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Estamos en búsqueda de Gestores de Operaciones (Rental Agent) para la operativa de una multinacional líder en el sector de Alquiler de Coches (Rent a Car) en sus oficinas de: • Alcorcón, • Las Rozas de Madrid Funciones • Atención e información personalizada a clientes, • Producción de contratos de alquiler de coches, • Venta de productos derivados de la actividad de mostrador Requisitos • Experiencia mínima de 1 año en atención al público en el sector de Alquiler de Coches (Renta Car), • Experiencia en el uso de aplicaciones informáticas gestoras de Renta Car, se valorará, • muy especialmente conocimientos de la aplicación GreenWay, • Experiencia venta directa en mostrador, • Buena presencia y don de gentes, • Imprescindible permiso de conducir tipo B, • Disponibilidad de trabajar en turnos rotativos, • Buen nivel de conocimientos ofimáticos

¿Te apasiona la peluquería y quieres trabajar en un entorno que valore tu creatividad y tu experiencia? Únete a nuestro equipo en nuestros salones líderes en Madrid, donde buscamos profesionales que quieran avanzar en su carrera. Lo que buscamos: • Oficiales con experiencia en corte de mujer y hombre y dominio del peinado., • Experiencia en diagnóstico y aplicación de coloración, balayage, babylights..., • Personas con proyección y ganas de superarse. Lo que te ofrecemos: • Salones de prestigio, reconocidos y con una imagen excepcional en zonas prime de Madrid., • Un ambiente profesional con excelentes compañeros., • Formación continua para tu crecimiento profesional., • Excelentes ingresos con oportunidades para enfocarte en shootings, enseñanza o gestión de salones., • Respetamos tus vacaciones planificadas. Da el paso y envía tu CV hoy mismo para conocer todos los detalles.

Desde Tyme nos encontramos en búsqueda de un Asesor Laboral Semi-Senior para una importante Gestoría ubicada en Majadahonda, Madrid. Responsabilidades principales: • Gestión íntegra de todo el proceso de nóminas manteniendo una relación directa con el cliente., • Tramitación administrativa laboral: altas trabajadores, bajas, variaciones de datos ante TGSS, contratos y contrat@, delt@s, Siltra), • Procesos mensuales de nóminas, variables, cálculo de IRPF, actualización de convenios, • Cálculo y aplicación de embargos a nóminas, contestación a las administraciones , gestión de IT, vencimientos de contratos y prórrogas, • Elaboración de finiquitos y extinciones de contratos, • Trámites y gestiones administrativas ante la Seguridad Social: Inscripción inicial de empresas, asignaciones red., • Manejo de todos los regímenes: General, Autónomos y Empleados de Hogar., • Elaboración de impuestos mensuales y trimestrales (modelo 111-190, modelo 216-296), • Aperturas de centros de trabajo, • Asesoramiento laboral a clientes, inicios de actividad, encuadramiento socios, contrataciones y bonificaciones, aplicación de convenios Requisitos: • Experiencia de al menos 3 años en gestoría / asesoría realizando las tareas descritas

Se ofrece un contrato indefinido en un proyecto de expansión en el Mercado de Aravaca (Calle Rafael Botí 2, Aravaca, 28023) con un salario de 22.000€ brutos al año y un sistema de incentivos de 6.000€ brutos al año (tras superar periodo de prueba) alcanzando los objetivos marcados. PERFIL: Se busca una persona polivalente con experiencia en cocina y sala dispuesto a liderar la atención al cliente en un nuevo Local de PRRIMITAL en el Mercado de Aravaca. Mercado de Aravaca, un nuevo mercado con enorme potencial gastronómico abre sus puertas el 15 de Septiebre, donde PRRIMITAL será el protagonista absoluto con una oferta ampliada al Mercado de San Miguel. Entre sus funciones destacar: • Responsabilidad de Barra y Sala con habilidades en crear una cartera solida de nuevos clientes en los municipios de Aravaca, Pozuelo y Valdemarin., • Habilidad en la atención, servicio y gestión de una sala con clientes de ticket medio alto. Así como en la asesoría y recomendación de nuestra carta de vinos., • Habilidades en el uso de TPV, aplicaciones en plataformas Glovo y Uber Eats, cobro al cliente en efectivo y cierres de caja diarios., • Foco en resultados, eficiencia y compromiso/trabajo en equipo., • Cumplimiento de las políticas de recogida del puesto, con importancia en el orden y limpieza diaria que garanticen dar el mayor servicio al cliente en producto y visual, así como garantizar la máxima puntuación en las auditorías mensuales contratadas., • Minimizar mermas y control de compras para mantener los estándares de margen operativo del puesto., • Tras el periodo de prueba se asignara un sistema de incentivos al salario acordado. Asignando datos objetivos acordados con el resto del equipo (i) facturación neta, (ii) mermas, (iii) compras y (iv) KPI de negocio objetivos que su consecución incrementaría significativamente el salario acordado. CONTRATO INDEFINIDO: Salario Bruto 22.000€ (+6.000€ brutos incentivos), VACACIONES: 30 días de vacaciones y 15 aproximadamente de festivos (bajo convenio), TURNOS 5 días PARTIDOS y 2 seguidos libres ¿Quieres unirte a nuestra tribu? Aplica ya! EQUIPO PRRIMITAL

Estamos buscando un Tecnico Informatico Junior para unirse a nuestro equipo. Para administrar y gestionar la informática interna de la compañía, será el encargado de la Administración y Gestión de las Maquinas/Servidores, así como de la Gestión de Microsoft Entra, nuestro EndPoint de Seguridad Soporte a las aplicaciones entre otras tareas. Buscamos a alguien con muchas ganas de aprender, resolutivo y con iniciativa y que este entusiasmado con la oportunidad de dar forma al futuro de nuestro producto

Se ofrece un contrato indefinido en un proyecto de expansión en el Mercado de Aravaca (Calle Rafael Botí 2, Aravaca, 28023) con un salario de 22.000€ brutos al año y un sistema de incentivos de 6.000€ brutos al año (tras superar periodo de prueba) alcanzando los objetivos marcados. PERFIL: Se busca una persona polivalente con experiencia en cocina y sala dispuesto a liderar la atención al cliente en un nuevo Local de PRRIMITAL en el Mercado de Aravaca. Mercado de Aravaca, un nuevo mercado con enorme potencial gastronómico abre sus puertas el 1 de Octubre y donde PRRIMITAL Aravaca será el protagonista cárnico del espacio. Entre sus funciones destacar: • Preparación de alimentos y etiquetados de acuerdo las políticas/estándares de la empresa, seguimiento de las recetas detalladas por el Chef “David Montes” y Directora de Operaciones “Andrea” así como las elaboraciones diarias en nuestro obrador., • Habilidades Expertas en la gestión de parrilla y plancha para la preparación de carnes a la brasa y hamburguesas gourmet., • Habilidades en el uso de TPV, aplicaciones en plataformas Glovo y Uber Eats, cobro al cliente en efectivo y cierres de caja diarios, • Foco en resultados, eficiencia y compromiso/trabajo en equipo., • Cumplimiento de las políticas de recogida del puesto, con importancia en el orden y limpieza diaria que garanticen dar el mayor servicio al cliente en producto y visual, así como garantizar la máxima puntuación en las auditorías mensuales contratadas., • Minimizar mermas y control de compras para mantener los estándares de margen operativo del puesto. CONTRATO INDEFINIDO: Salario Bruto 22.000€ (+6.000€ brutos incentivos), VACACIONES: 30 días de vacaciones y 15 aproximadamente de festivos (bajo convenio), • Tras el periodo de prueba se asignara un sistema de incentivos al salario acordado. Asignando datos objetivos acordados con el resto del equipo (i) facturación neta, (ii) mermas, (iii) compras y (iv) KPI de negocio objetivos que su consecución incrementaría significativamente el salario acordado. TURNOS: 3 días corridos (Comidas 10:00 a 18:00 o Cenas 16:00 a 00:00) y 2 días partidos (fin de semana) y 2 días libres seguidos ¿Quieres unirte a nuestra tribu? Aplica ya, buscamos un equipo nuevo con ganas de crecer con la empresa y liderar este proyecto! EQUIPO PRRIMITAL

Buscamos un/a Encargado/a de Restaurante para formar parte de una reconocida cadena de restauración. La persona seleccionada será responsable de la gestión operativa del local, garantizando el cumplimiento de los estándares de la marca y asegurando una excelente experiencia para nuestros clientes. Funciones principales: • Supervisar el servicio en sala y cocina, asegurando la calidad y cumplimiento de protocolos internos., • Coordinar y liderar al equipo de trabajo, fomentando un ambiente de colaboración y motivación., • Controlar la correcta aplicación de las normas y procedimientos establecidos por la cadena., • Gestión de horarios, pedidos y control de inventario., • Atención al cliente y resolución de incidencias., • Reporte directo a dirección de área. Requisitos: • Experiencia previa en hostelería, preferiblemente en restaurantes de cadena o franquicias., • Conocimiento de protocolos y estándares de calidad en restauración organizada., • Capacidad de liderazgo, organización y orientación al cliente., • Disponibilidad para trabajar en jornada completa y turnos rotativos Se ofrece: • Incorporación a una cadena sólida y en crecimiento., • Formación inicial y continua a cargo de la empresa., • Posibilidades de desarrollo y promoción interna., • Contrato a jornada completa con sueldo según convenio. 📩 Si quieres formar parte de un equipo dinámico y con proyección, envíanos tu candidatura.