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Buscamos un/a Program Manager con experiencia en programas de transformación y migración en Banca y/o Seguros para liderar un programa estratégico de alta visibilidad. La persona será responsable de la gobernanza del programa, planificación integral, gestión de riesgos, seguimiento de iniciativas y reporting ejecutivo, coordinando stakeholders de negocio, IT y operaciones. Responsabilidades • Definir y gestionar la gobernanza del programa y la coordinación entre stakeholders., • Desarrollar y mantener el plan maestro del programa (hitos, dependencias, presupuesto y plazos)., • Gestionar riesgos, issues y dependencias en entornos complejos., • Elaborar reporting ejecutivo, KPIs y materiales para Steering Committees., • Supervisar iniciativas de negocio, IT y operaciones, asegurando alineación con los objetivos estratégicos., • +3 años de experiencia como Program Manager / PMO / Transformation Lead en Banca o Seguros., • Experiencia en program governance, stakeholder management y coordinación cross-funcional., • Gestión de programas complejos con múltiples hitos, dependencias y control presupuestario., • Experiencia en reporting ejecutivo para comités de dirección., • Conocimiento de migración de productos de seguros y su impacto operativo (idealmente en entorno regulatorio UK). Buscamos un perfil • Con liderazgo, resiliencia y capacidad de influencia., • Orientado a resultados y toma de decisiones., • Con mentalidad estratégica y foco operativo., • Capaz de trabajar en entornos complejos y de alta visibilidad.

En NTT DATA seguimos creciendo en SAP y buscamos incorporar un/a Consultor/a Senior SAP SD con al menos 5 años de experiencia, para participar en proyectos de implantación, roll outs y AMS en clientes de primer nivel. Buscamos un perfil con experiencia funcional sólida, capacidad para interlocutar con cliente, recoger requerimientos, traducir necesidades de negocio en soluciones dentro de SAP y acompañar a usuarios durante las distintas fases del proyecto. Tu misión Serás responsable de participar en el diseño y evolución de soluciones SAP SD, asegurando una correcta definición funcional, parametrización, validación y acompañamiento al usuario. Funciones principales • Toma de requerimientos y análisis funcional., • Documentación de especificaciones y necesidades de cliente., • Parametrización de SAP SD., • Diseño y ejecución de pruebas funcionales., • Soporte a usuarios., • Elaboración de manuales y materiales de formación., • Formación a usuarios y apoyo en iniciativas de conocimiento interno., • Participación en proyectos de implementación, roll outs y AMS. Requisitos • Más de 5 años de experiencia como Consultor/a SAP SD., • Inglés mínimo B2., • Experiencia en proyectos SAP con foco funcional., • Capacidad para documentar, parametrizar y validar soluciones., • Conocimiento o experiencia en el uso de herramientas de Inteligencia Artificial aplicadas a la mejora de procesos, automatización de tareas o generación de documentación funcional. Muy valorable • Conocimiento de otros módulos logísticos., • Experiencia liderando equipos., • Interés por la innovación., • Capacidad de mentoría y formación de talento., • Familiaridad con soluciones de IA generativa (como asistentes de documentación, análisis o automatización) aplicadas al entorno SAP o consultoría. Qué encontrarás en NTT DATA • Proyectos retadores dentro de una práctica SAP en crecimiento., • Entorno colaborativo y experto., • Oportunidades reales de desarrollo profesional., • Cultura orientada al aprendizaje, la innovación y el trabajo en equipo., • Modelo híbrido en España. Si te motiva seguir creciendo en SAP dentro de una compañía global y con impacto real, nos encantará conocerte. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

🔷 ¿Quiénes somos? Azurally es la evolución natural de más de 15 años de trayectoria como ROI UP GROUP: nacimos en performance, y hoy somos una compañía internacional de innovación martech. Conectamos estrategia, datos, creatividad y tecnología para ayudar a marcas que quieren crecer, transformarse y anticiparse. No ofrecemos servicios cerrados: diseñamos soluciones a medida con impacto real. Contamos con presencia en España, Portugal, México, Colombia, Argentina, Perú, Chile, Brasil y trabajamos con más de 100 clientes en todo el mundo. 🚀 🔷 Nuestro ADN En Azurally creemos en la innovación que se concreta: hacemos que las cosas ocurran. Partimos siempre de una necesidad real: escuchamos, analizamos y diseñamos la mejor solución, conectando innovación y ejecución para generar resultados sostenibles. Trabajamos desde una mentalidad “ally”: para nosotros los clientes no son cuentas, son aliados estratégicos. Actuamos de forma colaborativa, construyendo junto a empresas, partners y el ecosistema para impulsar transformación real. 🔷 ¿Que necesitamos por tu parte? • Tener 4 años de experiencia en canales de publicidad digital, con foco en programática (DSPs, compra de audiencias, segmentación avanzada), además de experiencia general en search, social, display y afiliación., • Experiencia end-to-end en campañas: definición de estrategia, configuración, ejecución, optimización, reporting y gestión de campañas orientadas a performance (ventas y generación de leads)., • Manejo de diferentes formatos y tipologías dentro de programática: display, video, audio, DOOH, native, con estrategias de optimización por audiencias y objetivos de conversión., • Conocimiento y uso de plataformas DSP (DV360, The Trade Desk, Amazon DSP u otros) y AdServers, con experiencia en Floodlights, etiquetado, tráfico de creatividades y seguimiento de conversiones., • Familiaridad con campañas en search y social a nivel general (Google Ads, Microsoft Advertising, Meta Ads, LinkedIn Ads, TikTok, Pinterest), incluyendo objetivos de performance., • Manejo de diferentes formatos de anuncios en social: carruseles, stories, colecciones, imágenes estáticas, video, Lead Ads, catálogos y configuración de píxeles/eventos (FB Pixel, CAPI)., • Experiencia en la activación de campañas de afiliación y gestión de feeds/productos (Merchant Center, catálogos). 🔷 Habilidades • Inglés alto (mínimo C1) y alta capacidad de comunicación., • Visión analítica, organización, atención al detalle y manejo de GA4 (informes personalizados, conversiones asistidas y modelos de atribución)., • Capacidad para trabajar con deadlines cortos y múltiples tareas sin perder la sonrisa.😊, • Residencia en Madrid o Alicante 🔷 ¿Por qué nosotros? Porque… • Formarás parte de un entorno dinámico e internacional, con un equipo que combina estrategia, creatividad, datos y tecnología para hacer que las cosas ocurran., • Trabajarás en proyectos donde no hay “recetas”: diseñamos soluciones a medida, con foco en impacto real en negocio y en innovación aplicada., • Te rodearás de personas con mentalidad colaborativa, orientadas a construir con clientes y partners como aliados estratégicos., • Tendrás un espacio para aprender y crecer: retos constantes, autonomía y mejora continua en un entorno que impulsa el desarrollo profesional., • Ofrecemos compensación flexible con Cobee (restaurantes, transporte, guardería…) y seguro de salud integral con Alan (médicos, psicólogos, nutricionistas)., • Contarás con formación continua y horarios flexibles para equilibrar tu vida personal y profesional., • ¡Viernes de jornada intensiva hasta las 3:00 p.m.!, • 22 días de vacaciones al año, más días libres para disfrutar de Noche Buena y Noche Vieja., • Además, en verano (julio y agosto) terminamos temprano para aprovechar las tardes., • ¿Cumples años? Tarde libre para celebrarlo. ¿Código de vestimenta? Viste como quieras., • Trabajamos en formato híbrido, combinando casa y oficina, ¡en un ambiente increíble!💙 ¡Te estamos esperando!

Si te consideras una persona analítica, orientada al desarrollo de soluciones B2B y quieres formar parte de un proyecto de nueva creación, te queremos conocer! ¡Trabaja con nosotros como Product Manager! Serás la persona responsable de liderar una categoría de productos. El rol incluye planificar la dirección estratégica de la categoría asignada, así como gestionar el ciclo de vida del producto, establecer la estrategia de precios, desarrollar planes de marketing, definir hojas de ruta para nuevos productos/plataformas, gestionar las finanzas y asumir la responsabilidad general de entregar los resultados del negocio. Tu formación debe ser en ADE o similar Debes tener experiencia al menos de 5 años en posiciones similares y foco en mercado B2B Tu nivel de inglés debe ser elevado Tus funciones serán: Comprender al cliente, competidor, consumidor, las capacidades de la marca y otras percepciones que se utilizarán para diseñar la categoría. Realizar análisis competitivo, cuantificación y evaluación del mercado. Gestionar la estrategia de marca y la propuesta de valor dentro de la categoría asignada. Ser responsable de entender el mercado y generar insights que darán forma a la estrategia y a los resultados Desarrollar el plan de ciclo de vida del producto y la racionalización de SKUs para optimizar el desempeño del portafolio. Desarrollo y mejora de productos: ejecutar las actividades de innovación/renovación según el plan Ser dueño y responsable del P&L de la categoría asignada. Desarrollar y ejecutar los planes de marketing de la categoría asignada

NET Core, trabajando sobre arquitecturas escalables, sistemas event-driven y entornos cloud Azure, con especial foco en proyectos regulados y de alto estándar de calidad y seguridad. NET 8+, asegurando escalabilidad, seguridad y resiliencia. NET y desarrollo e implementación de APIs REST de alta c

DevSecOps Cloud Architect Buscamos un/a DevSecOps Cloud Architect con experiencia en diseño de soluciones cloud y automatización de entornos para incorporarse a un proyecto en modalidad 100% remota , con alta implicación técnica y visión arquitectónica. La persona seleccionada participará en el diseño e implantación de soluciones cloud híbridas, trabajando en entornos AWS y Azure , con foco en Kubernetes, automatización, despliegue de aplicaciones y gobierno de plataformas . Buscamos un perfil con autonomía, visión end to end y capacidad para moverse con soltura en entornos DevSecOps. Qué harás Diseño de soluciones como Arquitecto/a DevSecOps Cloud Administración de GitHub Trabajo sobre Amazon Web Services , especialmente en servicios sobre EKS Despliegue de aplicaciones sobre Kubernetes Desarrollo de procesos en ArgoCD Diseño e implantación de charts Helm para despliegues complejos Implantación de modelos de Landing Zone en Azure Definición y construcción de modelos cloud con Terraform en AWS y Azure Qué buscamos Entre 4 y 6 años de experiencia en posiciones similares Experiencia sólida en AWS , especialmente EKS Conocimientos avanzados de Kubernetes Experiencia en ArgoCD Experiencia en diseño de despliegues con Helm Experiencia en Terraform Experiencia en implantación de Landing Zones en Azure Buen nivel de interlocución en entornos técnicos Inglés alto imprescindible , con capacidad de conversación Se valorará CI/CD MLOps Ansible Databricks Administración de Jira SonarQube Administración Linux y Windows Administración de API Rest Docker Ansible Tower OpenShift Condiciones Inicio inmediato Salario 40-42k Proyecto hasta 31/12/2026 Dedicación 100% Modalidad remota 100% Horario habitual de 7:30 a 15:30 Jornada de verano de 8:00 a 15:00 Guardias y disponibilidad Desplazamientos puntuales Portátil y móvil a cargo del proveedor Buscamos una persona Con visión de arquitectura y capacidad de diseño Autónoma y resolutiva Cómoda en entornos cloud complejos Con foco en automatización, seguridad y escalabilidad Con capacidad para colaborar en equipos distribuidos También te la puedo convertir en versión más agresiva para captar candidatos en LinkedIn o en formato publicación breve para recruiter.

Account Executive Sobre Lystos En Lystos estamos transformando la forma en la que los profesionales inmobiliarios acceden a información de mercado en Europa. Nuestras soluciones proporcionan a agencias e inversores datos en tiempo real, modelos de valoración y oportunidades de captación e inversión, permitiéndoles tomar decisiones más rentables y ágiles. Tras consolidar nuestra presencia en agencias, ahora abrimos un nuevo foco en clientes inversores y otros segmentos estratégicos. El Rol Buscamos un Account Executive altamente ambicioso, ubicado en Barcelona, para encargarse del ciclo completo de venta (prospección, demostración y cierre) dirigido exclusivamente a Mercado inmobiliario: Responsabilidades Principales Prospección segmentada: Diseñar y ejecutar campañas dirigidas a medianas y grandes agencias. Calificación de leads: Contactar con decisores (directores de oficina, CEO, responsables de contratacion), entender sus retos y validar el encaje. Presentaciones y demos: Preparar y llevar a cabo demos personalizadas, resaltando los beneficios de Lystos para la toma de decisiones. Negociación y cierre: Gestionar objeciones, negociar términos y formalizar acuerdos de licencias (mensual o anual). Gestión del pipeline: Actualizar oportunidades en HubSpot y reportar métricas clave: tasa de conversión, ciclo de venta, ACV. Colaboración interna: Compartir insights de clientes con Producto y Marketing para optimizar funcionalidades y campañas. Cumplir objetivos: Alcanzar metas mensuales y trimestrales de ingresos y nuevos logos en el segmento. Requisitos ~3–5 años en ventas B2B SaaS, con experiencia demostrable en ciclo completo. ~ Historial de éxito captando cuentas, deseable en el mercado inmobiliario. ~ Ubicación en Barcelona y disponibilidad para visitas presenciales a clientes. ~ Español nativo (bonus: nivel avanzado de inglés). ~ Dominio de herramientas: HubSpot, LinkedIn Sales Navigator, Zoom/Teams. ~ Mentalidad autónoma, proactiva y orientada a resultados. ~ Excelentes capacidades de comunicación y negociación estructurada. Por qué Lystos Foco estratégico en un mercado de alto potencial: inversión inmobiliaria. Alto grado de autonomía y visibilidad dentro de un equipo en expansión. Paquete retributivo competitivo: fijo + comisión sin límite. Plan de desarrollo profesional con posibilidades de liderazgo. Cultura startup ágil y colaborativa, con eventos y formación continua. Si crees que esta propuesta encaja con tu perfil, y te resulta atractiva, no dudes en aplicar!!

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? 👉🏼 Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… 🛸 ¿Quiénes somos? 🛸 Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3.000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras. Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL 🕵🏽 ¿Qué buscamos? 🕵🏽 • +4 años de experiencia con .NET (Core / .NET 6-8) y C# en entornos productivos, • Desarrollo de APIs REST con foco en claridad, rendimiento y mantenibilidad, • Buen manejo de SQL Server / Azure SQL (modelado y optimización), • Experiencia trabajando en entornos cloud (Azure) y despliegues con CI/CD, • Uso habitual de Git y testing básico en desarrollo backend, • Nivel de inglés funcional, • Valorable positivamente residencia en Madrid. ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! 🚀 ¿Qué ofrecemos? 🚀 Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? 📝 Condiciones 📝 📍España 🧑🏽 💻Remoto 💸 35.000 – 47.000 Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: • Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado, • Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día., • Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad., • No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!! ¡Te esperamos!

¿Tienes experiencia profesional como Desarrollador/a Java y Spring boot? ¿Te apasiona la tecnología y el desarrollo? ¿Buscas proyectos &##128285; y que tengan impacto?&##128200; Si es así, sigue leyendo... ¿Cómo es trabajar con nosotr@s? &##128105;&##127999; &##128187;&##128104;&##127996; &##128187; Tenemos una cultura de mejora continua: Te integrarás en un proyecto retador que impulsará tus conocimientos y experiencia. &##128640; Crecimiento profesional: Apostamos por el crecimiento de nuestro equipo y priorizamos la promoción interna. &##127942; Cercanía: Nunegal lo formamos personas, no números. Nos conocemos por el nombre. &##128106; &##128104; &##128105; &##128103; &##128104; &##128105; &##128103; &##128102; Buen rollo&##128515;: Somos un equipo, nos ayudamos y compartimos conocimientos. Además, somos conocidos por nuestro #Nunefest&##127928; ¿Qué te ofrecemos? &##128161; ~ Incorporación a una empresa en constante crecimiento. ~100% Teletrabajo. ~ Retribución flexible (ticket restaurante, seguro médico...). ~ Formación continua. ~¡Y mucho más! ¿Cómo será tu día a día? &##128242;&##128187; Participarás en el desarrollo y evolución de aplicaciones Java en proyectos con cierta complejidad técnica, trabajando sobre arquitecturas modernas. Diseñarás e implementarás servicios REST dentro de un entorno de microservicios, utilizando el ecosistema Spring. Colaborarás activamente con otros desarrolladores y equipos técnicos en un entorno colaborativo, compartiendo buenas prácticas y revisando código. Trabajarás con lógica algorítmica y componentes de carácter lógico-matemático, fundamentales para el core de los proyectos. Pondrás especial foco en la calidad del código, desarrollando soluciones limpias, mantenibles y correctamente testeadas. Participarás en procesos de integración y comunicación entre servicios, incluyendo mensajería y colas. Contribuirás a la mejora continua de la base de código, estándares técnicos y procesos de desarrollo. Sobre ti... &##128590;&##127996; ♀️&##128590;&##127998; ♂️ Experiencia sólida desarrollando con Java (Java SE / Core Java) versiones de la 17 en adelante , trabajando directamente con lógica de negocio, estructuras de datos, colecciones, control de flujo y diseño orientado a objetos. Experiencia con las funcionalidades más estándar de versiones modernas de Java (estilo funcional, streams, optionals, records) Te sientes cómodo/a trabajando en proyectos técnicamente exigentes y con retos algorítmicos. Valoras el código limpio, bien estructurado y probado, y aplicas buenas prácticas de desarrollo. Has trabajado desarrollando y consumiendo APIs REST y con sistemas de mensajería basados en colas. Te adaptas bien al trabajo en equipo y disfrutas de entornos colaborativos. Se valorará especialmente que tengas experiencia con: Gitflow como modelo de gestión de ramas OpenAPI Conocimiento o uso de AsyncAPI

Buscamos un un/a Desarrollador/a de software con IA capaz de liderar proyectos técnicos con autonomía, criterio y foco en datos. La persona ideal combina programación sólida, experiencia aplicando modelos de IA/LLMs, y habilidades analíticas para transformar datos en soluciones reales de negocio. Serás responsable de diseñar, implementar y mejorar herramientas basadas en Inteligencia Artificial, así como de desarrollar procesos de datos y análisis que impulsen decisiones estratégicas dentro del equipo. ¿Diseñar, implementar y optimizar herramientas de Inteligencia Artificial , incluyendo LLMs, agentes, pipelines, embeddings y modelos aplicados a texto, imágenes o workflows internos. Gestionar y manipular datasets complejos: definición de variables, ingeniería de características, limpieza, enriquecimiento y estructuración de datos. Construir y mantener pipelines ETL/ELT , garantizando calidad, consistencia y disponibilidad de la información para uso operativo y analítico. Desarrollar integraciones y microservicios utilizando APIs internas y externas (modelos, vendors, portales, automatizaciones). Colaborar con equipos multidisciplinares (producto, operaciones, tech) asegurando buenas prácticas, versionado, testing y despliegue eficiente. Realizar análisis de datos y construir reportes/dashboards que permitan obtener insights accionables para el negocio. 3+ años de experiencia real en programación , idealmente con exposición a APIs, automatización o entornos de datos. ~ Dominio de Python , tanto para modelos de inteligencia artificial como para análisis de datos, automatización y machine learning (pandas, NumPy, scikit-learn, etc.). ~ Experiencia fuerte en SQL y manejo de bases de datos relacionales (PostgreSQL idealmente). ~ Experiencia con ETLs , limpieza y transformación de datos, y trabajo con grandes volúmenes. ~ Conocimiento en Git/GitHub , buenas prácticas y desarrollo limpio. ~ Capacidad analítica, pensamiento estructurado y orientación clara a datos. Conocimientos de MLOps o despliegue de modelos. Experiencia construyendo dashboards en Streamlit, Shiny, Looker o similares. Participar en un producto en pleno crecimiento dentro del sector automoción digital. Proyectos reales con impacto directo en el negocio. Colaboración con un equipo técnico que prioriza calidad, automatización y eficiencia. Flexibilidad Total: Puesto 100% Remoto.

Nuestro eslogan «El lado humano de la tecnología» pone de manifiesto lo que ofrecemos tanto al cliente externo como interno, y es que las personas siempre están en el centro de todo lo que hacemos. Cuidamos cada detalle, evolucionamos con los años, y nos adaptamos a los cambios para ofrecer lo mejor a nuestros colaboradores, clientes y empleados. ¿Qué buscamos? Personas con talento, entusiastas, con ganas de aprender y enganchadas a la tecnología. Si te sientes identificado estaremos encantados de que te unas a nuestra gran familia de Abalia. ¿Por qué elegirnos? Porque somos diferentes, por tres motivos principales: 1.- Para nosotros no eres un número. 2.- Porque apostamos por la innovación y el aprendizaje continuo. 3.- Aportamos nuestro granito de arena para mejorar la calidad de vida de las personas, mediante la tecnología y proyectos que hacen de este mundo un lugar mejor Buscamos un/a Senior Python Developer con mentalidad de ingeniería y pasión por los sistemas para unirse a nuestro equipo de Platform Engineering. Participarás en la evolución de un modelo DevOps tradicional hacia una plataforma inteligente basada en automatización y agentes , donde la AI ayuda a optimizar y orquestar todo el ciclo de desarrollo software. Formarás parte de un equipo que está construyendo plataformas de nueva generación , donde la automatización, la ingeniería de sistemas y la inteligencia artificial se combinan para transformar la forma en que se desarrolla y opera software. Qué harás Diseñar y desarrollar servicios de orquestación en Python para workflows de DevOps (CI/CD, infraestructura, monitorización, incidentes). Construir e integrar sistemas basados en agentes y workflows con LLMs . Desarrollar APIs, servicios y capas de control que interactúan con Kubernetes, cloud y herramientas de observabilidad . Implementar arquitecturas orientadas a eventos (Kafka, mensajería, procesamiento asíncrono). Contribuir a la evolución de una Internal Developer Platform (IDP) hacia un ecosistema autónomo. Impulsar la automatización y el autoservicio para equipos técnicos. Colaborar con equipos de desarrollo, plataforma y operaciones. Mentorización técnica y buenas prácticas de ingeniería. Qué buscamos Experiencia sólida en Python (APIs, microservicios, backend) . Experiencia en sistemas distribuidos y arquitectura escalable . Conocimientos de entornos cloud y DevOps (Kubernetes, CI/CD, IaC). Experiencia con arquitecturas event-driven (Kafka o similares). Interés o experiencia en integración de AI / LLMs . Buen nivel de inglés (hablado y escrito) imprescindible. Valorable Experiencia con sistemas de agentes o frameworks tipo LangChain . Conocimiento de platform engineering (IDP, DevEx, Golden Paths) . Experiencia en AWS, Azure o GCP . Conocimientos de policy-as-code y gobierno de plataformas . Condiciones Modalidad: Remoto 100% Entorno técnico avanzado y colaborativo Proyecto innovador con foco en automatización y AI aplicada Si te encuentras en búsqueda de nuevos retos y proyectos innovadores. Abalia ¡Es tu lugar! Inscríbete en nuestra oferta, y anímate a trabajar de una manera diferente.

Sobre nosotros: Qualitas Energy es una plataforma global líder de inversión y gestión con un doble enfoque: financiar y desarrollar energías renovables, la transición energética y las infraestructuras sostenibles. Desde 2006, el equipo de Qualitas Energy ha destinado más de 14.000 millones de euros a la transición energética en todo el mundo. Estas inversiones se han canalizado a través de seis vehículos: Fotowatio / FRV, Vela Energy, Qualitas Energy III, Qualitas Energy IV, Qualitas Energy V y Qualitas Energy Credit Fund. La cartera actual de Qualitas Energy comprende 11 GW de activos de energías renovables en operación y en fase de desarrollo —incluyendo solar fotovoltaica (PV), energía solar de concentración (CSP), eólica, almacenamiento de energía, energía hidroeléctrica y gas natural renovable— en España, Alemania, Reino Unido, Italia, Polonia, Chile y Estados Unidos. En los últimos cinco años, Qualitas Energy ha generado suficiente energía para abastecer a 1,2 millones de hogares y ha evitado con éxito la emisión de 1 millón de toneladas métricas de CO₂ equivalente. El equipo de Qualitas Energy está formado por aproximadamente 560 profesionales distribuidos en quince oficinas ubicadas en Madrid, Berlín, Londres, Milán, Hamburgo, Wiesbaden, Tréveris, Colonia, Stuttgart, Varsovia, Wroclaw, Santiago, Durham, Bristol y Edimburgo. Como parte de esta estrategia, estamos buscando incorporar a un Asset Management Assistant para dar soporte al equipo de gestión de activos termosolares y de biomasa, con foco en tareas de control operativo, coordinación con proveedores y gestión administrativa. La posición está orientada a perfiles organizados, metódicos y con alta capacidad de seguimiento documental en entornos industriales. Responsabilidades: Gestión operativa biomasa: • Control diario con proveedores de biomasa., • Seguimiento de contratos de suministro., • Control y registro de entradas de biomasa en planta., • Verificación de documentación asociada (albaranes, pesajes, certificaciones)., • Revisión y validación de facturas de proveedores., • Control documental para auditorías (incluyendo auditorías SURE)., • Seguimiento de contratos y archivo estructurado de documentación., • Seguimiento del estado de los campos solares a partir de los informes anuales elaborados por los operadores., • Seguimiento de plazos y requerimientos regulatorios., • Control administrativo de obligaciones medioambientales y EHS., • Seguimiento de inspecciones OCA y otros organismos de control., • Coordinación con operador y responsables de planta para recopilación de información., • Control y seguimiento de los requerimientos de las aseguradoras., • Coordinación con planta para la recopilación y envío de documentación solicitada por las compañías aseguradoras., • Archivo y control de evidencias documentales necesarias para renovaciones de pólizas y auditorías técnicas., • Control de la gestión y trazabilidad del reciclaje y tratamiento de los fluidos caloportadores (HTF) en las instalaciones termosolares., • Seguimiento con planta y gestores autorizados de residuos para asegurar el cumplimiento normativo y documental asociado a la gestión de estos fluidos. Experiencia y requisitos: • Formación en Administración, Gestión Empresarial, FP Superior, Ingeniería Técnica o similar., • Experiencia en tareas administrativas en entornos industriales, energéticos o logísticos., • Alta capacidad organizativa y orientación al detalle., • Buen manejo de Excel y herramientas de gestión documental., • Experiencia en plantas de generación o sector energético., • Conocimiento básico de normativa ambiental y gestión de residuos industriales., • Familiaridad con lectura e interpretación básica de informes técnicos., • Experiencia en gestión documental para auditorías., • Conocimiento de certificaciones de sostenibilidad (SURE u otras). Qué ofrece Qualitas Energy: • Contrato indefinido., • Salario competitivo en base a la valía del candidato., • Seguro médico y dental., • Formación continua., • Desarrollo profesional., • Incorporación a un equipo de una firma líder en el sector de las energías renovables en Europa en nuestros Headquarters en Madrid. Creemos firmemente que la diversidad y la inclusión impulsan la innovación y mejoran el rendimiento colectivo. Por ello, garantizamos procesos de selección y desarrollo profesional basados en la objetividad, la igualdad de oportunidades y el mérito, asegurando que todas las personas sean valoradas por sus capacidades y contribuciones, sin distinción de género, edad, orientación o identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición personal o social.

Account Executive Sobre Lystos En Lystos estamos transformando la forma en la que los profesionales inmobiliarios acceden a información de mercado en Europa. Nuestras soluciones proporcionan a agencias e inversores datos en tiempo real, modelos de valoración y oportunidades de captación e inversión, permitiéndoles tomar decisiones más rentables y ágiles. Tras consolidar nuestra presencia en agencias, ahora abrimos un nuevo foco en clientes inversores y otros segmentos estratégicos. El Rol Buscamos un Account Executive altamente ambicioso, ubicado en Barcelona, para encargarse del ciclo completo de venta (prospección, demostración y cierre) dirigido exclusivamente a Mercado inmobiliario: Responsabilidades Principales Prospección segmentada: Diseñar y ejecutar campañas dirigidas a medianas y grandes agencias. Calificación de leads: Contactar con decisores (directores de oficina, CEO, responsables de contratacion), entender sus retos y validar el encaje. Presentaciones y demos: Preparar y llevar a cabo demos personalizadas, resaltando los beneficios de Lystos para la toma de decisiones. Negociación y cierre: Gestionar objeciones, negociar términos y formalizar acuerdos de licencias (mensual o anual). Gestión del pipeline: Actualizar oportunidades en HubSpot y reportar métricas clave: tasa de conversión, ciclo de venta, ACV. Colaboración interna: Compartir insights de clientes con Producto y Marketing para optimizar funcionalidades y campañas. Cumplir objetivos: Alcanzar metas mensuales y trimestrales de ingresos y nuevos logos en el segmento. Requisitos ~3–5 años en ventas B2B SaaS, con experiencia demostrable en ciclo completo. ~ Historial de éxito captando cuentas, deseable en el mercado inmobiliario. ~ Ubicación en Barcelona y disponibilidad para visitas presenciales a clientes. ~ Español nativo (bonus: nivel avanzado de inglés). ~ Dominio de herramientas: HubSpot, LinkedIn Sales Navigator, Zoom/Teams. ~ Mentalidad autónoma, proactiva y orientada a resultados. ~ Excelentes capacidades de comunicación y negociación estructurada. Por qué Lystos Foco estratégico en un mercado de alto potencial: inversión inmobiliaria. Alto grado de autonomía y visibilidad dentro de un equipo en expansión. Paquete retributivo competitivo: fijo + comisión sin límite. Plan de desarrollo profesional con posibilidades de liderazgo. Cultura startup ágil y colaborativa, con eventos y formación continua. Si crees que esta propuesta encaja con tu perfil, y te resulta atractiva, no dudes en aplicar!!

En DEKANO diseñamos soluciones de datos e inteligencia artificial que resuelven problemas de negocio reales. No somos una consultora generalista: nuestro equipo viene de la física, la matemática, la ingeniería de datos y la arquitectura cloud, y eso se nota en cómo abordamos cada proyecto. ¿Posee las habilidades y la experiencia adecuadas para este puesto? Siga leyendo para descubrirlo y envíe su solicitud. Qué hacemos Diseñamos e implementamos soluciones especializadas de automatización, analítica avanzada, inteligencia artificial y arquitectura de datos . Trabajamos en proyectos como automatización de procesos, optimización operativa, modelos predictivos, segmentación avanzada de clientes, definición de arquitecturas de datos, migración a la nube y despliegue de soluciones de IA sobre entornos empresariales reales. Somos partners de Google Cloud , lo que nos permite construir soluciones escalables sobre GCP, Vertex AI y BigQuery , combinando infraestructura robusta con capacidades avanzadas de machine learning, analítica y automatización inteligente. Además, comercializamos dos productos propios: PRISMA — Plataforma de extracción inteligente de documentos (IDP). Lee, interpreta y estructura automáticamente facturas, contratos, formularios y expedientes. Sustituye procesos manuales, reduce errores y se integra con ERPs y gestores documentales. Especialmente relevante en sectores financiero, legal, educativo y administrativo. AURA — Solución de gestión y mejora de reputación digital para empresas. Hace accesible a PYMEs un servicio que hasta ahora solo estaba al alcance de grandes corporaciones, combinando automatización y análisis de datos con estrategia de reputación. Sobre el rol Buscamos a la primera persona del área comercial de DEKANO . Y sí: esta es una posición de ventas . Pero no hablamos de venta agresiva, volumen sin criterio o prospección indiscriminada. Buscamos a alguien capaz de vender soluciones tecnológicas complejas con un enfoque consultivo, inteligente y orientado a valor . El objetivo del rol es identificar empresas con problemas reales relacionados con gestión documental, automatización, reputación digital, datos e IA aplicada , abrir conversaciones de calidad con decisores y conseguir que nuestras soluciones se oferten allí donde de verdad encajan y generan retorno. Vas a vender servicios de datos e inteligencia artificial y también productos propios de IA , en un momento muy interesante para DEKANO: empresa en crecimiento, posicionamiento claro, oferta especializada y recorrido real para construir una función comercial desde cero. Los socios proporcionarán formación completa sobre productos, tecnología y casos de uso antes de salir al mercado. Responsabilidades • Prospección outbound cualificada (no masiva), • Identificación de oportunidades comerciales para PRISMA, AURA y nuestras soluciones de datos, automatización e IA, • Contacto con decisores y reuniones de descubrimiento problema/solución, • Trabajo conjunto con equipo técnico y CRO para diseñar propuestas ajustadas, • Seguimiento estructurado en CRM, • Experiencia en ventas B2B en entornos tech (software, datos, automatización, IA), • Capacidad de entender soluciones técnicas y traducirlas a negocio, • Enfoque consultivo: saber hacer preguntas, no solo presentar, • Criterio para cualificar y descartar lo que no encaja, • Autonomía sobre tu pipeline, • Salario fijo: 20.000 – 23.000 € brutos/año, • Variable: 15% sobre facturación generada, sin límite (soluciones de alto valor añadido — la comisión puede superar 2x el fijo), • 100% remoto, • Contrato indefinido

Resumen del cargo El/La Jefe/a de Preventa lidera el proceso técnico‑comercial previo a la venta de sistemas de trackers solares, asegurando propuestas viables, competitivas y alineadas con las necesidades del cliente y del proyecto. Responsabilidades principales · Gestionar de punta a punta el proceso de preventa (RFI/RFQ/RFP) hasta la entrega de la oferta final. · Analizar especificaciones técnicas y requisitos del proyecto (utility‑scale y C&I). · Definir configuraciones óptimas de trackers considerando terreno, cargas de viento, normativa y producción. · Preparar propuestas técnico‑económicas: memorias, layouts preliminares, alcances y supuestos. · Elaborar estimaciones de coste (BOM, logística, cimentación, instalación) y alternativas de value engineering. · Apoyar al equipo comercial en reuniones con clientes/EPCs, demostraciones y aclaraciones técnicas. · Coordinar simulaciones de generación (PVCase), validaciones estructurales y análisis de riesgos. · Colaborar con Ingeniería, Producto, Operaciones y Finanzas para asegurar coherencia técnica y económica. · Mantener y mejorar plantillas, bases de costes y repositorios de ofertas; ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. promover la estandarización. Requisitos del perfil Formación · Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica o similar. Posgrado en energía solar/estructuras (deseable). Experiencia · 3+ años en sector fotovoltaico; experiencia en trackers, EPC o diseño de plantas FV (valorada). · Participación en licitaciones internacionales y proyectos utility‑scale. Competencias técnicas · Manejo deseable de PVsyst, AutoCAD y herramientas de diseño. · Conocimientos de cargas estructurales, cimentaciones y normativa aplicable. · Comprensión de CAPEX, OPEX y modelos económicos de proyectos. Competencias blandas · Liderazgo, coordinación de equipos y comunicación clara con clientes técnicos/no técnicos. · Gestión de múltiples ofertas en paralelo, organización y foco en plazos. · Pensamiento analítico y orientación a resultados. Herramientas y software · PVCase | AutoCAD | Excel/Power BI | CRM (p. ej., Salesforce) | Gestor documental. Condiciones del puesto · Modalidad: Presencial. xcskxlj · Disponibilidad para viajes: 10% en Europa. · Idioma: Español/inglés B2+

En Krimda estamos buscando un/a Azure Data Platform Engineer para incorporarse a un proyecto internacional dentro del sector seguros. Se trata de un rol altamente técnico, centrado en el diseño, desarrollo y operación de soluciones de datos en plataformas Azure, con especial foco en arquitecturas cloud, automatización y servicios gestionados. Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. ¿Qué esperamos de ti? Buscamos un perfil con experiencia sólida en ingeniería de datos sobre Azure, capaz de trabajar con autonomía, criterio técnico y orientación a la calidad. Esperamos que puedas diseñar y mantener pipelines, trabajar con Databricks y ADF, colaborar en arquitecturas cloud y participar en la evolución de la plataforma de datos del cliente. Queremos a alguien con mentalidad analítica, acostumbrado a trabajar en entornos internacionales y con un nivel muy alto de inglés , ya que la comunicación con equipos globales será constante. Requisitos imprescindibles • Experiencia demostrable como Azure Data Platform Engineer o rol similar., • Dominio de Azure Databricks y Azure Data Factory (ADF) ., • Experiencia con Azure DevOps y prácticas de CI/CD., • Conocimientos de programación aplicada a ingeniería de datos (Python, SQL, PySpark…)., • Experiencia en arquitectura cloud y servicios gestionados de Azure., • Diseñar, desarrollar y mantener soluciones de datos en Azure , asegurando escalabilidad, rendimiento y seguridad., • Construir y optimizar pipelines de datos utilizando Azure Data Factory (ADF) y Azure Databricks ., • Participar en la definición de arquitecturas cloud orientadas a datos., • Colaborar con equipos de Data Engineering, Data Science y negocio para integrar nuevas fuentes y modelos., • Implementar buenas prácticas de versionado, automatización y despliegue mediante Azure DevOps ., • Modalidad 100% remoto desde España o Portugal., • Colaboración en un proyecto internacional del sector seguros., • Entorno técnico avanzado con foco en plataformas cloud., • Trabajo con equipos globales y tecnologías punteras.

Desde Hays estamos colaborando con una empresa especializada en gestión de datos empresariales, reconocida por su enfoque práctico y profundo conocimiento en MDM, gobierno del dato e integración, con un fuerte foco en ayudar a las organizaciones a simplificar, gobernar, integrar y monetizar sus d

En Claire Joster estamos seleccionando un Area Sales Manager para una compañía internacional líder en el diseño y fabricación de soluciones de elevación, tracción, carga, medición y seguridad en altura. Sus productos son referencia en sectores como construcción, industria pesada, energía, mantenimiento de infraestructuras y servicios técnicos. La posición está basada en Madrid y zona centro, con foco en el desarrollo del canal de distribución: suministros industriales, ferreterías profesionales, distribuidores especializados y centrales de compra. Responsabilidades principales: • Captación de nuevas cuentas y gestión de cuentas estratégicas del canal industrial., • Desarrollo y consolidación de la red de distribución en la zona asignada., • Incremento de la cifra de negocio y mejora de la rentabilidad., • Identificación de nuevas oportunidades de negocio en sectores industriales clave., • Negociación de acuerdos comerciales y condiciones con distribuidores y centrales de compra., • Interlocución con stakeholders clave: responsables de compras, jefes de obra, responsables de prevención, ingenierías y servicios técnicos., • Coordinación con equipos internos (marketing, producto, servicio técnico) y externos., • Reporte directo a la Dirección Comercial., • Análisis de tendencias del sector, actividad de la competencia y evolución del mercado., • Asistencia a ferias, eventos y demostraciones técnicas del sector., • Gestión y actualización del CRM interno. Qué se ofrece: • Incorporación a una empresa líder mundial en soluciones de elevación y seguridad., • Proyecto estable con plan de carrera y desarrollo profesional., • Atractivas condiciones económicas Requisitos: • Experiencia imprescindible en venta a suministros industriales, ferreterías profesionales, distribuidores especializados y centrales de compra., • Experiencia demostrable en venta de productos técnicos dentro del sector industrial., • Mínimo 5 años en posiciones comerciales en entornos industriales., • Conocimiento profundo del canal de distribución industrial en Madrid y zona centro., • Perfil comercial orientado a resultados, con alto nivel de compromiso, responsabilidad y autonomía., • Valorable experiencia previa en productos relacionados con elevación, seguridad en altura, EPIs, maquinaria o soluciones técnicas industriales.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar un Full Stack Engineer encargado de diseñar, desarrollar y desplegar soluciones de Inteligencia Artificial en entornos productivos. Este rol desempeña una función fundamental de acompañamiento técnico a los equipos de Data Science, asegurando la calidad del código, el rendimiento óptimo y la correcta productivización de modelos basados tanto en IA tradicional como en IA Generativa. Formación: • Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas o disciplinas similares. Experiencia: • Experiencia demostrable en el despliegue, productivización y gestión del ciclo de vida de soluciones de IA., • Experiencia en proyectos con grandes volúmenes de datos, con foco en el diseño y desarrollo de soluciones con rendimiento óptimo de procesamiento. Conocimientos Requeridos: • Python: Sólidos conocimientos, dominio de la programación orientada a objetos (OOP) y aplicación rigurosa de buenas prácticas de ingeniería de software., • PySpark: Dominio para el procesamiento masivo, aprovisionamiento y limpieza de datos., • DevOps y CI/CD: Frameworks de integración continua y control de versiones (Git, Jenkins)., • IA Generativa: Conocimientos sólidos en modelos LLM, agentes y RAG., • Frameworks GenAI: Experiencia con LangChain, LangGraph y LangMem., • Ecosistema OpenAI: Conocimiento aplicado para la integración y soporte de soluciones basadas en tecnología de OpenAI., • IA Tradicional: Conocimientos aplicados en modelos de Machine, • Learning clásico (Clasificación, Regresión, Clustering, etc.). Valorado: • Experiencia sólida en despliegue de soluciones en Cloud (aportando especial valor la experiencia en AWS)., • Experiencia de trabajo bajo metodologías ágiles. Deseable: • Conocimiento y/o certificación en la plataforma ADA. Soft Skills • Capacidad de colaboración y acompañamiento técnico eficaz a perfiles Data Scientist., • Mentalidad orientada a la ingeniería de producto, la escalabilidad y la eficiencia., • Versatilidad para adaptar soluciones tanto a arquitecturas de IA tradicional como a los nuevos paradigmas de GenAI. ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca de cada cliente, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección del talento con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Digital Strategy en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora pero, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que formamos parte de un proyecto compartido, y en el que cada persona suma. Por todo ello, te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de nuestro equipo: • Colaboración en los proyectos de consultoría más relevantes del sector junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial., • Plan de formación continuo, basado en cursos de conocimiento internos y externos, cursos de habilidades y de idiomas., • Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial., • Posibilidad de colaborar en la acción social de la compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad.

Buscamos un un/a Desarrollador/a de software con IA capaz de liderar proyectos técnicos con autonomía, criterio y foco en datos. La persona ideal combina programación sólida, experiencia aplicando modelos de IA/LLMs, y habilidades analíticas para transformar datos en soluciones reales de negocio. Serás responsable de diseñar, implementar y mejorar herramientas basadas en Inteligencia Artificial, así como de desarrollar procesos de datos y análisis que impulsen decisiones estratégicas dentro del equipo. ¿Cuál será tu impacto directo? • Diseñar, implementar y optimizar herramientas de Inteligencia Artificial, incluyendo LLMs, agentes, pipelines, embeddings y modelos aplicados a texto, imágenes o workflows internos., • Gestionar y manipular datasets complejos: definición de variables, ingeniería de características, limpieza, enriquecimiento y estructuración de datos., • Construir y mantener pipelines ETL/ELT, garantizando calidad, consistencia y disponibilidad de la información para uso operativo y analítico., • Desarrollar integraciones y microservicios utilizando APIs internas y externas (modelos, vendors, portales, automatizaciones)., • Colaborar con equipos multidisciplinares (producto, operaciones, tech) asegurando buenas prácticas, versionado, testing y despliegue eficiente., • Realizar análisis de datos y construir reportes/dashboards que permitan obtener insights accionables para el negocio., • Participar en la investigación y evaluación de nuevas herramientas de IA, proponiendo mejoras continuas a los procesos actuales. Requisitos indispensables • 3+ años de experiencia real en programación, idealmente con exposición a APIs, automatización o entornos de datos., • Dominio de Python, tanto para modelos de inteligencia artificial como para análisis de datos, automatización y machine learning (pandas, NumPy, scikit-learn, etc.)., • Conocimientos de modelos de IA, LLMs, embeddings, RAG, agentes o frameworks relacionados (LangChain, Gemini, OpenAI, Anthropic…)., • Experiencia fuerte en SQL y manejo de bases de datos relacionales (PostgreSQL idealmente)., • Experiencia con ETLs, limpieza y transformación de datos, y trabajo con grandes volúmenes., • Conocimiento en Git/GitHub, buenas prácticas y desarrollo limpio., • Capacidad analítica, pensamiento estructurado y orientación clara a datos. Se valorará positivamente • Conocimientos de MLOps o despliegue de modelos., • Experiencia construyendo dashboards en Streamlit, Shiny, Looker o similares., • Familiaridad con arquitecturas event-driven, colas o microservicios. ¿Qué te ofrecemos en Clidrive? • Participar en un producto en pleno crecimiento dentro del sector automoción digital., • Proyectos reales con impacto directo en el negocio., • Colaboración con un equipo técnico que prioriza calidad, automatización y eficiencia., • Flexibilidad Total: Puesto 100% Remoto., • Entorno dinámico con decisiones rápidas, ideal para quien busca dejar huella y crecer profesionalmente.

🔵 En CAPITOLE, ¡seguimos creciendo y queremos hacerlo contigo! 👇 Descripción del puesto Estamos en búsqueda de un/a IT Risk & Compliance Specialist con enfoque práctico para participar en la implementación y operación de procesos GRC dentro de un entorno altamente regulado. Trabajarás en la ejecución de evaluaciones de riesgo, implementación de controles y gestión de compliance en entornos cloud, utilizando herramientas como ServiceNow, con especial foco en regulaciones como DORA y GDPR. Buscamos un perfil con mentalidad hands-on, capaz de llevar los marcos de riesgo a la práctica y asegurar su correcta ejecución en el día a día. 🔵 Requisitos: 🔹 Sólida experiencia en GRC, IT Risk o IT Compliance. 🔹 Experiencia en entornos regulados (banca, fintech o consultoría). 🔹 Experiencia práctica en risk assessments, auditorías IT y gestión de terceros (TPRM). 🔹 Conocimiento de DORA, GDPR y frameworks como ISO 27001 o NIST. 🔹 Experiencia en entornos cloud (preferiblemente AWS). 🔹 Experiencia con ServiceNow (GRC/IRM y/o ITOM) en implementación u operación. 🔹 Experiencia en seguimiento de riesgos, controles y métricas de compliance. 🔹 Inglés profesional. 💙 ¿Por qué unirte a nosotros? 📘 1.200€ al año en formación 🚀 🏥 Seguro médico privado gratuito 🩺 🔹 Retribución flexible en transporte, guardería y tickets restaurante 💳 🏋️ Acceso a +10K gimnasios por toda España en Wellhub (Gymforless) 💪 🎉 Eventos, team buildings y afterworks cada dos meses 🥳 ⚽ Patrocinamos nuestro equipo de fútbol si te animas a jugar ⚡ 🔧 Comunidades tecnológicas internas para compartir y crecer juntos 🤓 👉 Sabemos lo importante que es informarte de la empresa, cultura y opiniones de otros profesionales del sector. Por esto, te invitamos a investigar sobre nosotros en: ✨ ¿Quieres saber más? Haz clic here 🖱️ y descubre todos los detalles. 🔍 Descubre lo que dicen sobre nosotros en Glassdoor Reviews 🕵️ 🎥 ¿Te gustaría conocer más sobre nuestra cultura? Mira este video 👉 YouTube ¿Te animas a este gran reto? 🚀 Empowering People, Unlocking Innovation El empleado se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relacionada con Capitole y el proyecto en el que está trabajando., • Deberá cumplir con las políticas de seguridad y las pautas internas de la empresa y del cliente., • Se le requerirá firmar un NDA.

PR Account Executive, En remoto cualquier ubicación en ESPAÑA. Agencia de comunicación, con sede en Amsterdam, especializada en Relaciones Públicas (PR). Su foco principal es PR, medios, reputación y visibilidad y trabajan la comunicación de forma estratégica e integrada (PR + marketing + digital). IMPRESCINDIBLE: tener 2 años de experiencia en AGENCIA en Finance, o Crypto o Fintech o Healthcare FUNCIONES: • Participar en reuniones con clientes para definir estrategias y objetivos de campaña, y desarrollar planes para alcanzarlos, • Comunicación constante con los clientes para garantizar su satisfacción y evaluar el progreso de las campañas, • Revisión de datos analíticos (incluido el seguimiento de la competencia) para medir la efectividad de campañas anteriores y planificar las futuras, • Desarrollo y mantenimiento de relaciones con clientes para asegurar su satisfacción con los servicios de la agencia, • Preparación de informes sobre el trabajo realizado en cada campaña, • Pitching y newsjacking, • Formación en medios (media training), • Redacción o revisión de contenidos, • Además de las tareas de PR, participación activa en ventas: identificación de leads, presentación de servicios y apoyo al desarrollo de negocio, • Enlace con medios, clientes y otros stakeholders, • En ocasiones, creación de contenido para redes sociales y redacción de artículos para blogs, • Creación de estrategias y planificación de contenidos, notas de prensa, etc., • En ocasiones: apoyo en eventos (cuando el cliente lo solicite), incluyendo la búsqueda de videógrafos, fotógrafos, etc. SE REQUIERE: • Título universitario o equivalente en PR / Periodismo / Comunicación, • Dos años de experiencia en PR o en un campo relacionado (obligatorio), • Experiencia en ventas, • Dominio fluido de español e inglés, • Actitud profesional con los clientes, • Capacidad para manejar confrontaciones con clientes, • Buena comunicación bajo presión, • Atención al detalle, • Comodidad para hacer preguntas y proponer soluciones, • Persona ambiciosa, positiva, decidida, proactiva y orientada al detalle, • IMPRESCINDIBE 2 años de experiencia en AGENCIA. QUE OFRECEMOS: • 🕰️ Trabajo remoto en cualquier ubicación en ESPAÑA., • 🌴 Incentivos individuales y corporativos, incluyendo eventos de empresa, actividades sociales y viajes inolvidables a destinos como Portugal, España y más, • 🏖️ 25 días de vacaciones pagadas al año (prorrateadas), incluidos los días legales, • Contrato inicialmente freelance: 40hs, • Paquete retributivo interesante + comisiones

¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . En NEOTALENT CONCLUSION buscamos incorporar un/a Especialista en Soporte de Aplicaciones Nivel 3 para reforzar el equipo de Soporte y Resolución de Incidencias dentro de una Digital Product Factory. El rol está orientado a perfiles técnicos con una fuerte capacidad analítica y experiencia en entornos productivos de alta criticidad. 🔎 Descripción del rol La persona seleccionada se integrará en el equipo responsable del mantenimiento operativo de plataformas web y aplicaciones móviles, actuando como escalado técnico avanzado (Nivel 3). Su principal función será analizar incidencias escaladas desde el call center, resolverlas de forma directa cuando sea posible o, en su defecto, realizar un diagnóstico técnico exhaustivo que permita una derivación eficaz a los equipos especializados. Se trata de un rol con alto componente analítico, orientado a la identificación de causa raíz mediante el análisis profundo de datos, trazas y métricas en entornos productivos complejos. 🎯 Responsabilidades y funciones • Análisis de incidencias N3: recepción y gestión de incidencias técnicas escaladas, realizando un triaje avanzado en aplicaciones web y mobile., • Explotación de logs: análisis de trazas y comportamientos anómalos mediante herramientas de logging, extrayendo información clave del flujo de las aplicaciones., • Monitorización y diagnóstico: supervisión proactiva de la salud de los servicios a través de herramientas de observabilidad y APM, identificando cuellos de botella o degradaciones del servicio., • Gestión de flujos de trabajo: administración del ciclo de vida de los tickets, garantizando una documentación técnica rigurosa y una comunicación fluida con los equipos de desarrollo., • Derivación especializada: elaboración de informes de diagnóstico detallados para los grupos resolutores cuando se requieran cambios en código o infraestructura. 🛠️ Requisitos técnicos (Must Have) • Experiencia sólida en herramientas de logging:, • Elasticsearch (ELK), Graylog, FortiSIEM o plataformas similares., • Conocimientos en observabilidad y APM, valorándose especialmente experiencia con DataDog., • Experiencia avanzada en gestión de incidencias con Jira. ➕ Conocimientos valorables (Nice to Have) • Tecnologías web y mobile:, • Arquitecturas REST / SOAP, • Contenedores (Docker, Kubernetes), • Sistemas de autenticación y SSO, • Bases de datos: capacidad para realizar consultas y extracciones mediante SQL., • Fundamentos de programación, que permitan comprender la lógica de las aplicaciones y facilitar la interacción con equipos de desarrollo. 🤝 Competencias transversales • Alta capacidad analítica, con habilidad para identificar patrones en grandes volúmenes de logs y métricas., • Orientación a resultados, asegurando la resolución eficiente de incidencias dentro de los SLA definidos., • Comunicación técnica y funcional, traduciendo problemas complejos a un lenguaje comprensible para otros equipos y áreas de negocio. 🚀 ¿Qué ofrecemos? • Modalidad 100 % remota., • Participación en entornos tecnológicos complejos y de alta disponibilidad., • Estabilidad profesional y proyectos de larga duración., • Entorno colaborativo, con foco en calidad operativa y mejora continua., • Rango salarial abierto, a definir en función de experiencia y encaje del perfil.

🚀 Prácticas SDR / Sales Development Representative | Valencia | Agora Tech En Agora Tech ayudamos a empresas a ser más eficientes aplicando inteligencia artificial a sus procesos. Somos una startup acelerada en Lanzadera y vinculada al entorno de la UPV, con más de 20 casos de éxito en sectores como legal, industrial, biomedicina y traducción. Estamos creciendo y buscamos una persona en prácticas como SDR que nos ayude a abrir conversaciones con nuevas empresas y generar oportunidades comerciales. Si te interesa el mundo de las ventas, la tecnología y el entorno startup, esta puede ser una muy buena oportunidad para aprender de verdad y asumir responsabilidad desde el primer día. ¿Qué harás? Formarás parte del proceso comercial de Agora Tech y tu foco estará en identificar empresas con potencial, iniciar contacto y generar reuniones de calidad para el equipo. Entre tus tareas estarán: • Contactar con potenciales clientes para presentar Agora Tech y detectar si existe encaje, • Prospectar por LinkedIn y email para preparar y calentar contactos antes de la llamada, • Gestionar el pipeline comercial en el CRM: llamadas, seguimientos y oportunidades, • Cualificar leads y agendar reuniones para el equipo, • Hacer seguimiento constante hasta conseguir la reunión o descartar la oportunidad, • Analizar qué mensajes, sectores y argumentos funcionan mejor ¿Qué buscamos? • Buenas habilidades de comunicación, especialmente a nivel verbal, • Actitud proactiva y ganas de aprender rápido, • Comodidad llamando en frío y gestionando objeciones, • Orientación a resultados y mentalidad comercial, • Interés por la IA, la innovación y el entorno startup, • Se valorará experiencia con LinkedIn Sales Navigator, CRMs o tareas comerciales similares ¿Qué ofrecemos? • Aprender ventas B2B en un sector en pleno crecimiento, • Formación práctica en llamada en frío, prospección y argumentarios comerciales, • Responsabilidad real desde el primer día, • Trabajo presencial en Lanzadera (La Marina, Valencia), • Entorno joven, exigente y con ambición de crecimiento, • Posibilidad de continuidad según evolución Buscamos a alguien con energía, constancia y ganas de crecer en ventas dentro de una startup tecnológica con impacto real.

En BCNC Group, buscamos incorporar un/a Network Engineer con expertise en F5 (nivel L3) para participar en un servicio dentro del área de Redes, Almacenamiento y Ciberseguridad. La posición se enmarca en un proyecto ya en curso, donde el objetivo es reforzar un equipo existente que da soporte a infraestructuras de red complejas. El rol está orientado a la operación avanzada, resolución de incidencias y mantenimiento de plataformas de red, con foco principal en tecnología F5. 🔧 Qué harás en tu día a día Gestión de incidencias • Recepción y resolución de incidencias escaladas desde equipos de operaciones, • Análisis de la información necesaria para su diagnóstico, • Resolución de incidencias o escalado a fabricante cuando sea necesario, • Control de backlog y priorización de incidencias críticas, • Planificación de cambios junto a responsables del servicio, • Ejecución de cambios complejos mediante herramientas ITSM, • Documentación de las actividades realizadas, • Identificación y análisis de problemas recurrentes, • Análisis de causa raíz, • Definición de workarounds temporales, • Administración, configuración y gestión de sistemas de red y seguridad, • Soporte a instalación, actualización y configuración de herramientas, • Ejecución de tareas de capacity planning, • Participación en planes de recuperación ante desastres, • Propuesta de mejoras tecnológicas y evolución de plataformas, • Definición de parámetros de monitorización y alertas, • Configuración de herramientas de monitorización, • Análisis del rendimiento de los sistemas, • Propuesta e implementación de políticas de seguridad, • Revisión de configuraciones de seguridad (cifrados, certificados, etc.), • Análisis de vulnerabilidades en infraestructura de red y F5, • Elaboración de informes técnicos y ejecutivos, • Documentación de procesos y procedimientos, • Actualización de CMDB y base de conocimiento, • Informes de capacidad, vulnerabilidades y obsolescencia 🧠 Entorno tecnológico • F5 (LTM, APM, GTM, WAF), • Cisco, Juniper, Meraki, • Protocolos de routing (OSPF, BGP, EIGRP, etc.), • VPN, LAN/WAN, • DNS, DHCP, IPAM (Infoblox, Route53, etc.), • Cloud: Azure, AWS, Google Cloud, • Herramientas de monitorización de red 🎯Qué esperamos de ti • Experiencia en F5 en entornos productivos, • Experiencia en gestión de incidencias, cambios y problemas en entornos de red, • Conocimientos en redes (routing, switching, conectividad), • Experiencia en entornos corporativos con infraestructuras complejas, • Conocimientos en WAF, • Experiencia en entornos cloud, • Conocimientos en automatización 💼 Qué tenemos para ti • Contrato indefinido en una compañía de tecnología e ingeniería 100 % digital, • Teletrabajo 100% remoto para favorecer la conciliación y el disfrute del tiempo libre con posibilidad de asistencia puntual en Madrid, • Flexibilidad real: horario flexible de entrada y salida (L-J: 08:00 – 17:30, Viernes: 08:00 – 15:00), • Innovación: participación en proyectos estratégicos con tecnologías de vanguardia y entornos cloud, • Formación continua: acceso a plataformas como Udemy, OpenWebinars y MVP, • Desarrollo profesional: modelo de crecimiento basado en logros, experiencia y habilidades, • Vacaciones: 23 días laborables + 2 adicionales (24 y 31 de diciembre) y jornada intensiva todos los viernes y en verano, • Plan de retribución flexible: seguro médico, restaurante y otros beneficios, • Plan de referidos con compensación económica, • Entorno laboral valorado con 4,7/5 por nuestros colaboradores ✨ Sobre BCNC Group Si quieres participar en la evolución tecnológica de grandes compañías a nivel europeo, este proyecto es para ti. Somos BCNC Group, una empresa de ingeniería y tecnología con presencia en España, Reino Unido, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con algunas de las multinacionales más relevantes de Europa en sus proyectos estratégicos.

Buscamos un/a Program Manager con experiencia en programas de transformación y migración en Banca y/o Seguros para liderar un programa estratégico de alta visibilidad. La persona será responsable de la gobernanza del programa, planificación integral, gestión de riesgos, seguimiento de iniciativas y reporting ejecutivo, coordinando stakeholders de negocio, IT y operaciones. Responsabilidades • Definir y gestionar la gobernanza del programa y la coordinación entre stakeholders., • Desarrollar y mantener el plan maestro del programa (hitos, dependencias, presupuesto y plazos)., • Gestionar riesgos, issues y dependencias en entornos complejos., • Elaborar reporting ejecutivo, KPIs y materiales para Steering Committees., • Supervisar iniciativas de negocio, IT y operaciones, asegurando alineación con los objetivos estratégicos., • +3 años de experiencia como Program Manager / PMO / Transformation Lead en Banca o Seguros., • Experiencia en program governance, stakeholder management y coordinación cross-funcional., • Gestión de programas complejos con múltiples hitos, dependencias y control presupuestario., • Experiencia en reporting ejecutivo para comités de dirección., • Conocimiento de migración de productos de seguros y su impacto operativo (idealmente en entorno regulatorio UK). Buscamos un perfil • Con liderazgo, resiliencia y capacidad de influencia., • Orientado a resultados y toma de decisiones., • Con mentalidad estratégica y foco operativo., • Capaz de trabajar en entornos complejos y de alta visibilidad.

En Clidrive buscamos un/a Senior DevSecOps Engineer con experiencia real en entornos cloud y seguridad, capaz de integrar la seguridad dentro del ciclo de desarrollo y asegurar nuestros sistemas en producción. Buscamos a alguien con mentalidad práctica, que entienda cómo funcionan los sistemas de verdad y sea capaz de detectar, prevenir y automatizar riesgos de seguridad sin frenar el negocio. Qué buscamos Una persona con experiencia sólida en AWS y Terraform, capaz de: • Pensar en seguridad desde el diseño, no solo como auditoría final., • Tener experiencia real en infraestructura cloud (AWS)., • Automatizar controles de seguridad en pipelines., • Entender el equilibrio entre seguridad vs velocidad de desarrollo. Contexto técnico Nuestra infraestructura actual en AWS incluye: • ECS Cluster sobre EC2 (no Fargate) con Auto Scaling Group (ASG). Uno interno (service-to-service). • Infraestructura como código con Terraform., • CI/CD completo: GitHub Actions -> ECR ->ECS., • Secrets con AWS Secrets Manager., • Certificados SSL con ACM., • Observabilidad básica con CloudWatch. Qué harás • Gestionar y evolucionar la infraestructura en AWS con Terraform como fuente de verdad., • Escalar y optimizar servicios en ECS (EC2): CPU, memoria, autoscaling, deployments., • Diseñar y añadir nuevos servicios al cluster (ALB, routing, etc.)., • Mejorar la fiabilidad, resiliencia y seguridad del sistema., • Optimizar pipelines de CI/CD, incluyendo controles de seguridad., • Gestionar networking en AWS (VPC, subnets, security groups)., • Definir políticas de acceso seguras (IAM, roles, least privilege)., • Gestionar correctamente secrets, credenciales y rotación., • Detectar vulnerabilidades y riesgos en infraestructura y servicios., • Mejorar la observabilidad (logs, métricas, alertas útiles)., • Monitorizar eventos relevantes de seguridad y acceso., • Proponer mejoras de arquitectura con foco en escalabilidad y seguridad. Requisitos indispensables • Experiencia sólida con AWS ECS (EC2 launch type) en producción., • Experiencia con Terraform (módulos, estado, buenas prácticas)., • Experiencia con Docker (build, optimización básica, ECR)., • Conocimiento de networking en AWS (VPC, subnets, security groups, Route 53)., • Experiencia con CI/CD (GitHub Actions o similar)., • Experiencia en troubleshooting de sistemas en producción., • Conocimiento de CloudWatch (logs, métricas, alertas). Conocimientos de seguridad • Gestión de accesos en AWS (IAM, roles, políticas)., • Buenas prácticas de seguridad en cloud (principio de mínimo privilegio)., • Manejo seguro de secrets y credenciales., • Configuración segura de redes (SGs, exposición pública, etc.)., • Conocimiento básico de vulnerabilidades en contenedores e imágenes. Nice to have • Experiencia integrando seguridad en pipelines (SAST, dependency scanning, etc.)., • Experiencia con auditoría o hardening de infra., • Conocimiento de compliance (ISO 27001, SOC2)., • Experiencia en arquitecturas event-driven., • Optimización de costes en AWS., • Experiencia en entorno startup. Qué ofrecemos • 100% remoto y flexibilidad real., • Infraestructura en producción con impacto directo en negocio., • Margen para mejorar y tomar decisiones técnicas., • Rol donde la seguridad no es burocracia, sino parte del producto

En BCNC Group, buscamos incorporar un/a Network Engineer con expertise en F5 (nivel L3) para participar en un servicio dentro del área de Redes, Almacenamiento y Ciberseguridad. La posición se enmarca en un proyecto ya en curso, donde el objetivo es reforzar un equipo existente que da soporte a infraestructuras de red complejas. El rol está orientado a la operación avanzada, resolución de incidencias y mantenimiento de plataformas de red, con foco principal en tecnología F5. 🔧 Qué harás en tu día a día Gestión de incidencias • Recepción y resolución de incidencias escaladas desde equipos de operaciones, • Análisis de la información necesaria para su diagnóstico, • Resolución de incidencias o escalado a fabricante cuando sea necesario, • Control de backlog y priorización de incidencias críticas, • Planificación de cambios junto a responsables del servicio, • Ejecución de cambios complejos mediante herramientas ITSM, • Documentación de las actividades realizadas, • Identificación y análisis de problemas recurrentes, • Análisis de causa raíz, • Definición de workarounds temporales, • Administración, configuración y gestión de sistemas de red y seguridad, • Soporte a instalación, actualización y configuración de herramientas, • Ejecución de tareas de capacity planning, • Participación en planes de recuperación ante desastres, • Propuesta de mejoras tecnológicas y evolución de plataformas, • Definición de parámetros de monitorización y alertas, • Configuración de herramientas de monitorización, • Análisis del rendimiento de los sistemas, • Propuesta e implementación de políticas de seguridad, • Revisión de configuraciones de seguridad (cifrados, certificados, etc.), • Análisis de vulnerabilidades en infraestructura de red y F5, • Elaboración de informes técnicos y ejecutivos, • Documentación de procesos y procedimientos, • Actualización de CMDB y base de conocimiento, • Informes de capacidad, vulnerabilidades y obsolescencia 🧠 Entorno tecnológico • F5 (LTM, APM, GTM, WAF), • Cisco, Juniper, Meraki, • Protocolos de routing (OSPF, BGP, EIGRP, etc.), • VPN, LAN/WAN, • DNS, DHCP, IPAM (Infoblox, Route53, etc.), • Cloud: Azure, AWS, Google Cloud, • Herramientas de monitorización de red 🎯Qué esperamos de ti • Experiencia en F5 en entornos productivos, • Experiencia en gestión de incidencias, cambios y problemas en entornos de red, • Conocimientos en redes (routing, switching, conectividad), • Experiencia en entornos corporativos con infraestructuras complejas, • Conocimientos en WAF, • Experiencia en entornos cloud, • Conocimientos en automatización 💼 Qué tenemos para ti • Contrato indefinido en una compañía de tecnología e ingeniería 100 % digital, • Teletrabajo 100% remoto para favorecer la conciliación y el disfrute del tiempo libre con posibilidad de asistencia puntual en Madrid, • Flexibilidad real: horario flexible de entrada y salida (L-J: 08:00 – 17:30, Viernes: 08:00 – 15:00), • Innovación: participación en proyectos estratégicos con tecnologías de vanguardia y entornos cloud, • Formación continua: acceso a plataformas como Udemy, OpenWebinars y MVP, • Desarrollo profesional: modelo de crecimiento basado en logros, experiencia y habilidades, • Vacaciones: 23 días laborables + 2 adicionales (24 y 31 de diciembre) y jornada intensiva todos los viernes y en verano, • Plan de retribución flexible: seguro médico, restaurante y otros beneficios, • Plan de referidos con compensación económica, • Entorno laboral valorado con 4,7/5 por nuestros colaboradores ✨ Sobre BCNC Group Si quieres participar en la evolución tecnológica de grandes compañías a nivel europeo, este proyecto es para ti. Somos BCNC Group, una empresa de ingeniería y tecnología con presencia en España, Reino Unido, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con algunas de las multinacionales más relevantes de Europa en sus proyectos estratégicos.

Buscamos un/a Analista de Soporte de Aplicaciones de Ventas para una de las empresas más reconocidas a nivel mundial, con un rol estratégico dentro del equipo comercial y un fuerte foco en Salesforce. Se trata de un proyecto full time y a largo plazo, ideal para perfiles técnicos que disfrutan resolviendo problemas, optimizando herramientas y actuando como partner clave del negocio, impactando directamente en la eficiencia de los procesos comerciales. ✅ Must-have requirements • Salesforce: dominio avanzado (gestión de usuarios, instalaciones y bases de datos)., • Experiencia sólida en soporte técnico y gestión de incidencias., • Manejo de herramientas de ticketing como ServiceNow y JIRA., • Experiencia en instalación y configuración de aplicaciones., • Excel avanzado para análisis de datos y PowerPoint para presentaciones ejecutivas., • Inglés fluido (mínimo B2). ⭐ Nice-to-have • Conocimientos de SAP S/4HANA para validación de datos maestros., • Experiencia con herramientas de MDM (TIBCO EBX u otras)., • Familiaridad con Non-Regression Testing (NRT). 🌍 Attractive points • Colaboración con una empresa líder y reconocida a nivel global., • Impacto directo en la eficiencia y estrategia del equipo de ventas., • Reporte directo a CIO, con alta visibilidad y proyección., • Rol clave con autonomía y exposición a múltiples áreas de negocio., • Modelo híbrido: 2 días a la semana en la oficina (Madrid). Si te llama la atención, ¡no dudes en aplicar!

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué buscamos? Buscamos un/a Tech Lead con sólida experiencia en Java y arquitecturas modernas, capaz de liderar equipos técnicos en proyectos complejos, con foco en calidad, escalabilidad e innovación. Queremos incorporar a alguien con visión técnica, capacidad de decisión y pasión por hacer las cosas bien. Una persona que eleve el nivel del equipo y disfrute enfrentándose a retos tecnológicos de verdad. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻Algunas de tus funciones • Liderar técnicamente equipos en el desarrollo de soluciones complejas y escalables., • Diseñar arquitecturas modernas basadas en microservicios y sistemas distribuidos., • Tomar decisiones técnicas clave asegurando buenas prácticas, rendimiento y mantenibilidad., • Supervisar la calidad del código, revisiones técnicas y definición de estándares., • Colaborar con stakeholders para definir soluciones alineadas con negocio., • Identificar mejoras, optimizaciones y evolución de los sistemas existentes., • Impulsar la adopción de nuevas tecnologías y cultura engineering excellence. 💻💪🏻Habilidades y requisitos • +8 años de experiencia en desarrollo backend con Java., • Experiencia sólida con Spring Boot y ecosistema Spring., • Experiencia real en arquitecturas de microservicios y sistemas distribuidos., • Conocimiento de mensajería/event-driven (Kafka, JMS)., • Experiencia con APIs REST, OpenAPI/Swagger., • Bases de datos relacionales y NoSQL (MongoDB, etc.)., • Experiencia liderando equipos técnicos., • Mentalidad orientada a calidad, escalabilidad y buenas prácticas (clean code, testing, CI/CD)., • Capacidad de comunicación, toma de decisiones y liderazgo técnico., • Nivel de inglés valorable (entornos internacionales). 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus y ¿tú? Te animas?🚀

En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma. Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, casi 5.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales. En Plexus Tech buscamos incorporar un/a Solution Architect para el área de Arquitectura, con foco en back-end, APIs públicas y plataformas de alta complejidad. Se trata de un rol clave en la definición técnica y evolución de soluciones dentro de un entorno tecnológico muy amplio y exigente. Sobre el rol Formarás parte del área de Arquitectura, trabajando como Solution Architect, una figura responsable de: • Diseñar la arquitectura de las soluciones, • Definir estándares tecnológicos y marcos de trabajo, • Generar la documentación técnica necesaria para los equipos de desarrollo, • Acompañar a los equipos durante la implementación y realizar el seguimiento técnico, • Tomar decisiones técnicas clave a nivel de plataforma, • Realizar POCs (Proof of Concepts) para evaluar y validar nuevas tecnologías antes de su adopción Aunque se revisa código, infraestructura y pipelines, el rol tiene un enfoque principalmente arquitectónico, con menor dedicación al desarrollo puro. Entorno Tecnológico: • Java, Microservicios, Springboot, Postgre, AWS, S3, Terrafor, Grafana, junit, postman, Git, cloudbees, kafka, etc. Qué buscamos • Experiencia sólida como Solution Architect o rol técnico equivalente, • Perfil backend-oriented, con fuerte conocimiento en APIs y arquitecturas distribuidas, • Capacidad para definir soluciones complejas y acompañar a los equipos en su ejecución, • Experiencia en entornos de alta escalabilidad y múltiples microservicios, • Visión técnica global, orientación a estandarización y calidad ¿Qué Ofrecemos? • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti., • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer., • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

Resumen del cargo El/La Jefe/a de Preventa lidera el proceso técnico‑comercial previo a la venta de sistemas de trackers solares, asegurando propuestas viables, competitivas y alineadas con las necesidades del cliente y del proyecto. Responsabilidades principales · Gestionar de punta a punta el proceso de preventa (RFI/RFQ/RFP) hasta la entrega de la oferta final. · Analizar especificaciones técnicas y requisitos del proyecto (utility‑scale y C&I). · Definir configuraciones óptimas de trackers considerando terreno, cargas de viento, normativa y producción. · Preparar propuestas técnico‑económicas: memorias, layouts preliminares, alcances y supuestos. · Elaborar estimaciones de coste (BOM, logística, cimentación, instalación) y alternativas de value engineering. · Apoyar al equipo comercial en reuniones con clientes/EPCs, demostraciones y aclaraciones técnicas. · Coordinar simulaciones de generación (PVCase), validaciones estructurales y análisis de riesgos. · Colaborar con Ingeniería, Producto, Operaciones y Finanzas para asegurar coherencia técnica y económica. · Mantener y mejorar plantillas, bases de costes y repositorios de ofertas; promover la estandarización. Requisitos del perfil Formación · Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica o similar. Posgrado en energía solar/estructuras (deseable). Experiencia · 3+ años en sector fotovoltaico; experiencia en trackers, EPC o diseño de plantas FV (valorada). · Participación en licitaciones internacionales y proyectos utility‑scale. Competencias técnicas · Manejo deseable de PVsyst, AutoCAD y herramientas de diseño. · Conocimientos de cargas estructurales, cimentaciones y normativa aplicable. · Comprensión de CAPEX, OPEX y modelos económicos de proyectos. Competencias blandas · Liderazgo, coordinación de equipos y comunicación clara con clientes técnicos/no técnicos. · Gestión de múltiples ofertas en paralelo, organización y foco en plazos. · Pensamiento analítico y orientación a resultados. Herramientas y software · PVCase | AutoCAD | Excel/Power BI | CRM (p. ej., Salesforce) | Gestor documental. Condiciones del puesto · Modalidad: Presencial. · Disponibilidad para viajes: 10% en Europa. · Idioma: Español/inglés B2+

En JAKALA buscamos incorporar un/a Adobe Journey Optimizer Tech Lead con perfil técnico-funcional senior, para liderar proyectos internacionales de implementación y evolución de Adobe Journey Optimizer dentro de entornos complejos y exigentes. Buscamos una persona hands-on, con experiencia real construyendo soluciones dentro de AJO, que haya participado o liderado implementaciones E2E y que se sienta cómoda en la parte operativa de la herramienta. Serás la referencia técnica en AJO dentro del equipo, liderando desarrollos, definiendo soluciones ad-hoc y trasladando necesidades de negocio a arquitecturas y journeys escalables y eficientes. Buscamos una experiencia sólida y demostrable en proyectos complejos de marketing automation de Adobe, con capacidad para liderar iniciativas funcionales en Adobe Journey Optimizer y coordinar equipos multidisciplinares. Experiencia avanzada en Adobe Journey Optimizer: Dominio del modelado de datos y segmentación avanzada: Creación de esquemas de datos en Adobe Experience Platform, definición de audiencias dinámicas, y uso de atributos contextuales para personalización. JavaScript, HTML, XML, CSS y SQL para personalización de contenidos, validación de datos y lógica condicional en journeys. Gestión de bases de datos y servidores: Experiencia con PostgreSQL y administración básica de servidores (SSH/SFTP) para entornos híbridos. Conocimiento en integración mediante APIs REST/SOAP: Consumo y exposición de servicios para conectar AJO con otras plataformas (CRM, CMS, sistemas de fidelización, etc.). Lo que valoramos en ti: Más allá de tu experiencia técnica, buscamos un perfil con visión estratégica y capacidad de liderazgo Excelente comunicación y capacidad de interlocución con cliente. Organización y atención al detalle, garantizando eficiencia y calidad en cada entrega. Curiosidad y aprendizaje continuo, manteniéndote actualizado en tendencias y herramientas del sector, siendo punta de lanza del equipo Trabajo en equipo y comunicación efectiva, colaborando con diferentes departamentos y perfiles. Formación técnica. Grado en Ingeniería, Informática, Telecomunicaciones o similar. Se valorará formación adicional en arquitectura de soluciones o marketing automation. Experiencia sólida en proyectos complejos de marketing automation con foco en Adobe, especialmente en AJO, participando o liderando implementaciones E2E. Experiencia avanzada en Adobe Journey Optimizer (AJO). Dominio del modelado de datos y segmentación en Adobe Experience Platform. Conocimientos sólidos en JavaScript, HTML, XML, CSS y SQL. Experiencia en integración mediante APIs REST/SOAP. Gestión de bases de datos (PostgreSQL) y administración básica de servidores. Dominio del inglés, imprescindible para colaborar en proyectos internacionales. Experiencia en herramientas de Adobe Experience Cloud como: Adobe Experience Manager Adobe Real-Time CDP Adobe Customer Journey Analytics Experiencia con Salesforce en proyectos multicanal. Integración mediante WebSDK y MobileSDK de Adobe. ¿Modelo remoto o híbrido de asistencia a la oficina (2 días/semana presencial). ~ Flexibilidad horaria ~ Tres semanas al año de full remote. ~ 28 días de vacaciones al año. ~ Acceso a certificaciones (somos partners de Google, Salesforce y Adobe). ~ Formación en idiomas. Descripción de la empresa Somos una empresa de datos, IA y experiencias que crea un impacto significativo y duradero a nivel global. Trabajamos estrechamente con nuestros clientes para diseñar trayectorias de crecimiento basadas en datos e insights orientados a resultados medibles. Desde que Matteo de Brabant fundó la compañía en el año 2000, hemos crecido hasta convertirnos en un equipo internacional, diverso y altamente cualificado. En 2021, el fondo de inversión privado líder a nivel mundial Ardian adquirió una participación mayoritaria en Jakala. Actualmente, contamos con sede en Milán y múltiples oficinas y centros de excelencia en todo el mundo.

Senior Fullstack Developer (Frontend Focus – React / Next.js) Ubicación: Remoto (España) - proyecto internacional Cliente: Banco inglés Sobre el proyecto VASS está buscando un Senior Fullstack Developer con foco en Frontend para un proyecto internacional de un banco inglés. El equipo, compuesto por unas 7-8 personas, trabaja en el mantenimiento y evolución del onboarding de clientes, garantizando una experiencia digital fluida y segura. El proyecto requiere un alto nivel de inglés (Full Professional Proficiency), dado que se trata de un entorno internacional y las comunicaciones y documentación se manejan en este idioma. Responsabilidades del puesto • Implementación de funcionalidades y mejoras dentro del onboarding de clientes del banco, • Participación en el desarrollo Fullstack con foco en Frontend (React/Next.js), • Colaboración con el equipo técnico para garantizar la calidad, escalabilidad y estabilidad del software Requisitos del candidato • Experiencia: 5+ años en desarrollo Frontend/Fullstack con React/Next.js, • Idiomas: Inglés nivel alto (Full Professional Proficiency), • Habilidades técnicas: Desarrollo web moderno, familiaridad con entornos cloud, buenas prácticas de codificación y testing

Desde Hays nos encontramos en la búsqueda de un/a Sales Representative para una importante compañía del sector bebidas, con presencia consolidada en el canal HORECA. Funciones: • Gestionar y fidelizar la cartera de clientes del canal HORECA., • Captar nuevos clientes dentro de la zona asignada., • Presentar y comercializar el portafolio de productos, asegurando foco en las marcas estratégicas., • Negociar precios y condiciones comerciales dentro de las políticas de la compañía., • Realizar seguimiento de pedidos e incidencias, asegurando la satisfacción del cliente., • Reportar actividad comercial y KPIs a través del CRM., • Colaborar con marketing, logística y back office., • Planificar rutas y gestionar el territorio para maximizar resultados. Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años en ventas B2B dentro del canal HORECA, • Experiencia en la categoría vino (deseable), • Formación WSET Nivel 2 (deseable)., • Ubicación Madrid

Acerca del rol: ¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación. Estamos buscando un Regional Manager para uno de nuestros principales clientes, un referente en el sector de servicios. El candidato seleccionado liderará el crecimiento sostenido de su negocio en una de las dos regiones del país, con un enfoque en la optimización de la cuenta de resultados, la mejora de la relación con los clientes y la consolidación de equipos de alto rendimiento. Este rol requiere un equilibrio entre las funciones operativas y comerciales, siempre con el foco en la fidelización de clientes y la rentabilidad de la división. Responsabilidades: • Liderar a los equipos de Area Managers y Supervisores en la región., • Gestionar y maximizar la rentabilidad de la región asignada, asegurando el cumplimiento de presupuestos y objetivos., • Mantener y fortalecer las relaciones con clientes clave en el sector educativo, asegurando su fidelización., • Optimizar los resultados operativos y financieros de la región., • Representar la región ante la Dirección Nacional y reportar directamente al Head Nacional ., • Formación universitaria en Administración de Empresas o similar., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones con responsabilidad sobre operaciones y negocio en empresas de servicios, restauración colectiva o facilities ., • Experiencia en la gestión de cuentas de resultados , manejo de clientes y relaciones comerciales., • Experiencia en la gestión de equipos grandes y dispersos en servicios multicliente ., • Capacidad para tomar decisiones estratégicas y operativas , con enfoque en control de resultados y fidelización de clientes. xcskxlj, • Inglés nivel B2 .

Buscamos incorporar 4 Arquitectos/as Middleware Senior , con foco en Apache Camel y sólida experiencia en arquitecturas de integración , para formar parte de un entorno tecnológico complejo y de alto impacto. Rol: Arquitecto/a Middleware Senior – Integración con Apache Camel.

Buscamos un Business Banking Consultant especializado en Trade Finance para unirse a nuestro equipo de Digital Strategy & Advisory en Madrid.El área de Digital Strategy & Advisory se enfoca en proyectos de consultoría de negocios, asesorando y proporcionando soluciones integrales para nuestros clientes, cubriendo el E2E de una transformación, desde la definición estratégica hasta la ejecución de la misma. ¿Qué estamos buscando?Requisitos específicos:De 2 a 5 años de experiencia en consultoría de negocios, banca o Fintech, con foco en proyectos de transformación digital, optimización y tendencias de mercado orientadas al negocio de Trade Finance.Conocimiento de las necesidades y desafíos de la banca tradicional y sus clientes empresas.Sólido conocimiento en las tendencias actuales y productos de Trade Finance, como Cartas de Crédito, Remesas Documentarias, Avales, Standby Letters of Credit y soluciones de Supply Chain Finance como Factoring, Forfaiting y Reverse Factoring.Dominio del inglés y español; otros idiomas serán valorados.Herramientas: nivel avanzado en Microsoft Office (Excel y PowerPoint); se valoran conocimientos en Google Suite y Jira.Habilidades y competencias:Altas habilidades de comunicaciónProactividad, ser agente movilizador y orientado a la acciónFlexibilidad y capacidad para gestionar situaciones desafiantes de manera efectivaFuerte orientación a los objetivosPensamiento analítico y crítico¿Cuál será tu rol?Apoyar a nuestros clientes de la industria financiera en las áreas de Trade Finande y Corporate Finance, en la definición y coordinación de sus planes de transformación, proporcionando asesoramiento estratégico especializado, trabajando con las áreas de negocio y colaborando con los equipos de IT.Coordinar y liderar reuniones con el cliente, asegurando una comunicación efectiva entre las diferentes áreas involucradas en el proyecto (negocios, tecnología, etc.).Gestión integral de proyectos, desde la definición de entregables, priorización y planificación hasta el seguimiento, reporte y coordinación con los distintos stakeholders, con un enfoque en la mejora de productos de Trade Finance.Documentar todo el ciclo de vida del proyecto.¿Por qué NTT DATA?NTT Data es una empresa global de consultoría, dinámica, ambiciosa y en constante crecimiento. Los profesionales de NTT Data se guían por valores. Nos apasiona lo que hacemos y hacemos lo que nos apasiona. Sabemos que cualquier sueño es alcanzable. Nuestro enfoque está en nuestra gente y creemos firmemente que, sin ellos, nada sería posible.#YouMakeUsUnique

Liderar la vertical Senior definiendo la estrategia de producto, canal y comercialización, con el objetivo de construir una línea de negocio sólida y escalable en el ámbito de la Silver Economy. Es un rol con responsabilidad real de negocio. La persona debe actuar como responsable global de la categoría. Responsabilidades Definición estratégica: Será responsable de definir la propuesta de valor para el segmento Senior: qué ofrecemos, a quién y cómo nos diferenciamos. Tendrá que identificar oportunidades en los distintos canales (familias, empresas, sector público) y construir un plan claro a 12-24 meses. Conocimiento de mercado: Deberá tener una visión clara del ecosistema senior en España: principales operadores, cómo funciona la teleasistencia, qué papel juegan las administraciones públicas y cómo se toman decisiones de compra. También deberá estar al día de tendencias como envejecimiento activo, permanencia en el hogar o integración de tecnología en el cuidado. Desarrollo de negocio: Una parte clave del rol será abrir mercado. Tendrá que generar oportunidades y cerrar acuerdos con residencias, aseguradoras, telcos y otros partners estratégicos. También deberá participar en procesos de licitación pública, entendiendo bien cómo funcionan y cómo posicionar la propuesta en ese contexto. Go to market: Definirá cómo se vende el producto en este segmento. Qué canal tiene más sentido en cada caso, cómo adaptar el mensaje y qué argumentos funcionan con el usuario final y con los decisores. Trabajará con marketing, pero será quien marque la dirección. Producto: Será el enlace entre mercado y equipo técnico. Deberá trasladar necesidades reales de cliente a funcionalidades concretas y ayudar a priorizar el roadmap. También validará el producto en entorno real con clientes. Seguimiento de negocio: Tendrá responsabilidad directa sobre resultados. Definirá y seguirá KPIs de ventas, adopción, retención y rentabilidad de la categoría. Perfil Buscamos una persona con experiencia real en alguno de estos entornos:  Empresas de teleasistencia, dependencia o salud  Desarrollo de negocio en entornos con sector público  Consultoría con foco en salud o sector sociosanitario  Startups o compañías tecnológicas en el ámbito senior o salud digital Más allá del sector concreto, es clave que tenga experiencia en venta compleja (B2B o institucional) y que entienda cómo se construye negocio desde cero. Debe ser alguien con capacidad estratégica pero también ejecutiva. No buscamos un perfil teórico. Tiene que ser capaz de definir una línea de trabajo y bajarla a acciones concretas. Es importante que entienda cómo funcionan las licitaciones públicas o, al menos, que haya trabajado en entornos donde esto sea relevante. También valoramos que tenga red de contactos en el sector. Encaje Tiene que ser una persona con iniciativa, cómoda en entornos poco definidos y con capacidad de avanzar sin tener todo cerrado desde el principio. Alguien práctico, resolutivo y con ganas de construir algo nuevo. Objetivos primer año Definir claramente la propuesta de valor Senior Validar un modelo de negocio sostenible Cerrar varios acuerdos relevantes (B2B o institucional) Empezar a posicionar a la vertical senior en este segmento Compensación Rango flexible en función de perfil, con una parte variable importante ligada a resultados. Tiene sentido incluir incentivos directos por acuerdos cerrados.

Si te consideras una persona analítica, orientada al desarrollo de soluciones B2B y quieres formar parte de un proyecto de nueva creación, te queremos conocer! ¡Trabaja con nosotros como Product Manager! Serás la persona responsable de liderar una categoría de productos. El rol incluye planificar la dirección estratégica de la categoría asignada, así como gestionar el ciclo de vida del producto, establecer la estrategia de precios, desarrollar planes de marketing, definir hojas de ruta para nuevos productos/plataformas, gestionar las finanzas y asumir la responsabilidad general de entregar los resultados del negocio. Tu formación debe ser en ADE o similar Debes tener experiencia al menos de 5 años en posiciones similares y foco en mercado B2B Tu nivel de inglés debe ser elevado Tus funciones serán: Comprender al cliente, competidor, consumidor, las capacidades de la marca y otras percepciones que se utilizarán para diseñar la categoría. Realizar análisis competitivo, cuantificación y evaluación del mercado. Gestionar la estrategia de marca y la propuesta de valor dentro de la categoría asignada. Ser responsable de entender el mercado y generar insights que darán forma a la estrategia y a los resultados Desarrollar el plan de ciclo de vida del producto y la racionalización de SKUs para optimizar el desempeño del portafolio. Desarrollo y mejora de productos: ejecutar las actividades de innovación/renovación según el plan Ser dueño y responsable del P&L de la categoría asignada. Desarrollar y ejecutar los planes de marketing de la categoría asignada

Ampliamos nuestro equipo! ¿Buscas un nuevo reto en Python , trabajando sobre una aplicación ya en producción, con foco en estabilidad, mejora continua y seguridad ? Scalian es una empresa de más de 6.000 personas , con dimensión internacional y oficinas en Europa y América del Norte . Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial , participando en proyectos estratégicos y servicios de largo recorrido. ¿Buscamos un ingeniero de datos con dominio de Python/Pyspark y SQL. El candidato ideal debe ser capaz de manejar grandes volúmenes de datos, optimizar flujos de trabajo de procesamiento, y crear consultas complejas. Se valoran habilidades analíticas, resolución de problemas y experiencia en colaboración interdisciplinaria. Experiencia de al menos 3 años con Python/Pyspark (imprescindible) Mínimo 3 años de experiencia con SQL. (imprescindible) Conocimiento y/o experiencia con HIVE/HDFS Valorable experiencia con YARN, Entorno Linux y/o herramientas DevOps ¿Formar parte de un servicio estable y de largo recorrido 100% Teletrabajo ⛱ 25 días laborables de vacaciones Contrato indefinido Formación continua y planes de desarrollo profesional personalizados Jornada completa con horario flexible After works en las oficinas La tarde del cumpleaños libre ️ Entorno internacional ⚖️ Entorno inclusivo y diverso ♻️

Desde LHH Agro , seleccionamos un/a Senior Sales Manager – Sector Frutícola para una empresa frutícola líder , ubicada en la zona de Lleida , especializada en fruta de pepita y hueso , con fuerte orientación a mercados nacionales y exportación. Buscamos un perfil senior , con experiencia sólida en el sector, que combine habilidades de compra de fruta y gestión de clientes mayoristas y supermercados , con una marcada orientación hunter. 🎯 Misión del puesto Ser la persona responsable de asegurar el suministro de fruta , maximizando la rentabilidad de las explotaciones y gestionando un mix de clientes (60%) y proveedores (40%) en un rol estratégico que reporta directamente a Dirección General . 🛠️ Funciones principales Gestión comercial (KAM) • Desarrollo y mantenimiento de clientes: mayoristas, centrales, supermercados y traders ., • Aprovisionar y dar respuesta a las demandas comerciales asegurando cumplimiento y servicio., • Comprar fruta (especial foco en pera ) para cubrir volúmenes mínimos de 15M kg, idealmente llegando a 20–25M kg., • Negociar con productores, cooperativas y proveedores en Murcia y otras zonas productoras., • Perfil hunter: detectar nuevas oportunidades tanto de compra como de venta., • Asistencia a ferias del sector como Fruit Attraction (Madrid) y Fruit Logistica (Berlín) ., • Visitas puntuales a campo y explotaciones para seguimiento de fruta (no constantes). Beneficios del puesto: Posición estratégica y de gran impacto dentro del negocio. Reporte directo a Dirección General. Proyecto estable con alto nivel de autonomía y recorrido. Requisitos Experiencia mínima: 3–4 años en sector frutícola (pepita o hueso). Conocimiento del ecosistema productor, cadenas de suministro y calendario. Capacidad de negociación y perfil orientado a resultados. Disponibilidad para viajes puntuales. Perfil senior acostumbrado a llevar tanto clientes como proveedores.

DevSecOps Cloud Architect Buscamos un/a DevSecOps Cloud Architect con experiencia en diseño de soluciones cloud y automatización de entornos para incorporarse a un proyecto en modalidad 100% remota , con alta implicación técnica y visión arquitectónica. La persona seleccionada participará en el diseño e implantación de soluciones cloud híbridas, trabajando en entornos AWS y Azure , con foco en Kubernetes, automatización, despliegue de aplicaciones y gobierno de plataformas . Buscamos un perfil con autonomía, visión end to end y capacidad para moverse con soltura en entornos DevSecOps. Qué harás Diseño de soluciones como Arquitecto/a DevSecOps Cloud Administración de GitHub Trabajo sobre Amazon Web Services , especialmente en servicios sobre EKS Despliegue de aplicaciones sobre Kubernetes Desarrollo de procesos en ArgoCD Diseño e implantación de charts Helm para despliegues complejos Implantación de modelos de Landing Zone en Azure Definición y construcción de modelos cloud con Terraform en AWS y Azure Qué buscamos Entre 4 y 6 años de experiencia en posiciones similares Experiencia sólida en AWS , especialmente EKS Conocimientos avanzados de Kubernetes Experiencia en ArgoCD Experiencia en diseño de despliegues con Helm Experiencia en Terraform Experiencia en implantación de Landing Zones en Azure Buen nivel de interlocución en entornos técnicos Inglés alto imprescindible , con capacidad de conversación Se valorará CI/CD MLOps Ansible Databricks Administración de Jira SonarQube Administración Linux y Windows Administración de API Rest Docker Ansible Tower OpenShift Condiciones Inicio inmediato Salario 40-42k Proyecto hasta 31/12/2026 Dedicación 100% Modalidad remota 100% Horario habitual de 7:30 a 15:30 Jornada de verano de 8:00 a 15:00 Guardias y disponibilidad Desplazamientos puntuales Portátil y móvil a cargo del proveedor Buscamos una persona Con visión de arquitectura y capacidad de diseño Autónoma y resolutiva Cómoda en entornos cloud complejos Con foco en automatización, seguridad y escalabilidad Con capacidad para colaborar en equipos distribuidos También te la puedo convertir en versión más agresiva para captar candidatos en LinkedIn o en formato publicación breve para recruiter.

1. SOBRE LA COMPAÑÍA Y EL PUESTO Estamos trabajando para un grupo empresarial en plena expansión dentro de los sectores Hospitality & Retail , con base en Madrid y un ambicioso plan de crecimiento tanto a nivel nacional como internacional. El modelo de negocio combina la gestión de activos inmobiliarios con la operación de actividades en múltiples industrias , lo que hace de este grupo una compañía dinámica, diversa y en constante evolución . Buscamos incorporar un/a Responsable de Comunicación que lidere la estrategia de comunicación del grupo , con un foco claro en la comunicación externa y en la construcción de marca de las diferentes líneas de negocio . Esta persona reportará al CMO , trabajando también de forma cercana con el CEO y con alta exposición dentro de la compañía . 2. ¿QUÉ ESTAMOS BUSCANDO? Queremos sumar a una persona con iniciativa, creatividad, mucha proactividad y capacidad de ejecución y que encaje en entornos exigentes y en crecimiento . Para ello, necesitamos a alguien que tenga: Formación en Comunicación, Periodismo o similar Experiencia aproximada de 4 años en posiciones de comunicación Experiencia en relación con medios de comunicación , idealmente en sectores como: • Hospitality, • Real Estate, • Gestión de comunicación externa y relación con medios, • Generación de contenido y storytelling de marca, • Coordinación con agencias de comunicación y prensa, • Red de contactos activa en medios de comunicación y agencias de PR En cuanto a la forma de ser, buscamos especialmente: • Perfil creativo y generador de ideas, • Capacidad de “buscarse la vida” y moverse con autonomía, • Habilidades relacionales y facilidad para generar contactos, • Mentalidad práctica y orientada a impacto 3. ¿QUÉ HARÁ QUE TRIUNFES EN ESTE PUESTO? Tendrás éxito si eres una persona que: • Disfruta construyendo marca desde cero o en entornos en desarrollo, • Tiene facilidad para generar historias atractivas alrededor de los proyectos, • Se mueve con soltura con medios de comunicación y sabe cómo activar relaciones, • Es capaz de dar visibilidad a proyectos sin depender exclusivamente de inversión, • Tiene sensibilidad por el sector hospitality, lifestyle e inmobiliario, • Se siente cómoda trabajando en entornos dinámicos, con mucho por hacer Además, marcará la diferencia que seas una persona inquieta, con iniciativa y con ganas de dar “vida” a los diferentes proyectos del grupo . 4. ¿QUÉ ENCONTRARÁS AL UNIRTE? Más allá de la compensación económica, te ofrecemos: • Formar parte de un grupo empresarial sólido y en plena expansión , tanto nacional como, sobre todo, internacional, • Alto potencial de crecimiento profesional , evolucionando junto al negocio, • Exposición directa a proyectos estratégicos y toma de decisiones , trabajando de la mano del CMO y con contacto con el CEO, • Formación continua y aprendizaje en múltiples áreas de negocio, • Seguro médico, • Acceso a experiencias y descuentos exclusivos dentro del grupo, • Entorno presencial en Madrid con cierta flexibilidad Así que, si buscas un proyecto donde construir, crear y tener impacto real desde el inicio , este puede ser tu sitio. Envíanos tu candidatura o envíaselo a alguien que conozcas a quien creas que le puede encajar bien el puesto.

Account Executive Sobre Lystos En Lystos estamos transformando la forma en la que los profesionales inmobiliarios acceden a información de mercado en Europa. Nuestras soluciones proporcionan a agencias e inversores datos en tiempo real, modelos de valoración y oportunidades de captación e inversión, permitiéndoles tomar decisiones más rentables y ágiles. Tras consolidar nuestra presencia en agencias, ahora abrimos un nuevo foco en clientes inversores y otros segmentos estratégicos. El Rol Buscamos un Account Executive altamente ambicioso, ubicado en Barcelona, para encargarse del ciclo completo de venta (prospección, demostración y cierre) dirigido exclusivamente a Mercado inmobiliario: Responsabilidades Principales Prospección segmentada: Diseñar y ejecutar campañas dirigidas a medianas y grandes agencias. Calificación de leads: Contactar con decisores (directores de oficina, CEO, responsables de contratacion), entender sus retos y validar el encaje. Presentaciones y demos: Preparar y llevar a cabo demos personalizadas, resaltando los beneficios de Lystos para la toma de decisiones. Negociación y cierre: Gestionar objeciones, negociar términos y formalizar acuerdos de licencias (mensual o anual). Gestión del pipeline: Actualizar oportunidades en HubSpot y reportar métricas clave: tasa de conversión, ciclo de venta, ACV. Colaboración interna: Compartir insights de clientes con Producto y Marketing para optimizar funcionalidades y campañas. Cumplir objetivos: Alcanzar metas mensuales y trimestrales de ingresos y nuevos logos en el segmento. Requisitos ~3–5 años en ventas B2B SaaS, con experiencia demostrable en ciclo completo. ~ Historial de éxito captando cuentas, deseable en el mercado inmobiliario. ~ Ubicación en Barcelona y disponibilidad para visitas presenciales a clientes. ~ Español nativo (bonus: nivel avanzado de inglés). ~ Dominio de herramientas: HubSpot, LinkedIn Sales Navigator, Zoom/Teams. ~ Mentalidad autónoma, proactiva y orientada a resultados. ~ Excelentes capacidades de comunicación y negociación estructurada. Por qué Lystos Foco estratégico en un mercado de alto potencial: inversión inmobiliaria. Alto grado de autonomía y visibilidad dentro de un equipo en expansión. Paquete retributivo competitivo: fijo + comisión sin límite. Plan de desarrollo profesional con posibilidades de liderazgo. Cultura startup ágil y colaborativa, con eventos y formación continua. Si crees que esta propuesta encaja con tu perfil, y te resulta atractiva, no dudes en aplicar!!

Este es el reto En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo como DEVELOPER JAVA y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto En un mundo postdigital, no basta con responder a las necesidades del negocio; es esencial anticiparse a ellas con soluciones tecnológicas en constante evolución. Aplicamos nuestra experiencia y metodologías innovadoras para diseñar, desarrollar e implementar software más flexible, escalable y seguro. Somos expertos en el ciclo completo de desarrollo de soluciones, integrando las herramientas y tecnologías clave para maximizar el valor en cada etapa. Nuestro enfoque se centra en la agilidad, la optimización y la adaptación continua, garantizando que cada solución impulse la transformación digital de nuestros clientes. Motivos por los que ser un #Minsaiter En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: Entorno humano y retador: Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados. Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto. Proyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista. Conciliación y Flexibilidad: ~ Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto. ~ Flexibilidad horaria. ~32 días laborables de descanso anuales. ~ Jornada intensiva en verano y todos los viernes. Desarrollo Profesional: Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial Formación continua con acceso gratuito a UDEMY. Condiciones Competitivas: Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil. Seguro de vida. Acceso a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado. ♂️Bienestar Integral: ~ Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros ✨ -Participar de forma activa y constante en diseño y desarrollo de APIs. -Velar por la calidad de desarrollo y limpieza de código (Clean Code). -Estar al día en tecnologías, especialmente en las asociadas al ecommerce. -Identificar nuevas tendencias que se puedan utilizar para lograr máximos resultados. -Trabajar en equipo y mano a mano con el Tech Lead y el resto del equipo de desarrollo. -Cumplir con todas las pautas y estándares del proyecto y la empresa y asegurarse de que el equipo lo esté haciendo. -Trabajar en sprints de 2 semanas, compuestos principalmente por historias de usuario iterativas y hacerse responsable en equipo de dicho compromiso. Conocimientos necesarios: Que conozcas y compartas los fundamentos de DDD. Conocimientos que posibiliten la participación en el diseño de arquitectura de sistemas basado en servicios distribuidos. Conocimiento profundo de patrones y arquitecturas de desarrollo en Java. Vamos a trabajar con un stack tecnológico moderno, donde vamos a tener un foco absoluto por crear un producto diferenciador. La parte tecnológica está compuesta por React moderno y java en paradigmas serverless, bases de datos no relacionales y enfoques multicloud entre otros muchos. De cara a organización vamos a trabajar con Jira, Confluence y Miró para la gestión del día a día. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación Experiencia en las siguientes tecnologías: Java Arquitectura Microservicios Principios SOLID MySQL Java SE17 , SE11 y Java SE21. Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

En NTT DATA seguimos creciendo en SAP y buscamos incorporar un/a Consultor/a Senior SAP SD con al menos 5 años de experiencia, para participar en proyectos de implantación, roll outs y AMS en clientes de primer nivel. Buscamos un perfil con experiencia funcional sólida, capacidad para interlocutar con cliente, recoger requerimientos, traducir necesidades de negocio en soluciones dentro de SAP y acompañar a usuarios durante las distintas fases del proyecto. Tu misión Serás responsable de participar en el diseño y evolución de soluciones SAP SD, asegurando una correcta definición funcional, parametrización, validación y acompañamiento al usuario. Funciones principales Toma de requerimientos y análisis funcional. Documentación de especificaciones y necesidades de cliente. Parametrización de SAP SD. Diseño y ejecución de pruebas funcionales. Soporte a usuarios. Elaboración de manuales y materiales de formación. Formación a usuarios y apoyo en iniciativas de conocimiento interno. Participación en proyectos de implementación, roll outs y AMS. Requisitos Más de 5 años de experiencia como Consultor/a SAP SD. Inglés mínimo B2. Experiencia en proyectos SAP con foco funcional. Capacidad para documentar, parametrizar y validar soluciones. Conocimiento o experiencia en el uso de herramientas de Inteligencia Artificial aplicadas a la mejora de procesos, automatización de tareas o generación de documentación funcional. Muy valorable Conocimiento de otros módulos logísticos. Experiencia liderando equipos. Interés por la innovación. Capacidad de mentoría y formación de talento. Familiaridad con soluciones de IA generativa (como asistentes de documentación, análisis o automatización) aplicadas al entorno SAP o consultoría. Qué encontrarás en NTT DATA Proyectos retadores dentro de una práctica SAP en crecimiento. Entorno colaborativo y experto. Oportunidades reales de desarrollo profesional. Cultura orientada al aprendizaje, la innovación y el trabajo en equipo. Modelo híbrido en España. Si te motiva seguir creciendo en SAP dentro de una compañía global y con impacto real, nos encantará conocerte. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Experiencia previa en PRL, especialmente en entornos industriales o productivos. Con el foco en la Prevención de Riesgos Laborales , buscamos un/a Técnico/a de PRL con sólida base técnica, criterio propio y orientación a la mejora continua, que desempeñe un papel clave en el desarrollo y c