Trabajos flexibilidad en el en Las Rozas De MadridCrear alertas

Buscamos camareros/as con experiencia y ganas de trabajar para cubrir turnos extra y puntas de servicio este sábados en Las Rozas. Si buscas flexibilidad y un trabajo dinámico, ¡esta es tu oportunidad! Lo que te ofrecemos: - Ingresos Atractivos : Salario de entre 10€ y 15€ brutos/hora. - Pagos Rápidos : Recibe tu dinero en solo 7 días. - Trabaja cuando tú quieras: Servicios de extra 100% opcionales. - Ambiente Variado y Dinámico Lo que buscamos: - Experiencia previa demostrable como camarero/a en restaurantes, bares o eventos. - Excelente manejo de bandeja (requisito imprescindible). - Personas dinámicas , con buena actitud , amabilidad y compromiso . - Disponibilidad para trabajar en Las Rozas . 👉 ¿Te interesa? ¡Aplica ahora y empieza a trabajar con la flexibilidad que necesitas! ¡Únete a nuestro equipo de profesionales! 📲

¿Cuáles serán tus funciones? Prospección de nuevos asegurados. Planificación y gestión de visitas comerciales. Crecimiento y fidelización de la cartera de asegurados de la compañía. Comercialización y venta de los productos más relevantes del mercado. ¿Qué ofrecemos? Carrera Profesional estable y segura Comisiones en cada fecha de renovación de las pólizas contratadas. Ingresos inmediatos y a futuro. Altas retribuciones, sin techo de ingresos. Flexibilidad de tiempo y espacio de trabajo. Espacios, recursos y herramientas profesionales Formación contínua Tutorías con nuestros mejores profesionales Contrato mercantil Certificado de mediación autorizado por la DGS Alta de mediador en la DGS.

¿Qué harás? · Buscar candidatos para el puesto de asesor de seguros y proponer su participación en el proceso de selección para incorporarlos como miembros de tu equipo. · Participar en la formación de productos, metodología comercial y herramientas digitales de los asesores de seguros bajo tu ámbito. · Dinamizar la actividad comercial de los miembros de tu equipo para garantizar el cumplimiento de los objetivos. · Acompañar a los asesores de seguros a visitas y reuniones con sus clientes. · Gestionar el desarrollo de los miembros de tu equipo para consolidarlos como profesionales del sector. ¿Qué requisitos mínimos debes cumplir? · Experiencia de al menos 2 años en la creación y desarrollo de equipos comerciales. · Capacidad para seleccionar, formar y consolidar un equipo de Agentes de seguros. · Perfil digital. ¿Qué requisitos te darán un plus? · Certificación EFPA. · Experiencia en la gestión de procesos de selección y/o como formador. · Experiencia en puestos comerciales o de gestión de cuentas. · Conocimiento demostrable del sector asegurador o banca. · Habilidades de negociación y alta capacidad de comunicación. ¿Qué te ofrecemos? · Ingresos crecientes y recurrentes mediante un sistema retributivo compuesto por fijo mensual + incentivos por productividad del equipo + bonus + comisiones por ventas propias, a través de un contrato mercantil. · Plan de desarrollo profesional en base a objetivos comerciales. · Flexibilidad horaria para facilitarte la conciliación. · Formación a nuestro cargo para que obtengas el Certificado Grupo 2, exigido por la Dirección General de Seguros y Fondos de Pensiones para ejercer la profesión. · Un completo programa de formación continua en productos y habilidades, con la posibilidad de obtener más certificaciones oficiales. · Estabilidad profesional en un sector estable y confiable, incluso en tiempos de incertidumbre. · Contrato mercantil.

Requisitos: Experiencia previa en hostelería (mínimo 3 años, preferible). Buena actitud, responsabilidad y ganas de trabajar. Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. Disponibilidad inmediata y flexibilidad horaria. 📌 Funciones: Atención a clientes en barra y mesas. Toma de pedidos y servicio de alimentos y bebidas. Mantenimiento del orden y limpieza en la zona de trabajo. Manejo de caja (según puesto). 📌 Se ofrece: Contrato estable o extra según disponibilidad. Ambiente de trabajo dinámico y agradable. Posibilidad de crecimiento en la empresa. 📩 Interesados enviar CV

Descripción del puesto En Manacor, buscamos una persona proactiva, amable y con gusto por el trato al cliente para unirse a nuestro equipo como Ayudante de Cafetería. Esta persona será responsable de apoyar en la cafetería, atención al cliente y mantenimiento del área de trabajo. Responsabilidades Preparar y servir bebidas calientes y frías (café, té, etc.) bajo supervisión. Atender a los clientes con cortesía y eficiencia. Mantener limpia y ordenada el área de trabajo, mostradores y mesas. Apoyar en tareas básicas de cocina (como horneado o preparación de alimentos sencillos). Reponer productos y materiales cuando sea necesario. Cumplir con las normas de higiene y seguridad alimentaria. Requisitos Experiencia previa en cafetería o atención al cliente (deseable pero no excluyente). Habilidad para trabajar en equipo y bajo presión. Actitud positiva y disposición para aprender. Flexibilidad de horarios. Ofrecemos Sueldo competitivo. Capacitación constante. Ambiente de trabajo joven. Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.

Requisitos: Experiencia previa en hostelería (mínimo 3 años, preferible). Buena actitud, responsabilidad y ganas de trabajar. Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. Disponibilidad inmediata y flexibilidad horaria. 📌 Funciones: Atención a clientes en barra y mesas. Toma de pedidos y servicio de alimentos y bebidas. Mantenimiento del orden y limpieza en la zona de trabajo. Manejo de caja (según puesto). 📌 Se ofrece: Contrato estable o extra según disponibilidad. Ambiente de trabajo dinámico y agradable. Posibilidad de crecimiento en la empresa. 📩 Interesados enviar CV