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CACEIS Bank (Grupo Crédit Agricole) es un grupo bancario de Asset Servicing especializado en servicios post-contratación para todas las clases de activos. Con una sólida infraestructura informática, proporcionamos ejecución, compensación, custodia, depositario, servicios de valoración de activos y emisores en mercados de todo el mundo para asistir a inversores institucionales, custodios globales, compañías de seguros, sociedades de gestión de activos, fondos de pensiones, fondos de capital privado, bancos, corredores y clientes corporativos. Como especialista en externalización de procesos operativos, CACEIS crea un entorno que permite a sus clientes centrarse en su negocio principal. Funciones: • Elaboración y mantenimiento de la documentación para clientes:, • Newsletters sobre cambios en el mercado, infraestructuras, legales que impacten a los clientes, • Acuerdos nivel de servicio estándar por producto /servicio, • Presentaciones para clientes de productos/servicios existentes y de nuevas iniciativas, • Market Profile Spain/Service Profile Global, • Tax Profile/Tax matriz, • Welcome guides, • Product books, • Apoyo a los equipos comerciales en RFP, cuestionarios, DDV, • Apoyo en temas marketing/marca de CBS y CFA en coordinación con Grupo CACEIS, • Cálculo, seguimiento y elaboración de informes mensuales relacionados con evolución de mercado depositaria, custodia y administración de fondos, • Preparación de información para Foros /Comités internos ( i.e New Business Forum, IT local), • Comunicación externa y comunicación interna, • Redes sociales y gestión de la página Web, • Liderazgo en proyectos relacionados al producto de Financial Desk 💡 ¿Qué buscamos en ti? • Estás cursando el tercer o último año de un grado o máster en Finanzas, ADE, Economía o similar, • Tienes disponibilidad de 9:00 a 18:00 de lunes a viernes (con flexibilidad para asistir a exámenes universitarios), • Tienes un nivel de inglés B2 o superior, ideal para trabajar en un entorno internacional, • Puedes firmar un convenio de prácticas con tu universidad por un mínimo de seis meses ¿Qué ofrecemos? 🎓 Beca de ayuda al estudio mensual y tickets restaurante diarios 📚 Acceso a LinkedIn Learning para que sigas desarrollando tus habilidades 📍 Oficinas en el Parque Empresarial La Finca con rutas de autobús desde Madrid 🌟 Oportunidad de aprender en un entorno financiero internacional con profesionales con una amplia experiencia en el sector Desde CACEIS BANK SPAIN tenemos un compromiso claro con la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres, garantizando en todo momento el acceso al empleo bajo procedimientos y políticas de carácter objetivo basados en el principio de mérito, capacidad y adecuación persona-puesto.

Director de Constructora / Responsable Técnico-Comercial de Construcción Sobre HOMENT HOMENT es un grupo inmobiliario en fase de crecimiento, especializado en inversión, gestión y transformación de activos residenciales. La compañía desarrolla proyectos de rehabilitación, reformas integrales, cambios de uso y recuperación de activos inmobiliarios, combinando inversión, gestión de proyectos, constructora propia y formación a través de Homent Academy. Actualmente, HOMENT está reforzando su estructura para profesionalizar sus procesos, escalar su modelo de negocio y consolidarse como una referencia en el mercado residencial. Misión del puesto Buscamos un Director de Constructora / Responsable Técnico-Comercial de Construcción para liderar la actividad técnica, operativa y comercial de la constructora del grupo. Será responsable de asegurar la correcta ejecución de las obras en plazo, coste, calidad y seguridad, coordinando al equipo técnico, jefes de obra, proveedores y subcontratas. Además, deberá impulsar el crecimiento de la constructora mediante la captación de nuevos clientes, preparación de presupuestos y seguimiento comercial. El objetivo es incorporar un perfil técnico, organizado, resolutivo y con visión de negocio, capaz de convertir la constructora en una unidad rentable, eficiente y escalable. Responsabilidades principales • Dirigir y supervisar la planificación, ejecución y entrega de las obras., • Coordinar jefes de obra, técnicos, proveedores y subcontratas., • Controlar plazos, costes, calidades, certificaciones y desviaciones., • Revisar presupuestos, mediciones, compras y márgenes por proyecto., • Negociar con proveedores y subcontratas., • Implantar procesos de seguimiento, reporting, control documental y calidad., • Captar nuevos clientes externos para la constructora., • Preparar, revisar y defender presupuestos comerciales., • Hacer seguimiento de clientes, oportunidades, incidencias y postventa., • Reportar periódicamente a la dirección la situación técnica, económica y comercial de cada obra. Formación y experiencia • Formación en Arquitectura Técnica, Arquitectura, Ingeniería de Edificación, Ingeniería Industrial, Ingeniería Civil o similar., • Experiencia mínima de 7 a 10 años en construcción, reformas, rehabilitación, obra residencial o promoción inmobiliaria., • Experiencia previa como jefe de obra senior, director técnico, responsable de construcción o director de operaciones., • Experiencia en gestión de equipos técnicos, proveedores y subcontratas., • Conocimiento sólido de presupuestos, mediciones, certificaciones, costes y control económico de obra., • Muy valorable experiencia en rehabilitación, cambios de uso, viviendas, locales y activos inmobiliarios para inversión. Competencias clave • Alto criterio técnico., • Capacidad de organización y planificación., • Liderazgo de equipos., • Control económico y orientación a margen., • Capacidad comercial y trato con clientes., • Negociación y resolución de problemas., • Orden, rigor y capacidad de seguimiento., • Mentalidad empresarial y orientación a resultados. Perfil ideal Buscamos un perfil que no sea únicamente un jefe de obra, sino una persona capaz de dirigir la constructora como una unidad de negocio. Debe combinar conocimiento técnico de obra con capacidad de gestión, control económico, liderazgo de equipo y visión comercial. Ubicación Madrid, con disponibilidad para desplazarse a las distintas obras y activos del grupo. Dependencia jerárquica Reportará directamente al CEO / Dirección General de HOMENT.

CACEIS, banco del Grupo Crédit Agricole, es un líder global en servicios de Asset Servicing. Nos especializamos en soluciones post-contratación para todo tipo de activos, apoyando a inversores institucionales y empresas financieras de todo el mundo. ¿Qué te espera? Te invitamos a unirte a nuestro equipo en el área de Tax Reclaim, donde desempeñarás un papel clave en la gestión de procesos de reclamación de impuestos de clientes institucionales. Como miembro del equipo de Tax Reclaim en CACEIS, aprenderás y colaborarás en proyectos reales, con funciones como: • Recuperación de retenciones de impuestos conforme a la normativa de distintos países., • Análisis y rediseño de procesos operativos, impulsando la innovación, • Identificación de mejoras y eficiencias en los flujos de trabajo, • Ejecución de controles operativos que aseguren la calidad, • Orientación al cliente en un entorno dinámico y profesional, • Supervisión y optimización de procesos mediante tecnología RPA 💡 ¿Qué buscamos en ti? • Estás cursando el tercer o último año de un grado o máster en Finanzas, ADE, Economía o similar, • Tienes disponibilidad de 9:00 a 18:00 de lunes a viernes (con flexibilidad para asistir a exámenes universitarios), • Tienes un nivel de inglés B2 o superior, ideal para trabajar en un entorno internacional, • Puedes firmar un convenio de prácticas con tu universidad por un mínimo de tres meses ¿Qué ofrecemos? 🎓 Beca de ayuda al estudio mensual y tickets restaurante diarios 📚 Acceso a LinkedIn Learning para que sigas desarrollando tus habilidades 📍 Oficinas en el Parque Empresarial La Finca con rutas de autobús desde Madrid 🌟 Oportunidad de aprender en un entorno internacional con profesionales con una amplia experiencia en el sector Desde CACEIS BANK SPAIN tenemos un compromiso claro con la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres, garantizando en todo momento el acceso al empleo bajo procedimientos y políticas de carácter objetivo basados en el principio de mérito, capacidad y adecuación persona-puesto.

¿Quieres unirte a una empresa de rápido crecimiento, líder en el mercado y que proporciona última tecnología en Asistentes Virtuales multicanal? Sobre Centribal En Centribal somos una compañía tecnológica especializada en IA conversacional y automatización de la experiencia de cliente. Desarrollamos soluciones propias que combinan NLP, IA Generativa y arquitecturas avanzadas para ayudar a empresas a escalar su atención y operaciones. Contamos con productos propios como Verne (IA GEN), nuestro orquestador de LLMs y agentes inteligentes, y la Plataforma NLP Centribal, orientada al diseño, despliegue y optimización de asistentes conversacionales en entornos omnicanal. Operamos en múltiples países, trabajando con clientes de distintos sectores para transformar sus procesos mediante IA. Te adaptarás fácilmente a su excepcional equipo si puedes identificarte con los siguientes valores: ✅Hacemos que las cosas pasen ✅Somos jugadores de equipo ✅Estamos focalizados en un objetivo común ✅Nos comunicamos de manera clara ✅Somos siempre auténticos Descripción del Puesto: Estamos en la búsqueda de un Desarrollador Senior Backend con amplia experiencia en Python Django para liderar el desarrollo de la infraestructura backend de nuestras aplicaciones. El candidato ideal debe ser capaz de diseñar arquitecturas escalables y robustas, implementar soluciones eficaces y participar en la gestión de proyectos utilizando Jira. Se valorará la capacidad de colaborar con equipos multidisciplinarios y de aportar en la mejora continua de los procesos de desarrollo. Responsabilidades: · Diseñar, desarrollar y mantener el backend de aplicaciones web utilizando Python Django. · Crear y gestionar APIs RESTful eficientes y seguras. · Diseñar arquitecturas de software escalables y de alto rendimiento. · Optimizar la base de datos y las consultas para maximizar la eficiencia. · Implementar medidas de seguridad y prácticas recomendadas para proteger las aplicaciones. · Colaborar con los equipos de frontend, diseño y producto para alinear los requisitos del proyecto. · Participar activamente en la planificación y estimación de tareas dentro de Jira. · Liderar la gestión del ciclo de vida del software, asegurando entregas dentro de los plazos establecidos. · Supervisar y apoyar a desarrolladores menos experimentados, promoviendo buenas prácticas de codificación. · Realizar revisiones de código para asegurar la calidad y consistencia del código. · Gestionar la integración continua y el despliegue de aplicaciones. Requisitos: · Mínimo de 5 años de experiencia en desarrollo backend con Python Django. · Profundos conocimientos de bases de datos relacionales, como MySQL. · Experiencia en diseño y consumo de APIs RESTful. · Fuerte comprensión de principios de arquitectura de software y patrones de diseño. · Familiaridad con la gestión de proyectos utilizando Jira, incluyendo la creación y seguimiento de tickets, y gestión de sprints. · Experiencia con sistemas de control de versiones, como Git. · Experiencia con gestión de colas (Ejemplo: Rabbit, Active u otro) · Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban). · Experiencia con Docker y la contenedorización de aplicaciones. · Capacidad para escribir código eficiente, escalable y bien documentado. · Habilidad para resolver problemas complejos y aportar soluciones innovadoras. Habilidades Deseadas: · Conocimiento en tecnologías de la nube, como AWS, Azure o Google Cloud. · Experiencia en pruebas automatizadas y TDD (Test-Driven Development). · Conocimientos básicos de DevOps. Educación: · Grado Ingeniería de Software, o un campo relacionado, o experiencia equivalente. Experiencia: · 5+ años de experiencia en desarrollo backend con Python Django. · Experiencia demostrable en la gestión de proyectos o tareas utilizando Jira. Ubicación: · Majadahonda, Madrid. (Trabajo híbrido con posibilidad de convertirse en full remote una vez te hayas integrado perfectamente en el equipo). Beneficios: · Oportunidades reales de desarrollo profesional y continuo aprendizaje. · Competitiva remuneración. · Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. · Hibrido 2 teletrabajo / 3 oficina (Trabajo híbrido con posibilidad de convertirse en full remote una vez te hayas integrado perfectamente en el equipo). · Otros beneficios sociales: seguros, bonificaciones, etc. ¿Quieres conocer más? ¡No dudes en inscribirte! Entendemos la diversidad como una fuente de talento, ofrecemos una cultura de trabajo inclusiva que se apoya en las diferencias y similitudes entre los empleados/as que conforman la compañía para crear entornos de trabajo para todos/as. • Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

En Virtual Desk impulsamos la transformación digital de grandes organizaciones mediante soluciones innovadoras basadas en inteligencia artificial y automatización de procesos. Combinamos tecnología, estrategia y ejecución para generar impacto real en negocio. Somos un equipo dinámico, colaborativo y orientado a resultados, donde el aprendizaje continuo, la innovación y la excelencia forman parte de nuestro ADN. Buscamos una persona senior, con experiencia real en DB2 sobre z/OS, acostumbrada a trabajar en producción, con criterio técnico, orientación al servicio y capacidad para desenvolverse en entornos corporativos exigentes. El encaje ideal combina un conocimiento profundo de la administración de DB2 en mainframe con experiencia práctica en resolución de incidencias, optimización y operación de sistemas críticos. 🛠️ Responsabilidades Como Senior DBA DB2 on z/OS serás responsable de la administración, soporte y optimización de bases de datos en entorno mainframe, participando en tareas críticas de producción y continuidad del servicio. • Administrar bases de datos DB2 for z/Os en plataformas IBM z/OS., • Dar soporte a producción: análisis, diagnóstico y resolución de incidencias., • Ejecutar tareas de tuning, optimización del rendimiento y revisión de consultas y procesos críticos., • Garantizar la disponibilidad, estabilidad, seguridad y correcto funcionamiento de las bases de datos., • Participar en intervenciones planificadas, cambios técnicos y actuaciones fuera de horario cuando sea necesario., • Colaborar con los equipos técnicos del cliente y con otros equipos de infraestructura y mainframe. ⚙️ Requisitos Técnicos • Experiencia senior demostrable como DBA DB2 on z/OS., • Conocimiento sólido de administración de bases de datos en entorno mainframe., • Experiencia en soporte a producción y resolución de incidencias en entornos críticos., • Experiencia en tunning y optimización sobre plataformas IBM z/OS., • Conocimiento de operativa, utilidades y buenas prácticas asociadas a DB2 for z/OS., • Nivel de inglés suficiente para trabajar con documentación técnica y entornos profesionales. ⭐ Valorable • Dar soporte a producción: análisis, diagnóstico y resolución de incidencias., • Ejecutar tareas de tuning, optimización del rendimiento y revisión de consultas y procesos críticos., • Garantizar la disponibilidad, estabilidad, seguridad y correcto funcionamiento de las bases de datos., • Participar en intervenciones planificadas, cambios técnicos y actuaciones fuera de horario cuando sea necesario., • Colaborar con los equipos técnicos del cliente y con otros equipos de infraestructura y mainframe. 🌍 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un proyecto estable y de largo recorrido., • Formar parte de un equipo altamente cualificado especializado en mainframe, • Modalidad de trabajo híbrido (Boadilla del Monte, Madrid)., • Plan de formación y desarrollo profesional., • Buen ambiente de trabajo y posibilidad de crecimiento.

Desde Marlex estamos colaborando con una compañía consolidada dentro del sector de administración de fincas y servicios auxiliares. Actualmente se encuentra en búsqueda de un/a Técnico/a de Nóminas para incorporarse de forma estable en su Departamento de Personas, ubicado en Las Rozas. Se trata de una posición enfocada en la gestión de nóminas de empleados vinculados a comunidades de propietarios, dentro de un entorno dinámico, con buen clima laboral y contacto directo con negocio. ¿Cuál será tu misión en la empresa? Formarás parte del área de nóminas dentro del Departamento de Personas, responsabilizándote de la correcta gestión administrativa y laboral de los empleados asociados a los servicios gestionados por la compañía. Tu principal misión será garantizar el correcto cálculo y gestión de nóminas, así como la administración laboral asociada, asegurando la calidad del servicio y el cumplimiento de la normativa vigente. • Elaboración y cálculo de nóminas mensuales (pagas extra, atrasos, finiquitos)., • Gestión de incidencias: bajas IT, vacaciones, ausencias, variables, etc., • Altas, bajas y variaciones en Seguridad Social., • Elaboración de contratos y registro en SEPE., • Control de vencimientos contractuales., • Resolución de incidencias administrativas y atención a consultas internas., • Gestión de nóminas vinculadas a servicios auxiliares., • Uso de herramientas de nómina como SAGE (valorable experiencia con Zucchetti/Altai)., • Coordinación con el equipo y contacto directo con negocio. Al perfil seleccionado se le ofrece: • Contrato estable en una compañía consolidada., • Rango salarial: 21.000 – 22.500 € brutos/año., • Modalidad híbrida: 3 días oficina / 2 días teletrabajo., • Ubicación: Las Rozas (facilidad de aparcamiento y acceso en transporte público)., • Horario: Lunes a jueves: 8:00h a 17:00h (flexibilidad en comida) y viernes: jornada intensiva hasta las 14:00h., • Jornada intensiva del 15 de junio al 15 de septiembre., • Política de teletrabajo adicional: bolsa de 10 días + semanas completas en Navidad, Semana Santa y verano., • 23 días de vacaciones + viernes libre por cumpleaños + 24 y 31 de diciembre., • Beneficios sociales: ticket restaurant, transporte, guardería y seguro de salud (opcional)., • Entorno dinámico y colaborativo Eres el/la candidato/a ideal si... • Cuentas con 2–3 años de experiencia en gestión de nóminas., • Has trabajado en asesoría laboral o gestionando servicios externalizados., • Tienes experiencia con herramientas como SAGE (valorable Zucchetti/Altai)., • Tienes conocimientos en contratación, Seguridad Social e IRPF., • Buscas un entorno donde seguir desarrollándote profesionalmente., • Eres una persona organizada, resolutiva y con capacidad de gestión., • Te defines como una persona con carácter, clara y con capacidad de trabajo en equipo., • Valoras un buen ambiente laboral y estabilidad.

CACEIS Bank (Grupo Crédit Agricole) es un grupo bancario de Asset Servicing especializado en servicios post-contratación para todas las clases de activos. Con una sólida infraestructura informática, proporcionamos ejecución, compensación, custodia, depositario, servicios de valoración de activos y emisores en mercados de todo el mundo para asistir a inversores institucionales, custodios globales, compañías de seguros, sociedades de gestión de activos, fondos de pensiones, fondos de capital privado, bancos, corredores y clientes corporativos. Como especialista en externalización de procesos operativos, CACEIS crea un entorno que permite a sus clientes centrarse en su negocio principal. Funciones: Elaboración y mantenimiento de la documentación para clientes: Newsletters sobre cambios en el mercado, infraestructuras, legales que impacten a los clientes Acuerdos nivel de servicio estándar por producto /servicio Presentaciones para clientes de productos/servicios existentes y de nuevas iniciativas Market Profile Spain/Service Profile Global Tax Profile/Tax matriz Welcome guides Product books Apoyo a los equipos comerciales en RFP, cuestionarios, DDV Apoyo en temas marketing/marca de CBS y CFA en coordinación con Grupo CACEIS Cálculo, seguimiento y elaboración de informes mensuales relacionados con evolución de mercado depositaria, custodia y administración de fondos Preparación de información para Foros /Comités internos ( i.e New Business Forum, IT local) Comunicación externa y comunicación interna Redes sociales y gestión de la página Web Liderazgo en proyectos relacionados al producto de Financial Desk ¿Qué buscamos en ti? Estás cursando el tercer o último año de un grado o máster en Finanzas, ADE, Economía o similar Tienes disponibilidad de 9:00 a 18:00 de lunes a viernes (con flexibilidad para asistir a exámenes universitarios) Tienes un nivel de inglés B2 o superior, ideal para trabajar en un entorno internacional Puedes firmar un convenio de prácticas con tu universidad por un mínimo de seis meses ¿Qué ofrecemos? Beca de ayuda al estudio mensual y tickets restaurante diarios Acceso a LinkedIn Learning para que sigas desarrollando tus habilidades Oficinas en el Parque Empresarial La Finca con rutas de autobús desde Madrid Oportunidad de aprender en un entorno financiero internacional con profesionales con una amplia experiencia en el sector Desde CACEIS BANK SPAIN tenemos un compromiso claro con la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres, garantizando en todo momento el acceso al empleo bajo procedimientos y políticas de carácter objetivo basados en el principio de mérito, capacidad y adecuación persona-puesto.

Ejecutivo de Cuentas Vodafone Empresas en la Comunidad de Madrid Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. Berafone ¡Únete a nuestro equipo como Ejecutivo/a de Cuentas en la Comunidad de Madrid! Tendrás la responsabilidad de gestionar una cartera de empresas asignadas de entre 50 a 70 clientes de Vodafone Business. Tu objetivo principal será el desarrollo de estas empresas en sus comunicaciones y servicios digitales, ciberseguridad, web y RRSS, Microsoft, IoT (Internet of Things)... Serás un agente clave en la transformación digital de estas empresas, ayudándoles a adaptarse a las últimas tecnologías y maximizando su potencial. ¿Qué buscamos? Estamos buscando perfiles con experiencia en la gestión de clientes. Valoramos la capacidad para establecer relaciones sólidas y comprender sus necesidades empresariales. Es imprescindible contar con un coche propio. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa. 37 horas/semana, • Salario fijo 1.500 €/mes+variable (12 pagas) durante el primer año. El segundo 1.625 €/mes+variable Variable 10.000 euros/año aprox • Horario de lunes a jueves de 9 a 14h y de 15 a 18h y los viernes de 9 a 14h., • Plan de carrera. Formación en servicios Vodafone., • Teléfono Móvil, Portátil y Gastos incluidos. xcskxlj ( 1.800 euros/año) Si estás buscando una oportunidad para crecer profesionalmente y contribuir al éxito de las empresas a través de la digitalización, ¡esperamos recibir tu CV pronto! Berafone

ToBeIT busca un/a Data Engineer – GCP para trabajar en proyectos innovadores en el ecosistema cloud y data. La persona ideal tendrá experiencia en Google Cloud Platform, específicamente en BigQuery, Dataflow, Pub/Sub y Cloud Storage. Se requiere habilidad en desarrollo de pipelines de datos con Python y SQL, así como conocimientos en modelado de datos y Data Warehouse. La modalidad de trabajo es híbrida, con 2 días presenciales en la oficina y un nivel alto de inglés requerido. #J-18808-Ljbffr

A global security solutions provider is seeking an experienced RF Engineer to join their RD team. This position focuses on advanced radio frequency and antenna systems for innovative security products. The ideal candidate will have a strong background in RF circuit design, excellent communication skills in English and Spanish, and a passion for developing cutting-edge technology. The role offers a dynamic environment and opportunities for growth.br#J-18808-Ljbffr

pGrenergy busca un Global Head of Operational Technology (OT) para liderar la estrategia de Tecnología Operacional en el ámbito de las energías renovables. El candidato ideal debe tener más de 10 años de experiencia en OT, específicamente en generación fotovoltaica y sistemas de almacenamiento. /ppEste puesto es clave para garantizar la ciberseguridad de los activos fotovoltaicos y la disponibilidad de los sistemas de control. Se requiere capacidad para gestionar equipos en múltiples países y una alta competencia en inglés. /ppSe ofrece un entorno de trabajo diverso y oportunidades de crecimiento profesional, con un enfoque inclusivo y de igualdad de oportunidades. /p #J-18808-Ljbffr

Santander Corporate & Investment Banking is seeking a VP for Trade Receivables Securitisation based in Boadilla del Monte. In this role, you will be responsible for structuring and executing trade receivables transactions globally, participating in business origination, and negotiating legal documentation. xcskxlj ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. The ideal candidate will have extensive experience in portfolio analysis and a strong background in investment banking, with at least 5 years of relevant experience and fluency in English. #J-18808-Ljbffr

Safti busca agentes inmobiliarios independientes en Pozuelo de Alarcón. Las responsabilidades incluyen la prospección de clientes, negociación de proyectos inmobiliarios y desarrollo de una rutina diaria con apoyo continuo de la red SAFTI. Este puesto es ideal para quienes buscan iniciar una nuev

ph3Managing Director – Global Head of Origination, Wholesale Banking Cash Management /h3 pThe role is based in Madrid and leads Global Origination within Santander's Wholesale Banking Cash Management business. It carries global responsibility for originating and expanding relationships with large corporate and multinational clients, addressing complex domestic and cross‑border treasury needs. Successful candidates will define and execute the origination strategy, drive sustainable growth across cash management, payments, and liquidity solutions, and engage senior stakeholders to convert a robust pipeline into long‑term business. The position requires oversight of teams in Spain and functional coordination across more than ten countries. /p h3Key Responsibilities /h3 ul liLead the global origination strategy for Cash Management within Wholesale Banking, focusing on large corporates and multinational clients. /li liDrive revenue growth by maximizing existing client relationships and identifying new business opportunities across domestic and international markets. /li liBuild and manage a high‑quality origination pipeline, converting strategic opportunities into sustainable business. /li liOriginate and structure complex cash management, payments, and liquidity solutions tailored to multinational treasury requirements. /li liAct as a senior relationship partner to key clients, engaging at C‑suite and senior treasury levels. /li liExpand the bank’s footprint in multinational cash management, including cross‑border liquidity and payments solutions. /li liCollaborate closely with Coverage, Product, Risk, Legal, and Operations teams to deliver integrated client solutions. /li liEnsure disciplined execution, strong risk awareness, and alignment with the bank’s governance and regulatory frameworks. /li liIdentify new sources of growth, including market opportunities, client segments, and innovative solution areas. /li liLead, develop, and inspire teams, providing functional leadership across more than ten countries. /li /ul h3Professional Experience /h3 ul liExtensive experience in Wholesale Banking, Transaction Banking or Cash Management at a senior level. /li liProven track record managing and growing portfolios of large corporate and multinational clients. /li liDeep expertise in domestic and international cash management, including payments, liquidity and treasury solutions. /li liStrong understanding of cross‑border banking environments and multinational client needs. /li liDemonstrated success in origination, business development and revenue generation in a complex, global setting. /li liExperience leading senior teams and managing geographically distributed organisations. /li /ul h3Leadership Stakeholder Management /h3 ul liEstablished leader with the ability to manage, motivate and develop high‑performing teams across multiple locations. /li liSkilled in influencing senior internal and external stakeholders, including executives, product specialists and risk partners. /li liCollaborative approach with a strong ability to operate in a matrix organisation. /li liHigh level of cultural awareness and ability to work effectively across international markets. /li /ul h3Skills and Capabilities /h3 ul liStrategic thinking combined with strong commercial execution. (Required) /li liExcellent client engagement and relationship management skills at senior levels. (Required) /li liDeep product knowledge across cash management, payments and liquidity solutions. (Required) /li liStrong analytical and problem‑solving capabilities, with attention to detail and risk considerations. (Required) /li liOutstanding communication and presentation skills. (Required) /li liAbility to navigate complexity and drive alignment across multiple stakeholders and geographies. (Required) /li /ul h3Languages /h3 ul liFluent in English and Spanish. (Required) /li /ul h3Candidate Profile /h3 pThe ideal candidate is a seasoned wholesale banking executive with a strong reputation in cash management and multinational client origination. They bring a combination of strategic vision, commercial drive and leadership capability, with credibility to engage senior clients and internal stakeholders alike. They are comfortable operating in a global, matrixed environment and have a proven ability to lead teams, drive growth and deliver results in complex and competitive markets. /p h3Why Join /h3 pThis is a unique opportunity to shape and lead a global origination platform within a leading international bank. The role offers significant visibility, strategic influence and the ability to drive meaningful growth in a core business area. /p h3Benefits /h3 ul liGlobal opportunities and broad career paths. /li liHybrid working models with flexible hours. /li liAccess to hundreds of courses through the Santander Open Academy. /li liCompetitive salary with performance‑based bonuses. /li liPreferential banking terms and special interest rates on loans. /li liWellness programme, including access to healthy living support. /li liChildcare support and family‑friendly programmes. /li liAccess to legal, emotional and administrative advisory services via Santander Contigo. /li liGym/WellHub membership, meal subsidies, parking, shuttle services and exclusive discounts for employees. /li /ul h3Local Compliance /h3 pSantander is proud of being an organization that offers equal opportunities regardless of age, gender, disability, civil status, race, religion or sexual orientation. We are committed to providing an inclusive and accessible application process for all candidates. /p h3What to Do Next /h3 pIf this sounds like a role you are interested in, please apply. /p /p #J-18808-Ljbffr

El candidato ideal debe tener un grado en ingeniería técnica industrial y al menos 5 años de experiencia en ejecución de obras, especialmente en climatización. Ofrecemos un desarrollo de carrera cualificado, acceso a formación y beneficios sociales como Tickets Restaurant. En Grupo Avintia pri

Enagas SA, ubicada en Boadilla del Monte, busca un ingeniero eléctrico para apoyar proyectos de infraestructura y mantenimiento. Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. Se requiere experiencia de 5 a 10 años en ingeniería y gestión de activos, así como un alto nivel de inglés. El candidato ideal tendrá formación en Ingeniería Técnica Industrial y deberá cumplir con las normativas eléctricas nacionales. xcskxlj Se ofrecen oportunidades para innovar y mejorar continuamente dentro del equipo, así como interacción con organismos internacionales. #J-18808-Ljbffr

pAparejadores-Madrid en Majadahonda busca un/a Técnico/a de Servicios de Reparaciones para optimizar la red de reparadores y asegurar la calidad de las obras realizadas. Se requiere formación en arquitectura técnica o ingeniería técnica industrial, junto a conocimiento en edificación y rehabilitación. /ppEl candidato ideal tendrá experiencia en reformas y conocimientos en instalaciones como fontanería y electricidad. Se ofrece un atractivo paquete de beneficios incluyendo cheque restaurante, plan de pensiones y formación profesional. /p #J-18808-Ljbffr

Santander Corporate & Investment Banking in Boadilla del Monte seeks a skilled professional for trade receivables securitisation. In this role, you'll structure and execute complex financial transactions while engaging with various stakeholders to negotiate legal documentation. Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. An ideal candidate will possess over 5 years of direct experience, particularly in trade receivables portfolio analysis and securitisation techniques, along with strong analytical and financial modeling skills. xcskxlj Enjoy the advantages of a hybrid working model and a competitive salary with performance-based bonuses. #J-18808-Ljbffr

Santander Consumer Bank Spain is seeking an Insurance Product & Service Value Proposition Manager based in Boadilla del Monte, Madrid. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. This role focuses on developing and overseeing the insurance product strategies for Santander Consumer Renting Spain. The ideal candidate will have at least 6 years of experience in motor insurance and a Bachelor’s degree in relevant fields. xcskxlj Competitive compensation and various benefits are offered, including a comprehensive wellness program and global career opportunities. #J-18808-Ljbffr

Buscamos Técnicos/as de montaje de equipos microelectrónicos de RF en sala limpia con 3 años de experiencia.El candidato ideal será responsable de la manipulación y montaje de equipos de radiofrecuencia y microelectrónica en un entorno controlado.Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer

ppWould you like to have an impact every day by making people safe - and bringing them peace of mind? Interested in being part of a dedicated, passionate team which believes that security is a human right? Looking to join a company where innovation and technology are at the heart of its solutions? Then, this is your opportunity. /p pVerisure is seeking an experienced and motivated Quality Assurance Engineer to join our Central QA team (Group Technology) in Madrid (Spain). You will participate in the development and execution of our industrial vision and strategy and will manage our day-to-day industrial activities and projects. /p h3Location /h3 pMadrid (Spain) / Hybrid /p h3Role Overview /h3 pWe are looking for an bIndustrial Quality Engineer /b to strengthen validation rigor and data-driven decision making across our EMS and ODM manufacturing partners. /p pThis role sits at the intersection of bquality, industrialization, and test validation /b, ensuring that product performance, test limits, and supplier processes are robust, statistically justified, and aligned with quality standards. /p pThe ideal candidate is not a test engineer, but has enough technical understanding to bchallenge assumptions, validate data, and prevent weak quality decisions /b. /p h3Key Responsibilities /h3 ul liValidate and challenge btest limits and changes /b: /li liEnsure statistical justification (Cp/Cpk, distributions, sample size) /li liAssess impact on yield vs escape risk /li liReview and challenge b8D reports from suppliers /b: /li liEnsure strong root cause analysis (avoid superficial conclusions) /li liLead bindustrial quality validation (PPAP / process readiness) /b: /li liReview Control Plans, MSA, capability studies /li liEnsure alignment between risk and control strategy /li liDrive bsupplier quality performance (EMS/ODM) /b: /li liRequest and analyze data (yield, DPPM, failure modes) /li liEscalate weak decision-making or lack of evidence /li liUnderstand correlation, guardbands, false failures /li liIdentify inconsistencies between design, test and production /li /ul h3Required Skills Experience /h3 ul liDegree in bEngineering (Electronics, Industrial, or related field) /b /li li6–8 years experience in: /li liElectronics manufacturing (EMS preferred) /li liSolid understanding of: /li liBasic electronics (signals, variability, tolerances) /li liManufacturing test (ICT, FCT, functional / RF is a plus) /li liStatistical analysis: /li liCp / Cpk /li liMSA / GRR /li liYield / FPY / DPPM /li liExperience working with: /li li8D problem solving /li liProcess validation / PPAP /li /ul h3Equal Opportunity /h3 pVerisure Innovation is an equal-opportunity employer and welcomes applicants from diverse backgrounds. We are an international company with offices and colleagues in multiple countries. /p /p #J-18808-Ljbffr

Indra Space – Leading the Next Generation of Space Systems La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. At Indra Space, we are on a mission to redefine the European space industry by delivering high-performance small satellite solutions for LEO missions. Our ambition? To become a leading company in end-to-end satellite systems, driving innovation in: Position, Navigation & Timing (PNT) Secure Communications Earth Observation & ISR Space Domain Awareness (SDA) and Space Traffic Management (STM) Science & space exploration As the Space Business Unit of Indra Group, we combine cutting-edge technology with a full value chain approach—from satellite design and integration to ground segment and operations. With the integration of Deimos and strategic participation in Hispasat and Hisdesat, we are scaling Europe's space autonomy and contributing to flagship programs like IRIS2, Galileo, EGNOS, and Copernicus. What We're Looking For We are looking for an experienced Product Owner to lead and coordinate technical teams within complex engineering environments. The ideal candidate has a solid background in requirements management, technical documentation, and customer interaction, preferably within the defence and security or space-related domains. Key Responsibilities • Lead and coordinate technical teams including development, infrastructure, and testing., • Manage and prioritize system and product requirements throughout the lifecycle., • Produce and maintain technical documentation in accordance with ESA standards., • Act as the main point of contact with customers, ensuring alignment between technical solutions and customer expectations., • Support project tracking and coordination using tools such as Jira and Confluence. Requirements • At least 3 years of experience as a Product Owner or in a similar role., • Proven experience in technical management of development, infrastructure, and testing teams., • Solid background in requirements management., • Experience preparing technical documentation following ESA standards., • Strong customer-facing skills and experience in client interaction., • Experience using Jira and Confluence (medium level)., • Functional knowledge in Defence and Security environments; basic knowledge of Galileo KMF is a plus., • Availability to travel., • Professional working proficiency in English. What We Offer: Work Your Way: Flexible hours so you can balance life and work effortlessly. Open Culture: Direct communication and a friendly environment where your voice matters. Innovation at Its Core: Be part of groundbreaking projects with global impact. People First: A collaborative team that supports and celebrates your success. Career Acceleration: Continuous feedback and annual reviews to help you grow. Stability You Can Trust: Long-term projects in a leading company with a future vision. Global Reach: Your work will influence major international initiatives. Mobility Opportunities: Explore projects across Spain and beyond. Lifelong Learning: Access Open University programs and 3,000+ Udemy for Business courses. Your next big opportunity is here. Ready to make an impact? Apply today! Our commitment is to promote work environments where people are treated with respect and dignity, fostering the professional development of our workforce and guaranteeing equal opportunities in recruitment, training and promotion. We provide a workplace free from any form of discrimination based on gender, age, disability, sexual orientation, gender identity or expression, religion, ethnicity, marital status, or any other personal or social circumstance. INDRA is a Top Employer 2026! Join a company certified as one of the best employers in Spain, thanks to our comprehensive HR management and the working conditions we offer our professionals. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Aparejadores-Madrid en Majadahonda busca un Jefe/a de producción de obra. El candidato ideal será joven y estará dispuesto a formarse en la empresa. Aunque no se requiere experiencia, la experiencia en control de obras será valorada positivamente.Es imprescindible tener un Título en Arquitectura Técnica o Ingeniería en Edificación, además de contar con carnet de conducir y vehículo propio. Se ofrece un buen ambiente laboral y oportunidades de promoción interna.#J-18808-Ljbffr

Your talent drives our future Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. PagoNxt Payments PagoNxt Payments is Santander Group's global payments platform, focused on providing tailored financial infrastructure for companies, banks, and fintechs — both inside and outside the Santander ecosystem. With operations in over 10 countries, our mission is clear: to simplify payments and empower businesses through secure, flexible, data‑driven technology. We operate on a cloud‑native architecture designed to scale and adapt to the needs of global organizations. Our platform supports international transactions, FX, multi‑currency accounts, regulatory compliance, and fraud prevention — all under a unified approach. PagoNxt Payments combines the agility of a fintech with the reliability of a global bank. With teams across Spain, Brazil, Mexico, Portugal, the UK, and Germany, we are building the future of payments at global scale. Imagine your future. Care for your career. Simplify your journey. If you want to be part of the next generation of financial solutions — this is the place. You’ll find space to grow, real opportunities to lead, and a culture where everyone belongs and contributes. Are you ready to be a Nxter? What you’ll do We are seeking a Functional Lead to act as the bridge between Product, local business teams, and Technology. This role is responsible for gathering and defining business requirements, translating them into functional and technical deliverables, and ensuring smooth communication between business and development teams. The ideal candidate will have strong analytical and communication skills, a solid understanding of front‑to‑back platforms, and familiarity with FX and capital markets. This is not a developer role, but it requires the ability to understand at a high level how a modern web application and microservices‑based backend operate. What we’re looking for • Gather requirements from stakeholders (Product, Sales, Compliance, local markets) and formalize them in Jira/Confluence., • Write and refine user stories, including acceptance criteria, workflows, dependencies, and data mappings., • Participate actively in sprint refinement sessions to clarify scope and functionality., • Define logic and functional rules to be implemented in backend microservices., • Map and document integrations across front‑end, core systems, and databases., • Collaborate with architects and developers on high‑level API contracts and integration flows., • Support functional testing and validation during UAT and post‑deployment., • Monitor sprint progress, dependencies, and functional risks, ensuring timely resolution., • Maintain clear and proactive communication across teams and stakeholders., • Strong analytical and problem‑solving skills, with the ability to grasp and explain complex concepts clearly and concisely., • Proven experience with front‑to‑back platforms, ideally within financial services or capital markets., • Good understanding of capital markets; FX product knowledge (spot, forwards, swaps, NDFs) is a strong plus., • Experience defining functional logic for microservices and understanding of API‑based architectures., • Experience with mapping and integrating front‑end, core systems, and databases., • Hands‑on experience with Agile methodologies, including backlog management and sprint ceremonies., • Proven ability to organize, coordinate, and follow up on sprint activities., • Strong sense of ownership, autonomy, and proactivity in communication with cross‑functional teams., • Familiarity with Jira, Confluence, and similar collaboration tools., • Solid understanding of web application architecture, microservices, and API integrations (REST/JSON)., • Excellent English and Spanish communication skills (spoken and written); additional language are a plus., • More than 6 years in a similar role. What extra points • Experience with international payments, SWIFT, or ISO 20022., • Basic knowledge of SQL and ability to read technical logs., • Exposure to cloud environments (AWS, Azure, GCP)., • Understanding of non‑functional requirements (latency, scalability, resilience)., • Professional certifications (e.g., IIBA, PSPO, CSM) are a plus. xcskxlj What we offer • Medical insurance, • Dental insurance, • Wellhub, • Life insurance, • Annual healthcare, • Transportation allowance, • Meal voucher/food voucher, • Annual bonus, • Access to self‑development programmes, • Hybrid collaborative environment: Successful candidate must be prepared to work 60% on site. #J-18808-Ljbffr

A global payment services company is seeking a Head of Business Development to lead payment solutions for enterprise clients. Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. The ideal candidate will have over 10 years of experience in pre-sales and fintech, strong expertise in payment gateways, and the ability to communicate value propositions effectively at the executive level. This role entails supporting sales cycles, managing client relationships, and ensuring operational excellence during solution delivery. xcskxlj The position fosters a collaborative and innovative environment, offering competitive compensation and benefits. #J-18808-Ljbffr

Una reconocida tienda de calzado y moda busca un Shift Leader en Majadahonda, Madrid. Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. El candidato ideal deberá tener al menos un año de experiencia en atención al cliente, habilidades interpersonales excepcionales y una pasión por la moda. Las responsabilidades incluyen liderar a un equipo, garantizar una experiencia de cliente óptima y colaborar con la dirección en las operaciones de la tienda. xcskxlj Se ofrecen beneficios como descuentos para empleados y acceso a programas de bienestar. #J-18808-Ljbffr

Dils Lucas Fox busca un profesional en Majadahonda, Comunidad de Madrid, para gestionar propiedades y relaciones con clientes. El candidato ideal tendrá excelentes habilidades de comunicación, orientación a resultados y experiencia en atención al cliente internacional.Ofrecemos un contrato indefinido a jornada completa, 23 días de vacaciones anuales, formación integral y clases de idiomas semanales cubiertas por la empresa.#J-18808-Ljbffr

Overview Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. Division/Company: Getnet EU Area: Business Development Location: Alhambra Building – Ciudad Financiera – Boadilla GETNET is looking for a Head of Business Development (Pre-Sales & Global Consulting) for our offices in Boadilla. GETNET is a global payment services platform for merchants, offering solutions in more than 30 countries across Europe and Latin America, with a strong local value proposition. 100% owned by Santander Group, Getnet integrates the most popular international and local payment methods for both e-commerce and in-store environments, providing personalized service to merchants. Getnet Europe is part of PagoNxt, a Santander Group company, and offers innovative and tailored payment solutions to merchants. Getnet has operational headquarters and technology hubs in Madrid and employs more than 5,000 specialists worldwide across Europe, Latin America, India, and the United Arab Emirates. Our solutions enable merchants to access omnichannel payments, always under the highest anti-fraud standards. Strong global and local services, combined with employees' expertise across industries, make Getnet Europe an ideal partner for merchants. Simple. Modular. Scalable. Start your payment future with Getnet today. What you will do in your role We are seeking an experienced Payments Pre-Sales Consultant to join our international commercial team based in Madrid. In this role, you will support the sales organization in designing and positioning end-to-end payment solutions for the European market for large enterprise clients having their HQ based in the EU or any other market. You will act as a trusted advisor, combining technical expertise, commercial acumen, and industry insight to deliver tailored proposals that address complex payment needs. This role is a critical partner to the sales team on product and technical matters and will be responsible for product ownership of client relationships throughout the entire sales cycle, including solution design, integration oversight, and go-live stages for agreed Business-As-Usual (BAU) Volumes and Performance. The advisory role will be executed in a "consulting" approach pre/targeting the client for full client understanding and co-pitching with sales. The ideal candidate is a strategic thinker with a strong understanding of acquiring, card processing, alternative payment methods, payment gateways, and fintech products capable of working effectively in a highly regulated and competitive global environment and in a multimarket matrix team company. Key responsibilities Support strategic prospecting, client targeting, and value proposition design: Analyze sales prospect pipelines/opportunities to refine targeting and value propositions Identify and communicate product and operational gaps to capture expected prospects or cross-sell/up-sell opportunities Oversee upcoming value propositions to be delivered to market Support the structuring/generation of product requirements for new verticals and segments Sales support and client solution design: Partner with sales and relationship management teams throughout the full sales cycle — from opportunity qualification to deal closure Conduct discovery sessions with clients to understand their business models, operational/service models, payment flows, and regional requirements Design and propose comprehensive payment solutions across acquiring, gateway services, and other value-added services aligned with client needs in commerce, payments, and banking Lead RFI/RFP responses, ensuring high-quality technical and commercial documentation aligned with client expectations Provide/create necessary tools for sales and presales teams to optimize sales conversations and conversion Sales delivery & client product activation: Oversee implementation teams to track key operational deployment and commercial milestones, ensuring solutions are built as specified and implementation is optimized for on-time and in-full delivery Manage key issues and incidents throughout the sales cycle until client activation Drive client activation to achieve early contractual volumes Conduct client satisfaction reviews for both sales and delivery processes Provide full go-to-market plans agreed with clients, clearly outlining delivery for internal and client teams Ensure client agreement on scope and acceptance of delivered solutions to minimize deviations or misaligned expectations Demonstrations & client engagement: Deliver professional product demonstrations and solution presentations to executive-level audiences Provide clear technical explanations of complex payment capabilities (e.g., routing logic, 3DS, fraud tools, recurring payments) Collaborate with implementation and integration teams to validate technical feasibility before contract signature Cross-Functional & Global Collaboration: Work closely with Product, Technology, Risk, Compliance, and Legal teams to ensure proposed solutions meet operational and regulatory standards (e.g., PCI DSS, PSD2, AML/KYC) as well as all specifications related to the agreed value proposition Coordinate with regional pre-sales teams to maintain consistency in solution approaches across markets Provide structured feedback to Product Management and Technology teams on client needs and market trends to influence future roadmap development, as well as highlight technical performance gaps aligned with SLAs (e.g., uptime, latency) Market Expertise & Thought Leadership: Maintain strong knowledge of global payment trends, schemes, and regulatory environments Benchmark competitors and identify differentiators that strengthen the value proposition Support marketing and business development initiatives with subject matter expertise in digital payments and merchant acquiring What we’re looking for Bachelor's degree in Business, Engineering, Computer Science, or Finance; postgraduate studies or MBA is a plus More than 10 years of experience in pre-sales, solution consulting, or technical account management within the payments or fintech industry Strong knowledge of eCommerce, along with the technical expertise necessary to support and drive sales of our solutions in the European market Proven experience with Acquiring and card processing (Visa, Mastercard, Amex) Payment gateways and APIs Alternative and digital payment methods (wallets, instant payments, open banking) Security and compliance frameworks (PCI DSS, SCA, 3DS, PSD2) Strong commercial awareness and ability to articulate value propositions at executive level Excellent communication, presentation, and stakeholder management skills Fluency in English; Portuguese is highly desirable. German, French and/or Chinese are a plus Availability for international collaboration and occasional travel What we offer Opportunity to work within a global payments organization, serving top-tier enterprise clients across multiple regions Exposure to innovative payment technologies and cross-border acquiring models Competitive compensation package, performance-based incentives, and comprehensive benefits A collaborative and inclusive culture that values innovation, integrity, and client focus Other information Hybrid collaborative working environment: the successful candidate will be required to work on-site 60% of the time. Dynamic, collaborative, open, proactive mindset. Team player. Strong communication skills. Autonomous, with initiative. Getnet prides itself on being an organisation that offers equal opportunities regardless of age, gender, disability, marital status, race, religion or sexual orientation. xcskxlj We are committed to ensuring that our recruitment process is inclusive and accessible to everyone. If you'd like to learn more about us, follow us at: J-18808-Ljbffr

Posición: Shop Assistant Jornada: Part-time 30h Contrato: Temporal - Cobertura Vacaciones del 01 de junio al 04 de octubre Ubicación: CC. Las Rozas Como Shop Assistant reportarás al Shop Manager y serás un auténtico/a embajador/a de nuestros valores WE CARE, WE DARE, WE DELIVER, WE DREAM. CONTAREMOS CONTIGO PARA… • Brindar una exclusiva atención a nuestros FANS, buscando y ofreciendo la pieza ideal para ese momento tan especial, asegurando los estándares de PANDORA durante toda la experiencia de venta., • Colaborar y cooperar con tu Responsable y el resto de compañeros/as en las actividades diarias de la tienda., • Cuidar la imagen del punto de venta, así como la organización del producto. SI ERES…, • Un/a enamorado/a del storytelling de PANDORA y de nuestras piezas., • Un/a referente para tus compañeros en la relación que mantienes con los clientes., • Te desenvuelves en la venta a cliente extranjero gracias a tu buen nivel de inglés., • Capaz de demostrar con tus indicadores que siempre se puede un poco más., • Autónomo/a en la parte operativa diaria de la tienda (reposición y organización, Visual Merchandising, gestión de caja, …)., • Detallista y cuidas la imagen del punto de venta., • Proactivo, entusiasta y buen jugador de equipo., • Buen conocimiento de Office y dominio de las principales herramientas informáticas/ electrónicas. …¡TE QUEREMOS! ¿QUÉ TE OFRECEMOS?, • Contrato temporal a jornada parcial de 30h., • La oportunidad de seguir desarrollándote dentro de una multinacional en constante evolución., • Un lugar para ser tú mismo, en un ambiente retador, inspirador y dinámico., • La posibilidad de acompañar y hacer crecer este punto de venta. #J-18808-Ljbffr

Únete a nuestro equipo como Soporte a Ingeniería ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. En Indra Group protegemos lo que más importa. Seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Técnico/a de Soporte a Ingeniería que quiera formar parte de un entorno industrial dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua. Buscamos un perfil con formación de FP (Técnico Auxiliar) y en torno a 5 años de experiencia o conocimiento en herramientas corporativas como SAP, ICM, OE y en procesos vinculados a operaciones, ingeniería y soporte a fabricación. ¿Cuál será tu misión? Serás una pieza clave en el soporte a las actividades de ingeniería y producción, colaborando de forma transversal con distintos equipos y contribuyendo a la eficiencia operativa. Entre tus funciones principales estarán: • Gestión de órdenes de trabajo (OEs): envíos de material (FRACAS/Retrofit), • Coordinación de envíos de equipos (CEAR / Marañosa), • Gestión de Tx/gruas: instalaciones CEAR/MARAÑOSA, • Gestión de almacenes internos para reparaciones urgentes, • Envíos de material urgente para tareas en plataforma, • Gestión de compras y vales de almacén para laboratorio e integración, • Apoyo a procesos de fabricación, • Soporte en la entrega de sistemas al cliente Si te interesa formar parte de un proyecto en crecimiento y trabajar en un entorno donde tu contribución marque la diferencia, ¡queremos conocerte! Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía: Tendrás libertad para organizar tu trabajo., • Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. • Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista de RRHH donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado: 1-2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. xcskxlj ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

pCyrus Properties busca un Jefe de Obra en Pozuelo de Alarcón, Comunidad de Madrid, para liderar proyectos de edificación. El candidato ideal debe tener al menos 2 años de experiencia, ser proactivo y contar con un Grado en Ingeniería de la Edificación. /ppLas funciones incluyen planificar y supervisar la obra, controlar presupuestos y coordinar subcontratas. Se ofrece un entorno colaborativo y un salario acorde a la experiencia, además de un coche de empresa para desplazamientos. /p #J-18808-Ljbffr

El Ayuntamiento de Villanueva del Pardillo busca un Ayudante de Servicio Técnico para trabajar en Boadilla del Monte. El candidato ideal tendrá experiencia en electrónica industrial y será responsable de la preparación y montaje de equipos electrónicos, así como de brindar asistencia a los us

Centribal busca un perfil de desarrollo de negocio y gestión de cuentas estratégicas en Majadahonda, Comunidad de Madrid. Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. Esta posición incluye la identificación de oportunidades en clientes existentes, gestión de relaciones con grandes corporativos, y una participación activa en negociaciones complejas. El candidato ideal tendrá 4-6 años de experiencia en B2B, especialmente en sectores como seguros y banca, y tendrá la capacidad de interactuar con áreas tecnológicas y de negocio. xcskxlj La posición ofrece un paquete competitivo y requiere disponibilidad para viajar en España y Latinoamérica. #J-18808-Ljbffr

Si tienes experiencia y buscas una oportunidad para demostrar tus habilidades, Auxiliar Servicio de limpieza de colectividades (ASL) es la posición ideal. Realizar las tareas de limpieza de útiles, fogones, maquinaria y menaje del restaurante y la cocina, así como de las dependencias de cocina. R

Formación Profesional busca un Docente Técnico Superior en Enseñanza y Animación Sociodeportiva para el curso 2026/27 en Torrejón de Ardoz. El candidato ideal debe poseer el CAP o Máster en Formación del Profesorado en Educación Física y estar licenciado en Ciencias de la Actividad Física. Se valorará la experiencia en el sector educativo-deportivo y formación adicional en Digitalización, Sostenibilidad e Idiomas. Se ofrece un entorno de trabajo dinámico con un equipo docente especializado.#J-18808-Ljbffr

PagoNxt (a Santander company) in Boadilla del Monte seeks a Functional Lead responsible for bridging Product and Technology teams. Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. The ideal candidate will gather and define business requirements, translate them into functional deliverables, and support collaborative efforts across stakeholders. Candidates should have over 6 years of experience in similar roles, with strong analytical and communication skills, as well as familiarity with FX and capital markets. xcskxlj The role offers a hybrid work model and various healthcare benefits. #J-18808-Ljbffr

El candidato ideal debe tener experiencia en ventas telefónicas y habilidades comunicativas excepcionales.

Buscamos un/a consultor/a de preventa con experiencia en pagos para incorporarse a nuestro equipo comercial en Madrid. ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. En este puesto, darás apoyo a la organización de ventas en el diseño y posicionamiento de soluciones de pago end-to-end para el mercado ibérico, dirigidas a grandes clientes corporativos que quieran integrar sus soluciones presenciales directamente con Getnet o a través de su red de partners. Actuarás como asesor/a de confianza, combinando conocimientos técnicos, visión comercial y conocimiento del sector para elaborar propuestas a medida que respondan a necesidades de pago complejas. Este rol será un socio clave del equipo de ventas en cuestiones técnicas y de producto, y será responsable de liderar la integración de nuestros clientes a lo largo de todo el ciclo de venta, incluidos el diseño de la solución, la supervisión de la integración y las fases de puesta en producción para los volúmenes y niveles de rendimiento BAU acordados. La labor de asesoramiento se realizará con un enfoque consultivo previo y orientado al cliente objetivo, para lograr una comprensión completa del cliente y participar junto con ventas en la presentación de la propuesta. La persona ideal tendrá pensamiento estratégico y un sólido conocimiento de adquirencia, procesamiento de tarjetas, métodos de pago alternativos, pasarelas de pago y productos fintech. Deberá ser capaz de trabajar de forma eficaz en un entorno global altamente regulado y competitivo, dentro de una compañía con estructura matricial y presencia multimercado. Apoyo a la prospección estratégica, la selección de clientes objetivo y el diseño de propuestas de valor: Analizar los pipelines y oportunidades comerciales para afinar la segmentación y las propuestas de valor. Identificar y comunicar gaps de producto y operativos para captar clientes potenciales o impulsar oportunidades de venta cruzada y upselling. Supervisar las próximas propuestas de valor que se lanzarán al mercado. Apoyar la estructuración y generación de requisitos de producto para nuevos verticales y segmentos. Apoyo a ventas y diseño de soluciones para clientes: Colaborar con los equipos de ventas y gestión de relaciones durante todo el ciclo comercial, desde la cualificación de la oportunidad hasta el cierre del acuerdo. Realizar sesiones de descubrimiento con clientes para entender sus modelos de negocio, modelos operativos y de servicio, flujos de pago y requisitos regionales. Diseñar y proponer soluciones de pago completas en adquirencia, servicios de pasarela y otros servicios de valor añadido, alineadas con las necesidades del cliente en comercio, pagos y banca. Liderar respuestas a RFI/RFP, garantizando documentación técnica y comercial de alta calidad y alineada con las expectativas del cliente. Proporcionar y crear las herramientas necesarias para que los equipos de ventas y preventa optimicen las conversaciones comerciales y la conversión. Entrega comercial y activación de producto en cliente: Supervisar a los equipos de implantación para hacer seguimiento de los principales hitos operativos de despliegue y comerciales, asegurando que las soluciones se construyen según lo especificado y que la implantación se optimiza para entregarse en plazo y con el alcance completo. Gestionar issues e incidencias clave durante el ciclo de venta hasta la activación del cliente. Impulsar la activación del cliente para alcanzar los volúmenes contractuales iniciales. Realizar revisiones de satisfacción del cliente tanto sobre el proceso de venta como sobre el proceso de entrega. Proporcionar planes completos de go-to-market acordados con los clientes, detallando con claridad la entrega para los equipos internos y del cliente. Asegurar el acuerdo del cliente sobre el alcance y la aceptación de las soluciones entregadas, minimizando desviaciones o expectativas desalineadas. Demostraciones e interacción con clientes: Realizar demostraciones de producto y presentaciones de soluciones con un enfoque profesional ante audiencias de nivel ejecutivo. Explicar de forma clara capacidades técnicas complejas de pagos, como protocolos, APIs, lógica de enrutamiento, 3DS, herramientas antifraude, pagos recurrentes, etc. Colaborar con los equipos de implantación e integración para validar la viabilidad técnica antes de la firma del contrato. Colaboración transversal y global: Trabajar estrechamente con los equipos de Producto, Tecnología, Riesgo, Cumplimiento y Legal para asegurar que las soluciones propuestas cumplen los estándares operativos y regulatorios, como PCI DSS, PSD2 y AML/KYC, así como todas las especificaciones relacionadas con la propuesta de valor acordada. Coordinarse con los equipos regionales de preventa para mantener la coherencia en los enfoques de solución entre mercados. Proporcionar feedback estructurado a los equipos de Product Management y Tecnología sobre necesidades de clientes y tendencias de mercado, para influir en la evolución futura del roadmap, así como señalar gaps de rendimiento técnico alineados con los SLA, como disponibilidad y latencia. Conocimiento de mercado y liderazgo experto: Mantener un conocimiento sólido de las tendencias globales en pagos, esquemas de tarjetas y entornos regulatorios. Analizar a la competencia e identificar diferenciales que refuercen la propuesta de valor. Apoyar iniciativas de marketing y desarrollo de negocio aportando conocimiento experto en pagos digitales y adquirencia para comercios. Grado en Administración y Dirección de Empresas, Ingeniería, Informática o Finanzas; se valorarán estudios de posgrado o MBA. Más de 5 años de experiencia en preventa, consultoría de soluciones o gestión técnica de cuentas en el sector de pagos o fintech. Sólido conocimiento de la adquirencia en el mercado ibérico, junto con la experiencia técnica necesaria para apoyar e impulsar la venta de nuestras soluciones. Experiencia demostrada en adquirencia y procesamiento de tarjetas (Visa, Mastercard, Amex). Experiencia demostrada en pasarelas de pago y APIs. Experiencia demostrada en métodos de pago alternativos y digitales, como wallets, pagos instantáneos y open banking. Experiencia demostrada en marcos de seguridad y cumplimiento, como PCI DSS, SCA, 3DS y PSD2. Sólida visión comercial y capacidad para articular propuestas de valor ante perfiles ejecutivos. Excelentes habilidades de comunicación, presentación y gestión de stakeholders. Inglés fluido; se valorará muy positivamente el portugués. Disponibilidad para colaboración internacional y viajes ocasionales. Oportunidad de trabajar en una organización global de pagos, dando servicio a clientes corporativos de primer nivel en varias regiones. Exposición a tecnologías de pago innovadoras y a modelos de adquirencia transfronteriza. Paquete retributivo competitivo, incentivos basados en desempeño y beneficios completos. Una cultura colaborativa e inclusiva que valora la innovación, la integridad y la orientación al cliente. Mentalidad dinámica, colaborativa, abierta y proactiva. Persona orientada al trabajo en equipo. Sólidas habilidades de comunicación. Autonomía e iniciativa. Para saber más sobre nosotros, síguenos en PagoNxt entity advertising the vacancy for which you are applying will process your personal information as a data controller to assess your suitability for the position and manage the recruitment process. Si solicita un empleo en la UE, la base jurídica para el tratamiento de sus datos es la necesidad de adoptar medidas para evaluar su idoneidad para el puesto ofertado (art. 6.1b del RGPD). Si presenta su candidatura desde fuera de la UE, la base jurídica se encuentra en el aviso de privacidad. xcskxlj Para ejercer sus derechos de privacidad (incluido el acceso, rectificación, supresión, limitación del tratamiento, portabilidad, oposición y no ser objeto de decisiones automatizadas o cualquier otro que exija la ley), escriba al responsable de protección de datos de la entidad PagoNxt que figura en nuestro aviso de privacidad o envíe un correo electrónico a También puede presentar una reclamación ante la autoridad de control pertinente. Lea los detalles del tratamiento en nuestro aviso de privacidad: #J-18808-Ljbffr

Why you should consider this opportunity ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. PagoNxt Payments is Santander Group's global payments platform focused on providing tailored financial infrastructure for companies, banks, and fintechs – both inside and outside the Santander ecosystem. With operations in over 10 countries, our mission is clear: to simplify payments and empower businesses through secure, flexible, data‑driven technology. We operate on a cloud‑native architecture designed to scale and adapt to the needs of global organizations. Our platform supports international transactions, FX, multi‑currency accounts, regulatory compliance, and fraud prevention – all under a unified approach. PagoNxt Payments combines the agility of a fintech with the reliability of a global bank. With teams across Spain, Brazil, Mexico, Portugal, and the UK, we are building the future of payments at global scale. What you will be doing As a Payments Business Risk Manager (2LoD) you will be responsible for combining your knowledge of payments businesses and risk and compliance to oversee Payments Hub, a fast‑growing Payment‑as‑a‑Service business supported by a cloud native, resilient and scalable platform for the Santander Group and the open market. You will be responsible for understanding the risk management and compliance requirements of Payments Hub, supporting the 1LoD business to identify, assess, manage and report their risks, while also helping the risk and compliance function to evolve the risk and compliance framework and supporting risk toolsets/methodology, in line with the strategic direction agreed with the Head of Risk & Compliance. The role requires a strong track record in learning and applying practical knowledge of complex payments technology and operations, and related topics such as data risk management, new products and change governance, and translating this into risk and compliance requirements for the business and its control environment. Familiarity with external certifications such as SOC 1 and SOC 2 is also desirable. The role also involves leading cultural initiatives such as the education and upskilling of the business' risk culture / risk mindset, and establishing and maintaining effective risk governance. In addition to being technically strong, success in this role requires: A proven ability to influence and build strong working relationships with senior stakeholders from various functions, such as Product Owners, IT architects and other supporting business areas such as SMEs in Cyber, Compliance and Legal. A proactive, pragmatic, innovative and collaborative mindset to find the right risk management and compliance outcomes in a fast moving business environment. Strong writing and communication skills. The line manager of the role is the Head of Risk & Compliance, PagoNxt Payments Hub. Experience Minimum 8 years of experience incorporating management positions in Risk and Compliance, governance and control roles in the payments or related sectors e.g. Financial Services. Experience working with senior management, with knowledge and authority to effectively engage, influence and challenge senior stakeholders. Ideally the experience should cover both 'Line 1' and 'Line 2' risk roles, i.e. experience in development and implementation of frameworks and methodologies, as well as hands‑on identification and management of risks in the business. Education Degree level education, with relevant academic qualifications desirable. Recognised risk professional qualifications / certifications are beneficial but not a must, practical experience will be prioritised. Skills & Knowledge Fluency in English and Spanish. Up to date knowledge of payments services and technology. Strong knowledge of best practices in risk management. Experienced in developing and implementing risk frameworks and risk tools/methodologies. Track record in interpreting and providing guidance on complex regulatory requirements, with good knowledge of regulations such as DORA, PSD II, GDPR, EBA Outsourcing, and other relevant supervisory statements desirable. Proven ability to learn and develop new knowledge and skills at the intersection of risk management and IT & Cyber topics. Ability to contribute to the technical and personal development of Risk & Compliance team members and educate and upskill key stakeholders in the business. Other Information The position is based in Spain (Madrid), with some remote working flexibility. xcskxlj Occasional travel requirements (single digit overall per annum). #J-18808-Ljbffr

Santander Corporate & Investment Banking is seeking a Global Head of FX Forwards to lead the strategic development of their FX Forwards business. This role involves driving commercial performance across client segments while optimizing the bank's balance sheet. ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado. The ideal candidate will have 7–8 years of experience in tier-one banking, strong technical knowledge of FX and STIR products, and proven leadership capabilities. xcskxlj The position offers a competitive salary along with various additional benefits. #J-18808-Ljbffr

Una empresa del sector automotriz busca un/a Mecánico/a Oficial de 1ª en Boadilla del Monte. Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación. Se requiere experiencia mínima de 3 años en mantenimiento preventivo y correctivo, así como sólidos conocimientos en sistemas mecánicos y de diagnóstico. El candidato ideal debe ser capaz de trabajar de forma autónoma y en equipo, y tener disponibilidad para horarios flexibles. xcskxlj Se ofrece un salario competitivo y oportunidades de formación en un ambiente dinámico e inclusivo. #J-18808-Ljbffr

Santander Corporate & Investment Banking is hiring an FX Corporate Sales professional based in Boadilla del Monte, Madrid. Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. This role focuses on developing relationships with Financial Sponsor clients across Continental Europe, tackling FX needs linked to capital flows and investments. The ideal candidate has 5-10 years of experience in FX sales, particularly with Private Equity clients. The position offers a hybrid work model and competitive rewards, along with numerous employee benefits including wellness programs and childcare support. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

El candidato ideal deberá tener al menos 5 años de experiencia en el campo, así como habilidades de gestión de stakeholders y comunicación técnica en entornos regulados. Se ofrecen 23 días de vacaciones y un entorno dinámico con oportunidades de crecimiento. Un rol 100% remoto donde liderar�

Santander is looking for a Brand Strategist in Boadilla del Monte with a passion for shaping and growing brands. The ideal candidate will have 10-12 years of experience in brand strategy and a strong track record in collaborating across marketing teams to develop actionable brand plans. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. This role emphasizes innovation and strategic thinking, ensuring alignment with consumer insights and business objectives. xcskxlj Enjoy a hybrid working model and competitive rewards that motivate growth! #J-18808-Ljbffr

Aparejadores-Madrid en Majadahonda busca un/a Técnico/a de Servicios de Reparaciones para optimizar la red de reparadores y asegurar la calidad de las obras realizadas. Se requiere formación en arquitectura técnica o ingeniería técnica industrial, junto a conocimiento en edificación y rehabilitación.El candidato ideal tendrá experiencia en reformas y conocimientos en instalaciones como fontanería y electricidad. Se ofrece un atractivo paquete de beneficios incluyendo cheque restaurante, plan de pensiones y formación profesional.#J-18808-Ljbffr

El candidato ideal contará con al menos 5 años de experiencia en el campo, así como habilidades en gestión de stakeholders y comunicación técnica en entornos regulados. Este rol es 100% remoto y se enfoca en liderar la migración de datos y supervisar su calidad en el ámbito de Delitos Financ

Acercanza Consulting en Boadilla del Monte busca un Senior Team Lead para liderar el equipo de Pre-Accounting. El candidato ideal debe tener experiencia en contabilidad de productos de mercados financieros y habilidades de liderazgo en entornos exigentes. ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. Se requiere un alto nivel de inglés y capacidad de interlocución con diversas áreas. xcskxlj Esta posición ofrece la oportunidad de trabajar en un entorno internacional colaborando con equipos en Londres y Nueva York. #J-18808-Ljbffr

Santander Corporate & Investment Banking busca un profesional para la posición de RSP Sales en Boadilla del Monte, España. El candidato ideal tendrá más de 5 años de experiencia en Tesorería y Banca Internacional, con fuerte enfoque en análisis de productos estructurados y gestión comercial. Se requiere un nivel alto de inglés y habilidad para trabajar en entornos multiculturales. La posición ofrece varios beneficios como un modelo híbrido de trabajo y oportunidades de crecimiento internacional. #J-18808-Ljbffr