Trabajos en turismo en Horta - Page 2Crear alertas

¿Te apasiona el mundo de los Recursos Humanos y estás listo/a para dar un paso más en tu carrera? En Pierre & Vacances, líder en turismo, estamos buscando un/a HR Generalist con experiencia para unirse a nuestro equipo de Recursos Humanos. Queremos a una persona proactiva y con un enfoque integral que ayude a gestionar las operaciones de RRHH en nuestros centros y contribuya al crecimiento de nuestra compañía. 👉 ¿Qué tareas realizarás como HR Generalist? • Supervisión y gestión de nóminas, variables, IRPF, contrataciones y despidos., • Elaboración de documentos administrativos (ampliaciones de jornada, cambios de categoría, etc.)., • Asesoramiento a los centros asignados en temas laborales, tales como contratos, nóminas y posibles conflictos laborales, asegurando el cumplimiento de los convenios aplicables., • Gestión de embargos, permisos, reducciones de jornada y beneficios sociales., • Implementación y seguimiento de políticas disciplinarias y resolución de sanciones., • Acompañamiento y asesoramiento en auditorías laborales, inspecciones y procesos legales., • Administración del portal del empleado, gestionando incidencias y registros., • Supervisión del portal de fichajes y seguimiento de la correcta utilización por parte de los empleados., • Garantizar que todos los procedimientos cumplen con la normativa de PRL., • Coordinación de acciones preventivas y comunicación de incidentes relacionados con la seguridad laboral., • Supervisión de procesos de IT (Incapacidades Temporales) y AL (Accidentes Laborales)., • Colaboración en proyectos estratégicos de RRHH y mejora continua en los procesos. 👉 ¿Qué esperamos de ti? • Formación en Recursos Humanos, o áreas afines., • Experiencia mínima de 3-5 años en un puesto similar gestionando funciones de RRHH integrales., • Conocimientos avanzados en MS Office, especialmente en Excel y sistemas de gestión de nóminas., • Capacidad de análisis y atención a los detalles en la gestión de nóminas y contratos., • Idiomas: Inglés avanzado (Francés y otros idiomas serán un plus)., • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para asesorar a diferentes equipos. 👉 ¿Qué te ofrecemos? 📅 Contrato Fijo Indefinido 💸 Descuentos en nuestros alojamientos 🎓 Formación continua ☀️ Un clima laboral estupendo ❤️ Seguro médico complementario descontado en nómina ✨ Club de Descuentos Pierre & Vacances Benefits 🕘 Horario Flexible 🍽️ Ticket Restaurant 🏠 1 día de teletrabajo a la semana ¡Únete a Pierre & Vacances y construyamos juntos un equipo increíble! Aquí, el trabajo es tan emocionante como las vacaciones que ofrecemos.😉

Desde Nuclio Talent estamos buscando un/a Coworking Manager para unirse a una compañía en pleno crecimiento, referente en el mundo de los espacios de trabajo flexibles, y con una fuerte presencia en el ecosistema emprendedor español. ¿Cuáles son las funciones y responsabilidades de un/a Coworking Manager? • Dirigir, inspirar y coordinar a los equipos de comunidad de cada centro, fomentando un entorno de trabajo colaborativo, eficiente y con un fuerte enfoque en la atención al cliente., • Garantizar una experiencia excepcional para miembros y visitantes, asegurando altos estándares de servicio en todo momento., • Gestionar y resolver de manera proactiva las incidencias del día a día, actuando como punto de referencia para las necesidades operativas de los usuarios., • Implementar y hacer seguimiento de las políticas de gestión comunitaria, orientadas a optimizar la eficiencia operativa y mejorar la experiencia global del usuario., • Supervisar las cuentas de cliente de cada centro y colaborar en la elaboración de propuestas comerciales internas, en coordinación con el equipo de ventas. ¿Qué skills debo tener para ser valorado/a para esta posición? • Experiencia demostrada en liderazgo y gestión de equipos multidisciplinares, con capacidad para inspirar y coordinar eficazmente., • Trayectoria previa en sectores como coworking, hospitality, turismo o atención al cliente, con fuerte orientación al servicio y a la experiencia del usuario., • Se valorará especialmente haber gestionado de forma integral uno o varios centros, asumiendo responsabilidades operativas, comerciales y/o de comunidad., • Mentalidad resolutiva y enfoque práctico, capaz de afrontar imprevistos con agilidad, creatividad y sin perder de vista los objetivos., • Buenas habilidades comunicativas, tanto para la atención a usuarios como para la coordinación interna., • Alta capacidad de organización, eficiencia y atención al detalle, con autonomía para priorizar tareas en entornos dinámicos., • Contrato indefinido, • 35.000€ B/A + 5.000€

¿Buscas continuar tu carrera profesional en una compañía líder en su sector? ¿Te motiva trabajar en equipo, eres una persona responsable y crees en el valor diferencial que aporta el departamento de Revenue Management a una cadena hotelera? Ven a ser parte de nuestro equipo de trabajo, en la posición de Revenue Manager para Sercotel Hotel Group en nuestras Oficinas Centrales en Barcelona. Tus principales retos serán: • Implementar políticas, procedimientos y buenas prácticas de Revenue management, • Identificar nuevas oportunidades de ingresos, • Reporting diario, semanal y mensual, • Analizar y consolidar los acuerdos de distribución de la cadena, • Actuar como un consultor de negocio con la propiedad o dirección del hotel., • Construir y mantener fuertes lazos relaciones con el staff del hotel, • Actuar como un embajador de la estrategia comercial y la cultura de la compañía., • Promulgar una cultura de Revenue management en los hoteles., • Realizar proyecciones de expansión. Responsabilidades del trabajo • Supervisar la estrategia de Revenue y distribución con el hotel en el día a día, • Análisis de calendarios de Pick UP, ajustes de estrategia y reporting, • Optimizar el uso del RMS, • Alcanzar análisis y estudios competitivos tanto del mercado como de las tendencias del mismo, • Realizar un forecast semanal evaluando los KPIS fijados, • Presupuestación anual, • Estrategia de distribución alineada con la estrategia comercial de compañía., • Responsabilidad de evaluar, analizar y marcar los precios para el segmento grupal., • Impulsar un reporte mensual de resultados, dotando recomendaciones de mejora, corrección y estrategias a medio-largoplazo, • Asegurarse que todos los sistemas tecnológicos, están correctamente configurados, validados, y trabajando a plena capacidad. ¿Qué necesitas para aplicar? • 2 – 4 años de experiencia como Revenue Manager, • Estudios en turismo, dirección hotelera o ADE, • Alta capacidad de excel, • Alto conocimiento de tecnología del sector: PMS, Channel Manager, GDS, CRS, Extranets, • Ser una persona analítica con una fuerte orientación a resultados.. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa (40hs)., • Salario acorde a la posición y responsabilidades (remuneración fija + %variable acorde con un plan de Dirección por Objetivos)., • Horario de entrada y salida flexible., • Teletrabajo 1 día/semana., • Horario intensivo los viernes y vísperas de algunos festivos nacionales (9hs a 15hs)., • Desarrollo profesional junto a un gran equipo de trabajo., • Buen clima laboral e incorporación a un gran equipo., • Posibilidad de aplicar retribución flexible y disfrutar del Club Benefits Sercotel, • Descuentos Family & friends en hoteles Sercotel En Sercotel promovemos la equidad: sin sesgos de género. igualdad de oportunidades y liderazgo equitativo para todos

Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.000 hoteles asociados en 80 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un: Agente de Reservas de Grupos con francés. ¿De qué serás responsable? · Gestión, cotización y facturación de reservas de grupos · Resolución de incidencias · Atención al cliente y recepción de llamadas · Confirmación, cambios, situación de ventas y cierre · Seguimiento de reservas. ¿Qué buscamos? -1 año de experiencia en gestión de reservas con grupos -Experiencia previa en el sector -Apasionados del turismo y la atención al cliente • Francés (nivel alto) ¿Qué ofrecemos? Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 250 hoteles con presencia en más de 18 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. Estamos buscando Segundo/a Gobernante/a Corporativa para nuestra oficina central en Barcelona. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Supervisar y estandarizar los procesos de housekeeping y recepción en toda la cadena., • Formar y supervisar equipos para mantener niveles óptimos de calidad y atención al cliente., • Analizar informes operativos y financieros; definir KPIs (limpieza, tiempo de preparación, costes)., • Colaborar con áreas de RR. HH., compras y mantenimiento para un enfoque holístico en operación., • Diseñar e implementar planes de formación continua para el personal operario., • Asegurar el cumplimiento normativo (higiene, seguridad, inspecciones internas y externas). ¿Qué buscamos? • Mínimo 5 años de experiencia como gobernanta en grandes cadenas hoteleras., • Formación en Hostelería, Turismo, Gestión Hotelera o similar (idealmente grado)., • Inglés nivel alto (hablado y escrito) + se valora otro idioma., • Competencias en gestión de equipo, resolución de conflictos y comunicación fluida., • Fuertes habilidades analíticas y manejo de herramientas (Excel, ERP hoteleros)., • Orientación a la excelencia y mejora continua. ¿Qué ofrecemos? Incorporación inmediata en compañía líder en su sector. Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional. Descuento de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5*. Formarás parte de una empresa líder en el sector travel, dinámica, en plena innovación, con gran concienciación y realizando acciones hacia la sostenibilidad con un ambiente de trabajo cercano, inspirador y ambicioso. Formación para seguir creciendo con cursos gratuitos por nuestro partner The Power MBA. Si crees que puedes encajar, ¡no dudes en enviarnos tu candidatura!

Urbany Hostels, cadena de hostels ubicada en pleno centro de Barcelona, busca incorporar un/a Group Reservations Agent para su Departamento de Grupos. Te unirás a un equipo joven y dinámico, en un entorno internacional y con un excelente ambiente de trabajo.. 📝 Tus funciones y responsabilidades • Gestionar consultas a través de teléfono y correo electrónico., • Realizar reservas de grupos y dar seguimiento a las solicitudes., • Coordinar y gestionar cobros., • Llevar a cabo otras labores administrativas relacionadas con el área de grupos. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? • Idiomas: Español e Inglés avanzado, • Formación: Valorable licenciatura o grado en Turismo., • Experiencia: Se valorará experiencia previa en el sector turístico o en posiciones similares., • Perfil: Persona organizada, con capacidad de comunicación y orientación al cliente. 📊 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa (horario de lunes a viernes de 9:00 a 18:00h)., • Unirte a un proyecto consolidado en pleno centro de Barcelona, en un ambiente internacional y motivador.

Empresa de servicios de ámbito nacional precisa para su Delegación en Barcelona un FACILITY MANAGER (SECTOR HOTELERO) Misión del puesto: · Coordinar, supervisar y garantizar la correcta prestación de los servicios externalizados de limpieza y asistencia hotelera en establecimientos de 4 y 5 estrellas, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, la satisfacción del cliente, y la eficiencia operativa del personal asignado. Funciones principales: · Gestión integral del servicio en hoteles asignados (habitaciones, zonas comunes, cocinas, office, minibares, etc.). · Coordinación de equipos de camareras de pisos, mozos valet, supervisores y personal de zonas comunes. · Interlocución directa con la dirección del hotel para seguimiento de incidencias y mejora continua. · Control de cuadrantes, turnos, vacaciones y cobertura de ausencias. · Supervisión del cumplimiento de los procedimientos y estándares de calidad. · Gestión de inventario, productos de limpieza, lencería y equipamiento. · Formación y desarrollo de los equipos a cargo. · Apoyo en la implantación de nuevos servicios y subrogaciones. Requisitos: · Formación en Turismo, Hostelería, Facility Management o similar (valorable). · Experiencia mínima de 3 años en gestión operativa de servicios externalizados en hoteles. · Conocimiento del funcionamiento del departamento de pisos y de estándares de calidad (Forbes, ISO, etc.). · Capacidad de liderazgo, planificación y resolución de incidencias. · Usuario avanzado de herramientas ofimáticas y sistemas de control de fichajes. · Disponibilidad horaria y movilidad según necesidades del servicio. Se ofrece: · Incorporación a proyecto en expansión con posibilidades de promoción.

En Sagalés estamos buscando un perfil comercial para ocupar la posición de Agente de Booking en nuestras oficinas centrales ubicadas en Mollet del Vallés. Si eres una persona extrovertida, con habilidades comunicativas y orientación al cliente, ¡te estamos buscando! En dependencia del responsable del Departamento, tus funciones serán: • Gestión y seguimiento de pedidos: gestionar todo el circuito de venta desde la cotización inicial hasta el control de pago y reclamación de facturas., • Atención telefónica de clientes., • Introducción y gestión de pedidos en el sistema informático., • Resolución de incidencias. ¿A quién buscamos? La persona tiene que reunir las siguientes competencias: • Capacidad de negociación., • Orientación comercial, • Capacidad analítica., • Proactividad., • Constante., • Responsable. Requisitos mínimos: • Formación en Turismo o similar., • Experiencia mínima de 2 años. Valorable experiencia en departamentos de reservas, hotel, agencia de viajes o similar., • Idiomas: Castellano y Catalán: nativos. Inglés: intermedio., • Dominio del paquete Micrososft Office., • Carnet de conducir tipo B. ¿Qué ofrecemos? • Pertenecer a una empresa líder en su sector., • Buen ambiente laboral., • Modalidad híbrida: 1 día teletrabajo a la semana., • Formación continua. Ventajas y descuentos especiales por pertenecer a la empresa.

En Monday estamos buscando un/a F&B Trainee para nuestro departamento de Experience 🚀 Pensamos en una persona dinámica, con hambre insaciable por aprender, desarrollarse y sumar al equipo en el proyecto Cantina by Monday. Si te apasionan los retos y te ilusiona formar parte de un proyecto como este, puede que seas la persona que estamos buscando. Sigue leyendo para descubrirlo 🙂 ¿De qué va el puesto? Como F&B Trainee tu misión consistirá en llevar a cabo todas las tareas y actividades necesarias para llevar el proyecto Cantina by Monday al siguiente nivel 🎢 Tendrás una participación activa en el proyecto, desde el contacto con proveedores, análisis de precios y selección de productos hasta la gestión de pedidos y otras operaciones a nivel organizativo relacionadas en los 12 activos Monday. Para este puesto necesitarás una gran proactividad y cierta visión de negocio. Serás el perfecto enlace entre el proyecto Cantina y el bienestar de la comunidad Monday. Vale … ¿Qué haré yo? • Gestión de proveedores- Contacto y selección de nuevos proveedores. Establecerás con ellos un trabajo de colaboración continúo para garantizar el suministro y la calidad de los productos o servicios., • Realización de pedidos- Llevar a cabo la solicitud y ejecución de los pedidos. Te encargarás de la logística y supervisión para garantizar las entregas a tiempo., • Control de mermas- Analizarás las pérdidas en el inventario de stocks., • Gestión de stock- Optimizarás el inventario de productos en Cantina, controlando las existencias., • Mejora de productos- Propondrás nuevos productos o cambiarás los existentes por otros de mayor calidad/pricing para garantizar el bienestar de la comunidad Monday., • Nuevos proyectos- Participar junto con el departamento de Experience en nuevos proyectos que tenemos entre manos. ¿Qué perfil buscamos? • Persona claramente dinámica y creativa, con fuerte motivación por destacar en el proyecto Cantina by Monday., • Facilidad para establecer y mantener buenas relaciones con la red de proveedores y cliente interno., • Habituad@ o adaptable a entornos rápidos de trabajo., • Grado en ADE/Empresariales, Hotelería/ Turismo, Marketing., • Idiomas Castellano, Catalán e Inglés. Competencias completas., • Conocimiento paquete office, Excel, Canva. ¿Y qué ofrecemos? • Ofrecemos prácticas remuneradas., • Horario de mañana (9h-14h)., • Incorporación inmediata., • Posibilidad real de crecer y desarrollarse profesionalmente en Monday #TheFutureOfWork, • Trabajar en las mejores oficinas de Barcelona, en cualquiera de nuestros centros, con cómodos espacios comunes, enormes terrazas, vistas al mar free coffe ☕ y acceso gratuito al gimnasio 🏋️, • Recuerda que estas prácticas se realizan mediante convenio con tu centro de estudios 📚. ¡Nosotros nos encargamos de hablar con tu universidad o escuela para gestionarlo! 💡 Si te ilusiona formar parte de un proyecto innovador y con impacto, ¡queremos conocerte!¡Contamos contigo para darle la vuelta a los lunes! 👉 Aplica y súmate a la comunidad Monday. #MondayStateOfMind

¿Estas buscando un nuevo reto profesional? 🚀 ¿Te gustaría trabajar en la tienda de viajes más grande del mundo, que además está en el puesto Nº 1 🏆de mejores empresas para trabajar en el ranking "Happy Index® at Work" 2023? PANGEA es tu sitio! 🌏 Actualmente buscamos ampliar nuestro equipo incorporando a un/a Asesor/a de viajes Internacional para nuestra sede de Barcelona. 📍 Funciones de la posición • Atender las peticiones de viaje de manera presencial, telefónica o por videollamada, resolviendo a los clientes todas sus dudas y recomendándoles el producto que mejor se adapta a sus necesidades., • Ofrecer a nuestros clientes la mejor de las experiencias posibles antes, durante y después del viaje., • Demostrar un profundo conocimiento de los destinos y de nuestro producto., • Gestionar la reserva a través de nuestros sistemas y en coordinación con el departamento de Booking, con máxima orientación a la calidad y resultados durante todo el proceso, desde la solicitud hasta la post-venta., • Cumplimiento de objetivos comerciales. Requisitos mínimos y competencias necesarias: • Experiencia mínima como asesor/a de viajes de 3 años., • Amplio conocimiento de destinos y países., • Persona creativa, con grandes habilidades comunicativas y comerciales., • Orientación al cliente y a la calidad en su servicio., • Capacidad de planificación y organización, con experiencia gestionando volúmenes altos de peticiones de viajes., • Conocimiento en destinos africanos., • Nivel medio-alto de competencia en el uso de herramientas tecnológicas., • Altamente valorable experiencia con CMS y Sistemas de Reservas específicos del sector de viajes y turismo. Requisitos valorables: • Nivel avanzado de catalán. Y, por último, ¡pero no menos importante!... ¿Qué ofrecemos? • Participar en un proyecto que está revolucionando el sector de las agencias de viajes.💥, • Formar parte de una empresa centrada en las personas, donde podrás aportar tus ideas y en la que se fomenta la colaboración y el compañerismo. 👩‍👩‍👦‍👦👩‍👩‍👧‍👧, • Plan de carrera para que puedas desarrollar todo tu potencial y un potente programa de formación continua para que crezcas como profesional. 🎯, • Un paquete salarial competitivo, acorde a la responsabilidad del puesto., • Plan de Retribución Flexible., • Precios especiales para la plantilla y familiares. ✈️, • Trabajo híbrido (un día de teletrabajo/semana). 💻, • Trabajar en un espacio espectacular en pleno centro, con todo tipo de servicios en las inmediaciones y excelentes conexiones en transporte público., • Cultura de empresa que apuesta firmemente por la igualdad, inclusión y diversidad., • ¡Un ambiente laboral de primera! y no lo decimos nosotros, nos lo ha certificado Choose my Company, 😊 somos nº1 en el ranking "Happy Index® at Work" 2023 para empresas de más de 50 personas. ¡¡Te estamos buscando!!🔎

🌍 Construyamos juntos el turismo del futuro 🚀 En DOS ESPACIOS desarrollamos tecnología que conecta personas, destinos y experiencias. Colaboramos con destinos turísticos de primer nivel en España y empresas líderes del sector privado para transformar la manera en que viajamos. Ahora buscamos un/a Desarrollador/a Frontend & Mobile para crear interfaces que inspiren y hagan más fácil explorar el mundo. 🔹 Qué harás • Crear aplicaciones web y móviles con React.js y Flutter/React Native, • Diseñar experiencias digitales centradas en el usuario (UX/UI), • Colaborar con diseñadores y equipo para dar vida a proyectos innovadores, • Experiencia con Git y bases de datos relacionales, • Curiosidad y ganas de crecer (Docker, Firebase, seguridad, accesibilidad, Figma), • Ser parte de un proyecto que impulsa un turismo más innovador y humano, • Un entorno dinámico, creativo y con espacio real para aportar

Únete a nosotros y forma parte del futuro de BCNC Group! Somos una empresa de ingeniería y tecnología con operaciones en España, Reino Unido, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con las multinacionales más prestigiosas de Europa ayudándoles a implementar sus proyectos estratégicos. #WeHaveOurOwnCode Buscamos un/una Senior Business Intelligence & Data Analyst con al menos 4 años de experiencia como analista de negocio o de datos. Qué harás en tu día a día: • Desarrollar análisis de datos, aplicando distintas metodologías matemáticas y/o estadísticas para recopilar, organizar, interpretar y resumir datos numéricos para proporcionar información utilizable a las áreas de negocio., • Liderar informes y/o entregables relacionados con datos relevantes para la toma de decisiones, así como realizar presentaciones a los equipos de negocio., • Apoyar al equipo de Business Insights en su desarrollo, proporcionando asistencia técnica y entendimiento entre los miembros sobre el uso eficaz de los datos y sus mejores prácticas., • Generación de visualización e interpretación de datos efectivas (diseño de sistemas, tableros, gráficos de información, mapeo, herramientas de datos y B.I.)., • Ser el focal en las mesas de trabajo con las áreas de negocio para mostrar resultados y avances, priorizando y planificando el trabajo o proyecto que esté bajo su gestión., • Llevar a cabo investigaciones cualitativas y cuantitativas, utilizando enfoques de métodos mixtos para el análisis de datos. Qué esperamos de ti: • Experiencia laboral previa de al menos 4 años como analista de negocio o analista de datos., • Formación superior en: negocios, matemáticas, económicas, finanzas, estadística o ingeniería, siendo valorable estudios de Máster/MBA., • Alta capacidad analítica y manejo en modelos de datos como SQL o software estadístico/matemático como Python y en gestión de Big Data., • Buenas capacidades comunicativas con diferentes interlocutores, así como capacidad resolutiva e iniciativa para la innovación en la resolución de problemas., • Habilidad estructurando la información, analizándola y extrayendo datos según necesidades de negocio., • Idiomas: Español e Inglés avanzado., • Deseable: experiencia trabajando con Python y con herramientas de visualización como Tableau, Power BI o similares, así como trabajando en proyectos del sector aéreo, turismo y/o viajes. Que tenemos para ti: • Contrato indefinido: en una compañía de tecnología e ingeniería 100% digital., • Teletrabajo: 1 día a la semana en oficina (zona sur de Barcelona)., • Flexibilidad real: Un horario flexible de entrada/salida para que seas tu quien gestione su tiempo de la manera óptima., • Innovación: Proyectos retadores con tecnologías de vanguardia., • Formación: Un programa de formación personalizado y alineado en lo que más te apasione. Acceso a distintas plataformas educativas: Udemy, Openwebinars, entre otras que surjan a partir de tus necesidades e intereses., • Desarrollo profesional: Un modelo de talento donde podrás evolucionar a través de la experiencia, logros y habilidades que irás adquiriendo dentro de BCNC Group., • Vacaciones: contarás con 23 días laborables de vacaciones + 2 días (24 y 31 de diciembre por convenio) y porque no todo es trabajo, todos los viernes del año y verano (julio y agosto) de jornada intensiva., • Plan de referidos: Si, tus recomendaciones cuentan y cada vez que se incorpore a BCNC Group una persona que referencies recibirás una compensación económica por ello., • Y sobre todo… un buen entorno laboral: ¡nuestros colaboradores puntúan un 4.7 sobre 5 su experiencia en BCNC Group! ¡Si estás buscando desarrollar tu carrera profesional en un entorno estimulante y desafiante, BCNC Group es el lugar para ti!

Nuestro cliente es una empresa enfocada en transformar la experiencia del camping y el turismo outdoor en España y Portugal. Ubicada en Barcelona y en pleno crecimiento, ayudan a campings a mejorar su presencia digital, optimizar sus reservas y aumentar su visibilidad en el sector. En este momento están buscando un/a Marketing Growth Specialist que colabore en el crecimiento digital de la compañía, combinando la visión estratégica y la ejecución práctica. Responsabilidades: -Diseñar y ejecutar campañas de pago en Google Ads, Meta Ads y otros canales relevantes (con foco en performance: CPA, ROAS, leads). -Gestionar y optimizar el funnel de adquisición: desde la atracción hasta la conversión y fidelización. -Proponer y testear experimentos de crecimiento en distintas etapas del customer journey (A/B tests, campañas de referidos, etc.). -Analizar datos y métricas clave (Google Analytics, Looker, CRM) para tomar decisiones basadas en rendimiento real. -Coordinar la estrategia de contenidos y SEO con otros equipos para que esté alineada con objetivos de crecimiento. -Desarrollar automatizaciones para escalar procesos de marketing y adquisición (por ejemplo, emails automáticos, retargeting). -Actuar como un consultor interno proponiendo mejoras en canales, comunicación y experiencia digital para nuestros campings partners. -Identificar oportunidades de colaboración externa (influencers, afiliados, marketplaces) que potencien visibilidad y conversiones. Perfil buscado: -Grado universitario en Marketing, Publicidad, Administración de Empresas, Ingeniería, Economía o similar (valorable formación de posgrado en marketing digital o analítica). -Al menos tres años de experiencia en growth marketing, performance o consultoría digital. -Experiencia demostrable gestionando campañas de Google Ads, Meta Ads, o similares. -Buen manejo de herramientas como Google Analytics, Meta Business Suite, Google Tag Manager, etc. -Enfoque data-driven y capacidad para sacar insights de comportamiento de usuarios. Actitud creativa y orientada a resultados. -Buenas habilidades de comunicación en español e inglés y capacidad de trabajo en equipo. Se ofrece: -Contrato indefinido a jonada completa con modelo híbrido y oficinas en Barcelona. -Horarios flexibles y jornada intensiva los viernes. -Plan de formación y desarrollo profesional. -Beneficios como seguro de salud, descuentos, snacks, fruta y comida incluida en las oficinas. -La posibilidad de unirse a un proyecto colaborativo, dinámico, en crecimiento y con un producto con impacto real en la vida de las personas y la naturaleza.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you NTT DATA Business Consulting es una división que se centra en proyectos estratégicos y transformadores como innovación, mejora del rendimiento, experiencia del cliente, digitalización, análisis de negocio y gestión del talento, dentro de una amplia gama de sectores: banca, fabricación, gran consumo, administración pública, servicios públicos, seguros, etc. Actualmente estamos buscando Business Consulting Managers para unirse a nuestro equipo de rápido crecimiento en la vertical del Sector Público en Barcelona, Valencia y Mallorca. Tu rol: • Responsable de la ejecución de los proyectos end-to-end: plazos, asignación de recursos, planificación de proyectos, gestión de riesgos y gestión de clientes., • Tener una visión global del proyecto y ser la persona de referencia para el cliente, • Gestionar y supervisar consultores senior y junior: organizar eficientemente su plan de trabajo, controlar la calidad de sus entregables y entrenarlos para desarrollar altos estándares de calidad, • Apoyo al Equipo Ejecutivo en propuestas comerciales, • Contribuir al desarrollo de la Unidad Requisitos específicos • 5-7 años de Experiencia, • Experiencia en Consultoría de Estrategia y Operaciones (eficiencia, innovación, excelencia del cliente, datos o gobierno y transformación), • Experiencia trabajando en proyectos de Sector Público, • Se valorará experiencia en áreas como Empleo, Tax&Regulation, Justicia, Green Deal, Turismo y Transformación Digital de la Administración, • Dominio del catalán, español y el inglés. Habilidades y competencias: • Orientación al rendimiento de alta calidad, • Gestión de equipos, • Trabajo en Equipo, • Fuertes habilidades de comunicación, • Pensamiento analítico, • Fuertes habilidades de resolución de problemas, capacidad para estructurar y definir análisis para elevar conclusiones comerciales, • Orientación a resultados, • Capacidad para trabajar en entornos ambiguos, • Flexibilidad y capacidad para trabajar en entornos de alta presión En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

En Stratesys estamos en búsqueda constante del mejor talento y por ello, en esta ocasión, necesitamos un consultor senior con autonomía para participar en proyectos de implantación con el módulo de TRM. No dudes en aplicar si: • Tienes al menos 4 años de experiencia participando en proyectos de implantación con S/4., • Posees certificación en el módulo., • Tienes un nivel alto de inglés (imprescindible poder mantener una conversación fluida con cliente). ¿Quiénes somos? • Somos un hub nativo digital entre Europa y América, con la misión de transformar el negocio de nuestros clientes, orientando sus inversiones tecnológicas hacia el futuro y mejorando sus cuentas de resultados, ingresos y valor.S, • Somos una firma especialista en diversas plataformas tecnológicas líderes como SAP, Salesforce, Microsoft, OpenText y otros fabricantes de software que forman parte de nuestro marco de alianzas., • Contamos con una valiosa experiencia en múltiples campos como telecomunicaciones, energía, construcción, consumo, retail, transportes, farmacia, banca, sanidad, turismo… Nuestra oferta multiplataforma, adaptada a cada industria, nos permiten definir, implementar y evolucionar estrategias tecnológicas y digitales únicas en cada sector en el que operan nuestros clientes., • 1ª firma experta en SAP con triple certificación ISO 9001 20015, ISO/IEC 33000 y ISO/IEC 27001 y única compañía en España con Nivel 4 de madurez en ISO/IEC 3300., • Contamos con una presencia fuerte y consolidada en Europa y América, apoyada en un equipo de 1.500+ profesionales desplegados a lo largo de nuestra extensa red de oficinas y centros global shore’ localizados a uno y otro lado del Atlántico. Esta ventaja competitiva nos posiciona como un proveedor global con visión de ‘hub’ entre ambos continentes, compañero de viaje de referencia para acompañar las inversiones tecnológicas y la expansión de compañías con operaciones en Europa y América. Si te unes a STRATESYS encontrarás: • Contrato en plantilla indefinido desde el primer día (con periodo de prueba de 6 meses), • Teletrabajo., • Formación gratuita en idiomas: inglés, francés, chino, portugués, alemán etc…, • Interesante oportunidad profesional para desarrollarte en una empresa líder y reconocida a nivel nacional en proyectos innovadores y de calidad., • Horario flexible., • Jornada intensiva los meses de Julio y Agosto así como todos los viernes del año., • Beneficios con Bankinter, • Retribución flexible (seguro médico con 5 compañías a elegir, tarjeta restaurant, ayuda al transporte, cheques de guardería...), • Plataforma con múltiples descuentos a la que podrás acceder por ser empleado/a., • Formación tanto externa como interna (acceso a la plataforma de SAP learning hub), • Evaluaciones anuales., • Oportunidad de participar en diferentes proyectos de gran envergadura a nivel tanto nacional como internacional. ..y muchas más! ¿Te apuntas? :)

SOBRE TÍ: No dudes en aplicar si: • Tienes una experiencia de al menos 4 años como consultor/a SAP FI participando en proyectos de implantación con S/4., • Certificación en el módulo., • Valoraremos positivamente un buen nivel de inglés. SOBRE NOSOTROS: • Somos un hub nativo digital entre Europa y América, con la misión de transformar el negocio de nuestros clientes, orientando sus inversiones tecnológicas hacia el futuro y mejorando sus cuentas de resultados, ingresos y valor.S, • Somos una firma especialista en diversas plataformas tecnológicas líderes como SAP, Salesforce, Microsoft, OpenText y otros fabricantes de software que forman parte de nuestro marco de alianzas., • Contamos con una valiosa experiencia en múltiples campos como telecomunicaciones, energía, construcción, consumo, retail, transportes, farmacia, banca, sanidad, turismo… Nuestra oferta multiplataforma, adaptada a cada industria, nos permiten definir, implementar y evolucionar estrategias tecnológicas y digitales únicas en cada sector en el que operan nuestros clientes., • 1ª firma experta en SAP con triple certificación ISO 9001 20015, ISO/IEC 33000 y ISO/IEC 27001 y única compañía en España con Nivel 4 de madurez en ISO/IEC 3300., • Contamos con una presencia fuerte y consolidada en Europa y América, apoyada en un equipo de 1.500+ profesionales desplegados a lo largo de nuestra extensa red de oficinas y centros global shore’ localizados a uno y otro lado del Atlántico. Esta ventaja competitiva nos posiciona como un proveedor global con visión de ‘hub’ entre ambos continentes, compañero de viaje de referencia para acompañar las inversiones tecnológicas y la expansión de compañías con operaciones en Europa y América. Si te unes a STRATESYS encontrarás: • Contrato en plantilla indefinido desde el primer día (con periodo de prueba de 6 meses), • Teletrabajo., • Formación gratuita en idiomas: inglés, francés, chino, portugués, alemán etc…, • Interesante oportunidad profesional para desarrollarte en una empresa líder y reconocida a nivel nacional en proyectos innovadores y de calidad., • Horario flexible., • Jornada intensiva los meses de Julio y Agosto así como todos los viernes del año., • Beneficios con Bankinter, • Retribución flexible (seguro médico con 5 compañías a elegir, tarjeta restaurant, ayuda al transporte, cheques de guardería...), • Plataforma con múltiples descuentos a la que podrás acceder por ser empleado/a., • Formación tanto externa como interna (acceso a la plataforma de SAP learning hub), • Evaluaciones anuales., • Oportunidad de participar en diferentes proyectos de gran envergadura a nivel tanto nacional como internacional. ..y muchas más! ¿Te apuntas? :)

Howden Iberia es un bróker independiente de seguros, que en 20 años se ha posicionado como el cuarto bróker del país con alrededor de 750 empleados en España, más de 9.000 a nivel mundial y presencia en más de 40 países. Howden te da la oportunidad de formar parte de una multinacional líder en el sector, especializada en el análisis y gestión de riesgos. Una correduría donde podrás desarrollar tu trayectoria profesional, acceder a oportunidades de crecimiento constante y potenciar tu talento. Misión: Desarrollarás la actividad profesional asesorando al cliente en Previsión Social Individual, con objeto de conseguir y mantener el mayor número de clientes para Howden. Además, te encargarás de aplicar los servicios de análisis e identificación de necesidades de cada cliente, tras realizar un exhaustivo programa de formación tutelado por profesionales expertos. La división de Singular ha experimentado durante los últimos años un crecimiento exponencial y esta buscando perfiles con autonomía profesional que puedan desarrollarse dentro de este negocio y ocupar a medio plazo, las posiciones de dirección de las oficinas abiertas durante los últimos años. Funciones del Puesto: · Como parte de tu onboarding en la compañía, recibirás de manera continuada formacion especializada en previsión social y ahorro. · Captación de nuevos clientes y nuevo negocio a través de un asesoramiento personalizado · Gestión y optimización de la cartera de clientes, analizando la situación de mercado · Realizar una adecuada segmentación de los clientes clave en su zona para crear rutas adecuadas · Seguimiento y análisis de las ventas, optimizando las previsiones y alcanzando los objetivos · Mantener un adecuado reporting de actividad comercial para garantizar la comunicación y eficiencia de la gestión. · Actitud de superación e implicación. Requisitos: • Titulación universitaria: ADE, Económicas, Turismo, Derecho (no imprescindible, sí deseado), • Formación grado medio superior (imprescindible)., • Excelente atención al detalle, • Habilidades comunicativas, capacidad de escucha, orientación a resultados y proactividad comercial., • Manejo de herramientas Microsoft Office., • Carnet de conducir y vehículo propio (no imprescindible, sí deseado) ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral indefinido, • Retribución fija, a acordar en función de experiencia y formación del candidato + variable, • Plan de carrera, con opciones reales de promoción, • Formación inicial y continua a cargo de la empresa, con apoyo al desarrollo profesional., • Herramientas necesarias para el desempeño, • Flexibilidad horaria con posibilidad de teletrabajo 2 días a la semana, • Retribución flexible (detallar más: seguro médico, cheque restaurante…)

¿Te apasiona la educación internacional? ¿Te entusiasma conectar culturas y crear experiencias inolvidables? En Dencanto Community, una startup innovadora dedicada a diseñar programas de inmersión lingüística en español para estudiantes e institutos extranjeros, buscamos un Closer de Ventas para expandir nuestro impacto en el mercado holandés. ¿Qué hacemos en Dencanto Community? Nuestra misión es crear experiencias educativas internacionales únicas, utilizando la tecnología para simplificar la búsqueda, planificación y ejecución de programas en España y Latam. Nos enfocamos en ofrecer una combinación de aprendizaje del idioma español, alojamiento y actividades culturales para estudiantes e institutos que buscan una experiencia enriquecedora. ¿Cuál será tu misión? Serás el encargado de atender y gestionar clientes del mercado holandés, diseñando programas educativos a medida que combinen clases de español, alojamiento y actividades culturales. Desde el primer contacto hasta el cierre de la venta, tendrás un papel clave en inspirar a estudiantes e institutos holandeses a disfrutar de una experiencia educativa única en España o LATAM. Responsabilidades principales • Atender solicitudes y consultas de estudiantes e institutos holandeses interesados en aprender español en España y LATAM., • Diseñar y vender programas personalizados que incluyan clases de español, alojamiento y actividades culturales., • Gestionar el ciclo completo de ventas: identificar oportunidades, diseñar propuestas y cerrar acuerdos., • Utilizar herramientas de gestión de clientes (CRM) como Salesforce o similares para organizar y reportar el progreso de las ventas., • Crear y presentar propuestas comerciales claras, adaptadas a las necesidades del cliente., • Colaborar con los equipos de operaciones y logística para asegurar la mejor experiencia para el cliente., • Elaborar propuestas comerciales claras y atractivas, respaldadas por datos y análisis., • Colaborar con el equipo para garantizar que las expectativas de los clientes se cumplan y superen., • Reportar métricas de rendimiento y resultados a la dirección., • Traducción de holandés a español y viceversa, tanto en web como en email, presentaciones, documentos legales, etc., • Apoyo al departamento de marketing en las acciones en holandés. ¿Qué buscamos en ti? • Idiomas: Español C1 y holandés nativo., • Formación: Licenciatura en ADE, Derecho, Turismo, Filología o áreas relacionadas., • Experiencia: Mínimo 2 años en ventas, preferiblemente en sectores educativos, turísticos o de servicios personalizados., • Habilidades técnicas:, • Experiencia con herramientas de gestión de clientes (CRM) como Salesforce, HubSpot o similares., • Dominio de Excel y programas de presentaciones como PowerPoint o Google Slides., • Competencias clave: Excelentes habilidades de persuasión y negociación, orientación al cliente y capacidad para trabajar de manera autónoma y con objetivos claros., • Pasión: Vocación por las ventas y un interés genuino en la educación y las experiencias culturales internacionales. ¿Qué ofrecemos? • Un entorno de trabajo dinámico, multicultural y en constante crecimiento., • Flexibilidad laboral, con posibilidad de trabajar de forma remota., • Oportunidades de desarrollo profesional en una startup innovadora y en expansión., • Incentivos atractivos basados en el cumplimiento de objetivos. ¿Cómo aplicar? Si estás listo/a para unirte a nuestro equipo y ayudar a estudiantes holandeses a vivir experiencias educativas transformadoras, envíanos tu CV y una carta de presentación a con el asunto: Closer de Ventas – Mercado Holandés. ¡En Dencanto Community, estamos listos para conectar culturas y cambiar vidas, y tú podrías ser parte de esta misión!

En Purobeach Menorca, parte de Hyatt Inclusive Collection, buscamos un/a Comercial de MICE con visión estratégica, liderazgo y compromiso con la excelencia operativa. Formarás parte de un proyecto en pleno desarrollo, impulsando el negocio MICE en un entorno único en la encantadora isla de Menorca. Trabajando bajo las directrices y supervisión del Departamento comercial /Dirección del hotel las funciones a desarrollar por la persona que se incorpore serán: • Consecución y seguimiento de los objetivos de venta del beachclub (KPI; %, ADR y producción) y desvíos frente AA/presupuesto y propuestas de acciones., • Creación de oferta complementaria para incentivar las ventas., • Promoción in house (visitas, famtrips, site inspection), local (visita periódica de cuentas) y externa (asistencia a ferias y eventos) apoyando al dpto comercial., • Visita a entidades/asociaciones/agencias para ofrecer los servicios del hotel., • Venta de eventos MICE., • Captación y cotización grupos., • Elaboración del plan acción. Principales responsabilidades: • Coordinación y negociación de eventos y grupos., • Establecer y mantener relaciones sólidas con socios comerciales y clientes, identificando oportunidades de colaboración y negocio., • Supervisión y seguimiento de cada evento en todas sus fases., • Coordinar con los distintos equipos para garantizar un servicio excepcional., • Participar en eventos del sector y representar al hotel en ferias y workshops especializados, tanto nacionales como internacionales, según lo acordado con el Director de Ventas., • Enviar cotizaciones coordinado con el revenue manager relacionadas con grupos, eventos, MICE ¿Qué buscamos?: • Formación en Turismo, Hostelería, MICE o áreas similares., • Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar., • Se valorará la cartera de clientes a nivel Balear, preferiblemente isla de Menorca., • Disponibilidad para viajar., • Pasión por la hostelería y el servicio al cliente., • Dominio del inglés, tanto hablado como escrito. Se valoran otros idiomas., • Proactividad y gusto por el trabajo en equipo., • Autonomía y alto sentido de la organización., • Flexibilidad horaria. ¿Qué ofrecemos?: • Integración en un proyecto de creación del negocio MICE., • Remuneración competitiva, contrato indefinido., • Desarrollo personal y profesional., • Entorno de trabajo dinámico y colaborativo. Forma parte de una marca global donde el cuidado de las personas para que den lo mejor de sí mismas es el centro de todo lo que hacemos. Care Connects us at Hyatt - we welcome you and we care. #WeAreHyatt #HyattCareers

Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.000 hoteles asociados en 80 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a: Agente de Circuitos Turísticos, con las funciones de organizar, coordinar y vender paquetes turísticos que incluyen recorridos por diferentes destinos, a nivel nacional e internacional. ¿Qué buscamos? -1 año de experiencia en funciones similares -Experiencia previa en el sector -Apasionados del turismo y la atención al cliente -Nivel alto de inglés ¿Qué ofrecemos? Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

En VIBIA trabajamos para mejorar la vida de las personas, ayudándoles a crear y disfrutar de mejores espacios donde vivir o trabajar: “Better spaces, better lives”. Aspiramos a liderar la nueva iluminación, que va más allá de la luz. Una iluminación que tiene como objetivo crear espacios y atmósferas que generen emociones y sensaciones y que tengan un impacto positivo en las personas. “Design beyond light”. Pretendemos ser promotores del talento creativo y de la sostenibilidad. ¿Qué estamos buscando? Buscamos un estudiante de turismo, gestión de eventos, administración… con o sin experiencia laboral, con gran capacidad organizativa y disposición para trabajar en la posición de recepción en nuestras oficinas. ¿Cuáles serían tus funciones? Darás soporte al puesto de Reception & Visitors’ Assistant, ayudando en diversas tareas, entre las cuales principales: • Recepción: atender la recepción de la empresa y recibir las visitas al showroom, al personal, servicios de mensajería/paquetería/repartidores…, • Coordinación de las visitas del showroom: ayudar a la preparación diaria y buen desarrollo de las visitas (bienvenida, preparación de las salas de reuniones, coordinación con los diversos departamentos involucrados…), • Preparación previa de las visitas: ayudar en la gestión de reservas de hotel, restaurantes, transportes, invitaciones, reserva de salas de reunión, registro de visitantes …., • Supervisión de material: ayudar en la supervisión y los pedidos de materiales como amenities, catálogos, material y consumibles para showroom…, • Dar soporte en la gestión de eventos puntuales en el showroom: organización, planificación y coordinación antes y durante el evento., • Gestión de datos: introducir en nuestro CRM datos de visitas, contactos, proyectos…, • Organización y gestión interna: creación y actualización de base de datos centralizada: recopilación de información existente, ayuda a la creación de documentación como protocolos de actuación y manuales de trabajo, actualización de bases de datos… ¿Cuáles son los requisitos? • Disponibilidad para realizar un convenio de prácticas con tu centro de estudios de mínimo de 6 meses, • Disponibilidad para realizar las prácticas en horario de mañana o tarde: horario aproximado de 8h a 14 horas o de 14h a 19 horas, • Inglés fluido hablado y escrito (nivel C1), • Manejo básico del paquete Office (Word, Excel, PowerPoint), • Buena adaptación a situaciones cambiantes y capacidad organizativa, • Valorable: conocimiento de otros idiomas y programas tipo CRM, Canva ¿Qué Ofrecemos? • Prácticas remuneradas según centro de estudios, • Seguimiento por parte de tu tutor/a, • Jornada entre 5h y 8horas diarias, según puedas combinártelo con tus estudios, • Las prácticas son presenciales en nuestras oficinas de Gavá. ¿Te animas? ¡Te esperamos esperando!

DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de un/a Luxury & Lifestyle Sales Executive para las oficinas centrales de la ciudad de Barcelona. La persona seleccionada reportará a Dirección Comercial y se encargará de las funciones siguientes: • Diseñar y ejecutar estrategias comerciales dirigidas a Luxury Travel Agencies y consorcios especializados en turismo de lujo para las propiedades de Barcelona, Madrid y Londres, identificando oportunidades de crecimiento y nuevos mercados., • Mantenimiento y captación de nuevas cuentas Corporativas., • Representar a la compañía en ferias, workshops, presentaciones, eventos de networking y visitas de inspección., • Gestionar y mantener actualizada la cartera de clientes en el CRM (Salesforce)., • Organización de la agenda comercial y captación activa de nuevas cuentas asistiendo a visitas presenciales y de inspección, eventos, reuniones virtuales y networkings., • Ejecutar y realizar un seguimiento del plan de acciones del departamento., • Realizar un mantenimiento de las diferentes plataformas para RFP’s y GDS., • Analizar resultados y elaborar informes comerciales periódicos., • Mantener una colaboración constante con los equipos de hotel y otros departamentos corporativos. Requisitos: • Experiencia mínima de 1 año en el área comercial dentro del sector hotelero o turístico., • Formación universitaria relacionada con Turismo, ADE, comercial o similar. Formación en técnicas de venta será un plus., • Excelentes habilidades comunicativas y de negociación., • Persona organizada, con atención al detalle y buena gestión del tiempo., • Capacidad para trabajar en equipo de manera proactiva., • Idiomas: Imprescindible un alto nivel de inglés. Castellano, catalán. Valorable francés., • Valorable los conocimientos del PMS Tesipro/Ulyses Cloud y CRM Salesforce. Ofrecemos: • Incorporación inmediata., • Jornada laboral completa de lunes a viernes, con flexibilidad en los horarios de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes., • Salario competitivo acorde con experiencia y perfil profesional., • Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico., • Programas de formación continua., • Sala comedor equipada para el personal., • Tarifas especiales Friends & Family y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección., • Ubicación céntrica (Distrito Eixample) de nuestras oficinas corporativas.

Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.700 hoteles asociados en 87 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres impulsar tu carrera profesional con nosotros? Buscamos un Técnico/a de GDS para las oficinas de Barcelona. ¿De qué serás responsable? • Resolución de incidencias en las reservas que realizan las agencias de viajes y/o los hoteles mediante el mismo sistema GDS., • Dar el alta de hoteles en las distintas plataformas GDS (Amadeus, Sabre, Galileo y Worldspan)., • Realizar la carga de tarifas para empresas y control de visualización. ¿Qué buscamos? • Tienes Grado universitario en Turismo o similar, FP Superior en Agencias de Viajes o Alojamientos Turísticos., • Perfil analítico con habilidades organizativas y atención a los detalles., • Imprescindible nivel alto de inglés., • Además, se valorará experiencia en hoteles o en agencias de viaje.. ¿Qué ofrecemos? En Keytel podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Keytel podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc.)., • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Keytel, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

En Monday estamos buscando un/a F&B Trainee para nuestro departamento de Experience Pensamos en una persona dinámica, con hambre insaciable por aprender, desarrollarse y sumar al equipo en el proyecto Cantina by Monday. Si te apasionan los retos y te ilusiona formar parte de un proyecto como este, puede que seas la persona que estamos buscando. Sigue leyendo para descubrirlo ¿De qué va el puesto? Como F&B Trainee tu misión consistirá en llevar a cabo todas las tareas y actividades necesarias para llevar el proyecto Cantina by Monday al siguiente nivel Tendrás una participación activa en el proyecto, desde el contacto con proveedores, análisis de precios y selección de productos hasta la gestión de pedidos y otras operaciones a nivel organizativo relacionadas en los 12 activos Monday. Para este puesto necesitarás una gran proactividad y cierta visión de negocio. Serás el perfecto enlace entre el proyecto Cantina y el bienestar de la comunidad Monday. Vale ... ¿Qué haré yo? • Gestión de proveedores- Contacto y selección de nuevos proveedores. Establecerás con ellos un trabajo de colaboración continúo para garantizar el suministro y la calidad de los productos o servicios., • Realización de pedidos- Llevar a cabo la solicitud y ejecución de los pedidos. Te encargarás de la logística y supervisión para garantizar las entregas a tiempo., • Control de mermas- Analizarás las pérdidas en el inventario de stocks., • Gestión de stock- Optimizarás el inventario de productos en Cantina, controlando las existencias., • Mejora de productos- Propondrás nuevos productos o cambiarás los existentes por otros de mayor calidad/pricing para garantizar el bienestar de la comunidad Monday., • Persona claramente dinámica y creativa, con fuerte motivación por destacar en el proyecto Cantina by Monday., • Facilidad para establecer y mantener buenas relaciones con la red de proveedores y cliente interno., • Habituad@ o adaptable a entornos rápidos de trabajo., • Grado en ADE/Empresariales, Hotelería/ Turismo, Marketing., • Idiomas Castellano, Catalán e Inglés. Competencias completas., • Ofrecemos prácticas remuneradas., • Horario de mañana (9h-14h)., • Incorporación inmediata., • Posibilidad real de crecer y desarrollarse profesionalmente en Monday #TheFutureOfWork, • Trabajar en las mejores oficinas de Barcelona, en cualquiera de nuestros centros, con cómodos espacios comunes, enormes terrazas, vistas al mar free coffe y acceso gratuito al gimnasio Aplica y súmate a la comunidad Monday. #MondayStateOfMind

Leonardo Hotels, división europea de Fattal Hotels, con más de 200 hoteles en Europa, Gran Bretaña e Israel, está en continuo proceso de expansión. Para nuestro Regional Spain (con oficinas en el Leonardo Royal Hotel Barcelona Fira), necesitamos incorporar un/a: Técnico/ a de RRHH Vivimos nuestro lema SER TU MISMO / BE YOURSELF. La conformidad, las regulaciones estrictas y las reglas rígidas son historia para nosotros. Lo que cuenta para nosotros es tu personalidad. Nadie tiene que esconderse o cambiar por nosotros, simplemente sé cómo eres. En nuestro diverso y extrovertido equipo, la Familia Leonardo, buscamos tu motivación, tu opinión y tus ideas. Responsabilidades • Gestionar procesos de reclutamiento y selección (revisión de los perfiles a publicar, publicar ofertas, criba, entrevistas), • Gestionar procesos el en área de formación y desarrollo, evaluación de desempeño., • Gestionar tareas de administración de personal (aplicar régimen disciplinario, finalización de contratos, gestión de finiquitos, modificación de contratos)., • Atención al trabajador (resolución de dudas, aspectos de la nómina, etc.)., • Conocimiento y experiencia en la gestión de Fundae., • Gestión y seguimiento de bajas médicas (IT y AT) y trámites con la mútua., • Gestionar las encuestas del INE., • Apoyo en tareas de prevención de riesgos laborales., • Procesos de Nómina: Contacto directo con asesoría externa, recogida y traspaso de incidencias, control IRPF, gestión de cambios de nivel retributivos, simulación de costes salariales, IT's, AT's, etc., • Apoyo en otras áreas relacionadas con Recursos Humanos. Nuestra oferta · Estabilidad y oportunidad de crecimiento profesional. · Descuentos en alojamiento y en los restaurantes de Fattal Hotel Group · Programas de formación y desarrollo en nuestra Leonardo Academy Requisitos mínimos · Diplomado/ Graduado en Relaciones Laborales, o similar. · Acreditar 2 años de experiencia como técnico/a de relaciones laborales o en puesto similar. · Ingles fluido hablado y escrito. · Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. · Valorable experiencia en hoteles o sector del turismo.

¡Hola! Estamos en búsqueda de un/a Sales Manager para unirse a nuestro equipo de ventas en España. Si quieres formar parte del equipo, te esperamos a partir de Septiembre de 2025! Tu rol en Weekendesk Tu misión será impulsar las ventas y gestionar cuentas, siendo el principal punto de contacto para un portfolio de 200-250 hoteles. Tus principales responsabilidades: • Gestión de Ventas: Negociar las mejores condiciones con los hoteles (disponibilidad, precios, producto, etc.)., • Colaboración: Trabajar estrechamente con otros departamentos para maximizar la visibilidad de los hoteles en nuestra plataforma., • Análisis y Seguimiento: Garantizar la competitividad de tu portfolio y optimizar su rendimiento en el mercado., • Estrategia y Crecimiento: Desarrollar planes de acción para mejorar ventas, aportar nuevas ideas y potenciar hoteles o regiones con menor rendimiento., • Idiomas: Español nativo o bilingüe (excelente expresión oral y escrita) + Inglés con nivel profesional., • Habilidades comerciales: Apasionado/a por la negociación y la creación de acuerdos estratégicos., • Orientación al cliente: Compromiso total con la gestión de cuentas y disposición para ir más allá por nuestros socios hoteleros., • Mentalidad analítica: Cómodo/a trabajando con objetivos, con un enfoque basado en datos y resultados., • Dinamismo y adaptabilidad: Acostumbrado/a a entornos ágiles, multitarea y en constante evolución. Rango salarial fijo + Bono mensual del 20%. Contrato indefinido con un período de prueba de 3 meses. Jornada completa de lunes a viernes, de 9:00 a 18:00, con 1 hora para comer + viernes rotativos (15:00/18:00). Descuento personal del 20 % en la web de Weekendesk. Bono de recomendación: ¡Trae a amigos talentosos y gana recompensas! Oficinas en el centro de Barcelona. Ambiente joven y multicultural. Café, té y fruta disponibles en la oficina. Eventos internos: Afterworks & Pizza Day. Eventos anuales: Seminario de verano + Fiesta de Año Nuevo. Nuestro proceso de selección Contacto inicial con RRHH: Si tu perfil encaja con la oferta, nuestro equipo de RRHH te contactará por WhatsApp para agendar una primera llamada. Primera entrevista: Un miembro de nuestro equipo de selección evaluará tus habilidades, experiencia y encaje cultural con la empresa. Segunda entrevista: Si avanzas en el proceso, tendrás una entrevista más en profundidad con la responsable del equipo y otros miembros. Es posible que incluya un Business Case. Decisión final: Tras la segunda entrevista, el equipo de selección valorará a todos los candidato/as y tomará una decisión final. Si pasas todas las fases con éxito, serás la persona elegida! ¿Ready para la aventura? ¡Aplica hoy y no olvides visitar nuestra web para conocernos mejor!

Buscamos un especialista en ventas para promover actividades turísticas y generar experiencias únicas para nuestros clientes. Si tienes experiencia en ventas y te apasiona el turismo, esta es tu oportunidad para crecer profesionalmente. • Experiencia en ventas y marketing, • Conocimiento del mercado turístico, • Habilidad para trabajar en equipo, • Salario competitivo Esta posición es ideal para aquellos que buscan una carrera en el sector turístico con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

Te gusta conocer gente nueva todos los días? ¿Disfrutas contando historias y llevando a grandes grupos? ¿Eres un / una guía de turismo que ama mostrar su ciudad a nuevos visitantes todos los días? ¡Entonces esta oportunidad es perfecta para ti! Actualmente estamos buscando Qué necesita un / una guía de turismo para asociarse con SUPER: • Saber brindar información detallada de una manera atractiva e inspiradora., • Consejos y recomendaciones sobre la ciudad., • Una actitud positiva, pasión y entusiasmo., • asociaciones a largo plazo y mutuamente beneficiosas, así como ayudar a los / las guías a conseguir mejores resultados con menos preocupaciones. #J-18808-Ljbffr

En My Space Barcelona ofrecemos apartamentos en Barcelona por días, semanas y meses, gestionando 11 edificios propios de apartamentos turísticos y temporales, con un total de alrededor de 60 viviendas, y con recepción 24 horas. También gestionamos pisos de otros propietarios. Contamos con más de 10 años en el mercado y planeamos expandirnos a las principales ciudades de Europa. En My Space Barcelona somos un equipo dinámico, joven e internacional. Ofrecemos un buen ambiente de trabajo donde podrás desarrollarte según tus habilidades y competencias, además de aprender sobre diferentes aspectos de la empresa. Buscamos un Director de Hotel dinámico y experimentado para liderar las operaciones de nuestra empresa de apartamentos turísticos en Barcelona. El candidato ideal será responsable de gestionar todas las áreas operativas, comerciales y estratégicas, asegurando una experiencia excepcional para los huéspedes, optimizando ingresos y manteniendo la excelencia operativa en nuestros apartamentos. Formación: Grado en Turismo, Administración de Empresas, Hostelería o disciplinas relacionadas. MBA o formación adicional en gestión hotelera será valorado. Idiomas: Español e inglés avanzado. Otros idiomas como francés o alemán son un plus. Habilidades Técnicas: Experiencia en PMS, Channel Managers, OTAs, gestión financiera y elaboración de presupuestos. Competencias Personales: Liderazgo, toma de decisiones bajo presión, habilidades interpersonales, orientación a resultados y al cliente, análisis, planificación y organización. Contrato indefinido, horario completo (40h/semanal), salario según perfil, estudios en Turismo, Comunicación o Comercio Internacional, conocimientos en Internet, Windows, Office, y habilidades sociales como buena comunicación, alegría, sociabilidad y ganas de aprender. Buscamos una persona dinámica, resolutiva, analítica, autónoma, orientada al cliente, motivada, proactiva, dispuesta a crecer con nosotros y que tenga capacidad para tomar decisiones. #J-18808-Ljbffr

En My Space Barcelona ofrecemos apartamentos en Barcelona por días, semanas y meses, gestionamos 11 edificios propios de apartamentos turísticos y temporales, con un total de alrededor de 60 viviendas, y con recepción 24 horas. Asimismo, gestionamos pisos de otros propietarios. Tenemos más de 10 años en el mercado, con perspectiva de crecimiento a las principales ciudades de Europa. En My Space Barcelona somos un equipo dinámico, joven e internacional. Ofrecemos un buen ambiente de trabajo donde podrás desarrollarte según tus habilidades y competencias, además tendrás la oportunidad de aprender sobre diferentes aspectos de la empresa. Buscamos un Director de Hotel dinámico y experimentado para liderar las operaciones de nuestra empresa de apartamentos turísticos en Barcelona. El candidato ideal será responsable de gestionar todas las áreas operativas, comerciales y estratégicas de la empresa, asegurando una experiencia excepcional para los huéspedes, optimizando los ingresos y manteniendo la excelencia operativa en nuestros apartamentos. • Supervisar la operativa diaria de los departamentos de recepción y pisos., • Control de check-in y check-out de los apartamentos., • Llevar a cabo las auditorías internas de calidad en los apartamentos y en las instalaciones comunes., • Asegurarse que se cumplen con los manuales operativos y estándares de calidad de la cadena., • Atención, seguimiento estancia y gestión de la satisfacción de los clientes., • Seguimiento de los suplidos a facturar a la propiedad., • Supervisar y coordinar al departamento de ventas y atención al cliente., • Gestión y resolución de conflictos e incidencias., • Gestión y coordinación tareas de mantenimiento, limpieza y lavandería., • Supervisión continua del estado de los apartamentos., • Control de caja., • Coordinar y controlar el servicio de limpieza., • Cierre de cuentas., • Gestión de reservas., • Ventas y Comercialización., • Atención al cliente. Formación : Grado en Turismo, Administración de Empresas, Hostelería o disciplinas relacionadas. MBA o formación adicional en gestión hotelera será un plus. Idiomas : Nivel avanzado de español e inglés (imprescindible). Otros idiomas, como francés o alemán, serán valorados positivamente. Experiencia en gestión de PMS (Property Management System), Channel Managers y OTAs. • Enfoque en resultados y orientación al cliente., • Departamento : auditoria, ventas, reservas, revenue, recepción, atención al cliente, tareas administrativas., • Horario : tiempo completo, 40h / semanal., • Perfil requerido : Estudios Turismo, Comunicación, Comercio Internacional., • Idiomas : español, inglés, otros conocimientos sería muy valorado., • Otras habilidades : buena comunicación, alegría, sociable y con ganas de aprender. #J-18808-Ljbffr

Sobre el rol: El Museo Banksy busca incorporar a un/a estudiante en prácticas para brindar apoyo transversal en distintas áreas operativas del museo. Esta posición permitirá al/la becario/a adquirir experiencia directa en atención al visitante, coordinación de visitas escolares y guiadas, soporte en eventos culturales y participación en campañas de promoción y difusión. El puesto, aunque es de nivel inicial, es polivalente y de responsabilidad. Ideal para estudiantes con vocación cultural, actitud proactiva y ganas de aprender en un entorno dinámico y multidisciplinar. Principales responsabilidades: • Atención al público en recepción y taquilla., • Control y monitoreo de salas como así también del estado de los aseos y espacios comunes., • Apoyo en visitas escolares, actividades educativas y visitas guiadas., • Colaboración en eventos y acciones culturales del museo., • Participación en campañas de promoción y difusión del museo., • Soporte en tareas básicas administrativas y operativas. • Estudiantes de Turismo y Hotelería o afines , con posibilidad de convenio de prácticas curriculares o extracurriculares (excluyente), • Nivel alto de castellano/catalán e inglés (imprescindible). Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas., • Interés por el arte urbano y la cultura contemporánea., • Habilidades comunicativas orales y escritas., • Buena actitud, proactividad y capacidad de adaptación., • Responsabilidad y compromiso con el cumplimiento de horarios y tareas asignadas., • Atención al detalle y enfoque en el servicio al cliente (experiencia previa es un plus, pero no excluyente). Vacantes: 2 Inicio de prácticas: Septiembre 2025 Ubicación: Barcelona (presencial) Duración: de 3 a 6 meses (a definir según disponibilidad). Horario: 25 horas semanales (incluye fines de semana – se requiere flexibilidad horaria). Compensación: Según convenio. Se responderán únicamente candidaturas que cumplan con los requisitos de convenio e idioma. Si deseas desarrollar tu perfil profesional en el ámbito cultural y formar parte de un equipo creativo y comprometido, envíanos tu candidatura a través de LinkedIn.

Join to apply for the Director General De Hotel role at OD Group (Spain) . Get AI-powered advice on this job and more exclusive features. Tienes vocación hotelera y pasión por el turismo familiar? Buscamos Director / a de Hotel en Ibiza. Ubicación : San Antonio, Ibiza. Tipo de contrato : Indefinido. Perfil del hotel : Todo incluido, orientado a familias. Enfoque del puesto : Excelencia operativa, experiencia del cliente y liderazgo de equipos. RESPONSABILIDADES CLAVE • Gestión operativa integral del hotel y coordinación de todos los departamentos., • Supervisión del servicio al cliente con un enfoque familiar y alto estándar de calidad., • Liderazgo de equipos multidisciplinares y promoción de la formación continua., • Control presupuestario, optimización de ingresos y cumplimiento de objetivos., • Experiencia mínima de 5 años en dirección de hoteles todo incluido orientados a familias., • Nivel alto de inglés., • Se valoran otros idiomas como alemán o francés., • Alta orientación al cliente, empatía y habilidades de comunicación. Envía tu CV a : Asunto del correo : "Candidatura Dirección Hotel San Antonio – 2025" Senioridad #J-18808-Ljbffr

Hotel familiar de lujo ubicado en la costa catalana, con cerca de 200 habitaciones, busca incorporar un / a Director de Hotel. Se trata de una oportunidad u nica para liderar un proyecto con propósito, enfocado en proporcionar una experiencia auténtica y excelente para los huéspedes, centrada en su bienestar. Misión del puesto : Dirigir con excelencia todas las operaciones del hotel, asegurando una experiencia memorable y personalizada para cada huésped, maximizando la rentabilidad, y garantizando una gestión humana, sostenible y orientada al detalle. Responsabilidades Clave : • Supervisar todas las a reas operativas., • Implementar estándares de lujo centrados en confort y exclusividad., • Diseñar e implementar estrategias comerciales para posicionar el hotel como referente en hospitalidad de alto nivel., • Gestionar el equipo humano fomentando un ambiente acogedor, de trabajo en equipo y profesional., • Controlar presupuestos, márgenes y rentabilidad del negocio., • Centrado / a en la mejora de los procesos de funcionamiento del hotel, • Garantizar cumplimiento de normas sanitarias, de seguridad y sostenibilidad., • Impulsar y cuidar, con proactividad y sensibilidad, las relaciones con instituciones, entidades y proveedores locales, manteniendo vivo y fortalecido el ecosistema de alianzas y colaboración., • Formación : Grado en Turismo, Gestión Hotelera o ADE., • Experiencia : 5 a 10 años en dirección hotelera; experiencia específica en hoteles boutique o resorts familiares., • Habilidades :, • Liderazgo cercano, empático y motivador., • Visio n estratégica y capacidad de anticiparse a necesidades del cliente., • Altísima orientación al detalle y al servicio personalizado., • Idiomas : imprescindible español, catalán e inglés. Otros idiomas valorados., • Contrato indefinido, posición estable para todo el año., • Jornada completa. J-18808-Ljbffr #J-18808-Ljbffr

El Director Global de Desarrollo de Negocios será responsable de impulsar el crecimiento de ingresos, asegurar asociaciones estratégicas y expandir la presencia global del Sports World Congress. Buscamos un profesional con una sólida red en la industria del deporte, experiencia en acuerdos de asociación y un historial comprobado en el desarrollo de negocios para eventos a gran escala. • Diseñar y ejecutar la estrategia global de desarrollo de negocios para aumentar ingresos y asociaciones., • Identificar y cerrar acuerdos estratégicos con marcas, proveedores de instalaciones y líderes del sector., • Desarrollar estrategias de monetización, incluyendo medios, agencias digitales y turismo., • Expandir la presencia global del evento, asegurando nuevas ciudades anfitrionas y socios internacionales., • Representar al SWC en eventos y foros clave del sector., • Gestionar relaciones con federaciones deportivas, ligas, clubes y entidades gubernamentales., • Más de 10 años de experiencia en desarrollo de negocios, ventas de asociaciones o estrategia comercial en deportes, eventos o medios., • Amplia red global en la industria del deporte., • Experiencia en cierre de acuerdos estratégicos y estrategias comerciales para conferencias o eventos deportivos., • Habilidades excepcionales de negociación, comunicación y presentación., • Capacidad para analizar tendencias de mercado e identificar oportunidades de crecimiento., • Disponibilidad para viajar internacionalmente y trabajar en distintos husos horarios., • Salario competitivo con bonificaciones e incentivos por desempeño. #J-18808-Ljbffr

Desde • Mur&Partners, • ofrecemos posición como, • Director/a de Hotel, • Asegurar el cumplimiento de los objetivos de cada departamento del hotel., • Controlar adecuadamente los costes, aportando valor a la mejora de procedimientos., • Participar en la estrategia comercial y de revenue para reposicionar el hotel y atraer nuevos clientes., • Gestionar proveedores y personas implicadas en las obras de renovación., • Gestionar la selección, formación y acompañamiento del equipo., • Dirigir y guiar al equipo, definiendo roles y tareas para una organización departamental clara., • Ser la figura de referencia a nivel humano, potenciando la motivación y la consecución de retos., • Fomentar la toma de decisiones del personal y proporcionar feedback para mejorar., • Participar en reuniones con el Consejo de Administración para valorar la estrategia y el cumplimiento de objetivos., • Asegurar y reportar el cumplimiento de los objetivos estratégicos ante el Comité de Dirección., • Licenciatura o Grado Superior en Turismo, Gestión Hotelera o similar., • Mínimo 3 años de experiencia como Director/a de Hotel., • Nivel alto de inglés., • Experiencia en gestión integral de hoteles y trato con clientes., • Experiencia en gestión de equipos y desarrollo de personas. #J-18808-Ljbffr

Desde Catenon colaboramos con una reconocida cadena hotelera internacional para incorporar un/a General Manager en uno de sus hoteles lifestyle ubicados en Barcelona. Barcelona (Spain) Esta posición estratégica tiene como objetivo liderar de forma integral la gestión del hotel, garantizando su rentabilidad, excelencia operativa y consolidación como referente de marca en el mercado local. Buscamos un perfil con amplia experiencia en dirección hotelera, fuerte orientación a resultados, visión estratégica y capacidad para liderar equipos dinámicos dentro de un entorno innovador, joven y altamente estandarizado. • Supervisarás todas las áreas operativas del hotel: alojamiento, restauración, recepción, pisos, mantenimiento, seguridad, entre otras., • Asegurarás el cumplimiento de los estándares de calidad de la cadena, impulsando una operación eficiente, alineada con la identidad y filosofía de marca., • Analizarás los principales indicadores operativos (KPIs) y financieros, desarrollando planes de acción orientados a la optimización de costes, mejora continua y experiencia del cliente., • Liderarás y desarrollarás al equipo directivo y mandos intermedios, promoviendo una cultura interna auténtica, motivadora y enfocada en el servicio., • Participarás en la definición de la estrategia comercial junto al equipo de ventas y revenue management, identificando oportunidades de posicionamiento, alianzas locales y generación de ingresos., • Elaborarás, gestionarás y controlarás el presupuesto anual del hotel, asegurando la eficiencia en el uso de recursos y la rentabilidad del negocio., • Asegurarás el cumplimiento de normativas locales en materia de seguridad, sanidad, sostenibilidad y legalidad vigente., • Impulsarás la reputación online del hotel mediante una atención proactiva al cliente, gestión de incidencias y acciones de marketing digital en colaboración con los equipos internos., • Titulación universitaria en Turismo, Hostelería, Administración de Empresas o áreas afines., • Experiencia mínima de 7 a 10 años en posiciones de dirección general hotelera, preferentemente en hoteles lifestyle, urbanos o de cadenas internacionales., • Dominio profesional de español e inglés., • Experiencia en liderazgo de equipos multidisciplinares, gestión presupuestaria y mejora de resultados operativos., • Conocimientos en herramientas de gestión hotelera y paquete Microsoft Office. #J-18808-Ljbffr

Fira Barcelona es una de las instituciones feriales más importantes de Europa por su actividad, recintos, experiencia y liderazgo. Buscamos un/a Gestor/a Comercial con pasión por los Eventos para liderar experiencias culinarias inolvidables en nuestro departamento de catering de Fira Barcelona. Las funciones principales son: • Venta de servicios de catering a organizadores y eventos, así como comercialización de servicios y fidelización., • Coordinación del servicio de catering., • Desarrollar una estrategia de ventas para asegurar las ventas y objetivos establecidos., • Preparación de reuniones con clientes tanto en cartera como potenciales., • Representar a Fira ante clientes para promover nuestros servicios. ¿Qué estamos buscando? • Titulación oficial finalizada: Grado en ADE, Económicas, Turismo o similar., • Tiene que haber finalizado sus estudios en los 3 últimos años (titulado entre 2022 y 2025)., • No tiene que haber trabajado anteriormente en contrato laboral prácticas., • Idiomas: español, catalán e inglés (C1), • Contrato laboral en prácticas a jornada completa (6 meses prorrogable otros 6 meses), • Flexibilidad horaria, • Teletrabajo., • Salario 24.175 b/a.

Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.700 hoteles asociados en 85 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres impulsar tu carrera profesional con nosotros? Buscamos un/a Director/a de KAM – Cadenas Hoteleras , una figura clave para estrechar relaciones estratégicas y comerciales con cadenas hoteleras tanto nacionales como internacionales. ¿De qué serás responsable? • Desarrollar relaciones sólidas, estratégicas y a largo plazo con cadenas hoteleras, posicionando a Keytel como un socio clave en su crecimiento y diferenciación., • Detectar oportunidades de negocio y liderar el proceso de incorporación de nuevas cadenas hoteleras a la red Keytel., • Negociar acuerdos comerciales que generen valor mutuo y alineen los objetivos de Keytel con los de las cadenas., • Coordinarse con los equipos internos (comercial, revenue, marketing, legal, operaciones) para asegurar la correcta implementación de los acuerdos alcanzados., • Establecer un plan de crecimiento por cuentas clave, desarrollando objetivos, KPIs y estrategias específicas por cada cadena., • Representar a Keytel en ferias, eventos y reuniones del sector hotelero a nivel nacional e internacional., • Monitorizar el rendimiento de las cuentas asignadas y proponer mejoras continuas para maximizar su potencial. ¿Qué buscamos? • Educación: Titulación universitaria en Administración de Empresas, Turismo, Marketing o áreas afines., • Experiencia: Más de 5 años en posiciones de desarrollo comercial, alianzas estratégicas o gestión de cuentas clave, especialmente en el sector hotelero., • Conocimiento del funcionamiento y estructura de cadenas hoteleras (management, franquicia, distribución)., • Experiencia negociando con tomadores de decisión en grupos hoteleros nacionales e internacionales., • Fuertes capacidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones de alto nivel., • Alta orientación a resultados, pensamiento estratégico y autonomía., • Nivel alto de inglés. Se valorará positivamente el dominio de un segundo idioma., • Disponibilidad para viajar con frecuencia. ¿Qué ofrecemos? En Keytel podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Keytel podrás disfrutar de los siguientes beneficios: · 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama : descuentos de hasta el 50% en todos nuestros hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. · Formación The Power Business School : acceso gratuito e ilimitado a formaciones (MBA, digital, ofimática, skills, etc.). · Formación en idiomas : presencial u online. · Club del Empleado : con descuentos y ventajas en ocio, tecnología, deporte, moda, etc. · Noches de hotel gratis : a través del Programa de Referenciados, al recomendar talento que se incorpore al equipo. #J-18808-Ljbffr

Oportunidad Profesional: Responsable de F&B General (Confidencial) Grupo hotelero en expansión busca incorporar un/a Responsable de Food & Beverage General para liderar el área de restauración en su cadena de hoteles vacacionales y urbanos en crecimiento. Responsabilidades principales • Definir y supervisar la estrategia de F&B en los establecimientos del grupo según la zona asignada., • Gestionar y optimizar los diferentes puntos de venta (restaurantes, bares, buffets, eventos)., • Controlar costes de alimentos y bebidas, garantizando eficiencia y rentabilidad., • Coordinar equipos, impulsando formación, motivación y excelencia en el servicio., • Establecer estándares operativos adaptados al segmento., • Realizar las peticiones al departamento de compras para la búsqueda de proveedores y asegurar la calidad en el aprovisionamiento., • Experiencia consolidada como Responsable de F&B en cadenas hoteleras o resorts., • Conocimiento en gestión de buffets, todo incluido y operaciones a gran volumen., • Fuerte orientación a la optimización de costes y control de márgenes., • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos multidisciplinares., • Formación en Hostelería, Turismo o similar; valorable MBA u otros estudios de gestión., • Dominio de herramientas de gestión hotelera y ofimática., • Profesional estratégico y operativo, capaz de equilibrar calidad y rentabilidad., • Mentalidad analítica y orientada a resultados., • Flexible y adaptado a entornos dinámicos de expansión., • Proyecto estable en un grupo hotelero en pleno crecimiento., • Posición estratégica con responsabilidad transversal en toda la cadena. (La candidatura será tratada con absoluta confidencialidad).

En UDON, creemos que cada persona aporta su mejor esencia (su umami) a las recetas de nuestra oferta gastronómica, un ingrediente más con unas propiedades únicas y especiales que logran el sabor diferencial que caracteriza nuestra UDON EXPERIENCE. Queremos que nos muestres tu Umami y desarrolles tu potencial. Para ello es imprescindible que compartas nuestros valores: que quieras formar parte de UDON, que tengas pasión por lo que haces y le pongas energía e ilusión cada día. • Iniciativa, • Atención al detalle, • Compañerismo, • Orientación a la venta, • Colaboración, • Liderazgo, • Orientación a resultados, • Comunicación, • Trabajo en Equipo, • Capacidad de Adaptación, • Capacidad para seguir procedimientos (metódico/a), • Gestión del estrés, • Capacidad organizativa, • Capacidad Resolutiva, • Orientación al cliente, • Orientación a la Excelencia, • Dinamismo, • Persona con carácter alegre, entusiasta, • Experiencia previa mínimo 2 años en puesto similar, • Formación: Bachillerato o similar, • Valorable formación en hostelería y/o turismo, • Valorable nociones gastronomía japonesa, • Ofimática nivel usuario: Word, Excel, Outlook…, • Inglés a nivel comprensión oral y habla, • Valorable otros idiomas, • Flexibilidad horaria y movilidad, • Predisposición, • Preparar y supervisar las áreas de trabajo para el servicio., • Realizar la atención directa al cliente para el consumo de bebidas y comida., • Enfocar la actividad del restaurante a la consecución de los objetivos marcados por la empresa, • Realizar, coordinar y supervisar la realización de todos los procedimientos de la empresa y realizar una adecuada gestión presupuestaria., • Controlar y revisar mercancías y objetos de uso del restaurante., • Informar y aconsejar al cliente sobre la composición y confección de los distintos productos a su disposición., • Promover el mayor número de ventas, revisando que las horas de apertura y cierre del restaurante sean las definidas., • Planificar y supervisar todas las compras del restaurante, garantizando las existencias y la oferta comercial., • Realizar, controlar y supervisionar inventarios mensuales y/o puntuales, analizar y corregir posibles desviaciones., • Realizar y supervisar la introducción de albaranes en el sistema., • Realizar y supervisar la introducción de las mermas diarias en el sistema. Detectar y corregir posibles anomalías., • Realizar y supervisar la introducción de gastos extraordinarios, detectar y corregir posibles anomalías., • Trabajar los indicadores y los objetivos establecidos por la empresa, motivando al equipo para su consecución., • Conocer y analizar la cuenta de explotación de su restaurante para su constante mejora., • Atender reclamaciones de clientes y posibles incidencias, con la mayor celeridad posible., • Revisar diariamente los cierres de caja, controlando devoluciones, descuentos e invitaciones., • Organizar el equipo humano y el desarrollo de su trabajo para conseguir una mayor rentabilidad y productividad., • Realizar los horarios del personal a su cargo, supervisar los fichajes en el sistema y actuar en consecuencia en caso de reiteradas faltas de puntualidad., • Proponer y realizar seguimiento de las posibles faltas que puedan ocurrir con los trabajadores de su equipo., • Realizar y supervisar la formación del personal a su cargo (Formación online y on the job)., • Supervisar el correcto mantenimiento de la maquinaria e instalaciones y hacer seguimiento preventivo., • Garantizar y hacer seguimiento del correcto cumplimiento de la Udon Experience., • Potenciar el talento del equipo e identificar los perfiles con posibilidad de desarrollo, dar soporte a al personal que lo necesite., • Realiza las evaluaciones de competencias, rendimiento y dar feedback del personal a su cargo. #J-18808-Ljbffr

¿Buscas un desafío emocionante en el sector hotelero? Bienvenido a esta oportunidad única de crecer con nosotros. Nuestra empresa es una cadena hotelera líder con más de 250 hoteles en 18 países. Ofrecemos la oportunidad de trabajar en un entorno dinámico y concienciado con la sostenibilidad. La posición requiere habilidades analíticas, liderazgo y gestión de equipo para mantener niveles óptimos de calidad y atención al cliente. Se busca a alguien apasionado que quiera formar parte de nuestra organización y contribuir a su crecimiento y desarrollo profesional. Entre las responsabilidades se incluyen: • Supervisar y estandarizar procesos de housekeeping y recepción en toda la cadena., • Formar y supervisar equipos para mantener niveles óptimos de calidad y atención al cliente., • Analizar informes operativos y financieros; definir KPIs (limpieza, tiempo de preparación, costes)., • Colaborar con áreas de RRHH, compras y mantenimiento para un enfoque holístico en operación., • Diseñar e implementar planes de formación continua para el personal operario., • Mínimo 5 años de experiencia como gobernanta en grandes cadenas hoteleras., • Formación en Hostelería, Turismo, Gestión Hotelera o similar., • Inglés nivel alto (hablado y escrito) + se valora otro idioma., • Competencias en gestión de equipo, resolución de conflictos y comunicación fluida., • Fuertes habilidades analíticas y manejo de herramientas (Excel, ERP hoteleros)., • Incorporación inmediata en compañía líder en su sector., • Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional., • Descuento de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5*.

En STANDBY Consultores somos líderes en Selección de Directivos y una de las posiciones que con más frecuencia buscamos es la de Director Financiero para empresas referentes en su sector. Por este motivo, buscamos constantemente candidatos / as para esta posición, y así poder contar con tu perfil desde el primer momento en que surja una oportunidad. Sé el primero o la primera en inscribirte y te tendremos en cuenta para la próxima selección de personal. Te estamos buscando. • Experiencia sólida de 6 años en puestos de responsabilidad en departamentos Económico-Financieros., • Nivel muy alto de Inglés, siendo muy valorables otros idiomas., • Profesional con marcada visión global y estratégica, capaz de inspirar una fuerte colaboración en una organización., • Habituado a gestionar, con éxito, a equipos multidisciplinares, mostrando flexibilidad y adaptabilidad a diferentes escenarios., • Profesional muy comunicativo y con gran capacidad de organización y resolución., • Dirigir, supervisar y controlar la elaboración y seguimiento de los presupuestos, los estados contables, financieros, fiscales y patrimoniales de la empresa, conforme a las políticas de la misma y la legalidad vigente., • Supervisar y controlar la gestión económico-financiera y de negocio de la empresa, definiendo, aprobando y actualizando los ratios y variables de gestión, analizando los resultados periódicamente y realizando los oportunos reportes, con objeto de garantizar los parámetros de eficiencia y rentabilidad fijados y la consecución de los objetivos de negocio., • Coordinar y controlar las necesidades de Tesorería de la empresa, proponiendo y definiendo la política de financiación de las inversiones en base a las políticas de la empresa, negociando con la entidades bancarias las condiciones de dicha financiación y asesorando sobre las inversiones y compras en lo referente a lo económico-financiero, asegurando las mejores condiciones financieras en términos de riesgo y liquidez., • Coordinar y controlar la consolidación de la información financiera y patrimonial de la empresa, con el fin de garantizar en todo momento el fiel reflejo de los estados financieros y patrimoniales, facilitando la toma de decisiones., • Retribución interesante y condiciones muy competitivas y negociadas de forma individual., • Incorporación a una compañía relevante en su sector, con un proyecto retador y motivador., • Comercial y Ventas, • Recursos Humanos, • Banca, Contabilidad y Finanzas, • Moda, Retail y Gran Distribución, • Tax Legal y Derecho, • Automoción, • Marketing y Social Media, • Industria y Construcción, • Logística y Transporte, • Ingeniería y Tecnología, • Agroalimentario y Alimentación, • Real Estate - Inmobiliario Envía tu currículum para trabajar como Director Financiero a + referencia : 11744733 como asunto en el email. De esta forma encontraremos tu perfil en las primeras posiciones en nuestra base de datos para la próxima selección de un Director Financiero. Contratar un Director Financiero altamente cualificado ayudará a la empresa a garantizar el fiel reflejo de la situación económica, financiera y patrimonial de la misma así como el cumplimiento de la normativa legal, pues es una figura imprescindible para dotar a la Dirección General de la información de gestión necesaria para la toma de decisiones adecuadas para la consecución de los objetivos de negocio. Si eres una empresa y buscas un Director Financiero, pide presupuesto ahora haciendo clic aquí. #J-18808-Ljbffr

Transporte de Motos Internacionales Necesitamos contratar un servicio de transporte para una moto gran turismo. El peso aproximado es de más de 200 kg y la distancia a recorrer es internacional, desde Barcelona hasta Buenos Aires. Características del transporte: • Cantidad: 1 moto., • Tipo de moto: Gran turismo, maxi scooter o custom grande., • Peso aproximado: Más de 200 kg., • Dirección de envío: Buenos Aires., • Experiencia en transportes internacionales. #J-18808-Ljbffr

Destination Management Company (DMC), localizado en Barcelona, con más de 30 años de trayectoría, que gestiona viajes online y offline con una fuerte presencia operacional en España, Andorra, Portugal, República Dominicana, México y un banco de camas con más de 428.000 unidades en todo el mundo. La compañía busca liderar una mayor expansión en los próximos años, como línea estratégica clara. La empresa ha estado reconocida por su excelente ambiente laboral y reconocida por la prestigiosa revista Financial Times como una de las empresas con mayor crecimiento europeo en el sector del turismo. En estos momentos, nos encontramos buscando un CFO para liderar el día a día de la compañía y que participe activamente en la expansión del negocio. Buscamos una persona que esté acostumbrada a gestionar negocios con una facturación por encima de los 35M€. (nota: es importante un dominio avanzado de todos los puntos, sin necesidad de llegar a ser experto en todos ellos) 1. Planificación financiera y análisis (FP&A): • Liderar la elaboración del presupuesto anual, el forecast mensual y el plan estratégico a 3 años., • Realizar análisis de desviaciones y proyecciones financieras., • Desarrollar herramientas y modelos financieros para analizar márgenes, rentabilidad por canal, cliente y producto., • Identificar oportunidades de mejora de rendimiento y eficiencia financiera. 2. Reporting financiero y control de gestión: • Garantizar la preparación rigurosa y puntual de los estados financieros (P&L, balance, cash flow)., • Desarrollar informes y cuadros de mando para la dirección., • Asegurar la integridad y consistencia de los datos financieros., • Implantar procesos de control interno eficaces. 3. Tesorería, gestión de caja y financiación: • Supervisar la planificación de tesorería y la gestión de la liquidez., • Negociar y gestionar líneas de crédito, acuerdos de factoring y condiciones con entidades financieras., • Optimizar el capital circulante (cobros, pagos, conciliación de saldos). 4. Control de costes y eficiencia operativa: • Analizar y controlar estructuras de costes., • Impulsar iniciativas de ahorro y eficiencia en colaboración con otras áreas., • Evaluar la rentabilidad de las distintas líneas de negocio y propuestas de inversión. 5. Cumplimiento fiscal, legal y normativo: • Supervisar el cumplimiento de obligaciones fiscales, mercantiles y contables, con apoyo de asesores externos., • Apoyar procesos societarios y reestructuraciones desde el punto de vista financiero. 6. Liderazgo de equipo y colaboración transversal: • Coordinar y desarrollar al equipo financiero., • Trabajar de forma coordinada con las áreas comercial, operaciones, IT y dirección general. REQUISITOS VALORABLES • Otros idiomas: francés, ruso, • Residir en la ciudad de Barcelona, • Contrato fijo indefinido, • Previsión de entrada lo antes posibles, respetando siempre las vacaciones, necesidades de preaviso y/o demás requisitos que el/la candidato/a necesite., • Salario entre los 65.000,00 y 70.000,00€ anuales brutos. Valoraremos y definiremos conjuntamente en la entrevista la cantidad salarial exacta., • Horario flexible de 9h a 18h. (entendemos que es una posición de máxima responsabilidad y que podría tocar reportar a otros países fuera de horario, cosa que se compensa el 100% de las ocasiones), • Vacaciones de 22 días laborables por año., • Seguro médico privado 100% cubierto, • Tarifas especiales de AAVV para hoteles, billetes de avión u otros., • Formar parte de uno de los mejores proyectos de la industria turística a nivel europeo. #J-18808-Ljbffr

Destination Management Company (DMC), localizado en Barcelona, con más de 30 años de trayectoría, que gestiona viajes online y offline con una fuerte presencia operacional en España, Andorra, Portugal, República Dominicana, México y un banco de camas con más de 428.000 unidades en todo el mundo. La compañía busca liderar una mayor expansión en los próximos años, como línea estratégica clara. La empresa ha estado reconocida por su excelente ambiente laboral y reconocida por la prestigiosa revista Financial Times como una de las empresas con mayor crecimiento europeo en el sector del turismo. En estos momentos, nos encontramos buscando un CFO para liderar el día a día de la compañía y que participe activamente en la expansión del negocio. Buscamos una persona que esté acostumbrada a gestionar negocios con una facturación por encima de los 35M€. nota : es importante un dominio avanzado de todos los puntos, sin necesidad de llegar a ser experto en todos ellos) 1. Planificación financiera y análisis (FP&A) : • Liderar la elaboración del presupuesto anual, el forecast mensual y el plan estratégico a 3 años., • Realizar análisis de desviaciones y proyecciones financieras., • Desarrollar herramientas y modelos financieros para analizar márgenes, rentabilidad por canal, cliente y producto., • Identificar oportunidades de mejora de rendimiento y eficiencia financiera. 2. Reporting financiero y control de gestión : • Garantizar la preparación rigurosa y puntual de los estados financieros (P&L, balance, cash flow)., • Desarrollar informes y cuadros de mando para la dirección., • Asegurar la integridad y consistencia de los datos financieros., • Implantar procesos de control interno eficaces. 3. Tesorería, gestión de caja y financiación : • Supervisar la planificación de tesorería y la gestión de la liquidez., • Negociar y gestionar líneas de crédito, acuerdos de factoring y condiciones con entidades financieras., • Optimizar el capital circulante (cobros, pagos, conciliación de saldos). 4. Control de costes y eficiencia operativa : • Analizar y controlar estructuras de costes., • Impulsar iniciativas de ahorro y eficiencia en colaboración con otras áreas., • Evaluar la rentabilidad de las distintas líneas de negocio y propuestas de inversión. 5. Cumplimiento fiscal, legal y normativo : • Supervisar el cumplimiento de obligaciones fiscales, mercantiles y contables, con apoyo de asesores externos., • Apoyar procesos societarios y reestructuraciones desde el punto de vista financiero. 6. Liderazgo de equipo y colaboración transversal : • Coordinar y desarrollar al equipo financiero., • Trabajar de forma coordinada con las áreas comercial, operaciones, IT y dirección general., • Idioma español a nivel nativo / bilingüe, • Idioma ingles a nivel advance, como mínimo. 40% de la jornada será en idioma inglés., • Perfil acostumbrado a gestionar niveles de facturación por encima de los 30M €. (no se valorarán perfiles que gestionen volúmenes de facturacionn por debajo), • Dominio avanzado de FP&A, análisis financiero, reporting, presupuestación y control de costes., • Sólido manejo de herramientas analíticas y financieras (Excel avanzado, ERP, Power BI o similares)., • Experiencia en gestión de relaciones bancarias y estructuración de soluciones de financiación (ej. factoring)., • Perfil analítico, riguroso, autónomo y con mentalidad estratégica orientada a resultados., • Otros idiomas : francés, ruso, • Residir en la ciudad de Barcelona, • Contrato fijo indefinido, • Previsión de entrada lo antes posibles, respetando siempre las vacaciones, necesidades de preaviso y / o demás requisitos que el / la candidato / a necesite., • Salario entre los 65.000,00 y 70.000,00€ anuales brutos. Valoraremos y definiremos conjuntamente en la entrevista la cantidad salarial exacta., • Horario flexible de 9h a 18h. (entendemos que es una posición de máxima responsabilidad y que podría tocar reportar a otros países fuera de horario, cosa que se compensa el 100% de las ocasiones), • Vacaciones de 22 días laborables por año., • Seguro médico privado 100% cubierto, • Tarifas especiales de AAVV para hoteles, billetes de avión u otros., • Formar parte de uno de los mejores proyectos de la industria turística a nivel europeo. #J-18808-Ljbffr