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En Grupo IMAN buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Gestión de Incidencias (GA) para cubrir una sustitución por maternidad. La persona seleccionada se integrará en nuestro equipo de soporte y será responsable de garantizar la correcta atención y resolución de incidencias internas relacionadas con nuestras aplicaciones y sistemas corporativos. Responsabilidades principales • Gestionar el ciclo completo de incidencias: registro, categorización, priorización y seguimiento en la herramienta de ticketing, cumpliendo con los SLA establecidos., • Resolver incidencias de primer nivel vinculadas a aplicaciones internas (firmas digitales, gestión de fichajes, horarios, entre otras)., • Atender a usuarios internos vía telefónica con amabilidad y claridad, guiándoles en la resolución de incidencias comunes., • Escalar incidencias complejas a los niveles correspondientes, asegurando la trazabilidad y contexto adecuado., • Colaborar en la parametrización y configuración de aplicaciones, así como en tareas de implantación, pruebas y formación de usuarios., • Identificar patrones de errores y proponer mejoras en procesos y herramientas., • Mantenerse actualizado/a en relación con cambios en los sistemas y buenas prácticas de soporte. Requisitos • Formación Profesional de Grado Superior., • Experiencia mínima de 1-2 años en gestión de incidencias y soporte técnico de primer nivel., • Conocimientos prácticos de herramientas de ticketing (Jira, ServiceNow, Freshdesk o similares)., • Buen manejo del paquete Office., • Habilidades de comunicación oral y escrita., • Proactividad, capacidad resolutiva y responsabilidad en la gestión de incidencias., • Trabajo en equipo y capacidad de adaptación en entornos dinámicos. Qué ofrecemos • Incorporación a partir de septiembre de 2025 para cubrir sustitución por baja de maternidad., • Contrato temporal con posibilidad de continuidad en función de las necesidades futuras., • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua., • Horario: De lunes a viernes, de 9:00 a 18:00h., • Jornada: Completa - 40h semanales., • Centro de trabajo en Terrassa en las oficinas centrales del Grupo Iman., • Salario a valorar en función de la experiencia aportada. En Grupo IMAN estamos comprometidos con la igualdad de género, por lo que este proceso se llevará a cabo respetando el principio de no discriminación e igualdad de oportunidades, y se basará en los méritos y las capacidades de las/os candidatas/os.

Grupo IMAN, empresa consolidada y en constante crecimiento, con una amplia variedad de activos, busca incorporar en su sede de Terrassa a una persona con formación técnica y perfil organizativo para gestionar y supervisar todos los bienes importantes del grupo: su uso, mantenimiento, control legal y optimización. Funciones del puesto: • Gestión integral de los activos físicos del grupo, tanto muebles como inmuebles, incluyendo la coordinación de aperturas, traslados y cierres de instalaciones., • Planificación y control del inventario patrimonial, gestionando altas, bajas, cesiones y amortizaciones según los procedimientos internos., • Supervisión de contratos relacionados con los activos (renovaciones, vencimientos, ajustes) y gestión de relaciones con terceros., • Coordinación del mantenimiento y uso eficiente de inmuebles, vehículos, maquinaria y equipos, garantizando su operatividad y buen estado., • Asegurar el cumplimiento de la normativa vigente en propiedad, licencias, seguros, tributos y arrendamientos., • Participación en proyectos estratégicos de compra, venta o reforma de activos, coordinando proveedores y técnicos., • Control económico de los costes asociados, así como la elaboración de informes periódicos para la dirección., • Liderazgo del equipo técnico y administrativo del área, asegurando la eficiencia operativa., • Gestión de interlocución con asesores legales, notarías, registradores y organismos públicos, especialmente en licencias y permisos. Requisitos del puesto: • Titulación en Ingeniería Industrial, Arquitectura Técnica/Superior o titulaciones técnicas afines con experiencia relevante., • Dominio avanzado de herramientas ofimáticas y de gestión documental., • Se valorará formación adicional en gestión de activos, facility management o urbanismo., • Residencia en el Vallès Occidental o alrededores., • Carnet de conducir B (imprescindible). Qué ofrecemos: • Incorporación a través de un contrato directamente indefinido., • Paquete retributivo competitivo, acorde con la experiencia y responsabilidad del puesto., • Jornada completa de lunes a viernes., • Ubicación del puesto en nuestras oficinas de Terrassa., • Viernes alternos jornada intensiva. Si estás buscando un nuevo reto profesional dentro de un entorno consolidado y dinámico, con responsabilidades clave en la gestión de activos, esta es tu oportunidad para crecer con nosotros en el Grupo IMAN. En GRUPO IMAN estamos comprometidos con la igualdad de género, por lo que este proceso se llevará a cabo respetando el principio de no discriminación e igualdad de oportunidades, y se basará en los méritos y las capacidades de las/os candidatas/os.

Características del puesto de trabajo • Departamento: Atención al Alumnado y Secretaría Académica, • Puesto de trabajo: Auxiliar Secretaría Académica, • Incorporación: septiembre 2025, • Jornada: completa (37,5 h/semana), • Duración del contrato: hasta junio 2026, • Retribución: 19.000 euros brutos /año, • Modalidad: Presencial (sede de ESCAC en Terrassa), • Fecha límite: 31/08/2025 Descripción Buscamos incorporar una persona con perfil administrativo y experiencia en atención al estudiante para el Programa OFF ESCAC, dando soporte a un equipo de trabajo consolidado, encargado de las tareas administrativas de la inscripción a los cursos y su posterior certificación. Funciones para realizar • Gestión del proceso completo de Admisiones., • Validación de documentación aportada por el futuro alumno., • Resolución de incidencias dentro del desarrollo del proceso de matrícula., • Asesoramiento y seguimiento comercial del alumnado potencial., • Atención telefónica y presencial., • Gestionar entrevistas de acceso en los cursos que lo requieran., • Control de pagos y reclamación de expedientes. Emisión de recibos., • Realización de las tareas administrativas vinculadas a la función tales como organización de documentos, escaneo de documentación, control de estudiantes., • Colaboración con otros departamentos como Marketing, Comunicación, Pedagogía o Administración. Requisitos • Estudios de CFGM / CFGS en Administración o similar., • Dominio de la lengua catalana (C1) y castellana., • Dominio de Excel., • Manejo de herramientas Office., • Experiencia en puesto similar., • Experiencia en CRM. Valorable conocimiento de Salesforce., • Preferiblemente residente en Terrassa o alrededores. Competencias y habilidades • Persona activa, organizada y metódica, capaz de gestionar un alto volumen de expedientes., • Vocación de servicio., • Buena comunicación para trabajar en equipo., • Habilidades de comunicación e interlocución. Presentación de candidaturas Las personas candidatas deberán enviar un correo electrónico con los siguientes documentos en formato PDF, a la persona indicada y dentro del plazo establecido: • Curriculum Vitae. Las personas candidatas que superen la primera fase de selección serán citadas a una primera entrevista telemática. En caso de superarla, ser realizaría una segunda entrevista, presencial, con la dirección del programa. Sobre ESCAC Te incorporarás a trabajar en una de las escuelas universitarias de cine más prestigiosas de Europa, con más de 30 años de recorrido, y que ha formado a grandes directores y profesionales del sector. Ambiente distendido y creativo. Muy buenas condiciones de trabajo. Conexión con la industria cinematográfica y audiovisual. En ESCAC valoramos la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo donde todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades.

Características del puesto de trabajo • Departamento: Administración, • Puesto de trabajo: Auxiliar gestión documental subvenciones, • Incorporación: septiembre 2025, • Jornada: completa (37,5 h/semana), • Duración del contrato: hasta junio 2026, • Retribución: entre 22.000 y 26.000 euros brutos /año (a convenir según candidato), • Modalidad: Presencial (sede de ESCAC en Terrassa), • Fecha de publicación: 26/8/2025, • Fecha límite: 03/09/2025 NO SE TENDRÁN EN CUENTA CANDIDATURAS QUE NO SE ENVIEN AL CORREO INDICADO Descripción Buscamos incorporar un perfil técnico - administrativo para la gestión de documentación de subvenciones y dar cumplimiento a la normativa vigente a la que la entidad está sometida con motivo del programa subvencionado OFF ESCAC. La persona seleccionada se incorporaría a un equipo de trabajo consolidado. Funciones para realizar • Apoyo en la gestión de licitaciones propias y subcontrataciones, elaborando los pertinentes informes de concesión y contratación., • Seguimiento de la cartera de proveedores y subcontratados para la justificación documental del programa formativo., • Elaboración de memorias técnicas y económicas (parciales y finales) de acuerdo con los parámetros legales y según la coordinación establecida por el equipo de trabajo., • Gestión de documentación justificativa de subvenciones: proveedores, subcontratados y personal., • Soporte en el uso del sistema de gestión de la entidad (CRM) Requisitos • Buen nivel de redacción y capacidad de análisis., • Conocimientos de la normativa sobre subvenciones públicas, ciclo de proyectos y funcionamiento y requisitos de las subvenciones., • Experiencia en gestión de financiación procedente de las administraciones públicas., • Dominio de la lengua catalana (C1) y castellana., • Persona activa, organizada y metódica, • Persona con capacidad analítica y proactiva, • Buena comunicación para trabajar en equipo Presentación de candidaturas Las personas candidatas deberán enviar un correo electrónico con los siguientes documentos en formato PDF, a la persona indicada y dentro del plazo establecido: • Curriculum Vitae. Las personas candidatas que superen la primera fase de selección serán citadas a una primera entrevista telemática. En caso de superarla, ser realizaría una segunda entrevista, presencial, con la dirección del programa. Sobre ESCAC Te incorporarás a trabajar en una de las escuelas universitarias de cine más prestigiosas de Europa, con más de 30 años de recorrido, y que ha formado a grandes directores y profesionales del sector. Ambiente distendido y creativo. Muy buenas condiciones de trabajo. Conexión con la industria cinematográfica y audiovisual. En ESCAC valoramos la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo donde todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades.

Operador logístico con más de 45 años de presencia en el mercado, con oficinas en Rubí, precisa incorporar un/a Operativo/a de Tráfico Local y Paquetería por promoción interna en el equipo de transporte terrestre. Tus responsabilidades principales serán: • Coordinación diaria de una flota de 8 autónomos y agencias subcontratadas, asignando servicios y optimizando rutas., • Gestión de cargas locales y de paquetería: recepción de encargos, asignación de recogidas y aviso a agencias., • Seguimiento operativo: documentación de expediciones (4–8 diarias), control de ratios, servicios y ofertas., • Apoyo transversal a otros departamentos: contratación de elevadores y toros, búsqueda de cargas en plataformas y soporte administrativo., • Gestión de presupuestos, facturación a colaboradores y atención al cliente (teléfono y correo electrónico)., • Soporte al dpto. comercial en sus visitas comerciales a clientes potenciales. Lo que ofrecemos: • Contratación indefinida., • Retribución primer año: 27.000–30.000€/bruto/año., • Horario: de lunes a viernes, 8:30 a 18:00 h (1,5 h de comida)., • Formación interna: sistema de calidad, ERP/CRM, compliance, seguros, etc., • Incorporación en una empresa familiar consolidada, con gestión profesional y plantilla muy estable. Perfil que buscamos: • Experiencia en gestión de transporte local, paquetería o tráfico terrestre., • Capacidad de organización y trato con conductores, proveedores y clientes., • Competencias administrativas: elaboración de ofertas, facturación y seguimiento de indicadores., • Valorable experiencia en entornos logísticos y uso de herramientas de gestión.

En Grupo IMAN buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Gestión de Incidencias (GA) para cubrir una sustitución por maternidad.

En Grupo IMAN buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Gestión de Incidencias (GA) para cubrir una sustitución por maternidad.

En Grupo IMAN buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Gestión de Incidencias (GA) para cubrir una sustitución por maternidad.

Operador logístico con más de 45 años de presencia en el mercado, con oficinas en Rubí, precisa incorporar un/a Operativo/a de Tráfico Local y Paquetería por promoción interna en el equipo de transporte terrestre. Tus responsabilidades principales serán: • Coordinación diaria de una flota de 8 autónomos y agencias subcontratadas, asignando servicios y optimizando rutas., • Gestión de cargas locales y de paquetería: recepción de encargos, asignación de recogidas y aviso a agencias., • Seguimiento operativo: documentación de expediciones (4–8 diarias), control de ratios, servicios y ofertas., • Apoyo transversal a otros departamentos: contratación de elevadores y toros, búsqueda de cargas en plataformas y soporte administrativo., • Gestión de presupuestos, facturación a colaboradores y atención al cliente (teléfono y correo electrónico)., • Soporte al dpto. comercial en sus visitas comerciales a clientes potenciales. Lo que ofrecemos: • Contratación indefinida., • Retribución primer año: 27.000–30.000€/bruto/año., • Horario: de lunes a viernes, 8:30 a 18:00 h (1,5 h de comida)., • Formación interna: sistema de calidad, ERP/CRM, compliance, seguros, etc., • Incorporación en una empresa familiar consolidada, con gestión profesional y plantilla muy estable. Perfil que buscamos: • Experiencia en gestión de transporte local, paquetería o tráfico terrestre., • Capacidad de organización y trato con conductores, proveedores y clientes., • Competencias administrativas: elaboración de ofertas, facturación y seguimiento de indicadores., • Valorable experiencia en entornos logísticos y uso de herramientas de gestión.

Grupo IMAN , empresa consolidada y en constante crecimiento, con una amplia variedad de activos, busca incorporar en su sede de Terrassa a una persona con formación técnica y perfil organizativo para gestionar y supervisar todos los bienes importantes del grupo: su uso, mantenimiento, control legal y optimización. Funciones del puesto: • Gestión integral de los activos físicos del grupo, tanto muebles como inmuebles, incluyendo la coordinación de aperturas, traslados y cierres de instalaciones., • Planificación y control del inventario patrimonial, gestionando altas, bajas, cesiones y amortizaciones según los procedimientos internos., • Supervisión de contratos relacionados con los activos (renovaciones, vencimientos, ajustes) y gestión de relaciones con terceros., • Coordinación del mantenimiento y uso eficiente de inmuebles, vehículos, maquinaria y equipos, garantizando su operatividad y buen estado., • Asegurar el cumplimiento de la normativa vigente en propiedad, licencias, seguros, tributos y arrendamientos., • Participación en proyectos estratégicos de compra, venta o reforma de activos, coordinando proveedores y técnicos., • Control económico de los costes asociados, así como la elaboración de informes periódicos para la dirección., • Liderazgo del equipo técnico y administrativo del área, asegurando la eficiencia operativa., • Gestión de interlocución con asesores legales, notarías, registradores y organismos públicos, especialmente en licencias y permisos. Requisitos del puesto: • Titulación en Ingeniería Industrial, Arquitectura Técnica/Superior o titulaciones técnicas afines con experiencia relevante., • Dominio avanzado de herramientas ofimáticas y de gestión documental., • Se valorará formación adicional en gestión de activos, facility management o urbanismo., • Residencia en el Vallès Occidental o alrededores., • Carnet de conducir B (imprescindible). Qué ofrecemos: • Incorporación a través de un contrato directamente indefinido., • Paquete retributivo competitivo, acorde con la experiencia y responsabilidad del puesto., • Jornada completa de lunes a viernes., • Ubicación del puesto en nuestras oficinas de Terrassa ., • Viernes alternos jornada intensiva. Si estás buscando un nuevo reto profesional dentro de un entorno consolidado y dinámico, con responsabilidades clave en la gestión de activos, esta es tu oportunidad para crecer con nosotros en el Grupo IMAN. En GRUPO IMAN estamos comprometidos con la igualdad de género, por lo que este proceso se llevará a cabo respetando el principio de no discriminación e igualdad de oportunidades, y se basará en los méritos y las capacidades de las/os candidatas/os.

Operador logístico con más de 45 años de presencia en el mercado , con oficinas en Rubí, precisa incorporar un/a Operativo/a de Tráfico Local y Paquetería por promoción interna en el equipo de transporte terrestre. Tus responsabilidades principales serán: • Coordinación diaria de una flota de 8 autónomos y agencias subcontratadas , asignando servicios y optimizando rutas., • Gestión de cargas locales y de paquetería: recepción de encargos, asignación de recogidas y aviso a agencias., • Seguimiento operativo: documentación de expediciones (4–8 diarias), control de ratios, servicios y ofertas., • Apoyo transversal a otros departamentos: contratación de elevadores y toros, búsqueda de cargas en plataformas y soporte administrativo., • Gestión de presupuestos, facturación a colaboradores y atención al cliente (teléfono y correo electrónico)., • Soporte al dpto. comercial en sus visitas comerciales a clientes potenciales. Lo que ofrecemos: • Contratación indefinida., • Retribución primer año: 27.000–30.000€/bruto/año ., • Horario : de lunes a viernes, 8:30 a 18:00 h (1,5 h de comida)., • Formación interna: sistema de calidad, ERP/CRM, compliance, seguros, etc., • Incorporación en una empresa familiar consolidada , con gestión profesional y plantilla muy estable. Perfil que buscamos: • Experiencia en gestión de transporte local, paquetería o tráfico terrestre., • Capacidad de organización y trato con conductores, proveedores y clientes., • Competencias administrativas: elaboración de ofertas, facturación y seguimiento de indicadores., • Valorable experiencia en entornos logísticos y uso de herramientas de gestión.

En Grupo IMAN buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Gestión de Incidencias (GA) para cubrir una sustitución por maternidad. La persona seleccionada se integrará en nuestro equipo de soporte y será responsable de garantizar la correcta atención y resolución de incidencias internas relacionadas con nuestras aplicaciones y sistemas corporativos. Responsabilidades principales • Gestionar el ciclo completo de incidencias: registro, categorización, priorización y seguimiento en la herramienta de ticketing, cumpliendo con los SLA establecidos., • Resolver incidencias de primer nivel vinculadas a aplicaciones internas (firmas digitales, gestión de fichajes, horarios, entre otras)., • Atender a usuarios internos vía telefónica con amabilidad y claridad, guiándoles en la resolución de incidencias comunes., • Escalar incidencias complejas a los niveles correspondientes, asegurando la trazabilidad y contexto adecuado., • Colaborar en la parametrización y configuración de aplicaciones, así como en tareas de implantación, pruebas y formación de usuarios., • Identificar patrones de errores y proponer mejoras en procesos y herramientas., • Mantenerse actualizado/a en relación con cambios en los sistemas y buenas prácticas de soporte. Requisitos • Formación Profesional de Grado Superior., • Experiencia mínima de 1-2 años en gestión de incidencias y soporte técnico de primer nivel., • Conocimientos prácticos de herramientas de ticketing (Jira, ServiceNow, Freshdesk o similares)., • Buen manejo del paquete Office., • Habilidades de comunicación oral y escrita., • Proactividad, capacidad resolutiva y responsabilidad en la gestión de incidencias., • Trabajo en equipo y capacidad de adaptación en entornos dinámicos. Qué ofrecemos • Incorporación a partir de septiembre de 2025 para cubrir sustitución por baja de maternidad., • Contrato temporal con posibilidad de continuidad en función de las necesidades futuras., • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua., • Horario: De lunes a viernes, de 9:00 a 18:00h., • Jornada: Completa - 40h semanales., • Centro de trabajo en Terrassa en las oficinas centrales del Grupo Iman., • Salario a valorar en función de la experiencia aportada. En Grupo IMAN estamos comprometidos con la igualdad de género, por lo que este proceso se llevará a cabo respetando el principio de no discriminación e igualdad de oportunidades, y se basará en los méritos y las capacidades de las/os candidatas/os.

Características del puesto de trabajo • Departamento: Administración, • Puesto de trabajo: Auxiliar gestión documental subvenciones, • Incorporación: septiembre 2025, • Jornada: completa (37,5 h/semana), • Duración del contrato: hasta junio 2026, • Retribución: entre 22.000 y 26.000 euros brutos /año (a convenir según candidato), • Modalidad: Presencial (sede de ESCAC en Terrassa), • Fecha de publicación: 26/8/2025, • Dirección a la que enviar las candidaturas:, • Fecha límite: 03/09/2025 NO SE TENDRÁN EN CUENTA CANDIDATURAS QUE NO SE ENVIEN AL CORREO INDICADO Descripción Buscamos incorporar un perfil técnico - administrativo para la gestión de documentación de subvenciones y dar cumplimiento a la normativa vigente a la que la entidad está sometida con motivo del programa subvencionado OFF ESCAC. La persona seleccionada se incorporaría a un equipo de trabajo consolidado. Funciones para realizar • Apoyo en la gestión de licitaciones propias y subcontrataciones, elaborando los pertinentes informes de concesión y contratación., • Seguimiento de la cartera de proveedores y subcontratados para la justificación documental del programa formativo., • Elaboración de memorias técnicas y económicas (parciales y finales) de acuerdo con los parámetros legales y según la coordinación establecida por el equipo de trabajo., • Gestión de documentación justificativa de subvenciones: proveedores, subcontratados y personal., • Buen nivel de redacción y capacidad de análisis., • Conocimientos de la normativa sobre subvenciones públicas, ciclo de proyectos y funcionamiento y requisitos de las subvenciones., • Experiencia en gestión de financiación procedente de las administraciones públicas., • Dominio de la lengua catalana (C1) y castellana., • Persona activa, organizada y metódica, • Persona con capacidad analítica y proactiva Las personas candidatas deberán enviar un correo electrónico con los siguientes documentos en formato PDF, a la persona indicada y dentro del plazo establecido: • Curriculum Vitae. Las personas candidatas que superen la primera fase de selección serán citadas a una primera entrevista telemática. En caso de superarla, ser realizaría una segunda entrevista, presencial, con la dirección del programa. Sobre ESCAC Te incorporarás a trabajar en una de las escuelas universitarias de cine más prestigiosas de Europa, con más de 30 años de recorrido, y que ha formado a grandes directores y profesionales del sector. Ambiente distendido y creativo. Muy buenas condiciones de trabajo. Conexión con la industria cinematográfica y audiovisual. En ESCAC valoramos la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo donde todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades.

Características del puesto de trabajo • Departamento: Atención al Alumnado y Secretaría Académica, • Puesto de trabajo: Auxiliar Secretaría Académica, • Incorporación: septiembre 2025, • Jornada: completa (37,5 h/semana), • Duración del contrato: hasta junio 2026, • Retribución: 19.000 euros brutos /año, • Modalidad: Presencial (sede de ESCAC en Terrassa), • Dirección a la que enviar las candidaturas: Buscamos incorporar una persona con perfil administrativo y experiencia en atención al estudiante para el Programa OFF ESCAC, dando soporte a un equipo de trabajo consolidado, encargado de las tareas administrativas de la inscripción a los cursos y su posterior certificación. Funciones para realizar • Gestión del proceso completo de Admisiones., • Validación de documentación aportada por el futuro alumno., • Resolución de incidencias dentro del desarrollo del proceso de matrícula., • Asesoramiento y seguimiento comercial del alumnado potencial., • Atención telefónica y presencial., • Gestionar entrevistas de acceso en los cursos que lo requieran., • Control de pagos y reclamación de expedientes. Emisión de recibos., • Realización de las tareas administrativas vinculadas a la función tales como organización de documentos, escaneo de documentación, control de estudiantes., • Estudios de CFGM / CFGS en Administración o similar., • Dominio de la lengua catalana (C1) y castellana., • Dominio de Excel., • Manejo de herramientas Office., • Experiencia en puesto similar., • Experiencia en CRM. Valorable conocimiento de Salesforce., • Persona activa, organizada y metódica, capaz de gestionar un alto volumen de expedientes., • Vocación de servicio., • Buena comunicación para trabajar en equipo. Las personas candidatas deberán enviar un correo electrónico con los siguientes documentos en formato PDF, a la persona indicada y dentro del plazo establecido: • Curriculum Vitae. Las personas candidatas que superen la primera fase de selección serán citadas a una primera entrevista telemática. En caso de superarla, ser realizaría una segunda entrevista, presencial, con la dirección del programa. Sobre ESCAC Te incorporarás a trabajar en una de las escuelas universitarias de cine más prestigiosas de Europa, con más de 30 años de recorrido, y que ha formado a grandes directores y profesionales del sector. Ambiente distendido y creativo. Muy buenas condiciones de trabajo. Conexión con la industria cinematográfica y audiovisual. En ESCAC valoramos la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo donde todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades.

Grupo IMAN , empresa consolidada y en constante crecimiento, con una amplia variedad de activos, busca incorporar en su sede de Terrassa a una persona con formación técnica y perfil organizativo para gestionar y supervisar todos los bienes importantes del grupo: su uso, mantenimiento, control legal y optimización. Funciones del puesto: • Gestión integral de los activos físicos del grupo, tanto muebles como inmuebles, incluyendo la coordinación de aperturas, traslados y cierres de instalaciones., • Planificación y control del inventario patrimonial, gestionando altas, bajas, cesiones y amortizaciones según los procedimientos internos., • Supervisión de contratos relacionados con los activos (renovaciones, vencimientos, ajustes) y gestión de relaciones con terceros., • Coordinación del mantenimiento y uso eficiente de inmuebles, vehículos, maquinaria y equipos, garantizando su operatividad y buen estado., • Asegurar el cumplimiento de la normativa vigente en propiedad, licencias, seguros, tributos y arrendamientos., • Participación en proyectos estratégicos de compra, venta o reforma de activos, coordinando proveedores y técnicos., • Control económico de los costes asociados, así como la elaboración de informes periódicos para la dirección., • Liderazgo del equipo técnico y administrativo del área, asegurando la eficiencia operativa., • Titulación en Ingeniería Industrial, Arquitectura Técnica/Superior o titulaciones técnicas afines con experiencia relevante., • Dominio avanzado de herramientas ofimáticas y de gestión documental., • Se valorará formación adicional en gestión de activos, facility management o urbanismo., • Residencia en el Vallès Occidental o alrededores., • Incorporación a través de un contrato directamente indefinido., • Paquete retributivo competitivo, acorde con la experiencia y responsabilidad del puesto., • Jornada completa de lunes a viernes., • Ubicación del puesto en nuestras oficinas de Terrassa . En GRUPO IMAN estamos comprometidos con la igualdad de género, por lo que este proceso se llevará a cabo respetando el principio de no discriminación e igualdad de oportunidades, y se basará en los méritos y las capacidades de las/os candidatas/os.

Operador logístico con más de 45 años de presencia en el mercado, con oficinas en Rubí, precisa incorporar un/a Operativo/a de Tráfico Local y Paquetería por promoción interna en el equipo de transporte terrestre. Tus responsabilidades principales serán: • Coordinación diaria de una flota de 8 autónomos y agencias subcontratadas, asignando servicios y optimizando rutas., • Gestión de cargas locales y de paquetería: recepción de encargos, asignación de recogidas y aviso a agencias., • Seguimiento operativo: documentación de expediciones (4–8 diarias), control de ratios, servicios y ofertas., • Apoyo transversal a otros departamentos: contratación de elevadores y toros, búsqueda de cargas en plataformas y soporte administrativo., • Gestión de presupuestos, facturación a colaboradores y atención al cliente (teléfono y correo electrónico)., • Contratación indefinida., • Retribución primer año: 27.000–30.000€/bruto/año., • Horario: de lunes a viernes, 8:30 a 18:00 h (1,5 h de comida)., • Formación interna: sistema de calidad, ERP/CRM, compliance, seguros, etc., • Experiencia en gestión de transporte local, paquetería o tráfico terrestre., • Capacidad de organización y trato con conductores, proveedores y clientes., • Competencias administrativas: elaboración de ofertas, facturación y seguimiento de indicadores., • Valorable experiencia en entornos logísticos y uso de herramientas de gestión.

Operador logístico con más de 45 años de presencia en el mercado , con oficinas en Rubí, precisa incorporar un/a Operativo/a de Tráfico Local y Paquetería por promoción interna en el equipo de transporte terrestre. Tus responsabilidades principales serán: • Coordinación diaria de una flota de 8 autónomos y agencias subcontratadas , asignando servicios y optimizando rutas., • Gestión de cargas locales y de paquetería: recepción de encargos, asignación de recogidas y aviso a agencias., • Seguimiento operativo: documentación de expediciones (4–8 diarias), control de ratios, servicios y ofertas., • Apoyo transversal a otros departamentos: contratación de elevadores y toros, búsqueda de cargas en plataformas y soporte administrativo., • Gestión de presupuestos, facturación a colaboradores y atención al cliente (teléfono y correo electrónico)., • Soporte al dpto. comercial en sus visitas comerciales a clientes potenciales. Lo que ofrecemos: • Contratación indefinida., • Retribución primer año: 27.000–30.000€/bruto/año ., • Horario : de lunes a viernes, 8:30 a 18:00 h (1,5 h de comida)., • Formación interna: sistema de calidad, ERP/CRM, compliance, seguros, etc., • Incorporación en una empresa familiar consolidada , con gestión profesional y plantilla muy estable. Perfil que buscamos: • Experiencia en gestión de transporte local, paquetería o tráfico terrestre., • Capacidad de organización y trato con conductores, proveedores y clientes., • Competencias administrativas: elaboración de ofertas, facturación y seguimiento de indicadores., • Valorable experiencia en entornos logísticos y uso de herramientas de gestión.

En Grupo IMAN buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Gestión de Incidencias (GA) para cubrir una sustitución por maternidad. La persona seleccionada se integrará en nuestro equipo de soporte y será responsable de garantizar la correcta atención y resolución de incidencias internas relacionadas con nuestras aplicaciones y sistemas corporativos. Responsabilidades principales • Gestionar el ciclo completo de incidencias: registro, categorización, priorización y seguimiento en la herramienta de ticketing, cumpliendo con los SLA establecidos., • Resolver incidencias de primer nivel vinculadas a aplicaciones internas (firmas digitales, gestión de fichajes, horarios, entre otras)., • Atender a usuarios internos vía telefónica con amabilidad y claridad, guiándoles en la resolución de incidencias comunes., • Escalar incidencias complejas a los niveles correspondientes, asegurando la trazabilidad y contexto adecuado., • Colaborar en la parametrización y configuración de aplicaciones, así como en tareas de implantación, pruebas y formación de usuarios., • Identificar patrones de errores y proponer mejoras en procesos y herramientas., • Formación Profesional de Grado Superior., • Experiencia mínima de 1-2 años en gestión de incidencias y soporte técnico de primer nivel., • Conocimientos prácticos de herramientas de ticketing (Jira, ServiceNow, Freshdesk o similares)., • Buen manejo del paquete Office., • Habilidades de comunicación oral y escrita., • Proactividad, capacidad resolutiva y responsabilidad en la gestión de incidencias., • Incorporación a partir de septiembre de 2025 para cubrir sustitución por baja de maternidad., • Contrato temporal con posibilidad de continuidad en función de las necesidades futuras., • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua., • Horario: De lunes a viernes, de 9:00 a 18:00h., • Jornada: Completa - 40h semanales., • Centro de trabajo en Terrassa en las oficinas centrales del Grupo Iman.

Características del puesto de trabajo • Departamento: Administración, • Puesto de trabajo: Auxiliar gestión documental subvenciones, • Incorporación: septiembre 2025, • Jornada: completa (37,5 h/semana), • Duración del contrato: hasta junio 2026, • Retribución: entre 22.000 y 26.000 euros brutos /año (a convenir según candidato), • Modalidad: Presencial (sede de ESCAC en Terrassa), • Fecha de publicación: 26/8/2025 Descripción Buscamos incorporar un perfil técnico - administrativo para la gestión de documentación de subvenciones y dar cumplimiento a la normativa vigente a la que la entidad está sometida con motivo del programa subvencionado OFF ESCAC. La persona seleccionada se incorporaría a un equipo de trabajo consolidado. Funciones para realizar • Apoyo en la gestión de licitaciones propias y subcontrataciones, elaborando los pertinentes informes de concesión y contratación., • Seguimiento de la cartera de proveedores y subcontratados para la justificación documental del programa formativo., • Elaboración de memorias técnicas y económicas (parciales y finales) de acuerdo con los parámetros legales y según la coordinación establecida por el equipo de trabajo., • Gestión de documentación justificativa de subvenciones: proveedores, subcontratados y personal., • Buen nivel de redacción y capacidad de análisis., • Conocimientos de la normativa sobre subvenciones públicas, ciclo de proyectos y funcionamiento y requisitos de las subvenciones., • Experiencia en gestión de financiación procedente de las administraciones públicas., • Dominio de la lengua catalana (C1) y castellana., • Persona activa, organizada y metódica, • Persona con capacidad analítica y proactiva Las personas candidatas deberán enviar un correo electrónico con los siguientes documentos en formato PDF, a la persona indicada y dentro del plazo establecido: • Curriculum Vitae. Las personas candidatas que superen la primera fase de selección serán citadas a una primera entrevista telemática. En caso de superarla, ser realizaría una segunda entrevista, presencial, con la dirección del programa. Sobre ESCAC Te incorporarás a trabajar en una de las escuelas universitarias de cine más prestigiosas de Europa, con más de 30 años de recorrido, y que ha formado a grandes directores y profesionales del sector. Ambiente distendido y creativo. Muy buenas condiciones de trabajo. Conexión con la industria cinematográfica y audiovisual. En ESCAC valoramos la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo donde todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades.

Características del puesto de trabajo • Departamento: Atención al Alumnado y Secretaría Académica, • Puesto de trabajo: Auxiliar Secretaría Académica, • Incorporación: septiembre 2025, • Jornada: completa (37,5 h/semana), • Duración del contrato: hasta junio 2026, • Retribución: 19.000 euros brutos /año, • Modalidad: Presencial (sede de ESCAC en Terrassa) Buscamos incorporar una persona con perfil administrativo y experiencia en atención al estudiante para el Programa OFF ESCAC, dando soporte a un equipo de trabajo consolidado, encargado de las tareas administrativas de la inscripción a los cursos y su posterior certificación. Funciones para realizar • Gestión del proceso completo de Admisiones., • Validación de documentación aportada por el futuro alumno., • Resolución de incidencias dentro del desarrollo del proceso de matrícula., • Asesoramiento y seguimiento comercial del alumnado potencial., • Atención telefónica y presencial., • Gestionar entrevistas de acceso en los cursos que lo requieran., • Control de pagos y reclamación de expedientes. Emisión de recibos., • Realización de las tareas administrativas vinculadas a la función tales como organización de documentos, escaneo de documentación, control de estudiantes., • Estudios de CFGM / CFGS en Administración o similar., • Dominio de la lengua catalana (C1) y castellana., • Dominio de Excel., • Manejo de herramientas Office., • Experiencia en puesto similar., • Experiencia en CRM. Valorable conocimiento de Salesforce., • Persona activa, organizada y metódica, capaz de gestionar un alto volumen de expedientes., • Vocación de servicio., • Buena comunicación para trabajar en equipo. Las personas candidatas deberán enviar un correo electrónico con los siguientes documentos en formato PDF, a la persona indicada y dentro del plazo establecido: • Curriculum Vitae. Las personas candidatas que superen la primera fase de selección serán citadas a una primera entrevista telemática. En caso de superarla, ser realizaría una segunda entrevista, presencial, con la dirección del programa. Sobre ESCAC Te incorporarás a trabajar en una de las escuelas universitarias de cine más prestigiosas de Europa, con más de 30 años de recorrido, y que ha formado a grandes directores y profesionales del sector. Ambiente distendido y creativo. Muy buenas condiciones de trabajo. Conexión con la industria cinematográfica y audiovisual. En ESCAC valoramos la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo donde todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades.

Operador logístico con más de 45 años de presencia en el mercado, con oficinas en Rubí, precisa incorporar un/a Operativo/a de Tráfico Local y Paquetería por promoción interna en el equipo de transporte terrestre. Tus responsabilidades principales serán: • Coordinación diaria de una flota de 8 autónomos y agencias subcontratadas, asignando servicios y optimizando rutas., • Gestión de cargas locales y de paquetería: recepción de encargos, asignación de recogidas y aviso a agencias., • Seguimiento operativo: documentación de expediciones (4–8 diarias), control de ratios, servicios y ofertas., • Apoyo transversal a otros departamentos: contratación de elevadores y toros, búsqueda de cargas en plataformas y soporte administrativo., • Gestión de presupuestos, facturación a colaboradores y atención al cliente (teléfono y correo electrónico)., • Soporte al dpto. comercial en sus visitas comerciales a clientes potenciales. Lo que ofrecemos: • Contratación indefinida., • Retribución primer año: 27.000–30.000€/bruto/año., • Horario: de lunes a viernes, 8:30 a 18:00 h (1,5 h de comida)., • Formación interna: sistema de calidad, ERP/CRM, compliance, seguros, etc., • Incorporación en una empresa familiar consolidada, con gestión profesional y plantilla muy estable. Perfil que buscamos: • Experiencia en gestión de transporte local, paquetería o tráfico terrestre., • Capacidad de organización y trato con conductores, proveedores y clientes., • Competencias administrativas: elaboración de ofertas, facturación y seguimiento de indicadores., • Valorable experiencia en entornos logísticos y uso de herramientas de gestión.

Grupo IMAN, empresa consolidada y en constante crecimiento, con una amplia variedad de activos, busca incorporar en su sede de Terrassa a una persona con formación técnica y perfil organizativo para gestionar y supervisar todos los bienes importantes del grupo: su uso, mantenimiento, control legal y optimización. Funciones del puesto: • Gestión integral de los activos físicos del grupo, tanto muebles como inmuebles, incluyendo la coordinación de aperturas, traslados y cierres de instalaciones., • Planificación y control del inventario patrimonial, gestionando altas, bajas, cesiones y amortizaciones según los procedimientos internos., • Supervisión de contratos relacionados con los activos (renovaciones, vencimientos, ajustes) y gestión de relaciones con terceros., • Coordinación del mantenimiento y uso eficiente de inmuebles, vehículos, maquinaria y equipos, garantizando su operatividad y buen estado., • Asegurar el cumplimiento de la normativa vigente en propiedad, licencias, seguros, tributos y arrendamientos., • Participación en proyectos estratégicos de compra, venta o reforma de activos, coordinando proveedores y técnicos., • Control económico de los costes asociados, así como la elaboración de informes periódicos para la dirección., • Liderazgo del equipo técnico y administrativo del área, asegurando la eficiencia operativa., • Gestión de interlocución con asesores legales, notarías, registradores y organismos públicos, especialmente en licencias y permisos. Requisitos del puesto: • Titulación en Ingeniería Industrial, Arquitectura Técnica/Superior o titulaciones técnicas afines con experiencia relevante., • Dominio avanzado de herramientas ofimáticas y de gestión documental., • Se valorará formación adicional en gestión de activos, facility management o urbanismo., • Residencia en el Vallès Occidental o alrededores., • Carnet de conducir B (imprescindible). Qué ofrecemos: • Incorporación a través de un contrato directamente indefinido., • Paquete retributivo competitivo, acorde con la experiencia y responsabilidad del puesto., • Jornada completa de lunes a viernes., • Ubicación del puesto en nuestras oficinas de Terrassa., • Viernes alternos jornada intensiva. Si estás buscando un nuevo reto profesional dentro de un entorno consolidado y dinámico, con responsabilidades clave en la gestión de activos, esta es tu oportunidad para crecer con nosotros en el Grupo IMAN. En GRUPO IMAN estamos comprometidos con la igualdad de género, por lo que este proceso se llevará a cabo respetando el principio de no discriminación e igualdad de oportunidades, y se basará en los méritos y las capacidades de las/os candidatas/os.

Características del puesto de trabajo • Departamento: Administración, • Puesto de trabajo: Auxiliar gestión documental subvenciones, • Incorporación: septiembre 2025, • Jornada: completa (37,5 h/semana), • Duración del contrato: hasta junio 2026, • Retribución: entre 22.000 y 26.000 euros brutos /año (a convenir según candidato), • Modalidad: Presencial (sede de ESCAC en Terrassa), • Fecha de publicación: 26/8/2025, • Fecha límite: 03/09/2025 NO SE TENDRÁN EN CUENTA CANDIDATURAS QUE NO SE ENVIEN AL CORREO INDICADO Descripción Buscamos incorporar un perfil técnico - administrativo para la gestión de documentación de subvenciones y dar cumplimiento a la normativa vigente a la que la entidad está sometida con motivo del programa subvencionado OFF ESCAC. La persona seleccionada se incorporaría a un equipo de trabajo consolidado. Funciones para realizar • Apoyo en la gestión de licitaciones propias y subcontrataciones, elaborando los pertinentes informes de concesión y contratación., • Seguimiento de la cartera de proveedores y subcontratados para la justificación documental del programa formativo., • Elaboración de memorias técnicas y económicas (parciales y finales) de acuerdo con los parámetros legales y según la coordinación establecida por el equipo de trabajo., • Gestión de documentación justificativa de subvenciones: proveedores, subcontratados y personal., • Soporte en el uso del sistema de gestión de la entidad (CRM) Requisitos • Buen nivel de redacción y capacidad de análisis., • Conocimientos de la normativa sobre subvenciones públicas, ciclo de proyectos y funcionamiento y requisitos de las subvenciones., • Experiencia en gestión de financiación procedente de las administraciones públicas., • Dominio de la lengua catalana (C1) y castellana., • Persona activa, organizada y metódica, • Persona con capacidad analítica y proactiva, • Buena comunicación para trabajar en equipo Presentación de candidaturas Las personas candidatas deberán enviar un correo electrónico con los siguientes documentos en formato PDF, a la persona indicada y dentro del plazo establecido: • Curriculum Vitae. Las personas candidatas que superen la primera fase de selección serán citadas a una primera entrevista telemática. En caso de superarla, ser realizaría una segunda entrevista, presencial, con la dirección del programa. Sobre ESCAC Te incorporarás a trabajar en una de las escuelas universitarias de cine más prestigiosas de Europa, con más de 30 años de recorrido, y que ha formado a grandes directores y profesionales del sector. Ambiente distendido y creativo. Muy buenas condiciones de trabajo. Conexión con la industria cinematográfica y audiovisual. En ESCAC valoramos la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo donde todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades.

Características del puesto de trabajo • Departamento: Atención al Alumnado y Secretaría Académica, • Puesto de trabajo: Auxiliar Secretaría Académica, • Incorporación: septiembre 2025, • Jornada: completa (37,5 h/semana), • Duración del contrato: hasta junio 2026, • Retribución: 19.000 euros brutos /año, • Modalidad: Presencial (sede de ESCAC en Terrassa), • Fecha límite: 31/08/2025 Descripción Buscamos incorporar una persona con perfil administrativo y experiencia en atención al estudiante para el Programa OFF ESCAC, dando soporte a un equipo de trabajo consolidado, encargado de las tareas administrativas de la inscripción a los cursos y su posterior certificación. Funciones para realizar • Gestión del proceso completo de Admisiones., • Validación de documentación aportada por el futuro alumno., • Resolución de incidencias dentro del desarrollo del proceso de matrícula., • Asesoramiento y seguimiento comercial del alumnado potencial., • Atención telefónica y presencial., • Gestionar entrevistas de acceso en los cursos que lo requieran., • Control de pagos y reclamación de expedientes. Emisión de recibos., • Realización de las tareas administrativas vinculadas a la función tales como organización de documentos, escaneo de documentación, control de estudiantes., • Colaboración con otros departamentos como Marketing, Comunicación, Pedagogía o Administración. Requisitos • Estudios de CFGM / CFGS en Administración o similar., • Dominio de la lengua catalana (C1) y castellana., • Dominio de Excel., • Manejo de herramientas Office., • Experiencia en puesto similar., • Experiencia en CRM. Valorable conocimiento de Salesforce., • Preferiblemente residente en Terrassa o alrededores. Competencias y habilidades • Persona activa, organizada y metódica, capaz de gestionar un alto volumen de expedientes., • Vocación de servicio., • Buena comunicación para trabajar en equipo., • Habilidades de comunicación e interlocución. Presentación de candidaturas Las personas candidatas deberán enviar un correo electrónico con los siguientes documentos en formato PDF, a la persona indicada y dentro del plazo establecido: • Curriculum Vitae. Las personas candidatas que superen la primera fase de selección serán citadas a una primera entrevista telemática. En caso de superarla, ser realizaría una segunda entrevista, presencial, con la dirección del programa. Sobre ESCAC Te incorporarás a trabajar en una de las escuelas universitarias de cine más prestigiosas de Europa, con más de 30 años de recorrido, y que ha formado a grandes directores y profesionales del sector. Ambiente distendido y creativo. Muy buenas condiciones de trabajo. Conexión con la industria cinematográfica y audiovisual. En ESCAC valoramos la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo donde todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades.

Operador logístico con más de 45 años de presencia en el mercado , con oficinas en Rubí, precisa incorporar un/a Operativo/a de Tráfico Local y Paquetería por promoción interna en el equipo de transporte terrestre. Tus responsabilidades principales serán: • Coordinación diaria de una flota de 8 autónomos y agencias subcontratadas , asignando servicios y optimizando rutas., • Gestión de cargas locales y de paquetería: recepción de encargos, asignación de recogidas y aviso a agencias., • Seguimiento operativo: documentación de expediciones (4–8 diarias), control de ratios, servicios y ofertas., • Apoyo transversal a otros departamentos: contratación de elevadores y toros, búsqueda de cargas en plataformas y soporte administrativo., • Gestión de presupuestos, facturación a colaboradores y atención al cliente (teléfono y correo electrónico)., • Soporte al dpto. comercial en sus visitas comerciales a clientes potenciales. Lo que ofrecemos: • Contratación indefinida., • Retribución primer año: 27.000–30.000€/bruto/año ., • Horario : de lunes a viernes, 8:30 a 18:00 h (1,5 h de comida)., • Formación interna: sistema de calidad, ERP/CRM, compliance, seguros, etc., • Incorporación en una empresa familiar consolidada , con gestión profesional y plantilla muy estable. Perfil que buscamos: • Experiencia en gestión de transporte local, paquetería o tráfico terrestre., • Capacidad de organización y trato con conductores, proveedores y clientes., • Competencias administrativas: elaboración de ofertas, facturación y seguimiento de indicadores., • Valorable experiencia en entornos logísticos y uso de herramientas de gestión.

Operador logístico con más de 45 años de presencia en el mercado , con oficinas en Rubí, precisa incorporar un/a Operativo/a de Tráfico Local y Paquetería por promoción interna en el equipo de transporte terrestre. Tus responsabilidades principales serán: • Coordinación diaria de una flota de 8 autónomos y agencias subcontratadas , asignando servicios y optimizando rutas., • Gestión de cargas locales y de paquetería: recepción de encargos, asignación de recogidas y aviso a agencias., • Seguimiento operativo: documentación de expediciones (4–8 diarias), control de ratios, servicios y ofertas., • Apoyo transversal a otros departamentos: contratación de elevadores y toros, búsqueda de cargas en plataformas y soporte administrativo., • Gestión de presupuestos, facturación a colaboradores y atención al cliente (teléfono y correo electrónico)., • Soporte al dpto. comercial en sus visitas comerciales a clientes potenciales. Lo que ofrecemos: • Contratación indefinida., • Retribución primer año: 27.000–30.000€/bruto/año ., • Horario : de lunes a viernes, 8:30 a 18:00 h (1,5 h de comida)., • Formación interna: sistema de calidad, ERP/CRM, compliance, seguros, etc., • Incorporación en una empresa familiar consolidada , con gestión profesional y plantilla muy estable. Perfil que buscamos: • Experiencia en gestión de transporte local, paquetería o tráfico terrestre., • Capacidad de organización y trato con conductores, proveedores y clientes., • Competencias administrativas: elaboración de ofertas, facturación y seguimiento de indicadores., • Valorable experiencia en entornos logísticos y uso de herramientas de gestión.

Grupo IMAN , empresa consolidada y en constante crecimiento, con una amplia variedad de activos, busca incorporar en su sede de Terrassa a una persona con formación técnica y perfil organizativo para gestionar y supervisar todos los bienes importantes del grupo: su uso, mantenimiento, control legal y optimización. Funciones del puesto: • Gestión integral de los activos físicos del grupo, tanto muebles como inmuebles, incluyendo la coordinación de aperturas, traslados y cierres de instalaciones., • Planificación y control del inventario patrimonial, gestionando altas, bajas, cesiones y amortizaciones según los procedimientos internos., • Supervisión de contratos relacionados con los activos (renovaciones, vencimientos, ajustes) y gestión de relaciones con terceros., • Coordinación del mantenimiento y uso eficiente de inmuebles, vehículos, maquinaria y equipos, garantizando su operatividad y buen estado., • Asegurar el cumplimiento de la normativa vigente en propiedad, licencias, seguros, tributos y arrendamientos., • Participación en proyectos estratégicos de compra, venta o reforma de activos, coordinando proveedores y técnicos., • Control económico de los costes asociados, así como la elaboración de informes periódicos para la dirección., • Liderazgo del equipo técnico y administrativo del área, asegurando la eficiencia operativa., • Gestión de interlocución con asesores legales, notarías, registradores y organismos públicos, especialmente en licencias y permisos. Requisitos del puesto: • Titulación en Ingeniería Industrial, Arquitectura Técnica/Superior o titulaciones técnicas afines con experiencia relevante., • Dominio avanzado de herramientas ofimáticas y de gestión documental., • Se valorará formación adicional en gestión de activos, facility management o urbanismo., • Residencia en el Vallès Occidental o alrededores., • Carnet de conducir B (imprescindible). Qué ofrecemos: • Incorporación a través de un contrato directamente indefinido., • Paquete retributivo competitivo, acorde con la experiencia y responsabilidad del puesto., • Jornada completa de lunes a viernes., • Ubicación del puesto en nuestras oficinas de Terrassa ., • Viernes alternos jornada intensiva. Si estás buscando un nuevo reto profesional dentro de un entorno consolidado y dinámico, con responsabilidades clave en la gestión de activos, esta es tu oportunidad para crecer con nosotros en el Grupo IMAN. En GRUPO IMAN estamos comprometidos con la igualdad de género, por lo que este proceso se llevará a cabo respetando el principio de no discriminación e igualdad de oportunidades, y se basará en los méritos y las capacidades de las/os candidatas/os.

En Grupo IMAN buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Gestión de Incidencias (GA) para cubrir una sustitución por maternidad. La persona seleccionada se integrará en nuestro equipo de soporte y será responsable de garantizar la correcta atención y resolución de incidencias internas relacionadas con nuestras aplicaciones y sistemas corporativos. Responsabilidades principales • Gestionar el ciclo completo de incidencias: registro, categorización, priorización y seguimiento en la herramienta de ticketing, cumpliendo con los SLA establecidos., • Resolver incidencias de primer nivel vinculadas a aplicaciones internas (firmas digitales, gestión de fichajes, horarios, entre otras)., • Atender a usuarios internos vía telefónica con amabilidad y claridad, guiándoles en la resolución de incidencias comunes., • Escalar incidencias complejas a los niveles correspondientes, asegurando la trazabilidad y contexto adecuado., • Colaborar en la parametrización y configuración de aplicaciones, así como en tareas de implantación, pruebas y formación de usuarios., • Identificar patrones de errores y proponer mejoras en procesos y herramientas., • Mantenerse actualizado/a en relación con cambios en los sistemas y buenas prácticas de soporte. Requisitos • Formación Profesional de Grado Superior., • Experiencia mínima de 1-2 años en gestión de incidencias y soporte técnico de primer nivel., • Conocimientos prácticos de herramientas de ticketing (Jira, ServiceNow, Freshdesk o similares)., • Buen manejo del paquete Office., • Habilidades de comunicación oral y escrita., • Proactividad, capacidad resolutiva y responsabilidad en la gestión de incidencias., • Trabajo en equipo y capacidad de adaptación en entornos dinámicos. Qué ofrecemos • Incorporación a partir de septiembre de 2025 para cubrir sustitución por baja de maternidad., • Contrato temporal con posibilidad de continuidad en función de las necesidades futuras., • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua., • Horario: De lunes a viernes, de 9:00 a 18:00h., • Jornada: Completa - 40h semanales., • Centro de trabajo en Terrassa en las oficinas centrales del Grupo Iman., • Salario a valorar en función de la experiencia aportada. En Grupo IMAN estamos comprometidos con la igualdad de género, por lo que este proceso se llevará a cabo respetando el principio de no discriminación e igualdad de oportunidades, y se basará en los méritos y las capacidades de las/os candidatas/os.

Características del puesto de trabajo • Departamento: Administración, • Puesto de trabajo: Auxiliar gestión documental subvenciones, • Incorporación: septiembre 2025, • Jornada: completa (37,5 h/semana), • Duración del contrato: hasta junio 2026, • Retribución: entre 22.000 y 26.000 euros brutos /año (a convenir según candidato), • Modalidad: Presencial (sede de ESCAC en Terrassa), • Fecha de publicación: 26/8/2025, • Dirección a la que enviar las candidaturas:, • Fecha límite: 03/09/2025 NO SE TENDRÁN EN CUENTA CANDIDATURAS QUE NO SE ENVIEN AL CORREO INDICADO Descripción Buscamos incorporar un perfil técnico - administrativo para la gestión de documentación de subvenciones y dar cumplimiento a la normativa vigente a la que la entidad está sometida con motivo del programa subvencionado OFF ESCAC. La persona seleccionada se incorporaría a un equipo de trabajo consolidado. Funciones para realizar • Apoyo en la gestión de licitaciones propias y subcontrataciones, elaborando los pertinentes informes de concesión y contratación., • Seguimiento de la cartera de proveedores y subcontratados para la justificación documental del programa formativo., • Elaboración de memorias técnicas y económicas (parciales y finales) de acuerdo con los parámetros legales y según la coordinación establecida por el equipo de trabajo., • Gestión de documentación justificativa de subvenciones: proveedores, subcontratados y personal., • Buen nivel de redacción y capacidad de análisis., • Conocimientos de la normativa sobre subvenciones públicas, ciclo de proyectos y funcionamiento y requisitos de las subvenciones., • Experiencia en gestión de financiación procedente de las administraciones públicas., • Dominio de la lengua catalana (C1) y castellana., • Persona activa, organizada y metódica, • Persona con capacidad analítica y proactiva Las personas candidatas deberán enviar un correo electrónico con los siguientes documentos en formato PDF, a la persona indicada y dentro del plazo establecido: • Curriculum Vitae. Las personas candidatas que superen la primera fase de selección serán citadas a una primera entrevista telemática. En caso de superarla, ser realizaría una segunda entrevista, presencial, con la dirección del programa. Sobre ESCAC Te incorporarás a trabajar en una de las escuelas universitarias de cine más prestigiosas de Europa, con más de 30 años de recorrido, y que ha formado a grandes directores y profesionales del sector. Ambiente distendido y creativo. Muy buenas condiciones de trabajo. Conexión con la industria cinematográfica y audiovisual. En ESCAC valoramos la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo donde todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades.

Características del puesto de trabajo • Departamento: Atención al Alumnado y Secretaría Académica, • Puesto de trabajo: Auxiliar Secretaría Académica, • Incorporación: septiembre 2025, • Jornada: completa (37,5 h/semana), • Duración del contrato: hasta junio 2026, • Retribución: 19.000 euros brutos /año, • Modalidad: Presencial (sede de ESCAC en Terrassa), • Dirección a la que enviar las candidaturas: Buscamos incorporar una persona con perfil administrativo y experiencia en atención al estudiante para el Programa OFF ESCAC, dando soporte a un equipo de trabajo consolidado, encargado de las tareas administrativas de la inscripción a los cursos y su posterior certificación. Funciones para realizar • Gestión del proceso completo de Admisiones., • Validación de documentación aportada por el futuro alumno., • Resolución de incidencias dentro del desarrollo del proceso de matrícula., • Asesoramiento y seguimiento comercial del alumnado potencial., • Atención telefónica y presencial., • Gestionar entrevistas de acceso en los cursos que lo requieran., • Control de pagos y reclamación de expedientes. Emisión de recibos., • Realización de las tareas administrativas vinculadas a la función tales como organización de documentos, escaneo de documentación, control de estudiantes., • Estudios de CFGM / CFGS en Administración o similar., • Dominio de la lengua catalana (C1) y castellana., • Dominio de Excel., • Manejo de herramientas Office., • Experiencia en puesto similar., • Experiencia en CRM. Valorable conocimiento de Salesforce., • Persona activa, organizada y metódica, capaz de gestionar un alto volumen de expedientes., • Vocación de servicio., • Buena comunicación para trabajar en equipo. Las personas candidatas deberán enviar un correo electrónico con los siguientes documentos en formato PDF, a la persona indicada y dentro del plazo establecido: • Curriculum Vitae. Las personas candidatas que superen la primera fase de selección serán citadas a una primera entrevista telemática. En caso de superarla, ser realizaría una segunda entrevista, presencial, con la dirección del programa. Sobre ESCAC Te incorporarás a trabajar en una de las escuelas universitarias de cine más prestigiosas de Europa, con más de 30 años de recorrido, y que ha formado a grandes directores y profesionales del sector. Ambiente distendido y creativo. Muy buenas condiciones de trabajo. Conexión con la industria cinematográfica y audiovisual. En ESCAC valoramos la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo donde todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades.

En Grupo IMAN buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Gestión de Incidencias (GA) para cubrir una sustitución por maternidad.

Operador logístico con más de 45 años de presencia en el mercado , con oficinas en Rubí, precisa incorporar un/a Operativo/a de Tráfico Local y Paquetería por promoción interna en el equipo de transporte terrestre. Tus responsabilidades principales serán: Coordinación diaria de una flota de 8 autónomos y agencias subcontratadas , asignando servicios y optimizando rutas. Gestión de cargas locales y de paquetería: recepción de encargos, asignación de recogidas y aviso a agencias. Seguimiento operativo: documentación de expediciones (4–8 diarias), control de ratios, servicios y ofertas. Apoyo transversal a otros departamentos: contratación de elevadores y toros, búsqueda de cargas en plataformas y soporte administrativo. Gestión de presupuestos, facturación a colaboradores y atención al cliente (teléfono y correo electrónico). Soporte al dpto. comercial en sus visitas comerciales a clientes potenciales. Lo que ofrecemos: Contratación indefinida. Retribución primer año: 27.000–30.000€/bruto/año . Horario : de lunes a viernes, 8:30 a 18:00 h (1,5 h de comida). Formación interna: sistema de calidad, ERP/CRM, compliance, seguros, etc. Incorporación en una empresa familiar consolidada , con gestión profesional y plantilla muy estable. Perfil que buscamos: Experiencia en gestión de transporte local, paquetería o tráfico terrestre. Capacidad de organización y trato con conductores, proveedores y clientes. Competencias administrativas: elaboración de ofertas, facturación y seguimiento de indicadores. Valorable experiencia en entornos logísticos y uso de herramientas de gestión.

Características del puesto de trabajo Departamento: Administración Puesto de trabajo: Auxiliar gestión documental subvenciones Incorporación: septiembre 2025 Jornada: completa (37,5 h/semana) Duración del contrato: hasta junio 2026 Retribución: entre 22.000 y 26.000 euros brutos /año (a convenir según candidato) Modalidad: Presencial (sede de ESCAC en Terrassa) Fecha de publicación: 26/8/2025 Dirección a la que enviar las candidaturas: Fecha límite: 03/09/2025 NO SE TENDRÁN EN CUENTA CANDIDATURAS QUE NO SE ENVIEN AL CORREO INDICADO Descripción Buscamos incorporar un perfil técnico - administrativo para la gestión de documentación de subvenciones y dar cumplimiento a la normativa vigente a la que la entidad está sometida con motivo del programa subvencionado OFF ESCAC. La persona seleccionada se incorporaría a un equipo de trabajo consolidado. Funciones para realizar Apoyo en la gestión de licitaciones propias y subcontrataciones, elaborando los pertinentes informes de concesión y contratación. Seguimiento de la cartera de proveedores y subcontratados para la justificación documental del programa formativo. Elaboración de memorias técnicas y económicas (parciales y finales) de acuerdo con los parámetros legales y según la coordinación establecida por el equipo de trabajo. Gestión de documentación justificativa de subvenciones: proveedores, subcontratados y personal. Soporte en el uso del sistema de gestión de la entidad (CRM) Requisitos Buen nivel de redacción y capacidad de análisis. Conocimientos de la normativa sobre subvenciones públicas, ciclo de proyectos y funcionamiento y requisitos de las subvenciones. Experiencia en gestión de financiación procedente de las administraciones públicas. Dominio de la lengua catalana (C1) y castellana. Manejo de herramientas Office y Microsoft365. Competencias y habilidades Persona activa, organizada y metódica Persona con capacidad analítica y proactiva Buena comunicación para trabajar en equipo Presentación de candidaturas Las personas candidatas deberán enviar un correo electrónico con los siguientes documentos en formato PDF, a la persona indicada y dentro del plazo establecido: Curriculum Vitae. Carta de motivación y de presentación de la candidatura. El asunto del correo deberá incluir el nombre de la oferta de trabajo. Las personas candidatas que superen la primera fase de selección serán citadas a una primera entrevista telemática. En caso de superarla, ser realizaría una segunda entrevista, presencial, con la dirección del programa. Sobre ESCAC Te incorporarás a trabajar en una de las escuelas universitarias de cine más prestigiosas de Europa, con más de 30 años de recorrido, y que ha formado a grandes directores y profesionales del sector. Ambiente distendido y creativo. Muy buenas condiciones de trabajo. Conexión con la industria cinematográfica y audiovisual. En ESCAC valoramos la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo donde todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades.