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Lorena Canals and Oli&Carol Salesperson (vendedor/a) Ubicación: Barcelona, España Tipo de puesto: Jornada completa (turnos rotativos) En Lorena Canals, marca pionera en decoración infantil y alfombras lavables, estamos emocionados por abrir nuestra primera tienda física en Barcelona y buscamos un/a Salesperson (vendedor/a) con pasión por el interiorismo y el retail para liderar este nuevo proyecto. ¿Qué harás en este rol? • Serás embajador/a de la marca en la tienda y que, por tanto, un Brand lover, • Ofrecerás una atención al cliente personalizada, asesorando en estilo, tendencias y combinaciones de producto., • Coordinarás con el equipo de marketing y producto para implementar campañas, lanzamientos y activaciones, • Supervisarás la recepción, control y organización del inventario (colores, novedades, etc.)., • Garantizarás la correcta implementación del visual merchandising, alineado con la identidad de marca., • Velarás por el cumplimiento de objetivos comerciales (diarios, semanales y mensuales)., • Coordinarás la operativa diaria:, caja, reportes, incidencias., • Resolverás con empatía y profesionalismo cualquier sugerencia o reclamación de clientes., • Recibirás formaciones internas en producto, venta y atención al cliente., • Asegurarás el orden, limpieza y cumplimiento de protocolos de seguridad. Buscamos a alguien que: • Tenga al menos 2 años de experiencia en retail de decoración, preferentemente en roles de venta., • Sienta pasión por el diseño y la decoración., • Cuente con habilidades sólidas de liderazgo, venta y orientación a resultados., • Sea una persona organizada, proactiva y con excelente comunicación., • Maneje herramientas de gestión y sistemas de punto de venta (Excel, ERP...)., • Tenga disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluyendo fines de semana y festivos. Ofrecemos: • Incorporarte a un proyecto ilusionante en una marca en expansión., • Jornada completa con turnos rotativos., • Posibilidad de comisiones o bonos por objetivos., • Descuentos en nuestros productos y oportunidades reales de desarrollo profesional.

📣 ¡Buscamos estudiantes en prácticas! ¿Estás buscando un proyecto de prácticas para aplicar lo aprendido en la carrera? ¿Te gustaría tener tu primera experiencia profesional en una empresa multinacional? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! En Haier HVAC Solutions, líder global en soluciones de climatización, hemos lanzado nuestro nuevo programa de prácticas y estamos en búsqueda de un/a estudiante en ingeniería para unirse al equipo de Prescripción, colaborando con nuestra Oficina Técnica. Si te apasionan los cálculos técnicos, la redacción de proyectos y el análisis de producto, ¡te estamos esperando! 🌟 ¿Qué harás durante tus prácticas? Contarás con la formación y el acompañamiento del equipo de Preventa, participando en tareas como: • Apoyo en la preparación de estudios técnicos para proyectos de prescripción y clientes B2B, junto con los ingenieros del equipo., • Actualización de bases de datos y CRM interno (productos, proyectos y análisis del mercado)., • Recopilación de información técnica para realizar comparativas de producto, especialmente en proyectos donde proponemos nuestra marca como alternativa., • Elaboración de esquemas frigoríficos utilizando el software de MRV, en colaboración con los compañeros de Preventa., • Verificación de pedidos: revisar que los equipos solicitados sean correctos y, en caso de falta de stock, reportarlo a nivel interno y proponer alternativas., • Colaboración en la resolución de dudas internas relacionadas con los proyectos técnicos. (No atención telefónica a clientes) 🎯 ¿A quién buscamos? • Estudiantes de últimos cursos (3 o 4) de Ingeniería Industrial, Telecomunicaciones, Mecánica o similares., • FP II: Desarrollo de proyectos técnicos de instalaciones térmicas y fluidos., • Interés en el área técnica y de proyectos., • Dinamismo, buena actitud y muchas ganas de aprender., • Buen manejo de herramientas ofimáticas y capacidad de análisis. 📍 ¿Qué ofrecemos? • Prácticas formativas en un entorno profesional, dinámico y multinacional., • Acompañamiento y aprendizaje continuo, • Oportunidad de conocer cómo funciona un departamento de Oficina Técnica y Prescripción., • Modalidad: presencial

🧑‍💼 Oferta de Empleo – Representante de Ventas (SDR) Ubicación: Híbrido – Barcelona, España. Empresa: Tecnofind ES Tipo de contrato: Indefinido con periodo de prueba de 3 meses Jornada: Full time (L-V), con flexibilidad horaria orientada a resultados 🎯 ¿Cuál será tu misión? En Tecnofind, revolucionamos la captación de clientes para inmobiliarias a través de una plataforma única. Buscamos un/a Representante de Ventas apasionado/a por el mundo digital, que combine creatividad, foco en resultados y talento para conectar. Tus principales responsabilidades serán: • 🚀 Cold Calling y Prospección activa: Serás la primera voz de Tecnofind para nuevos prospectos. Tu rol será identificar oportunidades y despertar interés real., • 💻 Realización de demos comerciales: Mostrarás en vivo nuestra plataforma a potenciales clientes. Queremos que nos conozcan a través del producto, porque ver Tecnofind en acción marca la diferencia., • 🎯 Cualificación de leads (B2B): Detectarás si hay “match” entre lo que ofrecemos y las necesidades del cliente (inmobiliarias principalmente)., • 📊 Gestión de CRM (HubSpot): Registrarás cada interacción y seguirás el flujo comercial como un/a experto/a en procesos digitales., • 🤝 Colaboración activa: Trabajarás mano a mano con marketing y dirección comercial para iterar, mejorar y escalar resultados., • 📈 Alcance de KPIs: Tendrás objetivos claros y medibles, con bonificaciones alineadas a rendimiento real. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • Herramientas digitales + soporte de marketing + script comercial., • Mentoring semanal y acompañamiento personalizado para ayudarte a crecer., • Libertad para organizar tu agenda: horario flexible basado en objetivos., • Ambiente startup, ágil y con posibilidad de escalar profesionalmente., • Salario base entre 22-24K según experiencia + plan de comisiones atractivo con tope de 60K anuales (base+36k). Si vendes bien, puedes alcanzar hasta 30/40K € anuales y si vendes muy, muy bien, puedes llegar a 60k anuales. 🧩 Requisitos ¿Qué estamos buscando? • Experiencia previa de 1 a 3 años en ventas B2B, • Te emocionan los resultados y no te asustan las llamadas en frío: sabés que cada llamada es una oportunidad., • Dominio básico de herramientas digitales y CRM (idealmente HubSpot, aunque se capacita)., • Apasionado/a por la venta, • Orientado/a a los desafíos y a la superación de objetivos, • Analítico/a y creativo/a para la resolución de problemas, • Aprendizaje rápido y curiosidad intelectual, • Convicción en la revolución de Tecnofind en líder de SaaS inmobiliairio, • Trabajo en equipo y orientación a resultados colectivos, • Adaptabilidad y flexibilidad en entornos cambiantes y dinámicos, • Español nativo (exclusivamente), valoración de un lenguas co-oficiales, • Presencialidad en la oficina de Barcelona con flexibilidad: hasta 1 días por semana de teletrabajo., • Y sobre todo: actitud startup. Proactividad, ganas de aprender, adaptarte rápido y comerte el mundo. ➡️ Como SDR, recibirás formación continua y acompañamiento del equipo de Sales Enablement para potenciar tu desarrollo profesional, a través del onboarding, capacitaciones periódicas, herramientas especializadas y espacios de intercambio de conocimientos. 📌 ¿Te interesa? Postula ahora y descubramos si hay “match”. En Tecnofind, no solo vendemos una solución: construimos relaciones de valor con cada cliente. En Tecnofind somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestro equipo. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. Nuestra gente es la clave de nuestro éxito. Cada persona es única a su manera, y el respeto por esa individualidad es y seguirá siendo una fuente de inspiración y motivación para nosotros.

Descripción de la empresa: Somos una empresa dedicada a la gestión integral de apartamentos turísticos y apartamentos por temporada en Barcelona. Ofrecemos a nuestros clientes apartamentos, cuidadosamente seleccionados, para que se sientan como en casa. Además, les brindamos una atención personal y de calidad antes, durante y después de su estancia. Tenemos muy buen ambiente de trabajo, donde cada uno de nosotros desarrolla un papel fundamental. Nuestro equipo tiene empatía con el cliente y es resolutivo. Sabe la importancia de los detalles y resolver con éxito las dificultades del día a día, ofreciendo un servicio de calidad. Hace más de 15 años creamos nuestra marca desde cero y hoy operamos 45 apartamentos; Click&Flat tiene planes de expansión y queremos llegar muy lejos con gente motivada como tú. Descripción de la oferta: Buscamos recepcionista con experiencia en el sector de apartamentos turísticos, con una alta vocación de servicio y fijación por el detalle. Con capacidad para trabajar en equipo y con ganas de crecimiento personal y profesional dentro de la empresa. Si tienes estas cualidades y quieres ser parte de un equipo joven y en expansión, ¡Únete a nosotros y podrás desarrollar una prometedora carrera en nuestra pequeña familia! Las tareas a realizar serán: · Check-in/out en oficina o apartamento · Información sobre lugares de interés de la ciudad · Atención al cliente y resolución de peticiones · Solicitud horas de llegada de los clientes y coordinación con los diferentes equipos · Verificación de los apartamentos antes de la llegada · Gestión de incidencias · Gestión de reservas recibidas a través de distintos canales, gestión de cobros y fianzas, envíos de confirmaciones de reserva, etc. · Coordinación con equipos de Check-in, limpieza y mantenimiento, así como tareas básicas de mantenimiento Requisitos: · Experiencia en puesto similar (al menos 2 años) · Español e inglés (nivel alto). Se valorarán otros idiomas (francés) · Imprescindible carnet para conducir moto 125cc · Elevada orientación al cliente y vocación de servicio · Persona atenta a los detalles y organizada, con recursos para resolver incidencias de forma eficiente y proactiva · Acostumbrada al multitasking, trabajar bajo presión y resolutiva · Grado en Turismo / Ciclo formativo grado superior en gestión de alojamientos turísticos · Residencia en Barcelona · Se valorará carta de recomendación y carta de presentación · Se valorará utilización PMS Icnea. Se ofrece: · Incorporación en septiembre de 2025 (La entrevista se concertará para la primera semana de septiembre) · Contrato indefinido Remuneración y jornada: · Salario según convenio · Jornada de L-V de 10 a 19:30h · Fin de semanas de guardia

En Farggi La Menorquina, ¡seguimos creciendo! 🎯 Misión del Puesto 🎯 Asegurar la gestión integral, eficiente y estratégica del parque de equipos de frío (congeladores, vitrinas y otros activos en punto de venta) de La Menorquina, dando servicio a todos los canales comerciales: Delegaciones, Distribuidores, Food Service y Retail. El rol es clave para garantizar la excelencia en el punto de venta mediante la disponibilidad, correcta instalación, mantenimiento y optimización de congeladores y vitrinas, asegurando el máximo retorno de la inversión y contribuyendo a la experiencia de marca en el mercado. 💼¿Qué funciones realizarás?💼 • Gestionar integralmente el inventario nacional de equipos de frío, asegurando su correcta asignación, trazabilidad y estado, así como el cumplimiento de las políticas de uso y el control de su ciclo de vida., • Coordinar y supervisar la instalación, retirada y logística de equipos en todos los canales, clientes estacionales y eventos especiales, garantizando el cumplimiento de los estándares de visibilidad y la imagen de marca de La Menorquina., • Analizar y optimizar el rendimiento de los equipos de frío mediante el seguimiento de ratios clave, la identificación de oportunidades de mejora y la aplicación de planes y criterios que maximicen la rentabilidad y el retorno por canal y cliente., • Coordinar el mantenimiento y control de los equipos de frío junto a proveedores externos, garantizando la calidad del servicio, el cumplimiento de SLA y la implementación de mejoras en eficiencia, sostenibilidad y gestión de activos., • Gestionar el presupuesto anual de adquisición, mantenimiento y logística de equipos, asegurando el control y cumplimiento de los costes asignados., • Desarrollar dashboards e informes estratégicos para el seguimiento en tiempo real del rendimiento, utilización, rentabilidad y costes del parque de frío, así como del cumplimiento de SLA e impacto en ventas y visibilidad por canal y cliente., • Capacitar y apoyar a equipos de ventas y distribuidores como referente en equipos de frío, proporcionando formación, herramientas comerciales y criterios de asignación de activos para maximizar su valor en el punto de venta., • Coordinar con Comercial, Trade Marketing, Logística y Finanzas para planificar necesidades, elaborar informes de KPI y proporcionar insights estratégicos que apoyen la toma de decisiones sobre inversión y despliegue de equipos. 📝Requisitos:📝 • Formación universitaria en Ingeniería, ADE, Logística, Operaciones Comerciales o similar., • Experiencia mínima de 3-5 años en roles de gestión de activos comerciales, Trade Marketing u Operaciones, preferiblemente en gran consumo (ej. bebidas, helados, lácteos, alimentación)., • Conocimiento del sector de gran consumo en gestión de equipos de frío., • Sólidos conocimientos en análisis de datos y uso de herramientas de reporting (Excel avanzado, Power BI, ERP)., • Capacidad de negociación con proveedores y de coordinación transversal con equipos Comerciales, Logísticos y de Trade Marketing., • Nivel alto de organización, orientación a procesos y foco en eficiencia., • Disponibilidad para viajes nacionales. 🍦¿Te apetece un helado? ¡Estamos deseando conocerte!🍦 Compromiso con la igualdad de género: Grupo Lacrem promueve la justicia e igualdad de condiciones y de trato entre hombres y mujeres en lo que se refiere al acceso al empleo, a la formación, a la retribución, a la movilidad y a las demás condiciones de trabajo. Además, promueve la no discriminación por razón de raza, nacionalidad, edad, sexo, estado civil, orientación sexual, ideología, opiniones políticas, religión o cualquier otra condición personal, física o social de sus miembros.

En OHMYFISIO, empresa especializada en fisioterapia a domicilio en Barcelona, buscamos fisioterapeutas autónomos con inglés fluido para ampliar nuestro equipo. 🔹 Qué ofrecemos • Colaboración como profesional autónomo (prestación de servicios)., • Soporte y seguimiento del equipo de OHMYFISIO., • Flexibilidad horaria y posibilidad de gestionar tu propia agenda., • Oportunidad de crecer dentro del proyecto. 🔹 Qué buscamos • Estar dado/a de alta como autónomo/a., • Camilla propia para realizar los tratamientos., • Buen dominio de la lengua inglesa (imprescindible)., • Profesionales con actitud positiva, empatía y compromiso. 🔹 Sobre nosotros En OHMYFISIO creemos que la fisioterapia va mucho más allá de la técnica: lo que realmente marca la diferencia es la calidad humana. Nuestro objetivo es generar confianza y ofrecer un trato cercano, poniendo siempre el bienestar del paciente como máxima prioridad. La profesionalidad y la empatía son la base sobre la que construimos todas nuestras colaboraciones. 📩 Si crees que encajas con este perfil y te interesa, envíanos tu CV y una breve presentación a

En Augusta Abogados somos la firma mid-market de referencia en derecho de los negocios en España. Con un equipo de más de 70 profesionales y oficinas en Barcelona, Madrid y presencia en Bruselas, formamos parte del Top de firmas españolas destacadas en el asesoramiento a empresas nacionales e internacionales. Nuestro equipo destaca por su sólida formación jurídica, con una clara orientación al cliente. Creemos en dar visibilidad y responsabilidad a nuestros abogados desde el inicio de su carrera. Trabajamos con clientes, tanto nacionales como internacionales, en un entorno profesional exigente y colaborativo. Funciones: • Asesoramiento laboral jurídico-laboral a clientes;, • Preparación de casos para defensa judicial (incluye preparación de instructas y pruebas necesarias);, • Preparación de informes y notas jurídicas;, • Asesoramiento internacional laboral para clientes multinacionales;, • Asistencia a Inspecciones de Trabajo, conciliación y mediaciones ante la Autoridad Laboral. Requisitos: • Graduado en Derecho + Máster de Acceso a la Abogacía (preferiblemente con intensificación en Derecho del Trabajo);, • Entre 1 y 3 años de experiencia en despacho;, • Buen nivel de inglés. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata en nuestra oficina de Barcelona o Madrid., • Programa de formación continua: Augusta Academy., • Integración en un equipo dinámico y altamente cualificado, reconocido por su expertise en sus respectivas áreas de práctica., • Plan de carrera profesional. Augusta Abogados es una excelente plataforma para que puedas crecer, generar tu marca personal y aportar todas tus ideas. Buscamos perfiles emprendedores y con pasión por el Derecho. Si Augusta Abogados es tu firma, ¡envíanos tu currículum!

Desde hace más de 75 años, en Grup Núñez i Navarro creamos espacios pensados y proyectados para contribuir al bienestar de las personas y satisfacer sus necesidades actuales y futuras.Nuestro Grupo es, hoy en día, marca de referencia en Barcelona para quienes buscan vivienda, un espacio de trab

En Excellentiam Consultores buscamos para nuestro cliente, empresa internacional referente en el sector creativo y del DIY, un/a Brand Manager con visión estratégica, capacidad analítica y experiencia en gestión de marca. Se trata de una oportunidad única para liderar el desarrollo de una marca global, presente en más de 80 países, con fuerte arraigo en la cultura creativa y un compromiso sólido con la innovación y la sostenibilidad. Tu misión Definir y ejecutar la estrategia de marca en dos segmentos clave: graffiti y DIY, asegurando coherencia en todos los canales de comunicación y conexión real con los consumidores, distribuidores y minoristas. Gestionarás los equipos de comunicación y trade marketing, combinando análisis de mercado, estrategia y creatividad para impulsar el crecimiento, el posicionamiento y el valor a largo plazo de la marca. Principales responsabilidades: • Liderar la estrategia de marca y garantizar su correcta implementación en los segmentos graffiti y DIY., • Gestionar y motivar a los equipos de comunicación y trade marketing, con un estilo de liderazgo cercano y empático., • Impulsar la comunicación B2C y B2B, con campañas de impacto y mensajes consistentes., • Coordinar con distribuidores, minoristas y partners estratégicos, asegurando presencia destacada en retail y digital., • Analizar KPIs, cuota de mercado y tendencias para ajustar decisiones estratégicas., • Colaborar con agencias externas (branding, PR, digital) y gestionar el presupuesto de marca. Requisitos: • Grado en Marketing, Comunicación, ADE o similar., • +3 años de experiencia en gestión de marca o marketing de producto en DIY, gran consumo, retail o en agencias estratégicas de branding., • Experiencia sólida en estrategias B2C y B2B., • Conocimiento de marketing offline y digital., • Inglés fluido., • Perfil analítico y estratégico, con capacidad de organización, metodología y sensibilidad creativa., • Carnet de conducir B1 y vehículo propio. Lo que ofrecemos • Proyecto con gran proyección internacional., • Paquete retributivo competitivo., • Seguro médico y otros beneficios corporativos., • 1 día de teletrabajo a la semana., • Entorno dinámico y colaborativo, con una cultura que combina estrategia y creatividad. El perfil que buscamos Una persona con visión estratégica, fuerte orientación analítica y capacidad para inspirar y coordinar equipos. Alguien con sensibilidad para el branding, la creatividad y la cultura de marca, que pueda transformar insights en estrategias sólidas y ejecutables. Si crees que encajas en el perfil y buscas un reto para liderar una marca global, envíanos tu candidatura con una carta de motivación explicando por qué eres el candidato ideal y cómo puedes aportar valor a:

¿Quiénes somos? Actemium, marca de VINCI Energies, está especializada en soluciones integrales para el sector industrial. Ofrecemos servicios de ingeniería, diseño, fabricación, instalación, puesta en marcha y mantenimiento en sectores como automoción, aeronáutico, logístico, nuclear y alimentación & bebidas, entre otros. En Actemium apostamos por la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando un entorno inclusivo, ético y respetuoso. Creemos firmemente en el valor de la diversidad como motor de innovación y éxito. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para reforzar nuestro departamento de Prevención Será responsable de garantizar el cumplimiento normativo, fomentar una continuar con nuestra cultura preventiva sólida y colaborar activamente con los Gerentes de las Unidades de Negocio y los equipos operativos en planta. Principales responsabilidades • Evaluación de riesgos laborales en entornos industriales y propuesta de medidas preventivas y correctoras., • Promover la gestión de la prevención y favorecer su integración y sus procesos productivos., • Gestión y actualización del sistema de prevención y coordinación con el Servicio Prevención Ajeno (SPA)., • Impartición de formaciones internas en materia de seguridad y salud., • Investigación y análisis de accidentes e incidentes, así como la elaboración de informes., • Coordinación de actividades empresariales (CAE) con contratas y subcontratas., • Asesoramiento técnico a mandos intermedios y a Gerentes de Negocio., • Participación activa en auditorías internas y externas., • Seguimiento de los indicadores de PRL y elaboración de KPIs y redacción de informes para Dirección. Perfil que buscamos • Formación Universitaria de Licenciatura/Grado/Diplomatura/Ingeniería Superior o Técnica., • Máster en Prevención de Riesgos Laborales, con al menos 2 especialidades (Seguridad, Higiene, Ergonomía y Psicosociología)., • Experiencia mínima de 2-3 años en un puesto similar dentro del sector industrial., • Conocimiento de normativa PRL vigente y de sistemas de gestión (ISO 45001)., • Manejo fluido de herramientas ofimáticas y plataformas CAE., • Capacidad para trabajar en equipo, comunicación clara y orientación a la mejora continua., • Valorable formación en medioambiente y sostenibilidad., • Nivel mínimo de inglés B2 y conocimiento de alemán será un plus., • Disponibilidad para viajar ocasionalmente a nivel nacional e internacional. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario competitivo en función de la valía profesional y experiencia del candidato/a., • Formación y desarrollo profesional. Brindamos acceso a cursos de formación, seminarios y capacitaciones continuas, tanto internas como externas, para impulsar el desarrollo de habilidades y competencias., • Retribución flexible incluyendo seguro médico y ticket guardería. Además de esto, nuestros empleados disfrutan de descuentos exclusivos en productos y servicios de marcas aliadas, así como en actividades de ocio y entretenimiento., • Cursos de idiomas contratados por la empresa., • Flexibilidad Laboral. Contamos con políticas que promueven el equilibrio entre la vida laboral y personal., • Posibilidad participar en el plan de inversión de empleados en acciones de la compañía. Sobre VINCI Energies VINCI Energies está presente en 53 países y ofrece soluciones y servicios cada vez más innovadores en cuatro líneas de negocio: infraestructuras, industria, sector servicios y TIC. A través de estas actividades,VINCI Energies tiene una capacidad única en el mercado de conectar las infraestructuras, edificios e instalaciones industriales a sistemas de información y energía cada día más fiables, seguros y eficientes, gracias a un servicio integral que cubre desde el diseño hasta la implementación, operación y mantenimiento, infraestructuras de energía, transporte y comunicación. VINCI Energies responde a los retos actuales de movilidad, energía, medio ambiente y convivencia mediante una dinámica constante de innovación de sus ofertas y soluciones, con la participación de nuestros clientes y demás partes interesadas para contribuir a la construcción de un mundo más sostenible. En España VINCI Energies despliega su oferta a través de 3 marcas: Axians, Actemium y Omexom. ¿Quieres formar parte de un equipo dinámico, innovador y con impacto en sectores estratégicos? ¡Te estamos esperando!

Retail Talent Group és una consultoria de selecció experta en gestió del talent i captació de capital humà. Busquem un/a Director/a de Màrqueting amb visió estratègica i una marcada orientació operativa, per liderar el creixement i la projecció de marca. El nostre client es una empresa consolidada i en plena expansió. Aquesta posició és clau per impulsar una nova etapa de innovació, notorietat de marca i lideratge de mercat, definint i executant l’estratègia global de màrqueting i coordinant equips multidisciplinaris d’alt rendiment. 🌍 Què oferim • Incorporació en un projecte en creixement, amb una cultura àgil, innovadora i col·laborativa., • Entorn dinàmic, flexible i amb gran capacitat d’adaptació., • Oportunitat real de deixar empremta en l’estratègia de creixement d’una empresa referent en el seu àmbit., • Modalitat de treball híbrida., • Salari >60k més aprox >10% variable, • Horari flexible., • La posició es home office amb 1 dia presencial mínim a l'oficina a la setmana i reunions quinzenals fora de l'oficina però també presencials (zona Barcelona i voltants) 🚀 Responsabilitats principals • Definir i implementar l’estratègia integral de màrqueting i creixement a curt, mitjà i llarg termini., • Liderar i inspirar l’equip de màrqueting, fomentant la innovació i l’excel·lència operativa., • Dissenyar i executar estratègies SEO, SEM, comunicació i continguts orientades a resultats., • Impulsar campanyes B2B multicanal, generació de leads i programes de fidelització de clients., • Reforçar i innovar l’estratègia de marca i comunicació, dotant-la de coherència, personalitat i un valor diferenciador., • Integrar tecnologia i enfocaments data-driven per optimitzar accions, maximitzar el ROI i millorar el cicle de vida del client., • Col·laborar de prop amb direcció general i equips comercials per alinear màrqueting, vendes i producte sota una mateixa visió de creixement. 🧠 Requisits clau • Formació superior en Màrqueting, Comunicació, ADE o similar. Es valorarà màster en Màrqueting Digital, Analítica o MBA., • Més de 15 anys d’experiència en màrqueting, amb un mínim de 10 liderant equips i pressupostos significatius., • SEO, SEM i estratègies de contingut orientades a conversió., • Branding, storytelling i posicionament de marca., • Lead generation, growth marketing i funnels complets., • Màrqueting automation (HubSpot, Salesforce, ActiveCampaign, etc.), • Analítica avançada i atribució multicanal (GA4, Looker Studio, Power BI...)., • Estratègies omnicanal: paid media, inbound, social, partners i offline., • Idiomes: català i castellà nadius; anglès avançat molt valorable. 💡 Perfil que busquem Persones amb lideratge estratègic, visió innovadora i orientació a resultats, amb mentalitat analítica, capacitat per inspirar equips, grans habilitats comunicatives i passió per transformar marques i negocis. • 📩 Si tens l’experiència i l’energia per liderar un projecte de màrqueting ambiciós dins d’una empresa en expansió, volem conèixer-te!

¿Te apasiona el marketing digital y las redes sociales? ¿Tienes experiencia gestionando campañas de Paid Media para marcas innovadoras en el sector de moda y retail? Buscamos un Social Media Specialist para liderar la estrategia de publicidad digital y optimizar nuestras campañas en diversas plataformas, contribuyendo al crecimiento de una comunidad global en un entorno creativo y dinámico. Si tienes experiencia en la gestión de campañas pagadas, análisis de datos y optimización en tiempo real, ¡esta es tu oportunidad para formar parte de un equipo que está revolucionando el sector con creatividad y estilo! ¡Únete a nosotr@s y lleva tu carrera al siguiente nivel! Idiomas • Español nativo, • Inglés profesional/avanzado Responsabilidades • Definir y ejecutar la estrategia orgánica y paid para el crecimiento de la comunidad y el engagement, creando y supervisando calendarios de contenido., • Gestionar el día a día de las cuentas sociales: redactar y programar copies y contenidos, publicar en los diferentes canales, dinamizar la comunidad, responder a mensajes y comentarios, e impulsar la conversación., • Liderar la planificación y ejecución de campañas de Paid Media en redes sociales (Facebook, Instagram, Pinterest, LinkedIn, etc.), Google Ads y otras plataformas para aumentar el reconocimiento de marca, impulsar la interacción y generar crecimiento de todas las cuentas del grupo., • Colaborar con el equipo de diseño para desarrollar piezas creativas que refuercen la voz y los valores de la marca., • Supervisar y optimizar campañas en tiempo real para maximizar el rendimiento y el ROI, identificando oportunidades de mejora., • Elaborar informes y dashboards mensuales con métricas clave (alcance, engagement, conversiones) y recomendaciones basadas en datos., • Mantenerse al día de las últimas tendencias, herramientas y mejores prácticas de redes sociales y publicidad digital para identificar oportunidades de innovación., • Coordinar campañas online y offline alineadas con los objetivos globales de marketing y comunicación. Trabajar en estrecha colaboración con agencias externas., • Diseñar una estrategia anual de contenidos de newsletters y gestionar su ejecución (planificación, redacción, segmentación, envío y análisis de resultados). Experiencia y requisitos • Mínimo 2 años de experiencia gestionando campañas de Paid Media y social ads., • Dominio de plataformas publicitarias como Facebook Ads, Instagram Ads, Google Ads, TikTok Ads y otras., • Experiencia en herramientas de análisis y gestión como Google Analytics, Facebook Insights, Metricool, Hootsuite, etc., • Conocimiento de SEO y SEM básico: Para optimizar tanto las campañas de pago como el contenido orgánico (incluidas newsletters)., • Capacidad analítica para interpretar datos y optimizar campañas en función de métricas., • Creatividad para adaptar contenido a distintos formatos y plataformas., • Nivel de inglés avanzado (valorado muy positivamente). Te ofrecemos • Contrato indefinido., • Salario competitivo con revisiones anuales., • Seguro médico tras 6 meses., • Cantina en las oficinas., • Descuentos en productos de la empresa. En ETNIA estamos comprometidxs con la igualdad de oportunidades y apostamos por un entorno de trabajo diverso e inclusivo como motor para la creación de equipxs donde todxs puedan ser la mejor versión de sí mismxs.

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Nuestros valores son: INTEGRIDAD – hacemos lo correcto | COLABORACIÓN – confiamos los unos en los otros | VALENTÍA – cambiamos e innovamos | EXCELENCIA – aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. 🌏Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Estás preparad@ para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. 🎯Misión Como Sales Training & CB Product Specialist – Iberia, serás responsable de impulsar el desarrollo y posicionamiento del portfolio de productos y soluciones de Linde en el mercado ibérico, combinando visión estratégica con gestión de producto y formación comercial. Tu objetivo será maximizar el valor de la oferta, gestionar el ciclo de vida de los productos y fortalecer las capacidades de la red comercial. 📝Funciones principales y responsabilidades: Gestión de producto • Liderar la estrategia de producto a lo largo de su ciclo de vida, alineada con la visión global de marketing estratégico., • Analizar mercado y competencia para identificar oportunidades, necesidades y tendencias., • Planificar y gestionar lanzamientos de nuevos productos y soluciones en colaboración con HQ., • Desarrollar argumentarios de venta y herramientas comerciales para la red directa e indirecta., • Apoyar y acompañar a la red comercial en demostraciones y asesoramiento técnico., • Colaborar con Product Management HQ para adaptar productos y soluciones de contrapesadas eléctricas., • Diseñar y planificar planes formativos para la red comercial., • Crear materiales didácticos dinámicos y herramientas digitales adaptadas a la red., • Ejecutar formación en productos y soluciones de la oferta., • Evaluar la eficacia de los programas, segmentando por niveles y competencias., • Colaborar en eventos internos y externos de la marca. 📚Formación, conocimientos & Experiencia: • Formación universitaria: Ingeniería Industrial, ADE, International Business o similar., • +5 años de experiencia en gestión de producto y formación comercial en entornos industriales o B2B., • Muy valorable: máster en management y experiencia en sector Material Handling., • Dominio de español e inglés (fluido y con capacidad de negociación)., • Buen manejo de herramientas digitales y Microsoft Office. ✏️Competencias & habilidades: • Visión estratégica y orientación a resultados., • Excelentes habilidades de análisis, comunicación, y colaboración. ✨Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. • Retribución según valía y aptitudes., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Horario flexible de entrada y salida (lunes a viernes)., • Posibilidad de home office hasta el 50% tras el periodo de onboarding., • Mutua privada de salud., • Retribución flexible., • Incorporación a un entorno de trabajo agradable y colaborativo, con un equipo comprometido y guiado por nuestros valores: Integrity, Collaboration, Courage & Excellence. 🌐 ¡Te estamos esperando!

Sobre nosotros En Tardet, somos una empresa dinámica y en constante crecimiento, especializada y referentes en la organización de fiestas de Tardeo. Nuestro objetivo es seguir innovando y conectar con nuestra comunidad a través de experiencias memorables, creativas y con impacto. Tu misión Buscamos una Directora de Marketing / Responsable de Marketing que lidere la estrategia y el equipo de marketing, ayudándonos a llevar la marca al siguiente nivel. Serás la persona encargada de diseñar, implementar y optimizar nuestras campañas, generando notoriedad, engagement y crecimiento. Responsabilidades • Definir y ejecutar la estrategia de marketing global alineada con los objetivos de negocio., • Liderar al equipo de marketing y coordinar con otros departamentos., • Gestionar la comunicación y branding de la empresa, garantizando coherencia en todos los canales., • Diseñar y supervisar campañas de marketing digital y offline., • Controlar y optimizar el presupuesto de marketing., • Analizar datos y métricas para mejorar el rendimiento de las acciones. - esto lo hará laura, • Explorar nuevas tendencias, canales y oportunidades de crecimiento., • Coordinar relaciones con agencias, proveedores y partners estratégicos. Requisitos • Experiencia mínima de 2 años en marketing., • Conocimiento sólido en marketing digital, social media, branding y comunicación., • Experiencia en gestión de equipos y coordinación de proyectos., • Perfil estratégico, creativo y con orientación a resultados., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y multitarea., • Persona responsable, resolutiva y con actitud proactiva. Qué ofrecemos • Formar parte de un proyecto en crecimiento con gran proyección., • Autonomía y capacidad real de decisión en el área de marketing., • Un entorno de trabajo creativo, joven y con ganas de innovar., • Contrato indefinido y condiciones competitivas según experiencia.

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Nuestros valores son: INTEGRIDAD – hacemos lo correcto | COLABORACIÓN – confiamos los unos en los otros | VALENTÍA – cambiamos e innovamos | EXCELENCIA – aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. 🌏Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Estás preparad@ para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. 🎯Misión Como Product Solutions Specialist – Energy, Safety & Digitalization, liderarás el desarrollo, posicionamiento y difusión de soluciones en energía, seguridad y digitalización dentro de la oferta comercial de Linde. Tu rol será clave para reforzar nuestra propuesta de valor, capacitar a la red comercial y acompañar a nuestros clientes en su transición hacia operaciones más seguras, eficientes y sostenibles. 📝Funciones principales y responsabilidades: Especialista en soluciones • Definir y desarrollar la estrategia local en soluciones de energía, seguridad y conectividad digital., • Analizar mercado y competencia para detectar oportunidades y tendencias., • Posicionar las soluciones como factor diferenciador de la marca., • Elaborar argumentarios de venta y materiales comerciales para la red directa e indirecta., • Apoyar a la red en demostraciones, soluciones a medida y asesoramiento técnico., • Colaborar con HQ en el desarrollo y adaptación de soluciones., • Impulsar estas soluciones en todas las áreas de negocio (NT, STR, UT, CS)., • Diseñar y planificar el plan formativo para la red comercial., • Crear materiales didácticos dinámicos y herramientas digitales adaptadas., • Ejecutar formaciones en energía, seguridad y digitalización., • Evaluar y segmentar los programas de formación para maximizar su eficacia., • Colaborar en eventos internos y externos de la marca. 📚Formación, conocimientos & Experiencia: • Formación universitaria: Ingeniería Industrial, ADE, International Business o similar., • +5 años de experiencia en gestión de producto y formación comercial en entornos industriales o B2B., • Muy valorable: máster en management y experiencia en sector Material Handling., • Dominio de español e inglés (fluido y con capacidad de negociación)., • Buen manejo de herramientas digitales y Microsoft Office. ✏️Competencias & habilidades: • Visión estratégica y orientación a resultados., • Excelentes habilidades de análisis, comunicación, y colaboración. ✨Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. • Retribución según valía y aptitudes., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Horario flexible de entrada y salida (lunes a viernes)., • Posibilidad de home office hasta el 50% tras el periodo de onboarding., • Mutua privada de salud., • Retribución flexible., • Incorporación a un entorno de trabajo agradable y colaborativo, con un equipo comprometido y guiado por nuestros valores: Integrity, Collaboration, Courage & Excellence. 🌐 ¡Te estamos esperando!

Desde PASTAS GALLO estamos buscando a un/a Marketing Manager para nuestra línea de productos de pasta seca y caldos. Tu Misión será analizar, elaborar, ejecutar e implantar el plan estratégico, operativo y de comunicación de las familias de producto, de acuerdo con los objetivos asignados y las directrices de la Dirección de Marketing, con la finalidad de incrementar ventas y penetración entre consumidores. Tus Funciones serán las siguientes: • Definir el objetivo y estrategia de la categoría, identificando las oportunidades de crecimiento, el target, las necesidades de innovación y el modelo de rentabilidad., • Optimizar y realizar el seguimiento del Budget asignado., • Realizar el seguimiento del Plan de Marketing de la marca, para asegurar el cumplimiento de los objetivos establecidos., • Definir el posicionamiento de los productos en su portfolio, en consistencia con los valores de marca Gallo., • Desarrollar nuevos productos en función de las oportunidades de mercado desde la identificación de la oportunidad hasta el desarrollo y lanzamiento de un producto, en estrecha colaboración con todas las áreas implicadas., • Realizar el seguimiento de ventas, así como realizar estudios de mercado para identificar cambios y nuevas tendencias de consumidor., • Crear y activar el plan de comunicación, identificando los principales KPI's de seguimiento, incluyendo la definición del plan de medios y el calendario de campañas promocionales (en coordinación con Trade Marketing)., • Diseñar y ejecutar la estrategia online para los productos en su portfolio (RRSS, Paid Media, Web, e-commerce)., • Ejecutar las campañas offline., • Diseñar la estrategia de la categoría a nivel de precios, packaging, estrategia de listings, category management, planes de visibilidad y pruebas de producto., • Coordinación y comunicación con proveedores (institutos de investigación, agencias de publicidad). Què esperamos de ti: • Iniciativa y toma de decisiones., • Gestión del conocimiento., • Adaptabilidad/Flexibilidad., • Comunicación, impacto e influencia., • Capacidad analítica., • Tolerancia a la frustración., • Planificación y organización. Requisitos: • Formación: Grado en Administración de Empresas, Marketing. Se valorará postgrado específico en Marketing, Trade Marketing o Marketing Digital., • Mínimo 8 años de experiencia como Brand Manager, Marketing Manager o Trade Marketing Manager en empresas de FMCG., • Alta capacidad de análisis e interpretación de datos de mercado y negocio., • Experiencia demostrable en desarrollo y lanzamiento exitoso de nuevos productos FMCG., • Conocimiento avanzado en gestión por categorías en FMCG., • Conocimiento avanzado de métricas y formatos publicitarios, experiencia en planificación y evaluación de estrategias de medios on y off., • Experiencia colaborando estrechamente con equipos de ventas / Trade Marketing., • Experiencia gestionando equipos. Ofrecemos: • Oportunidad de desarrollo profesional en una empresa líder., • Buen ambiente de trabajo, en equipo dinámico y colaborativo., • Jornada flexible., • Retribución flexible. Si cumples con los requisitos y quieres seguir desarrollándote en una empresa líder en el sector, ¡esta es tu oportunidad!

COMMUNITY MANAGER Buscamos a un/a Community Manager full time con experiencia sólida gestionando comunidades y contenidos para marcas relevantes. Queremos a alguien con visión estratégica, capaz de detectar oportunidades, optimizar resultados y mantener siempre la conversación viva entre marcas y audiencias. Alguien muy top, con criterio, sensibilidad estética y cultura digital, que entienda cómo se construye una marca en redes. QUIÉNES SOMOS Somos la nueva agencia de contenido en social media. En realidad llevamos más de 6 años, pero hace un par que lo petamos fuerte. Creamos contenido y estrategias ganadoras que se basan en el pleno conocimiento del target, de sus necesidades y de la visión del negocio. Trabajamos desde la estrategia y la creatividad hasta la ejecución y medición de campañas y content para las marcas más top del momento como Wallapop, ALDI, Mango, Coca-Cola, Damm… Contamos con content creators in-house y tenemos expertxs en la gestión de influencers y UGC para nutrir nuestro trabajo con el talent más cool del panorama. JOB DESCRIPTION Buscamos a unx Community Manager para gestionar comunidades de marcas top. Necesitamos a alguien rápidx, con criterio y que entienda el lenguaje de cada plataforma para dinamizar, responder y activar contenido reactivo, con experiencia y que le encante este trabajo. TUS RESPONSABILIDADES En Odd trabajamos en células formadas por Social Media Manager + Content Creator + Community Manager. Serás una pieza clave de este engranaje: estarás en contacto directo con el equipo creativo, trabajarás mano a mano con el Content Creator para dar forma a las ideas y reportarás al SMM para asegurar que todo encaje con la estrategia. ▸ Gestionar las comunidades de las marcas (IG, TikTok, X, YouTube…), generando conversación auténtica y engagement real. ▸ Planificar, publicar y dinamizar calendarios de contenido, asegurando consistencia de tono, timing y calidad. ▸ Participar en la conceptualización creativa junto con el Content Creator y el SMM, proponiendo formatos y dinámicas que eleven las ideas. ▸ Ser reactivx: detectar tendencias y proponer acciones ágiles para aprovechar momentos culturales relevantes. ▸ Realizar reporting de data semanal y mensual, analizando métricas y traduciendo insights en propuestas de mejora. ▸ Contribuir a briefings de campañas y colaborar en activaciones con influencers y equipo creativo. ▸ Ser la voz de la marca en social, garantizando coherencia en tono, estilo y forma de interactuar con la comunidad. REQUISITOS ▸ 3+ años de experiencia como CM en agencia o en cliente con marcas relevantes. ▸ Dominio de plataformas sociales y herramientas de gestión y analítica (Meta Business, TikTok Ads Manager, Emplifi, etc.). ▸ Experiencia presentando y defendiendo reporting con data clara y accionable. ▸ Conocimiento profundo de tendencias, cultura digital y formatos social-first. ▸ Perfil creativo con sensibilidad estética y capacidad para trabajar ideas junto al equipo de contenido. ▸ Actitud positiva, proactiva y colaborativa (esto es imprescindible en Odd) ▸ Nivel alto de castellano e inglés (valorable catalán). QUÉ OFRECEMOS ▸ Trabajar con cuentas super top ▸ Flexibilidad horaria ▸ Teletrabajo 2 días a la semana (pueden ser lunes y viernes, sí.) ▸ Día de tu cumple de fiesta ▸ Una oficina chulísima y un equipo que te hará sentir como en casa CÓMO APLICAR A ESTA POSICIÓN • Escríbenos a jobs(arroba)thisisodd.es, • Pon en el asunto CM TOP y acompáñalo con algo attention grabbing., • Explícanos en un par de líneas por qué eres la persona perfecta para el curro., • Adjunta tu CV o ejemplos de comunidades que hayas gestionado., • ENVIAR.

Buscamos un/a Ecommerce Manager con marcada visión comercial, analítica y estratégica, que lidere el canal digital de Lorena Canals a nivel global. Será el/la responsable de definir, ejecutar y optimizar la estrategia integral del e-commerce B2C, impulsando el crecimiento rentable de las ventas online y garantizando una experiencia digital coherente con los valores de la marca. Gestionará directamente el equipo de e-commerce, coordinando áreas de marketing digital, CRM, y mejoras web, con el objetivo de maximizar la rentabilidad, eficiencia y expansión internacional del canal. El rol combina visión comercial, análisis de negocio y liderazgo operativo, siendo clave para traducir datos en decisiones estratégicas que potencien las ventas, márgenes, captación y fidelización de clientes. Responsabilidades • Liderar el canal digital de Lorena Canals, siendo responsable de su estrategia, crecimiento y rentabilidad global., • Definir e implementar la estrategia comercial digital alineada con los objetivos del negocio, priorizando el desarrollo sostenible y rentable del canal online., • Analizar el rendimiento comercial del e-commerce: ventas por producto, familia, país, canal y campaña; márgenes, mix de producto y contribución al resultado global., • Desarrollar y mantener el forecast de ventas, la planificación de demanda y la gestión presupuestaria del canal., • Identificar oportunidades de crecimiento y optimización mediante el análisis de tendencias de mercado, pricing, estacionalidad y comportamiento del consumidor., • Colaborar con las áreas de producto, ventas y logística para alinear el mix comercial con la demanda y la disponibilidad de stock., • Optimizar la conversión y el valor medio del pedido mediante estrategias de contenido, personalización, bundles y promociones., • Conocimiento y evolución del mix de tráfico, poniendo los esfuerzos en coordinar campañas multicanal (performance, social ads, email marketing, SEO/SEM, afiliación, marketplaces) con enfoque en performance y ROI., • Elaborar reportes ejecutivos y planes de acción orientados a la toma de decisiones basada en datos., • Liderar, desarrollar y motivar al equipo de e-commerce, impulsando una cultura de análisis, mejora continua y orientación a resultados. Requisitos • Formación en Administración, Economía, Marketing, Business Analytics., • +3 años de experiencia liderando equipos de e-commerce o negocio digital, con fuerte orientación a resultados., • Experiencia comprobada en análisis de ventas, forecast, presupuestación y gestión comercial multicanal., • Dominio avanzado de Shopify y herramientas de CRM (Klaviyo o similares)., • Fuerte conocimiento en analítica digital y de negocio (GA4, Looker Studio, BI, Excel avanzado)., • Experiencia en liderazgo de equipos multidisciplinarios., • Inglés avanzado (oral y escrito), indispensable para coordinar con equipos y partners internacionales. Se valora • Pasión por la decoración, el diseño y la sostenibilidad, con sensibilidad estética acorde a marcas lifestyle o creativas., • Experiencia en expansión internacional, pricing, planificación comercial y estrategia de producto., • Conocimiento de otros idiomas (francés, alemán, italiano)., • Certificaciones en Google Ads, Meta Ads, Analytics, CRM o herramientas de BI.

Zabon es una de las startups eco de más rápido crecimiento en España, dedicada 100% al e-commerce (D2C). Nacimos con una misión clara: transformar la limpieza en algo más sano y sostenible, y demostrar que se puede hacer las cosas bien mientras hacemos crecer una marca con impacto real 📍 Ubicación: Barcelona o Málaga (híbrido) 🕒 Tipo: Jornada completa ( hibrido) 📣 Se requiere buena comunicación en español e inglés. 🚀 Por qué este puesto es emocionante La mayoría de los roles de marketing te encasillan en un solo canal. Este es diferente. Zabon ya está creciendo rápido — con miles de clientes felices y varios millones de € en facturación — pero hasta ahora lo hemos hecho sin un equipo de marketing dedicado. Serás la primera persona en incorporarte, dando forma a cómo nuestra marca se muestra al mundo. Eso significa: • Ser responsable directo de nuestra estrategia en TikTok e Instagram, • Construir desde cero nuestro motor de influencers y UGC, • Crear historias que posicionen a Zabon en medios de estilo de vida y sostenibilidad en España, • Trabajar mano a mano con la fundadora en campañas, lanzamientos e ideas creativas Este es el tipo de rol donde tendrás libertad para experimentar, la responsabilidad de liderar grandes resultados y la oportunidad de convertirte en una pieza clave dentro de una empresa con gran proyección en el espacio de la sostenibilidad y la salud. 🎯 Qué harás • Liderar los calendarios de TikTok e Instagram con contenido fresco y adaptado a tendencias, • Diseñar programas de influencers/UGC y asegurar derechos de uso para publicidad, • Gestionar colaboraciones, envíos de producto e iniciativas con embajadores para dar visibilidad a Zabon, • Conseguir apariciones en medios de estilo de vida, bienestar y sostenibilidad, • Desarrollar campañas creativas conectadas con la cultura y las temporadas en España, • Garantizar que cada comunicación suene y se sienta como “Zabon” 👤 Quién eres • 3–5 años de experiencia en social, influencer o brand marketing (con background en startups D2C o e-commerce es un plus), • Nivel nativo o muy alto de español y nivel de inglés conversacional (oral y escrito)., • Gran instinto creativo y capacidad para contar historias, • Pasión por la sostenibilidad, el bienestar y el estilo de vida saludable, • Perfil resolutivo, emprendedor y con ganas de crecer dentro de una startup 💡 Por qué unirte a nosotros • Ser la primera persona de marketing en una de las marcas eco de más rápido crecimiento en España, • Trabajar directamente con la fundadora en estrategia de marca y crecimiento, • Tener autonomía y libertad para dar forma a cómo crece Zabon en la cultura, • Ser parte de una empresa con una gran trayectoria en sostenibilidad, • Trabajo remoto la mayor parte del tiempo, con encuentros regulares en Barcelona o Málaga junto a la fundadora.

Improven es una consultora estratégica especializada en ayudar a las empresas, especialmente del sector industrial, a impulsar su crecimiento y competitividad mediante una gestión más eficiente y orientada a resultados. Nuestros principales servicios se centran en las siguientes áreas clave: Crecimiento empresarial, mejoras de procesos y operaciones, desarrollo de modelos culturales y del Talento y transformación digital. Contamos con clientes de sectores muy diversos y presencia a nivel nacional, con oficinas en Valencia, Vigo, Barcelona y Madrid. Como Responsable de Desarrollo de Negocio y Relaciones en la zona, tu misión principal sería convertirte en la voz y la cara de Improven en la región. Queremos a una persona capaz de generar nuevas oportunidades, construir alianzas estratégicas, desarrollar la red de contactos local y posicionar a Improven como partner de referencia en el tejido empresarial de la zona. 📍 Aceptamos candidaturas tanto para nuestra oficina de Barcelona como para nuestra oficina de Madrid. ✨ ¿Cómo sería tu día a día siendo un/a Improviano/a?: • Te encargarás de identificar, generar y gestionar nuevas oportunidades comerciales en la zona, especialmente en empresas industriales y sectores estratégicos para Improven., • Construir y mantener relaciones sólidas con agentes clave: asociaciones sectoriales, instituciones, partners y organismos públicos y privados relevantes., • Entender las necesidades de cada cliente, detectar oportunidades de mejora y construir propuestas de valor adaptadas al tejido empresarial catalán., • Garantizar la satisfacción y fidelización de los clientes existentes, asegurando la consecución de los KPIs y el cumplimiento de los estándares de calidad Improven., • Trabajar de la mano con los equipos de Marketing, Operaciones y Estrategia para adaptar y aterrizar la propuesta de valor de Improven en la zona, alineando la actividad comercial con los objetivos de la compañía., • Utilizar CRM y herramientas de gestión comercial para el seguimiento de oportunidades, reportando actividad y resultados de manera rigurosa., • Actuar como embajador/a de Improven en la región, fortaleciendo la presencia de la marca en eventos, foros empresariales, asociaciones, cámaras de comercio y clústers industriales. 👀 Requisitos: • 📈EXPERIENCIA: + 7 años de experiencia en desarrollo de Negocio B2B. Valorable haber sido comercial en el ecosistema empresarial de la zona, en sectores como banca, consultoría, sectores industriales u otros servicios profesionales., • 🫱🏼 🫲🏼RED DE CONTACTOS: Amplia y activa red profesional en Cataluña/Comunidad de Madrid: empresas industriales, asociaciones empresariales, cámaras de comercio y clústers., • 👨🏻 🎓FORMACIÓN: Graduado en Administración y Dirección de Empresas, Ingeniería Industrial o estudios similares., • 💪🏻SKILLS: Alta orientación a resultados, habilidades comunicativas y de negociación, capacidad de trabajar de manera autónoma, contar con la capacidad de networking y representación institucional y manejar herramientas digitales como CRMs y LinkedIn Sales Navigator. 🫱🏼 🫲🏼 Nuestra propuesta de valor: • Salario fijo + variable por objetivos ligado a la venta acorde al mercado actual., • Abono de dietas diarias (máximo 15 € al día), gastos de desplazamiento, kilometraje y pernoctas., • Seguro médico y póliza dental valorado en 660 € y posibilidad de incluir familiares como retribución flexible., • Bonus salarial anual de vestuario., • Autonomía para desarrollar la estrategia comercial en Cataluña/Comunidad de Madrid y capacidad real de impactar en el crecimiento de la compañía., • Capacidad de crecimiento a puestos directivos de la empresa conforme consolidación profesional

Una oportunidad para liderar el crecimiento de una marca referente en cosmética ¿Te apasiona el mundo de la cosmética y los desafíos internacionales? Esta es tu oportunidad de liderar la estrategia comercial global de una empresa líder en su segmento, con sede en Barcelona, y dejar huella en la expansión de marcas que inspiran bienestar y belleza. Formarás parte de una compañía con propósito, comprometida con la calidad, la innovación y la sostenibilidad. Un entorno donde tu visión estratégica y tu liderazgo serán clave para seguir creciendo en los mercados nacionales e internacionales. 🌟 Beneficios que disfrutarás ✅ Crecimiento y liderazgo real Serás la persona que defina y ejecute la estrategia comercial global, con autonomía y poder de decisión, impactando directamente en los resultados y el posicionamiento internacional de la marca. ✅ Entorno inspirador y con propósito Trabajarás en una empresa cosmética líder, donde la innovación, la sostenibilidad y el bienestar guían cada decisión. ✅ Equipo con talento y colaboración Liderarás un equipo comercial comprometido, con espíritu colaborativo y foco en la mejora continua. ✅ Proyección internacional Viajarás y representarás la marca en ferias y eventos internacionales, fortaleciendo relaciones con distribuidores y socios estratégicos en todo el mundo. ✅ Paquete competitivo y variable por objetivos Disfrutarás de una remuneración atractiva con parte variable ligada a resultados, además de beneficios adicionales y oportunidades de desarrollo profesional. 🚀 Tu misión Tu propósito será impulsar el crecimiento sostenible de las ventas y la expansión internacional de las marcas del grupo, liderando la estrategia comercial y fortaleciendo relaciones con distribuidores y partners globales. Tendrás el reto de: • Diseñarás y ejecutarás la estrategia comercial nacional e internacional alineada con la identidad de marca., • Motivarás y guiarás a tu equipo hacia los objetivos de negocio, fomentando su desarrollo y autonomía., • Detectarás oportunidades en nuevos mercados, construyendo alianzas que impulsen la expansión global. 💡 Qué te hará tener éxito en esta posición ✨ Tu experiencia internacional en el sector cosmético te permitirá entender las tendencias del mercado y detectar oportunidades de crecimiento en diferentes regiones. ✨ Tu visión estratégica y orientación a resultados serán clave para diseñar planes comerciales eficaces y sostenibles, alineados con la identidad de la marca. ✨ Tu capacidad de liderazgo y comunicación intercultural te ayudará a inspirar al equipo y construir relaciones sólidas con distribuidores y socios globales. ✨ Tu mentalidad analítica y tu dominio de herramientas como Power BI te permitirán tomar decisiones basadas en datos, optimizando resultados y detectando áreas de mejora. ✨ Tu inglés avanzado y conocimientos en otros idiomas facilitarán tu conexión con mercados internacionales y negociaciones clave. 🌍 Dónde y cómo trabajarás Trabajarás desde la sede principal en Barcelona, con viajes internacionales frecuentes para representar a la empresa en ferias, eventos y reuniones estratégicas. 💬 ¿Te imaginas liderando el crecimiento de una marca que transforma la belleza en bienestar? Si te motiva liderar equipos, diseñar estrategias globales y formar parte de una empresa que apuesta por la innovación, la calidad y el propósito, esta oportunidad es para ti. 👉 Envía tu candidatura y da el siguiente paso en tu carrera profesional.

Nos encontramos en búsqueda de un perfil creativo y analítico, que tenga interés por la salud y el bienestar, así como un deseo de aprender y contribuir al crecimiento del negocio. Requisitos Clave: · Estudiante de grado o máster en Marketing, Administración de Empresas o Nutrición. · Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes departamentos. · Habilidades de comunicación efectiva, tanto verbal como escrita. · Conocimientos básicos de herramientas de marketing digital y análisis de mercado son un plus. · Buen nivel de inglés. . Entre sus responsabilidades: · Apoyar al equipo de Brand Manager en el desarrollo y ejecución de campañas de marketing para las marcas Solgar y Pure Encapsulations. · Colaborar en la creación de contenido atractivo para plataformas digitales y redes sociales. · Contribuir a la gestión de la imagen de la marca y asegurar la coherencia en todas las comunicaciones ¿Qué ofrecemos? • Contrato de formación (6 meses con posibilidad de prórroga)., • Jornada de 30 horas/semanales en turno de mañana., • Remuneración: 835€/mes, • Ubicación: Esplugues de Llobregat

CELSA es el primer productor europeo de acero circular de bajas emisiones y constituye la cadena de suministro circular más grande de Europa. Recicla chatarra férrica para producir acero en hornos de arco eléctrico, usando la tecnología más sostenible y la más eficiente energéticamente. Estamos buscando a un/a Key Account Manager con un nivel alto de Francés para el canal DIY en nuestra unidad de negocio Moreda Riviere Trefilerías (MRT) para la planta de Cerdanyola del Vallès. ¿Qué funciones desempeñarás? Definir y ejecutar conjuntamente con la Dirección Comercial la estrategia comercial derivada del PLAN DE MARKETING para clientes DIY: • Producto: Análisis, investigación y desarrollo de nuevas oportunidades de productos y servicios en su canal, • Precio: Establecer, junto a dirección de ventas, el precio de los productos a comercializar, • Promoción: Acciones coordinadas con la red comercial de zona, gestión de lineales, Green Steel, packagings, etc., • Posicionamiento de marca, • Placement: desarrollar distintos circuitos logísticos: B2C, almacenes logísticos, cross-docking, drop-shipping… Controlar, organizar y desarrollar el proceso de venta y cobro a los clientes (PLAN DE VENTAS), analizando posibles desviaciones y su corrección, para conseguir una mejora en la satisfacción y relación con el cliente. • Acompañar y movilizar al equipo de ventas de cada zona para que alcancen los objetivos establecidos para el canal, • Gestión de los stocks, presupuestos, previsiones de venta del canal, • Gestión, mantenimiento y control de resultados, reportando periódicamente a DC Gestionar la relación e interlocución con los clientes. Representar a la empresa en visitas a clientes, convenciones de ventas, ferias, foros… y establecer contactos comerciales y oportunidades de negocio en los mismos Prospección y apertura de Nuevas Cuentas de Clientes, así como del seguimiento de la cartera consolidada Actuar dentro de la organización (Directores Comerciales Zona, Back Office, Marketing, Planificación / Expediciones, Operaciones, Calidad y Compras) para conseguir los objetivos de venta y mejorar la satisfacción del cliente Liderar el proceso de negociación de los contratos anuales y sus condiciones ¿Qué requerimos? • Formación universitaria, • Experiencia mínima de 3 años desempeñando funciones como KAM de clientes tipo centrales de compras de gran consumo, • Persona comprometida, orientada a resultados, autónoma y acostumbrada a trabajar en equipo, • Habilidades comerciales y capacidad de interlocución adecuada para el trato con los clientes, • Persona proactiva, dinámica y flexible con habilidades de negociación y con capacidad de tomar decisiones, • Experiencia en gestión y negociación de contratos comerciales, • Nivel de Francés avanzado. Valorable Inglés, • Disponibilidad para viajar a nivel Europeo, • Conocimientos de Trade Marketing (SEO, posicionamiento, Web, online, acciones publicitarias, campañas, promociones, planogramas de racks, etc), • Familiarizado con Portales de Proveedor tipo (ADEO, AMAZON y similares..) ¿Qué ofrecemos? • Queremos que la persona que se incorpore haga carrera con nosotros, por ello, ofrecemos un contrato indefinido., • Formación continua subvencionada por la empresa., • Trabajar en una importante multinacional del sector industria., • Otros beneficios sociales con ahorros fiscales: cheques gourmet, seguro de salud, formaciones..., • Salario a determinar en función del perfil y experiencia de lxs candidatxs.

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Radisson Hotel Group es uno de los mayores grupos hoteleros del mundo, con diez marcas distintivas y más de 1.La promesa global de la marca del Grupo es Cada Momento Importa, con un espíritu de servicio característico de Yes I can.Las personas son el núcleo de nuestro éxito empresarial y nuestr

Desde hace más de 75 años, en Grup Núñez i Navarro creamos espacios pensados y proyectados para contribuir al bienestar de las personas y satisfacer sus necesidades actuales y futuras.Nuestro Grupo es, hoy en día, marca de referencia en Barcelona para quienes buscan vivienda, un espacio de trab

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Empresas: Eurostars Hotel Company (Grupo Hotusa) Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 250 hoteles con presencia en más de 18 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Noviembre, diciembre y enero/febrero Quieres adquirir experiencia internacional en el sector hotelero? ¡Esta es tu oportunidad de formarte en hoteles Eurostars de 3, 4 y 5 estrellas ubicados en algunas de las capitales más vibrantes de Europa! Realiza tus prácticas en uno de estos departamentos clave del hotel: * ??? Recepción / Front desk * ??? Sala / Restaurante / Atención al cliente * ????? Cocina / Ayudante de cocina * ?? Alojamiento gratuito durante toda tu estancia (en vivienda compartida o individual según disponibilidad). * ??? Dietas cubiertas (comidas durante turnos) * ?? En algunos destinos: ayuda económica mensual adicional * ?? Posible contratación o carta de recomendación * ?? Acompañamiento y seguimiento durante tu experiencia * Noviembre, diciembre y enero * Duración: 3 meses (posibilidad de 6 meses en destinos atractivos) * Posibilidad de firmar un convenio de prácticas con tu universidad, FP o centro educativo (obligatorio) * Nivel intermedio de inglés (se valoran conocimientos de alemán o idiomas adicionales) * Actitud proactiva, buena presencia y ganas de aprender en un entorno internacional * Nacionalidad de la UE o permiso legal para realizar prácticas en Europa Red de hoteles Eurostars en ciudades como: * Berlín, Múnich (Alemania) * Viena (Austria) * Praga (República Checa) * Budapest (Hungría) * Bruselas (Bélgica) * Liubliana (Eslovenia) * Trabajarás en un entorno profesional real de hotelería internacional * Mejorarás idiomas y habilidades interpersonales * Vivirás una experiencia internacional enriquecedora y con alojamiento incluido * ¡Una oportunidad que destacará en tu currículum! Requisitos :

Engel & Völkers lleva más de 45 años en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales de alto standing.Somos una marca premium que cuenta con más de 800 oficinas en 39 países, en 4 continentes y estamos liderando en el mundo la intermediación de inmuebles residenciales y comercia

Apoya en el alineamiento y la interlocución entre la estrategia de marca y su implementación.Apoyar los hoteles en la aplicación de la estrategia de marca en sus planes de Marketing.Apoyar en la definición y diseño del Plan de Marketing Anual, aportando su feedback e imputs de los hoteles que e

Empresas: Eurostars Hotel Company (Grupo Hotusa) Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad! Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 250 hoteles con presencia en más de 18 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a: Ayudante de obras de rehabilitación y edificación para nuestras oficinas de Barcelona. De qué serás responsable? • Realizar control de las nuevas aperturas de hotel., • Gestionar y Mantener los estándares de calidad de las nuevas aperturas., • Realización de hojas de verificación de las nuevas obras., • Verificación en obra de los diferentes requisitos para las aperturas. Qué buscamos? • Formación como Técnico Superior en Proyectos de Edificación, Técnico Superior en Organización y Control de Obras de Construcción o similares., • Habilidades organizativas excepcionales y capacidad para gestionar múltiples tareas simultáneamente., • Carácter Conciliador, Paciente, organizado, estructurado, con ganas de aprender, con iniciativa y capacidad de compromiso., • Nivel alto de inglés., • Disponibilidad para viajar según sea necesario., • Capacidad de trabajar en equipo y con otras áreas., • Disponibilidad de Viajar. Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Formación gratuita en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc)., • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta. Requisitos :

Asegurar que cada cliente disfrute de una experiencia de belleza personalizada e inolvidable para fomentar la fidelidad a la marca.

Misión: Brindar soporte al equipo de marketing de la marca Takis en la definición, ejecución y seguimiento de planes estratégicos, contribuyendo activamente al análisis de datos, gestión de proyectos y tareas operativas propias del rol Funciones principales: Apoyo en análisis y reporting d

¿Te apasiona el mundo de las audiencias, disfrutas transformando datos en relaciones duraderas y quieres llevar la experiencia de compra de nuestrxs clientxs a otro nivel? En RABAT queremos incorporar un/a CRM Manager para liderar la estrategia de fidelización de nuestrxs clientxs y gestionar la base de datos a nivel global, transformando la información en relaciones duraderas, impulsando la experiencia de compra única en nuestras boutiques y potenciando el crecimiento de nuestro negocio. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido y jornada completa. Paquete retributivo competitivo. Seguro de salud y beneficios corporativos. Proyecto estratégico dentro de una firma referente del sector lujo. Oportunidades de desarrollo en un entorno profesional en pleno crecimiento. ¿Qué buscamos? Experiencia consolidada de +8 años en gestión de CRM en retail B2C, preferiblemente en lujo o alta gama. Dominio de soluciones CRM (Salesforce u otras) y conocimiento de tendencias tecnológicas en gestión de clientes. Visión estratégica, capacidad analítica y orientación a resultados. Excelentes habilidades de comunicación y colaboración en entornos multidisciplinares. Alta motivación, ilusión por el proyecto y vocación de trabajo en equipo. Imprescindible nivel de inglés alto. Otros idiomas serán valorados positivamente. Tu misión será: Administrar, segmentar y depurar la base de datos, garantizando su integridad, seguridad y conformidad con normativa y protocolos internos. Analizar métricas y comportamientos de clientes para generar insights accionables y maximizar oportunidades comerciales. Coordinar la integración y sincronización de CRM con ERP, TPV y otras soluciones tecnológicas, evaluando mejoras e innovaciones. Diseñar sistemas de scoring y análisis de datos para identificar oportunidades y maximizar la conversión en tienda. Implementar protocolos de recogida y tratamiento de datos en boutiques, formando y acompañando a equipos en su correcta aplicación. Supervisar a los embajadores CRM y estandarizar protocolos de contacto con clientes. Incorporar el uso de IA para la detección de oportunidades y mejora de conversión. Colaborar estrechamente con Marketing, IT, Ventas y Compliance para asegurar una gestión coherente y estratégica de la información. Impulsar la formación continua en Salesforce y herramientas CRM para boutiques mono marca y multi marca. ¡ Únete a nuestro equipo y lidera la transformación de nuestra estrategia CRM! #WeAreHiring #PeopleRABAT

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Descripción de la oferta: NTT Data desea contratar consultores de proyectos de analítica avanzada e IA para el departamento de Business Analytics – sector banca. Las personas candidatas deben ser capaces de obtener conclusiones de negocio a partir de grandes volúmenes de información mediante la modelización avanzada de datos. Es necesario tener alguna experiencia probada en desarrollo de proyectos analíticos en sector financiero. Titulación: Formación en Matemáticas, Físicas, Ingeniería, Estadística o formación similar. Se valorarán Posgrados en Inteligencia Artificial y/o Ciencia del dato. Experiencia : 1 - 3 años de experiencia en Analítica Avanzada y ciencia del dato aplicada a servicios financieros. Conocimientos: Requerido: Background analítico y de programación (Python, pyspark) Visualización de datos con herramientas como PowerBI, Tableau, Looker o similar Nivel Avanzado en inglés Valorado: ETLs (SQL, Spark DataFrames API) Conocimiento de aplicaciones de machine Learning, Deep Learning y estadística en diferentes dominios. Conocimiento en natural language processing (NLP) y en Large Language Models (LLMs) Deseable: - Conocimiento de entornos de nube como Azure, GCP o AWS. - Certificaciones en entornos de nube (Azure, AWS, GCP) Soft skills: Fuerte pensamiento analítico. Buenas habilidades de comunicación. Trabajo en equipo y colaborativo. Toma de decisiones basada en datos. ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca de nuestros clientes, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y a nuestros clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección de los empleados con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Business Consulting en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora pero, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que todos formamos parte de un proyecto compartido, y en el que todos somos importantes. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Buscamos Diseñador/a en Prácticas en TwoFive ¿Te apasiona el diseño, el deporte y las marcas con alma? En TwoFive , marca española de guantes de portero con cultura moderna y espíritu futbolero, buscamos un/a becario/a en prácticas de diseño que quiera crecer con nosotros.Qué harás? Fo

Analizar periódicamente el comportamiento del cliente y de la competencia en el mercado de ventas para poder identificar rápidamente cualquier oportunidad de mercado. Definir anualmente el plan de negocio para el área de ventas, en línea con el plan de la Concesión y de la Marca, desde la persp

En Axazure buscamos un/a Data Engineer con alma de pionero que quiera darlo todo en proyectos de Microsoft Fabric . Si te mueves con soltura entre Data Pipelines, Dataflows Gen2, notebooks Spark y Delta Lake , y las palabras “OneLake, CI/CD y Medallion” te emocionan… sigue leyendo. Lo que harás Diseñar canalizaciones con Data Pipelines + Dataflows Gen2 aplicando principios Medallion . Construir capas Bronze / Silver / Gold en Lakehouse usando Spark Notebooks y Delta Lake . Aplicar transformaciones potentes: enriquecimiento, filtrado, armonización… lo que toque . Automatizar despliegues con Git integration y CI/CD (GitHub Actions o Azure DevOps). Configurar seguridad con OneLake RBAC, Key Vault, Managed Identity y VNET/Data Gateway . Monitorizar uso, rendimiento y costes, proponiendo mejoras sin parar. Documentar buenas prácticas para que Fabric se entienda y se quiera ❤️. Lo que buscamos 2-3 años trabajando con Microsoft Cloud y datos . Experiencia real en Microsoft Fabric (Pipelines, Dataflows Gen2, Spark Notebooks). Conocimiento sólido de Delta Lake y arquitectura Lakehouse / Medallion . Dominio de SQL y PySpark para transformar a lo grande. Experiencia en seguridad y gobierno (Key Vault, RBAC, redes privadas). Te suena lo que es CI/CD y sabes lo básico de IaC con Bicep o Terraform . Si has trabajado con Dynamics 365 F&O , FinOps o proyectos de analítica de costes, suma puntos. Certis: ✅ DP-600 u otra relacionada con Microsoft Fabric . ¿Qué te ofrecemos? Formación continua, marca personal y proyectos que molan de verdad. Seguro médico , clases de inglés , y flexibilidad total . Jornada intensiva en verano y vísperas de festivos. Un equipo de cracks, referentes de verdad. SAS (Share Axazure Success) para que celebres los logros con euros. Hemos venido a dejar huella únete a Axazure

Estamos creciendo! ¿Nos ayudas? Desde Grupo RAS España seleccionamos un/a RECRUITER para nuestra división de selección directa. En RAS Recruiting estamos en plena expansión y buscamos incorporar a una persona clave para consolidar nuestra división especializada en perfiles técnicos y middle management. Queremos a alguien con experiencia real en selección directa, capaz de gestionar procesos de inicio a fin, pero sobre todo con la madurez y la confianza necesarias para acompañar de cerca a nuestros clientes y candidatos. ✨ ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? ✔ Participar en reuniones de arranque de proceso junto al equipo de desarrollo. ✔ Realizar la selección de procesos de selección de perfiles cualificados. ✔ Acompañar a cliente y candidatos/as durante todo el ciclo de reclutamiento. ✔ Hacer seguimiento de procesos en curso y fortalecer la relación con cuentas activas. ✨ ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? ✔ Que te apasione el mundo de los recursos humanos y tengas una experiencia mínima de 2 años en selección directa, consultoría de RRHH. ✔ Formación universitaria (Psicología, RRLL, ADE o similar). Valoramos positivamente formación complementaria en RRHH. ✔ Autonomía, organización y orientación a resultados. ✔ Nivel de inglés intermedio y catalán avanzado/nativo. ✨ ¿QUÉ PODEMOS OFRECERTE? ✔ Incorporarte a una compañía en plena expansión, con un proyecto sólido y a largo plazo. ✔ Posición estable, con desarrollo profesional dentro de una división especializada. ✔ Horario flexible de lunes a viernes entre las 8h y las 18.30h. Un día de teletrabajo a la semana. ✔ Tardes libres, tarde libre el día de tu cumpleaños + sorpresa. ✔ Salario competitivo + variable vinculada a objetivos. ✔ Mutua de salud. ✨ ¿POR QUÉ RAS? Porque trabajamos con rapidez, agilidad y cercanía real . Nos implicamos de verdad en cada proceso, construimos relaciones de confianza y damos respuesta ágil a clientes y candidatos. Aquí tu trabajo marca la diferencia desde el primer día. ¿Quieres formar parte de este crecimiento? Envíanos tu candidatura y construyamos juntos el futuro de RAS Recruiting.

Dependiente/a de Tienda Rocambolesc En Rocambolesc, la heladería del Grupo El Celler de Can Roca, buscamos incorporar a un/a Dependiente/a de Tienda que represente los valores de la marca desde el primer contacto con el cliente, cuidando tanto el servicio como la correcta manipulación y presentac

Estamos contratando: ASESOR COMERCIAL (KEY ACCOUNT) – SECTOR DENTAL ¿Tienes experiencia en el sector dental y estás listo/a para un nuevo reto profesional con gran proyección? ¡Queremos conocerte! Con el lanzamiento de nuestra marca , estamos buscando incorporar un Asesor Comercial (Key A

Impulsa tu carrera comercial en el sector vending en el sector del tratamiento de agua. Para seguir creciendo, buscamos incorporar un/a Comercial Export , con sede en l’Ametlla del Vallés , que lidere la expansión de la marca en mercados extranjeros. Negociar acuerdos comerciales y realizar se

Por qué unirte a 3D Seguridad? En 3D Seguridad estamos en plena expansión, con una marca potente y un portfolio diferencial que nos posiciona como una de las empresas más innovadoras en soluciones de seguridad. Sectores afines : seguridad, telco, energía, tecnología. Envíanos tu CV y únete

Unifarco busca conocer a su futuro/a Formador/a para aportar conocimiento, experiencia y buena energía en un proyecto que es el referente europeo de la marca personalizada en el sector farmacéutico, con más de 7.

¿Quiénes somos? Tailored Perfumes se presenta como un referente en la industria de la perfumería y belleza. Con sede en España, contamos con una red de distribución global, vendiendo en más de 100 países y alcanzando más de 30.000 puntos de venta, donde presentamos nuestro portafolio de marcas globales. Nos distinguimos por desarrollar una nueva generación de productos destinados a desafiar la industria de la belleza. Un enfoque que ha resultado en un rendimiento de ventas excepcional en numerosos países y obteniendo varios premios de diseño y belleza. ¿Qué hacemos? En Tailored Perfumes gestionamos de forma integral, empezando por la conceptualización, diseño, ingeniería, fabricación y distribución global. Combinamos el arte de las fragancias y nuestra atención por los detalles. Cuando el savoir-faire se une a la creatividad, el resultado no tiene límites. ¿Estás preparado para redefinir el futuro de la belleza? Nuestro objetivo es ser una extensión de las marcas en el mercado de la belleza, integrando el ADN de la marca con las tendencias del sector. Nos comprometemos a dar un paso más para dejar un mundo mejor a las generaciones futuras. En Tailored Perfumes, tenemos cuidado cada aspecto del proceso: nos preocupamos por cómo obtenemos los recursos, por la calidad de estos, por las emisiones de nuestras instalaciones y por el bienestar de nuestro equipo. Con compromisos conscientes, esperamos generar un impacto positivo y duradero Responsabilidades - ¿cuál será tu día a día? Participar activamente en el desarrollo de formulaciones cosméticas, preparando muestras, realizando ajustes y registrando resultados conforme a los procedimientos establecidos. Colaborar en la planificación y seguimiento de ensayos de seguridad y eficacia, coordinando la gestión de muestras, resultados y documentación asociada. Apoyar en la revisión y justificación técnica de los claims de producto, recopilando evidencias científicas y referencias regulatorias. Contribuir al cumplimiento de los plazos de desarrollo, asegurando una correcta organización y actualización de la documentación técnica de cada proyecto. Participar en la evaluación y, cuando sea necesario, en la reformulación de productos para garantizar su conformidad legal en los distintos mercados. Mantenerse actualizado/a en los requisitos regulatorios del sector cosmético y dar soporte en la implementación de cambios normativos. Colaborar con fabricantes externos en la solicitud y validación técnica de la documentación obligatoria, garantizando la trazabilidad y el cumplimiento de los estándares de calidad. Requisitos - ¿qué estamos buscando? Grado en Química y Máster en Cosmética y Perfumería o Dermocosmética. Perfil profesional con capacidad analítica, orientación al detalle y proactividad. Nivel avanzado de inglés. Condiciones - ¿qué ofrecemos?: Horario: 9 a 18h flexible Contrato : indefinido Desarrollo profesional ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Screening telefónico con el equipo de People para resolver dudas iniciales y alinear expectativas. Primera entrevista con el equipo de People: para conocernos y entender tus motivaciones. Entrevista técnica con el responsable del área para valorar tu experiencia y forma de trabajar. Case Study (opcional): según el rol, te proponemos un reto para que nos muestres cómo enfocas situaciones reales. Feedback y propuesta final — siempre tendrás una respuesta por nuestra parte, independientemente del resultado. En Tailored Perfumes nos comprometemos con la igualdad de oportunidades. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, género, identidad de género, orientación sexual, origen nacional, discapacidad, estado civil, edad u otra característica protegida por la ley en nuestras decisiones de empleo. Fomentamos un ambiente inclusivo donde todas las personas sean tratadas con respeto y consideración.