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Admissions Manager (Remoto en Madrid) En NEOLAND buscamos una persona con perfil comercial y experiencia en ventas dentro de escuelas de formación tecnológica o de negocio . Salario: Aprox. 50.000€ Brutos anuales Tipo de contrato: Laboral con salario fijo + comisiones Ubicación: Madrid Modalidad: Remoto (reuniones presenciales puntuales en Madrid) Área: Educación / Tecnología / Ventas Sobre NEOLAND En NEOLAND formamos a los profesionales que lideran la transformación digital a través de nuestros Bootcamps de UX/UI Design, Web Development, Data Analytics, Cybersecurity, Digital Marketing, Artificial Intelligence, Data Science, Product Management y DevOps & Cloud . Buscamos una persona con una sólida trayectoria comercial (B2C) en el sector de la formación tecnológica o de negocio , acostumbrada a cerrar matrículas, asesorar a potenciales alumnos y superar objetivos con método, empatía y constancia. Responsabilidades Gestionar y convertir leads cualificados en alumnos matriculados. Realizar llamadas y videollamadas de asesoramiento con un enfoque consultivo y humano. Comprender las necesidades y motivaciones de cada candidato para recomendar el programa más adecuado. Alcanzar y superar los objetivos mensuales de conversión. Colaborar con marketing para optimizar la calidad de los leads. Representar la marca NEOLAND con profesionalidad y entusiasmo. Requisitos Experiencia demostrable en ventas de formación en escuelas tecnológicas o de negocio (imprescindible). Conocimiento directo del mercado formativo en áreas como UX/UI, Desarrollo Web, Data Analytics, Ciberseguridad, Marketing Digital.... Trayectoria contrastada en procesos de admisión o cierre de matrículas. Excelentes habilidades de comunicación, empatía y negociación. Capacidad para trabajar de forma autónoma y orientada a resultados. Residencia en España (Madrid). Qué ofrecemos Contrato laboral estable con salario fijo + atractivas comisiones (paquete total aproximado: 50.000 €/año). Trabajo 99 % remoto con un equipo profesional y consolidado. Formación interna continua en nuestros programas. Entorno profesional moderno, meritocrático y centrado en la calidad. Oportunidad de crecer en una empresa con gran proyección en España y Latinoamérica. Si actualmente trabajas en una escuela tecnológica o de negocio y sientes que es el momento de dar el salto a un proyecto más beneficioso, escríbenos a contando por qué eres la persona ideal para este puesto.

Ubicación: remoto – indispensable residencia en Canarias Tipo de contrato: Indefinido En Planimatik , estamos revolucionando la gestión del transporte terrestre a través de una plataforma SaaS innovadora que optimiza la planificación y ejecución de operaciones logísticas.Buscamos un/a

ELECNOR empresa multinacional con presencial en más de 50 países y 22.000 trabajadores por todo el mundo, desarrolla y construye proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Seleccionamos para la Delegación de Mantenimiento y Servicios Técnico/a Estudios y Licitaciones para Murcia. Funciones: • Realizar la revisión proactiva y filtrado de licitaciones, pliegos y tareas administrativas correspondientes., • Preparar la documentación técnica y económica de las licitaciones., • Elaborar estudios y proyectos para apoyar otras oportunidades., • Generar ideas en la mejora de las herramientas y procesos internos., • Llevar a cabo el estudio de costes y rentabilidades del proyecto., • Realizar la planificación, control y evaluación de obras y proyectos, desde que se contrata hasta la finalización de los trabajaos., • Realizar análisis de la viabilidad y el riesgo de las ofertas en fase de estudio., • Realizar visitas técnicas a las ubicaciones del contrato que se licita., • Confeccionar hoja de cierre., • Seguimiento y registro de las homologaciones necesarias., • Seguimiento de las posibles subvenciones, fondos europeos, etc., • Grado en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Mecánica o de la Energía., • Experiencia mínima 2año redactando ofertas para el sector privado y público., • Residencia puesto vacante., • Dominio PRESTO, • Pensamos en una persona comprometida, planificada y con un alto grado de capacidad analítica., • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales., • Formación y colaboración con expertos. Además del plan de carrera asociado., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Jornada intensiva en los meses de verano y todos los viernes del año., • Beneficios sociales. Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, tarjeta gourmet, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales., • Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional., • Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería, construcción y telecomunicaciones.

Desde Hays estamos en búsqueda de Técnico comercial con experiencia en puertas industriales para la zona de Murcia Buscamos a alguien con mínimo 3 años de experiencia como técnico comercial en sector de puertas industriales. Sino, será valorable aportar experiencia como técnico comercial en ascensores. Tareas principales: • Realizar las acciones comerciales pertinentes: prospección, presentación de servicios, detección de posibles necesidades por parte del cliente., • Visitas a instalaciones/clientes para la elaboración de ofertas e informes., • Elaboración de ofertas y seguimiento., • Gestión activa de la cartera de clientes potenciales de la zona, a fin de detectar cualquier posible oportunidad de negocio. Residencia: Molina de Segura Zona de actuación: desplazamientos diarios por Alicante y Murcia. (quizás también Albacete, pendiente de decidir) Salario anual fijo+variable competitivo +Teléfono + coche de empresa con tarjeta Solred Horario: desde las 8.30 hasta las 17.30h y viernes de 8 a 14h

Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 9 Ingenieros/as Técnico Industrial o Graduados/as en Ingeniería Industrial - Apoyo técnico subvenciones Autoconsumo (Región de Murcia) en Comunidad de Murcia. Habiendo quedado pendientes de cubrir 7 posiciones, se amplía el plazo del 16/10/2025 hasta el 20/10/2025 a las 23:59 (hora peninsular). FUNCIONES Y TAREAS: • Revisión documental técnica del proyecto presentado., • Revisión documental administrativa del expediente concedido., • Verificación del cumplimiento de la documentación de justificación respecto a orden de subvención., • Actualización de información en cuadros de mando., • Actualización y comprobación de informes de requerimiento o de propuesta de aprobación de justificación. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: • Poseer la titulación de Grado en Ingeniería Industrial o Ingeniería Técnica Industrial (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades)., • Al menos 1 año de experiencia en Ingeniería, • Experiencia en tramitación de expedientes de subvención de al menos 3 meses. MÉRITOS VALORABLES: • Formación y/o cursos en instalaciones de energías renovables (al menos 50 horas) (adjuntar certificado)., • Formación y/o cursos en las Leyes 39/2015 ó 40/2015 igual o superior a 50 horas (adjuntar certificado)., • Se valorará experiencia en tramitación de expedientes relacionados con energías renovables de más de 3 meses., • Experiencia demostrable en manejo de herramientas Power BI., • Se valorará experiencia en tramitación de expedientes de subvención de más de 3 meses. SE OFRECE: Contrato con una duración determinada estimada de 12 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea. Observaciones: · La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados/as en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad. · Con el objeto de dar cumplimiento de la Norma RRH.09 para el Fomento de la incorporación de personas con discapacidad en el Grupo Tragsa, a igualdad de condiciones, se priorizarán las candidaturas de aquellas personas que cuenten con una discapacidad reconocida y acreditada igual o superior al 33%, siempre y cuando la discapacidad sea compatible con el adecuado desempeño del puesto. · Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica y/o experiencia detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso. · En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa. · Se deberá aportar las titulaciones correspondientes al sistema educativo español, así como las equiparadas a todos los efectos en virtud de la credencial de homologación o el certificado de equivalencia emitidos por la Secretaría General de Universidades Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso. · Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajo en vigor. · Cualquier contratación de duración determinada resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como, el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente. Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos. · En caso de surgir bajas en este proyecto, se podrá contactar con las personas inscritas para su cobertura con un contrato de una duración estimada en función del hecho causante. · No haber sido objeto de despido disciplinario por hechos acaecidos en el ámbito del Grupo Tragsa, ni tener la condición de persona no apta; para el desempeño de las funciones esenciales del puesto ofertado, aunque sea temporalmente. · Con el objeto de dar cumplimiento al II Plan de Igualdad de la empresa para alcanzar una presencia equilibrada de mujeres y hombres en todos los niveles, áreas y ocupaciones donde exista desequilibrio, a igualdad de méritos y capacidades, se articulará la preferencia de contratación de la persona del sexo infrarrepresentado en el puesto. Se entiende por infrarrepresentación un porcentaje igual o menor al 40% en el ámbito de la empresa en el puesto ofertado. Con el objeto de dar cumplimiento de la Norma RRH.09 para el Fomento de la incorporación de personas con discapacidad en el Grupo Tragsa, a igualdad de condiciones, se priorizarán las candidaturas de aquellas personas que cuenten con una discapacidad reconocida y acreditada igual o superior al 33%, siempre y cuando la discapacidad sea compatible con el adecuado desempeño del puesto. Está conforme con que la inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas y podrá ser rechazado/a en caso contrario.

¿Tienes experiencia en ventas en el sector Veterinario? ¡Este es tu proyecto! Tu nueva empresa: Empresa nacional enfocada en la fabricación y comercialización de nutrición animal busca un/a Area Manager para gestionar la zona Sureste de España. Tu nuevo puesto: Las funciones que se desarrollarán en este puesto son: • Captación y desarrollo de nuevas cuentas., • Mantenimiento y fidelización de la cartera de clientes (fábricas, distribuidoras, granjas etc) en la zona asignada (Sureste de España)., • Formaciones de producto a los clientes. Los requisitos para poder optar a este puesto son: • Formación Superior en Veterinaria o Ingeniería Agrónoma., • Al menos 3 años de experiencia como Comercial en canal veterinario., • Se valorará haber trabajado con Nutrición Animal., • Posibilidad de pernoctar fuera. A cambio obtendrás un contrato indefinido y paquete retributivo competitivo con salario fijo + variable + coche. Tu siguiente paso: Si estás interesado en esta oferta, envíame una copia de tu CV actualizado. Si esta oferta no se adapta a tu perfil, no dudes en compartir!

¡En K-LAGAN te estamos esperando para continuar creciendo juntos! Somos una empresa estratégica internacional de servicios tecnológicos, comprometida esencialmente con su equipo y con la sociedad. Ofrecemos soluciones en servicios IT, desarrollos de ingeniería, de electrónica, y proyectos de I+D. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades, promoviendo su desarrollo profesional y personal. Misión del puesto: Buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Obra con perfil financiero, que se encargue del control económico y documental de las obras de nuestro cliente especializado en señalización vial y obra civil, con sede en Murcia. Será la persona responsable de la gestión de costes, seguimiento presupuestario y apoyo administrativo al equipo técnico y de obra. Responsabilidades: • Control y seguimiento de costes y presupuestos de obra., • Revisión y contabilización de albaranes, pedidos y facturas., • Soporte al jefe de obra en temas económicos y administrativos., • Preparación de informes de control de costes y desviaciones., • Gestión de facturación de clientes y proveedores., • Coordinación con departamentos internos (técnico, contabilidad, compras)., • Experiencia previa en administración de obras o gestión de costes (mín. 1 año)., • Buen manejo de Excel. Valorable experiencia con Factusol u otros ERP., • Perfil organizado, resolutivo y con iniciativa., • Alta orientación al detalle y compromiso con el trabajo bien hecho. Contrato indefinido desde el primer día y proyecto estable. Trabajo presencial: mezcla lo mejor del home office y la oficina (Murcia). Ambiente cercano y actividades de equipo: barbacoas, cafés tecnológicos, cenas... ¡y mucha buena vibra! Plan de carrera y formación personalizada: queremos ayudarte a crecer. Día libre en tu cumpleaños: porque celebrar es importante. Apoyo a la guardería, kilometraje, cursos de idiomas y otros beneficios sociales. Eventos especiales: cena de verano, Navidad y jornadas solidarias. Así será el proceso de selección: • Entrevista inicial con nuestro equipo de talento., • Entrevista técnica con especialistas. ¡Únete a K-LAGAN y transforma el futuro !

Asesorar a nuestros clientes en la toma de decisiones de la adquisición de vivienda. Valorable residencia cercana del puesto de trabajo. Mediterráneo, la compañía abarca otras líneas de negocio relacionadas con su actividad principal como la gestión y operación hotelera de más de 1.

Buscamos un médico especialista en endocrinología para realizar actividad asistencial digital, con al menos 3 años de experiencia clínica y residencia en España.

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Buscas empleo en hostelería y turismo? En Murcia te esperan nuevas oportunidades este octubre.

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Se necesita personal con formación específica en atención sociosanitaria a personas dependientes en domicilio o instituciones sociales, FP de Grado Medio como Técnico/a Auxiliar de Enfermería o Técnico/a en Atención Sociosanitaria, o Técnico/a en atención a personas en situación de depende

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Disponibilidad de vehículo propio para ir al centro de trabajo situado en la localidad murciana de Beniaján. El candidato/a debe disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33% o incapacidad permanente total para su oficio habitual, compatibles con los trabajos propios en una lavan

Aquí encontrarás un equipo que se apoya mutuamente, con un enfoque en el trabajo en equipo y la mejora continua. Leroy Merlin es la empresa líder en acondicionamiento del hogar en España (bricolaje, construcción, decoración y jardinería). Tu responsabilidad será acompañar al cliente desde e

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Estas son las principales tareas del puesto de trabajo: prestar asistencia a personas en sus propios domicilios, lo que implica proporcionar higiene personal, como el aseo en la cama, ayudar en la movilidad, realizar cambios posturales para prevenir úlceras, entre otros cuidados necesarios. Es pref

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Buscas empleo en enfermería y medicina? En Corvera te esperan nuevas oportunidades este octubre.

Director/a para gestionar residencia de mayores, coordinando políticas, garantizando bienestar y comodidad de los residentes.

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Se requiere formación profesional de grado medio en ATPSD o un certificado de profesionalidad en atención sociosanitaria a personas en situación de dependencia. Se busca persona para el cuidado de personas con discapacidad y/o en situación de dependencia para trabajar en instituciones. Las funci

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Además, es indispensable tener permiso de conducir, ya que se realizarán desplazamientos para visitar a los pacientes en sus domicilios. Las funciones principales incluyen la atención y el cuidado de pacientes directamente en sus hogares, proporcionando un servicio personalizado y de calidad. La

Buscas empleo en auxiliares de enfermería? En Abanilla te esperan nuevas oportunidades este octubre.

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El trabajo incluye principalmente acompañamiento en casa durante algunas mañanas y tardes en días laborables (según calendario familiar), apoyo puntual los sábados, y colaboración en tareas como: • Preparar y acompañar a los niños en rutinas diarias • Juego tranquilo y apoyo durante act

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