Trabajos hotel en Sant Joan Despí - Page 3Crear alertas

Shiji is a global technology company dedicated to providing innovative solutions for the hospitality industry, ensuring seamless operations for hoteliers day and night. Built on the Shiji Platform—the only truly global hotel technology platform—Shiji’s cloud-based portfolio includes ___, ___, ___, ___, ___, and ___ solutions for over 91,000 hotels worldwide, including the largest chains. The best hotels run on Shiji—day and night. Job Description For our offices in Barcelona and to support our ReviewPro team, we are looking for an Intern who will give support and reinforce the Sales Operations team to ensure the correct day-to-day running of the sales team and focus on supporting process optimization and compliance. This is an internship position for someone who is hardworking and ambitious to learn and develop within a global multicultural organization while studying/finishing his/her Bachelor/Master studies. The role • Support in administrative tasks, updating database, CRM, • Support the Sales Team on increasing sales productivity: Process optimization, Process simplification, Implementations of automations, • Support the Sales Management with data driven insights and on driving day-to-day execution, • Support the Sales Team to achieve both department and company targets, • Support sales enablement initiatives and execution, • Facilitate planning activities and meetings to keep the team aligned Qualifications • Currently studying Business, Economics, or related fields, • Ability to sign an internship agreement with your university/school/training center, • Fluent in English and Spanish (written and spoken), • Process driven, • Curious and eager to keep learning, • A “Can do” attitude Additional Information • Challenging and creative technology environment., • Feedback and initiative are always welcomed., • Flexible working hours, hybrid model of work, opportunity to work (partially) remotely., • A modern workplace in one of our multinational offices, of course as much coffee, tea and fruit as you need to get into the flow., • Regular company Events as well as access to various location-based benefits.

Shiji is a global technology company dedicated to providing innovative solutions for the hospitality industry, ensuring seamless operations for hoteliers day and night. Built on the Shiji Platform—the only truly global hotel technology platform—Shiji’s cloud-based portfolio includes ___, ___, ___, ___, ___, and ___ solutions for over 91,000 hotels worldwide, including the largest chains. The best hotels run on Shiji—day and night. Job Description To support our growing team in Barcelona, we are looking for a vibrant, high-energy Business Development Representative, to contribute to our ReviewPro team. The ideal candidate would have experience on the phone, is comfortable with technology and is motivated by the opportunity to engage with prospect/clients and manage relationships. The Business Development Representative will predominantly schedule online demos and assist the overall sales strategy within the market. This position will be focusing on French speaking markets. What you will do • Working with the Sales Manager on a business plan to identify new business opportunities, scheduling online demos, and fully qualifying these opportunities, to ensure a healthy pipeline., • Achieving the required quantity and quality of outbound calls to prospects to qualify and convert enough new business to meet a monthly quota., • Generating sales by (mostly) cold/warm calling current customers and prospects., • Maintaining and developing relationships with existing customers via telephone calls, emails and LinkedIn., • Maintain CRM with accurate data. Qualifications • Native level of French., • Fluent English language., • Experience with remote sales., • Results driven, proactive and persistent with a motivation for sales., • Professional and clear communication skills with the ability to build rapport with a customer quickly over the phone., • ‘Can-do’ attitude; demonstrating a positive attitude toward others, working well in a team environment, time management and ability to work under pressure., • Hospitality experience is a plus., • Previous experience with SaaS Sales., • Other languages are a plus., • Familiarity with ZohoCRM systems is a plus. Additional Information • Challenging and creative technology environment., • Feedback and initiative are always welcomed; you’ll also get full ownership to help shape the company's future., • Opportunity to grow inside the global organization and develop yourself both professionally and personally., • Flexible working hours, hybrid model of work, opportunity to work (partially) remotely., • A modern workplace in one of our multinational offices, of course as much coffee, tea and fruit as you need to get into the flow., • Regular company Events as well as access to various location-based benefits.

En Hotel-lo, consultora especializada en revenue management, comercialización online y formación en el sector hotelero, queremos incorporar a una persona en prácticas para dar apoyo a nuestro departamento de Revenue Management. Si eres una persona dinámica, proactiva y con ganas de aprender, te ofrecemos la oportunidad de desarrollarte en un entorno profesional donde podrás aplicar tus conocimientos y crecer junto a un equipo experto en el sector. Buscamos: • Persona resolutiva, organizada y con iniciativa., • Buenas habilidades de comunicación, tanto verbal como escrita., • Buen nivel de inglés., • Dominio de Excel y gusto por el análisis de datos., • Participar activamente en proyectos reales del área de Revenue Management., • Formar parte de un equipo cercano, colaborativo y con muy buen ambiente., • Aprendizaje constante en una empresa en crecimiento dentro del sector hotelero. Duración: 6 meses - 4 horas al día (mañana) Si te apasiona el mundo del revenue y la gestión hotelera, ¡esta es tu oportunidad!

⚡¿Do you dare to lead the digital transformation to create a more sustainable world?? 🌳 Schneider Electric - We are your Energy Technology Partner. We electrify, automate, and digitalize every industry, business, and home, driving efficiency and sustainability for all. At Schneider Electric, our values – IMPACT (Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork) – are the foundation of everything we do. Becoming an Impact Maker means turning sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. Are you ready to lead the digital transformation to create a more sustainable world? If you are up to challenge your creativity and make an impact, we are excited to welcome you! As the Service Planner your role is to schedule Schneider Field Service Engineer’s (FSEs) & External Service Partners and parts to fulfil our customer services requirements - these include Assessments, Start up, PMV (Preventive Maintenance visit), Emergency Callouts. You will act as the glue connecting our customers, internal stakeholders, and external service partners/suppliers to meet our clients’ needs. You will validate time, materials & expenses reported by internal FSE’s /external Service Partners required in the service process. Essential Functions • Optimise FSEs allocated time and schedules to provide service to our customers in a timely fashion, • Apply technical guidelines according to technical support information (Level 2) to provide the best quality service to our customers, • Schedule maintenance visits, ad hoc business interventions, technical visits or audits initialized by Project, Enterprise & mid-market or Services sales and Start-ups in conjunction with the Project Department, • Manage external partners services (quality, time etc), • Ensure customer database is kept up to date for future reference (for the service, sales and project teams), • Coordinate and monitor spare parts, delivery and retrieval to provide the best service to our customers, • Manage internal and external orders, • Control customer credit worthiness, • Create new customers in the database (reactive mode), • Create fixed price T&M (Time & material) for reactive mode intervention and validate What will you get? We adapt to you!: 🕓 With our flexible schedule, you'll have the freedom to adjust your work hours to accommodate your personal needs and responsibilities. 💻 We know how great it is to work from home. With our hybrid work plan, you can enjoy working from the comfort of your home. 🏝 Need more time to relax and disconnect? With our Holy Pack, you can purchase additional vacation days to recharge when you need it most. 📅 Celebrate holidays your way! With Floating Holidays, you can exchange holidays for other days that better suit your plans and personal preferences. 🧘 ♂️ Need additional time to explore new experiences or focus on personal projects? With the Sabbatical Pack, you can request up to 2 months of extra leave (unpaid). 💞 We value the importance of family and want to support you in all aspects of your life. Our Global Family Leave Policy provides flexible paid conditions for when you need it most, whether you're about to be a parent, need time to overcome a loss, or to care for a loved one. We take care of you!: 📱 With access to the health and wellness platform Wellwo, you and up to 5 people of your choice can enjoy virtual medical care and 24/7 psychological support, as well as access to nutrition counseling, fitness classes, and more! 🏄 ♂️ From dance classes to booking a hotel spa, we offer an agreement with AJ by Gympass so you can access a network of thousands of gyms and sports centers to keep your body active in the way you like best. 🩺 Your well-being is our priority. You will have medical service at your workplace for close attention to any medical needs. We empower you!: 🎯 With Open Talent Market, our AI-driven professional development platform, you can connect with job opportunities, projects, and mentors at Schneider Electric globally. 🤑 We offer you the opportunity to be a shareholder of Schneider Electric and share in our achievements with our stock ownership program. 🙌 We celebrate everyone's talent and success with our recognition program, through which you can give and receive points for your achievements and redeem them for gift cards at your favorite stores. 💗 You will have life insurance for your protection. 💰 We offer you a Flexible Remuneration Plan in which you can choose from a variety of options, such as health insurance, meal vouchers, childcare vouchers, transportation vouchers, training, and more. 🎁 With Club Schneider, you will enjoy special discounts at your favorite stores, restaurants, travel agencies, and other external services. 💚 Participate in company-subsidized volunteer programs to contribute to our community and have a positive impact on your environment. What qualifications will make you successful for this role? • Technical qualification related to UPS/HVAC/Cooling/Refrigeration or similar (FP, Bachelor, Professional certificates), • 3-5 years equivalent experience in a related field. Knowledge & Skills – Required: • Strong computer skills such as word, excel, email etc., • Written - ability to communicate in a clear and concise manner with internal and external customers., • Fluent Spanish and intermediate English are mandatory., • Strong time management skills, • Handles multiple and conflicting priorities and effectively prioritizes tasks in a fast-paced work environment., • Detail oriented and able to meet deadlines, • Good problem solving skills, • Able to work both independently and as part of a team, • Tactful and effective at dealing with difficult customers who need our support Other Key Considerations • Adhere to all Health and Safety directives – our safety first culture means we can all work securely!, • Adhering to all company’s operating and quality procedures – the higher the quality, the better the satisfaction., • Maintain a professional and flexible attitude towards the company and its customers., • Ensuring customer satisfaction levels are continually improved – the best service possible is our main goal! Why Schneider Electric? As a proudly people focused company, you will find a dynamic and personal environment, and attractive development opportunities. Our flexible work models ensure a balance between family and work life, fostering personal growth, performance, and cooperation. We continuously create an inclusive, respectful, and cooperative environment because together, we dare to innovate and bring our bold ideas to life. Great people make Schneider Electric a great company. Disclaimer We are always searching for exceptional people, passionate about customers, who break molds and think disruptively. If you are motivated by constant learning, we definitely want to meet you! Best of all? In our inclusive environment, we firmly believe that diversity is a source of strength and creativity. Here, authenticity is a superpower! We are committed to creating a workplace where every voice is heard. 🚀💪

⚡Do you dare to lead the digital transformation to create a more sustainable world? 🌳 At Schneider Electric, we are the leading digital partner in sustainability and efficiency for businesses, communities, and individuals. Our goal is for all people to be able to make the most of our energy and resources through the integration of processes, software, big data, and energy technologies that enable integrated management of buildings, industries, and cities. We are present in over 110 countries with a diverse and disruptive team of over 150,000 people. If you are seeking an opportunity to propel your career and challenge your creativity, we want to meet you! Schneider Digital is the digital department of Schneider Electric, leading the digital transformation in the company by giving support globally to our internal teams and our clients. Schneider Digital consists of 6 Digital Hubs worldwide which are strategically located to ensure a 24/7 support across the company (France, China, India, USA, Mexico and Spain). Our Digital Hub in Barcelona is formed by +450 employees working in strategic projects and different roles such as Data, Cybersecurity, ERP, Cloud, Infrastructures, IT Project Management or Digital Marketing. Barcelona Digital Technology Center is part of Schneider Digital: enabling Schneider-Electric digital transformation by delivering Business Requirements. Part of the Finance Center of Excellence you will be developing new user stories on Tagetik, our corporate management platform: focusing on financial consolidation, budgeting, planning, forecasting, and reporting. Location: Barcelona, relocation support provided What will you do? We are looking for experienced and motivated CCH Tagetik Developers and Senior Developers to join our growing Enterprise Performance Management (EPM) team. The ideal candidates will have a strong technical background in Tagetik development, particularly in the Analytics Information Hub (AiH), and a proven track record of delivering solutions for planning, budgeting, forecasting, and related EPM processes. This is a hands-on development role requiring deep technical expertise, problem-solving skills, and the ability to work closely with business stakeholders to translate requirements into scalable solutions. Key Responsibilities: • Design, develop, and implement solutions using CCH Tagetik, with a focus on Analytics Information Hub (AiH)., • Build and maintain Data Transformation Processes (DTPs), ETL pipelines, and SQL-based transformations within AiH., • Collaborate with business analysts and functional consultants to gather requirements and translate them into technical specifications., • Develop custom TQL scripts, business rules, and calculations to support planning and forecasting models., • Design and manage data models, including custom dimensions and hierarchies., • Integrate Tagetik with external systems using Tagetik Data Management tools and APIs., • Ensure robust security design, user provisioning, and access control within the Tagetik environment., • Participate in performance tuning, testing, and deployment of Tagetik applications., • Provide technical support, troubleshooting, and continuous improvement of Tagetik solutions. What qualifications will make you successful for this role? • +3 years of hands-on experience in CCH Tagetik development, and experience in AiH., • Analytics Information Hub (AiH): DTPs, SQL, ETL, data pipelines., • TQL (Tagetik Query Language) for scripting and business logic., • Data modelling and custom dimension design., • Tagetik Data Management and integration tools., • Experience in implementing Planning, Budgeting, and Forecasting modules., • Familiarity with Tagetik Consolidation is a plus., • Understanding of Tagetik architecture, deployment processes, and collaboration with IT infrastructure teams., • Secondary experience with other EPM tools such as:, • Oracle Hyperion Planning, • Oracle PBCS, • Essbase, • IBM Cognos TM1, • Strong analytical and problem-solving skills., • Excellent communication and collaboration abilities., • Flexibility to work in shifts and across time zones as needed. Preferred Qualifications: • Bachelor’s or master’s degree in computer science, Information Systems, Finance, or a related field., • Tagetik certification(s) or equivalent training in AiH and EPM modules. What will you get? We adapt to you: 🕓 With our flexible schedule, you'll have the freedom to adjust your work hours to accommodate your personal needs and responsibilities. 💻 We know how great it is to work from home. With our hybrid work plan, you can enjoy working from the comfort of your home. 🏝 Need more time to relax and disconnect? With our Holy Pack, you can purchase additional vacation days to recharge when you need it most. 📅 Celebrate holidays your way! With Floating Holidays, you can exchange holidays for other days that better suit your plans and personal preferences. 🧘‍Need additional time to explore new experiences or focus on personal projects? With the Sabbatical Pack, you can request up to 2 months of extra leave (unpaid). 💞 We value the importance of family and want to support you in all aspects of your life. Our Global Family Leave Policy provides flexible paid conditions for when you need it most, whether you're about to be a parent, need time to overcome a loss, or to care for a loved one. We take care of you: 📱 With access to the health and wellness platform Wellwo, you and up to 5 people of your choice can enjoy access to wellness content, nutrition counseling, fitness classes, and more! 🏄‍From dance classes to booking a hotel spa, we offer an agreement with Wellhub so you can access a network of thousands of gyms and sports centers to keep your body active in the way you like best. 🩺 Your well-being is our priority. You will have medical service at your workplace for close attention to any medical needs. We empower you: 🎯 With Open Talent Market, our AI-driven professional development platform, you can connect with job opportunities, projects, and mentors at Schneider Electric globally. 🤑 We offer you the opportunity to be a shareholder of Schneider Electric and share in our achievements with our stock ownership program. 🙌 We celebrate everyone's talent and success with our recognition program, through which you can give and receive points for your achievements and redeem them for gift cards at your favorite stores. 💗 You will have life insurance for your protection. 💰 We offer you a Flexible Remuneration Plan in which you can choose from a variety of options, such as health insurance, meal vouchers, childcare vouchers, transportation vouchers, training, and more. 🎁 With Club Schneider, you will enjoy special discounts at your favorite stores, restaurants, travel agencies, and other external services. 💚 Participate in company-subsidized volunteer programs to contribute to our community and have a positive impact on your environment. DIG24ERP Looking to make an IMPACT with your career? When you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our IMPACT values - Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork - starts with us. IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world. We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one. Become an IMPACT Maker with Schneider Electric - apply today! €36 billion global revenue +13% organic growth 150 000+ employees in 100+ countries #1 on the Global 100 World’s most sustainable corporations

⚡Do you dare to lead the digital transformation to create a more sustainable world? 🌳 At Schneider Electric, we are the leading digital partner in sustainability and efficiency for businesses, communities, and individuals. Our goal is for all people to be able to make the most of our energy and resources through the integration of processes, software, big data, and energy technologies that enable integrated management of buildings, industries, and cities. We are present in over 110 countries with a diverse and disruptive team of over 150,000 people. If you are seeking an opportunity to propel your career and challenge your creativity, we want to meet you! Schneider Digital is the digital department of Schneider Electric, leading the digital transformation in the company by giving support globally to our internal teams and our clients. Schneider Digital consists of 6 Digital Hubs worldwide which are strategically located to ensure a 24/7 support across the company (France, China, India, USA, Mexico and Spain). Our Digital Hub in Barcelona is formed by +450 employees working in strategic projects and different roles such as Data, Cybersecurity, ERP, Cloud, Infrastructures, IT Project Management or Digital Marketing. We are looking for an HR Cybersecurity Compliance Analyst to join our team. You will be part of the dynamic Schneider Digital - Employee Experience team whose mission is to “Create digital workplace of the future & Enable HR to build workforce of the future”. Within this team, you will be part of the Cybersecurity and Compliance team to oversee the effective enforcement of Cybersecurity controls on applications that support HR Processes. What will you do? • As a Cybersecurity and Compliance Analyst, your main role is to support Cyber Security, and Privacy compliance for HR processes and supporting applications., • To safeguard sensitive HR data and ensure regulatory compliance by proactively identifying risks, implementing robust security controls, and fostering a culture of data protection., • This role bridges cybersecurity expertise with HR-specific needs, ensuring that employee data, systems, and processes are secure, compliant, and resilient against threats. Main responsibilities include: • Data Protection & Privacy, • Ensure HR systems comply with data protection regulations (e.g., GDPR, HIPAA, local labor laws)., • Monitor and enforce policies for handling Personally Identifiable Information (PII) and sensitive employee data., • Risk Assessment & Mitigation, • Support risk assessments on HR applications (e.g., payroll, recruitment platforms, employee portals)., • Identify vulnerabilities and recommend mitigation strategies tailored to HR workflows., • Collaborate with HR and IT teams to implement secure configurations and access controls., • Compliance Monitoring, • Track and report on compliance with internal policies and external regulations., • Maintain documentation for audits and regulatory reviews., • System & Application Security, • Collaborate with IT to secure HRIS, ATS, LMS, and other HR platforms., • Ensure encryption, authentication, and role-based access controls are properly implemented., • Participate in change management processes for HR systems to assess security impact. What qualifications will make you successful for this role? • Bachelor’s degree in Cybersecurity, Information Technology, Computer Science, or a related field., • 3-5 years of experience in cybersecurity, IT audit, or compliance roles., • Solid understanding of cybersecurity principles, data privacy laws, and compliance frameworks (e.g., GDPR, NIS 2, HIPAA, SOC 2)., • Proficiency with security tools (e.g., SIEM, DLP, IAM, GRC platforms)., • Strong analytical and problem-solving skills., • Effective communication and stakeholder management, especially with HR and legal teams., • Ability to translate technical risks into business impact for non-technical audiences., • Proactive mindset with a focus on continuous improvement and collaboration. Nice to have: • Experience securing HR systems such as Workday, SAP SuccessFactors, Oracle HCM, or similar platforms., • Certified Information Systems Security Professional (CISSP), • Certified Information Security Manager (CISM), • Certified Information Privacy Professional (CIPP/US, CIPP/E), • ISO/IEC 27001 Lead Implementer or similar Location: Spain (Barcelona) What will you get? We adapt to you: 🕓 With our flexible schedule, you'll have the freedom to adjust your work hours to accommodate your personal needs and responsibilities. 💻 We know how great it is to work from home. With our hybrid work plan, you can enjoy working from the comfort of your home. 🏝 Need more time to relax and disconnect? With our Holy Pack, you can purchase additional vacation days to recharge when you need it most. 📅 Celebrate holidays your way! With Floating Holidays, you can exchange holidays for other days that better suit your plans and personal preferences. 🧘Need additional time to explore new experiences or focus on personal projects? With the Sabbatical Pack, you can request up to 2 months of extra leave (unpaid). 💞 We value the importance of family and want to support you in all aspects of your life. Our Global Family Leave Policy provides flexible paid conditions for when you need it most, whether you're about to be a parent, need time to overcome a loss, or to care for a loved one. We take care of you: 📱 With access to the health and wellness platform Wellwo, you and up to 5 people of your choice can enjoy access to wellness content, nutrition counseling, fitness classes, and more! 🏄From dance classes to booking a hotel spa, we offer an agreement with Wellhub so you can access a network of thousands of gyms and sports centers to keep your body active in the way you like best. 🩺 Your well-being is our priority. You will have medical service at your workplace for close attention to any medical needs. We empower you: 🎯 With Open Talent Market, our AI-driven professional development platform, you can connect with job opportunities, projects, and mentors at Schneider Electric globally. 🤑 We offer you the opportunity to be a shareholder of Schneider Electric and share in our achievements with our stock ownership program. 🙌 We celebrate everyone's talent and success with our recognition program, through which you can give and receive points for your achievements and redeem them for gift cards at your favorite stores. 💗 You will have life insurance for your protection. 💰 We offer you a Flexible Remuneration Plan in which you can choose from a variety of options, such as health insurance, meal vouchers, childcare vouchers, transportation vouchers, training, and more. 🎁 With Club Schneider, you will enjoy special discounts at your favorite stores, restaurants, travel agencies, and other external services. 💚 Participate in company-subsidized volunteer programs to contribute to our community and have a positive impact on your environment. Looking to make an IMPACT with your career? When you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our IMPACT values - Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork - starts with us. IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world. We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one. Become an IMPACT Maker with Schneider Electric - apply today! €36 billion global revenue +13% organic growth 150 000+ employees in 100+ countries #1 on the Global 100 World’s most sustainable corporations You must submit an online application to be considered for any position with us. This position will be posted until filled.

⚡Do you dare to lead the digital transformation to create a more sustainable world? 🌳 At Schneider Electric, we are the leading digital partner in sustainability and efficiency for businesses, communities, and individuals. Our goal is for all people to be able to make the most of our energy and resources through the integration of processes, software, big data, and energy technologies that enable integrated management of buildings, industries, and cities. We are present in over 110 countries with a diverse and disruptive team of over 150,000 people. If you are seeking an opportunity to propel your career and challenge your creativity, we want to meet you! Schneider Digital is the digital department of Schneider Electric, leading the digital transformation in the company by giving support globally to our internal teams and our clients. Schneider Digital consists of 6 Digital Hubs worldwide which are strategically located to ensure a 24/7 support across the company (France, China, India, USA, Mexico and Spain). Our Digital Hub in Barcelona is formed by +450 employees working in strategic projects and different roles such as Data, Cybersecurity, ERP, Cloud, Infrastructures, IT Project Management or Digital Marketing. Barcelona Digital Technology Center is part of Schneider Digital: enabling Schneider-Electric digital transformation by delivering Business Requirements. Part of the ERP Center of Excellence you will be supporting SAP ERPs and configuring new solutions making digital initiatives a reality. What will you do? • Support SAP ERP Solutions in Europe: Provide functional support and run SAP ERP systems., • Manage Solution Issues: Handle escalated issues, ensure tickets are resolved, tested, and closed properly., • Configure SAP Components: Set up Master Data, Document Types, special order types, Availability Check, Material Listing/Exclusion, Rebate processing, Deliveries, and Post Goods Issues., • Configure and Roll out projects: Work on SAP system developments and new projects/roll outs., • Analyze Release Content: Review release content and recommend testing strategies., • Collaborate with Teams: Work closely with Business, Regional, and International teams to meet project and enhancement expectations., • Participate to technological landscape transformation: Participate to major transformation programs like our move from SAP ECC to S4Hana public cloud. What qualifications will make you successful for this role? • Extensive SAP PP experience with exposure to multiple projects like Global template design / build / validation, roll-out and support and good experience in Procurement or Inventory Domain, • Good knowledge of SAP functional (processes, available functionalities, …) and technical background (customizing, environment, transport orders, …), different stages of projects (run, deployments, testing, …) as well as project management skills (planning follow-up, team work, multiple teams interaction, • Experience in SAP implementation, Support and Global Roll out Projects., • Good understanding of SAP enterprise Structure and interface concept and management., • S4 certified and work experience is preferrable., • Adaptability & Flexibility, • Fluency in English, • Possess strong problem-solving skills with the ability to methodically analyze & resolve tech challenges., • A good mix of consultative skills, business knowledge, and technical expertise to achieve business expectations., • Team player and networking (colleagues as well as external partners), • Business Customer centric and capacity to deliver high level of service. What will you get? We adapt to you: 🕓 With our flexible schedule, you'll have the freedom to adjust your work hours to accommodate your personal needs and responsibilities. 💻 We know how great it is to work from home. With our hybrid work plan, you can enjoy working from the comfort of your home. 🏝 Need more time to relax and disconnect? With our Holy Pack, you can purchase additional vacation days to recharge when you need it most. 📅 Celebrate holidays your way! With Floating Holidays, you can exchange holidays for other days that better suit your plans and personal preferences. 🧘‍Need additional time to explore new experiences or focus on personal projects? With the Sabbatical Pack, you can request up to 2 months of extra leave (unpaid). 💞 We value the importance of family and want to support you in all aspects of your life. Our Global Family Leave Policy provides flexible paid conditions for when you need it most, whether you're about to be a parent, need time to overcome a loss, or to care for a loved one. We take care of you: 📱 With access to the health and wellness platform Wellwo, you and up to 5 people of your choice can enjoy virtual medical care and 24/7 psychological support, as well as access to nutrition counseling, fitness classes, and more! 🏄‍From dance classes to booking a hotel spa, we offer an agreement with Wellhub so you can access a network of thousands of gyms and sports centers to keep your body active in the way you like best. 🩺 Your well-being is our priority. You will have medical service at your workplace for close attention to any medical needs. We empower you: 🎯 With Open Talent Market, our AI-driven professional development platform, you can connect with job opportunities, projects, and mentors at Schneider Electric globally. 🤑 We offer you the opportunity to be a shareholder of Schneider Electric and share in our achievements with our stock ownership program. 🙌 We celebrate everyone's talent and success with our recognition program, through which you can give and receive points for your achievements and redeem them for gift cards at your favorite stores. 💗 You will have life insurance for your protection. 💰 We offer you a Flexible Remuneration Plan in which you can choose from a variety of options, such as health insurance, meal vouchers, childcare vouchers, transportation vouchers, training, and more. 🎁 With Club Schneider, you will enjoy special discounts at your favorite stores, restaurants, travel agencies, and other external services. 💚 Participate in company-subsidized volunteer programs to contribute to our community and have a positive impact on your environment. DIG24ERP Let us learn about you! Apply today. You must submit an online application to be considered for any position with us. This position will be posted until filled. Looking to make an IMPACT with your career? When you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our IMPACT values - Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork - starts with us. IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world. We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. 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El Grupo IAG7 Viajes está formado por más de 500 personas, dedicadas al sector de la distribución de viajes corporativos y vacacionales, hemos formado un equipo de personas comprometidas, socialmente responsables y profesionales; continuamos creciendo y queremos seguir incorporando talento a la organización, buscamos consultores de viajes especializados en viajes corporativos, para unirse al Business Travel Center de Barcelona. ¿Cómo aportarás valor a la empresa?: • Prestando atención personalizada al cliente de empresa en la gestión de las peticiones de viaje., • Ofreciendo e informando al cliente de las mejores alternativas disponibles para su petición., • Gestionando la reserva de los servicios solicitados (aéreo, tren, coches, hotel… y otros servicios especiales, reuniones…)., • Realizando las tareas administrativas y de facturación propias de la prestación del servicio, según los procedimientos y procesos de venta. El perfil que nos encanta tiene: • Inquietud por continuar tu desarrollo y crecimiento profesional en el sector de agencias de viajes., • Experiencia de 2 - 3 años en funciones similares en el área de Business Travel., • Clara orientación al cliente., • Buen dominio del GDS Amadeus., • Paquete de Office nivel medio., • Titulación en Turismo (preferible)., • Capacidad de trabajo en equipo., • Nivel medio de inglés. ¿Cómo es trabajar en IAG7Viajes? • Participar de un proyecto ilusionante y en crecimiento, trabajando en equipos comprometidos., • Un día a día híbrido: 3/2 días de teletrabajo semanal por semanas alternas., • Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings y afterworks al año, actividades de ocio y deportivas, asistencia a espectáculos… ¡y mucho más, porque no todo es trabajar!, • Formación continua para acompañarte en tu crecimiento profesional, • Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental, alimentaria…, • Impacto social: podrás participar en retos con impacto en proyectos de fundaciones, ONG… y poner tu granito de arena en hacer de este mundo un lugar mejor., • Cultura de diversidad, inclusión e igualdad de oportunidades., • Beneficios exclusivos por ser parte de IAG7Viajes, descuentos en viajes para el empleado y familiares y ventajas exclusivas con nuestros proveedores., • Oficina céntrica y bien comunicada en Barcelona. Si te interesa la oportunidad, por favor, envía tu CV a ¡Nos encantará conocerte y qué te unas a nuestro equipo y proyecto!

⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad. ¡Queremos conocerte! ¿Qué harás? Trabajando directamente bajo la supervisión del servicio de prevención y del coordinador de ejecución de servicios. Tu misión consistirá en la supervisión del desarrollo de los mantenimientos preventivos o correctivos, de las puestas en marcha, así como del desarrollo de reparaciones y ensayos de nuestros equipos enfocado al cumplimiento de los estándares de trabajo y seguridad laboral de la compañía. Principales Responsabilidades y funciones • Soporte técnico y documental en la preparación de los trabajos en campo., • Desarrollo de procedimientos y/o evaluaciones específicas en la preparación de los trabajos en campo., • Soporte a la coordinación de las actividades en la preparación de los trabajos en campo., • Realizar formación técnica en los procesos enfocado a la seguridad., • Supervisión en campo para las actividades de servicios:, • Implementación de estudios de protección y selectividad, • Montaje, comisionamiento y puesta en marcha de celdas de baja y media tensión aislados en aire y en gas SF6., • Al personal de montaje y subcontratistas de la instalación., • Realización de ensayos expertos mediante equipos de ensayo específicos en base a la documentación aportada por la OT (CPC100, HIPOT, MIT1025,..), • Realización de pruebas expertas con software de diagnostico propio, • Instalación y puesta en servicio de nuevos equipos, • Realizar trabajos de retrofit de equipos de MT, • Identificación y participación en oportunidades de venta., • Mantenimiento preventivo y correctivo del parque instalado del cliente (BT y MT), • Reporte sobre el seguimiento de las visitas al sitio., • Reporte de las oportunidades de mejora de los técnicos de campo y/o subcontratas, • Cumplir y hacer cumplir las políticas, prácticas y procedimientos de seguridad en todo momento., • Colaboración interna con los diferentes departamentos de SEE, • Realizar la detección de oportunidades de negocio , incluida las oportunidades de seguridad., • Promoción y desarrollo de mejoras técnicas aplicadas a la seguridad. ¿A quién buscamos? Educación y Experiencia: • Imprescindible Formación de Máster en Prevención de Riesgos Laborales, • Técnico/a, Técnico/a Superior / Ingeniero/a Técnico/a en Electrotecnia o similar con al menos 2 años de experiencia relacionada, o tener 4-5 años de experiencia equivalente en un campo relacionado, o combinaciones equivalentes de educación y experiencia. Conocimientos Fundamentales de Electromecánica: • Experiencia como técnico/a de campo realizando trabajos técnicos de ejecución en el ámbito de productos en baja tensión y media tensión en las aéreas de postventa, asistencia técnica o mantenimiento. Eléctrico, electromecánico y electrónico., • Conocimientos riesgo eléctrico BT-MT-AT Capacidad de Aprendizaje Rápido: • Aptitud para adquirir nuevos conocimientos técnicamente, especialmente las plataformas y herramientas específicas de Schneider Electric. Orientación al Servicio al Cliente: • Habilidades para interactuar efectivamente con los clientes, identificando y resolviendo sus problemas de manera eficiente. Comunicador efectivo tanto de forma oral como escrita Trabajo en Equipo y Colaboración • Capacidad para trabajar bien en un entorno de equipo, colaborando y compartiendo conocimientos. Conocimientos en Transformadores y Protecciones: • Habilidad en el diagnóstico de problemas y capacidad para encontrar soluciones, Habituado a trabajar en entornos con presión por la consecución de resultados/objetivos. Altas dotes de planificación y organización Conocimientos técnicos de teoría de componentes electrónicos/eléctricos. Cumplir todas las políticas, prácticas y procedimientos de seguridad. Vocación de servicio y orientación al cliente, capacidad de negociación e influencia Capacidad para presentar información de forma eficaz y responder a preguntas de grupos de clientes. Poseer de un permiso de conducir válido. Conocimientos de aplicación de procedimientos de seguridad (LO-TO) y/o las 5 reglas de Oro. Conocimientos de aplicación del Real Decreto 614/2001 sobre sobre disposiciones mínimas para la protección de la salud y seguridad de los trabajadores frente al riesgo eléctrico. ¿Qué obtendrás? • ¡Nos adaptamos a ti!: 🕓 Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. 🏝 ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. 📅 ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. 🧘 ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). 💞 Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. • ¡Te cuidamos!: 📱 Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! 🏄 ♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. 🩺 Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. • ¡Te empoderamos!: 🎯 Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. 🤑 Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. 🙌 Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. 💗 Contarás con un seguro de vida para tu protección. 💰 Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. 🛒 Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. 🎁 Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. 💚 Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo. Juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada. 🚀💪

En ROJAS | contract nos dedicamos al diseño de interiores abordando desde la arquitectura interior, pavimentos, revestimientos, armarios, cabezales, mesitas, puertas, todo aquello que necesita un hotel. Especializados en el mobiliario de habitaciones de hotel y decoración nos encargamos de ejecutar el proyecto de inicio a fin. Totalmente enfocados en el sector contract des de hace más de 30 años nos ha permitido tener una experiencia y una cantidad de hoteles que nos dan la experiencia y know-how para afrontar muchos proyectos hoteleros más. Disponemos de una división de Llaves en Mano, dónde afrontamos la reforma integral de las habitaciones del hotel permitiendo un solo interlocutor con nuestro cliente final y abordando cada uno de los detalles del proyecto. Gracias a la creatividad y pasión de nuestro equipo, capaz de concebir proyectos de gran calidad tanto en reforma como obra nueva somos una empresa de referencia en el sector. Para seguir creciendo en múltiples proyectos hoteleros estamos buscando un/a: Desarrollador de mobiliario Descripción del puesto de trabajo: Como Project Manager de proyectos de carpintería en ROJAS | contract, serás el responsable de coordinar y supervisar proyectos hoteleros desde la toma de medidas hasta la entrega final, asegurando la correcta ejecución en tiempo, coste y calidad. Tus tareas diarias incluirán la supervisión de los proyectos de montaje en tiempo y coste, interlocución con el cliente en todo momento tanto con el cliente como con el equipo de montaje. Requisitos: • Conocimientos desarrollo de mobiliario, • Mediciones en obra para la fabricación de mobiliario y puertas, • Capacidad organizativa y de supervisión de obra en tiempo y forma, • Experiencia en gestión de proyectos de reforma o nueva construcción (Especialmente en hoteles), • Responsabilidad y entrega en las obras que se estén gestionando, • Habilidades adicionales la proactividad, la atención al detalle, la capacidad para trabajar en equipo y compromiso con el proyecto serán muy valoradas. Funciones principales: Para ocupar el puesto se requiere conocimientos previos y experiencia en el sector para una fácil adaptabilidad del puesto. Responsabilidades/Tareas a realizar: • Realización de mediciones en obra, • Realización de pedidos de compra (Relacionados con el montaje), • Verificación de mobiliario mandado a desarrollar están contabilizadas en el presupuesto., • Control de obra y posibles desviaciones con resoluciones inmediatas, • Coordinación con Desarrollador de mobiliario y fabrica la estrategia organizativa considerada en cada proyecto Beneficios / Ofrecemos: • Puesto de trabajo estable., • Jornada completa., • Formar parte de un equipo joven y dinámico con un excelente ambiente de trabajo., • Fabricación de muebles a medida y artículos para hoteles

Empresas: Renaissance Barcelona Hotel En Renaissance Hotels, creemos en ayudar a los huéspedes a disfrutar del ADN de las zonas que visitan. Los huéspedes vienen para descubrir lo inesperado, sumergirse en una nueva cultura o, simplemente, aprovechar al máximo una tarde libre. Ven los viajes de negocios como una aventura, porque así ven cualquier viaje. Mientras otros se conforman con lo habitual, nuestros huéspedes ven la oportunidad de llevarse a casa una gran historia. Igual que nosotros. Buscamos a exploradores espontáneos que se unan al equipo para acercar el alma del vecindario a nuestros huéspedes. Si te atrae la idea, te invitamos a descubrir las oportunidades de empleo de Renaissance Hotels. Al unirte a Renaissance Hotels, te unes a una cartera de marcas con Marriott International. Estarás donde puedes llevar a cabo tu mejor trabajo,? comenzarás a cumplir tu propósito, formarás parte de un increíble? equipo mundial y te convertirás en tu mejor versión. En Marriott International, nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades, a hacer que todos se sientan bienvenidos y a facilitar el acceso a oportunidades laborales. Promovemos activamente un entorno en el que se valora y celebra la diversidad de orígenes de nuestros asociados. Nuestra gran fortaleza yace en la exquisita fusión de culturas, talentos y experiencias de nuestros asociados. Nos comprometemos a no discriminar por motivos de discapacidad, condición de veterano u otras características protegidas por la legislación vigente. Requisitos : Experiencia mínima de 4-6 años en un cargo de gestión de equipos de grupos y eventos. Dominio del castellano e inglés.

Coordinarse con el Chef Corporativo para implementar procesos, estándares y mejoras continuas. Participar en las formaciones internas para fidelizar y asegurar cantera. Habilidad para trabajar bajo presión y mantener un servicio fluido y eficiente.

Importante empresa del sector turístico necesita incorporar a su equipo, en uno de sus hoteles situado en Malgrat de Mar, personal para el Dpto. Importante empresa del sector turístico necesita incorporar a su equipo, en uno de sus hoteles situado en Malgrat de Mar, personal para el Dpto. Requisit

Shiji is a global technology company dedicated to providing innovative solutions for the hospitality industry, ensuring seamless operations for hoteliers day and night. Built on the Shiji Platform—the only truly global hotel technology platform—Shiji’s cloud-based portfolio includes ___, ___, ___, ___, ___, and ___ solutions for over 91,000 hotels worldwide, including the largest chains. The best hotels run on Shiji—day and night. Job Description We're looking for a motivated and driven Product Manager / Product Owner to join our innovative team in the SaaS hospitality industry. As a Product Manager & Product Owner specializing in Online Reputation Management and Guest Satisfaction Surveys, you will play a crucial role in shaping the future of our products to meet the evolving needs of our clients in the hospitality industry. If you're passionate about leveraging technology to enhance guest experiences and drive business growth, this is the perfect opportunity for you to make a meaningful impact. What you will do • Collaborate with cross-disciplinary teams to brainstorm, develop, and introduce cutting-edge features that align with customer needs and our business vision., • Conduct market research and competitive analysis to identify industry trends, customer needs, and opportunities for innovation in the hospitality sector., • Gather and prioritize customer feedback and feature requests. Work closely with UX/UI designers to create intuitive and user-friendly interfaces for our reputation management dashboard and guest survey tools., • Collaborate with engineering teams to oversee the development and implementation of new features, ensuring timely delivery and quality assurance., • Stay updated on industry regulations and compliance standards related to guest data privacy and feedback management, ensuring our products adhere to relevant guidelines. Qualifications • Proven experience in product management and product ownership, particularly within the technology or SaaS sectors., • Strong analytical skills with the ability to gather and interpret data to make informed product decisions., • Excellent communication and collaboration skills, with the ability to effectively interact with cross-functional teams and clients., • Detail-oriented with a passion for creating exceptional user experiences and driving customer satisfaction., • Familiarity with agile development methodologies and product management tools such as JIRA, Monday, or Miro., • Knowledge of online reputation management, guest satisfaction surveys, or hospitality industry trends is a plus., • Self-motivated with a proactive approach to problem-solving and a willingness to learn and adapt in a fast-paced environment. Additional Information • Flexible work schedule and hybrid model of work., • Brand new office located in the centre of Barcelona., • Free coffee, tea and fresh fruits at the office., • International team and fantastic work environment., • Discounts on Private health insurance, ticket restaurant, transport, kindergarten, etc.

Como Guest Experience Manager del INNSiDE Barcelona Apolo, serás responsable de liderar la estrategia de experiencia del huésped en un hotel urbano y lifestyle referente en la ciudad.Tu misión será garantizar que cada cliente viva una estancia auténtica, creativa y alineada con el ADN INNSiDE,

Empresas: Catalonia Hotels & Resorts Desde CATALONIA HOTELS, cadena hotelera en expansión, estamos en búsqueda de un/a OFICIAL DE MANTENIMIENTO para nuestro hotel BRISTOL, ubicado en Sant Andreu de la Barca (Barcelona). Las principales tareas a desarrollar son las siguientes: · Planificación de las tareas. · Realizar el mantenimiento preventivo según el manual de calidad. Cumplimentar el formulario a tal fin. · Cumplir los procedimientos de mantenimiento correctivo según el manual de calidad. · Reparar y/o supervisar las averías. Comprobar que las averías queden resueltas. · Realización del proceso de prevención de legionela. Cumplimentar los registros correspondientes. · Asegurarse de que las instalaciones cumplan las normativas vigentes. · Responsable de dirigir el plan de emergencia. · Mantener y conservar en perfecto estado las instalaciones y mobiliario del hotel. · Diagnóstico del estado de las instalaciones e informar al director del hotel. · Promover y realizar acciones de ahorro y eficiencia energética. · Control de las existencias y recambios bajo la aprobación de dirección. REQUISITOS · Experiencia en posición similar · Estudios técnicos + Carnés de instaladores · Conocimientos técnicos (electricidad, gas, agua...). · Compromiso, rigor y dedicación SE OFRECE · Contrato de 40h semanales. · Salario competitivo. · Posibilidades reales de crecimiento profesional en la cadena. Requisitos :

Empresas: Minor Hotels Europe & Americas Como Jefe/a de Partida, supervisarás una sección de la cocina y apoyarás al Chef Ejecutivo y al Sous Chef en la cocina del hotel. Garantizarás los más altos estándares y una calidad constante en la preparación diaria y te mantendrás al día de los nuevos productos, recetas, técnicas de preparación, además de estar atento al coste de los alimentos en la zona. • Planificar, programar y organizar el trabajo para garantizar una cobertura adecuada del personal de cocina a su cargo., • Preparar, cocinar y presentar platos de alta calidad según recetas/menú dentro de los estándares de la empresa., • Apoyar y supervisar a los cocineros asignados a su partida en diversos aspectos de la manipulación y preparación de alimentos cuando sea necesario., • Supervisar la calidad, presentación y cantidad de los alimentos que se preparan., • Supervisar el control del correcto almacenamiento de los productos., • Supervisar la recepción de artículos y llevar el control del inventario cuando sea necesario., • Supervisar y mantener un área de trabajo limpia, ordenada y bien organizada., • Garantizar el cumplimiento de todas las normas/reglamentos pertinentes del departamento de sanidad y de todas las directrices de servicio al cliente (APPCC)., • Establecer, junto con su supervisor, las directrices óptimas en el funcionamiento de la partida., • Al menos 2-3 años de experiencia práctica como Cocinero, preferiblemente en un hotel de tamaño y complejidad similares., • Formación profesional en hostelería/F&B/cocina., • Imprescindible dominio del idioma local y muy valorable conocimientos de inglés., • Conocimientos de varios programas informáticos (Microsoft Office, TPV, etc)., • Capacidad de organización., • Capacidad para trabajar bajo presión., • Atención al detalle., • Capacidad para trabajar por cuenta propia y en equipo., • Orientación al servicio al cliente. En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: • Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes., • Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales., • Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades., • Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles., • Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”., • Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado.

H10 Hotels precisa incorporar a un/a Cocinero/a para trabajar en nuestro hotel H10 Casanova, en Barcelona.

Te gustaría formar parte del equipo de cocina de una de las principales cadenas hoteleras a nivel mundial? Tienes experiencia como Cocinero/a y te interesaría progresar en un sector tan apasionante como es la Hostelería? En el hotel Hilton Barcelona buscamos un Cocinero/a para formar parte del

Funciones: - Apoyo en la preparación de los productos de cada unos de los servicios del hotel bajo supervisión de un cocinero (Desayuno, Carta de Room Service, Bar, Salas, Terraza/Piscina). Desde hace más de 75 años, en Grup Núñez i Navarro creamos espacios pensados y proyectados para contrib

Empresas: Evenia Hotels Te gustaría obtener más experiencia junto a un equipo de profesionales en nuestros hoteles en Barcelona? Buscas seguir desarrollando tu carrera en el área de cocina? Si la respuesta es sí, ¡Te estamos buscando! Somos Evenia Hotels, una cadena hotelera con sede en Barcelona, más de 50 años de experiencia en el sector, y 15 complejos hoteleros en 3 países: España, Andorra y Panamá. Seguimos creciendo, y a día de hoy ya somos más de 1400 colaboradores. Además, contamos con otras líneas de negocio como una agencia de viajes, un palacio de congresos y una amplia experiencia en organización de eventos y catering. Buscamos incorporar personal limpieza cocina (Steward) para trabajar 20h/ medio tiempo. Tarde - noche, en el Departamento de Cocina de nuestro Hotel 4* en Barcelona. Cómo será tu día día con nosotros ? * Harás limpieza y desinfección de la cocina y sus utencilios. * Clasificarás y mantendrás el material de cocina limpio. * Colaborarás en la gestión de residuos. * Apoyarás al equipo de cocina en tareas básicas de preparación y montaje. * Trabajarás en el cumplimiento de las normas de higiene. * Mantendrás la limpieza general en zonas comunes de cocina. Qué ofrecemos? * Un entorno de trabajo único, así como la oportunidad de desarrollarte profesionalmente y crecer de la mano de un equipo de profesionales con amplia experiencia en el sector. * Remuneración competitiva. * Contrato Fijo Discontinuo. Estás listo/a para asumir el reto? Tú pones el talento, nosotros el crecimiento. ¡Queremos conocerte! Requisitos : Qué debes tener para ser el/la candidato/a ideal? * Formación básica en cocina. * Valorable experiencia en posición similar. * Idiomas: Castellano y Catalán. * Disponibilidad para hacer media jornada. Tarde-noche.

Experiencia previa como cocinero/a en hotelería, restauración o entornos gastronómicos de nivel. Estamos buscando a un/a Cocinero para Yurbban Passage Hotel & Spa, para colaborar en la preparación, ejecución y presentación de la oferta gastronómica garantizando la calidad, seguridad alimentar

Sus funciones principales serán: * Realiza de manera cualificada y responsable, con conocimientos y capacidad suficiente los trabajos específicos de profesiones de mantenimiento: mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones del hotel. Disponibilidad para trabajar a turnos de mañana

Empresas: Hotel Indigo Barcelona - Plaza Catalunya Sus principales funciones son las siguientes: Mantenimiento de pintura Mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones del hotel Averías eléctricas y fontanería Supervisión de los trabajos realizados por industriales externos Instalar y mantener los dispositivos específicos de protección de personas Cuidar y efectuar el mantenimiento de las instalaciones. Requisitos :

Te gustaría formar parte del equipo de cocina de una de las principales cadenas hoteleras a nivel mundial? Tienes experiencia como Demi Chef y te interesaría progresar en un sector tan apasionante como es la Hostelería? En el hotel Hilton Barcelona buscamos un/a Demi Chef para contratación per

Empresas: Hotel Paxton Barcelona Responsabilidades: • Mantenimiento diario: Realizar inspecciones y mantenimiento rutinario de las instalaciones del hotel. • Reparaciones: Solucionar problemas y realizar reparaciones en sistemas eléctricos, de fontanería, calefacción, ventilación y aire acondicionado (HVAC). • Asistencia a huéspedes: Atender las solicitudes de mantenimiento de los huéspedes de manera oportuna y eficiente. • Gestión de equipos: Utilizar y mantener herramientas y equipos de mantenimiento. • Colaboración: Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos del hotel para asegurar un funcionamiento fluido. • Seguridad: Asegurar que todas las reparaciones y mantenimientos se realicen cumpliendo con las normativas de seguridad. Habilidades y Competencias: • Conocimientos técnicos: Sólidos conocimientos en sistemas eléctricos, mecánicos y de fontanería. • Resolución de problemas: Capacidad para diagnosticar y solucionar problemas técnicos rápidamente. • Atención al detalle: Meticuloso en el trabajo realizado. • Flexibilidad horaria. • Capacidad de trabajo en equipo. Requisitos :

Apoyar en la preparación de mise en place y elaboración de platos según indicaciones del equipo de cocina. Oportunidades de crecimiento dentro del grupo en expansión con un plan de carrera personalizado. Acceso al Club de Beneficios con miles de descuentos en ocio, viajes, deporte y más.

Diseñar, planificar y actualizar menús y propuestas gastronómicas en línea con la identidad del hotel. Se valorará experiencia en hoteles o restaurantes de alta categoría.

Responsable de gestionar las peticiones de los clientes nacionales e internaciones para cualquier hotel de Barcelona y Sitges.Asesora al cliente y orienta las peticiones en función de sus necesidades y de las de nuestros hoteles, elaborando y enviando el presupuesto y realizando el seguimiento del

Empresas: Meliá Hotels International Misión del puesto: Es responsable de la implementación de los procedimientos de cocina centralizada, asegurando el cumplimiento de los estándares de la compañía, adaptando la operativa de trabajo al equipo del hotel, manteniendo los niveles de calidad de producto, servicio y cumpliendo los requerimientos de APPCC (Análisis de Peligros y Puntos de Control Crítico) y de sostenibilidad de la compañía • Implantar estrategias y procedimientos: Colaborar en la implementación de la estrategia, normas y procedimientos de cocina de la compañía en el hotel., • Soporte en herramientas de F&B: Proporcionar soporte en la implementación de guías operativas, recetas, hojas de producción y listados de productos de compras., • Optimización de la eficiencia: Identificar y proponer mejoras que optimicen la eficiencia en la cocina del hotel., • Calidad y consistencia: Asegurar la consistencia y la más alta calidad en el sabor, presentación y temperatura adecuada de los alimentos servidos., • Planificación de menús: Colaborar en la planificación de cartas de bares y restaurantes junto con el Head Chef., • Supervisión y coordinación: Supervisar la preparación de pedidos y la coordinación con sala para la salida de platos e inicio del servicio., • Educación y formación: Titulación universitaria y/o superior en Turismo; formación en Gastronomía/Culinaria y muy valorable formaciones para estar al día de las tendencias en el área., • Experiencia: Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar en hoteles de 4 y 5 estrellas., • Idiomas: Idioma local (en función de la ubicación geográfica del establecimiento) e Inglés Avanzado., • Conocimientos específicos:, • Conocimiento de manipulación de alimentos, higiene y seguridad alimentaria., • Conocimientos en la utilización de herramientas de gestión., • Al día de las tendencias de cocina., • Dominio del paquete Office y herramientas vinculadas a la posición., • Conocimientos de operativa hotelera., • Orientación a resultados y objetivos económicos marcados por la compañía., • Habilidades:, • Proactividad para la excelencia y alta capacidad en planificación y organización., • Liderazgo y habilidades de alta comunicación, así como experiencia previa en gestión de equipos.

Nuestro grupo Alma Hotels, precisa incorporar a un/a Cocineros/as para trabajar en nuestro hotel en el centro de Barcelona. Experiencia en hoteles y/o restaurantes.

Marmitón/a Hotel Vincci Gala 4. Colaboración con el sistema de gestión energética: Serás responsable de utilizar los equipos de manera eficiente para contribuir a la s

Empresas: Park Hotel 3* Como Camarera de Pisos en el Park Hotel 3* tendrás la oportunidad de formar parte de un equipo comprometido con la excelencia en el servicio. Tu principal responsabilidad será garantizar la limpieza y orden de las habitaciones, contribuyendo así a la comodidad y satisfacción de nuestros huéspedes. Además, deberás asegurarte del adecuado mantenimiento y reposición de los suministros necesarios en cada habitación. Para tener éxito en este rol, es fundamental que cuentes con al menos 1 año de experiencia en posiciones similares, así como la capacidad para trabajar de manera intensiva por las mañanas durante 40 horas semanales. Este contrato temporal te ofrece un salario mensual bruto entre 1700 € y 1750 €, contribuyendo así a tu desarrollo profesional y estabilidad laboral. Requisitos : SE NECESITA PERSONA ORDENADA, QUE PUEDA TRABAJAR EN DIFERENTES HORARIOS Y SEA RESPONSABLE SE OFRECE CONTRATO DE SUSTITUCION POR BAJA, INCORPORACION INMEDIATA Y FINALIZACION POSIBLEMENTE FINALES DE DICIEMBRE DEPENDIENDO OCUPACION SE OFRECE CONTRATO DIRECTO DEL HOTEL DE 40H SE NECESITA QUE PUEDA CUBRIR DOS TURNOS UNO DE 9:00H - 17:00H EL OTRO 14:00 - 22:00H 2 DIAS DE FIESTAS ROTATORIAS DE LUNES A DOMINGO

Empresas: Lamaro Hotel • Garantizar el buen estado de funcionamiento de las instalaciones, equipos y sistemas del hotel. • Diagnosticar y reparar averías en electricidad, fontanería, climatización y equipamiento general del hotel. • Atender incidencias comunicadas mediante sistemas informáticos de gestión, teléfono o partes escritos. • Seleccionar, instalar y verificar equipamiento técnico, asegurando que cumpla con las especificaciones requeridas. • Realizar mantenimientos preventivos, incluyendo revisiones de iluminación, emergencias, bombas, grupos de presión, calderas, enfriadora y fan-coils. • Ejecutar pequeñas reparaciones de obra menor, como pintura, carpintería ligera o ajustes básicos. • Realizar el análisis diario de cloro y pH de la piscina, conforme al protocolo vigente. • Tomar y gestionar muestras de agua para los análisis reglamentarios de legionella y cloro. • Registrar las intervenciones realizadas en los sistemas internos de trabajo, siguiendo los estándares del departamento. • Colaborar con otros departamentos para asegurar una operación hotelera fluida y eficiente. • Mantener el orden y control del almacén técnico, herramientas y materiales. Requisitos : Formación necesaria: Valorable curso en mantenimiento industrial y ciclos formativos de grado medio o superior de electricidad, mantenimiento industrial y afines. Conocimientos: Carpintería, albañeria, electromecánica. Valorable otros.

Empresas: Hilton Barcelona Te gustaría formar parte del equipo de mantenimiento de una de las principales cadenas hoteleras a nivel mundial? Tienes experiencia como técnico/a de mantenimiento y te interesaría progresar en un sector tan apasionante como es la Hostelería? Cuáles serán tus funciones principales? Las tareas principales propias de la posición serán las siguientes: - Mantenimiento general, control de funcionamiento, seguridad de instalaciones y equipos. - Atender solicitudes de los demás departamentos del hotel en cuanto a necesidades de reparación y servicios. - Puntualmente, realizar inspecciones preventivas de mantenimiento. - Realización de funciones de albañilería y pintura. Qué ofrecemos? - Contrato Indefinido. Jornada completa.Horario rotativo en turno de mañana y tarde. Disponibilidad fines de semana y festivos. Posibilidad de cambios de horario en función de las necesidades del equipo. - Empleo presencial. - Fecha de incorporación: inmediata. - Descuentos en la marca Occitane. - Plan de Formación y acceso a los cursos de formación a cargo de la empresa a través de nuestra plataforma Hilton University. Qué buscamos? - Titulación mínima: Ciclo Formativo Grado Superior / Medio. - Experiencia previa de al menos 3 años en posición similar y muy valorable en cadena hotelera internacional. - Perfil polivalente con conocimientos de mantenimiento general. - Profesional polivalente y proactivo, con conocimientos de mantenimiento general, capacidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples solicitudes. Con enfoque lógico y metódico para resolver problemas. Tus datos personales y curriculares podrán formar parte de nuestras bases de datos para participar en nuestros procesos de selección presentes y futuros y se conservarán durante un año máximo. Tus datos personales podrán ser comunicados a terceros que nos ayudan a la gestión de candidaturas, tales como proveedores de plataforma, servicios de alojamiento, así como en nuestro software y aplicaciones que pueden contener datos sobre usted. Requisitos :

El puesto de Jefe/a de partida ofrece una emocionante oportunidad para unirse a nuestro equipo en Santa Susanna, España. Como Jefe/a de partida, serás responsable de supervisar y coordinar las actividades del personal a cargo, asegurando la calidad y eficiencia en la preparación de los alimentos.

Como Sous Chef, serás responsable de colaborar estrechamente con el Chef Ejecutivo para supervisar las operaciones de la cocina, asegurando la preparación y presentación de platos excepcionales. El puesto de Sous Chef requiere un candidato apasionado y creativo para unirse a nuestro equipo en el

Empresas: Hotel Hyatt Regency Barcelona Tower

Empresas: Toc Hotels Las Ramblas En nuestro hotel boutique en pleno corazón de Barcelona buscamos a una persona amable, responsable y con vocación de servicio para unirse a nuestro equipo de recepción. Somos un espacio pequeño y acogedor, por lo que valoramos especialmente la cercanía, la atención personalizada y el trato humano con cada huésped. Como recepcionista serás la primera impresión del hotel y una figura clave para garantizar una experiencia excelente. Tus funciones incluirán: • Atención al huésped en persona, por teléfono y por email. • Gestión de check-ins y check-outs con un trato cercano y profesional. • Información sobre el hotel, recomendaciones locales y asistencia durante toda la estancia. • Manejo de reservas, facturación, cobros y arqueos de caja. • Coordinación con el resto del equipo para asegurar un servicio fluido. • Resolución de incidencias con actitud proactiva y orientada al huésped. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido desde el inicio. • Turnos rotativos de mañana y tarde. • Un ambiente de trabajo cercano, respetuoso y con un equipo pequeño donde tu trabajo se valora de verdad. • Formación en atención al cliente y procedimientos internos. Qué buscamos: • Experiencia previa minima de 1 año en recepción o atención al cliente, idealmente en hotelería. • Dominio profesional del inglés; otros idiomas son un plus. • Persona responsable, empática, organizada y con buena comunicación. • Flexibilidad para trabajar en turnos rotativos. • Actitud positiva, resolutiva y orientada a crear experiencias memorables. Requisitos : Nivel alto de Inglés imprescindible Se valoran otros idiomas Se valora cualificación en Hostelería y Turismo Disponibilidad inmediata

Empresas: Hotel Neri Relais & Chateaux 5* Recepcionista para Hotel Neri 5* R&C Ubicado en pleno corazón del Barrio Gótico de Barcelona, el Hotel Neri Relais & Châteaux es un espacio único que combina historia, diseño y lujo. Si te apasiona el mundo hotelero y quieres formar parte de un equipo que ofrece experiencias memorables en un entorno exclusivo, ¡esta es tu oportunidad! Qué buscamos? Experiencia mínima de 1 año en recepción de hoteles de 4* o 5*. Se valorará experiencia en hoteles boutique e internacionales. Conocimiento y manejo de PMS Opera Cloud. Inglés imprescindible (nivel C1 o similar). Otros idiomas serán un plus. Formación en Turismo o áreas relacionadas. Disponibilidad horaria para trabajar en turnos rotativos. Actitud positiva, proactividad y pasión por el servicio al cliente. Qué ofrecemos? Formar parte de un equipo en un hotel Relais & Châteaux reconocido por su excelencia. Entorno de trabajo elegante y exclusivo, donde cada detalle cuenta. Oportunidades de crecimiento profesional en el sector lujo. Si tienes ganas de crecer en un entorno único y brindar una atención personalizada de primer nivel, ¡queremos conocerte! Requisitos :

Empresas: Alma Hotels ALMA HOTELS, es una Compañía de ámbito internacional cuyo objetivo esencial es el desarrollo de un nuevo concepto hotelero: desde la elección del emplazamiento hasta el cuidado diseño del hotel más la ejecución de un servicio impecable en un marco de discreción y confort. Actualmente estamos en búsqueda de: - Un/a RECEPCIONISTA para nuestro hotel Alma Barcelona. Si quieres formar parte de la familia Alma, estas buscando sumar experiencia en Front Office, tienes vocación de anfitrión y conectas con los valores Honestidad y Dedicación será un placer conocerte. Realizarás; - Tareas de Recepción, conserjería, reservas - Atención al cliente personalizada - Gestión de reservas, grupos y eventos ¡y mucho más! Requisitos :

Empresas: H10 Hotels H10 Hotels precisa incorporar a un/a Valet / Mozo de habitaciones Nocturno para trabajar en el turno de noche en nuestro hotel H10 Urquinaona Plaza Las funciones a desarrollar serán: * Preparará, recogerá y transportará los materiales y productos necesarios para la limpieza y mantenimiento de habitaciones y áreas comunes e internas. * Retirará la ropa sucia y basura de los offices en planta de habitaciones y siempre que sea necesario del interior de las habitaciones. * Realizará las limpiezas programadas de cristales en habitaciones y áreas externas e internas del hotel. * Registrará y comunicará cualquier objeto olvidado por los clientes a sus superiores. * Cuidará y mantendrá en perfecto estado todo el material destinado a sus funciones de transporte y limpieza. * Asistirá cualquier petición del departamento priorizando aquellas que provengan directamente de los clientes. * Apoyará en funciones de camarero de pisos en la limpieza de habitaciones siempre que sea necesario. Requisitos : * Nivel medio de Inglés. Deberá poder atender las peticiones de los clientes. * Experiencia: Mínimo 1 año de experiencia * Contrato 40h semanales. * Disponibilidad para el Turno Nocturno

Empresas: Catalonia Hotels & Resorts Desde CATALONIA HOTELS & RESORTS estamos en búsqueda de RECEPCIONISTA 20h semana para nuestro hotel Catalonia Verdi en SABADELL. TAREAS. • Check-in/Check-out. • Control y lectura de las llaves de las habitaciones. • Alquiler de cajas de seguridad. • Cuadre de caja y traspaso al compañero del siguiente turno. • Responsable de todo lo generado en su horario de trabajo. • Gestión de incidencias, pero no resolución. • Gestión de equipajes. • Cambios de habitaciones. • Gestión del correo. • Ventas de habitaciones. • Gestión de llamadas a centralita. • Gestión del personal de botones a su cargo. REQUISITOS • Experiencia en posición similar. • Estudios en turismo. • Inglés alto + Otros idiomas valorables. • Orientación al cliente . • Se valorará muy positivamente aportar conocimientos SAP. SE OFRECE • Contrato de 20h semanales. • Posición totalmente estable con posibilidades reales de crecimiento • Salario competitivo. Requisitos :

Empresas: Ohla Barcelona Ohla Barcelona, hotel de 5 estrellas ubicado en el centro histórico de Barcelona, busca Recepcionista de Noche. Como Hotel Night Auditor tendrá la responsabilidad de supervisar y gestionar las actividades administrativas durante el turno de noche. Sus tareas incluirán la revisión de registros, facturas y créditos, el cierre de cuentas, la preparación de informes y la atención a las necesidades de los huéspedes durante la noche. Es imprescindible tener al menos 2-3 años de experiencia en Recepción y excelente nivel de español e inglés. Ofrecemos un contrato indefinido a jornada completa y formar parte de un grupo profesional con posibilidad de crecimiento laboral. Requisitos : - alto nivel de inglés - experiencia previa como Night Auditor

Empresas: Hotel Tahiti Playa & Suites El hotel Tahití Playa se encuentra situado en la localidad de Santa Susanna, con un magnífico clima todo el año y más de 2 km de playa. A mitad de camino entre Barcelona, Girona y la Costa Brava, es el lugar ideal para visitar mar y montaña y disfrutar plenamente de la cultura y gastronomia local. Como recepcionista , serás la primera impresión que nuestros huéspedes tendrán de su experiencia. Serás responsable de brindar un servicio al cliente excepcional desde el momento en que los huéspedes llegan hasta que se van. Responsabilidades: Dar la bienvenida a los huéspedes de manera cálida y profesional al llegar al hotel. Realizar el check-in y check-out de los huéspedes de manera eficiente, asegurándote de proporcionar toda la información necesaria. Brindar información detallada sobre las instalaciones, servicios y actividades disponibles en el hotel. Responder a preguntas y solicitudes de los huéspedes de manera precisa y cortés. Manejar reservas y asignar habitaciones de acuerdo con las preferencias y disponibilidad. Coordinar con otros departamentos para asegurar que las solicitudes especiales de los huéspedes se cumplan. Manejar el proceso de facturación y pagos de los huéspedes de manera eficiente y precisa. Requisitos: Experiencia previa en posiciones de atención al cliente o recepción, preferiblemente en la industrial hotelera. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Frances e ingles , así como otros idiomas son valorados. Conocimiento básico de software de gestión hotelera o sistemas similares. Actitud amigable, proactiva y orientada al servicio. Capacidad para trabajar de manera efectiva en un entorno de ritmo rápido. Flexibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluyendo fines de semana y días festivos. Durante la noche tendrás el apoyo de personal de seguridad. hotel familiar. Con posibilidad de ofrecer Alojamiento Requisitos : - Tener un discurso claro y educado. - Dominio del castellano, inglés y francés. - Imagen cuidada. - Habilidades excelentes de comunicación verbal y escrita. - Habilidades de servicio al Cliente, paciencia y tacto. - Tener tranquilidad y organización, incluso cuando se trabaja con presión.

Empresas: Room00 Hotels & Hostels Room00 Hotels & Hostels es una empresa joven, dinámica, y ¡en expansión! Actualmente, estamos buscando a una persona para incorporarse al equipo dentro del departamento de Recepción, en Barcelona. Si sientes que necesitas más, buscas un reto y quieres crecer, ¡este es tu sitio! Cómo será tu día a día en Room00? Tu objetivo principal será la atención al cliente, impulsando los principios y estándares de la compañía, representando sus valores e intereses y velando por garantizar una estancia del huésped que marque la diferencia. Tus principales responsabilidades dentro de la empresa serán: • Tareas básicas del departamento: check-in/check-out, atención telefónica, gestión de reservas, atención al cliente y labores administrativas (facturación, cobros, arqueo, gestión de créditos, auditorías, cambios de turno, control de ocupación y disponibilidad). • Mantener los estándares y valores de la marca. • Gestión de quejas y resolución de incidencias. • Organización de actividades para mejorar la experiencia del cliente. • Apoyo en la mejora de indicadores de reputación online. • Foco en la satisfacción del huésped y mejora continua. • Cumplir con la legislación aplicable (protección de datos, reclamaciones, accesibilidad, mantenimiento, prevención de riesgos y seguridad agroalimentaria). Qué principales habilidades y capacidades necesitamos de ti? • Alta capacidad de adaptación • Orientación a objetivos • Capacidad de trabajo en equipo • Autonomía y responsabilidad. • Clara vocación al cliente • Alto enfoque hacia la gestión de calidad y excelencia de servicio. • Dinamismo, iniciativa para crear entornos que superen las expectativas de los clientes y haga "brillar" la imagen del hotel. • Planificación y organización • Comunicación y sociabilidad. • Disciplina con las normas y procedimientos. • Compromiso y transparencia absoluta en la gestión y en la comunicación • Capacidad de resolución de conflictos e incidencias • Conocimiento de la ciudad, experiencia organizando actividades y generando "vida" en el establecimiento. Qué ofrecemos? - Incorporación inmediata a una empresa nacional y con presencia también a nivel internacional, con mucha visión de futuro y grandes planes de expansión - Buen ambiente de trabajo con un equipo multidisciplinar Cumples los requisitos y te atreves con el reto? ¡Te estamos buscando! Requisitos : Conocimientos: PMS Prestige, resolución de problemas, atención al cliente, trabajo en equipo. Horario: Disponibilidad para turnos rotativos, fines de semana y días festivos.

Empresas: Novotel Barcelona City Qué Harás? Atención al cliente: Recibirás a los huéspedes con amabilidad y profesionalismo, gestionarás los procesos de check-in y check-out de forma eficiente, y proporcionarás información clara sobre servicios, horarios y actividades del hotel. También atenderás llamadas y correos electrónicos de manera cordial y oportuna. Pagos y facturación: Registrarás pagos en distintos métodos (efectivo, tarjeta, transferencia), emitirás facturas y realizarás cierres de caja diarios con precisión. Resolución de incidencias y coordinación: Atenderás dudas, quejas o solicitudes de los clientes de forma rápida y eficaz, coordinando con otros departamentos como limpieza, mantenimiento o restauración para asegurar una atención integral. Tareas administrativas: Mantendrás actualizados los registros de huéspedes y habitaciones. Colaboración interdepartamental: Trabajarás en estrecha colaboración con los distintos departamentos y equipos del hotel para asegurar un servicio fluido y de calidad. Seguridad y cumplimiento: Velarás por el cumplimiento de normas internas, protocolos de seguridad y procedimientos del hotel. Requisitos : Qué Buscamos en Ti? Experiencia previa en recepción hotelera: Buscamos personas con experiencia demostrable como recepcionista en hoteles o establecimientos similares. Idiomas: El dominio del inglés es imprescindible para este puesto. El francés será altamente valorado, así como cualquier otro idioma adicional. Pasión por la hospitalidad: Te motiva ofrecer un servicio excelente, conectar con personas y cuidar cada detalle de la experiencia del huésped. Habilidades de comunicación: Sabes expresarte con claridad y amabilidad, tanto de forma oral como escrita, en diferentes idiomas y situaciones. Actitud proactiva y orientación al cliente: Eres resolutivo/a, te anticipas a las necesidades de los huéspedes y sabes manejar situaciones con calma y profesionalismo. Trabajo en equipo: Disfrutas trabajando en entornos colaborativos, con un enfoque positivo y respetuoso hacia tus compañeros y otros departamentos. Flexibilidad: Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, fines de semana y festivos.

Empresas: Lamaro Hotel Buscamos un recepcionista altamente cualificado, con iniciativa y responsabilidad para unirse a nuestro equipo en un prestigioso hotel de 5 estrellas en el centro de Barcelona. La persona seleccionada será responsable de la atención integral al cliente, desde el check-in hasta el check-out, asegurando una experiencia de lujo para nuestros huéspedes. El contrato en un inicio es temporal, pero hay posibilidad de indefinido. Funciones: Check-in: Verificación de reservas, solicitud de documentación, registro de los clientes, cobro y asignación de habitaciones, y entrega de llaves, coordinando con el botones el equipaje. Check-out: Proceso de salida del alojamiento, entrega de llaves y puesta al día de posibles gastos pendientes. Atención y Gestión de Reclamaciones: Recibir y tramitar las reclamaciones de los clientes en colaboración con el personal correspondiente (pisos, restaurante), informando a los responsables cuando sea necesario. Gestión de Objetos Perdidos: Supervisar la gestión de olvidos de pertenencias de los clientes. Control y Revisión de Turnos: Pase de turno, revisión de diario y notas informativas. Control de Caja y Depósitos: Controlar la caja de cada turno y el depósito del efectivo generado en la caja fuerte. Gestión de Cajas Fuertes de Consigna: Supervisar las cajas fuertes de consigna de los clientes. Cumplimiento de Normativa LOPD: Asegurar la correcta aplicación de la normativa sobre protección de datos (LOPD). Atención al Cliente: Proporcionar una atención al cliente excepcional en todo momento, resolviendo cualquier duda o petición de nuestros huéspedes. Recepción de Llamadas y Otras Tareas Puntuales: Atender las llamadas entrantes y realizar tareas específicas de recepción nocturna. Backoffice: Gestión de la destrucción de documentación conforme a la LOPD, revisión de reservas, cancelaciones y disponibilidad, y preparación de detalles especiales para los clientes. Requisitos : Requisitos: Experiencia previa en puestos similares, preferiblemente en hoteles de 4 y 5 estrellas. Nivel alto de inglés y, preferiblemente, de otros idiomas. Conocimiento en el manejo de sistemas de gestión hotelera. Capacidad para trabajar bajo presión, mantener una actitud profesional y ofrecer un servicio de alta calidad. Excelente capacidad de comunicación y habilidades interpersonales.