución y crecimiento, trascendiendo fronteras para establecernos como líderes internacionales. Contexto del puesto Dentro de nuestro departamento de Customer Service, el área de Administración de Ventas es la pieza clave que garantiza la correcta y eficiente gestión de nuestros procesos comerciales. Buscamos un perfil que asegure la fiabilidad de los datos y procesos de venta para garantizar un excelente servicio al cliente y apoyar la consecución de nuestros objetivos estratégicos. En dependencia del Assistant Manager de Administración de Ventas, la persona elegida será la responsable de que la información fluya sin errores, desde el alta de un cliente hasta la gestión de sus informes de ventas y devoluciones. Título del trabajo El Técnico de Administración de Ventas será el motor operativo de nuestra relación comercial. Es un rol fundamental de ejecución, seguimiento y soporte analítico, cuya responsabilidad principal es garantizar que cada pedido y cada dato de cliente se gestionen con la máxima precisión y eficiencia. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Gestión de Clientes y Datos: Administrar el alta de nuevos clientes en Navision, asegurando la correcta introducción de datos fiscales, condiciones de pago y logística, manteniendo la base de datos siempre depurada., • Control de Tarifas y Precios: Asignar y actualizar tarifas de venta y condiciones comerciales especiales (descuentos y promociones) en el sistema., • Mecanización de Pedidos: Cargar y validar pedidos recibidos por diversas vías (EDI, email, plataformas), coordinando con el equipo de Logística para asegurar una entrega puntual., • Análisis y Reporting: Extraer datos y elaborar informes periódicos de ventas, rotación de productos y precios para dar soporte a otros departamentos., • Gestión de Referencias y Devoluciones: Vincular nomenclaturas de clientes con nuestros códigos internos y gestionar de forma precisa el ciclo de devoluciones, garantizando una comunicación clara con el cliente. Requisitos: Conocimientos técnicos esenciales: • Manejo de herramientas ofimáticas, especialmente paquete office, específicamente Excel. Conocimientos técnicos valorables: • Experiencia en el uso de ERP (valorable Microsoft Dynamics NAV o similar)., • Experiencia en elaboración de informes y reporting (ventas, rotación, precios)., • Conocimiento del funcionamiento de políticas comerciales corporativas: tarifas, descuentos, garantías…, • Se valorará positivamente la familiaridad o la disposición a explorar el uso de herramientas de IA generativa (como Copilot u otras) para mejorar la eficiencia de las tareas diarias, como la redacción de correos electrónicos, la síntesis de información o la automatización de procesos. Buscamos perfiles con mentalidad digital abierta al aprendizaje y la innovación. Idiomas: Inglés B2. Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas. Otros requisitos: • Disponibilidad de medio de transporte para acceder al centro de trabajo en Barros. Estudios mínimos: • Ciclo Formativo de Grado Superior., • Se valorará positivamente estudios universitarios. Experiencia mínima: 2 años demostrables en posiciones de Administración Comercial, Administración de Ventas o Back Office. Ubicación: Trabajo presencial en nuestras oficinas centrales ubicadas en Barros, Cantabria. Beneficios: • Contrato indefinido a jornada completa, • Horario flexible (1 hora de flexibilidad a la entrada y a la salida), • Jornada de verano., • Servicio de comida en la oficina a precios exclusivos y sin necesidad de preaviso., • Integración en un clima laboral positivo y colaborativo., • Sentirse valorado y escuchado en un entorno que fomenta el crecimiento individual y colectivo. Si buscas un lugar donde tu trabajo tenga un impacto real, en un equipo que valora la eficiencia y el aprendizaje continuo, ¡Inscríbete! xqbhyrx ¡Queremos que crezcas con nosotros en Okoru!

Una empresa de automatización busca un/a programador/a de puesta en marcha senior en Santander, Cantabria. Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. La persona seleccionada será responsable de la instalación, configuración y optimización de soluciones automatizadas. Se requiere experiencia mínima de 5 años en programación de PLCs y buena disponibilidad para viajar. xcskxlj Se ofrece un ambiente dinámico, formación continua y un sólido plan de carrera. #J-18808-Ljbffr

Programador/a de Puesta en Marcha – Zona geográfica: Norte peninsular ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado. Descripción del puesto Buscamos un/a programador/a de puesta en marcha senior para incorporarse al equipo de TAVIL. Esta persona será responsable de la instalación, configuración y optimización de nuestras soluciones automatizadas en las instalaciones de los clientes, principalmente en la zona sur de la península. Responsabilidades principales Desarrollar e implementar software de control (PLCs, HMI, comunicaciones…) Programación y ajuste de PLCs y robots. Coordinación de la puesta en marcha de líneas automatizadas. Interpretación de esquemas eléctricos y colaboración con los equipos de ingeniería y montaje. Participación en pruebas en la sede central y puesta en marcha en casa del cliente. Formación técnica a operarios y supervisores. Soporte técnico postventa y resolución de incidencias in situ. Elaboración de documentación técnica e informes de proyecto. Requisitos Ingeniería eléctrica, electrónica o similares. También se valorarán CFGS en Automatización y Robótica, Sistemas Eléctricos, entre otros. Disponibilidad para viajar (mínimo 50% de la jornada laboral) en la zona asignada. Experiencia mínima de 5 años en programación de PLCs y puesta en marcha de maquinaria industrial. Conocimientos avanzados de PLC y robótica. Muy valorable nivel de inglés avanzado. Capacidad de autonomía, resolución y orientación al cliente. Ofrecemos Formar parte de una empresa con sólida proyección internacional. Ambiente dinámico y colaborativo. Plan de carrera y beneficios sociales. Formación continua. Crear una alerta de empleo para esta búsqueda Programador/a de Puesta en Marcha • Santander, Cantabria, SPAIN #J-18808-Ljbffr