Trabajos francia en Molins De ReiCrear alertas

Receptor/a de TallerSolicitarlocations: Cornella del Llobregat, Españatime type: A tiempo completoposted on: Publicado ayertime left to apply: Fecha final: 31 de agosto de 2026 (Quedan más de 30 días para realizar la solicitud)job requisition id: JR72548En Carglass estamos especializados en la reparación, sustitución y recalibración de cristales para vehículos, pero ofrecemos mucho más. Trabajamos juntos cada día para marcar la diferencia para nuestros clientes y compañeros. Ese es el espíritu Carglass.En Carglass somos especialistas en reparación, sustitución y recalibración de cristales para vehículos. Cada día trabajamos para ofrecer un servicio experto, cercano y resolutivo, ayudando a nuestros clientes a volver a la carretera con seguridad y confianza.Para nuestro centro de servicio de Cornellà de Llobregat, buscamos incorporar un/a Receptor/a de Taller.Es una posición clave en la experiencia del cliente y en la organización diaria del centro. Buscamos una persona con capacidad administrativa, orientación al cliente, orden, comunicación clara y sensibilidad comercial.No esperamos que conozcas desde el primer día todos nuestros procedimientos o herramientas. Si aportas experiencia en atención al cliente, organización, actitud de servicio y ganas de aprender, contarás con un plan formativo completo para conocer el funcionamiento del centro, nuestros procesos y nuestra forma de trabajar.¿En qué consistirá tu día a día?Serás una de las personas de referencia para los clientes que contactan o acuden al taller, acompañándolos durante el proceso y asegurando que cada servicio se gestione correctamente.Entre tus principales responsabilidades estarán: Recepcionar y atender a clientes presencialmente y por teléfono. Explicar servicios, resolver dudas y acompañar al cliente durante su experiencia en el centro. Gestionar documentación vinculada a servicios, compañías aseguradoras y procesos internos. Coordinar citas, tiempos de montaje, entregas de vehículos y necesidades operativas del taller. Revisar información del vehículo y del servicio para asegurar una correcta gestión administrativa. Colaborar con el equipo técnico y con el/la Responsable de Taller en el funcionamiento diario del centro. Detectar necesidades del cliente y ofrecer soluciones o servicios adicionales de forma profesional y honesta. Contribuir a un funcionamiento organizado, ágil y orientado a la calidad.¿Qué valoramos? Buscamos una persona organizada, resolutiva y con vocación de servicio.Nos gustaría que aportaras: Experiencia en atención al cliente, recepción, administración, gestión telefónica o funciones similares. Capacidad para comunicarte con claridad y generar confianza. Organización, atención al detalle y agilidad en la gestión de tareas. Manejo de herramientas Office e Internet a nivel usuario. Capacidad para coordinar información entre cliente, taller y procesos administrativos. Orientación al cliente y sensibilidad comercial. Trabajo en equipo y buena colaboración con perfiles técnicos y operativos.Se valorará positivamente formación en administración, automoción, atención al cliente, gestión comercial o experiencia previa en taller, retail, servicios, aseguradoras o entornos con trato directo con cliente.¿Qué te ofrecemos? Incorporarte a una compañía líder en su sector, con una red consolidada de centros propios. Formación inicial y acompañamiento para conocer nuestros procedimientos, herramientas y servicios. Un rol con impacto directo en la experiencia del cliente y el funcionamiento del centro. Jornada completa. Paquete retributivo y beneficios sociales asociados a Carglass. Retribución flexible y beneficios como Carglass Baby Care, becas formativas, Carglass Saludable y Carglass Xtra. Programas de bienestar, reconocimiento y desarrollo. Participación en iniciativas de solidaridad, sostenibilidad, bienestar y cultura de compañía.En Carglass celebramos la diversidad y estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo para todas nuestras personas. Ofrecemos igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y todas las solicitudes recibirán la misma consideración para el empleo sin importar raza, nacionalidad, religión, edad, color, sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, discapacidad o cualquier otra característica protegida por leyes, normas o reglamentos locales, regionales o estatales.Privacidad : Para revisar y considerar las solicitudes de empleo, Belron, y todas sus compañías globales afiliadas, que operan como Carglass y Hurtigruta Carglass, recopilan y retienen información personal, de acuerdo con las leyes y regulaciones locales. Para entender lo que se recoge y por qué, revise cuidadosamente cualquier Aviso de Privacidad del Solicitante presenteda durante su solicitud en línea, así como las políticas de privacidad de Belron internacional y cada nación reprsente, enumerados : Alemania, Austria, Belgica, España, Dinamarca, Finlandia, Francia, Italia, Luxemburgo, Noruega, Países Bajos, Portugal, Suecia y Suiza.br#J-18808-Ljbffr

Equivalenza busca un Responsable de Marketing para mercados francófonos que adaptará e implementará estrategias de marketing B2B y B2C, con especial atención a Francia. Las funciones incluyen la gestión de acciones de marketing online y offline, análisis de mercado, y comunicación con partners. Se buscará un perfil con 2-3 años de experiencia, dominio de francés, y un grado en marketing. El puesto ofrece un modelo híbrido de trabajo y beneficios como clases de inglés y un ambiente multicultural.br#J-18808-Ljbffr

ppUn líder global en servicios digitales, reconocido por su innovación, sostenibilidad y una cultura centrada en las personas. Formamos parte del Cuadrante Mágico de Gartner, estamos incluidos en el “Global 100 Most Sustainable Companies” y hemos sido reconocidos como uno de los “World’s Best Employers 2025” por Forbes. /ppEn Ricoh creemos que las personas dan lo mejor de sí cuando se sienten valoradas y apoyadas. Creamos entornos de trabajo inclusivos donde puedes crecer, contribuir y generar un impacto positivo, al tiempo que ayudamos a construir un futuro más sostenible. /ppNuestro propósito se centra en comprender y mejorar la forma en que las personas trabajan. Al poner el foco en las experiencias reales de trabajo, ayudamos a cada persona a desarrollar sus habilidades, alcanzar su potencial y realizar un trabajo que realmente tenga sentido. /ph3¿Qué harás en tu día a día? /h3pComo bGeneral Ledger Accountant /b b(con idioma Francés) /b te unirás al equipo de Ricoh Business Services realizando las siguientes funciones: /pulliGestión de Fixed Assets (altas, bajas, amortización). /liliAnálisis y subida de asientos contables. /liliCálculo de provisiones de fin de mes (gastos). /liliAnálisis y control de gastos. /liliConciliación intercompany + provisiones /liliElaboración de reporting mensual a Ricoh Francia. /liliProceso de consolidation de UGAAP a Local GAAP. /liliReconciliación de balance de inventory, fixed assets y accrued/deferred income. /liliReconciliacion de Prepaid prepayment /li /ulh3¿Qué puedes aportar a nuestro equipo? /h3ulliInglés y otros idiomas muy valorable. /liliGran capacidad analítica. /liliExperiencia mínima de 3 años en tareas similares a las descritas /liliPaquete office en especial dominio de Excel /liliConocimientos de Oracle /liliPersona con facilidad para el multitasking en tareas administrativas /liliAgilidad para adaptarte a nuevos procesos. /liliPersona organizada y metódica para tareas administrativas. /li /ulh3A cambio de tu compromiso…. /h3pEn Ricoh, creemos que el trabajo debe tener sentido, contar con apoyo y hacerte sentir realizado. Para ello, The Ricoh Promise define tu experiencia a través de cuatro pilares que dan forma a nuestra cultura. /ppFormarás parte de una comunidad global basada en la apertura, la inclusión y la colaboración genuina. A través de equipos, países y funciones, encontrarás personas que escuchan, se implican y se apoyan, ayudándote a sentirte valorado y a ser tú mismo cada día. /ppTu desarrollo es realmente importante para nosotros. Apoyamos tu crecimiento profesional poniendo a tu alcance herramientas y recursos que te ayuden a desarrollar tus habilidades y a mantenerte preparado para el futuro en un entorno en constante cambio. /ppEl propósito forma parte de nuestra manera de trabajar. Tendrás oportunidades para marcar la diferencia a través de iniciativas de voluntariado, sostenibilidad y programas comunitarios que reflejan nuestros valores y nuestro compromiso con un impacto positivo. /ppEn Ricoh, el éxito se construye en equipo. Trabajarás en un entorno flexible, con recursos que cuidan el bienestar y un reconocimiento real al trabajo bien hecho, a través de iniciativas como los Imagine. Change. Awards, donde celebramos los logros de las personas. /ph3Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades /h3pCreemos que la diversidad de perspectivas nos hace más fuertes. Por eso, nuestras decisiones de selección se basan en competencias, experiencia y potencial, y trabajamos con un firme compromiso por un proceso justo e inclusivo. Si necesitas alguna adaptación en cualquier fase del proceso de selección, háznoslo saber: estaremos encantados de apoyarte para que puedas mostrar tu mejor versión. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde bMelt Group /b estamos buscando un/a bKey Account Junior con francés /b con el objetivo de dar soporte al área comercial en la gestión y desarrollo de cuentas de clientes asignadas. /p h3Funciones principales: /h3 pLa persona seleccionada se encargará de gestionar una cartera de clientes asignada, manteniendo una relación cercana y orientada a la fidelización. /p ul liGestión y seguimiento de la cartera de clientes asignada. /li liPreparación de propuestas comerciales y de proyecto en función de las necesidades de cada cliente. /li liApoyo al Director/a Comercial en la gestión diaria de cuentas. /li liSupervisión de las distintas fases del proyecto, en coordinación con el equipo técnico. /li liActualización y mantenimiento de herramientas comerciales. /li liSoporte en la implementación de acciones comerciales. /li liSeguimiento de clientes y detección de nuevas oportunidades de negocio. /li liDisponibilidad para viajar de forma habitual a Francia. /li /ul h3Requisitos: /h3 ul liFormación universitaria, preferiblemente en ADE, ITM o similar. /li liExperiencia previa en funciones comerciales, gestión de cuentas o desarrollo de negocio. /li liFrancés nativo o nivel muy alto. /li liDisponibilidad para viajar habitualmente a Francia. /li liPerfil proactivo, extrovertido y con buenas habilidades comunicativas. /li liCapacidad analítica, orientación al cliente y habilidades de negociación. /li liBuena presencia y don de gentes. /li /ul h3Se ofrece: /h3 ul liProyecto estable dentro de una compañía consolidada. /li liDesarrollo profesional en el área comercial y gestión de cuentas. /li liHorario flexible de lunes a jueves, con entrada entre las 8:30h y las 9:30h y salida entre las 17:30h y las 18:30h, en función de la hora de entrada. /li liViernes en horario intensivo de 8:00h a 15:00h. /li /ul pSi te interesa, estaremos encantados de conocerte! /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Sobre UVE Solutions /h3 pCon más de 18 años de especialización en el sector gran consumo, somos el partner tecnológico de empresas referentes en el sector alimentación y bebidas, gestionando proyectos en más de 28 países. /p h3Oferta /h3 p¿Qué te ofrecemos? /p pUn lugar donde nunca dejarás de avanzar y desarrollarte, aunque eso suponga asumir nuevos retos que nos den vértigo. Te aseguramos que el camino será increíble y siempre estarás acompañad@ para ayudarte a conseguirlo. /p pPlanes de carrera y formación que te ayudarán a asumir nuevos retos. /p p¡Tú decides tu oficina! Tenemos dos espacios de trabajo increíbles para trabajar en Manresa o en Sant Cugat. /p pLa conciliación es importante para nosotros, por eso trabajamos en un modelo híbrido (3-4 días de trabajo en la oficina), con flexibilidad horaria y viernes intensivos. /p pPrograma UVE Member get Member: si nos presentas a un@ amig@ y acaba siendo parte de UVE tendrás un bonus. /p pPlan de retribución flexible: ticket restaurant, transporte, guardería, seguro médico. /p pLos días que asistas a las oficinas, podrás pedir un servicio de catering para el almuerzo y UVE cubrirá 5€ de la comida. /p pY lo más importante de todo… el mejor ambiente de trabajo y el mejor equipo! /p h3Responsabilidades /h3 pSerás responsable de impulsar la estrategia de Product Marketing, garantizando que nuestro producto tenga un posicionamiento claro y diferencial en los mercados prioritarios (España, Francia, Italia, EE. UU.) y que logre abrirse camino en los mercados emergentes (Reino Unido, Alemania). /p pAdemás, serás el nexo entre estrategia, producto y mercado: trabajarás de cerca con el equipo de Producto para comprender el roadmap, transformar esas mejoras en mensajes de valor y diseñar planes de Go-to-Market. /p pEn el día a día te encargarás de: /p ul liEstrategia y posicionamiento: implementar la estrategia de marca a nivel internacional, definir mensajes de valor y analizar tendencias, competencia y buyer personas. /li liGo-to-Market (GTM): diseñar y ejecutar planes de comunicación para lanzamientos y nuevas funcionalidades, creando casos de uso y storytelling adaptados a cada release. /li liContenidos estratégicos: elaborar materiales de ventas y liderar la creación de contenidos de alto valor (whitepapers, casos de éxito, benchmarks), asegurando coherencia y localización en todos los mercados. /li liRelaciones externas: gestionar asociaciones sectoriales, presencia en ferias y coordinación con proveedores. /li liInteligencia de mercado: recoger feedback de clientes y partners, y mantener un hub de insights con información clave sobre competencia y tendencias. /li /ul h3Perfil /h3 ul li5–7 años de experiencia en Product Marketing en entornos B2B y SaaS (valorable Horeca, CPG, Data, Analytics, SFA). /li liExperiencia demostrada en estrategias de Go-to-Market y expansión en mercados internacionales. /li liCapacidad para interactuar con equipos técnicos (producto) y traducir información compleja en mensajes de negocio, colaborando a la vez en campañas digitales. /li liInglés avanzado; se valorarán otros idiomas como francés o italiano. /li liValorable: conocimientos de marketing automation (Hubspot). /li /ul h3Soft Skills /h3 ul liEnfoque hands‑on para ejecutar planes de Go-to-Market con éxito. /li liPensamiento estratégico y visión global. /li liPerfil proactivo, dinámico y autónomo, habituado a trabajar en entornos cambiantes y de alto ritmo. /li liOrientación a negocio y resultados, con gran capacidad de organización y priorización. /liliExcelentes habilidades de storytelling (oral y escrito) y comunicación interna/externa. /li liEspíritu de trabajo en equipo transversal, con capacidad de influencia y colaboración con producto, ventas y operaciones. /li liCapacidad de síntesis, simplificando la complejidad técnica en mensajes claros y comprensibles. /li liMentalidad analítica, capaz de convertir insights en decisiones estratégicas. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppBluespace es la empresa líder de Self Storage en España, con más de 20 años de historia y presencia en 4 países. Contamos con más de 100 centros y vamos a por más: ¡185 en 5 años! /p pNuestro compromiso: un entorno laboral excelente, desarrollo profesional, sostenibilidad y crecimiento. /p h3Misión del puesto: /h3 pEl International Accountant será responsable de la contabilidad, los estados financieros y la fiscalidad de las sociedades situadas fuera de territorio español, principalmente en Portugal, Francia e Italia. Asimismo, se encargará de gestionar y coordinar los cierres contables y fiscales con la gestoría y la auditoría. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul liLlevar a cabo la contabilidad para las sociedades situadas fuera de territorio español, bajo el GAAP de cada país, desde todos los aspectos (Balance y PL); Capex, proveedores, cuadre interco, fondos propios, deuda… /li liDesarrollo y control del cash-flow de los proyectos de cada sociedad. /li liResponsable de revisar la fiscalidad de las sociedades situadas fuera de territorio español, así como, responsable de la presentación de los impuestos de éstas. /li liInterlocución continua con la gestoría para la coordinación del cierre contable y fiscal. /li liResponsable de conciliaciones bancarias de los centros, revisión y gestión con los centros para que saldos bancarios y contables concilien correctamente. /li liRecepción, contabilización y seguimiento de las facturas para conseguir las firmas de autorización de las mismas, emisión del correspondiente fichero de pago de las mismas para su cargo en la cuenta bancaria de la empresa. /li liCentralizar la información contable que resulta de la actividad empresarial en cuanto al área de compras. /li liSeguimiento de saldos deudores. Reclamación de facturas ya pagadas, pendientes de recibir. /li liResponsable de dar de alta todos aquellos Activos Fijos nuevos que la empresa defina como tal imputando todas aquellas condiciones necesarias para que correlacione los mismos con las facturas de compras. /li liParticipación activa en los procesos de Cierre Contables actualizando la contabilidad de su área en las fechas requeridas. /li liSupervisión y coordinación de las fichas de Alta de Proveedores para que tengan toda la información necesaria y no falte ninguno por recepcionar. /li liCoordinación de temas bancarios con las entidades financieras en las que trabajen las Sociedades. /li liUn proyecto estable con contratación indefinida. /li liSalario según experiencia. /li liJornada completa de 40h semanales en horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva el viernes. /li liBeneficios: ticket restaurante/guardería, mutua médica, descuentos en nuestros productos/servicios. /li liModelo híbrido de trabajo: 2 días a elegir desde casa y 3 días en head office. /li li¡Team buildings, deporte, ¡y momentos inolvidables! Como el Bluevent: un fin de semana al año en el que todo el equipo se reúne para celebrar lo que logramos juntos/as! /li liGimnasio en las oficinas principales, de uso gratuito. /li liFormación continua (plataforma propia y GoodHabitz). /li liAcceso fácil y parking en todos los centros. /li liEmpresa comprometida con el medioambiente y la sostenibilidad. /li /ul h3¿Qué esperamos de ti? /h3 ul liDiplomatura/Licenciatura Administración y Finanzas o similar. /li liExperiencia de cómo mínimo tres años realizando funciones similares en el área de contabilidad de una empresa o en una asesoría contable. /li liBuenos conocimientos del Plan General Contable Francés. /li liBuenos conocimientos de IFRS. /li liBuenos conocimientos de fiscalidad francesa. /li liNivel de inglés y de español avanzado. /li /ul pbSíguenos en redes (@bluespace_selfstorage) y descubre más en bluespace.es. /b /p pb¿Listo/a para el reto? Súmate a nuestro crecimiento y forma parte del equipo Bluespace. ¡Te estamos esperando! /b /p pEn Bluespace garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, fomentando un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso. /p /p #J-18808-Ljbffr

pBluespace Self-Storage busca un Contable Internacional para gestionar la contabilidad y la fiscalidad de sociedades fuera de España, principalmente en Francia, Portugal e Italia. Coordinará cierres contables y fiscales y trabajará con gestoría y auditoría. /ppSe requiere dominio de IFRS, conocimiento del PCF francés, y nivel alto de inglés y español. Se trabajará en modelo híbrido con 2 días desde casa y 3 días en head office, con salario acorde a experiencia. /p #J-18808-Ljbffr

ppBluespace es la empresa líder de Self Storage en España, con más de 20 años de historia y presencia en 4 países. Contamos con más de 100 centros y vamos a por más: ¡185 en 5 años! /p pNuestro compromiso: un entorno laboral excelente, desarrollo profesional, sostenibilidad y crecimiento. /p h3Principal Real Estate Construction Project Manager - Spain, Remote /h3 pbTu misión: /b /p pSer responsable de la planificación, gestión y ejecución del CAPEX y de los proyectos de mejora en los centros de Bluespace, garantizando su entrega a tiempo, dentro del presupuesto y cumpliendo con los estándares de calidad y seguridad de la empresa. /p pEl rol tendrá un enfoque práctico y transversal, actuando como nexo entre operaciones, mantenimiento, proveedores, finanzas y dirección, contribuyendo de manera directa a la mejora continua del portfolio de activos. /p pb¿Qué harás en tu día a día? /b /p ul liPlanificar, gestionar y ejecutar el CAPEX anual de los centros (reformas, mejoras de seguridad, eficiencia energética, ampliaciones, etc.). /li liLiderar proyectos de principio a fin: definición de alcance, presupuestos, licitaciones, ejecución, control y cierre. /li liAsegurar el cumplimiento de plazos, costes, calidad y alcance de los proyectos. /li liPreparar business cases y priorizar inversiones según impacto operativo, ROI y riesgo. /li liControlar y optimizar los costes de CAPEX. /li liSeleccionar, contratar y gestionar proveedores, ingenierías y contratistas. /li liNegociar costes, controlar certificaciones y validar los trabajos realizados. /li liCoordinarte con los equipos de operaciones para minimizar el impacto en clientes y en la actividad del centro. /li liElaborar reportings periódicos de los proyectos sobre avances, riesgos y desviaciones. /li liVisitar centros para hacer seguimiento de los trabajos. /li liUn proyecto estable con contratación indefinida. /li liSalario según experiencia. /li liBeneficios: ticket restaurante/guardería, mutua médica, descuentos en nuestros productos/servicios. /li liJornada completa de 40h semanales en horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva el viernes (9h a 15h). /li liModelo híbrido de trabajo: 2 días a elegir desde casa y 3 días en head office. /li li¡Team buildings, deporte, ¡y momentos inolvidables! Como el Bluevent: un fin de semana al año en el que todo el equipo se reúne para celebrar lo que logramos juntos/as! /li liFormación continua (plataforma propia y GoodHabitz). /li liAcceso fácil y parking en todos los centros. /li liEmpresa comprometida con el medioambiente y la sostenibilidad. /li /ul pb¿Qué esperamos de ti? /b /p ul liFormación técnica en Ingeniería, Arquitectura Técnica, Building Engineering o similar. /li liMás de 3 años de experiencia en Facility Project Management, Project Management o roles afines. /li liExperiencia demostrable gestionando CAPEX y múltiples proyectos simultáneos. /li liNivel alto de inglés imprescindible. /li liConocimiento sólido de instalaciones y construcción. /li liCapacidad para leer e interpretar planos, presupuestos y especificaciones técnicas. /li liExperiencia en control de costes y planificación de proyectos. /li liDominio de herramientas de gestión de proyectos (MS Project, Excel avanzado u otras). /li liAlta capacidad de organización y priorización. /li liEnfoque práctico y orientado a resultados. /li liBuena comunicación, capaz de gestionar múltiples stakeholders. /li liCapacidad para trabajar de forma autónoma en un entorno dinámico y en crecimiento. /li liDisponibilidad para viajar (España, Italia, Francia y Portugal). /li /ul pbSíguenos en redes (@bluespace_selfstorage) y descubre más en bluespace.es. /b /p pb¿Listo/a para el reto? Súmate a nuestro crecimiento y forma parte del equipo Bluespace. ¡Te estamos esperando! /b /p pEn Bluespace garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, fomentando un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Responsabilidades /h3 ul liPlanificar, grabar y editar contenidos relacionados con los productos de automoción. /li liIdentificar y comunicar de forma efectiva las principales ventajas y argumentos de venta de los vehículos. /li liCrear contenidos para redes sociales, campañas digitales y materiales promocionales. /li liParticipar delante de la cámara en vídeos de presentación o demostración de producto. /li liElaborar documentación y materiales de formación para el equipo comercial. /li liCoordinarse con el equipo de performance marketing para optimizar contenidos según los resultados obtenidos. /li liAnalizar el rendimiento de los contenidos y elaborar informes periódicos. /li /ul h3Cualificaciones /h3 ul liExperiencia en grabación, edición de vídeo y creación de contenido. /li liComodidad para aparecer delante de la cámara. /li liInterés o conocimiento del sector de automoción. /li liPermiso de conducir en vigor. /li liCapacidad para estructurar información técnica y convertirla en materiales comerciales. /li liOrientación a resultados y mejora continua basada en datos. /li /ul h3Empresa /h3 pbKNGLOO /b es una empresa joven, internacional y en plena expansión, especializada en la distribución y desarrollo de marcas premium chinas del sector automotriz en Europa. /p pNuestra visión es clara: conectar la innovación automotriz china con los principales mercados internacionales, ofreciendo una experiencia integral que abarca desde la cadena de suministro hasta la venta, el marketing, la postventa y la logística. /p pActualmente contamos con presencia estratégica en bChina, España, Italia, Portugal, Francia y Estados Unidos /b, a través de una red global de centros operativos: /p ul liCentro de cadena de suministro en Shanghái /li liCentros de marketing y postventa en Barcelona y Milán /li liCentro logístico y de almacenamiento en Tarragona /li liPlataforma de ventas online en Nueva York /li liPrimeros puntos de venta en París y Lisboa /li /ul pUnirse a KNGLOO significa formar parte de un proyecto ambicioso, multicultural y en constante evolución, donde cada persona puede contribuir directamente al crecimiento de una compañía con vocación global. /p /p #J-18808-Ljbffr

pReportando a la Expansion Manager – French Markets, su misión es adaptar e implementar las estrategias de marketing B2B y B2C en los mercados francófonos, con especial foco en Francia, asegurando la coherencia entre la marca, los concesionarios/masters y el consumidor final. /ppSerá responsable de gestionar acciones de marketing online y offline, realizar estudios de mercado, adaptar y crear materiales, y atender consultas de partners con el objetivo de aumentar las ventas, mejorar la visibilidad de la marca y generar tráfico. /ppContribuirá a la expansión en los mercados francófonos y a la optimización de la performance de la red de tiendas. /ppLas principales funciones son: /pulliActuar como nexo de unión entre el Dpto Internacional y los equipos de Marketing Global / Retail Excellence, asegurando la correcta adaptación de las estrategias a los mercados francófonos. /liliAdaptar e implementar los planes de marketing y campañas en los mercados francófonos, liderando proyectos por país de principio a fin: traducción al francés, gestión de comunicados y muestras, planificación anual (calendario de lanzamientos, campañas retail, acciones locales), y comunicación a la red (presentaciones escritas y orales en francés). /liliAnalizar categorías de productos por país, mercados y competencia. Reporting de campañas y consolidar “success stories”. /liliPara Francia: definir y gestionar las acciones de marketing online y offline, incluyendo la gestión de proveedores locales y la comunicación en redes sociales. /liliLiderar los proyectos incluyendo la planificación de timings, la elaboración de briefings conforme a los estándares corporativos, la coordinación de la ejecución y la preparación de presentaciones para validación y análisis de resultados. /liliGestionar el onboarding de los nuevos partners y de las nuevas tiendas: pedidos de implantación (category management/precios), implantación en tienda, guía de uso de marca, formación y acciones de apertura. /liliApoyar la formación a las tiendas de la red francófona (técnicas de venta y buenas prácticas). /liliDesarrollar herramientas B2B (contenidos, web, feria, dossiers, catálogos, precios). /liliGestionar el helpdesk de marketing países francófonos y resolver incidencias operativas. /li /ulpLa persona elegida debe contar con: /pulliBuscamos a una persona con 2/3 años de experiencia realizando tareas similares en Marketing operativo. /liliFrancés nivel avanzado, inglés y español medio. /liliGrado en Marketing, ADE o similar. /liliNivel avanzado de Office: Excel y powerpoint. /liliPersona responsable, con iniciativa. /liliDisponibilidad para viajar (15%) /li /ulp¿Qué ofrecemos en Equivalenza? /pulliModelo híbrido trabajo, 3 días en oficina y 2 días de teletrabajo a la semana. /liliFlexibilidad horaria de entrada y salida, y jornada intensiva los viernes y durante los meses de julio y agosto. /liliClases de inglés bonificadas. /liliFruta, café y galletas gratuitos en la oficina a diario. /liliDía cumpleaños festivo. /liliDesayuno cumpleañero. /liliDescuentos en productos Equivalenza. /liliRetribución flexible para que tengas ventajas fiscales. /liliUn gran equipo de trabajo dinámico y multicultural. /li /ulpSi crees que puedes encajar, ¡no dudes en inscribirte! /p #J-18808-Ljbffr

ppVentós - Somos una empresa internacional dedicada a la distribución y producción de aceites esenciales y químicos aromáticos. Nuestra sede se encuentra en Sant Just Desvern y tenemos filiales en Francia, Brasil, China, México, Colombia, Singapur, EEUU, la India e Indonesia /ppActualmente buscamos reforzar nuestro equipo de logística incorporando a un/a Export Assistant. /pullibEXW (Ex Works): /b Coordinar con el equipo comercial o la empresa de transporte del cliente la carga en almacén, cumplimiento de los días de carga, etc. /lilibRetorno de Información: /b Velar por que diariamente el retorno de información esté al 100%. /lilibCouriers: /b Seguimiento y gestión de la mercancía/muestras que salen por courier. Gestión de reclamaciones por pérdida de material y/o problemas de facturación. Elaboración de informes sobre volúmenes, frecuencias y calidad del servicio. /lilibLogística Inversa: /b Seguimiento de recogidas en cliente, entrada en almacén y validación de todo el circuito (devoluciones). /lilibGestión DAP almacén externo (Tarragona): /b Gestión del DAP en el almacén externo (Tarragona). Control de las ultimaciones del DAES. Control mensual de las salidas DAP. /lilibMantenimiento de los Excel del Departamento de Logística: /b Mantenimiento y actualización de los archivos Excel del Departamento de Logística. /liliValorable formación en Comercio Internacional (Incoterms, Convenios Internacionales BL, IATA, CMR, plazos de reclamaciones en función del tipo de transporte contratado) /liliAltos conocimientos en Microsoft Office: Excel, Power Point, Word. /li /ulpbValorable: /b /pulliExperiencia previa y reciente de al menos 3 años como Administrativo/a de logística, importación/exportación. /liliConocimiento en Normativas de transporte de productos peligrosos por vía aérea (IATA), terrestre(ADR), marítimo(IMDG) /li /ulpbOfrecemos un paquete de beneficios que incluye: /b /pulliOpción de trabajar remotamente 1 día completo y 2 tardes por semana. /liliHorarios de trabajo flexibles /liliClases de idiomas gratuitas según las necesidades y otros cursos de formación. /liliSeguro de salud. /liliEspacios comunes para actividades afterwork. /liliServicio de comidas y desayunos parcialmente subvencionado por la empresa. /liliPista de pádel corporativa para empleados y familiares. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Responsabilidades /h3 ul liProporcionar e implementar soluciones estratégicas y tácticas de Recursos Humanos alineadas con las necesidades de desarrollo del negocio, incluyendo, entre otras, la gestión del desempeño, la planificación organizativa, la formación y desarrollo, la compensación y beneficios, así como la gestión de relaciones laborales. /li liPrestar servicios básicos de Recursos Humanos, incluyendo la gestión administrativa del ciclo de vida del empleado, como incorporaciones, cambios de puesto, traslados internos y bajas, entre otros procesos de personal. Atender de forma ágil las solicitudes operativas, ofreciendo respuestas eficientes y soluciones adecuadas. /li liOptimizar y estandarizar los procesos internos, regulando y mejorando los procedimientos de los distintos módulos de Recursos Humanos. /li liApoyar en la realización de tareas administrativas relacionadas con la gestión diaria de la empresa. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liMínimo 3 años de experiencia como HR Business Partner o en funciones similares, incluyendo experiencia en desarrollo organizativo, relaciones laborales, compensación y beneficios, así como en la gestión e implementación de proyectos de Recursos Humanos. También se valorará experiencia profesional en consultoría de Recursos Humanos. /li liConocimiento sólido de Recursos Humanos y legislación laboral. Familiaridad con las políticas, leyes y normativas relacionadas con la gestión de personal, con capacidad para aplicarlas de forma adecuada en la comunicación interna y externa. /li libChino /b como lengua materna o nivel nativo, y nivel de español B2 o bsuperior /b /li /ul pbKNGLOO es una empresa joven, internacional y en plena expansión, especializada en la distribución y desarrollo de marcas premium chinas del sector automotriz en Europa. /b /p pFundada en España en 2023, en tan solo tres años nos hemos consolidado como un distribuidor clave de marcas chinas de automoción. /p pActualmente contamos con presencia estratégica en bChina, España, Italia, Portugal, Francia y Estados Unidos /b, a través de una red global de centros operativos: /p ul liCentro de cadena de suministro en Shanghái /li liCentros de marketing y postventa en Barcelona y Milán /li liCentro logístico y de almacenamiento en Tarragona /li liPlataforma de ventas online en Nueva York /li liPrimeros puntos de venta en París y Lisboa /li /ul pUnirse a KNGLOO significa formar parte de un proyecto ambicioso, multicultural y en constante evolución, donde cada persona puede contribuir directamente al crecimiento de una compañía con vocación global. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn bCarglass® /b estamos especializados en la reparación, sustitución y recalibración de cristales para vehículos, pero ofrecemos mucho más. Trabajamos juntos cada día para marcar la diferencia para nuestros clientes y compañeros. Ese es el espíritu Carglass. /p pPara nuestro centro de servicio de bSant Boi /b, buscamos incorporar un/a bTécnico/a de Taller /b. /p pEs una posición pensada para personas con habilidad manual, orientación al cliente, ganas de aprender y compromiso con el trabajo bien hecho. No necesitas venir del sector de lunas para encajar en esta posición: si cumples los requisitos del puesto y aportas actitud, motivación, aptitud para el trabajo manual y ganas de desarrollarte, la experiencia previa específica no será un problema. /p pDurante tu incorporación contarás con una formación completa en uno de nuestros centros formativos, donde aprenderás los procedimientos, herramientas y conocimientos necesarios para desempeñar el puesto con seguridad, calidad y confianza. /p h3Roles y Responsabilidades /h3 pFormarás parte del equipo de taller y participarás en la reparación, sustitución y recalibración de cristales de vehículos, siguiendo los procedimientos técnicos, de calidad y seguridad establecidos por Carglass®. /p h3Principales Responsabilidades /h3 ul liRealizar reparaciones y sustituciones de cristalería del automóvil. /li liUtilizar herramientas y equipos técnicos siguiendo los procedimientos definidos. /li liCuidar la calidad del servicio, la seguridad y el orden en el taller. /li liAtender al cliente de forma cercana, clara y profesional. /li liExplicar el trabajo realizado y resolver dudas básicas relacionadas con el servicio. /li liDetectar necesidades adicionales del cliente y recomendar soluciones de forma honesta y natural. /li liColaborar con el resto del equipo para asegurar una buena organización del centro y una experiencia de cliente excelente. /li /ul h3Qué valoramos /h3 pBuscamos una persona con actitud, responsabilidad y ganas de desarrollarse en un entorno técnico y de servicio. /p h3Nos Gustaría Que Aportaras /h3 ul liExperiencia o habilidad en trabajos manuales, montaje, reparación, herramientas o entornos técnicos. /li liInterés por aprender una especialidad técnica vinculada al automóvil. /li liOrden, cuidado por el detalle y compromiso con la seguridad. /li liCapacidad para trabajar con ritmo, adaptarte a cambios y mantener la calidad incluso en momentos de alta actividad. /li liBuen trato con clientes y capacidad para comunicarte con claridad. /li liTrabajo en equipo, colaboración y actitud positiva. /li liCarné de conducir. /li /ul pSe valorará positivamente experiencia previa en automoción, mecánica, chapa y pintura, montaje de lunas o funciones similares, aunque no es imprescindible. /p h3Qué te ofrecemos /h3 ul liIncorporarte a una compañía líder en su sector, con una red consolidada de centros propios. /li liFormación inicial completa y aprendizaje guiado durante tu incorporación. /li liDesarrollo profesional en un entorno donde la técnica, la calidad y el servicio al cliente son claves. /li liJornada completa. /li liPaquete retributivo y beneficios sociales asociados a Carglass®. /li liRetribución flexible y beneficios como Carglass Baby Care, becas formativas, Carglass Saludable y Carglass Xtra. /li liProgramas de reconocimiento internos, tanto nacionales como internacionales. /li liParticipación en iniciativas vinculadas a solidaridad, sostenibilidad, bienestar y cultura de compañía. /li /ul pEn Carglass celebramos la diversidad y estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo para todas nuestras personas. Ofrecemos igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y todas las solicitudes recibirán la misma consideración para el empleo sin importar raza, nacionalidad, religión, edad, color, sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, discapacidad o cualquier otra característica protegida por leyes, normas o reglamentos locales, regionales o estatales. /p pPrivacidad: Para revisar y considerar las solicitudes de empleo, Belron®, y todas sus compañías globales afiliadas, que operan como Carglass® y Hurtigruta Carglass®, recopilan y retienen información personal, de acuerdo con las leyes y regulaciones locales. Para entender lo que se recoge y por qué, revise cuidadosamente cualquier Aviso de Privacidad del Solicitante presentada durante su solicitud en línea, así como las políticas de privacidad de Belron® internacional y cada nación representada, enumeradas: Alemania, Austria, Belgica, España, Dinamarca, Finlandia, Francia, Italia, Luxemburgo, Noruega, Países Bajos, Portugal, Suecia y Suiza. /p /p #J-18808-Ljbffr

pRicoh España busca un General Ledger Accountant que hable francés para unirse al equipo de Ricoh Business Services. Te incorporarás realizando gestiones de activos fijos, asientos contables y reporting para Francia. /ppSe valorará inglés y una experiencia mínima de 3 años, con dominio de Excel y Oracle, además de capacidad para multitarea en tareas administrativas. Jornada presencial en Sant Cugat del Vallès. /p #J-18808-Ljbffr

Barcelona busca un Export Area Manager – Francia para unirse a nuestro equipo internacional.

Somos una empresa internacional dedicada a la distribución y producción de aceites esenciales y químicos aromáticos.Nuestra sede se encuentra en Sant Just Desvern y tenemos filiales en Francia, Brasil, China, México, Colombia, Singapur, EEUU, la India e Indonesia.Ampliar el equipo con un perfil

Seguimiento sistemático de los indicadores comerciales (KPI’s) de los puntos de venta en mercados francófonos, inicialmente en Francia. En Equivalenza estamos buscando un/a Retail Area Manager Francia. Reportando a la Expansión manager será responsable de liderar, dinamizar y acompañar la red

En Simex somos especialistas en soluciones para el sector hospitality y contract, con productos como minibares, cajas fuertes y equipamiento en acero inoxidable para hoteles y colectividades.Desarrollo comercial del mercado francés.Captación y gestión de clientes B2B.Seguimiento de distribuidores

Equivalenza busca un/a Retail Area Manager Francia para liderar y dinamizar su red de tiendas monomarca en Francia, asegurando el cumplimiento de objetivos comerciales y la ejecución de estándares de marca.

En poco más de 30 años, Eurofins ha crecido desde un laboratorio en Nantes, Francia, hasta contar con más de 63,000 empleados distribuidos en una red de más de 1000 empresas independientes en más de 60 países y operando más de 950 laboratorios. Realizará y supervisará calibraciones de apara

pMelt Group busca un/a Key Account Junior con francés para apoyar al área comercial en la gestión y desarrollo de cuentas asignadas. /ppLa persona gestionará cartera de clientes, preparará propuestas y apoyará al Director Comercial, coordinando con el equipo técnico y actualizando herramientas. Se exige disponibilidad para viajar a Francia y perfil proactivo con buenas habilidades de comunicación. /p #J-18808-Ljbffr

Equivalenza busca un/a Retail Area Manager Francia para liderar y dinamizar su red de tiendas monomarca en Francia, asegurando el cumplimiento de objetivos comerciales y la ejecución de estándares de marca. Serás interlocutor entre tiendas y Equivalenza, garantizando una ejecución homogénea y p

Quirónprevención busca un/a Técnico/a HSE/PRL para trabajar en el sector eólico en Francia y Grecia.

Descripción /h3 p4Serveis busca conductor autónomo con tractora al enganche para ruta internacional, principalmente en Francia.

Funciones principales /strong /h3ulliDesarrollo strongcomercial entre Francia y España /strong, con foco en la strongbúsqueda y gestión de clientes en Francia /strong. Se trata de un puesto estratégico, orientado al strongdesarrollo comercial entre Francia y España /strong, ideal para veterinar

Descripción de la empresa /h3p¡Prueba la aventura de Dentego en Francia! /ppstrongDentego /strong, actor imprescindible de la medicina bucodental en Francia, cuenta hoy con más de strong100 centros dentales y 2300 empleados /strong dedicados a hacer que la atención sanitaria sea strongaccesible

Debido al continuo crecimiento de nuestro negocio en Europa, buscamos incorporar a un/a Asistente Comercial B2B para apoyar el desarrollo de los mercados de España y Francia. Funciones /h3 ul liApoyar en la captación de nuevos distribuidores y clientes profesionales (B2B) en España y Francia.

Una empresa de prevención de riesgos laborales busca un/a Técnico/a HSE para trabajar en proyectos de energía eólica en Francia y Grecia.

Funciones principales Desarrollo comercial entre Francia y España, con foco en la búsqueda y gestión de clientes en Francia. Se trata de un puesto estratégico, orientado al desarrollo comercial entre Francia y España, ideal para veterinarios/as con perfil comunicativo, dotes comerciales y ganas

Técnico/a HSE - PRL sector eólico Francia y Grecia /p h3Requisitos Mínimos /h3 ul liImprescindible nivel de inglés y/o francés avanzado (dependiendo del país) /li liFormación de Técnico/a intermedio o Superior de PRL o Recurso Preventivo /li liExperiencia trabajando en parques eólicos, ener

Actualmente, buscamos un/a bIngeniero/a de Planificación /b con una sólida trayectoria para unirse a uno de nuestros equipos en bSaint-Nazaire, Francia /b.

Técnico/a HSE - PRL sector eólico Francia y Grecia - NR /h3 pDesde Quirónprevención estamos en búsqueda de un perfil de HSE - PRL con nivel alto de inglés y/o francés y disponibilidad para desplazarse geográficamente para trabajar en distintos parques eólicos ubicados en Francia y Grecia.

Descripción del Puesto /h3 pEstamos buscando un bResponsable de Materiales y Almacén /b para unirse a nuestro equipo en bSaint Nazaire, Francia /b. Ambiente Internacional: /b Oportunidad de trabajar en un entorno multicultural y en Saint Nazaire, un enclave industrial estratégico en Francia.

Actualmente, buscamos un/a Ingeniero/a de Planificación con una sólida trayectoria para unirse a uno de nuestros equipos en Saint-Nazaire, Francia.

Divico Consultores /strong, empresa especializada en selección de personal sanitario con más de 30 años de experiencia, selecciona strongEnfermeros/as /strong para incorporarse a una prestigiosa institución sanitaria privada ubicada en la zona alta de strongBarcelona /strong.Descripción del pue

Una consultora de recursos humanos busca un Técnico/a HSE para trabajar en el sector eólico en Francia y Grecia.

EURES Enlaces relacionados: - Grants officer - Submit your CV here - Ofertas en Francia Información procedente de: Boletín de Empleo de Castilla y León (Ecyl).

EURES Enlaces relacionados: - Postdoctoral Researcher in Advanced Materials Characterization - Ofertas en Francia Información procedente de: Boletín de Empleo de Castilla y León (Ecyl).