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GENERA Facility Services, empresa del grupo NEALIS, especializada en soluciones integrales de mantenimiento y servicios, selecciona un/a Gestor/a de Mantenimiento para su delegación de Barcelona (oficina ubicada en Viladecans). Entre tus responsabilidades estarán: • Planificación, coordinación y seguimiento de los mantenimientos preventivos y correctivos en los centros asignados., • Supervisión del equipo técnico a tu cargo (propio o de subcontratas)., • Gestión y seguimiento de incidencias técnicas, asegurando la correcta resolución dentro de los plazos acordados., • Control y optimización del rendimiento técnico de las instalaciones., • Gestión de proveedores técnicos, seguimiento de intervenciones y validación de informes., • Colaboración en la elaboración de presupuestos de correctivos o mejoras técnicas., • Apoyo en el control económico de los servicios de mantenimiento (consumos, órdenes de trabajo, desviaciones)., • Interlocución técnica con el cliente para garantizar un servicio eficaz y de calidad. ¿Qué buscamos en ti? • Formación en Ingeniería Técnica, Grado en Ingeniería o formación equivalente en ámbito industrial, eléctrica, mecánica o similar., • Experiencia mínima de 2–3 años en mantenimiento técnico (facility, climatización, electricidad, multiservicios etc.)., • Experiencia gestionando equipos técnicos y/o proveedores de mantenimiento., • Valorable experiencia en SAT, servicios multitécnicos, o como Jefe de Servicio de mantenimiento para administración pública., • Conocimientos de ofimática y herramientas de gestión de mantenimiento (GMAO)., • Carnet de conducir B. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Jornada completa de lunes a jueves; viernes horario intensivo., • Horario intensivo en julio y agosto., • Retribución acorde a la experiencia y valores de la candidatura., • Vehículo de empresa según política interna del puesto., • Plan de crecimiento y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado y en un Grupo diversificado y en constante crecimiento., • Acceso a descuentos por pertenecer a Nealis (energías renovables, telefonía-fibra-tv, equipamiento tecnológico, odontología, bancos, seguros, viajes, hoteles, parques acuáticos...)., • Descuentos en Seguro privado médico para ti y tu familia., • Se ofrece estabilidad y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado. ¿Por qué NEALIS / GENERA FACILITY SERVICES? En NEALIS/GENERA, valoramos a cada persona por su talento y su pasión. Creemos en la igualdad de oportunidades y nos aseguramos de que cada candidatura sea evaluada sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley. Si te sientes identificado/a con esta misión y tienes las habilidades que buscamos, queremos conocerte.

Fundación Hospitalarias es una institución sin ánimo de lucro con más de 140 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y salud mental. Con un equipo de profesionales que supera las 9.000 personas en España, trabajamos a través de una red de más de 200 centros en los que priman nuestros valores hospitalarios centrados en el cuidado y atención a la persona, y donde el trato humano y nuestra sensibilidad por cada una de ellas son la clave de lo que nos diferencia. Fundación Hospitalarias Sant Boi está formada por un conjunto de profesionales, servicios y dispositivos asistenciales dedicados a la atención sanitaria y social integral en el ámbito de la salud mental. Todas nuestras actuaciones tienen como objetivo ofrecer una atención sanitaria y social integral, de calidad y centrada en la persona, promoviendo la autonomía, la inclusión social y la mejora del bienestar emocional a lo largo de todas las etapas de la vida. La institución tiene como propósito contribuir a la recuperación y a la mejora de la calidad de vida de las personas atendidas, así como dar apoyo a sus familias y a la comunidad. La asistencia del centro está destinada a los ciudadanos de su zona de influencia. En esta ocasión, queremos incorporar en nuestro equipo de personas a un/a Técnico/a de Talento: ✋🏼GRUPO PROFESIONAL: PAS-TGM 🎯FUNCIONES: • Participar en el diseño, implementación y seguimiento del Plan de Formación, alineado con las necesidades estratégicas del área., • Detectar y analizar las necesidades de desarrollo y aprendizaje del personal, en colaboración con los mandos, las comisiones especializadas y las personas clave., • Gestionar acciones formativas bonificadas, garantizando cumplimiento normativo y calidad., • Coordinarse con referentes internos, docentes y proveedores para asegurar la planificación y la logística de la formación., • Gestionar procesos de selección de perfiles sanitarios y no sanitarios, incluyendo entrevistas y evaluación de competencias., • Coordinar los procesos de acogida y onboarding de nuevas incorporaciones., • Apoyar los procesos de evaluación del desempeño y desarrollo profesional., • Elaborar informes y análisis de indicadores para proponer mejoras en los proyectos de talento., • Gestionar incidencias, consultas y comunicación interna relacionadas con el área de personas, asegurando el buen funcionamiento del equipo., • Impulsar iniciativas de desarrollo profesional y gestión del talento, con visión de proyecto. 💯OFRECEMOS: • Contratación indefinida a jornada completa (36,25 h/semana)., • Horario de lunes a viernes por la mañana y dos tardes por semana., • Condiciones laborales según Convenio SISCAT., • Entorno profesional estable, con posibilidades reales de desarrollo y formación continua., • Acceso al programa de retribución flexible y a descuentos exclusivos para el personal. 🔎REQUISITOS: • Titulación universitaria en Psicología, Pedagogía, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o ámbitos afines., • Máster o posgrado en Gestión de Recursos Humanos, Desarrollo del Talento o similar., • Experiencia mínima de 5 años en el área de talento de Recursos Humanos., • Capacidad para trabajar con visión estratégica y de proyecto., • Buen dominio de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión de RRHH., • Excelentes habilidades comunicativas, organizativas y de análisis., • Dominio bilingüe de catalán y castellano. 🔝SE VALORARÁ: • Experiencia en entornos sanitarios u organizaciones complejas., • Conocimientos del software de RRHH Meta4. ✅FECHA APROXIMADA DE INCORPORACIÓN: Marzo Fundación Hospitalarias Sant Boi está comprometida con la diversidad, la inclusión, la igualdad de trato y de oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por tanto, esta oferta está dirigida a cualquier persona que cumpla los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

¡Únete a nuestro equipo! En Geprom | Part of Telefónica TECH buscamos un/a People & Talent Generalista para incorporarse a nuestro equipo y dar apoyo directo a la Responsable de People en la gestión integral del talento. La persona seleccionada participará activamente en procesos de reclutamiento, onboarding, desarrollo de personas, gestión laboral y cultura organizacional, contribuyendo a construir un entorno de trabajo atractivo y eficiente. Los principales requisitos son: • Formación en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o similar., • Experiencia previa en reclutamiento o gestión de personas., • Conocimiento de herramientas de selección y portales de empleo., • Buen manejo de Microsoft Office., • Valorable conocimiento en gestión laboral (contratos, nóminas, legislación básica)., • Capacidad organizativa, atención al detalle y habilidades comunicativas. Las funciones de la persona seleccionada serán: Reclutamiento y selección • Participar en el diseño e implementación de estrategias de reclutamiento generales., • Redactar y actualizar descripciones de puestos y perfiles de vacantes., • Publicar ofertas en bolsas de empleo, redes sociales y otros canales de atracción., • Realizar búsqueda activa de candidatos en herramientas de selección, RRSS y networking., • Filtrar y preseleccionar CV en base a los requerimientos definidos., • Coordinar entrevistas y pruebas con candidatos/as., • Colaborar en la incorporación de nuevos empleados asegurando una experiencia de onboarding completa., • Generar informes de reclutamiento claros y documentados para el equipo de People., • Gestionar relaciones con universidades, centros de formación, ferias de empleo, agencias y proveedores externos., • Crear y mantener una base de datos de candidatos actualizada y segmentada. Evaluación del desempeño y desarrollo interno • Colaborar en campañas de desarrollo profesional y planes de carrera., • Apoyar en procesos de evaluación del desempeño y de identificación de potencial interno., • Proponer y dinamizar iniciativas de formación y desarrollo de competencias. Relaciones laborales y gestión laboral • Apoyar en la definición y actualización de políticas y procedimientos internos., • Colaborar en la redacción de contratos y documentación laboral., • Dar soporte en la gestión de nóminas y operaciones laborales del día a día (altas, bajas, incidencias, etc.)., • Asegurar el cumplimiento normativo en materia laboral y de RRHH. Clima laboral y cultura • Apoyar en la evaluación y análisis del clima laboral a través de encuestas de motivación., • Contribuir a la creación e implementación de iniciativas que refuercen la satisfacción del equipo., • Promover actividades que fomenten la comunicación interna, la cohesión y el sentido de pertenencia., • Detectar oportunidades de mejora en el entorno laboral y proponer acciones concretas junto con la Responsable de People. Ofrecemos: • Incorporación a un entorno dinámico y en crecimiento., • Oportunidad de aprendizaje y desarrollo profesional en todas las áreas de People., • Trabajo en un equipo colaborativo con proyectos innovadores en atracción y gestión del talento., • Posibilidades reales de crecimiento dentro del área de RRHH. Sobre Geprom: En Geprom, apostamos por la innovación tecnológica y el talento. Te ofrecemos el desafío de participar en proyectos punteros en automatización industrial, transformación digital y desarrollo de software avanzado. Somos una ingeniería de base tecnológica que diseña, desarrolla e integra soluciones llave en mano para la Industria 4.0, en áreas como planificación, producción, calidad, logística y mantenimiento. Acompañamos a nuestros clientes en su evolución digital, integrando personas, datos, máquinas y procesos mediante tecnologías escalables, seguras y sostenibles.

¿Quieres formar parte de una empresa líder del sector veterinario en plena expansión y potenciar al máximo tu talento? Buscamos Veterinario/a Servicio de Urgencias que se unirá al equipo de nuestras clínicas de Barcelona. ¿Cuáles serán tus principales funciones? Evaluar y tratar animales en situaciones críticas. Estabilizar al paciente en emergencias. Administrar cuidados intensivos. Diagnosticar rápidamente la causa de la emergencia. Coordinar con otros especialistas cuando sea necesario. Informar a los dueños sobre el estado y tratamiento del paciente. Registrar el historial clínico y tratamientos. Asesorar sobre cuidados post-emergencia. ¿Qué ofrecemos? Incorporación inmediata con contrato indefinido. Salario competitivo y atractivo paquete de incentivos. Retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, ticket restaurante, ticket guardería y ticket transporte. Club de Ahorro Canitas: un club lleno de ventajas y beneficios. Descuentos en el seguro de tu mascota. Planes de formación y desarrollo profesional. Formarás parte de una empresa líder en el sector con presencia nacional y en plena expansión. ¿Qué buscamos? Veterinario/a colegiado/a con 1/2 años de experiencia. Valorable experiencia en servicios de urgencia. Valorable conocimientos de cirugía y radiodiagnóstico. Manejo de herramientas informáticas a nivel de usuario. Persona orientada al servicio y al paciente, empática, buena comunicación, capacidad de resolución y de trabajar en equipo. Disponibilidad para realizar turnos nocturnos y fines de semana.

¿Quieres formar parte de una empresa líder en el sector veterinario en plena expansión y potenciar al máximo tu talento? Buscamos un/a Veterinario/a Generalista para integrarse a nuestro equipo en nuestras clínicas de Barcelona. Funciones del puesto: Realización de consultas veterinarias generales, diagnóstico y tratamiento de enfermedades. Gestión de tratamientos y seguimiento de los pacientes. Atención a los procedimientos quirúrgicos rutinarios y de urgencia. Realización de análisis clínicos e interpretación de resultados. Manejo de las herramientas tecnológicas y software clínico. Coordinación y trabajo en equipo con el personal veterinario y administrativo. Supervisión y cuidado de los animales hospitalizados. Colaboración en la mejora continua de los procesos clínicos. ¿Qué ofrecemos? Incorporación inmediata con contrato indefinido. Horario continuo, con la posibilidad de disfrutar de sábados libres al mes. Excelentes condiciones salariales, salario por encima de lo establecido en convenio y un atractivo paquete de incentivos. Remuneración flexible, que incluye seguro médico, ticket restaurante, ticket guardería y ticket transporte. Acceso al Club de Ahorro Canitas, con ventajas y beneficios exclusivos. Descuentos en el seguro de tu mascota. Programas de formación y desarrollo profesional para potenciar tus habilidades. Formarás parte de una empresa líder en el sector, con presencia nacional y en plena expansión. ¿Qué buscamos? Veterinario/a colegiado/a con 1-2 años de experiencia. Valorable experiencia en servicios de urgencia. Conocimientos en cirugía y radiodiagnóstico. Manejo de herramientas informáticas a nivel usuario. Persona orientada al servicio y al paciente, con empatía, buena comunicación, capacidad de resolución y de trabajo en equipo. Disponibilidad a jornada completa. Si te entusiasma la idea de desarrollarte profesionalmente en un entorno dinámico y en expansión, ¡esta es tu oportunidad! Aplica ahora y únete a nuestro equipo.

Sobre el puesto Buscamos un/a Becario/a de Compras para dar soporte operativo al área de Supply Chain / Compras, colaborando en la gestión de consumibles, mantenimiento de datos en sistema y coordinación con almacén, contabilidad y servicios generales. Inglés valorable (entorno internacional y posible contacto con proveedores). Responsabilidades Soporte a Compras y Maestro de Artículos Mantenimiento del sistema: actualización de precios, escalados, LT (lead times), estructuras y otros datos necesarios para asegurar la consistencia del sistema. Crear y mantener referencias de consumibles en AS400 (altas, datos básicos, validaciones). Gestión de consumibles de oficinas: control de necesidades, solicitudes y seguimiento. Soporte a Contabilidad / Supply Chain Ayudar a resolver incidencias de facturas en coordinación con Contabilidad y el área de Supply Chain, Calidad y Oficina Técnica (validación de datos, seguimiento con proveedores, soporte documental). Coordinación con Almacén Gestionar reparaciones de maquinaria de almacén (básculas, cerraduras, toros/carretillas, etc.): seguimiento con proveedores/técnicos y control de incidencias. Toros / carretillas: seguimiento de entregas y retiradas, comunicación y notificación de incidencias. Gestión de Residuos (apoyo operativo) Seguimiento y control de residuos. Garantizar el orden y organización de la zona de residuos. Asegurar la correcta segregación de residuos en toda la instalación, coordinando mejoras si es necesario. Gestión general (soporte) Apoyo en control de accesos. Gestión y control de reserva de furgoneta. Requisitos Estudiante de Formación profesional Administracion, Contabilidad, Supply Chain o similar (con convenio de prácticas). Manejo de Excel a nivel usuario (tablas, filtros, seguimiento de datos). Perfil organizado, con atención al detalle y ganas de aprender en un entorno operativo. Buena comunicación y capacidad para coordinarse con distintos equipos. Valoraremos especialmente Inglés (B2). Conocimientos o interés en compras, sistemas ERP (AS400 u otros) y/o entornos industriales/logísticos. Proactividad para detectar incidencias y proponer mejoras sencillas.

Quieres formar parte de una empresa líder del sector veterinario en plena expansión y potenciar al máximo tu talento? Buscamos Veterinario/a Servicio de Urgencias que se unirá al equipo de nuestras clínicas de Barcelona. ¿Evaluar y tratar animales en situaciones críticas. Estabilizar al paciente en emergencias. Diagnosticar rápidamente la causa de la emergencia. Asesorar sobre cuidados post-emergencia. ¿Incorporación inmediata con contrato indefinido. Retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, ticket restaurante, ticket guardería y ticket transporte. Descuentos en el seguro de tu mascota. Planes de formación y desarrollo profesional. Formarás parte de una empresa líder en el sector con presencia nacional y en plena expansión. ¿Veterinario/a colegiado/a con 1/2 años de experiencia. Valorable experiencia en servicios de urgencia. Valorable conocimientos de cirugía y radiodiagnóstico. Manejo de herramientas informáticas a nivel de usuario. Persona orientada al servicio y al paciente, empática, buena comunicación, capacidad de resolución y de trabajar en equipo. Disponibilidad para realizar turnos nocturnos y fines de semana.

Sobre el puesto Buscamos un/a Becario/a de Compras para dar soporte operativo al área de Supply Chain / Compras, colaborando en la gestión de consumibles, mantenimiento de datos en sistema y coordinación con almacén, contabilidad y servicios generales. Inglés valorable (entorno internacional y posible contacto con proveedores). Responsabilidades Soporte a Compras y Maestro de Artículos Mantenimiento del sistema: actualización de precios, escalados, LT (lead times), estructuras y otros datos necesarios para asegurar la consistencia del sistema. Crear y mantener referencias de consumibles en AS400 (altas, datos básicos, validaciones). Gestión de consumibles de oficinas: control de necesidades, solicitudes y seguimiento. Soporte a Contabilidad / Supply Chain Ayudar a resolver incidencias de facturas en coordinación con Contabilidad y el área de Supply Chain, Calidad y Oficina Técnica (validación de datos, seguimiento con proveedores, soporte documental). Coordinación con Almacén Gestionar reparaciones de maquinaria de almacén (básculas, cerraduras, toros/carretillas, etc.): seguimiento con proveedores/técnicos y control de incidencias. Toros / carretillas: seguimiento de entregas y retiradas, comunicación y notificación de incidencias. Gestión de Residuos (apoyo operativo) Seguimiento y control de residuos. Garantizar el orden y organización de la zona de residuos. Asegurar la correcta segregación de residuos en toda la instalación, coordinando mejoras si es necesario. Gestión general (soporte) Apoyo en control de accesos. Gestión y control de reserva de furgoneta. Requisitos Estudiante de Formación profesional Administracion, Contabilidad, Supply Chain o similar (con convenio de prácticas). Manejo de Excel a nivel usuario (tablas, filtros, seguimiento de datos). Perfil organizado, con atención al detalle y ganas de aprender en un entorno operativo. Buena comunicación y capacidad para coordinarse con distintos equipos. Valoraremos especialmente Inglés (B2). Conocimientos o interés en compras, sistemas ERP (AS400 u otros) y/o entornos industriales/logísticos. Proactividad para detectar incidencias y proponer mejoras sencillas.

Quieres formar parte de una empresa líder del sector veterinario en plena expansión y potenciar al máximo tu talento? Buscamos Veterinario/a Servicio de Urgencias que se unirá al equipo de nuestras clínicas de Barcelona. ¿Evaluar y tratar animales en situaciones críticas. Estabilizar al paciente en emergencias. Diagnosticar rápidamente la causa de la emergencia. Asesorar sobre cuidados post-emergencia. ¿Incorporación inmediata con contrato indefinido. Retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, ticket restaurante, ticket guardería y ticket transporte. Descuentos en el seguro de tu mascota. Planes de formación y desarrollo profesional. Formarás parte de una empresa líder en el sector con presencia nacional y en plena expansión. ¿Veterinario/a colegiado/a con 1/2 años de experiencia. Valorable experiencia en servicios de urgencia. Valorable conocimientos de cirugía y radiodiagnóstico. Manejo de herramientas informáticas a nivel de usuario. Persona orientada al servicio y al paciente, empática, buena comunicación, capacidad de resolución y de trabajar en equipo. Disponibilidad para realizar turnos nocturnos y fines de semana.

Quieres formar parte de una empresa líder del sector veterinario en plena expansión y potenciar al máximo tu talento? Buscamos Veterinario/a Servicio de Urgencias que se unirá al equipo de nuestras clínicas de Barcelona. ¿Evaluar y tratar animales en situaciones críticas. Estabilizar al paciente en emergencias. Diagnosticar rápidamente la causa de la emergencia. Asesorar sobre cuidados post-emergencia. ¿Incorporación inmediata con contrato indefinido. Retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, ticket restaurante, ticket guardería y ticket transporte. Descuentos en el seguro de tu mascota. Planes de formación y desarrollo profesional. Formarás parte de una empresa líder en el sector con presencia nacional y en plena expansión. ¿Veterinario/a colegiado/a con 1/2 años de experiencia. Valorable experiencia en servicios de urgencia. Valorable conocimientos de cirugía y radiodiagnóstico. Manejo de herramientas informáticas a nivel de usuario. Persona orientada al servicio y al paciente, empática, buena comunicación, capacidad de resolución y de trabajar en equipo. Disponibilidad para realizar turnos nocturnos y fines de semana.

Quieres formar parte de una empresa líder del sector veterinario en plena expansión y potenciar al máximo tu talento? Buscamos Veterinario/a Servicio de Urgencias que se unirá al equipo de nuestras clínicas de Barcelona. ¿Evaluar y tratar animales en situaciones críticas. Estabilizar al paciente en emergencias. Diagnosticar rápidamente la causa de la emergencia. Asesorar sobre cuidados post-emergencia. ¿Incorporación inmediata con contrato indefinido. Retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, ticket restaurante, ticket guardería y ticket transporte. Descuentos en el seguro de tu mascota. Planes de formación y desarrollo profesional. Formarás parte de una empresa líder en el sector con presencia nacional y en plena expansión. ¿Veterinario/a colegiado/a con 1/2 años de experiencia. Valorable experiencia en servicios de urgencia. Valorable conocimientos de cirugía y radiodiagnóstico. Manejo de herramientas informáticas a nivel de usuario. Persona orientada al servicio y al paciente, empática, buena comunicación, capacidad de resolución y de trabajar en equipo. Disponibilidad para realizar turnos nocturnos y fines de semana.

Sobre el puesto Buscamos un/a Becario/a de Compras para dar soporte operativo al área de Supply Chain / Compras, colaborando en la gestión de consumibles, mantenimiento de datos en sistema y coordinación con almacén, contabilidad y servicios generales. Inglés valorable (entorno internacional y posible contacto con proveedores). Responsabilidades Soporte a Compras y Maestro de Artículos Mantenimiento del sistema: actualización de precios, escalados, LT (lead times), estructuras y otros datos necesarios para asegurar la consistencia del sistema. Crear y mantener referencias de consumibles en AS400 (altas, datos básicos, validaciones). Gestión de consumibles de oficinas: control de necesidades, solicitudes y seguimiento. Soporte a Contabilidad / Supply Chain Ayudar a resolver incidencias de facturas en coordinación con Contabilidad y el área de Supply Chain, Calidad y Oficina Técnica (validación de datos, seguimiento con proveedores, soporte documental). Coordinación con Almacén Gestionar reparaciones de maquinaria de almacén (básculas, cerraduras, toros/carretillas, etc.): seguimiento con proveedores/técnicos y control de incidencias. Toros / carretillas: seguimiento de entregas y retiradas, comunicación y notificación de incidencias. Gestión de Residuos (apoyo operativo) Seguimiento y control de residuos. Garantizar el orden y organización de la zona de residuos. Asegurar la correcta segregación de residuos en toda la instalación, coordinando mejoras si es necesario. Gestión general (soporte) Apoyo en control de accesos. Gestión y control de reserva de furgoneta. Requisitos Estudiante de Formación profesional Administracion, Contabilidad, Supply Chain o similar (con convenio de prácticas). Manejo de Excel a nivel usuario (tablas, filtros, seguimiento de datos). Perfil organizado, con atención al detalle y ganas de aprender en un entorno operativo. Buena comunicación y capacidad para coordinarse con distintos equipos. Valoraremos especialmente Inglés (B2). Conocimientos o interés en compras, sistemas ERP (AS400 u otros) y/o entornos industriales/logísticos. Proactividad para detectar incidencias y proponer mejoras sencillas.

Sobre el puesto Buscamos un/a Becario/a de Compras para dar soporte operativo al área de Supply Chain / Compras, colaborando en la gestión de consumibles, mantenimiento de datos en sistema y coordinación con almacén, contabilidad y servicios generales. Inglés valorable (entorno internacional y posible contacto con proveedores). Responsabilidades Soporte a Compras y Maestro de Artículos Mantenimiento del sistema: actualización de precios, escalados, LT (lead times), estructuras y otros datos necesarios para asegurar la consistencia del sistema. Crear y mantener referencias de consumibles en AS400 (altas, datos básicos, validaciones). Gestión de consumibles de oficinas: control de necesidades, solicitudes y seguimiento. Soporte a Contabilidad / Supply Chain Ayudar a resolver incidencias de facturas en coordinación con Contabilidad y el área de Supply Chain, Calidad y Oficina Técnica (validación de datos, seguimiento con proveedores, soporte documental). Coordinación con Almacén Gestionar reparaciones de maquinaria de almacén (básculas, cerraduras, toros/carretillas, etc.): seguimiento con proveedores/técnicos y control de incidencias. Toros / carretillas: seguimiento de entregas y retiradas, comunicación y notificación de incidencias. Gestión de Residuos (apoyo operativo) Seguimiento y control de residuos. Garantizar el orden y organización de la zona de residuos. Asegurar la correcta segregación de residuos en toda la instalación, coordinando mejoras si es necesario. Gestión general (soporte) Apoyo en control de accesos. Gestión y control de reserva de furgoneta. Requisitos Estudiante de Formación profesional Administracion, Contabilidad, Supply Chain o similar (con convenio de prácticas). Manejo de Excel a nivel usuario (tablas, filtros, seguimiento de datos). Perfil organizado, con atención al detalle y ganas de aprender en un entorno operativo. Buena comunicación y capacidad para coordinarse con distintos equipos. Valoraremos especialmente Inglés (B2). Conocimientos o interés en compras, sistemas ERP (AS400 u otros) y/o entornos industriales/logísticos. Proactividad para detectar incidencias y proponer mejoras sencillas.

En Grup Soteras , grupo empresarial con amplia trayectoria en el sector de la hostelería y restauración, buscamos incorporar un/a Técnico/a Contable Senior para reforzar nuestro departamento de administración y finanzas. La posición estará ubicada en nuestras oficinas del Hotel Ciudad de Castelldefels , en un entorno profesional dinámico y con proyectos en crecimiento. Funciones principales La persona seleccionada se responsabilizará de la gestión contable de diferentes sociedades del grupo, realizando principalmente: Contabilización de facturas de proveedores y clientes. Conciliaciones bancarias y seguimiento de movimientos contables. Control y registro de asientos contables. Apoyo en cierres contables mensuales y anuales. Preparación y soporte en impuestos (IVA, retenciones, etc.). Control documental y archivo contable. Coordinación con otros departamentos internos. Requisitos Formación en Administración, Contabilidad, Finanzas o similar . Experiencia mínima de 4-5 años en puesto similar . Dominio del Plan General Contable . Experiencia con programas de contabilidad y Excel. Persona organizada, rigurosa y con capacidad de trabajo en equipo. Se valorará Experiencia previa en empresas del sector hostelería o restauración . Conocimiento de programas de gestión ERP. Ofrecemos Incorporación a grupo consolidado y en crecimiento. Contrato fijo a jornada completa. Salario entre 28.000 € y 30.000 € brutos anuales , según experiencia. Horario flexible: Una semana de 08:30 a 17:30 Otra semana de 09:30 a 18:30 Viernes jornada intensiva . Ubicación: Hotel Ciudad de Castelldefels . Si quieres formar parte de un grupo empresarial con trayectoria y buen ambiente de trabajo, ¡nos encantará conocerte!

GENERA Facility Services , empresa del grupo NEALIS , especializada en soluciones integrales de mantenimiento y servicios, selecciona un/a Gestor/a de Mantenimiento para su delegación de Barcelona (oficina ubicada en Viladecans). Planificación, coordinación y seguimiento de los mantenimientos preventivos y correctivos en los centros asignados. Supervisión del equipo técnico a tu cargo (propio o de subcontratas). Gestión y seguimiento de incidencias técnicas , asegurando la correcta resolución dentro de los plazos acordados. Control y optimización del rendimiento técnico de las instalaciones. Gestión de proveedores técnicos , seguimiento de intervenciones y validación de informes. Apoyo en el control económico de los servicios de mantenimiento (consumos, órdenes de trabajo, desviaciones). Interlocución técnica con el cliente para garantizar un servicio eficaz y de calidad. ¿Formación en Ingeniería Técnica , Grado en Ingeniería o formación equivalente en ámbito industrial, eléctrica, mecánica o similar. Experiencia mínima de 2–3 años en mantenimiento técnico (facility, climatización, electricidad, multiservicios etc.). Experiencia gestionando equipos técnicos y/o proveedores de mantenimiento. Valorable experiencia en SAT, servicios multitécnicos , o como Jefe de Servicio de mantenimiento para administración pública. Conocimientos de ofimática y herramientas de gestión de mantenimiento (GMAO). Carnet de conducir B. ¿Contrato indefinido y estabilidad laboral. Jornada completa de lunes a jueves; viernes horario intensivo . Horario intensivo en julio y agosto . Retribución acorde a la experiencia y valores de la candidatura. Vehículo de empresa según política interna del puesto. Plan de crecimiento y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado y en un Grupo diversificado y en constante crecimiento. Acceso a descuentos por pertenecer a Nealis (energías renovables, telefonía-fibra-tv, equipamiento tecnológico, odontología, bancos, seguros, viajes, hoteles, parques acuáticos...). Descuentos en Seguro privado médico para ti y tu familia. Se ofrece estabilidad y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado. ¿En NEALIS/GENERA , valoramos a cada persona por su talento y su pasión. Creemos en la igualdad de oportunidades y nos aseguramos de que cada candidatura sea evaluada sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley.

GENERA Facility Services , empresa del grupo NEALIS , especializada en soluciones integrales de mantenimiento y servicios, selecciona un/a Gestor/a de Mantenimiento para su delegación de Barcelona (oficina ubicada en Viladecans). Planificación, coordinación y seguimiento de los mantenimientos preventivos y correctivos en los centros asignados. Supervisión del equipo técnico a tu cargo (propio o de subcontratas). Gestión y seguimiento de incidencias técnicas , asegurando la correcta resolución dentro de los plazos acordados. Control y optimización del rendimiento técnico de las instalaciones. Gestión de proveedores técnicos , seguimiento de intervenciones y validación de informes. Apoyo en el control económico de los servicios de mantenimiento (consumos, órdenes de trabajo, desviaciones). Interlocución técnica con el cliente para garantizar un servicio eficaz y de calidad. ¿Formación en Ingeniería Técnica , Grado en Ingeniería o formación equivalente en ámbito industrial, eléctrica, mecánica o similar. Experiencia mínima de 2–3 años en mantenimiento técnico (facility, climatización, electricidad, multiservicios etc.). Experiencia gestionando equipos técnicos y/o proveedores de mantenimiento. Valorable experiencia en SAT, servicios multitécnicos , o como Jefe de Servicio de mantenimiento para administración pública. Conocimientos de ofimática y herramientas de gestión de mantenimiento (GMAO). Carnet de conducir B. ¿Contrato indefinido y estabilidad laboral. Jornada completa de lunes a jueves; viernes horario intensivo . Horario intensivo en julio y agosto . Retribución acorde a la experiencia y valores de la candidatura. Vehículo de empresa según política interna del puesto. Plan de crecimiento y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado y en un Grupo diversificado y en constante crecimiento. Acceso a descuentos por pertenecer a Nealis (energías renovables, telefonía-fibra-tv, equipamiento tecnológico, odontología, bancos, seguros, viajes, hoteles, parques acuáticos...). Descuentos en Seguro privado médico para ti y tu familia. Se ofrece estabilidad y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado. ¿En NEALIS/GENERA , valoramos a cada persona por su talento y su pasión. Creemos en la igualdad de oportunidades y nos aseguramos de que cada candidatura sea evaluada sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley.

GENERA Facility Services , empresa del grupo NEALIS , especializada en soluciones integrales de mantenimiento y servicios, selecciona un/a Gestor/a de Mantenimiento para su delegación de Barcelona (oficina ubicada en Viladecans). Planificación, coordinación y seguimiento de los mantenimientos preventivos y correctivos en los centros asignados. Supervisión del equipo técnico a tu cargo (propio o de subcontratas). Gestión y seguimiento de incidencias técnicas , asegurando la correcta resolución dentro de los plazos acordados. Control y optimización del rendimiento técnico de las instalaciones. Gestión de proveedores técnicos , seguimiento de intervenciones y validación de informes. Apoyo en el control económico de los servicios de mantenimiento (consumos, órdenes de trabajo, desviaciones). Interlocución técnica con el cliente para garantizar un servicio eficaz y de calidad. ¿Formación en Ingeniería Técnica , Grado en Ingeniería o formación equivalente en ámbito industrial, eléctrica, mecánica o similar. Experiencia mínima de 2–3 años en mantenimiento técnico (facility, climatización, electricidad, multiservicios etc.). Experiencia gestionando equipos técnicos y/o proveedores de mantenimiento. Valorable experiencia en SAT, servicios multitécnicos , o como Jefe de Servicio de mantenimiento para administración pública. Conocimientos de ofimática y herramientas de gestión de mantenimiento (GMAO). Carnet de conducir B. ¿Contrato indefinido y estabilidad laboral. Jornada completa de lunes a jueves; viernes horario intensivo . Horario intensivo en julio y agosto . Retribución acorde a la experiencia y valores de la candidatura. Vehículo de empresa según política interna del puesto. Plan de crecimiento y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado y en un Grupo diversificado y en constante crecimiento. Acceso a descuentos por pertenecer a Nealis (energías renovables, telefonía-fibra-tv, equipamiento tecnológico, odontología, bancos, seguros, viajes, hoteles, parques acuáticos...). Descuentos en Seguro privado médico para ti y tu familia. Se ofrece estabilidad y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado. ¿En NEALIS/GENERA , valoramos a cada persona por su talento y su pasión. Creemos en la igualdad de oportunidades y nos aseguramos de que cada candidatura sea evaluada sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley.

GENERA Facility Services , empresa del grupo NEALIS , especializada en soluciones integrales de mantenimiento y servicios, selecciona un/a Gestor/a de Mantenimiento para su delegación de Barcelona (oficina ubicada en Viladecans). Planificación, coordinación y seguimiento de los mantenimientos preventivos y correctivos en los centros asignados. Supervisión del equipo técnico a tu cargo (propio o de subcontratas). Gestión y seguimiento de incidencias técnicas , asegurando la correcta resolución dentro de los plazos acordados. Control y optimización del rendimiento técnico de las instalaciones. Gestión de proveedores técnicos , seguimiento de intervenciones y validación de informes. Apoyo en el control económico de los servicios de mantenimiento (consumos, órdenes de trabajo, desviaciones). Interlocución técnica con el cliente para garantizar un servicio eficaz y de calidad. ¿Formación en Ingeniería Técnica , Grado en Ingeniería o formación equivalente en ámbito industrial, eléctrica, mecánica o similar. Experiencia mínima de 2–3 años en mantenimiento técnico (facility, climatización, electricidad, multiservicios etc.). Experiencia gestionando equipos técnicos y/o proveedores de mantenimiento. Valorable experiencia en SAT, servicios multitécnicos , o como Jefe de Servicio de mantenimiento para administración pública. Conocimientos de ofimática y herramientas de gestión de mantenimiento (GMAO). Carnet de conducir B. ¿Contrato indefinido y estabilidad laboral. Jornada completa de lunes a jueves; viernes horario intensivo . Horario intensivo en julio y agosto . Retribución acorde a la experiencia y valores de la candidatura. Vehículo de empresa según política interna del puesto. Plan de crecimiento y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado y en un Grupo diversificado y en constante crecimiento. Acceso a descuentos por pertenecer a Nealis (energías renovables, telefonía-fibra-tv, equipamiento tecnológico, odontología, bancos, seguros, viajes, hoteles, parques acuáticos...). Descuentos en Seguro privado médico para ti y tu familia. Se ofrece estabilidad y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado. ¿En NEALIS/GENERA , valoramos a cada persona por su talento y su pasión. Creemos en la igualdad de oportunidades y nos aseguramos de que cada candidatura sea evaluada sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley.

En Grup Soteras, grupo empresarial con amplia trayectoria en el sector de la hostelería y restauración, buscamos incorporar un/a Técnico/a Contable Senior para reforzar nuestro departamento de administración y finanzas. La posición estará ubicada en nuestras oficinas del Hotel Ciudad de Castelldefels, en un entorno profesional dinámico y con proyectos en crecimiento. Funciones principales La persona seleccionada se responsabilizará de la gestión contable de diferentes sociedades del grupo, realizando principalmente: • Contabilización de facturas de proveedores y clientes., • Conciliaciones bancarias y seguimiento de movimientos contables., • Control y registro de asientos contables., • Apoyo en cierres contables mensuales y anuales., • Preparación y soporte en impuestos (IVA, retenciones, etc.)., • Control documental y archivo contable., • Coordinación con otros departamentos internos. Requisitos • Formación en Administración, Contabilidad, Finanzas o similar., • Experiencia mínima de 4-5 años en puesto similar., • Dominio del Plan General Contable., • Experiencia con programas de contabilidad y Excel., • Persona organizada, rigurosa y con capacidad de trabajo en equipo. Se valorará • Experiencia previa en empresas del sector hostelería o restauración., • Conocimiento de programas de gestión ERP. Ofrecemos • Incorporación a grupo consolidado y en crecimiento., • Contrato fijo a jornada completa., • Salario entre 28.000 € y 30.000 € brutos anuales, según experiencia., • Horario flexible:, • Una semana de 08:30 a 17:30, • Otra semana de 09:30 a 18:30, • Viernes jornada intensiva., • Ubicación: Hotel Ciudad de Castelldefels. Si quieres formar parte de un grupo empresarial con trayectoria y buen ambiente de trabajo, ¡nos encantará conocerte!

¡Únete a nuestro equipo! Búsqueda de un técnico Senior en automatización y robótica industrial para formar parte del equipo técnico del departamento de automatización industrial. Los principales requisitos son: Grado Superior de Automatización y Robótica Industrial o similar. Experiencia mínima de 4 años en proyectos de automatización industrial. Conocimientos en Robots Industriales (KUKA, ABB, FANUC). Conocimientos PLC SIEMENS, TIA PORTAL, HMI.. Persona proactiva con ganas de trabajar en equipo y de crecer en un entorno exigente Orientación al cliente y mejora continua. Imprescindible carné de conducir. Las funciones de la persona seleccionada serán: • Configuración y programación de Robots (Kuka, ABB, Fanuc...), • Creación de la estructura del programa. Programación offline., • Realiza el mantenimiento preventivo y repara las máquinas y robots cuando existen averías y analiza las causas., • Garantizar la seguridad de los programas., • Configuración de programación de robots en las instalaciones y células robotizadas. • Desarrollo de documentación técnica (informes, manuales de usuario, etc.)., • Puesta en marcha y seguimiento de las instalaciones. Ofrecemos: • Proyecto en crecimiento profesional., • Formación interna en entornos de robot y PLC., • Formación en Industria 4.0 ( SCADA, MES, MOM…), • Entorno de trabajo y una cultura de trabajo excepcional. Sobre Geprom: En Geprom, apostamos por la innovación tecnológica y el talento. Te ofrecemos el desafío de participar en proyectos punteros en automatización industrial, transformación digital y desarrollo de software avanzado. Somos una ingeniería de base tecnológica que diseña, desarrolla e integra soluciones llave en mano para la Industria 4.0, en áreas como planificación, producción, calidad, logística y mantenimiento. Acompañamos a nuestros clientes en su evolución digital, integrando personas, datos, máquinas y procesos mediante tecnologías escalables, seguras y sostenibles.

GENERA Facility Services, empresa del grupo NEALIS, especializada en soluciones integrales de mantenimiento y servicios, selecciona un/a Gestor/a de Mantenimiento para su delegación de Barcelona (oficina ubicada en Viladecans). Entre tus responsabilidades estarán: • Planificación, coordinación y seguimiento de los mantenimientos preventivos y correctivos en los centros asignados., • Supervisión del equipo técnico a tu cargo (propio o de subcontratas)., • Gestión y seguimiento de incidencias técnicas, asegurando la correcta resolución dentro de los plazos acordados., • Control y optimización del rendimiento técnico de las instalaciones., • Gestión de proveedores técnicos, seguimiento de intervenciones y validación de informes., • Colaboración en la elaboración de presupuestos de correctivos o mejoras técnicas., • Apoyo en el control económico de los servicios de mantenimiento (consumos, órdenes de trabajo, desviaciones)., • Interlocución técnica con el cliente para garantizar un servicio eficaz y de calidad. ¿Qué buscamos en ti? • Formación en Ingeniería Técnica, Grado en Ingeniería o formación equivalente en ámbito industrial, eléctrica, mecánica o similar., • Experiencia mínima de 2–3 años en mantenimiento técnico (facility, climatización, electricidad, multiservicios etc.)., • Experiencia gestionando equipos técnicos y/o proveedores de mantenimiento., • Valorable experiencia en SAT, servicios multitécnicos, o como Jefe de Servicio de mantenimiento para administración pública., • Conocimientos de ofimática y herramientas de gestión de mantenimiento (GMAO)., • Carnet de conducir B. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Jornada completa de lunes a jueves; viernes horario intensivo., • Horario intensivo en julio y agosto., • Retribución acorde a la experiencia y valores de la candidatura., • Vehículo de empresa según política interna del puesto., • Plan de crecimiento y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado y en un Grupo diversificado y en constante crecimiento., • Acceso a descuentos por pertenecer a Nealis (energías renovables, telefonía-fibra-tv, equipamiento tecnológico, odontología, bancos, seguros, viajes, hoteles, parques acuáticos...)., • Descuentos en Seguro privado médico para ti y tu familia., • Se ofrece estabilidad y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado. ¿Por qué NEALIS / GENERA FACILITY SERVICES? En NEALIS/GENERA, valoramos a cada persona por su talento y su pasión. Creemos en la igualdad de oportunidades y nos aseguramos de que cada candidatura sea evaluada sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley. Si te sientes identificado/a con esta misión y tienes las habilidades que buscamos, queremos conocerte.

GENERA Facility Services, empresa del grupo NEALIS, especializada en soluciones integrales de mantenimiento y servicios, selecciona un/a Gestor/a de Mantenimiento para su delegación de Barcelona (oficina ubicada en Viladecans). Entre tus responsabilidades estarán: • Planificación, coordinación y seguimiento de los mantenimientos preventivos y correctivos en los centros asignados., • Supervisión del equipo técnico a tu cargo (propio o de subcontratas)., • Gestión y seguimiento de incidencias técnicas, asegurando la correcta resolución dentro de los plazos acordados., • Control y optimización del rendimiento técnico de las instalaciones., • Gestión de proveedores técnicos, seguimiento de intervenciones y validación de informes., • Colaboración en la elaboración de presupuestos de correctivos o mejoras técnicas., • Apoyo en el control económico de los servicios de mantenimiento (consumos, órdenes de trabajo, desviaciones)., • Interlocución técnica con el cliente para garantizar un servicio eficaz y de calidad. ¿Qué buscamos en ti? • Formación en Ingeniería Técnica, Grado en Ingeniería o formación equivalente en ámbito industrial, eléctrica, mecánica o similar., • Experiencia mínima de 2–3 años en mantenimiento técnico (facility, climatización, electricidad, multiservicios etc.)., • Experiencia gestionando equipos técnicos y/o proveedores de mantenimiento., • Valorable experiencia en SAT, servicios multitécnicos, o como Jefe de Servicio de mantenimiento para administración pública., • Conocimientos de ofimática y herramientas de gestión de mantenimiento (GMAO)., • Carnet de conducir B. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Jornada completa de lunes a jueves; viernes horario intensivo., • Horario intensivo en julio y agosto., • Retribución acorde a la experiencia y valores de la candidatura., • Vehículo de empresa según política interna del puesto., • Plan de crecimiento y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado y en un Grupo diversificado y en constante crecimiento., • Acceso a descuentos por pertenecer a Nealis (energías renovables, telefonía-fibra-tv, equipamiento tecnológico, odontología, bancos, seguros, viajes, hoteles, parques acuáticos...)., • Descuentos en Seguro privado médico para ti y tu familia., • Se ofrece estabilidad y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado. ¿Por qué NEALIS / GENERA FACILITY SERVICES? En NEALIS/GENERA, valoramos a cada persona por su talento y su pasión. Creemos en la igualdad de oportunidades y nos aseguramos de que cada candidatura sea evaluada sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley. Si te sientes identificado/a con esta misión y tienes las habilidades que buscamos, queremos conocerte.

¡Únete a nuestro equipo! En Geprom | Part of Telefónica TECH buscamos un/a People & Talent Generalista para incorporarse a nuestro equipo y dar apoyo directo a la Responsable de People en la gestión integral del talento. La persona seleccionada participará activamente en procesos de reclutamiento, onboarding, desarrollo de personas, gestión laboral y cultura organizacional, contribuyendo a construir un entorno de trabajo atractivo y eficiente. Los principales requisitos son: • Formación en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o similar., • Experiencia previa en reclutamiento o gestión de personas., • Conocimiento de herramientas de selección y portales de empleo., • Buen manejo de Microsoft Office., • Valorable conocimiento en gestión laboral (contratos, nóminas, legislación básica)., • Capacidad organizativa, atención al detalle y habilidades comunicativas. Las funciones de la persona seleccionada serán: Reclutamiento y selección • Participar en el diseño e implementación de estrategias de reclutamiento generales., • Redactar y actualizar descripciones de puestos y perfiles de vacantes., • Publicar ofertas en bolsas de empleo, redes sociales y otros canales de atracción., • Realizar búsqueda activa de candidatos en herramientas de selección, RRSS y networking., • Filtrar y preseleccionar CV en base a los requerimientos definidos., • Coordinar entrevistas y pruebas con candidatos/as., • Colaborar en la incorporación de nuevos empleados asegurando una experiencia de onboarding completa., • Generar informes de reclutamiento claros y documentados para el equipo de People., • Gestionar relaciones con universidades, centros de formación, ferias de empleo, agencias y proveedores externos., • Crear y mantener una base de datos de candidatos actualizada y segmentada. Evaluación del desempeño y desarrollo interno • Colaborar en campañas de desarrollo profesional y planes de carrera., • Apoyar en procesos de evaluación del desempeño y de identificación de potencial interno., • Proponer y dinamizar iniciativas de formación y desarrollo de competencias. Relaciones laborales y gestión laboral • Apoyar en la definición y actualización de políticas y procedimientos internos., • Colaborar en la redacción de contratos y documentación laboral., • Dar soporte en la gestión de nóminas y operaciones laborales del día a día (altas, bajas, incidencias, etc.)., • Asegurar el cumplimiento normativo en materia laboral y de RRHH. Clima laboral y cultura • Apoyar en la evaluación y análisis del clima laboral a través de encuestas de motivación., • Contribuir a la creación e implementación de iniciativas que refuercen la satisfacción del equipo., • Promover actividades que fomenten la comunicación interna, la cohesión y el sentido de pertenencia., • Detectar oportunidades de mejora en el entorno laboral y proponer acciones concretas junto con la Responsable de People. Ofrecemos: • Incorporación a un entorno dinámico y en crecimiento., • Oportunidad de aprendizaje y desarrollo profesional en todas las áreas de People., • Trabajo en un equipo colaborativo con proyectos innovadores en atracción y gestión del talento., • Posibilidades reales de crecimiento dentro del área de RRHH. Sobre Geprom: En Geprom, apostamos por la innovación tecnológica y el talento. Te ofrecemos el desafío de participar en proyectos punteros en automatización industrial, transformación digital y desarrollo de software avanzado. Somos una ingeniería de base tecnológica que diseña, desarrolla e integra soluciones llave en mano para la Industria 4.0, en áreas como planificación, producción, calidad, logística y mantenimiento. Acompañamos a nuestros clientes en su evolución digital, integrando personas, datos, máquinas y procesos mediante tecnologías escalables, seguras y sostenibles.

¡Únete a nuestro equipo! Búsqueda de un técnico Senior en automatización y robótica industrial para formar parte del equipo técnico del departamento de automatización industrial. Los principales requisitos son: Grado Superior de Automatización y Robótica Industrial o similar. Experiencia mínima de 4 años en proyectos de automatización industrial. Conocimientos en Robots Industriales (KUKA, ABB, FANUC). Conocimientos PLC SIEMENS, TIA PORTAL, HMI.. Persona proactiva con ganas de trabajar en equipo y de crecer en un entorno exigente Orientación al cliente y mejora continua. Imprescindible carné de conducir. Las funciones de la persona seleccionada serán: • Configuración y programación de Robots (Kuka, ABB, Fanuc...), • Creación de la estructura del programa. Programación offline., • Realiza el mantenimiento preventivo y repara las máquinas y robots cuando existen averías y analiza las causas., • Garantizar la seguridad de los programas., • Configuración de programación de robots en las instalaciones y células robotizadas. • Desarrollo de documentación técnica (informes, manuales de usuario, etc.)., • Puesta en marcha y seguimiento de las instalaciones. Ofrecemos: • Proyecto en crecimiento profesional., • Formación interna en entornos de robot y PLC., • Formación en Industria 4.0 ( SCADA, MES, MOM…), • Entorno de trabajo y una cultura de trabajo excepcional. Sobre Geprom: En Geprom, apostamos por la innovación tecnológica y el talento. Te ofrecemos el desafío de participar en proyectos punteros en automatización industrial, transformación digital y desarrollo de software avanzado. Somos una ingeniería de base tecnológica que diseña, desarrolla e integra soluciones llave en mano para la Industria 4.0, en áreas como planificación, producción, calidad, logística y mantenimiento. Acompañamos a nuestros clientes en su evolución digital, integrando personas, datos, máquinas y procesos mediante tecnologías escalables, seguras y sostenibles.

Fundación Hospitalarias es una institución sin ánimo de lucro con más de 140 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y salud mental. Con un equipo de profesionales que supera las 9.000 personas en España, trabajamos a través de una red de más de 200 centros en los que priman nuestros valores hospitalarios centrados en el cuidado y atención a la persona, y donde el trato humano y nuestra sensibilidad por cada una de ellas son la clave de lo que nos diferencia. Fundación Hospitalarias Sant Boi está formada por un conjunto de profesionales, servicios y dispositivos asistenciales dedicados a la atención sanitaria y social integral en el ámbito de la salud mental. Todas nuestras actuaciones tienen como objetivo ofrecer una atención sanitaria y social integral, de calidad y centrada en la persona, promoviendo la autonomía, la inclusión social y la mejora del bienestar emocional a lo largo de todas las etapas de la vida. La institución tiene como propósito contribuir a la recuperación y a la mejora de la calidad de vida de las personas atendidas, así como dar apoyo a sus familias y a la comunidad. La asistencia del centro está destinada a los ciudadanos de su zona de influencia. En esta ocasión, queremos incorporar en nuestro equipo de personas a un/a Técnico/a de Talento: ✋🏼GRUPO PROFESIONAL: PAS-TGM 🎯FUNCIONES: • Participar en el diseño, implementación y seguimiento del Plan de Formación, alineado con las necesidades estratégicas del área., • Detectar y analizar las necesidades de desarrollo y aprendizaje del personal, en colaboración con los mandos, las comisiones especializadas y las personas clave., • Gestionar acciones formativas bonificadas, garantizando cumplimiento normativo y calidad., • Coordinarse con referentes internos, docentes y proveedores para asegurar la planificación y la logística de la formación., • Gestionar procesos de selección de perfiles sanitarios y no sanitarios, incluyendo entrevistas y evaluación de competencias., • Coordinar los procesos de acogida y onboarding de nuevas incorporaciones., • Apoyar los procesos de evaluación del desempeño y desarrollo profesional., • Elaborar informes y análisis de indicadores para proponer mejoras en los proyectos de talento., • Gestionar incidencias, consultas y comunicación interna relacionadas con el área de personas, asegurando el buen funcionamiento del equipo., • Impulsar iniciativas de desarrollo profesional y gestión del talento, con visión de proyecto. 💯OFRECEMOS: • Contratación indefinida a jornada completa (36,25 h/semana)., • Horario de lunes a viernes por la mañana y dos tardes por semana., • Condiciones laborales según Convenio SISCAT., • Entorno profesional estable, con posibilidades reales de desarrollo y formación continua., • Acceso al programa de retribución flexible y a descuentos exclusivos para el personal. 🔎REQUISITOS: • Titulación universitaria en Psicología, Pedagogía, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o ámbitos afines., • Máster o posgrado en Gestión de Recursos Humanos, Desarrollo del Talento o similar., • Experiencia mínima de 5 años en el área de talento de Recursos Humanos., • Capacidad para trabajar con visión estratégica y de proyecto., • Buen dominio de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión de RRHH., • Excelentes habilidades comunicativas, organizativas y de análisis., • Dominio bilingüe de catalán y castellano. 🔝SE VALORARÁ: • Experiencia en entornos sanitarios u organizaciones complejas., • Conocimientos del software de RRHH Meta4. ✅FECHA APROXIMADA DE INCORPORACIÓN: Marzo Fundación Hospitalarias Sant Boi está comprometida con la diversidad, la inclusión, la igualdad de trato y de oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por tanto, esta oferta está dirigida a cualquier persona que cumpla los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

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Fundación Hospitalarias es una institución sin ánimo de lucro con más de 140 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y salud mental. Con un equipo de profesionales que supera las 9.000 personas en España, trabajamos a través de una red de más de 200 centros en los que priman nuestros valores hospitalarios centrados en el cuidado y atención a la persona, y donde el trato humano y nuestra sensibilidad por cada una de ellas son la clave de lo que nos diferencia. Fundación Hospitalarias Sant Boi está formada por un conjunto de profesionales, servicios y dispositivos asistenciales dedicados a la atención sanitaria y social integral en el ámbito de la salud mental. Todas nuestras actuaciones tienen como objetivo ofrecer una atención sanitaria y social integral, de calidad y centrada en la persona, promoviendo la autonomía, la inclusión social y la mejora del bienestar emocional a lo largo de todas las etapas de la vida. La institución tiene como propósito contribuir a la recuperación y a la mejora de la calidad de vida de las personas atendidas, así como dar apoyo a sus familias y a la comunidad. La asistencia del centro está destinada a los ciudadanos de su zona de influencia. En esta ocasión, queremos incorporar en nuestro equipo de personas a un/a Técnico/a de Talento: ✋🏼GRUPO PROFESIONAL: PAS-TGM 🎯FUNCIONES: • Participar en el diseño, implementación y seguimiento del Plan de Formación, alineado con las necesidades estratégicas del área., • Detectar y analizar las necesidades de desarrollo y aprendizaje del personal, en colaboración con los mandos, las comisiones especializadas y las personas clave., • Gestionar acciones formativas bonificadas, garantizando cumplimiento normativo y calidad., • Coordinarse con referentes internos, docentes y proveedores para asegurar la planificación y la logística de la formación., • Gestionar procesos de selección de perfiles sanitarios y no sanitarios, incluyendo entrevistas y evaluación de competencias., • Coordinar los procesos de acogida y onboarding de nuevas incorporaciones., • Apoyar los procesos de evaluación del desempeño y desarrollo profesional., • Elaborar informes y análisis de indicadores para proponer mejoras en los proyectos de talento., • Gestionar incidencias, consultas y comunicación interna relacionadas con el área de personas, asegurando el buen funcionamiento del equipo., • Impulsar iniciativas de desarrollo profesional y gestión del talento, con visión de proyecto. 💯OFRECEMOS: • Contratación indefinida a jornada completa (36,25 h/semana)., • Horario de lunes a viernes por la mañana y dos tardes por semana., • Condiciones laborales según Convenio SISCAT., • Entorno profesional estable, con posibilidades reales de desarrollo y formación continua., • Acceso al programa de retribución flexible y a descuentos exclusivos para el personal. 🔎REQUISITOS: • Titulación universitaria en Psicología, Pedagogía, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o ámbitos afines., • Máster o posgrado en Gestión de Recursos Humanos, Desarrollo del Talento o similar., • Experiencia mínima de 5 años en el área de talento de Recursos Humanos., • Capacidad para trabajar con visión estratégica y de proyecto., • Buen dominio de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión de RRHH., • Excelentes habilidades comunicativas, organizativas y de análisis., • Dominio bilingüe de catalán y castellano. 🔝SE VALORARÁ: • Experiencia en entornos sanitarios u organizaciones complejas., • Conocimientos del software de RRHH Meta4. ✅FECHA APROXIMADA DE INCORPORACIÓN: Marzo Fundación Hospitalarias Sant Boi está comprometida con la diversidad, la inclusión, la igualdad de trato y de oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por tanto, esta oferta está dirigida a cualquier persona que cumpla los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

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Programas de formación y desarrollo profesional para potenciar tus habilidades. Quieres formar parte de una empresa líder en el sector veterinario en plena expansión y potenciar al máximo tu talento? Buscamos un/a Veterinario/a Generalista para integrarse a nuestro equipo en nuestras clínicas

¿Quieres crear cócteles excepcionales y ofrecer experiencias memorables a nuestros huéspedes en Casa METT Sitges? En Casa METT Sitges, hotel 5 estrellas de nueva apertura, ofrecemos un estilo de vida. Con su diseño único, su servicio cálido y personalizado, y sus emocionantes conceptos de alimentos y bebidas, nuestro hotel es un lugar donde las personas se sienten inspiradas, valoradas y apoyadas. Cada miembro del equipo desempeña un papel importante en la creación de momentos memorables para nuestros huéspedes. Únete a Casa METT Sitges y forma parte de un equipo que ofrece experiencias de bar únicas e inolvidables. ¿Cómo marcarás la diferencia? - Preparar y servir cócteles, bebidas y aperitivos con creatividad y precisión. - Conocer el menú de bebidas, incluyendo licores, vinos y cócteles, para asesorar a los huéspedes. - Garantizar la limpieza, organización y presentación impecable de la barra. - Coordinarte con el equipo de sala y cocina para asegurar un servicio fluido. - Controlar inventarios, gestionar pedidos y asegurar el uso eficiente de los recursos. - Cumplir con los estándares de higiene, seguridad y manejo responsable de bebidas alcohólicas. - Ofrecer un servicio personalizado, anticipando las necesidades de los huéspedes. - Aportar ideas creativas para nuevos cócteles y experiencias de bar. ¿Eres la persona que buscamos? - Experiencia previa como bartender o mixólogo/a en hoteles o bares de alta categoría. - Conocimiento profundo de técnicas de coctelería, licores y tendencias en bebidas. - Habilidad para trabajar bajo presión manteniendo precisión y calidad. - Actitud proactiva, dinámica y orientación al cliente. - Capacidad de organización, trabajo en equipo y atención al detalle. - Dominio de español e inglés; otros idiomas serán valorados. - Disponibilidad para trabajar en turnos, fines de semana y días festivos. ¿Por qué Casa METT Sitges es tu próximo destino profesional? - Trabaja en un hotel 5 estrellas de prestigio: Únete a un hotel lifestyle que combina diseño, hospitalidad y excelencia. - Salario competitivo y beneficios: Valoramos tu talento y dedicación. - Oportunidades de desarrollo: Formación continua y posibilidad de crecimiento profesional. - Entorno dinámico e inspirador: Colabora con un equipo apasionado y contribuye a experiencias memorables para los huéspedes. Si tu objetivo es crear bebidas excepcionales, sorprender a los huéspedes y formar parte de experiencias únicas en el bar, ¡esta es tu oportunidad! Únete a Casa METT Sitges como Bartender y sé parte de la excelencia que define nuestro hotel. ¡Te estamos esperando!

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En Grup Soteras , grupo empresarial con amplia trayectoria en el sector de la hostelería y restauración, buscamos incorporar un/a Técnico/a Contable Senior para reforzar nuestro departamento de administración y finanzas. La posición estará ubicada en nuestras oficinas del Hotel Ciudad de Castelldefels , en un entorno profesional dinámico y con proyectos en crecimiento. Funciones principales La persona seleccionada se responsabilizará de la gestión contable de diferentes sociedades del grupo, realizando principalmente: Contabilización de facturas de proveedores y clientes. Conciliaciones bancarias y seguimiento de movimientos contables. Control y registro de asientos contables. Apoyo en cierres contables mensuales y anuales. Preparación y soporte en impuestos (IVA, retenciones, etc.). Control documental y archivo contable. Coordinación con otros departamentos internos. Requisitos Formación en Administración, Contabilidad, Finanzas o similar . Experiencia mínima de 4-5 años en puesto similar . Dominio del Plan General Contable . Experiencia con programas de contabilidad y Excel. Persona organizada, rigurosa y con capacidad de trabajo en equipo. Se valorará Experiencia previa en empresas del sector hostelería o restauración . Conocimiento de programas de gestión ERP. Ofrecemos Incorporación a grupo consolidado y en crecimiento. Contrato fijo a jornada completa. Salario entre 28.000 € y 30.000 € brutos anuales , según experiencia. Horario flexible: Una semana de 08:30 a 17:30 Otra semana de 09:30 a 18:30 Viernes jornada intensiva . Ubicación: Hotel Ciudad de Castelldefels . Si quieres formar parte de un grupo empresarial con trayectoria y buen ambiente de trabajo, ¡nos encantará conocerte!

Lugar(es) de preferencia para realizar las clases: A domicilio, en el local o despacho del profesional, en una academia. Clases a domicilio, en el local o despacho del profesional, en una para funcionamiento de (Santa Coloma de Gramenet). Preferencia para el servicio: Relación calidad/precio.

We work with the most prestigious R&D Centers and multinationals in Europe helping them to develop and implement their strategic programs. Career development and training. Design the complete Supply Chain and Packaging scheme (physical and information flows, stock levels, layouts and logistics means

Barcelona con alma mediterránea y proyección internacional, buscamos incorporar Brand Ambassadors para nuestras tiendas. Si te apasiona la moda y el trato con el cliente, y quieres formar parte de un proyecto creativo y en crecimiento, nos encantará conocerte. Desarrollo dentro del equipo retail.

If you consider yourself a creative thinker, visually driven, passionate about fashion and excited about the possibilities of AI in creative processes, we have an opportunity for you in our offices in Barceloneta. You will combine strong creative judgment with technological expertise, translating br

We develop hybrid cloud solutions, artificial intelligence, and drive the digital transformation of companies, industries, the public sector, and ultimately, society as a whole. Oversee progress of cloud migration and operational tasks, ensuring timely delivery. Hybrid work model (telecommuting/on-s

Posteriormente, pasará a formar parte del departamento de Compras, trabajando como soporte directo del Responsable de Compras y Logística, con un plan de desarrollo dentro del área. Formarte dentro de la compañía adquiriendo una visión transversal de la operativa, comenzando en el área de Ate

Si te apasiona el trato con el cliente y quieres formar parte de un equipo orientado a la calidad y el detalle, ¡queremos conocerte!. Entorno profesional enfocado en la excelencia. En BCN Apartment Rentals, empresa especializada en apartamentos de lujo, buscamos incorporar un/a Recepcionista con vo

Oportunidades reales de desarrollo profesional dentro del grupo. Gestionar el buzón del Servicio Técnico y dar respuesta adecuada y ágil. Alto compromiso con la calidad del servicio y el trabajo en equipo.

Trabajarás de forma muy cercana con el equipo de operaciones y tendrás impacto real desde el primer día, participando en proyectos pensados para escalar la compañía. Serás parte clave del día a día del área: compras, almacén, logística, procesos y mejora continua. B2B/wholesale, y que ten

Ejecutar la actividad de Suscripción y Comercial del OBS de Caja Ingenieros Bancaseguros, alineándola con la estrategia de dirección del OBS y del Negocio de Seguros del Grupo Caja Ingenieros. Ejecución de las acciones de retención a realizar (en colaboración con Planificación) para la fideli

Formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti. Competencias y habilidades clave para el puesto:. En España contamos con más de 160 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona y Valencia.

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El reto no es únicamente mejorar lo que ya existe, sino darle forma y sentar las bases de un modelo que pueda replicarse con sentido en el futuro. Capacidad de influir en cómo se estructura y funciona el negocio, con recorrido si el modelo se desarrolla como está previsto. Tenemos el encargo de i

Elaboración, seguimiento y reporting de KPIs operativos (puntualidad, costes, incidencias, disponibilidad, nivel de servicio). Seguimiento del cumplimiento de rutas, horarios, niveles de servicio y normas de seguridad. Verificación del cumplimiento de la normativa de transporte, seguridad y docume

Disponibilidad para trabajar en modalidad híbrida (2 días de teletrabajo) y desplazarse puntualmente a planta productiva en UK. Dominio de herramientas de gestión de proyectos (MS Project, Excel avanzado, etc. Supervisión del equipamiento de serie de prototipos, garantizando la correcta aplicaci

Selección del producto, definiendo el surtido para cada tipo de tienda, así como las colecciones, prendas y stock por talla. Residencia en Barcelona y disponibilidad para viajar aproximadamente un 15% del tiempo. Gestión y ejecución del replenishment, realizando la distribución periódica de st