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Buscamos a una persona para liderar el equipo de cocina y contribuir a mantener los estándares de calidad y excelencia que caracterizan nuestra gastronomía italiana. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido., • Formación continua., • Oportunidades de crecimiento y promoción interna., • Dos días libres a la semana., • Horario partido Buscamos una persona comprometida con la calidad, el trabajo en equipo y su crecimiento profesional.

Honest Greens es una marca de restauración innovadora y en plena expansión, con una misión clara: mejorar la sociedad a través de la comida real. Creemos que comer sano debe ser sencillo, accesible y delicioso. Por eso, creamos experiencias gastronómicas que combinan sabor, salud y sostenibilidad, integrando tecnología y nuevas tendencias para ayudar a las personas a cuidarse y vivir mejor. Venimos a cambiar las reglas del sector. Apostamos por una cocina real y por personas auténticas, con ganas de sumar y crecer dentro de un entorno dinámico y comprometido. Si buscas un lugar donde ser tú mismo, aprender cada día y trabajar en equipo, en Honest Greens tienes tu sitio. Descripción del puesto Buscamos Cocineros/as apasionados/as por la comida saludable para incorporarse a Honest Greens en Madrid. El contrato es de 40 horas semanales con turnos rotativos. Formarás parte de un equipo cercano, en un ambiente moderno y saludable, donde cada día es una nueva oportunidad para ofrecer experiencias excepcionales a nuestros clientes. Responsabilidades • Preparar platos frescos y sabrosos siguiendo nuestros estándares de calidad y recetas., • Participar en la mise en place y elaboración diaria, asegurando consistencia y eficiencia., • Colaborar con el resto del equipo de cocina para mantener un entorno limpio, seguro y dinámico., • Ayudar a mantener nuestros estándares de higiene, APPCC y buenas prácticas en cocina., • Apoyar en la recepción y control de productos, cuidando cada ingrediente. Qué buscamos • Deseable experiencia previa como cocinero/a en restaurantes, preferiblemente en cocina saludable o con ingredientes naturales., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, 40 horas semanales (incluidos fines de semana y festivos). Posibilidad de realizar como máximo 2 turnos partidos por semana., • Actitud proactiva, responsable y orientada al trabajo en equipo., • Pasión por la alimentación saludable, sostenible y de calidad. Qué ofrecemos • Contrato: indefinido, • Jornada: 40h semanales, • Turnos: rotativos con 2 días de descanso seguidos, • Salario: 1.600€ brutos/mensuales, • Extras: festivos, nocturnidades y horas extra Beneficios: • 50% de descuento para disfrutar de nuestros productos (límite mensual), • Crédito diario de 16,60€ para comer en el restaurante durante tu turno., • Eventos corporativos y actividades de equipo, • Oportunidades de crecimiento interno, • Formación continua

Promotor/a Captador/a ONG: MAÑANA o TARDE 1.200€ (Fijo + Comisiones) Promotor/a SOCIOS ONG MADRID: • Media: Jornada Mañanas/tardes, • ZONA: Madrid Capital y alrededores., • 1.200€/mes (Fijo 804€ bruto mensual + Comisiones) DESARROLLO PROFESIONAL Posibilidades reales de crecimiento profesional independientemente de a lo que te dediques: • Proyección a largo plazo, si tu quieres., • Supervisores/as y Responsables de equipo., • Formación interna:, • Liderazgo, gestión y selección equipo, • Desarrollo de habilidades directivas. Si eres extrovertido/a, dinámico/a, tienes experiencia captando socios ONG o si no la tienes y quieres aprender nuevas competencias para impulsar tu Curriculum, o quieres compaginar con otros trabajos, estudios o proyectos, trabajando 4 horas y media al día. “ESTA ES TU OPORTUNIDAD!” Horario MAÑANAS de Lunes a Viernes (turnos disponibles) • De 08:00 a 12:30h, • De 09:00 a 13:30h, • De 09:30 a 14:00h TARDES de Lunes a Viernes: • De 15:00 a 19:30h, • 15:30 a 20:00h, • 16:00h a 20:30h OFRECEMOS • Contrato Indefinido desde el primer día, • Retribución (Fijo 804€ bruto/mes + Comisiones) 1.200€, • Incentivos y comisiones muy fáciles de conseguir. Superando los 1.200€ de media. Ahora tienes la oportunidad de formarte mientras trabajas con los mejores profesionales del sector. Te enseñarán todas las técnicas y procesos de la comunicación con las personas, en vivo, acompañándote en cada etapa de tu crecimiento y capacitándote para llegar hasta donde tú te propongas. Y todo ello mientras colaboramos con las más destacadas ONG´s del sector. No pierdas tu oportunidad y crece progresivamente a nivel profesional .!!

LEER BIEN ANTES DE POSTULARSE Estamos en la búsqueda de: • jefe de cocina, • Cocineros con experiencia en carnes, • Ayudantes de cocina -Se requiere experiencia en cocina en el area de carnes tipo parrillas. • con documentos en regla, • experiencia demostrable, • disponibilidad de 40h o 20h Ofrecemos: -sueldo acorde a cada rango -Horarios partidos y continuos. -Dos días de descanso semanal, pago de festivos -Oportunidades de desarrollo interno y formación continua. Únete a un equipo dinámico en una empresa de restauración. Valoramos la seriedad y la disponibilidad de nuestros candidatos para formar parte de nuestro equipo exitoso en el sector de la hostelería.

Promotor/a Socios ONG médico sanitaria (Dirigido a público Nacional) Puesto estable y Contrato indefinido. Buscamos personas con energía, empatía y ganas de generar impacto real. Tu misión será informar, sensibilizar y sumar nuevos socios a ONG de reconocido prestigio, contribuyendo directamente a que proyectos sociales esenciales sigan adelante. Qué te ofrece este puesto: • Impacto social tangible: tu trabajo se traduce en ayuda real para miles de personas., • Desarrollo profesional: formarás parte de un equipo consolidado, con una metodología propia y formación continua., • Estabilidad laboral: contrato estable y un entorno donde se valora tu crecimiento., • Ambiente positivo: trabajarás con personas comprometidas, motivadas y con un fuerte sentido de propósito. Disponible para turno de mañana Desarrollarás tu actividad en hospitales, espacios sanitarios y otros puntos estratégicos en toda la Comunidad de Madrid El rol combina impacto social, desarrollo profesional y estabilidad laboral, dentro de un equipo consolidado y con metodología propia. Qué ofrecemos Contrato indefinido desde el primer día. Para las jornadas parciales de 22h semanales: Salario fijo de 804 € + comisiones, con una media de 1.200 € Además de esto, también tendrás bonus y premios. • Bonus de calidad: de 100€ a 400€ adicionales., • Premios de ventas adicionales semanales, mensuales, trimestrales y semestrales. Ampliación de jornadas a 30 y 40 horas semanales según valía. Formación continua en técnicas de comunicación, liderazgo y gestión de equipos con planes de formación avanzados y de mano de los mejores profesionales del sector. Plan de carrera real hacia puestos de supervisión y coordinación. Equipo profesional, apoyo constante y metodología contrastada Trabajo estable de lunes a viernes, sin fines de semana Horario: Disponemos de turnos de media jornada (4,5 horas) en horario de mañanas o tardes, comprendidos entre las 08:00 y las 15:00 horas Requisitos: Perfil comunicativo, resolutivo y orientado a objetivos Buenas imagen y vestimenta formal Se valorará muy positivamente, experiencia previa en captación de socios o ventas presenciales Motivación por el trabajo social y el desarrollo profesional Permiso de trabajo vigente de larga duración en España. Desarrollo profesional Si buscas un entorno profesional, estable y con posibilidades de crecimiento, donde tu trabajo tenga un impacto directo en proyectos sociales, esta oportunidad encaja contigo!!

🌟 ¿Qué te ofrecemos? ¿Te apasiona el trato con las personas y disfrutas ofreciendo una atención al cliente de calidad? Si eres una persona resolutiva, con buenas habilidades comunicativas y te gusta trabajar en equipo, ¡esta oportunidad es para ti! 🚀 📍 Ubicación: Alcobendas, Madrid Incorporación: Tras superar la entrevista con la empresa y completar la formación Jornada: 39 horas semanales Modalidad: Hibrida Salario: 9,50 € brutos/hora + diferentes pluses Jornada de 39 horas semanales, de lunes a domingo con los días de descanso según establecidos por ley. Horario rotativo: entre las 08:00 h y las 02:00 h. 📣 Descripción del puesto Buscamos Agentes de Atención al Cliente con orientación al cliente, capacidad de resolución y manejo ágil de herramientas informáticas para incorporarse a un proyecto estable y de larga duración. Funciones principales: • Emisión y recepción de llamadas., • Atención y resolución de consultas de clientes., • Gestión y seguimiento de incidencias., • Registro y actualización de información en las aplicaciones internas., • Garantizar una atención profesional, cercana y de calidad. 🧑‍💼 Perfil buscado • Experiencia previa en atención al cliente o telemarketing., • Buenas habilidades comunicativas y de escucha activa., • Manejo ágil de herramientas informáticas., • Persona comprometida, responsable y orientada a resultados., • Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos. 📚 Formación 📅 Inicio: 24/08/2025 ⏳ Duración: 2 semanas 📄 Condiciones de contratación • Contrato inicial de 3 meses., • Posibilidad de renovaciones posteriores., • Proyecto de larga duración con estabilidad.

Se ofrece puesto de Asesor Inmobiliario para nuestra agencia Tecnocasa ubicada en Madrid en el barrio de Chamberí - Rios Rosas. Somos la empresa líder en el sector en España con más de 1.000 puntos de venta y más de 4.000 en el mundo con presencia en 10 países. Descripción del puesto: El/la asesor/a será responsable de gestionar las operaciones de compra-venta y alquiler de propiedades. Trabajará directamente con clientes para entender sus necesidades, mostrarles propiedades adecuadas y asesorarles durante todo el proceso de transacción. Requerimos habilidades comunicativas sobresalientes para establecer buenas relaciones con clientes. Qué ofrecemos: • Oportunidad de desarrollar una carrera en una de las agencias líderes del mercado., • Formación continua sobre nuevas tendencias, productos y servicios., • Equipo multidisciplinar que apoya el día a día., • Comisiones competitivas por el cierre de operaciones., • Posibilidad de crecimiento profesional dentro de la empresa. Queremos dotar a nuestros colaboradores de la experiencia suficiente como para desempeñar, en un corto espacio de tiempo, la tarea de gestionar los nuevos Puntos de Venta que el GRUPO TECNOCASA quiere implementar en el territorio. La promoción exclusivamente interna es un sello de nuestra Marca, presente en España desde hace 30 años.

¿Buscas un trabajo estable que puedas compaginar con tus estudios, otro empleo o tus proyectos personales? ¿Te gusta hablar con la gente y quieres que tu trabajo tenga un impacto real? En Momentum Task Force buscamos personas con actitud, energía y ganas de aprender para unirse a nuestros equipos de captación de socios/as para Cruz Roja en el centro de Madrid. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido desde el primer día., • Alta en la Seguridad Social., • Jornada de lunes a viernes, de 10:00 h a 14:00 h. ¡Fines de semana y festivos libres!, • Salario fijo de 712,25 € brutos/mes + atractivos incentivos por objetivos., • Formación y acompañamiento continuo. No necesitas experiencia previa., • Posibilidades reales de desarrollo y promoción interna., • Excelente ambiente de trabajo, dinámico y motivador. ¿Cuál será tu misión? Serás la voz de Cruz Roja en las calles de Madrid , por las zonas más céntricas, acercando a la ciudadanía los proyectos que desarrolla la organización e invitando a nuevas personas a colaborar como socios/as. Cada conversación puede convertirse en una ayuda real para familias, personas mayores, infancia, personas en situación de vulnerabilidad y quienes más lo necesitan. Tu trabajo tendrá un impacto directo en miles de vidas. Te esperamos. • Ser mayor de 18 años., • Tener DNI o NIE en vigor y permiso para trabajar en España., • Actitud positiva, iniciativa y ganas de aprender., • Habilidades comunicativas y facilidad para relacionarte con las personas., • Compromiso, responsabilidad y capacidad para trabajar en equipo., • Sensibilidad por las causas sociales y motivación por generar un impacto positivo. No necesitas experiencia previa. Nosotros te proporcionaremos toda la formación necesaria para que puedas desarrollar tu trabajo con confianza desde el primer día. Si buscas un empleo estable, dinámico y con un propósito que vaya más allá de un salario, ¡queremos conocerte! Inscríbete y empieza a marcar la diferencia con nosotros.

Como agente inmobiliario en Tecnocasa, tendrías una variedad de tareas y responsabilidades relacionadas con la intermediación en la compraventa y alquiler de propiedades. Tecnocasa es una red inmobiliaria internacional, por lo que las tareas pueden variar ligeramente según la ubicación y la oficina específica en la que trabajas. Sin embargo, aquí hay algunas tareas generales que podrías esperar: 1. Captación de propiedades: Buscar propiedades disponibles para la venta o alquiler, contactar a propietarios interesados y negociar acuerdos para vender/alquilar sus propiedades con Tecnocasa., 2. Valoración de propiedades: Evaluar propiedades utilizando métodos de valoración y comparables de mercado para determinar precios competitivos y realistas., 3. Elaboración de anuncios: Crear descripciones atractivas y precisas de las propiedades para su inclusión en portales inmobiliarios, sitios web de Tecnocasa y otros medios de publicidad., 4. Organización de visitas: Coordinar y llevar a cabo visitas a las propiedades con potenciales compradores o inquilinos., 5. Asesoramiento a clientes: Brindar información detallada sobre las propiedades, responder preguntas y proporcionar orientación a los clientes para ayudarlos a tomar decisiones informadas., 6. Negociación: Negociar términos y condiciones entre compradores y vendedores, o arrendadores y arrendatarios, para llegar a acuerdos mutuamente beneficiosos., 7. Gestión de documentos: Preparar y administrar contratos de compra, venta y alquiler, asegurándote de que se cumplan los requisitos legales y se mantenga la documentación en orden., 8. Seguimiento y atención al cliente: Mantener una comunicación constante con los clientes a lo largo del proceso de transacción, proporcionando actualizaciones y asistencia en cada etapa., 9. Búsqueda de clientes potenciales: Realizar acciones de marketing y prospección para atraer nuevos clientes y ampliar tu red de contactos en el mercado inmobiliario., 10. Formación continua: Mantenerte al día con las tendencias y regulaciones del mercado inmobiliario, participando en capacitaciones y actualizaciones proporcionadas por Tecnocasa., 11. Colaboración interna: Trabajar en equipo con otros agentes y colaboradores de Tecnocasa para compartir información, experiencias y mejores prácticas., 12. Administración: Llevar un registro de las propiedades en cartera, actualizar bases de datos y sistemas internos, y mantener un registro preciso de las transacciones. Recuerda que ser un agente inmobiliario exitoso requiere habilidades de comunicación, capacidad para establecer relaciones sólidas con los clientes, conocimientos sobre el mercado inmobiliario local y habilidades de negociación efectivas. Además, el trabajo puede ser dinámico y variado, ya que cada propiedad y cada cliente tienen sus propias circunstancias y necesidades.

¡Trabaja por las TARDES y ayuda a cambiar vidas! ¿Buscas un trabajo estable que puedas compaginar con tus estudios, otro empleo o tus proyectos personales? ¿Te gusta hablar con la gente y quieres que tu trabajo tenga un impacto real? En Momentum Task Force buscamos personas con actitud, energía y ganas de aprender para unirse a nuestros equipos de captación de socios/as para Cruz Roja en el centro de Madrid. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido desde el primer día., • Alta en la Seguridad Social., • Jornada de lunes a viernes, de 16:00 h a 20:00 h. ¡Fines de semana y festivos libres!, • Salario fijo de 712,25 € brutos/mes + atractivos incentivos por objetivos., • Formación y acompañamiento continuo. No necesitas experiencia previa., • Posibilidades reales de desarrollo y promoción interna., • Excelente ambiente de trabajo, dinámico y motivador. ¿Cuál será tu misión? Serás la voz de Cruz Roja en las calles de Madrid, acercando a la ciudadanía los proyectos que desarrolla la organización e invitando a nuevas personas a colaborar como socios/as. Cada conversación puede convertirse en una ayuda real para familias, personas mayores, infancia, personas en situación de vulnerabilidad y quienes más lo necesitan. Tu trabajo tendrá un impacto directo en miles de vidas. • Ser mayor de 18 años., • Tener DNI o NIE en vigor y permiso para trabajar en España., • Actitud positiva, iniciativa y ganas de aprender., • Habilidades comunicativas y facilidad para relacionarte con las personas., • Compromiso, responsabilidad y capacidad para trabajar en equipo., • Sensibilidad por las causas sociales y motivación por generar un impacto positivo. No necesitas experiencia previa. Nosotros te proporcionaremos toda la formación necesaria para que puedas desarrollar tu trabajo con confianza desde el primer día. Si buscas un empleo estable, dinámico y con un propósito que vaya más allá de un salario, ¡queremos conocerte! Inscríbete y empieza a marcar la diferencia con nosotros.

🏃‍♀️ Runner – Madrid | ¡Únete a Big Mamma! En Big Mamma llevamos la auténtica experiencia italiana a Europa con más de 26 restaurantes y un equipo apasionado por la hospitalidad. En Madrid, nuestros restaurantes Bel Mondo, Villa Capri y Circolo Popolare buscan nuevos talentos para unirse a la Squadra. ¿Qué harás? • Recibir y atender a los clientes con una actitud cercana y profesional., • Llevar platos y bebidas garantizando un servicio rápido y de calidad., • Preparar y mantener la sala lista para el servicio., • Conocer la carta para ofrecer una excelente experiencia al cliente., • Cumplir con los estándares de higiene y seguridad. Buscamos personas que: • Tengan experiencia como Runner, Ayudante de Camarero o en Sala (valorable)., • Disfruten del trato con el cliente y del trabajo en equipo., • Sean dinámicas, organizadas y con ganas de aprender., • Se adapten a un entorno de restauración con alto volumen de servicio. ¿Qué ofrecemos? • ✅ Contrato indefinido., • ✅ Jornada de 40 horas semanales., • ✅ 2 días consecutivos de descanso (solo 2 turnos partidos por semana)., • ✅ Incorporación inmediata., • ✅ 15% de descuento en todos los restaurantes Big Mamma., • ✅ Plan de carrera y oportunidades reales de crecimiento interno y movilidad internacional. Si te apasiona la hostelería y quieres crecer en un grupo internacional, ¡te estamos esperando!

Buscamos un/a Director/a de Operaciones para asumir la gestión integral de un establecimiento de gran capacidad y actividad en Madrid. La persona seleccionada tendrá la responsabilidad de dirigir el funcionamiento diario del restaurante, coordinando las distintas áreas operativas y liderando un equipo de más de 40 profesionales. Será responsable de asegurar la calidad del servicio, organizar los recursos, desarrollar al equipo y realizar el seguimiento de los principales indicadores operativos y económicos del negocio. Buscamos un perfil con experiencia sólida en dirección de restaurantes, acostumbrado a gestionar equipos numerosos y operaciones exigentes, con capacidad para tomar decisiones, mantener el control de la operación y asegurar un servicio consistente. Funciones principales • Dirección y coordinación de un equipo de más de 40 profesionales., • Supervisión de la operativa diaria de los diferentes salones y áreas del restaurante., • Organización de los equipos y planificación de turnos, necesidades de personal y cobertura del servicio., • Liderazgo, formación y seguimiento del equipo, fomentando una cultura de responsabilidad y trabajo en equipo., • Supervisión directa del servicio y de los estándares de atención al cliente., • Coordinación con cocina y con el resto de áreas para garantizar el correcto desarrollo del servicio y de la propuesta gastronómica., • Seguimiento de costes, productividad, ratios de personal y principales resultados económicos del establecimiento., • Análisis de la operativa y puesta en marcha de medidas para mejorar la eficiencia del restaurante., • Gestión y resolución de incidencias durante el servicio., • Seguimiento del mantenimiento, orden y correcto funcionamiento de las instalaciones., • Garantizar el cumplimiento de la normativa aplicable en materia de seguridad alimentaria, prevención de riesgos laborales y procedimientos internos. Requisitos • Mínimo 8 años de experiencia en posiciones de dirección, gerencia o gestión integral de restaurantes., • Experiencia demostrable gestionando equipos de más de 40 personas., • Experiencia en restaurantes con un volumen elevado de clientes y una operativa compleja., • Capacidad para liderar equipos, organizar recursos y tomar decisiones con autonomía., • Perfil orientado tanto a la operación como al control de resultados., • Buenas habilidades de comunicación y gestión de personas., • Capacidad para resolver incidencias y mantener el control en situaciones de alta actividad., • Alto nivel de inglés., • Se valorará formación en Hostelería, Turismo, Dirección de Restaurantes o similar. Se ofrece • Incorporación a un restaurante consolidado de Madrid, con una operación de gran dimensión y un equipo amplio., • Proyecto estable y con recorrido a medio y largo plazo., • Contrato indefinido, previo periodo de prueba., • Posición con alto nivel de responsabilidad y autonomía en la gestión del establecimiento., • Condiciones económicas competitivas, acordes con la experiencia y responsabilidad del puesto.

Camarero/a Room Service Buscamos incorporar un/a camarero/a de Room Service Funciones: • Preparación y entrega de pedidos de Room Service., • Atención al huésped, ofreciendo un servicio profesional y personalizado., • Montaje y retirada de bandejas y carros., • Mantenimiento del orden y limpieza del área de trabajo., • Coordinación con cocina y otros departamentos. Requisitos: • Experiencia previa en hostelería, valorable en hoteles., • Disponibilidad para trabajar fines de semana, • Orientación al cliente y atención al detalle., • Valorable nivel de inglés. Se ofrece: • Incorporación inmediata a un grupo de restauración de lujo en plena expansión, con proyectos sólidos en Madrid., • Posibilidades reales de desarrollo profesional y promoción interna., • Sistema de propinas semanales. ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!

Homeclub es la marca experta en hospitalidad premium del Grupo Home Select que crea formas extraordinarias de vida para nuestros huéspedes. Responsabilidades clave: • Realizar recados para apoyar al equipo comercial y de operaciones., • Llevar a cabo inspecciones de calidad de los pisos para identificar problemas de mantenimiento durante las inspecciones e informar al equipo de operaciones., • Encargarse de la gestión de llaves, duplicando llaves por razones de seguridad, acceso compartido a un lugar o como medida de precaución en caso de pérdida de la llave original. Acerca de ti: • El español es imprescindible., • Experiencia en atención al cliente es valorable., • Carnet de conducción CC 125., • Capacidad para trabajar solo durante largos períodos de tiempo., • Capacidad para centrar la atención en los detalles y organizar, priorizar y dar seguimiento. ¿Por qué Home Select? Un entorno de trabajo internacional; ¡contamos con más de 15 nacionalidades! Entorno de trabajo flexible y dinámico. En tu cumpleaños, te ofrecemos medio día libre. Oportunidades de crecimiento interno, la posibilidad de realizar una formación en nuestro instituto aliado durante e tiempo de las prácticas. En Homeclub, creemos en la creación de un entorno de trabajo positivo e inclusivo que empodere a nuestros miembros del equipo para tener éxito.

DEPENDIENTA DE PANADERIA Y CAFETERIA TURNO SEGUIDO Buscamos una Dependienta de Panadería y Cafetería con experiencia, energía y ganas de formar parte de un equipo dinámico. ⏰ Condiciones Contrato indefinido a jornada completa (40 h semanales). Turno seguido!! 2 días de descanso a la semana. Salario: 1.400€ brutos al mes — 17.094 € brutos anuales. / 14 pagas. Ubicación: zonas de La Latina y Pacífico, Madrid. Tiendas: (C/ de los Estudios 9) y (C. del Dr. Esquerdo, 144). 📋 Funciones principales Atención al cliente en mostrador y barra de cafetería. Venta y recomendación de productos de panadería y bollería, fomentando la venta cruzada. Preparación de cafés y bebidas. Apoyo básico en obrador: finalización de productos, uso de hornos y preparación de bocadillos. Mantenimiento del orden y la limpieza en la zona de trabajo. 💼 Requisitos Experiencia mínima: 1 año en panadería, cafetería o pastelería. (Se valora mayor experiencia) Saber hacer cafés correctamente (uso de cafetera profesional). Habilidades comerciales y orientación al cliente. Muy valorable: proactividad, autonomía, atención al detalle y capacidad de venta. Ademas: Incentivos mensuales: 1,5 % de comisión sobre las ventas (sin IVA) si se alcanza el objetivo. 🌟 Beneficios para nuestro equipo Comida de personal en cada turno. Descuentos exclusivos en nuestros productos. Formación en ventas y en trabajo de equipo, además de la formación inicial en producto. Estabilidad: contrato indefinido e incorporación a un equipo consolidado y con buen ambiente. Posibilidades reales de crecimiento interno, tanto económico como profesional, y de mejora dentro del grupo. 📅 Incorporación inmediata.

Desde EUROFIRMS estamos buscando un peón lavadero/a de coches para empresa de automoción ubicada en TRESPADERNE , para realizar las siguientes funciones: -Lavado de vehículos nuevos recepcionados en la campa antes de la entrega al cliente. -Colocación del vehículo en el puente de lavado, realizar lavado y detallado interior y exterior a mano. -Movimiento de vehículos entre los distintos puntos del circuito interno. CONDICIONES: PERMISO DE CONDUCIR B VIGENTE EN ESPAÑA Salario: 10,10 euros brutos/hora. Horario: de 10:00 a 19:00 horas. 40 horas semanales. Contrato de 1 mes + prórrogas mensuales. INCORPORACIÓN: INMEDIATA. ¡No dudes en apuntarte!

🍔 ¡Únete al equipo de Pink's !! ¿Te gusta el trabajo en equipo? En Pink's buscamos un/a Ayudante de Cocina para incorporarse a nuestro equipo. 📍 Jornada: 30 horas semanales. 🕒 Horario: Turnos rotativos de lunes a domingo: • 12:30 a 16:15, • 19:45 a 00:00 ¿Qué harás? • Atención al cliente., • Producción., • Elaboración de pedidos siguiendo nuestros estándares de calidad., • Limpieza y organización del puesto de trabajo y del almacén., • Elaboración de inventarios. ¿Qué buscamos? • Personas responsables, dinámicas y con buena actitud., • Ganas de aprender y trabajar en equipo., • Sean responsables y cuidadosas con los detalles., • Valoren el trabajo en equipo., • Se comprometan con la excelencia en cada servicio. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa en crecimiento., • Contrato indefinido, • Posibilidades de desarrollo interno. Si crees que una hamburguesa puede ser mucho más que una hamburguesa y quieres formar parte de un equipo que busca la excelencia cada día, ¡queremos conocerte! LFG🚀

Buscamos Encargado de Sala para incorporarse a nuestro equipo en una nuestro local, que sea dinámica y orientada a ofrecer una excelente experiencia al cliente.La persona seleccionada será responsable de coordinar y supervisar el funcionamiento diario de la sala, liderando un equipo de máximo 4 personas y asegurando que el servicio se desarrolle de forma ágil, organizada y con los estándares de calidad establecidos. Funciones principales • Liderar, organizar y supervisar al equipo de sala., • Coordinar el servicio y asegurar una atención al cliente cercana, rápida y eficiente., • Supervisar el correcto funcionamiento de la sala durante el servicio., • Resolver incidencias y atender las necesidades de los clientes., • Organizar y gestionar horarios, turnos y distribución del equipo., • Realizar y controlar inventarios y stocks, asegurando la disponibilidad de producto y material., • Gestionar y realizar pedidos a proveedores, realizando el seguimiento de entregas y necesidades del local., • Controlar el correcto mantenimiento, orden y limpieza de la sala y zonas de trabajo., • Participar activamente en la operativa diaria, dando apoyo al equipo cuando sea necesario., • Supervisar el cumplimiento de los procedimientos internos, estándares de servicio y normas de higiene., • Detectar necesidades operativas y proponer mejoras para optimizar el funcionamiento del restaurante. Buscamos una persona que • Tenga experiencia previa en hostelería y/o restauración, preferiblemente en puestos de responsabilidad., • Tenga capacidad de liderazgo y organización., • Sea una persona resolutiva, dinámica y orientada al cliente., • Sepa trabajar bajo presión y gestionar varios aspectos del servicio simultáneamente., • Tenga iniciativa y capacidad para trabajar de forma autónoma., • Valore el trabajo en equipo y tenga buenas habilidades de comunicación. Ofrecemos • Crecimiento ., • Puesto con responsabilidad y posibilidad de desarrollo profesional., • Ambiente de trabajo dinámico y participativo., • Formación y acompañamiento en los procedimientos y operativa del establecimiento., • Bonus por métricas

La Gatería - Taberna Castiza busca para su local de Avenida de la Ilustracion ayudante de cocina. Sus funciones en cocina serán fundamentalmente de montaje de platos, montaditos, raciones, etc...siguiendo las fichas técnicas de montaje. Horario continuo de tarde/noche excepto algún día del fin de semana que podría ser partido. Grupo MacLarens cuenta actualmente con 7 locales de hostelería, estando en constante expansión. Posibilidades reales de formación y crecimiento en la empresa. Otros beneficios por incorporarte a nuestro Grupo • Compensación de festivos con dias de libranza, • Bonus por objetivos de facturación (una vez superado el periodo de prueba), • 50% de descuento en el local y 2 veces al mes para el empleado y otra persona en cualquier local del grupo, • Regalo de Cumpleaños. A partir del primer año, 100€ en consumiciones para usar con quien quieras, • Formación y Promoción Interna, • Cena Empresa Navidad

En GLH Singular Restaurants buscamos un/a JEFE/A DE PARTIDA cualificado/a para incorporarse a uno de nuestros restaurantes de ARAVACA/POZUELO. Se ofrece la oportunidad de formar parte de uno de los mejores grupos empresariales hosteleros de la ciudad, con posibilidades reales de desarrollo. ¿Qué es GLH? GLH es COMPROMISO. GLH es PASIÓN POR NUESTRO TRABAJO. GLH es DISFRUTAR ofreciendo una experiencia irrepetible. GLH es MÚSICA. GLH es SABOR. GLH es DIVERSIÓN. Y... ¡Siempre estamos creciendo! Ahora más que nunca, necesitamos gente como TÚ. Funciones principales: • Preparación y presentación de platos con autonomía y responsabilidad., • Realización de mise en place y organización del área de trabajo previo al servicio., • Elaboración de recetas y platos de acuerdo con las indicaciones del jefe/a de cocina., • Limpieza, mantenimiento y orden en la cocina, cámaras y almacenes., • Recepción y conservación de las materias primas., • Control y optimización de la merma., • Participación en las formaciones internas., • Cumplimiento de la normativa de manipulación de alimentos, higiene y procedimientos internos de la empresa. Se ofrece: • Salario bruto anual: 19.042,44€, en 12 pagas., • Cinco días de trabajo, dos días de libranza., • 30 días de vacaciones., • Incorporación inmediata. Requisitos del candidato/a: • Experiencia previa de, al menos, 2 años como cocinero/a., • Autonomía, responsabilidad y buena organización., • Actitud proactiva y capacidad de trabajar en equipo y bajo presión. Si estás buscando una oportunidad para crecer en un entono profesional y exigente, ¡GLH es tu lugar!

En VDenergy seguimos creciendo y queremos incorporar Asesores/as Comerciales para nuestro equipo del sector energético. Si tienes actitud comercial, te motivan los retos y quieres desarrollar tu carrera en una empresa en expansión, ¡te estamos buscando! 💼 ¿Qué ofrecemos? ✅ Jornada de lunes a viernes, en turno de mañana de 11:00 a 17:00 h. ✅ Salario fijo de 1.098,65 € brutos/mes + atractivos incentivos por objetivos. ✅ Formación inicial remunerada con 100 € brutos. ✅ Formación continua y apoyo desde el primer día. ✅ Estabilidad laboral y posibilidades reales de promoción interna. ✅ Excelente ambiente de trabajo. 📞 ¿Cuál será tu misión? • Contactar con clientes para ofrecer soluciones del sector energético., • Detectar sus necesidades y asesorarles de forma personalizada., • Gestionar el proceso comercial hasta el cierre de la venta., • Alcanzar los objetivos establecidos junto al equipo. 🔎 ¿Qué buscamos? • Personas con buenas habilidades de comunicación y negociación., • Perfil dinámico, proactivo y orientado a resultados., • Valorable experiencia en ventas telefónicas o atención al cliente., • Ganas de aprender y crecer profesionalmente. 💙 Si quieres formar parte de un proyecto estable, con salario fijo, incentivos y un equipo que apuesta por tu desarrollo, ¡inscríbete y únete a VDenergy!

Promotor/a de Socios ONG - Madrid (Media Jornada Mañanas) Contrato indefinido 1.200 €/mes Madrid Capital Descripción del puesto: Buscamos profesionales con experiencia en comunicación directa o captación para incorporarse a nuestro equipo de promoción social en Madrid. El objetivo del puesto es informar, sensibilizar y generar nuevas altas de socios para ONG de reconocido prestigio, trabajando en zonas estratégicas de la ciudad. El rol combina impacto social, desarrollo profesional y estabilidad laboral, dentro de un equipo consolidado y con metodología propia. Qué ofrecemos Contrato indefinido desde el primer día Salario fijo de 804 € + comisiones, con una media mensual de 1.200 € Formación inicial y continua en técnicas de comunicación, liderazgo y gestión de equipos Plan de carrera real hacia puestos de supervisión y coordinación Equipo profesional, apoyo constante y metodología contrastada Trabajo estable de lunes a viernes, sin fines de semana Horario: Disponemos de turnos flexibles de media jornada (4,5 horas) en horario de mañanas o tardes, comprendidos entre las 08:00 y las 20:00. Podrás elegir el turno que mejor se adapte a tu disponibilidad. Requisitos: Perfil comunicativo, resolutivo y orientado a objetivos Capacidad para interactuar con personas en entornos públicos Se valorará muy positivamente, experiencia previa en captación de socios o ventas presenciales Motivación por el trabajo social y el desarrollo profesional Permiso de trabajo vigente en España. Desarrollo profesional Ofrecemos un entorno donde podrás crecer de forma progresiva, con formación interna en: Liderazgo y gestión de equipos Selección y acompañamiento de personal Técnicas avanzadas de comunicación Un proyecto con impacto real. Si buscas un entorno profesional, estable y con posibilidades de crecimiento, donde tu trabajo tenga un impacto directo en proyectos sociales, esta oportunidad encaja contigo.

En GLH Singular Restaurants buscamos un/a COCINERO/A cualificado/a para incorporarse a uno de nuestro restaurante ABRASA LA MORALEJA. Se ofrece la oportunidad de formar parte de uno de los mejores grupos empresariales hosteleros de la ciudad, con posibilidades reales de desarrollo. ¿Qué es GLH? GLH es COMPROMISO. GLH es PASIÓN POR NUESTRO TRABAJO. GLH es DISFRUTAR ofreciendo una experiencia irrepetible. GLH es MÚSIC. GLH es SABOR. GLH es DIVERSIÓN. Y... ¡Siempre estamos creciendo! Ahora más que nunca, necesitamos gente como TÚ. Funciones principales: • Preparación y presentación de platos con autonomía y responsabilidad., • Realización de mise en place y organización del área de trabajo previo al servicio., • Elaboración de recetas y platos de acuerdo con las indicaciones del jefe/a de cocina., • Limpieza, mantenimiento y orden en la cocina, cámaras y almacenes., • Recepción y conservación de las materias primas., • Control y optimización de la merma., • Participación en las formaciones internas., • Cumplimiento de la normativa de manipulación de alimentos, higiene y procedimientos internos de la empresa. Se ofrece: • Salario bruto anual: 19.042,44€, en 12 pagas., • Cinco días de trabajo, dos días de libranza., • 30 días de vacaciones., • Incorporación inmediata. Requisitos del candidato/a: • Experiencia previa de, al menos, 2 años como cocinero/a., • Autonomía, responsabilidad y buena organización., • Actitud proactiva y capacidad de trabajar en equipo y bajo presión. Si estás buscando una oportunidad para crecer en un entono profesional y exigente, ¡GLH es tu lugar!

Desde Eurofirms ETT estamos seleccionando para cliente dedicado a ofrecer servicios y soluciones especializadas y personalizadas de formación y desarrollo de proyectos IT, un/a Administrativo/a de ventas con certificado de discapacidad. Funciones: • Seguimiento e identificación de oportunidades, dando soporte al Dpto comercial., • Actualización de BBDD y CRM, • Soporte administrativo al Dpto comercial, • Gestión y seguimiento de documentación comercial, • Elaboración de informes y apoyo en tareas de reporting, • Atención y coordinación con clientes y equipos internos Requisitos: • Formación relacionada con administración, gestión comercial o similar, • Estar en posesión del certificado de discapacidad igual o superior al 33%, • Buen dominio del paquete office, principalmente Excel y PowerPoint, • Valorable conocimientos de inglés Se ofrece: • Contrato a través de ETT + incorporación a plantilla, • Jornada completa de Lunes a Jueves de 9 a 18:30 horas con 1 hora para comer y Viernes de 8 a 15 horas. Jornada intensiva en Julio y Agosto de 8 a 15 horas, • Zona de trabajo: Nuevos Ministerios, • Salario entre 18.000 y 20.000 euros en función de la valía del candidato

Atención de llamadas internas y externa Recepción de visitas Actualización de listados Realización de tarjetas empleados

🧑‍🍳 Cocinero/a – 🍜 Ramen Komainu (Prosperidad) En Komainu buscamos incorporar un/a cocinero/a con experiencia para nuestros restaurantes en Madrid. Proyecto estable, cocina organizada y enfoque en calidad. Con 2 nuevas aperturas en 2026. 🔪 Funciones: La persona seleccionada tendrá asignadas las siguientes funciones: • Gestionar de forma autónoma su partida, asegurando la correcta organización y desarrollo del servicio., • Elaborar los platos según recetario, garantizando calidad, sabor, presentación y tiempos de salida., • Planificar y ejecutar la mise en place diaria con previsión y orden., • Controlar el stock de su partida, supervisando conservación, etiquetado y rotación del producto., • Realizar y comunicar necesidades de aprovisionamiento., • Coordinarse con gerencia para garantizar una operativa fluida., • Mantener en todo momento los estándares de higiene, limpieza y seguridad alimentaria antes, durante y después del servicio. Requisitos: • Experiencia mínima de 1 año en cocina., • Valorable experiencia en cocina japonesa/asiática., • Capacidad de trabajar con volumen., • Actitud responsable y comprometida. 💰 Condiciones: • Salario: 1.700€ – 1.950€ brutos/mes según experiencia., • Propinas., • Jornada completa., • 2 días libres semanales., • 1 mes de vacaciones continuo en verano., • Estabilidad laboral., • Formación interna. 📍 Madrid centro. Incorporación inmediata. Buscamos perfiles que quieran quedarse y crecer. ¿A qué esperas? ¡Apúntate YA!

Estamos buscando gente joven para un curro dinámico, con buen ambiente y formación desde cero. Ideal si estudias, quieres ganar dinero y buscas algo con más vida que estar sentado todo el día. 📍 Centro 🕐 Horario flexible 🌿 Buen ambiente 🔥 Equipo joven Más de 16 años, DNI o NIE y castellano fluido. Aplica hoy.

¿Eres un auténtico comercial B2B? ¿Disfrutas cerrando ventas? Si te apasiona hablar con empresas y buscas un proyecto estable, esta es tu oportunidad. ¡Queremos comerciales especialistas que busquen desarrollar una carrera sólida! Nuestro cliente es una empresa en plena expansión dentro del sector energético, especializada en la comercialización de soluciones de luz y gas para el tejido empresarial español. Ubicada en Pozuelo de Alarcón, la compañía se destaca por su cultura corporativa sana, procesos organizativos claros y por ofrecer un sólido respaldo formativo y metodológico a sus equipos, garantizando que nunca vendas solo. Funciones: • Prospección activa de PYMES y empresas mediante contacto telefónico B2B., • Gestión integral de todo el ciclo de venta: gestión de bases de datos, concertación de reuniones y cierre de ventas., • Preparación y presentación de ofertas personalizadas de luz y gas adaptadas a cada cliente., • Aplicación del método comercial probado de la compañía (discurso, proceso y argumentarios)., • Seguimiento continuo de oportunidades de negocio y gestión del pipeline a través del CRM. Tus beneficios: • Estabilidad laboral: Contrato indefinido desde el primer día., • Paquete retributivo: Sueldo fijo garantizado más un sistema de comisiones atractivas., • Horario: De Lunes a Jueves en jornada completa, y Viernes hasta las 14:30 para disfrutar del fin de semana., • Formación continua e interna: Capacitación real en producto, funcionamiento del mercado energético y técnicas avanzadas de venta., • Desarrollo profesional: Oportunidades reales de crecimiento en una estructura en plena expansión. Entorno de trabajo: Excelente ambiente laboral, incentivos internos y modalidad 100 % presencial en Pozuelo de Alarcón. Salario: -20.680 euros brutos anuales + comisiones sin techo Requisitos de puesto: • Experiencia previa demostrable en ventas B2B (se valorará muy positivamente la experiencia en entornos telefónicos).

Con motivo ampliacion de nuestros equipos en Madrid, en Hello Nails buscamos manicuristas y técnicos/as de uñas para jornada parcial (30 a 40 horas semanales). INCORPORACION INMEDIATA / PRUEBAS DE NIVEL 03 y 04 de SEPTIEMBRE Requisitos: • Dominio del esmaltado semipermanente y tradicional., • Experiencia mínima de 1 año, ya sea en centro de estética (preferible) o experiencia demostrable trabajando en casa., • Se valorarán conocimientos en construcción de uñas en acrílico, gel o acrygel., • Puntualidad, responsabilidad y compromiso con el trabajo., • Experiencia en sistemas de nivelación de uñas ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada de lunes a viernes de tardes y sabados de 10 a 14, • Plus e incentivos según desempeño., • Formación continua a cargo de la empresa., • Oportunidades reales de crecimiento profesional, ya que formamos parte de la central de Hello Nails, en plena fase de expansión., • Acceso a promociones internas para trabajar en nuestros mas de 21 centros propios en ciudades como Barcelona, Madrid, A Coruña, Vigo, Cádiz, Burgos, Sevilla, Salamanca, Valladolid y Jerez

Honest Greens es una marca de restauración innovadora y en plena expansión, con una misión clara: mejorar la sociedad a través de la comida real. Creemos que comer sano debe ser sencillo, accesible y delicioso. Por eso, creamos experiencias gastronómicas que combinan sabor, salud y sostenibilidad, integrando tecnología y nuevas tendencias para ayudar a las personas a cuidarse y vivir mejor. Venimos a cambiar las reglas del sector. Apostamos por una cocina real, saludable y sabrosa, y por personas auténticas, con ganas de sumar y crecer dentro de un entorno dinámico y comprometido. Si buscas un lugar donde ser tú mismo, aprender cada día y trabajar en equipo, en Honest Greens tienes tu sitio. Responsabilidades • Lavar y mantener limpios platos, utensilios y equipos de cocina., • Apoyar en la limpieza general de la cocina y áreas de trabajo., • Colaborar con el equipo para asegurar un ambiente de trabajo ordenado y eficiente., • Cumplir con los estándares de higiene y seguridad alimentaria. Requisitos • Experiencia previa en puesto similar, preferiblemente en hostelería., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y 20/40 horas semanales (incluidos fines de semana y festivos)., • Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión., • Compromiso con la limpieza y el orden. Qué ofrecemos • Contrato temporal 40h semanales., • Salario: 1.500 euros brutos mensuales + horas complementarias + festivos trabajados + nocturnidades, • Comida incluida (16,60€ de crédito diario durante tu turno), • 50% de descuento para disfrutar de nuestros productos (límite mensual), • Eventos corporativos y actividades de equipo, • Oportunidades de crecimiento interno, • Posibilidad de pasar a indefinido

En VDenergy creemos en las personas y en su capacidad para crecer. Por eso buscamos incorporar comerciales con actitud, ambición y ganas de superarse para formar parte de nuestro equipo del sector energético. Si te gusta el mundo comercial, te motivan los objetivos y quieres que tus resultados se vean reflejados en tus ingresos, esta es tu oportunidad. Contamos con un salario fijo de 1.098,65 € brutos/mes, al que podrás sumar altas comisiones e incentivos por tus ventas. Además, te ofrecemos formación y oportunidades reales de crecimiento dentro de la empresa. 💼 ¿Qué ofrecemos? ✅ 1.098,65 € brutos/mes de salario fijo + altas comisiones e incentivos. ✅ 30 horas semanales, de lunes a viernes. ✅ Turno fijo de mañana: 11:00 a 17:00 h. ✅ Formación inicial remunerada con 100 € brutos. ✅ Formación continua y acompañamiento desde el primer día. ✅ Oportunidades reales de crecimiento y promoción interna. ✅ Un equipo profesional donde podrás aprender y desarrollar tus habilidades comerciales. 📞 ¿Qué harás? • Contactar telefónicamente con clientes., • Detectar sus necesidades y ofrecer soluciones energéticas., • Asesorar al cliente durante el proceso comercial., • Gestionar y cerrar ventas., • Trabajar por objetivos junto al equipo. 🔎 ¿Qué buscamos? Buscamos comerciales con actitud y ganas de crecer. • Perfil comercial y orientación a resultados., • Buenas habilidades de comunicación., • Ambición y motivación por conseguir objetivos., • Personas dinámicas, proactivas y con iniciativa., • Motivación por trabajar con un sistema de altas comisiones., • Se valorará experiencia en ventas, aunque no es imprescindible experiencia en el sector energético., • Ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente. 🚀 Crece con VDenergy En VDenergy creemos que las personas son el motor de la empresa. Apostamos por quienes tienen ganas de aprender, mejorar y asumir nuevos retos. Aquí tienes un salario fijo desde el primer día y la posibilidad de aumentar tus ingresos con tus resultados. Si eres comercial, te gustan los retos y quieres crecer profesionalmente, ¡queremos conocerte! ¡Únete a VDenergy y crece con nosotros!

En Subway Iberia no solo hacemos sándwiches… construimos equipos, impulsamos resultados y creamos experiencias que hacen que los clientes quieran volver. Buscamos perfiles con liderazgo, energía y orientación a resultados para formar parte de nuestro Equipo Gerencial. Personas capaces de coordinar equipos, asegurar estándares y generar un entorno dinámico donde el servicio y la gestión vayan de la mano. Si te motiva liderar desde el ejemplo y crecer dentro de una marca internacional en expansión, ¡únete al equipo! Funciones principales: • Supervisar las operaciones diarias asegurando estándares de calidad, higiene y seguridad alimentaria., • Coordinar, formar y acompañar al equipo., • Gestionar la organización del turno y asignación de tareas., • Apoyar en planificación de personal y control de horarios., • Supervisar inventarios, pedidos y control de producto., • Velar por el buen estado de equipos e instalaciones., • Apoyar en tareas administrativas y documentación operativa., • Colaborar en promociones, eventos especiales y acciones comerciales., • Completar la formación interna a través de nuestra plataforma. En función de tu experiencia, podrás asumir responsabilidades propias de Gerente de Turno o evolucionar hacia el rol de Asistente de Gerente. ¿Qué buscamos? • Estudios secundarios o equivalentes., • Experiencia mínima de 1 año en restauración (valorable experiencia en supervisión de equipos)., • Habilidades de liderazgo, organización y comunicación., • Capacidad para gestionar equipos., • Orientación al cliente y a resultados., • Capacidad para moverte por todo el restaurante y adaptarte a un entorno dinámico., • Manejo básico de herramientas digitales y TPV. ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estable dentro de una marca internacional en plena expansión., • Responsabilidad real y autonomía en la gestión del turno., • Formación inicial y continua a través de la Universidad SUBWAY®., • Participación en el crecimiento y desarrollo del equipo., • Entorno dinámico, profesional y orientado a resultados., • Retribución competitiva acorde a experiencia y responsabilidad., • Oportunidades reales de crecimiento dentro del grupo. Subway® Iberia apuesta por la igualdad y la diversidad. Valoramos y respetamos a todas las personas, sin importar su género, edad, origen, orientación sexual, discapacidad o creencias. Fomentamos un entorno inclusivo, seguro y respetuoso, donde cada miembro del equipo pueda desarrollarse, crecer y aportar su talento.

Fijo competitivo + comisiones progresivas hasta el 14% + leads cualificados + plan de crecimiento ¿Eres comercial inmobiliario y buscas una empresa donde ganar más, con objetivos realistas, comisiones transparentes y un trato profesional? En nuestra agencia estamos ampliando equipo y buscamos incorporar 2 comerciales con experiencia previa que quieran dar un salto tanto económico como profesional. ⸻ 💶 ¿Qué ofrecemos? (paquete retributivo completo) ✔ Fijo mensual NETO: 1.350 € (Estable, sin variaciones ni condiciones ocultas) ✔ Comisiones progresivas por número de ventas anuales: • Ventas 1–5: 8%, • Ventas 6–8: 9%, • Ventas 9–10: 10%, • Ventas 11–12: 12%, • Ventas 13+: 14% ➡ Con una media de venta de 250.000 € (15.000 € de comisión por operación), esto significa ingresos de 1.200 € a 2.100 € por venta dependiendo del tramo. ✔ Ingresos reales entre 26.000 € y 33.000 € netos/año (según rendimiento, con potencial real de superar los 40.000 € anuales si entras en tramo 14%) ✔ Garantía de ingreso mínimo durante los 3 primeros meses Para que puedas adaptarte sin presión. ✔ Leads cualificados y constantes No empezarás desde cero. ✔ Zonas asignadas + herramientas de captación + CRM incluido ✔ Plan de carrera real Posibilidad de evolucionar a jefe de equipo en 12–18 meses. ⸻ 🧩 ¿Qué buscamos? • Experiencia previa demostrable como comercial inmobiliario (captación y/o venta), • Profesional con ambición, constancia y orientación a objetivos, • Perfil orientado al cliente y a la calidad, • Personas acostumbradas a trabajar con autonomía y responsabilidad ⸻ 🚀 ¿Qué te vas a encontrar aquí? Un proyecto estable, con apoyo real, sin microgestión, sin promesas vacías y con un sistema de comisiones diseñado para que tus ingresos dependan de tu talento, no de burocracia interna. ⸻ 📩 ¿Te interesa? Envíanos tu CV o tu contacto 🔴 ¡REDPISO GOYA TE ESTÁ BUSCANDO! 🔴

TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países de América, como TECH Universidad (México). Asimismo, tiene una sólida presencia en África, con TECH RUCU University (Tanzania) y TECH Euromed University of Fez (Marruecos), y en Europa a través de TECH Global University (Andorra) y TECH Universidad (España). Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido ser distinguida por la revista Forbes como ‘la mejor universidad digital del mundo‘ y convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados directivos/as, entrenadores/as y exjugadores/as de la principal liga de baloncesto del mundo. Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike…), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD. Anderson…) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys…) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH. La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales. ¿Qué funciones realizarás con nosotros? • Asesorarás a nuestros potenciales alumnos/as, con todas las funciones que eso conlleva tal y como la matriculación y la resolución de dudas económicas y académicas acerca de nuestros másteres y programas., • Presentarás y comercializarás; a través de atención telefónica; los programas de TECH a potenciales alumnos/as de las distintas disciplinas académicas presentes en la Universidad., • Harás seguimiento a alumnos/as para asegurar su grado de satisfacción con los programas cursados. ¿Qué esperamos de ti? • Que tengas experiencia en el ámbito comercial y si es en el sector educativo ¡mucho mejor!, • Que te guste el trato con clientes y tengas unas habilidades comunicativas excelentes (recuerda que este trabajo se realiza por teléfono)., • Que seas proactivo/a y tengas ambición por crecer dentro de una empresa en plena expansión. Nosotros te daremos todas las oportunidades. ¿Qué ofrecemos? • El horario es de jornada completa PRESENCIAL de lunes a jueves, de 14:00 a 18:00 y 18:30 a 22:00 horas, y viernes, de 14:00 a 18:00 y 18:30 a 21:00 horas., • Formarás parte de una entidad en plena expansión y crecimiento, con alta necesidad de contratación y de fidelización del talento, donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo., • Plan de carrera en el departamento comercial. Fomentamos la promoción interna (todos nuestros/as managers son compañeros/as promocionados/as)., • Becas sobre programas formativos especiales para empleados/as., • Buen ambiente laboral y acompañamiento en los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas. Si eres una persona con buenas habilidades de comunicación, tienes talento para la venta y quieres ver recompensado/a tu esfuerzo y talento ¡Te estamos esperando! #SomosTECH

Descripción del puesto 🏡 Tecnocasa Carabanchel busca Asesores Inmobiliarios En Tecnocasa Carabanchel, seguimos creciendo y queremos incorporar asesores inmobiliarios con motivación, ganas de aprender y proyección profesional. 🔎 Funciones principales Captación y gestión de inmuebles en la zona de Carabanchel. Asesoramiento continuo a propietarios y compradores. Organización y realización de visitas. Negociación y cierre de operaciones. Gestión administrativa del proceso inmobiliario. 🎯 Requisitos Actitud positiva y orientación al cliente. Perfil comercial y habilidades de comunicación. Capacidad de trabajo en equipo. No es necesaria experiencia previa: Tecnocasa ofrece formación completa y continua. Se valorará residir en Carabanchel o zonas cercanas. 💼 ¿Qué ofrece Tecnocasa? Contrato laboral estable con alta en Seguridad Social. Formación oficial y gratuita a cargo de la Escuela de Formación Tecnocasa. Plan de carrera con claras posibilidades de promoción interna. Ambiente joven y dinámico. Salario fijo + comisiones muy competitivas. Si quieres iniciar una carrera profesional en el sector inmobiliario con una marca líder, ¡esta es tu oportunidad! 👉 Inscríbete ahora y forma parte de Tecnocasa Carabanchel.

TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países de América, como TECH Universidad (México). Asimismo, tiene una sólida presencia en África, con TECH RUCU University (Tanzania) y TECH Euromed University of Fez (Marruecos), y en Europa a través de TECH Global University (Andorra) y TECH Universidad (España). Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido ser distinguida por la revista Forbes como ‘la mejor universidad digital del mundo‘ y convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados directivos/as, entrenadores/as y exjugadores/as de la principal liga de baloncesto del mundo. Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike…), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD. Anderson…) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys…) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH. La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos/as, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales. ¿Qué funciones realizarás con nosotros? • Asesorarás a nuestros potenciales alumnos/as, con todas las funciones que eso conlleva tal y como la matriculación y la resolución de dudas económicas y académicas acerca de nuestros másteres y programas., • Presentarás y comercializarás; a través de atención telefónica; los programas de TECH a potenciales alumnos/as de las distintas disciplinas académicas presentes en la Universidad., • Harás seguimiento a alumnos/as para asegurar su grado de satisfacción con los programas cursados. ¿Qué esperamos de ti? • Que tengas experiencia en el ámbito comercial y si es en el sector educativo ¡mucho mejor!, • Que te guste el trato con clientes y tengas unas habilidades comunicativas excelentes (recuerda que este trabajo se realiza por teléfono)., • Que seas proactivo/a y tengas ambición por crecer dentro de una empresa en plena expansión. Nosotros te daremos todas las oportunidades. ¿Qué ofrecemos? • El horario es de jornada completa PRESENCIAL de lunes a jueves de 9:00h a 14:00h y de 15:00h a 18:00h y viernes de 9:00h a 14:00h y de 15:00h a 17:00h., • Formarás parte de una entidad en plena expansión y crecimiento, con alta necesidad de contratación y de fidelización del talento, donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo., • Plan de carrera en el departamento comercial. Fomentamos la promoción interna (todos/as nuestros managers son compañeros/as promocionados/as)., • Becas sobre programas formativos especiales para empleados/as., • Buen ambiente laboral y acompañamiento en los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas. Si eres una persona con buenas habilidades de comunicación, tienes talento para la venta y quieres ver recompensado tu esfuerzo y talento ¡Te estamos esperando! #SomosTECH

En Grupo Paraguas creamos experiencias gastronómicas únicas que marcan tendencia en el sector. Reunimos talento en un entorno donde la excelencia, la pasión y la innovación son nuestro sello. Cada miembro de nuestro equipo contribuye a construir marcas icónicas con alma propia. Apostamos por el crecimiento profesional y el desarrollo, en un ambiente dinámico y exigente. Si buscas formar parte de una familia que transforma la alta restauración, este es tu lugar. Objetivos del puesto: Contribuir a que el 100% de las preparaciones llevadas a cabo en la cocina del taller estén en perfecto estado, de acuerdo con las recetas y las expectativas de los clientes. Responsable de la calidad del producto que se envía a los restaurantes, velando por el cumplimiento de los estándares y procedimientos marcados por la compañía y las direcciones dadas por el Responsable de Cocina. Funciones: La persona seleccionada tendrá asignadas las siguientes funciones. • Cocinar platos bajo la supervisión del Jefe de cocina /2ºJefe de Cocina/ Jefe de partida., • Garantizar la calidad del producto, el emplatado y la correcta salida de los pases., • Participar en la mise en place diaria y mantener abastecida la partida en todo momento., • Pesar, medir, mezclar y preparar los ingredientes según las recetas., • Asegurarse de limpiar el área de la cocina y las herramientas., • Responsable de mantener la higiene y la limpieza de su puesto durante y después del servicio., • Colaborar con el resto del equipo para asegurar una operativa fluida y eficiente Se requiere: • Experiencia demostrable mínima de 2 años en el puesto., • Experiencia en servicios con más de 200 comerciales., • Dominio de técnicas básicas y avanzadas de cocina: fondos, salsas, cocciones, plancha, fuegos, freidoras…, • Capacidad para trabajar bajo presión, buena organización y autonomía en la partida. Orientación a la calidad, al detalle y al trabajo en equipo., • Disponibilidad para trabajar en jornada completa con turnos partidos y rotativos, incluyendo fines de semana y festivos., • Imprescindible contar con permiso de trabajo en vigor. Madrid centro. Imprescindible residencia en la Comunidad de Madrid o posibilidad de desplazamiento diario. Se ofrece: • Incorporación a grupo de restauración de lujo en plena expansión nacional e internacional., • Posibilidades reales de desarrollo profesional y promoción interna., • Formación continua y acompañamiento por parte de responsables de cocina., • Remuneración competitiva., • Sistema de propinas semanales. ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!

¿Buscas un trabajo con propósito para compaginar con tu día a día? En el Comité español de ACNUR buscamos personas energéticas, comunicativas y motivadas para dar a conocer la misión de ACNUR y la ayuda a las personas refugiadas. Como captador/a de socios/as, contribuirás directamente a mejorar la vida de millones de personas refugiadas en un contexto en el que la colaboración y el apoyo cada persona es clave para garantizar protección, asistencia y derechos. Una oportunidad laboral con impacto social real y proyección a largo plazo. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido directamente con el Comité español de ACNUR., • Salario bruto mensual: 964 € brutos por una jornada de 5 h al día o 749€ por una jornada de 4 h al día., • Atractivo pack de incentivos (media mensual superior a 1.200 €)., • Jornada parcial en función de tu disponibilidad por la mañana (de 9 a 14 horas) o por la tarde (de 16 a 21 horas) de lunes a viernes., • Flexibilidad horaria para compaginarlo con tus actividades: conciliación familiar, estudios, freelance etc., • Formación continua y acompañamiento por parte del equipo., • ¿Dónde? En la zona Norte de Madrid : Alcobendas, San Sebastián de los Reyes, Tres Cantos, Colmenar Viejo y otros. ¿Qué harás? • Hablar con personas en espacios públicos, centros comerciales, centros de salud., • Explicar y sensibilizar sobre la labor de ACNUR y la situación de las personas refugiadas., • Conseguir donantes, socios/as mensuales, clave para dar protección y asistencia que cambia la vida de millones de personas que lo han perdido todo. Perfil ideal si... • Eres una persona activa, enérgica con habilidades sociales y actitud positiva, empática y te gusta el trato directo con personas., • Hablas castellano y catalán., • Conoces y te interesa la misión de ACNUR, la acción humanitaria y te sientes alineado/a con la causa y nuestros valores., • Experiencia o formación en ventas, marketing social, promociones o atención al público (valorable, no imprescindible)., • Igualmente te formamos desde el primer día. Tu puedes cambiar vidas. Si quieres un trabajo que encaje con tu vida y marque la diferencia, ¡únete a nuestro equipo! ¡Crece dentro del Programa F2F! Este puesto es el inicio de una carrera profesional con recorrido. Ofrecemos desarrollo y promoción interna, con posibilidad de construir una carrera sólida y exitosa a 5 años vista.

Descripción del puesto En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector, estamos en busca del mejor talento para incorporar a nuestros centros. Si tienes experiencia y buscas una oportunidad para demostrar tus habilidades, ¡esta oferta es perfecta para ti! Buscamos un/a Gerente de centro para unirse a uno de nuestros centros en Madrid. La persona incorporada será responsable de que el centro funcione correctamente a nivel de servicio, presupuesto, gestión del personal interno, solución de incidencias y atención al cliente. Responsabilidades: • Dirigir la gestión del centro asignado desde una parte operativa del día a día en el centro., • Motivar y supervisar a los equipos de trabajo bajo su responsabilidad - equipos de cocina, monitores/as y equipo de proyectos educativos relacionados., • Mantener un estrecho contacto con los clientes de forma proactiva y anticiparse a sus necesidades., • Apoyar en sacar el servicio adelante., • Atender los objetivos que le son asignados de acuerdo con los estándares de la compañía y con los procedimientos internos de la empresa cliente., • Resolución de incidencias que pudieran surgir y su posterior subsanación., • Seguimiento de los procedimientos de seguridad alimentaria., • Gestionar la cuenta de explotación., • Hacer procesos de selección para las sustituciones de personal. Ofrecemos: • Jornada completa (40 horas semanales)., • Horario de 7:00 a 15:00 horas., • Salario según convenio de colectividades., • Contrato indefinido., • Oportunidad de trabajar en un equipo colaborativo y dinámico., • Formar parte de una compañía líder que valora y recompensa el esfuerzo y dedicación de sus trabajadores/as: plan de formación continua, beneficios sociales, desarrollo profesional. En Serunion, queremos construir un equipo diverso y comprometido, donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollar su potencial y contribuir al éxito de nuestra empresa. Valoramos y respetamos la diversidad, y estamos comprometidos/as con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y en el desarrollo profesional. ++Queremos que tu experiencia sea ágil, clara y humana. Algunas fases del proceso de selección pueden apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial (IA) con revisión y decisión humana. A lo largo del proceso, podrías recibir un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual de forma rápida y sencilla con DANI, nuestra asistente virtual generada con IA.++ ++¡Estate atento/a y prepárate para dar el siguiente paso en tu camino laboral con Serunion!++ Requisitos del puesto • Formación preferiblemente en Hostelería y Turismo, Dietética y Nutrición o similar., • Imprescindible 2-4 años como Gerente/Responsable de centro en colectividades o comedores corporativos: gestión de equipos, presupuesto, atención al cliente. No se valorará experiencia fuera de restauración colectiva/hostelería., • Producción de alimentos y seguridad alimentaria, liderazgo y gestión de equipos, comunicación con clientes y proveedores., • Carné de conducir y coche propio.

🟡 CAMARERO/A – GRUPO ARDOSA ¿Tienes pasión por la hostelería y buscas un proyecto con estabilidad, buen ambiente y posibilidades reales de crecimiento? En Grupo Ardosa, queremos incorporar a nuestro equipo: • Camarero/a, • Jefe de Rango ✅ OFRECEMOS: Contrato indefinido desde el inicio. Sueldo competitivo, según experiencia y formación. Formación continua a cargo de la empresa. Posibilidad real de promoción interna dentro de un grupo en expansión. 2 días de descanso semanal. Turnos partidos y rotativos, con buena organización. Uniforme y comida incluidos. 🧾 REQUISITOS: Mínimo 5 años de experiencia demostrable en restaurantes con servicio a la carta. • Toma y gestión de comandas., • Manejo de pinzas y servicio en mesa., • Limpieza y desespinado de pescado., • Conocimiento de carta y alérgenos., • Servicio básico de vinos y bebidas., • Control de tiempos y coordinación con cocina. Ganas de trabajar, actitud positiva y orientación al cliente. Compromiso, seriedad y capacidad para trabajar en equipo. Buen manejo del orden, limpieza y almacenamiento. Trato profesional, amable y educado. 📍 ZONA: MALASAÑA (MADRID) Incorporación inmediata. Ambiente joven, dinámico y profesional. Si te gusta trabajar con ritmo, con buen producto y rodeado de un gran equipo, queremos conocerte. 📩 ¡Apúntate ahora y forma parte de Grupo Ardosa!

BUSCAMOS EMPLEADAS/OS DE HOGAR INTERNAS EN MADRID Y ALREDEDORES! Buscamos profesionales con EXPERIENCIA y referencias trabajando como internas en hogares familiares con niños. Es imprescindible contar con la documentación en regla y tener disponibilidad real para trabajar en régimen interno. Funciones: limpieza y mantenimiento del hogar, cocina, plancha y cuidado de niños. Ofrecemos salarios competitivos y estabilidad laboral. Si cumples estos requisitos y estás interesada/o, inscríbete en la oferta. Nos pondremos en contacto contigo para informarte de las vacantes disponibles. Muchas gracias.

Desde Cardala SL estamos buscando un Office o ayudante de cocina, para realizar las tareas de limpieza y apoyo en cocina, además del Office durante el servicio. Ofrecemos buenas condiciones, posibilidad de conciliación de horarios, y un muy buen ambiente laboral, oportunidad de crecimiento y desarrollo personal. Buscamos una persona con buena actitud, servicial y buen compañero, además de una persona cuidadosa con su trabajo. Si crees que encajas en el puesto, inscribirte!!

En ACNUR Comité español buscamos a quien impulse y haga crecer nuestro Programa Face to Face (F2F) en Madrid, contribuyendo a la recogida de fondos destinados a dar protección y asistencia a más de 117 millones de personas refugiadas y desplazadas en el mundo. ¿Cuál será tu misión? • Crear, formar y consolidar un equipo F2F de alto rendimiento., • Liderar la captación de socios/as en espacios públicos con impacto y calidad., • Motivar, acompañar y desarrollar a tu equipo., • Coordinarte con RRHH y áreas internas., • Asegurar resultados y buen clima de equipo. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario fijo + incentivos por productividad., • Jornada completa con flexibilidad., • Formación continua y desarrollo profesional., • Excelente ambiente de trabajo. ¿Por qué ACNUR Comité español? Porque aquí tu trabajo se traduce directamente en protección, ayuda y esperanza para millones de personas refugiadas. Liderarás con propósito, datos y humanidad. Contexto y Cultura Organizacional: • Misión humanitaria compartida: sensibilizar, movilizar recursos y recaudar fondos para proteger y mejorar la vida de las personas refugiadas, situando siempre a las personas en el centro., • Cultura colaborativa: fomentamos un entorno donde se valora la escucha, la diversidad y la cooperación entre equipos técnicos, operativos y de captación., • Cuidado y bienestar: promovemos relaciones laborales basadas en el respeto, la empatía y el apoyo mutuo., • Impacto y excelencia: trabajamos con rigor y orientación a resultados que generen cambios reales y sostenibles para las personas refugiadas., • Innovación social: impulsamos la creatividad, la mejora continua y la adaptabilidad para responder a las realidades y desafíos del desplazamiento forzado. ¿A quién buscamos? • Titulación universitaria en Marketing, Fundraising, Comunicación, Ventas, Publicidad, ADE o áreas afines., • más de 2 – 3 años liderando equipos F2F, captación para ONG, promoción o venta directa., • Perfil líder, comunicativo y orientado a resultados., • Experiencia en coaching, motivación y seguimiento de equipos., • Castellano., • Interes en la misión de ACNUR, la acción humanitaria y alineación con la causa y nuestros valores., • Compromiso con causas sociales (muy valorable experiencia en tercer sector).

Buscamos camarero/a de 12h /16h / 20h + horas complementarias y mas adelante subida INCORPORACIÓN INMEDIATA EXPERIENCIA PREVIA • papeles en regla, • disponibilidad inmediata, • disponibilidad completa jornada, • Con opción ampliación de horas promoción interna, • horario rotativo, • 2 días de libranza mínimo a la semana, • Experiencia previa, • 45 días de prueba y luego indefinido, • 51 días de vacaciones al año trabajado, • trabajo en equipo Local:Tony romas centro comercial Islazul c/calderilla 1 (Carabanchel) • Experiencia mínima 1 año en puesto similar, preferiblemente en cadena de restauración organizada • Alta capacidad comercial • Ingles básico • Actitud responsable, dinámico y respetuosa • Capacidad de trabajo en equipo. • Conocimientos básicos en el manejo del POS DESCRIPCION DEL PUESTO Deberá integrarse a un equipo de trabajo responsable de operar correctamente un Restaurante Tony Roma’s, siguiendo en todo momento los estándares operativos propios de la organización. Preservar la correcta atención al cliente siguiendo en todo momento los estándares operativos propios de Tony Roma´s, así como preservar la correcta presentación de los platos y el uso y mantenimiento de los equipos e instalaciones. PRINCIPALES FUNCIONES: • Conocer los productos a la venta y características principales de su elaboración, ingredientes y alérgenos con el objeto de informar y guiar adecuadamente a los clientes. • Realizar los procesos de servicio y venta según los estándares de Tony Roma´s • Aplicar las normas de higiene y manipulación de alimentos • Revisar antes del servicio el stock necesario así como la organización y limpieza de los rangos. • Realización del check list diario correspondiente a sus funciones • Conocer el equipamiento de barra/sala, su puesta en marcha, funcionamiento, limpieza y mantenimiento diario. • Encargarse del mantenimiento de las instalaciones de la tienda, asegurando en todo momento su limpieza y buen estado. • Respetar y cumplir la normativa interna de Tony Roma's. • Atender y completar los procesos de formación relativos a sus funciones • Colaborar puntualmente con tareas que los Encargados de sala o cocina pudieran delegar si lo consideran necesario

CAMARERO/A En Grupo Paraguas creamos experiencias gastronómicas únicas que marcan tendencia en el sector. Reunimos talento en un entorno donde la excelencia, la pasión y la innovación son nuestro sello. Cada miembro de nuestro equipo contribuye a construir marcas icónicas con alma propia. Apostamos por el crecimiento profesional y el desarrollo, en un ambiente dinámico y exigente. Si buscas formar parte de una familia que transforma la alta restauración, este es tu lugar. Objetivos del puesto: Garantizar que su rango esté siempre preparado y atender al cliente con amabilidad, presencia y profesionalismo, ofreciendo una experiencia de servicio excepcional alineada con los estándares de fine dining del grupo. Funciones: La persona seleccionada tendrá asignadas las siguientes funciones. · Responsable del montaje, limpieza y correcta disposición de las mesas en su rango. · Será la persona encargada continuamente y de forma presencial, de la atención y generar experiencias al cliente. · Será la persona que marca el ritmo de la mesa en función de las necesidades del local y del propio cliente. · Coordinación con runners y ayudantes para garantizar la fluidez del servicio. · Será el responsable de que todo lo servido en la mesa, esté registrado en nuestro sistema informático. · Será el responsable final del cobro de la factura por parte del comensal. Se requiere: · Experiencia demostrable mínima de 2 años en servicio de restauración. · Haber trabajado anteriormente en servicios con clientes por encima de los 200 comensales. · Experiencia en restauración de lujo o fine dining. · Buen manejo de bandeja. · Trabajo en equipo, capacidad para trabajar en entornos de alta demanda y organización, iniciativa, proactividad. · Valorable conocimiento de protocolo. · Valorable nivel alto de inglés. · Valorable conocimiento de otros idiomas. · Excelente presencia y habilidades de comunicación con el cliente. · Disponibilidad para trabajar en jornada completa con turnos partidos y rotativos, incluyendo fines de semana y festivos. · Imprescindible permiso de trabajo en vigor. Madrid centro. Imprescindible residencia en la Comunidad de Madrid o posibilidad de desplazamiento diario. Se ofrece: · Incorporación inmediata a un grupo de restauración de lujo en plena expansión, con proyectos sólidos en Madrid y a nivel internacional. · Posibilidades reales de desarrollo profesional y promoción interna. Formación continua a cargo de la empresa · Remuneración competitiva. · Sistema de propinas semanales. ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!

INCORPORACION INMEDIATA CONTRARO DE 20 PAPELES EN REGLA EXPERIENCIA Es Horario rotativo ,Se necesita Disponibilidad horaria Se ofrece inicialmente 20h + complementarias 51 dias de vacaciones por año Con posible ampliación de horas Promocion interna . centro comercial islazul PERFIL • Experiencia mínima 1 año en puesto similar, preferiblemente en cadena de restauración, • organizada con operativa de pre elaboración y elaboración en el propio restaurante., • Conocimientos de higiene y manipulación de alimentos., • Conocimientos de cocina y recetario básico., • Manejo de utensilios y equipamiento básico., • Actitud positiva., • Capacidad de trabajo en equipo., • DESCRIPCION DEL PUESTO, • Deberá integrarse a un equipo de trabajo responsable de operar correctamente un Restaurante, • Tony Roma’s, siguiendo en todo momento los estándares operativos propios de la organización., • Preservar la correcta elaboración y presentación de los productos así como el uso y, • mantenimiento de los equipos e instalaciones., • PRINCIPALES FUNCIONES:, • Conocer los productos a la venta, su elaboración, conservación y presentación., • Conocer el equipamiento de cocina, su puesta en marcha, funcionamiento, limpieza y, • mantenimiento diario., • Aplicación de las normas de higiene y manipulación de alimentos establecidas por Tony, • Roma's, • Aplicación de los procesos operativos de cocinado y regeneración de producto según los, • estándares de Tony Roma's, • Revisar antes del servicio el stock necesario así como la organización y limpieza de las, • diferentes partidas, • Realización del check list diario correspondiente a sus funciones, • Encargarse del mantenimiento de las instalaciones asegurando en todo momento su limpieza, • y buen estado., • Respetar y cumplir la normativa interna de Tony Roma's., • Atender y completar los procesos de formación de personal de cocina en las diferentes, • partidas., • Colaborar puntualmente con tareas que los Encargados de sala o cocina pudieran delegar si lo, • consideran necesario

Te apasionan los nuevos retos y quieres seguir creciendo en una empresa en plena expansión?Carl's Jr busca Personal de equipo que sientan pasión por lo que hace y quiera crecer con nosotros en nuestros restaurantes. Qué ofrecemos? ●Salario por Convenio●Incorporación inmediata en una empresa en plena expansión.●Jornada Parcial de 20-25 horas semanales y turnos rotativos.●2 días de libranza.● Buen ambiente laboral y compañerismo. Requisitos: Al menos 1 año de experiencia. Disponibilidad de horarios para trabajar en turnos rotativos. Buena actitud y trabajo en equipo.Apostamos por tu desarrollo y crecimiento en nuestras marcas con nuestros procesos de promoción interna.¡Te queremos con nosotros!

Buscamos incorporar un/a Cocinero/a a nuestro equipo. Queremos contar con una persona con experiencia en cocina, responsable, organizada y con ganas de seguir aprendiendo y desarrollándose profesionalmente. Si te apasiona la cocina, disfrutas trabajando en equipo y te gusta cuidar tanto la elaboración como la presentación de los platos, ¡queremos conocerte! ¿Cuáles serán tus funciones? • Elaboración y presentación de platos de carta y menú, siguiendo las fichas técnicas y los estándares establecidos., • Preparación y elaboración de platos de cocina mediterránea y gallega., • Control y gestión de la partida asignada, manteniendo el orden, la limpieza y la correcta organización durante el servicio., • Manejo y seguimiento de fichas técnicas., • Control de la calidad, frescura, conservación y correcta manipulación de los productos., • Cumplimiento de las normas de higiene, seguridad alimentaria y normativa higiénico-sanitaria., • Colaboración con el/la Jefe/a de Cocina y con el resto del equipo para garantizar el correcto funcionamiento del servicio., • Apoyo en otras partidas o áreas de cocina cuando las necesidades del servicio lo requieran. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa trabajando en partidas de cocina., • Experiencia en elaboraciones para carta y menú., • Conocimientos de cocina mediterránea y gallega., • Conocimientos en conservación, manipulación y control de producto., • Capacidad para trabajar en equipo y desenvolverse en entornos dinámicos y con ritmo de servicio., • Conocimientos básicos de normativa higiénico-sanitaria y seguridad alimentaria., • Persona responsable, organizada y comprometida con la calidad., • Actitud positiva, iniciativa y ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente. ¿Qué ofrecemos? • 21.000 € brutos anuales., • Posibilidades reales de promoción interna y desarrollo profesional., • Revisión salarial en función del desempeño y de la evolución dentro del puesto., • 30 días naturales de vacaciones al año., • Compensación de los festivos trabajados., • 2 días libres consecutivos, siempre que la operativa del restaurante lo permita., • Combinación de turnos continuos y partidos, buscando favorecer la conciliación., • Un ambiente de trabajo cercano, profesional y respetuoso, donde se valora el trabajo en equipo y el compromiso. ¿Te unes al equipo? Si buscas un proyecto estable en el que puedas aportar tu experiencia, seguir aprendiendo y tener posibilidades reales de crecimiento profesional, estaremos encantados de conocerte. ¡Inscríbete en la oferta y hablamos!