Trabajos fer en SentmenatCrear alertas

El servei d’Atenció Primària del Parc Taulí Corporació Sanitària és el punt d’entrada al sistema sanitari públic a Sabadell i la seva àrea d’influència. Ofereix assistència sanitària bàsica i continuada, centrada en la prevenció, el diagnòstic i el seguiment de les malalties més comunes. Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Principals responsabilitats • Atendre i diagnosticar problemes de salut generals., • Fer seguiment de malalties cròniques., • Promoure la prevenció i els hàbits saludables., • Coordinar derivacions a especialistes., • Atendre visites domiciliàries quan cal. Requisits necessaris • Títol Medicina Família i Comunitària o Títol Medicina Interna o Geriatria., • Nivell de català C1 o compromís d’obtenir-lo en el termini de tres anys*. Valoracions positives • Experiència en Atenció Primària., • Experiència en la cronicitat i complexitat., • Capacitat de treball en equips multidisciplinaris. Competències clau • Habilitats comunicatives: comunicació clara, empàtica i assertiva amb els equips professionals., • Organització i planificació: gestió eficient del temps i dels recursos per assolir els objectius fixats., • Responsabilitat: capacitat de prendre decisions i executar les funcions del lloc de feina des de la implicació i el compromís, tenint en compte els requisits i les indicacions rebudes i els criteris propis d’actuació., • Treball en equip: treballar de forma cooperativa i coordinada amb totes les persones que formen un equip, col·laborant en la realització de les tasques i entenent que es treballa per a un objectiu comú., • Adaptabilitat: capacitat de cercar i aplicar respostes àgils i eficaces davant de situacions, entorns, persones, responsabilitats i tasques canviants, integrant el canvi de manera positiva i constructiva., • Predisposició a l’aprenentatge: mantenir una actitud positiva cap a l’aprenentatge per a optimitzar les competències professionals i desenvolupar amb èxit l’activitat laboral. Beneficis i condicions • Incorporació immediata i vinculació laboral estable (contracte de substitució fins a cobertura definitiva de la plaça segons RDL 32/2021)., • Jornada completa (torn lliscant de matí i tarda) amb condicions regulades pel III Conveni SISCAT., • Formar part d’un equip compromès amb la qualitat assistencial i el servei públic., • Entorn professional amb valors, equip multidisciplinari i projectes en evolució constant., • Possibilitat de continuïtat mitjançant processos públics de selecció., • Pla de desenvolupament en matèria de competències lingüístiques en català en cas de no disposar del certificat requerit., • O altres modalitats que en dret siguin possibles i que en cap cas seran de menor estabilitat que el contracte de substitució. La Corporació està compromesa amb la igualtat d’oportunitats i considera la reserva per a persones amb discapacitat igual o superior al 33% quan siguin idònies per al desenvolupament de les funcions a cobrir. xcskxlj Codi de plaça: 9183 i 3103. Termini per presentar candidatura: obert fins cobertura de necessitats. #J-18808-Ljbffr

pDes de Nascor Formació estem cercant a un /a professional de la llengua anglesa que s'encarregui de dur a terme algunes substitucions de sessions d'anglès a l'Institut de Seguretat Pública de Catalunya (Mollet del Vallès) a mesura que vagin sorgint. /ph3Detall de les funcions del lloc de feina /h3pDur a terme la sessióSeguiment de l'alumnatResolució de dubtes /pulliMestre especialitzat en anglès /liliCompetències / coneixements: També s'accepten certificacions CELTA, TEFL i equivalentsDomini del català (es pot fer ús com a llengüa de suport) /li /ulh3Condicions del lloc de treball /h3ulliAltres dades d'interès: Aquesta oferta no té un horari establert, serà a mesura que vagin sorgint substitucions.Té una remuneració de 20€ bruts per hora treballada, en la que cada sessió té una durada de 2 hores. /li /ul #J-18808-Ljbffr

Responsable de Secció – Barcelona Si vols formar-te i continuar creixent professionalment, treballar amb un ambient estimulant, gestionar i fer créixer l’equip de la teva secció i formar part d’una empresa en plena fase d’expansió, bé, aquesta és la teva oportunitat a Ametller Origen. Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. Missió Garantir la coordinació i funcionament de la secció amb la finalitat d'assegurar l'aprovisionament, implementació comercial i satisfacció de clients i del teu equip, així com la consecució dels objectius. Responsabilitats • Acompanyar i fer seguiment del teu equip per garantir la seva formació i creixement., • Col·laborar en la gestió de l'aprovisionament i assegurar el circuit del producte fins a la venda., • Implementar les accions comercials de la secció per aconseguir els objectius de vendes., • Donar suport al responsable en la planificació, la gestió dels equips i el seguiment d'indicadors, així com en la resolució d'incidències i necessitats de botiga., • Garantir la coordinació i funcionament de la secció per assegurar l'aprovisionament, la implementació comercial i la satisfacció de clients i de l'equip.Requisits i Qualificacions, • Experiència prèvia en gestió d'equips., • Visió operativa i experiència en la gestió d'una secció., • Capacitat analítica i visió global per garantir les accions comercials., • Habilitat per resoldre conflictes i detectar les prioritats en cada moment., • Ser entusiasta, motivador i comunicatiu per motivar l'equip i posicionar-te com a líder.Procés de Selecció La selecció es realitza en dues fases: la primera és una entrevista amb un tècnic de selecció per explicar el projecte, les funcions i les condicions. La segona fase és una entrevista amb el gerent de zona i/o responsable regional per avaluar l'expertise tècnica. En cas d'acceptació, es proposa un pla d’integració i formació amb especialistes de l'empresa. Beneficis i Condicions • Assegurança de salut amb cobertura dental., • Servei de nutrició i dietètica., • Descompte del 7% en la teva compra i accés a descomptes exclusius per a Ametllerencs., • Horari rotatiu i intensiu (matí/tarda) de dilluns a diumenge amb un dia de descans., • Oportunitat de creixement professional, formació personalitzada i promoció vertical/horitzontal., • Eines per avaluar i millorar la conciliació i el benestar a la feina. xqbhyrx, • Beneficis socials i descomptes exclusius a totes les botigues. #J-18808-Ljbffr

ppA Fedefarma tenim clar que l’èxit dels nostres projectes es deuen a les persones que formem part del nostre equip. Els nostres quasi 100 anys d’experiència ens han ensenyat que el canvi és l’única constant. La nostra història és un testimoni d’adaptació, excel·lència i determinació. Per aquest motiu, si bdesitges continuar creixent com a Tècnic de Manteniment, tens una forta orientació al detall /bi vols fer un pas cap a una carrera professional plena d’oportunitats i creixement, continua llegint... perquè aquesta bpot ser l’oportunitat que estàs buscant /b. /p pFormaràs part d’un bequip compromès /b, amb eines i suport, que treballa cada dia per consolidar vincles de confiança amb els nostres socis. Perquè aquí, estàs a prop b és acompanyar, entendre i oferir solucions que realment marquin la diferència. /b /p pEns coneixes? Tu, que busques un lloc on créixer, aportar valor i formar part d’un projecte amb propòsit real. Tu, que vols sentir-te part d’un equip que transforma, que innova, que acompanya i que cuida. /p pA bGrup Fedefarma /b, bel primer ets tu /b. Som una cooperativa amb més de b95 anys d’història /b al servei de la salut i al costat de la farmàcia. Però sobretot, bsom les persones que la fem possible /b. L’èxit dels nostres projectes comença amb cadascuna de les persones que en formen part. Sense elles, res no tindria sentit. /p pSom líders en distribució farmacèutica a Catalunya i estem presents també a la Comunitat Valenciana, Múrcia i Andorra. Aquest 2025, iniciem la nostra expansió a noves comunitats de l’estat espanyol, mantenint la mirada ferma cap al futur. /p pEns mouen valors clars: la bproximitat /b per estar sempre a prop de les farmàcies, la btransparència i l’honestedat /b en totes les decisions, la bpassió per la nostra professió /b i la binnovació /b com a motor de canvi constant. /p pAcompanyem la farmàcia com a agent imprescindible de la cadena de salut a través de quatre grans àmbits: /p ul liDistribució farmacèutica: el cor de la nostra activitat, amb la màxima eficiència, tecnologia i compromís. /li liFormació: amb Mentora, el nostre ecosistema formatiu per empoderar els farmacèutics/es i garantir el millor consell professional. /li liSolucions de gestió i dinamització: serveis integrals que impulsen la farmàcia al llarg de tot el seu cicle de vida. /li liLaboratori farmacèutic: a través de GSN Farma Labs Group, desenvolupem i comercialitzem medicaments, complements alimentaris i cosmètics exclusius per al canal farmàcia. /li /ul pCreixem. Avancem. I ho fem amb tu. /p pActualment … Ens trobem en un moment de creixement i consolidació de les nostres operacions i per això bvolem incorporar una figura clau per garantir el bon funcionament i l’eficiència de les nostres instal·lacions altament automatitzades /b. Cerquem una persona amb coneixement tècnic, capacitat d’anàlisi i resolució, que entengui bé l’entorn industrial i que aporti una visió estratègica al manteniment i millora dels nostres sistemes robotitzats. En aquest rol, formaràs part d’una organització que s’enorgulleix del seu llegat i el seu compromís amb la qualitat en la distribució farmacèutica. La teva tasca serà fonamental per a continuar brindant els serveis de primera classe els nostres clients. /p pPer tant, la teva missió serà: assegurar el funcionament òptim i sostenible de les nostres instal·lacions robotitzades, aplicant una gestió eficient del manteniment que garanteixi l’estabilitat operativa, la seguretat i la rendibilitat dels sistemes automatitzats. /p pCom serà el teu dia a dia a FedeFarma? Seràs buna peça clau per garantir el correcte funcionament de les instal·lacions robotitzades /b, amb autonomia per gestionar les teves intervencions i prioritats, però amb bel suport constant d’un equip tècnic expert /b i eines de gestió avançades. Treballaràs en un entorn col·laboratiu, on la teva experiència i criteri tècnic marcaran la diferència. El teu dia a dia inclourà: /p ul liGestió integral del Manteniment: Manteniment correctiu, preventiu i normatiu. /li liCoordinació de recursos: Participaràs en la gestió de materials i recanvis necessaris per a les intervencions, assegurant la disponibilitat i l’eficiència operativa. També vetllaràs pel compliment dels indicadors clau de manteniment (KPI's). /li liGestió de GMAO: Utilitzaràs sistemes de GMAO per registrar, planificar i fer el seguiment de totes les accions de manteniment, afavorint la traçabilitat i la presa de decisions basades en dades. /li /ul pCada dia és una oportunitat per bconstruir relacions sòlides i deixar empremta /b en un projecte col·lectiu amb un propòsit clar. /p pCom ens agradaria que fossis: /p ul liTinguis mínim 3 anys d’experiència en manteniment industrial, especialment en entorns amb alts nivells d’automatització i robòtica. /li liTingui formació en CFGS en Automatització i Robòtica Industrial, Manteniment Electrònic, Sistemes Electrotècnics o similars. /li liTinguis coneixements i experiència en sistemes electromecànics, incloent-hi mecànica, electricitat, pneumàtica i hidràulica. /li liTinguis coneixements en el sector logístic. /li liEstiguis familiaritzat/da amb PLC’s, SCADA, GMAO i equips com cintes transportadores, rodets, elevadors, fotocèl·lules, etc. /li liSiguis una persona autònoma, resolutiva, analítica i amb capacitat de presa de decisions tècniques. /li liGaudeixis treballant en equip i compartint coneixement amb altres tècnics i àrees implicades. /li liI sobretot, que tingui passió per la millora contínua, el compromís amb la qualitat i una actitud proactiva davant dels reptes tècnics. /li liI sí, el més important: que siguis un/a gran jugador/a d’equip! /li /ul pQue et podem oferir? /p ul liIncorporació a una empresa líder i en creixement constant: Forma part d'una cooperativa farmacèutica amb quasi 100 anys d'història, reconeguda per la seva innovació i compromís amb la salut. /li liOportunitats de desenvolupament professional: Apostem pel talent intern, oferint formació contínua i possibilitats de promoció dins de l'organització. /li liPosició indefinida: Valorem la teva estabilitat laboral des del primer dia. /li liRetribució competitiva i flexible: Oferim un paquet salarial atractiu amb opcions de retribució flexible, incloent mútua mèdica, descomptes en escoles i transport. /li liBeneficis socials addicionals: Descomptes en productes de parafarmàcia, acords amb universitats i escoles de negoci (com la UOC, ESADE, ESIC…), amb entitats financeres com Bankinter i altres avantatges que promouen el teu benestar. /li liAmbient de treball col·laboratiu i dinàmic: Uneix-te a un equip humà excepcional, on la proximitat, la transparència i el compromís són valors fonamentals. /li /ul pI ara què? A FedeFarma valorem la diversitat i estem compromesos amb la igualtat d’oportunitats. /p pPer tant, busquem persones com tu! Si desitges formar part de la nostra empresa amb un model de gestió basat en les persones, la innovació i l’excel·lència, vine a formar part del nostre equip, que com bé hem dit a l’inici, l’èxit dels nostres projectes es deuen a les persones que formem part d'ell. /p pPerquè a Fedefarma construïm un projecte amb ànima, on cada persona suma i deixa empremta. /p pCreiem fermament que la diversitat ens fa més forts, més creatius i més humans. Per això, fomentem un entorn laboral inclusiu, segur i respectuós, lliure de qualsevol tipus de discriminació per raó de gènere, identitat o orientació sexual, origen ètnic, edat, religió, diversitat funcional o qualsevol altra condició personal o social. Animem especialment a postular-se a qualsevol persona que comparteixi els nostres valors de respecte, diversitat i inclusió. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Vols assumir un rol clau en l’acompanyament socioeducatiu d’infants i adolescents? /h3 pA la Fundació Pere Tarrés busquem bIntegradors/es Socials /b per formar part de la nostra borsa de substitucions durant el curs b2026/2027 /b en serveis socioeducatius del Vallés Occidental. /p pAquesta borsa s’adreça a professionals amb titulació d’bIntegració Social /b i mirada socioeducativa, amb capacitat per fer seguiment, intervenir en situacions de vulnerabilitat i donar suport als processos educatius d’infants, adolescents i famílies. Fer substitucions com a Integrador/a Social et permet conèixer diferents serveis, equips i metodologies, però també assumir responsabilitats tècniques dins l’equip educatiu. Quan sorgeixen vacants de més continuïtat, tenim molt en compte les persones que ja han col·laborat amb nosaltres i han demostrat compromís, criteri professional i bon encaix amb els equips. /p h3Quin serà el teu rol? /h3 ul liSer figura de suport socioeducatiu en el seguiment d’infants i adolescents. /li liParticipar en l’elaboració, aplicació i revisió de plans educatius individualitzats. /li liAcompanyar processos personals, familiars i grupals. /li liDetectar necessitats, dificultats o situacions de risc i traslladar-les a l’equip referent. /li liIntervenir en conflictes i situacions quotidianes amb mirada educativa. /li liTreballar hàbits, autonomia, habilitats socials i convivència. /li liDonar suport a les famílies en coordinació amb l’equip educatiu. /li liRegistrar intervencions, observacions i seguiment dels casos. /li liCoordinar-te amb serveis, escoles i altres agents del territori quan sigui necessari. /li /ul h3Per què formar part de la borsa d’Integració Social? /h3 ul liPer entrar en contacte amb serveis socioeducatius amb diferents nivells d’intervenció. /li liPer ampliar experiència en seguiment de casos, treball amb famílies i intervenció grupal. /li liPer conèixer el model de treball de la Fundació Pere Tarrés des d’un rol tècnic. /li liPer guanyar visibilitat davant futures vacants estables o de llarga durada. /li liPer compaginar-ho amb estudis, altres feines o projectes professionals. /li /ul h3Què t’oferim? /h3 ul liSubstitucions en diferents serveis socioeducatius del Vallés Occidental. /li liHoraris principalment de tarda. /li liPossibilitat de substitucions curtes, llargues, previstes o urgents. /li liAcompanyament per part dels equips educatius i coordinacions. /li liPossibilitat de continuïtat segons necessitats dels serveis i encaix professional. /li /ul h3T’hi vols sumar? /h3 pSi vols desenvolupar el teu rol com a bIntegrador/a Social /b en diferents projectes socioeducatius i obrir-te camí dins d’una entitat amb oportunitats de continuïtat, inscriu-te a la borsa i envia’ns el teu CV. /p h3Requisitos: /h3 ul liTitulació de Tècnic/a Superior en Integració Social. /li liExperiència en intervenció amb infància, adolescència i famílies en situació de vulnerabilitat. /li liCapacitat d’observació, registre i seguiment educatiu. /li liHabilitats per generar vincle educatiu i treballar en equip. /li liOrganització, autonomia, responsabilitat i criteri professional. /li liCertificat negatiu de delictes sexuals vigent. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresa Como referente de la transformación ecológica, en Veolia ofrecemos soluciones para la gestión eficiente de las actividades de agua, residuos y energía, impulsando el desarrollo sostenible de las ciudades, industrias y agricultura. Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación. Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud. Trabajamos principalmente en tres grandes áreas:agua, ofreciendo soluciones tanto en gestión urbana como industrial;residuos transformándolos en nuevos recursos, yenergíamejorando la eficiencia y reduciendo el consumo y las emisiones en edificios, industrias y ciudades. Descripción del empleo Planificar, coordinar, impulsar i fer el seguiment integral de la gestió de l’Aigua No Registrada (ANR), assegurant el diagnòstic continu de la xarxa, la priorització d’actuacions, la digitalització i la monitorització dels indicadors clau. Actuar com a referent tècnic i transversal entre Operacions, Clients, Oficina Tècnica, Centre de Control, SOCADE (PEH i GIS) i tècnics de camp amb l’objectiu de reduir les pèrdues reals i aparents, millorar el Rendiment Tècnic Hidràulic i consolidar una gestió 360 de l’ANR fonamentada i focalitzada en la gestió i anàlisi de dades. • Coordinar el desplegament del Pla i fer seguiment dels objectius anuals., • Elaborar i mantenir el balanç hidràulic municipal i per sectors., • Realitzar el diagnòstic continu de l’ANR a partir de cabals mínims nocturns, rendiments per sector hidràulic, balanços d’artèries, pressions, telelectura i alarmes operatives., • Definir, prioritzar i fer seguiment dels plans d’acció d’ANR mitjançant les Plataformes: ANR/PEH, QLIK, NetPlan, SICAM, Digital Metering, SCADA, i VIRED., • Garantir la integritat, traçabilitat i qualitat de les dades., • Planificar i coordinar les campanyes de cerca activa de fuites mitjançant sistemes acústics, correladors, geòfons, PermaNET+SU, gas heli i altres tecnologies de prelocalització o localització., • Coordinar l’equip, assegurant la correcta assignació de recursos, terminis i prioritats., • Monitoritzar els KPI d’eficiència hidràulica., • Analitzar desviacions respecte dels objectius i proposar mesures correctores i preventives o necessitats d’inversió., • Coordinar les actuacions de gestió de pressions, sectoritzacions i regulació dinàmica, validant consignes, punts crítics, pressions mínimes de servei i resultats sobre l’ANR., • Coordinar gestió d'auditories hidràuliques, requeriments d’administracions i informes tècnics., • Participar en comitès corporatius o territorials d’ANR, aportar informació de seguiment i transferir bones pràctiques a altres equips o gestors territorials., • Donar suport tècnic a Operacions i a la resta d’àrees en estudis d’eficiència hidràulica., • Fer seguiment de dades tècniques de xarxa i impulsar millores de sensorització, digitalització i automatització de decisions operatives., • Exercir com a referent tècnic del nou equip/àrea de Gestió Activa de Fuites i Control ANR, amb dependència del Cap de Servei i coordinació transversal amb Operacions, Clients, Oficina Tècnica, Actius, telecontrol i GIS.Requisitos, • Grau universitari en Enginyeria Industrial, Camins, Civil, Obres Públiques, Agronòmica, Telecomunicacions, dades o similar. Valorable màster/postgrau en gestió del cicle de l’aigua, eficiència hidràulica, transformació digital o gestió de projectes., • Experiència recomanada mínima de 3 anys (acreditables) a l'àrea d'Operacions de xarxes i de gestió d'equips, gestió d’ANR, models hidràulics, sectorització, gestió de pressions, telecontrol, comptadors, GIS/SCADA o projectes de digitalització., • Valorable formació específica en:Gestió d’Aigua No Registrada: balanç IWA, pèrdues reals/aparents, ILI/ILP, detecció acústica de fuites, gestió de pressions, models hidràulics, GIS/SCADA/BI, Power BI, telelectura, comptadors, PRL nivell bàsic 60 h, CAE i gestió de subcontractes.Requisits adicionals, • Català i castellà parlats i escrits. Capacitat de comunicació tècnica, redacció d’informes i interlocució amb administracions, Direcció i equips operatius., • Carnet de conduir B. D, • isponibilitat per treball de camp i actuacions puntuals fora d’horari en campanyes de fuites, maniobres o avaries rellevants.Información adicional ¿Qué podemos ofrecerte? • Contractació indefinida, • Flexibilitat horària, • Retribució flexible: assegurança mèdica, tiquet restaurant, tiquet guarderia, targeta transporti… entre altres!, • Ser part d'una organització líder en el sector mediambiental, • Creixement professional dins de l'organització amb reporti directe a direcció En Veolia,sabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros logros. Por eso, promovemos su integración desde un firme compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo nuestra cultura corporativa, experiencia y buenas prácticas. Lo que nos une a los/as empleados/as es la pasión y la excelencia con la que trabajamos cada día para proteger el medio ambiente y garantizar el acceso al agua. Juntos, construimos un presente más verde e inclusivo. ¡Si quieres formar parte de este equipo y sumarte a este gran reto, no dudes en postularte a la oferta! xcskxlj Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. #J-18808-Ljbffr

A la Fundació Formació i Treball seguim creixent! T’agradaria formar part d’una organització amb un impacte social real? Treballem cada dia per la inserció laboral i la formació de persones en situació de vulnerabilitat. La nostra missió és clara: promoure la igualtat d’oportunitats i acompanyar les persones en el seu procés de reincorporació al mercat laboral. Creiem en la formació contínua, la sostenibilitat i una ocupació digna com a motors de canvi social. Actualment busquem una persona dinàmica, organitzada i compromesa amb la transformació social per incorporar-se com a Auxiliar Administratiu/iva amb Atenció Telefònica. Si t’agrada la gestió administrativa, la coordinació operativa i el contacte telefònic amb persones usuàries, et volem conèixer! Funcions principals - Realitzar trucades a les persones usuàries per concretar el dia i la franja horària de recollida domiciliària. - Atendre canvis, incidències o reclamacions del servei i donar-hi resposta administrativa. - Gestionar el fitxer de trucades i planificar diàriament les tasques dels/les xofers. - Treballar amb el programa de l’Ajuntament per gestionar les fitxes del servei. - Introduir al sistema A3 les dades de recollida comunicades pels/les xofers. - Revisar i validar la coherència de les dades introduïdes. - Gestionar administrativament les donacions de roba nova i fer-ne el seguiment documental. - Elaborar informes de seguiment i donar suport en la sistematització de la informació. Requisits Titulació: Cicle Formatiu de Grau Superior o Mitjà en Gestió Administrativa o similars Experiència: Experiència mínima d’1 any en tasques administratives. Es valorarà especialment experiència en atenció telefònica, planificació de serveis o gestió de dades. Altres: Carnet de conduir i vehicle propi Competències clau Organització i planificació: Coordinar serveis i gestionar múltiples tasques de manera eficient. Comunicació clara i empàtica: Oferir una atenció telefònica de qualitat a les persones usuàries. Treball en equip: Coordinar-se amb equips operatius (xofers) i altres àrees. Capacitat de resolució d’incidències: Gestionar canvis i imprevistos de manera àgil. Què t’oferim? - Contracte indefinit, amb jornada completa. - Flexibilitat horària: de dilluns a divendres, 07:00h a 15:00h, amb possibilitat d’adaptar la jornada per a una millor conciliació de la vida personal i professional. - Teletreball: Un dia a la setmana, amb les eines i el suport necessaris per facilitar la conciliació i reduir desplaçaments. - Ambient inclusiu: Treballaràs en un entorn divers i compromès amb la igualtat d’oportunitats. - Desenvolupament professional: Apostem pel creixement dels nostres equips mitjançant la formació contínua, l'acompanyament i la promoció interna. Uneix-te a la nostra missió i ajuda’ns a transformar vides a través de la formació, l’ocupació i el desenvolupament professional!

ph3bDescripción /b /h3 pbAdministratiu/va comptable /b /p pbUbicació: Cerdanyola del Vallès /b /p pEmpresa del sector industrial necessita incorporar un/a bAdministratiu/va comptable /bper donar suport al departament d’Administració i Serveis Generals. /p pEs tracta d’una posició polivalent, amb funcions administratives, comptables i de coordinació, que permetrà participar en diferents àmbits de la gestió interna d’una empresa amb activitat internacional. /p h3¿Cuáles serán tus responsabilidades? /h3 ul liRegistrar i fer el seguiment de les operacions administratives, financeres i comptables. /li liDonar suport en la preparació de declaracions fiscals i obligacions tributàries, com ara els models 347 i 349. /li liCol·laborar en tasques de l’àrea financera relacionades amb Intrastat, Coupa i altres processos administratius. /li liFer el seguiment i la reclamació de cobraments pendents. /li liGestionar viatges corporatius i col·laborar en l’organització d’esdeveniments. /li liSol·licitar pressupostos i negociar amb proveïdors per a la contractació de serveis. /li liCoordinar els serveis generals de l’empresa: manteniment, neteja, subministraments i altres necessitats internes. /li liRecopilar i actualitzar dades vinculades al Sistema Integrat de Gestió i col·laborar amb les àrees de qualitat, medi ambient i prevenció. /li liPreparar i aportar documentació administrativa relacionada amb HSE, seguretat, salut i medi ambient. /li /ul h3¿Qué habilidades y conocimientos son necesarios para la posición? /h3 ul liCicle Formatiu de Grau Superior en Administració i Finances o formació similar. /li liExperiència prèvia en una posició administrativa, comptable o de serveis generals. /li liConeixement imprescindible de bSAP /b. /li liNivell avançat d’anglès tant a nivell oral com escrit., es valoren altres coneixements d’idiomes. /li /ul h3¿Qué beneficios te aportaremos? /h3 ul liIncorporació a una empresa industrial amb entorn internacional. /li liContracte indefinit i jornada completa, incorporació immediata /li liHorari de b8.30 a 13.30 hores /b i de b14.30 a 17.30 hores /b. /li liRetribució bruta anual de b25.000 euros /b, distribuïda en 12 pagues. /li liTiquet restaurant i Assegurança mèdica. /li liLloc de treball ubicat a bCerdanyola del Vallès /b /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Experiència prèvia en infermeria a persones grans i amb deteriorament cognitiu que resideixen en centres residencials.Es valorarà formació complementària específica en l’àmbit de la dependència.Promocionar la salut i fer prevenció de la malaltia de les persones ateses.Intervenir en el pro

Promoció Econòmica de Sabadell | Vapor Llonch busca un Oficial de Manteniment per substituir i donar suport a les tasques de manteniment d’instal·lacions i gestionar el magatzem de material.Les funcions inclouen supervisar l’estat del material, controlar eines, fer tasques administratives bà

Vols fer una feina amb impacte real en el dia a dia dels infants i joves?.A la Fundació Pere Tarrés busquem.ESO amb necessitats educatives o sanitàries específiques en espais educatius a les diferents localitats de Vallès Occidental.Si t’agrada ajudar els infants i joves a aprendre, guanyar a

Desenvolupament professional: plans de formació contínua (dins l’horari laboral), desenvolupament professional dins de la institució, possibilitat d’exercir docencia universitària, de fer recerca i rotacions en altres serveis. Treball en equip i impacte real: molt bon ambient de treball, ent

ph3Requisits /h3 ul liLlicenciat/da en Medicina i Cirurgia amb l’especialitat via MIR o homologada. /li liEs valorarà experiència laboral. Formació en gestió clínica, qualitat i seguretat del pacient, i aplicació pràctica en projectes de millora. /li liExperiència docent i investigadora (tutoria d’estudiants, publicacions i comunicacions científiques) /li liEl/la professional que estem buscant haurà de desenvolupar les següents competències: compromís; integritat; atenció centrada en la persona; rigor i millora contínua; aprenentatge i intel·ligència col·lectiva. /li /ul h3Funcions /h3 ul liAtenció ambulatòria de pacients oncològics /li liAtenció a les interconsultes hospitalàries i extrahospitalàries de pacients oncològics /li liBrindar antenció continuada a l’Hospital de dia /li liSer referent institucional de la patologia tumoral específica /li liRealitzar i assistir a les sessions clíniques i bibliogràfiques (formació continuada) /li liCol·laborar en grups de treball acordats /li liVetllar pel desplegament del Pla estratègic i objectius institucionals /li liTreballar de col·laboració dins del Servei d’Oncologia Mèdica del Vallès Oriental /li liIntegració en l’equip multidisciplinar de la patologia i en relació amb el Servei d’Oncologia Mèdica del Vallès Oriental, prestant serveis 1 dia a la setmana a la seu de l’Hospital General de Granollers. /li liDisposició a treballar en xarxa en context amb l’Aliança C-17 /li /ul h3Condicions i Beneficis /h3 ul liJornada completa i contracte indefinit. /li liJornada de 08:00-15:00h i una tarda a acordar fins les 19h. Condicions segons l’actual III Conveni col·lectiu de treball dels Hospitals d’Aguts, Centres d’Atenció Primària, Centres Sociosanitaris i Centre de Salut Mental concertats amb el Servei Català de la Salut. /li liOportunitats de creixement i desenvolupament professional mitjançant formació continuada. /li /ul h3Procés de selecció /h3 pEs valorarà currículum vitae, experiència i formació (fer constar nombre d’hores per cada curs i acció formativa). Es realitzarà entrevista i/o prova si s’escau. /p /p #J-18808-Ljbffr

Descripción del empleoPlanificar, coordinar, impulsar i fer el seguiment integral de la gestió de l’Aigua No Registrada (ANR), assegurant el diagnòstic continu de la xarxa, la priorització d’actuacions, la digitalització i la monitorització dels indicadors clau. Realitzar el diagnòstic co

Tècnic/a manteniment (ascensors) (codi: 26467) Join to apply for the Tècnic/a manteniment (ascensors) (codi: 26467) role at Promoció Econòmica de Sabadell | Vapor Llonch Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. Tècnic/a manteniment (ascensors) (codi: 26467) Join to apply for the Tècnic/a manteniment (ascensors) (codi: 26467) role at Promoció Econòmica de Sabadell | Vapor Llonch Direct message the job poster from Promoció Econòmica de Sabadell | Vapor Llonch Empresa de muntatge, conservació i reparació d'ascensors i montacargas precisa incorporar una persona per fer tasques de manteniment d'ascensors. • Realizar el manteniment preventiu i correctiu d'ascensors per la provincia de Barcelona , Vallès occidental i oriental amb el vehicle de l'empresa. xcskxlj S'ofereix Contracte indefinit. De dilluns a divendres de 08:00 a 16:30. Referrals increase your chances of interviewing at Promoció Econòmica de Sabadell | Vapor Llonch by 2x Sant Adrià de Besòs, Catalonia, Spain 1 month ago Sant Vicenç dels Horts, Catalonia, Spain 4 weeks ago Montcada i Reixac, Catalonia, Spain 1 day ago Parets del Vallès, Catalonia, Spain 2 days ago #J-18808-Ljbffr

Vols fer una feina amb impacte real en el dia a dia dels infants i joves? /h3 pA la Fundació Pere Tarrés busquem bmonitors/es de suport escolar o sanitari /b per acompanyar infants d’educació infantil, primària i ESO amb necessitats educatives o sanitàries específiques en espais educatius a

ph3Títol de Diplomada / Grau en Teràpia Ocupacional. /h3 h3Requisits /h3 ul liTítol de Diplomada / Grau en Teràpia Ocupacional. /li /ul h3Es Valorarà /h3 ul liExperiència acreditada com a Terapeuta Ocupacional en l’àmbit de la dependència. /li liExperiència prèvia en l'atenció a persones amb deteriorament cognitiu. /li liNivell C de Català. /li /ul h3Competències /h3 ul liCompromís. /li liIntegritat. /li liAtenció centrada en la persona. /li liRigor i millora contínua. /li liAprenentatge i intel·ligència col·lectiva. /li /ul h3Funcions /h3 ul liDefinir, planificar, executar i avaluar el programa d’intervenció de teràpia ocupacional vers la persona usuària. /li liInformar i assessorar la persona usuària, família o persona de referència d'aquest programa. /li liEstablir pautes d’intervenció en les àrees ocupacionals (automanteniment, productivitat i temps lliure) per prevenir i millorar les disfuncions ocupacionals. /li liReforçar, mantenir i millorar els dèficits específics dels components d'execució (sensoriomotriu, cognitiu i psicosocial). /li liIdentificar problemes i establir els objectius. /li liDefinir un tractament preventiu, de manteniment i terapèutic. /li liInformar i implicar la persona usuària dels objectius a aconseguir. /li liRevisar periòdicament l’estat funcional dels usuaris, fer una avaluació dels objectius, dels tractaments i registrar-ho. /li liRegistrar l’assistència de cada persona atesa. /li liValorar, adaptar i fer el seguiment de les ajudes tècniques i/o adaptacions més adequades vers les necessitats de la persona (cadira de rodes, ajudes a les transferències, adaptacions d’estris, de vestits, etc.) i del seu entorn immediat. /li liAfavorir i facilitar un bon posicionament i control postural de cada persona atesa. /li liCol·laborar amb la resta de l'equip en la resolució de conflictes interpersonals. /li liDissenyar, organitzar, coordinar i avaluar les activitats que consten en el pla interdisciplinari d'atenció individual, i dur-les a terme, si escau. /li /ul h3Condicions Laborals /h3 pConveni de referència: Conveni col·lectiu autonòmic de Catalunya del sector de l’atenció a la gent gran (GERCAT). /p pJornada parcial: 1.018 hores l'any. /p pDL DM DX DJ DV DS DG SET 1 15 a 20 8 a 14 9 a 15 9 a 13 SET 2 15 a 19 9 a 15 15 a 19 /p /p #J-18808-Ljbffr

A les ola li varen fer unes proves d'altes capacitats i va sortir positiu,ulbr/liTipo de clases /li Hola, el meu fill d'onze anys ho compte tot, i voldria que fent mates descongestionar el seu cervelletbr/li¿Qué curso está estudiando el alumno(a)? /li 1º esobr/liAsignaturas o temario a