Responsabilidad en el jobs in Las Rozas De MadridCreate job alerts

Se busca Teleoperador/a para empresa de marketing y publicidad, con posibilidad de media jornada o jornada completa, imprescindible que tenga disponibilidad inmediata. La formación con respecto a producto y el sistema será a cargo de la empresa, por lo que no se requiere experiencia (Aunque será valorada) Se ofrece Alta en la seguridad social, con salario base + importantes comisiones. ¿QUÉ NECESITAMOS? Toma nota: • Primero que nada, ¡una excelente actitud! • Eso completa o en medio curso; • Experiencia o conocimientos en Teleoperador(a). ¿No los tienes?; Aquí te capacitamos • Disponibilidad para laborar de Lunes a Viernes de turno de mañana 10:00 a 15:00; Turno tarde de 16:00 a 21:00 • Muchas ganas de trabajar y crecer en nuestra empresa - Linea De Carrera • Ojo: Alto criterio de responsabilidad. "ULTIMAS VACANTES MODALIDAD PRESENCIAL" Si te encuentras interesado o tienes algún familiar o amigo/a invítalo/a a postular “Recuerda que nuestra organización mantiene una política de contratación inclusiva, por lo que invitamos a cualquier persona a participar en nuestro proceso de selección” ¿Buenísimo cierto? ¡Postula y forma parte de nuestra familia corporativa! TE ESPERAMOS ...

¿Tienes ambición y pasión por las ventas?¡Te estamos buscando!​ ​ En Securitas Direct buscamos incorporar un/a Asesor Comercial e instalador de sistemas de seguridad ​ ¿Qué ofrecemos?​ ​Comisiones sin límite y un plan de incentivos único, ¡lleno de regalos, viajes, experiencias y mucho más! Estamos constantemente pensando como sorprender y reconocer a nuestros equipos​​ En una de las mejores empresas para trabajar (reconocida como Top Employer), con un ambiente de trabajo divertido y super dinámico​​ Dentro de la red comercial más grande de Europa, donde trabajarás rodeado de los mejores compañeros​​ Un plan de carrera donde tú eres el dueño de tu desarrollo​​ Formación y acompañamiento, aprendiendo de los mejores​ Flexibilidad y autonomía para organizar tu jornada de trabajo​​ Y por supuesto, contrato indefinido, alta en seguridad social, coche, tarjeta Solred y Sodexo y todas las herramientas que necesites​​ ​ Principales funciones:​ ​Realización de estudios de seguridad a nuestros potenciales clientes (negocio y residencial)​ Venta e instalación de nuestros sistemas de alarmas​ ​ Requisitos valorables:​ Carnet de conducir​ ​Nuestro ADN: Pasión, Compromiso, Innovación, Trabajo en Equipo, Confianza y Responsabilidad.​ ​ En Securitas Direct las personas estamos en el centro. Trabajamos para crear un entorno diverso e inclusivo en el que se garantice la igualdad de oportunidades, según nuestro compromiso con la integración efectiva, evitando cualquier tipo de discriminación en el trabajo.​ ​ ¿Te apetece el reto?, Inscríbete!

¡Únete al equipo CarCall! ¿Tienes experiencia en televenta y atención al cliente? ¿Te apasiona el mundo del motor? Si buscas un entorno dinámico, con oportunidades de desarrollo profesional, CarCall es tu sitio. ¿Quiénes somos? CarCall es líder en la gestión comercial para talleres mecánicos. Nuestro objetivo es mejorar la experiencia del cliente mediante servicios innovadores que conectan a los talleres con sus usuarios. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 6 meses en televenta, atención al cliente o gestión comercial. • Buen manejo de herramientas informáticas, Paquete Office y CRM. • Capacidad para gestionar un alto volumen de llamadas. • Proactividad, resolución de problemas y habilidades comunicativas. • Valorable conocimiento del sector automoción. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Contactar con clientes para concertar citas y recuperar presupuestos. • Emitir y recibir llamadas para ofrecer un servicio de calidad. • Identificar oportunidades de venta cruzada y fidelización. • Asesorar a clientes sobre servicios y presupuestos. • Garantizar la comunicación entre clientes y talleres. ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal de 6 meses, con posibilidad de ampliación a indefinido. • Jornada completa: • Lunes a Jueves: 9:30-14:30 y 15:00-18:30. • Viernes: 9:30-14:30. • Beneficio de teletrabajo según objetivos. • Formación continua y desarrollo profesional. • Oficina en Las Rozas, Madrid, bien comunicada (Renfe Pinar de las Rozas y autobús). • Salario según Convenio Contact Center. ¿Por qué trabajar en CarCall? Somos una empresa joven, innovadora y en crecimiento, donde valoramos a las personas y fomentamos un excelente ambiente laboral. Tu esfuerzo y compromiso serán fundamentales para mejorar la experiencia de nuestros clientes y potenciar los resultados de los talleres. Inscríbete y comienza a formar parte de CarCall, donde tu talento marca la diferencia.

Buscamos personas positivas, productivas y dinámicas que amen su trabajo y disfruten con él a la vez que motivan al equipo con capacidad de resolver problemas y adaptarse a entornos cambiantes. QUE FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES TENDRÁS - Te encargarás de interpretar, diagnosticar y verificar correctamente el estado de componentes con sus respectivos informes de aprobación reportados al responsable de calidad. - Realizarás tareas de logística, inventarios, un adecuado manejo y posicionamiento de las piezas, etc... siempre conservando un control estable y comprometido con la calidad. - Mantendrás un estrecho trato con el departamento de ventas para el contacto con proveedores y la localización de determinados componentes, para ello será idóneo que poseas un actual conocimiento del mercado. - Somos una compañía certificada, por eso te responsabilizarás de mantener un exhaustivo orden en los procedimientos establecidos y mantendrás en condiciones óptimas el espacio de trabajo.

En Help Global Consulting, estamos buscando un/a Especialista en Selección de Perfiles IT para unirse a nuestro equipo de Recursos Humanos. Este profesional será clave para identificar y atraer a los mejores talentos tecnológicos, contribuyendo al crecimiento y éxito de nuestra organización. Responsabilidades: Gestionar todo el ciclo de reclutamiento, desde la publicación de ofertas hasta la selección final de candidatos, asegurando una experiencia positiva para los mismos. Identificar y evaluar perfiles especializados en tecnología, como desarrolladores, ingenieros de software, expertos en ciberseguridad, entre otros. Colaborar con los responsables de área para comprender las necesidades y requisitos específicos de cada posición IT. Utilizar estrategias de reclutamiento innovadoras, incluyendo búsquedas activas en redes sociales y plataformas especializadas como LinkedIn y portales de empleo. Realizar entrevistas técnicas y de competencias para evaluar la adecuación de los candidatos al puesto y a la cultura de la empresa. Coordinar el proceso de onboarding para garantizar una incorporación exitosa de los nuevos empleados. Mantener actualizada la base de datos de candidatos y generar reportes sobre las métricas de reclutamiento. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en reclutamiento, preferiblemente de perfiles tecnológicos. Conocimiento de herramientas de reclutamiento y plataformas especializadas (LinkedIn Recruiter, Indeed, InfoJobs, entre otras). Capacidad para evaluar competencias técnicas en perfiles IT. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. Proactividad y orientación a resultados en un entorno dinámico. Nivel intermedio-alto de inglés. Familiaridad con metodologías ágiles en procesos de selección será valorada. Condiciones del puesto: Ubicación: Oficinas en Las Rozas, trabajo presencial. Horario: Lunes a Jueves de 9:00 a 18:00 y Viernes de 8:00 a 15:00. Remuneración: Acorde a la valía y experiencia del candidato. Observaciones: Al ser trabajo presencial en Las Rozas, es imprescindible residir en una ubicación que permita desplazarse a las oficinas a diario de lunes a viernes. Si eres un/a Especialista en Selección de Perfiles IT apasionado/a por encontrar el mejor talento tecnológico y quieres formar parte de un equipo en constante crecimiento, Inscríbete en nuestra Oferta

Técnico sistemas Datacenter El objetivo principal del puesto es incorporar un perfil técnico senior en soporte sistemas asociado al hardware L3 para entornos CPD: sistemas de almacenamiento, servidores y backups multifabricante (HP, DELL-EMC, NETAPP, LENOVO, HUAWEI, IBM, CISCO, VMware, Microsoft, ) Realizando las operativas de soporte de mantenimiento, administración, consultoría y resolución de incidencias a nivel nacional para nuestra cartera de clientes. Funciones y responsabilidades: Como miembro del equipo técnico, las principales funciones son dar soporte de mantenimiento, consultoría preventa, así como desarrollo de proyectos nivel nacional para nuestra cartera de clientes. Experiencia: - Experiencia de 3-5 años en puestos similares. - Es imprescindible experiencia en gestión hardware y sistemas, para operación y configuración en entornos (fabricantes anteriormente mencionados). - Experiencia en resolución de problemas hardware (HP, DELL-EMC, LENOVO, HUAWEI, NETAPP…) - Experiencia en Sistemas Linux, Windows, VMware, Veeam backup - Conocimientos en utilización de herramientas de ticketing Requisitos mínimos - Disponibilidad para realizar guardias (remuneradas). - Disponibilidad para viajar. - Incorporación inmediata. - Carnet de conducir tipo B. Requisitos valorables: - Se valora conocimiento en redes (Fortinet, CISCO, DELL-EMC, Aruba, etc.) - Conocimientos en ámbito de seguridad de redes. - Conocimientos de metodología ITIL - Certificaciones en alguna de las siguientes tecnologías IBM, NETAPP, DELL-EMC, CISCO, Veeam, VmWare, Microsoft.

En Help Global Consulting, buscamos un Líder de QA y Scrum Master que aporte su experiencia y habilidades de liderazgo al equipo de IT. Este profesional será responsable de garantizar la calidad del software en nuestros proyectos y de actuar como facilitador de las metodologías ágiles para asegurar el éxito de los mismos. Responsabilidades: Liderar el equipo de QA, definiendo estrategias de testing y supervisando su ejecución. Diseñar, desarrollar y ejecutar planes de prueba detallados y garantizar la implementación de procesos de control de calidad. Implementar y gestionar pruebas automatizadas para mejorar la eficiencia de los procesos de QA. Desempeñar el papel de Scrum Master, facilitando las ceremonias ágiles, promoviendo la colaboración y eliminando impedimentos para el equipo. Trabajar en estrecha colaboración con los desarrolladores y el equipo de producto para asegurar que se cumplan los estándares de calidad desde las etapas iniciales del desarrollo. Supervisar y coordinar el proceso de entrega continua y participar en revisiones de sprint. Promover la formación continua y el crecimiento profesional del equipo de QA. Requisitos: Experiencia mínima de 3 años liderando equipos de QA y actuando como Scrum Master. Profundo conocimiento en herramientas de testing (Selenium, JUnit, TestNG, etc.) y pruebas automatizadas. Experiencia con metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y capacidad para liderar equipos bajo estas prácticas. Habilidades en detección y resolución de problemas, así como capacidad para analizar y documentar incidencias de forma detallada. Conocimientos en pruebas de carga y rendimiento. Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y trabajo en equipo. Nivel de inglés intermedio-avanzado. Condiciones del puesto: Ubicación: Oficinas en Las Rozas, trabajo presencial. Horario: Lunes a Jueves de 9:00 a 18:00 y Viernes de 8:00 a 15:00. Remuneración: Acorde a la valía y experiencia del candidato. Si tienes experiencia liderando equipos de QA y facilitando el trabajo ágil como Scrum Master, y estás buscando un entorno donde puedas contribuir significativamente al desarrollo de software de calidad, ¡Inscríbete a nuestra Oferta!

ADMINISTRATIVO REQUESITOS: Experiencia administrativa mínimo 3 años Manejo de herramientas informáticas y facturación ( Golden Soft o factura plus) y Paquete Office Experiencia relevante en administración financiera ( Contabilidad, tesorería) Poseer criterio para resolver situaciones y capacidad de liderazgo RESPONSABILIDADES Planificación de trabajo de reparto Coordinación de calendarios de reparto Facturación mensual de clientes CONDICIONES: Jornada parcial ( 25 horas/ semana) Lunes a viernes 9:00 a 14:00 Incorporación inmediata Salario según convenio

En Help Global Consulting, buscamos un/a Jefe/a de Proyectos IT con experiencia para gestionar y coordinar proyectos tecnológicos en un entorno dinámico y orientado a resultados. Si tienes habilidades organizativas, capacidad de liderazgo y experiencia en la gestión de equipos, ¡te estamos buscando! Responsabilidades: Coordinar y supervisar la planificación, ejecución y cierre de proyectos IT, asegurando el cumplimiento de plazos y presupuestos. Gestionar los recursos asignados a cada proyecto y garantizar la máxima eficiencia en su uso. Identificar riesgos y problemas durante el ciclo de vida del proyecto, proponiendo soluciones prácticas y efectivas. Colaborar con los equipos técnicos y stakeholders para garantizar que los requisitos del cliente sean cumplidos. Implementar y promover metodologías ágiles (Scrum, Kanban) para una gestión eficiente. Monitorear el progreso de los proyectos y generar informes periódicos sobre el estado, avances y posibles desviaciones. Facilitar la comunicación entre los equipos técnicos y las áreas de negocio para alinear los objetivos y expectativas. Requisitos: Experiencia mínima de 3 años en la gestión de proyectos IT. Conocimiento práctico de herramientas de gestión de proyectos como JIRA, Trello, o similares. Familiaridad con metodologías ágiles y experiencia aplicándolas en equipos multidisciplinarios. Excelentes habilidades de comunicación, organización y resolución de problemas. Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y gestionar varios proyectos en paralelo. Nivel intermedio-alto de inglés. Al ser trabajo presencial en Las Rozas, es imprescindible residir en una ubicación que permita desplazarse a las oficinas a diario de lunes a viernes Condiciones del puesto: Ubicación: Oficinas en Las Rozas, trabajo presencial. Horario: Lunes a Jueves de 9:00 a 18:00 y Viernes de 8:00 a 15:00. Remuneración: Acorde a la valía y experiencia del candidato. Si eres un/a Jefe/a de Proyectos IT que busca un entorno dinámico y retos interesantes, Inscríbete en nuestra oferta

¿Tienes ambición y pasión por las ventas?¡Te estamos buscando!​ ​ En Securitas Direct buscamos incorporar un Asesor/a Comercial e instalador/a de sistemas de seguridad ​ ¿Qué ofrecemos?​ ​Comisiones sin límite y un plan de incentivos único, ¡lleno de regalos, viajes, experiencias y mucho más! Estamos constantemente pensando como sorprender y reconocer a nuestros equipos​​ En una de las mejores empresas para trabajar (reconocida como Top Employer), con un ambiente de trabajo divertido y super dinámico​​ Dentro de la red comercial más grande de Europa, donde trabajarás rodeado de los mejores compañeros​​ Un plan de carrera donde tú eres el/la dueño/a de tu desarrollo​​ Formación y acompañamiento, aprendiendo de los mejores​ Flexibilidad y autonomía para organizar tu jornada de trabajo​​ Y por supuesto, contrato indefinido, alta en seguridad social, coche, tarjeta Solred y Sodexo y todas las herramientas que necesites​​ ​ Principales funciones:​ ​Realización de estudios de seguridad a nuestros potenciales clientes (negocio y residencial)​ Venta e instalación de nuestros sistemas de alarmas​ ​ Requisitos Obligatorios:​ Carnet de conducir​ ​Nuestro ADN: Pasión, Compromiso, Innovación, Trabajo en Equipo, Confianza y Responsabilidad.​ Residir en ​ En Securitas Direct las personas estamos en el centro. Trabajamos para crear un entorno diverso e inclusivo en el que se garantice la igualdad de oportunidades, según nuestro compromiso con la integración efectiva, evitando cualquier tipo de discriminación en el trabajo.​ ​ ¿Te apetece el reto?, Inscríbete!

¡Forma parte del equipo de HELP GLOBAL CONSULTING / DIVISION IT SERVICES! Ubicación: Calle José Echegaray 8 - Edif. 3 - Of. 7 y 8; Las Rozas (Madrid) División: IT - Help Global Consulting Tipo de Contrato: Jornada Completa Help Global Consulting está buscando un Desarrollador Senior Full Stack altamente capacitado para unirse a nuestra División IT. Nos especializamos en el desarrollo de soluciones tecnológicas innovadoras que requieren un enfoque multidisciplinario. Este puesto requiere experiencia sólida en tecnologías backend y frontend, así como la capacidad de liderar desarrollos complejos y escalar productos de alto rendimiento. Buscamos un profesional proactivo, con pensamiento crítico y una amplia gama de conocimientos en desarrollo de software. Responsabilidades Clave: Participar en el diseño y desarrollo de aplicaciones web y sistemas empresariales, desde la fase de conceptualización hasta la implementación, asegurando una ejecución eficiente y escalable. Desarrollar soluciones backend robustas utilizando frameworks de alto rendimiento como Laravel o Symfony, con un enfoque en la seguridad, rendimiento y escalabilidad. Diseñar y construir interfaces de usuario atractivas e interactivas utilizando React, Vue.js o Angular, garantizando la mejor experiencia de usuario posible. Integrar y optimizar bases de datos relacionales (MySQL, PostgreSQL) y no relacionales (MongoDB, Redis), aplicando buenas prácticas de modelado y optimización de consultas. Implementar y gestionar arquitecturas de microservicios con tecnologías como Docker, Kubernetes y AWS, asegurando la alta disponibilidad y elasticidad de las aplicaciones. Diseñar, construir y mantener APIs RESTful y servicios basados en GraphQL que permitan la integración con terceros y con otras aplicaciones internas. Asegurar la integración continua y entrega continua (CI/CD) utilizando herramientas como Jenkins, GitLab CI, o GitHub Actions. Optimizar el rendimiento del frontend y backend, aplicando técnicas de lazy loading, optimización de queries y manejo eficiente de la memoria. Implementar soluciones de autenticación y autorización seguras utilizando estándares como OAuth2, JWT, y SAML. Colaborar en la creación y mantenimiento de tests unitarios y de integración, aplicando TDD o BDD utilizando herramientas como PHPUnit, Jest, o Cypress. Aplicar las mejores prácticas de seguridad en el desarrollo de software, incluyendo protección contra inyecciones SQL, XSS, CSRF y otras vulnerabilidades comunes. Requisitos Técnicos: Backend: Amplia experiencia en PHP (con Laravel o Symfony), Node.js y Python. Valorable experiencia en otros lenguajes como Go o Ruby. Frontend: Experiencia sólida con frameworks como React, Vue.js, o Angular, así como conocimiento en TypeScript, HTML5, CSS3 (y preprocesadores como SASS/LESS). Bases de Datos: Dominio de MySQL, PostgreSQL y bases de datos NoSQL como MongoDB o Cassandra. Conocimientos en la optimización de consultas y modelado de datos. Infraestructura y DevOps: Familiaridad con Docker, Kubernetes, gestión de entornos en la nube como AWS, Azure o Google Cloud, y automatización de despliegues con Terraform o Ansible. Control de versiones y colaboración: Dominio de Git, incluyendo flujo de trabajo con Git Flow y experiencia en plataformas como GitHub o GitLab. Metodologías Ágiles: Experiencia trabajando en equipos que implementen Scrum o Kanban, con conocimiento de herramientas de gestión como JIRA, Trello o Asana. Seguridad: Familiaridad con la implementación de estándares de seguridad en desarrollo de software y conocimiento de auditorías de seguridad. Habilidades Deseadas: Experiencia con ElasticSearch o Algolia para la implementación de funcionalidades de búsqueda avanzada. Conocimientos en WebSockets y event-driven architectures para aplicaciones en tiempo real. Familiaridad con el diseño y consumo de APIs externas, así como con sistemas de colas de mensajes como RabbitMQ o Kafka. Experiencia previa en proyectos de gran escala y habilidad para tomar decisiones clave sobre la arquitectura y diseño del sistema. Requisitos Personales: Experiencia: Mínimo 5 años en desarrollo Full Stack. Capacidad de liderazgo y mentoría para guiar a desarrolladores junior e intermedios. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para colaborar con equipos multidisciplinarios. ¿Qué Ofrecemos? Modalidad 100% presencial (de lunes a Viernes de 9 a 18) Participar en proyectos desafiantes e innovadores con impacto real. Formar parte de un equipo ágil, dinámico y orientado a resultados. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional continuo, con acceso a formaciones y tecnologías punteras. Ambiente de trabajo colaborativo, donde las ideas y el conocimiento son compartidos. Si crees que cumples con el perfil y te entusiasma la idea de trabajar en un entorno tecnológico avanzado, inscríbete en nuestra oferta

Se precisa logopeda, colegiado y con seguro de responsabilidad civil, para formar parte de un centro multidisciplinar. (Por favor, abstenerse de enviar currículo quién no tenga estos requisitos) Con experiencia de 0 a 3 años y formación en el sector Infanto juvenil (SAAC). Se valorará experiencia con población infantil: dificultades de aprendizaje, TEA, terapia miofuncional, sistemas alternativos de comunicación. Para realizar funciones: Evaluación, diagnóstico, intervención personalizada de las patologías o alteraciones propias del lenguaje, la voz y el habla. Se requiere una persona dinámica, con iniciativa y capacidad de elaborar su propio material; capacidad de trabajo en equipo. Se ofrece contrato indefinido y jornada completa, sueldo según convenio.

Empresa en proceso de crecimiento y expansión requiere: Responsable de almacén comercial para desempeñar los siguientes roles y responsabilidades: Venta y asesoramiento a profesionales del sector eléctrico de componentes para instalaciones eléctricas, iluminación, control/ domótica, material de protección, cableado etc. Gestión de stock y reporte a compras Requisitos Formación en electricidad y electrónica Experiencia demostrable en el sector

Nos encontramos en la búsqueda de un Contable con amplia experiencia. El candidato seleccionado será responsable de la gestión contable y administrativa de la empresa, garantizando la precisión en los registros financieros y la eficiencia en los procesos administrativos. Responsabilidades: Gestión de la contabilidad diaria: registro de facturas, conciliaciones bancarias y pagos. Preparación de informes financieros y balances contables mensuales. Control de cuentas por pagar y cobrar. Apoyo en la preparación y presentación de impuestos y declaraciones fiscales. Mantenimiento y actualización de registros contables. Coordinación con el departamento financiero y auditorías externas. Gestión administrativa general: archivo, correspondencia y apoyo a otras áreas de la empresa. Requisitos: Conocimientos A3. Formación en Contabilidad, Administración de Empresas o carreras afines. Amplia experiencia en funciones similares. Manejo avanzado de Microsoft Excel y software contable (ej. SAP, Contaplus, o similar). Conocimiento actualizado de normativas fiscales y contables locales. Capacidad de trabajar en equipo, organización y orientación a los detalles. Contratos y nóminas. Habilidades de comunicación efectiva y capacidad de resolver problemas. Horario: Lunes a Viernes de 9:00-18:00. Jornada completa. Contrato indefinido. Salario según convenio.

En OMODA, somos un concesionario líder en la venta de coches de alta gama, comprometidos con ofrecer un servicio excepcional a nuestros clientes. Buscamos un Comercial dinámico y apasionado que se una a nuestro equipo. Responsabilidades: Asesorar a los clientes sobre nuestros vehículos y servicios. Realizar demostraciones de coches y gestionar pruebas de conducción. Desarrollar y mantener relaciones sólidas con los clientes. Cumplir con los objetivos de venta establecidos. Participar en la planificación de promociones y eventos de ventas. Requisitos: Experiencia previa en ventas, preferiblemente en el sector automotriz. Habilidades de comunicación excepcionales y capacidad para trabajar en equipo. Orientación al cliente y habilidades para resolver problemas. Conocimiento del mercado automotriz y las tendencias actuales. Carnet de conducir en vigor.

Nos encontramos en la búsqueda de un Administrativo Contable. El candidato seleccionado será responsable de la gestión contable y administrativa de la empresa, garantizando la precisión en los registros financieros y la eficiencia en los procesos administrativos. IMPRESCINDIBLE EXPERIENCIA CON A3. Responsabilidades: Gestión de la contabilidad diaria: registro de facturas, conciliaciones bancarias y pagos. Preparación de informes financieros y balances contables mensuales. Control de cuentas por pagar y cobrar. Apoyo en la preparación y presentación de impuestos y declaraciones fiscales. Mantenimiento y actualización de registros contables. Coordinación con el departamento financiero y auditorías externas. Gestión administrativa general: archivo, correspondencia y apoyo a otras áreas de la empresa. Requisitos: Conocimientos A3. Formación en Contabilidad, Administración de Empresas o carreras afines. Experiencia mínima de 3 años en funciones similares. Manejo avanzado de Microsoft Excel y software contable (ej. SAP, Contaplus, o similar). Conocimiento actualizado de normativas fiscales y contables locales. Capacidad de trabajar en equipo, organización y orientación a los detalles. Contratos y nóminas. Habilidades de comunicación efectiva y capacidad de resolver problemas. Horario: Lunes a Viernes de 9:00-18:00. Jornada completa. Contrato indefinido. Salario según convenio.

¡Únete a Nuestro Equipo como Comercial en Empresa Fabricante de Productos Informáticos! Sobre Nosotros: Somos una empresa líder en la fabricación de productos informáticos innovadores, especializados en ofrecer soluciones de alta calidad para empresas de diversos sectores. Nos destacamos por nuestra dedicación a la excelencia y nuestro compromiso con el éxito del cliente. Estamos buscando talentosos comerciales para unirse a nuestro equipo y crecer junto con nosotros. Puesto Disponible: Comercial Responsabilidades: • Desarrollar y mantener relaciones sólidas con clientes existentes, así como identificar y alcanzar nuevos clientes potenciales. • Presentar y promover nuestros productos informáticos, destacando sus características y beneficios. • Negociar términos comerciales y cerrar acuerdos de venta con clientes. • Colaborar estrechamente con el equipo de marketing para desarrollar estrategias de ventas efectivas. • Mantenerse al tanto de las últimas tendencias del mercado y de la industria informática. Requisitos: • Experiencia previa en ventas, preferiblemente en el sector de productos informáticos o tecnológicos. • Habilidades sólidas de comunicación y negociación. • Orientación a resultados y capacidad para trabajar de manera autónoma. • Actitud proactiva y orientada al cliente. • Se valorará positivamente el conocimiento técnico en productos informáticos. Oportunidades de Promoción: Los comerciales destacados tendrán la oportunidad de avanzar en su carrera hacia roles de dirección, con un crecimiento basado en el desempeño y el compromiso. Qué Ofrecemos: • Oportunidad de formar parte de una empresa líder en su sector y contribuir a su éxito. • Entorno de trabajo dinámico y colaborativo. • Atractivo paquete salarial con incentivos por desempeño y beneficios adicionales. ¡Únete a nuestro equipo y haz crecer tu carrera profesional con nosotros!

Se busca persona para ventas y gestión de clientes, cuyas responsabilidades incluirán: Venta, elaboración de presupuestos y facturas Seguimiento y atención a clientes Apertura y cierre de tienda

¡Únete a Nuestro Equipo como Teleoperador en Empresa de Renting Tecnológico! Sobre Nosotros: Somos una empresa líder en el sector de renting tecnológico, dedicada a proporcionar soluciones innovadoras a empresas de todos los tamaños. Nos encontramos en la búsqueda de teleoperadores entusiastas y comprometidos para unirse a nuestro equipo y contribuir al éxito de la empresa. Puesto Disponible: Teleoperador Responsabilidades: • Contactar a clientes potenciales por teléfono para programar citas con nuestros comerciales. • Registrar y mantener actualizada la información de los clientes en la base de datos. • Trabajar en estrecha colaboración con el equipo comercial para coordinar las agendas y maximizar la eficiencia. • Proporcionar un servicio excepcional al cliente, respondiendo preguntas y resolviendo problemas cuando sea necesario. Requisitos: • Experiencia previa en telemarketing o atención al cliente, preferiblemente en el sector tecnológico. • Excelentes habilidades de comunicación verbal y telefónica. • Orientación al detalle y capacidad para gestionar múltiples tareas. • Actitud proactiva y capacidad para trabajar de manera autónoma. • Se valorará positivamente el conocimiento básico de tecnología y software. Oportunidades de Promoción: Los teleoperadores destacados tendrán la oportunidad de participar en proyectos de mayor responsabilidad dentro de la empresa, formando parte de equipos de trabajo más amplios y contribuyendo al crecimiento y desarrollo de la organización. Qué Ofrecemos: • Oportunidad de formar parte de una empresa líder en su sector y contribuir a su éxito. • Entorno de trabajo dinámico y colaborativo. • Posibilidad de promoción y desarrollo profesional dentro de la empresa. ¡Únete a nuestro equipo y haz crecer tu carrera profesional con nosotros!