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Desde Talentis Selección buscamos incorporar en empresa de semillas hortícolas un/a TRIAL OFFICER para el desarrollo de variedades en España, principalmente en los cultivos de tomate, calabacín y brassicas. La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. La persona seleccionada se encargará de la planificación, seguimiento y evaluación de ensayos de variedades en campo, realizando visitas a agricultores, cooperativas, semilleros y distribuidores. También elaborará informes técnicos, recogerá información del mercado y colaborará con el equipo comercial y de desarrollo en la introducción de nuevas variedades. Buscamos una persona con formación agrícola, conocimiento del sector hortícola y capacidad para analizar el comportamiento agronómico de las variedades en campo. Se valorará experiencia previa en empresas de semillas, ensayos varietales y conocimiento de zonas productoras como Almería, Granada y Murcia. TU MISIÓN EN ESTE PUESTO SERÁ: • Planificar, coordinar y realizar el seguimiento de ensayos de variedades hortícolas., • Coordinar la implantación de los ensayos con agricultores, cooperativas, semilleros y centros colaboradores., • Evaluar el comportamiento agronómico de variedades de tomate, calabacín y brassicas, con posibilidad de incorporar otros cultivos a corto plazo., • Realizar visitas periódicas a los campos de ensayo y verificar el cumplimiento de los protocolos establecidos., • Recoger, registrar y analizar datos de producción, calidad, precocidad, resistencias, adaptación y comportamiento de las plantas., • Elaborar informes técnicos con los resultados, conclusiones y recomendaciones de cada ensayo., • Mantener actualizada la documentación, fotografías, bases de datos y registros de los ensayos., • Detectar incidencias durante el desarrollo de los cultivos y comunicar los resultados al equipo interno., • Coordinar el envío, la recepción y la correcta identificación de las semillas destinadas a los ensayos., • Colaborar con el equipo comercial en jornadas de campo, demostraciones y presentaciones de variedades., • Recoger información técnica del mercado y de las principales variedades competidoras., • Apoyar la selección de materiales con potencial para avanzar a las siguientes fases de desarrollo y comercialización. xqbhyrx, • Realizarás un seguimiento de la evolución del mercado para identificar nuevas oportunidades de ensayo, manteniendo una red de contactos con agricultores que facilite la propuesta e implantación de ensayos en sus explotaciones. #J-18808-Ljbffr

Account Manager Sureste – Industrial Solutions (Alimentos y Bebidas)Ubicación: Sureste (Residencia en Murcia, Almería o Granada obligatoria / Trabajo de Campo) Nivel de experiencia: Perfil Junior / Asociado## ¿Quiénes somos?En Solenis (tras nuestra integración con Diversey), somos un líder global en soluciones químicas, higiene industrial y tratamiento de aguas. En nuestra división de Industrial Solutions, ayudamos a las principales empresas del sector agroalimentario a optimizar sus recursos, garantizar la seguridad alimentaria y cuidar el medio ambiente. ¿Tienes formación técnica en ciencias pero te apasiona el trato humano, la gestión de clientes y el desarrollo de negocio? Buscamos un/a Account Manager proactivo/a y autónomo/a para unirse a nuestro equipo en la zona Sureste.## Tu MisiónSerás el punto de contacto principal de Solenis para una cartera de clientes clave del sector alimentario (industria láctea, cárnica, de bebidas, etc.) en la región Sureste (Murcia, Almería, Granada). Tu objetivo será construir relaciones de confianza a largo plazo, asegurando que nuestras soluciones aporten el máximo valor en sus plantas de producción.## Tus Responsabilidades en el Día a Día## Gestión de cuentas y relación con clientes* Gestión de una cartera de clientes dentro del sector alimentario: Gestionarás cuentas clave de la industria agroalimentaria regional (lácteas/queserías, cárnicas, vegetales y embotelladoras de bebidas).* Interacción frecuente y directa con clientes: Actuarás como su punto de contacto principal y referente de confianza para coordinar el servicio técnico y comercial.* Construcción de relaciones sólidas: Asegurarás la fidelización de las cuentas mediante visitas regulares a las fábricas y un soporte proactivo en el terreno.* Comprensión de las necesidades del cliente: Analizarás sus retos operativos para alinearlos perfectamente con las soluciones químicas globales de Solenis.Soporte técnico como base del servicio* Visitas de servicio en planta: Realizarás el seguimiento continuo de las aplicaciones directamente en las líneas de producción del cliente.* Control del rendimiento de los programas: Monitorizarás sistemas avanzados de limpieza automatizada de circuitos (CIP), limpieza de superficies (OPC) y otros equipos de la industria como pasteurizadores, filtración tangencial, etc.* Identificación de mejoras técnicas: Auditarás el tratamiento de aguas de proceso y el funcionamiento de las plantas depuradoras de aguas residuales (EDAR / Wastewater), aportando un valor real en costes y sostenibilidad.Desarrollo de cuentas* Detección de oportunidades de mejora e innovación: Identificarás nuevas necesidades dentro de las cuentas ya existentes para implementar estrategias de venta cruzada.* Colaboración estrecha con los equipos comerciales: Trabajarás en equipo con los comerciales senior en fases posteriores para expandir el negocio y cerrar acuerdos estratégicos de gran volumen.## El Perfil que Buscamos* Formación: Grado universitario en Ciencias de la Vida o Ingeniería (Química, Biología, Ingeniería Química o Ambiental, Veterinaria, Tecnología de los Alimentos o afines).* Experiencia: Mínimo de 1 a 3 años de experiencia previa demostrable dentro de la industria alimentaria (en puestos de calidad, responsables de higiene en plantas agroalimentarias, ingenierías de instalaciones o gestión de cuentas técnicas del sector).* Habilidades: Alta capacidad de organización para el trabajo autónomo, mentalidad resolutiva y facilidad para comunicarte con total confianza ante diferentes tipos de interlocutores (desde operarios de línea hasta gerencia).* ## Movilidad: Al ser un rol de campo, es imprescindible contar con carné de conducir en vigor y disponibilidad para desplazamientos frecuentes en la región.## Lo que te Ofrecemos* Plan de Carrera Estructurado: Un puesto estable diseñado para que evoluciones de forma natural hacia posiciones comerciales de mayor responsabilidad en un plazo de 2 a 3 años.* Formación Continua: Capacitación técnica y comercial constante con el apoyo de un equipo local con amplia experiencia.* Autonomía: Flexibilidad para gestionar tu propia agenda de visitas bajo un modelo dinámico de Home Office y trabajo de campo.* Impacto Real: Integrarte en una multinacional líder con un fuerte compromiso por la sostenibilidad y la excelencia operativa.Revisamos candidaturas de forma continua. Te animamos a postular cuanto antes. Más info: con la Diversidad** En Solenis apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad, donde cada persona es valorada por su talento y potencial. Trabajamos cada día para construir un entorno de trabajo inclusivo y diverso.br#J-18808-Ljbffr

ph3¿Quiénes somos? /h3 pGranada Seeds S.L. es una empresa de semillas hortícolas fundada en 2023. Nuestra misión es ofrecer variedades que permitan a los agricultores obtener cultivos rentables, con alta resistencia a enfermedades y frutos diferenciados por su calidad, sabor y comportamiento agronómico. /p pLa compañía está enfocada principalmente al mercado profesional, tanto nacional como internacional. Las variedades que comercializamos proceden de un intenso trabajo de investigación y desarrollo. /p pTras años de desarrollo genético, la compañía cuenta actualmente con variedades comerciales iniciales y un portfolio amplio de materiales precomerciales en especies como tomate, pimiento, pepino, berenjena, sandía y puerro. El objetivo de los próximos años es transformar esta base genética en ventas recurrentes, presencia comercial sólida y posicionamiento de marca en el mercado nacional e internacional. /p pPara ello buscamos incorporar un/a Comercial Senior que lidere esta nueva etapa. /p h3Misión del puesto /h3 pLa misión principal del Comercial Senior será liderar la estrategia comercial de Granada Seeds, acelerar la introducción de variedades en el mercado y construir una red comercial sólida que permita convertir el portfolio actual y futuro en crecimiento real de ventas. /p pSerá una posición clave para conectar el mercado con el área de I+D, trasladando información sobre necesidades de agricultores, cooperativas, semilleros, distribuidores y empresas de semillas, y ayudando a orientar las prioridades comerciales y varietales de la compañía. /p h3Funciones principales /h3 ul liDefinir, desarrollar y ejecutar la estrategia comercial de Granada Seeds en el mercado nacional e internacional. /li liLiderar el desarrollo comercial de variedades comerciales y precomerciales en distintas especies hortícolas. /li liPriorizar especies, zonas, clientes y tipologías varietales con mayor potencial de crecimiento. /li liCoordinar la implantación, seguimiento y evaluación de ensayos comerciales y precomerciales junto con el equipo técnico-comercial. /li liAcompañar el proceso de introducción de nuevas variedades desde fases precomerciales hasta su consolidación en ventas. /li liAsesorar técnicamente a agricultores, cooperativas, semilleros, distribuidores y otros clientes profesionales sobre las variedades de la compañía. /li liOrganizar jornadas de campo, visitas técnicas y demostraciones en fincas colaboradoras. /li liDesarrollar y mantener relaciones comerciales con agricultores de referencia, cooperativas, semilleros, distribuidores y empresas de semillas. /li liCoordinarse con el equipo de I+D para trasladar información de mercado, comportamiento varietal, necesidades no cubiertas y oportunidades comerciales. /li liColaborar en la previsión de ventas, planificación de producción de semilla y disponibilidad de stock. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liMás de 10 años de experiencia comercial en una empresa de semillas hortícolas. /li liExperiencia demostrada en crecimiento de ventas dentro del sector de la semilla. /li liConocimiento profundo del mercado nacional de semilla hortícola, especialmente en zonas de producción intensiva. /li liExperiencia en desarrollo, promoción e introducción de variedades precomerciales en el mercado. /li liCapacidad para evaluar el potencial comercial de una variedad en campo. /li liExperiencia previa gestionando equipos comerciales o técnico-comerciales. /li liRed de contactos con agricultores, cooperativas, semilleros, distribuidores o empresas del sector. /li liAlta capacidad de influencia, comunicación y construcción de relaciones a largo plazo. /li liPerfil ambicioso, autónomo y motivado por proyectos retadores. /li liBuen manejo de herramientas ofimáticas y CRM. /li liNivel alto de inglés. /li liDisponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liIncorporación a un proyecto empresarial joven, ambicioso y con genética propia. /li liPosición estratégica dentro de la compañía, con impacto directo en el crecimiento futuro. /li liSalario competitivo, acorde con la experiencia aportada. /li liRetribución variable ligada a objetivos de crecimiento en ventas. /li liVehículo de empresa. /li liContacto directo con el equipo de I+D y con el proceso de desarrollo varietal. /li liOportunidad de desarrollo personal y profesional en un entorno dinámico, con equipo joven y perfiles senior del sector de la semilla. /li liPosibilidad de contribuir al posicionamiento de una nueva empresa española de semillas hortícolas en el mercado nacional e internacional. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Fairmont La Hacienda Costa del Sol es un resort de lujo de 5 estrellas ubicado en San Roque, Cádiz, en un enclave privilegiado con vistas al mar Mediterráneo. Inaugurado en 2025, forma parte del prestigioso grupo internacional Accor. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. El resort combina la elegancia contemporánea con la auténtica esencia andaluza, ofreciendo una experiencia inmersiva centrada en la cultura local, la gastronomía y el bienestar Descripción del empleo Objetivo del puesto Generar negocio para el hotel mediante la captación de nuevos clientes y el desarrollo de relaciones comerciales sólidas con cuentas corporativas, agencias, tour operadores y otros segmentos estratégicos, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos de ingresos y posicionamiento de la propiedad. Responsabilidades principales • Prospectar y captar nuevas oportunidades de negocio para el hotel., • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes asignada., • Realizar visitas comerciales, presentaciones y reuniones con clientes potenciales y actuales., • Elaborar propuestas comerciales, presupuestos y contratos., • Negociar tarifas y condiciones comerciales de acuerdo con la estrategia del hotel., • Dar seguimiento a consultas, propuestas y oportunidades de negocio hasta su cierre., • Participar en ferias, workshops, eventos comerciales y acciones promocionales., • Mantener actualizada la información de clientes y oportunidades en el CRM., • Realizar análisis de mercado y seguimiento de la competencia., • Coordinar con Revenue, Reservas, Eventos y Operaciones para asegurar la correcta gestión de los negocios cerrados., • Elaborar reportes comerciales y previsiones de ventas., • Garantizar altos niveles de satisfacción y fidelización de clientes., • Identificar oportunidades de venta cruzada y upselling., • Grado en Turismo, Marketing, Administración de Empresas, Hospitality Management o similar. Experiencia • Mínimo 2 años de experiencia en ventas, preferiblemente en hoteles de 4 o 5 estrellas., • Experiencia en negociación y gestión de cuentas corporativas., • Español e inglés fluido (oral y escrito). Competencias • Orientación a resultados., • Habilidades comerciales y de negociación., • Capacidad para generar relaciones duraderas con clientes., • Organización y gestión del tiempo., • Proactividad e iniciativa., • Orientación al cliente., • Trabajo en equipo., • Capacidad analítica.Información adicional Nuestros Valores Valoramos las necesidades, ideas e individualidad de los demás. Tratamos a cada persona con justicia y dignidad. Sentido de Pertenencia Celebramos nuestras diferencias. Nos apoyamos mutuamente y siempre permanecemos unidos. Integridad Construimos relaciones de confianza basadas en el respeto mutuo y la autenticidad. Empoderamiento Tenemos la capacidad de tomar la iniciativa y anticiparnos para crear momentos que generen experiencias inolvidables. Excelencia Creamos conexiones genuinas y valoramos cada oportunidad de hacer sentir especiales a quienes nos rodean. xcskxlj Al hacer clic en el enlace anterior o en cualquier enlace de terceros dentro de esta publicación, usted saldrá de este sitio e irá a un sitio web de terceros donde se aplicarán los términos y la política de privacidad de dicho sitio web de terceros. #J-18808-Ljbffr

pp¡VIVE Y TRABAJA EN EL EXTRANJERO! /p h3Grecia o Bulgaria: Tú eliges tu próxima aventura /h3 p¿Imaginas salir de trabajar y darte un baño en las playas del Egeo, o irte de excursión por montañas espectaculares? Vive la experiencia de trabajar en un entorno internacional, seguro, con excelente calidad de vida y una comunidad increíble. /p p¡Tenemos b2 grandes oportunidades /b para hablantes de español! /p h3Customer Service | Atenas, Grecia /h3 pDisfruta de la cuna de la cultura mediterránea, sus islas y su estilo de vida único. /p ul libModalidad: /b Presencial o Remoto (a elegir en Grecia, según disponibilidad). /li libRequisito: /b Español nativo o fluido + Inglés intermedio. /li libOferta: /b Salario competitivo + Paquete de beneficios. /li libPaquete de Reubicación Completo: /b ul liVuelo pagado a Atenas /li liHotel inicial cubierto /li liAsistencia para encontrar tu nuevo apartamento /li /ul /li /ul p¿En qué consiste el rol? /p pAtenderás a usuarios a través de chat, email o teléfono, resolviendo dudas y garantizando una experiencia excelente. /p h3Moderador de Contenido | Sofía, Bulgaria /h3 pDescubre una capital moderna, segura, limpia y con un bcoste de vida significativamente más bajo que en España /b (¡tu sueldo rinde mucho más!). /p ul libModalidad: /b Presencial en oficinas modernas en el centro de Sofía. /li libRequisito: /b Español nativo/fluido + Inglés avanzado B2-C1. /li libHorario: /b Turnos rotativos (Lun-Dom) con bpago extra por noches y fines de semana /b. /li libFormación: /b 100% pagada desde el primer día. /li libBono de Reubicación: /b Ayuda económica directa para facilitar tu mudanza. /li /ul p¿En qué consiste el rol? /p pRevisarás y moderarás anuncios y publicaciones en plataformas digitales para mantener la comunidad online libre de contenido inapropiado. /p h3¿POR QUÉ DAR EL PASO? /h3 pContrato y estabilidad en empresas multinacionales de primer nivel. /p pDesarrollo profesional y ambiente multicultural. /p pCalidad de vida: ciudades seguras, ocio, viajes y nuevas amistades. /p /p #J-18808-Ljbffr

Sobre Grupo Fire Grupo FIRE es una de las principales empresas de protección contra incendios (PCI) a nivel nacional. Con más de 35 años de experiencia, somos líderes en el sector, especializados en el suministro, instalación y mantenimiento integral de sistemas y equipos contra incendios. Actualmente, Grupo FIRE está compuesto por más de 33 empresas, con presencia en 8 comunidades autónomas, un equipo de más de 450 profesionales, una cartera superior a + 120.000 clientes y una facturación anual aproximada de 50 millones de euros. Nos encontramos en un proceso de expansión progresivo, con el objetivo de seguir creciendo tanto de forma orgánica como a través de la adquisición e integración de nuevas compañías. Nuestro reto es transformar y unificar la cultura empresarial del Grupo, fortalecer el liderazgo interno y consolidar a Grupo FIRE como una referencia para el talento dentro del sector. En Grupo FIRE ofrecemos un entorno sólido, dinámico y con visión de futuro, en el que impulsamos el desarrollo profesional, la formación continua y la movilidad interna. Buscamos personas comprometidas, con experiencia técnica y motivación para crecer. Súmate a una compañía en crecimiento y forma parte del equipo que protege lo que más importa. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Como parte del equipo, te integrarás en el departamento técnico y te encargarás de dar soporte a dicho departamento. Dentro de las funciones diarias, se incluyen las siguientes: - Ejecución de mantenimientos preventivos y correctivos en sistemas de protección contra incendios para clientes, incluyendo: - Extintores - Bocas de incendio equipadas (BIEs) - Sistemas de detección y alarma de incendios - Sistemas de extinción (gases y espumógenos) - Hidrantes y casetas de dotación - Grupos de presión PCI - Redes de rociadores - Generar informes detallados de mantenimiento. - Informar al cliente de los trabajos realizados. - Comprobar e informar de las anomalías detectadas en los sistemas de protección contra incendios, a sus responsables técnicos dentro de la empresa. - Preparar la documentación y herramientas necesarias para las revisiones. - Asesoramiento comercial a clientes y empresa. - Realización de pequeñas instalaciones de detección y agua Requisitos - Ciclos formativos de FP1 o equivalentes, relativos a electrónica y/o electricidad. - Experiencia en el sector de Protección contra Incendios. - Experiencia/ Conocimiento en Fontanería. - Dominio informático. - Interés y motivación por el sector contra incendios. - Imprescindible Permiso de Conducir (B). ¿Qué ofrecemos? - La oportunidad de formar parte de una empresa líder en el mercado con gran potencial de crecimiento. - Posibilidades de avance profesional acelerado. - Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo, comprometido con la innovación y la excelencia.

ppGrupo FIRE es una de las principales empresas de protección contra incendios (PCI) a nivel nacional. Con más de 35 años de experiencia, somos líderes en el sector, especializados en el suministro, instalación y mantenimiento integral de sistemas y equipos contra incendios. /p pActualmente, Grupo FIRE está compuesto por más de 33 empresas, con presencia en 8 comunidades autónomas, un equipo de más de 450 profesionales, una cartera superior a + 120.000 clientes y una facturación anual aproximada de 50 millones de euros. Nos encontramos en un proceso de expansión progresivo, con el objetivo de seguir creciendo tanto de forma orgánica como a través de la adquisición e integración de nuevas compañías. /p pNuestro reto es transformar y unificar la cultura empresarial del Grupo, fortalecer el liderazgo interno y consolidar a Grupo FIRE como una referencia para el talento dentro del sector. /p pEn Grupo FIRE ofrecemos un entorno sólido, dinámico y con visión de futuro, en el que impulsamos el desarrollo profesional, la formación continua y la movilidad interna. /p pBuscamos personas comprometidas, con experiencia técnica y motivación para crecer. Súmate a una compañía en crecimiento y forma parte del equipo que protege lo que más importa. /p h3b¿Cuáles serán tus responsabilidades? /b /h3 pComo parte del equipo, te integrarás en el departamento técnico y te encargarás de dar soporte a dicho departamento. Dentro de las funciones diarias, se incluyen las siguientes: /p pEjecución de mantenimientos preventivos y correctivos en sistemas de protección contra incendios para clientes, incluyendo: /p ul liExtintores /li liBocas de incendio equipadas (BIEs) /li liSistemas de detección y alarma de incendios /li liSistemas de extinción (gases y espumógenos) /li liHidrantes y casetas de dotación /li liGrupos de presión PCIRedes de rociadores /li /ul pGenerar informes detallados de mantenimiento. /p pInformar al cliente de los trabajos realizados. /p pComprobar e binformar de las anomalías /b detectadas en los sistemas de protección contra incendios, a sus responsables técnicos dentro de la empresa. /p pPreparar la documentación y herramientas necesarias para las revisiones. /p pAsesoramiento comercial a clientes y empresa. /p pRealización de pequeñas instalaciones de detección y agua /p ul liCiclos formativos de FP1 o equivalentes, relativos a electrónica y/o electricidad. /li liExperiencia en el sector de Protección contra Incendios. /li liExperiencia/ Conocimiento en Fontanería. /li liDominio informático. /li liInterés y motivación por el sector contra incendios. /li liImprescindible Permiso de Conducir (B). /li liLa oportunidad de formar parte de una empresa líder en el mercado con gran potencial de crecimiento. /li liUn entorno de trabajo dinámico y colaborativo, comprometido con la innovación y la excelencia. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Akens \ Nordburg es una consultora de búsqueda y selección de personal formada por expertos con una larga trayectoria en recursos humanos. Estamos especializados en la búsqueda de personal para empresas internacionales en puestos de mandos intermedios. Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. Para la filial española de una empresa industrial alemana buscamos un Técnico Maquinaria Industrial. La persona seleccionada formará parte del equipo de Servicio Técnico y reportará al director técnico de la empresa. Realizará puestas en marcha, instalaciones y mantenimientos de maquinaria industrial, dando servicio en todo España (incluido islas), Portugal (incluido islas) y eventualmente en zonas fuera de la península ibérica/Europa. La posición está pensada para cualquiera de las siguientes ubicaciones: Barcelona, Madrid, Valencia, Alicante, Sevilla, Málaga, Bilbao o Palma de Mallorca. RESPONSABILIDADES Puesta en marcha y mantenimiento de la maquinaria en el cliente Asesoramiento técnico y formación a los usuarios Detección/reparación de averías, eléctricas, neumáticas, mecánicas y de software. Informes y reporte de trabajos realizados Soporte al Departamento Comercial. Analizar y documentar la información para una correcta elaboración de ofertas y/o planificaciones de instalaciones (visitar el cliente, tomar medidas de su nave para propuesta, ubicación de nuevas máquinas, particularidades de la instalación, etc.…). REQUIISITOS Formación: CFGS Mecánica o Electricidad, Mecatrónica, Ingeniería Industrial o similar Experiencia en trabajo similar de puesta en marcha de equipos industriales, con alto componente de mecánica, hidráulica, vapor, electrónica e informática, servicio de asistencia técnica postventa. Capacidad de interpretar planos, esquemas eléctricos y neumáticos Disponibilidad para viajar desde 1 hasta 12 días consecutivos. Al tratarse de instalaciones en casa del cliente, el horario es variable Capacidad de comunicarse en inglés de forma independiente Carné de conducir. SE VALORARÁ Capacidad para la toma de decisiones y solución de problemas. Experiencia en programación de autómatas. Experiencia en configuración y puesta en marcha de variadores de frecuencia. Experiencia en redes de comunicación industriales. Conocimientos de AutoCAD. xqbhyrx Alemán muy valorable. Capacidad de trabajo en equipo Iniciativa y capacidad de trabajo de forma autónoma Orientación al cliente y a resultados OFERTA Participación en proyectos de alto interés profesional con la empresa líder en su sector Buen ambiente de trabajo Salario competitivo en función de la experiencia y valía del candidato

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En cumplimiento de lo establecido en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales y en el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo de 27 de abril de 2016 relativo a la protección de las personas físicas en

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