Trabajos en fincas en Sant Just DesvernCrear alertas

En ICFIDE People & Talent experts estamos buscando un/una Asistente de propiedad vertical , para importante empresa del sector inmobiliario en Barcelona . Funciones Atención telefónica Gestionar incidencias de inquilinos y tratarlas con los industriales y propietarios Solucionar dudas de propietarios e inquilinos Redacción de contratos de alquiler. Asistencia a las renuncias de los inquilinos de sus clientes para ver el estado de los pisos. Comunicación con los comerciales para hacer un seguimiento de la cartera que pueda tener vacía. Conocimientos sobre fianzas, suministros, seguimiento y apertura de siniestros en los seguros de los pisos. Condiciones: Contrato indefinido. Jornada completa. Horario: de lunes a jueves: de 8:30 a 14:00 h y de 15:00 a 18:00 h. Viernes: de 9:00 a 13:3 Salario: 23.000 SBA. Requisitos: Valorable tener experiencia en el sector de la Administración de fincas. Conocimiento en programas del sector (TAAF, Gesfincas, etc.)- Castellano y catalán fluido. Estamos buscando una persona muy proactiva y con muchas ganas de formar parte de un proyecto estable.

En ICFIDE Training & Consulting estamos buscando un/una Oficial administrador de propiedad horizontal , para importante empresa del sector de la administración de fincas, situada en Barcelona. Funciones : Gestión entre 50-60 comunidades de un nivel medio. Asistencia a Juntas de Propietarios. Redacción de actas. Estará apoyado por un equipo de back office cualificado y preparado para darle soporte. Gestiones administrativas relacionadas con la llevanza de su cartera de comunidades. Muy orientado al cliente, con capacidades en gestión, comunicación, mediación, negociación y solución de incidencias. Gestión de Industriales. Condiciones : Contrato indefinido a jornada completa. Lunes a viernes de 09:00 a 14:00 horas y de 15:00 a 18:00 horas. Viernes intensivos. Salario: 36.000-40.000€ más variables. 1 día de teletrabajo una vez superado el período de prueba. Requisitos: Dominio del castellano y catalán. Buena presencia, vocación de atención al cliente y resolución de incidencias. Conocimiento en programas del sector (TAAF, Gesfincas, etc.). Titulación en Derecho, ADE, Psicología o similares.

Oficial en Gestión de Alquileres (Barcelona Centro) ¿Quiénes somos? Somos una agencia inmobiliaria en pleno crecimiento ubicada en el centro de Barcelona. Contamos con un equipo joven y dinámico de 6 personas y buscamos incorporar de forma inmediata a un/a Administrador/a - Gestor/a de alquileres (Propiedad Vertical) para liderar y gestionar nuestra cartera de 450 alquileres. Principales Responsabilidades Gestión de Cartera: Administración integral de una cartera de aproximadamente 450viviendas en alquiler (Propiedad Vertical). Gestión Contractual: Redacción, negociación y firma de contratos de arrendamiento, así como de contratos de servicios con proveedores y colaboradores. Gestión Económica y Contable: • Contabilización de ingresos y gastos (recibos, facturas y asientos contables). Facturación, gestión de pagos y realización de liquidaciones periódicas a los propietarios. Tramitación y seguimiento de depósitos de fianzas en el INCASÒL, así como la gestión de las devoluciones de fianzas a los inquilinos. Elaboración y seguimiento de presupuestos. Gestión de Incidencias: Coordinación y mediación entre inquilinos, propietarios e industriales (proveedores/técnicos) para la resolución de averías o reformas. Requisitos Imprescindibles Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia demostrable en administración de fincas (tanto en propiedad horizontal o bien en vertical). Formación: Grado Universitario en Derecho, ADE, Ciencias Empresariales, Gestión y Administración Pública, o Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas. Conocimientos normativos: Sólidos conocimientos en la Ley de Arrendamientos Urbanos (LAU), Ley de Propiedad Horizontal (LPH) y Derecho Civil Catalán aplicable. Idiomas: Dominio del Castellano y Catalán. Nivel intermedio/avanzado de Inglés (atención a clientes internacionales). Habilidades: Excelente capacidad de atención al cliente (presencial y telefónica), empatía, habilidades de negociación y resolución de conflictos. Herramientas: Dominio del paquete Office (Word y Excel). Requisitos Deseables (Muy valorables) Experiencia previa con el software de gestión de fincas Adminet o programas específicos similares del sector. Dotes de liderzago Conocimiento de otros idiomas valorados Disponibilidad para desplazamientos dentro de la ciudad Barcelona y colidantes Qué ofrecemos Incorporación inmediata a un equipo de 6 personas en un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico. Posibilidades reales de crecimiento profesional dentro de la empresa. Contrato indefinido (estable). Salario: Rango entre 27.500€ y 33.000€ brutos anuales (según experiencia demostrable del candidato) + variable a definir Horario laboral: Lunes a Jueves: de 9:30h a 13:30h y de 14:30h a 18:45h. Viernes: hasta las 17:30h. Ubicación céntrica e inmejorable en Barcelona. Tipo de puesto: Jornada completa, Indefinido

En ICFIDE People & Talent experts estamos buscando un/una Asistente de propiedad vertical con plan de carrera hacia Oficial de propiedad horizontal, para una importante empresa del sector inmobiliario en Barcelona. Durante unos meses estaría cubriendo una baja de paternidad (hasta diciembre) como Asistente de PV, y posteriormente pasaría a ocupar la posición de Oficial de propiedad horizontal en la empresa, llevando una cartera de clientes de 40/50 fincas. Se trata de una empresa con un ambiente de trabajo muy positivo, larga trayectoria, base muy estructurada y metódica, que ofrece un servicio de alta calidad. Funciones iniciales: Atención telefónica. Gestionar incidencias de inquilinos y tratarlas con los industriales y propietarios. Solucionar dudas de propietarios e inquilinos. Redacción de contratos de alquiler. Asistencia a las renuncias de los inquilinos de sus clientes para ver el estado de los pisos. Comunicación con los comerciales para hacer un seguimiento de la cartera que pueda tener vacía. Conocimientos sobre fianzas, suministros, seguimiento y apertura de siniestros en los seguros de los pisos. Condiciones: Contrato temporal - indefinido. Jornada completa. Horario: de 8:00 h a 17:00 h de lunes a jueves con flexibilidad de entrada y salida. Viernes: de 9h a 16h. Salario: 30.000 SBA iniciales con aumento a lo largo del proceso hasta llegar a Oficial. Requisitos: Indispensable tener experiencia en el sector de la Administración de fincas. Conocimiento en programas del sector (TAAF, Gesfincas, etc.) Castellano y catalán fluido. Estamos buscando una persona muy proactiva y con muchas ganas de formar parte de un proyecto estable, ya que se trata de una empresa altamente consolidada dentro del sector.

¿Te apasiona la organización y el trabajo bien hecho? Buscamos un/a Administrativo/a para incorporarse a una empresa consolidada del sector de administración de fincas y gestión inmobiliaria , donde tendrás un papel clave en la gestión y coordinación de los procesos administrativos del departamento. ¿Qué harás? Gestión y actualización del CRM. Publicación y seguimiento de inmuebles. Atención y coordinación con propietarios, compradores e inquilinos. Organización de visitas. Preparación y revisión de documentación. Redacción de contratos de reserva, arras y alquiler. Seguimiento de operaciones hasta firma en notaría. Trámites con Registro de la Propiedad, Catastro y otros organismos. Soporte administrativo al área comercial y colaboración con marketing. Si disfrutas aportando orden, eficiencia y calidad al trabajo diario, queremos conocerte. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas ¿Qué buscamos? • Capacidad de gestión, planificación y atención al detalle. • Buenas habilidades comunicativas y orientación al cliente. • Manejo de herramientas ofimáticas y entornos digitales. • Catalán y castellanos bilingües. • Carné de conducir y vehículo propio. Se valorará experiencia previa en administración de fincas, inmobiliarias, gestorías o despachos profesionales. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable en una empresa consolidada. • Horario: L a J de 8.30h a 14.30h y de 16h a 19h. V de 8.30h a 14.30h. Flexibilidad organizativa con posibilidad de disponer de hasta dos tardes libres por semana. • Salario entre 21.000 € y 30.000 € brutos anuales (según experiencia) • Zona de trabajo: Baix Llobregat (Barcelona)

Elaborar informes periódicos de actividad comercial y previsiones de ventas para la dirección. Desde Icfide People & Talents Experts estamos en búsqueda de un/a Ejecutivo/a comercial para una consolidada empresa del sector de la administración de fincas, ubicada en Barcelona. Funciones * Desarro

Desde Icfide People & Talents Experts estamos en búsqueda de un/a Administrador/a de fincas para el equipo de gestión vertical, para una consolidada empresa del sector de la administración de fincas, ubicada en Barcelona.

Descripción /h3pAdministración de fincas en Barcelona busca contratar un/a cualificado con experiencia en la administración de comunidades de propietarios, con una experiencia mínima de 3 años (se valorará título oficial-habilitado muy positivamente).Se le asignarán entre 50 y 60 comunidades

pIcfide busca un/a Ejecutivo/a comercial para una empresa consolidada en el sector de administración de fincas en Barcelona. El puesto implica desarrollar la captación de nuevos clientes, gestionar el ciclo de ventas y colaborar con otros departamentos para la correcta incorporación de clientes. /ppOfrecemos un contrato estable a jornada completa y un salario bruto anual entre € por 12 pagas. Se valoran las ganas de desarrollarse en un entorno profesional y estructurado, con formación continua y un ambiente laboral positivo. /p #J-18808-Ljbffr

Requisitos /h3 ul liExperiencia en el sector inmobiliario o en administración de fincas.

Icfide, People Talent Experts, busca un/a administrativo/a contable para importante empresa del sector de administración de fincas, situada en Barcelona.Gestionará la contabilidad y libros de registro de comunidades de vecinos, remesas de recibos y facturación a proveedores.Entre sus funciones t

ppDesde bIcfide People Talents Experts /b estamos en búsqueda de un/a bEjecutivo/a comercial /b para una consolidada empresa del sector de la administración de fincas, ubicada en Barcelona. /ppOfrecemos proyección profesional, inquietud por aprender y ganas de desarrollarse a largo plazo dentro de una estructura estable y bien organizada. /ph3Funciones /h3ullibDesarrollar principalmente la función de captación de nuevos clientes /b mediante acciones de prospección y desarrollo comercial, diseñar y ejecutar planes de captación para ampliar la cartera de clientes. /liliGestionar todo el ciclo de venta, desde la primera toma de contacto hasta el cierre de la operación. /liliDetectar oportunidades de negocio y elaborar propuestas comerciales adaptadas a las necesidades de cada cliente. /liliRealizar visitas comerciales, reuniones y presentaciones de los servicios de la empresa. /liliNegociar condiciones comerciales y preparar ofertas económicas. /liliMantener una relación cercana con clientes potenciales y fidelizar la cartera existente. /liliHacer seguimiento de oportunidades comerciales y mantener actualizado el CRM. /liliColaborar con los departamentos de operaciones y administración para garantizar una correcta incorporación de los nuevos clientes. /liliParticipar en eventos, ferias y acciones de networking para potenciar la presencia de la empresa en el mercado. /liliAnalizar el mercado, la competencia y las tendencias del sector para identificar nuevas oportunidades de crecimiento. /liliAlcanzar los objetivos comerciales establecidos mediante el seguimiento de indicadores de actividad y ventas. /liliElaborar informes periódicos de actividad comercial y previsiones de ventas para la dirección. /li /ulh3Condiciones /h3ulliContrato estable a jornada completa. /liliSalario bruto anual entre b € SBA x 12 pagas /b. /lilibHorario: Lunes a jueves: 9:00 a 18:00 h (30 min para comer), Viernes: 9:00 a 15:00 h. /b /lilibJornada intensiva durante el mes de agosto con 2 semanas de vacaciones. /b /lilibEntorno profesional, estructurado y con buen clima laboral. /b /lilibApuesta clara por la formación y la estabilidad del equipo. /b /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEn bICFIDE People Talent experts /b estamos buscando un/una bAsistente de propiedad vertical con plan de carrera hacia Oficial de Propiedad Horizontal /b, para una importante empresa del sector inmobiliario en Barcelona. /ppDurante unos meses estaría cubriendo una baja de paternidad (hasta diciembre) como Asistente de PV, y posteriormente pasaría a ser Oficial de PH llevando una cartera de clientes de 40/50 fincas. /ppSe trata de una empresa con un ambiente de trabajo muy positivo, con una larga trayectoria, con una base muy estructurada y metódica, que ofrece un servicio de alta calidad. /ph3Funciones iniciales /h3ulliAtención telefónica. /liliGestionar incidencias de inquilinos y tratarlas con los industriales y propietarios. /liliSolucionar dudas de propietarios e inquilinos. /liliRedacción de contratos de alquiler. /liliAsistencia a las renuncias de los inquilinos de sus clientes para ver el estado de los pisos. /liliComunicación con los comerciales para hacer un seguimiento de la cartera que pueda tener vacía. /liliConocimientos sobre fianzas, suministros, seguimiento y apertura de siniestros en los seguros de los pisos. /li /ulh3Condiciones /h3ulliContrato temporal - indefinido. /liliJornada completa. /liliHorario: de 8:00 h a 17:00 h de lunes a jueves con flexibilidad de entrada y salida. Viernes: de 9h a 16h. /liliSalario: 30.000 SBA iniciales. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Oficial en Gestión de Alquileres (Barcelona Centro)Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura.¿Quiénes somos? Somos una agencia inmobiliaria en pleno crecimiento ubicada en el centro de Barcelona. Contamos con un equipo joven y dinámico de 6 personas y buscamos incorporar de forma inmediata a un/a Administrador/a - Gestor/a de alquileres (Propiedad Vertical) para liderar y gestionar nuestra cartera de 450 alquileres.Principales ResponsabilidadesGestión de Cartera: Administración integral de una cartera de aproximadamente 450viviendas en alquiler (Propiedad Vertical).Gestión Contractual: Redacción, negociación y firma de contratos de arrendamiento, así como de contratos de servicios con proveedores y colaboradores.Gestión Económica y Contable: * Contabilización de ingresos y gastos (recibos, facturas y asientos contables).Facturación, gestión de pagos y realización de liquidaciones periódicas a los propietarios.Tramitación y seguimiento de depósitos de fianzas en el INCASÒL, así como la gestión de las devoluciones de fianzas a los inquilinos.Elaboración y seguimiento de presupuestos.Gestión de Incidencias: Coordinación y mediación entre inquilinos, propietarios e industriales (proveedores/técnicos) para la resolución de averías o reformas.Requisitos ImprescindiblesExperiencia: Mínimo 5 años de experiencia demostrable en administración de fincas (tanto en propiedad horizontal o bien en vertical).Formación: Grado Universitario en Derecho, ADE, Ciencias Empresariales, Gestión y Administración Pública, o Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas.Conocimientos normativos: Sólidos conocimientos en la Ley de Arrendamientos Urbanos (LAU), Ley de Propiedad Horizontal (LPH) y Derecho Civil Catalán aplicable.Idiomas: Dominio del Castellano y Catalán. Nivel intermedio/avanzado de Inglés (atención a clientes internacionales).Habilidades: Excelente capacidad de atención al cliente (presencial y telefónica), empatía, habilidades de negociación y resolución de conflictos.Herramientas: Dominio del paquete Office (Word y Excel).Requisitos Deseables (Muy valorables)Experiencia previa con el software de gestión de fincas Adminet o programas específicos similares del sector.Dotes de liderzagoConocimiento de otros idiomas valoradosDisponibilidad para desplazamientos dentro de la ciudad Barcelona y colidantesQué ofrecemosIncorporación inmediata a un equipo de 6 personas en un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.Posibilidades reales de crecimiento profesional dentro de la empresa.Contrato indefinido (estable). xhfqzwm Salario: Rango entre 27.500€ y 33.000€ brutos anuales (según experiencia demostrable del candidato) + variable a definir Horario laboral:Lunes a Jueves: de 9:30h a 13:30h y de 14:30h a 18:45h.Viernes: hasta las 17:30h.Ubicación céntrica e inmejorable en Barcelona.Tipo de puesto: Jornada completa, Indefinido

ppBuscamos un/a profesional de la jardinería y el paisajismo con experiencia, pasión por su oficio y un ojo exigente para el detalle, para incorporarse al equipo de una villa privada de ultra-lujo en Pedralbes, Barcelona. Este puesto requiere conocimientos técnicos sólidos en horticultura y mantenimiento de jardines de alto nivel, así como una actitud proactiva y el orgullo de mantener cada rincón del exterior en condiciones impecables. El/la candidato/a ideal trabaja con autonomía, respeta el entorno privado del hogar y contribuye activamente a que los espacios exteriores de la villa sean siempre un reflejo de excelencia. /p pEsta es una posición freelance / on-call. El rol estará activo durante las estancias de los propietarios en la propiedad y puede variar en frecuencia y duración a lo largo del año. Los candidatos deben estar disponibles para comprometerse con las fechas confirmadas y mantener el mismo nivel de excelencia en cada colaboración, independientemente de su duración. /p h3Responsabilidades /h3 ul liMantener todos los espacios verdes de la villa en condiciones óptimas — poda, siega, riego, fertilización, control de plagas y cuidado general de plantas, árboles y setos. /li /ul ul liCuidar la presentación estética del jardín y las zonas exteriores — garantizando que estén siempre en perfectas condiciones para la llegada del/la principal o de sus huéspedes. /li liSupervisar y gestionar los sistemas de riego automático — asegurando el correcto funcionamiento, la programación adecuada y el uso eficiente del agua. /li liPlanificar y ejecutar un calendario estacional de mantenimiento — adaptando las tareas a cada época del año para garantizar el mejor estado del jardín durante todo el año. /li liMantener en buen estado las herramientas, maquinaria y equipos de jardinería — limpieza, revisión periódica y comunicación de cualquier incidencia al Jefe de Mantenimiento. /li liProponer mejoras paisajísticas y nuevas incorporaciones al jardín — aportando ideas para la selección de plantas, diseño de espacios y mejora continua del entorno exterior. /li /ul ul liMínimo 3 años de experiencia en jardinería y mantenimiento de espacios verdes, preferiblemente en villas privadas, fincas de lujo, hoteles de 5 estrellas o jardines de alto nivel. /li liFormación técnica en jardinería, horticultura o paisajismo si posee — se valorará positivamente disponer de certificación o titulación relacionada. /li liDominio del español imprescindible. Un nivel básico o intermedio de inglés (A2–B1) se valorará muy positivamente, aunque no es un requisito obligatorio. /li liOjo estético desarrollado y atención al detalle — capacidad de mantener jardines de alto nivel con criterio visual y sensibilidad paisajística. /li liDiscreción absoluta y respeto por la privacidad del hogar — imprescindible para trabajar en una residencia privada de alto perfil. /li liBuena condición física y disposición para trabajar en exterior en distintas condiciones climáticas — con actitud positiva y compromiso con la calidad en todo momento. /li /ul ul liEntorno exclusivo: una de las residencias privadas más prestigiosas de Barcelona /li liCrecimiento profesional /li liTrabajar junto a profesionales de primer nivel en un entorno de lujo profesional /li /ul pDebido a la naturaleza de esta búsqueda, la identidad del cliente se mantiene en estricta confidencialidad. Los detalles completos serán compartidos con los candidatos preseleccionados en la etapa correspondiente del proceso. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppBuscamos un/a profesional de la jardinería y el paisajismo con experiencia, pasión por su oficio y un ojo exigente para el detalle, para incorporarse al equipo de una villa privada de ultra-lujo en Pedralbes, Barcelona. Este puesto requiere conocimientos técnicos sólidos en horticultura y mantenimiento de jardines de alto nivel, así como una actitud proactiva y el orgullo de mantener cada rincón del exterior en condiciones impecables. El/la candidato/a ideal trabaja con autonomía, respeta el entorno privado del hogar y contribuye activamente a que los espacios exteriores de la villa sean siempre un reflejo de excelencia. /p pEsta es una posición freelance / on-call. El rol estará activo durante las estancias de los propietarios en la propiedad y puede variar en frecuencia y duración a lo largo del año. Los candidatos deben estar disponibles para comprometerse con las fechas confirmadas y mantener el mismo nivel de excelencia en cada colaboración, independientemente de su duración. /p h3Responsabilidades /h3 ul liMantener todos los espacios verdes de la villa en condiciones óptimas — poda, siega, riego, fertilización, control de plagas y cuidado general de plantas, árboles y setos. /li /ul ul liCuidar la presentación estética del jardín y las zonas exteriores — garantizando que estén siempre en perfectas condiciones para la llegada del/la principal o de sus huéspedes. /li liSupervisar y gestionar los sistemas de riego automático — asegurando el correcto funcionamiento, la programación adecuada y el uso eficiente del agua. /li liPlanificar y ejecutar un calendario estacional de mantenimiento — adaptando las tareas a cada época del año para garantizar el mejor estado del jardín durante todo el año. /li liMantener en buen estado las herramientas, maquinaria y equipos de jardinería — limpieza, revisión periódica y comunicación de cualquier incidencia al Jefe de Mantenimiento. /li liProponer mejoras paisajísticas y nuevas incorporaciones al jardín — aportando ideas para la selección de plantas, diseño de espacios y mejora continua del entorno exterior. /li /ul ul liMínimo 3 años de experiencia en jardinería y mantenimiento de espacios verdes, preferiblemente en villas privadas, fincas de lujo, hoteles de 5 estrellas o jardines de alto nivel. /li liFormación técnica en jardinería, horticultura o paisajismo si posee — se valorará positivamente disponer de certificación o titulación relacionada. /li liDominio del español imprescindible. Un nivel básico o intermedio de inglés (A2–B1) se valorará muy positivamente, aunque no es un requisito obligatorio. /li liOjo estético desarrollado y atención al detalle — capacidad de mantener jardines de alto nivel con criterio visual y sensibilidad paisajística. /li liDiscreción absoluta y respeto por la privacidad del hogar — imprescindible para trabajar en una residencia privada de alto perfil. /li liBuena condición física y disposición para trabajar en exterior en distintas condiciones climáticas — con actitud positiva y compromiso con la calidad en todo momento. /li /ul ul liEntorno exclusivo: una de las residencias privadas más prestigiosas de Barcelona /li liCrecimiento profesional /li liTrabajar junto a profesionales de primer nivel en un entorno de lujo profesional /li /ul pDebido a la naturaleza de esta búsqueda, la identidad del cliente se mantiene en estricta confidencialidad. Los detalles completos serán compartidos con los candidatos preseleccionados en la etapa correspondiente del proceso. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppb¿Te apasiona el liderazgo y quieres transformar el sector inmobiliario gestionando una oficina en Barcelona? /b /ppBienvenido a bHousfy /b. Aquí no solo vendemos pisos; redefinimos el estándar del sector en España para que la experiencia sea accesible, conectada y de calidad. Como líder del grupo inmobiliario que cubre todos los servicios del hogar, buscamos a un bReal Estate Director /b que quiera llevar su carrera al siguiente nivel en un entorno tecnológico y humano. /pullibLiderazgo con propósito y respaldo: /b Estarás al frente de una oficina en una zona prime, liderando un equipo con contrato indefinido y salario fijo. Aquí, el éxito de tu equipo es el tuyo: ofrecemos un salario fijo competitivo y un sistema de variables y bonus por objetivos diseñado para premiar el alto rendimiento. /lilibUn ecosistema de captación único: /b A diferencia de las inmobiliarias tradicionales, aquí no estás solo. Tu equipo contará con canales de captación exclusivos: leads directos por nuestro posicionamiento online nº1, acceso a propietarios en administración de fincas y una alianza estratégica exclusiva con el bBanco Santander /b. /lilibTecnología que te hace libre: /b Olvídate de que tu equipo pierda 40 horas al mes en tareas administrativas. Con nuestro CRM propio, la automatización de visitas y un departamento legal interno, tú y tu equipo os centraréis en lo que importa: la estrategia comercial y el cierre de operaciones. /li /ulpb¿Qué te hará triunfar como nuestro Real Estate Director? /b /pullibMentalidad estratégica y de servicio: /b No solo gestionas inmuebles, gestionas personas. Tu capacidad para formar al equipo y asegurar que cada cliente reciba un servicio de máxima calidad será tu brújula. /lilibVisión de negocio 360º: /b Dominarás el PL de tu oficina, pero también sabrás identificar oportunidades de venta cruzada (hipotecas, seguros, reformas) gracias a nuestro ecosistema integral. /lilibLiderazgo inspirador: /b Buscamos a alguien con al menos 4 años de experiencia en dirección de oficinas que sepa mantener la constancia, transmitir los valores de transparencia de Housfy y motivar al equipo cuando los retos aparezcan. /li /ulpbTu Misión en Housfy: /b /ppSerás el arquitecto del éxito en tu zona. Tu objetivo es convertir tu oficina en un referente de productividad en valoraciones, captaciones y ventas, coordinando las sinergias con nuestra división de Administración de Fincas y los equipos del Banco Santander para maximizar cada oportunidad de negocio. /ppLiderarás un equipo de alto rendimiento, asegurando que la metodología Housfy se aplique con excelencia, mientras aportas tu visión para mejorar procesos. Aquí, tu voz no solo se escucha, sino que ayuda a construir el futuro de la compañía. /ppbSi estás listo para dejar de ser un gestor y convertirte en el líder que revolucione el sector: inscríbete ahora y hablemos. /b /p /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos un profesional con capacidad de gestión, organización y dirección de departamentos de postventa dentro del sector de la construcción y promoción inmobiliaria. Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. La persona seleccionada deberá aportar una visión global del proceso constructivo y de las garantías posteriores a la entrega de las obras, combinando conocimientos técnicos con capacidad organizativa, liderazgo, criterio empresarial y orientación al cliente. No se busca un perfil administrativo ni un mero gestor de incidencias, sino una persona capaz de estructurar, dirigir y desarrollar el Departamento de Postventa de la compañía, implantando procedimientos de trabajo, realizando el seguimiento de las incidencias y coordinando los recursos necesarios para ofrecer un servicio eficaz y profesional. • Ingeniería de Edificación., • Ingeniería o titulación técnica equivalente relacionada con el sector de la construcción. Se valorará formación complementaria en gestión de proyectos, dirección de equipos, atención al cliente o gestión empresarial. Ubicación del puesto El puesto desarrollará su actividad principalmente desde las oficinas centrales de Luis Parés S.L., situadas en la Avenida Diagonal de Barcelona. No obstante, se trata de una posición con una importante componente de movilidad y presencia sobre el terreno. El candidato deberá compaginar el trabajo de gestión y organización del departamento desde las oficinas con la asistencia a reuniones, visitas de obra, inspecciones técnicas, encuentros con clientes, administradores de fincas, comunidades de propietarios, direcciones facultativas, industriales y empresas colaboradoras. La naturaleza del puesto exige mantener un contacto directo y permanente con las promociones en garantía y con todos los agentes implicados en la gestión de las incidencias de postventa. Salario Salario bruto anual orientativo entre 45.000 € y 55.000 €, en función de la experiencia, formación, trayectoria profesional y capacidad aportada por el candidato. Adicionalmente, la empresa pondrá a disposición del candidato vehículo de empresa para el desarrollo de sus funciones profesionales. Se valorarán especialmente aquellos perfiles que aporten experiencia contrastada en la organización y dirección de departamentos de postventa dentro de empresas constructoras o promotoras inmobiliarias. Tareas y responsabilidades • Organizar, dirigir y desarrollar el Departamento de Postventa de la empresa., • Diseñar e implantar procedimientos internos de gestión, seguimiento y cierre de incidencias., • Supervisar la recepción, clasificación, asignación y resolución de todas las incidencias de postventa., • Mantener una relación directa y permanente con clientes, promotores, administradores de fincas, comunidades de propietarios y técnicos externos., • Coordinar los trabajos de reparación con industriales, empresas especializadas y proveedores., • Mantener una comunicación constante con Dirección Técnica, jefes de obra y resto del equipo técnico de la empresa., • Analizar técnicamente las incidencias y determinar su posible imputabilidad a la constructora., • Gestionar y controlar los periodos de garantía de todas las promociones ejecutadas por la empresa., • Mantener actualizada toda la documentación asociada a entregas de obra, actas, listados de incidencias, ampliaciones de repasos y vencimientos de garantía., • Elaborar informes periódicos de seguimiento para Dirección General y Dirección Técnica., • Controlar los costes asociados a las actuaciones de postventa., • Proponer mejoras organizativas y constructivas derivadas de la experiencia acumulada en el departamento., • Participar en reuniones con clientes, técnicos y proveedores cuando resulte necesario., • Velar por la correcta defensa de los intereses de la empresa en todas las reclamaciones recibidas.Experiencia, • Experiencia mínima de 5 años en departamentos de postventa de empresas constructoras, promotoras o gestoras de proyectos inmobiliarios., • Experiencia en coordinación de incidencias en edificios residenciales y terciarios., • Experiencia en trato con clientes, técnicos, direcciones facultativas, administradores de fincas, industriales y proveedores., • Se valorará especialmente experiencia previa como jefe de obra, arquitecto técnico de obra o responsable técnico de producción., • Experiencia demostrable en organización de equipos, gestión de procesos y coordinación de recursos.Habilidades y competencias requeridas, • Elevada capacidad de organización y planificación., • Capacidad para implantar procedimientos y sistemáticas de trabajo., • Liderazgo y capacidad de coordinación de equipos., • Excelente capacidad de comunicación y negociación., • Orientación a la resolución de problemas., • Capacidad para gestionar múltiples incidencias simultáneamente., • Criterio técnico sólido para analizar reclamaciones y responsabilidades., • Rigor documental y atención al detalle., • Capacidad para priorizar tareas y tomar decisiones., • Iniciativa y proactividad., • Capacidad para trabajar en equipo y relacionarse con diferentes departamentos de la empresa., • Visión global del negocio y de los procesos constructivos., • Capacidad para generar confianza y mantener relaciones profesionales de largo plazo con clientes y colaboradores.Condiciones del puesto La empresa pondrá a disposición del Responsable de Postventa todos los recursos humanos y técnicos necesarios para el correcto desempeño de sus funciones. Contará con el apoyo permanente de: • Técnicos de postventa internos., • Empresas especializadas de reparación., • Industriales y subcontratistas homologados., • Jefes de obra., • Equipo técnico de producción., • Departamento administrativo y financiero. El candidato deberá coordinar y dirigir dichos recursos para garantizar una gestión eficiente de las incidencias y reclamaciones. Reportará directamente a Dirección Técnica y Dirección General. Oportunidad profesional Se trata de una posición estratégica dentro de la organización y de uno de los puestos de gestión más relevantes de la compañía. El Responsable de Postventa mantendrá una relación directa y permanente con Dirección General, Dirección Técnica, Producción, Administración, Finanzas, Compras y el resto de departamentos corporativos. La posición forma parte de los puestos de confianza de la compañía y participa de forma habitual en las reuniones de coordinación y seguimiento con Dirección General y Dirección Técnica, teniendo una visión transversal de la actividad de la empresa. La posición ofrece la oportunidad de desarrollar una carrera profesional estable en una empresa constructora consolidada, participando activamente en la organización y mejora continua de la compañía. La persona seleccionada tendrá capacidad real para estructurar y hacer evolucionar el departamento, participando en la toma de decisiones y formando parte de los procesos de coordinación y gestión de la empresa. xcskxlj Es una posición con elevado grado de autonomía, responsabilidad y visibilidad interna, integrada dentro de los órganos de coordinación y dirección de la compañía. #J-18808-Ljbffr

Becinal, empresa de Azzam Vivienda, gestora de patrimonio inmobiliario en renta, busca incorporar un/a bADMINISTRADOR/A DE FINCAS /b ben Barcelona /b.

Desde bIcfide People Talents Experts /b estamos en búsqueda de un/a bAdministrador/a de fincas para el equipo de gestión vertical, /b para una consolidada empresa del sector de la administración de fincas, ubicada en Barcelona.

Talent Search People en Barcelona busca un/a Administrador/a de Fincas.

Te apasiona la organización y el trabajo bien hecho? Buscamos un/a Administrativo/a para incorporarse a una empresa consolidada del sector de administración de fincas y gestión inmobiliaria , donde tendrás un papel clave en la gestión y coordinación de los procesos administrativos del dep

Becinal, empresa de Azzam Vivienda, busca Administrador/a de Fincas en Barcelona para gestionar de forma integral comunidades de propietarios.

Icfide People & Talents Experts busca un Administrador/a de Fincas en Barcelona para gestionar contratos, atender a clientes y proveedores y hacer seguimiento de incidencias. Valoramos organización, atención al detalle y orientación al servicio, con experiencia en administración de #J-18808-Ljbf

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Buscamos un/a Administrativo/a para incorporarse a una empresa consolidada del sector de administración de fincas y gestión inmobiliaria, donde tendrás un papel clave en la gestión y coordinación de los procesos administrativos del departamento. Soporte administrativo al área comercial y colab

Desde Icfide People & Talents Experts estamos en búsqueda de un/a Administrador/a de fincas para el equipo de gestión vertical, para una consolidada empresa del sector de la administración de fincas, ubicada en Barcelona.

En ICFIDE Consulting & Training estamos buscando un/una gestor/a de propiedad vertical en una importante empresa de administración de fincas en la ciudad de Barcelona. Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Funciones: • Gestión de cartera de pisos., • Gestión de renuncias., • Asegurar pagos de las rentas., • Gestión de la renovación de contratos con propietarios e inquilinos., • Gestión de las facturas de los gastos., • Gestión de incidencias., • Reclamación de impagados y gestión prejudicial., • Altas y bajas de los inquilinos., • Realizar las gestiones con los seguros del hogar., • Reuniones con el equipo comercial. Condiciones: • Horario de lunes a jueves de 09:00h a 15:00h y de 16:00h a 18:30h; viernes intensivo. Julio y agosto intensivo., • Formar parte de un equipo profesional y buen ambiente., • Hay un departamento de comercialización y otro contable., • Formación en Derecho, ADE, Estudios Inmobiliarios y de la Construcción o similar., • Conocimientos en materia de LAU., • Valorable Máster en Gestión Inmobiliaria y/o patrimonial., • Formación en gestión de incidencias y reclamaciones., • Mínimo 3 años de experiencia en contabilidad y en las funciones descritas. xcskxlj, • Conocimiento de Taaf o Taaf Cloud. #J-18808-Ljbffr

DesdeIcfide People & Talents Expertsestamos en búsqueda de un/aAdministrador/a de fincas para el equipo de gestión vertical,para una consolidada empresa del sector de la administración de fincas, ubicada en Barcelona.

Una empresa de administración de fincas en Barcelona busca un/a gestor/a de propiedad vertical. Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. El candidato/a será responsable de la gestión de la cartera de pisos, asegurando pagos de rentas y gestionando contratos con propietarios e inquilinos. Se requiere formación en Derecho o ADE, así como un mínimo de 3 años de experiencia en el sector. xcskxlj Se ofrece un buen ambiente de trabajo y condiciones laborales favorables. #J-18808-Ljbffr

En Housfy estamos buscando Administradores/as de Fincas para varias de nuestras oficinas.

Icfide People & Talents Experts busca un Administrador/a de Fincas en Barcelona para gestionar contratos, atender a clientes y proveedores y hacer seguimiento de incidencias.

ph3Oficial Administrador/a de fincas o Administrativo/a de fincas /h3 pUbicación: Barcelona – Baix Llobregat – 08830 Sant Boi de Llobregat /p h3Responsabilidades /h3 pReportando directamente a Gerencia, te encargarás de: /p ul liAtención telefónica y presencial a propietarios. /li liRedacción de actas de juntas. /li liSeguimiento y resolución de incidencias. /li liAsistencia a juntas ordinarias y extraordinarias. /li liGestión de 35 a 80 comunidades, según experiencia y nivel de autonomía. /li /ul pSi eres perfil junior o tienes poca experiencia, recibirás formación desde el primer día y el volumen de comunidades se ajustará de forma progresiva. /p h3Requisitos /h3 pExperiencia 1 año. La mínima experiencia que se desea es ser una persona habituada a trabajar cara al público, quizás en un punto de venta/tienda. Si se tiene experiencia en administración de fincas, va bien, pero no es imprescindible. /p ul liBuena comunicadora, resolución de problemas, capacidad de negociación y clara orientación al cliente. /li liResidencia en Sant Boi de Llobregat o alrededores (Baix Llobregat). /li liVehículo propio para desplazamientos a reuniones (imprescindible coche o moto). /li liDisponibilidad para asistir a juntas (tardes de lunes a jueves). Las horas trabajadas se compensan. /li liConocimientos de Outlook, Excel y Word. Se valorará experiencia con software de gestión de fincas. /li /ul h3Condiciones del puesto de trabajo /h3 ul liContrato laboral indefinido. /li liJornada completa. /li liSalario mensual bruto desde 1500 € hasta 2500 €. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liFormación y acompañamiento desde el primer día. /li liContrato indefinido. /li liExcelente ambiente laboral y trato cercano. /li liHorario flexible: lunes a jueves entrada a partir de las 9:00 (9:00–14:00 y 15:30–19:00) o viernes jornada intensiva hasta las 14:00. /li liIncorporación inmediata o en un plazo de 15/30 días (según preaviso). /li liSalario fijo bruto anual entre 24 000 € y 28 000 €, según experiencia, más incentivos. /li /ul h3Contacto /h3 pPersona de contacto: Dinabr/Email: /p /p #J-18808-Ljbffr

Una empresa inmobiliaria en Sant Just Desvern busca un/a Administrador/a de Fincas para gestionar propiedades, supervisar el mantenimiento y actuar como punto de contacto con propietarios e inquilinos. Se requiere experiencia en la administración de comunidades, ser nativo en catalán y castellano,

Se busca administrador de fincas en Barcelona para gestionar carteras de clientes, preparar contratos, atender consultas, coordinar proveedores y dar seguimiento a incidencias.

Te apasiona la organización y el trabajo bien hecho? Buscamos un/a Administrativo/a para incorporarse a una empresa consolidada del sector de administración de fincas y gestión inmobiliaria, donde tendrás un papel clave en la gestión y coordinación de los procesos administrativos del departame

Buena presencia y habilidades de comunicación, ya que deberá tratar con administradores de fincas y presidentes de comunidades. Buscamos personas dinámicas y responsables para incorporarse como Visitadores/as , encargados de la recogida de evidencias en comunidades de propietarios. Tomar evidenci

Una empresa inmobiliaria en Sant Just Desvern busca un/a Administrador/a de Fincas para gestionar propiedades, supervisar el mantenimiento y actuar como punto de contacto con propietarios e inquilinos.

Experteer Overview En este rol gestionarás permisos para proyectos de líneas eléctricas y coordinarás la revisión de terrenos afectados. Te encargarás de la valoración económica y de negociar con propietarios para avanzar con las implantaciones, manteniendo condiciones acordadas y minimizando daños. Pasarás gran parte del tiempo en campo, asegurando el cumplimiento de condiciones y la restauración cuando sea necesario, dentro de un equipo multidisciplinario. Buscamos un perfil proactivo que aporte capacidad de negociación y orientación a resultados para proyectos energéticos. Compensaciones / Beneficios • Gestión de permisos para proyectos de líneas eléctrica • Revisión y depuración de la RBDA y trabajo de campo • Valoración económica del aprovechamiento y propuesta de precios • Investigar y localizar titulares de fincas afectadas para negociar acuerdos • Asistencia de obra para garantizar ejecución conforme a lo pactado y minimizar daños • Velar por la restauración de la finca cuando proceda Responsabilidades • Ingeniería agrícola/ forestal/ montes/ geografía o carrera afín • 3-5 años de experiencia en funciones similares • Carné de conducir • Aptitudes de trato con la gente y negociación • Desplazamiento y trabajo de campo en un 90% • Experiencia en expropiaciones de suelo rústico Requisitos principales • Contrato indefinido • Desarrollo profesional y plan de carrera • Flexibilidad horaria • Jornada intensiva todos los viernes • 3 días en verano (Julio/Agosto)

En Housfy, buscamos un/a bAdministrador/a de Fincas /b para que se una a nuestro creciente equipo en Sant Just Desvern. El/la Administrador/a de Fincas será responsable de la gestión integral de propiedades, con el soporte de otros departamentos, con el objetivo de garantizar el cumplimiento de lo

ph3bDescripción de la empresa /b /h3 piServis es una empresa con más de 20 años de experiencia en el sector de reformas para el hogar, comercios y comunidades. Trabajamos con aseguradoras, administradores de fincas y particulares. /p h3bDescripción del puesto /b /h3 pComo Arquitecto/a Técnico/a - Perito en Gestión de Siniestros Graves de Hogar y Comunidades, te encargarás de la evaluación, diagnóstico y gestión de siniestros graves en propiedades. Responsable de coordinar y supervisar los trabajos de reparación y garantizar el cumplimiento de los plazos y estándares de calidad. Este es un puesto de tiempo completo con modalidad presencial en nuestras oficinas en Cornellà de Llobregat, Barcelona. /p ul liConocimientos y experiencia en arquitectura técnica y desarrollar proyectos relacionados con reformas. /li liCapacidad en desarrollo de software e integración de herramientas tecnológicas aplicadas al sector de la gestión de siniestros. /li liExperiencia en gestión y dirección de proyectos, incluyendo planificación, supervisión y ejecución de procesos. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pulliTipo de Contrato: Indefinido /li /ul h3Descripción de la empresa /h3 pVeolia, grupo multinacional de servicios medioambientales /p h3Descripción del empleo /h3 pVeolia, grupo multinacional de servicios medioambientales, en el área de Desarrollo, precisa contratar en Barcelona, para su filial Ecoenergies Barcelona un/a Project Manager de La Marina, para la conexión de nuevos clientes residenciales, comerciales y terciario en el ámbito del desarrollo comercial de la red de frío y calor de Ecoenergies Barcelona, en el barrio de La Marina del Prat Vermell. /p pDe forma general, su misión consistirá en la realización de estudios técnico-comerciales para promotores, para la conexión de Edificios Residenciales, Terciario y Comerciales en el barrio La Marina, con la responsabilidad del desarrollo de los proyectos asignados, desde las fases de los proyectos, de conexión a la red de Ecoenergies, propuestas de mantenimiento y posterior seguimiento de los Clientes y Comunidades de Propietarios. /p pSus funciones técnico-comerciales específicas serán las siguientes: /p pHacer oferta económica a promotores de edificios de viviendas, equipamientos, comercial y terciario, coordinar el proyecto de inicio a fin, contratación de suministro de calor y frío de cliente final (residencial o terciario) y gestión de la fase de posventa, incluyendo la supervisión de la atención al cliente. /p pContactos y coordinación con las distintas administraciones públicas que están implicadas en el desarrollo del barrio de la Marina (Instituto Municipal de Urbanismo (IMU), Institutito Municipal de Habitatge (IMHAB), Agencia de la Energia, todas ellos del Ayuntamiento de Barcelona), reuniones periódicas. /p pContacto con promotores, arquitectos e ingenierías, para la comercialización y el desarrollo de los proyectos de conexión a la red de Ecoenergies. /p pRecopilación y análisis de datos técnicos y económicos. /p pRevisión de los cálculos, proyecciones y simulaciones de consumos y potencias realizadas por las ingenierías de los promotores de los edificios. /p pGestión y supervisión de ingenierías de redes externas, para cotización de la solución técnica propuesta, tanto de extensiones de redes y nuevas acometidas. /p pAsesoramiento a Promotores y Arquitectos, para el diseño del circuito secundario del cliente (instalación comunitaria del edificio y módulos individuales). /p pElaboración de estudios de viabilidad técnico-económica, incluyendo: /p pAnálisis y presentación a clientes de los Estudios de coste evitado realizados por la DT (comparativa entre el coste actual del cliente vs el coste de la propuesta con la solución de Ecoenergies) y valoración de resultados. /p pElaboración de ofertas técnico comerciales en colaboración con la DT. /p pSupervisión del cumplimiento de la Guía técnica de Ecoenergies, en la conexión por parte de nuevos clientes, fase de proyecto con Ingenierías y/o Despachos de Arquitectura. /p pRelación con clientes Residenciales, Comunidades de Propietarios, Administradores de Fincas, Terciario y Comercial. /p pSeguimiento y reporting mensual de toda su actividad de Desarrollo Técnico-Comercial. /p pSu trabajo se desarrollará en un entorno de trabajo multidisciplinar y se integrará en la actividad del Área de Desarrollo de Ecoenergies, con un amplio equipo humano y en dependencia directa del Director de Desarrollo de Ecoenergies. /p pTendrá el soporte tanto de las diferentes áreas del equipo de Oficina Técnica de Veolia Catalunya. /p pLugar de trabajo: Barcelona /p pHorario laboral de Lunes a Viernes: /p pLunes a Jueves de 8h a 14h y de 15h a 17.30h /p pViernes de 8h a 14h /p pPosibilidad de un día de teletrabajo a la semana /p pIntensivo 8h a 15h en el mes de Agosto, 2 últimas semanas de Julio, Semana Santa, Navidad /p pPuesto de nueva creación. /p pTipo de contrato: indefinido. /p pVehículo rotulado para uso profesional (para visitas) /p h3Requisitos /h3 pPreferible disponer de estudios en Ingeniería /Arquitectura Técnica (Ingeniería Edificación) o similar. /p pExperiencia mínima de 3 años en el sector de la energía, valorable conocimientos en el mercado energético y en redes de calor y/o frío (DHC), o instalaciones térmicas de edificios (climatización, calefacción, ACS) residenciales y/o terciarios. /p pEs necesario experiencia en alguna de las siguientes funciones: preparación de ofertas técnicas y económicas, diseño, ejecución y/o operación de Instalaciones térmicas en edificios de viviendas, terciarios o industriales. /p pEs importante tener visión comercial para atender a todo tipo de clientes (Promotores, Arquitectos, Comunidades de Propietarios, Comercios y Oficinas). /p pNivel alto de catalán. /p pNivel medio/alto de inglés. /p pUsuario avanzado de hojas de cálculo. /p pCompetencias y cualidades: Persona con actitud proactiva, perfil técnico-comercial, comprometida, resolutiva, orientada a resultados, trabajo en equipo. /p pCapacidad de organización para trabajar en diferentes proyectos de manera simultánea, los cuales se pueden encontrar en diferentes fases. /p h3Información adicional /h3 pComo empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr

Ofrecen proyección profesional, formación interna y desarrollo a largo plazo dentro de una estructura estable, con horario de lunes a jueves 9:00 a 18:00 h, y viernes 9:00 a 15:00 h; habrá verano intensivo en agosto. Icfide People Talents Experts está buscando un/a Administrador/a de fincas par

SBA /li /ulh3Requisitos /h3ulliPreferentemente formación en Economía, ADE o similares o GFS en Administración y finanzas /liliImprescindible formación en contabilidad /liliExperiencia mínima 2 años en posiciones similares dentro de una administración de fincas /liliCatalán y castellano nativ

ppEn bICFIDE People Talent experts /b estamos buscando un/unabAsistente de propiedad vertical con plan de carrera hacia Oficial de Propiedad Horizontal /b, para una importante empresa del sector inmobiliario en Barcelona. /p pDurante unos meses estaría cubriendo una baja de paternidad (hasta diciembre) como Asistente de PV, y posteriormente pasaría a ser Oficial de PH llevando una cartera de clientes de 40/50 fincas. /p pSe trata de una empresa con un ambiente de trabajo muy positivo, con una larga trayectoria, con una base muy estructurada y metódica, que ofrece un servicio de alta calidad. /p h3Funciones iniciales: /h3 ul liAtención telefónica. /li liGestionar incidencias de inquilinos y tratarlas con los industriales y propietarios. /li liSolucionar dudas de propietarios e inquilinos. /li liRedacción de contratos de alquiler. /li liAsistencia a las renuncias de los inquilinos de sus clientes para ver el estado de los pisos. /li liComunicación con los comerciales para hacer un seguimiento de la cartera que pueda tener vacía. /li liConocimientos sobre fianzas, suministros, seguimiento y apertura de siniestros en los seguros de los pisos. /li /ul h3Condiciones: /h3 ul liContrato temporal - indefinido. /li liJornada completa. /li liHorario: de 8:00 h a 17:00 h de lunes a jueves con flexibilidad de entrada y salida. Viernes: de 9h a 16h. /li liSalario: 30.000 SBA iniciales. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En IPLAN GESTIÓN INTEGRAL buscamos un/a Técnico/a de Expropiaciones con experiencia en suelo rústico para unirse a nuestro equipo en Barcelona. Serás clave para gestionar expedientes de expropiación desde inicio hasta cierre y para apoyar la valoración y documentación relevante ante propietarios, catastro y registros. Trabajarás en coordinación con equipos técnicos para asegurar el cumplimiento normativo y la viabilidad del proyecto. Te ofrecemos incorporación indefinida en un grupo en expansión, con desarrollo profesional y flexibilidad horaria. Compensaciones / Beneficios • Gestionar expedientes de expropiación desde inicio hasta finalización • Investigar y localizar propietarios, depurar la RBDA • Asesorar técnicamente en informes de expropiaciones • Tomar datos en campo y analizarlos en oficina técnica • Elaborar memorias y mantener bases de datos de valoraciones de fincas • Gestionar relación con propietarios y organismos (registro de la propiedad y catastro) • Atender consultas de afectados por expropiaciones • Notificar a propietarios y otros interesados • Elaborar valoraciones económicas del aprovechamiento y propuestas de precios • Identificar uso del suelo y otros elementos Responsabilidades • Grado universitario en Ingeniería Agrícola/ Forestal, Ingeniería Agrónoma o afines • Experiencia mínima de 5 años en valoraciones de suelo rústico y proyectos de infraestructuras lineales como asistencia técnica en expropiación • Aptitudes para gestión y negociación de permisos con propietarios • Disponibilidad para viajar por Catalunya • Conocimiento hablado y escrito del catalán Requisitos principales • Contrato indefinido • Desarrollo profesional • Flexibilidad horaria de ingreso • Jornada intensiva todos los viernes • Tres días de jornada intensiva en julio y agosto • Pertenencia a grupo corporativo en expansión