Mercado en jobs in Salamanca - Page 4Create job alerts

Compañía independiente especializada en la adquisición y venta de carteras inmobiliarias. Nuestra tecnología y conocimiento del mercado nos permite detectar y valorar oportunidades en tiempo real. Nuestro objetivo es proporcionar la máxima rentabilidad aprovechando las oportunidades inmobiliarias que detectamos en el mercado. Descripción En la compañía buscamos a una persona con titulación en Derecho, para dar soporte al Dpto. de Firmas y que tenga iniciativa para trabajar en equipo, para apoyar en el desempeño de tareas administrativas relacionadas con la formalización de las compras y ventas de activos inmobiliarios. Las tareas a realizar serán: • Desde el equipo de formalización de ventas y en contacto con la red comercial, APIs, gestiones y/o clientes finalistas:, • Análisis del expediente de prevención de blanqueo de capitales, • En base a la actual ley de PBCyFT y según el manual interno de la empresa solicitar la documentación que identifique el origen de fondos y la trazabilidad de los mismos, • Seguimiento de los plazos y expedientes hasta la fecha de firma de compraventa en notaría, • Análisis de datos y posibles riesgos en función del origen de fondos y otros criterios establecidos, • Subida de la documetnación del cliente al CRM de la empresa, • Reporte del expediente una vez completo al departamento de Cumplimiento Normativo, • Seguimiento hasta la validación del mismo de posibles documentos complementarios que pudieran ser necesario Cualidades necesarias: • Capacidad de trabajo en equipo, • Persona metódica y muy organizada, • Capacidad de análisis, • Trato excelente con clientes y red comercial, • Experiencia previa de un año al menos en puesto similar Condiciones ofertadas: • Incorporación inmediata a jornada completa., • Oportunidad de desarrollo profesional, • Trabajo presencial en la oficina (zona centro), • Contrato indefinido con el periodo de prueba que corresponda por convenio.

¡En Zunder estamos buscando personas con talento, energía y visión para acelerar juntos la transición hacia la movilidad eléctrica! Creemos firmemente en un modelo de movilidad más limpio, eficiente y respetuoso con el medio ambiente. Una movilidad sin emisiones que no solo contribuye a cuidar del planeta y reducir la contaminación en nuestras ciudades, sino que también permite a las personas moverse con total libertad, comodidad y confianza. Fundada en 2017 por Daniel Pérez, Zunder se ha posicionado como el operador independiente de carga ultrarrápida líder en España, Francia y Portugal. En estos años hemos desarrollado una red de estaciones de carga ultrarrápida que permite a los conductores de vehículos eléctricos recorrer largas distancias y desplazarse sin limitaciones, cargando sus vehículos en cuestión de minutos. Nuestro compromiso con la experiencia de usuario, la innovación tecnológica y el despliegue de infraestructuras de calidad nos ha permitido convertirnos en un referente en el sector de la movilidad eléctrica. Hoy, con una red en constante expansión y un ambicioso plan de crecimiento en Europa, buscamos incorporar a profesionales que quieran formar parte de este reto y contribuir con su trabajo al cambio de modelo energético y de movilidad. Personas que compartan nuestra visión y nuestras ganas de transformar una industria clave para el futuro de nuestras ciudades y de la movilidad en carretera. Si quieres sumarte a una compañía que está marcando la diferencia, apostando por la tecnología propia, el desarrollo sostenible y la excelencia operativa, en Zunder te estamos esperando. En esta ocasión, buscamos un Platform Services Business Developer. El puesto reportará directamente al Responsable de Plataforma y estará localizado en nuestra oficina de Palencia y/o Madrid. Lo que harás: • Comprender los requisitos de los clientes y adaptarlos a nuestros planes de ventas, a nuestro portfolio de servicios y a nuestra estrategia de empresa, • Construir nuevos partenariados mediante la adquisición de nuevos clientes y oportunidades en el mercado, • Negociación de acuerdos de interoperabilidad con otros operadores del mercado, • Identificar y aprovechar las oportunidades de negocio que provengan de socios, proveedores y clientes existentes, • Gestionar y fidelizar la cartera de clientes asignados, asegurando el mantenimiento de la facturación, y ejerciendo acciones comerciales concretas orientadas al crecimiento (presencia en eventos sectoriales, ferias, seminarios, etc), • Apoyar y contribuir a planes de acción concretos orientados a la consecución de los objetivos anuales asignados, • Analizar el mercado de la movilidad eléctrica tanto a nivel nacional como internacional, en búsqueda de nuevas vías de expansión en la comercialización del software desarrollado por nuestra empresa, • Actuar como nexo entre el cliente y los equipos técnicos y de operaciones, garantizando la correcta transmisión de requerimientos y la ejecución efectiva de los proyectos. Lo que buscamos: • Grado en Economía, ADE, Comercio, o similares, • Recomendable cierta comprensión del sector de la movilidad eléctrica y sus principales actores; experiencia comprobada en la generación y mantenimiento de leads; enfoque orientado a resultados, con disposición para trabajar de forma independiente; habilidades de planificación y organización, con capacidad de priorización de tareas, • Nivel avanzado de inglés (B2-C1), tanto en comprensión oral como lectora, • Perfil con ganas de aprender, iniciativa y resolutivo., • Enfoque a objetivos., • Capaz de trabajar con autonomía., • Gran capacidad de multitarea para gestionar muchos proyectos al mismo tiempo, • Capacidad para gestionar mucho volumen de información y poder atender varios temas simultáneamente, • Muy valorable, experiencia previa en sector eléctrico siendo optimo conocimiento de movilidad eléctrica, estaciones de recarga., • Disponibilidad para viajar. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido., • Desarrollo y crecimiento profesional., • Incentivos anuales en función a resultados., • Formación continua., • Formar parte de un proyecto en plena expansión y crecimiento., • Equipo de trabajo colaborativo. ¿A qué estás esperando? ¡Queremos conocerte! Tu energía, el impulso del cambio.

¿Quiénes somos? Somos una Fintech especializada en la tokenización de activos reales bajo regulación española, coordinando la emisión de tokens de la empresa HDS, una de las primeras operaciones de equity tokenizado en España, dirigida a inversores particulares y cualificados. En este contexto, buscamos una persona ágil, resolutiva y con excelente trato al cliente para dar soporte de primer nivel a los inversores durante el proceso de alta e inversión. Puesto: Atención al Inversor – Nivel 1 (Soporte KYC, Registro e Inversión). Ubicación: Presencial (Madrid). ¿Qué buscamos? • Persona organizada, empática y orientada al detalle., • Experiencia en atención al cliente digital (fintech, brokers, plataformas de inversión o cripto, valorable)., • Conocimientos básicos de KYC / AML o procesos de onboarding financiero (no es necesario ser experta legal, pero sí entender el proceso)., • Excelente redacción y expresión oral en español. Inglés valorado., • Nivel digital alto: soltura usando herramientas como Zendesk, Google Workspace, CRM, etc., • Autonomía y actitud proactiva para resolver con rapidez y escalar cuando sea necesario. Tu misión: • Brindar atención eficaz y profesional a los inversores de la plataforma de HDS, ayudándoles en los pasos iniciales., • Soporte en el proceso de registro e identificación (KYC)., • Asistencia en la navegación de la plataforma (cómo invertir, errores comunes, recuperación de contraseñas, etc.)., • Derivación de incidencias complejas al equipo legal o técnico (escalado de segundo nivel)., • Seguimiento de tickets abiertos y cierre de consultas., • Transmisión de confianza, claridad y orientación al usuario en todo momento. ¿Qué ofrecemos? • Tipo de contrato: indefinido, jornada completa, • Retribución competitiva, a convenir según perfil, • Formación inicial a cargo del equipo fundador., • Incorporarte a una sociedad pionera en un mercado en pleno crecimiento., • Participar en un proyecto innovador y regulado, con impacto real., • Trato directo con los fundadores, en un entorno de aprendizaje ágil., • Posibilidad de crecer con nosotros. Si todo esto te convence no dudes en apuntarte en la oferta o en compartirla si crees que le puede interesar a algún conocido/a.

Formamos a los profesionales tech del futuro. Másteres intensivos de 8 meses en Data Science & AI, Ciberseguridad e Inteligencia Artificial Generativa. Prácticos, actualizados y con una tasa de empleabilidad que nos avala. Buscamos a quien lidere académicamente nuestro nuevo programa: el Máster en Health Tech & Inteligencia Artificial. Es un rol 100% compatible con tu actividad profesional actual. De hecho, buscamos a alguien que siga en activo en el sector: eso garantiza que el programa esté siempre conectado con la realidad del mercado. El rol Como Director/a Académico/a, serás responsable de que el máster sea un producto formativo de primer nivel: bien estructurado, técnicamente sólido y 100% alineado con lo que el sector salud y biotech demanda hoy. Tu trabajo no es operativo. Es estratégico: diseñar el programa, coordinar docentes, validar con empresas del sector salud y mantenerte al día de hacia dónde va la intersección entre tecnología y healthcare. Qué harás Diseño y estrategia del programa → Definir la estructura del máster: qué se enseña, en qué orden y con qué profundidad → Estar al día de tecnologías, regulaciones (GDPR sanitario, MDR, FDA) y mejores prácticas del sector health tech → Garantizar que el programa refleja lo que hospitales, farmacéuticas, biotechs y startups de salud digital piden hoy Coordinación de equipo docente → Seleccionar y coordinar a los profesores (profesionales en activo del sector salud y tecnología) → Reunirte periódicamente con ellos para alinear contenidos y recoger feedback → Asegurar coherencia entre módulos, proyectos y evaluaciones Conexión con el ecosistema → Reunirte con hospitales, farmacéuticas, biotechs y startups de salud digital para validar que formamos lo que el mercado necesita → Trabajar de la mano con el equipo de Producto y Empleabilidad → Representar a Evolve en eventos, congresos y comunidades del sector health tech/biotech Qué NO harás → Gestión operativa diaria (eso lo hace el Teacher Assistant) → Revisar entregas ni corregir ejercicios → Resolver incidencias del día a día Qué buscamos → 5+ años de experiencia profesional en el cruce entre salud y tecnología (Bioinformática, Health Data Scientist, Digital Health PM, Clinical Data Manager, Biotech R&D...) → Dominio real de análisis de datos clínicos, bioestadística, o desarrollo de soluciones digitales en salud → Conocimiento actualizado del ecosistema: herramientas (FHIR, HL7, RWE platforms), regulación, tendencias en IA médica → Criterio claro sobre qué necesita saber alguien para trabajar en health tech hoy → Capacidad para estructurar conocimiento complejo en un programa coherente → Experiencia coordinando equipos o perfiles técnicos/científicos → Buena comunicación: sabes hablar con docentes, empresas del sector salud y alumnos Suma puntos si... → Has dado clases, mentorías o formaciones en áreas de salud o biotecnología → Tienes red de contactos en el ecosistema health tech/biotech en España → Has participado en congresos, meetups o comunidades del sector salud digital → Conoces el mundo de bootcamps, escuelas tech o formación sanitaria desde dentro → Has trabajado en startups de salud, farmacéuticas o entornos hospitalarios innovadores → Tienes formación en ciencias de la salud, biología, farmacia o similar combinada con tech Qué ofrecemos → Liderar el diseño de un programa pionero en la formación health tech en España → Autonomía real para tomar decisiones académicas → Visibilidad: participarás en eventos y serás cara visible del programa → Posibilidad de impartir alguna clase o masterclass si te apetece → Equipo pequeño, ambicioso y sin burocracia → Flexibilidad horaria y modelo híbrido → Salario competitivo

Vocento es uno de los principales grupos multimedia de España, dedicado a la actividad en medios de comunicación, con posicionamiento relevante nacional y regional, y actividades adicionales de diversificación, como la gastronomía que tiene un alcance internacional, así como una sólida red de clasificados en los sectores de motor. SUMAUTO es la marca de Vocento especializada en portales verticales de motor con más de 20 años de experiencia y marcas líderes en el sector como AutoScout24, Autocasión, unoAuto y RentingCoches. Nuestros portales son la referencia imprescindible para usuarios que buscan comprar coches nuevos o de ocasión, ofreciendo información detallada sobre adquisición, venta, renting, uso y mantenimiento. Para el sector profesional de la automoción en España (marcas automovilísticas, concesionarios y compraventas), SUMAUTO es el socio digital que proporciona soluciones integrales a lo largo del ciclo de vida de la compra y venta de vehículos. En Sumauto estamos buscando una persona proactiva, ágil, comprometida y con atención al detalle para incorporarse a nuestro equipo como Agente Car Value. Su principal responsabilidad será realizar informes de valor de mercado de vehículos siniestrados, evaluando con precisión cada caso según el estado y características de los vehículos. Funciones principales: • Realizar informes de valoración de vehículos., • Gestionar y analizar información sobre diferentes marcas y modelos., • Buscar y contrastar información en portales automovilísticos y bases de datos especializadas., • Utilizar herramientas como GANVAM para acceder a información actualizada y fiable. Requisitos: • Experiencia previa en la gestión de siniestros de automóviles y/o en el ámbito de los seguros., • Valoraremos positivamente: conocimiento amplio del sector automovilístico: marcas, modelos y tendencias del mercado., • Habilidades de búsqueda de información por internet y manejo de portales automovilísticos., • Familiaridad con GANVAM o herramientas similares., • Manejo básico de Microsoft Excel y/o Google Sheets., • Persona ágil, organizada, con capacidad de trabajo autónomo y atención al detalle. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada intensiva durante julio y agosto., • 24 días laborables de vacaciones., • Ayuda a la comida., • Acceso a nuestros planes de retribución flexible: formación, tickets de comida, tickets guardería, tickets transporte, seguro médico y renting de coches., • Estacionamiento privado y techado en las oficinas., • Gimnasio en la oficina subvencionado. En virtud del Reglamento General de Protección de Datos, le informamos de que la sociedad a cuya vacante se postula usted como candidato es la responsable del tratamiento de los datos de carácter personal que se traten con objeto de llevar a cabo el proceso de selección. El tratamiento se realiza en base al interés legítimo de la sociedad. Sus datos podrán ser comunicados a Administraciones públicas en cumplimiento de la legislación aplicable, y a prestadores de servicios tecnológicos y de selección. Usted tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir sus datos, entre otros.

ELECNOR, empresa multinacional con presencial en más de 50 países y 22.000 trabajadores por todo el mundo, precia incorporar a un/a Ingeniero especializado en proyectos de las energías renovables para sus oficinas ubicadas en Madrid. FUNCIONES PRINCIPALES • Análisis y Estudio de Proyectos de la Delegación Renovables., • Participación en la definición de la solución técnica, viabilidad y estudio de costes de los Proyectos., • Búsqueda de soluciones entre diversos fabricantes de mercado., • Elaboración de memorias técnicas e informes justificativos., • Replanteo y optimización de proyectos solares., • Elaboración de oferta técnica e ingeniería básica en fase final de contratación. REQUISITOS • Ingeniero con máster de ingeniería industrial, tecnología energética, eléctrica, civil, o similar., • Experiencia previa en ejecución de proyectos u ofertas renovables en mercado USA., • Conocimiento de ofimática así como softwares específicos para el diseño de parques fotovoltaicos y eólicos (Autocad, PVSyst, Sketchup, PVcase etc.). SE OFRECE • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto, • Acceso a plataformas de formación y app con descuentos y beneficios sociales, • Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional, • Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería solar y eólica.

Sobre nosotros En Lucas Fox, estamos entrando en una nueva y emocionante etapa tras nuestra adquisición mayoritaria por parte de Dils, un grupo inmobiliario internacional líder. Esto abre las puertas a oportunidades inigualables en el mercado inmobiliario de lujo en España — y ahora es el momento perfecto para unirte a nosotros. Lucas Fox es reconocida por su excepcional cartera de propiedades en los destinos más exclusivos de España. Nuestro equipo talentoso y multilingüe marca la pauta en excelencia, ofreciendo un servicio premium a nuestros clientes en España, Andorra, Portugal y Francia. Dils, con más de 50 años de experiencia y una sólida presencia en Italia, Países Bajos y Portugal, es un pionero en innovación inmobiliaria — redefiniendo los sectores de Oficinas, Retail, Logística, Hostelería y Residencial. Juntos, tenemos como objetivo duplicar nuestra plantilla en los próximos tres años, impulsados por una fuerte inversión y una visión innovadora. Esta es tu oportunidad de formar parte de un equipo dinámico, digital y con un potencial ilimitado de crecimiento y éxito. Responsabilidades principales Gestión de Propiedades en Alquiler • Identificar y captar propiedades de lujo exclusivas para alquiler en las zonas más demandadas de Madrid., • Negociar acuerdos de mediación con propietarios., • Cultivar y mantener relaciones con los propietarios, ofreciendo asesoramiento continuo y asegurando una comunicación proactiva y de alta calidad., • Acompañar a los clientes (inquilinos) a lo largo de todo el proceso de alquiler, desde la primera consulta hasta la finalización, ofreciendo una experiencia fluida y de lujo., • Colaborar con el equipo de marketing para garantizar que cada propiedad se promocione con contenido visual y escrito de alta calidad, maximizando su exposición y ocupación., • Mantener el CRM actualizado con los requisitos de los clientes y las tendencias del mercado., • Gestionar una base de datos personal de clientes conforme a los estándares de la empresa: seguimiento de tasas de ocupación, comentarios de clientes y rendimiento de las propiedades para obtener información estratégica. Requisitos • Experiencia demostrable en el sector inmobiliario, idealmente en alquileres de lujo y en el mercado de Madrid., • Sólido conocimiento empresarial de los procesos inmobiliarios, legales y financieros relacionados con los alquileres., • Dominio del inglés y español, con excelentes habilidades de negociación y comunicación., • Orientación al cliente y capacidad para satisfacer los altos estándares de clientes nacionales e internacionales., • Persona proactiva, orientada a resultados y adaptable a un entorno de trabajo dinámico e internacional., • Organizada, con horario flexible y actitud positiva (“can-do attitude”). Qué ofrecemos • Contrato indefinido y a tiempo completo., • Salario competitivo más atractiva compensación variable., • 23 días de vacaciones anuales más 2 días personales., • Clases de idiomas semanales durante el horario laboral (totalmente cubiertas por Lucas Fox – A Dils Company)., • Descuentos e incentivos con marcas líderes en fitness, moda, viajes y más., • Formación inicial y continua integral., • Oportunidades ilimitadas de desarrollo profesional en una empresa multicultural en constante crecimiento., • Un entorno de trabajo moderno, internacional y profesional., • Trabajamos duro y también nos divertimos — ¡formarás parte de una organización verdaderamente única! En Lucas Fox, A Dils Company, celebramos la DIVERSIDAD en todas sus formas y estamos comprometidos con fomentar un entorno laboral inclusivo, equitativo y acogedor. Valoramos las perspectivas únicas que las personas aportan gracias a sus diferentes orígenes, culturas, géneros, edades, capacidades y experiencias, porque creemos que la diversidad impulsa la creatividad, la innovación y la excelencia. Animamos a postularse a todas las personas cualificadas, sin importar su género, orientación sexual, edad, nacionalidad, origen étnico, religión o discapacidad.

Viewnext, empresa de servicios de consultoría tecnológica y transformación digital, perteneciente al Grupo IBM, en España. Estamos en búsqueda de un perfil de CONSULTOR FUNCIONAL DE MAXIMO para una nueva oportunidad laboral que nos ha surgido. Requisitos: ✅Experiencia de al menos 4 años como Consultor de MAXIMO IBM. ✅Conocimientos imprescindibles (tecnologías): • Módulos de Lógistica y Compras de Maximo., • Maximo - Testing, • Experiencia de querys SQL/Phyton, • Conocimientos en Generación informes BIRT, • Experiencia en carga de datos MIF( Maximo Integration Framework), • Soft Skills • Capacidad interlocución directa con el cliente, • Capacidad de documentar, escalar y dar seguimiento a incidencias críticas., • Habilidad para coordinar equipos técnicos, • Conocimiento avanzado de herramientas ofimáticas, • Dotes de liderazgo y mejora continua ¿Qué buscamos?: Para el proyecto del sistema de gestión de recursos y control de stock de cliente, buscamos un consultor funcional de Maximo que realizará las siguientes tareas y funciones: • Consultor en la parte logística de MX para acompañar al cliente., • Configuración de la herramienta de los procesos de negocio del cliente, • Toma de requerimientos con el cliente, • Diseño de pantallas y funcionalidad para cubrir los requerimientos., • Validación de los flujos parametrizados, • Preparación de planes de prueba, • Documentación 🌐Ubicación: España. Tenemos oficinas en varias provincias. Preferiblemente ubicación en Madrid / Comunidad de Madrid o alrededores ¿Por qué elegir Viewnext? Te incorporarás a una compañía con: ✔️ Salario competitivo 💸 ✔️ Formación en Tecnología y también en 'Soft Skills' ✔️ Acceso a las certificaciones tecnológicas más importantes del mercado. 📚 ✔️ Plan de carrera, seguimiento y evaluación anual de tu desarrollo profesional. ⚖ ✔️ Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, formación y guardería). ✔️ Tarjeta Restaurante para trabajadores presenciales. 🥗 ✔️ Ofrecemos modalidades de trabajo flexibles. ✔️ Horario de 9.00h a 18.00h con flexibilidad de entrada y salida. ⏳ ✔️ Jornada de Verano del 1 Julio al 15 de septiembre. 🌞 ✔️ Buen ambiente de trabajo, innovador, abiertos e inclusivos. 💃 📩 Si cumples con el perfil, envíanos tu CV y forma parte de nuestro equipo. ¡Te estamos buscando! ¿Quieres conocernos un poco más? Haz click en el siguiente enlace:

¡Únete a Applus+ y da el siguiente paso en tu carrera! ¿Te gustaría formar parte de una multinacional líder en inspección, ensayos y certificación? En Applus+, somos más de 28.000 profesionales presentes en 65 países, comprometidos con la excelencia, la innovación tecnológica y la sostenibilidad. Buscamos talento como el tuyo para seguir transformándonos y garantizar el cumplimiento de los más altos estándares de calidad. Sobre nuestra división Energy & Industry Desde nuestra división, ayudamos a nuestros clientes a optimizar sus proyectos y activos, minimizando riesgos operacionales y medioambientales. Lo hacemos apostando por la digitalización, la innovación y el conocimiento experto del mercado. Ofrecemos una amplia gama de servicios especializados que incluyen inspección técnica y aseguramiento de calidad (QA/QC), ensayos no destructivos, consultoría e ingeniería especializada, así como soluciones en eficiencia energética y servicios ambientales. Además, contamos con experiencia en verificación de conformidad y certificación, garantizando la calidad y cumplimiento normativo en todos nuestros proyectos. Operamos en sectores clave: energías renovables, energía convencional, infraestructuras, marítimo, telecomunicaciones, minería, aeroespacial, petróleo y gas. En el departamento de Telecomunicaciones estamos apliando nuestro equipo. ¡Queremos contar contigo! Buscamos un Data Engineer para unirse a nuestro equipo responsable de los sistemas de datos y reporting de la compañía. Participarás en el desarrollo de soluciones end-to-end que incluyen la integración, almacenamiento, transformación y visualización de datos provenientes de múltiples fuentes. Trabajarás en un entorno técnico dinámico, colaborando estrechamente con equipos de Telecomunicaciones y TI donde colabora tanto en proyectos de datawarehouse clásico como otros con soluciones cloud. ¿Cuáles serán tus funciones?: • Diseñar, desarrollar y mantener procesos ETL en Python., • Administrar y optimizar bases de datos en SQL, MySQL y BigQuery., • Participar proyectos de modernización de infraestructura y modernizaciones tecnologicas., • Desarrollar modelos de datos y cálculos de KPIs e indicadores clave de negocio., • Garantizar la calidad y consistencia de los datos en los distintos entornos., • Colaborar con los equipos de BI en la creación de dashboards en Looker Studio, Qlik y Power BI. ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia previa como Data Engineer o en roles similares (mínimo 3 años)., • Preferiblemente estudios de ingeniería informática o de telecomunicaciones., • Dominio de SQL y conocimientos sólidos de Python (pandas, SQLAlchemy, etc.)., • Experiencia en procesos ETL y manejo de grandes volúmenes de datos., • Familiaridad con entornos cloud, preferiblemente Google BigQuery., • Experiencia con herramientas de visualización (Looker Studio, Qlik, Power BI). Valoramos: • Conocimientos en administración de servidores o DevOps., • Experiencia en entornos de telecomunicaciones o infraestructura técnica., • Interés en aprendizaje continuo y mejora de procesos de datos. ¿Por qué unirte a Applus+? Porque formarás parte de proyectos de alto impacto junto a los clientes más importantes del sector, con tecnologías punteras y en un entorno que valora tu talento. Apostamos por un liderazgo cercano, la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional continuo. Conoce nuestro espíritu y misión: youtube.com/watch?si=JWFzMtUKuO7y8QdU&v=bjGdoU8kDA4&feature=youtu.be En Applus+ valoramos la diferencia y garantizamos procesos de selección inclusivos. Si necesitas alguna adaptación, no dudes en decírnoslo. Todas las candidaturas serán consideradas en base a sus méritos y capacidades. ¿Te interesa el reto? ¡Inscríbete y forma parte de un equipo que transforma el mundo a través de la calidad y la innovación!

MISIÓN: La persona seleccionada participará activamente en la gestión de activos residenciales con el objetivo de maximizar su valor FUNCIONES: Desde el equipo de Asset Management, dentro del área de inmobiliario-residencial, la persona realizará principalmente las siguientes funciones: • Desarrollo e implementación de estrategias de valor añadido de los activos bajo gestión, • Elaboración del Business plan y seguimiento presupuestario y de P&L, • Propuestas de mejora de gestión, de calidad y de eficiencia operativa, • Análisis operativo, cualitativo y financiero de resultados, • Control del CapEx, • Estudio y análisis de las tendencias de los diferentes mercados, • Preparación de reporting a inversores y contenidos para comités internos, • Coordinación con property managers y asesores internos y externos de la compañía, • Análisis y monitorización del performance frente al mercado y a la competencia, • Apoyo en negociación de contratos REQUISITOS • Al menos, 3-5 años experiencia laboral previa., • Experiencia previa en real estate, asset management o property management, • Graduado en ADE, Derecho y ADE, Arquitectura, Data Analytics., • Idiomas: español e inglés avanzado, • Conocimientos avanzados del paquete Office: Excel y Power Point, • Conocimientos de modelización y presupuestación COMPETENCIAS • Iniciativa y proactividad, • Capacidad de aprendizaje, planificación y trabajo, • Capacidad de análisis, • Orientación a resultados, • Trabajo en equipo QUÉ OFRECEMOS • Unirte a la principal gestora de Real Estate independiente de España, a un proyecto en continuo crecimiento y expansión a nivel nacional e internacional, • Inmersión total en un entorno de trabajo dinámico y resolutivo, constante crecimiento técnico y personal, exposición transversal a los miembros del equipo., • Trabajar y aprender con los mejores, nuestro equipo con una dilatada experiencia, lo cual le permite gestionar todo el ciclo de la inversión., • Gran ambiente de trabajo

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Con equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo. ¿Qué estamos buscando? En NTT DATA impulsamos la innovación como eje estratégico para la evolución del Quality Engineering. Para incorporarse a un equipo internacional de innovación, buscamos un/a Q Architect IA, que participe en el diseño y construcción de activos basados en Inteligencia Artificial orientados al aseguramiento de la calidad del software. Buscamos perfiles técnicos con una base sólida en desarrollo y automatización, con interés real en IA aplicada al testing, que quieran formarse, evolucionar y crecer progresivamente hacia un rol de arquitectura, dentro de un entorno colaborativo y de aprendizaje continuo. No es imprescindible ser un/a experto/a en IA, sino contar con fundamentos técnicos, curiosidad y motivación para desarrollarse en este ámbito. Principales responsabilidades: • Diseño de soluciones técnicas y arquitecturas para activos de QA apoyados en IA., • Desarrollo e implementación de frameworks, aceleradores y componentes de automatización inteligente., • Análisis y revisión de implementaciones técnicas realizadas por otros equipos., • Evaluación técnica de soluciones de mercado relacionadas con IA aplicada al testing., • Investigación y experimentación con nuevas aproximaciones., • Formación y acompañamiento técnico a equipos que implementen las soluciones diseñadas., • Participación en demos, pilotos y presentaciones a cliente., • Trabajo colaborativo en un entorno internacional, multidisciplinar y de innovación. Requisitos: • Perfil técnico con experiencia como Q Architect, Automation Architect o Full-Stack Developer con foco en calidad., • Experiencia en diseño e implementación de frameworks de automatización de pruebas, tanto:, • Back-end, • Front-end, • Conocimientos sólidos de programación en Python y Java., • Capacidad para diseñar soluciones técnicas modulares y escalables., • Conocimientos básicos o nociones claras sobre:, • GenAI, • Agentes, • MCP (Model Context Protocol), • (no se requiere expertise avanzado, pero sí comprensión conceptual y técnica)., • Interés demostrado por la IA aplicada al software, ya sea por experiencia profesional, proyectos propios o formación., • Capacidad de análisis, pensamiento arquitectónico y comunicación técnica., • Actitud proactiva, curiosidad tecnológica y ganas de formarse y crecer profesionalmente hacia un rol de arquitectura IA. Nice to have: • Conocimiento o experiencia con bases de datos vectoriales., • Conocimientos generales sobre LLMs del mercado (modelos, diferencias, casos de uso, limitaciones)., • Experiencia creando activos reutilizables o frameworks internos., • Conocimiento de arquitecturas cloud, APIs y sistemas distribuidos., • Nivel de inglés suficiente para entornos técnicos internacionales., • Experiencia previa evolucionando desde roles de QA / automatización hacia arquitectura. Ubicación y modalidad de trabajo: • Ubicación flexible., • Preferencia por candidatos/as en Madrid, Barcelona o Bilbao. ¿Qué ofrecemos? En NTT DATA, ofrecemos: • Desarrollo de carrera: plan de carrera individualizado y tutorizado a nivel personal y profesional., • Formación adaptada a tus necesidades y preferencias. Desde nuestra Universidad Corporativa podrás realizar certificaciones, cursos de idiomas, de habilidades de gestión, técnicas y acceso a Udemy., • Gran equipo: trabajar en un buen ambiente de equipo donde podrás aprender de los demás y ellos de ti., • Retribución salarial competitiva y acorde con la experiencia aportada., • Beneficios sociales: tickets comida, seguro médico pagado a ti al 100% y a tu familia al 80% en caso de querer que disfruten del mismo y seguro de vida.

ENAC busca incorporar en su centro de trabajo en Madrid: A titulados/as superiores o graduados/as en Ciencias o Ingeniería, con experiencia en laboratorios de ensayos, laboratorios clínicos o biobancos que trabajen bajo las normas UNE-EN ISO/IEC 17025, UNE-EN ISO 15189 o UNE-EN ISO 20387, valorándose especialmente la experiencia en auditorías. Funciones requeridas, Se integrarán en el Departamento de Sanidad, como técnicos de sector / auditor, y trabajarán con la norma UNE-EN ISO/IEC 17025 y/o UNE-EN ISO 15189 y/o UNE-EN ISO 20387. Las principales funciones y responsabilidades del puesto serán: • Se responsabilizará de la gestión de las evaluaciones de Laboratorios de ensayo de sector sanitario y forense o Laboratorios clínicos o Biobancos para su acreditación coordinando equipos de auditores y expertos., • Realización de auditorías para la acreditación de laboratorios o biobancos., • Colaboración en representación de ENAC en actividades técnicas (comités, foros, grupos de trabajo, etc.) y eventos o jornadas de divulgación de la acreditación Buscamos una persona proactiva, con capacidad de planificación, organizada y resolutiva, capaz de trabajar en equipo en un entorno de colaboración, flexible y con habilidades de comunicación (tanto verbal como escrita), y con interés y visión de mejora continua. Requisitos para el puesto • Titulación superior o de grado en ciencias o ingeniería., • Experiencia laboral mínima de 5 años en laboratorio de ensayo, laboratorio clínico o Biobanco., • Conocimiento de la norma UNE-EN ISO/IEC 17025 o UNE-EN ISO 15189 o UNE-EN ISO 20387., • Imprescindible disponibilidad para viajar. Requisitos especialmente valorables: • Experiencia en auditorías bajo la norma UNE-EN ISO/IEC 17025 o UNE-EN ISO 15189 o UNE-EN ISO 20387. Por qué unirte a nuestro equipo: • Formar parte de una organización nacional de acreditado prestigio y reconocimiento con más de 30 años de experiencia: ENAC es la entidad designada por el Gobierno para operar como único organismo de acreditación en España., • Formación y actualización continua en normas técnicas, sectoriales y acreditaciones, además de herramientas de evaluación., • Entorno de trabajo altamente cualificado y enriquecimiento profesional., • Estabilidad laboral y continuidad en un entorno consolidado., • Centro de trabajo en Madrid (zona Príncipe de Vergara)., • Posibilidad de tiempo parcial en teletrabajo., • Forma parte de una organización responsable y comprometida con la igualdad de oportunidades. En ENAC estamos comprometidos con la prestación del mejor servicio, competente y adaptado a las necesidades del mercado y las personas son la clave de nuestra organización, profesionales altamente cualificados y con amplia experiencia en actividades de evaluación.

Buscamos incorporar en Madrid Consultor de Preventa Cloud para integrarse en la Unidad de Negocio de Ciberseguridad y Cloud de SATEC. La persona seleccionada tendrá un papel clave en el diseño de soluciones cloud y en el apoyo a la fuerza comercial, participando activamente en el crecimiento de una unidad de negocio estratégica. Buscamos perfiles con ambición y visión, que quieran tener impacto real y aportar criterio técnico en la construcción de una propuesta cloud diferencial. Tendrás autonomía para identificar oportunidades, definir soluciones de alto valor y participar en proyectos complejos y retadores. A nivel de Cloud, contamos con una oferta diferencial en el mercado, siendo especialistas en Cloud Pública (AWS, Google Cloud y Azure), complementada con Cloud Privada y nuestra oferta de Hosting, lo que nos permite adaptarnos a las necesidades concretas de cada cliente. Se trata de una excelente oportunidad para desarrollarse profesionalmente en un entorno técnico, dinámico e innovador. ☁️ ¿Qué harás en tu día a día? · Diseño y evolución del porfolio de soluciones de Cloud Pública y Privada. · Definición de arquitecturas cloud e infraestructura adaptadas a cada cliente. · Apoyo técnico a la fuerza comercial e interlocución con partners tecnológicos. · Identificación de oportunidades, elaboración de propuestas y realización de PoC. · Participación en proyectos de modernización y transición a arquitecturas cloud native. 🧩 ¿Qué buscamos en ti? · Formación técnica y al menos 3 años de experiencia en preventa, consultoría o arquitectura cloud. · Conocimientos en sistemas, infraestructura y entornos cloud públicos y/o privados. · Buenas habilidades de comunicación, orientación al cliente y nivel alto de inglés. 🚀 Se valorará especialmente: · Experiencia en migraciones a la Cloud y modernización de infraestructuras. · Conocimientos en contenedores, Kubernetes e Infraestructura como Código. · Certificaciones cloud. ⏰ Modalidad Híbrida. Disponibilidad para viajar de forma puntual. En SATEC, apostamos por las personas y creemos firmemente en la innovación. Ponemos a tu alcance un Plan de carrera que adaptarás a tu crecimiento profesional. Al movernos en un entorno internacional, entendemos la importancia de los idiomas y ofrecemos clases gratuitas para todos/as. Además de esto, tendrás una modalidad de trabajo híbrida, para así poder conciliar mejor. Trabajamos con flexibilidad horaria ya que lo importante es que cada uno/a decida que se adapta mejor en su día. Además, en verano, nos gusta disfrutar las tardes, así que nos hemos decantado por fijar una jornada intensiva que coincide con el calendario escolar. En SATEC, la diversidad es una seña de identidad. Promovemos la igualdad y la equidad, creando un entorno libre e inclusivo donde las personas puedan desarrollar todo su potencial.

INTEC Energy Solutions ofrece a sus clientes servicios EPC, Desarrollo, Consultoría, O&M, así como soluciones de nuevas tecnologías. INTEC destaca en la creación y desarrollo de parques fotovoltaicos llave en mano y soluciones BESS, en todo el mundo, reflejando un compromiso con la excelencia y la sostenibilidad. Aprovechando la experiencia de una firma internacional, INTEC se posiciona como un actor destacado en el sector de las energías renovables, habiendo gestionado más de 190 proyectos a nivel global y alcanzando una capacidad instalada de 5 GWp. INTEC gestiona sus operaciones desde su sede central en Londres y cuenta con oficinas en Turquía, Rumanía, Alemania, Australia, Nueva Zelanda, Italia, Azerbaiyán, Islas Mauricio, España, mientras continúa expandiéndose. Como empresa internacional, estamos buscando a un/a Solar Project Manager para gestionar desde nuestra sede de Madrid, proyectos PV + BESS large utility scale estratégicos para la compañía en los mercados en los que operamos. ¿Cuáles son las Responsabilidades Clave del puesto? Liderazgo y Estrategia del Proyecto: • Dirigir y gestionar proyectos solares/BESS desde la concepción hasta la puesta en marcha., • Desarrollar e implementar estrategias de proyecto alineadas con los objetivos de la empresa y las oportunidades del mercado., • Supervisar el rendimiento del proyecto y ajustar estrategias para garantizar una entrega exitosa del mismo., • Revisar y aprobar diseños de proyectos, planes de ingeniería y especificaciones técnicas., • Garantizar el cumplimiento de normas eléctricas, civiles y ambientales., • Preparar y supervisar presupuestos, cronogramas y asignación de recursos., • Negociar y gestionar contratos EPC, proveedores y subcontratas., • Liderar, orientar y desarrollar equipos multifuncionales., • Proporcionar informes regulares a la dirección ejecutiva sobre el estado del proyecto, riesgos y oportunidades., • Asegurar que los proyectos cumplan con las normativas locales, nacionales e internacionales., • Título universitario o máster en Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Mecánica, Energías Renovables o similar., • Entre 3 a 5 años de experiencia probada en ejecución de proyectos solares, preferiblemente utility-scale PV., • Sólidas habilidades de liderazgo, negociación y gestión de stakeholders., • Conocimiento profundo de tecnología solar fotovoltaica, interconexión a red y mercados energéticos., • Excelente capacidad analítica y experiencia en elaboración y control de presupuestos., • Alto nivel de Español e Inglés., • Disponibilidad para viajar en el ámbito internacional., • Fuertes habilidades de comunicación y presentación., • Certificación PMP o equivalente en gestión de proyectos es un plus. Qué te ofrecemos? • Oportunidades de desarrollo profesional: Haz crecer tu carrera en una empresa global y en rápido crecimiento llena de oportunidades., • Entorno de trabajo dinámico: Lidera en una posición de responsabilidad dentro de la industria global de energía solar., • Trabajar en proyectos innovadores con tecnología BESS., • Paquete retributivo atractivo., • Experiencia internacional: Oportunidad de formar parte de una empresa global y adquirir exposición internacional. Únete a INTEC Energy Solutions y forma parte de una era transformadora en la que redefinimos la energía para las futuras generaciones. Juntos, podemos crear un futuro sostenible y respetuoso con el medio ambiente.

¿Quiénes somos? 🏡🗝️ En Olisson no solo conectamos propiedades con compradores, sino que transformamos el mercado inmobiliario de lujo en Madrid. Ofrecemos a nuestros asesores la oportunidad de construir su propio negocio dentro de una estructura sólida, con formación continua y acceso a recursos exclusivos para garantizar su éxito. Buscamos asesores inmobiliarios con ambición, iniciativa y orientación al cliente, que quieran formar parte de un equipo dinámico en el sector del lujo. ¿Qué harás como Asesor en Olisson? 👤 • Captación de propiedades de lujo en Madrid a través de networking, visitas y herramientas digitales., • Asesoramiento a propietarios y compradores, ofreciendo un servicio exclusivo y personalizado., • Negociación de acuerdos con propietarios y clientes de alto poder adquisitivo., • Marketing y presentación de inmuebles, apoyado en fotografía profesional, home staging y estrategias digitales., • Gestión de visitas y seguimiento para garantizar un proceso eficiente y satisfactorio para todas las partes., • Trabajo en red con otros asesores y acceso a una base de datos premium de clientes potenciales., • Formación continua en estrategias de captación, ventas y negociación. ¿Qué buscamos? 🔍 • Profesionales con mentalidad emprendedora y capacidad para autogestionarse., • Habilidades comerciales, de negociación y comunicación., • Personas organizadas, con buena presencia y don de gentes., • Valoramos experiencia en el sector inmobiliario, lujo o ventas de alto nivel, aunque no es imprescindible., • Conocimientos en idiomas, arquitectura, interiorismo o marketing serán un plus. ¿Qué ofrecemos? 🤝 • Modelo de negocio independiente, con autonomía total para gestionar tu agenda y cartera de clientes., • Sistema de comisiones atractivo, con compensación por captación de propiedades., • Formación inicial y continua, con acompañamiento personalizado en tu desarrollo profesional., • Flexibilidad horaria, sin límites en tu crecimiento., • Acceso a herramientas exclusivas, marketing premium y apoyo en negociación., • Soporte jurídico, de marketing y un equipo de back office a tu disposición., • Contrato mercantil, adaptado a profesionales que buscan construir su propio camino en el sector inmobiliario de lujo. Si te apasiona el mundo inmobiliario y deseas crecer en el sector con el respaldo de una firma consolidada, Olisson es tu lugar. 🚀🚀 • 🔗 Visita nuestra web: ___

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 4 años de experiencia como Solution Architect (entorno UML), nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. Si te interesa desarrollar tu experiencia en un proyecto del sector Aero espacio y defensa ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus principales funciones? • Interfaz técnica principal con el cliente: comprensión de necesidades, refinamiento de requisitos y demostración de la solución., • Arquitectura de solución: diseño y propiedad de la arquitectura global, garantizando coherencia técnica, integración e interfaces., • Gestión de requisitos: formalización y asignación de requisitos y componentes, incluyendo casos de uso, historias de usuario y criterios de aceptación., • Análisis técnico y factibilidad: estudios avanzados, simulaciones, prototipos y comparación de opciones para seleccionar la mejor solución., • Toma de decisiones técnicas y estrategia: arbitraje entre alternativas considerando coste, riesgos, seguridad, rendimiento y plazos; soporte a dirección., • Documentación técnica clave: elaboración y mantenimiento de SRS, especificaciones de interfaces y documentación de arquitectura y certificación. ¿Qué buscamos? • Tener experiencia en el diseño de arquitecturas complejas de acuerdo con los estándares y políticas de seguridad., • Tener experiencia con SysML, UML, BPMN y herramientas de modelado, como Enterprise Architect., • Tener experiencia en el uso de herramientas de gestión de requisitos (por ejemplo: JIRA, easeRequirements / R4J)., • Tener un buen entendimiento y conocimiento avanzado de arquitectura de microservicios, programación reactiva, servicios en contenedores e integración de dispositivos de hardware., • Experiencia en Business Analysis y Project Management., • Un Inglés fluido (≥ C1). Se valorará el conocimiento de francés., • Disponibilidad para viajar de manera puntual (10%). ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible., • Retribución competitiva., • Formato híbrido de trabajo. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

Asesor/a Legal Junior – Madrid - Onsite Sobre la empresa Tenth Revolution Group es una compañía en rápido crecimiento con oficinas en Reino Unido, Europa, APAC y EE. UU. Con más de 15 años de trayectoria, el grupo cuenta hoy con cerca de 2.000 empleados a nivel global y planes de expansión muy ambiciosos para los próximos años. Trabajar con nosotros significa formar parte de un entorno dinámico, cambiante, retador y lleno de oportunidades internacionales para desarrollar tu carrera. Sobre el equipo Para reforzar nuestro equipo legal en Madrid, buscamos un/a Asesor/a Legal Junior. Reportarás a nuestro Legal Counsel con sede en Barcelona y colaborarás estrechamente con el equipo legal EMEA/APAC, distribuido por toda Europa, con sede central en Newcastle (Reino Unido). Qué harás Como parte del equipo legal, brindarás apoyo a los equipos internos, principalmente a los equipos comerciales y de operaciones, gestionando asuntos legales relacionados con el mercado español. También contribuirás en procesos de recuperación de deuda y ofrecerás soporte legal en una amplia gama de temas comerciales, laborales y de cumplimiento normativo. Funciones principales • Redacción, revisión y negociación de contratos comerciales (principalmente en los sectores de IT y selección de personal), así como de documentos legales internos, utilizando tanto plantillas estándar como contratos de clientes, • Asesoramiento y apoyo en materia de derecho laboral, incluyendo contratos de trabajo y documentación de RR. HH., • Asistencia legal a la dirección y al personal en la gestión de riesgos y resolución de cuestiones legales, • Colaboración estrecha con los equipos de RR. HH., Operaciones y Ventas para apoyar negociaciones con clientes y la gestión contractual, • Asesoramiento en materia de cumplimiento normativo, riesgos legales, procesos internos de aprobación y políticas corporativas, • Coordinación con despachos externos y seguimiento de asuntos legales externalizados, • Apoyo administrativo y legal en tareas puntuales del día a día Requisitos • Grado en Derecho (se valorará Máster o LL.M), • Experiencia mínima de 1 año en departamento legal o despacho de abogados; se valorará experiencia en contratos de IT., • Dominio fluido de español e inglés, tanto oral como escrito (ambos se utilizan a diario); el francés será valorado positivamente, • Excelentes habilidades de redacción y comunicación a todos los niveles, • Capacidad para trabajar con discreción y manejar información confidencial, • Perfil proactivo, analítico y organizado, con gran atención al detalle, • Flexibilidad y capacidad de adaptación a entornos dinámicos y en constante cambio, • Buen manejo de Microsoft Word y Excel, • Capacidad para trabajar de forma autónoma y bajo presión Qué ofrecemos • Un salario competitivo, bonus basado en rendimiento, • Horario flexible y opción de teletrabajo., • Oportunidad de crecimiento en una empresa internacional en expansión, con un entorno innovador y colaborativo, • Cultura empresarial dinámica, inclusiva y orientada a las personas, donde se valoran las ideas y se celebra el éxito en equipo, • Un entorno donde cada voz cuenta, tus ideas son bienvenidas, tus contribuciones reconocidas y tu crecimiento profesional apoyado., • Un firme compromiso con la diversidad, la equidad y la inclusión, celebrando las diferencias y creyendo que la inclusión nos hace más fuertes.

Buscamos un perfil altamente técnico para liderar la arquitectura tecnológica global de una compañía con alcance internacional. La posición reporta directamente a Dirección General y actúa como máxima referencia técnica, con responsabilidad end-to-end sobre arquitectura, infraestructura, datos y desarrollo. El rol esta orientado a profesionales con criterio técnico solido, capaces de tomar decisiones complejas, definir estándares y garantizar la escalabilidad, estabilidad y sostenibilidad de los sistemas, siempre alineados con las necesidades reales del negocio. Responsabilidades Clave · Definir y gobernar la arquitectura tecnológica global. · Diseñar soluciones end-to-end: infraestructura, backend, datos y despliegue. · Liderar decisiones técnicas de alto impacto, basadas en trade-offs reales. · Definir arquitecturas cloud, on-premise e hibridas. · Diseñar y supervisar arquitecturas de datos y pipelines ETL / ELT. · Diseñar y mantener entornos DevOps y pipelines CI / CD. · Actuar como referente técnico y liderar al equipo de tecnología. · Garantizar calidad, estabilidad y mejora continua de los sistemas. Requisitos · Mas de 10 años de experiencia en roles de liderazgo técnico y arquitectura en entornos productivos reales. · Experiencia consolidada como Arquitecto Tecnológico, CTO, CIO o rol equivalente. · Dominio de arquitecturas distribuidas y escalables. · Experiencia en cloud (AWS, Azure, GCP o similares). · Conocimiento solido de bases de datos relacionales y no relacionales. · Experiencia en DevOps, contenedores y CI / CD. · Sólida experiencia en desarrollo backend y arquitectura de software. Propuesta De Valor · Rol estratégico con impacto real en la compañía. · Autonomía técnica y capacidad real de decisión. · Entorno exigente, técnico y orientado a soluciones reales. · Modelo de trabajo hibrido en Madrid y horario flexible. · Beneficios sociales y plan de retribución flexible. · Cultura comprometida con la calidad, la sostenibilidad y el bienestar. Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción. Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato. Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI. Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias; así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal. Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa; colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad. Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción. Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato. Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI.

Acquisition Specialist Únete a la revolución del acceso a la vivienda El siglo XXI ha marcado el inicio de la revolución on-demand. Reservar un Uber toma solo unos segundos, pedir un Glovo es cuestión de instantes… Y ahora, acceder a la propiedad de una vivienda también puede ser así de rápido y flexible. En Libeen, nuestra misión es clara: hacer que ser propietario sea más inteligente y accesible gracias a nuestro innovador modelo #SmartHousing. ¿Quieres ser parte de la revolución? En Libeen tendrás la oportunidad de formar parte de un equipo en crecimiento y aprender en un entorno dinámico y diverso. Cada día, tu trabajo tendrá un impacto real en la vida de muchas personas, ayudándolas a alcanzar el sueño de ser propietarios 🏠. Millennials y generaciones más jóvenes enfrentan un desafío enorme: alquileres cada vez más caros que impiden ahorrar lo suficiente para una hipoteca. Como resultado, quedan atrapados en un ciclo interminable de renta mensual sin poder construir su futuro como propietarios. Libeen ha llegado para romper este ciclo. Estamos listos para despegar 🚀. 📌 Objetivo del Puesto Serás responsable de identificar, evaluar y negociar oportunidades de inversión en el mercado inmobiliario. Tu labor se centrará en desarrollar estrategias de adquisición que maximicen el valor de las inversiones, gestionando negociaciones tanto con agencias inmobiliarias como con clientes, y apoyando los objetivos de crecimiento de la empresa. 📝 Requisitos y Cualificaciones para el Puesto Para desempeñar con éxito el rol de Acquisition Manager en Libeen, buscamos un perfil con las siguientes habilidades, experiencia y formación: 🎓 Formación Académica: ✔️ Licenciatura o Grado en ADE, Finanzas, Economía, Inmobiliaria o un campo relacionado. 💼 Experiencia Profesional: ✔️ +3 años de experiencia en adquisiciones inmobiliarias, inversión inmobiliaria, asset management o real estate. ✔️ Experiencia en negociación y cierre de transacciones inmobiliarias, idealmente en el sector residencial. ✔️ Conocimiento profundo del mercado inmobiliario español y sus dinámicas. ✔️ Experiencia gestionando relaciones con agencias inmobiliarias y clientes. ✔️ Experiencia en operaciones inmobiliarias (modelos financieros, análisis de rentabilidad, financiación hipotecaria, etc.). 📊 Habilidades Técnicas: ✔️ Conocimiento de técnicas de valoración inmobiliaria y due diligence. ✔️ Experiencia en herramientas de análisis de datos y reporting. ✔️ Familiaridad con contratación inmobiliaria, normativas urbanísticas y procesos legales relacionados con la adquisición de activos. 🤝 Habilidades Interpersonales y Soft Skills: ✔️ Alta capacidad de negociación y gestión de acuerdos con múltiples partes. ✔️ Orientación a resultados con un enfoque estratégico en la rentabilidad de las inversiones. ✔️ Capacidad analítica y de resolución de problemas en contextos de alta presión. ✔️ Habilidades de liderazgo ✔️ Gran capacidad de comunicación y networking, imprescindible para construir relaciones con agencias, clientes e inversores. ✔️ Autonomía y proactividad, con capacidad para gestionar proyectos de forma independiente. ✔️ Flexibilidad y capacidad para trabajar en un entorno dinámico. 🌍 Idiomas: ✔️ Español nativo o bilingüe. ✔️ Inglés profesional. 🎯 ¿Qué buscamos en este perfil? Un profesional con visión estratégica, mentalidad emprendedora y gran capacidad de negociación, capaz de impulsar el crecimiento de Libeen y gestionar inversiones inmobiliarias de alto impacto. 🚀 Si cumples con estos requisitos y quieres formar parte de la revolución del #SmartHousing, ¡te estamos buscando! 🔥 🔎 Responsabilidades Clave Análisis de Oportunidades de Inversión ✔️ Investigar el mercado para identificar propiedades con alto potencial de inversión. ✔️ Realizar análisis financieros y evaluaciones de riesgo para determinar la viabilidad de cada oportunidad. ✔️ Gestionar la relación con los Smarthousers para garantizar una experiencia óptima. Negociación y Cierre de Transacciones ✔️ Liderar negociaciones con vendedores, agencias inmobiliarias y otros intermediarios clave. ✔️ Coordinar y supervisar el proceso de diligencia debida y cierre de transacciones. ✔️ Gestionar el proceso completo, desde la búsqueda de viviendas hasta la firma de arras. Gestión de Relaciones con Clientes y Agencias ✔️ Construir y fortalecer relaciones estratégicas con agencias inmobiliarias para aumentar el flujo de oportunidades. ✔️ Mantener una comunicación fluida y efectiva con los clientes a lo largo de todo el proceso de adquisición. Coordinación Interdisciplinaria ✔️ Colaborar con equipos internos (finanzas, legal, ventas, marketing) y asesores externos (tasadores, abogados) para garantizar la eficiencia en todas las fases del proceso. Estrategia y Desarrollo del Negocio ✔️ Diseñar y ejecutar estrategias de adquisición alineadas con la visión y el crecimiento de Libeen. ✔️ Analizar tendencias del mercado y la competencia para adaptar estrategias en tiempo real. Gestión y Reporte ✔️ Elaborar informes periódicos sobre el desempeño de las adquisiciones y evolución de la cartera de inversiones. ✔️ Gestionar presupuestos y previsiones relacionadas con las operaciones de adquisición. 💼 Además, serás clave en… 🚀 En el crecimiento de la compañía. 💰 Apoyar en la gestión de activos, captación de fondos y reporte a inversores. 📈 Desarrollar y hacer crecer el departamento. 🎯 ¿Qué ofrecemos? 💰 Compensación: • Formar parte de un equipo en pleno crecimiento, participando en un proyecto en plena expansión., • Compañía rent to buy con mayor proyección de Europa, con inversores de primer nivel como Cusp Capital, Andbank (MyInvestor y Actyus), Enrique Linares(fundador del primer unicornio español), Juan Velayos (exCEO de Neinor Homes) etc., • Un entorno donde todos trabajamos hacia un mismo objetivo: Reinventar el acceso a la vivienda. ¿Listo para ayudar a miles de personas a acceder a su vivienda? ¡Únete a Libeen y hagamos historia juntos! 🚀

¿Te interesa el mundo de la organización y la gestión de equipos? ¿Quieres dar tus primeros pasos en una empresa líder? ¡Esta oportunidad es para ti! En el equipo de Operaciones–Planning de Assurance de una Big Four, buscamos incorporar a una persona con Formación Profesional Superior (FP) que quiera aprender y crecer profesionalmente en un entorno colaborativo y dinámico. 🎯 ¿Qué harás en tu día a día? • Apoyar en la organización de equipos para proyectos de auditoría., • Ayudar a registrar y revisar las horas trabajadas por los equipos en nuestras herramientas internas., • Colaborar con el equipo en la mejora de procesos y tareas administrativas. 🔍 ¿Qué buscamos en ti? • Imprescindible FP Superior en Administración, Gestión, Informática o similar., • Ganas de aprender y crecer profesionalmente., • Actitud proactiva y capacidad para trabajar en equipo., • Interés por la organización y la gestión de tareas. 🕒 Horario laboral: • Lunes a jueves: 9:00 a 19:00 h, • Viernes: jornada intensiva de 9:00 a 15:00 h 💰 Salario competitivo según el mercado y tu perfil. 📄 Tipo de contrato: Inicial de 6 meses con Adecco, con posibilidad de incorporación a plantilla. 🌱 ¿Qué te ofrecemos? • Formación continua y acompañamiento desde el primer día., • Ambiente de trabajo internacional y diverso., • Programas de desarrollo profesional adaptados a tu perfil., • Ubicación: Madrid, • Incorporación: Inmediata Si estás buscando una oportunidad para empezar tu carrera en una gran empresa, ¡queremos conocerte!

Desde Adsearch buscamos un Analista de Captación de inversiones inmobiliarias con fuerte enfoque urbanístico, para unirse al equipo de una empresa española de inversión, desarrollo y gestión de activos, con foco principal en sectores inmobiliario y de living ( y apoyar el crecimiento del área de inversión). La persona seleccionada será responsable de analizar oportunidades, estudiar el mercado y participar activamente en la identificación de activos inmobiliarios que encajen en la estrategia de la compañía. Repsonsabilidades: • Identificación y prospección de oportunidades de inversión en distintos segmentos., • Análisis urbanístico detallado: Revisión de planeamiento vigente (PGOU, PGO, PDU, etc.), interpretación de normativa urbanística y edificabilidad, y análisis de cargas y afecciones, retranqueos, usos permitidos, aprovechamientos, cesiones y estándares., • Elaboración de Estudios de viabilidad urbanística, técnica y económica para valorar el potencial de cada oportunidad., • Elaboración de modelos de desarrollo en diferentes sectores, estimando costes, plazos y retornos de inversión, • Coordinación con equipos internos y técnicos externos (arquitectos, ingenieros, consultoras urbanísticas, tasadores) en fases preliminares de due diligence., • Preparación de materiales para comités, recopilación documental, y apoyo en procesos de due diligence., • Generación y mantenimiento de una red de contactos con propietarios, Ayuntamientos, estudios de arquitectura, brokers de suelo y agentes del territorio., • Seguimiento de mercado: precios, tendencias, normativas, desarrolladores y competencia. Perfil: • Formación en urbanismo y arquitectura. Graduado en Arquitectura, Ingeniería, economía inmobiliaria o similar., • Conocimiento sólido del marco urbanístico y de los procesos de gestión y transformación del suelo., • Experiencia en análisis de activos inmobiliarios, planeamiento urbanístico o consultoría inmobiliaria (deseable)., • Manejo avanzado de Excel (deseable), • Capacidad analítica, pensamiento estratégico y atención al detalle., • Habilidad para comunicar conceptos urbanísticos de forma clara a perfiles no técnicos.

💚Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2025, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether 🔎¿Qué buscamos? Buscamos un/a Arquitecto/a de Resiliencia Cloud con amplia experiencia en arquitecturas cloud críticas, para diseñar, implementar y evolucionar soluciones resilientes, altamente disponibles y tolerantes a fallos. Este rol es clave para garantizar la continuidad del servicio, la recuperación ante desastres y la estabilidad de plataformas cloud que soportan procesos de negocio esenciales. Trabajará en estrecha colaboración con equipos de Arquitectura, DevOps, SRE, Seguridad y Negocio, asegurando que la resiliencia esté integrada desde el diseño (resilience by design). 🛠️ Habilidades requeridas Perfil técnico y operativo, orientado a la resiliencia de sistemas. Capacidad para resolver dudas técnicas de equipos de: • Desarrollo, • Operaciones, • Continuidad de negocio, • Arquitecturas cloud (preferentemente AWS), • Estrategias de backup y restauración, • Soporte técnico en pruebas de DR, • Validación del cumplimiento de contratos y acuerdos de continuidad 💻 ¿Cómo será tu día a día? Apoyar el diseño e integración de procesos relacionados con Sistemas de Gestión de: • Calidad, • Servicios, • Medioambiente Gestionar y dar seguimiento a hallazgos de auditoría: • Documentación, • Planes de remediación y RCAs, • Mantenerse actualizado en normativa, estándares y mejores prácticas del sector. ✅Conoce nuestra propuesta de valor 📝 Contrato indefinido. 💻Modelo híbrido: El cliente requiere presencialidad 1 dia semana. 👪 Conciliación: Horario flexible y el programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. ✈️24 días de vacaciones 🩺 Seguro médico 💳 Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. 🎂 Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos) 🎁 Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. 🎓 Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. 🌍 Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. 🔝 Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. 👀 ¡Estamos deseando conocerte!

GRUPO Gnera es una compañía global que opera desde 2005 en el sector de las energías renovables, aplicando nuevas tecnologías para lograr un desarrollo sostenible en el mercado eléctrico, así como una gestión eficiente de los recursos naturales. El portfolio de servicios prestados por GRUPO Gnera cubre todas las etapas de la cadena de valor de la energía. Actualmente buscamos un candidato que se incorpore al Departamento de Marketing y Comunicación para apoyar la definición y ejecución de la estrategia de imagen y posicionamiento del grupo. Funciones principales • Apoyo en el diseño y coordinación del plan anual de comunicación., • Redacción y difusión de notas de prensa y contenidos corporativos., • Gestión de relaciones con medios, reputación online y respuesta institucional., • Planificación y gestión de redes sociales (contenido, calendario, interacción y métricas)., • Creación y coordinación de contenidos digitales (web, blog, newsletters, campañas)., • Apoyo en eventos corporativos, ferias, congresos y foros sectoriales., • Representación del grupo en encuentros estratégicos., • Propuesta y gestión de colaboraciones institucionales con entidades públicas y privadas. Requisitos • Formación en Periodismo, Comunicación o Relaciones Públicas., • Experiencia en redacción de contenidos multicanal y storytelling., • Conocimientos en gestión de redes sociales y community management., • Manejo de herramientas de diseño gráfico (Adobe / Canva)., • Capacidad de organización, creatividad y proactividad., • Excelente comunicación oral y escrita. Se valorará • Experiencia mínima de 5 años en puestos similares., • Conocimientos del Mercado Eléctrico, ingeniería o medio ambiente., • Inglés C1 (italiano valorable)., • Edición de imagen y vídeo., • Gestión de contenidos web (WordPress).

Formamos a los profesionales tech del futuro. Másteres intensivos de 8 meses en Data Science & AI, Ciberseguridad e Inteligencia Artificial Generativa. Prácticos, actualizados y con una tasa de empleabilidad que nos avala. Buscamos a quien lidere académicamente nuestro programa estrella: el Máster en Data Science & IA. El rol Como Director/a Académico/a, serás responsable de que el máster sea un producto formativo de primer nivel: bien estructurado, técnicamente sólido y 100% alineado con lo que el mercado demanda hoy. Tu trabajo no es operativo. Es estratégico: diseñar el programa, coordinar docentes, validar con empresas y mantenerte al día de hacia dónde va el sector. Qué harás Diseño y estrategia del programa → Definir la estructura del máster: qué se enseña, en qué orden y con qué profundidad → Estar al día de tecnologías, certificaciones y mejores prácticas del sector → Garantizar que el programa refleja lo que las empresas piden hoy, no hace 3 años Coordinación de equipo docente → Seleccionar y coordinar a los profesores (profesionales en activo) → Reunirte periódicamente con ellos para alinear contenidos y recoger feedback → Asegurar coherencia entre módulos, proyectos y evaluaciones Conexión con el ecosistema → Reunirte con empresas para validar que formamos lo que el mercado necesita → Trabajar de la mano con el equipo de Producto y Empleabilidad → Representar a Evolve en eventos, charlas y comunidades del sector data/IA Qué NO harás → Gestión operativa diaria (eso lo hace el Teacher Assistant) → Revisar entregas ni corregir ejercicios → Resolver incidencias del día a día Qué buscamos → 5+ años de experiencia profesional en data (Data Scientist, ML Engineer, Analytics Lead...) → Dominio real de Python, SQL, estadística y Machine Learning → Conocimiento actualizado del ecosistema: herramientas, certificaciones, tendencias → Criterio claro sobre qué necesita saber alguien para trabajar en data hoy → Capacidad para estructurar conocimiento complejo en un programa coherente → Experiencia coordinando equipos o perfiles técnicos → Buena comunicación: sabes hablar con docentes, empresas y alumnos Suma puntos si... → Has dado clases, mentorías o formaciones → Tienes red de contactos en el ecosistema data/IA en España → Has participado en eventos, meetups o comunidades tech → Conoces el mundo de bootcamps o escuelas tech desde dentro → Has trabajado en startups o entornos de crecimiento rápido Qué ofrecemos → Liderar el diseño de un programa que forma a cientos de profesionales cada año → Autonomía real para tomar decisiones académicas → Visibilidad: participarás en eventos y serás cara visible del programa → Posibilidad de impartir alguna clase o masterclass si te apetece → Equipo pequeño, ambicioso y sin burocracia → Flexibilidad horaria y modelo híbrido → Salario competitivo

En NTT DATA ayudamos a las compañías a generar negocio a partir de los datos. Buscamos conectar a las empresas con sus datos maximizando su valor estratégico. Para conseguirlo consideramos que lo más importante son las personas apasionadas en los datos. ¿Tienes motivación por el mundo del Data & Analytics? ¿Buscas orientar tu carrera en el gobierno y gestión de los datos? ¿Conoces DAMA? En NTT DATA estamos buscando un/a Manager de Data & Analytics para incorporarse a nuestro equipo ejecutivo con sólida experiencia liderando proyectos de estrategia y transformación del dato. El perfil ideal combina una visión estratégica, capacidad de interlocución con negocio, experiencia en sector público y/o salud, y un profundo entendimiento de Gobierno y Gestion del Dato. Será responsable de definir e implementar hojas de ruta, liderar equipos multidisciplinares, y acompañar a clientes en su proceso de madurez analítica y digital. Queremos que formes parte de nuestro equipo si: • Quieres sentirte arropado por el equipo ejecutivo que formamos, en el que sentirás los beneficios de una gran compañía y la cercanía y compañerismo de una pequeña, • Sabes gestionar bien tu tiempo teniendo en cuenta que trabajamos con un modelo hibrido de teletrabajo, apostamos por la libertad responsable para hacer las cosas, • Te gusta trabajar en equipo, sabes escuchar a los compañeros siendo construtiv@ en tu discurso y ser asertivo cuando es necesario, • Eres una persona proactiva con capacidad para de manejar la incertidumbre y enfrentarte a los retos diarios, • Buscas un propósito para desarrollar tu trabajo, buscando los porqués de las cosas y tu trabajo es significativo para ti, • Tienes pasión por tu trabajo y sientes curiosidad por la investigación y la formación continua, • No tienes miedo a equivocarte porque con cada error estás un paso más del objetivo Responsabilidades • Liderar proyectos de estrategia de datos, analítica avanzada y gobierno del dato en clientes del sector público, salud u otras industrias reguladas., • Diseñar modelos operativos, marcos de gobierno del dato (basados en DAMA, DCAM o similares) y estrategias de modernización de plataformas., • Asesorar a los clientes en la adopción de tecnologías, modelos organizativos y procesos de gestión de datos., • Gestionar equipos de consultores e ingenieros, asegurando calidad, eficiencia y cumplimiento de objetivos del proyecto., • Contribuir al desarrollo de propuestas, generación de negocio y relaciones con clientes clave., • Participar activamente en comunidades internas y externas de conocimiento relacionadas con datos, analítica e IA. Tu perfil: • Experiencia consolidada en Consultoría TI con mínimo 7-10 años de experiencia, habiendo ocupado puestos directivos en empresa de consultoría o cliente final., • Conocimiento profundo del sector público o sanitario: modelos de datos, regulaciones (RGPD, ENS, interoperabilidad), espacio de datos y KPIs del sector., • Experiencia previa en gestión comercial y delivery de proyectos de datos, BI, analítica, gobierno y/o gestión de datos (metadatos, calidad, datos maestros y seguridad del dato)., • Desarrollo y gestión de equipos, participando en su plan de carrera profesional., • Conocimientos en frameworks y estándares de Gobierno y Gestión del dato como DAMA, DCAM, ESM o normativas UNE/ISO, u otros marcos como COBIT, etc., • Motivación por pertenecer al área de conocimiento de NTT DATA especializada en Gobierno y Gestión del dato para desarrollar negocio, generar conocimiento, construir activos y aceleradores, y apostar por la innovación. Conocimientos valorados: • Certificación en DAMA (CDMP) o estar en proceso de obtención., • Conocimientos en las principales herramientas y soluciones de mercado de Gobierno y Gestión del dato (Informatica, Collibra, Anjana Data, Purview, Denodo, etc.), • Familiaridad con soluciones cloud (Azure, AWS, GCP) y arquitecturas de datos modernas (Data Lakehouse, Mesh, Fabric)., • Nivel alto de presentación ejecutiva y documentación de entregables., • Inglés valorable. Perfil Personal • Alta capacidad de interlocución con cliente, liderazgo y visión estratégica., • Capacidad para trabajar en entornos complejos, multiculturales y de cambio continuo., • Habilidades de comunicación, mentoring y resolución de conflictos., • Orientación a resultados y proactividad en la identificación de oportunidades de mejora. ¡TE ESTAMOS ESPERANDO! Trabajamos el negocio de datos desde una perspectiva multidisciplinar en las principales compañías españolas, con proyectos muy atractivos desde el punto de vista funcional y tecnológico y con fuertes alianzas con los fabricantes más punteros de tecnologías del dato y de la inteligencia artificial. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido. Remuneración según experiencia y conocimientos aportados. Paquete de beneficios sociales como seguro de vida y accidentes, seguro médico con cobertura para ti del 100% y 80% para cónyuges e hij@s así como disfrute de un plan de retribución de flexible., • Plan de carrera profesional customizado y personalizado., • Acceso a formación específica gracias a la NTT DATA University y certificaciones oficiales., • Modelo híbrido de trabajo compaginando oficina, teletrabajo y horario flexible., • Buen ambiente de trabajo y cultura basado en valores como la libertad responsable, generosidad exigente, transparencia, coherencia y energía creativa. NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. #BeExecutive #BeDataAnalytics #BeDataManagement, #BeDataGovernance, #BeMetadata, #BeDataQuality, #BeMasterDataManagement, #BeDataSecurity, #BeDataLover, #GreatPeople... like you.

¿Quiénes somos? Axians, es la marca de VINCI Energies especializada en las tecnologías de la información y las comunicaciones (TIC), que proporciona un amplio espectro de soluciones y servicios para atender las necesidades de las empresas en infraestructuras IT y comunicaciones. Axians, apuesta por la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su condición, con planes corporativos destinados a asumir un fuerte compromiso con la no discriminación y fomentar un entorno respetuoso, asegurando un comportamiento ético entre todas las personas que formamos VINCI Energies. ¿Qué necesitamos? Actualmente nos gustaría incorporar a una persona en nuestro equipo de Legal en nuestras oficinas de Madrid (Las Tablas). La persona seleccionada aprenderá a identificar y gestionar el riesgo contractual de la compañía, junto en el resto de nuestro equipo del área de Legal. Ayudará al soporte del área legal realizando: • Revisión de pliegos y RFQs., • Revisión de contratos con clientes y proveedores., • Redacción de documentos requeridos por Negocio., • Gestiones administrativas asociadas al área y atención y respuesta a consultas planteadas al área legal. Requisitos: • Estudiante de Grado en Derecho u otro doble Grado similar., • Será valorable tener conocimientos en derecho administrativo y mercantil., • Valorable tener experiencia en las funciones descritas. ¿Qué ofrecemos? • Formación y desarrollo profesional., • Horario de media jornada para poder compatibilizar con los estudios, • Flexibilidad horaria, • Café, té, fruta fresca VINCI Energies está presente en 53 países y ofrece soluciones y servicios cada vez más innovadores en cuatro líneas de negocio: infraestructuras, industria, sector servicios y TIC. A través de estas actividades, VINCI Energies tiene una capacidad única en el mercado de conectar las infraestructuras, edificios e instalaciones industriales a sistemas de información y energía cada día más fiables, seguros y eficientes, gracias a un servicio integral que cubre desde el diseño hasta la implementación, operación y mantenimiento, infraestructuras de energía, transporte y comunicación. VINCI Energies responde a los retos actuales de movilidad, energía, medio ambiente y convivencia mediante una dinámica constante de innovación de sus ofertas y soluciones, con la participación de nuestros clientes y demás partes interesadas para contribuir a la construcción de un mundo más sostenible. En España VINCI Energies despliega su oferta a través de 3 marcas: Axians, Actemium y Omexom.

¿Quieres sumarte a un proyecto líder y en expansión? ¡Únete a Housfy, la empresa que está revolucionando el mercado inmobiliario! En Housfy Madrid, estamos viviendo un crecimiento exponencial que está transformando el mercado inmobiliario. Te ofrecemos la oportunidad única de unirte a un proyecto ambicioso, donde tu desarrollo profesional no solo crecerá con nosotros, sino que también dejarás tu huella. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario base + mejor escalado de variables del sector (hasta un 70% de escalado), • Formación continuada en el sector inmobiliario, • Plan de carrera con objetivos claros y transparentes desde el primer dia., • Condiciones comerciales líderes en el sector, • Soporte al agente: infraestuctura, herramientas digitales, formación continuada y apoyo de departamentos ¿Qué harás como agente inmobiliario? • Análisis del mercado inmobiliario y captación de propiedades., • Valoración de inmuebles., • Gestión de visitas y reuniones con clientes., • Negociación de operaciones de compraventa., • Acompañamiento a propietarios y compradores durante todo el proceso hasta la notaría. ¿Qué perfil buscamos? • Experiencia en el sector inmobiliario de mínimo 2 años., • Orientación a cliente y a resultados., • Capacidad para generar confianza y construir relaciones duraderas., • Conocimiento de la ciudad de Madrid ¿Conoces a alguien que encaje o eres tú esa persona? ¡Hablemos!

En Quirónsalud, no solo lideramos el sector sanitario; lo estamos transformando. Con tecnología de última generación y una red de más de 58 hospitales en España y más de 180 centros sanitarios en Europa, respaldados por Fresenius-Helios, trabajamos con una misión clara: mejorar vidas. Buscamos profesionales, que quieran crecer, innovar y formar parte de un equipo donde la excelencia es el día a día. Únete a nuestro equipo Vacante: Project Manager- Dirección médica. Ubicación: Madrid (Pozuelo de Alarcón). Requisitos: • Licenciatura/Grado en Medicina., • Formación en gestión sanitaria., • Experiencia profesional en alguno de los siguientes ámbitos:, • Consultoría sanitaria o consultoría estratégica., • Industria farmacéutica., • Gestión hospitalaria, • Experiencia asistencial en hospitales., • Formación y experiencia en gestión de proyectos, organización de iniciativas complejas y trabajo por objetivos., • Interés y capacidad para impulsar la innovación en gestión, incluyendo nuevas tecnologías, herramientas digitales e inteligencia artificial., • Alta capacidad de trabajo transversal, comunicación y coordinación con equipos diversos., • Perfil organizado, estructurado, con atención al detalle y capacidad de priorización., • Nivel alto de autonomía, iniciativa y orientación a resultados., • Valorable nivel alto de inglés y otros idiomas. Lo que ofrecemos: • Incorporación a un grupo hospitalario privado de referencia., • Posición estratégica con alto aprendizaje y visibilidad dentro de la organización., • Desarrollo profesional en el ámbito de la dirección y gestión sanitaria., • Contrato estable y jornada completa., • Entorno dinámico, exigente y orientado a la mejora continua., • Incorporación inmediata a un equipo de trabajo colaborativo y especializado., • Atractivo paquete salarial, competitivo y alineado con el mercado. Un entorno que potencia tu desarrollo • Contarás con el respaldo de un equipo con amplia experiencia que te ayudará a fortalecer tus habilidades y avanzar en tu carrera., • Formación continua: estimularemos tu aprendizaje y desarrollo a través de nuestra Universidad Quirónsalud y nuestros planes de formación específicos, que permitirán desarrollarte personal y profesionalmente. Pensamos en tu bienestar • Acceso a nuestro programa de cuidado de salud y bienestar que incluye iniciativas como:, • Cuidado de la salud: planes de bienestar físico y mental (acceso a servicios de atención médica, programas de mantenimiento de la salud, así como apoyo psicológico), • Cuidado financiero: programas de retribución flexible, facilidades para la gestión de tu salario, y descuentos exclusivos., • Cuidado de la familia: proyectos enfocados en promover la vida saludable y el equilibrio entre la vida personal y profesional., • Programa de voluntariado. ¡Te estamos esperando! En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros. Requisitos: La persona seleccionada dará soporte directo a la Dirección Médica, integrándose en el desarrollo y seguimiento de proyectos, participando activamente en: • Participación en la definición, planificación y ejecución de proyectos estratégicos del área médica., • Coordinación de proyectos transversales que impliquen a distintas direcciones y equipos clínicos y no clínicos., • Seguimiento de hitos, plazos y resultados, asegurando la correcta ejecución de los proyectos., • Impulso de la incorporación de nuevas herramientas de gestión, incluyendo soluciones de digitalización, analítica avanzada e inteligencia artificial aplicada a la gestión sanitaria., • Colaboración con otros equipos para mejorar procesos, eficiencia y calidad asistencial., • Apoyo a la Dirección Médica en la gestión operativa diaria, coordinación de tareas y seguimiento de prioridades.

Personal Shopper Imnmobiliario Nº1 en Youtube e Instagram. En Luxury Angels, empresa referente en Personal Shopper Inmobiliario en España, buscamos incorporar de manera urgente un/a PSI (Representante del comprador) para apoyar al equipo en la atención directa a compradores en Madrid. Nuestra compañía ofrece un servicio de consultoría inmobiliaria integral especializado y diferente a lo que ofrecen las agencias inmobiliarias tradicionales. No captamos ni vendemos casas. Tenemos al comprador fidelizado y acceso a todas las casas del mercado para poder elegir la mejor para nuestro cliente. Funciones principales que realizarás: • Atención y seguimiento de clientes compradores, • Búsqueda activa de viviendas según criterios definidos, • Previsitas y visitas con clientes, • Apoyo en negociaciones y toma de decisiones, • Gestión organizada de la información y procesos Tu principal responsabilidad será la búsqueda del inmueble para el cliente bajo un Mandato de Compra, valoración e investigación de los inmuebles seleccionados, asesoramiento al cliente, previsitas y visitas con clientes, cooperación en la negociación del precio de cierre, coordinación de las partes implicadas en el proceso, validación de la documentación necesaria y archivo, organización de firma en Notaría. Tu premisa será atender en todo momento al cliente, con el objetivo de una compra exitosa y un trato excelente. Coordinando todas estas tareas con el resto del equipo: Dirección, Legal, Técnico y Financiero. Requisitos imprescindibles: • Conocimiento del proceso de compraventa inmobiliaria y experiencia., • Empatía, criterio profesional y firmeza en la comunicación, • Alta capacidad de organización, • Manejo de Google Drive, Notion, Mailchimp y Adobe, • Buena presencia, mucha mano izquierda y exquisita comunicación, tanto oral como escrita., • Coche propio, • Régimen autónomo / freelance, • Trabajo por proyectos, • Residencia en Madrid o alrededores. Nos motivan las personas comprometidas. Somos una empresa con un modelo innovador en el servicio, y donde todos ponemos pasión. Los valores que nos mueven son la fidelidad, actitud y predisposición. Buscamos personas con coraje y agallas para defender su trabajo y a su cliente, con sonrisa y buen humor, personas Luxury. Qué ofrecemos: • Colaboración con una marca líder y altamente posicionada, • Aprendizaje real en operaciones de compra, • Proyectos de alto valor añadido, • Trabajo 100% online, salvo visitas y reuniones requeridas., • Entorno profesional, exigente y humano, • Incorporación inmediata. ¿Para quién trabajarás?: Luxury Angels es una de las empresas inmobiliarias líderes en el sector del personal shopper inmobiliario o representación de compradores. La empresa la dirigen los dos socios fundadores y tiene una gran proyección nacional e internacional por su modelo digital de difusión de contenidos inmobiliarios, lo que les ofrece una gran exposición de cara a clientes inversores y compradores nacionales e internacionales. Su canal de Youtube cuenta con más de 58.000 suscriptores, más de 86.000 seguidores en Instagram y más de 10 millones de visualizaciones entre ambos a nivel internacional. Mira nuestros canales y, sólo si te sientes identificado con nuestra marca y forma de trabajar y, sólo si cumples los requisitos y quieres formar parte del mejor equipo, estaremos encantados de verte y que nos cuentes tu mejor versión. Interesados/as: Envía CV y carta de presentación a . ¡Esperamos verte pronto!

En Quirónsalud, no solo lideramos el sector sanitario; lo estamos transformando. Con tecnología de última generación y una red de más de 58 hospitales en España y más de 180 centros sanitarios en Europa, respaldados por Fresenius-Helios, trabajamos con una misión clara: mejorar vidas. Buscamos profesionales, que quieran crecer, innovar y formar parte de un equipo donde la excelencia es el día a día. Seleccionamos un/a Health Assistant para el centro médico de Olympia, ubicado en Torre Caleido (metro Begoña). Zona norte de Madrid. Olympia, es el centro pionero del grupo Quirónsalud. Un proyecto único en España que tiene como objetivo el cuidado de las personas a través de la medicina y las últimas tendencias en la salud, el desarrollo del deporte, así como la prevención física, mental y emocional. Nuestros pilares son la innovación, el conocimiento, la perseverancia y la excelencia para conseguir una salud sostenible centrada en el paciente. ¿Por qué elegir nuestro centro? • Tres Center Áreas especializadas para impulsar el estado de salud: Sport, Lifestyle y Medical Center, • Medicina multidisciplinar,, • Equipos de profesionales de excelencia., • Dotación tecnológica de última generación., • Todo ello ubicado en 12.000 m2 de espacios dinámicos, modernos y acogedores. En este enlace puedes descubrir cómo es nuestro centro y cómo sería trabajar en Olympia: Únete a nuestro equipo Vacante: Atención al Paciente Privado (Health Assistant) – Nivel de inglés avanzado Ubicación: Centro Médico quirúrgico Olympia ¿Cuál será tu misión? Garantizar una experiencia excelente, humana y eficiente al paciente premium de Olympia, desde sus primeros contactos con el centro, su llegada hasta su salida, siendo enlace entre el paciente, los profesionales clínicos y el sistema interno del centro. Su misión es anticiparse a las necesidades, resolver con agilidad los imprevistos y actuar con criterio y rigor, dentro de un entorno de alta exigencia sanitaria. Funciones: • Ejecutar las acciones necesarias que garanticen una excelente atención al cliente de acuerdo con los indicadores marcados por la Gerencia del Hospital (tiempos de servicio, evaluación de servicio ofrecido, información...)., • Suministrar información sobre los productos y servicios, en lo que en muchos casos será el primer contacto del usuario con el Centro., • Recibir y asistir a los clientes para cumplimentar los datos de contacto que se solicitan e informar a los usuarios que accedan físicamente al Centro sobre los servicios que se prestan., • Asistir en el proceso de admisión a los usuarios, tanto de “autoadmisión” en como de admisión en el centro., • Entregar al usuario, tras la primera visita con el personal sanitario, los presupuestos de los servicios y programas prescritos, informando detalladamente de los servicios incluidos y precios, así como de las formas de pago disponibles., • Gestionar el pago con los usuarios de los programas presupuestados en las vías de pago habilitadas., • Informar tanto por vía telemática (“videollamada”) como presencial en una sesión de 20 minutos, sobre los servicios que se ofrecen en el Centro., • Realizar el seguimiento de la cartera de usuarios que han solicitado información de servicios del centro y/o han realizado la contratación de servicios en el centro., • Facilitar a los usuarios la reserva de las citas de los Programas contratador por los usuarios. Lo que ofrecemos: • Incorporación inmediata a un equipo de trabajo colaborativo y especializado., • Contrato indefinido., • Jornada completa de lunes a viernes en turno partido., • Política de Movilidad y Promoción interna., • Atractivo paquete salarial, competitivo y alineado con el mercado. Un entorno que potencia tu desarrollo • Contarás con el respaldo de un equipo con amplia experiencia que te ayudará a fortalecer tus habilidades y avanzar en tu carrera., • Formación continua: estimularemos tu aprendizaje y desarrollo a través de nuestra Universidad Quirónsalud y nuestros planes de formación específicos, que permitirán desarrollarte personal y profesionalmente. Pensamos en tu bienestar • Acceso a nuestro programa de cuidado de salud y bienestar que incluye iniciativas como:, • Cuidado de la salud: planes de bienestar físico y mental (acceso a servicios de atención médica, programas de mantenimiento de la salud, así como apoyo psicológico)., • Cuidado financiero: programas de retribución flexible, facilidades para la gestión de tu salario, y descuentos exclusivos., • Cuidado de la familia: proyectos enfocados en promover la vida saludable y el equilibrio entre la vida personal y profesional., • Programa de voluntariado. ¡Te estamos esperando! En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros. Requisitos: • Ciclo Formativo Auxiliar Administrativo o similar., • Muy valorable nivel de inglés avanzado (B2-C1), • Experiencia previa en recepciones / atención al público y realizando tareas administrativas., • Habilidades comunicativas e iniciativa., • Comunicación eficaz y empática., • Disponibilidad horaria.

Acerca de la posición: • Director General de Planta Industrial (Reciclaje y Economía Circular), • Ubicación: Sede central Madid., • Desde W Executive, colaboramos con una importante multinacional del sector energético e industrial en la búsqueda de un perfil de alta dirección para liderar una de sus plantas clave de transformado y reciclaje de plásticos. Nuestro cliente es un actor referente en la transición energética, y este puesto representa una oportunidad estratégica para gestionar una unidad de negocio autónoma con un impacto directo en la sostenibilidad y la economía circular a nivel nacional. Misión: El candidato seleccionado asumirá la dirección integral de la planta, siendo el máximo responsable de su funcionamiento estratégico, operativo y financiero. Su misión será transformar la visión corporativa en resultados tangibles, liderando el crecimiento de la planta mediante una gestión eficiente de los recursos y el fortalecimiento del posicionamiento del producto reciclado en el mercado. Responsabilidades: • Gestión Ejecutiva y P&L: Liderar la cuenta de resultados de la planta, gestionando presupuestos anuales y reportando indicadores financieros (EBITDA, ROI) a la dirección del grupo., • Estrategia de Operaciones: Supervisar la dirección operativa para maximizar la capacidad productiva, garantizando la calidad del producto final y la eficiencia de los costes., • Ciclo Comercial y de Negocio: Diseñar y ejecutar el plan de compra de feedstock (materia prima/residuos plásticos)., • Liderar la estrategia de ventas de rPO (poliolefinas recicladas), definiendo políticas de pricing y negociando contratos estratégicos con clientes industriales., • Gestión de Relaciones: Representar institucionalmente a la planta ante administraciones públicas y organizaciones sectoriales., • Cumplimiento y Sostenibilidad: Velar por el cumplimiento de las normativas ambientales, industriales y de seguridad laboral, asegurando todas las certificaciones necesarias., • Liderazgo de Equipos e Innovación: Dirigir al equipo humano de la planta, promoviendo una cultura de seguridad y mejora continua (Lean Manufacturing) e impulsando proyectos de innovación tecnológica. Requisitos (H/M/D): • Perfil Académico: Ingeniería Superior (Industrial o similar) o Licenciatura en ADE. Se valorará muy positivamente un MBA o formación técnica especializada., • Experiencia: Trayectoria sólida en posiciones de Dirección de Planta o Dirección General en entornos industriales complejos (mínimo 5-7 años)., • Conocimientos Específicos: Experiencia técnica en el sector del plástico (específicamente poliolefinas) y conocimiento profundo de los mercados de materias primas., • Competencias Financieras: Capacidad demostrada en control de gestión, análisis de márgenes y optimización operativa., • Soft Skills: Visión estratégica, alta capacidad de toma de decisiones, dotes de negociación comercial y un liderazgo inspirador orientado a resultados., • Valorable: Experiencia en implementación de modelos de Industria 4.0 y metodologías de gestión de activos. Disponibilidad para cambiar de residencia a nivel nacional. Ubicación planta (confidencial).

Gestagua (perteneciente al Grupo SAUR) se encarga de la gestión del ciclo integral del agua en su totalidad o en alguna de sus fases. Presente en España desde 1986, en la actualidad, atendemos a más de medio millón de ciudadanos, en más de medio centenar de municipios. Principios como la diversidad, la estabilidad en el empleo, la conciliación de la vida profesional y familiar, la formación continua o la responsabilidad, inspirar nuestros valores: Responsabilidad, Sentido del Servicio, Transparencia, Innovación, Solidaridad y Proximidad. En la actualidad, nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico/a de Optimización de redes de agua Misión: Prevenir, analizar, corregir y establecer métodos de mejora de la red de distribución del agua con las herramientas de digitalización de la compañía, a fin de mejorar la red y evitar pérdidas que disminuyan el rendimiento de la red de distribución/saneamiento La persona seleccionada se encargará de realizar las siguientes funciones: • Analizar y proponer planes de eficiencia de las redes, mediante diversos métodos y herramientas (mapeado de los dispositivos de lectura, ampliación del mismo), actuando en función de los datos obtenidos por los pre localizadores y contadores de sector y técnico de búsqueda de fugas., • Planificación del proyecto e identificación de las tareas a ejecutar, • Diagnosticar los eventuales problemas y proponer soluciones paliativas, • Coordinar y pilotar los proyectos en fase de realización (reuniones de obra, síntesis,…), • Estudiar y analizar los proyectos/obras asignados para una buena gestión, proponiendo mejoras o reformas al R.P. con un objetivo de mejora de la rentabilidad inicial estimada, • Realizar peticiones de ofertas a proveedores y subcontratistas y realización de comparativos, en sistema, previa a la aprobación por R.P., • Llevar al día los sistemas de seguimiento, control y gestión de la empresa, de acuerdo con las fechas establecidas por la central, • Supervisión de los flujos de las modelizaciones de las redes, • Supervisar las explotaciones para prevenir las pérdidas de rendimiento y controlar las fugas., • Apoyo en las dudas de las explotaciones y asistencia en la implementación de los planes de eficiencia, • Redacción de informes y estudios requeridos desde las explotaciones, • Asistencia y recomendaciones para la selección de equipos de control, • Análisis de los servicios y propuestas de mejora Perfil buscado: • Estudios de la rama de la Ingeniería, Caminos, Obras públicas, • Experiencia laboral de, al menos, 3 años en un puesto similar, • Conocimiento de sistemas informáticos de gestión, • Experiencia en puestos de Jefe/a de Servicio y gestión de sistemas de abastecimiento y saneamiento, • Conocimiento de los contadores más utilizados en el mercado y de los sistemas de telelectura, • Valorable experiencia en depuración Se ofrece: • Contrato indefinido sin periodo de prueba, • Posibilidad de desarrollo dentro de la empresa, • Salario fijo+ variable, • Posibilidad de teletrabajo, • Incorporación inmediata en empresa internacional GESTAGUA es una empresa comprometida con la diversidad y la igualdad. De esta forma, todos nuestros procesos de selección garantizan la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, etnia, religión, sexo, origen, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual e identidad de género.

En Quirónsalud, no solo lideramos el sector sanitario; lo estamos transformando. Con tecnología de última generación y una red de más de 58 hospitales en España y más de 180 centros sanitarios en Europa, respaldados por Fresenius-Helios, trabajamos con una misión clara: mejorar vidas. Buscamos profesionales, que quieran crecer, innovar y formar parte de un equipo donde la excelencia es el día a día. Únete a nuestro equipo Vacante: Técnico/a de Regulatory Affairs (Fase I Oncología). Ubicación: Madrid (Pozuelo de Alarcón). Funciones: • Completarás los cuestionarios de feasibility para los ensayos clínicos propuestos, • Organizarás diversas reuniones ((Protocol Review and Feasibility Committee, Site Qualification Visits, Site Initiation Visits, etc) según necesidades, • Introducirás información específica del estudio en la base de datos interna de FileMaker para proporcionar un historial completo de cada ensayo clínico., • Mantendrás la documentación oficial en el sistema de archivos electrónicos (eDOCS) para los ensayos clínicos que se llevan a cabo en NEXT Oncology, • Distribuirás la documentación actualizada del estudio al personal que corresponda, • Concederás acceso a Edocs al personal de NEXT Oncology y a los sponsors. Lo que ofrecemos: Contrato estable • Contrato indefinido, • Incorporación inmediata a un equipo de trabajo colaborativo y especializado., • Atractivo paquete salarial, competitivo y alineado con el mercado. Un entorno que potencia tu desarrollo • Contarás con el respaldo de un equipo con amplia experiencia que te ayudará a fortalecer tus habilidades y avanzar en tu carrera., • Formación continua: estimularemos tu aprendizaje y desarrollo a través de nuestra Universidad Quirónsalud y nuestros planes de formación específicos, que permitirán desarrollarte personal y profesionalmente. Pensamos en tu bienestar • Acceso a nuestro programa de cuidado de salud y bienestar que incluye iniciativas como:, • Cuidado de la salud: planes de bienestar físico y mental (acceso a servicios de atención médica, programas de mantenimiento de la salud, así como apoyo psicológico), • Cuidado financiero: programas de retribución flexible, facilidades para la gestión de tu salario, y descuentos exclusivos., • Cuidado de la familia: proyectos enfocados en promover la vida saludable y el equilibrio entre la vida personal y profesional., • Programa de voluntariado. ¡Te estamos esperando! En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros. Requisitos: • Licenciatura/Grado en Ciencias., • Experiencia mínima de 2 años en una posición similar., • Requisitos valorables:- Máster, formación y/o conocimientos y experiencia en ensayos clínicos., • Capacidad de trabajo en equipo., • Persona autónoma., • Persona proactiva y con iniciativa.

ELECNOR, empresa multinacional con presencial en más de 50 países y 22.000 trabajadores por todo el mundo, precia incorporar a un/a Ingeniero especializado en proyectos de las energías renovables para sus oficinas ubicadas en Madrid. FUNCIONES PRINCIPALES • Análisis y Estudio de Proyectos fotovoltaicos y eólicos a nivel nacional e internacional., • Búsqueda de soluciones entre diversos fabricantes de mercado., • Petición de ofertas y negociación técnico-económica con fabricantes., • Replanteo y optimización de proyectos. REQUISITOS • 1-3 años de experiencia en ingeniería en el ámbito de las renovables., • Conocimiento de ofimática así como softwares específicos para el diseño de parques fotovoltaicos y eólicos (Autocad, PVSyst, Sketchup, PVcase etc.)., • Ingeniero con máster de ingeniería industrial, tecnología energética, eléctrica o similar. SE OFRECE • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto, • Acceso a plataformas de formación y app con descuentos y beneficios sociales, • Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional, • Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería solar y eólica.

MISIÓN Gestionar carteras de REO asegurando el cumpliendo de los objetivos, gestionando el stock activamente, comunicando permanente la gestión realizada y estableciendo relaciones de largo plazo y recurrencia de negocio con el cliente. PRINCIPALES FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES • Gestionar activamente el stock de la cartera, apoyando en la segmentación y en la definición de planes específicos para cada segmento., • Establecer criterios del Business Plan para venta y alquiler, asegurando la máxima creación de valor en cada activo., • Coordinar y acompañar a las áreas funcionales en la implantación del Business Plan y la estrategia acordada, garantizando el cumplimiento de objetivos., • Elaborar propuestas de comercialización y gestión de activos, incluyendo análisis financiero de las carteras., • Generar reporting packs y dar seguimiento a actividades de formalización y cierre de operaciones., • Supervisar el proceso de clean up en la transformación de activos (cancelación de cargas, inscripción y posición) para su correcta comercialización., • Gestionar subsanaciones en defectos de inscripción cuando corresponda., • Asegurar la correcta comercialización del stock mediante publicaciones, marketing y campañas., • Desarrollar estrategias de marketing y dar seguimiento a ofertas y contraofertas., • Realizar valoraciones y estudios de comparables del mercado., • Supervisar, analizar y reportar la cartera de REOs., • Coordinar Property Tours a nivel nacional., • Negociar con clientes potenciales. COMPETENCIAS Y CONOCIMIENTOS • Comunicación eficaz., • Iniciativa., • Liderazgo., • Orientación a resultados., • Orientación al cliente., • Capacidad analítica., • Flexibilidad y adaptación al cambio., • Trabajo en Equipo y Cooperación., • Calidad y Excelencia en el Trabajo. FORMACIÓN ACADÉMICA NECESARIA • Formación universitaria en el área de Economía y Empresa, • Buen manejo de Excel y PowerPoint EXPERIENCIA PROFESIONAL Requiere una experiencia mínima de 4 años en puestos similares y/o en el sector inmobiliario.

Descripción de la empresa Sociedad Gestora de Fondos de Titulización. Descripción del puesto En el puesto de Desarrollo del Negocio en EBN Titulización S.A.U., S.G.F.T., serás responsable de identificar oportunidades de crecimiento, investigar nuevos mercados y apoyar la generación de nuevas relaciones comerciales. Entre tus principales funciones también estarán analizar tendencias del mercado, crear estrategias eficaces y colaborar con diferentes equipos para cumplir objetivos comerciales. Este es un puesto de tiempo completo y funciona en modalidad híbrida, con base en Madrid. Requisitos • Fuertes habilidades analíticas para evaluar mercados, oportunidades y resultados., • Excelentes aptitudes de comunicación para colaborar con equipos internos y externos con claridad y efectividad., • Experiencia en la captación de nuevas oportunidades de negocio y generación de clientes potenciales.., • Habilidades para ofrecer un servicio de atención al cliente de primera calidad y gestionar relaciones clave., • Grado Universitario en Administración y Dirección de Empresas / Economía., • Experiencia de, al menos, 3 años en puesto similar al ofertado en el sector financiero., • Conocimientos solidos en Titulización., • Nivel de inglés fluido

Abrimos oficina en España | Buscamos Comercial Hunter (BDR) para montar equipo en Madrid 🇪🇸 Puesto: Comercial Hunter / Business Development (Headhunting) 📍 Madrid (presencial con flexibilidad) 🎯 Cobertura: España ¿Quiénes somos? Somos una firma de Executive Search y estamos arrancando operaciones en España. Venimos a hacer las cosas bien: procesos a medida, trato muy cercano con el cliente y foco en posiciones clave para compañías nacionales e internacionales. ¿Qué perfil buscamos? Queremos incorporar a un/a Comercial Hunter (BDR) para sumarse al equipo fundador en Madrid. Alguien con mucha orientación a resultados, cómodo/a abriendo puertas, generando relaciones y moviéndose con soltura con interlocutores de nivel directivo. Ideal si vienes de servicios profesionales B2B (headhunting, consultoría, RR.HH., soluciones corporativas). ¿Qué harás en el día a día? • Detectar y captar nuevos clientes en el mercado español., • Diseñar y ejecutar planes comerciales por sector., • Preparar propuestas, hacer seguimiento y cerrar acuerdos., • Trabajar mano a mano con el equipo de consultores para asegurar una entrega excelente. Lo que necesitamos de ti • Grado en ADE, Marketing, RR.II. o similar., • +4 años en desarrollo de negocio B2B (muy valorable headhunting/consultoría)., • Conocer el ecosistema empresarial en España y moverte con contactos., • Inglés alto (hablado y escrito)., • Perfil con empuje, buen discurso, negociación y mucha iniciativa. #Madrid #Hiring #BusinessDevelopment #Sales #Headhunting #ExecutiveSearch #Recruitment #B2B #WeAreHiring

ABOGADO INMOBILIARIO/TRANSACTION MANAGER Desde la división legal de Hays, buscamos para nuestro cliente, gestora de inversión especializada en residencial granular, un/a Abogado/a Inmbiliario - Transaction Manager que dé soporte directo en todas las operaciones de compra, reforma y venta de activos inmobiliarios, así como en la gestión patrimonial. Requisitos: • Graduado en Derecho., • 2–5 años de experiencia en inmobiliaria, compraventa o transaccional., • Experiencia en roles vinculados a operaciones, cierres contractuales y gestión de documentación legal., • Conocimiento del sector inmobiliario tanto a pie de calle como del mundo institucional, • Capacidad para negociar y cerrar contratos. Responsabilidades: • Operaciones de compra y venta: Análisis de oportunidades de inversión y preparación de due diligence. Elaboración y cierre de ofertas, contratos de arras y coordinación de procesos hasta firma en notaría. Gestión completa de la post‑firma., • Gestión patrimonial e inmobiliaria: Gestión de activos granulares (vivienda a vivienda). Interlocución con particulares (mercado muy proteccionista). Coordinación con agentes y actores del sector inmobiliario., • Interacción con stakeholders clave: Relación con vendedores de carteras (operaciones de 1M€ o superiores). Contacto con fondos, bancos, notaría y otros actores relevantes., • Control y seguimiento de agendas, cumplimiento contractual. ¿Qué ofrecemos? • Salario: 30.000 – 40.000 € fijo + bonus anual hasta 3.000 €, • Empresa en crecimiento, involucrada en operaciones muy relevantes., • Crecimiento profesional y plan de carrera. Si es tu perfil y estás planteándote un cambio, envíame tu CV a y comentamos con detalle.

Técnicas Reunidas (TR) es una compañía Internacional de Ingeniería y Construcción líder del sector Oil & Gas, especializada en el diseño, construcción y ejecución de plantas industriales a nivel mundial. También participamos en proyectos relacionados con hidrógeno, biomasa, biocombustibles, descarbonización, inteligencia artificial y digitalización. El crecimiento sostenible, la descarbonización y la transición energética son los valores que representan nuestra cultura. Nuestro alto nivel de profesionalidad y compromiso nos impulsa a una investigación permanente para mejorar la eficiencia y la sostenibilidad y siempre con un riguroso cumplimiento de la ley y alineados con los más altos estándares éticos. En Técnicas Reunidas tenemos un firme compromiso con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, así como con la diversidad, para ello realizamos rigurosos procesos de selección que lo garantizan. Buscamos incorporar una persona para involucrarse en el equipo de Talleres de Prefabricación, en dependencia de la Dirección de Aprovisionaimiento, para coordinar la compra de Estructura Metálica. Las funciones a realizar serán las siguientes: 1- Participar en el proceso de Compra de la Estructura metálica desde su salida al mercado hasta la puesta de la PO: a) Salir a petición de oferta previa revisión de la RFI elaborada desde ingeniería. b) Clarificar técnica y comercialmente con los suministradores. c) Negociar cierre de condiciones con los suministradores. d) Preparar Tabulación Económica. e) Preparar propuesta de adjudicación para presentar a la Dirección. f) Preparar la PO para firmas. 2- Realizar el seguimiento de la producción de la estructura metálica del taller. 3- Revisar y aprobar las certificaciones del taller. 4- Cerrar el contrato con el taller. 5- Proceso análogo al anterior con Proveedores de Servicios de Modelado de Tekla. Necesitamos: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos / Ingeniero Industrial preferiblemente. Más de 10 años de experiencia Nivel de Inglés C1 Experiencia con las herramientas de Office, Marian, Documentum Experiencia en la elaboración de Requisiciones, estándares y especificaciones de Estructura Metálica. Habilidades de gestión, coordinación. Buenas dotes comunicativas y habilidades de negociación. Flexibilidad para viajes de corta duración.

En un mundo inmobiliario tan competitivo, contar con una marca global reconocida por su profesionalismo y excelencia es clave para asegurar el éxito de cualquier operación. Es por ello que Engel & Völkers te ofrece: más de 40 años de experiencia en el sector inmobiliario, especialización en la venta y alquiler de propiedades residenciales de alto nivel, una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 34 países y más de 17mil profesionales trabajando con nosotros en todo el mundo, sin dejar de lado el compromiso de ofrecer un servicio de excelencia y satisfacer las necesidades de nuestros clientes. ¿Qué necesitas para triunfar en esta posición? • Experiencia en el sector inmobiliario en la zona indicada., • Capacidad de análisis, negociación y persuación., • Tener la ambición de superarte diariamente. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Captación en frío de inmuebles, y venta de propiedades en todo Madrid., • Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de las propiedades., • Actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, buzoneo, eventos locales)., • Ofrecer asesoramiento y negociación experta a clientes propietarios y buscadores., • Seguir el plan de desarrollo y formación manteniendo la metodología de Engel & Völkers. ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral desde el primer día., • Comisiones escalables de hasta el 75%, y un paquete de incentivos adicionales., • Formación continua y mentoring de parte de nuestro departamento de Desarrollo., • Modelo híbrido y horario flexible., • Material de marketing personalizado: postales, folletos, tarjetas, entre otros., • Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales, bajo una plataforma tecnológica de última generación., • Soporte por parte de los mejores equipos técnicos: Fotógrafos, Arquitectos, Brokers, Data Analyst, Abogados. REQUISITOS MÍNIMOS: • Indispensable mínimo 1-2 años de experiencia en el sector inmobiliario en la zona indicada, con habilidades de prospección de zona, llamadas en frío y capacidad de cierres., • Alto nivel de castellano escrito y hablado. Es un plus tener un buen nivel de Inglés u otro idioma., • Alta orientación al cliente con habilidades interpersonales y de comunicación sobresalientes., • Capacidad para trabajar de manera independiente, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales., • Nivel informático profesional paquete Office/Drive.

📢 ¡Seguimos contratando! Senior Manager – GRUPO OBLANCA ¿Te apasiona la estrategia, el crecimiento y la innovación en restauración organizada? 👉 Únete a nuestro equipo y lidera la expansión de dos marcas con gran potencial en el mercado madrileño. ¿Qué harás? Estrategia de marca y negocio ✅ Proponer la estrategia de las dos marcas (estrategia comercial, plan de crecimiento, objetivos anuales y operativa). ✅ Liderar la evolución hacia un modelo de restauración organizada. ✅ Gestionar presupuestos, P&L y rentabilidad por local y línea de negocio. ✅ Elaborar documentación clave (APPCC, manual de operaciones, manual de marca). Cuadro de mando y KPIs ✅ Definir y mantener el cuadro de mando (ventas, ticket medio, food cost, productividad, mermas, satisfacción cliente). ✅ Analizar resultados y presentar conclusiones y planes de acción a Dirección. ✅ Tomar decisiones estratégicas basadas en datos. Producto, precios y marketing ✅ Definir y actualizar la oferta y catálogo de productos. ✅ Diseñar estrategia de precios, promociones y campañas. ✅ Liderar el plan de marketing local y corporativo. ✅ Analizar rentabilidad y rotación de productos. ✅ Gestionar proveedores. Gestión de locales y personas ✅ Liderar aperturas de nuevos locales propios y franquiciados. ✅ Definir estándares de experiencia de cliente y servicio. ✅ Gestionar estructura, desempeño y desarrollo del personal. ✅ Coordinar con Operaciones la correcta implantación de procesos. ✅ Proponer nuevos locales para expansión. Clientes externos – enfoque comercial ✅ Definir estrategia comercial con clientes externos y objetivos de venta. ✅ Diseñar planes para incrementar ventas y margen. ✅ Definir catálogo y mix de producto para clientes externos. ✅ Realizar estudios de mercado de locales comparables. Requisitos del perfil ✔️ Formación en ADE, Marketing, Empresariales o Hostelería. ✔️ 3-5 años de experiencia en restauración organizada, retail food o desarrollo de negocio. ✔️ Experiencia en gestión de presupuestos, rentabilidad y crecimiento. ✔️ Perfil estratégico, analítico y con liderazgo. Se valorará: conocimientos en seguridad alimentaria, atención al cliente y prevención de riesgos. 📍 Ubicación: Madrid 🕒 Horario: Jornada completa, modalidad presencial 💰 Paquete retributivo competitivo según valía 📌 Proyecto estable con impacto directo en la estrategia y expansión de marcas líderes ¿Preparado para liderar este desafío? 📩 Aplica ahora y forma parte de la transformación gastronómica en Madrid. #SeniorManager #FoodService #RestauraciónOrganizada #GestiónEstratégica #MadridJobs #Liderazgo #ExpansiónDeNegocio

Seleccionamos un/a Abogado/a especializado en Derecho Concursal para incorporarse a un cliente confidencial, con práctica relevante en el ámbito de las reestructuraciones, insolvencias y procedimientos concursales. Perfil buscado Buscamos un perfil con experiencia real y continuada en Derecho Concursal, con exposición directa a procedimientos judiciales y asesoramiento a empresas en situación de insolvencia o preinsolvencia, idealmente en despachos especializados o áreas concursales de firmas jurídicas. Requisitos · Licenciatura o Grado en Derecho. · Experiencia mínima de 2 a 3 años en Derecho Concursal y reestructuraciones. · Experiencia previa en despachos especializados en Derecho Concursal o departamentos concursales. · Participación directa en: o Procedimientos concursales (voluntarios y necesarios). o Fases comunes, convenios y liquidaciones. o Reestructuraciones y situaciones de preinsolvencia. · Redacción de escritos procesales y contacto habitual con juzgados mercantiles. · Capacidad de análisis jurídico, autonomía progresiva y rigor técnico. Se ofrece · Participación activa en procedimientos concursales y procesos de reestructuración reales. · Trabajo coordinado con equipos legales y económicos de alto nivel. · Desarrollo profesional en un entorno especializado. · Condiciones acordes a la experiencia y al mercado. Proceso confidencial La identidad del cliente se facilitará únicamente a los candidatos que avancen en el proceso. Las personas interesadas pueden contactar por mensaje directo o remitir su CV de forma privada. Asunto: Abogado concursal.

🌐 Sobre nosotros U-tad, Centro Universitario de Tecnología y Arte Digital, es un referente en la formación de los futuros profesionales de la Ingeniería, el Diseño, la Animación y los Videojuegos. Nuestra pasión por enseñar como nos hubiera gustado aprender nos impulsa a ofrecer una experiencia académica innovadora, cercana y orientada al futuro profesional real de nuestros estudiantes. Una de nuestras señas de identidad es la estrecha colaboración con la industria, lo que nos permite adaptar nuestra formación a las demandas reales del mercado y contribuir directamente al desarrollo del ecosistema digital. Buscamos una persona con energía, iniciativa y ganas de crecer para liderar nuestros eventos de captación y experiencias de diferente índole. Tu misión será diseñar y ejecutar eventos de alto impacto que ayuden a futuros estudiantes a descubrir U-tad, refuercen nuestro posicionamiento como universidad tecnológica de referencia y generen oportunidades reales de captación. 🧩 ¿Qué harás en este puesto? • Diseñar el concepto, objetivos y público de los eventos de captación., • Coordinar eventos de principio a fin: planificación, proveedores, timings y presupuesto., • Trabajar de forma transversal con Marketing, Producto, Ventas y equipos académicos., • Gestionar la logística y la cobertura presencial de los eventos., • Resolver incidencias en directo y activar planes de contingencia., • Supervisar branding, materiales y experiencia del asistente., • Hacer seguimiento de campañas asociadas y medir resultados (leads, KPIs, ROI)., • Elaborar informes post-evento con aprendizajes y propuestas de mejora. 🧠 ¿Qué buscamos? • Formación o experiencia en eventos, marketing, comunicación o gestión de proyectos., • Nivel de inglés B2 o superior., • Capacidad de organización, autonomía y orientación al detalle., • Buenas habilidades de comunicación y trato con personas., • Mentalidad resolutiva y orientación a objetivos., • Se valorará experiencia en entornos educativos o formativos. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes., • Modalidad presencial en nuestro campus de Las Rozas, Madrid., • 26 días laborables de vacaciones + 4 días de asuntos propios., • Entorno dinámico, colaborativo y con margen para proponer mejoras., • Acceso a U-tad Benefits: descuentos en restauración, viajes, ocio, cultura y más., • Seguro médico privado a través de plan de retribución flexible (incluible para familiares). 💡 ¿Te interesa? • Si quieres formar parte de una institución universitaria de vanguardia, con un fuerte vínculo con la industria y con un equipo apasionado por lo que hace, ¡te estamos esperando!

Grenergy es un productor independiente de energía (IPP) que integra el desarrollo, construcción, operación y mantenimiento de plantas de energía renovable a gran escala. La compañía incorpora además sus propios equipos dedicados a la originación de PPAs, financiación estructurada y M&A, generando eficiencias como consecuencia de la integración de todo el proceso. A finales de 2019, dimos el salto a Mercado Continuo (Bolsa de Madrid), consolidando nuestro crecimiento y permitiéndonos continuar con nuestro ambicioso plan de expansión internacional. En la actualidad, contamos con presencia en 12 países: España (HQ), Chile, Colombia, Perú, México, Argentina, Italia, Alemania, Reino Unido, Polonia, Rumanía y Estados Unidos. Grenergy ya cuenta con cerca de 1GW de proyectos en operación y construcción, y con un pipeline de 10GW de proyectos solares y eólicos en distintas etapas de desarrollo. Además, en 2021, la compañía ha invertido recursos para avanzar en el desarrollo de un pipeline adicional de casi 5GWh de proyectos de almacenamiento. Debido a este crecimiento y a la fuerte apuesta de Grenergy, actualmente buscamos incorporar a una persona en el equipo de PPA: ¿Cómo será tu día a día? • Identificación de oportunidades para venta de energía, • Desarrollar y mantener relaciones estratégicas con potenciales offtakers, asesores y otros actores relevantes del mercado, • Liderar análisis y negociaciones para el cierre de nuevos PPA, • Análisis de mercado y riesgos, • Gestión y seguimiento de PPA existentes Requisitos de la posición: • Background académico deseable en Ingeniería (se tomarán en consideración perfiles de ADE/economía), • 7-8 años de experiencia previa en roles similares, • Conocimiento del mercado energético idealmente en Europa, también se valorará experiencia en mercados de LATAM, • Experiencia en el sector de las energías renovables, • Gran habilidad de comunicación y negociación comercial Grenergy se compromete a ofrecer igualdad de oportunidades laborales, sin discriminación, a todos los empleados y candidatos sin distinción de raza, sexo, edad, ascendencia, color, religión, discapacidad, estado civil, origen, identidad de género, orientación sexual o cualquier otra característica.

aCapital Management es una consultora especializada en la intermediación de activos inmobiliarios y gestión de inversiones, siendo especialista en activos hoteleros, residencial, suelo, promoción inmobiliaria, oficinas, superficie comercial e industrial. Forma parte del Grupo aFinance (aProperties, aCapital, aRetail, aFinance, aTemporal), con oficinas en Barcelona, Madrid y Valencia y un ambicioso plan de crecimiento en todo el territorio español. La experiencia y solidez de nuestro grupo, junto con la interacción entre todas las compañías que lo formamos, nos permite ofrecer a todos nuestros clientes un servicio 360º en cualquier operación del mercado financiero e inmobiliario. Para nuestra oficina de Madrid, necesitamos incorporar, a un CONSULTOR - CAPTADOR INMOBILIARIO - para el área de SUELOS, preferiblemente, con experiencia en el sector inmobiliario y en la intermediación de compra y venta de suelos. Sus principales funciones serán: • La captación y comercialización de suelos., • Gestión del proyecto; compra, venta, alquiler, estudio de transformación de los activos, inversión., • Asesoramiento inmobiliario y/e urbanismo., • Valoración y cálculos de rentabilidad de los activos., • Gestión de operaciones sales & lease back., • Gestión documental de la operación., • Intermediación con inversores y propietarios. REQUERIMOS: • Habilidades comerciales y de negociación., • Proactividad y capacidad de trabajar de forma autónoma y en equipo., • Disponibilidad para viajar de manera regular., • Vehículo propio y permiso para conducir., • Se valorará positivamente experiencia previa en comercialización y captación de activos., • Se valorarán positivamente conocimientos del mercado inmobiliario (en especifico suelos). OFRECEMOS: • Contrato indefinido., • Interesante paquete retributivo salario fijo + variable en función de resultados., • Acceso a amplia cartera de clientes y propiedades., • Excelentes instalaciones en el centro de la ciudad., • Formación continuada., • Excelente ambiente de trabajo., • Desayunos corporativos todos los días., • Día de cumpleaños como día festivo., • Clases de inglés dentro de la jornada laboral.

En ROBLE CAPITAL GROUP estamos especializados en la gestión de activos inmobiliarios. Prestando servicios a todo tipo de inversores, desde grandes grupos institucionales y fondos de inversión hasta Family Offices. Les apoyamos desde la gestión integral de su inversión, adquisiciones, gestión del activo, ventas, así como servicios específicos para sus propiedades. Entre tales servicios, les apoyamos y somos especialistas en encontrar el mejor talento del sector Hospitality. Una compañía líder y consolidada en el sector, que desarrolla y gestiona residencias de estudiantes, hoteles y proyectos residenciales alternativos, precisa incorporar un/a Leasing & Experience Manager para su mayor activo en Madrid y para liderar y gestionar progresivamente otros activos de su portfolio con sus respectivos equipos. El/la Leasing & Experience Manager es responsable de maximizar la ocupación del activo y de garantizar una experiencia excelente para los residentes a lo largo de todo el ciclo de vida del estudiante: desde la captación y reserva, hasta la estancia y la renovación. Este rol combina responsabilidad comercial, gestión de leads, atención al cliente y dinamización de la experiencia del residente, actuando como nexo entre los equipos comerciales, operativos y de comunidad. Principales Responsabilidades Leasing, Ventas y Ocupación • Gestionar el proceso completo de leasing: leads, visitas, reservas, contratos y renovaciones., • Convertir leads en reservas mediante seguimiento activo y atención personalizada., • Coordinar visitas presenciales y virtuales., • Colaborar con equipos de marketing, agencias y partners académicos., • Analizar ratios de conversión, ocupación y cancelaciones., • Apoyar la definición de precios, campañas y estrategias comerciales., • Garantizar una correcta gestión del inventario de habitaciones. 2. Experiencia del Residente • Asegurar una experiencia fluida y positiva desde el primer contacto hasta la salida., • Coordinar procesos de check-in, onboarding y comunicación con residentes., • Gestionar feedback, incidencias y encuestas de satisfacción., • Diseñar y ejecutar acciones de engagement y fidelización., • Colaborar en la organización de eventos y actividades comunitarias., • Impulsar la retención y las renovaciones. 3. Atención al Cliente y Comunicación • Ser punto de contacto principal para futuros residentes y residentes activos., • Mantener una comunicación clara, cercana y profesional., • Gestionar expectativas de estudiantes y familias., • Resolver incidencias relacionadas con contratos, servicios y experiencia. 4. Coordinación Interna • Trabajar de forma transversal con recepción, mantenimiento y dirección., • Alinear objetivos comerciales con la capacidad operativa del edificio., • Asegurar coherencia entre promesa comercial y experiencia real del residente. 5. Reporting y Sistemas • Gestionar PMS y CRM de leasing., • Elaborar reportes de ocupación, ventas y experiencia., • Asegurar la calidad y actualización de los datos. Se requiere disponibilidad para viajar a otras residencias para su gestión, por motivos formativos y de conocimiento del mercado y para el intercambio de buenas prácticas. Formación y Experiencia • Experiencia previa de al menos cinco (5) años en el sector de residencias de estudiantes (PBSA), hospitality, real estate, coliving o entornos comerciales de servicios., • Es necesaria aportar experiencia en el área comercial, de ventas y de atención al cliente., • Trayectoria en las áreas de experiencia del usuario y el detalle., • Capacidad y experiencia trabajando con objetivos y KPIs., • Acostumbrado a picos de actividad (campañas, check-ins, renovaciones) que requieren flexibilidad., • Dominio del español e inglés profesional., • Buen manejo CRM, PMS y herramientas digitales (paquete MS 365, etc.). Competencias Clave • Fuerte orientación hacia ventas y al cliente., • Capacidad de comunicación y negociación., • Perfil organizado, proactivo y orientado a resultados., • Liderazgo, trabajo en equipo y gestión de personas., • Proactividad y sentido de la responsabilidad. Qué Ofrecemos • Salario competitivo y bonus variable ligado al desempeño., • Rol clave en la ocupación y posicionamiento del activo., • Alto impacto en resultados comerciales y satisfacción del residente., • Entorno de trabajo dinámico, en crecimiento, colaborativo., • Puesto orientado al estudiante, siendo una oportunidad de generar un impacto significativo en la vida de los residentes., • Participación directa en la creación de comunidad y marca., • Oportunidades de desarrollo profesional inherentes al puesto y de crecimiento interno.

¿Quienes somos? VML The Cocktail es una compañía de transformación creativa, que trabaja con el objetivo de combinar creatividad, diseño, tecnología y datos para crear productos, marcas, servicios y empresas que se relacionan con las personas, diseñando historias para el día de mañana. Trabajamos en proyectos end to end con nuestros clientes, desde que surge una necesidad hasta todo el desarrollo y la implementación de los mismos. Nos gusta entender a fondo el reto de cada proyecto y, con todo el talento que tenemos en casa, nos aseguramos de llevarlo a cabo con éxito. El área de Data & Marketing Desde Data Marketing, estamos buscando al mejor talento para incorporarse a nuestro equipo. En esta área trabajan más de 200 profesionales abarcando todas las capacidades que engloban el mundo del dato y del marketing digital. Es un área en pleno crecimiento y con grandes retos por delante. ¿Por qué estamos creciendo tanto? • Como partners del año de Salesforce, estamos a la vanguardia de la tecnología y ofrecemos las soluciones más innovadoras a nuestros clientes, • Nos destacamos en el mercado por nuestro enfoque integral, • Tomamos decisiones estratégicas basadas en datos, • Trabajamos en entornos globales ¿Quieres ser parte de este crecimiento? Esto es lo que buscamos: Buscamos a estudiantes que puedan hacer una jornada completa con nosotros o recién graduados de carreras o masters relacionados con matemáticas, física o ingenierías, para ser parte de nuestro equipo de Data. Si te encanta el mundo del dato, te motiva la utilización de los datos para soportar la toma de decisiones de negocio y quieres iniciarte en el mundo de la consultoría, este reto es para ti 🚀😊 Responsabilidades • Participarás en proyectos de transformación digital, ayudando a grandes empresas a mejorar su negocio a través de la recolección y el análisis de datos., • Entendimiento de los requisitos de negocio y desarrollo de guías de etiquetado, • Trabajarás con diversas herramientas de analítica digital como Google Analytics y Adobe Analytics, herramientas de analítica punteras del mercado, CMPs como One Trust o Cookiebot, herramientas de personalización y Tag Managers como GTM, Tealium, Adobe Launch…, • Trabajarás mano a mano en la implementación y análisis de datos para comprender el comportamiento de los usuarios dentro de las webs, apps, etc, y el impacto que tiene sobre la toma de decisiones de los clientes., • Utilizarás diferentes lenguajes y frameworks de programación (principalmente JavaScript y jQuery) en un entorno web (HTML5 + CSS3). Requisitos • Tener disponibilidad de incorporación a jornada completa a partir del mes de marzo., • Que puedas firmar un convenio de prácticas., • Que vengas con ganas de aprender y aportar lo mejor de ti., • Que puedas venir a nuestra oficina de Madrid a realizar las prácticas., • Que te interese la parte más técnica del mundo de la analítica digital., • Que vengas de una formación en la que haya podido aprender sobre desarrollo web., • Las herramientas que debes conocer para la beca son las relacionadas con desarollo web (Javascript, CSS, HTML), pero si conoces herramientas de etiquetado del stack de Adobe o Google sería un plus., • Nivel alto de inglés., • Que seas proactivo y no tengas miedo de proponer ideas que se te ocurran. ¿Cómo es la experiencia de un University en The Cocktail? Formarás parte de una comunidad de universities en donde todos estáis empezando vuestra experiencia profesional y vuestra aventura en The Cocktail. • Nuestras becas son un espacio donde hay lugar para el debate, la innovación y la transformación., • Las prácticas son remuneradas y necesitaremos que tengas disponibilidad de jornada completa., • Nuestro modelo de trabajo es híbrido desde nuestras oficinas de Madrid, Oviedo o Barcelona., • Formarás parte de equipos multidisciplinares y podrás trabajar de forma conjunta con especialistas de otras áreas., • No tenemos dress code. Ven como quieras a trabajar., • Podrás disfrutar de un día de vacaciones por cada mes de beca + 2 días en semana santa + 24 y 31 de diciembre Próximos pasos. Si has llegado hasta aquí es porque hemos conseguido llamar tu atención 😉 Apúntate a la oferta y el equipo de People echará un vistazo a tu CV. Si coincide con lo que buscamos, recibirás una llamada para conocernos mejor y que podamos contarte más sobre VML The Cocktail y sobre el rol. Si te apasiona la excelencia, los desafíos, y quieres ser parte de un equipo que transforma ideas en realidad, ¡VML The Cocktail es para ti! 🙌 Si necesitas un tip para el proceso: simplemente queremos que seas tú. ¿Te vienes? 🚀

Desde Agrupa Global Talent, nos encontramos en búsqueda de un/a Responsable de Rotación de Activos (Retail Sale & Leaseback) para una compañía multinacional referente en la gestión de activos inmobiliarios comerciales, con una amplia cartera de centros y superficies retail a nivel nacional. Misión Liderar las operaciones de compraventa de activos en alineación con la estrategia de la compañía, garantizando la rentabilidad de las inversiones y asegurando la continuidad y flexibilidad operativa. Responsabilidades • Identificar y evaluar los activos inmobiliarios (centros comerciales, hipermercados, almacenes) óptimos para operaciones de Sale & Leaseback, así como nuevas oportunidades de compra, en función de su valor de mercado, potencial de crecimiento y necesidades de capital de la compañía., • Modelizar y realizar proyecciones financieras exhaustivas de las operaciones, incluyendo el cálculo del precio de venta, la tasa interna de retorno (TIR) para el comprador, y el impacto del coste del lease (renta) sobre la cuenta de resultados de la empresa., • Gestionar el proceso de Due Diligence (Diligencia Debida) integral (legal, técnico, fiscal y comercial) del activo, asegurando que toda la documentación esté preparada y sea transparente para los potenciales inversores., • Gestionar la licitación de consultora y supervisar el proceso de venta incluyendo la información financiera, materiales de marketing e inversión (Teaser, Memorándum de Información), destacando los atributos clave del activo, para conseguir una oferta NBO que cumpla los criterios establecidos por la compañía., • Liderar la negociación con inversores institucionales (fondos de inversión, REITs, compañías de seguros) . Tener conocimento de los players activos en el mercado de inversión, que posibilite ofertar un portfolio que sea adecuado a la demanda de los inversores en cada momento., • Definir los términos críticos del contrato de Leaseback (renta inicial, duración del contrato, cláusulas de revisión de renta, responsabilidades de mantenimiento (Capex y Opex), opciones de renovación o compra)., • Colaborar estrechamente con asesores legales internos y externos para redactar y revisar los contratos de compraventa y los acuerdos de arrendamiento, garantizando el cumplimiento normativo y fiscal., • Trabajar con el equipo fiscal para estructurar la transacción de la manera más eficiente a nivel impositivo y asegurar el correcto tratamiento contable de la operación., • Mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado de inversión inmobiliaria, yields (rendimientos) y los precios de transacción comparables (comps) para asegurar una valoración y venta óptimas., • Mantener una comunicación fluida con el inversor comprador durante el periodo post-cierre, especialmente en lo relativo al cumplimiento de los términos del contrato de arrendamiento. Requisitos • Formación Universitaria Derecho, ADE Master en Gestión Inmobiliaria, • 5 años de experiencia demostrada en las funciones descritas., • Inglés avanzado o bilingüe, • Francés es deseable, • Conocimientos jurídicos, Financieros. Formación especifica en el Sector Inmobiliario. Análisis Inversión Se ofrece • Contrato indefinido, • Salario a determinar, • Modelo híbrido, • Formar parte de un grupo líder patrimonialista a nivel internacional con una sólida plataforma inmobiliaria., • Participar en proyectos estratégicos de alto impacto sobre una cartera de activos relevante., • Oportunidad de desarrollo profesional en un entorno dinámico y multidisciplinar.